优质跳槽的简历该(案例18篇)

时间:2025-09-03 作者:LZ文人

写个人简历时可参考一些优秀的样本或范文,学习其结构和表达方式,但切忌照搬,要根据个人实际情况进行修改。下面是一些不同行业的个人简历样本,希望能够帮助大家更好地写出自己的简历。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇一

姓名:

性别:

联系电话:

学历:

专业:

工作经验:

民族:汉。

毕业学校:

住址:

电子信箱:

自我简介:

·能使用mitsubishi和omron的plc编程,实现设备的自动化控制;。

·能单独处理机械、液压和气动方面的故障;。

·虽然我学历不高,但我相信我的实力。

求职意向:

目标职位:维修工程师。

目标行业:汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)|机械制造。

期望薪资:面议。

期望地区:

到岗时间:1周内。

工作经历:

20xx*有限公司设备保全班长。

职责和业绩:

对新生产线的设备跟进安装,调试;。

对下属进行培训和指点;。

安排处理班组日常事物和突发故障时人员的工作;。

制定点检保养计划,预防设备故障的发生;。

负责二机床的的维护保养,对冲床不良处进行改善、改良;。

对备品的在库进行管理。

200x—200x*有限公司设备保全班长。

职责和业绩:

1.安排处理班组日常事物和突发故障时人员的工作;。

2.对下属进行培训和指点;。

3.制定点检保养计划,预防设备故障的发生;。

6.对备品的在库进行管理;。

7.对新生产线的设备跟进安装,调试。

200x—200x*有限公司设备保全员。

职责和业绩:

职业技能与特长:

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇二

性格温和,开朗大方,乐于助人。吃苦耐劳,能承受较大压力。

能积极团结同事,具有积极的团队合作精神。

具有很强的与客户,供应商及兄弟部门进行沟通协调能力,具有丰富的小家电产品结构设计经验。

具有丰富的.想象力和创造力,具有广阔的专业知识,能解决项目设计,生产及认证中出现的疑难杂症。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇三

谢先生,大专学历,在电子行业工作近10年,从事过电子技术工程师、高级工程师、项目管理兼元件采购、生产厂长等职位,并且被公司外派到加拿大工作3年,从事电子工程和流程管理工作,英语流利。

本次回国,谢先生感觉自己在电子行业已经从事了从技术到项目管理的工作,很难有更大的突破。被咨询业的金领收入和较高的社会地位所吸引,谢先生很希望成为一名“咨询师”,从事咨询工作。然而他意识到,就算自己10年的技术工作经验能写满满3页纸,可没有一条经验和咨询沾边,这样的简历怎能受到hr的青睐?况且自己学历只有大专,而咨询师给人的感觉都是高学历人群,自己能否达成所愿?对此谢先生非常苦恼。

简历撰写特点:。

经过专家的指点,谢先生认识到,其实咨询工作并非高不可攀。虽然谢先生没有从事过真正的咨询工作,但是他在电子行业内的多年经验,却是从事电子行业咨询工作必不可少的。谢先生有技术背景、生产经验,熟悉电子类企业研发、生产、销售等各部门工作流程,又有国外培训和工作经验,且英语流利,这些都是转岗的资本。而且他后几年的工作,已经在逐步充当一个“企业内部咨询师”的角色。

受到专家的启发,谢先生转岗的思路一下子变得清晰起来。于是,他在简历撰写上使用一些“技巧”,转换了叙述的角度。在罗列多年工作经验时,他弱化了技术类的具体工作,而突出技术支持、技术咨询的工作经验;弱化技术优势,而着力突出自己熟悉企业运作、了解企业运营流程、了解各部门工作、经常参与各部门流程管理和问题解决等优点;最后,强调自己对于咨询工作的喜爱,罗列自己在国外参与的一些咨询类培训和课程,并展示自己和咨询业相符的工作风格,如愿意在高压下工作,喜欢寻找问题解决方案,喜欢富有挑战性的工作,有良好的与人沟通能力等。

修改后的简历投出后不久,谢先生接到了一家知名外资咨询公司的面试通知。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇四

年龄:26。

户口所在:河南。

国籍:中国。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

身高:163cm。

体重:

求职意向。

人才类型:应届毕业生。

应聘职位:医院/医疗/护理,行政/后勤。

工作年限:0。

职称:无职称。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

希望工作地区:广州,,

工作经历。

**公司。

起止年月:20xx-06~至今。

公司性质:事业单位。

所属行业:医疗/护理/保健/卫生。

担任职位:护士。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:平顶山学院。

最高学历:大专。

获得学位:。

毕业日期:20xx-07

专业一:护理。

专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好。

粤语水平:

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

勤勉上进,认真细致,踏实肯干,对工作认真负责。

热情大方,待人热忱,善于与人沟通协调,亲和力强。

具有能胜任工作的专业素质和技能。

具有良好的写作和文字功底,论文写作及应用文写作都得到广泛好评。

自我评价。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇五

作风正派,责任心强。

真诚沟通,用心倾听,待人诚恳。

热爱学习,勤于思考,善于从多个角度考虑问题,分析处理难题。

接手新事物能力强,易上手。

善于交际,善于思考,能自觉服从组织规章以及安排。

本人性格开朗,与人友善,有较强的集体荣誉感及责任心,也有较强的团队合作精神和沟通能力、做事细心认真,坚持天道酬勤,相信自己付出的.努力会有成功的时候。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇六

出生年月:1988年12月。

工作经验:1年-2年。

毕业年月:20xx年6月。

最高学历:本科。

毕业学院:中国矿业大学徐海学院。

所修专业:英语。

居住地:山西省吕梁市交口县。

籍贯:山西省吕梁市交口县。

求职概况/求职意向。

职位类型:全职。

期望月薪:20xx-2500元。

期望地点:山西省太原市迎泽区,山西省吕梁市交口县,山西省吕梁市交口县。

期望职位:事业单位人员银行工作人员教师。

意向概述:希望找到一份与自己英语专业相关的工作。

教育经历。

20xx年9月-20xx年6月本科。

自我评价。

我于20xx年6月毕业于中国矿业大学徐海学院英语专业,曾在班级担任班长职务,带领班集体取得校级荣誉。顺利通过英语专业四级和专业八级。毕业后在山西省交口县委统战部实习至今。对待工作认真,接受新事物能力较强。

工作实践经验。

20xx年9月-20xx年8月山西省交口县委统战部办公干事。

校内职务。

年月-20xx年9月班长中国矿业大学徐海学院。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇七

一份好的跳槽自荐信对跳槽求职者赢得面试机会起着至关重要的作用,来看下面的关于前台跳槽简历自荐信:

尊敬的领导:

您好!

我是xxxx年4月到公司工作,至今已经有四年了。

跟着公司走过的这四年时间里,我深深的被公司的企业文化所吸引,尤其是进入客户服务部工作三年来,在领导的帮助和指导下,我学到了更多使我终身受益的业务知识和协调能力,并取得了优异的成绩。

现在客户服务部副主管一职空缺,希望领导能考虑让我担任,对此职位我有以下优势:

工作过程中我与领导以及员工紧密团结,共同努力,有着很强的协作沟通能力;

在公司四年的工作学习中,我的适应能力已经提高到一个层次,先后在公司的很多岗位上效力,能游刃有余的完成公司交给的任务,在各岗位工作的同时,加强了与各部门同事间的协作与协调能力。

如果我能任职,协助主管做好部门日常事务,团结同事,及时做好同事与主管间的沟通,认真贯彻公司指导思想,为单位多做贡献,创造价值;如果不能胜任我将继续努力,在今后的工作过程中不断总结经验与教训,储备自己的领导才能。

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

尊敬的领导:

自从来到xxx以来,在这个平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事。

xxx对于我来说,不仅仅是一个工作企业,更是一所社会大学,跨入它的职场平台,便开始新学习生涯,在这里我学到的不仅仅是专业上的技能,更多的是我学到了很多为人处世的道理,与同事领导的沟通与协作当中,深感自已日益成熟与进步。

在工作中我认为让我学会最重要的一点就是,让我知道如何安排时间及沟通的能力。

沟通创造价值,所以沟通也是很重要的`,少点摩擦,多点宽容,这样同事、部门之间的工作才能协调配合的更好。

都说一日之际在于晨,我却认为,一日之际在于前一天的晚上,每天工作结束后我都会在便条纸上写下第二天待完成的工作,这样做的好处:第二天工作的时候就不会遗漏某部门需要处理的事情,而且每做完一件事在做上记号,这样也利于我们工作总结。

在工作当中我们一定要要全心投入工作中去,以健康快乐的心态来办公,有效率的办公,当然办公的同时更多的是要有耐心、细心、信心、恒心、责任心,为我们自己所做的每一件事负责。

同样,公司给我们每一个人展现自我的平台,每一个人都有自己的价值观,我能干什么,我会干什么,我干的怎么样,今天我给公司带来的是什么,我会说我给公司带的的是正资产而不是负资产。

必须拥有勇于挑战自我,创新自我的人生价值观。

只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。

更重要的一点是我们要与团队共成长,成功20%是靠自己,80%是靠别人。

没有完美的个人,只有完美的团队,团队的辉煌依靠我们第一个人的努力。

我们的成功离不开团队的力量。

无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己与各同事一起为xxx竭尽全力为我们公司明天的宏伟蓝图添份一色。

为我们今年的目标等待着我们大家齐心协力去完成,为公司的全面发展和攀升目标奋斗。

最后,希望在今后工作中,能一如既往地得到各同事领导的支持各肯定。

在此很感谢我部门的经理在工作中给了我诸多的指导与帮助, 还有我的同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作,假如没有你们就没有我今天的成长。

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇八

身高:166厘米体重:65公斤。

婚姻状况:未婚户籍所在地:

工作年限:0年现所在地:湖南省。

自我评价。

开朗大方、乐观向上、兴趣广泛,脚踏实地,有较强的的抗压力和适应能力,勇于接受新的挑战。学习生活中喜欢与人沟通,为人坦诚、本着开阔的心胸善待身边的亲朋好友,有良好的人际关系。

求职意向。

期望行业:房地产·建筑。

金融·银行·证券。

保险业。

期望岗位:金融/经济专业人员。

岗位名称:银行柜员和客户经理期望地区:重庆。

四川省。

期望薪资:面议/月。

到岗时间:1个月以上。

教育历程。

专业描述:国际金融方向培养具备扎实的经济学和金融学理论基础,系统掌握现代货币、信用、银行等专业知识和基本技能,具有较高的外语、数学、计算机应用能力,具有良好的思想、业务、文化和身心素质,具有较强实践和创新能力,能够在各类银行与非银行金融机构、相关企业单位和科研部门从事金融实际工作和理论研究的复合应用型专门人才。

项目经验。

人简历。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇九

我们应该在简历里将原因尽量朝着客观方面引,比如你说你想去体验一下新的生活,或者换一个行业有利于自己的发挥,你更想在现在应聘企业所在的城市定居等。这样的离职原因显得非常合理,对于你和企业都是无害的,更多的只是跟个人的想法有关系,并且把原因朝着长远方向靠显得你是一个喜欢长久的人,所以应该写此类原因最为合适。

怎么写个人简历里的跳槽原因而不会影响到自己?通常我们都是将原因朝着企业身上推,这种写法可是最不合适的.,因为你现在应聘的企业和过去的企业都属于企业,他们处于同一个群体当中的,所以你这么攻击企业是不对的,难保你离开目前应聘的企业后,也会说对下一个公司说它的坏话。虽然你的坏话对于公司不会产生什么影响,但是谁也不愿意让人家在背后宣扬自己的坏地方,毕竟这样对自己还是有些名誉方面的影响。那么该这么填写简历里的离职原因了?大学生个人简历网,转载请注明。

不过我们也不要说自己的坏话,例如说自己感觉无法适应这个大城市的节奏,在这里会令你感觉非常急躁所以感到很不快,就想离开这座城市去别的地方。或者说工作压力太大了所以你想换个公司,自己的身体承受不住连续加班的工作等。这类原因不能出现在简历里因为这反应出你是一个承受力不够强的人或者是一个不敢迎接挑战的人,虽然说我们没必要去过这种不好的生活,但是企业站在他们的角度是不愿意用你这种人的,他们觉得你无法抵抗住工作压力而搞不定一些难题。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

户籍:湖南-岳阳。

年龄:28。

现所在地:广东-东莞。

身高:165cm。

希望地区:广东-深圳、广东-东莞。

希望岗位:财务/审(统)计类-会计。

财务/审(统)计类-会计助理。

财务/审(统)计类-其他相关职位。

寻求职位:

待遇要求:5000元/月可面议。

最快到岗:半个月之内。

教育经历。

20xx-09~20xx-07岳阳职业技术学院会计大专。

20xx-09~20xx-07平江四中中学高中。

工作经验至今4年0月工作经验,曾在3家公司工作。

*公司名称(20xx-04~至今)。

公司性质:国有企业。

行业类别:汽车、摩托车及零配件。

担任职位:会计。

岗位类别:会计。

*公司名称(20xx-11~20xx-04)。

公司性质:私营企业。

行业类别:旅游业。

担任职位:会计。

岗位类别:会计。

离职原因:求发展。

*公司名称(20xx-08~20xx-10)。

公司性质:外资企业。

行业类别:房地产开发。

担任职位:会计。

岗位类别:会计助理。

离职原因:求发展。

技能专长。

专业职称:助理会计师。

计算机水平:初级。

计算机详细技能:能熟练操作excelword等办公软件。

语言能力。

普通话:流利。

粤语:一般。

英语水平:一般口语一般。

英语:一般。

求职意向。

发展方向:希望我所在的公司能尊重每一个员工、相信每一个员工,能把每一个员工当成公司的一部分,为每一个员工提供学习、发展的平台。我是财务专业毕业的,所以希望能够从事财务相关专业工作。我将用一份创业者的激情投入到工作中去,以最大的热情去完成每一份工作。

其他要求:最好能提供食宿。

自身情况。

自我评价:性格开朗,做事认真细心。拥有相当的专业能力及学习能力。能很融洽处理各方面关系,很好的协调处理各方面的工作!

兴趣爱好:

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十一

“年前拿到的年终奖很少,而且工资也低,工作失去了动力。”——新年伊始正是跳槽旺季,几乎是每个有工作经验的职场人,脑子里随时会冒出的东西。

面试网认为:跳槽需谨慎,可能一跳成名,在公司赢得举足轻重的职位,也可能跳的一落千丈,跌入职场低谷,怎样成功跳槽,最少你该有一份优秀的跳槽简历保驾护航!

优秀的跳槽简历怎么写?简历在一定程度上可以算是一种市场宣传文案。在这种情况下,你的简历应尽量避免像流水帐一样罗列你的经历,不能没有重点,你可以突出的优势和价值。要有针对性的修改你的简历,写明白你能为他们带来怎样的价值,而不是强调你做过了什么。通过这种方式,你将能够把自己作为一个“好产品”推出去。总之,你想做的事是说服人,以使他们能够相信你的工作经验对他们将有帮助,这样公司才会骋用你。

一、跳槽简历写出自己对一些相关问题的看法和态度。

现在的用人单位在录用员工时,已不是单单看他会不会干活,而且还要看他有没有思想,有没有头脑,有没眼光,能不能为本单位的继续发展出点子、想办法。因此,写跳槽简历时如果能够自然地写出自己对一些与自己相关问题的认识和看法,也可以让用人单位对自己认识事物的能力和水平有所了解。

用人单位在看完这样的跳槽简历后,自然会觉得这是一位有思想、有眼光、有主见、不随波逐流的人。这样的人,在录用时,就会被优先考虑。

比较俗话说:“不怕不识货,就怕货比货。”因此,在写跳槽简历时,你就需要做一些调查来帮助自己组织好简历的内容。准备简历时所需的资料和材料包括:过去所用的简历,你工作的一些记录(报告、设计、简讯等),一些旧书、报纸或杂志上有关你的成就的剪报、业绩评估等。

如果你过去的经历和你正在申请的工作有关,不妨把它写进去。例如,一位寻找零售职位的求职者,想提及他在暑假为挣学费,曾在一家百货公司做过店员。这是一个很好的主意,如果雇主想找一位销售经理或商店助理,很可能会中意在零售业哪怕是有过短期的工作经验的人。

对那些有过几次工作经验,或是和同一雇主共事多年的年长的求职者来说,再在简历上追溯25年前的工作经历显然没有必要了,只要加上这么一条陈述,比方说:“做上述工作以前还做过会计主管、预算分析员以及成本会计职员”,这就足够告诉对方你曾担任过其他职务并有成熟的责任感。如果招聘者想要更多的信息,会当面来问你。

以上就是几点简历写作提醒,另外尽管这些敢于跳槽的人相对更富有创造性,充满活力的想法,并愿意承担风险,但很多公司经常换工作的人总是失之偏颇,所以职场人不可以随便跳槽,一份工作至少要做2—3年,你才有跳槽的资本,否则频繁跳槽,也将成为一种害人害己的职场行为。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十二

户口所在:清远国籍:中国。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:155cm。

诚信徽章:未申请体重:58kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

工作年限:11职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广东省,广州,佛山。

工作经历。

恒信贸易有限公司起止年月:20xx-07~20xx-07。

公司性质:私营企业所属行业:贸易/进出口。

担任职位:pmc主管。

工作描述:对公司汽车、摩托车等配件的订单的进行合理计划和统筹安排,并及时跟进实施;对仓库备货情况进行合理计划和跟进;及时了解客户、销售订货的相关数据及信息,并及时跟进订单情况;及时了解供应商、采购订货的相关数据及信息,并及时跟进采购情况;跟进及监督控制销售、产品及物流部的工作衔接和流程的通畅.离职原因:

佛山市日丰企业有限公司起止年月:20xx-07~20xx-07。

公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑。

担任职位:计划管理。

工作描述:负责卫浴产品外协厂的生产进度跟进管理和统筹分配产能;跟踪和安排产品的到货进度;合同管理和销售支持;客户资料归档更新;跟进外协客户和供应商讯息反馈;负责厂家的产能评估和生产异常处理;仓库成品的库存处理;参与相关产能和物料评估;对包装类制品计划和订货有较深了解和实操经验;协调仓库管理.离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:通信/电信/网络设备。

担任职位:pmc科长。

工作描述:负责家电类产品生产排单和生产进度跟进管理,生产单审核和下放生产;本部门物料需求计划的制定和材料统计协调工作;负责车间产能评估和生产异常处理;仓库成品的库存处理;并与业务部和生控部协调出货期,参与相关产能和物料评估;协调仓库管理.协助公司erp运作.离职原因:

公司性质:外商独资所属行业:通信/电信/网络设备。

担任职位:经理助理。

工作描述:负责电子类产品的生产排单和生产进度跟进管理,下放生产;模具到位状况跟踪和安排;协助经理办理日常事务本部门的外务联系工作,合同管理和销售支持;客户资料归档更新;跟进外协客户和供应商讯息反馈;安排部分工业原料,用具和色粉,五金电子件采购.离职原因:

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校:广东韶关大学。

专业一:机械制造与模具设计专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

本人爱好广泛,有进取心;喜欢求学各方面知识充实自已,愿用双手打拼美好的明天;希望能有更大的发展和学习机会.

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十三

户口所在:广州国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:165cm。

诚信徽章:未申请体重:60kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:物业管理经理/主管:

工作年限:10。

职称:无职称。

求职类型:全职。

可到职日期:一个星期

月薪要求:面议。

希望工作地区:广州,中山,佛山。

工作经历。

广州商邦置业发展有限公司。

起止年月:20xx-06~至今。

公司性质:私营企业。

所属行业:

担任职位:物业管理。

工作描述:1、严格执行公司各项规章制度,并监督实施。

2、主要负责公司产权性物业的经营性管理工作,具体履行本公司物业产权的权利和义务,最大限度发挥物业价值,为公司增创效益。

3、负责与各物业管理公司和相关单位建立良好的沟通渠道,为物业的正常有序开展创造良好的外部条件。

4、负责所有物业项目的日常管理。包括:建立安全保障体系,协助物业安全的检查、相关工作的组织实施;初审与所在物业管理公司签订的管理协议;车场经营管理工作,物业招商管理工作并跟踪、合同的谈判、签订。

5、完成总经理和上级部门临时交办的其它工作。

离职原因:

广州瀚舍春华物业管理有限公司。

起止年月:20xx-08~20xx-01。

公司性质:

所属行业:

担任职位:物业主任。

工作描述:负责金沙洲项目和广州市劳教局生活区的整体运作。跟进各事项的进度和完成情况,采取相应的措施,使各事项高效、高质地完成。平衡住户和物业公司的关系。协助总经理完成其他工作等。

离职原因:

佛山市华夏陶瓷博览城物业管理有限公司。

起止年月:20xx-10~20xx-05。

公司性质:政府机关。

所属行业:

担任职位:质量检查监督(总经理助理)。

工作描述:1.协助公司经理明晰各部门,岗位职责,督导,检查各部门,各岗位按职责要求开展服务工作,及时发现和解决各部门,岗位工作质量问题.2.关注业主需求,定期进行业主证询和管理服务调查分析,及时反馈报告公司经理.3.检查各部门工作记录等运作资料,进行统计和分析,分析结果报告公司经理.4.起草,制定质量检查监督措施,制度,保障各部门落实管理目标.5.负责组织有计划的物业管理服务质量检查,及时发现质量问题和隐患问题,采取相应措施处理.6.完成公司交办的其他工作.离职原因:

香港丽新集团广州高乐物业管理有限公司。

公司性质:外商独资。

所属行业:

担任职位:物业主任。

工作描述:1998.10--20xx.3。

1.协调各部门的运作.2.监督,指导所属各经营,管理单位的工作.3.追收管理费.4.曾成功带领下属完成第二,第三期的收楼工作.离职原因:

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校:广州城市职业学院。

最高学历:大专获得学位:毕业日期:20xx-07

专业一:经济管理专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-02-永安通驾校培训c1驾驶证-。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

本人有10多年的物业管理经验,包括高尚住宅、政府投资的廉租房和经济适用房的管理。曾管理过占地140多万平方米的专业市场和商业物业管理。熟悉物业管理各环节的运作(包括物业管理的前期工作、交收楼等)。能有针对性地编写管理方案和规章制度等。能编写投标书。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十四

目前所在地:广州民族:汉族。

户口所在地:湖北身材:175cm70kg。

婚姻状况:未婚年龄:31岁。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:建筑/房地产/物业管理类:物业主任物业经理、客户经理/主管:行政管理、物流经理/主管:

工作年限:8职称:中级。

求职类型:均可可到职日期:随时

月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州广东省其它国家工作经历。

公司名称:广州市信诚物业公司起止年月:20xx-04~。

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:管理处经理。

工作描述:负责物业管理处的全面工作,主要包括:

1、根据物业服务合同确定物业服务质量定位;

2、策划物业的年度物管方案及管理目标;

3、编制年度收支预算;

4、组织各员工的培训与考核;

5、各日常业务工作的监督与控制(包括工程、安管、客服、环境等);

6、与开发商、各相关政府部门及公司内部各部门的沟通、协调;

7、物管日常风险的控制及管理;

8、各部门计划工作及执行情况的管理;

9、各突发事件的控制及管理等工作。

公司名称:广州番禺雅居乐物业公司起止年月:20xx-04~20xx-04。

公司性质:中外合资所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:住户服务中心经理主要职责如下:

1、协助制定物业前期招投标;

2、协助策划制定物管方案;

3、物业接管验收;

4、制定收楼方案并组织实施;

5、业户投诉接待及处理;

6、物管品质管理;

7、档案资料管理;

8、各种证件办理;

9、组织部门员工对业务及法规知识的培训;

10、部门费用预算的编制和控制;

11、与各相关部门的沟通、协调等。

公司性质:私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:物业部主管。

工作描述:

1、负责项目的招投标;

2、前期物业接管验收;

3、物管项目管理方案的制定;

5、收楼;

6、客户投诉处理;7装修监管;

8、员工培训;

9、涉及相关政府单位及企业内部部门的沟通、协调;

10、组织制定并实施突发事件应急预案等工作。

教育背景。

毕业院校:暨南大学。

最高学历:本科。

所学专业一:物业管理。

所学专业二:法律。

培训经历。

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

20xx-0920xx-07湖北咸宁林校林政公安专业中专。

20xx-0920xx-07暨南大学物业管理专科。

20xx-0420xx-05参加物管企业经理岗位资格培训物企经理已获证。

20xx-0920xx-07暨南大学物业管理本科。

语言能力。

外语:英语良好。

国语水平:优秀粤语水平:良好。

工作能力及其他专长。

本人性格外向,有非常丰富的物管工作经验,沟通协调能力强、文笔流畅,擅长发挥团队凝聚力,爱好体育及书法,现正三十而立,有非常强的事业心和工作责任心及管理工作能力,做事从不拖泥带水,做事务实也喜欢务实做事的人,愿在工作中与合作企业共同进步、共同发展!

个人自传。

通讯地址:

联系电话:

电子邮件:

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十五

年龄:21岁身高:163cm。

婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省遵义市。

最高学历:本科工作经验:1年以下。

联系地址:贵州省遵义市汇川区高坪镇新黔小区。

求职意向。

最近工作过的职位:个人银行部实习生。

期望工作地:贵州省/贵阳市。

期望岗位性质:实习。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望从事的岗位:行政专员/助理,柜员/银行会计。

期望从事的行业:金融(银行/保险)。

技能特长。

技能特长:应届毕业生,三年班委生涯,其中两年担任班级班长一职,有较强的组织能力和领导能力,也有一定的应急能力。在每个暑假期间,均参加银行实习,有一定的工作经验。熟练掌握计算机使用。

教育经历。

南京财经大学(本科)。

起止年月:2002年9月至2018年6月。

学校名称:南京财经大学。

专业名称:金融学。

获得学历:本科。

工作经历。

宁波银行南京分行-个人银行部实习生。

起止日期:2017年4月至2017年6月

企业名称:宁波银行南京分行。

从事职位:个人银行部实习生。

文档为doc格式。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十六

姓名:

性别:男。

年龄:xx。

婚姻状况:xx。

身高:1xxcm。

体重:xxkg。

籍贯:xx。

现所在地:xx。

意向岗位:装饰设计师/装璜美术设计/室内外设计。

求职类型:全职。

期望月薪:面议。

到岗时间:面议。

期望工作地点:xx。

热心,诚恳,善于沟通,能认真对待每一件事物。有较好的专业知识,与团队合作能力。

20xx年9月~20xx年7月xx工业大学建筑装饰工程技术本科。

课程描述:建筑制图、cad、建筑绘画、建筑装饰构造、建筑装饰材料、装饰工程施工、装饰工程预算、装饰工程管理、装饰工程设计、计算机辅助设计。

20xx年5月~20xx年9月××××装饰装潢设计公司。

公司性质:私营企业。

行业类别:建筑、装潢、水利。

担任职位:装璜美术设计/室内外设计。

工作描述:建筑制图、cad、建筑绘画、建筑装饰构造、建筑装饰材料、装饰工程施工、装饰工程预算、装饰工程管理、装饰工程设计、计算机辅助设计。

英语:一般。

日语:一般。

普通话:熟练。

计算机水平:全国计算机等级考试一级。

联系电话:×××××××××××。

电子邮箱:

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十七

尊敬的领导:

您好!

虽然我对此行业并不是非常精通,可是俗话说,人往高处走,每个人都希望自己在更大的平台有更大的进步。现在我感觉感谢您在百忙之中抽出时间来翻阅这份自荐信。或许您正面对着众多的求职者,或许您只是在繁忙的会议休息之间,在嘈杂的电话安静之后,顺手打开了它的封面,但我能感受到这一瞬间的意义。对我而言,您揭开的将是我人生新的一页,因为您的厚爱和关照,我的人生将在此刻出现一个值得纪念的转折点。

我是深圳世纪宏博xx的在职人员。能熟练的操作office,excel,等办公软件。我性格开朗,乐于接受新事物,爱好广泛,敢于迎接挑战,在大学期间曾多次参加学校和系里组织的文体活动,并获奖。

我选择贵公司就是想领导能给我一个展示的平台。给予我磨练自己的机会。古人云:“十年磨一剑”,十多年的求学生涯正如一个磨剑的过程。在校间的兼职工作经验,虽在现在的公司已不能有足够的空间提升自己。今天终于将它呈现在您的面前,请您鉴别它的锋利,我相信它将不会使您失望。大学四年以及工作一年,“做人,做事,做学问”是我的生活写照。修身立志,一日三省,自信品格日益完善;勇于任事,务实革新,自信工作有所成就。因此,我今天冒昧的向您毛遂自荐,希望能得到一个检验自己的机会,也希望能为贵公司的发展贡献微薄之力。

同时,我也深知,现在的我仅仅是求学的开始,贵公司是我真正的求学平台。我今天的求职,也正是希望能得到一个更好的学习环境,从而能以更好的工作成绩来报答您的厚爱。最好,谨祝您身体健康,工作顺利,并祝贵公司事通人和,兴旺发达!

此致

崇高的敬礼

尊敬的贵院领导:

您好!

首先,衷心感谢您能在百忙之中惠阅我的个人简历,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门!

我叫xx-x,是来自xx-xx学院医学护理系20xx届的一名应届毕业生。在即将走出大学校园的我,怀着对未来的美好憧憬和对贵院的无限向往,特向贵院呈上我的自荐书。

我很平凡,但不甘于平庸,我乐观自信医学|教育网|搜集整理、上进心强、爱好广泛、为人和善,能够很好的处理人际关系,并且有很强的责任心和使命感。三年的刻苦努力学习和锻炼,使我树立了正确的人生观、价值观和不屈不挠的性格。在全面推行素质教育的今天,我也特别注重在认真学习好专业课的同时充分利用课余时间,拓展知识视野,完善知识结构,积极参加各项集体活动,得到了上级领导、老师及同学们的高度好评。从而,使自己各方面的综合素质能力也得到了相应的提高和完善。在竞争日益激烈的今天,我坚信只有多层次、全方位发展,并熟练掌握专业知识的人才,才符合社会发展的需要和用人单位的需求。

我在遂宁市中心医院实习期间,跟随各科室老师的带领,认真学习,严格要求自己,理论联系实际,出色地完成了各科室应完成的.任务。在此期间,得到了患者的信赖及带教老师的高度好评。同时深刻地体到会“爱心、细心、耐心和责任心”对患者的重要性,现在我对各科室的工作都有了一定经验,并从中学到了不少知识。

今年5月我已参加全国卫生执业护士资格证考试并且已通过,6月底领取了毕业证。普通的院校,普通的我却拥有一颗不甘于平凡的心。面对新的人生选择和挑战,我充满信心 .我要在新的起点,新的层次,以新的姿态展现新的风貌,书写新的记录,创造新的成绩。

尽管在众多应聘者中,我不一定是最优秀的,但我仍然很自信,因为我拥有不懈奋斗的精神、踏实肯干的作风和吃苦耐劳的品质。小草欣沃,得益于沃土;幼鹏展翅,尚需海阔天空。给我一个机会,还您一份满意,殷切希望我能与贵院达成协议,为贵院的发展贡献一份力量。如蒙您的栽培,不胜荣幸,我将尽终竭智,用自己的实际行动去证明您的眼光。

优质跳槽的简历该(案例18篇)篇十八

下面一份相关简历中个性特长技能描述。求职简历中包括了什么内容呢而写简历的技巧是什么?以下一份是求职简历要避免的症状有哪些,仅供参考。

1、 最重要的是:应聘者要使找招聘单位相信,应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。

2、避免把“离职原因”说得太详细、太具体。

3、不能掺杂主观的负面感受,如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的'员工”等。

4、但也不能躲闪、回避,如“想换换环境”、“个人原因”等。

5、 不能涉及自己负面的人格特征,如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。

6、尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。本文信息来源于大学生个人简历网。转载请注明。

7、如“我离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了三年多,有较深的感情。从去年始,由于市场形势突变,公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很遗憾,但还要面对显示,重新寻找能发挥我能力的舞台。”

同一个面试问题并非只有一个答案,而同一个答案并不是在任何面试场合都有效,关键在于应聘者掌握了规律后,对面试的具体情况进行把握,有意识地揣摩面试官提出问题的心理背景,然后投其所好。

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