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学生会干事新学期展望篇一
xx年一个新的学期已经开始,伴随着新年幸福的钟声,我们来到了学校,一切焕然一新,我相信社团联合会的明天也能战胜一切不可战胜的力量,永远家和万事兴,永远包含激情和汗水,永远做最新生的力量!
海科院社团联合会本学期工作计划具体:
2.社联干部培训的开展,社联干部大多都是新生力量,缺乏经验和知识,对于日常开展工作不力,只有提高了他们的整体素质和对社团的近一步了解,社联未来的发展才有希望,也为社联新一届的换届准备充实的人力。
3.社团联合会也将抓住节日的契机,承办大型的文艺活动,清明节,劳动节,五四青年节,端午节,包括海科院有关主题的活动。
6.社团联合会在学期末也将面临干部换届的重任,我们将在本学期注重干部的培养,为社联造就源源不段的新的血液和活力,传承社联人文和谐的'精神。打响最后的战役!
活动是我们生存的资本,我相信社团人一定能拿出自己最大的热情,投生到属于自己的社团事业中,创造辉煌和奇迹。
海科院校园文化新的浪潮。
xx年这个美丽的阳春三月已经开始,社团联合会的春天正步履矫健的赶来了,希望我们一起并肩做战,一起唱响新的篇章!
让幸福离我们更近,让梦想不在遥远!
海科院社团联合会
实践部:
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学生会干事新学期展望篇二
四月,又是一年莺飞蝶舞时。在院团委与老师的关心支持与领导下,我社联的工作有条不紊地进行,工作开展进入了一个全新的阶段,并顺利的完成了以下工作:
1、社联会内部会议
3月29日,我社联召开一次内部会议。会议主要讨论和安排了社联会培训周的相关工作。此次活动主题为“造社团精英,促社团发展”,活动分为专题讲座和户外素质拓展活动,目的在于加深我院社团干部的思想认识和政治修养,加强社团干部的工作能力和综合素质,培养优秀社团人才,增强社团凝聚力,打造法政品牌。
2、部门会议
3月30日,我社联办公室召开了部门会议。会上,主要讨论和安排了社联会培训活动的相关工作。同时,针对培训活动的讲座主要是着重社团的发展方向和干部的素质、能力的培养,讨论了讲座的主题及相关内容。
4月7号,活动部召开部门内部会议。首先,各成员汇报上个月的工作情况,接着活动部部长安排4月份的工作。期间讨论了关于社联会培训活动的一些细节。最后,在轻松的气氛下讨论在学习和工作上的情况。
4月13日晚,我社联办公室召开部门会议。会议进一步明确了此次社团干部培训办公室所负责的工作,并做出了具体的工作安排。
3、校社联会议
4月6日,我社联参加了校社联办公室召开的社团会议。会议主要讨论了关于“五月风”社团文化节的相关事宜。另外,李发武副书记对参加五月风活动的社团所申报的活动作了相关调整,并对活动内容提出相关要求。
4、社联会会议
4月8日,在教三会议室召开社联会会议。会议中,各部门就3月份的工作做了简单汇报。然后,重点讨论社联会培训活动的具体情况,如讨论培训时间、地点等。最后,主席团讲了换届大会的一些相关事宜。
5、社团活动
4月1日,知行协会举行了理事换届大会。我社联组织部干事本着“公平、公正、公开”的原则对此次活动进行监督,整个换届大会井然有序,有条不紊。理事换届为知行协会的领导队伍注入了新鲜血液,促进协会的健康发展。
4月9日,三农学社开展了一次会员培训。培训通过播放ppt和会长讲解,使会员深入了解了三农学社,也大大增进了会员对三农学社的归宿感,进一步促进了会员与理事之间的交流和沟通,也为社团以后的活动开展奠定了基础。
4月9日,旅游公关协会举行了理事换届选举。由于宣传比较到位,本次理事换届吸引了总多会员前来参加。新鲜血液的注入,大大的促进了社团的持续健康发展。
4月9日,知行协会举行了理事培训。这次培训主要是对理事们的学术调研和礼仪进行培训,让理事们深入学习公文写作的要领、了解制定计划重要意义和策划活动的主要考虑因素。这次的理事培训增强了理事们服务协会的意识和提高了理事的自身素质,达到了预期的效果。
4月11日,邓小平理论研究协会面向社团10、12年级的广大会员进行了理事换届选举。经过各位候选人的精彩演讲和民意投票,最终诞生了新一届的领导班子。
6、部门工作
4月11日,我社联外联部完成了拉赞助工作,为本次学生社团干部培训活动提供了经费保障。此外外联部还负责联系新闻记者、文笔记者、主持人等来协助开展专题讲座活动,配合各部门做好前期准备工作,促进活动的顺利开展。
4月15日,完成了版头申请、拉横幅、张贴海报的工作,加大宣传力度,扩大活动影响力,为培训活动的开展打响了头炮。
7、议事委员会会议
4月12日,我社联会召开了议事委员会会议。会议主要是向各社团的负责人讲解本次社团干部培训活动的具体时间地点和一些活动项目的游戏规则,并再一次明确了社联内部各部门所负责的巨细工作,为接下来的培训工作打下了坚实的基础。
4月15日下午,我社联召开议事委员会会议。会上陈琳琳老师进行发言,
了解了社联各部门和九大社团的工作进展情况,并和与会人员阐明了此次社团干部培训的初衷。
8、法政学院学生机构主要干部换届选举大会
4月16日下午我社联全体非候选人干部参加了学生会和团委干部换届选举。在众多候选人精彩的演讲和答辩中我们本着公平原则投出相应的票数。最终学生会和团委分别中产生了八名候选人和五名候选人进入考察期。
4月17日上午我社联全体非候选人干部参加了宣传中心、勤工中心和社团联合会的干部换届选举。其中我社联有八位候选人参与主席职位的竞选,经过激烈的竞选环节后最终产生了五名候选人进入考察期。此次干部换届选举大会通过公平公正公开的方式选拔出一批优秀的人才,将为法政学院学生机构领导班子注入了一股新鲜血液,促进各学生机构更好的发展。
9、法政学院首届学生社团干部培训活动
4月16日上午,我社联如期举行了学生社团干部培训活动的专题讲座。校团委李发武副书记和法政学院学工办辅导员赖彩虹老师担任本次专题讲座的主讲嘉宾。本次专题讲座让我院社团干部更深刻地了解社团的发展方向,加深思想认识和政治修养,加强工作能力,推进学生社团趋于专业化的方向发展。为今后学院有效地开展各项社团工作打下更坚实的基础。
4月17日下午举行了户外素质拓展活动。活动现场气氛激烈,各社团干部都积极参与,在轻松愉快的环境下学习技能、增长才干。在各社团的积极配合与社联会全体成员的努力下,本次活动取得了圆满成功,并得到了一致好评。
10、社团活动
4月17日晚上,知行协会举办了一场公务员考试辅导讲座。刘忠权老师同学们介绍了公务员考试的相关信息。讲座不但增长了同学们对此方面的见识,还增强了同学们对参加公务员考试比赛的信心。
4月22日晚上,社会工作协会举行了社工技能大赛的初赛。经过选手们的努力,优胜的团队进入了下一轮的比赛。社工技能大赛的举行,为社工专业及对相关专业知识感兴趣的学生提供了一个展现自我的平台,影响深远。
4月23日晚上,旅游公关协会举办了模拟导游大赛的初赛。比赛现场七分激烈,秩序良好。经过一番激烈的角逐,优胜的选手顺利进入下一轮比赛。
4月24日,人力资源管理协会对于提高协会理事的工作责任心和办事能力举行了一次理事培训。这次培训增强了理事们对协会的归属感,对协会以后工作的开展有了很好的基础。
四月,我社联的工作完成得比较出色,但也有一些美中不足的地方。我们将不断努力,继续以满腔的热情迎接未来的挑战,不断思考,不断总结,努力走得更好、更远。
学生会干事新学期展望篇三
20xx年以来,医学院社团联合会在学院团委的指导下,在医学院领导老师的带领下,在与其他学生组织的密切配合下,本着团结奋斗,打造品牌的工作理念,以服务广大同学成长成才,打造精品校园文化活动为重点,带领医学院9个学生社团围绕学院学风建设的工作中心,把学生社团工作与学院中心工作相结合,在繁荣我院校园文化、提高学校学生综合素质等方面发挥不可替代的作用。
自医学院社团联合会成立以来,社团联合会的总体工作在有条理的运行着,但是20xx医学院社团联合会度过了艰辛的一年,初步成立的社联会工作制度不够完善,社团管理制度空白,社团举办流程错乱等一些问题展现出来。医学院社团联合会工作急需程序化、制度化。医学院社团联合会全体成员不畏困难,顺利地完成社团的各项工作,发挥社联的应有职责,宏扬医学院的校园文化,丰富同学们的课余生活,使社团管理工作,服务工作逐步进入正轨。
20xx年下半年中仍旧发扬不畏艰辛的精神,在原有的工作基础上继续努力,使社联会建设以及社团的发展登上了一个新的台阶。
1、积极做好迎新生,军训值班工作。九月份,迎新工作异常繁重。社团联合会积极响应学院领导的号召,有效地配合学校以及其他学生干部组织做好迎接新生的接待工作。为新生搬运行李,为新生指引路线,维持接送点的秩序,风雨中到处可见社联会成员的身影。并在军训值班中切实的为同学服务,让新生留下美好的第一印象,体会到我院对于新生的关怀。
2、社团招新活动的顺利进行。在本学期初,医学院社联会带领医学院九大社团进行统一展示社团风采,统一招新。在“弘扬个性,秀出风采,展现青春”学生社团风采展示活动中,不仅向医学院大一新新生展示了医学院的社团文化与风采,促进学生全面认识社团,了解社团,也引导了广大学生更好的选择社团,更好的选择自己喜欢的社团。据统计,今年学生加入社团数量与上年相比上升了百分之三十,大一新生的加入社团为今后的发展注入了新的活力和激情。迎新晚会中,社团新成员为学院迎新晚会献才献艺,开启了大学生生活的第二课堂,为校园文化注入了强劲的生命力。
3、搭建交流平台,吸取他人经验,展现自我风采,拓展发展空间。在学院领导老师的带领下,我们医学院同师范学院化工学院进行交流学习,在社团组织构架、社长换届、资金管理、社团考评等问题都作了深入的探讨,同时也初步商讨了赞助及场地限制问题的解决办法。这样的交流会意义重大,对我们社联的发展有着重要的意义,不仅使双方关系得到较好发展,更为以后开展活动提供了借鉴方案,也为将来彼此合作奠定基础。目前,医学院社团联合会正积极配合学院团委开展社团交流座谈会和积极联系信阳农专二级学院社联部开展交流学习。以人之长,补己之短。
4、完善相关制度。在本学期中,在完善社联会章程的同时,为了加强医学院社团联合会内部管理,以培养有能力、高素质的学生干部,塑造严明实效,团结一致,全心全意为广大同学服务的优秀学生组织。根据我院各种管理规章制度,结合我院实际情况制定了《信阳职业技术学院医学院社团联合会工作制度》。为加强我校学生社团管理,深化学生社团学习与育人功能,促进学生社团的健康发展,打造大学生第二文化课堂,依据教育部《普通高等学校学生管理规定》,共青团中央、教育部《关于加强和改进大学生社团工作的意见》和信阳职业技术学院相关规章制度,参照民政部《社会团体登记管理条例》及其他相关文件规定,制定了《信阳职业技术学院医学院学生社团管理条例》(试行),是社联会管理及社团管理有据可依。
5、引导社团活动开展,改变社团宣传方式,提高社团影响力。在医学院领导老师的指导下,医学院社团联合会的带领下,各社团在本学期活动开展同上年相比增加了十余次。同时为增加社团影响力,社联会同各个社团开通了腾讯微博。各社团积极运用微博,qq,贴吧等现代化媒体进行宣传。扩大了社团的影响力。
我们在这一年里取得了可喜可贺的成绩,活跃了校园气氛,繁荣了校园文化,影响力扩大到校内外,但社联会仍然存在一些亟需解决的问题,针对我院一些社团在老校区存在分社,我们又面临两地管理,学院社团分社的管理不够完善等问题;以及社团的活动的增多赞助经费短缺、学生社团的水平和活动层次有待于进一步提高、学生干部责任意识有待加强等方面,同时学生对活动和组织又提出了更高的要求,使我们的组织管理和活动开展面临很大的挑战。
作为社联的学生干部,我们会迎接挑战,明确自己的位置,设身处地的为同学考虑,然后真正的投入到学生工作当中去,树立为同学们服务的意识,做好老师与协会之间的桥梁与纽带作用。在日常的生活工作中树立起一种责任来,将社团工作有条不紊的开展。
我们相信在学院领导老师的带领下,从完善自身内部建设入手,不断革新,不断完善社联社团机构制度,强化社联的服务功能,规范社团管理,强化社团干部素质,积极的为社团搭建展示平台,开拓创新,服务广大同学的成长成才,同时集思广益,加强与兄弟院系的交流和合作,会不断推进社联社团全面发展,不断开创我院社联社团发展新局面。
学生会干事新学期展望篇四
新的学年,我们将以更加饱满的热情应对今后的挑战,我们有信心战胜各种困难,精心打造学院的品牌活动,营造更加和谐的学生氛围。具体的工作安排如下:
1、在开学初始,团总之学生会将进一步对我们学生会的章程制度及相关说明做系统的整理和归纳,作出具体的学生会管理文件。
2、办公室与宣传部将对学生会的工作证、博客、邮箱、qq群、档案等方面作出进一步的整理补充,充实学生会自身的文化建设。
3、将组织一系列有关自身建设的工作与活动,注重理论学习,进一步加强学生干部队伍的团队建设,提高战斗力与凝聚力,打造“和谐学生会”。
4、加强学生干部自身素质和工作透明度的提高,以切实的活动形式提高自我,服务同学。为提xx部工作用心性和职责心,我们将每月实行工作汇报制度,以此检验各部门的工作成果,锻炼学生干部演讲潜力。
1、开学初期,在新生当中再次进行学生会的宣传,树立学生会的整体形象,为以后的学生会建设打下良好的'基础。
2、以五月科技文化节为主线,我们将与学院各个年级的学生及其他学生组织对学院的活动进行整合,对于本学期的活动我们主要树立学院的以下几个品牌。
首先,全力打造本院特色活动(往年是《模拟企业大赛》)今年在此基础上将有所创新,如《股市评论》等,把它建设成为我们学院的品牌活动,并且在校内和校外推广这项赛事,使同学们更好的参与这个活动,更加了解和参与经济金融前沿,把握自我的兴趣方向,扩大这个活动在校外的影响。
其次,我们将构成经济学院科技节的通用品牌。认真组织策划,以精细化的作风,高质量得奖。构成既运动会,金秋歌会等大型活动展现大院风采的又一舞台。
第三,在本学期的活动中,我们将注重学生在实践中的自我,积累活动经验,为下一界工作带给参考和摸板。从而构成经济学院第四界团总之学生会的经典形象,精心打造我们学生会的另一个和另一种好处上的品牌活动。
第四,在树立品牌活动的同时,加强全院学生的理论学习,认真学习精神,提高全院学生的理论修养。
1、我们将用心配合校学生会的工作,认真开展各项活动,为学校学生文化活动的开展尽一份力量,丰富我们的校园文化。
2、用心与校内、校外的学生会或其他学生组织进行交流与合作,弥补自身的不足,提高我们学生会的竞争力与影响力。
3、我们将与校内、校外的学生会或其他学生组织进行长期的合作,扩大我们学院的影响力,丰富我们学院的学生文化活动。
1、开展本科教学评估的宣传活动,与学院的其他学生组织一齐,举办知识竞赛等活动,让广大同学了解教学评估的好处。
2、配合学院的领导和老师,加强学院的学风建设,做好校自律会开展的“学风状况”调研活动,及时了解状况,促进提高。
3、用心开展其他的相关活动,展示学院特色,配合学校的“迎评促建创优”工作。
1、总体协调各部门工作,做到明确分工,职责到人。
2、学院领导老师,指定活动方案和预期目标。
3、及时了解各部门组织状况,给以推荐和指导。
在这个学期的工作中,我们将注重学生会的自身文化建设,使我们学生会的各个方面更加完善。同时,突出学院品牌活动的建设,使学院活动更加丰富,充分调动同学们的用心性,提高同学们的综合素质。我们相信,新学年我们学生会将会为我们经济学院带来新的辉煌,因为我们很优秀!加油!
学生会干事新学期展望篇五
为了尽职尽责地完成部门的各项工作,且积极主动地协调其他各部门的工作,提高整个学生会的工作效率,更好的将办公室的工作推上一个新的台阶,为了更好的贯彻我系的`工作精神,办公室将以不断完善工作制度,不断创新工作理念,不断调整工作面貌切实发挥办公室的作用。
根据本学期的切实情况特定如下规划:
由于办公室是一个协调性的部门,除了部门主办活动和部门常规性活动,还将面临很多临时性的,突发性的工作。
1、办理办公室日常事务。
2、在维持团队和谐,快乐的同时,不断加强成员的纪律意识,制度意识。
3、以“内增素质,外树形象”为指南,切实提高本部门成员的工作效率与工作积极性以及综合素质的培养。
4、认真且高效率的完成辅导员老师和学生会布置的工作及其它临时工作任务,把工作做好。
完善和改革、创新规章制度,建立优秀的制度文化,做到开展工作时有规可依,有据可循。制度的修订与拓展是办公室的工作重点之一。这一学期办公室在制度上将修补与完善,进一步落实我们的章程,加强对团学干部的管理考核力度对于学生会的每次活动的到勤情况做详细的登记,更加注重例会的效果,发挥我们的核心作用,以“内增自身素质,外树系部形象”为指南提高学生会的工作效率,使我系各部门组织建设更加完善。
1、信息管理。对联系表进行调整。统计学生干部的名单,电话号码,制成图表,方便老师、主席团及各部门联系工作。
2、对例会做好通知、记录,并且落实例会的决定。
3、完善办公室的各项规章制度。对于日常工作,如会议记录、通知书写、考勤等方面继续细致化。
4、协同主席团按照学生干部考核条例做好学生会干部的考核工作,及时向团委老师汇报考核结果。
5、收集各部门的工作计划与工作总结,审查后存档。
6、妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结以及相关系学生会的所有资料,做好期末存档工作。
7、作好学生会各项活动的记录。在各部组织活动后,将活动资料保存,使各项活动有案可稽。
8、对学生干部的值班缺勤情况予以备案,以此作为学生干部考核时的参考依据。
1、做好学生会各种文件的更新,存档与管理,通过口头或书面方式发放各项通知,收集查阅各类文件及会议记录。收集团学干部的名单及联系方式,制作更新通讯录和考勤表。
2、定期分类整理所存档案,对各部门上交材料需保留纸质与电子档案各一份。
3、联系工作及协助工作,横向与各部门的联系,向上与团委、学生会同学的联系,及时传达上级通知、反馈下级意见。加强各层次各部门的沟通工作。
4、每次会议、活动开始之前对团学干部进行考勤,组织安排学生会各类会议,确定议程,做好记录,并督促检查会议决定执行情况。
5、值班工作:周一至周五中午12:30—13:30安排部门成员到团学办公室a栋209值班,办公室成员在值班时将对办公室进行日常清扫,以保持内务整洁,并定期对办公室进行彻底清扫。
6、协助纪检部查寝室汇总登记,学习部组织的演讲比赛,体育部负责的田径运动会,女生部组织的女性讲座,文艺部负责的元旦晚会以及其他各部门工作。
交流是一把钥匙,可以开启很多宝藏。对外交流要“积极走出去、勇敢去引进”做到取长补短,不断促进自身建设和提高。在一定的交流基础上,办公室计划将交流做到更广。
2、办公室成员文明礼貌,形成文明之风,树立良好的部门形象;
3、搞好学生会的纵与横的关系。在着重于加强学生会之间联系与沟通的同时,也要注意把握好学生会与其他的学生组织之间的关系,以便促进系学生会的各项活动更好地开展。