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保密培训会议信息篇一
27号上午，袁庄镇政府食安办、如东县市场监督管理局袁庄分局、袁庄镇卫生所联合召开袁庄镇食品安全培训工作会议，对各村食品安全监管员和民间厨师组织开展食品安全培训。
培训会上，袁庄镇分管食品安全的副镇长邵守懿作食品安全培训动员讲话，如东县市场监督管理局食品安全监督管理科丁立新对镇食品安全监管员和民间厨师进行培训，内容包括食品安全法、如何确保农家宴食品安全、餐饮制作过程中如何确保制作食品卫生等相关知识。
会上，如东县市场监督管理局袁庄分局局长石国荣对全体食品安全监管员就国庆期间的食品安全工作进行部署，袁庄镇分管领导邵守懿就食品安全工作提出要求。通过此次培训，食品安全监管员和民间厨师强化了食品安全重要性和食品安全知识的`理解和认识，确保了农家宴操作规范、安全放心。
保密培训会议信息篇二
6月1日，望江县市场局召开“两考”专题会议，全县基层市场监管所所长、分管所长及考生食宿点负责人50余人参加会议，并向社会公开签订食品安全承诺书。
会议指出，“两考”关系到莘莘学子前途和命运，关系到千千万万个家庭，受到全社会的关注。为确保“两考”顺利进行，保障广大考生的饮食卫生安全，承接考生的餐饮单位要高度重视，严把每一个关口。一要严把采购关，落实台账登记制度;二要严把储藏关，食品原辅材料要隔地离墙存放;三要严把制作关，食品要煮熟炸透;四要严把清洁消毒关，做到“一冲二洗三消毒”;五要落实应急制度，规范留样措施;六要及时处理剩饭剩菜，严禁“口水菜、口水油”。
会议要求，食品安全监管单位要从全方位、多层次、宽领域开展食品安全检查，在此期间要做到三查三看。一查资质，核对考生食宿承接单位最大承接能力，严禁超范围超能力接待。二查食材，严禁使用过期变质食品、回收食品，严禁使用无检验检疫证明的肉及肉制品;三查证照，现场查看从业人员健康证明。同时要看台账票证，督促餐饮服务单位索取票证;看综合卫生状况，督促餐饮服务单位规范食品操作流程;看菜谱，科学搭配考生膳食。
会议还要求，食品监管人员在“两考”期间要24小时驻点监督，并组织专项检查组加强市面巡查，加强食宿点附件的`饭店、冷饮店、水果摊、小食品店、烧烤摊贩、麻辣烫、糕点店、小作坊等地的监管，督促考生不要购买不卫生、不合格、不符合要求的食品，全方位保障考生食品安全。
保密培训会议信息篇三
5月2日晚，双峰县甘棠镇召开扶贫知识集中培训会议，全镇党政班子成员，机关干部职工参加。
会议宣读了《关于对村级财务清理审计中发现的违纪违规问题迅速结案处理通知》、《关于对锁石镇堤吉村财务清理审计小组履责不力问题的处理通报》《双峰县优化经济发展环境十条禁止性规定》和《关于对7起影响和损害经济发展环境典型案件的`通报》。就扶贫政策及业务知识进行深入细致的专题辅导。
镇党委副书记、镇长彭才喜要求，要认清形势，切实增强脱贫工作的紧迫感;要学习业务，对照标准，带着责任和感情做好结对帮扶工作;要加强督查，严格奖惩考核，确保脱贫工作效果。
镇党委书记罗武群强调，要把脱贫攻坚工作作为当前工作的首要任务，全面贯彻落实中央和省、市、县有关脱贫攻坚系列决策部署。要以强烈的责任来认识;要以政策的标准来实干;要以优良的作风来保障，严格按要求进度，迅速把任务布置到位，把工作推进到位，坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗。
保密培训会议信息篇四
为扎实做好迎接国家环保专项督促检查，5月3日上午，册亨县卫计局在四楼会议室召开医疗废物处置工作会议，对全县医疗废物处置工作再次进行研究部署，州卫计委领导到会指导。
会上，县卫生监督所通报了全县医疗废物处置工作开展情况，并作了工作要求：
是定期不定期召开全县医疗废物处置工作会议，通报存在的问题和提出整改措施;
五是县卫生监督所干部职工与19家医疗机构启动医疗废物处置工作业务结对包保责任制，严格兑现国家环保专项督促检查中涉及医疗废物处置不当或不作为问题。
州卫计委医疗废物处置督导组王文正副会长认真分析了我县医疗废物处置工作面临的短板和问题，他强调：一是要从讲政治的角度出发，深刻认识国家对环境保护工作的力度和温度，特别是对医疗废物处置工作更要引起高度重视，亲力亲为;二是找准存在的问题和不足，列出问题整改清单，层层落实整改任务;三是要根据省州的要求，加大医疗废物处置工作的调度和督促检查，及时、准确、科学报送相关信息，确保医疗废物处置规范化、无害化。
会后，参会人员实地参观学习了县人民医院医疗废物处置具体操作规程及相关材料管理工作，与会人员通过学习后，纷纷表示，回去后，一定要求认真抓好医疗废物分类收集、暂存、交处置中心处置等工作。
保密培训会议信息篇五
20xx年1月26日是第xx届“世界防治麻风病日”暨第xx届“中国麻风节”，主题为“xxxx”。日前国家卫生健康委会同民政、扶贫办、残联、红十字会总会等部门印发通知，号召社会各界行动起来，共同关爱麻风病患者和治愈存活者，凝聚力量，消除歧视，从生活、医疗和工作等方面给予扶助，分享社会文明、进步和发展的成果。
近日，各地纷纷响应号召，地方政府和有关部门分别陆续开展世界防治麻风病日宣传慰问活动，走访麻风病院（村），看望麻风病休养员，发放慰问金和慰问品；同时，慰问麻风病防治一线工作人员，协调解决工作中存在的困难和问题，鼓励大家为消除麻风病危害共同努力。新中国成立以来，患者发现、治疗和管理力度不断加大，累计治愈了约50万名患者。特别是近年来，我国消除麻风病危害工作稳步推进，全国接近98%的县（市）达到目标。下一步，我们将继续推进麻风病防治综合措施，早日全面实现消除麻风病危害目标。
文档为doc格式
保密培训会议信息篇六
全国麻风病防治管理信息系统（lepmis）2.0版于2021年9月正式上线，根据中国疾控中心麻风病控制中心要求，为顺利运行lepmis2.0版，保质保量完成2022年麻风病疫情监测和各项防治工作，2022年4月20日我中心线上举办了全国麻风病防治管理信息系统2.0版培训班。各市（州）、县（市、区）、省和政疗养院、省两当疗养院系统管理员及重点地区信息管理员等110余人参加了线上培训。
此次培训因受新冠疫情影响，改为线上培训模式，选择腾讯会议为了便于系统管理员在电脑实际操作，本次培训对lepmis2.0版各项模块进行详细讲解，尤其对优化设置进行了演示和解析，使大家对lepmis2.0版有了较为全面的认识和了解，同时布置了我省lepmis下半年工作任务，希望各地按照2022年麻风病监测项目技术方案要求及时完成各项防治任务在lepmis的`录入。培训中，大家对患者信息和防治工作信息等热点问题进行了热烈讨论，并解决了lepmis2.0版操作中遇到的一些实际问题，达到了预期效果。
本次线上培训完成了既定培训任务，在大家的热烈讨论中圆满落下帷幕。
保密培训会议信息篇七
20xx年10月11日-14日，安徽省麻风病防治片区工作交流会、麻风病防治骨干培训班暨lepmis2.0启动会在芜湖召开。安徽省皮防所所长李延庆、芜湖市地病办专职副主任王学斌出席会议。
会议研讨交流了安徽省麻风防治工作进展，分析了当前麻风病防治工作形势及工作模式；就麻风病的检验、诊断、治疗及lepmis2.0系统的运用等内容进行授课；现场开展病例检查、病菌检验实践操作。
会议邀请中国疾控中心麻风病控制中心余美文、严良斌等专家到会授课。来自全省各片区及重点地市麻防机构分管领导及业务骨干60余人参加培训。通过培训，进一步提升了我省麻风病防治管理水平，促进了全省麻防工作健康持续健康发展，取得了良好的.培训效果。
保密培训会议信息篇八
20xx年10月21日，公司专门聘请培训师对全体员工开展了主题为“有为才有位——让员工与企业共赢”的培训;11月2日，公司安排20xx年以来的新进员工参加了“塑造个人职业化素质”的主题培训。
我们上班为谁?与企业的关系怎样?个人定位如何?怎样让自己的工作更符合岗位的标准等等问题，通过这两次的培训，我们对这些问题有了进一步的思考，也对自己的工作有了更深刻的认识和体会：
一、珍惜工作岗位。我们来自各方，但不约而同地选择了华怡，这是一种缘分，我们应珍惜相聚华怡的机会，珍惜华怡给我们的舞台，珍惜我们自己人生的起步，珍惜公司安排给我们的工作，尽心尽力尽职尽责地干好。
二、努力争当合格员工。合格员工最基本的要求就是老老实实做人、踏踏实实做事，具体的要求就是要具备全局意识、责任意识、服务意识、团队意识这四种意识和一个全心全意的执行力。达到以上全部要求，成为一名真正意义上合格的员工，不是一件容易的事，需要我们长期的努力和坚持。在这个过程中，我们可以品味人生的失败与成功。
而想要成为一名合格的员工，作为新人就应该付出更多的努力：
第一，尽快熟悉公司的规章制度、基本业务和工作流程。对岗位不了解，谈不上尽职尽责;对公司不熟悉，谈不上为企业做贡献。作为新进员工更应尽快了解公司规章制度和企业文化，了解各项工作流程和自己岗位职责，只有这样我们才能对公司有信心，对自己的选择有信心，才能把工作做到最好。
第二，调整工作态度。“态度决定一切”。一个人能否成功，很多时候在于是否有积极的态度。消极抱怨，扯皮攀比，不是我们的态度;无所事事，得过且过，不是我们想要的生活。年轻、富有朝气的我们不惧怕任何困难，从现在起，从自己做起，让我们以认真的态度面对各种挑战，积极主动地把工作做到点上、落到实处。
第三，勤于学习并学以致用。对于每一个员工的成长来说，学习是十分重要的。从不懂到懂，直到成为专业能手，就是一个不断学习实践的过程。我们在实际工作中应该多向领导、同事虚心学习，在学习中不断进步。
鱼儿之所以向往大海，是因为大海的深邃和宽广，鸟儿之所以向往天空，是因为蓝天的博大与高远。华怡为我们这些新员工提供了成长与发挥的平台，希望我们在这个平台上，走好每一步、干好每一天，与华怡一起发展。同时，希望在接下来的学习培训活动，我们能更自觉、更认真地参与，并用心将所学的知识运用到我们的实际工作当中，为华怡的发展做出应有的贡献。
发至：集团公司各领导、各部门，各成员公司。