实用领导主持会议主持词(案例12篇)

时间:2025-08-29 作者:书香墨

各位领导、嘉宾和同事们,大家好!我将为大家主持今天的座谈会。以上是小编整理的一些关于主持词的技巧和范例,希望对大家有所帮助。

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇一

尊敬的各位领导、各位来宾:

我们非常高兴,经过了一段时间的洽谈、协商,终于达成共识,迎来此刻的签约仪式。在此,我代表云南天景房地产开发有限公司对xxxx签约代表们表示热烈的欢迎,(大家鼓掌)。

首先,我要介绍出席今天签约仪式的各位领导。(开始介绍领导的姓名和职务)

现在我来介绍一下合作事宜的基本情况。(可选)

拆迁地块东起xxxx,西至xxxx,南起xxxx,北至xxxx,整个地块占地xxxx亩。地面现有建筑为xxxx,产权属于xxxx。现签约双方达成xxxx的拆迁补偿协议……。合作已经取得重大进展。

本次签约仪式有两项内容。下面我们将进行签约仪式的第一项内容,请领导讲话。(如果有政府领导,先请政府领导讲话,如没有,先请我方领导讲话,再请对方领导讲话)

现在有请xxxx讲话,大家欢迎!

(领导讲话)

现在有请xxxx讲话,大家欢迎!

(领导讲话)

现在有请xxxx讲话,大家欢迎!

(领导讲话)

各位领导已经就这个项目谈了各自的看法,(并提出了一些意见),(双方领导是否还要交换一下意见?)

现在我们进行签约仪式的第二项内容,双方领导签字。请双方领导再浏览一下合同内容,确认各项条款内容。

现在请双方领导在合同上签字。

(第一轮)

请双方领导互换合同文本。

(第二轮)

请双方领导互换合同文本

(第三轮)……

现在双方领导签字完毕。我们以热烈的掌声祝愿我们的合作顺利开展,项目能够圆满完成!对出席今天签约仪式的所有领导和嘉宾,表示衷心的感谢!(鼓掌)

签约仪式到此结束!谢谢大家!

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇二

召开一个会议,会议主持人应认真地肩负起最大的责任,他应能很好地掌控到全局,应能有效地观察到所有参会者及其反应,决定整个会议气氛的基调。会议主持人也许有一些个人的偏好,但是无论如何不能把所有的会议都开成个人风格的会议。会议主持者应当按照会议的性质、传达的内容来定位会议的风格。会议主持者需要适时地区分参会者的不同风格,控制会议的气氛。

2.控制会议时间、推动会议的进程

作为会议的主持人,如果能充分地准备,完全能有效地控制会议的时间。会议过程中,尽量不要拖延;发现会议误入歧途或有一些拖延时,会议主持者应立即以最快的速度调整到正常的议程中。会议主持者给参会者提供一个讨论某项问题的环境,或传达信息,一定要按照会议的议程进行。此外,有很多专家在场时,会议主持者一定要做到不卑不亢。

3.协调发言

协调参会者的发言是会议主持者的另一项非常重要的工作,只有协调好参会者的发言,才能更好地将整个会议引向一个良好的进程。这其中包括如何充分调动参会者的积极性,让其主动、自觉地发言;或参会者积极性太高时,适当地把握会议的进程。

4.观察参会者的反应并给予及时的反馈

观察参会者的反应并给予一些及时的反馈是会议主持者的职责。观察参会者的反应,并给予反馈,有助于整个会议的顺利进行,同时还能很有成效地和参会者进行有效的沟通,从而为高效率的会议奠定坚实的基础。

5.做讨论的总结

剔除小的、次要的问题,进行讨论的总结是会议主持者的职责,这样可以保证会议的成果,引导会议的良性进展,而不至于使会议最终没有任何效果,或乱七八糟、没有任何的条理性。

6.跟进会议的决定

做一个会议主持,对于初、中级的经理而言,会议要达到的目的以及最终的会议结果是很重要的一部分工作。通过会议达成一些目标,若只有希望而没有实际的行动,也是没有意义的会议。会议主持者应认真地对会议高度负责,应及时地对整个会议的决策和结果进行跟踪,以达到预期的目标。

此外为了让会议有效,除了前面提到的会议准备,会议主持者还应进行会前的最后的准备,否则,失败的准备等于准备了失败。会前最后的准备包括:一定要最后核实一下曾经准备过的资料;会议的地点以及情况;确认参与者;器材的等各种准备情况。

做好会议的准备之后,会议主持者可以开始会议。在会议过程中,每个人都希望会议能顺利地进行,但是也经常会有一些意想不到的问题会出现,这就需要会议主持者有效地控制会议的现场。

1.无人回应

会议进行过程中,当会议主持者提出一些问题时,存在没有任何人回答的可能,在这种情况下,会议主持者应该怎么办呢?没有人应答的场面会对整个会议目标最终的达成产生负面影响,因为得不到反馈。会议主持者就一定要想办法鼓励参会者说出自己的意见和建议。

当遇到这一问题时,会议主持人就应该使用一些技巧来鼓励参会者的发言。最简单的办法就是点出参会者的名字,这样冷场的局面就很容易打破。此外,会议主持者还可以通过运用眼神来鼓励参会者发言。

实际上,会议主持者点到一个人名字时,这个人会特别集中精力、特别认真地去思考问题。而且往往在第一个参会者发言之后,其他参会者就会开始活跃起来,踊跃地发言。实际上,这跟人与人之间的破冰有关,会议主持者应打破沉默的坚冰,开好会议的头,不将沉默带到会议的过程中。

2.个别参会者不停地大发议论

直接打断,回避这个问题,进行下面的议题作为会议主持人,有推进会议议程的职责。于是很多会议主持者就会直截了当地打断,回避问题,直接转到下面的议题。实际上,这种做法是错误的,这是主持人不能控制局面的典型表现。回避这个问题,会造成不好的结果。如果议题还没有讨论,只有一个人在没完没了的发言,而会议主持者就当作讨论完了,这是主持者不能掌控局面的一个最典型的表现。

让员工充分发表意见,并试图参与讨论。基于民主的想法,很多会议主持者会采用“让员工们充分发表意见,并试图参与讨论”的方法来解决个别参会者大发议论的问题。这种做法也是错误的,如果每提出一个问题都如此进行,会议将占据工作的全部时间。因为如果员工提出一个问题就进行讨论,参与者将轮流成为主持人,那么所有的时间就被讨论这些细枝末节的问题所占去了。

打断,并要求大家先集中问题,再有针对性地解决最后一个方法是“打断,并且要求大家先集中问题”,如果问题是共性的,那么有针对性的解决;如果问题不是共性的,则可以略过,与员工在会后单独地解决。解决主要问题是提高会议效率的好方法。在有人不停地大发议论时,会议主持者要打断,征求大家的.意见,然后继续推动会议的议程。此外,会议主持者还可以通过限制发言时间的办法制止个别人不停地大发议论。

3.进行小范围的讨论

对参会者提出的问题置之不理,进行下面的议题对参会者提出的问题置之不理,是会议主持者最容易也直接想到的办法。但是这种做法是错误的,鼓励参会者提出问题是会议主持者的职责,如果对参会者提出的问题置之不理,不仅会直接打击参会者的积极性,更重要的是对于解决问题毫无帮助。因为,会议主持者没有确定该问题是否属于共性的问题,就直接放弃了,对于会议目标的达成会有负面的影响,很容易造成损失。

建议其他员工也就此发表意见,大家都参与讨论,建议其它员工也就此发表意见,参与讨论是主管从个人角度判断,该参会者提出的问题属于共性问题,因此建议其他员工也就此发表意见的一种做法。实际上,其他参会者不一定了解该问题的前因后果,因此不一定能有效地提出多少意见和建议。有调查数字显示由于个别员工提出个性问题而致使会议跑题的现象大约占整个会议的50%。而有83%的人会对会议跑题感到苦恼,由此可见这是一个十分严重的问题。因此,这是一种错误的做法。如果每提出一个问题都如此进行,会议将占据了工作的全部时间。

重复参会者提出的问题,并参其他参会者确认此问题有无共性,这是会议主持者正确的做法。既然会议主持者鼓励参会者提出问题,那么就要正视所提出的问题,向参会者确认其所提出的问题,并与其他参与者共同确认该问题的可探讨性。此外,如果会议主持人企图以更大的声音压倒小会的声音,只会得到适得其反的不良结果,弄得自己疲惫不堪。

掌握了会议主持的技巧,并有效地控制会议现场后,处理好突发事件,会议主持者可以带领参会者成功地完成一个完整的会议过程,但并不等同于实现了会议的最终目标。会议是否有绩效、能否真正地产生效果取决于会议主持者对于会议结果的及时跟踪。管理者要取得满意的会议效果,需要制订行动计划、跟踪执行、责任到人、限制时间、确认理解。

要取得满意的会议结果,在整个会议进程中,非常关健的一项也是最后一项,即行动计划。通过会议,管理者最终要得出决议,决议以后执行的方法,这都需要制订行动计划。

通常情况下,管理者会将行动计划交给一个项目负责人或行政,让其依据决议制订一个行动计划。实际上,这样制订出的行动计划并不一定能有效地让员工很好地执行。因为员工有可能将其作为传达文件看待,还有可能员工对其分工不认可和不满意,导致了员工的不愿意执行。最终导致会议毫无结果。因此,若有必要,管理者一定要在会议过程中制订一个行动计划,对于各参会者所负责的内容,所有的参会者应该有所共识。

达成共识,确定各参会者所负的责任之后,执行的跟踪就成为接下来最为关键的一步。执行的跟踪包括制订跟踪负责人和跟踪的方法。通常,执行的跟踪要明确所要完成的项目、跟踪的负责人、完成项目的限制时间、可能涉及的合作部门和个人、所要达成的目标以及衡量的方法等各方面的内容。

责任到人即确定最终由谁来负责某项具体任务,这是非常关键的一点。管理者一定要避免让员工们在私下里协商确定职责所在,这样会造成效率降低,并且有可能造成项目的无法完成,成员之间也会相互推卸责任,从而最终影响了整个会议目标的实现、决策的执行。

时间限制是为保证项目的规定进度而制订的。有些项目会议通常在每个星期或项目取得一定进展时,定期召开回顾会议。通过限制时间,管理者可以有效地把握整个项目的进展程度,并能有效地最终保证项目的完成,实现会议的目标。

以上步骤完全完成之后,管理者还需要针对分工责任人、项目的时间限制等问题,询问所有参会者是否理解并认可,即进行确认理解的过程。只有得到全部员工的认可,并使得员工明确了自己的职责所在以及时间上的限制,整个项目的完成才能可靠地得到最大程度的保障及可检查性。完成确认理解的过程,那么整个会议从准备到实施及最后跟进的过程也就完成了。

【小结】

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇三

今后一段时期的全区教育教学工作,经研究决定,召开年全区秋季开学工作会。

参加今天会议的人员有:区直属学校和初中学校校

长、主管教学副校长、教导主任,中心校校长,城区小学、民办学校校长及区教育局机关全体干部。

随意走动、交流,认真听、用心记。

今天大会共有两项议程:

第一项,请区教育局局长同志做新学年工作报告。

第二项,请区教育局副局长同志安排秋季开学工作。

同志们,今天的会议即将结束。会上, 局长对一学年来的教育工作做了全面总结,对下学年及今后一段时间全区教育工作做了重点安排。 局长对我区秋季开学工作进行了全面安排和部署。今天的会议开得很成功,达到了预期的目的,为了全面落实本次会议精神,我讲三点要求:

1、加强学习,深刻领会,及时传达本次会议主要精神。今天会后,各校都要召开专题会议,传达今天的会议精神。要组织教师认真学习 局长的工作报告、相互交流、准确把握这次会议所体现的新思想、新举措,调动广大教师以饱满的工作热情投入到新学年的工作之中。

2、加强领导,精心部署,努力抓好各项工作的落实。各乡校要根据今天的会议精神,结合实际尽快制定本乡校新学年工作计划,要求任务明确,措施具体可行,要按照会议要求,扎扎实实抓好各项工作落实。区局将在开学之后就此项工作进行专项检查。

3、周密安排,各方配合,确保开学工作顺利进行。各乡校回去后按照会议的要求,安排好开学报到的准备工作,使各项工作有安排,有措施,落实人员,职责明确,确保开学工作顺利进行。

大会到此结束。

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇四

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尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

我受总经理的委托,主持今天的大会。在会议正式开始之前,为了保证大会的顺利进行,请所有与会人员暂时关闭手机,或把手机调至振动或会议状态。(停顿),谢谢各位的配合。

现在正式开会。

首先,我很荣幸的向大家介绍今天莅临本次大会的厂领导及部门领导,他们是:***(停顿)、***(停顿)、***(停顿)、***(停顿),让我们以热烈的掌声再次对在百忙之中前来参加大会的厂和部门领导的到来,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(鼓掌)。

今天大会主要有五项议程:第一项议程,传达****职代会精神;第二项议程,听取总经理作工作报告;第三项议程,宣读****年度先进集体及先进个人的表彰决定;第四项议程,厂和公司领导为先进集体及先进个人授牌及颁发荣誉证书;第五项议程,厂领导讲话。

下面,会议进行第一项议程:请副总经理***同志传达*****职代会精神;大家欢迎!(鼓掌)。

*******。

下面,会议进行第二项议程:请总经理***同志作工作报告;大家欢迎!(鼓掌)。

*******。

下面,会议进行第三项议程:请副经理***同志宣读表彰****年度先进集体及先进个人的决定;大家欢迎!(鼓掌)。

*******。

颁奖仪式按三轮进行:

(音乐声起)。

请领导及各位先进代表回坐位就坐。

第二轮:请*大标兵:***等同志上台接受颁发荣誉证书;。

(音乐声起)。

请领导及各位先进代表回坐位就坐。

第三轮:请优秀班组代表****上台接受荣誉牌匾;。

(音乐声起)。

请领导及各位先进代表回坐位就坐。

(颁奖仪式完毕)。

下面,会议进行第五项议程:让我们以热烈的掌声欢迎上级领导****同志作重要讲话。大家欢迎!(鼓掌)。

同志们,这次大会,自始至终都以企业精神为宗旨,体现了团结、民主、奋发向上、开拓进取的精神,开成了一个团结的大会,奋进的大会,一个向新的目标进军攀登的大会。在今天的大会中,副总经理***同志重点传达了厂九届一次职代会精神;总经理***从五个大的方面对***年的各项工作进行了回顾,总结了经验,提出了问题,就当前的形势进行了符合客观实际分析,并对今后的工作提出了*项要求。***厂领导的讲话站的高、看的远,使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定了我们每个人的信心,***的讲话符合本公司客观实际,又体现了丰富内涵,这对于指导我们今后生产经营工作很有借鉴意义。

各位领导的讲话,目标明确,措施具体。希望大家会后认真学习领会并认真贯彻落实,进一步认清形势,立足当前,着眼全年,增强信心,真诚奉献,勤劳务实,只争朝夕,开拓进取,团结拼搏,扎实工作,确保全面完成今年确定的各项目标任务,推动公司全面、协调、可持续发展。

(征求各位领导意见,是否另有补充)。

会议议程到此进行完毕。

下面有一个通知:请所有获奖的先进集体与先进个人,会后到财务部领取奖金。

会议到此结束,散会!

尊敬的监察局长、各位领导:

首先,我谨代表区委、区纪委,对监察局长一行来我检查指导工作,表示热烈欢迎!近年来,在市委、市纪委的正确领导下,我区将加强农村基层党风廉政建设放在突出位置,一级抓一级、层层抓落实,建立了区镇村三级廉政建设工作网络。刚才,各位领导参观了**,实地检查了??,对我区农村基层党风廉政建设工作进行了全面指导,为下一步工作指明了方向。下面,由区纪委副书记、监察局长**和部分镇干部,对我区农村基层党风廉政建设情况进行汇报。

首先,请**作汇报。

下面,请**作汇报。

下面,请**作汇报。

下面,请监察局长给我们作指示。

最后,请区委书记讲话。

今天,监察局长带队深入到镇村一线进行调研,对基层工作进行了很多卓有成效的指导,使我们进一步明确了做好这项工作的重要意义,拓宽了开展农村基层党风廉政建设的思路。我们将按照市领导的指示,继续做好农村基层党风廉政建设工作,为建设现代文明和谐新我继续努力。最后,再次感谢各位领导对我区工作的支持!

谢谢大家!

各位领导各位同事:

大家好!作为我们企业的中层主管在工作中常常会受到来自各方面的压力;公司的发展愿景和现实的矛盾,工作中执行力度的把握,在工作中也碰到一些困难,感觉不堪重负,但有句古话说得好:“不忍辱焉能负重?”一流的中层管理者他们首先想到的不是自己的面子,以及打开新工作局面的困难,而是如何以此为契机,让自己的能力和素养获得快速的提升和飞跃,一流的中层都是解决问题的高手。

要想做领导值得信任的一流中层管理者,除了在政治上坚定,理论水平比较高,在大是大非问题上头脑清醒,旗帜鲜明,与公司领导要保持高度一致;经验丰富,熟悉业务,工作有魄力,驾驭全局能力和处理复杂问题能力强,有强烈的事业心和责任感,工作充满激情,勤奋务实,在员工中有较高威信也是必不可少的。

站在中层管理者位置,应该怎样超越我们自己呢?首先必须要超越我们的优秀,拥有“归零心态”。善于从自己的错误中反省,善于从别人的错误中反省,借鉴别人的优点,抽出固定的时间反省。这也是举行本次活动的意义。好,接下来,按照我们先前拟定好的发言顺序,管理经验分享交流会现在正式开始。

1、管理就是让大家知道你的规划,理解你的规划,理解你的的实施计划和和要求,同时让利益联系你我他。

2、高层管理者:做正确的事;中层管理者:正确的做事;执行层人员:把事做正确。

3、管理的重心是管人,用人。只有先学会很好地欣赏别人,才会很好地用人。

4、兵随将转,无不可用之才。作为一个管理者,你可以不知道下属的短处,却不能不知道下属的长处。

5、目标不是命令,而是一种责任或承诺。目标并不决定未来,只是一种调动企业的资源和能量以创造未来的手段。

6、管理就是界定企业的使命,并激励和组织人力资源去实现这个使命。界定使命是企业家的任务,而激励与组织人力资源是领导力的范畴,二者的结合就是管理。

7、管理的核心是激励,低效率靠管理,高效率靠激励。激励别人采取行动的办法之一,是告诉他一个真实的故事。

8、开会的目的只有三个:动员会,明确目标,鼓舞士气;指导会,明确实现目标的资源和路径;专题会,发生某问题找到责任人和解决措施;高层的存在在于掌握方向,营造氛围;中层的存在在于组织团队,上下沟通,左右协调;基层的存在在于坚决执行,结果导向。

9、管理者要想管好下属必须以身作则。示范的力量是惊人的。一旦通过表率树立起在员工中的威望,将会上下同心,大大提高团队的整体战斗力。得人心者得天下,做下属敬佩的领导将使管理事半功倍。

10、提高员工素质和能力是提高管理水准的有效方式。学习有利于提高团队执行力,便于增强团队凝聚力。管理者应当运用多种方式激励员工提高自身业务素质,形成一个积极向上的学习型团队。

11、想企业再上一层楼,除了与决策正确,组织管理得法外,提升员工的士气与斗志的激励也相当重要。士气如虹则战无不胜。

希望公司今后能多多举办这种管理经验分享会活动,为大家提供更多的交流和提升机会。

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇五

男:各位叔叔阿姨,欢迎你们来到由xxx主办的“端午节联欢会”的活动的现场。我们的活动还有五分钟就要开始了,为了活动的正常进行,请需要上洗手间的叔叔阿姨咨询我们的工作人员,小心安全地去上洗手间。

女:叔叔阿姨们,平时您手机一响那是黄金万两,如今您手机一响恐怕要惊动全场,所以请您将手机关闭或调为振动。请叔叔阿姨们往前面坐,尽量靠向主席台,谢谢大家的配合,谢谢!

男:亲爱的叔叔阿姨,欢迎大家抽出宝贵时间来到“xxx端午联欢会”的活动现场,

男:我们真心希望xxx的家人们永远健康快乐。那接下来就请叔叔阿姨跟我一起倒数5个人,把象征着快乐健康幸福的气球扎破!

女:来倒计时开始5、4、3、2、1

男:尊敬的各位来宾

女:亲爱的叔叔阿姨们

合:大家上午好!

男:拥有健康,拥有喜悦,拥有健康,拥有美丽,

女:您健康,所以我快乐,您健康,所以我幸福,

男:今天是一年一度的端午佳节,送您一个特殊的粽子,平安的苇叶包裹着如意陷,用真情煮熟,吃一口快乐,两口健康,三口幸福,四口美满,五口顺利,六口——没了,但我们xxx的祝福没完没了,不仅在每一个节日,而且在每一天,祝您和您的家人平安、幸福、健康、快乐直到永远!

女:我是您的老朋友我爱会销网a,非常荣幸能在这个祥和、喜庆的.日子里与在座的各位老朋友相聚一堂,共同来畅想我们心中的喜悦和激昂。

男:我是您的老朋友我爱会销网b,在此我代表本次活动的主办单位xxx公司全体工作人员对您的到来表示衷心地感谢和热烈的欢迎!

合:欢迎你们!

男:一年之计在于春,一天之计在晨,让我们一起来舒通舒通筋骨,做一个爱心互助操

女:叔叔阿姨,请全体起立,请把您的手放在前边这位叔叔或者阿姨的肩膀上,跟我一起做。

六、经理致辞

女:好,下面让我们以最最热烈的掌声有请x总致辞

男:感谢x总的祝福!

女:掌声欢送x总!

男:下面就请我们的员工为大家献上一首歌曲《常回家看看》

女:好了,掌声欢送我们的员工。

女:“传递爱心、欢庆端午”是本次xxx新老顾客联欢会的主题,我们希望通过今天这场活动把更多的健康和快乐带给大家。

男:为此,我们本次活动安排了一系列的节目、游戏、精美礼品等等,我们也希望大家在今天能放松心情、加入进来、尽情的笑、尽情的玩、尽情的鼓掌好吗?(掌声)

女:掌声不够激烈啊?(暗号)好,掌声够激烈,我们礼品越丰厚,今天只要您掌声不断,我们的礼品不断。

女:大家都知道后天科学的养生保健可以使我们身体健康、延年益寿;现在我们就教给大家一个简单、科学养生保健之道、延长寿命之法,大家想不想学啊?(想)

男:今天活动现场来了这么多的xxx老朋友和新朋友,我们感到非常的高兴。值此端午佳节到来之际,我们不仅要把最诚挚的祝福送给您,还要把更多、更好的健康知识、健康理念送给您!

女:叔叔阿姨在我爱会销网的陪伴下获得健康的同时,更应该感谢的是另一支推广健康的先锋队伍,那就是xxx的专家!他们不辞辛苦,应邀到全国各地传播健康。

男:今天,在这个与大家团圆的日子,自然也少不了一路陪伴我们的专家团队,希望大家认真听讲,明天有奖问答,回答正确均有精美礼品赠送。下面让我们掌声有请怡康药业常驻石家庄xxx公司健康专家武教授上台,有请!

x老师讲座中。。。。。。。。。送两轮礼品

男:掌声欢送武老师,请武老师先到休息区入座!

男:xxx可以说是一座桥梁,使我们通往美好的生活;

女:xxx也可以说是一条健康的纽带,让天涯变成咫尺。

男:有了好的养生方法,我们还要有快乐的心情。那接下来我们为大家送上我们本次联欢会最后也是最大的礼品。

女:叔叔阿姨们xxx的礼品好不好啊?想不想要啊?(想)有请工作人员为大家送上。

男:本次“传递爱心、点燃希望”的活动到此即将结束,请明天七点半前到场,请带好礼品券。

女:最后,让我们以热烈的掌声庆祝xxx端午联欢会圆满结束!

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇六

开幕词:

尊敬的各位广通金融服务有限公司的全体家人们大家下午好!

(好,很好,非常好)

感谢大家的热情回应,我是广通金融济南路公司的宫国庆,很荣幸能担任广通金融首届快乐会议的主持人。

大家清楚积分制在我们广通金融落地多久了吗?

经过为期十几天的积分制落地试行,我们从刚开始对积分制的陌生、好奇、质疑到了解、熟悉、认可,已经有了非常深刻的理解和认知,并且对积分制后期在广通的落地实施充满了信心,更充满了期待。

积分制不仅能够带给我们主动性、思考性、协作性,在企业内弘扬和释放正能量,还会给我们今后的工作和生活带来无穷无尽的快乐。我相信,积分制的实施将会进一步提升我们广通金融服务有限公司的管理和服务水平,带给我们企业和小伙伴们新的成长起点和价值体验!

今天,是我们积分制试行一段时间的小总结,也是积分制在我们广通金融全面实施的一个新的起点,这个起点就是我们今天,当下即将举办的广通金融服务有限公司第一届积分制快乐会议,今天,我们快乐会议的主题是“快乐心情.快乐生活.快乐从点滴做起”我宣布广通金融服务有限公司第一届快乐会议现在正式开始!

会议纪律宣读:

首先由我宣读一下今天的会议纪律: ——————————————————

活动过程中同样会给我们积极奉献的小伙伴们加分,所以说大家知道该怎么做了吧!

那既然是抽奖活动,那自然就有我们必不可少的开场舞,小伙伴们的加分机会来喽,我们现场需要十名为我们领舞的小伙伴,你们在哪里?(每人+5分)

《抓钱舞》音乐,大家一起来,现场监督,跳的好的主持人给加分(+2分)

游戏一:踩气球

谢谢所有积极参与的小伙伴,快乐会议当然要体现快乐,接下来呢,伴随着几个小游戏我们继续今天的活动:

我们的游戏名称:激情踩气球 游戏规则:

1、选出6名员工,两人进行pk,每人每只脚绑上5个气球,两人互踩,谁的气球被踩完就淘汰出局。三名胜利者发放既定奖品。

2、要求不能用手去弄破气球,否则算犯规。 3、游戏这能在既定范围内举行,出范围者淘汰。

游戏开始、、、、、、

游戏二:

游戏的名字叫:《你画我猜》

游戏规则:2人一组,共3组员工进行pk,根据词的意思,一个进行肢体和语言描述,一个猜词,描述过程中不准出现所采词语的任何一个字。在两分钟之内,采出数量最多的一组获得我们的既定奖品。

游戏进行中、、、、、、

抽奖环节:

经过两轮激烈的游戏比拼,大家觉得开不开心?快不快乐? 那就达到了我们快乐积分的目的啦!

那接下来呢,就是我们今天的重头戏啦——幸运转盘大抽奖环节

请出我们的抽奖箱和大转盘

而这2名为大家带来幸运的幸运之星需要我们通过《击鼓传花》的形式来选出来,

《击鼓传花》游戏规则:

星”,第一位选出15名幸运小伙伴,进行抽奖,结束后,第二位在抽取15名幸运小伙伴,进行抽奖。

2、 会议中迟到者、早退者、严重违反记录者,取消抽奖

资格;

3、 击鼓传花幸运者,直接发放既定奖品(不和抽奖冲突);

4、 参与游戏者,直接发放既定奖品(不和抽奖冲突)。

击鼓传花游戏进行中、、、、、、(2名幸运之星各奖既定奖品一份)

请我们的幸运小伙伴们站好队,进行抽奖之前,先通过我们的大转盘转出你的幸运奖!抽到奖品的小伙伴到我们美女助手谭云凤那儿领取礼品并拍照留念!

那我们的幸运抽奖环节暂时告一段落啦!恭喜各位幸运小伙伴们,恭喜抽到大奖的各位幸运儿们,恭喜你们!

接下来是我们的特殊抽奖环节,我们活动组专门为我们广通金融理财部的一部分优秀的员工准备了抽奖的机会!这部分员工在我们广通金融十一月份的工作中表现突出,成绩优异,为大家树立了榜样!请允许我为大家分别请出荣获我们广通金融十一月份进步奖和贡献奖的17位优秀员工。

伴随着我们最后一份礼品的发放完毕,我们今天快乐会议的抽奖环节也要告一段落啦!祝贺抽到奖品的幸运小伙伴们。他们每个人的幸运都与品是自己的努力和奉献是分不开的。这也是我们企业实行积分制的最终目的“让老实人不吃亏”,让积极的人更积极。希望在这个冬天积分制能够在我们广通金融播种、落地、生根,并期待早日结出累累硕果,创造我们广通金融的美好明天。

我宣布,东营广通金融服务有限公司第一届积分制快乐会议圆满结束!“快乐心情.快乐生活.快乐从点滴做起”。感谢各位积极踊跃的小伙伴,感谢所有参与今天快乐会议的全体家人。

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇七

尊敬的组长、各位领导,同志们:

现在,进行大会第一项议程:请巡视组组长讲话,大家欢迎。

下面进行大会第二项议程:请公司董事长作表态发言。

下面进行大会第三项议程:请作工作指示,大家欢迎。

刚才,组长深刻阐述了开展此次巡视工作的重要意义,明确了主要任务、方式方法和工作安排。董事长就我们配合做好此次专项巡视任务提出了具体要求,我们一定要准确理解和正确把握开展巡视工作精神的深刻内涵,切实把思想和行动统一到集团对巡视工作的部署和要求上来,全力配合、全面落实。

此次巡视充分体现了集团对公司的重视与关怀,体现了对广大干部职工的关心与爱护,必将对公司经营管理、党风建设和反工作起到极大的推动与鞭策作用。会后,各部门、各单位要认真学习领会迅速传达组长和董事长讲话精神,严格遵守专项巡视工作的有关规定和具体要求,诚恳接受、全力配合集团巡视组的巡视检查,以此次巡视为契机,不断提高依法治企、合规运营水平,进一步深化党风廉政建设和反工作,努力推动公司各项工作再上新台阶,不辜负集团党组的信任与支持。

最后,预祝巡视组各位领导在巡视期间工作顺利! 会议到此结束,散会。

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇八

大家上午好!

走过第一季度,我们用激情和汗水铸造了公司销售的新业绩;

走过第一季度,我们用勤奋和智慧谱写了公司发展的新篇章;

回顾过去的时光,我们有了一份收获的喜悦,也多了一份对未来的期盼!

今天,我们在此欢聚一堂,隆重召开xxx商贸公司20xx年第一季度工作总结暨表彰大会!主要任务是全面总结第一季度工作,客观分析存在的问题,安排部署第二季度工作,表彰优秀员工,进一步动员广大员工团结奋斗,扎实工作,在第二季度新的起点上加快和谐古船的建设,促成销售指标的圆满超额完成!

在这个好日子里,我非常荣幸地向大家介绍莅临我们这次会议的`公司领导,王总,出席本次会议的还有各职能部门的领导负责人、季度优秀人员,以及其他同事。在这里,让我们以热烈的掌声对领导的到来,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(掌声)

今天的会议暨是总结会、表彰会,也是一次动员会、鼓动会,请大家自觉遵守会场纪律,关闭所有通信工具,不要来回走动,不要交头接耳,认真记,认真听,集中精力把会议开好。

下面会议正式开始。大会进行第一项:各领导上台总结工作。

首先有请 县区业务经理xx发言 大家欢迎!(鼓掌)

请市区业务经理xx发言 大家欢迎!(鼓掌)

请xxx代表储运部和物流部发言 大家欢迎!(鼓掌)

请xxx代表客服部和财务部发言 大家欢迎!(鼓掌)

接着,有请外县促销员xxx发言 大家欢迎!(鼓掌)

有请市内促销员xxx发言 大家欢迎!(鼓掌)

紧接着,让我们以热列的掌声有请我们古船公司王总进行工作指示!(鼓掌) 感谢王总的重要讲话,感谢各位领导的工作总结。让我们再次把掌声送给各位公司领导。(鼓掌)

下面,进入大会第二项:

有请市区经理xxx第二季度工作计划汇报……你们口号是……

有请县区经理xxx第二季度工作计划汇报……。你们的口号是…。。

下面,进入大会第三项:表彰奖励优秀员工

第一季度,公司涌现出了一批先进集体、优秀个人,他们是开拓进取的先锋,是忠于职守的典范,是舍己奉献的楷模,是我们全体员工学习的榜样。我们为他们过去的第一季度里为公司事业做出突出贡献感到自豪,感到骄傲。

获得“ ”的有:

请 上台领奖,有请 为他们颁奖。(颁奖、合影)

请工作人员将荣誉证书送到前面来。

我们的摄影人员留下珍贵的画面。

让我们在地用热烈的掌声向获奖的先进个人表示祝贺!(鼓掌)

请两位领导回席。 会座

下面,有请 代表发表获奖感言,大家欢迎 !

是的,“一份耕耘,一份收获”。这份 的荣誉来之不易,汇聚整个销售全员的辛勤耕耘和努力。

员工的团结拼搏,我们坚信:我们未来必将充满阳光,我们的事业必将更加灿烂辉煌!

尊敬的领导、同事:20xx年第一季度总结暨表彰大会到此结束!

再次感谢大家!

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇九

同志们:

副科级以上干部、市属各企业负责人、各行政村两委负责人以及受表彰的先进集体和先进个人。

今天的会议规格高、规模大,既是一次总结会、表彰会,更是一次动员会、鼓劲会,会议内容十分重要,希望大家自觉遵守会场纪律,关闭所有通讯工具,不要来回走动,不准交头接耳,认真听、认真记,集中精力把会议开好。

下面会议正式开始:

大会进行第一项:鸣炮奏乐。

…………

大会进行第二项:请市委副书记、市长同志讲话,大家欢迎。

…………

大会进行第三项:请市委常委、常务副市长同志宣读表彰决定。

…………

大会进行第四项:进行颁奖。

…………

…………

…………

下面请特别贡献奖单位:国税局、地税局、电业局、人行、农行、农村信用社上台领奖;

…………

下面请先进村:村上台领奖。

…………

下面颁发先进个人奖,请记大功人员:上台领奖;

…………

请记功人员:领奖;

…………

下面请劳动模范:上台领奖

…………

请上台领奖;

………

由于时间关系,先进集体争先奖和先进工作者个人奖不再一一颁发,会后请获奖单位和先进个人到市政府办公室领取荣誉证书。

…………

大会进行第五项:进行大会表态发言。

首先请同志发言,作准备;

…………

下面请同志发言,作准备;

…………

下面请泰山路办事处党工委书记阳同志发言,建设局作准备;

…………

下面请建设局局长同志发言,农林局作准备;

…………

最后请农林局局长同志发言。

…………

大会进行第六项:请市委书记同志作重要讲话,大家欢迎。

同志们,今天会议的所有议程已经全部进行完毕。这个会议虽然时间不长,但内容非常丰富,气氛十分热烈,真正开成了一个团结、鼓劲的大会。特别是张书记、水市长的讲话,不仅明确了我们今年的奋斗目标和工作任务,而且深刻阐述了我们在今后工作中需要把握的一些关键问题,具有很强的操作性和指导意义。

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇十

同志们:

经区委、区政府研究决定今天召开红塔区传达学习……工作会议精神会议,现在开会。

参加今天会议的有:

1、区委、区人大常委会、区政府、区政协领导班子成员,区正县级领导干部,区人大、区政协保留原职级待遇领导,区人民法院院长、区人民检察院检察长。

2、各乡(街道)党(工)委书记、乡长(主任)。

3、区委办、区政府主要部门负责人。

今天的会议有两项议程,一是市委常委、区委书记……同志传达学习……精神。二是区委常委、副区长……同志达学习……工作会议精神。

首先,请市委常委、区委书记……同志传达学习

********

下面进入第二项议程,请委常委、副区长……同志达学习……工作会议精神。

********

今天的大会,应该说是一次全区主要领导干部解放思想、求

真务实、凝心聚力、开拓奋进的大会。刚才,…… 传达学习了……精神。就如何围绕省……精神,奋力开创……各项事业发展新局,作了全面的阐述,也对全区新时期工作提出具体要求。为切实贯彻落实好……精神,我再强调三点。

一是认真学习。全区各级各部门要把学习贯彻省第九次党代会精神,作为当前和今后一个时期的首要政治任务,迅速把思想和行动统一到省第九次党代会精神上来。各级领导干部特别是主要领导同志,要带头认真学习,领会精神实质,把握工作要求,努力学深学透。各级党委(党组)理论学习中心组要组织专题学习,研究制定具体的贯彻措施。要采取多种形式抓好省第九次党代会精神的宣传普及,把省第九次党代会精神迅速传达到基层,做到家喻户晓、深入人心。

二是贯彻落实。全区各级各部门要把贯彻落实省第九次党代会精神提上日程,要加强领导、精心组织,统筹安排、抓紧抓好,思想重视和行动统一。要充分认识各自在全区经济建设、生态建设中所肩负的重任,把省第九次党代会精神作为做好全区工作的行动指南,转化为推动全区工作上水平、创一流的强大动力。

为动力,扎实推进当前各项工作的落实。

今天的另一个议程是……。他要求各级各部门要统一思想、提高认识,认真传达学习、贯彻落实……,准确把握各项优惠政策,增强工作的自觉性、主动性和坚定性。

在当今社会发生深刻变革的转型时期,加大城乡统筹力度,促进农业转移人口转变为城镇居民是时代发展的必然趋势和必然选择,省委、省政府作出这样一个具有战略思维、世界眼光和创造性的决策具有非常重要的意义。下面,就红塔区做好这项工作,我提三点要求。

一是要深刻理解会议精神。全区各级各部门必须认真学习、深刻领会,解放思想、转变观念,结合……实际贯彻落实好省委、省政府的决策部署,清理原有规定,为下一步工作扫清障碍,使之有计划、有步骤地稳步推进,取得实实在在的成效。

二是加强组织领导,高位推进会议精神落实。强有力的领导机构,是政策贯彻落实的保证。各级各部门要加强领导,明确责任,成立机构,加快推进,一级抓一级,层层抓落实。要结合红塔区实际,立即行动起来,组织推动各项工作尽快展开,研究解决重大问题、难点问题,力戒浮躁,脚踏实地把工作落实到位。切实保障农村转户进城居民的合法权益,决不允许搞强迫命令,决不允许出现损害农民利益的现象发生,要把工作真正做到百姓的心坎上。

三是加大宣传力度。要加大宣传力度,在全区广泛宣传农业转移人口转变为城镇居民的有关政策内容,将两个文件原原本本传达到每户农户、每个农民,让文件精神家喻户晓,要在各单位、媒体上设置宣传专栏,保障农民群众的知情权、运用权、享受权,化解群众顾虑,稳步推进工作。

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇十一

尊敬的各位领导、尊敬的各位来宾、尊敬的各位会员:

大家下午好!(掌声)

今天秋高气爽,我们相约在美丽的珠江边召开广东省廉江商会第一次会员大会,我是广东省廉江商会筹备组秘书长,现受商会筹备组的委托,由我主持今天的大会,请允许我代表商会筹备组对你们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(鼓掌)

为了加强在广州的廉江籍企业家和乡贤的相互联系,整合资源、打造交流沟通平台,实现合作共赢,进一步提升廉江的形象,增强廉江人在广东的影响力和凝聚力。在廉江市委、市政府和广东省各相关部门的关心及支持下,广东省廉江商会各项筹备工作已全部就绪。本届大会应到会员 51 人,实到会员 人,超过三分之二,符合法定人数。(鼓掌)现在,我荣幸地介绍今天出席大会的领导和嘉宾:

......还有在座各位廉江乡贤,由于时间关系,现不一一介绍了。 让我们以热烈的掌声欢迎各位领导和嘉宾及记者朋友们的光临。(鼓掌)下面有请广东省廉江商会筹备组组长郭福彬先生宣布:广东省廉江商会第一次会员大会宣布开幕正式开始。(全体起立,奏《国歌》)

下面进行大会的第一项议程:

下面进行大会的第二项议程:请广东省廉江商会筹备组执行组长陈凡先生作《广东省廉江商会筹备工作报告》,大家鼓掌欢迎!...... 从陈凡先生的报告中可以看出,成立广东省廉江商会非常有必要,各位廉江籍企业家也表现出很高的热情,筹备组做了大量的工作。同时也得到了民政厅的大力支持和指导,使得筹备工作顺利地进行和圆满的完成。

下面进行大会的第三项议程:表决通过广东省廉江商会章程(草案)和会费标准(草案)。大家手上都有一份《广东省廉江商会章程》(草案)和《会费标准》(草案)是根据国家的相关法律法规政策拟定的,相信大家都有看过,各位会员有什么意见,请发表......

没有意见,现在开始表决

赞成的,请举手,(稍停)请放下,

反对的,请举手,(稍停)请放下(没有),

弃权的,请举手,(稍停)请放下(没有)。

一致通过(全体通过)!

下面进行大会的第四项议程:表决通过广东省廉江商会选举办法。下面请商会筹备组副组长韩香女士宣读广东省廉江商会选举办法(草案)。……请各位会员发表意见。

没有意见,现在开始表决

赞成的,请举手,(稍停)请放下

反对的,请举手,(稍停)请放下(没有),

弃权的,请举手,(稍停)请放下(没有)。

一致通过(全体通过)!

根据通过的《选举办法》推荐李启青、黄东模、李廷赋为本次大会选举监票人及计票人,请各位会员发表意见。

赞成的,请举手,(稍停)请放下

反对的,请举手,(稍停)请放下(没有),

弃权的,请举手,(稍停)请放下(没有)。

下面进行大会的第五项议程:投票选举广东省廉江商会第一届理事会。下面请 同志宣读广东省廉江商会第一届理事会组成情况说明及理事会候选人名单……,各位会员有什么意见,请发表(没有)。

现在进行投票表决,请各位会员填好手中的选票投入到投票箱。 投票结果已经统计出来,现在有请监票人、计票人李启青宣读投票选举结果。

让我们以热烈的掌声祝贺郭福彬先生当选为广东省廉江商会的首任会长,祝贺当选为广东省廉江商会领导班子的成员,我们衷心希望商会领导班子精诚团结,群策群力,携手共建广东廉江商企之家,共同为廉江的经济建设做出更大的贡献。

各位会员,广东省廉江商会第一届一次理事会已经选举产生会长、常务副会长、副会长、秘书长、常务理事,选举议程已经进行完毕。下面请广东省民间组织管理局局长方向文先生宣布确认选举有效性并做讲话。

下我们一定能够取得新的、更大的辉煌。

下面请廉江还政协副主席李启明先生讲话,大家欢迎,

下面请省 讲话。

广东省廉江商会第一次会员大会各项议程已经进行完毕。会议结束了,这又是一个新的开始,我们衷心地祝愿广东省廉江商会事业发达,大展宏图,一个名牌商会,一个崭新的团队形象展现在世人面前。会后,请副会长以上的会员和领导及嘉宾合影留念。谢谢大家!

实用领导主持会议主持词(案例12篇)篇十二

尊敬的赵老师,现场的各位同学:

大家晚上好!

这里是湖南电气职业技术学院院学生会正副部长换届选举的现场!

首先感谢各位学生干部们的光临。这是一个让人激动和振奋的夜晚,届院学生会的精英们即将在这里展示他们的风采,秀出他们的智慧,不断乘风破浪,开拓创新,用汗水铸就荣耀,用青春编织梦想。在新的时期,我们相信,院学生会也必将沿着漫长的航海线,不断拼搏,朝着胜利的彼岸前行。

一、下面进行大会第一项:请全体起立,奏唱国歌

礼毕,请坐

接下来为大家介绍出席本次会议的来宾,他们分别是:学生会指导老师赵君老师、09届院学生会主席团的学长学姐们以及10届主席团的各个成员,让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。

二、下面进行大会的第二项进程:请10届院学生会主席胡晓同学发言,掌声有请。

下面为大家介绍本次竞选的规则:本次竞选的方式是按照各部门的顺序来进行,请看大屏幕,首先是由外联部开始,接下来是广播站······各位竞选者的顺序将按照ppt的播放顺序来进行,在竞选当中,主持人将不会上台,请各位竞选者有序的进行,演讲限时三分钟,请注意把握时间。相信今天的候选人一定会有出色的发挥和精彩的表现,带给大家一场精彩的视听盛宴。下面,我们正式开始本次正副部长的竞选,有请第一位候选人。

三、下面进行大会的第三项进程:请学生会指导老师赵君老师做会议总结,掌声有请赵老师。

四、下面进行本次会议的最后一项进程:请全体起立奏唱共青团团歌。

礼毕,请坐。

衷心的感谢各位领导老师以及各学生干部的支持和关心。希望新一届的正副部长们,能够创造出我们院学生更辉煌、灿烂的明天!

现在我宣布,本次院学生会正副部长的换届选举圆满结束。

请大家有序的退场

请负责会场布置的学生干部们留下来整理会场!

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申请书是向招生官、评委或雇主表达自己的意愿和目标的重要手段。接下来,让我们共同浏览一些申请书的范文,或许可以帮助大家提高写作水平。校院领导:你们好!作为一个__
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