心得体会是我们在实践中积累的财富，可以帮助我们更好地应对未来的挑战。通过这个经历，我收获了许多关于团队协作和沟通的经验，意识到合作的重要性，也学会了如何更好地与他人合作。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇一
医疗卫生行业是联系群众最紧密、服务群众最直接的窗口行业之一,也是一个职业道德要求很高的行业，医疗卫生专业技术人员心得体会：弘扬医疗卫生职业精神，对树立医务人员正确价值观具有重要的作用。围绕祖国医学大医精诚和西方医学尊重生命的优良传统，救死扶伤的革命人道主义精神和新时期医学创新精神，大力倡导医学科学与医学人文精神相统一，树立正确的人生观、价值观、利益观和幸福观有着深刻意义。
随着社会主义市场经济的发展、医学科学的进步、医学模式的转变和防病治病方法的重大突破，传统医德观已经明显地制约了医疗卫生事业的发展。在加快社会主义医疗卫生事业发展的今天，我们应本着继承、发扬与创新相结合的原则，确立一种正确、全面、科学、新型的医德观念，用以指导医务人员的思想和行为，贯彻“以人为本、以病人为中心”的服务理念，更好地担负起救死扶伤、防病治病的神圣职责，不断促进医德建设和医疗卫生事业的全面、协调、可持续发展。在市场经济条件下，由于商品经济的竞争性、求利性，金钱的诱惑和利益的'驱动，使少数医务人员忽视了道德修养，见利忘义，医患之间出现了信任危机，严重影响了医务人员的良好的形象。我们要与病人保持和谐的医患关系，树立高尚的敬业精神。医德，是卫生工作者在职业活动中应遵循的行为规范和准则，是立身之本，医务人员应该注重自己的医德修养。医能，是卫生工作者在职业活动中的综合服务能力，是行医之基。医魂，是一种更高层面的精神展现，是医疗卫生职业精神的生动凝练，是诠释白衣天使“大医精诚”、“尊重生命”的真实写照。圣心仁术、大爱无疆——华夏五千年文明史上，一幕幕动人的画卷徐徐展开，神农氏以身试药，扁鹊、华佗乱世悬壶济苍生，医圣、药王传道于后世，李时珍撰本草纳归中医药精华，他们谱写了一曲曲“大医精诚”的赞歌而彪炳史册、光耀千秋!“毫不利己，专门利人，救死扶伤”的白求恩精神向世人展示了一种大爱无疆的医疗卫生职业精神，给我们留下一笔宝贵的精神财富。在非典、禽流感、甲流等非常时期，一批批医务人员挺身而出，站在了与病魔抗争的第一线，在他们“舍生忘死、前赴后继”的持续努力下，这些病魔也被逐一征服，切实保障了人民群众的生命安全。他们的事迹我们要时刻谨记激励我们前进。
医学科学突飞猛进，新理论、新技术不断涌现，迫切要求要医务人员有刻苦钻研精神，及时了解医学发展的动态，把握吸收新理论、新技术，尽可能多掌握与医学有关的新学科知识，做到博学多才，创造性地应用于医疗卫生实践，更好地为人民服务。其次，当今医学科学的发展已突破传统的生物医学模式的框框，发展为“生物—心理一社会”医学模式，这就要求医生把人作为一整体来看待，高度重视心理和社会诊治。因此，医务人员应适应新医学模式的转变，更新知识，善于拓宽知识面，学习有关的人文科学知识如心理学、社会学、伦理学、美学、行为学等并有机地运用到临床实践中，更好地为防病治病、促进病人身心健康服务。所以，医务人员的基本责任就是关心病人的生命，同情病人，竭尽全力挽救病人的生命，增进人的健康。
通过培训学习，我深深感受到要加强自身的教育、管理、监督，严格组织纪律，弘扬以德为本的人道主义精神，勤奋工作，无私奉献，自觉抵制医疗行业的不正之风，拒收“红包”、回扣、提成，用我们的行动捍卫医者的尊严;要提高党员素质，建立诚信的新型医患关系，加强与病人的沟通，保持“工作着就快乐着”的心情，态度和蔼，热情服务，一视同仁，自觉做到不推诿、刁难病人，积极协助相关科室工作;要尽职尽责做好本职工作，以自己的工作为荣，珍惜岗位，做到我的岗位您放心，不以施恩者自居，时刻牢记白衣天使的职责，救死扶伤，做好患者身体健康的维护者和保障者，充分尊重患者的选择权、知情权和监督权;要不断更新思维模式，树立不断超越自己意识，刻苦钻研业务，结合自身工作实际，不断创新开展工作，以精湛的业务、优质的服务，赢得群众的信任!
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇二
作为一个医疗工作者，我十分珍视自己的职业道德和责任感。因此，当我收到医疗卫生警示大会的邀请函时，我毫不犹豫地报名参加。这场大会让我深刻认识到了医疗工作中的重要性和紧迫性，也让我更加明确了自己作为一名医生应该具备的素质和能力。以下是我的心得体会：
第一段：学习和分享。
在医疗科技飞速发展的今天，我们不能仅仅因为自己已经得到了较好的医学教育和丰富的临床经验就停止学习。医疗卫生警示大会提供了一个很好的学习平台，让我们了解到最新的医学技术和最新的医生职业知识。在此次大会中，各位专家分享了许多宝贵的经验和实践，让我们深刻认识到了医生应该担负的职业责任，提高了我们的医术和诊断技能。
第二段：重视卫生安全。
卫生安全问题是医疗工作者必须重视的方面。医生的职业义务之一就是确保病人的生命安全，声名愉快。因此，医生必须注意预防错误的病人识别、药品误用、手术事故等不良事故的发生。此次大会上，我们还接受了相关安全知识培训，提醒我们在医疗工作中应注意的事项和预防措施，以保障患者的安全。
第三段：深刻认识职业道德。
作为一名医生，我们必须始终牢记职业道德的重要性。职业道德是医生贯穿于整个医疗过程中的基本准则和普遍准则。在医疗卫生警示大会上，我们学习到了职业道德的重要性，并在我们的日常工作中注重维护职业道德和患者间的信任关系。
第四段：思考患者需求。
患者需求是医疗工作者必须最为关注的问题。因为我们的工作恰恰是为了满足患者的需求和需求。在会议上，我们了解了医疗服务过程中所涉及到的各项问题，如患者识别的重要性、ills患者的照顾细节、患者隐私的保护和患者利益的维护等。通过这些学习和交流，我们更加关注患者的需求和对于医疗服务的期望。
第五段：提高工作质量。
医疗工作者必须处理复杂的医疗和药物管理过程，而这一切都必须时刻以患者为中心。此次大会对于我们医疗工作者的质量要求非常高，让我们认识到了自身的不足之处以及需要改进的地方。在这个信息时代里，医生们必须不断地更新自己的知识、技术和实践，才能更好地为患者服务。
作为一名医生，医疗卫生警示大会让我深刻意识到了职业责任和道德操守对于工作和患者之间关系的重要性。同时，通过参加此次大会，我也发现了自身的不足并且注重提升自己的专业技能，以便更好地为病人提供更好的医疗服务。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇三
作为一个医疗卫生志愿者，我有幸参与了一次卫生活动，这是一个非常有意义的经历。在现代社会，由于人口的不断增加和生活方式的改变，人们的健康意识也越来越强。然而，与此相对应的医疗资源并没有得到充分的发展。这就使得许多贫困地区的人们无法得到及时的医疗和卫生保障。作为志愿者，我们的任务就是为这些需要帮助的人提供关爱、照顾和教育，让他们更好地了解健康知识，并且改变不良的生活习惯。
第二段：志愿者工作内容和印象深刻的案例（300字）。
作为医疗卫生志愿者，我们的工作范围很广泛，包括为贫困山区居民进行义诊、健康讲座和防病宣传、帮助组织卫生保健活动等等。其中，我最为印象深刻的是一次义诊活动。在一个偏远的小山村，我们为当地居民提供了医疗咨询和药物发放。许多居民都是从远处赶来，他们因为交通不便和经济拮据，很难获得足够的医疗资源。但是，志愿者们用自己专业的知识和关爱的态度，为他们提供了充分的帮助和支持。当我看到人们脸上洋溢着满意和幸福的笑容时，我深深地感受到了志愿者工作的价值。
第三段：志愿者工作中遇到的困难和挑战（300字）。
作为医疗卫生志愿者，我们也面临着许多困难和挑战。首先，由于贫困地区的医疗设施相对落后，我们所能提供的医疗资源有限。这就使得一些严重疾病的患者无法得到及时的救治。其次，志愿者的数量也不能满足需求，因此我们不能覆盖到每一个需要帮助的人。最后，志愿者工作需要付出大量的精力和时间，这对于我们自己来说也是一种挑战。但是，我们深知这些困难和挑战，并努力克服它们，因为我们知道，只有帮助他人，我们自己才能得到成长和满足。
在成为医疗卫生志愿者的过程中，我学到了许多宝贵的经验和知识。首先，我深刻认识到了健康的重要性，它是一个人幸福生活的基础。其次，我了解到了许多偏远地区的生活情况，这让我更加珍惜生活，同时也激发了我为社会做贡献的愿望。最重要的是，这次志愿者经历让我体会到了帮助他人的快乐和满足感。在和居民们的交流中，我看到了他们在我身上找到了希望和力量，这让我更加坚定了自己成为医疗卫生志愿者的信念。
医疗卫生志愿者工作不仅是当下的需要，也是未来的发展方向。随着社会的进步和医疗技术的发展，医疗资源的不均衡问题仍然存在。因此，医疗卫生志愿者在改善人们生活水平和提高健康素养方面起着重要的作用。希望未来能有更多的人加入到这个志愿者行列中，为社会的发展和人们的健康贡献自己的力量。
总结：通过这次医疗卫生志愿者的经历，我深深地认识到了健康的重要性和志愿者工作的价值。虽然面临许多困难和挑战，但是我坚定地相信，只要我们的努力不懈，医疗卫生志愿者的工作一定会带来更多的改变和希望。让我们携手共进，为社会的健康事业贡献自己的一份力量。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇四
医疗卫生对每个人来说都是至关重要的，它直接关系到人类的健康和生命。在医疗卫生领域，价值观扮演着重要的角色，不仅影响着医务人员的行为准则和决策，也影响着患者对待自身健康的态度。回顾过去的经验和学习，我深刻感受到了医疗卫生的价值观，并从中获得了一些心得体会。
首先，尊重生命是医疗卫生价值观的核心。每一个人的生命都是无价之宝，无论是医生还是护士，我们都应该将患者的生命置于首位。尊重生命意味着无论患者的社会地位、财富状况如何，我们都应该给予他们平等、专业和高质量的医疗服务。尊重生命也意味着在决策和治疗过程中始终考虑患者的意愿和权益，遵循患者的意愿和明确表达他们的选择。
其次，关爱是医疗卫生价值观的重要内容。医疗卫生工作者应该始终怀有关爱之心，去体谅并关怀患者的感受。患者在面对病痛时往往身心俱疲，处于脆弱的状态，他们需要的不仅仅是治疗，更需要的是一种关怀和安慰。时刻关注患者的需求，提供温暖、支持和合适的指导对他们的康复有着非常重要的意义。关爱还表现在医疗卫生团队之间的合作和互动上，团结和支持是医疗卫生事业不可或缺的一部分。
再次，坚持道德和伦理是医疗卫生价值观的重要体现。在医疗行为中，我们不能只满足于手术技术和医疗技能，更要将道德和伦理纳入考虑。医生和护士是患者最信任的人，他们的言行举止给予患者希望和信心。我们在医疗过程中需要始终坚守职业道德，保持正直、诚实，绝不能将自己的私利置于患者的利益之上。同时，我们也需要遵循医疗伦理的原则，比如保护患者隐私，不泄露患者的信息等。
最后，医疗卫生的价值观也需要社会的支持和倡导。医疗卫生是一个复杂而庞大的系统，涉及到众多利益方的关注与支持。传播和宣导医疗卫生价值观是非常重要的，它可以帮助广大民众提高医疗卫生意识，树立正确的健康观念。社会应该倡导公正、公平和公开的医疗环境，并为医务人员提供合理的待遇和积极的工作环境，以保证医疗卫生事业能够得到持续发展。
医疗卫生的价值观对于每一个人来说都是至关重要的，无论是医务人员还是患者。尊重生命、关爱、道德和伦理以及社会的支持和倡导都是构成医疗卫生价值观的重要内容。通过深入理解并践行这些价值观，我们能够为医疗卫生事业的发展做出积极的贡献，让社会更加健康和美好。
（总字数：419字）。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇五
医疗卫生志愿者活动是一项有意义且让人充实的经历。过去的一段时间里，我积极参与了医疗卫生志愿活动，并从中获得了丰富的经验和深刻的体会。在这篇文章中，我将分享我作为医疗卫生志愿者的心得体会。
第二段：参与动机的重要性。
作为医疗卫生志愿者，参与动机是至关重要的。我参与志愿者活动的初衷是想为社区做出贡献，帮助那些需要帮助的人。然而，在实践中，我发现这项活动不仅能帮助别人，还能让我个人受益匪浅。通过参与医疗卫生志愿者活动，我不仅学到了专业的医疗技能，还培养了沟通能力和团队合作精神。这些技能和品质在我的日常生活和职业发展中都起到了积极的作用。
第三段：感受社区服务的价值。
作为医疗卫生志愿者，我最大的收获之一就是感受到社区服务的价值。在活动中，我亲眼目睹了很多因为缺乏基本医疗知识和设施而受苦的人们。正是因为这种目睹，我更加珍惜自己所拥有的医疗资源和健康条件，并深刻意识到帮助那些需要帮助的人是一项重要的责任。同时，我也看到了社区服务的力量。通过志愿者的无私奉献和专业知识，我们可以为社区做出实实在在的贡献，改善人们的生活质量，这是一种无法言表的快乐和成就感。
第四段：面对挑战的勇气和毅力。
作为医疗卫生志愿者，我也遇到了各种各样的挑战。在一些困难条件下工作，与一些有急需和敏感问题的患者交流，都需要我们有勇气和毅力去克服。然而，通过面对这些挑战，我获得了更多的自信和成长。我学会了如何调整自己的心态，保持冷静，并与团队成员紧密合作。这些宝贵的经验不仅提高了我的专业能力，也让我成熟和进步。
第五段：坚持与影响力。
通过参与医疗卫生志愿者活动，我学会了坚持和持之以恒。固然，志愿者活动并不总是轻松的，有时候我可能会陷入疲倦或困惑之中。然而，我明白，只有坚持下去，才能获得更多的经验和收获更大的成就感。此外，作为医疗卫生志愿者，我们的行为和影响力也能激励其他人参与志愿活动，并传递出正能量。通过我的亲身经历，我希望能激励更多的人加入医疗卫生志愿者队伍，一起为社区的健康事业贡献自己的力量。
总结：
参与医疗卫生志愿者活动是一种有意义且充实的经历。作为志愿者，我意识到参与动机的重要性，感受到了社区服务的价值，学会了面对挑战的勇气和毅力，坚持下去并产生了积极的影响力。我深信，通过我们的努力，社区的卫生事业将得到改善，更多的人能够获得医疗资源，享受到健康和幸福的生活。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇六
当今社会，医疗行业的职业精神是一个热门话题，树立一个好的医疗卫生职业形象，明确作为一名医疗工作者的道德标准和价值取向，是医疗工作者所要把握的重中之重。
作为一名传染病防治医院的行政工作者，我认为要做到以下几点：
首先要有一个好工作态度，做到爱岗敬业，所谓“不爱岗就下岗，不敬业就失业”，爱岗敬业就是作为医疗卫生工作者最基本的职业道德。热爱自己的职业，全心全意投入到工作中，增进医患间的信任，促进医患间的和谐，尽自己最大的努力为患者和广大群众服务。例如患者就诊时间，专家门诊等，就要做到认真听，耐心答。
其次要加强学习，提高业务水平。在日常的工作中，从实际出发，认真学习业务知识，领导交代的工作要尽全力完成，把办公室的工作做到事无巨细。例如文件的收发登记要及时，与各科室的沟通协作要做好。
第三，密切结合“三好一满意”活动，把“三好一满意”活动作为医疗卫生系统职业道德教育的重要实践载体，尽全力做到“服务好、质量好、医得好、群众满意。”充分发挥医疗卫生职业精神，坚持做到“从小做起，从心做起，从我做起”。
最后，从改善服务态度、加强医德医风建设等方面，履职尽责创先进、立足岗位争优秀，不断强化道德实践。努力在全行业营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇七
医疗卫生扶贫项目的主要目标是面向宽大乡村地域，提高农村地区，特别是西部贫困山区公民基本的初级医疗保健水平。在我国一些贫苦地区，尤其是西部清苦山区，农民陷入一个因贫致病、因病致贫或因贫返病、因病返贫的怪圈，良多农夫无钱求医问药，小病拖成大病，大病拖成绝症，贫病相交，成为一些地方摆脱困窘的瓶颈，也是医疗扶贫的一个难点。我会与有关省的医疗局部配合，连续在医疗扶贫方面发展一些名目。
城市医生培训项目：xx年国家颁布了《医师法》，对我国的执业医师提出了清楚请求，而爱德村卫生室援建项目：作为对村医培训项目的支持，针对穷困山区无诊所的事实，咱们启动了村卫生室援建项目。xx年在宁夏回族自治区的隆德县，同心县和固原县陆续建成了38间卫生室。该项目受到了宁夏卫生主管部门的高度重视和热闹欢迎，认为这为建设完整的农村医疗网络作出了贡献。这些卫生室在当地政府部门的支持下，逐渐发展成为当地的医疗服务中心，集医疗、妇幼保健、免疫和盘算生育引导等多项功能为一体，极大处所便了当地干部看病就医，同时也极大地激励了“爱德村医”的为民服务的踊跃性。
艾滋病宣传教导项目：持续在云南发展艾滋病宣扬教诲名目。在当地宗教及卫生部分支撑下，xx年下半年启动了与河南周口市跟驻马店市基督教“两会”的艾滋病常识培训项目，共举办了3期培训班，在基层国民中收到了良好的宣传成果。同时，在河南有关县启动了艾滋孤儿助养项目，助养了600多名。
巡回医疗：为了方便西部高原山区民众看病就医，继青海和甘肃后，又于xx年给西藏自治区人民医院募捐了一辆流着手术车，受到了当地藏民的热烈欢送。还组织由6名专家组成的医疗队两次前往江苏新沂县、浙江嵊州市和福建南安市6个乡卫生院巡回医疗，接诊病人4，665人，带教当地医务职员57人。
甘肃结核病防治项目：继续在甘肃实行结核病防治项目，共接诊9,354人，履行胸透9,344人，门诊初诊病人痰检片检查5,095人，拍摄胸片、x光片2，876张，发现并确诊运动性肺结核病人2,064例，99.9%的病人落实了短程化疗。
身心项目：这是促进贫穷村全面发展的项目，包括一所学校、一个卫生室和一个妇女活动中心。在河北尚义县和山东费县实现了5个项目，仅费县的身心项目现已达到了26个。
《妇女身边的医生》出版发行：《妇女身边的医生》是美国西方基金会专门为城市妇女编写的健康手册，语言简单易懂，很受农村妇女的欢迎，已被译成多种文出版。我会经过两年的翻译、修改，终于去年正式出版，共印刷14万册，已被无偿赠送给全国31个省、市、自治区的基层妇女卫生保健工作人员跟广大农村妇女。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇八
社区医疗卫生实习是医学专业学生必修的一门课程，是学生们将课堂上学到的理论知识应用到实际工作中的机会。通过实习，我深刻地体会到了社区医疗卫生工作的特点和意义，同时也积累了一些宝贵的经验和感悟。
在实习过程中，我了解到社区医疗卫生工作是为了满足社区居民基本的医疗保健需求而开展的工作。由于医院与社区有所不同，社区中往往存在着比较复杂的医疗问题，包括长期的慢性疾病、老年人的养老、孕产妇及儿童的保健等，这些都需要医疗人员进行全面的服务和照顾。
第三段：实习过程中的体验。
在实习中，我有机会进一步了解社区医疗组织和服务模式。我所在的社区卫生服务中心开设了一系列的诊疗服务项目，包括基层医疗、健康管理、健康宣传、康复治疗、家庭医生签约等。在其中，我主要从事家庭医生签约工作。在平时的诊疗服务工作之外，我与居民进行了一对一交流和沟通，掌握了他们的身体状况和生活习惯，向他们提供了更加全面的医疗保健服务。
第四段：实习中的收获。
在实习中，我不仅学到了专业知识，还学到了如何与患者进行沟通和交流，学会了倾听和体察他们的需求。同时，我还认识到作为一名医生，应该寻求尽可能全面的方式，为患者提供更好的诊疗和服务。
第五段：总结。
社区医疗服务是社区医疗卫生工作的重要组成部分，也是保障国家公民健康的重要任务之一。通过社区医疗卫生实习，我体验到了社区医疗服务的意义和价值，认识到社区医疗卫生工作的重要性，自身的专业技能也得到了一定的提高。我相信，在今后的学习和工作中，这些经验和感悟将会给我带来巨大的帮助。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇九
肥西县是安徽省新型农村合作医疗第一批试点县之一，自11月1日正式实施，已运行近五年时间。经过几年的探索，我县初步建立了一套行之有效的管理体制和运行机制，补偿政策逐步完善，补偿水平逐步提高，报销程序逐步简化，监管能力逐步加强，资金使用合理安全，农民信任度明显提高，农民参合积极性不断提高。全县新农合参合率由的81%上升至的95%。-，全县新农合资金支出9751万元，其中统筹资金支出9029万元，补偿186818人次。统筹资金支出包括住院补偿7836万元，住院分娩补偿551万元，慢性病补偿154万元，村卫生站观察治疗(门诊统筹)补偿488万元。统筹资金使用率平均为90%，受益率平均为7%，补偿比平均为30%。我县共有690257位农民参加新农合，1-6月，新农合资金支出2605万元，其中统筹资金支出2364万元，补偿35400人次，家庭账户支出241万元。新农合的实施，有效地减轻了农民的医疗费用负担，缓解了广大农民因病致贫、因病返贫问题，为促进农村经济发展、维护社会稳定发挥了积极作用。我县荣获“全省新型农村合作医疗试点先进县”称号。
(一)加强领导，保障新农合顺利推进。建立和完善新型农村合作医疗制度，是关系全县70多万农民群众健康权益和长远利益的一件大事。县委、县政府对此十分重视，把新农合工作列入政府年度目标管理考核重要内容。县分别成立了合作医疗管理委员会和监督委员会，委员会主任由县党政主要领导亲自担任。县成立合作医疗管理办公室，办公室设在县卫生局，为全额拨款事业单位，负责全县新农合日常管理工作。各乡镇相应成立新型农村合作医疗工作领导组及其办公室，合管办设在乡镇卫生院，办公室主任由卫生院长兼任，每乡镇安排1名专职经办人员和1名兼职财会人员负责新农合的审核、报批、兑现、记账等工作。试点过程中，我县经办机构不断加强自身建设，经办人员业务素质和工作水平不断提高，能够满足新农合工作需要。
(二)封闭运行，确保资金安全使用。我县对新农合资金的筹集、管理和使用各个环节严格把关，坚持资金封闭运行，保证了资金使用的安全、合理。强化资金筹集。我县农民入保金的筹集由各乡镇人民政府负责，卫生部门配合，收缴入保金时，由乡镇合管办开出专用收款收据，登记发放《合作医疗证》，填写参合农民登记表。各乡镇合管办在本乡镇金融机构设立新农合专用账户，收取的入保金及时存入专用账户，在筹资结束后全部汇入县新农合资金财政专户，与县合管办办理结算手续。今年3月底，我县顺利完成二次筹资工作，新农合筹资总额提高到每人100元。严格资金管理。我县新型农村合作医疗基金实行以县为单位统一管理，设立新型农村合作医疗财政专户，由县财政局管理，新农合基金专户存储，专款专用。基金支出需县卫生局和县财政局共同审批方可拨付，县合管办将每批补偿人数及金额制成报表，报卫生局和财政局审批，审批后，资金由收入户转入支出户，县合管办将资金从支出户拨付给各乡镇合管办或定点医疗机构，做到收支分离、管用分开，保证了资金的封闭安全运行。
(三)适时调整政策，逐步完善新农合制度。我县在新农合制度的推进过程中，针对出现的新情况、新问题，适时对相关政策进行调整完善。，将农村部分常见慢性病、村卫生站观察治疗费用纳入新农合补偿范围;，将起报线由300元降至200元、封顶线由1万元提高至3万元。，实行县内定点医疗机构直接结算，全面提高报销比例;，筹资标准由原来的50元提高到100元，我县新农合政策作了较大调整，取消家庭账户，提高报销比例，扩大慢病病种，将新农合基金划分为住院统筹基金和门诊统筹基金两部分，分别为人均80元和人均20元，推行门诊统筹。参合农民年补偿封顶线提高到5万元。通过不断调整，新农合政策逐步完善，资金效用得到充分发挥，参合农民受益面逐步扩大。
(四)优化办理程序，方便参合农民就医补偿。在方便群众就诊方面，参合农民小病可以就近在村卫生站治疗，并可以获得一定补偿，做到小病不出村;在县内就诊不受级别限制，参合农民可以任意选择一家定点医疗机构就诊，无须办理转诊手续;到县外就诊只需在乡镇合管办办理登记手续即可，办理转诊手续时，乡镇合管办以一封信的形式书面告知患者注意事项。在费用报销方面，在县外医疗机构就诊的，参合农民出院后将报销材料交到乡镇合管办，由乡镇合管办直接给予补偿。参合农民在本县定点医疗机构发生的住院费用，出院时与定点医疗机构直接结算补偿费用，当场审核并兑现补偿金，实现了零距离、零时限补偿。
(五)推行门诊统筹，扩大参合农民受益面。从开始，我县充分发挥乡村卫生服务管理一体化的作用，实行乡村一体化与新农合工作有机结合，将村卫生站作为乡镇定点医疗机构的派出机构，参合农民患病在村卫生站观察治疗可以获得20%的补偿。5月起，我县全面推行门诊统筹，即按照人均20元标准从新农合基金中提取门诊统筹基金，用于补偿门诊费用，单次门诊费用补偿封顶额为10元，门诊统筹基金支付实行“预算包干、超支不补、结余滚存使用”的办法，以控制医疗费用，保证门诊统筹基金安全。
(六)实行全程监管，严格控制医。
疗费用。在新农合运行过程中，在着力做好服务的同时，加强对各个环节的监管。一是实行身份核实，防止冒名住院。参合农民住院治疗时，需携带《医疗证》、《身份证》，由经治医生和合作医疗经办人员共同查验，防止发生冒名顶替。二是现场核查，加强日常监管。由县合管办每月安排一定时间抽取部分报销材料与医疗机构原始材料进行核对，并通过电话和明查暗访等形式，对报销情况进行调查。三是提高管理手段，防范虚假票据。，全县各定点医疗机构全部安装医院管理信息系统，所有医疗收费全部实行微机化管理，有效地堵塞了因票据而出现的弄虚作假漏洞。四是实行三级公示、加强事后监督。每批新农合补偿情况都在县乡村三级进行公示，社会各方可以通过公示来监督补偿情况。五是建章立制，明确处理办法。制定《新型农村合作医疗违规行为处理暂行办法》，对相关人员和单位违反新型农村合作医疗政策行为作出了明确具体的处理规定。六是定期考核，明确奖惩。制定了定点医疗机构考核标准，每季度考核1次，将考核结果与10%管理保证金挂钩。七是多管齐下，控制医疗费用。包括推行单病种限额收费，限定药品目录和诊疗项目，核定住院次均费用和住院人次，建立病历和处方评审制度的，通过多种措施，严格控制医疗费用的不合理增长。
几年来的工作表明，我县新型农村合作医疗运行较为平稳，取得了明显成效。主要表现为：一是新型农村合作医疗制度基本建立。通过对参保农民直接补偿，一定程度上解决了农民因病致贫、因病返贫问题，保护了农村劳动力，促进了农村经济发展。二是新农合政策逐步深入人心。通过广泛深入的宣传，以及随着越来越多的参保农民得到实惠，新农合工作得到农民的信任和支持，参合积极性明显提高。三是各项政策得到进一步完善，基本建立了一套成熟的补偿机制和运行机制。四是新农合管理体制基本确立。新农合经办机构管理水平和办事能力得到加强，能够适应新农合工作需要。通过我县几年来的实施，我们体会到：一是党委政府的重视和多部门配合是做好新农合工作的基础。二是广大农民的积极参与是做好新农合工作的关键。三是健全的医疗卫生服务体系是做好新农合工作的保障，新农合工作须与农村卫生体制改革共同推进。
我县新型农村合作医疗工作虽取得一定成绩，但也还存在一些困难和问题。主要表现在：一是还未建立有效、便捷、稳定的筹资机制。虽然筹资难度大大减小，但筹资工作量仍然较大，筹资成本高。二是县级以上医疗机构难以监管。我县新农合基金支出近一半用于补偿在县外医疗机构发生的费用，但受隶属关系的制约，我县对县级以上医疗机构不能实施有效监管。三是信息化管理水平不高，管理手段和工作效率有待提高。
(一)探索符合政策和农村实际的农民参合筹资机制。加强相关政策调研，在坚持农民自愿的基础上，多途径探索符合国家政策、符合农民意愿、符合农村实际、简便易行的`参合农民个人筹资机制。如试行参合农民委托农村金融机构或村民委员会代缴，也可以由政府委托村委会代办、由参合农民自己主动缴纳，或是一次筹资，多年使用等。
(二)加强对定点医疗机构的监管。加强对各级定点医疗机构监管，加大医疗费用控制力度，完善单病种限额收费管理，从严核定各定点医疗机构的住院人次和次均住院费用，严格控制医药费用，降低农民负担，减少新农合基金不必要支出，提高基金使用效率。另外，要完善病历与处方评价制度，定期抽取定点医疗机构病历和处方，由新农合专家委员会集中对其评价，进一步规范医疗服务行为。
(三)适应职业化、专业化要求，加强管办体系建设。按照职业化、专业化的要求，继续加强各级管办队伍的能力培训，着力提高管办人员的整体素质。加快新农合信息管理平台的建设，在现有的基础上，开发新农合管理软件，并与医院管理系统对接，改善管理手段，提高工作效率。
(四)提高农村基层卫生机构服务能力。加强农村卫生机构建设，对于引导农民在基层就近就医、促进新农合制度的可持续发展具有十分重要的意义。进一步加大政府投入，继续加强乡镇卫生院的配套建设和合格卫生站的建设，重点培训好乡、村两级卫生人员，提升农村卫生服务的整体能力和水平。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇十
(一)人员基本情况。xx县卫生局有下属县直医疗卫生单位7个，乡镇卫生院14个(包括两个社区卫生服务中心)。卫生系统共有在编职工858人(乡镇卫生院281人)，其中xx247人;副主任医师以上职称45人;主治医师职称143人;初级卫生技术人员383人。县卫生局机关现有在编职工13人。
(二)人才需求情况。缺乏公共卫生、临床医学骨干，临床医学中普遍缺乏内科、妇科、外科、儿科医师，部分单位缺乏护士、检验师、影像师、中西药师、麻醉师等。
二、存在问题。
(一)人才队伍结构、分布不合理。
1、年龄结构不合理：退休人员比例太高(部分单位已超过50%);在职卫生技术人员45岁以上比例偏高，35岁以下卫生技术人员比例较低，部分医疗机构仅占10%左右;卫生系统大部分机构人才引进工作进展缓慢。
3、专业结构不合理：两站普遍缺乏公卫医师及相关专业技术人员，两院及乡镇卫生院突出表现为缺乏临床、影像医师及护士。
(二)对人才培养缺乏足够的思想认识。人才队伍建设是一项长期的系统工程，短期内难以出效益、出政绩，以至过去一些基层单位对人才培养缺乏足够的认识，在人才培养方面投入不足，更缺乏人才培养的长效机制。诸如：部分单位虽然每年选送了一部分人员进修，但因系统性、针对性不强，进修回来后开展不了工作;人员的内部培训学习也因缺乏系统性、长期性、针对性而效果不明显。
(三)政府投入不足，难以保障人才队伍建设。医疗卫生事业本质是公益性事业，但政府每年有限的下拨经费尚不能保证现有人员的工资和机构运行的需要，更谈不止人才的引进和培养。
(四)人才引进环境不优越。由于大专院校毕业生实施自主择业后，编制、工资、福利待遇等问题制约了人才引进，即使进来了也留不住，造成部分人才流失。有很多人才仅仅把医院当成了他们在取得“资格证”前的一个实习基地，或者说迈向一个更高平台的跳板。
(五)人才激励竞争机制不健全。由于医疗卫生体制的原因，医疗卫生机构缺乏激发员工积极性和创造性的制度和措施，分配机制上，仍停留在平均主义――做好做坏一个样;职称方面，论资排辈、按部就班、重资质轻能力和业绩。
(六)人才分流导致储备不足。人才分流主要表现在，一部分经验丰富的名老医师退休;二医疗卫生行业是一个知识密集型行业，部分年轻的优秀人才被其它部门挖走;三医疗卫生行业是专业性强的行业，部分具有闯劲的人才外出高就或自主创业，而导致医疗卫生机构现有人才不足。
三、思考与对策。
(一)创新人才培养机制，提高人才队伍素质。根据现有人才队伍情况和医疗卫生事业发展的方向制定人才培养计划及具体实施方案，有目的、有计划培养人才，培育卫生专业技术人才梯队，保障卫生事业可持续发展的人才后劲。针对结构不合理和人才断层等问题，经过3～5年，完成现有人员的调整，通过对年轻人才的培养和外引优秀人才努力，解决人才断层问题。具体模式可采取“外培内训”的方式，一方面选派职业道德优秀、技术素质良好的人员参加医科大学举办学习培训班或送往上级医院进修学习，争取上级对口单位的技术指导(如来院讲学，坐诊，指导业务开展等)。另一方面，以医学会为龙头，各医疗机构为载体，定期自行组织业务学习，制定详细、周密的培训计划，全面加强医务人员的“三基”训练(基础理论、基本知识、基本技能)以及专业知识的培训。同时，制定可行性政策(即适当报销部分学费及特许安排学习时间)鼓励卫生技人才加强在职学历教育，鼓励医务人员通过各种学历教育方式提高学历层次，以逐步提高医疗卫技人员的整体素质。
(二)创新人才引进机制，优化人才队伍结构。一是要加强对高层次人才的创新引进工作如技术骨干或学科带头人的引进，协调人事、编办、财政、卫生等相关部门共同研究制定解决优秀人才引进所涉及到的编制、待遇等方面的相关政策，每年可以考虑打破编制、身分的束缚，面向社会公开招聘部分有专业技术特长的急需专业骨干，充实到县直两院工作。二是要逐年分批引进一批大专以上院校的优秀毕业生到我卫生系统工作，并制定切实可行的政策确保优秀毕业生愿意到我县工作，对自愿到乡镇卫生院工作的医学大专毕业生，解决编制问题，工资待遇从优;三是从民营医疗机构、企属医疗卫生机构，甚至村卫生室引进具有资质的优秀专业技术人才以充实乡镇卫生院队伍。
(三)优化人才使用环境，营造“拴心留人”氛围。人才的流动往往受利益机制的驱动和工作、生活环境的影响，所以我们要尽力创造“拴心留人”的环境，采取措施改善现有卫生人才的工作和生活条件，落实好养老保险、医疗保险、工资福利待遇，尽可能地解决他们的后顾之忧，倾注个人情感、提供发展平台，真正做到用事业留人、用感情留人、用适当待遇留人，使其感到优越，看到希望，有所留恋，避免本区现有优秀卫生人才的外流。倾注情感，返聘离退休人才，对于那些确有专长和较高资质且身体健康的退休老同志我们可以把他们留下或者聘请进来继续工作。另外对长期在乡镇工作的卫生专业技术人员，享受卫生一线科技人员的工资待遇，进行专业技术职务任职资格评审时，在坚持以业绩、能力为主的评价原则下适当给予倾斜，以稳定乡镇卫生院队伍。
(四)创新人才使用机制，提高人才整体效能。既要努力扩大卫生人才的拥有量，也要注重发挥人才的作用。引进竞争机制和聘用机制，对于表现突出的后备人才尤其是青年人才，要坚决打破论资排辈，做到评聘分开。以工作能力、业绩及专业技术水平为主要依据对专业技术人员实行公开竞聘上岗，使专业技术人员能上能下，易岗易薪，薪随岗走。同时加强配套制度建设，做好落聘人员的培训、转岗等后续社会保障工作。在两院之间、乡镇卫生院之间打破编制、身分的限制实施“横向交流，竞聘上岗”加大人才内部交流使用力度。
(五)设立人才奖励基金，全面激励人才。建议县政府层面设立由政府、社会等各方面注资而形成的人才奖励基金，专门用于对有特殊贡献的专业技术人才的奖励，提高专业技术人才的工作积极性、创造性，使专业技术人才的作用得以充分发挥;尝试在县直医疗卫生单位每年安排一定的经费，用于建立人才培养和奖励的院(所)长人才奖励基金，每年提取一定基金对重点专业、专门人员进行重点培养，如对重点专科在经费上予以倾斜，对专门人才的学术交流报销差旅费用，对科研课题给予专项补贴，对在职学历教育予以补助，对突出贡献的人才、自学成才的人才、发表的学术论文第一作者予以奖励等。
(六)建立人才库，组织储备人才。在摸清现有人才和急需人才的底数的基础上，建立卫生系统人才库，制定详尽的人才管理办法(包括人才的选拔、培养、使用)，使人才队伍管理工作走上科学化、规范化的道路，使卫生系统专业人才队伍的全面建设和不断发展形成长效机制。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇十一
医疗卫生领域是一个和人民的健康直接相关的行业，廉洁从业是医疗卫生工作者应尽的职责和使命。多年的工作经验中，我深深体会到了廉洁的重要性和积极影响。本文将从三个方面，即廉洁治理、廉洁人际关系和廉洁服务质量，阐述我在医疗卫生领域的廉洁心得和体会。
在医疗卫生领域，廉洁治理是建立廉洁环境的基础。首先，廉洁管理要从领导者做起，必须做到以身作则，树立榜样。领导者要公正廉洁，严禁任何形式的权钱交易，坚决杜绝违反廉洁规定的行为。其次，要建立完善的监督和惩处机制，对违纪违法人员要严肃处理，绝不姑息迁就。只有这样，才能有效营造一个廉洁的工作氛围，让医疗卫生工作者明辨是非，知敬畏、守底线。
廉洁人际关系是医疗卫生工作者需要特别注重的方面。在医疗卫生工作中，医患关系十分密切，而良好的医患关系是医疗卫生事业发展的必要条件之一。我们必须时刻谨记，不论是医生还是患者，我们都是平等的人，应该相互尊重、平等对待。医生要耐心倾听患者的呼声，细心解答患者的疑问，不得将医疗服务当作谋取利益的手段。同时，医疗工作者也要求自身要崇尚专业伦理，严格遵守医疗行业的规范和法律法规，不能滥用职权，违背职业道德。
廉洁服务质量是医疗卫生工作者最终要关注和追求的目标。作为医疗卫生工作者，我们不能只关注患者的病情和医疗技术，更应关注整个服务过程中的廉洁问题。首先，我们应该明确服务的目标，即以患者为中心，尊重患者的选择和意愿，提供公平、公正的服务。其次，我们要坚决杜绝贿赂和回扣等不正之风，保持公正和正直的原则。最后，我们要不断提升服务质量，不断学习和创新，为患者提供更好的医疗服务。
在日常工作中，我常常通过以下几点来体现自己对于廉洁在医疗卫生领域的追求和坚持。首先，我会牢记自己的角色定位，始终以职业道德为准绳，做到廉洁自律。我不会为了个人利益而违背医德，保持职业操守，坚决杜绝违纪违法行为。其次，我积极参与临床质量与安全管理，推动改进和优化服务，提高整体医疗水平。同时，我还会不断学习和提升自己的专业能力，确保能够为患者提供更好的医疗服务。最后，我会与患者建立良好的交流和沟通，尊重患者的权益，尽力满足患者的需求。
总之，医疗卫生领域的廉洁准则是医疗工作者应尽的职责和使命，也是医疗事业可持续发展的保障。廉洁治理、廉洁人际关系和廉洁服务质量是体现廉洁的关键方面。作为医疗卫生工作者，我们必须时刻坚守廉洁的原则，让廉洁成为我们的自觉行动和态度，以提升医疗卫生事业的整体质量和形象。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇十二
要的现实意义。
一、我县农村公共卫生建设的现状。
近年来，在县委、县政府的重视下，农村公共卫生管理体制和服务网络日益完善，疾病防控工作不断强化，妇幼保健工作水平明显提高，爱国卫生运动深入开展，卫生监督执法力度逐步加大，基本医疗服务得到改进，整个农村公共卫生工作取得了较好的成效。
(一)深入实施农民健康工程，农村医疗卫生服务体系初步形成。我县坚持以农村卫生、社区卫生和公共卫生为重点，深入实施“农民健康工程”，抓规范、建网络、铺摊子、打基础，农村医疗卫生服务工作得到优化。一是农村公共卫生工作初显成效。20xx年初，根据我县的具体情况，将现有农村医疗卫生资源进行了整合，在全县共设置了9个社区卫生服务中心，38个社区卫生服务站，确定了303名驻村责任医师。社区卫生服务中心承上启下作用显现，社区卫生服务工作全面展开，社区卫生服务站已基本能承担三大类十二项中的各项任务。到目前为止，我县责任医生进村入户率达95.3%，共为23.57万名农民进行了健康体检，体检率达72%以上;建立了农民健康档案，建档率达80%以上，其中梳理出高血压、糖尿病、肿瘤、冠心病等慢性疾病对象21035人，年上门随访人均4次以上，上门随访率达95.3%。二是新型农村合作医疗平稳运行。我县的新型农村合作医疗体制通过政策调整和各部门的共同努力，农民参合积极性大大提高，参合率从20xx年的72.9%，提高到20xx年的85.4%。今年1至10月，全县共发放报销款1250万元，其中1万元以上有150人，共有10300名住院患者、28万人次门诊患者享受到了新型农村合作医疗的实惠。全省城乡社区卫生工作暨农村合作医疗会议后，今年我县的筹资标准提高到70元/人，争取“”末人均筹资达到100元的标准。同时，信息化建设有望在年底前完成，《xx县新型农村合作医疗五年发展规划(20xx-20xx年)》正在草拟中，《xx县新型农村合作医疗暂行办法》已由县长办公会议通过，将于明年1月1日开始实施。三是农民健康体检工作有序进行。由县新农医管委会统一领导，各乡镇政府组织宣传发动，体检对象是持有20xx年发放“健康体检券”的农民、全县0--7岁儿童及中小学生。各定点单位制订体检计划，抽调骨干医生，规范填写体检表，及时作出体检结论，并反馈给农民。从20xx年10月到20xx年9月，已完成了23万多人次的农民健康体检任务。其中0-7岁儿童和中小学生63643人次，成人174148人次，占参加新农合农民的82.38%，占全县农民总数的59.86%。
(二)坚持防治并举，预防保健工作得到加强。近年来，围绕农村公共卫生体系建设，我县不断加强传染病防治及突发公共卫生事件的控制与管理，不断深化做好霍乱、结核病、性病、艾滋病及夏季肠道传染病等各项防治工作。针对我省部分县、市发生的霍乱疫情，为提高我县对霍乱的防控能力，卫生部门制定了《20xx年xx县霍乱防控应急演练方案》，成功开展了霍乱应急实战演练，进一步提高了全县各公共卫生机构和医疗机构的应急反应、协同配合和快速救治能力。全县7个乡镇卫生院的接种门诊达到了市级规范化门诊标准，儿童计划免疫工作规范有序，“四苗”接种率始终保持在95%以上。20xx年11月29日，建筑面积3898.7平方米，预算总投资825万元的县疾控中心新大楼工程正式落成搬迁，大大改善了我县公共卫生管理和服务条件，将为我县提升应对突发公共卫生事件的能力、提高疾病预防控制水平发挥更加有益的作用，标志着我县公共卫生体系建设上了一个新台阶。
(三)以专项整治为重点，卫生监督执法取得明显成效。近年来，在全县范围内组织开展了以专项整治为重点的农村卫生监督执法工作，通过一系列的卫生执法行动，及时查处了一些有损于农民群众利益的卫生违法行为，有力地整顿和规范了食品卫生、公共卫生和农村医疗市场秩序，保障了农民群众的身体健康。在“两会”、黄金周、省残疾人艺术表演、高考等重大活动和节日中专门制定方案，周密安排力量，认真落实各项检查和指导措施，圆满完成卫生安全保卫工作。到今年10月底，共出动卫生执法人员232人次，对县城218家餐饮单位、71家食堂进行486家次的全面监督检查，取缔38家，当场处罚案件80起，立案查处13起，罚没款1.8万元。县城持卫生许可证经营的餐饮单位达201家，持证率92.5%;建立原料进货索证的餐饮单位和食堂261家，比例达90%;289家餐饮单位和食堂销售使用的猪肉来自定点屠宰企业，比例达100%;实施食品卫生量化分级管理100%。同时，根据《xx县城乡卫生监督体系建设实施意见》关于“在县卫生监督所下设卫生监督分所”的要求，以每2--4个乡镇或6--12万人口设置一个派出机构的标准，拟在、舒洪、新建、直属设置四个卫生监督分所。目前卫生监督分所已正式成立，进一步推动卫生监督向农村的延伸。
(四)以母婴健康工程为抓手，妇幼保健工作不断深入。积极实施“母婴健康工程”、“妇女健康促进工程”，大力开展妇女病普查、围产期保健、婚前医学检查、新生儿疾病筛查、听力筛查和“三项监测”等工作，有效地提高了全县妇女儿童的健康水平和新生儿素质。在新农合体检中推开对农村妇女病的免费普查工作，达到省厅要求的80%检查率。孕产妇系统管理率92.35%，高危孕妇县级筛查率86%，妇女病查治率2.12%，婚前保健咨询率85%，产前筛查率19%，新生儿疾病筛查率91%，新生儿听力筛查率60%。
(五)以创省级文明县城为载体，农村生活环境得到一定改善。进一步巩固“创卫”成果，深入开展卫生镇、村、户和卫生先进单位创建活动，推动爱国卫生向纵深发展;全面巩固灭蟑成果，今年10月顺利通过市爱卫办“灭蟑先进城区”的复查;按照建设社会主义新农村要求，开展“亿万农民健康促进行动”;继续深入开展农村改水、改厕工作，提高农村自来水受益率、卫生厕所普及率、粪便无害化处理率，努力改善农村人居环境，提高农民的整体健康水平。
二、农村公共卫生工作中存在的问题和困难。
(一)财政投入不足，制约了农村卫生事业的发展。一是基础设施建设薄弱。乡镇卫生院由于缺乏必要的投入，医疗器械短缺、设备简陋、老化问题相当普遍，离农民健康需求还有一定的距离。二是卫生院负担重，农村卫生人员工资待遇低。由于设备简陋，医疗水平上不去，导致卫生院普遍效益差，职工收入低。
(二)农村卫生技术人才较为缺乏，结构不合理。就整体而言，我县卫生技术队伍存在总量不足、素质不高、队伍不稳等问题。从人员结构看，乡镇卫生院多以中专毕业的卫生技术人员为主，缺少大专以上层次的卫生技术人员。其业务素质普遍较低，受到多种因素制约：一方面，在岗人员业务深造的机会少，医疗水平难以提高;另一方面，乡村卫生院基础设施薄弱，条件差，待遇低，不仅缺乏吸引人才的优惠条件，连职工的正常工资都无法保证，难以留住高素质人才，一些如外科、妇科、放射、检验、b超等短缺专业的人才更为缺乏。
(三)农村卫生条件普遍较差，广大群众卫生防病意识不强。由于我县经济水平总体不高，村集体经济薄弱，用于改善村庄环境、保障群众生活安全的基础设施投入十分有限。截止20xx年底，全县自来水普及率虽已达到81.62%，但绝大多数供水点均未实行常规消毒;卫生厕所普及率虽已达到80.2%，但大多数没有三格式化粪池，粪便无害化处理率低。另外广大群众受经济条件、文化水平及传统观念的影响，卫生意识淡薄，对常见传染病和群体性食物中毒的预防措施知晓少，生活习惯普遍较差，喝生水、吃腌制食品、熟食生吃等现象十分普遍，“不干不净、吃了没病”观念严重，“小病能拖则拖、大病能捱就捱”，及时就诊率低。种种问题的存在，一旦有传染源出现，极易造成疾病暴发和流行。
三、进一步加强我县公共卫生建设的对策和建议。
根据农村卫生事业要与农村经济社会协调发展的原则，以及建立起符合xx大报告中关于“全民医疗总覆盖”的要求，必须采取切实措施，进一步加强我县农村的公共卫生建设。
(一)坚持科学发展，进一步加大政府投入力度。必须按照科学发展观的要求，在大力推进经济发展的同时，更加注重加快社会发展。就卫生事业而言，要进一步加大政府对卫生事业的投入，努力加快我县公共卫生体系建设，尽快建成覆盖城乡、功能完善的疾病预防控制体系、卫生监督体系和医疗救治体系。要切实加强农村卫生机构基础设施建设。县政府应积极调整财政支出结构，逐步加大对农村卫生基础设施建设的投入力度，为建设农村卫生保健的长效防治机制提供财力保证。对于乡镇卫生院，也应分阶段安排一定比例投资。按照统筹规划、分类指导、分步实施、加快进度的原则，完成好乡(镇)卫生院房屋设备的改造和建设任务。
(二)坚持统筹发展，努力构建疾病预防、妇幼保健和卫生监督体系建设。建立以县疾病预防控制中心为主体、乡镇卫生院(社区卫生服务中心)为枢纽、社区卫生服务站为基础的疾病预防控制体系。进一步加强妇幼保健工作，加大重点人群的监测力度，开展妇女病普查、围产期保健、婚前医学检查、新生儿疾病筛查及“三项监测”等工作。积极争取其他卫生监督分所建立，争取到20xx年建成以县卫生监督所为主体、各派出机构为补充的卫生监督体系。
(三)坚持协调发展，努力解决好农民的基本医疗问题。虽然近年来我县积极实施了农村合作医疗工作，但是大病保障型合作医疗制度还不能从根本上解决农民的基本医疗问题，农村“有病不看、看不起病”的现象还不同程度存在，农村因病致贫、因病返贫的现象还比较突出。我县一些传染病、地方病、职业病和一些严重疾病仍然不同程度地危害着他们的身体健康。因此，必须进一步重视和加强农村卫生工作，完善合作医疗制度，大力开展城镇社区卫生服务，努力解决农民和城镇居民的基本医疗问题。
(四)坚持可持续发展，努力改善农村卫生条件。要广泛开展全民爱国卫生运动，加强农村公共卫生设施建设，整治农村环境卫生，消灭“四害”，改变“脏、乱、差”面貌，消除危害人群的各类环境因素，改善社会公共卫生状况，努力降低传染病发病率，提高农民的生活质量。深入开展“亿万农民健康促进行动”，采取多种形式普及疾病预防和卫生保健知识，引导和帮助农民养成良好的卫生习惯，破除迷信，摒弃陋习，倡导科学、文明、健康的生活方式。
(五)坚持改革创新，努力解决卫生事业发展中深层次的问题。一是要切实转变政府职能。公共卫生是政府社会管理职能的重要内容，政府必须充分发挥在公共卫生领域的职能，把卫生工作摆上重要议事日程，加大投入力度，改进医疗卫生体制，逐步完善卫生监督体系，加强公共卫生事业。作为卫生行政部门其职能要逐步转移到管理公共卫生上来，努力在严格行业监管、维护良好的医疗秩序、为群众提供基本医疗服务上见成效。二是明确创建卫生强县工作目标，推进我县卫生事业快速发展。按照我省卫生强省、强县的目标和要求，加大基础设施投入力度，增加专业技术力量，提高医疗服务水平，各项指标均要达到省厅有关要求。三是整合全县医疗卫生资源，研究制订科学规划。结合我县实际，整合现有的医疗卫生资源，研究制订合理规划，积极探索有效的农村卫生服务体系建设，以便更好地为农民群众服务。
(六)坚持因人施教，努力提高农村卫技人员综合素质。认真落实“万名医师支援农村卫生工程”，加快卫生院技术人才培训进程。一是提高乡镇卫生院长的管理水平。农村公共卫生服务项目的实施，对卫生院院长的管理水平提出了更高的要求，如何调动卫生院职工的积极性，如何统筹安排各项工作等，都与院长能力的好坏直接相关。二是增强卫生院职工的整体素质。认真抓好驻村联村责任医生轮训工作，积极培养一批“一专多能”的复合型农村卫技人才，为全面落实农民健康工程提供技术保障。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇十三
作为一名医疗卫生志愿者，我有幸参与了多次医疗活动，亲身感受到了医疗卫生志愿服务的重要性。这些经历不仅让我对医疗事业有了更深刻的认识，也启发了我对生活的思考。以下是我在志愿者活动中的心得体会。
首先，作为一名医疗卫生志愿者，我深刻体会到了关爱他人的重要性。在医疗活动中，我遇到了很多生病的人们，他们或因贫困无法得到医疗服务，或因缺乏医疗知识而无法应对疾病。然而，他们对医疗卫生服务的需要并不亚于富裕家庭。作为一名志愿者，我们为他们提供了医疗服务，帮助他们懂得如何保护自己的健康。通过这些活动，我明白了我们每个人都应该关心弱势群体，付出自己的力量去帮助他们。
其次，医疗卫生志愿者活动让我深刻认识到了医疗卫生资源的不平衡问题。在一些偏远地区，医疗资源严重短缺，导致许多疾病无法得到及时治疗。作为一名志愿者，我亲眼目睹了这些现象。在这些地方，人们不仅面临着医疗资源不足的问题，还面临着医疗知识缺乏的困境。因此，我们志愿者要致力于改善医疗资源分布的不平衡，帮助那些最需要帮助的人们。
此外，在志愿者活动中，我深感自己的成长与收获。通过服务他人，我懂得了团结协作的重要性。在医疗活动中，由于资源有限，我们常常需要与其他志愿者合作，共同应对各种挑战。我学会了互相支持、相互帮助，共同为病人提供最优质的医疗服务。与此同时，我也锻炼了自己的沟通和协调能力。在与病人交流的过程中，我学到了倾听和关怀的重要性。这些经历让我不仅成为专业的医疗服务者，也成为一个更好的人。
最后，医疗卫生志愿者活动让我更加热爱生活，珍惜健康。在志愿者服务中，我接触到了很多患病的病人，看到了他们在疾病中的痛苦和煎熬。这使我深刻认识到健康的重要性。健康是我们最宝贵的财富，我们应该珍惜它，保护它。同时，我也看到了生活中很多美好的事物，看到了病人和家属对我们的感激之情。这让我更加热爱生活，感恩身边的一切。
总结起来，医疗卫生志愿者活动让我深刻体会到了关爱他人的重要性，认识到了医疗资源不平衡的问题，感受到了自己的成长与收获，以及对生活的热爱之情。希望未来有更多的人加入到医疗卫生志愿者服务中来，为更多的人提供帮助与关怀。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇十四
医疗卫生是一个需要高度责任感和敬业精神的工作岗位，而“四心作风”恰恰是要求我们在工作中保持的一种心态。那么，到底什么是“四心作风”呢？相信在我们的工作中已经听到过很多次了，但是今天我们需要更深地理解并体会它，以便更好地贯彻实施。
第二段：什么是“四心作风”？
“四心作风”是指医务人员在工作中应该保持的四种心态，分别是爱心、责任心、耐心和专心。其中，爱心是指用心去关爱患者，体现人性化服务，让患者感受到关心和温暖；责任心是指承担自己的岗位职责，做好本职工作，确保患者安全；耐心是指与患者沟通时耐心倾听、耐心解释，耐心安抚患者情绪；专心是指在工作中高度集中注意力，不被外界干扰，避免出现差错。
第三段：体会“四心作风”的重要性。
“四心作风”是医疗卫生工作中非常重要的一部分，它可以帮助我们更好地服务患者，提高医疗质量，建立良好的医生患者关系。其中，爱心为患者提供了温暖和安慰，降低了患者的恐惧和不适感受；责任心可以保障病人的权益和安全，防止医疗差错的发生；耐心可以促进患者的治疗效果，增加患者在治疗中的配合度；专心可以提高工作效率，缩短就医时间，让患者得到更好的治疗。
第四段：如何贯彻实施“四心作风”？
“四心作风”并不是一时口号，而是需要医务人员长时间培养出来的内在修养。如何贯彻实施“四心作风”呢？首先要认真对待每一位患者，细心倾听患者的需求和诉求，用心关怀；其次要用心做好每一个细节，避免因为细节问题导致病患出现不必要的疼痛和不适感受；第三要自我提升，不断学习新知识、新技术，提高自身的专业水平和工作能力，为患者提供最好的医疗服务。
第五段：结尾。
“四心作风”是医疗卫生工作的一种文化建设，是医院医生护士的共同责任。贯彻实施好“四心作风”对于提高医院的声誉和形象，增加患者的满意度和信赖度，推动医疗卫生事业更加稳步健康的发展，都有着重要的意义。因此，我们每一位医务工作者都应该从自我做起，始终保持“四心作风”的优秀品质，为人类的健康事业做出自己的贡献。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇十五
随着医疗技术的不断进步，医疗卫生垃圾的产生量也在不断增加。这些垃圾涉及到大量的病床用品、手术废弃物和医疗废弃物等，对于环境和公共卫生安全带来了很大的威胁。如何正确分类和处理医疗卫生垃圾已经成为一个亟待解决的问题。在参与医疗卫生垃圾分类工作的过程中，我深刻体会到了其中的重要性和困难性，同时也得出了一些心得和体会。
首先，正确分类医疗卫生垃圾是保护环境的基本要求。医疗卫生垃圾主要包括感染性垃圾、化学性垃圾、尖锐器械和一般医疗垃圾等。如果将这些不同种类的垃圾混合在一起处理，不仅会造成资源的浪费，还会对环境造成巨大的污染。例如，感染性垃圾如果不经过高温消毒处理，直接进入环境，会导致疾病传播的风险增加。因此，正确分类医疗卫生垃圾是保护环境和公众安全的基本要求。
其次，正确分类医疗卫生垃圾是一项复杂而繁琐的工作。医疗卫生垃圾涉及到多个环节，包括生成、收集、存储、运输和处理。在每一个环节都需要工作人员严格按照规定进行分类和操作。例如，感染性垃圾需要封装、标识，然后交由专门的运输人员进行运输和处理。这一系列的操作需要工作人员具备专业的知识和技能，并且要时刻保持高度的警惕性和责任心。在实际操作中，我深刻体会到了医疗卫生垃圾分类的复杂性和繁琐性。
再次，正确分类医疗卫生垃圾需要全社会的共同参与和支持。医疗卫生垃圾的产生和处理不仅仅是医疗机构的事情，也涉及到每一个公民的生活习惯和行为素养。只有全社会形成一种良好的垃圾分类意识和习惯，才能够有效地减少医疗卫生垃圾的产生量，并且保证垃圾的正确处理和回收利用。因此，在开展医疗卫生垃圾分类工作的过程中，我发现宣传和教育的重要性。通过各种渠道和方式，向公众普及医疗卫生垃圾的分类知识和正确处理方法，提高公众的垃圾分类意识和参与度，才能够形成全社会共同参与和支持的局面。
最后，正确分类医疗卫生垃圾是每个医务工作者的责任和使命。作为医护人员，我们亲身经历并了解到医疗卫生垃圾的危害和影响，更应该积极参与到垃圾分类工作中来。只有每个医务工作者都能够按照规定进行垃圾分类和操作，才能够保证医疗卫生垃圾的正确处理和回收利用。在实践中，我看到了很多医务工作者都将垃圾分类作为自己的责任和使命，严格按照规定进行操作，努力保障医疗卫生垃圾的安全和环保处理。
总之，正确分类医疗卫生垃圾对于环境保护和公共卫生安全具有重要意义。正确分类医疗卫生垃圾是一项复杂而繁琐的工作，需要全社会的共同参与和支持。所有医疗机构和医务工作者都有责任和使命参与到医疗卫生垃圾分类工作中来。通过不断加强宣传和教育，提高公众的垃圾分类意识和参与度，形成全社会共同参与和支持的局面，才能够有效地解决医疗卫生垃圾分类存在的问题，保障环境的可持续发展和公众的健康。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇十六
近年来，县委、县政府高度重视医疗卫生事业的发展，不断加大资金投入，完善医疗设施，优化资源配置，大大地提高了我县医疗卫生水平。但是由于我县居住人口分散,人口老龄化程度加深,居民生活条件不断提高，群众对医疗卫生的需求与目前医疗资源数量、布局及功能之间的矛盾十分突出，在调研的基础上，现对我县医疗卫生资源的状况进行初浅分析，对存在的问题和未来发展的对策提出一些建设性的意见。
目前，全县有县级综合医院2家，即县人民医院（二级甲等）、县二院（二级乙等），县中医院1家（二级乙等），民营专科医院4家，县疾控中心、县卫生监督所、县妇幼保健院各1家；20__年初设立社区卫生服务中心9个、社区服务站38个(与卫生院两块牌子一套人马)；村卫生室196所，个体诊所43家。全县公办医疗卫生单位固定资产11253万元，医疗卫生业务用房32559m2，专用设备价值4310万元；民营医疗机构（包括个体医）固定资产12455万元，医疗卫生业务用房81788m2，专用设备价值5142万元。拥有卫技人员1739人，其中公立医疗机构卫技人员950人，民营医疗机构789人（包括村卫生室、个体医），每千人口卫生技术人员3.92人。现有床位总数1006张，每千人口床位数2.27张（见附表一）。
全县297个医疗卫生机构分布在16个乡镇。医疗卫生机构最集中的区域是五云镇，现共有74个，占机构总数的25%，县人民医院、中医院、县疾控中心、县卫生监督所、县妇幼保健院都在五云镇；其次是壶镇镇，现共有71个，占机构总数的24%，全县2家综合性医院之一的第二人民医院就在该镇；医疗卫生机构最少的地区是行政区域调整前的山区乡镇，基本上只有1－2个社区服务站及少量的村卫生室、个人诊所（见附表二）。床位数最多的是五云镇，现共有578张；其次是壶镇镇150张；再其次东方镇148张（见附表三）。卫生技术人员最多的也是五云镇，现共有1069人；其次是壶镇镇246人；再其次东方镇162人。
全县医疗卫生机构虽网点多、分布广，但规模偏小，规模最大的县人民医院只有300张床位，除此之外，100张以上床位的也只有县第二人民医院、县中医院、田氏伤科医院和钭氏伤科医院4家，还有许多医疗卫生机构根本就没有床位。医疗设备也十分落后且配备不足，除了2家综合性医院医疗设备齐全先进一点，其它医院和卫生院的医疗设备既缺乏又分散。卫生技术人员更是如此，建制镇中100人以下的就有5个，占总建制镇数的63％。
（一）卫生资源分布不均衡。
我县医疗卫生设施覆盖了医疗救治、疾病预防、卫生监督等三大方面,但是资源分布上主要集中在五云镇，五云镇又主要集中在老城区。而县城新区及偏远农村地区配置明显不足，就县城新区而言，它是目前全县政治文化中心，居住人口不断增加，但还没有一家综合性医院，给当地居民医疗带来较大影响，甚至影响了整个新区的发展。偏远农村地区的医疗设施建设更跟不上当地居民的医疗保健需要。
社区卫生服务中心已基本覆盖全县，各社区卫生服务中心下设有多个社区卫生服务站，如壶镇镇社区卫生服务中心下辖社区卫生服务站9个，但是社区卫生服务“重治轻防”的现象尚未完全改变，以预防保健、医疗康复以及健康教育和计划生育指导等6项内容为主的“六位一体”的功能需要进一步加强。
（三）卫生事业投入不充足。
20__年至20__年，全县卫生事业经费支出占财政支出的比例分别为1.78%、2.73%、2.55%，与卫生事业费（包括中医事业费）占政*财政支出比例达到5%以上的要求，还有很大差距。由于投入不足，造成医疗卫生机构工作用房不足、设备配置不足、设备落后和人员培训经费短缺等问题，制约了医疗卫生事业的发展和医疗保健效果与质量的有效提高。
全县医疗卫生机构的建设与发展几乎都是政府投资，社会化投入的发展程度并不乐观，民间资本的进入，多元化投入的机制尚未形成，仅靠政*财政的投入，难以从根本上满足社会的需求。
（五）卫生技术人才缺乏。
目前县级医疗卫生机构和乡镇医疗卫生机构均不同程度地存在着人才短缺的问题。在医疗人才的知识结构方面，专业技术人员结构不合理，高学历的医疗卫技人员比例仍然很低，尤其是有本科以上学历和高级职称的人数均低于全省平均水平。引进高职称、高技术人才难，医技人才流失现象也日趋严重，近年来，高级医技人员外流比较频繁（副主任医师流到外地就有10多名），进一步加剧了卫生人力资源匮乏程度。
规划布局，调整医疗机构空间结构。
随着工业化、城市化集聚程度的提高和小城镇建设步伐的加快，加之全县行政区划的调整，我县各乡镇的人口结构也在不断地发生变化。为此，必须根据变化了的人口组成状况和可能发展变化的趋势，按照县域总体规划和服务人口数量，合理配置全县卫生资源，在不同区域内合理布局不同规模的卫生机构，打破卫生资源条块分割的格局，推进全县区域内卫生资源的属地化管理，对现有配置不合理的卫生资源重新进行规划调整，努力缩小城乡之间的差距，解决山区卫生资源配置不完善的问题。县城老城区要以调整存量为主，控制卫生资源的增量，县城新区要以新建卫生机构为主，优化医疗卫生资源增量，充分考虑群众多层次、多样化的医疗需求，建立起能够承担新区诊疗作用、可以提供较高水平诊疗服务、服务范围辐射周边居民的医疗机构。对县城的几家医疗机构的布局作适当调整，调整方案可将县人民医院从老城区迁建到新城区，县中医院从原址迁到现县人民医院所在位置，县妇幼保健院迁到现县中医院所在位置，五云镇社区服务中心则置换县妇幼保健院现在位置（见下图），这样可以有效地让医疗卫生设施服务更多的群众，形成布局合理、分工明确、均衡发展的新格局。
在达到区域资源布局总量平衡的前提下，力求使优质资源得到加强。县级医疗机构的发展，要根据全县医疗卫生资源总体布局的要求，充分考虑医疗机构的服务半径，体现基本医疗服务的可及性，方便居民就医，处理好区域内和区域间的人口分布变化和资源合理布局的关系，配合人口的流动及人口总量的增减情况，按有关规定调整医疗机构、配置人力和床位。民营专科医院的发展，要广泛采用现代化管理方法和手段，提高内涵建设，形成专科特色。县卫生行政管理部门应加强引导，依法加强对民营专科医院的宏观管理和业务指导，为民营专科医院的发展创造更好空间和更优环境。要进一步加强社区卫生服务中心（站）的内涵化建设，突出社区卫生服务功能多元化，建立起“以医疗、预防、保健、康复、健康教育和计划生育技术指导”六位一体的新型社区卫生服务模式，提高社区卫生网点的便民、利民服务功能，促进形成“小病进社区，大病进医院”的医疗服务新格局。
要进一步加大政府对卫生事业的投入，建立稳定的经费保障机制，县、乡镇各级政府要加大对卫生事业的投入，卫生事业投入的增长应不低于当地当年财政支出增长的幅度，卫生事业投入占同级财政支出的比例应逐年有所提高，到20__年应达到同级财政经常性支出比例的5%以上。同时，要充分发挥财政资金的导向作用，按社会需求控制和调整医疗机构，通过增加专项资金等手段，增强对卫生事业发展的宏观调控能力，调整卫生事业经费的支出结构，将有限的资金投向到医疗卫生事业发展的重点项目上来，投向到农村卫生、社区卫生服务等薄弱点上来。要进一步完善医疗服务补偿政策，合理安排卫生监督、疾病控制、妇幼保健和医疗急救等机构的基本建设、设备购置、房屋修缮等发展建设支出，以及农村卫生、城镇社区卫生服务等公共卫生服务所需经费支出。医疗卫生机构要切实管好用好各项卫生资金，保证专款专用。同时，要积极自筹资金谋发展，加大基本建设的投入，彻底改造危旧房，改善医疗环境，为农民群众提供安全、舒适的就医场所。根据市场需求添置必要的仪器设备，强化诊疗手段，提高公共卫生和基本医疗服务的水平。
要通过政策引导，拓宽投融资渠道，积极吸引社会资金投入卫生事业，形成投资主体多元化、投资方式多样化的医疗卫生事业投入体制。在控制卫生资源总量的基础上,鼓励和支持社会力量办医,形成私立医院与公立医院公平竞争的态势。要完善发展民营专科医院的政策措施，每年适当投入一定经费，支持现有田氏、钭氏、王金虎、康宁四家民营专科医院调整专业方向，鼓励外资、民间资本投资改善现存民营专科医院的办院条件。要盘活卫生资源存量，在当前卫生事业投入不足、补偿机制尚未完全理顺的情况下，立足于盘活现有卫生资源存量，努力挖掘卫生资源的潜力，提高现有卫生资源的利用率。对管理不善、发展困难、功能重复的机构，要通过重新组合，使之发挥更好的效益。把卫生资源配置由扩大外延转向重内涵建设上，力求以最少的投入获得最大的卫生服务产出。
要紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节，建立激发城乡医疗卫生工作者活力的体制和机制，重点加强医疗救治、疾病控制、卫生监督、城镇社区卫生服务和农村卫生服务的人才培养工作，建设一支适应我县卫生发展需要的素质优良、结构合理的卫生人才队伍。要认真抓好农村社区卫生技术人员的岗位培训，切实推进“浙江省乡村卫技人员素质提升工程”的实施，并采取切实有效措施，稳定乡镇社区卫生技术人员队伍。要制定优惠政策，鼓励优秀卫生人才到乡镇社区卫生服务机构工作，凡到乡镇社区卫生服务中心（站）工作的医师和护士，可以提前一年参加全国卫生专业技术中级资格考试，并大力鼓励和吸引医学院毕业生和城市医生到乡镇社区卫生服务机构工作，在工资待遇方面给予适当倾斜。
优秀医疗卫生调研心得体会（通用17篇）篇十七
随着科技的迅猛发展，医疗卫生信息化逐渐成为现代医疗事业的重要支撑。作为医疗工作者，我深受这一趋势的影响，也有了一些心得体会。在接下来的文章中，我将以五段式的方式分享我对医疗卫生信息化的心得体会。
首先，医疗卫生信息化提升了医疗工作的效率和质量。过去，医生和护士们需要花费大量的时间和精力处理病历、医嘱等纸质文献，而现在，通过电子病历系统，他们可以迅速、准确地查询患者的相关信息。此外，医疗卫生信息化还提供了强大的数据分析功能，医务人员可以根据大数据分析结果，进行临床决策和疾病预防工作。这种方式不仅提高了医生的工作效率，也提升了治疗的准确性和安全性。
其次，医疗卫生信息化改善了患者的就诊体验。通过电子挂号、在线问诊等系统，患者可以避免长时间排队等候的烦恼，节省了宝贵的时间。此外，医疗卫生信息化还提供了在线预约、健康管理等服务，让患者可以在家中便捷地进行健康咨询和医疗指导。这不仅提高了患者的满意度，也促进了医患关系的良好发展。
再次，医疗卫生信息化促进了卫生资源的合理配置。通过智能排班系统等工具，医院可以更好地安排医护人员的工作时间和资源，提高人员的利用率。此外，通过电子药房、智能医疗设备等技术的应用，医院可以更精确地掌握药品和设备的库存情况，避免了因资源浪费而造成的损失。这种方式的运用，不仅提高了医疗服务的效益，也为医院节省了大量的成本。
同时，医疗卫生信息化提升了医学研究的水平和效果。通过数字化、网络化的方式，医学研究者可以更轻松地获取和共享病例资料、临床试验结果等重要数据，促进了科研成果的传播和实践。此外，医疗卫生信息化还提供了强大的统计分析工具，帮助研究者更有效地处理数据，探索和发现新的医学知识。这种方式的运用，不仅推动了医学科研的进步，也为临床实践提供了更多的指导。
最后，医疗卫生信息化也带来了一些挑战和风险。例如，数据安全问题是一个非常重要的考虑因素。尽管各种措施都被采取来保护病人的隐私和数据的安全，但黑客和数据泄露的威胁仍然存在。此外，技术的更新迭代速度也给医务人员带来了压力，不少老年医生和护士很难适应新的信息化工具。因此，医疗机构应该设立专职人员提供培训和技术支持，保障医务人员的顺利过渡和更新。
综上所述，医疗卫生信息化在提升医疗效率和质量、改善患者就诊体验、促进资源合理配置、推动医学研究等方面发挥了积极作用。然而，我们也不可忽视其中所存在的一些挑战和风险。只有通过持续的努力和改进，才能更好地利用信息化的力量，为人们带来更好的医疗服务和健康福祉。