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工会活动安全措施篇一
少工会作为一个旨在帮助年轻人在工作中获得更好发展的组织，在我参与其中的一段时间里，给我留下了深刻的印象。在这个团队中，我不仅学到了很多有关工作的知识和技能，还收获了很多宝贵的心得体会。以下是我对少工会的心得体会。
首先，少工会强调个人成长与团队协作的平衡。在组织中，每个成员都有自己的责任和任务，需要独立思考与行动。我曾经负责策划一个关于创业的工作坊，在备课和组织过程中，我学会了如何独立思考和解决问题。然而，在少工会的活动中，团队的力量也得到了充分的体现。每当遇到困难或者时间紧迫时，团队成员之间总是能够相互支持和合作，共同克服困难。通过与团队的协作，我学会了如何与人合作、沟通和协商，这对于我未来的工作和生活都是极其重要的。
其次，少工会注重专业和实践的结合。作为一个活动策划的组织，少工会为我们提供了很多机会，实践自己所学的知识和技能。在每一个活动中，我们都有机会亲自参与其中，从而提高自己的专业素养和实践能力。例如，在策划一个社交媒体营销活动时，我不仅有机会学习社交媒体的运营技巧，还能够亲自编写和发布内容，并通过数据分析来评估活动效果。这种实践的机会不仅让我更加深入地了解了所学的知识，也增加了自信和应对复杂情况的能力。
再次，少工会提供了一个相互学习和分享经验的平台。在少工会的工作中，我们不仅要完成自己的任务，还要与其他成员分享自己的经验和知识。每次的团队会议，我们都会将自己在某个领域的经验和心得分享给其他成员。这种相互学习和分享的氛围，帮助我们不断提升自己的专业素养和工作能力。在这个平台上，我学到了很多其他成员的职业技能和行业见解，并通过与他们的交流，开阔了自己的视野。
最后，少工会也是一个关注社会责任的组织。在我们的工作中，我们不仅要为自己的成长而努力，还要思考如何回馈社会和帮助他人。少工会组织了一系列公益活动，为失学儿童、环保等社会问题提供帮助。当我们参与这些活动时，我深刻地感受到了为他人贡献的快乐和成就感。这也促使我思考以后在工作中如何发挥更大的社会责任感，并为社会做更多的贡献。
总的来说，少工会对我个人的成长和发展有着积极的影响。通过参与少工会的活动，我学会了独立思考、团队协作、专业实践和社会责任等方面的重要能力。这些能力不仅在我的工作中起到了很大的作用，也对我的个人发展有着深远的影响。我相信，通过少工会这个平台，我能够继续成长并在未来的工作中发挥更大的作用。
工会活动安全措施篇二
第一段：引言（总起）
少工会，作为一个组织形式，为年轻一代提供了展示自己才华和能力的舞台。通过参与少工会的活动，我收获了许多宝贵的经验和体会。在这个主题的文章中，我将分享我加入少工会的心得体会。
第二段：加入少工会的初衷（原因）
我加入少工会的初衷是希望能够拓宽自己的视野，通过参与各类活动提升自己的能力。少工会是一个充满活力和创造力的组织，加入其中能够与其他有才华的年轻人交流，激发灵感和创意。在和他们的交流中，我懂得了合作和团队精神的重要性，也锻炼了自己的沟通能力和决策能力。
第三段：参与活动的收获（经验）
少工会举办了各类具有挑战性和创意的活动，通过参与这些活动，我获得了许多宝贵的经验。例如，在组织一个社区活动时，我学会了与各方合作，制定计划和解决问题。这个过程教会了我如何与人合作，如何权衡利弊并做出决策。此外，我还学会了如何善于倾听和理解他人的观点，这对于建立和谐团队关系非常重要。
第四段：成长与收益（体会）
通过对少工会的参与，我不仅获得了实战经验，更重要的是成长。我变得更加自信，能够积极主动地表达自己的观点，同时也更加懂得尊重他人的意见。在团队合作中，我逐渐从一个“合作者”成长为一个“领导者”，能够有效地组织和激励团队成员，并带领团队完成任务。这些经验和能力对于我的个人发展和未来职业生涯都非常重要。
第五段：总结与展望（结语）
加入少工会是我人生中一段宝贵的经历，我通过参与各类活动学到了许多。在这里，我结识了志同道合的朋友，开拓了自己的视野，培养了自己的领导能力和团队合作意识。我希望未来能够继续参与少工会的活动，为社会做出更多贡献。少工会的经历将伴随我一生，并成为我不断成长和追求卓越的动力。
工会活动安全措施篇三
各位代表：
今天大会应到代表 名，因病（因事）请假 名，实际到会 名，符合法定人数，现在开会。
今天大会的执行主席是张兰英。
根据大会的日程安排，今天会议有六项议程。
一、通过大会选举办法（草案）；
二、通过东北师范大学附属中学朝阳学校工会第一届委员会委员候选人名单；
三、通过监票人、总监票人名单；
四、宣布委员候选人名单并与全体代表见面；
五、进行大会选举；
六、组织计票。
现在进行第一项议程：通过大会选举办法（草案）。请————同志宣读。
（宣读后）
现在进行表决。
同意大会选举办法的请举手。（稍停）请放下。 1
不同意的请举手。（稍停）没有。（或有 人，请放下） 弃权的请举手。（稍停）没有。（或有 人，请放下） 一致通过。（如有少数人不同意或弃权，则宣布：通过）
现在进行第二项议程：东北师范大学附属中学朝阳学校工会第一届委员会委员通过候选人名单。
首先通过工会委员会候选人名单：(按姓氏笔画为序) （宣读完毕） 下面举手表决，同意的请举手，请放下；不同意的请举手，没有（或请放下）；弃权的请举手，没有（或请放下）；一致通过（或通过）。
下面，进行第三项议程：通过监票人、总监票人名单。
根据各代表团的讨论意见，经主席团会议审议：
同志为监票人。
经主席团会议研究，建议——-----同志担任总监票人。 现在提请大会通过。
同意以上----名同志为监票人，------同志为总监票人的请举手。（稍停）请放下。
2
不同意的请举手。（稍停）没有。（或有 人，请放下） 弃权的请举手。（稍停）没有。（或有 人，请放下） 一致通过。（如有少数人不同意或弃权，则宣布：通过） 经大会主席团研究确定， ---------同志担任总计票人，----------建涛----------名同志为计票人。
下面，进行第四项议程：
首先请工会委员会委员候选人与代表见面（按姓氏笔画为序，候选人列队后介绍）：
请候选人回到座位。
下面，进行第五项议程：进行大会选举。
请总监票人、监票人、总计票人、计票人开始执行任务。（稍停）（监票人、计票人就位后）请总监票人领取选票。（领票就位后）现在，请总监票人具体组织选举工作。
（总监票人开始组织选举工作）
（当总监票人公布完清点收回选票数后主持人继续主持）
根据清点收回选票结果，符合选举办法的有关规定，这次选举有效。
下面，进行第六项议程：组织计票。
请总监票人、监票人、总计票人、计票人到计票室计票。
现在暂时休会，请大家观看------------，待计票结束后继续开会。
各位委员：
今天，我们在这里召开分公司工会委员会2011年首次委员会议，研究讨论工会委员会有关人事调整的工作。首先，我代表分公司工会，向各位委员在百忙之中参加此次会议表示由衷的感谢！
本次会议的主要议程有2项：
1.调整分公司工会经费审查委员会负责人；
2.调整分公司工会女工委员会负责人及成员。
下面进行会议第1项议程，调整分公司工会经费审查委员会负责人。
分公司工会经审委原负责人为纪武兵。该同志在负责经费审查委员会工作期间，以抓好各级工会经费审查工作为主线，在促进收、管、用好工会经费和财产管理等项工作中发挥了积极工作，请各位委员对纪武兵同志的工作表现等情况进行评价。
根据工作需要，纪武兵同志不再担任分公司经费审查委员会主任一职，根据省总工会的有关规定，提议由分公司监查审计部副主任梁其明同志担任经费审查委员会主任，请各位委员发表意见。
下面进行会议第2项议程，调整分公司工会女工委员会负责人及成员。
分公司工会女工委员会原负责人为袁明滟，成员包括：夏婧、凌晓喆、周丽、徐珍、谢渝莹、甘健霞6人。
现提出增补女工委员会副主任候选人为陈青，委员候选人为：吴春玲、容润琼
并分别提出意向性候选人进行讨论。
……
依据分公司工委委员会研讨的最终结果，增补陈青为分公司女工委员会副主任；增补吴春玲、容润琼为女工委员会委员。
本次会议的2项议程已经进行完毕。请问各位委员是否还有其它需要在会上进行研讨事宜？
……
好的，本次会议的议程已全部完成。请分公司思政部于会后对本次会议的决定报分公司领导批示并下发文件。
散会。
同志们：
现在开会，经市总工会研究，今天召开全市工会工作会议，出席会议的市级领导同志有市委副书记***，市总工会主席***，参加会议的有各镇街、系统工会主任、副主任，市总直属工会主席，部分基层工会主席，共180人。今天会议的议程有三项，一是表彰先进，二是请市总工会主席***讲话，三是请市委***讲话。
会议进行第一项：表彰先进。
2015年,全市各级工会组织认真学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神，在市委和上级工会的正确领导下，服务大局，主动履职，在推动经济发展、促进社会和谐、维护职工权益等方面发挥了积极作用，取得了优异成绩。为总结经验，表彰先进，进一步增强工会工作的生机与活力，更好地促进我市经济和社会健康发展，市总工会决定，授予市经济开发区总工会等15个单位“工会工作先进单位”称号，授予**工会委员会等 85个单位“先进职工之家”荣誉称号，授予***等99名同志“优秀工会工作者”荣誉称号。
破，为建设发展和谐的`新**做出新的更大的贡献。
受表彰的先进单位和先进个人名单已经印发给大家，在此就不再一一宣读了。下面请先进单位和先进个人代表上台领奖。
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会议进行第二项：请市总工会主席***讲话，大家欢迎。
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工群众解决最困难最操心最忧虑的实际问题。五是推进“基层工会建设落实年”活动，努力夯实工作基础。
最后，***代表市委作了重要讲话，***对全市工会组织和工会干部做好15年工作提出了四点要求：一是要准确把握正确工作方向，增强责任感和使命感。二是要贴紧全市工作大局，努力谱写建功立业新篇章。三是要积极探索维权服务新模式，切实维护职工合法权益。四是要切实转变工作作风，充分展示工会干部新形象。希望大家认真学习领会***的重要讲话，抓好贯彻落实，不辜负市委对我们工会事业的关心和厚爱。
下面就会议的贯彻再强调两点：一要做好汇报。各与会同志回去后，要将会议精神向单位主要领导做好汇报，让各单位党政领导明确今年全市工会工作的任务和目标，赢得他们的支持。二要抓好会议的贯彻落实。2015年的工作已经明确，大家要按照本次会议的部署，结合各单位实际，制定切实有效的工作措施，扎实推进各项工作的开展，为促进全市经济社会健康和谐发展贡献力量。
各位来宾、各位领导、各位同事：
大家好！
今天在这里即将召开xx公司第二次工会会员代表大会。 参加今天大会的领导有：
（介绍来宾和领导）
让我们以热烈的掌声，对各位领导的光临表示欢迎！ 本次会议的主要任务是，听取和审议、通过《工会委员会工作报告》、《工会经费审查委员会工作报告》；选举产生第二届工会委员会和第二届工会经费审查委员会。
本次会员代表大会共推选会员代表 名。今天因事、因病请假 名，实到 名，到会会员代表人数超过应到会会员代表的三分之二，符合法定人数，可以开会。
现在我宣布：xx公司工会会员代表大会大会开幕。
全体起立。
奏《国歌》。
请坐。
下面，请工会主席xx做《工会委员会工作报告》 （讲话毕）
下面，请工会经费审查委员会xx代表工会经费审
查委员会做《工会经费审查委员会工作报告》。
（讲话毕）
让我们以热烈的表示衷心感谢！
（会议讨论）
下面对《工会委员会工作报告》和《工会经费审查委员会工作报告》进行举手表决，同意《工会委员会工作报告》的请举手，通过；同意《工会经费审查委员会工作报告》的请举手，通过。
首先通过大会选举办法，请工作人员宣读选举办法。
大家有什么意见请发表。（稍停）没有。
现在进行表决。
同意的请举手。（稍停）请放下。
不同意的请举手。（稍停）没有（或请放下）。
全体通过。
下面通过监票人名单。大会筹备组建议xx、xx为大会选举监票人。
大家有什么意见请发表。（稍停）没有。
现在进行表决。
同意的请举手。（稍停）请放下。
不同意的请举手。（稍停）没有（或请放下）。
全体通过。
大会筹备组提名xx、xx为大会选举计票人。
现在开始选举。请监票人和计票人到工作岗位。
下面请工作人员第二届工会委员会和第二届工会经费
审查委员会委员候选人情况。
（介绍完毕）
请监票人、计票人再次清点到会会员代表人数。
（监票人、计票人填写清点人数报告单，报主持人。）
出席今天大会的会员代表 名，超过应到会有选举权
会员代表的三分之二，符合规定人数，可以进行选举。
请监票人检查投票箱。（稍停）加封。
请监票人、计票人分发选票。
（分发毕，监票人、计票人填写分发选票报告单，由监
票人报主持人。）
各位代表都收到选票没有？有没有多发或少发的？如
有，请举手。（稍停）没有。
今天选举共有两张选票，分别是第二届工会委员会委员
选票和第二届工会经费审查委员会委员选票。
各位代表，大会发出选票各 张，与实到代表人数相
符。
下面请工作人员宣读填写选票注意事项。
各位代表听清楚了没有？不清楚的，请举手。
请各位代表填写选票。
（稍候，待填写完毕）
各位代表，选票是否填写完毕，没有填完的请举手，没有。
下面开始投票。
请担任监票人、和主持人的会员代表先投票。
（投票，放音乐）
首先请在主席台就坐的公司领导投票。
请坐在会场北侧的代表投票，投票顺序是从第一排左侧
开始，依次进行投票，投票以后回到原来的座位。
（请工作人员引导投票人按路线投票）
请坐在会场南侧的代表投票，投票顺序是从第一排右侧
开始，依次进行投票，投票以后回到原来的座位。
（请工作人员引导投票人按路线投票）
请监票人和计票人清点选票。
（监票人、计票人填写清点选票报告单，送主持人）
各位代表，经过清点，今天大会发出选票各 张，收
回工会委员选票 张，收回工会经费审查委员会委员选票
张，根据大会选举办法规定，本次选举有效。
请监票人和计票人计票。
（播放音乐。计票完毕，监票人、计票人填写选举结果
报告单。工作人员填写当选人名单，并送主持人。）
下面请监票人报告选举结果。
（报告毕）
下面：宣布当选的工会委员和工会经费审查委员会委员
名单。
经过大会选举，下列7名同志当选第二届工会委员会委
员：(宣布当选委员名单)；
下列3名同志当选第二届工会经费审查委员会委员：(宣
布当选委员名单)。
同志们，让我们对当选的工会委员和经审委委员表示祝
贺。（鼓掌）。
现在会议休息十分钟，召开工会委员会第一次会议及工
会经费审查委员会第一次会议，选举第二届工会委员会主席、副主席和第二届工会经费审查委员会主任。请当选的工会委员和经审委委员到隔壁会议室参加会议。
（会议休息，播放音乐）
工会委员会会议及经审委会议结束后，参会人员回到主
会场。
现在宣布第二届工会委员会第一次会议和第二届工会
经费审查委员会第一次会议选举结果。
在第二届工会委员会第一次会议上，xx当选工会主
席，xx当选工会副主席；在第二届工会经费审查委员会第一次会议上，xx当选经审委主任，让我们以热烈的掌声，对上述同志的当选表示祝贺。
下面请新一届工会委员会主席 xx讲话。
下面请公司党委书记xx讲话。
下面请市总工会 xx讲话。
这次会员代表大会已经圆满完成了各项议程，xx公司第二次工会会员代表大会闭幕。
（播放音乐）
工会活动安全措施篇四
十一、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产。
一、做好调查研究，全面掌握工会工作情况。
二、做好工会的组织工作。
三、起草校工会年度工作计划和年度工作总结。
四、负责以校工会名义发出的文件、材料的审核工作五、负责来往公文、函电、来信、来访的处理工作。
六、做好文书档案整理保管工作。
七、负责校工会印章的使用和保管。
八、负责校工会报表的统计和填报工作。
九、根据财务规章制度，做好工会经费的使用和管理工作。
工会活动安全措施篇五
落实企业职代会制度;
负责集体合同协商、签(续)订;
参与劳动关系协调、劳动争议的受理和调解;
负责做好职工劳动保护、职业安全卫生的监督检查;
配合做好职工伤亡事故调查处理
;负责企业劳动竞赛、合理化建议和技术比武和职工文体活动;
协助受理职工信访工作。
工会活动安全措施篇六
20xx年外国语学院分工会在校党委的正确领导下，根据校工会的工作部署和要求，紧紧围绕我校的中心工作，认真开展教书育人、岗位练兵、娱乐健身等活动。工作中注重发挥分工会的桥梁纽带作用，真正关心和维护会员的利益，充分调动外语系全体职工的积极性和集体荣誉感，增强教职工爱岗敬业的主人翁意识，为构建和谐社会、和谐校园做出应有贡献。
一、围绕学校中心工作，开展岗位练兵活动
外国语学院目前有会员70人，其中女教工53人，占全院教职工人数的76%。学院教师除承担学院英语专业、商务英语专业和日语专业教学任务外，还承担着全校包括大学英语、实用英语、日语、法语、俄语的公共外语教学任务，是我校女教工人数最多、教学任务最为繁重的单位。院分工会积极发挥工会的组织和宣传功能，组织教职工认真学习国家中长期教育改革发展纲要，学习师德规范，现代教育理论。教师们通过学习及时转变教育理念，革新教学手段和教学方法，师德修养、业务水平和工作能力均得到长足的发展。
外国语学院历来重视课堂教学质量，长期以来经常性地举办课堂观摩、说课讲课比赛、教案评比等活动，并且把此项活动做到了长期化、经常化和制度化。全体教职工精诚合作，认真履行岗位职责，在工作、学习、生活等各方面互相帮助、相互配合，形成了“团结、协作、务实、进取”的有凝聚力的工作团队和爱心集体。在学校近5届教师授课技能大赛中，我院女教师大显身手、声名鹤起，总计有10名青年女教师获奖，其中一等奖2人、二等奖5人、三等奖3人。在二届“外教社杯”全国大学英语教学大赛中，有3名青年女教师获河北赛区二等奖，1名青年女教师获河北赛区三等奖。在河北省历届“世纪之星”英语演讲大赛中有8名女教师分获二、三等奖。4名女教师所带领的多媒体课题组分别在我校多媒体教育软件大奖赛中荣获一、二、三等奖。这不仅是获奖老师个人努力的.结果，更是外国语学院集体智慧的结晶。
二、注重精神文明创建活动，积极开展形式多样的文体活动
外国语学院分工会结合本单位的特点，不断创新工会活动形式，活动内容及时上报校工会。通过开展丰富多彩的文体活动，丰富了职工业余文化生活，使工会活动起到了凝聚人心、娱乐教职工身心的作用，成为学院精神文明建设的重要组成部分。全院教职工有着较强的集体荣誉感，对校工会、院工会组织的活动积极热情地参与，并且我院领导对院工会每次的活动都予以支持并积极带头参加。20xx年我院分工会活动如下：
20xx年3月7日，院工会举办女职工三八妇女节购物活动，3月8日我院女教工放假半天，让女教工体验到三八妇女节的温馨与美好。
20xx年4月11日，我院分工会在教工之家举办扑克牌比赛。此项活动形式简单却颇受欢迎，教职工兴致高昂、积极参与。
20xx年5月我院工会组织教工参加校同心击鼓比赛，院工会赛前组织队员们利用休息时间多次排练，从不会到逐渐掌握技巧，最终虽在十多个参赛队中惜获第四名，但比赛期间队员们同心协力、拼尽全力的合作精神令参赛队员深深记忆，难以忘怀。
20xx年5月，在我校今年第十六届校田径运动会上，我院分工会教职工统一服装入场，女教工白色t恤配玫瑰色运动短裙，男教工红色t恤配白色长裤，白色旅游鞋，着装效果好，充满朝气，体现出了外语系分工会的积极向上的精神面貌，受到了广大在场观众的称赞。我系男队员人数少得分也少，女队员中总会有主力因产、病假上不了场，但由于我系运动会积极组织动员教职工参赛，努力做到不空项、不缺项，报名、参赛率高，并且能热情踊跃地投稿。第十七届校运动会，以女教师占多数的外国语学院在教工组18个代表队中最终获得团体总分第三名的好成绩，并获教工组体育道德风尚奖。
20xx年7月，我院分工会组织全体教职工去秦皇岛两日游，游览了南戴河的金沙湾、北戴河的奥林匹克公园、老龙头、集发生态观光园等地，通过此次春游活动，教师们放松心情，亲临感受自然的美景、增进了彼此间交流和感情。
20xx年9月20—28日，我院分工会举办摄影、书法、手工比赛活动，并于9月29日下午4点在xx组织18位评委评出一等奖1名，二等奖4名，三等奖3名，参赛奖57人，并颁发奖品。
20xx年10月31日下午4点，我院全体教师再次在xx举办了一次规模较大、较为正式的讲课观摩活动，主要由年轻教师轮流上场，展现各自风采，院工会负责写黑板、拍照留影。观摩结束后，院领导、老教师、各教研室主任、主讲教师群策群力为年轻教师指出优势与不足，探讨改进之处，以求课堂效果进一步提升。年轻教师通过本年度多次的教学观摩、实际演练和老教师指点，课堂教学水平得到较快提高。
20xx年元旦前夕，外国语学院成功举办了我院成立十周年暨20xx年元旦双庆晚会，参加人员有我院全体教职工、退休老教师、外籍教师以及二十多位特邀嘉宾。晚会从大频幕上的录像开始，十多位建院十周年期间的退休老教师、我院各部门代表侃侃而谈，表达内心的喜悦和感受。接下来外国语学院每一位会员都表演了节目，晚会节目单上十八个精心编排的节目一次呈现给大家，有舞蹈、小品、幽默剧、独唱、合唱、二重唱、脱口秀、诗朗诵、三句半等，晚会期间来宾们边用餐边观看节目，时时爆笑，气氛热烈，掌声不断。
20xx年12月29日，外国语学院分工会临时组建的模特队参加了校工会举办的元旦晚会，经过之前百忙之中的多次认真排练，我院模特队演出成功，受到了观众的热烈欢迎。
外国语学院羽毛球爱好者们自发组建的“羽毛球协会”，由我院徐华锋老师任会长，每周协会会员都聚在一起打羽毛球，这项活动不仅有利于运动爱好者们娱乐身心、增进交流、提高球技，还对今后我系羽毛球运动水平及我系各项体育运动的发展起到促进作用。
三、认真履行工会职能，发挥我校工会会员代表在“双代会”中的作用。
外国语学院分工会发挥工会组织的宣传教育职能，鼓励教职工热情参加校内外活动、热心公益，积极参加社会献爱心捐助活动。我院分工会响应校党委的号召，积极踊跃地参与20xx年的向“贫困母亲”爱心捐助活动，捐款额超出预期完成任务。
外国语学院分工会认真履行工会职责，维护会员合法权益，充分发挥我校工会会员代表在“双代会”中的作用。学校的发展是与每位教职工的民主决策、民主管理、民主监督分不开的，这正是我们工会的基本职责所在。在我校今年召开的“四届二次双代会”上，外国语学院代表组共有7件提案，内容涉及校园基础设施及办学条件的改善、教职工住房、课程建设、教学资源配置、大学英语网络自主学习、工资改革、征集校歌、学生心理素质教育和咨询等多项议题，提案不仅反映了教职工的意愿，也体现了教职工对学校发展群策群力的主人翁责任感。
四、关心教职工生活，积极开展送温暖工程
分工会关心教职工生活，认真做好五必访工作，在教职工有婚、丧、育、病、困之类事情时，工会组织做教职工的第一知情人、报告人和帮助人。关心青年教师的个人大事，关心老教师的身体健康，有事想在前面、做在前头，在教职工需要关心的时候及时出现，力所能及地主动帮助他们解决工作、生活方面的实际问题，把校工会和院分工会的温暖及时地送到教职工的心中。
我院本年度57位专任教师，人均年教学工作量达600多学时，是全校教学任务最繁重的教学单位之一，在繁重的教学任务面前，教师们自觉地承担教学任务，服从教学需要，无一人为教学任务而生怨言和不满。由于外国语学院女教师多、年轻教师占多数，孩子小、家务事多、教学任务繁重又无师资储备，许多女教师在怀孕、生病的情况下，担心因停课而影响教学计划的实施和学生的学习，克服身体不适，带病上课，女教师很少因怀孕、生病、照顾家庭影响教学。有的教师，昨天还站在讲台上，第二天就住进了产房。此外，学院每学期除了脱产进修的教师，也经常有一些意外事故、患病动手术需要休息的教师，在出现突发事件的情况下，全体教师以实际行动实现“一切服从教学需要，把学生的利益放在首位”的宗旨。
每次都有教师自愿勇于承担额外教学任务，避免了中途停课，保证了教学计划的正常实施，同时也使有病、有事的教师感受到了大家庭的温暖，得到正常的休息。在院领导的精心组织安排下，女教师作为教学团队的主力，圆满完成了各项教学任务，没有发生任何教学事故。
外国语学院分工会的女教工占大多数，家务工作繁重，孕产假、病假相对较多一些，给分工会开展活动带来了一些不便。所以，充分发挥女教工的作用是我们分工会的一大特色。根据院分工会自身的一些特点：年轻教师多、活动热情高、团结友爱，老教师也大都喜欢运动。我们事先做好宣传和发动工作，分工会开展活动都能非常顺利。20xx年期间，外国语学院分工会共探视管秀丽、赵琳娜、林燕燕、岳静、张悦、王晶晶、李雪、王俏、梁李生育的女教师共9人，探视石小娟、李丽、王方、王洪磊、李云瑾、孙钰峰、刘同考、申大卫新婚教师共8人，探视吴金花、朱德光、张勇等伤病人员5人，每次我院分工会都及时上门，送上宝宝用品或探视物品，表达了校工会的温暖和院分工会对他们的关爱。
分工会还认真做好计划生育宣传，做好独生子女入学、入托、六一儿童节、老会员迁出、新会员入会登记等事项的宣传和上报工作，及时通知系内女教工参加校女工部组织的定期体检，及时为教职工办理产病假手续，及时督促教职工办理和“生育卡”、“独生子女父母光荣证”、独生子女统筹等。
五、合理使用会费
外国语学院分工会能及时主动地收缴会费，合理使用工会会费，每项支出都有专人记账、专人对照小票签字，收支账目公布，并在分工会委员范围内存档。
我院分工会在新的一年里，将继续完善、发挥分工会的组织、领导和协作能力，把工会工作做得更加细致，把教工之家办得更好，拿出更多的时间和精力，更好地发挥工会组织的作用。
新的一年，新的展望。外国语学院分工会将继续发挥和完善分工会的作用，把工会各项工作做得更加细致，把教工之家办得更好，拿出更多的时间和精力，更好地为教职工办事。
工会活动安全措施篇七
工会是由一群员工组成的组织，旨在维护员工的权益和福利。作为一名工会成员，我有幸参与并亲身体验了工会的活动和工作。通过这次经历，我深深地意识到工会对员工的重要性，并从中获得了许多宝贵的心得体会。
首先，工会提供了一个平等和公正的环境。在工作场所中，有时员工会遭遇到不公平的待遇，比如加班补偿不足、工资待遇低于市场价值等。然而，有了工会的存在，员工就能够通过工会代表提出自己的诉求，并与雇主进行坦诚而公正的谈判。工会会为员工争取更好的工作条件和权益，确保每个员工在工作中都得到公平对待。通过参与工会的活动，我亲眼见证了许多工会成功为员工争取到的权益和福利，这让我相信工会的力量是无可忽视的。
其次，工会提供了一个团结和互助的平台。在工会中，我们能够与其他员工建立联系和合作，共同为共同的目标而努力。我们组织了各种各样的活动，如员工联谊会和社交活动，这有助于促进员工之间的友谊和合作精神。同时，工会还提供了培训和教育机会，以帮助员工提升技能和知识。通过与其他员工的交流和合作，我学到了很多新的东西，也发现了自己的不足之处。这让我明白了集体的力量是无穷的，只有团结起来，我们才能够取得更大的成就。
再次，工会为员工提供了参与决策过程的机会。在工会的组织中，员工有权利通过选举来选择他们的代表，这些代表将为员工提出要求，反映员工的利益。这给了员工参与到决策过程中的机会，让他们的声音被听到。此外，工会还定期举行会议，让员工了解和讨论关于工作的重要事项。这种参与决策的机会不仅让员工更好地了解公司的运营状况，还能够培养他们的领导才能。我曾经参与过工会会议，发表了自己的意见和建议。这让我意识到，每个员工都应该有权利参与到决策中，为自己争取更好的条件。
最后，工会为员工提供了一种获得支持和保护的机制。在工作过程中，员工可能会面临各种问题和困难，如与雇主的纠纷、工作压力等。然而，有了工会的存在，员工可以得到及时的帮助和支持。工会会提供法律咨询和援助，确保员工权益得到维护。曾经有一次，我遇到了工作中的一些问题，工会的代表帮助我解决了这个问题，并为我提供了必要的支持和指导。这让我感受到了工会像一座坚实的堡垒，为我们提供了坚实的保护。
总之，参与工会的经历让我深刻认识到工会的重要性。它不仅为员工提供了维护权益和福利的平台，还促进了员工之间的团结和合作。通过工会，员工能够参与决策过程，并获得必要的支持和保护。我相信，只要员工们团结起来，利用工会的力量，我们一定能够为自己争取到更好的工作条件和福利，实现共同的发展和进步。
工会活动安全措施篇八
少工会心得体会最重要的是要与他人合作共同解决问题，培养自己的团队意识和合作精神。同时，少工会还需要学会沟通和表达自己的观点，发挥自己的才能和潜力。此外，少工会还应该注重个人品质和素养的培养，养成良好的习惯和行为，塑造积极向上的形象。最后，少工会还应多加参与社会实践和公益活动，锻炼自己的实践能力和责任感。
一、培养合作精神和团队意识
作为一个少工会成员，我们要学会与他人合作共同解决问题。在工作中，我们会面临各种各样的困难和挑战，如果只是一个人孤军奋战，那么解决问题的效率会很低，甚至很难解决问题。而与他人紧密配合、充分发挥各自的优势，团队的力量就会倍增，问题也会得到更好的解决。因此，作为少工会成员，我们要培养自己的团队意识和合作精神，学会与他人共事，共同实现目标。
二、学会沟通和表达自己的观点
少工会是一个集体组织，每个成员都有权利表达自己的观点和意见。在项目讨论和决策时，我们要勇于发表自己的意见，不要因为自己是少年而退缩。通过与他人的交流和讨论，我们可以了解到不同的观点和想法，从而做出更明智的决策。同时，我们也要学会倾听他人的意见，尊重别人的观点。只有通过良好的沟通和合作，项目才能顺利进行，团队的凝聚力也会更强大。
三、注重个人品质和素养的培养
作为少工会的一员，我们不仅要注重个人能力的提升，还要注重自身品质和素养的培养。在与他人交往和工作中，我们要注意自己的言行举止，保持良好的习惯和行为。要学会谦虚、友善、宽容，做到言行一致，不仅在工作中表现出色，也在日常生活和社交中赢得他人尊重和认可。同时，我们还要锻炼自己的自律能力，培养积极向上的心态，不断提高自己的修养和素质。
四、发挥自己的才能和潜力
每个人都有自己的优势和特长，作为少工会成员，我们应该发挥自己的才能和潜力。在项目中，我们可以运用自己的专长和技能，为团队做出更大的贡献。同时，我们也要学会学习和成长，不断提高自己的能力和素质。要保持对新知识和技能的开放心态，勇于接受挑战，通过不断努力和学习，不断提高自己综合能力的水平。
五、参与社会实践和公益活动
少工会不仅关注自身发展，也要关注社会的发展。作为少工会的一员，我们应该多加参与社会实践和公益活动。通过参与社会实践，我们可以锻炼自己的实践能力和创新精神，在实践中提高解决问题的能力。同时，通过参与公益活动，我们可以培养自己的责任感和奉献精神，关爱他人，回馈社会。通过这些实践和活动的参与，我们能够更好地发挥自己的才能，推动社会的进步。
总之，少工会的心得体会涵盖了与他人合作、沟通表达、个人品质和素养、发挥自己才能和参与社会实践等方面。作为一个少工会成员，我们应该努力培养自己的团队意识和合作精神，学会沟通和表达自己的观点，注重个人品质和素养的培养，发挥自己的才能和潜力，多加参与社会实践和公益活动。只有这样，我们才能更好地成长和发展，为社会做出更大的贡献。
工会活动安全措施篇九
工会经费，是指工会依法取得并开展正常活动所需的费用。
按《中华人民共和国工会法》，工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的'2%向工会拨交的经费这二项，其中2%工会经费是经费的最主要来源。
按照全国总工会工发[1978]1号通知规定执行。
即会员按本人每月工资收入的0.5%计算交纳会费,工资尾数不足10元部分以及各种奖金、津贴、稿费收入等，均不计算交纳会费。
一、会费交纳对象及收缴标准
“凡是工会会员应按规定标准缴纳会费。
加入工会组织的会员按照本月标准工资的0.5%向所在单位工会交纳会费，没有固定收入的会员可按本人上月所得工资额计算交纳会费，工资尾数不足10元的部分不交纳会费。”
工会会员交纳会费的标准工资收入，其标准是：凡作为工资发放的，应计算交纳会费;凡作为津贴、补贴、奖金发放的，不计算交纳会费。
各基层单位工会根据工资标准计算会员月度应缴会费标准，可按季度进行收缴。
二、基层会员费使用办法
基层单位工会收缴的会员费原则上由基层单位直接使用，可用于组织会员开展集体文艺、体育活动的各项费用。
不可用于购置办公用品，招待就餐等与工会会员活动无关项目。
三、会费的财务管理
基层单位会费收支应量入为出，不得超支。
支出过程中必须有正规单据，以便公司工会进行账务处理。
各项收支应定期向会员进行公开。
收取会费时必须按每位会员的收取标准，收取金额，收费期间绘制表格，据实收取。