专业数字化大会心得体会(模板14篇)

时间:2025-09-07 作者:薇儿

写心得体会是一个反思的过程,它可以帮助我们审视过去的行为和决策,从中吸取教训,避免重蹈覆辙。小编搜集了一些优秀的心得体会范文,希望能够给大家提供一些写作上的启示和灵感。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇一

在信息技术高度发达的今天,利用网络来学习、来授课已经是教育发展的一个大趋势,也是大部分教师都会做也想做的一件事。这不但是辅助教师完成教学内容,同时也教育学生要掌握现代化信息技术。

最大的好处就是推动了学生学习的积极性,对于教师来说更能直观地进行教学。另外,多媒体演示的课件中画面形象生动,图文并茂,声音悦耳动听,对学生的感官刺激很大,能够吸引学生的注意力,激发学生的兴趣,大大提高了课堂教学的效果。在教学中不但能够随时的调动学生学习兴趣,更有助于学生对知识的理解,班班通的使用就能随时随地的体现视频,能够及时搜索对学生有益的教学素材,为我们的教育注入了激情和活力,能够高质高量的完成教学任务。

在这次网上教学的特殊环境下,我也深刻认识到了“活到老,学到老”这句话的内涵。终身学习是教师教学的基础。俗话说“想给学生一杯水,教师应该有一桶水”,“亲其师,方能信其道”,教师赢得学生尊重,征服学生的就是你的教学。在信息网络与教育结合的今天,对教师也是一个挑战,我们要不断更新教育理念,改变教育方式,要与时俱进,做一个顺应时代潮流的新型教师。

不过,我也有一些担忧,多媒体课堂教学突破了传统教育手段。现在的多媒体的信息符号有文本、图形、图表、图像、音频、视频、动画,有静止的、运动的、分散的、合成的、视觉的、听觉的。

这些媒体信息形式通过计算机的集成处理形成了一种多媒体信息的结合体。多媒体信息表现形式多样,对于抽象的概念、原理用文字描述,也可以用动画模拟现实过程……任何教学内容都可以用最有效的方式来表现,克服了其他媒体单一表现及难以协同表现的弊端,因而增强了教学内容的表现形式。多媒体教学网络应用于课堂教学,通过共享多媒体信息,增强教学内容的表现形式,在贯彻教学的直观性原则上能发挥其独特的优势。但是它也只是一种教学手段。我认为不能过分的依赖网络工程,我们要学习利用先进的教育和学习理论,去实现教育和教学的最优化。

总之,随着网络工程的逐步实施,我们要合理利用,为教育事业贡献自己的热情。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇二

数字化管理大会是当今社会的热点话题,如何有效地运用数字化技术来提升企业的管理水平和经营效率,一直是企业家们所努力追求的目标。近日,我有幸参加了一场数字化管理大会,并从中受益匪浅。在这场大会中,我深刻感受到了数字化管理对企业的巨大影响,思考了数字化转型的重要性,并从专家的演讲中吸取了宝贵的经验和智慧。

首先,数字化管理大会为我打开了一扇通往未来的大门。在这个信息化时代,数字化管理已经成为企业生存和发展的关键。通过数字化管理,企业能够更好地利用各种信息技术,实现信息的共享和流动,建立起高效的管理体系和决策机制。在大会上,一位行业领导者分享了他们公司数字化转型的经验,他们通过引进人工智能技术,成功地提高了生产效率和运营效能。这让我深刻认识到,数字化管理是企业未来发展的必由之路。

其次,数字化转型的重要性成为我心中的铿锵认知。在数字化管理大会上,一位知名咨询顾问强调了数字化转型的必要性和紧迫性。他指出,随着信息技术的迅猛发展,传统的管理模式已经无法适应现代企业的发展需求。只有通过数字化转型,才能更好地把握市场变化,提高管理效率和决策速度。这让我深思:企业不仅要跟上时代的步伐,还要主动适应并引领未来的发展。

与此同时,数字化管理大会从实践案例中让我了解到数字化管理的核心要素。在大会上,一家知名互联网公司的CEO分享了他们企业数字化管理的经验。他强调,在数字化管理中,技术只是一个方面,更关键的是人才和文化的培养与建设。只有建立了科学的人才激励机制和强化了企业文化建设,才能真正实现数字化管理的效果。通过这个案例,我深刻认识到数字化管理不仅是技术层面的事情,还需要公司的整体系统和文化的共同配合。

此外,数字化管理大会还让我从专家的演讲中获得了宝贵的经验和智慧。在大会上,一位著名管理学教授分享了他多年的研究成果。他提出了数字化管理的“ABCDE”原则:A代表挑选适合的技术,B代表建立良好的管理体系,C代表培养和发展人才,D代表密切关注数据分析和机器学习,E代表持续的企业文化建设。这个原则给了我指导数字化转型的清晰路径,让我明白了数字化管理需要全面考虑各个方面的因素。

综上所述,数字化管理大会对我来说是一次极为宝贵的经历。通过这次大会,我深刻认识到了数字化管理对企业的重要性和必要性。我理解了数字化转型的重要性,并从实践案例中了解到数字化管理的核心要素。同时,通过专家的演讲,我获得了宝贵的经验和智慧,并明确了数字化转型的路径。我相信,只要抓住数字化管理这个机遇,认真思考和实践,我们的企业一定能够在数字化时代中立于不败的地位。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇三

数字化时代的到来,已经对各行各业产生了深刻的影响。为了促进数字化领域的交流和创新,不少企业和组织纷纷召开数字化大会,汇集全球最顶尖的专家和行业领袖,以探讨数字化的趋势、应用和挑战。最近我参加了一场数字化大会,收获颇丰,在此分享一下我的心得体会。

第一段:会议主题和背景。

本次数字化大会以“数字时代的转型与升级”为主题,旨在探讨数字化技术和应用在商务、科技、金融、医疗等领域的发展和创新。会议期间,有来自美国、欧洲、亚洲等地区的专家和企业家分享了他们对数字化未来的看法和实践经验,为我们洞察数字化领域的前沿趋势和机遇提供了宝贵的思路和参考。

第二段:数字化的挑战与机遇。

数字化的到来,既给人们生产和生活带来了巨大的便利和效益,也给传统行业的发展和变革带来了巨大的挑战。数字化的快速发展和应用,几乎成为全球经济和社会发展的重要驱动力。数字化技术的广泛应用,使得企业通过网络、云计算、大数据等手段,创造更多的商业机会和价值,也为科学技术创新和医疗健康、教育、能源等领域的发展提供了更多更好的工具和条件。

第三段:数字化的趋势和发展。

数字化时代,未来将会是人工智能、可穿戴设备、大数据分析、物联网、虚拟现实、区块链等技术的不断融合和创新。这些新技术和应用将会把数据、信息、产业和人类生活更深地联系起来,并引领数字经济和数字化社会的快速发展。在数字化时代,企业要以上述这些技术创新为重点,实现数字化营销、数字化人力资源管理、数字化供应链管理等方面的转型和提升,以适应全球经济和市场的发展需要。

第四段:数字化的重要性和应用。

数字化的到来和发展,让市场竞争日趋激烈,企业面临着日益增长的业务难度和不断变化的市场环境。基于数字化技术的应用和转型,企业能够规避风险、提高效率和创造价值,实现经济的增长和社会价值的提升。例如,数字化应用在金融行业,能够加速支付、风控、投资等业务的流程化、自动化和智能化;在医疗健康领域,数字化技术、互联网和大数据,使医疗资源更加充分和有效地利用起来。

第五段:数字化的扩展和前景。

数字化发展的前景已经为我们揭示出一片广阔的未来。数字化大会不仅让我们了解到了数字化领域的核心技术与应用,也令我们直观体验到数字化经济、数字化政府、数字化环保等多种领域的数字化创新,这些创新与实践,让我们深刻理解到数字化对个人、企业和整个社会的影响和意义。数字化时代,无论从技术、管理、创新还是社会价值的角度思考,我们都不能避免跟随数字化的潮流和趋势。数字化的未来已经离我们很近,我们与它的接触和融合,已成为大势所趋。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇四

近年来,随着互联网的深入普及,数字化已经成为了各行各业发展的趋势。在这种背景下,数字化大会应运而生,为广大企业提供了交流、学习和成长的机会。我在去年参加了一场数字化大会,对此深有感受。下面就让我分享一下我的心得体会。

第一段,数字化正逐渐成为不可或缺的趋势。数字化大会是把企业引导向数字化转型的良好平台。在数字化大会上,从现有的数字化应用到发展的技术路线,从数字化转型的重点到数字化战略的制定,都会有专业的人员对此进行详细的探讨和研究。通过参加数字化大会,企业能够快速了解业界动态和最新趋势,为企业的发展提供指导和帮助。

第二段,数字化大会跨越了行业和领域的限制。数字化大会涵盖了几乎所有行业和领域,涉及的主题也非常广泛,涵盖了人工智能、大数据、物联网、云计算、区块链等多个领域。这种多元化的内容,为企业提供了极大的便利,无论是哪一个行业,只要是数字化转型的需要,都能够在数字化大会上得到深入的交流和学习。

第三段,数字化大会提供了多种形式的参与和体验。数字化大会不仅仅是一个简单的会议,还设置了展示板块、嘉宾演讲、圆桌论坛、产业对接等多种形式的参与和体验。参与者可以通过演讲听取专家的干货分享,还可以通过展厅了解到最新的数字化技术和产品,同时还可以结交志同道合的业内人士,分享彼此的经验和见解。

第四段,数字化大会为企业提供了重要的成长机会。数字化大会不仅仅是一个交流和学习的平台,更是企业发展的重要机会。通过展示自己公司的可行性或创新性提出他们自己发展的解决方案,参与各大展示板块可以进一步拓宽企业的视野和网络资源,产业对接环节可以为企业开发新的商业机会。

第五段,数字化大会给我带来了很多的启示和收获。在数字化大会上接触了那么多的数字化领域的人,学习了那么多的前沿科技合理的运用。与业内人士见面,交换经验和意见,开拓了我的视野。让我更加深刻地认识到了数字化时代企业必须面对的挑战和机遇,同时也增加了我对人工智能、大数据等领域的兴趣。

综上所述,数字化大会是企业转型数字化时期的重要平台,为他们提供了一个收集信息、交流、创新、成长的场所,使企业更快更好的跟上数字化转型的步伐。同时也给广大参加者带来了很多的收获和启示。看来,我们要积极参与更多的数字化大会,为企业的数字化转型加油鼓劲。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇五

近年来,随着科技的飞速发展,数字化已经渗透到我们生活的方方面面。数字化大会作为一个集中展示最新科技成果和交流创新思想的平台,吸引了众多行业专业人士及爱好者的参与。最近,我有幸参观了一场数字化大会,并从中收获颇丰。在这次参观中,我深刻感受到数字化对于社会生活和未来发展的巨大影响。以下是我对数字化大会的参观心得体会。

首先,数字化大会展示了许多令人眼花缭乱的科技创新成果。我走进会场,便被演示的机器人技术所吸引。这些机器人不仅外形逼真,而且能够和人类进行交互,表达自己的情感。在一个区域,展示了智能家居的应用,让我大开眼界。通过手机APP,我可以在离家远远的地方掌握家中的温度、湿度、灯光等信息,并可以远程操作家电设备。这些数字化创新使得我们的生活更为便捷和智能。

其次,数字化大会的参观给我带来了对数字化教育的思考。在教育展区,我看到了一些以数字化为核心的教学方法和工具。例如,通过虚拟现实技术,学生可以身临其境地参观古代遗址、探索海底世界。这种互动式的学习方式不仅增强了学生的学习兴趣,还提升了他们的学习效果。数字化教育的普及对于培养创新思维和适应未来社会发展趋势的能力至关重要。

第三,数字化大会也展示了区块链技术的深入发展。在会场的一个角落,我见到了一个名为“数字身份”的展示。通过区块链技术,人们可以创建一个完全属于自己的数字身份,实现信息的安全存储和隐私保护。这一技术的应用可以在各个领域,如医疗、金融中发挥重要作用,为社会的可持续发展提供支持。

此外,数字化大会还让我更加深刻地感受到了数字化对于传统行业的冲击和改变。在展览会的一个区域,我看到了一些传统行业通过数字化转型实现了突破和改进的案例。例如,在农业领域,数字化技术的应用改造了传统农耕方式,提高了农作物的产量和质量。这一改变不仅促进了农业的可持续发展,也提升了农民的收入水平。数字化对于传统行业的影响不可逆转,我们应该积极应对数字化带来的挑战和机遇。

最后,数字化大会使我深刻体会到数字化的大势所趋和不可阻挡。科技的进步和信息时代的到来使得数字化已成为推动社会发展的重要力量。数字化的发展不仅改变了我们的生活方式,也深刻影响着各行各业。在数字化大会的展示和交流中,我看到了更多的可能性和未来的发展方向。数字化大会的参观使我对未来充满了希望和信心。

通过这次数字化大会的参观,我深刻认识到数字化对于社会生活和未来发展的巨大影响。数字化不仅给我们的生活带来了便利和智能化,还为教育、金融等领域带来了新的机遇。数字化大会的参观让我看到了创新和变革的力量,也激发了我对数字化未来的期待。我相信,随着数字化的不断发展,我们的生活将变得更加美好和丰富多彩。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇六

数字化管理大会是当前企业界最热门的话题之一,我有幸参加了最近一场数字化管理大会,深感受益匪浅。在这次大会中,我不仅了解到了现代企业数字化转型的重要性,还学到了许多实用的数字化管理技巧和策略。通过这次大会,我深刻认识到数字化时代已经来临,而我们作为企业经营者,必须紧跟时代潮流,加快数字化转型的进程。

在数字化管理大会的开幕式上,主办方的代表发表了一篇演讲,详细介绍了数字化转型的背景和意义。他指出,数字化已经成为世界各个行业的共同趋势,无论是传统制造业还是服务业,都需要通过数字化手段提高效率和提供更好的服务。他还举了一些数字化转型成功的案例,让我们看到了数字化在企业发展中的巨大潜力。这个演讲让我深刻认识到,数字化转型不是可有可无的事情,而是每一家企业都必须面对和应对的挑战。

在大会的主题演讲环节,一些数字化管理领域的权威人士分享了他们的研究成果和实践经验。他们通过生动的案例和实用的工具,展示了如何利用数字化手段提升企业的运营效率和管理水平。他们提到了很多我们平时没有想到的数字化管理技巧,比如通过大数据分析来优化生产排程,通过人工智能技术来提升客户服务质量等等。这些技巧都是非常实用的,将来可以帮助我们更好地应对市场竞争和提高企业的盈利能力。

与会者之间的交流与互动是这次大会最令人难忘的部分。在大会期间,我们有机会与其他企业的管理者进行交流,分享彼此的经验和教训。这些交流给我留下了深刻的印象,我们不仅可以从别人的成功经验中学习,还可以通过分享自己的失败经历来寻求帮助和改进。这种开放的交流氛围让我感受到了数字化管理大会的独特魅力,也更坚定了我加快数字化转型的决心。

在数字化管理大会的闭幕式上,主办方的代表总结了整个大会的成果和亮点,并提出了未来数字化转型的方向。他指出,数字化转型是一个长期的过程,需要全体员工的积极参与和共同努力。他鼓励每一位参会人员将在大会中学到的知识和技巧付诸实践,用数字化的方式来推动企业的发展。他还强调了数字化转型的重要性,只有通过数字化手段,企业才能更好地适应变化的市场环境和不断升级的技术发展。

通过这次数字化管理大会,我对数字化转型有了更深入的理解,也学到了许多有价值的实用技巧和策略。我坚信,在数字化时代,只有通过数字化管理,企业才能取得长期的竞争优势。只有不断学习和创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。因此,我决心将大会中学到的知识付诸实践,带领我的企业顺利完成数字化转型,迎接更加充满挑战和机遇的未来。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇七

舞蹈制品的网络传播、交流虚拟表演、教学以及舞蹈的远程互动表演形式的出现迎来了另一个全新的舞蹈呈现平台。网络的传输和数码摄影制作的低廉、特殊效果的光幻而且与观者使一些科技化手段平民化足够使更多的舞蹈创作者的独立化和舞蹈观念表达的个体化。特别是软件的普及例如flash和shockwave等动画软件是许多艺术家在网络中极其自我和个体的进行创作而且在闪烁的显示器前和电子信箱里得到的也是最自我的回馈和互动以及掌声。另一方面舞蹈的数字化技术高端发展则是需要耗费大量的财力、物力和人力。需要精心的策划和熟练的操作需要专业的技术人员参与和创作是某种大型的工业化流程和项目制度。除了商业化的音乐电视和舞蹈电影之外高科技在舞蹈影像制作的使用具有学科研究的前瞻性和学科建设的价值例如动作采集系统的使用将是不久的未来用于更多的舞蹈学科当中的一项工具系统和创作系统我们将舞蹈的记录和教学舞蹈人体媒介的生命意义也将从另一个镜像当中被提升和被认识但是一套动作采集系统的不菲价格也只有学院教学和电影制片场可以问津。包括大型电视集团、媒体集团进行和投资的舞蹈影像制作诸如此类的高端的技术含量、高投入的物质标准这一切与个体化的制作形成巨大的对比却都在寻求新的方式给自己或是这个时代的舞蹈以答案和揭示寻求更多人更多舞蹈表达的完善和更新或是完善个体小我的生命价值和个体封闭的艺术探索。不能否认技术不仅没有消亡舞蹈的本体意义和力量而且帮助了更多的人来参与舞蹈包括残障人士或是非专业的舞者这比空谈舞蹈民主的概念要更积极也更多的手段技术支持。数字舞蹈的内容至今已经扩展到舞蹈数字影像、舞蹈的动作采集、舞蹈网络互动和远程技术、以及舞蹈的网络阅读和动作交流。

数字化的舞蹈表面上以技术的名义冲淡了剧场和人性的力量,另一方面也以多样的手段延伸和扩充着人们的感知。很多人涉及到技术的因素而抱有成见和观望的态度,但数字化舞蹈或是多媒体舞蹈不是一个神秘的事物,随着录影技术的数字化,所谓多媒体的舞蹈概念也在更大范围或是在数字化艺术范畴之中得到发展。舞蹈电影和录像舞蹈(下简称舞蹈录影)的创作者之间的合作和相互激发,舞蹈多媒体中的更多技术因素和设计的加入,使媒介改变了我们的生活,改变了我们的创作方式,同时舞蹈的创作也在改变媒介的性质并赋予了媒介涵义。

作为影像的舞蹈。

不可否认,如今我们与舞蹈的第一次亲密接触,越来越多的发生在电视机、投影和网络的媒体之中了。舞蹈电影录像的发展、历史和主要人物对于舞蹈自身的发展都产生了巨大的影响。舞蹈影像波及范围及其快捷程度都远远超过了舞台的形式,并且传播了舞台舞蹈,推广了现当代舞蹈,同时产生全新的艺术形式。关于舞蹈录影的说法众说纷纭,定义的方式已经不太适合某些艺术的发展,或许说明它的来源和范围更为客观,更有助于新形式的发展。德国著名的科隆舞蹈电影和录像节提到了以下的几种关于舞蹈录影的说法:

1、舞台、摄影棚的拍摄记录stage/studiorecording完整记录舞台行为,用一台到两台摄像机对舞蹈进行记录,不对舞蹈本身,及编舞进行改变,保持记录的原汁原味。

2、镜头改编camerare-work为了适合镜头的角度,而对原有的舞蹈作品进行改编和删剪。

3、为录影而编舞screenchoreography专门为拍摄而设计构思而编排舞蹈,用镜头语言的思维角度以及互动的交流为主。

所以有了上面的几种分类,也就明晰了记录、改编和创作之间的区别。舞蹈录影在中文当中似乎比舞蹈电视更能够体现这种舞蹈媒体艺术种类,体现舞蹈与影像之间的介质关系,舞蹈录影原文是videodance,其实更包括了电影和录像两种手段和介质,通称为videodance即舞蹈录影。舞蹈录影把舞台舞蹈和电影交融出了一种新的艺术形式。舞蹈录影的意义早已超出了记录舞蹈的局限,成为了参与到某种编舞行为和影像角度的独特观察,是创作性的。

而某些文献和研究资料当中,涉及到了更多的舞蹈影像内容,都融入到泛化的舞蹈录影影像的内容当中。他们分别涉及到好莱坞的歌舞电影、励志型的舞蹈电影、介绍舞种的舞蹈电影、音乐电视中的舞蹈、舞蹈作品当中的投影影像、舞蹈排练厅中的排练影像、为了编舞而做的舞蹈录像笔记等等。其中象好莱坞歌舞电影《出水芙蓉》、《一个美国人在巴黎》、(又名《花都舞影》)、《雨中曲》、音乐剧电影《西区故事》、《歌舞线上》等,《周末狂热》、《霹雳舞》更是风靡一时,麦克尔.杰克逊的音乐舞蹈录影《月球漫步》更是带领了新的舞蹈风格和舞蹈录影的模式,当代的街舞和流行舞步的推广,都离不开音乐电视中舞蹈的帮助。90年代的法国《舞者》、西班牙的《弗拉明戈》、美国的《中央舞台》、《比利.艾略特》到最新的上榜之作《热力四射》都是优秀的舞蹈电影,印度更是一个歌舞片产量惊人的大国。当代的舞蹈电影可以是商业操作的歌舞娱乐,同时也可以是使用胶片为介质的艺术舞蹈,不仅在舞蹈的种类和样式的呈现上着色,更是对舞蹈精神的描绘,强调舞蹈对人个性和命运的改变,在人类精神中的地位。舞蹈不仅以身体的愉悦凸现,更以精神的自足面对世人。

舞蹈录像艺术的发展,是更为个性化的历程。在中国被称之为“舞蹈电视”,由于借用了音乐电视的称谓,舞蹈电视的流行借助中央电视台的舞蹈电视比赛传播到全国。舞蹈影像从欧美40年代发展以来,跟随者录像艺术的脚步,实验电影运动家的作品、后现代编舞家的趣味和实践,以及多媒体高科技技术的发展。从一开始就不是什么记录性的艺术行为,而是完全创造和互动的双向对话。

美国的默斯.堪宁汉、比尔.t.琼斯、英国dv8身体剧场、乔纳森.贝劳斯(原为英国皇家的舞者),加拿大人类脚步啦啦啦、法国的安德林.普雷约卡伊、鲁道夫.努日耶夫、德国编舞家皮娜.鲍希、sasha.waltz、瑞典的马茨.埃克等等,都是当代较为活跃的舞蹈录影编舞家和观念的先导。这些是作为舞蹈录影创作的舞者和编舞家,体现着和延伸着他们的舞蹈观念和舞蹈形式,同时有更多的舞蹈录影的录影导演的参与,表现着他们的合作精神和创作观点。

更有早期的始作俑者实验电影美女先驱玛雅.德润用16毫米胶片在1945拍摄了短片《舞蹈录像编舞研究》和1958年的以芭蕾为题材,反转效果的《夜之睛》,开创了舞蹈录影方面的先河,虽然她本人更多的作为先锋电影的人物,但与舞者的合作,制作的无声舞蹈影像,场景之间的切换,动作与镜头的默契关系,屋中舞蹈和自然环境的跳接,都令人耳目一新,确是一部启蒙灵感之作。

玛雅作为美国战后的先锋艺术人物和实验电影的独行者,这部研究舞蹈的短篇,却成为了舞蹈录影发展史上的重要的一部经典文本。1968年由加拿大蒙特利尔的动画制作艺术家、摄影师诺曼.麦克拉伦创作的“双人舞”更是呈现了动画幻觉的摄影术和剪辑技巧,更是以抽象简约、接近动作本质,近似在黑夜里感受动作的神秘和温度一样的风格,深深影响了舞蹈界的舞蹈录影的视觉观念。在90年代末,默斯.堪宁汉《手绘空间》、比尔.t.琼斯《魂灵捕》都是创造了结合更新的电脑技术作品,动画、三维到动作采集,作品不仅在意念上越走越远,同时在技术水平上也钻研雕琢。

欧洲在舞蹈录影上的发展似乎更加多元,更加天马行空,无拘无束。德国皮娜.鲍希的舞蹈录像更是充满反思的沉重和戏谑的力量。80-90年代英国bbc中心的舞蹈频道制作的大批舞蹈录像作品,风格多样,象《男孩》、《反转》、《清一色男人垂死梦》、《手》、《暴风雨》等等作品,涉及到各种年龄的人群、社会问题、爱情、传说、抽象理念、动作游戏等等。这一大批的作品对于舞蹈录像艺术的发展影响颇深,也提供了研究舞蹈录像风格特性的文献。

诸多的舞蹈影像展或是舞蹈电影节更是推动了舞蹈录影的发展。美国的舞蹈电影协会、德国的科隆舞蹈电影录像节、洛杉矶西部舞蹈影像艺术节、加拿大的舞蹈电影节,英国的“荧幕上的影像”艺术节、舞蹈荷兰世界舞蹈电影节、挪威、阿根廷、西班牙都有诸如此类的舞蹈影像艺术节。其中以维也纳世界音乐中心为基础的世界舞蹈影像比赛为著名,从1990-分别在法兰克福、里昂、科隆、摩纳哥等地举办过舞蹈影像比赛,并发展出摩纳哥舞蹈录影论坛等等系列,成为世界巡回举办和展示的舞蹈录影艺术节。

最近出现在众多的舞蹈电影录像节上的舞蹈电影作品,《为了摄影机的舞蹈》(又名《舞照》)用舞蹈电影新生代的六部经典之作,强调和表明了舞蹈与镜头之间的关系。其中的作品选自欧洲和北美电影艺术节,这些舞蹈电影向我们呈示了别样的幽默、美丽、戏剧性、内在节奏……完全不同于舞台上的某种力量,对于舞者和摄影机来说,都是充满了挑战性的视觉体验。作品包括:瑞士的派斯克尔.迈格尼《白昼皇后》,美国的33种眩晕咒语《衡量》,英国、荷兰的安尼克.万姆《平静中安息》,加拿大的劳拉.泰勒《乡村三部曲》,麦克尔.唐宁《死角》,瑞士的派斯克尔.迈格尼《对侧伤》。

这六部作品长短不一,有的20分钟,有的只有5分钟,每个作者的角度都很坚定和独特,也成为了当代舞蹈录影艺术中鲜活的例证。《白昼皇后》由田园的静寂慢慢苏醒,三对散漫却好动的男女,在倾斜山坡的青草上,失重的快乐着,全是呼吸,身体滚动的声音,下坠,滑落,然后向山顶继续奔跑。简单的快乐里,睡意朦胧的小动作,在自然的景色当中,透出了一点悲情。舞蹈在失重和滚动当中完成,一次次美丽的冲撞。一些游戏打闹亲昵的小动作构成了轻松的情爱气氛,也在唤醒这每个观者回忆爱的味道和动作。凌乱舞步到清晨水中的寂静之舞,烛光遍布的水面,三位少女为舞蹈而动容,为舞蹈而虔敬,或者说是我们对舞蹈的某种感动,感动舞蹈之人在未可名状的命运面前的坦然和纯真。《衡量》则在一个走廊之中玩耍着同一组的动作游戏。同一组动作,我们想象的角度,在安静和踢踏的变奏当中,影像在特写、透视里似乎在预言着某种被我们忽略的发生。生效的力量凸现得很生动。《平静中安息》用一个葬礼的寓言让我们回到了记忆的深处,死亡带给我们的是悲伤和恐惧之外,还有很多留给在世之人的意外和真实。《乡村三部曲》则是一场群体的诗意合唱,黑白粗糙的影像,空旷的工厂,梦境恍惚的丛林,一些非职业的普通人在田园的寂静、欢乐和阳光中翩翩起舞。《走投无路》利用黑白影像,一个方向错乱的墙角,在玩耍视觉游戏。人在倒错的空间里慌乱惶恐。《对侧伤》则是一部都市的情感变奏,温情和暴力共存,记忆和现实对抗,偶然和命运相爱,在愤怒咒骂,用舞蹈来替代暴力之后,一切依然无法恢复平静。

虽然舞蹈影像的制作和活动已经有一百年的历史,但是关于其技术的发展以及舞蹈影像作品的文献资料却是凤毛麟角。主编朱蒂.米托玛整理出《电影和录像中的可视化舞蹈》这样一本至今为止,最为全面的囊括了舞蹈录影的有影响力的作品,从大制作到低成本,都在这本书的视野之内,包括早期的先驱人物作品,同时也最大限度的包容了“可视化的范围”,不限定于舞蹈录影的作品意义,而是把歌舞电影、舞蹈记录片都包容进来,也不失为一本详尽的资料。其中又介绍了书中所列作品的制作背景和流程,可读性极高。

《舞蹈电影和录像作品指南》则是towers,deirdre发表于1990,其中的作品和名字术语,都已过时,但是超过部的`舞蹈电影录像作品的记录文献,却具有珍贵的资料性和使用价值。美国《为录影而舞蹈――舞蹈电影录像指南》则是spain,louise主编作品。在台湾,焦雄屏著书《歌舞电影纵横谈》也是详实地记述和分析了好莱坞歌舞电影的类型发展和时代意义。

舞蹈录像的制作教学,在西方的艺术教育当中,很早就存在于艺术系中的视觉艺术或影视制作当中。至今在综合大学艺术系的舞蹈学科中,已经有颇为系统的教学体系和详实丰富的资料咨询。12月美国加州大学艺术系的舞蹈博士丽莎.玛丽.纳格尔和约翰.克劳福德曾到广东亚视举办舞蹈录影制作的工作坊,对于中国这方面的教学亦有建设性和拓荒性的贡献。短短的两周时间,从舞蹈录影艺术的渊源流变到实际操作,都进行了快捷的普及和交流。他们在加州大学亦有11周严密科学的舞蹈电视课程,舞蹈电影和录像的认知、作品的观后感、从舞蹈电视编舞、舞蹈录影脚本的写作、分析舞蹈电影和录像的镜头语言、学习设备和剪辑、完成作品等等,有很多文本和资料可参考。目前,他们将软件工程、技术言语融入舞蹈录像新作――《上升》,以及其他为数不多的媒体作品和动画制作作品。

北京舞蹈学院近年也在中国大陆首次开设了舞蹈电视专业,蓄势迎接一个舞蹈的数字化时代。

舞蹈视频游戏和大众化创作。

电脑指示舞动到主动的进行加工创作,完全是人本的某种改变,舞蹈创作成为了某种本能的反映,从手忙脚乱、受制于高难度的节奏和步伐变化,到不满足于征服和完成动作,而是加上了自己的风格和喜好,增加了机器之外的难度,准确地说,是乐趣,创作的乐趣。

随着韩国街舞和流行文化的大举复兴,韩国的“爱舞”网站推出了著名的三维动画人物舞蹈教学和舞蹈桌面的系列,人物制作精美,而且不厌其烦的重复动作,可以慢放,可以从不同角度观看,并且动画人物带有韩语的动作解说。舞者跳舞的场景可以自由转换成地铁、舞厅、城市街头、舞台等等。而且按照音乐电视中流行舞蹈的完整套路进行教学。在“爱舞”网站的舞蹈软件有些名气的时候,网站的互动,无限制下载就变成了会员制,付费下载新的舞蹈段落和舞蹈人物,包括舞蹈背景等等。按照商业化的路线扩大和稳定。舞蹈游戏有时也是舞蹈形象的推广。许多著名的舞蹈演出,比如“大河之舞”的网站也推出了踢踏舞的舞步记忆游戏。电子技术的进步和电子游戏的普及,舞蹈也在通过着全新的形式接近大众,通过全新的媒介和大众对话。

舞蹈的网络阅读和网络互动。

网络舞蹈的发展借助于动画制作、互动网络艺术的影响和网络速度的大幅度提升,主要体现在形象宣传和提供与观众交流窗口;利用数字化技术在网上提供教学,提供大量的网上舞蹈资源;提供观众参与创作的互动界面,改观创作观念;利用网络传输进行的远程舞蹈的现场创作。网上舞蹈的模式集合了讨论舞蹈、观看舞蹈、学习舞蹈、创造舞蹈等多种交互功能一体,体现了全新的接触舞蹈的形式。

在线服务的发展,虚拟现实(vr)技术的进步,世界上的各个知名或是不知名的团体都可以借助网络宣传自己的舞蹈,散播自己的舞蹈影像,无论是皇家的芭蕾舞团,还是当代的小型舞团,无论大型的舞蹈节宣传,还是个体的作品展示,网络成为了一个平等的活跃的表演空间。“舞蹈之声”、“伦敦舞蹈”等网站都存有一定的当代舞蹈家的舞蹈作品片断。舞蹈作品的片断和舞蹈教学的片断在网上颇为流行,“另类爵士”则是以不断更新的舞蹈组合片断吸引着舞者和学习者的兴趣。舞蹈网站“电子芭蕾”,也曾经用简单的三维人物不停地重复每一个基本的芭蕾动作。网络舞蹈以媒体流(舞蹈作品),以过去时的状态,进行网上传播交流互动之外,还有实时当下的呈现,还有进行状态的跟进。很多观众对舞蹈排练很感兴趣,舞者也在期待着某种了解。所以无论是作品的需要,或是魅力的噱头,很多舞团的排练场安装着摄像头,网络实时在线播放着舞者的排练。这些令我想起了曾经路过的一个网站,网站上可以24小时看见纽约广场某个角落的场景。上班族,车辆,游客,日复一日的生活,摄像头平静地展示着生活的脸孔,没有表达,波澜不惊,网络的舞蹈和心灵,只是你在观看和关心别处的心灵。

互动和数字化的另一个影响,就是企图改变与观众的审美关系,以极端的自我去争取最大的民主创作,企图放弃所谓的艺术创作的完整性。观赏还是创作,主动还是被动,网络舞蹈的主要焦点放在了“分享”或是“共享”。共享资源,共享创意,共享记忆和情感,共享过去和生命中的某一刻。允许观众的情感经验和灵感的介入,在共同主题之下的某种分享。笔者在参与的杜赛尔多夫舞蹈剧场的作品“卡夫卡研究”和后续作品中,也是通过在舞蹈团体的网站上大量的公开排练计划,排练内容和进程,通过论坛采取网民的意见,不断的改进作品。

远程舞蹈创作是基于网络在线播放和传输技术之上,使几个不同地域同时发生的舞蹈表演发生关系。现场投射的远程影像和现场表演的当地舞者,时间和空间在这里发生了某种错变和重组,远程舞蹈并非是传输影像的形式,而是在追问舞者现时的发生,追问在传输的过程当中我们的表达是否还那么真实和可信,我们再次怀疑和质问这自己。

诸多的动画艺术家利用舞蹈的形象进行互动的网上艺术。“飞翔的木偶”网站是一个用shockwave软件制成的互动动画网站,互动艺术家尼古拉斯.克劳斯早期的主要作品都是围绕着舞者的形象和舞蹈的形式感去创作的。象“月亮部落”、“苦行僧之花”、“连奏”,舞者的轨迹和动作始终都跟随着光标的移动,光标的点击位置的改变而产生新的场景、队形、节奏、背景,进行即兴的编舞,甚至产生不同的音效。进入不同的背景,就像陷入某种记忆的漩流,蛮荒交织着梦境,舞蹈显得伤感而又超现实的美丽。动画互动的舞蹈从线条、平面两维到立体的三维全景,互动的场景越来越真实。不久的将来,网上的参与者便可穿上传感服装,通过虚拟现实(vr)的交互与感知,在虚拟的环境体验舞蹈的快乐。

视频点播和实时视频,舞者的观念和观者的介入、呼应的张力和窥见的隐私、时空交错和遗失中碰撞出的哲学意味,什么是真实,什么是虚幻,什么才是我们真正的感知和情感,我们在被潜移默化地改变着,我们无法熟视无睹。也许这会是舞蹈与技术结合的新的话题和使命,在社会进程当中,是掌握技术,而不是被技术迷惑或控制,我们的行为习惯、动作形态和情感模式是不是已经面目全非?与其说数字化是某种舞蹈通过新的技术媒介的反思,不如说是本能的想认识自己,看到未来的诱惑。现代舞在上个世纪初的舞蹈理想,那种反传统和推陈出新、穷竭想象和作怪之能事、内省与玩乐大张旗鼓、崇尚个性和唯一的梦想,在当代的数字化和互动化的影响下,发现了更广阔的偶然和人生,更多的创新组合的机会,更多的认识自己和他人的方式,游荡和静思的灵魂从此有了更深入的交流。如果我们彼此在时间流离走失和相遇,就给你看这一秒美丽的幻觉。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇八

近年来,双碳数字化已逐渐成为企业数字化转型的重要趋势。在实际操作中,企业面临着诸多挑战,需要借助先进的技术手段和管理方法来实现数字化转型。在实践过程中,我逐步摸索出了一些心得体会,希望能够对正在进行数字化转型的企业提供一些借鉴。

一、清晰的数字化目标。

任何一项工作的成功都需要一个明确的目标。数字化转型同样如此。企业在数字化前需要明确自己的数字化目标,这有助于组织和管理数字化转型流程。数字化目标通常包括提高工作效率、降低成本、提高客户满意度等。在确定数字化目标时,我会结合企业的实际情况和需求,制定定制化的数字化转型计划。

二、先进的技术支持。

数字化转型需要借助先进的技术支持,比如大数据分析、云计算、人工智能等。通过对这些技术的运用,企业可以更加高效地管理业务操作、提高员工工作效率、降低成本、实现创新等目标。尤其是人工智能技术在企业数字化转型中的应用,可以取得令人瞩目的进展。企业应该充分利用这些技术,从而实现数字化转型的目标。

三、有效的组织管理。

数字化转型需要通过合理的组织管理,才能够推进,这包括流程管理和人员管理两个方面。在流程管理方面,需要对数字化转型过程中的每个环节进行逐一分析,确保各个部分之间的协作和衔接。在人员管理方面,需要通过培训、合理激励等手段,提高员工数字化技能水平和工作热情,从而提升企业数字化转型的效率和质量。

四、数据规范化和数据隐私保护。

在数字化转型过程中,数据是公司的重要资源。数据和信息的规范化和保护可以帮助企业更好地管理数据,保护数据的安全性和隐私性。因此,企业在数字化转型的过程中,应该注重数据和信息的规范化和规范化的相应措施。

五、持续跟踪和优化。

数字化转型并不是一次性的过程,而是一个需要不断跟踪和优化的过程。企业在数字化转型之后,应该对数字化转型的各方面进行评估和跟踪,发现问题和不足之后,及时进行调整和优化。通过持续跟踪和优化,企业可以不断提高数字化转型的效率和质量,并为企业的未来发展奠定基础。

总之,双碳数字化已经成为企业数字化转型的重要趋势。在数字化转型的过程中,企业需要明确数字化目标、利用先进的技术、建立有效的组织管理、规范化和保护数据安全和隐私以及持续跟踪和优化数字化转型过程等方面的工作,以实现数字化转型所需的各项目标。各类企业应该充分认识数字化转型的意义和重要性,为企业的未来发展打下坚实的基础。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇九

上开展讨论。每个学生都可以享受区域内最好的教师的课程资源,这可以大大缓解家长和学生对优质资源的渴望在数字化的.课程环境下,可以实现这些区域学生之间的即时互动和交流,让课堂学习更加富有魅力。

在这次活动中,我们这个组的成员互相帮助,互相鼓励,使得我们共同进步。让我受益匪浅,这次活动不仅让我学到了知识,更让我懂得做事的重要途径——重在实践,只有靠自己的双手才能成功地做好每一件事,自己付出努力才能得到回报,才能得到收获。只有自己勤动脑勤动手,才能真正感到成功之喜悦,即使失败了,也不要灰心,因为有失败才会有成功,有奋斗才会有结果。不过最重要的是精诚团结,一个人的成功,需要其他人来帮助、支持、鼓励,所以说团结是成功的保证!

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇十

我感到荣幸能有机会参加这次的数字化培训。这次的培训地点在我们公司的技术中心,持续了五天。我带着对新技术的好奇和热情参加了这次培训。

这次培训的主要内容涵盖了数字化技术的多个方面,包括云计算,大数据,人工智能,物联网等。讲师们用深入浅出的方式,让我们理解这些复杂的概念,并实际操作,让我们更好地掌握这些技术。

在培训过程中,我最大的收获是对于这些新技术的理解有了显著的提升。我明白了这些技术如何互相作用,如何推动我们的工作更有效率。例如,我通过学习云计算和大数据,理解了如何使用这些技术来优化我们的数据管理,提高工作效率。

此外,这次培训也让我了解了一些新的工具和技能。例如,我们学习了一些新的编程语言和开发工具,这让我对于编程有了更深的理解。同时,我们也学习了如何使用新的数据分析工具来处理大数据。

总的来说,这次培训对我来说是一次宝贵的学习经历。我不仅提升了对于新技术的理解,也提升了我的实际操作能力。我更加清楚地认识到这些新技术如何改变我们的工作方式,也更加明白如何将这些技术应用到实际工作中。

在未来,我计划将这些学习到的知识和技能应用到我的工作中,例如使用新的云计算和大数据技术来优化我们的数据分析。我相信,通过持续的学习和提升,我将能够更好地适应和应对日新月异的数字化工作环境。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇十一

今年5月22日~5月29日,我们参与了本智数字化管理人才评价系统的第一期培训。

很有幸自己作为本智一员,与六家机构和旗下的优秀导师一起共同见证着数字化管理的数字魔力。

从前期对于此次七天集训的各项准备工作及七天的相关日程设置,无论是本智还是合作方,认证方,都可看出对这次的课程抱有严肃的态度和期待的心情。

宋老师和张老师是我们此次七天集训最主要的讲师和考核人,同样也是产品最主要的诞生者。从数字化管理的理论选型到测评生成,再从系统形成到解读落地课程,只有她们真切体会到四年多的不易,也正因为如此,她们比我们更具有激动而又欣喜的心情。

第一天的上午,自然是将这个辛苦生出来的孩子好好地向我们在坐的所有伙伴介绍。其中就包括了我前面提到的产品诞生历程,价值,应用以及目标等。让我们不仅更清晰产品的情况下,更能通过产品的信息,找到自己对于产品最好的衔接点和突破口,并已然感受到大伙除了做为我们导师以外的各种迸发的灵感。

第一天的下午,就开始实打实的专业基础积累了。好比你要会英文对话,会作曲,你得知道26个字母,熟悉五线谱的音符一样,基础是关键。于是大伙如学生般静心地开始从做事能力是a管理能力是b关系能力是c,分别又包含着哪些要素,价值观又是什么,压力指数是因何影响着能力发挥等一项一项从空白开始积累。在介绍到同值不同能力或不同角色的时候,已经有人觉得脑袋不够用了,但宋老师微笑地说,第一天是最轻松的一天。

的确是这样的,第一天是让我们所有人对产品及其未来要能用技术帮人服务必须打好的基础有个立体的展示。第二天开始才是基础打好后的第一个应用,人岗匹配。

人岗匹配让你从一开始就是从价值角度考虑,你是要增值,保值,还是最不愿意的成本。将岗位数字化,人数字化,彼此之间的对比和分析,让匹配来得如此直接和简单。

课程中主要的内容就是围绕岗位数字建模,因为人的数字化已经通过测评软件直接实现。本智的岗位建模,也不如以往测评咨询般孤立地看岗位标准,而是结合公司发展阶段和公司性质,在这个大背景前提下,再对于岗位的贡献和能力进行选型,最后与角色进行匹配。

让你清晰知道是差在哪里,差多少程度,结合个性因素分析的几大要素,判断是否有补差缺失的可能性。甚至可以通过能力直接导出为了达到这个公司背景下的这个岗位的贡献要求,你要做点什么,职责也就出来了。一环套一环。

因为是第一堂应用课,当然不是教授知识如此简单。本智的宗旨一直是知识点最简易,实战应用才是关键。

于是大量的案例练习,让我们不停补充着知识中所学不到的实践经验。这里我真的很想感叹一句,由于实战是分组,共5组,即便都是能兵强将,但每组的个性都是不同的,团队的色彩更是五颜六色。也为我们下一堂团队盘点拉了个精彩的序幕。

团队盘点。比起人岗匹配的技术难度,团队盘点的确是高了一大节。

对于部门的建模思路可以参考岗位的建模,对于原岗位输注的贡献价值,此刻也变为部门的贡献价值曲线。但这是堂针对管理者的课。而非仅仅如人岗般人力资源从业者知道人与岗之间的差距即可的。当高层和hr对部门的价值得到确认后,当你勾勒出部门的数字曲线后,你要做的才刚刚开始。

若部门的业务能力是靠员工,管理能力则是靠管理者。根据团队的整体情况,你清晰了团队的能力匹配情况,甚至是管理成本高低。你得继续,针对能力和管理成本,对应性地进行处理。效率如时间管理、沟通、认可度等,亦或者效能如分工和标准上的问题,还是需要能力对应的提升,又或是你的管理风格的自省。都对团队整体绩效的提升有着关键而又明朗地指引。

同样是分组形式,同样是热血沸腾仿佛时间不够用地实战和与各组的交战,团队间的默契越来越强,成果稳定性系数也越来越稳定。更可贵的是,似乎因为这种实战的方式,让我们对团队有了更深一层的理解意义。

第三个,也是最难的应用,就是人力资源规划。讲到这里的时候其实宋老师说,它是源头,但为了让我们能够更好理解和吸收,所以她采用了倒着讲的方式,先从人岗开始。是啊。人力资源规划岂是一般管理者能做的,即便企业有些在做,无非也就是些数字的统计和核算,依然是拿到人工成本的预算进行人员的规划和配置,但与企业的目标是否相关,是个成本部门,还是个增值部门,就目前多数企业而言应该真的是例行惯历的前者。有多少企业会把人当成战略资源来看呢。

宋老师告诉我们,无论是企业的战略目标,又或者是运营目标,都可以浓缩在人均产值和人力成本两个指标中。人员配置就是为了这些目标而服务。当企业战略目标确定,你的标准已经确定。目标若是源头的话,配置数量,人才标准,人力成本都会开始分别运转。而不同的企业发展阶段,对应的配置重点也不同。

宋老师先拿个一个最难的初创型企业举例,由于历史数据的匮乏,就得先进行行业的对标,如是个高标,人数又希望跟行业差不多,自然人才标准就是精英战略,而且根据配置的原则,先要根据业务情况,将核心部门的核心岗都定下来,然后人力成本就会出来,看结余情况考虑辅助岗以及综合岗。

避免一切人力资源的浪费,用尽每一个人力资源。同时对应的薪酬和绩效、招聘标准,若有团队,现有成员的能力提升培训等等皆一气呵成有了方向。以往传统的人力资源工作,企业目标是一回事,人力规划是一回事,人员配置又是另一回事,薪酬和绩效更是各做各,基本解体。

我觉得这是个最考验功夫的应用,的确自己在这堂课中受到的震撼和发现的自己不足最强烈。有咨询经验或很丰富管理经验的伙伴们似乎吸收起来特别快,但宋老师已将人力规划给到最让我们这些没有做过管理的有了可以参考的步骤和核心要素。

六天的培训转瞬即逝,本就叫着烧脑的大伙,开始面临最紧张的考试。其实考试在六天的课程中已经进行掉了40%,最后一天则是集中考验大伙的基础基本功以及大案例的解析和答辩。大伙如同参加高考的学生,在上午的基础考时检查一遍又一遍。的确如此,谁都不愿意因为一点错误错失分数,除清晰研究员的证书意义重大,更不想因为粗心而丧失好成绩。

下午则是宋老师亲自出的大案例策划,我们被重新安排了分组。分组后的结果让我很期待,因为不同的组合总能产生更精彩的火花。同时宋老师分配了组长,我们的组长是一个用我们专业话来说a高b高的博士。虽斯斯文文,条理逻辑异常清晰,仿佛很有默契似得,从一开始就众志成城,到最后由他及另一位很牛的也是我们本智的同事形成战略高度的规划,而我跟另两名伙伴则是负责配置策略后的落地,对团队进行能力的分析和给到提升解决方案。似乎没有一个人是空余在那边,根据自己所长贡献着解决方案的一部分。最后的表现的也是让老师比较满意。其他组的伙伴也是亮点无数。

最后一天,告别紧张的考试,我们进行了晚宴。有些学员在感受到管理技术的颠覆震撼同时,带着不舍和伤感,更多的是满怀对于我们产品的期待,一同欢笑着,干杯着。最后在一片祥和气氛中,恋恋不舍地结束。不同于以上企业培训,这是种如同在学校同届同班里,共同持梦的师生情义。

管理语言苍白,中国人的表述习惯更容易模棱两可引起歧义。我一直在想,何时管理也能如体检般将人体指标化,数字化,科学化。不仅是解析岗位,部门,甚至人力规划的落地。让绩效变成能力数值,用数字对应数字,清晰明了,没有他意。我很自豪地说,我们做到了。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇十二

我经过了两天时间的网上视频学习,通过认真听了教授的讲座,我们对数字化教学方案的设计和实施有了新的认识,拓宽了我的思维模式,知道了在网络环境下该怎么去做网络资源的整理,网络中该怎么去进行授课内容的材料准备,注重平时材料的主动积累。我清楚的认识到了优秀ppt的关键点哪里,该怎么去制作,第一次接触了思维导图的思想,知道了改怎么去制作以及思维导图有哪些运用。

通过本次的培训学习、交流和讨论,对教学设计有了更深的思考,对课程资源建设,课程平台建设有了明确的思路。在今后的教学中深入开展教学改革、进一步提升教学水平和质量,有了新的目标。学员们学习兴趣浓厚,讨论热烈,圆满的完成了前一一阶段的学习任务,良好的学习效果,我们感觉到源于以下几个原因:

(1)学校科研处精心准备:在中职信息技术培训的通知下发后,积极组织全校教师报名参加培训,及时提醒报名的教师参加网上学习。

(2)教师们学习目标明确:学习中心坊主提出争取圆满完成学习任务,争当优秀班级的目标,学员们学习积极性高涨。

这次学习为处于一线的教师们提供了一个教学交流的平台。为了使大家讨论得更加深入、更有针对性,更好的指导今后的教学,围绕大家讨论的焦点和热点议题,我们选择了如下几个议题进行了讨论:

各个教研组、办公室建立自己相应的教师图片素材库、音频素材库、视频素材库以及以学生为主的学生作品素材库,整个素材库会占用很大的存储空间,单纯依靠人工来管理可能会很麻烦,因为涉及到各种分类和子分类,同时大多的内容检索起来也是很繁琐的一件事。因此需要建立一个素材库的通用管理平台。上传之前,老师根据自己整理收集的资源、材料等进行相应的标签和归类,便于需要使用的老师进行查找。对于属于老师个人作品的资源,比如ppt、flash等资源这需要有老师个人的授权,其他老师才能下载使用。为了提高老师们将资源共享出来的积极性,我们采取了资源交换的办法,对每个资源计分,如果你要使用别人的资源,你必须先上传自己的资源,同时要有专门的老师来对整个平台下的资源进行内容审核。

对于教学资源整合的分工,我们讨论了很多,比如专人管理,专职管理等。最终我们觉得网络资源整合的分工不是依靠—一个人或者几个人能够完成的,它需要老师们的主动配合,需要强大的软件管理平台的支撑和硬件平台的支撑。但是他需要一一个技术支撑团队,来对整个平台进行维护和修正,负责整个平台的使用培训。各个院系需要去鼓励老师进行资源共享上传,鼓励使用网络教学资源,鼓励教师团队进行协同工作。

平台的建设可以依靠自己的学校老师自己开发,可以使用开源代码,也可以使用商业软件。无论你使用那种模式,都必须包含以下内容:素材管理系统、教师备课系统、课件制作系统、课程发布更新系统、直播辅导系统、学生反馈、学习质量监控系统和试卷编写系统。同时还要具有文本输入文本转换、图表的制作、图表的转换、图片插入、图片转换、简单的图片制作、简单的动画制作、多媒体文件的转换、多媒体文件的插入、公式编辑、后台的元数据输入和采集等功能。

通过讨论,我们觉得一方面推荐适合使用ppt等进行教学的学科老师尽量使用ppt或者flash等进行教学,通过学生的反馈系统,后台的下载点击量找出比较好的ppt等资源在教学资源平台上进行首页推展,并收入优秀资源数据库。另外一—方面,注重多网络上的较好的ppt等资源进行收集和整理,融入到我们自己的数据库,并编写说明,著名出处版权等。最后,建立—一个学生优秀资源、作品数据库,以供查阅。

考试作为一个检测手段,应该是数字化教学方案的一个环节。通过讨论,我们认为,大部分的公共课(比如公共外语、公共计算机、军事理论等)以及一部分专业课程很适合进行网络在线考试。网络在线考试系统必须确保它的健壮性、可靠性。每个任课老师每学期上传两套题目,建立对应学科的题库。考试的时候可以根据情况采取固定抽题和随机抽题的方式进行考试,每套题目的各个部分是可控的(比如选择题的数目、分值、所占比例等),主观题目采取系统评分,客观题目,由老师在考试系统后台进行评阅给出相应的分值。评分结束后,系统会给出学生的得分点、失分点,班级的分值分布情况等有用信息。采取网络在线考试系统可以很大程度上抑制学生的作弊行为、老师的舞弊行为。

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇十三

今天下午,阳光明媚,天高云淡。学校组织我们三至六年级全体师生看电影《跑出一片天》,我们异常兴奋,可以好好品尝一下文化“营养餐”,这也是全校师生盼望已久的事。

这部电影故事情节很不错,我们都看得津津有味。主要讲了主人公李小天十分喜欢跑步,并很快认识了“大眼仔”这个朋友,“大眼仔”真名叫邢风,曾经是男子四百米小学生纪录的保持者,现在是小天的教练。“大眼仔”带着小天参加夜跑的比赛,经过“大眼仔”和小天共同努力终于战胜了夜跑之王,找回了小天失去的信心。后来,小天主动向主任请求参加北京小学生运动会男子四百米跑。但主任要求他跑进一分钟,通过“大眼仔”对小天严格的指导和小天的'顽强训练,小天终于如愿以偿地跑出了59秒的好成绩,可是小天最强的对手马晓已经跑出了57秋的成绩。小天为了超越自己强大的对手,还要加倍努力,每天训练结束后,他还要练习至直深夜才回家。

运动会开始了,他听到了爸爸的鼓励和艺丹阿姨的加油。他精神大振,最终跑出了55秒的成绩,战胜了马晓。

这部电影不仅内容十分精彩,而且它更贴近我们生活,让我这个小观众思绪万千。小天向主任请求参加北京中小学生运动会男子四百米跑,可主任却要求他跑进一分钟才能参加比赛,小天并没有被吓倒,而是知难而进,坚持不懈的训练,最终他成功了,看了这这个瞬间,我被小天这种执着的精神折服。而我在学习上,遇到一点点小难题就退缩了,不认真地去思考,便去问爸爸,请别人帮助。

还有一个片段也让我感动:小天为了超越自己强大的对手。从下午到晚上一直一个人在训练,“大眼仔”看到之后说小天已经做地很好了,但小天还是坚持要独自锻炼;这时,爸爸发现小天的脚肿,也不让他训练了,但是小天说他不累,他还要继续练习,小天这种坚持不懈地精神值得我们学习。

想想平时的我,我可真羞愧,有时候,看到别人做一件事十分简单,便也想去做,但自己真正做起来的时候,便觉得很难,就放弃了。

在这部电影中,有这样一句台词让我感动:“就像人生,输在起跑线,嬴在终点。”是啊,人的一生就是这样的,所有的一切只有靠自己去争取,即使一开始输了,但是最后,只要自己努力,就一定能嬴!

一个人生活的环境是不可以变的,但可以改变今后自己人生的志向,改变不是靠嘴说说就可以的,而要付出自己的真实行动,就电影里的主人公李小天那样,用自己的脚,跑出一片属于自己的天空!

专业数字化大会心得体会(模板14篇)篇十四

随着科技的不断发展,数字化已经成为了各个行业的必然趋势。销售行业也不例外,面对数字化时代的挑战和机遇,销售人员需要不断提升自身的数字化能力,以适应市场的需求。在我个人的销售工作中,我深切体会到了数字化对销售工作的重要性和影响。在此,我将分享我在销售数字化方面的心得体会。

首先,数字化为销售工作带来了更高效的销售渠道。传统的销售方式主要依靠线下渠道,需要大量的人力和物力投入。然而,在数字化时代,通过互联网和移动设备的普及,销售人员可以利用在线平台和社交媒体,直接与潜在客户进行互动和沟通。这一数字化的销售渠道,不仅可以节省时间和成本,还可以实现更精准的客户定位和个性化营销。销售人员只需在电脑或手机上与客户交流,便可轻松扩大销售范围,提高销售效率。

其次,数字化为销售工作提供了更详尽的数据分析和决策支持。通过数字化工具和软件,销售人员可以追踪客户的浏览记录、购买偏好等数据,进而进行更有针对性的销售和精准营销。销售人员可以通过数据分析,了解客户的需求和兴趣,针对性地推荐产品或服务。此外,数字化还可以帮助销售人员进行销售目标的设定和绩效评估。通过对销售数据的分析,销售人员可以了解自己的销售情况和潜在问题,并及时进行调整和改进,提高销售业绩。

再次,数字化为销售人员提供了更多的自我学习和提升的机会。以往,销售人员主要通过培训和工作经验来提升自己的销售能力。然而,在数字化时代,销售人员可以通过各种在线学习平台、社区和博客等方式,获取更广泛、更及时的销售知识。销售人员可以学习数字化营销的技巧和策略,了解行业的最新动态,不断更新自己的知识储备和技能。数字化还为销售人员提供了交流和分享的平台,销售人员可以与其他同行进行经验交流和互动,相互学习、相互促进。

最后,数字化还为销售工作带来了更好的客户体验和满意度。在数字化时代,客户更加追求便捷、个性化和快速的购物体验。通过数字化工具和平台,销售人员可以实现更迅速、更及时的客户服务。销售人员可以通过直播、在线咨询等方式,与客户实时互动,解答客户的问题和疑虑。销售人员还可以通过数字化工具,为客户提供在线下单、支付和物流跟踪等服务,提高客户的购物体验和满意度。这些数字化的创新,让销售人员能够更好地满足客户的需求,提高客户忠诚度和二次购买率。

总而言之,销售数字化对销售工作产生了重要的影响和变革。通过数字化,销售人员可以开拓更高效的销售渠道,实现精准营销;可以利用数据分析和决策支持,提高销售绩效;可以通过自我学习和提升,不断更新自己的知识和技能;可以通过提供更好的客户体验,提高客户满意度。在数字化时代,作为销售人员,我们要不断提升自己的数字化能力,抓住数字化带来的机遇,应对数字化带来的挑战,实现个人和企业的双赢。

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通过总结心得体会,我们可以更好地发现自己的优点和不足,为自己的进步提供参考和指导。这是一份关于人际关系的心得体会,通过作者的亲身经历,我们可以了解到维护良好人际
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