党课是提高党组织凝聚力和战斗力的重要方式，可以增强党员的团结统一意识。以下是小编为大家整理的党课学习建议，希望可以帮助大家更好地进行学习和实践。
最新国企党课心得（模板13篇）篇一
近年来，中国国企改革进展迅速，国企在推动经济发展、保障民生福祉等方面扮演着重要角色。然而，也存在一些国企腐败问题，这严重损害了国企形象，影响了国家和人民的利益。为了加强国企党风廉政建设，提高国企内部治理水平，弘扬党的优良传统，我们参加了国企廉洁党课。本文将就这一主题展开探讨，分享一下我的学习心得体会。
首先，在党课中，我深刻认识到国企的廉洁问题对于国家发展的重要性。国企作为国家经济的重要支柱，其利益关系牵连广泛，管理复杂。如果国企内部出现腐败行为，就会对国家的经济秩序和社会稳定造成重大威胁。因此，我们每个国企员工都应当倍加珍惜这份工作机会，保持真诚、廉洁、奉公守法的态度，不做违反党纪国法的事情。
其次，在党课中，我认识到廉洁从业不仅仅局限于言辞行为，更关乎内心修养。廉洁从业，首先要保持真诚、诚信的心态。作为国企员工，我们要做到言行一致，言出必行。我们应该坚守职业操守，不撒谎、不欺骗、不虚假宣传。只有以真诚的态度对待工作、对待他人，才能保持优良的工作形象。
再次，在党课中，我了解到国企廉洁建设的重要途径之一是加强制度建设。国企应该建立健全的廉洁制度体系，严格规范内部管理。制度是规范行为的保障，是廉洁行为的红线。国企应该建立严密的监督机制，做到权责明确，违纪必究。只有通过制度建设，才能有效防范腐败行为的发生。
此外，在党课中，我接触到了一些国企反腐败的成功案例，这启发了我对廉洁从业的更深一层理解。这些成功案例中，反腐败工作的关键在于发挥党组织的领导核心作用，加强党风廉政建设。通过强化党的建设，建立党组织在国企中的权威地位，提高党员干部的思想觉悟和廉洁自律意识，才能让国企内部的腐败行为无处遁形。
最后，在党课中，我意识到国企廉洁建设需要全员参与，大力推动企业文化建设。廉洁从业不仅仅是一种个人修养，更需要企业整体的文化领导。国企应该强化员工教育培训，提高员工的法律意识和职业道德。同时，国企还要积极营造廉洁的工作环境，让每个员工都能够感受到廉洁从业的重要性和价值。
综上所述，参加国企廉洁党课让我受益匪浅。廉洁从业是国企发展的基石，是党员干部的责任，是每位国企员工应当坚守的底线。通过加强党风廉政建设，国企可以提高内部治理水平，保持良好的形象，为国家发展积极贡献力量。我希望通过自己的努力，以廉洁从业的实际行动，为国企的发展添砖加瓦。
最新国企党课心得（模板13篇）篇二
近年来，国有企业在改革发展过程中积极开展党建工作，党风廉政建设也成为了重点。为了提高国有企业党员的党性觉悟和业务水平，许多企业开始组织党课轮训活动。我作为一名国企员工，有幸参加了这次党课轮训活动，通过深入学习和体会，获得了诸多收获。
首先，党课轮训让我深刻认识到党建工作对于企业发展的重要性。作为国有企业，党组织的领导地位不可取代，党建工作是我们企业稳步发展的保障。通过学习党的相关理论和党风廉政建设内容，我深刻理解到，强化党组织建设，加强思想教育，是增强企业团结力和凝聚力的重要手段。只有做到全员党员意识到、党员自觉、党支部全面提高，在企业内部形成强大的党建合力，企业才能够迈入健康、可持续的发展轨道。
其次，党课轮训让我对社会主义核心价值观有了更加深刻的理解。在这次党课轮训中，我们重点学习了社会主义核心价值观的相关内容，通过深入的分析和讨论，我真正意识到这些核心价值观不仅仅是一句空洞的口号，而是对我们每个人行为准则的具体体现。作为一名国企员工，我要时刻将这些核心价值观融入到自己的工作和生活中，弘扬社会主义核心价值观，传递正能量。
此外，党课轮训也让我深入了解了国企改革发展的重要意义。国企改革是我国经济发展的一个重要方面。通过深入学习党的相关政策和改革的经验教训，我深刻认识到国企改革的紧迫性和重要性。只有不断创新、适应市场需求的企业才能在激烈的市场竞争中立足。作为国企员工，我要积极主动地参与到改革中，不断提高自己的综合素质和学习能力，为企业的改革创新贡献自己的力量。
最后，党课轮训让我体会到党员的使命和责任。作为一名党员，我们要时刻牢记党的宗旨，发扬优良传统，在岗位上起到带头作用。作为国企员工，我要积极参加各项政策制定和完善的讨论，积极反映实际情况，为企业的发展提供建设性的意见。同时，我也深刻意识到作为党员，要时刻保持良好的形象，做到遵纪守法、廉洁自律，带领身边的同事共同为企业的发展贡献自己的一份力量。
通过这次党课轮训活动，我深刻认识到了党建工作对于国有企业发展的重要性，对社会主义核心价值观有了更深刻的理解，了解了国企改革发展的重要意义，同时也体会到作为一名党员的使命和责任。我将会以更加积极的态度参与到企业的发展中，做好自己的本职工作，同时做好党组织的工作，为企业的发展贡献自己的力量。我相信，只要我们充分发挥党建工作的作用，坚定不移地贯彻党中央的决策部署，国有企业一定将会在新时代焕发出更加强大的生机和活力。
最新国企党课心得（模板13篇）篇三
近年来，党课已经成为国企干部培训的重要组成部分。通过党课的学习，国企干部不仅可以增强自己的党性修养，还能够提高自己的业务能力，为国企的发展贡献力量。在参加了一系列党课学习后，我深感受益匪浅，以下是我对国企干部党课心得的体会。
首先，党课使我们更加坚定了党性修养的重要性。在党课中，我们不仅学习了党的基本知识、党章党史，还深入学习了党的路线方针政策和中央精神。这让我更加明确了作为一名国企干部的责任和担当，使我深刻领会到党的光荣传统和优良作风的重要性。只有不断增强党性修养，才能不断提高自己的政治觉悟，始终保持清醒的头脑和正确的原则。
其次，党课提高了我们的业务能力。党课不仅仅是学习理论知识，更注重实践操作。我们进行了各种形式的培训和模拟演练，不仅学习了一些管理技巧和沟通技巧，还学习了如何有效处理各种复杂情况。这些都为我在工作中遇到问题提供了解决的思路和方法，并且增强了我处理问题的能力。
第三，党课使我们认识到自己的不足之处。党课中，老师经常通过讲解真实案例和进行分析与讨论的方式，让我们了解到了一些国企管理中的问题和困扰。与此同时，我们也发现了自身在管理中存在的一些问题和不足之处。通过与他人的交流与学习，我们不断认识到了自己的不足，并通过各种方法进行修正和改进，提升自己的管理能力。
第四，党课培养了我们的团队合作意识。国企干部在工作中经常需要依靠团队的力量才能完成工作和实现目标。而团队合作的前提就是团队成员之间的信任和相互理解。在党课学习中，我们经常需要开展小组讨论和合作，通过与他人的沟通和合作，培养了我们的团队合作意识。这不仅提高了我们在团队中的协作能力，也提升了我们整体的综合素质。
最后，党课让我们更加深入地了解了国家大政方针。党课中，我们学习了党的十九大报告和中央经济工作会议等一系列重要文件，深入了解了国家的发展方向和路径。这对于我们指导国企的发展和决策有着重要的指导作用。通过对国家政策的了解，我们能够更加明确自己的定位和责任，为国家的发展贡献自己的智慧和力量。
综上所述，国企干部党课确实给我带来了很多收获和启发。通过党课的学习，我更加坚定了党性修养的重要性，提高了自己的业务能力，认识到了自己的不足之处，并且培养了团队合作意识。通过对国家大政方针的深入了解，我也更加明确了自己的责任和使命。我相信，在今后的工作中，我会更加努力，用所学知识和技能为国企的发展贡献自己的力量。
最新国企党课心得（模板13篇）篇四
第一段：国企改革的背景和重要性（200字）。
随着改革开放的深入发展，国有企业改革成为推动中国经济发展的重要一环。国企改革旨在转变原有的计划经济体制，引入市场机制，提高企业效益和竞争力。这是一场深刻的变革，必然会遇到许多问题和挑战，因此加强对党员干部学习国企改革的知识和经验，提高他们的思想认识和工作能力，具有重要的现实意义和长远的战略意义。
第二段：参加党课学习的体会和感悟（300字）。
作为一名党员，在参加国企改革党课学习中，我深刻感受到了国企改革的历史意义和必要性。通过学习党的相关政策和理论知识，我进一步认识到中国国企改革的深度和广度，了解了国企改革的基本目标和具体举措。同时，党课还安排了一些实际案例和企业讲座，让我更深入地了解了国企改革的实际情况和挑战。通过学习，我不仅感受到了改革的艰辛和复杂性，也看到了改革的巨大潜力和希望，进一步激发了我对国企改革的坚定信心和决心。
第三段：党课学习对我的工作产生的影响（300字）。
党课学习对我的工作产生了积极的影响。首先，我更加明确了自己在国企改革中的角色和使命，知道了作为一名党员干部应该怎样履行自己的责任和义务。其次，我通过党课学习，了解了国企改革的基本原则和举措，掌握了一些解决实际问题的方法和技巧。这些知识和经验对我在工作中的决策和实践起到了指导和支持作用。同时，党课学习还促使我积极主动地参与到国企改革工作中去，不断提升自己的专业技能和素质水平，为国企改革的顺利进行作出贡献。
第四段：党课学习的不足之处（200字）。
尽管党课学习对我产生了积极的影响，但也存在一些不足之处。首先，党课学习时间较短，涉及的内容较多，很难深入学习和理解。其次，党课学习重点是理论与实践相结合，但有时候实践环节较少，导致理论知识与实际操作还存在一定差距。此外，党课学习采取的是集中培训的方式，个别同志在学习过程中存在思想疲劳和学习动力不足的问题。需要在后续的工作中进一步加强对党员干部的培训和指导，提高党课学习的质量和效果。
第五段：进一步努力，提升自己的能力（200字）。
在国企改革的新形势下，作为一名党员干部，我深感责任重大，任务艰巨。因此，我将进一步努力，提升自己的能力，不断学习和掌握国企改革的新理论和新经验，不断完善自己的知识结构和思维方式，提高自己的工作能力和素质水平。同时，我还将积极参与到国企改革的实践中，结合自身的工作实际，发挥自己的优势和特长，为国企改革事业做出积极贡献。相信通过自己的不懈努力和坚定信心，国企改革必将取得更加辉煌的成就。
总结：
通过参加国企改革党课学习，我深刻认识到国企改革的重要性和必要性，明确了自己在国企改革中的角色和使命，掌握了一些解决实际问题的方法和技巧。党课学习对我的工作产生了积极的影响，促使我积极参与到国企改革工作中去，并进一步提升自己的能力和素质水平。然而，党课学习还存在一些不足之处，需要后续工作进一步加强培训和指导，提高学习的质量和效果。相信通过自己的不懈努力和坚定信心，国企改革必将取得更加辉煌的成就。
最新国企党课心得（模板13篇）篇五
国企党课轮训是一项重要的制度安排，旨在加强国企党员的政治理论水平，增强党性修养。作为一名国企党员，我积极参与了最近一次党课轮训，并从中受益匪浅。在这次党课轮训中，我深刻领悟到了党课的重要性，从而进一步加强了自己的党性修养。
第二段：党课的重要性。
党课是国企党员的一项基本任务，也是党员干部的基本素质要求。党课不仅是政治理论学习的主阵地，更是培养党员的思想觉悟和党性修养的有效途径。通过党课，我们可以深入学习党的理论，了解国企发展的历史和现状，增强对社会主义核心价值观的认同。同时，党课还是党员之间交流、互动的有效平台，可以加强党员之间的凝聚力和团结力。因此，党课的轮训对于提升国企党员的政治理论水平和党性修养具有重要意义。
在这次党课轮训中，我认真听取了讲师的讲解，并积极参与了小组讨论。通过学习，我深刻领悟到了党的十九大报告中提出的新时代中国特色社会主义思想，以及党在新的历史条件下治国理政的重大理论和实践问题。在小组讨论中，我和同事们共同交流、思考，激发了我们的思维火花。我们纷纷表达了对党的事业的坚定信心和对国企发展前景的信念。这次轮训让我进一步明确了国企党员的使命和责任，坚定了我为党的事业奋斗的决心。
第四段：努力落实党课学习成果。
党课学习是一个渗透全方位、全过程的重要任务，学完了课程并不意味着任务完成。我意识到要把学习成果变为工作实际行动，要在实践中运用党课学习中的知识和理论，切实贯彻落实党的各项工作要求。我积极参与党内活动，争当模范党员，用实际行动践行党的宗旨和党的要求。在工作中，我努力加强思想认识，提高工作效率，做到担当责任、敢担当、善担当。我还加强了与同事的沟通和交流，推动团队的凝聚力和协作效能。通过实践落实党课学习的成果，我能够更好地履行国企党员的职责，为国企的发展做出更大的贡献。
第五段：总结体会。
通过参加国企党课轮训，我在政治理论水平和党性修养方面有了显著提高。我意识到党课轮训中学到的知识和理论并不是纸上谈兵，而是要付诸于实践，要通过实际行动来体现和践行。党课轮训是一次重要的学习机会，也是一次锻炼自身的机会。我会在今后的工作和学习中，继续努力，不断提升自己的政治理论水平和党性修养，为国企的发展贡献自己的力量。同时，我也会鼓励身边的同事们积极参与党课轮训，共同提升国企党员的党性修养和政治理论水平。
最新国企党课心得（模板13篇）篇六
第一段：引入国企廉洁党课的背景和意义（课程介绍）。
国企廉洁党课是在我国国企改革背景下诞生的一门重要课程，旨在加强党风廉政建设，规范国企内部行为，提高国企的廉洁经营水平。参加该课程，可以帮助我们提高廉洁意识、规范行为，培养正确的价值观，增强党性，为国企的健康发展做出积极贡献。
在国企廉洁党课的学习中，我体会到了课程的务实性和互动性。课程内容紧密结合国企实践，通过案例分析、互动讨论等方式展开。在讨论中，同学们能够积极参与，发表自己的观点，并从他人的讲解中得到启示，互相交流，共同进步。这样的互动学习方式，使我们能够深入了解问题的实质，感受到廉洁行为的价值和必要性。
第三段：廉洁党课的启发与反思（聚焦廉洁行为）。
通过参加国企廉洁党课，我的思想观念得到了很大程度的拓宽。课程中，我们接触了大量的实际案例，对党风廉政建设中的一些伦理问题有了更深刻的认识。课堂上，我们不仅要关注外在表面的廉洁，更要抓住内在的价值观引导。廉洁不仅仅是一种行为，更是一种高尚的道德追求和人格修养。因此，在课程结束后，我们要持续思考如何在工作和生活中将廉洁观念内化于心，推动自己和他人向良好的方向发展。
第四段：廉洁党课的实践与践行（找准方向）。
通过国企廉洁党课的学习，我认识到廉洁行为是一个既复杂又长期的过程。在实践中，我们要根据实际情况，找准个人的方向和方法。诚实守信、公正自律，是我们在任何岗位上都应该坚持的原则。此外，课程还强调了内控制度建设，提醒我们在工作中要严格遵守国家和企业的法律法规。只有找准方向，积极践行，才能真正改善国企的廉洁经营水平。
第五段：廉洁党课的启示与展望（廉洁建设的未来）。
国企廉洁党课不仅仅是一门课程，更是一种精神的传播和廉洁文化的建设。通过课程的学习，我们要明确自己的责任和义务，将廉洁的行为观念融入到自己的工作和生活中。在未来，我希望廉洁党课能够不断地创新和完善，引导更多的人加入到廉洁行列之中，共同促进国企的廉洁建设，为实现国家的繁荣与发展贡献自己的力量。
通过国企廉洁党课的学习，我认识到廉洁行为是每个公民的责任和义务，也是一个国家和企业发展的前提和基石。在今后的工作和生活中，我将始终坚守廉洁的原则，自觉践行正义和正直，不仅做一名廉洁的员工，更要成为一名廉洁的公民，为国家和社会的发展尽自己的一份力量。
最新国企党课心得（模板13篇）篇七
国企党课是指为国有企业党员干部开设的培训班，旨在提高党员干部的政治素养和业务能力，加强党的建设。我有幸参加了今年的国企党课培训班，通过学习和实践，我深刻认识到了党课的重要性，并得到了一些宝贵的体会。
首先，在国企党课中，我们接触了党的思想理论的精髓。作为一名党员干部，我们要深入理解党的路线、方针和政策，从而更好地贯彻执行。党课中，我们学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习了党的十九大报告和党章党规，明确了我们作为共产党员的基本职责和使命。这些理论的学习让我认识到，只有坚定政治方向，才能更好地为国家和人民服务。
其次，在党课中，我们还学习了一些实用的业务知识和技能。国有企业面临着日益激烈的市场竞争和经济发展的重大使命，因此我们必须具备过硬的专业素养。党课中，我们学习了企业管理、市场运作、财务分析等课程，通过案例分析和实战演练，我们深入了解了实际工作中的困难和挑战，掌握了解决问题的方法和技巧。这些实用的知识和技能对我们的工作起到了积极的指导作用。
第三，党课培养了团结协作的意识和能力。党课中，我们与来自各个部门和单位的党员干部一起学习和讨论。通过互动交流，我们了解了不同单位和部门的情况，并充分尊重和倾听了不同的观点和意见。我深刻认识到，只有团结协作，才能汇聚起更大的智慧和力量。在实践中，我们也实现了跨部门、跨单位的联动合作，提升了我们的整体战斗力。
第四，党课增强了我们的使命感和责任感。党课中，我们学习了党的初心和使命，深入了解了国有企业的历史使命和社会责任。我们要时刻坚守初心，保持党员的本色和为民服务的宗旨，做到实实在在地为企业和人民做贡献。在企业日常工作中，我们更加关注员工的权益和福利，积极参与公益活动，牢记企业的社会责任。
最后，党课还提高了我们的政治思维和判断能力。党课中，我们接受了对党的路线、方针和政策进行辩证分析的培训，掌握了正确的思维方法和逻辑链条。这种政治思维的训练让我们在面对复杂的问题和挑战时能够沉着冷静，做出准确的判断和决策。这对于解决实际问题、推动企业发展具有重要意义。
总之，国企党课是一次极为宝贵的学习和锻炼机会。通过党课，我不仅学到了实用的业务知识和技能，更提高了自己的政治意识和工作能力。我深刻认识到，作为一名党员干部，只有不断学习和提升自己，才能更好地为党和人民贡献力量。希望通过党课的培训，我们能够更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献我们的力量。
最新国企党课心得（模板13篇）篇八
作为一名国企员工，参加党课是我们的必修课程。党课是我们党组织开展的培训教育活动，目的是帮助我们深入了解党的基本理论知识，提高党性修养，推动国企发展。在党课学习中，我深感奋斗永不止步，锻造品质有始无终的重要性。
第二段：感悟奋斗精神。
党课教育中最让我印象深刻的就是弘扬奋斗精神。在党课中，我们了解到我们党的奋斗历程，深感自己肩负的历史责任。国企是国家经济发展的排头兵，作为国企员工必须秉持奋斗精神，勇攀高峰。我们要不断学习新知识，提升技术能力，为国企的发展贡献自己的力量。同时，在困难面前要坚持不懈，永不言败，只有这样才能取得卓越的成绩。
第三段：重视品质建设。
品质是国企员工必须具备的重要品质。在党课中，我们深入学习了党的品质建设理论，明确了国企员工的角色定位和责任使命。品质建设的核心是做到诚信守法、廉洁奉公、勤劳贡献。在工作中，我们要以正确的品质理念作为行为准则，坚守道德底线，做到守信用、守纪律，提高工作质量和效率。只有具备良好的品质，才能赢得社会的认可和信任。
第四段：推动国企发展。
作为国企员工，我们的使命是为国家经济发展做出贡献。在党课学习中，我深刻领悟到国企要不断推进改革创新，提高核心竞争力。只有不断引进先进技术、不断改进管理和制度，才能适应市场需求的变化，保持竞争力。作为一名国企员工，我们要积极投身到国企发展的洪流中，做出自己的贡献，为国家经济的发展做出更大的贡献。
第五段：加强党性修养。
党课是我们党组织对国企员工进行党性修养的重要途径。在党课学习中，我们通过学习党的基本理论，增强了党性意识，明确了党员的身份特权和义务责任。我们要自觉遵守党的纪律，自觉接受党的教育和监督，不断提升党性修养。只有通过不断自我教育和纠正错误，才能成为一名合格的党员，为国企的发展起到典范引领的作用。
总结。
党课是我们国企员工提升自身素质的重要途径，通过党课学习，我们深入了解了党的基本理论知识，增强了党性修养，明确了自身的责任和使命。我们要牢记党的教育，弘扬奋斗精神，重视品质建设，推动国企发展，不断提高党性修养。相信只要我们坚持党的教育，不断提升自己，国企的发展必将更上一个新的台阶。
最新国企党课心得（模板13篇）篇九
“天津版”国企改革颁布，方案共有22条，分六大部分。方案明确，到2017年底，90%的国有资本聚积到重要行业和关键领域，国有资本布局聚积到40个行业左右。
相关概念股：中环股份、天津普林、滨海能源、泰达股份、津滨发展、力生制药、中新药业、天药股份。
最新国企党课心得（模板13篇）篇十
增持2014年2015年2016年14-15年15-16年首次15.64给予增持评级。
评级类别eps预测成长性评级变动报告日昨收盘价:目标价:上涨空间:价值评级
最新国企党课心得（模板13篇）篇十一
同志们：
今天，我们在这里召开全市国企改革工作会议。这是我市在国企改革最后的攻坚之年召开的总结会、动员会、誓师会。这次会议的目的，就是进一步统一上下思想，动员全市各方面力量，全力推进，攻坚克难，全面完成我市的国企改革任务，实现省委、省政府提出的到今年底基本完成国企改革的目标。刚才，xx副市长的讲话很全面、很具体，我都同意，希望各县(市)区、各部门、各企业认真抓好落实。下面，我再强调三个问题：
一、要正确看待形势，进一步统一认识，坚定抓好国企改革的信心。
对20xx年我市国企改革取得的成绩，是应该给予肯定的。(1)在改革思路、改革形式上有所突破。例如aa集团公司出售部分资产产权，引进的战略投资者日本东芝是世界五百强之一。厂通过申请国家政策性破产和招商引资，引入渤海造船厂的投资，平稳实现改制;cc厂、dd总厂，发动职工投资，顺利完成了股份制改造。这些改制都是比较成功的案例，特别是厂的改制，创造了一种新的思路，取得了明显的成效。(2)通过全市共同努力，我市基本完成省委、省政府下达的年度改制任务目标。按照省里的要求，我市有123户企业列入全省考核指标。到去年年底，全市全口径国有企业共完成改制87户，占考核指标的71，达到了时间过半、完成任务过半的目标。(3)通过一年的工作，全市已经形成了一个比较完整的工作体系，培养了一支懂改革、懂政策、工作认真负责的干部队伍，各级党委对国企改革工作的重视程度也明显提高。这是我们今年打好改革攻坚战的重要基础。但是我们也要看到，我市的国企改革工作，与全省兄弟市相比，还存在很大差距，按照省委、省政府的要求，要想两年内完成全市国企改革任务，总体形势也是不很乐观的。第一，由于受到改革政策、改革成本等方面因素的影响，我们的改革进展速度还比较缓慢;第二，我市重点企业的改革工作，还没有完成。这几户大型企业的改革，是全市国企改革的标志。如果这几户企业改革没有进展，就等于我市整个国企改革工作是落后的;第三，我市还有一批中小困难企业，没有找到解决问题的办法，没有一个具有可操作性的改革方案。
影响我市改革进度的因素是多方面的，我们不能否认客观条件的作用，但我想强调的是主观原因的问题，我们有些同志对全力推进国企改革认识不足，因而工作力度不够，思路不宽，一等二靠三看;也有些同志怕“拆庙赶和尚”，在加快推进改革上存在思想障碍。
省委、省政府对国企改革非常重视，克强书记到辽宁工作后，始终把推进国企改革作为一件大事来抓，在去年5月26日召开的全省深化企业改革工作会议上，明确提出了我省两年基本完成国企改革的目标。这是省委、省政府站在全省改革开放和振兴老工业基地全局的高度做出的重大战略决策。我省是全国重要的老工业基地，国有企业在全省国民经济中占有举足轻重的地位。搞好国企改革，对于推进全省的改革开放，振兴辽宁经济具有十分重要的意义。
从我市状况看，mm作为辽西的区域中心城市，开发mm湾建设，实施工业立市发展战略，实现“三年大变样，十年大振兴”战略目标，都要求我们加速国企改革，以开放促改革，以改革促发展。国企的体制不改、机制不变，就难以推动全市的社会进步和经济振兴。从历史上看，十几年来，我市的国企改革工作每年都有新举措，不断向深入发展，92年“砸三铁”，93年抓国有民营，94年抓“大企业、多法人”，95年抓建立现代企业制度，96年抓大、放小、攻难，97年抓公司化改革，从98年开始，贯彻十五大精神深化企业产权制度改革，抓国有资退出，企业投资主体多元化。通过深化改革，国有企业在减少，全市经济总量在增加。十年前，我市有50多户国有大中型企业，全市工业的增加值只有50亿元左右，到去年，全市有生产经营活动的国有大中型企业只有十几户，全市规模以上工业增加值完成99亿元。在这里，一批民营企业和改制后的国有大中型企业做出了很大贡献。准确地说，国企改制推进了全市的经济发展，只有深化国企改革，才能实现振兴锦州的战略目标。
从国有企业目前状况看，制约企业发展的深层次矛盾越来越尖锐，国有企业参与市场竞争的能力受到严重制约，解决困难的惟一出路只能是改革。党的十五大提出国有企业从竞争性行业中退出，这是一个十分英明的战略决策。国有企业产权制度不改革，就难以生存和发展，各种问题会越积越多，困难会越来越加剧。千困难万困难，不改革更困难，早改早主动。现在，全市省考核指标内123户国有企业中还有5万多名职工没有得到安置，他们的生活十分艰难。企业职工的困难不解决，就不能稳定，更谈不上发展。从这个意义上讲，国企改革既是一个经济问题，也是一个重大的政治问题。基于这一考虑，市委、市政府下决心举全市之力，坚决打胜这场改革攻坚战。我们企业的领导同志不能因为认识不到位而影响改制工作，不能因为考虑个人的去留而影响改革大局。对于一些为企业改制做出突出贡献的企业领导干部，我们已经做了妥善的安排。在这里表个态，我们下一步还继续这样做。对于推进改革不力，完不成改革任务的领导班子和领导干部要给予处理，决不迁就。要在全市上下形成重视改革、抓好改革、支持改革、合力攻关的浓厚氛围。
二、要突出重点，抓住难点，整体推进，全力打好攻坚战。
去年打基础，今年见成效。今年我市国企改革的总体目标和任务是：基本完成国有大型企业股份制改造，全面完成中小企业产权制度改革，加快推进商贸流通、交通粮食等非工业领域国有企业改革。全市国企改革的重点在工业。企业改革的难点是改革成本问题，不解决支付改革成本问题，就无法解决人员安置费用和其他历史遗留问题。怎么抓好重点，攻克难点，我认为：
第一，要坚持开放式改革，多渠道、多途径吸引境内外战略投资伙伴和有实力有信誉的民营企业参与国有企业的重组与改造。开放牵动是我市的发展战略之一，开放也是改革的基本出路。只有引入域外、国外大公司投资，才能实现企业投资主体多元化，完成股份制改造;才能推进企业体制机制创新、技术创新和产品结构调整，有利于企业的长远发展。大型企业，要以这项工作为重点。各企业在招商引资工作中，一是要一把手亲自上手，有专人配合。对改革的重点企业，今年我不考核你生产经营，就看你改革进度。二是要立足长远，敢于决策。在研究改革问题时，不能只看枝节问题，算小账不算大账，要看主流、抓关键，凡是对企业改革发展有利的，要大胆决策，敢于突破，敢于负责任。三是在招商引资中，要广泛接触，重点突破，多动脑筋，多想办法，掌握工作技巧，做到有理有利有节。
第二，要拓宽思路，采取多种形式推进中小企业改革。我市未改制的中小企业，多为资不抵债企业，这批企业的改制，要按照改制范围放开、改制形式放开、出让对象放开的原则，从企业的实际情况出发，通过合资合作、资产变现、关闭破产、股份合作制等多种形式，全面推进产权制度改革，也可由企业经营者、社会、民间法人或自然人出资购买有效资产，实现转制。对于资不抵债和“三无”的.空壳企业，要加大企业破产的工作力度，既要积极争取政策性破产，也要积极探索依法破产的途径，对此，司法部门要给予支持。要多渠道解决企业改制资金不足的问题。市县财政虽然困难，也要全力筹措和使用好企业改革与发展基金，其余要通过调整政策降一块、资变现出一地、分期支付缓一块、参与投资各方凑一块等多种渠道，解决企业改制成本问题。
第三，要用好用足国家和各级政府支持企业改制的政策。一方面政府和企业各级负责改制工作的同志，要认真学习掌握企业改制工作中的有关政策。企业改制是一项政策性很强的工作，不掌握政策是会出乱子的。另一方面要加强政策研究，切实用好用足国家支持企业改革的政策。有些国家优惠政策，是靠我们做工作得来的，不是等来的。例如政策性破产问题，企业必须积极做工作去争取。特别对金融资产经营公司收购的债权，要加大协调力度，积极争取回购的办法解决债务关系和释放债权;对不具备回购条件的企业，可探索研究实行债权转股权的办法。市、县各职能部门，在政策允许的范围内，要通过简化审批办事程序、减免部分政策性收费等措施，帮助企业解决重点、难点问题，确保整体推进全市国企改革。
三、要各负其责、分兵把口、通力合作，确保我市全面完成国企改革的任务。
国企改革是一项系统工程，涉及面广，政策性强，我市要在年内全面完成国企改革目标，时间紧，任务重，我们必须举全市之力，以改革统揽全局，全力打好攻坚战。
1、加大领导力度，层层落实目标责任制。要按照市委、市政府确定的国企改革工作“谁主管，谁负责”的原则，把今年的工作任务，层层落实责任制。我要特别强调一下，从市政府开始，我负总责，各分管副市长按照工作分工，分别负责各系统的国企改革。各县(市)区和各部门的党政一把手，是本地区、本部门国企改革的第一责任人，各分管领导是直接责任人。各企业领导班子要把改制工作摆在年度工作的首要位置。各级党委、政府和各部门一定要从全市改革发展大局出发，高度重视国企改革工作，切实摆上重要日程。国企改革任务完成得好与坏，是检验我们各级领导班子和领导干部水平、执政能力，特别是处理复杂问题能力的重要标准之一，我们今年要把国企改革工作列入年度政绩考核与市委考察领导班子、领导干部的重要内容。抓国企改制，是实对实、硬碰硬的工作，各级领导班子要转变工作作风，不能浮在上面搞大轰大嗡，要沉下去帮助企业实实在在地做工作，要逐级落实责任，一级对一级负责，完不成任务，板子要打到具体人身上。
2、全市上下要通力合作，为国企改革创造好的环境。今年，国企改革是全市的一项中心工作，也是一项全局性的工作。各级政府的国资、财政、税务、工商、劳动、土地、司法等部门，金融、供暖、煤、水、电等有关单位，都要树立全市一盘棋的思想，以大局为重，以振兴mm市经济为已任，通力合作，密切配合，围绕这个中心做好工作，积极为改制企业服好务。有些事情要特事特办，打破常规，提高效率。全市上下都全力为国企改制出主意想办法，创造好的环境条件，绝不允许人为地设置障碍，截留政策，推诿扯皮，刁难企业，妨碍改革，对这类问题一经发现，要坚决予以查处。
3、在改革工作中，要正确处理好几个关系。一是正确处理改革与稳定的关系。稳定是改革的前提，在改革中，要着力妥善地安置职工。企业改制有关安排职工的方案，必须按规定经过职工大会或职代会通过。不能搞愚民政策，损害群众利益，引发群众上访，造成社会不稳定。二是正确处理重点和一般的关系。在抓好重点大企业改制的同时，也要全力抓好中小企业产权制度改革，确保整体推进;在重点抓好工业企业改制的同时，也要全面推进粮食、商业、交通等非工业领域的国企改革，力争取得突破性进展。三是正确处理改革速度与质量的关系。我们在强调改革进度的同时，也要强调改革质量。要在保证完成改革任务的前提下，对每一户企业的改制程序，都按规定规范操作，切实防止国有资流失，更要避免改革一户企业，遗留一堆问题。四是正确处理改革与发展的关系。改革不是目的，改革的目的是为了企业更好地发展，更好地发挥企业资产存量和各类资源的作用。因此我们在制定改革方案和选择战略合作伙伴时，要始终把促进企业发展，推进全市经济振兴放在首位。
同志们，打好全市国企改革攻坚战的战鼓已经擂响，我相信，在市委、市政府的领导下，经过全市上下的共同努力，我们一定不辱使命，全面完成今年的改革任务，为全市的社会进步和经济振兴做出新的贡献。
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最新国企党课心得（模板13篇）篇十二
段一：引言（150字）。
国企党课是我作为一名国企员工参加的一项重要培训课程，通过此课程，我深刻理解到党的理论和政策对于国企的重要性。本文将结合我的参训经历，分享一些个人对国企党课的心得体会。
段二：深化思想认识（250字）。
通过参加国企党课，我对党的理论和政策有了更深入的认识。课程内容包括党的基本知识、党的指导思想和党的建设等。深入理解了中国特色社会主义理论体系，使我对中国特色社会主义的本质特征、发展阶段和发展道路等有了更清晰的认识。同时，课程还介绍了党的建设的重要性，使我明白了良好的党的组织和纪律建设对于国企的发展具有不可或缺的作用。
段三：增强担当意识（250字）。
国企党课还强调了党员的担当意识。作为一名国企员工，我们不仅要履行好个人职责，还要积极承担社会责任。课程通过案例分析、经验分享等方式激发了我对担当的深刻思考。我明白了作为一名国企员工，不仅要为组织的发展贡献力量，还要对企业的各种问题负责，积极推动企业的可持续发展。
段四：提升服务意识（250字）。
国企党课还让我意识到作为国企员工，我们的服务意识应该更加凸显。服务社会、服务人民是我们的宗旨。通过学习课程，我明白了国企作为国家资产和公共财富的管理者，我们要不断提升服务的质量和效能，保障国家和人民的利益。我们要树立正确的价值观和职业道德，诚信服务、精益求精，为国企树立良好形象，同时也为推动国家和人民的发展贡献力量。
段五：结语（300字）。
通过国企党课的学习，我感悟颇多。党的理论和政策对于国企发展具有重要指导意义，深化了我的思想认识，增强了担当意识，提升了服务意识。我深深地领悟到，作为一名国企员工，我们要始终把党的意志和党的要求作为行动的指南，不断提升自身素质，为国企的发展贡献力量。同时，我深信，在党的指导下，国企一定能够在市场竞争中立于不败之地，为国家经济发展作出更大贡献。通过国企党课的学习，我认识到作为一名国企员工的使命和责任，我会倍加珍惜这次学习机会，不断学习、提升自己，为国企事业的繁荣发展贡献自己的力量。
最新国企党课心得（模板13篇）篇十三
按照通知要求，我市组织专门力量对国有企业党建工作进行了专题调研，现将调研情况总结报告如下：
一、基本情况。
我市国有企业现有85个，其中，国有独资企业34个，集体企业51个。共有在岗职工6100余人，党员1438名，其中工人党员892名。在54个企业建立了3个党委，10个党总支，41个党支部;其余31个企业仅有个别党员或没有党员，不具备组建条件。
二、党建工作主要做法和成效。
1、加强基层组织建设，夯实党建工作基础。
不断健全完善党的基层组织，全市符合组建条件的企业全部建立了党组织，各级党组织班子健全，基本实现了有机构，有人员，有场所，有经费，为党的建设提供了基础保证。
不断加强基层党支部建设，把握基层组织建设年的重大契机，扎实开展国有企业党组织晋档升级，有力推动了基层党支部建设，涌现出一批先进基层党组织。
不断健全党建工作制度机制，先后出台了党建工作第一责任人、党建工作联述联评、党建工作考评等多项制度，基层党组织的制度化、规范化建设不断加强。
不断加强学习型党组织建设，各级党组织重视加强理论武装，认真落实党委中心组学习制度和党员教育培训制度，开展了多种形式的党员培训和素质提升活动。
2、加强党员教育管理，优化党员队伍结构。
加强发展党员工作。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，注重在企业生产一线和青年中发展党员，不断壮大党员队伍，优化党员队伍结构，为党组织补充新鲜血液。
加强党员队伍建设。认真落实党员教育培训规划，深化党员素质工程，严格中心组学习制度和“三会一课”制度，加强党性党风党纪教育，坚定理想信念，保持党员队伍的纯洁性、先进性，充分发挥党员队伍的先锋模范作用，为企业发展注入动力。
加强党性党风党纪教育，引导党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，增强党性修养，保持党员队伍的纯洁性、先进性。认真落实《__-__年党员教育培训工作规划》，建立党员教育培训长效机制，立足岗位开展长期性、经常性、针对性培训，努力提升党员队伍的整体素质。
3、发挥政治核心作用，服务企业中心工作。
各级党组织始终把思想政治工作摆在党建工作突出位臵，与企业中心工作同计划、同部署、同推进、同考核，切实发挥党建思想政治工作对中心工作的促进作用。各单位结合实际，结合安全生产、节能减排等中心工作，广泛开展多种形式的宣传教育和主题活动，有力推动了企业中心工作。
认真开展学习实践科学发展观活动。各级党组织紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，精心组织，广泛发动，创新形式，丰富载体，认真完成了各个阶段的工作，实现了预期目标，收到了良好效果，群众满意度测评满意度均达到99%以上。
扎实推进创先争优活动。各级党组织紧紧围绕“推动科学发展”这一主题和“加快转变发展方式”这一主线，以争做“四强”党组织、争当“四优”共产党员为主要内容，在全体党员中大力开展“为民服务”创先争优活动，践行“以人为本，执政为民”理念。以形式多样的主题实践活动为主要抓手，通过党员责任区、党员先锋岗、党员攻关项目等发挥党员的先锋模范作用，构建了载体丰富、特色突出、党群共建的创先争优工作格局。
4、坚持党工团共建，凝聚职工群众人心。
各级党组织以党建工作为龙头，坚持党建带团建、党建带工建等，带领群团组织积极发挥各自作用，凝聚职工群众人心。各级工会围绕企业中心工作，不断强化企业民主管理，积极推行厂务公开，广泛开展劳动竞赛，努力构建和谐劳动关系，充分发挥工会的桥梁纽带作用，维护了职工队伍稳定，优化了企业内部环境。各级团组织积极围绕企业安全生产、青年职工业务技能培训等开展了一系列主题活动，组织青年突击队等积极应对企业急难险重任务，充分发挥了党的后备军作用。
三、党建工作中存在的问题及原因分析。
随着现行体制机制以及政策调控对国有企业的影响，我市国有企业普遍面临竞争力不强，经营不景气，效益不好的现状，也给国有企业党建工作带来了很大的压力，我市国有企业党建普遍存在以下问题：
1、基层党建工作开展不够平衡。经营现状好的单位，党组织开展工作比较正常，停破产企业面临党建工作普遍不正常的问题。
2、党组织作用发挥不够明显。随着国有企业的改制重组和关停破产，党组织在部分改制企业的作用和定位变得模糊，在停破产企业不发挥作用或发挥作用不明显。
3、党员队伍教育管理不够规范。主要体现在：破产企业党组织撤销和党员关系转移工作难，停产关闭破产企业党员绝大多数党员外出打工或自谋职业，组织党员参加活动难，有的甚至无法过正常组织活动;党费收缴工作难，部分企业没有按标准收缴党费，有的困难企业，党员连最起码的生活都难以得到保障，收缴党费更显困难。
4、党建工作方法创新不够强。总体看，目前国有企业党建的工作机制、方式方法、评价体系、队伍建设等，继承的多，创新的少，局限于维持现状，理论思考、实践经验都不足，不善于把现代信息技术和现代科学管理的方法、手段引入到党建工作中来。
四、进一步加强和改进国有企业党建工作的意见建议。
1、强化组织领导，提高思想认识。要建立健全企业党组织工作机构，加强党务政工队伍建设。要建立定期召开改制重组、关停破产企业党建工作联系会议制度，及时研究和解决改制重组、关停破产企业党建工作中的新情况、新问题。要明确责任，地方党委要抓全盘协调，企业主管单位党组织、企业党组织要具体抓落实，企业所在地乡镇、街道党委要做好配合工作。要加强舆论宣传和引导，加大对企业党建工作成效、经验和先进典型的宣传力度，为开展企业党建工作营造良好的舆论氛围。
2、规范组织设置，理顺隶属关系。随着国有企业的改制破产，企业党组织的隶属出现了一些新情况新问题，过去按行政归属维系的党组织隶属关系和条块管理格局被逐渐打破。跨行业、跨部门、跨地区和跨所有制企业的出现，对企业党组织的设臵提出了新的要求，因此，我们要根据实际情况，及时调整党组织设臵，理顺隶属关系。
3、加强教育管理，发挥党员作用。要及时妥善地做好党员组织关系的转接工作，任何单位都不得轻视、排挤改制重组、关停破产企业的党员，不得以任何借口拒绝接纳或安臵这些党员。要加强流动党员的教育管理，建立健全流动党员教育管理、定期联系汇报制度等。要结合国有企业实际，健全完善发展党员制度、党费收缴管理制度、党员培训制度以及党员党内激励帮扶机制。要创新载体活动，积极开展形式多样的主题活动，充分发挥党员作用，增强党组织的凝聚力和向心力。
4、围绕中心工作，服务发展大局。要围绕企业的生产经营开展工作，要立足于“为企业分忧、为职工解愁、为行政出谋划策、为发展提供保证”，要采取有效措施把思想政治工作与生产经营工作紧密结合。同时，要重点做好关停企业的稳定工作，要进一步提高思想政治工作的针对性、有效性，耐心细致地做好思想教育、心理疏导等工作，同时注重倾听基层声音，畅通信息渠道，密切关注职工的思想动态，将各种不稳定因素消灭在萌芽状态。
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