热门党的建设工作会议心得大全（17篇）

工作心得是建立工作自信的重要途径，通过总结和反思，我们可以更好地发现和发挥自己的优势。下面是一些经典的工作心得案例，希望能给大家带来一些启发和灵感。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇一

抓好党建是各级党组织最大的政绩。当前，抓好国有企业党的建设，关键就是按照习近平总书记提出的明确要求，贯彻全国国企党建工作会议的各项部署，扛起各自责任，推动全面从严治党在国有企业落地落实。

党的十八大以来，我们党按照全面从严治党的要求加强国企党的建设，效果是明显的，抓党建、强党建的氛围更加浓厚。但也要看到，仍有一些国有企业不抓党建、不治党风、不讲政治担当，有的对党建工作不过问、不研究，有的企业党组织软弱无力。实践告诉我们，不明确责任，不落实责任，不追究责任，从严治党是做不到的。

从去年中央深改组审议通过《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》，到党中央召开这次全国国有企业党的建设工作会议，一个鲜明指向就是推动从严治党责任在国企落实。以这次会议为新起点，以解决问题为突破口，聚精会神抓党建，做到守土有责、守土负责、守土尽责，才能使国企党建得到根本加强。

各级党委首先要明确，加强国有企业党的建设是重要政治责任。按照习近平总书记的要求，我们要坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，深刻领会国有企业是党执政兴国的重要支柱和依靠力量，在国企党建问题上不能含糊，也不能有模糊认识。必须把抓好国企党建作为应尽之责、分内之事，把党要管党、从严治党落到实处。地方各级党委要把国企党建纳入整体工作部署和党的建设总体规划，每年至少专题研究一次，解决国有企业党的建设中的重大问题。这样，才能落实好政治责任，做到改革发展和党的建设两手抓、两手都要硬。

加强国企党建，国企党委(党组)担负着主体责任。履行好主体责任，就要增强管党治党意识，坚持从严治党、思想建党、制度治党，聚精会神抓研究谋划、抓部署推动、抓督促落实。党委(党组)书记要树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的责任意识，切实履行党建工作第一责任人职责。专职副书记、纪检组长(纪委书记)、其他党员领导人员都要履行好各自职责，共同形成抓党建的合力。还要着力加强国企党风廉政建设和反腐败工作，把纪律和规矩挺在前面，坚决遏制腐败蔓延势头，确保国企健康发展。

促进国企党建责任落实，关键要用好考核评价这个指挥棒。要既报经济账、又报党建账，把党的建设考核同企业领导班子综合考评、经营业绩考核衔接起来，同企业领导人员任免、薪酬、奖惩挂起钩来。要高扬问责追责利器，认真贯彻《中国共产党问责条例》，对思想不重视、工作不得力的，要通报批评、限期整改;对不认真履行职责，责任范围内党建工作存在严重问题、造成严重后果的，该诫勉的要诫勉，该组织调整的要调整，该纪律处分的要处分。

全面从严治党任务十分艰巨。认真贯彻习近平总书记重要讲话精神，始终保持全面从严治党的使命感和紧迫感，把国企党建责任扛在肩上、落到实处，我们就能开创国企党建新局面，推动国企改革发展迈上新台阶。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇二

10月10日至11日，全国国有企业党的建设工作会议召开，习近平总书记出席会议并发表重要讲话。总书记指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设，使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量，成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量，成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量，成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量，成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量，成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。为深入学习贯彻习近平总书记这一重要讲话精神，本报采访了三位中央企业党组织负责人，请他们谈谈各自的学习体会。

舒印彪：习近平总书记重要讲话对党的领导与公司治理有机统一这个重大问题作了系统而深刻的论述。讲话明确提出两个“一以贯之”，就是要把加强党的领导与完善公司治理统一起来，建设中国特色现代国有企业制度。国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用，归结起来就是把方向、管大局、保落实。这揭示了中国特色现代国有企业制度的本质特征，指明了国有企业如何坚持党的领导的实践路径。

杜刚：国有企业是中国共产党亲手缔造下发展壮大起来的，是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量，必须“一以贯之”;中国特色现代企业制度极大提高了国有企业核心竞争力，提高了适应和引领中国特色社会主义市场经济的能力，为我国经济社会发展、科技进步、国防建设、民生改善作出了历史性贡献，所以也必须“一以贯之”。在实践中要通过创新使党组织的政治核心作用深入到企业制度中，把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为企业的发展优势。

祖斌：坚持党对国有企业的领导和建立现代企业制度的改革方向不是割裂的、孤立的，而是相互联系的。党对国有企业的领导既是在政治上、思想上和组织上的领导，也是在应对市场经济、全球化挑战的领导，党的领导要融入公司治理的各环节。党的领导保证政治方向不偏，符合党的执政要求;现代企业制度的建立保证企业运行不乱，符合市场规律和企业发展规律的要求。党的领导是“根”与“魂”，现代企业制度是载体。

舒印彪：坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，管党治党责任是最根本的政治责任。作为一名国有企业领导人员，必须增强党的意识，牢记自己的第一职责是为党工作，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉向党中央看齐，党的号召坚决响应，党的要求坚决落实，党提倡的坚决拥护，党反对的坚决杜绝，把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。认真落实《中国共产党党组工作条例》，进一步强化党组自身建设，充分发挥党组的领导核心作用。推动党建工作要求进公司章程，明确和落实党组织的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格，使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。加大党建工作监督考评力度，完善全面从严治党工作情况报告、党组织书记党建责任述职评议等机制，将考评结果纳入企业负责人年度业绩考核。

杜刚：坚持党的领导、加强党的建设是中国革命取得胜利的成功经验，在社会主义建设中，也是国有企业的光荣传统，更是国有企业的“根”和“魂”。党建工作弱化、淡化、虚化、边缘化就会使企业失去方向、失去动力、失去活力，就会使有些企业领导人迷失前进方向，在利益诱惑面前失去党性原则，把经营国有企业当成自己谋取私利的平台，损害党和人民的利益，所以，要保证“国企姓党”，保证政令畅通、执行到位就必须毫不动摇加强国有企业党的建设，否则就会犯政治性、方向性的错误。

祖斌：党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一。要通过教育和宣传，使广大党员、党员领导干部和职工群众了解为什么要坚持党的领导，党和国家的方针政策、重大部署的意义目的所在，将其与生产经营有机结合，在理解中加以贯彻执行。要通过健全各级党组织、创新活动方式，发挥党组织的领导核心作用和政治核心作用，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，特别是党员在贯彻执行党和国家重大决策和部署中要起到模范带头作用。要加强制度建设，通过不断完善各类管理制度，将贯彻执行常态化。要加强监督检查，通过党组织经常性的监督检查来检验贯彻落实情况。

舒印彪：在国有企业做党的工作必须坚持党的基本路线，这就是要始终坚持以经济建设为中心。因此，我们要坚持两手抓、两促进，将党建工作与生产经营、改革创新等工作有机结合起来，以党建工作新成效推动各项工作顺利开展。高举改革大旗，把握改革正确方向，深入推进国资国企改革各项工作。坚决贯彻国有企业瘦身健体提质增效部署，进一步强化市场意识、成本意识和效益意识，巩固存量、开拓增量，控成本、防风险、增效益，为全面建设“一强三优”现代公司提供坚强政治保障，更好地服务经济社会发展。

杜刚：党的建设从来就不是虚无缥缈的，不是抽象的，历来是具体的、实际的，是要解决生存和发展中问题的。抓好国有企业党建一定要从企业的实际工作出发，要从企业发展战略、规划、制度、人才、质量、安全等诸多方面，特别是从企业存在的困难、矛盾出发，要把提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点。当前我们主要从如何实现“三去一降一补”和处理“僵尸企业”、化解过剩产能、提质增效、调结构、转方式的角度出发加强党的建设，保证各项工作全面推进，用企业改革发展的成果检验党组织的工作和战斗力。

祖斌：党的建设和党的领导是国有企业的独特优势，要体现在良好的经营业绩、可持续的发展能力和企业的竞争力上。如果企业党建工作下了很大力气，但经营业绩乏善可陈，则是党组织工作着力不准、战斗力不强的表现。因此，首先，要按照习近平总书记要求，配备“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的领导人员，尤其是选好既要有政治家的敏锐，也要有企业家的胆魄的“班长”，并对领导人员正向激励。其次，各级企业党组织都要服务生产经营工作，在保证质量、提高效率、服务客户、安全生产等方面下功夫，真正在解决生产经营难题上使实招、解难题、出业绩。再次，党组织在管人才上大胆改革，要让党员成为生产经营的骨干，同时，要不拘一格招才、用才、聚才，多做“得人心、暖人心、稳人心”的工作，创造良好的企业用人环境。

舒印彪：我们要按照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的20字方针，大力培养一支符合中央要求、与企业发展相适应的高素质干部队伍。坚持党管干部原则不动摇，保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权，营造风清气正的政治生态。注重在艰苦复杂的环境中培养锻炼干部，注重选拔使用素质过硬、能力突出、业绩优良的干部。加强干部日常管理和监督，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督，严肃查处违规违纪行为，落实提醒、函询和诫勉制度，早发现、早提醒、早纠正，防止小问题演变成大错误。

杜刚：国有企业领导人使命光荣、责任重大。首先，要明白自己是党的人，自己标志性的颜色是“红色”，是党和人民的信任才有了干事创业、实现自己理想抱负的平台，所以一定要不断提高政治素质和党性修养，时刻自省、自警、自励，要对党忠诚;其次，在自己的经营活动中一定要按照相关法律法规程序办事，不可“错把管家当东家”，丧失党性原则，违规决策，甚至腐化堕落;同时，作为企业家一定要有担当精神，敢于冒险、敢于创新，善于冒险、善于创新，为企业发展夙夜在公，勤勉工作，带领广大企业员工不断创新发展。

祖斌：一是坚持党管干部的原则。保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。二是坚持标准。对照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的标准要求，选好企业领导人员，保证人选政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。三是做好规划。党组织牵头，分析不同领域、不同层次、不同阶段的情况，未雨绸缪，做好国有企业领导人员培养计划。四是动态管理。通过基层锻炼、发现苗子、着重培养、优胜劣汰来打造队伍。五是广开门路，招贤纳士。将拥护党的领导、热爱祖国的非党企业家吸引到国有企业，共同建设中国特色社会主义。

舒印彪：党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。我们要加强基层党组织建设，充分调动广大干部职工积极性主动性。要从基本组织、基本队伍、基本制度着手，根据公司结构调整、机构设置、业务发展等方面情况同步建立党的组织、动态调整组织设置。健全完善境外单位党组织，选优配强党组织书记，实现党的组织和工作全覆盖。加强对基层单位劳务派遣制员工和党员的管理，消除有党员无组织现象。坚持“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，不断提高公司党建工作规范化、制度化水平。加强思想政治工作，主动培养和宣传先进典型，使大家学有榜样、赶有目标。关心关爱职工，畅通职工成长成才通道，千方百计帮助解决实际困难，增强职工的成就感、获得感和归属感。

杜刚：党的基层组织是党的神经末梢。截至去年年底，国有企业有1000多万名党员，占在岗职工的24.4%，有79.5万个党组织，发挥好基层党组织的战斗堡垒作用，发挥好广大党员的先锋模范作用是确保坚持党对国有企业领导的基础。加强基层党组织建设要从最基本的抓起，从基本组织、基本队伍、基本制度抓起，特别是要坚持“三会一课”组织生活制度，在“三会一课”中加强党员思想交流、理论学习、党性锻炼、政治教育和科技文化教育，夯实基础、增强活力，确保党的事业基业长青。

祖斌：要按照“四个同步”“四个对接”要求，做到“企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里”。即在谋划企业发展的同时，同步谋划党的建设;设置企业组织机构的同时，同步设置党的组织及工作机构;配备经营管理人员的同时，同步配备党组织负责人及党务工作人员;开展生产经营工作的同时，同步开展党的工作。“四个对接”，即“体制对接、机制对接、制度对接和工作对接”。要在公司章程中明确党建工作总体要求，将党组织的机构设置、职责分工、工作任务纳入企业的管理体制、管理制度、工作规范，使党组织成为公司法人治理结构的有机组成部分，使党组织发挥领导核心作用和政治核心作用组织化、制度化、具体化。基层党组织大多数都在生产经营的一线，要加强思想政治工作，让广大职工切身感受到党组织的温暖和力量。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇三

抓好党建是各级党组织最大的政绩。当前，抓好国有企业党的建设，关键就是按照习近平总书记提出的明确要求，贯彻全国国企党建工作会议的各项部署，扛起各自责任，推动全面从严治党在国有企业落地落实。

党的十八大以来，我们党按照全面从严治党的要求加强国企党的建设，效果是明显的，抓党建、强党建的氛围更加浓厚。但也要看到，仍有一些国有企业不抓党建、不治党风、不讲政治担当，有的对党建工作不过问、不研究，有的企业党组织软弱无力。实践告诉我们，不明确责任，不落实责任，不追究责任，从严治党是做不到的。

从去年中央深改组审议通过《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》，到党中央召开这次全国国有企业党的建设工作会议，一个鲜明指向就是推动从严治党责任在国企落实。以这次会议为新起点，以解决问题为突破口，聚精会神抓党建，做到守土有责、守土负责、守土尽责，才能使国企党建得到根本加强。

各级党委首先要明确，加强国有企业党的建设是重要政治责任。按照习近平总书记的要求，我们要坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，深刻领会国有企业是党执政兴国的重要支柱和依靠力量，在国企党建问题上不能含糊，也不能有模糊认识。必须把抓好国企党建作为应尽之责、分内之事，把党要管党、从严治党落到实处。地方各级党委要把国企党建纳入整体工作部署和党的建设总体规划，每年至少专题研究一次，解决国有企业党的建设中的重大问题。这样，才能落实好政治责任，做到改革发展和党的建设两手抓、两手都要硬。

加强国企党建，国企党委(党组)担负着主体责任。履行好主体责任，就要增强管党治党意识，坚持从严治党、思想建党、制度治党，聚精会神抓研究谋划、抓部署推动、抓督促落实。党委(党组)书记要树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的责任意识，切实履行党建工作第一责任人职责。专职副书记、纪检组长(纪委书记)、其他党员领导人员都要履行好各自职责，共同形成抓党建的合力。还要着力加强国企党风廉政建设和反腐败工作，把纪律和规矩挺在前面，坚决遏制腐败蔓延势头，确保国企健康发展。

促进国企党建责任落实，关键要用好考核评价这个指挥棒。要既报经济账、又报党建账，把党的建设考核同企业领导班子综合考评、经营业绩考核衔接起来，同企业领导人员任免、薪酬、奖惩挂起钩来。要高扬问责追责利器，认真贯彻《中国共产党问责条例》，对思想不重视、工作不得力的，要通报批评、限期整改;对不认真履行职责，责任范围内党建工作存在严重问题、造成严重后果的，该诫勉的要诫勉，该组织调整的要调整，该纪律处分的要处分。

全面从严治党任务十分艰巨。认真贯彻习近平总书记重要讲话精神，始终保持全面从严治党的使命感和紧迫感，把国企党建责任扛在肩上、落到实处，我们就能开创国企党建新局面，推动国企改革发展迈上新台阶。

大国之崛起，必先有企业之兴旺。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的“中流砥柱”和可依靠、可信赖的力量。此次，习近平在全国国有企业党的建设工作会议上对国企党建的“不动摇”“不偏离”“不能变”“不放松”的要求，可谓是，着眼全局，针砭时弊，对症下药，为国企党建鼓了劲、加了油，为做好新形势下国企党建提供了根本遵循。

党建工作始终是国企独特的政治资源和优势，是企业核心竞争力的有机组成部分，是国企“走出去”战略最需要保持的“政治底色”。全面从严治党，国有企业没有特殊、不可例外、更不能缺席，必须坚定不移高扬“党建”之帆，厚植思想“沃土”，延伸党建“触角”，夯实责任“基座”，用党建“敲门砖”掌好国企之“舵”，筑牢国有企业的“根”和“魂”，行国企特色之路，让国企在竞争的浪潮中无惧风雨、乘风破浪、茁壮成长。

厚植思想“沃土”。思想是行动的先导，只有思想上清清楚楚，行动上才能明明白白。有的国企负责人对党组织的地位认识不够，抓党建“一手硬、一手软”，导致企业党组织的地位和作用弱化。党建兴则国企兴，党建强则国企强，党建工作与国企经营应是“一条心”，而不是“两张皮”。国企领导人员要牢固树立“抓好党建是本职、抓不好党建是失职、不抓党建是渎职”的思想，加强党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，提升思想政治素质、增强党性修养，拧紧思想螺丝。要敢于创新，勇于改革，不断激活企业党建工作的新途径、新方法，走出一条与国企发展“适销对路”的党建工作新路子。

延伸党建“触角”。党建工作与国企发展融合才有生命力。国有企业要一以贯之坚持党对企业的领导，把握正确的党建方向，围绕“经济效益”“竞争实力”这个中心，找准党建与国企改革发展的契合点，坚持服务生产经营不偏离，把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，延伸“触角”，实现全覆盖，发挥党组织的凝聚力与号召力、党员的先锋模范作用，用党组织的政治灵魂效应，将政治优势转化为企业的竞争优势，实现党建工作与企业发展之间的和谐共振、无缝对接、有机融合，形成符合我国国情，适应现代企业制度要求的国有企业党建工作新模式。

夯实责任“基座”。邓小平说：“党要管党，一管党员，二管干部。对执政党来说，最关键的是干部问题。”国企改革发展要抓好“领头雁”，坚持党管干部原则不动摇，以高的标准、严的要求，建好班子、配好干部、抓好队伍，认真落实从严治党责任。有权就有责，有责要担当。各级党组(党委)要各司其职，自觉把管党治党放在一切工作的核心位置，拿出更多时间、精力，亲自谋划、亲自部署、亲自推动、亲自落实，层层传导压力、层层夯实责任，既挂帅又出征，敢于对不正之风“亮剑”，敢于喊响“向我看齐”，当好党建工作的领导者、执行者和推动者。

风正劲足好扬帆，深化改革正当时。越是“险滩”“暗礁”丛生，越要高度重视国有企业党的建设，越要坚定不移加强党对国有企业的领导，让党的组织和政治优势转化为企业发展优势，促进国有企业做强做优做大,为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇四

习近平总书记在10月10日至11日举行的全国国有企业党的建设工作会议上强调，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。

在笔者看来，习总书记这次讲话站在一个新的高度、新的深度、新的角度提出与回答问题，从坚持和发展中国特色社会主义、巩固党的执政基础执政地位的高度，深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题。在怎么做问题上，总书记回答了党管干部怎么管、全面从严治党怎么治、党要管党怎么管三个问题，并提出一系列新观点、新论断、新思路，具有很强的战略性、思想性、针对性。这个讲话是加强新形势下国有企业党的建设的指导思想与行动纲领，是一篇马克思主义关于党的建设的重要文献。

一、如何把握“六个力量”定位。

我们记得，三个月前的7月4日在全国国有企业改革座谈会召开时习近平总书记作出重要指示强调，国有企业是壮大国家综合实力、保障人民共同利益的重要力量，必须理直气壮做强做优做大，不断增强活力、影响力、抗风险能力，实现国有资产保值增值。最后一句是“要坚持党要管党、从严治党，加强和改进党对国有企业的领导，充分发挥党组织的政治核心作用。各级党委和政府要牢记搞好国有企业、发展壮大国有经济的重大责任，加强对国有企业改革的组织领导，尽快在国有企业改革重要领域和关键环节取得新成效”。

这次讲话是那次讲话的深化，是一脉相承的，但是，又有新的发展。特别是对国有企业的地位与作用，有新的概括与归纳。在这篇讲话中，总书记对国有企业的地位空前重视。特别是“使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量”，是第一次提出，振奋人心。

1、主题突出，“不动摇”是重点。坚持党对国有企业的领导不动摇，开创国有企业党的建设新局面。目的是开创国有企业党的建设新局面，“不动摇”是重点，是针对“动摇”说的。哪些动摇，可以排排队。要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设，突出了完善与改进。

哪些“动摇”现象?从根本上讲是党的领导弱化，主体责任缺失，管党治党不严，党的路线方针政策未能得到有效贯彻。问题的症结还是在于企业党组织自身。在国企，党建工作排不上号具有普遍性，有的党组织从不研究党建工作，党务部门变成养老、安置干部的地方;有的把党管干部原则抛到一边，研究干部召开党政联席会，甚至以董事会取代党委会。党的观念淡漠，导致企业领导把自己混同于“老板”，坐商务机、比阔气，其行事风格与共产党的理想信念宗旨风马牛不相及。中央企业多达数千亿国有资产的家当，管家的党的领导干部离开了信念和忠诚，离开了纪律和监督，必然要出大问题!有的央企外部董事长，重大问题不在党委讨论，导致亏损严重，出了问题。在这方面，教训很多。

2、第一次提出“六个力量”的定位。总书记指出，使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量，成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量，成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量，成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量，成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量，成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。

7月4日，习近平总书记强调，“国有企业是壮大国家综合实力、保障人民共同利益的重要力量，必须理直气壮做强做优做大，不断增强活力、影响力、抗风险能力，实现国有资产保值增值。”这个指示中，“壮大国家综合实力、保障人民共同利益”，是对国有企业的重新定位。一是国家，二是人民。浓缩在这两个词内，地位空前突出。22号文件的表述是，“是推进国家现代化、保障人民利益的重要力量”，“推进国家现代化”与“国家综合实力”的用词变化，一是虚指，一是实指，是有深刻意蕴的。

10月11日，用“六个力量”的定位，是更高有视野，更广宽的背景，更深厚的内涵，更现实的需要，更宏大的气魄来认识国企的地位与作用的。“党和国家最可信赖的依靠力量”，“最可信赖”的用词有石破天惊之力，“依靠”两字更是不同，其它四项是重要力量，第一个是“依靠”力量，突出而鲜明;表达了总书记对国有企业的高度重视与亲近感情。正因如此，才能更深刻理解总书记对国有企业党的建设的心情。

3、提出“三个有利于”方针与“三件事”。习总书记提出，要坚持有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能的方针。同时指出，推动国有企业深化改革是三件中排在第一位的，提高经营管理水平放在第二位，加强国有资产监管，坚定不移把国有企业做强做优做大是目标。

二、把握国企党建内在规律、针对性与任务。

习近平总书记在讲话中强调，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。新中国成立以来特别是改革开放以来，国有企业发展取得巨大成就。我国国有企业为我国经济社会发展、科技进步、国防建设、民生改善作出了历史性贡献，功勋卓著，功不可没。

接下来，习近平总书记讲出了国企党建的必然规律。他指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。

从国有企业的独特优势看，党组织在国有企业发挥作用，主要是从国有企业的政治属性出发，保证监督党和国家方针、政策在企业的贯彻执行，支持公司治理结构依法行使职权，确保党对国有企业的领导。国有企业党组织作为中国共产党的基层组织，具有先进的理论指导和价值追求、健全的组织体系和工作机制、严明的组织纪律和优良作风、广泛的群众基础和影响力。可以说，中国特色现代国有企业制度就是把国有企业党组织的政治优势与现代企业制度的体制机制优势相结合的产物。党组织和党员队伍作为政治资源，这种资源所体现的政治优势，是中国国有企业(包括其他所有制的许多企业)独有的。我们有自己的独特优势，这就是党的政治优势。国有企业党组织可以运用执政党基层组织所拥有的思想政治建设、组织建设和作风建设等工作资源，来促进和保证国有企业的改革和发展。从人力资源角度来考察，党员队伍是有坚定信念和严密组织的先进人力资源。外国企业管理有两个基本层面，即管理层和被管理层。中国国有企业除了这两个层面外，还有渗透于这两个层面的党员队伍，起先锋模范作用并且团结和带领广大职工共同进步。在各种优势中，人的优势是最重要的优势，中国国有企业所具有的党员队伍优势成为企业发展最重要的优势。

接下来，他提出国企党建工作面临的任务与要求。他指出，新形势下，国有企业坚持党的领导、加强党的建设，总的要求是：坚持党要管党、从严治党，紧紧围绕全面解决党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行;坚持服务生产经营不偏离，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力;坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变，着力培养一支宏大的高素质企业领导人员队伍;坚持建强国有企业基层党组织不放松，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。

三、坚持两个“一以贯之”解决融合问题。

习近平总书记指出，坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。这个讲话是要解决这一对矛盾，就是明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位。

总书记谈到，中国特色现代国有企业制度，“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格。“组织落实、干部到位、职责明确、监督严格”这16字，是对下一步开展工作的具体要求。

在笔者看来，动摇，最重要的是思想上、原则上的糊涂。改革中有不少人提出，既然搞现代企业制度，中国企业就应当与外国企业接轨。外国企业没有党组织也能搞好，中国企业也可以不要党组织，更不必让其处于“核心”地位。还有人提出，企业不设党组织，可以降低管理成本。这是一种脱离中国实际的看法。从中国特色社会主义的本质特征看，国有企业的产权属性是公有制，全体人民是国有资产的终极所有者和出资人，因此国有企业公司治理结构依法履行职权的目标就是维护国家和人民的利益。而中国共产党作为执政党和全国最广大人民群众根本利益的忠实代表，在国有企业中主要是通过党组织发挥作用来实现和维护人民的根本利益。

西方企业在长期的发展过程中，创立了现代企业制度，确实值得中国企业借鉴。但是，这不能无视甚至抛弃自身的独特优势。必须认识到，中国的企业管理，特别是国有企业的管理，有一个“西方管理中国化”的问题。坚持走中国特色的企业管理之路，在中国特色社会主义现代国有企业制度框架内，党组织与公司治理结构依法履行职权，具有目标上的同一性和功能上的互补性。只要我们解决了结合问题，就可能形成超越西方的更先进的管理模式，从而有效地提高企业的核心竞争力创造相比西方现代国家更高的生产力。

综上所述，在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设，是一项重大原则，任何时候都不能动摇。在中国，离开了党的领导，就不叫国企，离开了党的领导的改革，也不叫国企改革。任何离开中国国情，照搬照抄西方企业做法的改革，都不是中国特色的国企改革。照搬照抄从来就不是思想解放，而是思想僵化的一种表现。大量事实说明，照搬照抄是不可能取得成功的。

怎样解决党组织在公司法人治理结构中的法定地位，是一个重大改革课题。党组织在国有企业发挥作用，主要是从国有企业的政治属性出发，保证监督党和国家方针、政策在企业的贯彻执行，支持公司治理结构依法行使职权，确保党对国有企业的政治领导。而董事会、经理层和监事会作为公司运行的权力中心，主要是从国有企业作为市场竞争主体的经济属性上，维护股东的权利，保证国有资产保值增值，实现企业经营效益最大化。只有把两者功能有机融合起来，才能真正实现国有企业在追求经营效益最大化的同时，不会偏离中国特色社会主义方向，并确保企业科学发展。

四、深刻把握“党对国有企业的领导”内涵。

党对国有企业的领导的内涵是什么?习近平总书记指出，党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一。

两个作用一句话：国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用，归结到一点，就是把方向、管大局、保落实。要明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。要处理好党组织和其他治理主体的关系，明确权责边界，做到无缝衔接，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。注意了，“各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡”的公司治理机制是16个字，其他治理主体是什么，自然是董事会、经理层、监管层。

重点是领导人员教育与监督。习近平总书记强调，党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理，是莫大的信任。要加强对国有企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，引导他们不断提高思想政治素质、增强党性修养，从思想深处拧紧螺丝。要突出监督重点，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理，完善“三重一大”决策监督机制，严格日常管理，整合监督力量，形成监督合力。

全心全意依靠工人阶级，再次被强调。中国共产党是工人阶级先锋队，是中国共产党章程第一句话，立党之言。习近平总书记指出，坚持全心全意依靠工人阶级的方针，是坚持党对国有企业领导的内在要求。要健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，推进厂务公开、业务公开，落实职工群众知情权、参与权、表达权、监督权，充分调动工人阶级的积极性、主动性、创造性。企业在重大决策上要听取职工意见，涉及职工切身利益的重大问题必须经过职代会审议。要坚持和完善职工董事制度、职工监事制度，鼓励职工代表有序参与公司治理。

“一四八”是第一次归纳。国有企业领导人员第一职责是为党工作，四个意识是牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，“爱党、忧党、兴党、护党”这8个字引人注目。国有企业领导人员是党在经济领域的“执政骨干”，是第一次提出，意味深长。

习近平总书记强调，国有企业领导人员是党在经济领域的执政骨干，是治国理政复合型人才的重要来源，肩负着经营管理国有资产、实现保值增值的重要责任。国有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。国有企业领导人员要坚定信念、任事担当，牢记自己的第一职责是为党工作，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。面对日趋激烈的国内外市场竞争，国有企业领导人员要迎难而上、开拓进取，带领广大干部职工开创企业发展新局面。

总书记的讲话立足于人的问题，重点是领导人员与工人两个层次。确实党组织和党员队伍作为政治资源，这种资源所体现的政治优势，是中国国有企业(包括其他所有制的许多企业)独有的。国有企业党组织可以运用执政党基层组织所拥有的思想政治建设、组织建设和作风建设等工作资源，来促进和保证国有企业的改革和发展。在各种优势中，人的优势是最重要的优势，中国国有企业所具有的党员队伍优势是企业发展最重要的优势。

五、讲话回答了三大至关重要的问题。

习近平总书记在讲话中，提出为什么、什么样后，接着提出怎么做的问题。他回答了三大问题，这就是党管干部怎么管、全面从严治党怎么治、党要管党怎么管。

党管干部怎么管?习近平总书记指出，要坚持党管干部原则，保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权，保证人选政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。要让国有企业领导人员在工作一线摸爬滚打、锻炼成长，把在实践中成长起来的良将贤才及时选拔到国有企业领导岗位上来。“摸爬滚打”，“良将贤才”，这句话，这些词，色彩鲜明，很好记忆。对国有企业领导人员，既要从严管理，又要关心爱护，树立正向激励的鲜明导向，让他们放开手脚干事、甩开膀子创业。这时候，总书记明确提出，要大力宣传优秀国有企业领导人员的先进事迹和突出贡献，营造尊重企业家价值、鼓励企业家创新、发挥企业家作用的浓厚社会氛围。这方面空间相当大。这几年，几乎是空白。

全面从严治党怎么治?习近平总书记强调，全面从严治党要在国有企业落实落地，必须从基本组织、基本队伍、基本制度严起。要同步建立党的组织、动态调整组织设置。要把党员日常教育管理的基础性工作抓紧抓好。企业党组织“三会一课”要突出党性锻炼。要让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，既讲道理，又办实事，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。

党要管党怎么管?习近平总书记指出，各级党委要抓好国有企业党的建设，把党要管党、从严治党落到实处。地方各级党委要把国有企业党的建设纳入整体工作部署和党的建设总体规划。国有企业党委(党组)要履行主体责任。要加强国有企业党风廉政建设和反腐败工作，把纪律和规矩挺在前面，持之以恒落实中央八项规定精神，抓好巡视发现问题的整改，严肃查处侵吞国有资产、利益输送等问题。

显然，习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上讲话，是对国有企业内容最长的一次讲话。坚持和加强党对国有企业的领导是重大的政治原则。实现国有企业改革发展的目标，解决国有企业积累的种种问题，必须毫不讳言地坚持中国共产党的领导，把加强党的领导作为头等大事，坚决抓紧抓实抓好。这件事情，对于做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要指导意义。在国企深化改革过程中，必须旗帜鲜明地加强党的领导，而不能削弱党的领导，更不能放弃党的领导。无论是深化改革，还是加强监管，都必须在党的领导下进行，对这一条决不能含含糊糊、遮遮掩掩。

要深入学习领会、全面贯彻落实，切实把思想和行动统一到讲话精神上来。我们要深化对国有企业重要地位的认识，深化对国有企业党的建设重大意义和目标任务的认识，增强做好工作的责任感。要落实党的领导的根本原则，按照把加强党的领导与完善公司治理统一起来的要求，推动党组织领导核心和政治核心作用组织化、制度化、具体化。要着力抓好政治引领，抓好国有企业领导人员队伍建设和管理，抓好基层党组织建设和职工群众的思想政治工作。要强化问题导向，弘扬改革创新精神，切实解决国有企业党的建设存在的突出问题。

目前，正是国企改革全面深化的关键时刻，重提坚持党的领导，加强党的建设，意在解决其党同深化国有企业改革的关系。总书记强调，“坚持服务生产经营不偏离，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力”。笔者认为，从根本上说，深化国有企业改革是主体，“党的领导加强党的建设”是保障。党的领导加强党的建设成功与否，由深化国有企业改革的效果来检验。因此，党建工作必须紧贴国有企业改革的焦点问题，在焦点问题获得突破，从而引领全局。

当前，国有企业改革正处于攻坚期和深水区，党的领导只能加强，不能削弱。“毫不动摇”，这是本质的规定，历史的结论。在协调推进“四个全面”战略布局的伟大进程中，必须毫不动摇坚持党对国有企业的领导，毫不动摇加强国有企业党的建设。把“党和国家最可信赖的依靠力量”领导好，改革好，发展好。使国有企业成为我们党在赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争中做出重要贡献。

10月11日，我参加了全国国有企业党的建设工作会议，认真聆听了习近平总书记的重要讲话，深受鼓舞，感到使命光荣，对做强做优做大中央企业充满了信心。

习近平总书记的重要讲话，是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文献，对于深化国有企业改革、做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要意义，我们将从以下四个方面对此次会议精神进行落实。一是把落实大会精神与抓好集团党建制度体系建设结合起来。要深入抓好当前集团党的制度体系重构工作，切实抓好“12345”党建管理模式建设。二是把落实大会精神与抓好“两学一做”学习教育工作、巡视整改工作相结合，建立做合格党员的长效机制。三是把落实大会精神与完成生产经营目标相结合。四是把落实大会精神同近期的重点工作相结合，要筹备开好集团党的建设工作会。

作为有着60多年历史的国有军工企业，学习、领会和贯彻好讲话精神，就要始终牢记国企党组织的政治使命，坚持党和国家利益高于一切，传承“把一切献给党”的人民兵工红色基因，听党的话、跟党走，无论企业经营机制、产权结构和治理结构如何变化，党组织的政治核心作用只能加强不能削弱，坚定做强做优做大国有企业的信心和决心不动摇。始终坚持固本强基，与时俱进、勇于创新、永不僵化、永不停滞，以党建工作的新作为推动国有企业政治责任、经济责任、社会责任、文化责任的落实落地。

全国国有企业党的建设工作会议10月10日至11日在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。，深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题，为我们指明了工作方向，提振了工作信心。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。

2015年2月，中央纪委五次全会释放出一个重要信号——以央企为代表的国企，将成为推进反腐败斗争的重要“战场”。从中石油腐败窝案到华润集团原董事长宋林落马，国企高管越来越频繁地出现在接受调查的名单中。2014年以来，中央纪委共通报了74名国企领导干部被调查，平均每月6名，“打虎”力度是2013年的近6倍。有些国企高管涉案金额巨大，如广州国营白云农工商联合公司原总经理张新华，贪腐达3.4亿元。国企腐败案件带来的破坏力也令人触目惊心。广东省航兴贸易公司原总经理陈东，以国有企业品牌、信誉无条件为民企融资提供担保，造成企业贸易当前，我国已经成为世界第二大经济体，经济发展进入新常态。要认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，坚定不移把国有企业建设好，坚定不移加强国有企业党的建设。要深刻认识坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势。要始终坚持党的领导，坚持全面从严治党，把党的领导融入公司治理各环节，处理好党组织和其他治理主体的关系。要坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，充满信心地把国有企业做强做优做大，更好发挥国有企业“脊梁”作用。抓好国有企业党的建设，实现国有企业健康发展，也是对世界文明的贡献。损失风险达1.95亿元。

国有企业具有一定的行政性。由于历史原因，中国国有企业的分类相当复杂。国际惯例中，国有资产投资或持股超过50%的企业即为国有企业;而中国大陆及中国台湾的国有企业，一般指单纯的国有资产投资的企业。当然法律对国家参股的企业也有所规范。

1978年改革开放前，乃至到20世纪末，国有企业一直是政府支持和扶植的对象，国有企业的建立，其中政府税收的很大部分都投入到国有企业中，大量的国有企业因此建立和出现，有的国有企业还是由原来的政府部门转变而来的，如中国电信，中国移动，原来是邮电部，改为电信局，后来在20世纪九十年代末本世纪初改组成为中国电信，中国移动等电信企业。中国的国有企业是指企业全部资产归国家所有，并按《中华人民共和国企业法人登记管理条例》规定登记注册的非公司制的经济组织。不包括有限责任公司中的国有独资公司。资产的投入主体是国有资产管理部门的，就是国有企业。无论是从理论上还是从各国经济发展的历史看，国有企业在经济发展的不同阶段都会发挥不同的作用，其在国民经济和社会生活中的地位也不尽相同。

当前，我国已经成为世界第二大经济体，经济发展进入新常态。要认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，坚定不移把国有企业建设好，坚定不移加强国有企业党的建设。要深刻认识坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的独特优势。要始终坚持党的领导，坚持全面从严治党，把党的领导融入公司治理各环节，处理好党组织和其他治理主体的关系。要坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，充满信心地把国有企业做强做优做大，更好发挥国有企业“脊梁”作用。抓好国有企业党的建设，实现国有企业健康发展，也是对世界文明的贡献。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇五

17日上午，省委书记王宪魁主持召开省委常委会议，传达学习全国国有企业党的建设工作会议精神和全国社会治安综合治理创新工作会议精神，研究讨论我省《关于支持民营经济发展的若干意见》。

陆昊、张效廉、杨汭、陈海波、郝会龙、王常松、李海涛、孙尧、甘荣坤出席会议。符凤春、孙永波、孙东生、王爱文、赵克非列席会议。

会议强调，全国国有企业党的建设工作会议是在推进国有企业改革关键时期召开的十分重要的会议。习近平总书记发表的重要讲话是新形势下国有企业坚持党的领导、加强党的建设的纲领性文献，是加强和改进国有企业党的建设工作的根本遵循，必须深刻学习领会，准确把握精神实质，认真抓好贯彻落实。一要充分认识加强和改进国有企业党建的重要性紧迫性。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，在国民经济中起主导作用，关系公有制主体地位的巩固，关系我们党的执政地位和执政能力。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”与“魂”，是国有企业的独特优势,要坚持党对国有企业的领导不动摇。要站在坚持和发展中国特色社会主义、巩固党的执政基础执政地位的高度，站在推动龙江全面振兴的战略高度，在全面深化改革攻坚期下大气力抓好国有企业党的建设工作，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。二要切实加强国有企业党的领导、党的建设。坚持问题导向，结合我省实际，着力解决当前国有企业党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化的问题。理顺党建管理体制，确保国有企业党建管理顺畅。担起党建主体责任，旗帜鲜明地加强和改进国有企业党的建设。发挥国有企业党组织领导核心和政治核心作用，强化“把方向、管大局、保落实”的定位。坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之，要把加强党的领导和完善公司治理统一起来，进一步明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，使国有企业党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。三要加强对国有企业党建的组织领导。各级党委要切实担起加强国有企业党建的重要政治责任，全面从严管党要在国有企业落实落地，坚持党管干部原则和发挥市场机制作用相结合，建设高素质国有企业领导人员队伍，不断开创国有企业发展新局面。

会议强调，要以习近平总书记关于加强和创新社会治理的重要指示为指引，贯彻落实好全国社会治安综合治理创新工作会议精神，在推进社会治理社会化、法治化、智能化、专业化上谋创新，推动专项治理与系统治理、综合治理、依法治理、源头治理有机结合，把社会治理提高到新水平。

会议强调，要充分认清民营经济在推动龙江振兴发展中的重要地位和作用，加快破解我省民营经济偏弱的问题，围绕做好“三篇大文章”、抓好“五头五尾”等重点领域，着力营造有利于民营经济发展的软环境，毫不动摇鼓励、支持、引导民营经济发展，使民营经济成为促进振兴发展的重要力量。

省直有关部门主要负责同志等列席会议。

10月10日-11日，中央召开了全国国有企业党的建设工作会议，习近平总书记出席会议并作重要讲话。这是新世纪以来召开的第二次、党的十八大以来召开的首次国有企业党的建设工作会议，党的总书记出席此类会议并作重要讲话也是首次。习近平总书记10日上午发表了重要讲话，全面系统阐述了国有企业要不要、国企要不要加强党建、国企如何加强党建、国有企业党的建设存在的问题、加强党的领导与公司治理的关系等一系列重大问题。总书记的讲话是一部做强做优做大国有企业的宣言书，也是一部指导国有企业党建工作的教科书，同时也是一部指导国有企业规范法人治理的指导书。学习好、贯彻好、落实好总书记重要讲话精神，是当前和今后一个时期的首要政治任务，公司党组按照集团公司党组的部署做出专项集中学习安排，结合陈董事长关于学习本次讲话精神的四点要求，今天我们通过中心组集中学习的方式首先在大唐国际本部这一级党组进行了学习，然后公司系统企业各级党组(委)都要安排专门学习。

一是要认真组织学习，统一思想，坚定信念，坚持国有企业在国民经济中做强做优做大的发展理念不动摇。

总书记在讲话开篇第一个问题就提出并回答了“国有企业还要不要”的问题，从物质基础和政治基础两个方面用6个“重要力量”(要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设，使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量，成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量，成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量，成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量，成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量，成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量)强调了国有企业极端重要的地位和作用，是国民经济中不可或缺的重要组成部分。

总书记用“三个有利于”的方针(有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能)，指出了国有企业未来的发展与努力方向，推动深化改革、提高经营管理水平，加强国有资产监管，坚定不移把国有企业做强做优做大，扎扎实实把我们的企业办好、把我们自己的事情办好，把爱企、忧企、兴企、护企思路转化为具体行动，迎难而上、开拓进取，为经济平稳健康发展不断作出新的更大贡献。

大唐国际自公司成立以来长期致力于公司的发展与结构优化，特别是近几年在集团党组的领导下转方式调结构，认真履行社会责任，在节约能源资源、保护生态环境、保障电力供应、助力经济增长、服务改善民生等各项工作中都走在了集团公司的前列，受到了上级的肯定与职工的认可，在公司发展过程中发挥了中央企业应有的作用，我们时刻铭记在企业发展的不同时期都要坚持做强做优做大的理念不能动摇。

二是要通过学习领会讲话精髓，抓住国有企业党建工作的“根”和“魂”强化全系统企业党的建设工作。

总书记的这次讲话内容让我体会非常深刻，总书记的讲话清楚地阐明了国有企业在我党执政兴国中的重要地位，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。总书记用“四个坚持”指出并回答了国有企业党建工作还要不要的问题(坚持党对国有企业的领导不动摇、坚持服务生产经营不偏离、坚持党组织对国企选人用人的领导和把关作用不能变、坚持建强国企基层党组织不放松的“四不"要求)，明确了党建工作在国有企业中的重要地位，理顺了国有企业经营管理与党建工作的关系，党建工作只能加强不能削弱。总书记用两个“一以贯之”(坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之)，强调了二者的相辅相成、不可割裂的关系，指出了中国特色现代国有企业制度的本质所在，强调“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格，实现加强党的领导和完善公司治理的有机统一。讲话用“把方向、管大局、保落实”9个字，阐明了党组织发挥领导核心和政治核心作用的主要内容及工作方式。总书记的讲话牢牢地抓住了国有企业的“根”和“魂”，告诉我们首先要明白国有企业姓党，是在党的领导下，为党工作，为党负责，为党创造物资财富，我们应该为此感到光荣与自豪，这一点至关重要，这是我们做好企业管理与党建工作的前提。

三是要通过学习，确保规定动作到位，进一步强化党组织的领导核心和政治核心作用，及时发现问题，确保整改落实到位。

总书记对加强国有企业党建工作的重要性提出了具体明确要求，体现了党中央对国有企业党建工作的高度重视，讲话对国有企业的党建工作作出了重要战略部署，作出了明晰的、具有可操作性的制度安排，为我们下一步的企业党建工作提供了纲领。

从讲话的内容来看，可谓既用心良苦，又通俗易懂，从讲话形式上看可谓是站位高远、方向明确、点穴准确，指出了在当前国有企业管理中存在的因党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化等引发的作风问题与腐败问题、机制问题与监管问题，可谓一针见血，直指“病根”，历史经验告诉我们什么时候企业的党建工作没有抓好，企业管理上就容易出问题，要认真对照总书记指出的各类问题，提出的总要求、作出的各项重大部署，逐条进行对造学习，善于发现问题，逐条研究落实整改措施，保证全面从严治党要求在企业扎根落地。要看一看我们在落实全面从严治党责任方面还有哪些差距，在落实“四个同步、四个对接”(党的建设同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展，实现体制对接、机制对接、制度对接、工作对接)要求上还有哪些问题，我们各级党组织书记履行党建第一责任职责、班子成员“一岗双责”上还有哪些不足，找出来、整改掉。并转化为今后党建工作的具体行动，真正从基本组织、基本队伍、基本制度上严起来，以改革创新精神抓好公司系统党建工作，使党的基层组织特别是各党支部成为团结职工群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。要把思想政治工作作为企业党(组)委和党支部一项经常性、基础性工作来抓，一个人要想有所作为，必须奠基于思想的一个高度。如果没有健康的、科学的、高尚的思想水平，你拿什么去实现不朽的业绩?同样的，如果思想不端正，那么思想指导下的行为必然会不合世俗，甚至是触犯国法。所以接受思想政治教育跟传播思想政治教育一样地重要。要把解决思想问题同解决实际问题结合起来，工作中既要讲道理，又要办实事，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。要紧紧围绕企业改革发展大局履职尽责，决不能党建工作与中心工作“两张皮、两股劲”，使党建工作成为脱离企业中心工作而失去针对性和实效性的“花架子”。

四是要通过学习，形成长效机制，融会贯通，指导实践工作，开创大唐国际党风建设和反腐倡廉工作的新局面。

总书记在讲话中特别指出，各级党委要负起把握方向、统一领导、建强队伍的责任，把国有企业党的建设工作纳入整体工作部署和党的建设总体规划。同时总书记对国有企业领导干部提出了“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”20个字要求。这与新时期好干部信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁“五句话20个字”标准是一脉相承的，是对国有企业领导人员更具体、更高的标准，我们必须结合集团公司党组和公司党组提出的要求，必须一以贯之地严格执行。国有企业领导人员要坚定信念、任事担当，牢记自己的第一职责是为党工作，牢固树立“四种”意识(政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识)，把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。我们大唐国际作为国有企业中的一级党组，就是要知道为谁扛枪为谁打仗，并且要炼就战则能胜的本领，敢于为国家为集团公司分忧解难。在企业管理中要为党把好关，为党选好人用好人，为党做好国有资产的保值增值，工作要为党负责。工作中要突出监督重点，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理，完善企业治理“三重一大”决策监督机制，就是要坚持在大局下行动，议大事、抓重点，加强集体领导、推进科学决策，确保我们的企业健康发展良性运行。

党的建设与企业的发展息息相关，总书记的讲话深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题，具有很强的战略性、思想性、针对性，是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文件，也为我们大唐国际系统企业未来的党建工作指明了方向。大唐国际作为国有企业的一分子，在今后的工作中我们会更加强化企业党建工作。下一步我们要在公司系统内坚决贯彻总书记的这次重要讲话精神，牢牢把握党的领导和党的建设这一国有企业的“根"和"魂"，扎实提升公司系统企业全面从严治党水平，全面落实管党治党的政治责任，从严从实加强系统企业领导班子队伍建设，切实抓好党风廉政建设，持之以恒落实中央八项规定精神，引导公司系统各级企业主要领导人员永做“政治方向的明白人、治企兴企的能干人、遵纪守法的清醒人”，为公司做强做优做大提供坚强组织保证，使党组织的领导核心作用和政治核心作用得到全面地落实。

上周，公司召开了三季度经济活动分析会，我们大部分同志都参加了大会，对于当前的形势和任务应该已经掌握了解。概括地说，进入四季度，进入了全年收官的关键时期，我们面临的内外部形势依然严峻，需要化解的矛盾和问题依然很多，主要表现在电力市场竞争不断加剧，煤价控制难度不断加大，成本费用压降日趋困难。面对严峻的生产经营形势，集团公司党组在三季度经济活动分析会上提出，要掀起“大干四季度、决战保a级”的热潮。为全面落实集团公司会议精神，为把公司系统“大干二季度”“苦战三季度”以来的拼搏干劲保持下去、发扬光大，公司党组再次向全体干部员工发出号召——“决战四季度、戮力保双a”，要求四季度各项工作，都要围绕“保双a”去谋划、去协调、去努力、去争取，确保“双a级”目标务期必成。

对于公司和所属各企业来说，“保双a”非常重要，这是对全年工作的综合性评价，直接影响系统各企业、公司本部的业绩考核结果，关系到每一名员工的切身利益，所以我们要进一步弘扬“争第一”的铁军精神，始终坚持“120分”工作标准，全力以赴实现区域对标“保二争一”的目标。本次中心组学习之后，公司系统各级党组织都要深入学习领会这次讲话内容，全面贯彻落实，联系当前中心工作，切实把思想和行动统一到总书记的讲话精神上来，统一到公司“决战四季度、戮力保双a”的号召上来。实现公司全年工作圆满收官。

2016年10月10日至11日，全国国有企业党的建设工作会议召开，习近平总书记出席会议并发表重要讲话。总书记指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设，使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量，成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量，成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量，成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量，成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量，成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。为深入学习贯彻习近平总书记这一重要讲话精神，本报采访了三位中央企业党组织负责人，请他们谈谈各自的学习体会。

舒印彪：习近平总书记重要讲话对党的领导与公司治理有机统一这个重大问题作了系统而深刻的论述。讲话明确提出两个“一以贯之”，就是要把加强党的领导与完善公司治理统一起来，建设中国特色现代国有企业制度。国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用，归结起来就是把方向、管大局、保落实。这揭示了中国特色现代国有企业制度的本质特征，指明了国有企业如何坚持党的领导的实践路径。

杜刚：国有企业是中国共产党亲手缔造下发展壮大起来的，是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量，必须“一以贯之”;中国特色现代企业制度极大提高了国有企业核心竞争力，提高了适应和引领中国特色社会主义市场经济的能力，为我国经济社会发展、科技进步、国防建设、民生改善作出了历史性贡献，所以也必须“一以贯之”。在实践中要通过创新使党组织的政治核心作用深入到企业制度中，把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为企业的发展优势。

祖斌：坚持党对国有企业的领导和建立现代企业制度的改革方向不是割裂的、孤立的，而是相互联系的。党对国有企业的领导既是在政治上、思想上和组织上的领导，也是在应对市场经济、全球化挑战的领导，党的领导要融入公司治理的各环节。党的领导保证政治方向不偏，符合党的执政要求;现代企业制度的建立保证企业运行不乱，符合市场规律和企业发展规律的要求。党的领导是“根”与“魂”，现代企业制度是载体。

舒印彪：坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，管党治党责任是最根本的政治责任。作为一名国有企业领导人员，必须增强党的意识，牢记自己的第一职责是为党工作，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉向党中央看齐，党的号召坚决响应，党的要求坚决落实，党提倡的坚决拥护，党反对的坚决杜绝，把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。认真落实《中国共产党党组工作条例》，进一步强化党组自身建设，充分发挥党组的领导核心作用。推动党建工作要求进公司章程，明确和落实党组织的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格，使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。加大党建工作监督考评力度，完善全面从严治党工作情况报告、党组织书记党建责任述职评议等机制，将考评结果纳入企业负责人年度业绩考核。

杜刚：坚持党的领导、加强党的建设是中国革命取得胜利的成功经验，在社会主义建设中，也是国有企业的光荣传统，更是国有企业的“根”和“魂”。党建工作弱化、淡化、虚化、边缘化就会使企业失去方向、失去动力、失去活力，就会使有些企业领导人迷失前进方向，在利益诱惑面前失去党性原则，把经营国有企业当成自己谋取私利的平台，损害党和人民的利益，所以，要保证“国企姓党”，保证政令畅通、执行到位就必须毫不动摇加强国有企业党的建设，否则就会犯政治性、方向性的错误。

祖斌：党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一。要通过教育和宣传，使广大党员、党员领导干部和职工群众了解为什么要坚持党的领导，党和国家的方针政策、重大部署的意义目的所在，将其与生产经营有机结合，在理解中加以贯彻执行。要通过健全各级党组织、创新活动方式，发挥党组织的领导核心作用和政治核心作用，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，特别是党员在贯彻执行党和国家重大决策和部署中要起到模范带头作用。要加强制度建设，通过不断完善各类管理制度，将贯彻执行常态化。要加强监督检查，通过党组织经常性的监督检查来检验贯彻落实情况。

舒印彪：在国有企业做党的工作必须坚持党的基本路线，这就是要始终坚持以经济建设为中心。因此，我们要坚持两手抓、两促进，将党建工作与生产经营、改革创新等工作有机结合起来，以党建工作新成效推动各项工作顺利开展。高举改革大旗，把握改革正确方向，深入推进国资国企改革各项工作。坚决贯彻国有企业瘦身健体提质增效部署，进一步强化市场意识、成本意识和效益意识，巩固存量、开拓增量，控成本、防风险、增效益，为全面建设“一强三优”现代公司提供坚强政治保障，更好地服务经济社会发展。

杜刚：党的建设从来就不是虚无缥缈的，不是抽象的，历来是具体的、实际的，是要解决生存和发展中问题的。抓好国有企业党建一定要从企业的实际工作出发，要从企业发展战略、规划、制度、人才、质量、安全等诸多方面，特别是从企业存在的困难、矛盾出发，要把提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点。当前我们主要从如何实现“三去一降一补”和处理“僵尸企业”、化解过剩产能、提质增效、调结构、转方式的角度出发加强党的建设，保证各项工作全面推进，用企业改革发展的成果检验党组织的工作和战斗力。

祖斌：党的建设和党的领导是国有企业的独特优势，要体现在良好的经营业绩、可持续的发展能力和企业的竞争力上。如果企业党建工作下了很大力气，但经营业绩乏善可陈，则是党组织工作着力不准、战斗力不强的表现。因此，首先，要按照习近平总书记要求，配备“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的领导人员，尤其是选好既要有政治家的敏锐，也要有企业家的胆魄的“班长”，并对领导人员正向激励。其次，各级企业党组织都要服务生产经营工作，在保证质量、提高效率、服务客户、安全生产等方面下功夫，真正在解决生产经营难题上使实招、解难题、出业绩。再次，党组织在管人才上大胆改革，要让党员成为生产经营的骨干，同时，要不拘一格招才、用才、聚才，多做“得人心、暖人心、稳人心”的工作，创造良好的企业用人环境。

舒印彪：我们要按照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的20字方针，大力培养一支符合中央要求、与企业发展相适应的高素质干部队伍。坚持党管干部原则不动摇，保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权，营造风清气正的政治生态。注重在艰苦复杂的环境中培养锻炼干部，注重选拔使用素质过硬、能力突出、业绩优良的干部。加强干部日常管理和监督，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督，严肃查处违规违纪行为，落实提醒、函询和诫勉制度，早发现、早提醒、早纠正，防止小问题演变成大错误。

杜刚：国有企业领导人使命光荣、责任重大。首先，要明白自己是党的人，自己标志性的颜色是“红色”，是党和人民的信任才有了干事创业、实现自己理想抱负的平台，所以一定要不断提高政治素质和党性修养，时刻自省、自警、自励，要对党忠诚;其次，在自己的经营活动中一定要按照相关法律法规程序办事，不可“错把管家当东家”，丧失党性原则，违规决策，甚至腐化堕落;同时，作为企业家一定要有担当精神，敢于冒险、敢于创新，善于冒险、善于创新，为企业发展夙夜在公，勤勉工作，带领广大企业员工不断创新发展。

祖斌：一是坚持党管干部的原则。保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。二是坚持标准。对照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的标准要求，选好企业领导人员，保证人选政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。三是做好规划。党组织牵头，分析不同领域、不同层次、不同阶段的情况，未雨绸缪，做好国有企业领导人员培养计划。四是动态管理。通过基层锻炼、发现苗子、着重培养、优胜劣汰来打造队伍。五是广开门路，招贤纳士。将拥护党的领导、热爱祖国的非党企业家吸引到国有企业，共同建设中国特色社会主义。

舒印彪：党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。我们要加强基层党组织建设，充分调动广大干部职工积极性主动性。要从基本组织、基本队伍、基本制度着手，根据公司结构调整、机构设置、业务发展等方面情况同步建立党的组织、动态调整组织设置。健全完善境外单位党组织，选优配强党组织书记，实现党的组织和工作全覆盖。加强对基层单位劳务派遣制员工和党员的管理，消除有党员无组织现象。坚持“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，不断提高公司党建工作规范化、制度化水平。加强思想政治工作，主动培养和宣传先进典型，使大家学有榜样、赶有目标。关心关爱职工，畅通职工成长成才通道，千方百计帮助解决实际困难，增强职工的成就感、获得感和归属感。

杜刚：党的基层组织是党的神经末梢。截至去年年底，国有企业有1000多万名党员，占在岗职工的24.4%，有79.5万个党组织，发挥好基层党组织的战斗堡垒作用，发挥好广大党员的先锋模范作用是确保坚持党对国有企业领导的基础。加强基层党组织建设要从最基本的抓起，从基本组织、基本队伍、基本制度抓起，特别是要坚持“三会一课”组织生活制度，在“三会一课”中加强党员思想交流、理论学习、党性锻炼、政治教育和科技文化教育，夯实基础、增强活力，确保党的事业基业长青。

祖斌：要按照“四个同步”“四个对接”要求，做到“企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里”。即在谋划企业发展的同时，同步谋划党的建设;设置企业组织机构的同时，同步设置党的组织及工作机构;配备经营管理人员的同时，同步配备党组织负责人及党务工作人员;开展生产经营工作的同时，同步开展党的工作。“四个对接”，即“体制对接、机制对接、制度对接和工作对接”。要在公司章程中明确党建工作总体要求，将党组织的机构设置、职责分工、工作任务纳入企业的管理体制、管理制度、工作规范，使党组织成为公司法人治理结构的有机组成部分，使党组织发挥领导核心作用和政治核心作用组织化、制度化、具体化。基层党组织大多数都在生产经营的一线，要加强思想政治工作，让广大职工切身感受到党组织的温暖和力量。

习近平总书记在10月10日至11日举行的全国国有企业党的建设工作会议上强调，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国企的光荣传统，是国企的“根”和“魂”，是我国国企的独特优势。总书记在讲话中还特别指出，各级党委要负起把握方向、统一领导、建强队伍的责任，把国有企业党的建设工作纳入整体工作部署和党的建设总体规划。会后，本网采访了地方党委部分党员干部，让我们一起来听听他们的心得体会。

内蒙古赤峰市委书记毕力夫。

赤峰市国有企业比重不大但影响大，都在主导产业上，且全市新一轮国企改革正处于攻坚突破的关键期，党中央召开的这次全国国企党建工作会议，无疑为我们深化国企改革，注入了强大的推动力。近年来，赤峰市坚持通过加强国企党建工作，促改革，促转型，促发展，使老企业焕发新活力，增添新动力。特别是去年以来，为破解融资难设立的六家国有投融资公司，从启动运行就特别注意把党的领导融入公司治理各环节，把党组织内嵌到公司治理结构中，使党组织的领导核心作用和政治核心作用得到落实。下一步我们要坚决贯彻习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，牢牢把握党的领导和党的建设这一国有企业的“根"和"魂"，按照坚持党对国有企业的领导不动摇、服务生产经营不偏离、党组织对国企选人用人的领导和把关作用不能变、建强国企基层党组织不放松的“四不"要求，扎实提升国有企业全面从严治党水平，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。

江苏淮安市委书记姚晓东。

习总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话，站位高、方向明、点穴准，是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文件。特别是习总书记强调的“两个一以贯之”，归纳的“一个依靠力量、四个重要力量”，提出的总的要求和具体措施，对于各地吸取过去国有企业改革经验教训和匡正国有企业管理中党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化等问题，推进国有企业做大做优做强具有重要指导意义。我们将认真贯彻落实习总书记重要讲话精神，坚决以加强党的建设为国有企业发展增添“根”和“魂”，以深化改革为国有企业发展活络“经”和“脉”，努力使国有企业成为淮安加快全面建成小康社会和建设苏北重要中心城市的骨干经济力量。

四川成都市委组织部罗伟。

习总书记关于加强国有企业党建工作的重要讲话，用心良苦、振聋发聩。在国有企业中，党的领导始终是深化改革之根、健康发展之魂、做大做强之源，只能加强不能削弱;党建工作始终是独特的政治资源，核心竞争力的有机组成，中国特色国企的本质特征，只能加强不能削弱。近年来，成都市聚焦国企党建，以加强组织建设、完善党管干部、强化履职行权、党建促进发展和学教管督联动“五个坚持”为突破口，全面落实管党治党政治责任，从严从实加强班子队伍建设，切实抓好党风廉政建设，教育国企领导人员永做“政治方向的明白人、治企兴企的能干人、遵纪守法的清醒人”，以党建工作引领国有企业深化改革、科学发展，为把成都建设为“四中心一枢纽”的国家中心城市多出业绩、多作贡献。

北京房山区委组织部张伟。

发挥“独特优势”需“固根守魂”。党的力量在组织，组织的力量在基层。加强基层组织制度建设，是发挥国有企业党建独特优势的基础，也是全面深化国有企业改革的关键。但客观上，部分国有企业基层党组织在执行基层组织制度上，存在着制度“上墙易”“落地难”问题，既影响了独特作用的发挥，也削弱了企业党组织的凝聚力和战斗力。因此，加强国有企业党建工作，应该首先从“三会一课”等基层制度落实抓起，不打折扣、不搞变通、不做选择，真正让基层组织制度真正落地生根，切实发挥好固根守魂作用，解决好党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇六

品味百年党史鲜红底色和深厚底蕴，站在“两个一百年”历史交汇点，全面建设社会主义现代化国家崭新起点上，砥砺前行的广大党员干部，会赓续传承共产党人的奉献和追求，初心和使命，心怀国之大者，全力守底线、保平安、促发展。

做好安全生产工作是全面建设小康社会、统筹经济社会全面发展的重要内容，是实施可持续发展战略的组成部分，是政府履行社会管理和市场监管职能的基本任务，是企业生存发展的基本要求。要把安全生产摆到重要位置，树牢安全发展理念，绝不能只重发展不顾安全，更不能将其视作无关痛痒的事，搞形式主义、官僚主义。抓而不实等于白抓，落实安全生产责任容不得一丝半点的侥幸和懈怠。

一是坚决扛起“促发展守底线”的政治责任。抓好安全生产工作意义重大，这是共产党人初心使命的集中体现，是防控重大风险的政治责任，是中国特色社会主义制度优越性的必然要求。坚持安全发展理念和红线意识，坚持全面落实安全生产责任，坚持预防为主关口前移，坚持最严格的安全生产制度，坚持极端负责的精神，增强责任感和紧迫感，守土有责、守土尽责，切实担起做好安全生产工作、防范化解重大安全风险的政治责任。

二是压紧压实企业安全生产主体责任。要增强每一个企业特别是主要负责人抓安全生产的主动性和自觉性。坚持线上线下相结合、执法与服务相结合，督促企业建立健全内部安全管理和技术团队，每一个关键环节都要落实人防技防措施，坚决杜绝漏管失控。要把安全生产工作的着力点，更多地放到事前预防和源头治理上，把安全生产贯穿到企业生产经营全过程，全面排查管控安全风险，深化事故隐患排查治理，严防风险演变、隐患升级导致生产安全事故发生，不断增强安全生产工作主动权。

三是加强重点行业领域安全精准治理。要把安全发展理念落实到各项工作中，不断增强工作的预见性、整体性、实效性，坚定推进重点领域监管工作，以抓铁有痕的魄力、担当作为的态度、扎实有效的行动兑现保底线的承诺。围绕重大风险隐患抓整治抓落实，进行全覆盖排查，突出重点难点问题，开展专业化治理。着力完善安全生产责任链条、制度办法和工作机制，健全公共安全隐患排查和安全预防控制体系。

旌旗引征途，实干见精神。党史是最好的教科书，是最好的营养剂，亦是最好的励志篇。不忘历史，才能更好地映照初心；回望历史，才能更好地开创未来。党员干部要在党史教育学习中赓续传承映照初心，不断提升政治自觉、思想自觉、行动自觉，以永不懈怠的精神状态、一往无前的奋斗姿态，聚精会神搞好建设，凝神聚力抓好落实，助推全面建设社会主义现代化国家，实现经济高质量发展新征程行稳致远，征途如虹！

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇七

中央经济工作会议12月16日至18日在北京举行。习近平总书记在会上发表重要讲话，总结2020年经济工作，分析当前经济形势，部署2021年经济工作。会议认为，面对严峻复杂的国际形势、艰巨繁重的国内改革发展稳定任务特别是新冠肺炎疫情的严重冲击，我们保持战略定力，准确判断形势，精心谋划部署，果断采取行动，付出艰苦努力，交出了一份人民满意、世界瞩目、可以载入史册的答卷。

今年是新中国历史上极不平凡的一年。从我国成为全球唯一实现经济正增长的主要经济体，到三大攻坚战取得决定性成就；从科技创新取得重大进展，到改革开放实现重要突破，再到民生得到有力保障，无不深刻说明在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，全党全军全国各族人民团结奋战，交出了一份人民满意、世界瞩目、可以载入史册的答卷。

在“全面建成小康社会胜利在望、中华民族伟大复兴向前迈出了新的一大步”的宏阔背景中，中央经济工作会议的意义非凡。这次会议的召开，为我们做好明年经济工作，确保“十四五”开好局，指明了方向，标注了路径。纵观这次会议的重要内容，可发现涉及民生的内容占据了相当篇幅，民生是极其重要的关键词之一。

无论是把扩大消费同改善人民生活品质结合起来，还是合理增加公共消费，提高教育、医疗、养老、育幼等公共服务支出效率；无论是立志打一场种业翻身仗，还是提高粮食和重要农副产品供给保障能力；无论是高度重视保障性租赁住房建设，还是整顿租赁市场秩序……每一项重点任务都铺陈民生底色，都与民众切身利益息息相关，都是为了满足人民对美好生活的向往。

悠悠万事，民生为大。习近平总书记在党的十九大报告中强调：“保障和改善民生要抓住人民最关心最直接最现实的利益问题”。教育、医疗、养老、住房、粮食等，正是人民最关心最直接最现实的利益问题，中央经济工作会议在这些方面用心用力，正体现了我们党始终坚持以人民为中心的发展思想。

中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。与中央经济工作会议相得益彰的是，十九届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》明确提出，把“坚持以人民为中心”作为“十四五”时期经济社会发展必须遵循的一项重要原则，还提出“坚持人民主体地位，坚持共同富裕方向，始终做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，维护人民根本利益，激发全体人民积极性、主动性、创造性，促进社会公平，增进民生福祉，不断实现人民对美好生活的向往”。

坚持以人民为中心，就能不断夺取新的更大胜利。人民是党执政的最大底气，也是党执政最深厚的根基。以抗击疫情为例，全国各地各部门坚决贯彻党中央关于疫情防控的各项决策部署，紧紧依靠人民群众，坚决把疫情扩散蔓延势头遏制住，坚决打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。正因如此，疫情防控阻击战才能取得重大战略成果。一言以蔽之，只要心里始终装着人民，始终把人民利益放在最高位置，就一定能够作出正确决策，确定最优路径，并依靠人民战胜一切艰难险阻。

坚持以人民为中心，就能不断提升民众的获得感、幸福感和安全感。党的一切工作，必须以最广大人民根本利益为最高标准。检验我们一切工作的成效，最终要看人民是否真正得到了实惠，人民生活是否真正得到了改善，人民权益是否真正得到了保障。多年来，我国各族人民生活水平犹如芝麻开花，生活品质明显提升，幸福指数越来越高，这是我们党始终把人民放在心中最高位置的结果，是坚持人民至上、站稳人民立场的结果。

聚更强大的奋进力量，为确保“十四五”开好局提供动力，为全面建设社会主义现代化国家提供支撑。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇八

中央经济工作会议12月16日至18日在北京举行。习近平总书记在会上发表重要讲话，总结2020年经济工作，分析当前经济形势，部署20xx年经济工作。会议认为，面对严峻复杂的国际形势、艰巨繁重的国内改革发展稳定任务特别是新冠肺炎疫情的严重冲击，我们保持战略定力，准确判断形势，精心谋划部署，果断采取行动，付出艰苦努力，交出了一份人民满意、世界瞩目、可以载入史册的答卷。

今年是新中国历史上极不平凡的一年。从我国成为全球唯一实现经济正增长的主要经济体，到三大攻坚战取得决定性成就；从科技创新取得重大进展，到改革开放实现重要突破，再到民生得到有力保障，无不深刻说明在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，全党全军全国各族人民团结奋战，交出了一份人民满意、世界瞩目、可以载入史册的答卷。

在“全面建成小康社会胜利在望、中华民族伟大复兴向前迈出了新的一大步”的宏阔背景中，中央经济工作会议的意义非凡。这次会议的召开，为我们做好明年经济工作，确保“十四五”开好局，指明了方向，标注了路径。纵观这次会议的重要内容，可发现涉及民生的内容占据了相当篇幅，民生是极其重要的关键词之一。

无论是把扩大消费同改善人民生活品质结合起来，还是合理增加公共消费，提高教育、医疗、养老、育幼等公共服务支出效率；无论是立志打一场种业翻身仗，还是提高粮食和重要农副产品供给保障能力；无论是高度重视保障性租赁住房建设，还是整顿租赁市场秩序……每一项重点任务都铺陈民生底色，都与民众切身利益息息相关，都是为了满足人民对美好生活的向往。

悠悠万事，民生为大。习近平总书记在党的十九大报告中强调：“保障和改善民生要抓住人民最关心最直接最现实的利益问题”。教育、医疗、养老、住房、粮食等，正是人民最关心最直接最现实的利益问题，中央经济工作会议在这些方面用心用力，正体现了我们党始终坚持以人民为中心的发展思想。

中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。与中央经济工作会议相得益彰的是，十九届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》明确提出，把“坚持以人民为中心”作为“十四五”时期经济社会发展必须遵循的一项重要原则，还提出“坚持人民主体地位，坚持共同富裕方向，始终做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，维护人民根本利益，激发全体人民积极性、主动性、创造性，促进社会公平，增进民生福祉，不断实现人民对美好生活的向往”。

坚持以人民为中心，就能不断夺取新的更大胜利。人民是党执政的最大底气，也是党执政最深厚的根基。以抗击疫情为例，全国各地各部门坚决贯彻党中央关于疫情防控的各项决策部署，紧紧依靠人民群众，坚决把疫情扩散蔓延势头遏制住，坚决打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。正因如此，疫情防控阻击战才能取得重大战略成果。一言以蔽之，只要心里始终装着人民，始终把人民利益放在最高位置，就一定能够作出正确决策，确定最优路径，并依靠人民战胜一切艰难险阻。

坚持以人民为中心，就能不断提升民众的获得感、幸福感和安全感。党的一切工作，必须以最广大人民根本利益为最高标准。检验我们一切工作的成效，最终要看人民是否真正得到了实惠，人民生活是否真正得到了改善，人民权益是否真正得到了保障。多年来，我国各族人民生活水平犹如芝麻开花，生活品质明显提升，幸福指数越来越高，这是我们党始终把人民放在心中最高位置的结果，是坚持人民至上、站稳人民立场的结果。

聚更强大的奋进力量，为确保“十四五”开好局提供动力，为全面建设社会主义现代化国家提供支撑。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇九

10月10日-11日，中央召开了全国国有企业党的建设工作会议，习近平总书记出席会议并作重要讲话。这是新世纪以来召开的第二次、党的十八大以来召开的首次国有企业党的建设工作会议，党的总书记出席此类会议并作重要讲话也是首次。习近平总书记10日上午发表了重要讲话，全面系统阐述了国有企业要不要、国企要不要加强党建、国企如何加强党建、国有企业党的建设存在的问题、加强党的领导与公司治理的关系等一系列重大问题。总书记的讲话是一部做强做优做大国有企业的宣言书，也是一部指导国有企业党建工作的教科书，同时也是一部指导国有企业规范法人治理的指导书。学习好、贯彻好、落实好总书记重要讲话精神，是当前和今后一个时期的首要政治任务，公司党组按照集团公司党组的部署做出专项集中学习安排，结合陈董事长关于学习本次讲话精神的四点要求，今天我们通过中心组集中学习的方式首先在大唐国际本部这一级党组进行了学习，然后公司系统企业各级党组(委)都要安排专门学习。

一是要认真组织学习，统一思想，坚定信念，坚持国有企业在国民经济中做强做优做大的发展理念不动摇。

总书记在讲话开篇第一个问题就提出并回答了“国有企业还要不要”的问题，从物质基础和政治基础两个方面用6个“重要力量”(要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设，使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量，成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量，成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量，成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量，成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量，成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量)强调了国有企业极端重要的地位和作用，是国民经济中不可或缺的重要组成部分。

总书记用“三个有利于”的方针(有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能)，指出了国有企业未来的发展与努力方向，推动深化改革、提高经营管理水平，加强国有资产监管，坚定不移把国有企业做强做优做大，扎扎实实把我们的企业办好、把我们自己的事情办好，把爱企、忧企、兴企、护企思路转化为具体行动，迎难而上、开拓进取，为经济平稳健康发展不断作出新的更大贡献。

大唐国际自公司成立以来长期致力于公司的发展与结构优化，特别是近几年在集团党组的领导下转方式调结构，认真履行社会责任，在节约能源资源、保护生态环境、保障电力供应、助力经济增长、服务改善民生等各项工作中都走在了集团公司的前列，受到了上级的肯定与职工的认可，在公司发展过程中发挥了中央企业应有的作用，我们时刻铭记在企业发展的不同时期都要坚持做强做优做大的理念不能动摇。

二是要通过学习领会讲话精髓，抓住国有企业党建工作的“根”和“魂”强化全系统企业党的建设工作。

总书记的这次讲话内容让我体会非常深刻，总书记的讲话清楚地阐明了国有企业在我党执政兴国中的重要地位，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。总书记用“四个坚持”指出并回答了国有企业党建工作还要不要的问题(坚持党对国有企业的领导不动摇、坚持服务生产经营不偏离、坚持党组织对国企选人用人的领导和把关作用不能变、坚持建强国企基层党组织不放松的“四不“要求)，明确了党建工作在国有企业中的重要地位，理顺了国有企业经营管理与党建工作的关系，党建工作只能加强不能削弱。总书记用两个“一以贯之”(坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之)，强调了二者的相辅相成、不可割裂的关系，指出了中国特色现代国有企业制度的本质所在，强调“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格，实现加强党的领导和完善公司治理的有机统一。讲话用“把方向、管大局、保落实”9个字，阐明了党组织发挥领导核心和政治核心作用的主要内容及工作方式。总书记的讲话牢牢地抓住了国有企业的“根”和“魂”，告诉我们首先要明白国有企业姓党，是在党的领导下，为党工作，为党负责，为党创造物资财富，我们应该为此感到光荣与自豪，这一点至关重要，这是我们做好企业管理与党建工作的前提。

三是要通过学习，确保规定动作到位，进一步强化党组织的领导核心和政治核心作用，及时发现问题，确保整改落实到位。

总书记对加强国有企业党建工作的重要性提出了具体明确要求，体现了党中央对国有企业党建工作的高度重视，讲话对国有企业的党建工作作出了重要战略部署，作出了明晰的、具有可操作性的制度安排，为我们下一步的企业党建工作提供了纲领。

从讲话的内容来看，可谓既用心良苦，又通俗易懂，从讲话形式上看可谓是站位高远、方向明确、点穴准确，指出了在当前国有企业管理中存在的因党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化等引发的作风问题与腐败问题、机制问题与监管问题，可谓一针见血，直指“病根”，历史经验告诉我们什么时候企业的党建工作没有抓好，企业管理上就容易出问题，要认真对照总书记指出的各类问题，提出的总要求、作出的各项重大部署，逐条进行对造学习，善于发现问题，逐条研究落实整改措施，保证全面从严治党要求在企业扎根落地。要看一看我们在落实全面从严治党责任方面还有哪些差距，在落实“四个同步、四个对接”(党的建设同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展，实现体制对接、机制对接、制度对接、工作对接)要求上还有哪些问题，我们各级党组织书记履行党建第一责任职责、班子成员“一岗双责”上还有哪些不足，找出来、整改掉。并转化为今后党建工作的具体行动，真正从基本组织、基本队伍、基本制度上严起来，以改革创新精神抓好公司系统党建工作，使党的基层组织特别是各党支部成为团结职工群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。要把思想政治工作作为企业党(组)委和党支部一项经常性、基础性工作来抓，一个人要想有所作为，必须奠基于思想的一个高度。如果没有健康的、科学的、高尚的思想水平，你拿什么去实现不朽的业绩?同样的，如果思想不端正，那么思想指导下的行为必然会不合世俗，甚至是触犯国法。所以接受思想政治教育跟传播思想政治教育一样地重要。要把解决思想问题同解决实际问题结合起来，工作中既要讲道理，又要办实事，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。要紧紧围绕企业改革发展大局履职尽责，决不能党建工作与中心工作“两张皮、两股劲”，使党建工作成为脱离企业中心工作而失去针对性和实效性的“花架子”。

四是要通过学习，形成长效机制，融会贯通，指导实践工作，开创大唐国际党风建设和反腐倡廉工作的新局面。

总书记在讲话中特别指出，各级党委要负起把握方向、统一领导、建强队伍的责任，把国有企业党的建设工作纳入整体工作部署和党的建设总体规划。同时总书记对国有企业领导干部提出了“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”20个字要求。这与新时期好干部信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁“五句话20个字”标准是一脉相承的，是对国有企业领导人员更具体、更高的标准，我们必须结团公司党组和公司党组提出的要求，必须一以贯之地严格执行。国有企业领导人员要坚定信念、任事担当，牢记自己的第一职责是为党工作，牢固树立“四种”意识(政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识)，把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。我们大唐国际作为国有企业中的一级党组，就是要知道为谁扛枪为谁打仗，并且要炼就战则能胜的本领，敢于为国家为集团公司分忧解难。在企业管理中要为党把好关，为党选好人用好人，为党做好国有资产的保值增值，工作要为党负责。工作中要突出监督重点，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理，完善企业治理“三重一大”决策监督机制，就是要坚持在大局下行动，议大事、抓重点，加强集体领导、推进科学决策，确保我们的企业健康发展良性运行。

党的建设与企业的发展息息相关，总书记的讲话深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题，具有很强的战略性、思想性、针对性，是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文件，也为我们大唐国际系统企业未来的党建工作指明了方向。大唐国际作为国有企业的一分子，在今后的工作中我们会更加强化企业党建工作。下一步我们要在公司系统内坚决贯彻总书记的这次重要讲话精神，牢牢把握党的领导和党的建设这一国有企业的“根”和“魂”，扎实提升公司系统企业全面从严治党水平，全面落实管党治党的政治责任，从严从实加强系统企业领导班子队伍建设，切实抓好党风廉政建设，持之以恒落实中央八项规定精神，引导公司系统各级企业主要领导人员永做“政治方向的明白人、治企兴企的能干人、遵纪守法的清醒人”，为公司做强做优做大提供坚强组织保证，使党组织的领导核心作用和政治核心作用得到全面地落实。

上周，公司召开了三季度经济活动分析会，我们大部分同志都参加了大会，对于当前的形势和任务应该已经掌握了解。概括地说，进入四季度，进入了全年收官的关键时期，我们面临的内外部形势依然严峻，需要化解的矛盾和问题依然很多，主要表现在电力市场竞争不断加剧，煤价控制难度不断加大，成本费用压降日趋困难。面对严峻的生产经营形势，集团公司党组在三季度经济活动分析会上提出，要掀起“大干四季度、决战保a级”的热潮。为全面落实集团公司会议精神，为把公司系统“大干二季度”“苦战三季度”以来的拼搏干劲保持下去、发扬光大，公司党组再次向全体干部员工发出号召——“决战四季度、戮力保双a”，要求四季度各项工作，都要围绕“保双a”去谋划、去协调、去努力、去争取，确保“双a级”目标务期必成。

对于公司和所属各企业来说，“保双a”非常重要，这是对全年工作的综合性评价，直接影响系统各企业、公司本部的业绩考核结果，关系到每一名员工的切身利益，所以我们要进一步弘扬“争第一”的铁军精神，始终坚持“120分”工作标准，全力以赴实现区域对标“保二争一”的目标。本次中心组学习之后，公司系统各级党组织都要深入学习领会这次讲话内容，全面贯彻落实，联系当前中心工作，切实把思想和行动统一到总书记的讲话精神上来，统一到公司“决战四季度、戮力保双a”的号召上来。实现公司全年工作圆满收官。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇十

17日上午，省委书记王宪魁主持召开省委常委会议，传达学习全国国有企业党的建设工作会议精神和全国社会治安综合治理创新工作会议精神，研究讨论我省《关于支持民营经济发展的若干意见》。

陆昊、张效廉、杨汭、陈海波、郝会龙、王常松、李海涛、孙尧、甘荣坤出席会议。符凤春、孙永波、孙东生、王爱文、赵克非列席会议。

会议强调，全国国有企业党的建设工作会议是在推进国有企业改革关键时期召开的十分重要的会议。习近平总书记发表的重要讲话是新形势下国有企业坚持党的领导、加强党的建设的纲领性文献，是加强和改进国有企业党的建设工作的根本遵循，必须深刻学习领会，准确把握精神实质，认真抓好贯彻落实。一要充分认识加强和改进国有企业党建的重要性紧迫性。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，在国民经济中起主导作用，关系公有制主体地位的巩固，关系我们党的执政地位和执政能力。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”与“魂”，是国有企业的独特优势,要坚持党对国有企业的领导不动摇。要站在坚持和发展中国特色社会主义、巩固党的执政基础执政地位的高度，站在推动龙江全面振兴的战略高度，在全面深化改革攻坚期下大气力抓好国有企业党的建设工作，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。二要切实加强国有企业党的领导、党的建设。坚持问题导向，结合我省实际，着力解决当前国有企业党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化的问题。理顺党建管理体制，确保国有企业党建管理顺畅。担起党建主体责任，旗帜鲜明地加强和改进国有企业党的建设。发挥国有企业党组织领导核心和政治核心作用，强化“把方向、管大局、保落实”的定位。坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之，要把加强党的领导和完善公司治理统一起来，进一步明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，使国有企业党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。三要加强对国有企业党建的组织领导。各级党委要切实担起加强国有企业党建的重要政治责任，全面从严管党要在国有企业落实落地，坚持党管干部原则和发挥市场机制作用相结合，建设高素质国有企业领导人员队伍，不断开创国有企业发展新局面。

会议强调，要以习近平总书记关于加强和创新社会治理的重要指示为指引，贯彻落实好全国社会治安综合治理创新工作会议精神，在推进社会治理社会化、法治化、智能化、专业化上谋创新，推动专项治理与系统治理、综合治理、依法治理、源头治理有机结合，把社会治理提高到新水平。

会议强调，要充分认清民营经济在推动龙江振兴发展中的重要地位和作用，加快破解我省民营经济偏弱的问题，围绕做好“三篇大文章”、抓好“五头五尾”等重点领域，着力营造有利于民营经济发展的软环境，毫不动摇鼓励、支持、引导民营经济发展，使民营经济成为促进振兴发展的重要力量。

省直有关部门主要负责同志等列席会议。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇十一

各位校长、园长、书记、同志们：

应该说，我区中小学党建工作有非常好的工作基础，全国第六届中小学党建工作研究会在我区召开，中组部到我区专题调研学校党建工作，省姜堰中学创成全省先进基层党组织标兵，实验小学创成全省先进基层党组织，8所学校创成泰州市学校党建工作示范校、6所学校创成泰州市一校一品党建特色品牌，全区创成泰州市学校党建工作示范区，学校党建工作经验在全市推广。当前，学校党建工作呈现新特点、新要求，我们要驰而不息探索党建工作的新途径、新思路，增强党建工作的实效性。根据会议安排，下面，我就做好学校党建工作讲四点意见。

一、加强学校党建工作，既很重要，也很必要。

我们要站在政治的、战略的高度，深刻认识加强学校党建工作的重要意义。

首先，加强学校党建工作是科学发展的根本保障。“十三五”时期，是姜堰教育进一步深化教育改革、加快教育发展、全面实现教育现代化、建设教育强区的重要时期。随着教育改革逐步进入深水区，各种问题和矛盾逐渐显露，要在纷繁复杂的形势下，咬定目标，找准方向，真正办好“让党放心、让人民满意”的教育，必须突出党组织的政治核心地位，发挥党组织的政治核心作用。只有这样，才能保证学校全面贯彻落实党的教育方针，坚持社会主义办学方向;才能有效应对教育面临的各种挑战，满足人民群众对教育发展的迫切需求。

其次，加强学校党建工作是立德树人的现实需要。中小学校作为培养社会主义事业建设者和接班人的重要阵地，如何让处在人格塑造关键时期的中小学生“扣好人生中的第一粒扣子”?最根本的就是要牢牢把握对学校意识形态工作的主导权，努力建设一支政治坚定、师德高尚、业务精湛的高素质教师队伍，进而通过他们传递党的主张，使孩子们听到党的声音，从小树立共产主义远大理想;就是要以中国特色社会主义共同理想感召师生，以实现“中国梦”的共同目标激励师生，以社会主义核心价值观引导师生，不断增强教师教学和学生学习的动力。

再次，加强学校党建工作是从严治党的迫切要求。近年来，各学校党组织坚持“围绕教育抓党建、抓好党建促教育”的理念，创新举措，务实工作，取得了一系列的成绩。但是，我们也应该看到，现阶段我区各学校党建工作还存在着薄弱点：一是思想认识不高，一些学校负责人存在重行政轻党务，重教学轻党建的倾向;二是工作措施不力，一些学校组织涣散，活动停滞，凝聚力不强，核心作用得不到发挥;三是管理教育不严，一些学校党支部组织生活不健全，对党员教师的教育、管理、监督缺位，失之于宽、失之于软;四是一些党员教师大局观念不够，自我要求不严，少数党员教师自由主义、个人主义盛行，对党员身份的认同感、自豪感下降，是非判断模糊……对这些存在问题必须从严整治，推动中小学校党的建设全面进步、全面过硬。

二、加强学校党建工作，既要务虚，更要务实。

各学校党组织要结合学校工作的特点，贴近教职工的实际，虚功实做，真抓实干，以更宽广的视野、更先进的理念、更有力的举措，全面推进党的建设，办好人民满意的教育。

一是要抓基础，推动学校党建工作规范化。20xx年，区委教育工委编印了《学校党建工作制度汇编》，明确了包括民主生活会制度、党务校务公开制度、校长向党组织报告工作制度等在内的各项规章制度。这些制度涵盖了党员学习、教育、管理等方方面面，对学校党的建设起到了很好的指导和促进作用，受到了上级党委的高度肯定，其中90%以上的内容被泰州市委教育工委选用并推广实施。制度是基础，关键靠执行。希望各学校党组织要进一步抓好相关制度的落实，尤其是“三会一课”制度、政治学习制度、党风廉政建设制度、党务公开制度、民主评议党员制度等，必须坚持下去，确保党员教师的组织生活正常化，全体教师的政治学习常态化，学生党的基本知识教育经常化。教育工委、教育局将严格检查，加强督查，纳入考核，促进运行不正常、不规范的学校党组织强行入轨。

二是要抓融合，推动学校党建工作常态化。学校党组织要在落实校长负责制的前提下，找准自己的职责定位，紧紧围绕教书育人这一中心任务，找准党建工作和教育教学及各项工作的结合点。党组织发挥政治核心和保证监督作用，主要体现在保证社会主义办学方向、服务教育教学中心、参与重大问题决策、建设党员队伍和师资队伍、强化监督等方面。党建工作是否有力量，首先取决于领导干部的形象，领导干部为人公道正派，在大是大非的问题上旗帜鲜明，工作兢兢业业，才有说服力;领导干部形象不佳，要求教师树好形象，只会适得其反。其次取决于活动的质量，活动要有针对性、实效性，一味灌输说教、标语口号满天飞，是苍白无力、徒劳无益的，各学校党组织要团结带领群团组织，经常开展形式多样、内容丰富、贴近师生实际的活动，用实实在在的活动来凝聚人心、建树形象、扩大影响。学校党建工作的着力点要放在两个方面，一方面，对教师加强思想政治教育和师德师风教育，要严肃政治纪律、政治规矩，营造讲政治、讲正气的良好氛围。另一方面，对学生加强德育教育，特别是社会主义核心价值观的教育，社会主义核心价值观融优秀的中华传统文明和现代文明于一体，是学校德育工作最重要的内容，我们要以生动丰富的形式展示价值观、渗透价值观，培养学生良好的道德品德、道德情操，树立科学理性的价值观。

三是要抓创新，推动学校党建工作特色化。我区学校党建工作之所以在泰州有影响、省内外有名气，主要靠的是党建工作的特色。前几年，区实验小学相继推出了“党员一岗双责”、“党员教师社区服务站”等创新举措。这些举措顺应了形势，彰显了责任，不仅为学校党建工作增加了亮点，而且有效地提升了学校的办学品位。其他学校党组织也要结合自身实际，大胆创新，积极探索学校党建工作的新途径、新模式、新举措，使党建工作更加丰富、更加完善、更加贴近实际。从前年开始，泰州市启动了“一校一品”党建特色文化品牌创建活动，着力推进学校文化和党建文化建设。我区实验小学党总支的“家校沟通的阳光驿站”、溱潼中学党总支的“六优业余党校”等6个特色品牌有声有色，可圈可点，在市级评选中脱颖而出，其他各学校也要继续加强党建工作研究，积极探索“一校一品”的路径和机制，努力形成植根教育教学、具有时代特征、彰显学校特点的党建文化品牌。今年，我们将对学校党建文化特色品牌进行逐一评估，把真品牌、好品牌选出来、推上去。

三、加强学校党建工作，既是责任，也是本领。

各学校党组织要以对党的事业高度负责的态度，真正把学校党建工作抓实抓牢抓好。

一要落实党建责任。学校党组织是党在学校的战斗堡垒，学校党组织书记是党建工作的“第一责任人”，必须始终坚持“党要管党、从严治党”的方针，用足够的时间和精力抓好党的建设，做到亲自抓、负总责;书记校长分设的学校，校长要按照“一岗双责”的要求，支持和配合抓好党建工作，其他领导班子成员要结合业务分工抓好党建工作，努力形成“各负其责、有力有效”的党建工作格局。

二要健全组织体系。首先是要加强领导班子建设，近年来全区各学校校级干部调整交流比较频繁，各学校要及时建全建强学校党组织，保证党组织正常运行。其次，按照配齐配强、管好用好的要求，切实加强学校党务干部的培养和使用，原则上，书记校长一肩挑的学校要明确一名专职副书记。再次，要按照“控制总量，优化结构，提高质量，发挥作用”的要求发展党员，20xx年起新发展党员将实行全程纪实，对每个阶段、每个环节要进行详实记录。此外，根据组织部门要求，高中阶段学校将不再发展学生党员，对入党积极分子重在教育和培训。

三要完善运行机制。做到党建工作，离不开行之有效的机制。各学校要以法治思维和法治方式制定完善党政议事规则，健全完善党组织中心组学习、校长定期向党组织通报工作、领导班子民主生活会、民主评议党员和学校领导班子述职等制度，确保党的路线方针政策和国家法律法规的贯彻执行。同时，我们还考虑，要把党建工作纳入教育督导内容，作为学校党政领导班子、党组织书记和校长年度考核的重点，形成以督查推动落实、以考评激发动力的长效机制。

四、抓好党风廉政建设，既要厚爱，也要严管。

学校党组织必须切实担负起党风廉政建设的主体责任，党政主要负责人对学校领导班子及其成员的党风廉政建设要认真履行“一岗双责”责任，要带头学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，坚持把纪律和规矩挺在前面，督促领导班子成员廉洁从政，督促广大教师廉洁从教，认真排查和整治侵害群众利益的不正之风，杜绝违背党纪政纪和师德规范的行为。

一是要严格执行教育收费政策。各校要切实遵守国家对各级各类学校服务性收费、代收费项目和收费标准的管理规定，不得将教育教学活动、教学管理范畴内应免费提供服务的事项、国家已明确规定纳入公用经费开支或已明令禁止收取的项目列为学校服务性收费或代收费项目。严禁擅自越权设立收费项目、未经审批收费或突破已经审批的收费标准收费。严禁代收商业保险费，不得允许保险公司进校设点推销、销售商业保险。同时，要对在学校门前及周边摆摊经营的社会商业保险机构加强监管，防止发生欺骗蒙蔽学生及其家长现象，切实维护群众利益和教育形象。要认真落实教辅材料使用管理要求，《教辅材料征订告家长书》必须按全省统一的内容和格式，由学校向学生及其家长印发，这是省教育厅的明确规定和强制要求。要坚决防止“二次征订教辅材料”现象发生。严禁任何部门、单位和个人在学期中途入校进班推销教辅材料。严禁在教科书选用目录、教辅材料评议公告之外向学生推荐征订、强制订购图书、报刊、杂志等。严肃查处违背自愿原则订购教辅材料，以及以指定参考、暗示诱导等方式搞“一科多辅”等侵害群众利益的行为。

二是要切实抓好师德师风建设。首先，要一以贯之从严治理在职教师有偿家教。各校要严格按照《关于治理在职教师从事有偿家教的实施意见》要求，积极开展专项治理。要坚持从严治教、疏堵结合和标本兼治的原则，把治理违规补课以及乱收费问题纳入日常工作检查重点，不断强化责任意识，加大查处力度。目前课堂内容课外补、打击报复不接受有偿补课学生以及规模办班式有偿家教等严重违纪、败坏师德的行为已得到遏制，但是有偿家教在我区并没有完全绝迹。去年底，教育纪工委查实了一起城区某学校三名教师个别化有偿家教的案件，三名当事教师不听招呼、自作聪明、我行我素、顶风违纪，必将受到严厉的惩处。各学校一定要以此为鉴，要重点针对“化整为零、转移场所”、“表面无偿、暗里收费”等隐蔽性有偿家教问题，采取切实可行的措施加以整治。其次，要继续加大体罚和变相体罚学生问题的整治力度。各校要切实履行好主体责任和监督责任，从真正关爱教师的角度出发，对教师严格要求，严加约束，严格执行定期巡查、报告备案、跟踪督查和责任共担等一系列制度。对具体工作要细化分工，明确安排，层层分解到人、压力传递到位，做到无禁区、无死角、无例外，坚决避免失之于宽、失之于软的现象发生。再次，要深入开展廉洁从教警示教育活动。各校要全面贯彻落实中央八项规定精神，严格执行教育部《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》(简称“六条禁令”)，经常组织开展廉洁从教警示教育活动，引导广大干部教师坚决抵制收受礼品礼金、接受宴请等利用职务之便谋取不正当利益的行为。开学之际，各校要组织开展治理教师违规收受礼品礼金等师德突出问题专项督查和集中整治。

三是要严格执行工程变更审批相关规定。前期在工程审计过程中，发现有学校任意变更工程。今后各校在工程建设过程中，应遵循必要、节俭的原则，严格控制变更。确需调整变更的，须先按照变更审批权限，履行审批手续后再实施工程变更。工程变更包括一般变更、较大变更、重大变更。一般变更报局建管办同意后，学校可自行办理变更手续;较大变更须报局主要领导审批;重大变更须报区政府分管领导审批。各校工程建设应尽量避免重大变更，杜绝无关联变更、搭便车现象。

同志们，加强教育系统党建和党风廉政建设任务艰巨、责任重大，希望大家继续坚持与时俱进的理念，发扬真抓实干的作风，展现奋发有为的风貌，进一步强化党建和党风廉政建设工作，用良好的党风带动校风、教风、学风建设，为促进全区教育事业健康、协调、可持续发展提供坚强的政治和组织保证!

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇十二

面对世情、国情和党情的深刻变化,为顺利实现全面建设小康社会的目标,必须在科学发展观统领下开展党的建设,提高党的建设科学化水平。下面就是本站小编给大家整理的党的建设工作会议讲话，仅供参考。

同志们：

这次会议的主要任务是，贯彻落实中央、自治区党委和盟委关于党建工作的新部署新要求，总结开发区“”党建工作，安排部署今后一个时期党建工作。会上，还将表彰一批先进集体和个人，目的就是进一步动员各级党组织和广大党员干部以打造千亿元园区为目标，突出重点、担当作为，团结奋斗、创新实干，以党建工作的新成效助推二次创业新跨越。

一、“”党建工作回顾。

“”以来，各级党组织按照上级党委和党工委的总体要求，始终与以同志为的党中央在思想上政治上行动上保持高度一致，坚持党要管党、从严治党，弘扬改革精神，树立法治思维，狠抓工作落实，为“”圆满收官和“十三五”蓄力起航提供了坚强政治保证。

一是狠抓思想建设这一根本，广大党员干部的思想理论水平实现新提高。党工委紧扣思想建党这个根本，将学习系列重要讲话精神作为重大政治任务来抓，用讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。广泛深入开展了党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育，党员干部既净化了灵魂,又锤炼了党性,广大群众得到了更多看得见、摸得着的实惠。“三带三创”工作扎实推进，实现了党工委中心组、学习型党组织创建和基层大讲堂建设三个理论武装载体的统筹整合。精心组织开展“中国梦”和社会主义核心价值观培育等系列主题教育活动，干部群众的道路自信、理论自信、制度自信不断增强，进一步凝聚了各族干部群众二次创业的奋斗共识，合力助推二次创业的发展氛围更加浓厚。广泛开展典型选树宣传活动，充分展现了各族干部群众奋发向上、团结进取的精神风貌，进一步调动了广大干部职工干事创业的激情和热情。积极利用新兴媒体推进理论学习的宣传与普及，针对一些社会思潮和热点问题，及时发出正面声音，强化了对思想理论领域问题的辨析和引导。

二是狠抓组织建设这一核心，领导班子和干部队伍的凝聚力战斗力明显增强。各级党组织牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持分类指导、统筹推进，着力夯实党的基层基础，进一步打通了联系服务群众、服务企业“最后一公里”。基层服务型党组织建设方面，以实施“北疆基层党组织固本工程”为抓手，通过开展“基层组织建设年”活动、建立领导干部党建工作联系点和承办全盟非公经济组织党建工作推进会等措施，机关党建创建工作取得新成效，规模以上非公企业党组织实现全覆盖，在经济下行压力加大的大背景下，各级基层党组织服务经济社会发展的能力明显增强。干部队伍建设方面，以加强党的执政能力建设为主线，持续开展了“能力素质提升年”活动，干部队伍的视野不断拓宽，能力素养明显提升。加大干部交流力度，积极疏通干部出口，切实扩大民主，做到了因岗择人、人岗相适。从严规范管理干部，注重平时考核和任职考核相结合，构建起了日常监管、任用考核和年度考评体系，努力做到了把干部考实评准用好。

三是狠抓作风建设这一基础，党群干群关系进一步密切。持续深入开展了项目建设推进年和服务企业增效年活动，建立完善了重点工作调度制度。同时，以扎实开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育为载体，以问题为导向，坚持标本兼治、立破并举，先行先改、立行立改，突出忠诚干净担当，把认真抓好问题整改和立规执纪贯穿作风建设全过程，聚焦问题查、对照问题改，持续向问题“叫板”，创造性推行“六百服务”、“八办作风”、“九个一线工作法”，通过“认真查摆”、“对号入座”等措施，广大党员干部的纪律意识和服务意识全面提升，党群干群关系进一步密切。特别是针对一些群众反映强烈的劳动就业、执法司法、社会保障和拖欠农民工工资等方面的突出问题，常态化开展了专项检查活动，群众的切身利益得到有效维护，党风政风呈现出新气象、新变化。

四是狠抓制度建设这一保障，党的建设科学化水平全面提升。严格落实干部选拔任用“四项监督”制度,全面推行干部选任考察预告、任前公示、试用期管理等制度，干部选拔任用的科学化、规范化和民主化氛围更加浓厚，选人用人的透明度和公信度进一步提升。干部管理和部门实绩考核评价体系更趋完善，评价标准更加科学合理。出台了执行中央“八项规定”配套规定、制定落实“两个责任”实施意见和开展联述联评联考等制度，各级党组织思想认识不断提高，履行主体责任的自觉性和主动性明显增强。完善了党工委议事决策制度，认真执行“三重一大”事项集体研究决策制度。全面推行了“一报告两评议”、“三个不直接分管”和末位表态发言制度，以及个人有关事项报告、外出请示报告和经济责任审计等制度。党内民主生活会、组织生活会、民主议事规则等各项制度进一步提升健全，为党的建设科学化水平提供了强有力的制度保障。

五是狠抓反腐倡廉建设这一关键，党风廉政建设和反腐败斗争取得新进展。纪检监察部门坚持把纪律挺在前面，深入推进执纪理念和方式的转变，聚焦执纪监督问责主业，特别是在加大对各项纪律监督检查的同时，组织开展了公共资源交易、行政审批、草原补奖、工程招投标、保障和改善民生等专项检查，有力促进了中央、自治区和盟里重大决策部署的贯彻落实。着力加强廉政文化和廉政警示教育基地建设，成功承办了全盟廉政文化示范点建设现场经验交流会。严格执行党员领导干部廉洁从政各项规定，始终保持惩治腐败的高压态势，严肃查办违纪违法案件，初步构建起了落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设、健全廉政风险防控机制“三位一体”格局，为各项事业健康发展营造了风清气正的良好环境。

回顾总结“”以来的党建工作，我们积累并形成了许多宝贵经验，成为进一步深化和创新党建工作的宝贵财富。做好新常态下的党建工作，我们必须致力于统一广大党员的思想认识，为二次创业提供坚强的理论支撑和强大的精神动力;必须致力于坚持发展这个第一要务，把党的组织优势和干部资源转化为推动二次创业的强大力量;必须致力于建设高素质的领导班子和干部队伍，不断增强推动二次创业的本领;必须致力于加强基层服务型组织建设，进一步增强凝聚力和战斗力;必须致力于创新体制机制，始终保持党建工作的生机与活力;必须致力于党要管党、从严治党，充分发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用。这六条经验，需要我们在今后的党建工作中全面把握、长期坚持、不断发展。

面对近年来持续加大的经济下行压力，我们主动适应新常态，积极应对新挑战，统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生各项工作，经济持续发展，社会和谐稳定，人民安居乐业，干部群众创业激情不断迸发的新局面进一步形成。这些成绩的取得，是盟委正确领导的结果，是开发区上下团结奋斗、顽强拼搏的结果，更凝聚着各级党组织和广大党员干部的不懈努力和辛勤付出。今天受到表彰的先进集体和个人，就是其中的优秀代表。你们虽然岗位不同、工作各异，但共同的一点，就是长期立足本职、勤勉敬业，任劳任怨、恪尽职守，以高度的主人翁责任感和忘我的拼搏奉献，为二次创业倾注了智慧和力量，自觉践行了超常负重、无私奉献的开发区精神，体现了一名优秀共产党员应有的政治本色和高贵品质，你们是推动二次创业不断取得新成效的中坚力量，是各族干部群众学习的榜样。在此，我代表党工委，向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺，向广大党员干部表示诚挚的问候!

当前，开发区的党建工作和党员队伍素质主流是好的，同我们肩负的二次创业历史使命是相适应的。但面对新常态，也存在一些不容忽视的问题：一些党员理想信念不坚定，党的意识淡化，政治荣誉弱化，先锋模范作用没有得到应有发挥;一些基层党组织工作乏力，战斗堡垒作用不强，组织方式和活动内容缺乏创新;一些党员在作风方面还存在这样或那样的问题，与我们倡导的二次创业和全心全意服务群众、服务企业的要求还有一定差距;一些制度建设还不能与时俱进，缺乏针对性、合理性和科学性，尚不能充分发挥制度的激励作用和约束作用;一些党员还存在侥幸心理，对当前反腐败形势看的不准、认的不清，个别“一把手”在落实主体责任方面，办法还不是太活、措施还不是太多。这些问题严重削弱了党工委的创造力、凝聚力和战斗力，也影响了党群干群的血肉联系，我们必须高度警醒，认真加以解决。

二、理清思路，明确党建工作重点。

今年是实施“十三五”发展规划的开局之年，是我们打造千亿元园区的起步之年，也是深入推进开发区二次创业的关键之年。做好今年的工作，任务繁重，意义深远。我们必须把党建工作放到新的形势和大的背景下来思考、来谋划，进一步提高党的建设科学化水平。我们总的思路是，按照党工委(扩大)会议提出的要求，围绕二次创业，抓好“十个方面”重点工作，实现“一个同步”和“四个目标”，形成纲举目张、点开面活、先行先试的发展新格局。纲举则目张，点开则面活。各级党组织和广大党员干部必须把这个“纲”举起来，把这个“点”抓起来，聚焦中心任务、创新工作方式、改进工作作风，全面推进二次创业不断取得新成效。

所谓“纲举目张”，“纲”就是指二次创业，这既是我们的总战略，也是我们的总抓手。“目”，就是指二次创业的具体内涵，即实现“一个同步”和“四个目标”。关于“一个同步”，就是指把党建工作与中心工作一起谋划，共同部署，统筹推进，实现党建工作与经济社会的同步发展。关于“四个目标”，就是分别在开发区、盟里、自治区和国家四个层面，实现四个目标。在开发区层面，建设五个开发区，即坚持创新发展，建设智慧开发区;坚持协调发展，建设富裕开发区;坚持绿色发展，建设美丽开发区;坚持开放发展，建设幸福开发区;坚持共享发展，建设和谐开发区。在盟层面，率先建成小康社会，即到20xx年，开发区经济、政治、文化、社会、生态等5个方面的指标，均达到国家衡量标准。其中，地区生产总值达到170亿元;在自治区层面，打造千亿元园区，即到20xx年园区产值达到1000亿元以上;在国家层面，争创国家级经济技术开发区，即按照现行标准，加快软硬件建设，力争早日跻身国家级经济技术开发区行列。

所谓“点开面活”，“点”就是指党的建设工作，并将之摆在统领地位，切实通过思想建设、组织建设、作风建设、队伍建设和党风廉政建设这“五大建设”，为深入推进二次创业提供坚强保证。“面”，就是指其他工作。重点包括园区规划、项目建设、科技创新、基础设施建设、招商引资、环境保护、安全生产、民生改善、金融和社会治理等十个方面工作。

所谓“先行先试”，就是指要进一步解放思想，以敢为人先的勇气,敢于尝试的魄力，解开心理疙瘩、破除思想疑虑、跳出思想禁锢，甩开膀子干、放心大胆闯。先行才能先进，先试才能主动。盟委、行署支持开发区“先行先试”，这是给我们最具开拓空间的政策扶持。我们必须在体制机制、招商引资、基础设施建设和金融等方面，拓宽新思维、打开新思路，拿出新举措，大胆改革、率先突破、主动作为，先走一步、领走一程、快步行进。我们必须切实抓好促进开发区又好又快发展《意见》的贯彻落实，抓紧开展对上争取和各项改革推进工作，特别是有关机构改革和国有公司组建工作，务必于上半年见到实实在在的成效，同步做好《条例》的草拟和千亿元园区建设方案的论证完善工作。作为全盟改革开放的“排头兵”和前沿阵地，我们要不等不靠、不观望不守旧，不畏手畏脚、不瞻前顾后，以“杀出一条血路来”的劲头和勇气，切实做到先行不争论、先试不议论、先干不空论。

围绕上述思路和目标，今年党建工作要重点做好以下几个方面的工作。

第一，坚持正确导向，进一步营造二次创业的浓厚氛围。舆论历来是影响社会发展的重要力量。当前，开发区正处在二次创业的关键时期，面对前所未有的机遇和挑战，我们比以往任何时候都需要一个更加浓厚的发展氛围、更加良好的外部形象。要深刻领会对新闻舆论工作五个“事关”的重要论述，切实抓好思想理论阵地建设、新闻舆论阵地建设和文化建设，坚持党管意识形态、党管媒体、党报姓党的原则不动摇。

一是要坚持阵地意识。新闻舆论始终处在意识形态工作的最前沿。各级党组织和宣传部门要擦亮“双眼”，增强主动性，掌握主动权，将主流意识形态深深根植于人们心灵，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。要继续深入开展“中国梦”和践行社会主义核心价值观的宣传教育。充分发挥党工委中心组、专家大讲堂等载体作用，加强理论武装与普及，使党的理论渗透到人们工作生活的方方面面，引导各族干部群众深刻理解社会主义核心价值观在国家、民族、个人三个层面的内涵要义，真正使广大党员干部做到在党言党、在党忧党、在党为党。要继续扎实开展精神文明创建工程。围绕开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等精神文明创建工程，进一步创新形式，丰富载体设计，大力加强先进典型的选树，加大学习宣传的攻势，通过潜移默化引导人们的价值取向，形成知荣辱、讲正气、作贡献、促和谐的良好风尚。要继续抓好理论武装和主题宣传教育活动的针对性、实效性。各级党组织和宣传部门，要不断丰富学习和宣传教育形式，多挖掘富有时代气息、代表社会主流、具有广泛认同的人和事，特别要树立“群众意识”，说群众的语言，说群众听得懂的话，真正把党的路线方针和开发区的利民惠民政策春雨润物般地播洒到各族干部群众心田。

二是要坚持引领意识。对于宣传思想工作而言，导向就是生命，尤其是在思潮涌动激荡的今天，越是真伪难辨、越是众声喧哗，越需要响亮发声。要强化正面宣传。要深入宣传中央、自治区和盟里各项决策部署，最大限度地树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。要深入宣传开发区在发展逆境中取得的辉煌成绩和一系列惠民利民政策，特别是要多角度、全方位宣传二次创业的思路、举措和成效。要强化舆论引导。进一步建立健全信息发布机制和政策解读机制，特别是要围绕群众关心的就医、就学、就业、住房、环境保护、安全生产等社会热点问题，积极稳妥地做好舆论引导，及时发出声音，有针对性地解疑释惑。要强化自身优势，各级党组织和宣传部门要依法依规，积极应对，主动作为，切实把握好“时、度、效”，真正解决好“说什么、怎么说、谁来说”等问题，真正使广大群众搞清楚事情的缘由和本质，引导广大干部群众用发展的眼光、辩证的眼光理性认识问题、准确看待问题。

三是要坚持创新意识。随着以互联网为代表的现代信息技术的迅猛发展，手机、微博、微信等新兴媒体已成为人们获取信息、发表意见的重要渠道。如何顺应“全媒体时代”的变化?如何更好地传播开发区声音?这是对我们驾驭网络舆情、集中民智、凝聚民力的现实考量。各级党组织和宣传部门要不断创新工作举措，坚持网上网下两个阵地统筹管理、协调发展，切实担负起占领舆论阵地、把握正确导向、引导社会热点、化解社会矛盾的责任，对那些错误的、负面的思想观点和言论，要果断出手、及时批驳、敢于亮剑，坚决把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中，任何时候都不能旁落。

第二，夯实基层基础，进一步增强二次创业的强大力量。作为“党管干部原则”的落实者，选优配强各级领导干部，组织人事部门义不容辞、责无旁贷。特别是在当下，更要紧紧围绕二次创业、打造千亿元园区，着力在选好干部、配强班子、建强组织、聚集人才等方面下足功夫、做足文章，真正将组织工作做严、做实、做出彩。

一是要选好干部。选干部，要突破意识形态的束缚，做到英雄不问出处，求同存异百花齐开。要坚持正确的导向。认真践行好干部“五条标准”，大力倡导“激情奋进、不辞辛劳、敢于担当、清廉有为”的选人用人导向，积极营造干部能上能下、能出能进的导向激励氛围，努力形成干部管理体制的一池“活水”，真正让想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有地位。要严格按照换届选举的各项要求，扎实做好乌斯太镇党委、人大、政府换届选举工作，确保选出忠诚干净担当的好干部，配出结构优功能强的好班子，换出心齐气顺劲足的好面貌。要坚持做到“三个看”。要“看得远”。要放眼各条战线，真正把那些懂工业、懂招商、懂金融、懂管理的优秀干部纳入组织视野，努力做到在干事创业中识别干部、选任干部、锤炼干部;要“看得深”。要善于用“千里眼”发现“潜力股”，对干部的考察不能“临时抱佛脚”，要随时随地留意他的所作所为，时时刻刻观察他的方方面面，要把可造之才大胆放到重要岗位上,让他们各尽其能、才尽其用;要“看得久”。要全面历史辩证地考察识别干部，不仅要看眼前，更要看平时;不仅要看业绩，更要看作风;不仅要看“弹钢琴”的单打独斗能力，更要看“打组合拳”的综合素质，避免孤立作结论，临时做决策，导致考察失实和“带病提拔”。要加强“一把手”建设。“班子强不强，关键看班长。”如何当好“火车头”，提升整个班子的凝聚力和战斗力?如何当好“领头雁”，同广大党员干部形成同频共振、上下一心的强大磁场?在选好配强“一把手”上，要坚持“高、大、全”，高就是高标准、大就是大格局、全就是全能型，真正把那些既懂得抓班子、带队伍，又懂得抓经济工作、抓社会工作;既大刀阔斧，又认真细致;既豪情满怀，又低调行事的全能型干部选出来、用起来。

二是要用好干部。要进一步健全完善领导干部考核评价机制、人才激励机制、选拔任用机制，最大限度地激发干事创业的潜能与活力。特别是要通过健全完善制度体系，充分发挥工青妇等群团组织、统一战线和民族宗教的独特优势，围绕二次创业，在基础设施建设、招商引资、服务企业等方面多想新办法、多出新招数。具体到用好干部来讲，关键是要做到用当其时、用当其位、用当其长。要注重人才用当其时，根据干部成长规律科学配置干部、合理使用干部，把最合适的人才在最合适的时间用在最适合的位置上，最大限度地施展才华、发挥才智，努力做到用当其时;要注重人才用当其位，破除论资排辈、求全责备、平衡照顾等观念和做法，根据能力和特长，从工作需要出发，努力做到用当其位;要注重人才用当其长，使干部个人能力素质与岗位要求相匹配，干部个人特点与班子整体结构相匹配，人岗相宜、人尽其才，努力做到用其所长。

三是要培养干部。百炼方能成钢，磨练才能成才。组织人事部门要当好磨刀之石，想方设法让干部变成锋利之刃，积极为干部提供“试炼”场所，通过制定不同的选拔标准和培养机制，让干部在炼中求进，在学中成才，在干中求先。具体就是通过开展“五个一线”工作法，为优秀干部脱颖而出创造条件。即按照人才的成长规律，针对不同人才的特点，通过有意识地培养、有计划地培训、有目的地锻炼，让干部在一线工作、任务在一线落实、问题在一线解决、作风在一线转变、业绩在一线创造。

第三，狠抓工作作风，进一步打通二次创业最后一公里。作风问题，核心是党和人民群众的关系问题。指出，“群众拥护不拥护是检验我们工作的重要标准。党中央制定的政策好不好，要看乡亲们是哭还是笑。”我们要以此为标准，不断检查和审视我们的工作，努力让党工委的各项决策部署普遍成为广大群众笑了的工作。具体就是要做到以下三点。

一是要存敬畏、守规矩。敬畏什么，守哪些规矩，这是抓好作风建设的关键所在。一要讲信任。党和人民赋予我们履职尽责的权力，既是一种重托，更是一种信任。我们要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，甘当人民公仆，愿做孺子牛，以如履薄冰的心态为人民掌好权、用好权。在深入推进二次创业的过程中，各级领导干部肩上的责任很重、压力很大。我们要经常扪心自问，手中的权力用到哪里去了，有没有“在其位、谋其政、尽其力”，有没有做到“为官一任、造福一方”。二要讲规矩。广大党员干部要深刻领会“五个必须”、“五个决不允许”的重大意义，始终绷紧严守纪律和规矩这根弦，牢固树立纪律和规矩意识，自觉做政治上的“明白人”。各级领导干部要带头依法办事、带头遵守法律，绝不允许以权压法、徇私枉法，主动维护社会公平正义，自觉维护广大群众权益，进而立足综治维稳工作，着力提高社会治理水平，不断推动平安开发区建设迈上新台阶。三要讲团结。就是要坚持团结谋事、团结共事、团结成事，认真贯彻民主集中制，既要大力发扬民主，发挥好班子成员的特长和能力，坚决反对“家长制”和“一言堂”;又要坚持民主下的集中，顾全大局，事业为重，包容担待，到位不越位、补台不拆台，进一步增强二次创业的整体合力。

二是要敢担当、善作为。敢担当与善作为是领导干部必备的基本素质，也是抓好作风建设的重要前提。要敢担当。作为开发区发展的开路人、带头人，肩负着推动发展和改善民生的重任，要带头大力弘扬敢于担当的工作作风，对该干的事要做到未雨绸缪、胸中有数，不能当“糊涂官”;对职责范围内的事，要敢于担当，善于担当，决不能遇到矛盾绕道走、碰到困难往后退，满足于当“太平官”;对交代安排的事，不要怕“有麻烦”、“摊上事”，相反要统筹谋划、尽心尽力、不等不靠。要敢创新。推进二次创业，没有固定模式可搬、现成答案可寻。各级领导干部特别是党员领导干部，要带头大力弘扬开拓创新的工作作风，敢于吃螃蟹、敢于涉险滩、敢于破藩篱，只为成功想办法，不为失败找理由，多用创新管用的办法解决发展的新问题，千方百计推进工作、加快发展，以创新举措和改革精神达到出其不意的精彩。要敢落实。就是要从纷繁复杂的表象中把准改革发展的命脉，从事物的普遍联系中抓住主要矛盾，抓大事议大事，抓中心带全局，抓重点求突破。各级党组织要带头大力弘扬真抓实干的工作作风，对党工委作出的决策、安排的工作、看准的事情、定了的项目，不讲条件、雷厉风行、立说立行，咬定青山不放松，不获全胜不收兵，努力做到矛盾不上交、困难就地消化、问题在我手中解决。

三是要严修身、勤立德。修身立德，没有“统一教材”，但又是党员领导干部安身立命的第一功课，也是党员干部加强党性修养的终身必修课，并终究将修成的“正果”体现在干事创业的实践中，体现在为民谋利益、谋福祉上。要不比文凭比水平。学历高、知识多,并不等同于水平高、能力强。比如，同处一样的环境，面临同样的机遇和挑战，为什么有的人在工作上进步快、适应快，有的人却适应慢、不在状态。其中一个重要的原因是，前者掌握了事物发展规律，准确把握了上情下情，并做到了理论与实际的有机结合、融会贯通。实践证明，唯有不断加强学习，不断培植我们的精神家园，才会从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案更加符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神。要不比唱功比做工。世界上怕就怕“认真”二字，共产党人就最讲“认真”。正因为讲认真，开发区才实现了一次创业向二次创业的顺利过渡，保持了经济下行压力下的平稳健康发展。推进二次创业、实现既定目标，唯有继续发扬“认真”精神，不空谈、不做秀,不作假、不务虚，不好高骛远、不脱离实际，时时处处讲认真，以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,将“认真”二字自觉贯穿于落实党工委各项决策始终，就没有办不成的事、迈不过去的坎。三要不比做官比做事。领导干部的成长进步,第一要义是提高素质,而不是提升职级。只有正确认识和把握做官和做事的关系,才能解除后顾之忧,丢掉患得患失,冲破固步自封。特别是推进二次创业，开发区需要研究的问题还很多，需要破解的瓶颈还不少，这就要求我们的工作理念、思路举措与时俱进，不断健全完善，找准切入点、选准突破口，持续用力、久久为功，进而为“十三五”开好局、起好步。

第四，加强制度建设，进一步强化二次创业的纪律保障。实践反复证明，建立科学积极的制度体系，既能降“风险”、促“勤政”、保“发展”，又是推进作风建设的具体举措。各级党组织要按照立破并举、求实创新的原则，对各自的制度开展“回头看”，该新建的新建、该废止的废止，真正做到用制度管权、管事、管人。总的要求就是建立健全“四大工作机制”，实现“一切工作项目化、项目推进责任化、责任落实具体化”的管理模式。

一是健全完善大联系机制。为更好服务企业，盟里建立了盟级领导联系服务企业制度，这从更高层面为解决企业生产经营和项目建设中存在的困难和问题搭建了平台。相关部门要切实做好跟踪服务工作，要根据企业发展和项目建设的实际情况，建立一个领导、一个企业、一个台账的“三个一”制度，对企业生产经营和项目建设中存在的困难和问题，在台账中要一一明确、逐一反映，本着“解决什么问题、什么问题已解决、什么问题还没有解决”的要求，协助包联领导做好“铺路架桥”的服务，促使这一制度不流于形式，真正落到实处。对我们自身制定的党工委、管委会班子成员联系服务企业制度，也要作进一步完善，建立一个企业(项目)、一个领导、一个小组、一个例会、一个机制、一抓到底的“六个一”工作制度。特别是对一些重点建设项目、重大招商引资项目，要实行包联领导对项目的洽谈、引进、立项、施工、管理和难题化解等全程跟踪和全面负责制，确保工作高效推进。

二是健全完善大调度机制。实践证明，重点工作调度制度对有效解决企业生产经营和项目建设中存在的问题和困难，行之有效，切实可行，已成为我们服务企业的一个有力抓手、一张独创王牌。这一制度既赢得了企业的认可，也得到了盟委、行署的赞许，我们要长期坚持下去，并按照“年初建账、年中查账、年底交账”的原则，从内容和形式等方面进一步健全完善，即在先前基础上，建立分层次、定时间的“三级大调度”工作机制。相关部门每周确定一天作为调度日，解决项目建设、工作落实过程中存在的问题;分管领导每半个月牵头对分管领域和相关工作进行调度一次，对分解细化的各项工作，听进展、找症结;党工委、管委会继续每个月对确定的年度重点工作调度一次,集中攻坚，统筹推进。这样做的目的，就是为了进一步转变工作作风，不断提升工作执行力和服务效能;就是为了与企业抱团取暖，共克时艰，让企业进一步坚定发展信心和决心;就是为了打通服务企业“最后一公里”，营造更加良好的发展氛围，吸引更多企业到开发区投资兴业。

三是健全完善大会战机制。千亿元园区建设，任务艰巨而繁重，不管是重大项目建设，还是重点工作推进，往往涉及多个部门，这就需要我们形成工作合力，集中力量开展大会战、大攻坚，打出一套服务企业和项目建设的“组合拳”。分管领导要充分发挥牵头抓总作用，职能部门要协调各方、具体落实、统一组织，必要时要成立项目攻坚小组，从相关部门抽调精干力量，集中精力、人力、物力、财力，瞄准靶心，精准发力，确保工作不耽搁、不延误。换句话讲，在二次创业的主战场上，没有旁观者、没有局外人，个个都是参与者、人人都是建设者。只要大家心往一处想、劲往一处使，就没有办不成的事，就没有过不去的坎。

四是健全完善大督查机制。督查工作，是党委推动工作落实的有效手段，也是促进工作作风转变的重要途径。再好的决策部署、政策措施，如果只部署不检查，就等于没抓，只吆喝没督查就难以落实。要明确督查重点。就是紧盯党工委重要会议提出的目标、任务、思路和举措，细化目标，建立台账，督查落实;紧盯党工委重要文件提出的要求，分解任务，列出清单，督查落实;紧盯党工委主要领导的指示要求、重要批示和交办事项，及时跟进落实，做到事事有回音，件件有结果。要突出督查特点。就是形成“深、实、快”的督查风格。深，就是深入实地调查研究，力求全面准确了解情况、反映问题;实，就是坚持实事求是，不走过场、不作表面文章，真正做到督办一件、带动一片。快，就是雷厉风行，紧抓快办，案不积卷、事不过夜，做到查则清、清则办、办则果。要创新督查方法。督查工作要取得预期效果，还要在方式方法上求突破、求创新。比如，采用联合督查、督查调研、明察暗访等形式，或是建立基层联系点等，总之就是通过方法上的创新，对看准了的问题一竿子插到底，确保了解实情、科学决策。

第五，突出反腐倡廉，进一步凝聚二次创业的党心民心。明确指出，党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上，只有进行时。推进二次创业，实现千亿元园区目标，开发区更加需要一个风清气正的政治生态环境作保障。

一是坚持把纪律挺在前面，坚决维护党规党纪权威。党要管党、从严治党，靠什么管，靠什么治?关键靠严明纪律。这就要求把严明党的纪律摆在更加突出的位置来抓，强化纪律的刚性约束，敢于板起脸来抓纪律、挺直腰杆抓纪律。要抓住“关键少数”，紧紧围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任、遵守执行党的纪律，加强对党员领导干部的监督。要加强对政治纪律执行情况的监督检查，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止行为，确保党的路线方针政策和党工委的决策部署落地生根。要将中央新修订的廉洁自律准则、党纪处分条例等制度实化、细化、具体化，进一步扎紧制度的笼子，促使广大党员干部坚守道德标准、把牢纪律底线。要把“四种形态”运用情况作为检验工作的标准，进一步转变工作理念、创新思路方法，从信访受理、线索处置、谈话函询，到执纪审查、调查谈话、审理报告等方面，体现纪在法前的要求，切实把监督执纪各项工作做深做细做实。

二是坚持抓巩固深化拓展，深入推进主体责任落实。落实党委主体责任、抓好党风廉政建设，是一项系统性工程和综合性工作，要统筹安排、强化抓手，突出重点、扭住落点，努力放大多元效应。各级党组织要强化领导核心作用，进一步深化和拓展主体责任的内涵，突出“全面”，强化“从严”，着力推进全面从严治党主体责任向基层党组织延伸，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。要抓好教育实践活动和“三严三实”专题教育的巩固拓展，继续按照“干在实处、走在前列”的要求，把“。

两学一做。

”作为今年党建工作的首要政治任务，强化问题导向，瞄着问题去、对着问题走，推动党员干部把自己摆进去，对照党员标准检视和改进自己，努力将学习成果转化为政治自觉、价值准则和行为习惯，转化为做好本职工作、推动事业发展的生动实践。要严格落实“联述联评联考”制度，特别是对一把手要进一步强化问责担当，通过加大责任追究和曝光力度，问责一个、警醒一片，使问责形成制度、成为常态。

三是坚持查纠“四风”常态化，着力维护群众切身利益。解决“四风”和腐败问题，既是一项政治任务，也是一项提升群众“获得感”的民生工程。要坚决查纠“四风”问题，紧盯重要节点，管住重要环节，看住“关键少数”，对规避组织监督的一律从严查处，一寸不让。要密切注意“四风”的新动向新表现，积极探索防范的新办法新举措，对隐形变异的“四风”问题从重处理，绝不能让“四风”问题反弹回潮。要强化源头治理，加强警示教育，通过破解典型案件、召开警示教育大会等形式，促使广大党员干部在思想深处形成“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”的警醒和自觉。要拓宽监督渠道，充分发挥电视台、微信、纪检监察网等媒介的监督作用，调动激发群众参与监督的积极性，切实把领导干部置于党组织、党员和群众的有效监督之下。

四是坚持惩治腐败“零容忍”，持续加大纪律审查力度。指出，反腐败高压态势必须继续保持，坚持以“零容忍”态度惩治腐败。零容忍，意味着腐败没有“特区”，反腐败没有“禁区”;意味着党纪国法面前没有例外，不论什么人，不论其职务，都要一查到底，决不姑息，这也是党工委严惩腐败的一贯鲜明态度和坚定决心。纪检监察部门要切实加强对反腐败工作的领导，建立健全查办案件组织协调机制，加强同财政、审计、司法等部门的协调配合，坚持有腐必反、有贪必肃，确保广大党员干部在二次创业的滚滚浪潮中“能干事、干成事、不出事”。

五是坚持抓体制机制创新，深化纪律检查体制改革。纪检监察部门要以深化改革为契机，建立压力传导机制和压茬推进机制，健全完善权力清单、责任清单和效能清单，通过细化责任、分解目标、明确时限、强化追究等形式，倒逼权力规范运行、工作高效落实。要加强派驻机构建设，尽快成立纪工委派出纪检监察四室，新成立机构要坚守职责担当，提高发现和处置问题能力，强化监督执纪问责，对严重违纪的必须立案查处。派驻干部要强化派驻意识，敢字当头、无私无畏，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，对一些重大问题要及时发现、及时报告、及时处置。要加强纪检监察队伍建设，紧紧围绕执纪监督问责中心任务，不断学习和掌握政治、经济、工业、金融、管理等多方面的知识，进一步提升发现解决问题的能力和依纪依规履职尽责的能力，努力打造一支助推二次创业的忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。

指出，如果我们党弱了、散了、跨了，其它政绩又有什么意义呢?这一问题，振聋发聩、发人深思，我们一定要站在讲政治的高度准确把握，深刻领会，更要以实际行动不断提升党建工作的科学化水平。

一是抓党建，必须熟悉党建。抓党建，就必须从思想深处熟悉党建、懂得党建。实事求是地讲，在我们的领导干部当中，不熟悉党建、不懂得党建的大有人在，有的甚至连基本常识都不清楚，这不是危言耸听。试问，不懂不知，怎么抓?又怎么能抓好?又怎么能将党的理论转化为推动工作落实的能力。我们要扪心自问、反躬自省。各级党组织和广大党员干部要不断加强对党建知识和政策的学习研究，特别是要加强对以来关于党要管党的一系列新提法新论断的学习，加强对关于从严治党的一系列新思想新观点的学习，加强对自治区党委和盟委关于党的建设工作的一系列新部署新要求的学习，切实明确党建工作的具体内容和要求，切实领会抓好党建工作的重大意义，进而使“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建就是不称职”这一观念入心入脑，内化于心、外化于行。

二是抓党建，必须琢磨党建。新常态下，对我们抓好经济工作和党建工作，都提出了新的更高要求，既不能“党建是个筐，什么工作都往里装”，也不能就党建抓党建，与中心工作、重点工作搞成“两张皮”，这就要求我们“两手都要抓、两手都要硬”。各级党组织和各部门“一把手”要切实承担起管党治党的第一责任，树立正确的政绩观，坚持把党建工作摆上主要议事日程，同其他工作一起谋划、统筹推进、同步落实，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入、抓实在，坚决摒弃“抓党建同抓发展相比要虚一些、不容易出显绩”等错误认识，真正成为“从严治党的书记”。各级领导班子成员也要切实承担起分管领域管党治党的领导责任，在推动党建工作落实中敢抓敢管，真正把从严治党的责任承担好、落实好。

三是抓党建，必须落实党建。推进二次创业，首要的就是坚持把党要管党、从严治党这条主线贯穿其全过程和各方面。各级党组织和各部门“一把手”一定要善于从日常事务中把握发展方向，善于从政治上观察和处理各种问题，善于结合实际抓好党的方针政策的落实。具体来讲，就是把党工委作出的各项决策部署好、落实好，做到“总揽”而不包揽、放手而不甩手，充分调动和发挥好班子成员及每个党员的创造性和战斗力，形成“千斤重担众人挑,人人肩上有指标”的工作局面。同时，一定要作好表率，带头履行好抓班子、带队伍的主要职责，通过以身作则、现身说法、靠前指挥，形成一级做给一级看、一级带着一级干的良好工作格局，真正促使党建工作抓出特色，抓出成效。

同志们，做好新形势下的党建工作，意义重大，任务艰巨。让我们按照党建工作的新任务新要求，进一步解放思想、改革创新、扎实工作，为党建工作不断助推二次创业取得新成效而努力奋斗。

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热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇十三

同志们：

这次自治区国有企业党建工作会议十分重要。自治区党委、组织部部长韩勇同志的重要讲话，充分肯定了近年来自治区国有企业党建工作取得的显著成效，分析了国有企业党建工作面临的新形势，全面部署了当前和今后一个时期国有企业的党建工作，大家要认真学习，抓好贯彻落实。5家企业介绍的经验，各具特色，很有借鉴意义。

下面，我重点就国有企业改革发展讲几点意见。

发展是解决新疆问题的总钥匙。改革开放是促进发展的强大动力。实现国有企业跨越式发展，必须转变发展观念，创新发展方式，破解发展难题，提高发展质量，在科学发展的轨道上推进发展。具体地讲，我们要的是加速发展方式转变、不断调整结构的发展，是惠及民生、改善民生的发展，是环保优先、生态立区的发展，是廉洁高效、开放和谐的发展。我们要全面贯彻落实中央新疆工作座谈会和自治区党委七届九次全委(扩大)会议各项重大决策部署，进一步解放思想、更新观念，把立足点放在切实增强自我发展能力上来，充分利用国家政策支持，充分发挥自身比较优势和后发优势，以推进国有企业跨越式发展为首要任务，以加快转变发展方式和调整优化结构为主攻方向，以深化改革为强大动力，以健全完善公司法人治理结构为关键措施，以推动技术创新和管理创新为重要手段，以加强和改进国有企业党的建设为根本保证，努力促进国有企业改革发展不断上新水平。

(一)进一步优化调整国有经济布局结构。以项目为核心，以优势资源为依托，坚持高起点、高质量引进，积极吸引和支持区外有实力、有信誉的大企业大集团进疆投资建设，参与改革重组我区国有企业，拓宽合作领域和层次，不断做大做强优势产业和支柱产业，把我区的资源优势转化为经济优势。要进一步加快地方国有企业的改革发展，实现与大企业大集团“双轮驱动”。围绕自治区经济发展战略重点，以国有骨干企业为龙头推进并购重组，把优势资源向支柱产业、国有骨干企业主业集中，进一步提高产业集中度，加快培育战略性新兴产业。做好劣势国企依法、有序、平稳退出市场和政策性破产收尾工作。按照自治区最近出台的《关于促进中小企业发展的实施意见》，下决心抓好国有中小企业发展和改制重组，使更多国有中小企业通过改制重组和建立现代企业制度，转换经营机制，焕发生机活力。积极推动委托监管企业和厅局管理企业的公司制股份制改革，通过改制重组、整合并购等方式，盘活存量资产，提高国有资产的配置效率，优化国有经济布局结构。

(二)进一步推进国有企业体制机制创新。要深化国有企业公司制股份制改革，加大投资主体多元化步伐，推动符合条件的国有企业整体改制上市。要积极建立规范的公司治理结构，形成企业内部各权力主体各负其责、协调运转、有效制衡的新机制，深入探索发挥企业党组织职能、作用的方式、方法和实现途径，努力把发挥企业党组织政治核心作用与现代企业制度有机结合起来，为国有企业持续健康发展提供有力保障。要深化用人、考评、激励制度改革，建立健全适应现代企业制度要求选人用人新机制。要进一步深化国有资产管理体制改革，提高国有资产监管的有效性、协调性，确保国有资产保值增值。各地区、各部门要积极支持国资监管机构的工作，充分发挥各级国资委的监督管理作用。各级国资监管机构要大力加强自身建设，提高干部素质，更好地履行监督管理职责。要重视和发挥国有企业监事会的作用，积极探索监事会监督与现代企业制度结合的有效途径，切实增强监事会监督的权威性、有效性和及时性。

(三)进一步提升国有企业管理水平。管理是企业永恒的主题。当前，国有企业管理还存在一些问题，不少企业集团管理层级多、管理链条长、控制力弱，对市场信号反应不灵敏，决策效率低;有的企业缺乏科学合理的决策机制，盲目投资、盲目建设，对企业生产经营带来严重隐患;有的企业各项费用控制不严，成本居高不下，缺少有效风险管控，造成严重亏损;有的企业放松质量安全管理，发生产品质量和安全生产事故等等。我们必须正视存在的问题，要推进管理创新，运用先进管理理念、管理方法和管理技术，向管理要效率、向管理要竞争力。要调整企业组织架构，压缩管理层级，缩短管理链条，提高市场反应灵敏度，提高决策效率和执行力。要建立健全各项管理制度和规程，对生产经营各个环节推行精细化管理，减少物耗，减少资金占用，最大限度地降低生产经营成本，提高经营效益。要强化投资管理，严把投资方向，严格投资程序，严管投资项目，严控投资成本，有效降低投资风险。要加强全面风险管理，积极推行总法律顾问制度，切实提高企业依法科学决策、依法经营管理、依法维护自身合法权益的能力和水平。要进一步加强企业管理人员队伍建设，培养、关心、爱护企业管理人员，支持他们重视管理、加强管理、大胆管理。要进一步实施职工素质工程，加强班组长培训，培育高素质职工队伍。同时，要关心职工、爱护职工，调动国有企业广大职工的积极性。

(四)进一步加快企业技术进步。技术改造投入不够、科研创新动力不足、自主知识产权少，是当前国有企业普遍存在的问题，严重制约企业的发展。国有企业要把自主创新作为科学发展的关键，不断加大自主创新工作力度，培育和增强市场竞争优势。要加快建立和完善有利于多出成果、快出成果和促进成果转化的技术创新体制和机制，加大投入力度，依据自治区技术创新总体规划，积极开展“一品”、“一技”活动，即每年开发一个新产品、应用一项新技术(新工艺)，这是最基本的要求，加快形成更多拥有自主知识产权的技术与产品。要加强企业间协作，积极构建产学研联合研发平台，整合优势资源，集中力量突破一批制约企业发展的核心技术、关键技术和共性技术，共同提升技术水平。要建立和完善产品质量监控体系，落实质量监管责任，强化质量管理，提高产品质量。要继续实施名牌战略，科学确定品牌定位，努力做好品牌推广，全面提升品牌价值和影响力，进一步增强企业核心竞争力。

(五)进一步强化企业政治责任和社会责任。国有企业的性质决定了国有企业不仅要切实履行好经济责任，也要认真履行政治责任和社会责任。要始终保持清醒的政治头脑，坚决贯彻落实中央和自治区党委维护新疆大局稳定的一系列决策部署，坚决落实维护稳定的第一责任，以扎实推进民族团结工作为重点，以确保社会稳定为目标，全力抓好稳定工作。要在实施改制重组、关闭破产过程中，把改革力度、发展速度与职工承受程度有机结合起来，严格按照国家政策和规范的程序办事，切实维护职工合法权益。要进一步做好信访工作，畅通职工群众表达意愿和反映问题的渠道，防止发生大规模群体性事件。要高度重视安全生产管理，落实安全生产责任制，坚决杜绝重特大事故的发生，消除影响企业稳定的隐患。要深入贯彻落实国家关于节能减排的相关政策和措施，强化监测与分析，切实把节能减排作为转变发展方式的重要工作来抓，做节约资源、保护环境、加快发展的排头兵。

同志们，党建工作是国有企业的独特优势，是凝聚力量、攻坚克难、推动发展的有力武器。国有企业改革发展进程中每一个关键环节和重要阶段，都离不开党建工作提供的思想组织保障;国有企业改革发展的每一次突破，都凝聚着企业党组织和广大共产党员的智慧和力量。在新疆进入大建设、大开放、大发展的新时期，我们要全面贯彻落实中央新疆工作座谈会和自治区党委七届九次全委(扩大)会议精神，以改革创新精神全面加强国有企业党建工作，努力开创国有企业党建工作新局面，为实现新疆跨越式发展和长治久安作出新的更大贡献!

谢谢大家。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇十四

同志们：

做好政务服务工作，是有效推进服务型政府建设、促进经济社会发展、保障和改善民生的一件大事。今天我们开会的主要任务就是要统一思想，提高认识，谋划部署今后工作的目标任务，努力推动我县政务服务工作再上新台阶。下面，我想就下阶段政务服务工作，谈几点想法。

一、着眼大局，提高认识，全力服务县域经济发展。牢固树立政务服务就是要规范政府行为，促进依法行政的观念，把思想统一到县委、县政府的决定上来，坚定不移地做株洲县经济发展的促进者、建设者和保障者。

(一)加快政务服务建设是深化行政管理体制改革的必然要求，是社会发展与改革的必然趋势。

政务服务自出现以来，在职能定位、组织机构、工作机制、服务流程方面进行了卓有成效的探索，特别是党的xx大以来，全国各地积极探索建立“一站式办公”、“一个窗口对外”的行政审批工作机制，建立各类政务服务中心，发展势头迅猛。而我县政务服务工作才刚刚起步，许多工作还在摸索之中，许多行政管理体制日益暴露其弊端，严重阻碍了经济社会的健康发展。因此，加快政务服务中心建设是顺应历史、民心所向,是经济社会发展与改革的必然趋势。

(二)加快政务服务建设是推动县域经济跨越式发展的迫切需要。

一个地区的政务服务水平是衡量其发展竞争力的重要指数。当前，我县的经济发展已进入跨越式发展的新阶段，在经济大发展、大繁荣的新时期，优化经济环境，转变政府职能，最大限度地吸纳外地资金、技术人才，促进经济发展，已成为当前的一件大事。按照“集中、透明、便民、高效”的原则，建立全县政务服务体系，为具有行政审批职能和服务职能的部门提供统一办事平台和服务窗口，全面推行办事“一站式”服务，有利于营造一个充满活力的经济发展环境，有效应对经济社会发展的新挑战。

(三)加快政务服务建设是打造阳光、廉洁、高效、服务型政府的重要措施。

政务服务工作最大的特点是阳光操作、公开办事，与传统的行政审批模式相比更公开、更透明。加强政务服务就是要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本、执政为民，坚持围绕中心、服务大局，按照深化行政体制改革的要求，转变政府职能;按照便民利民的要求，进一步改进政务服务，提高行政效能，推进政务服务体系建设，为人民群众提供优质高效便捷的服务;按照秉公办事、为民服务的要求，加强对行政权力监督制约、从源头上防治腐败，有效推进清廉型政府建设。

二、立足中心，整合资源，全力推进政务服务体系建设。

中公开规范办理;有条件还会在各乡镇、各村设立便民代办点，将便民服务体系向各乡镇延伸，真正做到实实在在为民办事。

(二)整合政务服务资源，建立统一规范的公共资源交易平台。

整合政务服务资源。进一步加强各项载体建设，发挥好政府公报、政务公开栏、公开办事指南等在政务服务中的作用，完善新闻发言人制度，创新政务服务方式，畅通政务服务渠道。进一步加强统一规划和资源整合，充分发挥现有场所和信息化资源功能，切实避免重复建设和投资浪费。

建立统一规范的公共资源交易平台。完善公共资源配置、公共资产交易、公共产品生产领域的市场运行机制，推进公共资源交易统一集中管理，逐步拓展公共资源市场化配置的实施范围，确保公共资源交易公开、公平、公正。为公共资源交易搭建平台、提供服务，逐步推进县、乡公共资源交易网络建设。

(三)逐步推动政务服务信息化建设。

推广电信网、广电网、互联网等现代科技手段在政务服务中的应用，提高政务服务信息化水平。将县政务服务中心信息化纳入全县电子政务建设总体规划，充分利用现有电子政务资源，逐步实现网上受理、网上办理、网上审4批和网上监管，不断拓宽政务服务中心的服务功能。规范技术标准，推动不同层级服务中心之间实现网络互联互通、信息共享和业务协同。重视和加强政府网站建设，完善门户网站功能，扩大网上办事范围，及时充实和更新信息发布内容，凡是不涉密的文件通过政府门户网站公开发布。

三、科学管理、提高效能，全力提升政务服务水平。(一)加强组织领导、规范管理。

县委和县政府高度重视政务服务工作，将其列入重要议事日程，统一研究部署，及时解决工作中的重大问题。县政务服务中心作为管理机构负责对政府各部门进驻、委托事项办理的组织协调、监督管理和指导服务。不断加强规范化建设，维护好全县政务服务工作的主平台，不断放大集中办理的效应，充分发挥组织、管理、协调、监督作用，加强与各部门的沟通与联系，积极推进“事项进驻”和“授权到位”等工作，通过不断创新服务方式，优化服务流程，提高服务绩效，确保集中办理事项依法、公开、规范、高效运行。各部门、各单位应加大授权力度，凡能交窗口办理的事项，一律交由窗口直接办理。该放的权一定要放到位，使窗口工作人员不仅能受理和把好材料申报关，而且有相应的审核、签发权，保证窗口既受理又办理，让审批关口前移。5对因调整而发生的权力变化事项，应认真做好交接，防止造成工作脱节;对已列入政务中心集中办理事项和扎口收费事项，应及时与政务中心做好对接工作，确保做到“三个到位”，即事项进驻到位、人员配备到位、窗口授权到位，杜绝“体外循环”和“多头收费”等不良现象;凡经本次审核取消或停止办理的行政许可事项和其他非行政许可审批收费事项，即予取消，不得再进行审批和收费。

(二)完善制度建设，创新形式。

完善制度建设。完善的制度是确保政务服务工作正常运行，各种职能得到充分发挥，服务水平不断提升的有效保障。因此，政务服务中心积极借鉴、深入调研，围绕办事群众的需求，整合服务措施，完善服务功能，制定了一套适合政务服务中心管理的制度，对各项基本工作作出了明确规定。建立和完善规范行政裁量权、加强廉政风险防控、规范服务中心运行、评议政务服务质量等方面的制度，为加强政务服务提供制度保障。认真总结各部门窗口、各岗位在办理服务事项中的好经验、好做法，固化下来，形成制度，对已有的制度中不够规范或者有缺陷的，要结合实际进行修订补充，完善提高。

创新服务形式。进一步拓宽服务领域，只要有利于经济发展，有利于实现和维护广大人民群众的根本利益，政务服务中心大胆探索、勇于实践、加大改革力度，真正做到经济6建设发展到哪里，群众需要发展到哪里，政务服务就跟进到哪里。经济建设、群众生活需要政务服务中心提供什么样的服务，就千方百计的提供什么样的服务。坚持方便群众、服务经济发展的原则，创新服务形式，促进政务服务中心自身建设和管理创新。坚持分类指导、完善制度，实现政务服务的规范化、标准化，切实提高政务服务的社会效益。

(三)强化监督保障，考核激励。

为促进全县行政审批服务工作科学化，规范化运行，县优化办、行政效能监察中心在本中心设立办事机构，加强对各窗口单位落实情况的监察督查，对各部门事项进驻和授权到位工作进行跟踪督办，确保各事项按要求落实到位。充分发挥舆论监督作用，我们将采用开辟报道专栏、设置专题节目、深入办公现场等形式，加大对县政务服务中心的宣传和监督力度，重点报道和介绍中心的工作动态和中心的运行质量、运行实效。报道将做到正反兼顾，既对服务规范、办事效率高的典型单位和窗口进行大力宣传，也会曝光那些服务态度差、群众意见大的单位和窗口。各入驻县政务服务中心的单位也可结合自身实际，积极向社会和公众宣传中心窗口办理的事项、程序、时间、依据及服务态度、办事标准等，做出承诺，做出保证，接受社会监督。

为提高行政审批效率和服务质量，县行政审批改革工作领导小组办公室制定了《株洲县政务服务工作绩效考核7办法》(以下简称《办法》)从组织领导、业务效能、窗口服务和财经纪律四个方面对所有进驻县政务服务中心的窗口单位和窗口工作人员进行考核。考核实行日常考勤考绩、月考评、半年和年终考核相结合的办法。每天对窗口人员考勤，每月初对上月进行勤绩考评;半年和年终对各窗口单位四项考核内容进行考评;并实时公示各期考评结果，并根据结果兑现奖惩。不仅如此，《办法》还规定对涉建项目“一表式收费”服务和监督单位的考核。望通过严格的考核机制激发工作热情，提高办事效率，坚决避免政务服务流于形式，确保各项工作落到实处。

事业维艰，奋斗以成。做好新阶段新形势下的政务服务工作使命光荣、责任重大、任务艰巨、意义深远。希望大家以强烈的事业心和高度的责任感，与时俱进，开拓进取，再接再厉，扎实工作，为实现富民强县新跨越做出新的更大贡献!

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇十五

在全党全社会认真学习贯彻党的十六届六中全会精神，努力构建社会主义和谐社会的新形势下，我们召开第十五次高校党建会，对教育战线特别是高等教育战线认真学习贯彻六中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，进一步加强高校党的建设，努力建设社会主义和谐校园作出重要部署，意义十分重大。党中央对这次会议非常重视。会前，中共中央政治局曾庆红、李长春同志对开好会议作出重要指示，并审阅会议主要文件。昨天下午，中共中央政治局委员、中央书记处书记刘云山同志、贺国强同志和国务委员陈至立同志出席会议。云山同志作了重要讲话，至立同志主持会议。与会代表围绕云山同志的重要讲话，进行了认真学习和深入讨论。刚才，中共北京市委、江苏省委教育工委，吉林大学、兰州大学、上海大学、石河子大学、青岛滨海学院等高校党委负责同志作了经验交流发言，讲得都很好。既有大力加强高校党的先进性建设，推进基层党建工作创新的新鲜经验;也有加强院(系)党组织建设，建立健全长效机制，推进和谐校园建设的有效做法;还有加强大学生思想政治教育，推进学生党建工作，把立德树人工作落到实处的有益探索。由于时间关系，这次会议只安排了7个单位发言，各地各高校还有很多好的经验和做法，大会专门印发了书面交流材料供同志们参阅。

大家普遍反映，云山同志的重要讲话，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，紧紧围绕落实十六届六中全会精神，站在党和国家事业发展的全局和战略高度，精辟阐述了建设和谐校园的重大意义，指明了和谐校园建设的方向，提出了建设和谐校园的任务和要求，对进一步加强高校党的建设、努力建设社会主义和谐校园作出了全面部署。讲话思想深刻，内涵丰富，具有很强的政治性、理论性和针对性、操作性，对于我们适应新形势新要求，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，切实加强党的建设，努力建设社会主义和谐校园，促进高等教育全面协调可持续发展，具有十分重要的意义。

大家普遍认为，这次全国高校党建工作会议主题鲜明，重点突出，非常必要，非常及时;会议分析了形势，明确了目标，统一了思想，提高了认识;既是高校党建工作的一次例会，又是一次系统学习贯彻党的十六届六中全会精神的大会。同志们表示，通过学习云山同志的讲话，以及会议期间的讨论交流，进一步提高了对六中全会精神的认识，加深了对建设和谐校园重要意义的理解，明确了建设和谐校园的目标和思路，深受教育，倍受鼓舞，很感振奋。下面，我就学习贯彻落实云山同志重要讲话精神，进一步加强高校党建工作，推进和谐校园建设，再强调四点意见。

一、统一思想，认清形势，不断增强推进和谐校园建设的责任感和紧迫感这次会议把全面落实科学发展观，认真学习贯彻六中全会精神，进一步加强高校党的建设，努力建设社会主义和谐校园作为主题，是教育系统贯彻落实六中全会精神的重大举措和实际行动。我们要进一步统一思想，准确把握当前建设和谐校园面临的形势，不断增强推进和谐校园建设的责任感和紧迫感。

1.深刻理解和谐校园建设的重要意义。云山同志在讲话中，从坚持用科学发展观统领高等教育发展、构建社会主义和谐社会、培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人、充分发挥高校广大知识分子积极性主动性创造性等方面，深刻阐述了建设和谐校园在构建社会主义和谐社会中的重大作用和重要意义，充分体现了中央对建设和谐校园的高度重视。建设和谐校园，既是高校面临的一项紧迫的现实课题，也是关系国家长治久安的一项重要工作。和谐校园建设，将促进社会主义思想道德建设，推动共同理想和精神支柱的形成，促进民族优秀文化传统的弘扬，为构建社会主义和谐社会奠定坚实的思想道德和科学文化基础。和谐校园建设，将增强高校创新活力，保证学校安定有序，推动高等教育事业科学发展。和谐校园建设，将促进高等学校牢固树立“学校教育，育人为本”，“德智体美，德育为先”的思想，努力培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。我们要充分认识建设和谐校园在构建社会主义和谐社会中的地位和作用，把思想认识统一到中央对这项工作重要性的战略定位上来，统一到中央对这项工作面临形势的分析判断上来，统一到中央对这项工作的战略部署上来。

2.准确把握和谐校园建设面临的有利形势。党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，把坚持教育优先发展，促进教育公平摆在十分突出的位置，提出了新形势下教育改革发展的指导方针和重大举措，充分体现了以胡锦涛同志为的党中央对发展教育事业的高度重视，对办好让人民群众满意教育的殷切希望，对实施科教兴国战略和人才强国战略、实现中华民族伟大复兴的坚定决心。近几年来，我国高等教育大众化水平稳步提高，目前在学人数超过2300万，毛入学率达到21%。“十五”期间，高等学校为各行各业输送了1397万毕业生，为我国经济社会又好又快发展提供了强有力的人才支持和智力保障。在规模扩大的同时，我们加快推进高等教育管理体制、招生就业制度、教育教学、后勤社会化等一系列改革，保证了教育教学质量稳步提高，科研实力和社会服务能力明显增强，高等教育的国际地位不断提升。十六大特别是中央16号文件下发以来，全党对高校师生思想道德建设高度重视，高校党建工作取得重大进展，党组织的凝聚力、战斗力和创造力明显增强。我国高等教育取得历史性成就，为和谐校园建设奠定了坚实基础。

3.清醒认识和谐校园建设面临的挑战。当前，高校师生思想状况积极健康向上，校园总体上是和谐的。但我们也必须清醒地看到，确实存在不少影响校园和谐的矛盾和问题。经济全球化深入发展，社会重大转变，互联网等现代科技手段的运用，由此带来的社会思潮、思想观点、行为方式等，对高校和谐校园建设提出了新的考验。高等教育发展还不能很好适应构建社会主义和谐社会和创新型国家的迫切需要;一些关系人民群众切身利益的教育问题还没有得到很好的解决。由于国内外社会环境的影响和管理的不到位，高校还存在着不少影响安全稳定的因素。我们一定要充分认识建设和谐校园的重要性和紧迫性。

二、科学规划，重点推进，把和谐校园建设的各项任务落到实处。

云山同志在讲话中提出了建设和谐校园的总体要求，明确了建设和谐校园的工作思路，为我们的工作指明了方向。贯彻落实云山同志讲话精神，全面推进和谐校园建设，就要以社会主义核心价值体系为根本，整体规划、重点推进、扎实工作，努力把各项任务落到实处。

1.科学制定和谐校园建设的整体规划。各级教育工作部门、高校党委要按照云山同志的讲话要求，把加强高校党的基层组织建设、构建社会主义和谐校园，放在深入贯彻落实科学发展观、全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的大局中去认识，放在实施科教兴国战略、推进教育事业发展、培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人的使命中去谋划。要结合地区、学校“十一五”教育发展规划的制定与实施，认真梳理影响本地、本校改革发展的问题，围绕“建设什么样的和谐校园”和“怎样建设和谐校园”这个主题，加强宏观思考和战略研究。要因地制宜、因校制宜，认真研究、理清思路，科学谋划、整体布局，抓紧制定本地、本校和谐校园建设规划，为和谐校园建设提供科学的行动指南。

2.着力推进和谐校园建设的重点工作。云山同志在讲话中提出，和谐校园建设要紧紧抓住用马克思主义中国化最新成果武装头脑这个首要任务，抓住加强和改进思想政治教育这个基础，抓住心理健康教育、塑造良好心态这个重要环节，抓住校园文化这个重要载体，抓住高校发展这个主题，抓住队伍建设这个关键。抓住抓好了这些工作，就抓住了和谐校园建设的关键和根本。各地各高校在贯彻落实过程中，要根据统一部署，全面落实、整体推进，要结合本地本校实际，突出重点，抓住关键环节，力争在较短时期内取得突破，开创和谐校园建设的崭新局面。为完成好建设和谐校园的各项任务，必须抓住抓好以下几个重点：

一。以胡锦涛同志为的党中央高度重视大学生思想政治教育工作。中央16号文件下发两年多来，各地各高校周密部署，狠抓落实，取得了可喜变化。但是，也存在一些需要进一步解决的问题。在建设和谐校园的进程中，要进一步贯彻育人为本、德育为先的理念，坚持把社会主义核心价值体系融入学校教育全过程，切实形成全员、全方位、全过程育人的工作格局;进一步构建长效机制，确保工作持续、稳定地向前发展;进一步扩大工作覆盖面，减少工作中的不平衡现象;进一步探索新思路新途径新方法，不断提高工作的实效性、针对性。要充分调动广大学生投身社会主义和谐校园、和谐社会建设的积极性、主动性、创造性，为和谐校园、和谐社会建设作出贡献。四是抓住营造环境这个重点。建设和谐校园需要良好的政策环境、舆论环境和社会环境。各地教育工作部门要在党委统一领导下，发挥好综合协调作用，主动争取有关部门的配合，指导帮助高校开展和谐校园建设，努力构建齐抓共管的工作格局。各地教育工作部门和高校要及时总结宣传建设和谐校园的好做法好经验，总结宣传在和谐校园建设中涌现出来的先进人物和先进事迹。高校要主动争取有关部门的支持、配合和指导，集中解决和谐校园建设中的突出困难和问题，为和谐校园建设赢得良好的环境和氛围。五是抓住人才队伍建设这个重点。国以才立，政以才治，业以才兴，建设和谐校园，同样离不开队伍，离不开人才。要坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，按照促进人的全面发展的要求，采取有利于人才成长的政策措施，切实保障优秀人才能够脱颖而出、有所作为。要坚持在创新实践中识别人才，在创新活动中培育人才，在创新事业中凝聚人才。要抓好领导班子建设，确保领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手中;要按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，着力建设一支教书育人、爱岗敬业、兼具学识魅力和人格魅力的师资队伍;要建设一支品学兼优、群众基础好、活动能力强的学生骨干队伍。这里，我想再着重强调一下高校辅导员队伍建设问题。辅导员是学校教师队伍和管理队伍的重要组成部分，具有教师和干部的双重身份，是开展大学生思想政治教育的骨干力量，是大学生日常思想政治教育和管理工作的组织者、实施者和指导者。20xx年4月，教育部在上海召开了全国高校辅导员队伍建设工作会议，陈至立国务委员亲自出席并发表重要讲话，对辅导员队伍建设作出了全面部署。以教育部令形式下发的《普通高等学校辅导员队伍建设规定》，于20xx年9月1日起正式实施。各地各高校务必以建设和谐校园为契机，加大工作推进力度，按照胡锦涛的指示，从思想认识、体制机制、明确政策和培养人才等方面采取有力措施，切实把高校辅导员队伍建设工作做好。教育部20xx年将根据中央领导的指示，开展辅导员队伍建设专项督查。

3.切实加强对和谐校园建设的统筹领导。建设和谐校园是一项复杂的、庞大的系统工程，任重而道远。要落实和谐校园建设的各项任务，实现和谐校园建设的目标要求，必须采取有力举措，深入推进，努力把构建社会主义和谐校园同加强高校领导班子建设相结合，同加强高校党的基层组织建设相结合，同推动高等教育事业全面协调可持续发展相结合。

一是健全领导体制。推进和谐校园建设，领导是关键。各地教育工作部门要对和谐校园建设进行统一规划、组织协调、宏观指导和督促检查。高校要建立党委统一领导、党政齐抓共管的和谐校园建设领导体制，明确领导责任和任务分工，把建设和谐校园作为落实科学发展观，促进高等教育事业发展的重要使命，放在突出位置，摆上重要议事日程，定期研究、及时解决建设过程中出现的新情况新问题，推进工作顺利进行。

二是完善工作机制。制度管长远，管根本。建设和谐校园，要加强制度建设，健全工作机制。要加大投入，建立健全有力的保障机制。要制定和谐校园建设标准和评估体系，建立健全科学的评价机制。要定期不定期地开展全面督查或专项检查，建立健全长效的督查机制。三是形成工作合力。要充分发挥校内宣传阵地的作用，广泛宣传和谐校园建设的重要意义，统一广大师生员工的思想认识，形成全校上下共同的思想基础，动员全校师生积极参与，逐步形成和谐校园建设的校内合力。要大力开展服务农村、服务社区、服务社会活动，密切学校同社会的关系，争取社会对和谐校园建设的支持，逐步形成和谐校园建设的校外合力。四是注重工作创新。要认真总结和谐校园建设的好做法、好经验，加强研究，破解和谐校园建设的难题，不断创新和谐校园建设的工作思路，积极探索和谐校园建设的新举措、新办法。

三、抓好基层，打好基础，用党的先进性建设推动和谐校园建设。

云山同志在讲话中强调，构建社会主义和谐社会，关键在党;建设和谐校园，关键也在各级党组织。高校党的各级组织，尤其是基层党组织，在建设和谐校园工作中起着特别重要的作用。和谐校园建设的力量源泉来自于基层，和谐校园建设的各项任务要落实到基层，和谐校园建设的成效最终也体现在基层。高校党的基层组织处于教书育人、管理育人、服务育人的最前沿，是党在高校中的战斗堡垒，是党在高校全部工作和战斗力的基础。建设和谐校园，必须把党的基层组织建设放在突出位置，夯实党在基层执政的基础，充分发挥基层党组织的作用，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力，使基层党组织成为建设和谐校园各项工作的有力组织者、推动者和实践者。

1.坚持党的领导，充分发挥基层党组织在和谐校园建设中把好方向的作用。党的领导首先是政治领导。高校党的基层组织要切实根据中央的要求和上级党组织的部署，把好政治方向。一是立场坚定、旗帜鲜明地坚持社会主义办学方向，巩固马克思主义在高校的指导地位，确保基层在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。要在基层认真宣传党的十六届六中全会精神，宣传构建社会主义和谐社会的重大决策，使广大党员、师生员工明确建设和谐校园的重大意义，把握和谐校园的科学内涵，认清和谐校园建设的总体要求。二是院(系)党组织要参与本单位的重大决策，支持行政组织独立负责地开展工作，共同制定总体发展规划，根据总体规划确定党建和思想政治工作的目标任务，团结带领广大党员群众为实现共同目标努力奋斗。三是探索建立科学有效的监督制约机制，对党的路线方针政策和上级组织决议在基层的落实情况、对党员作用的发挥情况、对党员干部遵纪守法、廉洁自律情况进行有效监督，对和谐校园建设过程中出现的问题，要及时纠正，确保政令畅通、上下一致。

2.加强教育管理，充分发挥党员在和谐校园建设中的先锋模范作用。高校基层党组织要加强对党员的教育管理，建立党员“长期受教育，永葆先进性”的长效机制，引导广大党员在推进和谐校园建设中带头奋斗、多做贡献。一是完善基层党组织设置。要在坚持本科生“支部建在班上”的基础上，进一步改进和调整党支部的设置形式，尽可能把教师和研究生党支部与教学、科研、管理、服务等组织相对应。要加强在大学生中发展党员工作，努力实现“低年级有党员、高年级有党支部”的目标。要把党的工作向学科团队、重大项目组、重点实验室等最活跃、最具创新能力的组织单元拓展和覆盖。要加大发展优秀人才入党的工作力度，积极吸收符合党员条件的青年教师特别是学科带头人和学术骨干入党，把各类优秀人才凝聚到党和国家的事业中来。二是严格党的组织生活。要坚持和完善党支部“三会一课”制度、民主评议党员制度、民主生活会制度、党内谈心制度和党员思想汇报制度，把经常性的党内生活作为教育党员的主要手段，努力使基层组织的学习内容丰富起来，学习方式灵活起来，学习氛围浓厚起来，努力使广大党员思想上更加成熟、政治上更加坚定、道德上更加高尚、行动上更加自觉。三是坚持和完善民主集中制。推进基层党组织的民主建设，拓展党员参与党内事务的渠道，实施党务公开，落实和保障党员的权利，增进党的团结统一，以党内和谐促进学校干群和谐、师生和谐，促进校园和谐。四是要充分发挥党员的先锋模范作用。党员领导干部要按照“社会主义政治家、教育家”的标准，不断加强思想政治建设，做带领全体师生员工奋力推进学校各项事业改革发展的领头人。党员教职工要忠诚党的教育事业，忠实执行党的教育方针，努力成为教书育人、管理育人和服务育人的模范。党员学生要牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，团结和带领广大同学共同进步，努力成为社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。

3.密切联系群众，充分发挥基层党组织和党员在和谐校园建设中凝聚力量的作用。密切联系群众是我们党的最大政治优势，脱离群众是党执政后的最大危险。高校党的基层组织直接面对群众，是党在基层联系群众的桥梁纽带，要做好群众工作，密切联系群众、组织团结群众、引导服务群众，为推进和谐校园建设凝聚各方力量、营造良好氛围。一是增强群众意识，牢固树立群众观念，认真做好群众思想工作。利用基层党组织最贴近师生的优势，用深入细致的思想工作和党组织的模范行动，把建设和谐校园的战略部署转化为广大师生的自觉认识和积极行动，成为推进和谐校园建设事业的强大力量。二是坚持群众路线，畅通渠道途径，注意倾听师生的意见和呼声，经常了解师生对党员和对党的工作的意见，及时掌握群众的愿望和要求，合理采纳师生提出的关于和谐校园建设的意见和建议。三是强化服务群众意识，多为师生办实事办好事。要紧密结合本单位改革发展实际，明确任务，找准位置，履行职责，把党建工作渗透到教学、科研和育人工作中去，努力为学生的成长、教师的发展提供良好的服务。

最近，中组部、教育部党组在广泛调研的基础上，起草了《关于加强普通高等学校基层党组织建设的意见(征求意见稿)》，对加强高校基层党组织建设的指导原则、目标任务以及具体措施都作了比较详细的规定。这次党建会还专门征求了大家的意见，我们将组织力量作进一步的调研修改后尽快下发。希望同志们认真贯彻执行，切实把高校党的基层组织建设工作抓实抓细抓好。

四、维护稳定，确保安全，为和谐校园建设奠定坚实基础。

新世纪新阶段，高等教育的发展机遇前所未有，面对的挑战也前所未有。高校连续十七年保持稳定，说明高等教育战线的工作是努力的、扎实的、富有成效的;近年来高校相继出现了一些不稳定事端，说明我们的工作还有薄弱环节，还有不到位的地方。20xx年，我们党将召开第十七次全国代表大会，这种形势，要求我们从更高起点、更高层次、更高水平上思考和做好维护高校稳定的工作。维护高校稳定是硬任务，我们务必要下硬功夫，把它摆在压倒一切的位置，作为20xx年工作的重中之重。

1.切实抓好高校意识形态工作。意识形态领域历来是敌对势力同我们激烈争夺的重要阵地。胡锦涛深刻指出，西方敌对势力的鼓噪，国内的各种噪音、杂音，不仅过去有，现在有，将来还会有。关键是我们自己要有主心骨，要巩固和发展马克思主义在意识形态领域的领导地位。高等教育战线要始终牢记的教导，时刻保持高度的政治敏感性和工作责任感。一是牢固树立阵地意识，加强阵地建设。推进和谐校园建设，必须巩固和发展马克思主义在高校意识形态领域的指导地位，坚持用马克思主义中国化的最新成果武装师生，把社会主义核心价值体系的基本要求融入到学校教育全过程，贯穿于学校工作各方面。要坚持课堂讲授有纪律，严格课堂、讲台、论坛的管理，加强哲学社会科学研讨会、报告会、讲座的管理，绝不给错误的政治观点和有害的言论信息提供传播渠道。禁止在校园传播宗教。要加强高校校园网络建设与管理，主动占领网络思想政治教育新阵地，使网络成为弘扬主旋律、开展思想政治教育的重要手段和平台。要综合运用技术、行政和法律的手段，加强校园网管理，防止有害信息在网上的散布和传播。二是加快实施思想政治理论课新课程方案，切实加强和改进思想政治理论课教育教学。要认真总结《思想道德修养与法律基础》教材使用情况和经验，加快其他三门思想政治理论课新教材的编写工作，把社会主义核心价值体系的基本内容全面反映、有机融入到新教材之中。要高质量地开好各门课程，抓好思想政治理论课教师的培养和培训，力争经过几年的努力，使思想政治理论课教学状况明显改善，使思想政治理论课成为大学生真心喜爱、终身受益的优秀课程。三是积极推动哲学社会科学重点学科教材编写工作，全面反映马克思主义中国化最新成果。哲学社会科学中的绝大部分学科都具有鲜明的意识形态属性，对于帮助大学生坚定正确的政治方向，正确认识和分析复杂的社会现象，提高思想道德修养和精神境界，具有十分重要的作用。要继续加大马克思主义理论一级学科建设力度，积极推进马克思主义理论研究和建设工程，精心组织编写哲学社会科学重点学科教材，逐渐形成具有中国特色、中国风格、中国气派的哲学社会科学学科体系和教材体系。四是继续抓好哲学社会科学教师的培训，发挥哲学社会科学课的育人作用。要继续办好高校哲学社会科学教学科研骨干研修班，深入开展“三项学习教育”活动。引导广大哲学社会科学课教师发扬理论联系实际的优良学风，紧密围绕大学生普遍关心的、改革开放和现代化建设中的重大问题，做好释疑解惑工作，用科学理论武装大学生，用优秀文化培育大学生。

2.加强防范和抵御渗透。最近，中央领导同志针对西方敌对势力对我国高校的渗透破坏多次作出重要批示。应当说，高校领导对防范和抵御西方敌对势力的渗透的自觉性和警惕性是高的，工作效果是好的。但对当前西方渗透的形式特点和严峻程度，大家未必都了解得十分清楚。当前，以美国为首的西方敌对势力对我国高校渗透手法多样，形势严峻，日益呈现由点到面、由浅入深、由暗到明的趋势。它不只集中于重点高校，还将触角伸到一般院校;不仅同高校频繁联系，而且重视与研究机构的关系;不再满足自然科学领域的交流，也不断向人文社科领域拓展;还与各类非政府组织相勾联，“官民并举”，渗透方式也往往以合法掩盖非法;在有的地方甚至由地下活动转向公开渗透。这应引起我们的高度警惕。防范渗透工作，关键是“固本”。高校要将反渗透斗争纳入维护学校稳定的大框架，统一领导，综合运筹，积极防范和应对。要认真做好广大师生的思想政治工作，深入持久地开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，揭露各种敌对势力的“西化”、“分化”政治图谋，提高广大师生的政治鉴别力和对各种腐朽思想的免疫力，筑起防范敌对势力渗透的思想长城。

同时，还要有针对性地开展工作。要充分发挥高校党团组织以及教师、学生干部的骨干作用，加强对学生的形势与政策教育，增强师生对党和国家大政方针政策的理解与支持，巩固高校思想阵地。要坚持依法治校、严格管理，进一步完善相关管理法规，制定相应实施细则，依法依规及时妥善处置各种针对高校的思想渗透和政治破坏活动。要加强与外事、公安、安全等有关部门的协调与沟通，建立经常性协调沟通机制，及时通报情况，共同研商对策，形成工作合力。

3.切实维护高校安全稳定。建设和谐校园，稳定是前提和基础。在新的历史条件下，我们要把维护高校稳定工作摆在更加重要的位置，并作为各地教育工作部门和高校党委的重要政治使命。一是建立安全稳定工作责任体系。要建立高校安全稳定工作责任制和问责制。各地教育工作部门要加强对高校安全稳定工作的督导检查，各高校要落实领导责任制和责任追究制。二是健全维护安全稳定的工作机制。以解决广大师生最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，统筹兼顾，建立健全科学有效的利益协调机制;积极拓展师生意见反映渠道，建立健全科学有效的诉求表达机制;制定实施校内外矛盾纠纷排查制度，建立健全科学有效的矛盾调处机制;坚持依法治校、民主管理，建立健全科学有效的权益保障机制。三是完善应急管理工作体系。各地各高校要根据20xx年10月教育部召开的维护高校稳定工作会议部署，年底以前完成应急预案编制工作，并及时上报备案。同时，预案还要在实战演练中逐步完善，确保在突发事件发生时能够有效发挥作用。四是加强安全稳定的基层基础工作。要加强以院系党组织和学生党支部为核心的基层党组织建设，推动完善维护安全稳定的基层组织网络。加强高校保卫工作队伍建设，不断提高保卫工作队伍思想政治素质和业务能力。强化校园内部安全管理，整改和消除安全隐患。加强师生安全教育和法制教育，提高师生守法自律意识，有效预防违法违纪行为。充分发挥学校群团组织、学生社团以及学生党员骨干力量在维护稳定中的重要作用，形成共同关心、共同参与的良好局面。五是综合治理校园周边环境。高校稳定是个系统工程，要积极争取公安、司法、检察、工商、交通、城市管理、文化、新闻宣传等部门的支持，逐步完善工作联席会议制度、限期治理承诺制度、整治项目台帐制度、执法及时联动机制和社会参与监督机制，逐步形成校园周边环境综合治理的社会合力。要突出整治重点，加强对学校周边的文化、娱乐、商业经营活动的管理，坚决取缔干扰学校正常教学、生活秩序的经营性娱乐活动场所，严厉打击各种刑事犯罪活动，及时、妥善处理侵害学生合法权益、身心健康的事件和影响学校、社会稳定的事端。

4.切实加强民办高校管理。《民办教育促进法》及其实施条例颁布实施以来，我国民办高校迅速发展，取得了很大成绩，成为社会主义高等教育事业的重要组成部分。由于民办高等教育发展的历史较短，在规范管理和积极扶持等方面，我们还缺乏成熟的经验。自20xx年，民办高校群体性事件增多，且在事件性质、聚集规模、激烈程度和反复性方面，都比以往严重，引起社会广泛关注和中央领导同志的高度重视。要求我们加强民办高校规范管理，引导民办高等教育健康发展。最近，国务院办公厅印发了《关于加强民办高校规范管理引导民办高等教育健康发展的通知》，中组部、教育部党组印发了《关于加强民办高校党的建设工作的若干意见》，教育部近期还要根据这两个文件制定下发关于加强民办高校规范管理的若干规定。希望同志们认真学习贯彻，并把学习贯彻情况按要求报告有关部门。在当前和今后一个时期内，我们要切实把民办高校以及独立学院的党建工作、和谐校园建设工作、安全稳定工作摆在重要工作议程。一是进一步端正民办高校办学指导思想。胡锦涛同志指出，要坚持我国教育事业的社会主义性质，坚持教育公益性原则。这里所说的教育，既包括公办教育，也包括民办教育。《民办教育促进法》提出允许合理回报政策，是坚持教育公益性原则前提下的政策。公办或民办，这只是办学经费投入渠道的不同，在办学方针和教育目标上是一样的。我们是共产党领导的社会主义国家，任何学校，都必须坚持为社会主义现代化建设服务、为人民服务，坚持育人为本、德育为先，紧紧抓住抓好“培养什么人”和“怎样培养人”这个学校办学的根本问题。二是加强民办高校党建和思想政治工作。根据工作需要，党委教育工作部门可选派德才兼备、熟悉高校工作的党员，到民办高校担任党组织负责人，也可选派退休干部中的党员，到民办高校党组织任职，党组织负责人兼任政府派驻学校的督导专员，担负对学校工作的督导责任。民办高校要加强党务干部队伍和思想政治工作队伍建设，选好配齐党务干部、辅导员和班主任。要结合实际，积极拓展民办高校大学生思想政治教育的有效途径，不断增强教育的针对性、实效性和吸引力、感染力。三是全面排查和化解民办高校中存在的不稳定因素和突出问题。要制定专门的排查工作指标体系和排查方案，重点排查涉及学籍、学历、学制、学位等方面可能引发事端的问题。对排查出来的突出问题要及时报告，并在当地党委和政府的领导下，及时、妥善做好调处和化解工作。四是进一步规范民办高校招生环节。省级教育行政部门要对本地区民办高校的招生简章(广告)进行审核，严格按照国家下达的招生计划和省级招生部门办理的录取手续对新生学籍实行电子注册。不按国家规定招生的，要进行严肃查处。

同志们，这次高校党建会议为各地各高校贯彻落实党的十六届六中全会精神、建设和谐校园指明了前进方向，提出了目标任务，现在的关键是要狠抓落实。会后，立即抓好会议精神的汇报、学习和贯彻落实工作。要及时向本地、本部门党委(党组)汇报，向有关部门和高校的领导干部、师生党员传达会议情况，重点是云山同志的重要讲话精神。要组织高校的党员、干部和教师认真学习领会，引导他们准确把握加强高校党的基层组织建设、建设社会主义和谐校园的总体要求、主要任务和各自的职责，自觉地投入到建设社会主义和谐校园的实践中去。各地各高校要按照会议的总体部署，根据本地、本校实际，认真研究，制定规划，分解任务，加强督查，全面推进建设社会主义和谐校园的各项工作。教育部党组从20xx年下半年启动了直属高校巡视工作，巡视组已对三所学校进行了巡视试点，效果很好。从20xx年起，这项工作要全面铺开，我们将把和谐校园建设推进情况纳入巡视范畴，督促各项任务落实。

切实加强高校党的建设，努力建设社会主义和谐校园，是党中央向全国高等教育战线提出的新任务、新要求。我们要紧密地团结在以胡锦涛同志为的党中央周围，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，全面贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十六届六中全会精神，进一步加强高校党的建设，努力建设社会主义和谐校园，为促进高等教育事业全面协调可持续发展，为构建社会主义和谐社会，为建设创新型国家和人力资源强国作出更大的贡献!

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇十六

尊敬的领导，各位老师：

下午好!

一年一度的中考又在眉睫，初三的气息就夹着闷热的夏风扑面而来，再加上这短短几天的预热，让我更是感受到了初三生活的与众不同，初三教师的与众不同，种种不同酿成了浓浓香香的初三味道，细品，体现在以下三点：

首先，初三是一种精神。

中考中的成绩，是初三全体教师的结晶，也是全校教师的光荣，成绩的取得离不开各位教师的辛勤工作和无私奉献。“人间春色本无价，笔底耕耘总有情”，正是他们的这种奉献意识，吃苦精神和过硬的教学本领写就了我们的初三精神，才能铸就辉煌的中考成绩!

其次，初三是一种压力。

今年要取得较好的成绩对我们来说是个不小的压力，前任初三教师的拼搏精神对我们来说也是一种压力，还有来自兄弟学校的虎视眈眈明争暗斗。面对压力我们也曾诚惶诚恐，唯恐自己不能很好地传承他们的精神，巩固超越他们的成绩。中考是一场没有硝烟的战争，对于学生是，对于我们教师更是，但是既然选择了远方，就注定要风雨兼程，既然选择了教师这个职业，就注定我们的梦想和荣誉都与学生连在了一起：学生是幸福的，我们就是快乐的;学生是进步的，我们就是欣慰的;学生是成功的，我们才是优秀的!因此，让我们一起以爆米花签名共勉吧：给我压力，我才能开的更加灿烂!

第三，初三更是一种动力。

箭在弦上，我们已别无选择，走进初三，只有变压力为动力，相信我们这个新团队一定会出色地完成学校交给我们的这项光荣而又艰巨的任务。来看我们这支队伍吧，既有经验丰富的老教师，也有青春活力的新秀，“耿耿园丁意，拳拳育人心;身于幽谷处，孕育兰花香”，对待学生我们有爱心耐心和细心;对待工作我们有闯劲干劲和拼劲;对于未来我们有设想梦想和理想。面对社会的关注，领导的信任，家长的重托，学生的期待，虽然任重而道远，但我们信心百倍!赤橙黄绿青蓝紫，敢持彩练当空舞!在此，我谨代表全体初三教师郑重承诺：继续发扬前任初三的拼搏精神，紧密团结在以王校长，张主任为领导的核心周围，进一步增强大局意识整体意识，增强责任感使命感，团结一致，同心同德，克服困难，扎实工作，刷新纪录，再续辉煌!

一、初三的任务：用两个字概括：“严峻”。其主要原因：

1、教体局对寄予更高的期望，的中考成绩决定着华岭教学质量在全县的地位。

2、中考成绩决定着学校的生存和发展。

3、的对手实验中学，是初三任课教师的配备，初三的生源，都优势。而的初三各很强，在状况，如何应对，请各位都要深思。

二、初三的状况：

1、整体较稳定，但缺乏高效、激情和猛劲。

2、学生午休大休息较晚，甚至不午休。晚休拖延较长。

3、班级、学生纪律观念淡薄，班主任不在教室，班级安静。

4、尖子生不尖，尖子生不大。

5、在初二时，英语科目薄弱，一同学放弃英语课的学习。

6、有些同学仍然需要做细致的思想工作。

三、应对措施。

1、抓住和保住尖子生，拔尖中上等学生，稳住后进生。

2、搞好单元过关，以考代练，阅卷、分析和评价，纵向和横向的(班内和班级之间的学生成绩的)。

3、搞好模拟练习，校际练习，向济宁市各县区优秀学校取经和研讨。

4、观念，加大管理，综合楼的同学客观条件(洗刷等)，但也要有个界限，无限制的拖延。

5、调动全体任课教师的性，集备，同科教师和同班教师要沟通和交流。

6、值班教师要兼顾两个班级，两个班级的自习课安静，值班教师要班级监管，杜绝在办公室事务或办公。

7、午休临班班主任，有一位宿舍督查。可以安排班主任午休在综合楼休息(可以腾出空闲宿舍)。

8、晚休值班教师或班主任，在21：30之前离开学校，年级部要督导，班主任或值班教师要公寓督查。

9、班主任老师早上要早到班级，督促同学早读，班主任老师来到和来，截然不同。

10、好开放周与中考的关系。教学模式，把开放周期间的复习课上好就行了，应该把主要精力投入到中考。

热门党的建设工作会议心得大全（17篇）篇十七

各位领导、各位同仁：

大家好!

在这金秋送爽、硕果飘香、喜庆祥和的美好时刻，我们迎来了第30个教师节。“年年花似锦，今年花更红”。东城小学在县委、县政府、县教育局的关心指导下，在社会各界的帮助厚爱中，教育教学质量逐年攀升，学校教育教学成绩从20xx年的综合排名第19，到20xx年的第11，到20xx年的第7;到今年的第3。截止目前，学校荣获“全国特色学校”等47项荣誉，平均每月1块奖牌。

今天，我代表东城小学在这里发言，感到非常荣幸。如果说东城小学取得了一些成绩，与各级领导和社会各界的关心指导是分不开的。下面，我谈谈东城小学发展进步的历程和思考，我汇报的题目是《搭建健康成长的平台，为人生幸福奠定基础》不妥之处请予指导!

一、确立制度体系，明确努力奋斗的方向。

我现在仍然清楚的记得，20xx年教师节，县领导在慰问东城小学的时候，提出“出名师，办名校”期望的同时，要求看一看我们的制度集，当我们把东城小学制度集交给他时，他肯定了我们有打算，有方向，有思路。

其实，东城小学建设之初，从上到下都在关注办学理念和方向的问题。学校经过职工代表大会认真研究，确立了“以人为本、德育为首，和谐育人、全面发展。积极工作，幸福生活，快乐学习、健康成长”的办学理念，提出了“为人生幸福奠定基础”的校训。

我们的办学理念就是为了关注学生的未来、进步和发展;我们不仅仅要关注学生的学习，我们更要关注学生的身体、思想、心理等方面的进步发展。我们要在教育教学过程中通过开展多种活动陶冶学生的情操，健康学生的体魄，丰富学生的知识，提高学生的能力，从而达到提高学生综合素质的目标。

道理似乎很简单，但是，受评价体系、社会舆论、甚至教师自身的担忧的影响，在执行的过程中，有很多方面的困难和阻力，我们在坚定方向的同时，从历练教师队伍开始，因为，只要有一支过硬的教师队伍，就能将办学理念一步步落实在具体行动之中。

二、历练教师队伍，奠定发展进步的基础。

为了历练一支过硬的教师队伍，在充分发扬民主的基础上，经过三次职代会的讨论修改，20xx年学校编印了《教师工作生活指南》涉及教师生活、工作的制度、要求、办法规定共62项。

1、历练一支率先垂范、为人师表的队伍：

制度的制定固然重要，执行尤其重要，东城小学注重的是制度的执行，进校园讲普通话、写规范字、佩戴校牌、严禁吸烟、反对铺张浪费、全体教师和学生一起做操、运动„„这些规定从建校开始到现在始终如一的坚持，已经成为一种习惯，习惯的养成得益于“要求教师做到的学校领导率先做到;要求学生做到的教师率先做到”。教师以率先垂范、为人师表的行动，潜移默化的影响着学生，行胜于言收到了良好效果，可以说在制度的执行上我们说到做到，同时在执行制度的过程中进一步明确了我们奋斗的方向。

2、历练一支勤于学习、钻研业务的队伍。

“坚持集体教研、发挥骨干作用、执行蹲点制度、不断培训提高、积极学习交流”是我校提高教师业务素质的基本做法。

根据我校教师有60%来自初中的实际，我们精心配备各年级组教师，将长期在小学教学、有比较丰富教学经验的教师与年轻教师搭配，以便他们充分发挥传帮带作用;教研活动摒弃浮躁，坚持每天固定时间、固定地点进行研讨，从研究三书入手;从教材教法入手;从互相学习入手，每周分学科坚持开展有课题、有重点的“比教学”活动，做到了有组织、有记录、有评价(有活动记录)，学校成立了语文、数学、英语、科学、体育、音乐、美术教研组，实行教育教学领导蹲点制度、落实每周教案签字制度，坚持教学常规月查与抽查相结合制度;组织东城名师的示范课、骨干教师的引领课、新进教师入门课、转型课，“课内比教学”持续有效开展，避免了教学研讨流于形式。

针对教师普通话水平不高、三笔字不够规范的实际，学校坚持每周从《中国教师报》选一篇文章，在周前例会上从一个年级组随机抽一名教师朗读，现场打分，与教师百分量化结合;要求每位教师每天坚持写一篇正楷字，提高书写规范字的能力。为了提高教师电子白板的使用水平，坚持每学期对全体教师进行一次操作考核。为了促进教师对教学理念的把握，坚持每学期进行一次课程标准考核。结合“最美教师”评选组织征文比赛，结合语文教学组织汉字听写大赛„„通过这些活动促进了教师练内功，强素质。

聘请专家指导，组织校校联谊，开阔了教师视野。上学期，我们承办了湖北省经典诵读大赛;由吴定时主任带队的十堰市“阅读课堂教学”活动;参加了在实验小学学习十堰市数学专家侯军虎的专题讲座;与尹吉甫学校联系开展“两校联谊”“送课下乡”活动;在积极学习先进经验的同时，我校参加全县语文教师素养大赛;各学科组积极制作一件“微课”原创作品，均获得了很好成绩。

我们的毕业班，与其他年级一样组织活动，与其他年级一样没有征订一份资料，成绩在逐步攀升。其中重要的一条就是因为我们有一支经过历练的过硬的队伍。

三、搭建育人平台，开启传承发展的大门。

为了搭建育人平台，学校从学生的视角出发，本着“让每一根柱子讲话，让每一个墙面育人”的思想先后兴建了文化长廊，音乐大厅，心灵驿站，棋道画廊，经典诗词等文化设施。经过3年的努力，我校文化建设以传承经典文化和品德教育为主要线索的南北两条纵线，与以艺术展示和游娱为主要线索的东西两条横线相互交错，“传承经典，潜心育人，努力实践，快乐生活”理念下的文化网格基本形成。

给孩子们指引一条道，让他们在人生的路上仰望的更远更开阔，前进的更稳更坚实;。

给孩子搭一个台，让孩子在舞台上展示自己的天资和聪慧，表现自信和快乐。

通过观察学生对文化、娱乐设施表现了较大的兴趣和热情，说明学校让文化建设发挥“潜移默化、润物无声”的育人方向是正确的。

四、尝试特色活动，培养综合发展的能力通过历练教师，我们有了一支适应发展的队伍。通过文化设施建设，我们有了一个健康和谐的内部环境，与此同时，学校的“四一一”活动在逐步实施中基本定型。

“四一一”活动即每年4月组织的读书节、6月举行的艺术节、10月举行的体育节、11月举行的科技节以及每周一次不定时的防震演练、每月一次观看爱国电影。

可以说，通过四节的组织，学生团队意识、集体观念有了提高，与人交往、沟通能力、动手能力得到锻炼，文娱水平得到提高，知识得到丰富，体质得到锻炼。

每周一次不定时的防震演练;每月一次观看爱国电影，则是对学生应急能力、安全教育和爱国情怀的培养。

通过活动的培养，从我校走出了参加“我要上春晚”的学生吴学君;走出了“大美十堰”经典诵读的文娱节目;走出了“我的梦-中国梦”征文一等奖获得者代晨„„通过我们不懈的努力，“四一一”活动，由部分家长反对到现在的认可与支持，从原来的被动参与到现在的积极组织。

我们体会到——只要认准了一件事情，我们认认真真的一步一个脚印的去落实，成绩就会在不经意之中出现。

“建立心灵驿站，关爱留守儿童”是我校针对实际的一项措施，由于地域的原因我校的流动人口多、留守儿童多。为了解决日益严重的留守儿童心理问题，学校建立了心灵驿站。由12位取得国家心理二级咨询师的教师通过兼职组织活动、提高组织集体讲座、单个辅导、结对帮扶等形式，我校的留守儿童与其他孩子一样健康成长，20xx年五年级学生张雨参加了湖北省留守儿童座谈会，在全校起到了模范带头作用。

五、开展辐射带动，创建文明进步的社区。

学校是教育机构，开展文明创建，配合政府和社会开展相关活动义不容辞。我们承办过文明委组织的道德讲堂启动仪式，并且一直坚持开展至今;我们参加县级文明创建连续3年荣获先进单位;我们与地震局组织了今年的5-12防震演练;我们承办县纪委组织的廉洁文化进校园活动;我们承办团县委组织的道德模范评选活动„„可以说只要是正面的、积极的活动我们都认认真真的参与，学生在不知不觉中自然而然受到教育。

学校也试图尝试开展对周边环境进行影响。比如卫生治理、环境保护，文明教育，一些活动已经见到效果，例如学校周边卫生状况在不断变化。学生家长参与学校活动在逐步文明有序。

各位领导：

展注入动力，尝试特色创建，促进健康发展，为内涵发展拓宽思路。以正确的导向引导学生家长及社会，争取支持营造和谐的氛围，积极争取领导支持解决均衡发展中的问题。

我们正在思考与落实，进一步统一思想、努力拼搏、以内促外，逐步完善硬件的配套任务;。

我们正在思考与落实，如何与社会、家长、学生沟通的方式方法，实现和谐发展。

尽管前进的道路上还有很多困难和阻力，我们仍将一如既往的努力工作，创造新的、更大的成绩。

谢谢大家!