读党的干部的心得（优秀17篇）

心得体会是对个人经历和感悟的总结和归纳，可以让我们更加深入思考和反思。以下是小编为大家搜集整理的一些心得体会范文，希望能够给大家提供一些参考和帮助。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇一

作为一名基层干部的我时刻关注着十九大的召开进展，此外通过不断的学习也逐渐较为清晰认识到此次大会的重要意义，并身体力行的坚持着党的领导和指示。

本次学习中让我体会最为深刻的是修改党章，党章作为咱们共产党的章程，每次的修改都代表着咱们共产党的与时俱进的思想。必将进一步统一全党思想和行动、凝聚全党智慧和力量，激发全党同志始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，更好地贯彻落实党的理论和路线方针政策，为决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程而不懈奋斗。

我作为普通干部起初是被动的同大家一起学习十九大的，但是在慢慢的研讨与学习中，逐步的了解到了咱们党更为深入的思想等。也就渐渐的变被动为主动了。我们应该在信息如此繁多更新如此迅速的现代社会将自己不断地发展完善，因为时代是进步的、党也进步、自我更应该不断进步!每一天都是新的一天，每次工作任务都当成是一种历练，不要去嫌烦、不要去嫌琐碎、认认真真踏踏实会做事。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇二

1、为人正道、不搞歪道，要说到做到;办事公道、不走邪道，要直道清道;业务精道，能说出道道，要学到老道;宣传布道，要能言善道，要做向导引导。

2、两袖清风从善如流哪有戳骨辱;一身正气虚怀若谷自无指骨忧。

3、失意莫凄凉，得意莫张狂。记住古人的忠告：这都会过去的!人生便没有过不了的坎。

4、以廉洁为圆心，以事业为半径，以家庭为画线，才能画出一个圆满，画出一份幸福。

5、做工作中的知心人，做生活中的贴心人，做事业中的有心人，做学习中的同心人，做困难中的热心人，做组工中的“牧羊”人。

6、立党为公树公心修浩然正气，执政为民听民声养鱼水情怀。

7、对己清正，不贪不邪;对人公正，不偏不私;对内严格，不枉不纵;对外平等，不骄不欺。

8、一身正气，求真求实求真理;两袖清风，为党为国为人民。

9、实事求是评判，与时俱进择贤，公道正派处事，严格律己清廉。“****”不忘，外圆内方自检，两袖清风为民，正气一身向前。

10、**坚定是非明，思想开拓与时进;作风正派不询私，敢当参谋图创新;考察干部重实情，任人唯贤不偏信;伯乐识马为发展，关爱人才送温馨。

11、组工干部要做到：“嘴不馋、手不伸、腿不软、口不松。

12、学鲁穆，视不义之财轻似水;效罗适，看百姓之利重如山。

13、待人以真诚为本，处世以规范为本，思想以创新为本，言行以谨慎为本。

14、为人民服务一生清贫无怨无悔，创和谐社会两肩风霜为国为民。

15、正派是组工干部的基石，公道是组工干部的天职。

16、**坚定是灵魂，业务精通是根本，精力充沛是前提，操作规范是保证，不断“充电”最要紧，态度亲善能聚人，言行举止要谨慎，保持一颗平常心。

17、坚持党性，严以律己;清正廉洁，公道正派;坚持原则，实事求是;头脑清醒，摆正位置;解放思想，开拓创新;甘为人梯，乐于奉献。

18、组合众人之能，各尽其才;织就选才之网，为党所用。

19、公正选人顺民意，量才用人得民心，尽心竭力谋民利，清正做人树形象。

20、要淡泊名利做“大写的人”，要心系群众做“贴心的人”，要心静如水做“可敬的人”，要与时俱进做“有朝气的人”，要事业为重做“有作为的人”。

21、政绩是丰碑，在书刊也在民心里;清廉化美誉，存史册更存天地间。

22、一身正气，二袖清风，做实践“****”的带头人;公道正派，任人唯贤，选坚持四项原则的好干部。

23、对待同事要像春天般的温暖，对待工作要像夏天般的火热;对待个人主义要像秋天扫落叶一样，对待腐败要像严冬一样残酷无情。

24、组工干部要以“蝼蚁之穴，溃堤千里”之念，以“如履薄冰，如临深渊”之行，以“夙夜在公，寝食不安”之心对待自己的职责。

25、家庭应该是廉政的港湾，而不应该成为腐败的漩涡。

26、常怀公道之心，讲学习、讲原则、讲大局，立组工干部浩然正气;各行正派之实，勤思索、勤实践、勤开拓，树组工干部良好形象。

27、学习提升无止境，党性修养无终点，服务发展无极限，为民谋利无满足。

28、干部要常惕贪欲之害，常除非分之想，常怀律己之心，常修为官之德，做到自重、自省、自警、自励，坚守党性原则、思想道德和法规制度防线。

29、青天气正，气正千秋，千秋百姓期官正;盛世风清，风清九域，九域黎民盼政清。

30、永远保持第一天上班时的谨慎和认真，永远保持最后一天上班的尽力和完美。

31、正心为本，修身为基，秉公执法，勤政为民。

32、组工干部要成为公道正派的“代言人”，精通业务的“政策通”，熟悉人头的“活字典”，各项工作的“多面手”。

33、颂扬真善美倡廉守洁一身正气担伟业，抨击假恶丑拒腐防变两袖清风筑鸿基。

34、事业心是做好组工工作的源泉，责任心是做好组工工作的关键，原则性是做好组工工作的根本，亲和力是做好组工工作的动力。

35、育荷花之品质，习蜜蜂之勤奋，思群众之利益，树廉洁之风尚。

36、光明磊落，公正无私地律己待人;淡泊名利，真诚坦然地甘当人梯;严谨细致，一丝不苟地履行职责;克己奉公，为党的事业无私奉献。

37、对己清正，弃私为公;对人公正，不偏为直;对内严格，勤于精业;对外平等，己任天下。

38、街道层面组工干部要坚持“四要四不”：头脑要清，不陷于事务;学习要勤，不胸中无墨;待人要诚，不唯上是从;心态要平，不轻易攀比。

39、心里装着群众，民声托起你;心里只有自己，民怨湮没你。

40、守净土一方，品若芙蕖尘不染;甩清风两袖，节如松柏雪难欺。

41、用坦荡的胸怀感染人，用踏实的作风影响人，用深刻的思想启发人，用真诚的态度关心人。

42、公道正派是组工干部的基本品质，无私奉献是组工干部的基本美德，求真务实是组工干部的基本素质，作风民主是组工干部的基本要求。

43、对知识的追求是学习的动力，对金钱的贪婪是腐败的起因。

44、身正形象树，心公明镜台，时时勤拂试，莫叫惹尘埃。组工干部要时时检查自己，将公道正派的形象，内化为素质，外化为机制，体现出作风。

45、大海有博大的胸怀，故能积涓涓细流而成浩瀚之势。虚怀若谷，博采众长，定能拥有无穷的智慧。

46、越有才，越谦虚，不卑不亢树人格;越民主，越团结，主观武断种祸根。

47、有德有才能成事，有德无才能误事，有才无德能坏事。

48、以诚心待人，用真心做事，凭公心工作。

49、心“廉”持家，“节节”快乐;用“贪”度日，“狱狱”寡欢。

50、学会感恩，带着感恩的心去学习、生活和工作，人生必将温馨而精彩。

51、欲壑难填者，必自尝苦果，灾祸全家;知足常乐者，心旷神怡，幸福终生。

52、组工干部要正确认识和对待手中的权力，常修为官之道，常怀律己之心，常除非分之虑，常省自身之过，清正廉洁，一身正气。

53、是最愚蠢的金钱保管员，不仅透支金钱还透支着生命与灵魂。

54、奋起廉政双刃剑，外拒腐蚀，内防蜕变，上忠国家，下慰妻儿。

55、财欲、物欲、人欲、贪欲是腐败之源;公开、公正、公平、公心乃廉政之基。

56、心想到，话说到，力尽到，组工干部要为人排忧。

57、对干部的培养如同养花、育苗，必须精心呵护、热心帮助、耐心培育、细心修剪，才能够涌现更多优秀人才。

58、勤补拙苦作身永学毋惰，严律己廉为政常涤细非。

59、清莲不染淤泥，香沁世人心脾，为官远拒腐败，德昭万代子孙。

60、扬优秀党员廉政务实光荣品质，避违纪分子腐朽落败可耻行径。

61、组工干部要客观公正地了解和使用干部、公道合理地看待和处理问题。要用好“望远镜”、“显微镜”，不用“有色镜”，“老花镜”。

62、以务实的作风工作，使自己过的充实;用感恩的心态生活，让自己活的自在。

63、撷取每一个精彩的画面，不为定格在现时，而为流淌于未来。心里装得下多少，眼里才能发现多少。党员电教事业需要的就是未来的眼光和时代的胸襟。

64、组工干部要做党的政策的宣传员，清正廉洁、公道正派的示范员，为民服务的勤务员，上下沟通的联络员，基层工作的指导员。

65、不贪不占，以品行得声誉，全心全意，当公仆赢人心。

66、坚持原则，实事求是，完善制度，健全机制，全面了解干部，公正评价干部，准确推荐干部，合理使用干部。

67、轻财足以聚人，律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。

68、酬薄酬厚皆为百姓血汗，位卑位尊同是人民公仆。

69、守得住清苦，安于清贫，甘于吃苦;耐得住寂寞，甘于奉献，甘当人梯;挡得住**，堂堂正正做人，清清白白做事;顶得住压力，不畏权势，秉公办事。

70、公道正派不是刻画出来的，而是用智慧、勤奋、无私开拓出来的，用小事、真事、实事累积起来的，是常存人心、实实在在的外在形象和内在素质。

71、绣花的针儿再小不在水面飘;去皮的木头再大不能水底沉;有志的人才再嫩不会没人选;无志的庸才再老不会被人用。

72、一念之贪，损自德，毁自身，殃及儿女;两袖清风，躬于行，利于民，感召世人。

73、如果资金链的断裂，会给企业运作带来严重震荡的话，人才链的断裂将会给企业带来灭顶之灾;组织工作的精髓，就是打造坚固的人才链。

74、鱼贪香饵，总因一口而失水;鸟缚重金，纵生双翅也难飞。

75、当官不爱才，不如早下台;当官若爱财，迟早要下台。

76、一文虽微，能污清白人格，万金价昂，难收公道人心。

77、坚定正确的**方向，实事求是的思想路线，远见卓识的谋事方略，公道正派的工作作风，热情亲善的为人态度，立党为公的人格形象。

78、公道正派是关键，行正坐端“公”字先;心胸宽广“宰相”肚，独具慧眼识“圣贤”;腰挺胆壮御邪风，聪耳不闻片面言;双手干活又“干净”，两脚勤快重实践。

79、名为民所立，不为个人名位所累;权为民所用，不为手中权力所困;利为民所谋，不为小利小惠所动;情为民所系，不为人情关系所缚。

80、**上清醒坚定，不摇不摆;管理上清清楚楚，不错不乱;经济上清清白白，不贪不占;人格上堂堂正正，不攀不奢。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇三

近日，习近平总书记在2021年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上强调，共产党的干部要坚持当“老百姓的官”，把自己也当成老百姓，不要做官当老爷。年轻干部要牢记总书记的谆谆教诲，坚持把人民放在心上、把使命铭记于心、把责任扛稳在肩，以昂扬的姿态、务实的作风，着力解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。

当好百姓官，就要练就“政治本领”，站稳群众立场。政之所兴在顺民心，政之所废在逆民心。一切为了人民、一切依靠人民，既是中国共产党永续传承的红色基因，也是带领国家和人民从站起来、富起来到强起来的强大内驱。作为年轻干部，必须始终坚持以人民为中心的根本政治立场，坚持群众观点和群众路线，把清正廉洁作为当好百姓官的原则和底线，堂堂正正做人、清清白白为官。必须不断加强党性修养，涵养政治定力，对党忠诚、积极工作，以“咬定青山不放松”的政治定力干在基层，真正扎根在基层，为“十四五”开局起步奉献青春力量。

当好百姓官，就要练就“研学本领”，汲取群众智慧。人民群众是历史的创造者，更是智者，向智者“取经”是年轻干部踏入基层的第一步。刚从“象牙塔”走出的年轻干部，应放下“学历包袱”，躬下身子向人民群众请教，以谦逊的态度跟老百姓打交道，走村进寨，与群众拉家常、谈民生，掌握村情民意。要在为人民解决一个又一个难题的过程中，不耻下问、虚心请教，善于从威望高、能力强、能带动群众致富的优秀党员群众身上汲取“活知识”，学到“真功夫”，掌握“硬本领”，以提升为民服务的能力和水平。

当好百姓官，就要练就“实干本领”，化解群众难题。俗话说得好：“村看村，户看户，群众看干部。”群众工作是否做得扎实有效，老百姓心中都有一把标尺。作为新时代年轻干部，要争做黄文秀式好青年，主动到基层一线，到最艰苦的地方，到群众最需要的岗位，经受思想淬炼、政治历练、实践锻炼，锻造“钢筋铁骨”。要牢固树立正确的政绩观，既做好眼前须为、当下可为的“显功”，又要主动谋划治荒山、修水利等“潜绩”的民生工程，对群众所盼义无反顾、及时化解群众难题，敢于涉险滩、啃“硬骨头”，以务实的作风出色完成党和人民交予的“时代答卷”。

民之所向，我之所往。只有心中装着人民，时刻把群众的冷暖放在心上，才能走得远，才能得到人民的支持。年轻干部未来的路还很长，只有不断学习，修炼本领，才能不负时代、不负人民。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇四

当老百姓的官年轻干部要有两面“镜子”

近日，习近平在2021年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部是党和国家事业接班人，必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人，不断增强意志力、坚忍力、自制力，在新时代全面建设社会主义现代化国家新征程中奋勇争先、建功立业。

年轻干部要“当老百姓的官”，永葆为民情怀，厚植全心全意为人民服务思想，经得起人民的检验，需拿好这两面镜子——“放大镜”和“全身镜”。

照一照“放大镜”，方向无误，才能“直挂云帆济沧海”。厚立从政之德，多积尺寸之功。“尽小者大，慎微者著。”于细微处见精神，也于细微处见品德。拘小节就是立大德。骄纵生于奢侈，危亡起于细微。一是要“放大”群众反映的“小事”。毛泽东同志在《关心群众生活，注意工作方法》一文中指出：“一切群众的实际生活问题，都是我们应当注意的问题。”年轻干部要做到心中有民，真正把群众的疾苦放在心上。很多时候群众来反映的事情，在有些人看来是鸡毛蒜皮的小事，因而弃之不顾，然而对于群众来说，则是涉及到看病、就学等牵一发而动全家神经的大事，所以千万不能把自认为“小事”的事情抛之脑后而不顾。对干部来讲，涉及群众利益的事，就是干部的头等大事。对群众来说，只要他找来了，无论事情多么小，这就是大事，再难也一定要办好。二是要“放大”防范各种“小恩小惠”。“耐得住寂寞，守得住清贫。”党员干部的廉政防线往往是通过一包烟、一瓶酒或者是一顿饭等由小到大不断被突破的。所以作为年轻干部一定要淡泊名利。同时也不能在为群众服务时接受小恩小惠。要从小利拒起，“一身正气，两袖清风”才是一名合格的党员干部。

照一照“全身镜”，心灯不灭，才能“不畏浮云遮望眼”。一是以群众来查“全身”。为政者接受监督，正像是过安检门，信任不能代替监督，自我打包票也不能代替他人监督。“群众的眼睛是雪亮的”，因此，群众是党员干部最好的“镜子”，党员干部好不好，工作到不到位，言行是否一致，群众都看在眼里、记在心上。年轻干部就要时刻以群众为镜，在对群众“望闻问切”的过程中审视自身的形象，切实做到察民情、知民意、解民忧。同时也要照党章这面镜子来照“全身”。习近平总书记指出，以党章为镜，对照党的纪律、群众期盼、先进典型，对照改进作风要求，在宗旨意识、工作作风、廉洁自律上摆问题、找差距、明方向。群众和党章的组合，打造了我们手上的“全身镜”，以此看见一个真实的自己，照出逼真、清晰、全面的自我。

心怀“放大镜”和“全身镜”两面镜子，年轻干部通过自查和他查进行自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，严格要求自己。在党的带领下摆正自己的位置，通过艰苦奋斗，不断提升自我，坚持做百姓信赖和喜爱的好官，做对民负责的好公仆。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇五

在学习、贯彻、遵守、维护党章的活动中，自己认真研读了新《党章》全文，通过重温《党章》，产生了新的认识和体会：

党章是党的最高行为规范，是全体党员必须遵守的基本准则，集中表达了党的理论基础和政治主张，体现了党的整体意志和共同理想，是把握正确政治方向的根本准则，是坚持从严治党的根本依据，是党员加强党性修养的根本标准。能否体现先进性关系到我党是否具有先进性，而党员干部是党的事业的骨干，更要做学习贯彻党章的模范。

坚定的理想信念，是共产党人永葆先进性的精神支柱和力量源泉。中国共产党作为中国无产阶级的先锋队伍，要始终走在社会发展和广大民众的前列，每一个党员都要坚持马克思主义的信仰，坚定共产主义的信念。大量的事实证明，只有坚定了理想信念，无论面对多么复杂的环境和艰难困苦的条件，无论在何种岗位从事何种工作，都会取得成功。而理想信念一旦发生动摇，就会迷失前进方向，丧失革命斗志，甚至走上违法犯罪的道路，十八大以来多位省部级领导落马就是很近的例子。只有把党章学习好、遵守好、贯彻好、维护好，加强党性修养、严格遵守党员标准，才能使自己真正成为符合时代要求的共产党员，才能在工作中充分发挥党员的先进性和模范作用。

党的纪律是全党意志的体现，是党和人民最高利益所在，是党的各级组织和全体党员必须遵守的基本准则，是贯彻执行党的方针政策的有力保证。毛**曾经说过：“加强纪律性，革命无不胜”。作为一名党员干部，在工作中要勇于发扬团队精神，工作上勇于承担责任，相互理解，相互信任，相互支持，自觉维护集体领导，坚持原则、严守纪律、维护大局、加强团结的模范，团结一致。

一个单位的外在形象，关键在党员领导干部。因此，我们只有学习好党章，切实按照党章的规定和要求去履行职责，自觉践行“三个代表”重要思想，在工作中以习总书记的“八项规定”对照自己，才能使自己的工作作风得到进一步改进，自身的素质和能力得到提升，要立足本职，放眼全局，不断吸取新知识、新思想、新观念，在工作中不断创新，努力完成具有挑战性的任务。弘扬求真务实精神，扑下身子真抓实干。脚踏实地，把心思凝聚到干事业上，把精力集中到办实事上。增强责任意识，树立敬业爱岗的奉献精神。任何情况下都把集体利益放首位，个人利益、局部利益、眼前利益服从于集体利益、长远利益，克己奉公，多做奉献。

党的十八大立足于新世纪新阶段的世情、国情和党情的新变化，着眼于完成改革发展关键时期党和国家面临的新任务，对党章作了重要修改。***同志在中央政治局第一次集中学习会议上强调，在各级党组织的全部活动中，都要坚持引导广大党员、干部特别是领导干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识，切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。我个人认为，学习贯彻党章活动，要把握好四个贵在。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇六

组工干部担负着选贤任能、集聚人才、夯实基础等职责，要在工作中不断提升学习、创新、务实、自律等四种意识，内外兼修，方能立足更为出彩地做好组织工作。

精于学习，把学习作为终身追求。学习是提高素质、增强本领、做好工作的根本途径。毛主席曾经讲过，一个人的知识面要宽一些，有了学问，好比站在高山上，可以看到很远很多的东西。无论在知识层次，还是在能力水平上，都要与时俱进、不断提升，切实增强危机感、紧迫感、使命感，珍惜大好时光、青春年华、职务岗位，把学习作为一辈子的工作，干什么学什么、缺什么补什么，既要虚心向其他同志学习，又要虚心向群众学习；既要注重书本学习，勤读书，又要注重实践锻炼，勤调研，把解决现实问题作为学习的根本出发点，注重学思结合、学用结合、学以致用，不断提高推动科学发展、促进社会和谐的实际能力。

勇于开拓，把创新作为前行动力。要认真研究和思考组织工作面临的新情况、新问题，特别是结合自己所在科室的特点和规律，找准开展工作的着力点和切入点，在迅速打开工作局面的同时，创造性地贯彻落实好上级领导的决策部署。干工作要有一种只争朝夕、时不我待的.紧迫感，针对工作中的重点、难点和热点问题，开动脑筋、多研究、多思考、多尝试，学会超前谋划、统筹安排工作，切实为工作注入新的活力、带来新的气象。

忠于职守，把务实作为成事之道。职务是一种责任、一种使命；岗位是干事创业的舞台、造福百姓的平台。要立足岗位，将对上负责和对下负责统一起来，做到干事业天天有激情、抓工作时时在状态，积极主动、埋头苦干、善始善终；把建功立业和造福百姓统一起来，以用权为民的实际行动回馈组织的信任和群众的期盼；把干好本职工作和团结同事群众统一起来，加强与群众的沟通和联系，与群众相互尊重、相互配合，努力形成推进工作的强大合力。

严于律己，把清廉作为立身之本。保持清正廉洁，是为官从政的基本要求，是立身之本、成功之基。要始终坚守共产党人核心价值观，始终保持高尚的精神追求，培养健康的生活情趣，不为权力所累、不为名利所累、不为私情所累。要严格执行领导干部廉洁自律有关规定，守住拒腐防变的信念防线、道德防线、法纪防线，管好自己、管好家人，真正做到想干事、会干事、干成事而又不出事，让组织放心，让群众满意。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇七

第一段：引言（100字）。

作为组织工作的骨干力量，组工干部在党组织中负有重要的职责，良好的党风必然需要严厉的党纪来支撑。在组织工作的实践中，我积累了丰富的经验并深感到“严治党”的重要性。本文将就组工干部严治党的心得体会进行探讨与分享。

第二段：树立正确的严治党思想（200字）。

作为组工干部，我们首先要树立正确的严治党思想。我们要时刻保持对党章党纪的敬畏之心，坚决贯彻党的路线方针政策，严格落实党风廉政建设和反腐败工作的各项规定。只有具备正确的思想，我们才能确保党风正、政风正、企风正，形成党员干部遵守党的纪律的良好风尚。

第三段：加强制度建设与执行（300字）。

在实践中，我们深刻认识到严治党的重要手段是加强制度建设，并确保制度的严格执行。我们要依法办事，坚持党主体责任，加强党的纪律检查和监察工作，对违纪违法行为严惩不贷。同时，要加强组织监督，加强党员干部教育培训，使其具备遵守党纪的自觉意识和实践能力。

第四段：落实严格的纪律处分和监督问责（300字）。

严治党不能仅停留在口头上，还需通过严格的纪律处分和监督问责来实施。我们要坚决惩处那些破坏党的纪律的行为，对于违纪违法行为必须依法严肃处理。同时，在监督上要建立科学的机制，充分发挥党内监督的作用，对失职失责、玩忽职守的党员干部进行问责，确保党内政治生态的良好。

第五段：弘扬严治党的风尚（300字）。

严治党的目的不仅在于惩罚，更重要的是以严肃的党纪党规引领党员干部做到守纪律讲规矩。作为组工干部，我们要以身作则，自觉遵守各项纪律和规定，严格约束自己的言行和行为。同时，要加强党风廉政教育，提高党员干部的党性修养，培养廉洁奉公、勤政为民的良好作风。只有积极弘扬严治党的风尚，才能营造风清气正的政治生态。

结尾段：总结（100字）。

作为组工干部，严治党是我们每个人的责任和义务。在今后的工作中，我们将更加坚定守纪律、讲规矩的信念，强化制度建设和执行，严厉处罚违纪违法行为，始终保持党员干部的廉洁从政，以实际行动践行严治党的要求，为党风廉政建设和反腐败工作做出积极贡献。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇八

第一段：干部身份的使命与责任（引出主题）。

作为党的一名干部，我们肩负着党和人民的重托，我们是党的骨干力量，我们担负着为人民谋幸福、为党肩负重任的使命。无论是党中央、地方的各级党组织，还是基层的工作，我们都深感干部的身份意味着责任和担当。党对我们寄予厚望，我们必须以高度的责任感和使命感，牢记干部身份的特殊性，做到忠诚履职，努力为党和人民贡献力量。

第二段：坚持纪律与廉洁自律（履行政治职责）。

作为党的干部，我们必须时刻保持对党的忠诚，在任何时候都要始终坚持党的政治纪律和规矩，自觉践行党的指导思想；同时，我们应时刻保持清正廉洁的作风，坚决反对任何形式的腐败行为。以廉洁自律为首要，毫不动摇地贯彻执行党风廉政建设和反腐败斗争的各项要求，始终保持廉洁奉公的高尚品质。

第三段：解放思想与创新实践（提升工作方法）。

作为一名党的干部，我们需要不断解放思想，拓宽眼界，紧跟时代的步伐，不断学习新知识，提升自己的综合素质和工作能力。同时，我们也要善于从实践中总结经验，创新工作方法，勇于面对和解决工作中的各种问题，不断开拓创新，为推动事业发展做出更大的贡献。

第四段：服务群众与推动发展（实现为民服务的宗旨）。

作为党的干部，我们的初心和使命就是为人民服务。必须时刻保持为人民服务的宗旨意识，真正将人民的利益放在首位，为人民群众办实事、解难事、办好事。在工作中，要注意倾听民意，关注他们的需求，为他们解决实际问题。同时，我们也要积极投入到推动国家发展和社会进步的大事业中，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

第五段：激发激励和建设团队（加强自身修养）。

作为党的干部，我们要注重自身的修养和成长，不断提高自己的党性修养和领导能力。我们要密切联系群众，深入了解群众的思想感受，体察民情、民意，坚决做到充分发挥党员干部的模范带头作用。同时，我们还应加强团队建设，发挥团队协作的力量，积极培养和培训后备干部，共同为实现党的各项任务而奋斗。

总结：我们作为党的干部应时刻牢记我们的身份和使命，坚持纪律与廉洁自律，努力解放思想与创新实践，始终牢记为人民服务的宗旨，加强个人修养和团队建设。只有充分发挥我们的优势和作用，才能更好地为党和人民的事业奋斗，并为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇九

以“百姓心”做“百姓官”

共产党的干部要坚持当“老百姓的官”，把自己也当成老百姓，不要做官当老爷，在这一点上，年轻干部从一开始就要想清楚，而且要终身牢记。近日，习近平总书记在2021年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话，对广大年轻干部提出深刻要求。年轻干部是党和国家事业的接班人，必须从一开始就树立正确的为官从政理念，坚持以人民为中心，把不断实现人民对美好生活的向往作为终身奋斗目标。

“心无百姓莫为官”。党员干部是人民的公仆，必须时刻把群众的安危冷暖挂在心上。然而，当下仍有一些干部“官本位”思想严重，只“唯上”不“唯下”，干工作当面一套、背后一套，搞调研做做样子、走走形式，做决策自以为是、乱拍脑袋，只干对自己有利的事，醉心于自我设计，喜欢给群众百姓许“空头支票”，承诺时嗓门响亮，执行时软弱无力，时刻打着自己的小算盘，漠视群众利益，忽略群众诉求，“官架子”十足。

“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”。在党的历史上，无数榜样用数十年如一日的坚守践行着一心为民的誓言。东山岛上，谷文昌同志带领全县干部群众战天斗地，艰苦奋斗14载，终于把一个荒岛变成了宝岛;兰考的风沙里，焦裕禄同志强忍病痛与深重的自然灾害进行顽强斗争，努力改变了兰考面貌;藏区的雪地中，孔繁森同志不顾恶劣的自然环境，用脚步丈量着爱民之情、为民之心。进入新时代，“公仆精神”依然熠熠闪光。从“能在现场就不在会场”的“樵夫”廖俊波到在脱贫攻坚一线谱写新时代青春之歌的“扶贫之花”黄文秀，再到被当地老百姓亲切地称为“乖女儿”“好亲戚”的张小娟，一位位榜样立起了新时代好公仆的标杆。作为年轻干部，要系好为官从政的“第一粒扣子”，树立正确的政绩观，笃守为人民服务的宗旨，涵养人民情怀，在为民造福中践行初心使命。

“圣人无常心，以百姓心为心。”做“老百姓的官”，必须有一颗“百姓心”，做到时刻与民心同频共振。年轻干部干事创业，要自觉朝着人民群众满意的方向，时刻以人民群众“满不满意、赞不赞同、高不高兴、拥不拥护、支不支持、答不答应”来衡量。要不断强化群众工作本领，涵养求真务实工作作风，多到田间地头走一走，多到群众炕头坐一坐，深入联系群众，用情用心用力服务群众，为群众多想一步、多走一程，把每件事都做到群众心坎上。要学会把自己当群众，把群众当亲人，坚持问需于民、问计于民、问策于民，认真倾听群众诉求、收集群众意愿、回应群众期盼，积极采纳群众的意见建议，汲取人民群众的无穷智慧。要不断改进工作方法，总结经验教训，用心查摆在为民服务中的短板不足，坚持用群众的“脸色”来检验工作的“成色”，把群众的“好口碑”当成工作的“好奖杯”。

关乎人民群众利益的事情，再小都是“大事”。民有所呼，必有所应。以人民为中心的发展思想，不是一个抽象的概念，不能只停留在口头上，而是要落到团结带领人民群众过上好日子的具体行动上。年轻干部要奋力担当、苦干实干、无私奉献，当好群众的“贴心人”“服务员”，不断提升群众的获得感、幸福感、安全感，才能在群众中站稳脚跟，才能和群众建立鱼水深情的联系，交出一份让人民满意的答卷。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇十

在今年丹桂飘香的季节，我满怀激动与期待的心情来到县委党校，开始了_年秋季中青年干部培训班为期两个月的学习生活。

“要充分认识学习培训的重要性，要用联系、创新、实践的观点去学习。只有掌握科学的方法，才能在思想上有新收获，理论上有新境界，党性上有新增强，达到学有所思、学有所获、学有所成、学有所用的目的，更好地指导工作”。所以，我倍加珍惜这次难得的学习机会，下决心通过自己的努力,真正做到人到、心到、功夫到。如今，两个月紧张而充实的学习生活在不知不觉中结束了，对我来说，这是一个形式新颖、内容丰富、全面系统、理论与实践并重的学习过程。远程教育、人生旅途回忆、无领导小组讨论、案例分析、观看电影、警示片及流动道德讲堂等精彩纷呈的教学模式，给我留下了深刻印象。加之军训时的严格要求、广播体操的规范动作、拔河比赛时的齐心协力、即兴演讲的自我展示、结业典礼节目的精心排练等都构成了我在党校学习生活的丰富内容，使我在较短时间内丰富了理论知识，提高了综合能力，锤炼了党性修养。

一是思想境界获提升。党校是学员进行党性教育和党性锻炼的阵地，通过两个月的学习，

二是理论知识有更新。党校培训期间，我系统学习了党的主要内容，深刻领会了其科学的思想内涵。在公文写作与处理、政治经济学、哲学、行政管理等课程学习中，我进一步拓展了知识面，更新了知识结构。尤其是县四大家主要领导走进党校课堂亲自授课，体现了县领导对我们青年干部的高度关注和厚爱，县委佘书记以《如何实现中国梦的竹山篇》为主题，激发了大家加快“十星高地·秦巴强县”建设的热情。县政府龚县长结合我县当前形势，就如何高举“十星高地.秦巴强县”大旗、推动竹山经济社会的转型跨越发展为我们今后工作打开了思路。此外，县人大方主任结合自身工作实践对群众观念的深刻论述，既高屋建瓴，有理论水准，又贴近竹山实际，具有很强的指导性和现实性，使我获益匪浅。

三是个人能力得增强。通过精心准备人生旅途回忆、案例分析以及演讲等活动，个人写作能力、语言表达能力以及分析问题能力都得到不同程度的提高。通过参与合唱、舞蹈排练等活动，个人沟通协调能力也得到很大提高。

满怀依依不舍的心情离开了县委党校，仿佛一切才刚刚开始。路漫漫其修远兮，党校是我工作和学习的“加油站”，在今后的工作学习中，我将以此次党校学习为契机，抱着真学、常学、深学和学以致用的态度不断掌握新知识，不断改造主观世界，脚踏实地，勤奋工作，在为民服务的生动实践中体现个人价值和社会价值，为中国梦的竹山篇早日实现做出积极贡献!

读党的干部的心得（优秀17篇）篇十一

纪检监察干部处在惩治腐败，严肃党的纪律第一线，在维护经济秩序、保障国民经济健康发展等方面承担着党和人民赋予的神圣职责，其工作关系到党和政府的形象，关系到社会稳定和长远发展。如果我们把加强纪检监察干部队伍建设比作为“养生”，那么如何提高能力素质就成为了“养气”的关键。在纷繁复杂的新形势下，纪检监察干部要想出色完成工作任务，就必须具备“五气”，只有这样才能真正做到上不愧党，下不愧民，不辱使命。

多读书养才气。才气，是构成人格魅力的重要因素。学识渊博者受人尊敬、使人信服，而才疏学浅者往往难以服众。纪检监察干部接融的工作范围广，涉及问题复杂，要想使工作更好地开展，就必须要讲求学习。首先是要潜下心来学。由于知识的积累和深入地思考只有通过“深阅读”才能做到，所以纪检监察干部要注重在日常生活中去除浮躁，紧密结合工作实际，心无旁骛地投入到学习中去。其次要挤出时间来学。读书没有高度的自觉性，没有持之以恒的精神，没有吃苦耐劳的作风，是难以学有所成的。因此，纪检监察干部无论工作任务有多重，时间有多紧，必须及时加强学习，树立终身学习的理念，坚持学用结合，做到学习工作化、工作学习化，深入学习实践科学发展观，努力提高自身政治理论素养和业务水平。

慎言行养清气。廉洁自律是党员干部的基本素质，它不仅是一种修养，更是行为规范和纪律要求。纪检监察干部作为党风廉政建设和反腐败的一支重要力量，肩负着党和人民的重托，从严要求更是题中之义。一是要加强廉洁从政。要增强党性意识，严格执行纪检监察工作纪律，管好自己的嘴，管住自己的腿，过好权力关、金钱关和情感关，塑造为民、务实、清廉的良好形象。二是要提高道德修养，纪检监察干部必须要具有与履行职责相称的人格魅力，坚决抵制腐朽没落思想观念和不良生活方式的侵蚀，严于律已、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净为国家和人民工作。三是要自觉接受监督。纪检监察干部要学会自我加压，面对各种诱惑，自觉做到自重、自省、自警、自励，积极主动接受来自党组织和人民群众的监督，养成一种在监督之下工作和生活的习惯。

讲和谐养大气。大气是任何一个党员干部都应该具有的胸襟和魅力。在现实工作与生活中，我们会遇到一些不顺心的事，但如果只是片面地看问题，则很容易产生负面情绪，不仅不利于工作，更不利于社会和谐。因此，纪检监察干部必须要学会全面客观地认识和分析问题，虚怀若谷，宽容大度，始终保持健康向上的良好心态。一是要有包容之心。海纳百川，有容乃大。由于知识结构、思维方式、性格气质等方面的不同，大家在一起分析解决问题难免会出现分岐，这时应心平气和，虚心听取别人的意见，在充分沟通的基础上达成共识，切记心浮气躁。二是要勇于接受批评之心。在一定时期和特殊领域内，我们每个人的知识面不可能都能达到领先地位，需要不断地托宽和加深。而随着社会经济的发展，纪检监察工作内容也日趋复杂化，所以在工作中难免会出现不足和差错，这时我们应善于听取和采纳不同意见。这样做不仅有利于看到自己的不足，戒骄戒躁，博采众长，更能提高思想水平和工作能力，推动纪检监察工作不断进步。

讲责任养贤气。我们要扑下身子，真抓实干，以强烈的事业心和责任感，全身心地干好纪检监察工作。首先，要坚持原则，敢于碰硬。对一切有损于党和人民利益的现象和行为决不姑息迁就，要一查到底。其次，要大胆工作，纪检监察干部在发现问题后，由于理解上的差异，往往会出现被调查人态度上不配合等情况，这时，纪检监察干部要充分尊重客观事实，明确表明自己态度，同时以理服人，切记瞻前顾后，优柔寡断。再其次，要勇于创新。纪检监察干部要有敢为人先的胆识和气魄，在研究建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系上下功夫，为加强党的建设提供有力的政治保证。以更强烈的责任意识和忧患意识、更扎实的工作作风、更有效的工作举措，履行好党和人民赋予的神圣职责，为纪检监察工作作出更大贡献。

淡名利养正气。“名与利”是一把双忍剑，它在给我们带来优越条件的同时，也带来了思想与精神上的考验。作为纪检监察干部，无论是得意还是失意，无论是顺境还是逆境，都要以高尚情怀来做好心理调节。既要想到自己主观愿望的客观性，更要想到客观现实的可能性;既要想到自己的收获，更要想到为党为人民贡献了什么;既要想到党和组织如何为自己提供便利条件，更要想到怎样为组织排忧解难。我们要时刻怀有一颗感恩的心，只有这样才能快乐工作，安心生活，我们的人生之船才能在标识为党和人民利益的灯塔下乘风破浪，通往直前。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇十二

20xx年党政领导干部选拔任用工作条例心得体会一20xx年1月15日,中共中央印发了《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《条例》),根据干部工作形势任务和干部队伍状况变化,对20xx版《干部任用条例》进行了修订,为今后的干部选任工作提供依据和导向。通过认真学习条例全文,结合自身工作,我有以下三方面体会:。

一、以德为先,德才兼备为核心。以党的精神为指导,修订后的《条例》新增了“以德为先”的选人原则,突出强调干部选任要重实绩、重能力、重优秀年青基层干部的新导向和参考但不唯民意、采用但不唯测评成绩的方式方法。要按照干部队伍“四化”方针和德才兼备标准,坚持重政绩,重“公论”,客观、准确地衡量干部的思想政治素质和领导能力、工作作风、业务素质、大局意识和创新能力、工作实绩和群众公认程度以及廉洁自律情况等,把干部推到工作实践中磨炼考验,将个人修养体现为智慧、能力,真正把政治上靠得住、业务上有本事、肯干事、能干事优秀的干部选拔到科级岗位。

二、领导带头,公平公正为基础。在干部选任中,主要领导干部要带头遵守《条例》,正视权力、用好权力,切实做到用制度管人,把权力关进制度的笼子,从源头防止不正之风,能够公正、公平,坚持条件、标准、原则,调整和使用干部。在用人决策方面,不断加强和提高自身政治素养,重视发展党内民主,坚持人人平等,自觉贯彻民主集中制原则,集思广益,广泛听取班子成员的意见,激发班子成员积极性、主动性和创造性;多方面接触基层群众,夯实基层基础,切实提高在群众中的公信力和威信力,进一步构建和谐高效的干部选任氛围。

三、强化监督,体制机制为保障。能不能选好、用好、保护好干部是对我们党性修养的检验,也是对我们执政能力的考验,一定要立足部门定位和岗位职能,自觉接受党内监督、群众监督、舆论监督,坚持把好“推荐关”,把基层党组织民主推荐作为选拔任用干部首要的、不可逾越的基础环节,由基层组织严格把关推荐人选;坚持把好“民意关”,把公开竞争、民主测评作为选拔干部的主要途径,由干部职工来参与决策和选拔;坚持把好“酝酿关”,根据民主测评,结合工作实绩,由基层组织综合考虑提出初步意见;坚持把好“考察关”,由局党组派出工作人员,深入所在单位,面对面与超过三分之二以上干部职工进行谈话征求意见,提出考察意见;坚持把好“决定关”,将考察意见汇报党组,经党组研究,按照《条例》规定,做出任用决定;坚持把好“监督关”,党组任用决定意见在局系统进行为期一周的公示,重点对计划生育、干部作风、廉政建设等方面征求意见。

通过学习,进一步把握了新《条例》的精神实质,更加明确了领导干部在干部选拔任用中的“一岗双责责任”,全方位加强了干部选拔任用的体制机制建设,推进和强化了全系统干部选拔任用的科学化、规范化进程。

20xx年党政领导干部选拔任用工作条例心得体会二新《党政领导干部选拔任用工作条例》为基层干部工作提供了顶层设计和现实遵循，是新时期党政领导干部选拔任用工作的基本规章。贯彻落实好《条例》，应注重把握好三个关键环节。

一要严格坚持选用标准。《条例》的核心是解决选什么干部、怎样选干部的问题。我们贯彻执行《条例》，必须严格遵守选拔任用干部的7项基本原则和6项基本条件，把践行群众路线作为根本尺度。我县县委书记以来，尤其注意把中央要求与本地实际紧密结合，集中x个月到各乡镇、各单位了解了干部工作相关情况，完成调研报告1篇，制定了《县委议事规则》和《县委制度守则》，完善了《干部管理工作制度》。

二要切实履行选用程序。《条例》所确定的民主推荐、考察、讨论决定、公开选拔和竞争上岗等应遵循的程序，是干部选用工作扩大民主和强化监督的有效载体。没有程序的严肃性，就没有《条例》的权威性。我县所制定的《县委议事规则》对党代表大会、县委全委会、县委会、县委专题会、县委其他会和重大事项报告等议事规则程序就明确了具体操作办法和工作流程。

三要确保全程有效监督。《条例》健全和完善了对党政领导干部选拔任用工作自上而下和自下而上的监督体系。我县在自下而上监督工作上作了大量工作，如：主动接受组织监督、舆论监督、群众监督。但在整合监督力量强化本级监督、自上而下监督上还存在不足，如：人大的法律监督、政协的民主监督、党内纪检监督，针对短板，我们应加大监督力量整合力度，研究建立自上而下垂直领导为主的监督体制，以排除“老好人”思想干扰，提高监督工作权威。

《党政领导干部选拔任用工作条例》的修订是新时期党对干部选任工作规律认识的一次升华，是干部人事制度改革的一个重大成果，也为进一步深化改革指明了方向。当前，我市正处在实施“四大战略”的关键期、转型跨越发展的攻坚期，急需一批高素质领导干部队伍来引领科学发展。真正把优秀的干部选出来、用起来，还必须以正确的用人导向、规范的用人程序、严格的用人纪律作保证。这就要求我们各级、各部门树立高度的思想、行动自觉，深刻领会、准确把握《条例》精神，认真抓好《条例》的贯彻落实，为阳泉发展选好人用好人。

一、充分认识新《条例》颁布的重要性。《条例》的修订工作，是在全党按照“科学发展”要求，全面加强思想、组织和作风建设，积极推进党的建设新的伟大工程的形势下进行的。近些年来，干部工作面临的形势任务、干部队伍状况等都发生了很大变化，中央对干部工作的指导思想、基本原则、目标任务提出了一系列新要求，20xx年颁布的《条例》已不能完全适应新形势新任务的要求，需要与时俱进地修订完善。同时，干部人事制度改革多年积累了丰富的经验，一些干部政策有了新变化、新调整，需要用法规的形式固定下来，坚持下去，以便更好地指导和推动干部工作的开展。从20xx年中组部征求修订意见到20xx年正式颁布，《条例》修订历时一年多，不仅从改革完善干部人事制度、防止和纠正用人不正之风方面贯彻了xx届三中全会精神，也从加强干部队伍建设，提升执政素质和本领的角度为实现提出的各项任务提供了组织保障。《条例》的实施，对保证党的路线、方针、政策全面贯彻执行和中国特色社会主义事业顺利发展，具有十分重要的意义。

二、准确把握新《条例》的关键点。新《条例》体现了党管干部的原则，贯彻了中央对干部选拔任用工作的新要求，吸收了干部人事制度的新成果。我们要认真把握，严格遵循。一是《条例》充分体现了“党管干部”的原则。特别强调党领导干部选拔任用工作，在原则标准和程序方法等多方面，都体现了党组织的主体地位和主导作用。如：新增“动议”一章，规范了选拔任用的初始环节，强调党组织从干部选拔任用的启动环节就应当发挥领导和把关作用;规定考察对象由党组织集体研究确定，防止简单以票、以分取人;加强了党组织对公开选拔、竞争上岗、交流任用、破格提拔等特殊情形选拔任用人选的审批把关;严格监督检查，充实了“十不准”纪律要求，规定对干部选拔任用工作实行全程监督，严肃查处违反组织人事纪律的行为。二是《条例》全面贯彻了中央对干部选拔任用工作提出的新要求。党中央非常重视干部的选拔任用工作。、xx届三中全会精神及一系列重要讲话，对培养选拔高素质的领导人才，大力培养选拔优秀年轻干部，以好的作风选人、选出作风好的人，加快推进干部人事制度改革步伐，推进干部工作的科学化、民主化、制度化等，提出了明确要求。在《条例》修订过程中，这些要求得到了认真贯彻和充分体现。比如，将公开选拔、竞争上岗作为干部选拔任用的方式之一，保留专章规定，又针对突出问题着力规范，突出能力和素质测试测评，突出岗位特点，突出实绩竞争，注重一贯表现，防止简单“以分取人”。在加大选拔年轻干部的力度方面，坚持了“破格提拔”这一制度安排，为优秀人才脱颖而出留出了“快车道”，又按照选拔标准更高、审批把关更严、过程更公开透明的要求，从严进行规范，使之更具操作性，防止“破格”变成“出格”，等等。三是《干部任用条例》吸收了干部人事制度改革的新成果。近年来，干部人事制度改革的力度不断加大，干部工作的民主化、科学化程度有了很大提高，取得了许多重大成果。这次修订和颁布的《干部任用条例》充分吸收了这些重要成果。比如，将推荐结果由选拔任用的“重要依据”改为“重要参考”。规定对拟提拔的考察对象，应当查阅个人有关事项报告情况;明确规定有跑官、拉票行为的干部和“裸官”等不得列为考察对象，等等。我们要结合干部人事制度改革的实际，深刻领会《干部任用条例》作出的这些新规定新要求，自觉坚持干部人事制度改革的正确方向，把党管干部原则与走群众路线有机结合起来，真正把干部选准用好。

三、积极推动新《条例》的贯彻执行。中央重新修订《条例》，就是要解决好“选什么人，怎样选人”的问题。它不仅是新时期做好干部选拔任用工作的基本遵循，更是着力选拔党和人民需要的好干部、培养造就高素质党政领导干部队伍的制度保证。全市各级领导干部必须把学习贯彻《干部任用条例》作为当前和今后一个时期的重大政治任务抓紧抓好，牢牢把握《条例》的精髓，把各项要求不折不扣地落到实处。各级党委(党组)及其组织部门要坚持德才兼备的用人标准，坚持重基层、重实绩和群众公认相结合，严格执行干部选任程序，用好的制度选好的干部，同时以贯彻《条例》为契机，进一步深化干部人事制度改革，制定配套的措施和实施细则，努力形成系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的选人用人制度体系。党委(党组)一把手作为单位的第一责任人，要想成为名副其实的“伯乐”，“慧眼”识人，必须不断提高思想政治水平，树立正确的用人观。各级纪检、人大、政协等部门，要以《条例》为遵循，规范干部选任工作，严明选任纪律，公正地考察干部，公道地使用干部，真正形成公正、公平、公道的用人导向、机制和氛围，切实保证《条例》学习不走形，贯彻执行不变样，为我市转型跨越发展培养选拔德才兼备的领导骨干。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇十三

在中国的国情下，干部是一支十分重要的队伍，而干部培训则是培养干部的关键。干部培训作为一个重要的组成部分，为了让干部们能够更好地服务于国家以及社会，走向更高的岗位，进一步提升自身的素质和能力，为人民服务更多的需要，就必须以更多的时间和精力来进行培训。在自己的工作中，我也参加了不少干部培训，积累了一些心得和感受，下文将进行总结分享。

第二段：学习能力的提升。

在参加干部培训中，我们不断地学习新的知识和技能，不断把自己的工作应用在培训中，让自己不断成长和进步。由于工作繁忙，我们时常因时间和工作的原因而不能够全身心地投入到学习当中，但在培训中，我们就有更多的时间和资源去专注地学习。我在这里认识到，我们每个人都有不可限量的潜能，只有付出更多的时间和心血，在良好的学习氛围中，才能让自己的潜能不断地被开发和发挥。

第三段：思维方式升级。

在干部培训中，我们会发现一些新的理念和思维方式，不仅能够让我们快速了解和解决问题，而且还能够让我们的决策更为科学和合理。在学习的过程中，我们不断地学习一些新的思维方式，逐渐将这些方法运用到自己的实际工作中，不断地反思和总结，形成自己的解决问题的方法和思路。这些思维方式也可以帮助我们更好地理解政府的决策，更好地为人民服务。

第四段：形成良好的工作习惯。

通过参加干部培训，我们可以学习自己的工作之外的事情，学习更多的管理和沟通技能，以便更好地应对工作上出现的意外和压力。其他方面的学习，例如如何做个好的领导者、如何进行团队合作、如何与同事相处等都会对我们日常工作产生很大的帮助，帮助我们更加轻松而有信心地面对未来的挑战。想要有良好的工作习惯，就需要不断地学习和实践，并在工作中不断地调整自己的思维和方法。

第五段：提高自我价值。

通过不断地参加干部培训，我们除了在工作方面得到提升外，还可以不断提升自身的素质和价值。这个过程也是一个成长的过程，不断地接受不同的知识和文化，让我们的思维方式更为开阔和独到。通过这样的提升和精进，我们便可以更好地为人民服务，并在工作中得到更为优秀的表现。同时，这样的提升也为我们在未来的职业道路上打下了更坚实的基础。

结论：通过参加干部培训，我们可以不断地提升自己，不断锻炼自己的思维和决策能力，从而更好地为人民服务。这样的提升和提高，不仅可以帮助我们成为优秀的领导者，而且还可以为了我们的职业生涯提供更多的发展机遇和空间。我们不断地学习、不断努力和实践，坚守人民求真务实的“初心”，持之以恒地奋斗，就可以更好地为中华民族的伟大复兴贡献出自己的一份力量。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇十四

20xx年8月1日到20xx年8月4日，xx学院开展了为期4天的管理干部培训，整个培训围绕学院评估工作展开。很荣幸我也参加了本次培训，通过本次培训让我更加认识到做一名真正的大学教师的迫切性。

到xx工作已经一年有余，非常感谢学院为我提供了到高校工作的宝贵机会让我继续成长，自从大学本科毕业到自动化公司从事工程，再到高校从事教育工作以来我不断寻找脚下的路。从学生辅导员、专业教师、专业负责人、教研室负责人……的教育教学活动中，我一直探索前进的方向。

高校教师，一个多么光鲜亮丽的光环笼罩在我的头上，我不止一次的告诉自己一定要继续深造、一定要不断学习、一定不能安于现状，一定要做一名真正的大学教师。正如冷书记所说的堂堂正正。

学为人师，行为世范，注重身教，以身作则，要当好一名大学教师，首先要具有高尚的道德情操，志存高远，富有爱心。陶行知说：“捧着一颗心来，不带半根草去”，真正的好教师爱生如子，一想到学生，责任感就自然升腾。无论面对什么样的学生，包括学习好的、学习不好的、顽皮的、犯过错误的，他都能看出学生各自的优点、长处、潜在的能力与发展前景。好教师是学生集体的核心，具有亲和力、影响力、带动力。要矢志不移，默默奉献。有宽阔的胸怀和良好的心理素质。在各种价值观冲击和利益机制驱动面前，要增强立志从教的坚定性，淡化享乐主义等腐朽思想的侵蚀。同时，面对由于某些制度不完善和政策欠公正等引发的矛盾和困惑，要增强适应性，不断提高自己的识别、分析和抗干扰的能力，善于从学院全局和长远眼光出发正确对待，调整自己的思想情绪和心理状态。

高校的教学内容常常处于本专业知识的最前沿，掌握广博的专业知识，具备较高的专业水平，是高校教师从事教育教学工作的基础，是走进教室的前提。俗话说，自己有一桶水，才能教给学生一瓶水，没有广博的文化知识和对专业的深入了解，就无道可以传给学生，也不可能“授业、解惑”。在知识经济时代，为了培养素质结构合理的高级专门人才，高校教师首先应具备复合型的知识结构，包括所教学科的基本理论和基本知识，并能了解该学科的最新成就，最新水平和该学科未来发展趋势；掌握教育科学知识，具备现代教学、教育方法、手段与技巧；要做到一专多能，要有较强的科研能力、动手能力和社会实践能力。要保持对信息获取的欲望与需求，工作中要不困于传统习惯和模式，要敢于质疑，勇于突破，善于超越，提升自己的创造力。

高校教师对学生成长和进步的影响非常直接，因为学生在接受高等教育的时期正是人格、世界观与价值观形成的关键时期，热爱学生能激励学生进步的信心和干劲，创造有利于学生品德、意志的学习生活环境是非常重要的。高校教师要面对不同的学生，现实要求我们要站在公正的立场上，从培养人才而不是从个人的感情的好恶出发，控制和调节自己的情绪，全面的衡量学生，尽量做到不偏不倚，公道的把爱洒向每一个学生身上，我们对学生的爱护，绝对不能以相貌、贫富、学业优劣为标准而取舍，关心爱护每一位学生，尊重、理解学生以人为本，要学会宽容，懂得宽容。严是爱，宽容也是爱。宽容更是一种信任、激励与仁慈。它能温暖、滋润学生的心田，开启学生的心灵，给学生以安慰和力量，以平等的眼光看待每一个学生，注意时时处处在细节中体现出公正的意识。

当然，高校教师良好的修养一方面来自自身的学习、自身的培养和自身的锻炼，自我的要求。另一方面也来自外界的教育和激励，提高教师的修养已不是一种纯理性的政治说教，应该建立健全激励机制，为教师加强个人修养创造外部环境和增强内在动力。

高校教师是知识的创造者、承担者、传播者、使用者，是人类财富的创造和社会进步的关键人物。但要当好一名教师却不是一件容易的事。作为一名教师除要有比较渊博的知识外还应处处为人师表，言行文雅，举止端庄；具有奉献精神具有能倣耐心细致思想工作的精神。

要成为一名合格的高校教师，社会和时代赋予我们的责任很大，这需要我们的不懈努力。

作为学院的青年教师，我在教学、管理经验上远远不足，还需要不断的学习和深造。学院评估工作已经拉开帷幕，在本次培训的基础上我会不断学习，做好带头作用，配合学院、系部的安排全力做好评估工作，在不断提升自己的过程中和学院一起成长，我始终相信，只要不抛弃、不放弃、不气馁、不停止前进的步伐和思想，学院的发展会越来越好的、教师个人的成长也是飞速加快的。我们的学院领导都是那么的努力、刻苦，我们可亲可敬的老教师还在夙兴夜寐、加班加点的学习、充电，而处于风华正茂、意气风发的我，那好意思安于现状、不思进取呢！路在脚下、未来在拼搏中。少年！加油！未来的路必定充满荆棘，更需要自己热爱生命，砥砺前行！

读党的干部的心得（优秀17篇）篇十五

我区现有离休干部5名、“5.12”退休干部2名、处级(含团级军转)退休干部7名。一年来，我区老干部工作坚持以学习贯彻党的精神和开展“共筑中国梦”活动为主线，以落实老干部“两项待遇”和开展“四下基层、四送四解”服务老干部主题活动为重点，不断加强离退休干部思想政治建设，改进“双高期”离退休干部服务管理，引导离退休干部发挥积极作用。主要工作情况汇报如下：

一、围绕提升满意度，扎实落实老干部政治生活待遇。

一年来，我们始终把落实“两项待遇”作为老干部工作的重中之重，通过巩固完善各项制度，不断提升老干部工作满意度，实现了老干部队伍的和谐稳定。

二、围绕凝聚正能量，全面加强老干部思想政治建设。

一年来，我们围绕建设一支政治坚定、思想常新、理想永存的老干部队伍，不断改进学习方法，创新活动载体，增强教育实效，加强离退休干部思想政治和党支部建设。

1.组织离退休干部深入学习党的精神。依托区老年学校和离退休党支部活动阵地，坚持办好每月1期区老年学校骨干培训班和每季度1期离退休干部读书班，通过专题讲座、座谈交流、远程教育等形式，广泛组织离退休干部学习党的精神，把广大老同志的思想和行动统一到党的精神上来。在学习过程中，区委老干部局及时向老同志赠送《党章修正案学习问答》、《报告学习辅导百问》等学习资料，组织老同志参加精神知识竞赛。今年来，区委老干部局共举办专题讲座11场，离退休干部读书班3期，参加学习的离退休干部达1200多人次。

2.深入开展“共筑中国梦”主题活动。一是举办专题辅导。7月份，邀请泉州市委党校齐延生副教授为全区科级以上离退休干部、各离退休党支部书记作“解析中国梦”主题报告，让老同志对“中国梦”有更全面深刻的理解。二是编印学习提纲。区委老干部局编印了“中国梦”学习提纲200余份，发放到全区离退休干部党支部和广大老同志手中，帮助广大离退休干部系统地学习关于中国梦的一系列讲话精神和解读文章，提升离退休干部对政策理论的理解水平和思想素质。三是开展党日活动。七一前夕，各离退休党支部开展了“温入党誓词，共筑中国梦”党日活动，通过重温入党誓词，畅想民族复兴“中国梦”的光明前景，使广大老同志用中国梦统一思想、振奋精神、凝聚力量。四是举办书法摄影展。重阳节期间，举办主题为“中国梦.洛江美”的书法摄影展，引导老同志用书法、摄影作品弘扬传统文化，畅想民族复兴“中国梦”的美好前景，展现美丽幸福洛江，抒发广大老同志爱党爱国爱家乡的情怀。

3.加强离退休干部党支部建设。针对老同志年老体弱、居住分散、行动不便等问题，目前全区组建2个离退休干部党支部，做到了班子健全、制度完善、活动经常的要求。区委组织部每年都从区管党费中为各离退休干部党支部拨补工作经费，区委老干部局还为离退休干部党支部赠订报刊杂志，同时拨出专项经费3000元用于每个离退休党支部活动场所添置办公设备，为支部活动有序开展提供保障。加大离退休干部党支部组建力度，通过调查摸底，已完成2个拟新组建的离退休干部党支部筹备工作，近期将进行挂牌。

三、围绕增强幸福感，不断优化老干部亲情服务管理。

一年来，我们针对老干部“双高期”出现的新情况、新问题，坚持以人为本，树立亲情理念，强化服务举措，增强服务实效，进一步提高老干部服务管理水平。

1.执行“五对一”挂钩联系制度。每位老干部由一名区领导、老干部局工作人员、青年干部、基层卫生院医生、村(社区)干部挂钩服务。区领导定期登门走访老干部，通报工作、征求意见、解决困难;区委老干部局将局机关工作人员通讯录印发给老干部，联系电话保持24小时畅通;青年干部定期上门为老干部提供精神慰藉、义务家务等服务;基层卫生院医生每月上门为老干部义诊送药、健康咨询;村(社区)干部经常入户与老干部拉家常、叙感情。“五个层面”的结对服务，使老干部深切地感受到组织的关怀与温暖。

2.实行“月谈”工作制度。区委老干部局工作人员每月登门走访挂钩老干部至少1次、电话联系至少2次。在联系过程中，记好随访日记，了解老干部生活情况和实际困难。一年来，通过实行“月谈”制度，建立老干部需求“台账”8条，帮助1名离休干部解决部分住院床位费和护工费补助2.6万元，帮助1名离休干部办理有线电视收视费优惠，帮助1名遗属解决邻里纠纷，帮助1名遗属解决定期补助发放不够及时的问题，督促原单位为3名去世离休干部按政策规定及时落实抚恤金和补助。

3.推进社区“四就近”服务。总结推广蔡内村、万福社区创建市级“老干部社区服务示范点”的工作经验，在全区老干部居住的6个社区(农村)着手开展“四就近”服务。积极协调区民政局将离休干部纳入居家养老服务对象，为离休干部获得更多康复护理、洗涤餐饮、心理咨询和邻里守望提供保障。整合社区资源，完善村级老人活动中心功能，为老干部提供文化娱乐和学习服务。重阳节期间，联合区卫生局、老龄办、团区委等部门在马甲镇开展送温暖、送文化、送亲情、送服务活动，组织党员志愿者为老同志开展义务家务、免费理发、义诊送药等服务，30多名党员志愿者参与志愿服务活动，小细节彰显了大服务。

四、围绕扩大影响力，充分发挥老干部余热生辉作用。

一年来，我们注重发挥离退休干部的优势和特点，在自觉自愿、量力而行的前提下，围绕全区工作大局，强化组织引导，积极为离退休干部发挥作用搭建平台，鼓励支持老同志在推动洛江转型提升、跨越发展，促进社会和谐、加强社会管理和关心下一代等方面积极发挥作用。

1.搭建建言献策平台，发挥参政议政作用。今年来，通过召开座谈会、发放调查问卷、依托老干部局设立意见箱等途径，拓宽离退休干部建言献策渠道，为区委区政府重大决策提供参谋服务。邀请离退休老干部列席区委扩大会、人大会、政协会等重要会议，充分听取他们的意见建议。聘请9名离退休老干部为区政府或部门行风评议代表、廉政监督员。安排区老领导担任社团职务，区老领导、人大原主任卢希德担任区老年学校校长、区老体协主席，向上级争取老年教育和老年体育设施建设资金40多万元;区老领导、政协原主席谢定昌担任区慈善总会会长，争取12万元资金用于发展老年教育、资助病困老干部及遗属。

2.搭建志愿服务平台，发挥教育辅导作用。利用离退休干部经验丰富、思想素质高和社会影响力大的优势，组织引导离退休干部深入开展科普宣传、文明倡导和关心下一代等志愿服务活动。今年来，组织动员老同志组建2个巡讲组，深入全区中小学校开展“圆中国梦，从我做起”的巡回宣讲活动;广泛发动捐资助学，为25名特困生发放7万元助学金;依托青少年校外活动中心，开展青少年安全知识和科普知识教育;开展老年科技服务行动，组织20多名老科技工作者深入结对联系农村、农业企业或专业户，提供免费的农业技术指导和服务。

3.搭建实践活动平台，发挥示范表率作用。找准离退休干部党组织和党员创先争优的切入点、着力点和融合点，组织开展“夕阳增余热、当优秀一员”(即争做政策法规宣讲员、关爱下代辅导员、助人为乐帮扶员、和谐家庭示范员、业余爱好特长员、建言献策参谋员)活动，各离退休党支部动员组织老党员老同志开展办实事活动，倡导老同志都力所能及地从点滴小事做起，人人为群众做实事。近年来，全区涌现了一批离退休干部中的先进典型。如，马甲镇卫生院退休干部党员谢业成退休20多年来，坚持为村民义诊送药，筹集资金为村里修建公路;河市镇离退休干部党支部书记陈继道牵头筹措资金15.6万元，帮助200多名贫困学生入学。特别是，近期区委发出了文件通知，号召全区广大党员干部向退休干部谢业成同志学习。广大老同志在政治坚定中凝心聚力中国梦，在永葆先进中不懈追求中国梦，做到离岗不离党，退休不褪色。

五、围绕激发战斗力，切实加强老干部工作自身建设。

一年来，我们围绕“建阵地、强作用，抓队伍、转作风”的总体要求，加强老干部活动阵地和老年学校教育阵地建设，强化业务素质提升，牢固树立服务理念，不断加强老干部工作自身建设。

1.加强老干部老年活动阵地建设。今年，区委老干部局从机关办公经费拨出资金1万元，用于修缮马甲镇老年活动中心和罗溪镇老年学校活动场所，拨出经费6000元用于补助2个市级老干部社区“四就近”服务示范村添置教学设备和健身器材，增订报刊杂志，努力为广大离退休干部创造优雅整洁的活动环境。用好省级75万元扶持资金，在已完成区老干部老年活动中心项目立项、用地审批、初步设计方案的基础上，着手筹集建设缺口资金。开展适合老同志特点、有益于老同志身心健康的活动，举办老干部重阳节游园活动和全区第十四届老年健身节活动。此外，组织区老年合唱队参加泉州市第六届老年文化艺术节，获得“银奖”。

2.加强老年学校阵地建设。致力于构建终身教育体系，加大对已建的镇村两级老年学校教学管理的指导力度，科学制定学习课程，规范日常办学。今年全区各级老年学校举办老年课堂140多期。积极巩固罗溪镇和马甲镇老年学校创建市级“乡镇示范校”成果，着手培育双阳街道、罗溪镇双溪村、河市镇南塘村等3家创建基础较好的老年学校，在全区掀起创建“示范校”的热潮。积极发展老年远程教育，向上争取专项资金，购置11台42寸液晶电视，赠送给11个基层老年学校。截止目前，全区已建市、区两级老年远程示范学校58所。

3.加强老干部工作队伍建设。依托区委组织部机关干部“一月两次三课”学习载体，组织老干部工作人员轮流讲解业务政策。积极推行“1263”党建工作机制，实行老干部工作人员亮岗履职、公开承诺。上半年，局机关4名工作人员公开承诺事项30多项，自觉接受监督。组织开展“增强忧患意识，推动长远发展”大讨论活动，围绕提升老干部社区“四就近”工作水平、协同涉老单位推进发展养老服务事业、探索退休干部服务管理举措等课题开展调研，形成调研文章1篇。加强老干部工作信息宣传报道，今年来被省委老干部局采用3条，市委老干部局采用8条。深入开展“我和老干部拉家常”活动，自觉强化“服务好老干部就是服务党的事业”的理念，弘扬“知学求进、知责思为、知公守正、知德持廉”的四知文化氛围，倡导“热心、爱心、诚心、细心、耐心”的五心工作法，自觉树立老干部工作部门良好形象。

一年来，我区老干部工作取得了积极的工作成效。但对照上级的要求和老干部的需求，还存在一定差距。如，随着退休干部的日益增多，必须进一步健全老干部工作制度，使之制度化、规范化;对“双高期”老干部服务管理，特殊服务措施不足;老干部工作队伍的开拓创新能力有待进一步提高;老年学校办学规模有待于进一步扩大;区老干部老年活动中心建设有待于在今后加快推进，等等。所有这些，都有待于在今后工作中得以加强，并积极创造条件予以解决。我们将以这次工作检查为契机，采取有力措施，认真加以整改，为老干部提供更周全、更优质的服务，进一步发挥老干部作用，不断推进我区老干部工作上新水平。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇十六

拓展是什么?拓展是石，可以敲出星星之火;拓展是火，可以点燃希望之灯!拓展是灯，可以照亮前进之路;拓展是路，伴随您走向成功!以下培训心得体会范文《储备干部拓展训练心得体会》由本站培训心得体会栏目为您精心提供，欢迎大家浏览参考。

3月23日中国航空发动机研究所储备干部培训户外拓展训练开始了。通过此次训练，让我深深地感受到成功者的每一步都是要付出坚苦的毅力和努力，才能达到自己理想的目标，成功的喜悦是由无数次的跌倒与反省凝聚而成的。在这次培训体验中，我感觉一个团队是否有凝聚力和战斗力，是要经过千百次的锤炼，才会变得坚不可催。

培训的时间虽然很短——只有两天时间，但拓展训练给我带来的是我受用终生的精神财富，无论我们身处何种环境、只要用心体会就能有所收获和感悟。从“动力圈”、“驿站传书”、“红与黑博弈”、“七巧板团队合作”等活动中，不难看出，作为一个团队，就必须精诚团结，通力合作，相互配合才能成为一个有竞争力的团队。但从中可以感悟到，一个团队要有完善的组织体系、得力的领导、分工要明确，只有彼此信任、理解和包容，这样我们的目标和任务才能够完成得又快又好，才能达到胜利的彼岸。

通过这次培训，给我留下了深刻的影响，并使我得到了一些启示和领悟，我认为主要有以下几点：

一是明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后，各司其职，发挥个人的主观能动性，使其既知道自己应该做什么，怎样才能做好。

二是做事先要认真思考，周密计划，再实施行动。同时通过思考达到“举一反三”的效果。

三是应学会遇到问题换位思考、发散思维思考。在工作中，领导不能只考虑个人的思想，更应该考虑团队，“集思广益”才能够更清楚的去认识问题和解决问题，同时要有全局观念，利用发散思维去思考。

四是作为领导，要看到差异，容纳差异，协调差异，利用差异，在差异中取长补短，在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。

五是从失败中我们也能得到教训和启示，从而总结出正确的方法和决策，通过相互配合和协调，整合力量去完成共同的任务。

六是要有坚强意志和精神，这是这次拓展训练的最根本的内容。拓展训练就是开发出那些一直潜伏在身上，而自己却从未真正运用的力量。拓展训练的过程中，让我改变了我们某思维模式和理念，重新认识自我，超越自我，认识了团队的巨大力量，也领悟了创新的重要意义。在以后的工作中，努力把团队合作的精神发挥得更加淋漓尽致。

总之，通过这次无锡拓展训练，不仅拓展了我的思维，而且为我今后提供了更大的发展空间。

读党的干部的心得（优秀17篇）篇十七