总结不仅仅是总结成绩，更重要的是为了研究经验，发现做好工作的规律，也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的，对工作有很好的借鉴与指导作用，在今后工作中可以改进提高，趋利避害，避免失误。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下我给大家整理了一些优质的总结范文，希望对大家能够有所帮助。
公务员思想工作总结篇一
幸福，是一种感觉
—————我的公务员元年（五）
……
还得快点说，1点半上班，马上要打开门，接受领导的检阅了。
以下是斑竹对楼主的评论：（者注）
围城兄，我这是对“dygjf”兄说的。更正一下，我的家人是分的房子的，正式入住。
新中国成立以后，在各级政府机关任职的都是扛靶子的，打过仗的，再加上一些乡绅、民主人士，以及投靠共产党的国民党人。后来经过清洗，大批的民主人士倒台。直到后来文化大革命，整个政府机构基本上就瘫痪了。文革之后，恢复了高考，学校也复课了。
当时采取的是这样的政策——顶班。也就是老一辈离退休了，子女就可以顶父母的班。还有就是分配制度——国家包分配，学校毕业之后由国家指定分配，你一般只有无条件服从。当时文革结束，百废待兴，各级政府机关重新建立，需要大批人才，再加上当时的组织部长后来总理的胡比较开明，所以奉行了干部年轻化政策，大量的年轻干部得以快速提拔。但这最终触怒了元老的利益，最终引发了清除精神污染活动，改革出现了大踏步的倒退，一些“老人”重新掌权，理所当然，干部管理就僵化了。
再讲讲包分配。你问毕业生分配之后想去哪儿？说到企业绝对比到机关的多。因为当时是社会主义公有制占绝对主导，企业和机关一样都是国家的，一样有完备的保障，而且切实履行了按劳分配的原则，企业的职工比机关上班的干部工资高，而且还有比较完善的劳保福利。
80年代末有一场**大概许多中国人都晓得。但为什么能够成功平抑呢？很简单，学生算什么东西？没有工人，没有农民！当时工人的待遇还可以。而农民当时是新中国成立以来除了土改之外最好的时期。家庭联产承包制的效果已经显现，农业生产得到很大的提高。当时与前苏联和美国、日本等都恢复和建立了外交关系，所以大量的农产品、轻工产品销往那些大国。那时产生了个新名词——倒爷，就是把中国境内的一些农工产品私自运往前苏联销售，以牟取暴利。我县的茶叶定点向前苏联出口，100％包销，产量足，价格高，当时我县是出口茶叶全国第一大县。所以那时农民的收入相当的好。一个数据：我的一个舅舅是农民，舅舅家89年有4000多元的收入，而当时我父母的工资都只有100余元，所以国家干部真的还不如农民。（现在我舅舅家里茶叶等农产品才只能有1000多元，加上外出打工，总共才只有8000元；而我父母收入总计3万余元，远远高于舅舅家的收入）但是不得不说当时是很腐败的，干任何事情如分配单位、倒卖钢材等紧缺物资等等都要有条子，还加上倒爷－新中国走私界的先驱。那些学生娃受那些西方的东西的影响，就叫嚣着“清除腐败”等等口号。可是谁响应呢？虽然腐败，虽然专制，但是百姓的生活过得很好啊。最后，本来就要推行的政治体制改革掐灭在萌芽状态中。
好了，那段历史不深入了，咱们接着谈。
当时机关的情况是普通干部工资低，各级领导干部权力却很大，而且贪污腐败相当严重，如果可以比较的话，比现在还要严重。90年代初，邓小平下深圳，改革开放的号角开始全面吹响，所以沿海地区普遍开始经商、办企业，黑的、白的统统都有。甚至各地的纪委都兴办了许多产业。当时是第一波，经过几年的闯荡和积累，许多人都发了，所以在沿海地区流传了这么一句话：再不好好学习，以后叫你到机关里当干部。
噢，忘了说了，80年代末，另一个口号是“平抑物价”。当时物价飞涨。这从另一侧面可以看出工农产品的价格高，农民的收入就高，当时许多农民仅一年功夫就抱回了彩电等物品。最后，终于引发了通货膨胀。这时，重任交给了朱镕基，经过许多政策，后来软着陆成功。但其中一项政策现在看来被广为诟病，那就是分税制改革，通过分税制改革，中央拿大头，地方拿小头，而且还不断的上收税种，调高分成比例。但是那时也是没办法的事。这就是造成了现在基层政府财政困难局面的罪魁祸首，也是现在许多基层政府普遍发不出工资的原因，甚至逼迫基层政府靠乱收费、乱罚款、乱摊派求生，造成了官民的敌对。但在当时也是没办法的事情，因为那时中央没钱了，那时又是国内国际形势都很恶劣的情形。
90年代后期，因为金融危机，经济普遍疲软，虽然只是东南亚受重灾，但我国还是受到很大影响的，这可以从的统计数据倒2－3年后的统计数据来比较，后者反而比前者还少。当时，物价狂跌，消费低迷。所以当时的朱总采取了几项措施，刺激消费，主要是教育产业化——大学扩招，房地产改革，公务员加薪。
我们就谈谈房子问题。大家知道，房改前房子的产权跟土地一样，都不是自己的。你到一个单位上班，单位里都有一个小小的职工宿舍，如没有，当地政府会安排一个房间让你住，但是要收取一定的费用，不过这个花费很小。大约是每月10－20元，这大概就是一些学者大肆鼓噪的廉租房吧，其实早就有了。一般到单位里熬了几年，就有机会分到房子了。一般分房的条件主要是资历，就是工龄，其它还有职务等等因素，不过这都是次要的。不过，你的房子只能自己住，没有收益、处分的权利。后来，98年左右，开始房改。机关工作人员可以较低的价格买下自己住的房子，房子的产权就归你所有。然后把住房推向市场，制定了公积金制度。那时候住宅市场刚放开，而且当时是处于消费萎缩状态，房价很低，所以，一些人以极低的价格买了商品房。
那为什么这2年的房价这么高呢？
房改这几年，取消了分房，但许多地方许多部门还是有集资建房，有些地方还出台了专为公务员、教师等机关事业单位的经济试用房政策，但毕竟房源比以前少多了。其次，正好扩招的学生毕业了，要找工作了，随后也要买房子了，所以，排除部分地区的泡沫因素，在某种程度上来说，房源供不应求。
稍有常识的人知道，我们国家是以牺牲农民的暂时利益来为城市的建设铺路的，农村的资源，包括资金、劳动力、甚至人才（农村里的孩子读书出来都不愿意回到农村），还包括政治权利。大量的资金注入城市，大量的资源投入城市，如何显现出来城市建设的日新月异？房地产项目是一个很重要的方面，因为见效快啊。所以大量的资金涌入房地产，以及与之相关的行业，必然会抬高房价。
房地产开发一般要和许多政府部门以及一些党政领导打交道。大家知道90年代末，一直到二十一世纪的头2年，房价都不高，因为当时的房地产市场很混乱，监管体系不健全，甚至没有。因为许多政府部门参与了房地产市场的开发。当时，土地、建设项目没有招投标制度，一些涉及的规费也能得到当地政府的豁免，对于房地产和建筑业的税收管理更是没有。这样导致了国有资产的受损，所以房地产开发的成本很低，房价也就不会很高。
现在不同了。首先，土地严格控制，而且一般的商业住宅用地都经过招投标，规划、建筑施工、设计、监理等监管体系已经初步建立，税务部门也开始留意房地产业的税收。所以，房地产开发的成本水涨船高。
房地产业经过不断的发展，终于产生了一些巨头，在一些城市中，一些大的项目被某些房地产开发商垄断，再加上房地产延伸的产业比较多，甚至还引得国外的热钱引入，所以房价也有可能被某些利益关联方人为的操纵。这就是泡沫，这在少数地方已经显现出来，现在经过宏观调控，势头得到遏制。
现代社会要求政府提供越来越多的公共服务，包括维护社会治安，发展教育、文化、卫生、社会保险等公共服务事业。国家越发展越富有，提供给公众的社会公共服务事业就越发达，在公共服务领域就职服务的人员数量也就越多，这已成为现代发达国家的一个发展趋势。
遗憾的是，这样的趋势在中国出现反动。
自上世纪90年代中后期以来，中国的医疗、教育等公共部门不断被市场化，政府的公共职能在不断被削减。也就是说，以前政府提供的公共服务不仅没有增加，反而在不断减少。而就在这样的背景下，政府机构还在加速膨胀，其规模可以从报考公务员的队伍动辄几百倍于录取人数的火爆场面去感知。
为什么现在公务员报考这么火热呢？
主要是因为公务员职业稳定，有保障，因为我国面临着严峻的就业压力。城镇新增劳动力就业、下岗职工再就业、农村劳动力，再加上大学毕业生这个庞大的群体，这是政府不愿意看到的。所以大力推行公务员招考的初衷我想应该是出于就业压力的考虑。对于社会经济形式预期的稳定，老百姓忐忑不安。谁都希望有稳定的收入，这无可厚非。
大家对于公务员职业的向往，说明社会经济发展是不稳定的，就仿佛一艘汪洋中行驶的船，船长应当是大家的主心骨，但是现在，至少从老百姓如此渴望稳定的期盼中应能读出别一样的滋味。无可厚非，中国人口众多，就业压力相当大，失业人口隐性失业人口甚多。众多失业者的贫困生活传递给人群的信息散布开来的能量是可怕的。
在宏观调控的旗帜下，政府对市场要素资源的控制被重新加强，其中一个显著的表现是金融、财政、土地的配置权力重新向中央政府集中——这些资源向政府集中得越多，民间社会获得就自然会越少。所以政府部门的权力大大增强了。
在这种“官本位”思想下，你无法改变社会，人的趋利避害的动物性就占据主要地位，那么大多数人就会选择去适应社会。
在公务员当中，也分三六九等。税务、海关等就远远比其他部门吃香，为什么呢？老百姓也不是傻子嘛。
当然，公务员考试的显性公平也促成了公务员热。因为毕竟普通百姓也有机会进入国家机关了。虽然这种公务员考试制度是多么的不完善，活脱脱一张高考的翻版。
综上所述，80年代初进入机关单位有前途，提升快；90年代后期到进入机关单位待遇最好。
幸福，是一种感觉（续）
—————我的公务员元年（五）
冰冰斑竹用红头文件般的文字给我的帖子作了很多背景注解，其中有些情况我也不太清楚，读来受益很深，但是不管如何，不管80年代90年代的人们如何如何，我只是一个在秋天踏入这一行业的年轻人，所说得也只是我的生活状态和精神面貌。
接着昨天的话题说吧，昨天说到了拽，很奇怪居然没人有攻击我，其实版上很多人是很反感这个词的，公务员是，非公务员更是。我昨天所谓的拽，其实有点词不达意，我的本意是说，这个行业还算有社会地位的，不管身处何处，说一句我是公务员，好像挺有主人翁感觉的。如果你喜欢这种感觉，如果你觉得这样幸福，考到北京来吧，机会很多。只是当了来了之后，你会发现这边满大街都是“中华人民共和国**部”、“国家**委”之类的称号，包括公司也是中字头的多，每天习惯了也就不过如此。
幸福之四：生活质量。似乎前面提过了，食堂饭菜质量尚可，多数是自助餐，水果酸奶想吃多少吃多少，呵呵；医疗还算有保证（俺上午刚刚体检回来，每年一次），有的单位有宿舍，所以基本的生活条件还是有的。还是那句话，领导是关心我们的，会让我们活下去，只是收入低了点，前途暗淡了点，能给父母的少了点，供房子压力大点……如果我有房子了，之后攒两年钱买一辆捷达，如果我不想赚钱只想好好的享受生活，如果我已经35岁了，世事变迁人情冷暖社会竞争已经体验过了，提前进入准备退休的精神状态，我会很享受现在的状态……可惜我还没到30，还不准备这么早的放弃理想，没房没车没结婚，职业刚刚开始，所以我会郁闷。当然，单纯的郁闷也不是办法，只发牢骚的话，我是傻子，有些事情自己还要多留意一下……zfz112兄不必担心，呵呵：）
楼上的很多朋友都提出了很好的建议，谢谢，我写这篇帖子一是与大家分享我的经历，二是告诉城外人，特别是那些踯躅于报考阶段的毕业生，这里面究竟有怎样的风景。那天翻看自己进城之前的帖子，哑然失笑：）
公务员思想工作总结篇二
随着中国的快速发展与社会进步，公务员队伍也不断壮大与完善。公务员是一支为人民服务的队伍，他们的工作范围广泛、职责重大。从事基层工作的公务员更是面临着各种各样的挑战与压力。在实践中，我逐渐体会到公务员基层工作的重要性与意义，也积累了一些心得体会，下面我将就这些心得体会进行探讨。
首先，作为一名公务员在基层工作中，我们应该以人为本，注重群众利益。基层工作涉及到农村、城市社区等各个社会领域，群众的利益是我们工作的出发点和落脚点。只有将人的需求放在首位，才能更好地为人民服务。在实际工作中，我时刻保持与群众的良好关系，倾听他们的诉求与意见，积极解决问题，并经常组织开展形式多样的活动，加强人民群众与政府之间的互动与沟通。
其次，公务员基层工作需要忍受压力与挑战。基层工作环境相对较为艰苦，工作任务繁重，时常需要面对各种复杂的问题和困难。然而，公务员在基层工作中应该善于化压力为动力，通过不断学习和积累经验来应对各种挑战。我在基层工作中深感压力的存在，但通过不断努力提升自己的工作能力，我逐渐克服了压力，有效地完成了各项任务。
第三，作为公务员，我们需要具备良好的职业道德与责任心。职业道德是公务员工作的基本准则，责任心是公务员工作的核心要求。在基层工作中，我们必须坚持为人民服务的宗旨，保持公正、廉洁的品行，以身作则，做到言行一致。同时，我们还要时刻保持敏锐的责任意识，严谨认真地履行职责，做好各项工作。
第四，公务员要精通法律法规和业务知识。在基层工作中，我们往往需要处理各种各样的案件和事务，这要求我们必须熟练掌握法律法规和相关业务知识。法律法规是我们工作的依据，只有深入学习和理解法律法规，才能更好地处理各种问题。在实际工作中，我通过不断学习和参加培训，提高了自己的法律素养和业务水平，能够更好地为群众提供服务。
最后，公务员基层工作需要注重团队合作。在基层工作中，我们常常需要与其他部门、单位进行协作，通过团队合作来共同完成工作。良好的团队合作能够提高工作效率，促进问题的解决。在实践中，我积极与其他部门进行沟通和交流，广泛汇集智慧，取得了良好的工作效果。
总之，公务员基层工作是一项光荣而艰巨的任务，它需要我们以人为本，注重群众利益；需要我们忍受压力与挑战，不断提升自己；需要我们具备良好的职业道德和责任心；需要我们精通法律法规和业务知识；需要我们注重团队合作，共同完成工作。只有不断积累经验、提升能力，我们才能更好地履行公务员的职责，为人民群众提供更好的服务。
公务员思想工作总结篇三
近年来，随着社会的发展和改革开放的推进，越来越多的人选择了公务员作为自己的职业发展方向。而在这个过程中，许多公务员选择参加夜学来提高自己的综合素质，更好地服务于社会。我也是其中的一员，通过夜学这个平台，积累了许多宝贵的经验，得到了一些有益的启示，接下来我将分享我的公务员夜学心得体会。
第二段：课堂学习的重要性
参加夜学以来，我发现课堂学习是非常重要的一部分。在课堂上，老师会讲授各种理论知识，并通过案例分析来深入探讨问题。通过课堂学习，我不仅扩展了自己的知识面，还提高了解决问题的能力和思维水平。而且，课堂上讨论问题时，不同的同学会有不同的观点和思路，这也让我受益匪浅。
第三段：交流互动的重要性
除了课堂学习，夜学平台也提供了互动交流的机会。在课后时间，同学们就经常会相互交流各自的工作经验和心得，互相借鉴。这种交流不仅扩展了我的视野，还帮助我发现了自己工作中的不足和问题，让我更加深入地思考和了解。同时，这种交流也让大家之间的关系更加密切。
第四段：自我提高的重要性
参加夜学，不仅需要学习、交流，还需要提高自己的实际操作能力。作为公务员，我们需要在日常工作中真正地把理论知识转化为实践经验。通过课下的实践操作，也让我更加熟悉和理解了课堂上学习的内容，提高了自己的实际操作能力，让自己更有信心和能力去解决工作中遇到的各种问题。
第五段：总结
几年的夜学生涯，让我受益匪浅。夜学不仅加强了我的专业知识储备，还拓宽了我的视野和人脉，更重要的是，让我学会了如何才能更好地服务于公众。夜学不仅是一种学习方式，更是一种精神状态。凭着对工作和学习的热爱，我将继续发扬夜学精神，不断提高自己的素质和能力，为公众服务做出应有的贡献!
公务员思想工作总结篇四
近年来，随着社会的不断发展，越来越多的人开始意识到提升自己的素质与能力是非常必要的，尤其是在职场上，这种感觉更加强烈。作为一名公务员，我也不例外，于是我选择了报名参加了夜学课程，探索更多的知识点和实践技能。在这个过程中，我获得了一些宝贵的经验和启示，让我从一个职业公务员的角度，发现了有关职业生涯和成长的一些内在规律。
第一段：加强专业能力
参加夜学课程，最显著的好处之一就是能不断增强我在职场上的专业能力。课程充满实用性，对我在工作中所遇到的各种情况都有不同程度的帮助，让我进一步加深了对工作的理解。例如，在学习法律课程的时候，我更加清晰地认识了如何在日常工作中正确运用法律知识，如何处理好与外界的各种矛盾和纠纷。这也让我更加自信，更加得心应手地去处理工作中的各种事宜，让自己的专业能力得到了进一步提升。
第二段：提高沟通能力
在夜学课堂上，我和其他同学之间随时都有可能互动和交流，这让我逐渐意识到了沟通能力的重要性。在职场上，我们往往需要和不同类型的人打交道，如果我们的沟通能力不够强，我们很可能会在这个过程中遇到很多麻烦和阻力。因此，我在夜学学习中不断探索如何提高我的沟通能力，尝试不断地去钻研沟通技巧。与此同时，我也逐渐发现，沟通能力的提高不仅仅是在课堂中学习知识，更重要的是在实践工作中不断积累和运用。
第三段：增强自我认知
参加夜学课程，让我更加清晰地认识到自己的优缺点。在和同学之间交流的过程中，我不断了解到了其他人的看法和观点，并对比了自己的情况，逐渐意识到自己在工作和生活中存在的不足之处。这些不仅仅是反馈，更是一种促进成长的机会。因此，我逐渐意识到，提高自身素质和能力，并非只是学习新的知识和技能，更是要不断地探索自我，认清自身的优劣势，为自己的职业生涯做出更好的规划。
第四段：提升工作效率
参加夜学课程，让我逐渐掌握了更多的工作技能，这也让我的工作效率得到了大大提升。在学习各种技能的同时，我不断地将它们运用到实际工作中去，逐渐掌握了一些提高效率的技巧。这些技能和方法的提高，不仅让我能够更好地完成任务，也让我更加有效地管理自己的时间和资源，节约了更多的精力，让自己的工作更加高效和舒适。
第五段：总结体会
夜学课程给我的启示非常多，这让我的职业生涯得到了长足的发展。首先，加强专业能力是长久职业发展的基础。其次，提高沟通能力是成功职场必不可少的技巧和手段。同时，增强自我认知是建立自信心和信仰的基石。最后，提升工作效率是职业生涯发展的关键。通过夜学课程的学习，我逐渐了解到职业成功的内在规律，也让我有了更加清晰的目标和发展方向。
公务员思想工作总结篇五
近几年，随着公务员职位的增多，更多的人选择报考公务员，而为了增加自己被录用的机率，在工作之余夜间学习成为了许多公务员的选择。本文将对公务员夜学心得体会进行阐述，从时间规划、学习效果以及工作与学习间的平衡三个方面进行分析和探讨。
一、合理分配时间是关键
在公务员夜学中，时间是关键因素。公务员夜学除了工作，还要抽出时间学习，因此如何合理分配时间是十分必要的。每天的工作和学习需要有条不紊的计划，只有这样才能够保证，在有限的时间内完成更多任务。同时也要注意保证身体健康，合理调配工作、学习和娱乐时间，保证身心健康。在公务员夜学中，合理分配时间是成功的关键之一。
二、专注学习效果更佳
非正常学习时间的选择，使得公务员夜学学员精力有限，在忙碌的白天之后要想保证夜间学习效果最大化，必须掌握学习方法，注重学习效果。每天的学习任务要有目标和明确计划，可以根据自己的兴趣爱好选择学习方式，同时要注重课堂互动，积极听课并主动参与。保持多样的学习方式，例如网络课程、实体教学等，以此使自己掌握更多的知识和技能。尤其要注意养成良好的学习习惯，才能更好的获得学习乐趣。
三、工作与学习相得益彰
公务员工作努力是保证夜学成功学习的基础，在夜学中成功取得进步与所在单位密切相关。学习使得工作更具成效，而工作又可以支持夜学的顺利进行。例如，在日常工作中，可以挖掘学习的实践成果。通过学习，可以更好地service the people，为群众和单位提供更好的服务。学习新思想和新技能，为本职工作提供更好的服务能力和思路，充分体现公务员工作的价值。
四、合理规划志向与追求
公务员夜学需要长期有计划的投入，对于大多数人来说是一项需要坚持和付出的工作。不过无论是学习目标还是生涯规划，都应定期进行调整和评估，使自己的个人发展方向能够更加清晰。针对不同的职业或行业，可以选择不同的课程来进一步完善自己的能力，并为未来的跨业务学习铺设基础。
五、总结
公务员夜学的未来发展和个人职业规划息息相关，自我评估对于公务员夜学而言十分重要。而时间的规划、学习的效果以及工作与学习的平衡，是保证公务员夜学成功的重要因素。通过积极学习，提升个人的能力，不断优化素质，让自己成为一个更有价值的公务员。
公务员思想工作总结篇六
近年来，公务员职位成为了许多人梦寐以求的工作机会，随之而来的是竞争激烈的考试和面试环节。作为其中的一员，我参加了一次公务员访谈，尽管没有成功，但我收获颇丰。在这次访谈中，我学到了许多宝贵的经验和教训，下面将从准备工作、面试技巧、心态调整、经验总结和未来规划五个方面进行阐述。
首先，准备工作是取得成功的关键。在访谈前的准备阶段，我努力研究了公务员的相关知识，包括政府机构的职能和工作内容，以及社会热点问题和时事新闻。这不仅帮助我对公务员职位有了更深入的了解，也有助于我准备面试过程中可能提到的问题。此外，我还通过参加模拟面试和讨论班等活动来增强自己的逻辑思维和沟通表达能力。通过这些努力，我在面试中能够更有条理地回答问题，提高了自己的竞争力。
其次，面试技巧的运用是决胜的关键。面试时，我们不仅需要准确地回答问题，还需要展示自己的个人特质和优势。因此，我在面试前做了大量的准备工作，熟悉了常见的面试题目，并针对性地准备了个性化的答案。在面试中，我尽量以积极的态度和自信的表情回答问题，同时注重语言表达的清晰和流畅。另外，我还注意细节，比如在回答问题时保持良好的姿势和眼神接触等。这些技巧的运用不仅使我在面试过程中更加得心应手，也给考官留下了深刻的印象。
第三，心态调整至关重要。公务员的面试过程可能会持续很长时间，而且竞争非常激烈，容易让人产生焦虑和紧张情绪。在这次访谈中，我也曾有过紧张的时刻，但我通过自我调整和积极心态的培养，最终冷静应对了所有问题。我意识到，只有放松自己的心情，才能更好地展示自己的实力和优势。因此，在访谈前，我注意做一些能够舒缓压力的活动，如听音乐、深呼吸或与朋友聊天等。通过这种方式，我巩固了自信心，面对考官时更加从容自如。
第四，在经验总结中我明白到，访谈的失败并不代表结束，而是意味着需要进一步的努力。在这次面试中，我没有成功，但我从中学到了许多宝贵的经验，以及自己的不足之处。我认识到我在表达观点时有时不够清晰，也发现自己的领域知识还需要进一步提高。因此，我对于面试过程中的不足进行了深入剖析，并制定了更加有效的提高计划。我决心通过实践和学习，提升自己的能力，争取在下次的访谈中取得成功。
最后，未来规划是我在这次访谈中的重要收获。面试让我思考我的职业规划和个人发展目标。我意识到，公务员职位的竞争极其激烈，并不是唯一的出路。因此，我决定继续充实自己的知识储备，积极参加社会实践和工作，寻找适合自己的发展方向。在未来，我还计划进一步提升自己的沟通能力和人际关系处理能力，这对于我未来的职业发展非常重要。
总之，参加公务员访谈是我职业发展道路上的一次宝贵经历。通过准备工作的深入和面试技巧的运用，我更加了解了自己，也掌握了成功的要领。心态调整和经验总结让我认识到自己的不足，并有计划地提高。未来规划使我更加清楚了自己的职业目标和方向。这次访谈虽然没有取得成功，但我相信，通过不断的努力和积累，我一定能够实现自己的梦想。
公务员思想工作总结篇七
为了产生一定的共鸣，建议以下几种人不继续浏览本帖：
1.朝中有人，肩负传承任务的朋友，比如今英之辈，当然，他们也许根本不会来这个版面，又或者他们根本不会迷惘……当然，不想按照父辈的意愿行事的孩子，请随意。
……
4.准备报考地方公务员的。说真的，我不了解地方公务员的状态，也没参加过地方公务员的考试，所以不太了解一些情况，是否继续，请酌：）
……
好了，说得有点罗嗦了，那么下面我请你与我一起分享我公务员元年的经历。其实，或许你此时最想做的是向我发问？嗬嗬，如果是，实在像极了当年的我，彼时我每天都有很多的问题想请教版上的前辈……那么就以问答的形式开始吧……（我摸了摸脸，觉得不用打也是胖子了，还望版上的其他同行莫笑，错了您就砸我或者建议我吧，我只是觉得作为早一天进入这个圈子的人，似乎有义务作些什么……）
问题一：待遇如何？
别把对付面试官的那一套理论拿来对付我，漂亮话谁都会说，但谁都会在听到这个问题的时候眼光闪亮，或内心抽搐一下，呵呵，大家都是市场经济中茁壮成长起来的，谁不知道谁啊；）需要交代一下，明年1月1日起号称公务员工资制度改革，可惜目前还没有明确的说法，所以我所说的仅仅代表改革前的状态（对于改革一事，其实目前大家都很冷静，没什么期望的）
说到水果，很多人又会说，工资（收入）不高，福利很好也行啊。是的，彼时我也是怀揣着对水果的期待进入这个队伍的，进入之后才发现，呵呵，自己太幼稚了……即使你天天吃水果，折合成现金才有几分几毛阿，我们同学在nec，一天的加班费顶上了一个季度的水果费了……可恨的是，我们没有这种免费的水果，郁闷，所以要记住不是每个地方都有免费水果的。与此同时，我们也没有什么购物卡健身券以及电影票什么的，这其实都属于水果系列，有的部门是有的。所谓的福利，我觉得最大的，或许是食堂吧，应该机关都有食堂，2餐的或者3餐的，晚饭领导都不在食堂吃，通常很烂，午饭早饭都还不错，有的部委不花，有的花很少，我们一天要在7块钱左右，比起北京的餐饮，特别是比起伙食的质量，算是很不错了……这下子好了，我们同学一顿早餐够我在食堂吃3天的。
但是问题不能这么简单的看，人家虽然吃得贵，但是人家吃得起啊……
其他的福利，似乎没有了。有些部门经常下去，有人接待一下，送点小礼品土特产的，你觉得有意思么？小恩小惠，真的只是小恩小惠而已。可惜，我还没有下去过……所谓的地方官拜年，多数也是拜官，顺道捎上你的，估计也没什么，可怜我也没被捎上过：）
再有，就是有些部门有自己的活钱了。按照我的理解，这种部门待遇不低，但是通常很难进去。一则今英群体很庞大，谁每个亲戚朋友啊，同样条件就难免了，这涉及到我要说的第二个问题，所谓黑幕。