心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢？以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。
卫生总结心得体会篇一
职业卫生是指通过科学的方法，在工作场所中预防和控制职业病、职业危害和职业环境问题的一项综合性工作。在实施职业卫生工作的过程中，我从中得到了许多经验和体会。本文将从定期检查、科学防护、职业病识别、职业卫生教育和法规执行等五个方面，总结我的职业卫生心得体会。
第一段: 定期检查
在职业卫生工作中，定期对工作场所进行检查是非常重要的。通过检查，可以及时了解工作场所的职业卫生状况，发现并消除潜在的职业危害因素。在实际工作中，我深切感受到了定期检查的重要性。只有通过定期检查，我们才能及时发现和解决工作场所中存在的问题，保证工作人员的工作环境安全。因此，建议在日常工作中加强对工作场所的定期检查，以确保工作场所的卫生状况达到标准。
第二段: 科学防护
科学防护是职业卫生工作的核心内容之一。通过采取科学的防护措施，可以有效地降低工作环境中的职业危害因素对工作人员的影响。在实施职业卫生工作的过程中，我发现，科学防护的要点是针对不同的职业危害因素采取相应的防护措施。例如，在化学品工作场所，我们应该配备个人防护装备，如防护眼镜、呼吸器等，以保证工作人员的安全。建议在职业卫生工作中，加强对科学防护知识的宣传和普及，提高工作人员的防护意识。
第三段: 职业病识别
识别和控制职业病是职业卫生工作的重要任务之一。在职业卫生工作中，正确识别职业病的病因和症状是非常重要的。通过识别职业病，我们可以及时采取相应的控制措施，降低职业病的发生率。在实施职业卫生工作的过程中，我了解到了许多职业病的病因和症状。例如，在电子工厂，工人长时间接触电子产品会导致电离辐射职业病的发生。因此，我们应该采取相应的防护措施，降低工人接触电子产品的时间。在职业卫生工作中，建议加强对职业病的宣传和普及，提高工作人员对职业病的认识和防范意识。
第四段: 职业卫生教育
职业卫生教育是提高工作人员职业卫生意识和知识的重要手段。通过职业卫生教育，我们可以提高工作人员的职业卫生意识，增强其自我保护能力。在日常工作中，我发现，职业卫生教育的关键在于针对不同的工作人员制定相应的教育计划。例如，在对一线工人进行职业卫生教育时，我们可以组织讲座和培训班，让工人了解职业危害和防护知识。建议在职业卫生工作中，加强职业卫生教育，提高工作人员的职业卫生意识和知识水平。
第五段: 法规执行
正确执行职业卫生法律法规是实施职业卫生工作的基础和前提。在职业卫生工作中，我发现，工作人员对职业卫生法律法规了解不足，执行不够到位。因此，建议在职业卫生工作中，加强对职业卫生法律法规的宣传和培训，强化工作人员的法律意识。同时，加强对职业卫生法律法规的监督和检查，确保其得到有效执行。
综上所述，职业卫生工作对保障工作人员的身体健康和工作环境的安全至关重要。通过定期检查、科学防护、职业病识别、职业卫生教育和法规执行等方面的工作，我们能够确保工作场所的职业卫生状况达到标准，并避免职业病和职业危害的发生。同时也建议在日常工作中，不断提高职业卫生工作的水平和质量，为工作人员创造一个安全、健康的工作环境。
卫生总结心得体会篇二
一年来，卫生监督所按照上级要求，结合自身实际，围绕一个宗旨，突出三个重点，完成六项任务，实现一个目标，圆满地完成了年初既定的工作目标。现就各项工作完成情景总结如下：
一、医疗卫生监督工作
以打击非法行医专项行动为重点，及时处理投诉举报案件，认真核查，重点整治；严厉查处非法医疗广告，加强传染病管理，结合专项整治工作全面规范医疗美容行为，打击非法采供血行为，不断强化医疗废弃物处置的指导和监管工作，并且经过简报、报纸和电视、网络等媒体加强卫生宣传。加强对医疗执业行为的监督和指导，规范医疗机构的诊疗活动，对医疗机构依照相关法律、法规进行了监督检查，提出了指导和指令性意见，使其建立健全了相应的组织和制度，规范了医疗市场服务秩序，净化了人民群众的就医环境。
二、实行人性化管理，创立礼貌和谐的工作氛围
不断健全和完善单位的各项规章制度，以科学管理为基础，以服务社会为己任，加强内部管理，约束职工行政行为、使他们做到遵纪守法，公正执法，礼貌服务；同时，以提高职工道德修养和科学文化素质为根本，实行“环境育人、真诚待人、沟通赢人、制度管人”的人性化管理模式，实行目标化考评管理，比贡献、看实绩，逐步建立科学的分配机制，充分调动职工进取性；加强财务管理，合理使用资金，倡导勤俭节俭，开源节流，收支账目明晰。
三、大力优化发展环境，促进xx经济发展
增强卫生监督工作的透明度，确保卫生执法的严肃性和公正性；以发展经济为根本，以严格执法为前提，消除一切不利经济发展的因素，切实转变工作作风，务真求实，不断提高工作效率和服务水平，寓服务于监督中，坚持依法行政、礼貌执法，尽可能简化办事程序，减轻被监督对象的经济负担和心理压力，从专业的角度给与指导和扶持，树立了社会认可、群众满意的卫生监督队伍新形象，为支持新农村建设、推动xx经济和社会发展做出了进取的贡献。
新的一年里，牢固树立以人为本的科学发展观，确保医疗卫生监督工作稳步发展，强化薄弱环节工作的推进；严把卫生许可关，全面铺开、深入推进卫生监督量化分级管理工作；加强食品安全监管，加强食品采购索证管理，广泛开展公共场所卫生监督监测，深入开展职业放射卫生监督监测及劳动职业从业人员的.健康监护，加强农村乡镇的公共卫生监督管理力度；加强信息宣传工作，开创卫生监督工作的新局面。
卫生总结心得体会篇三
本年度在县卫生局及乡镇卫生院的正确领导下，搞好本职工作，认真贯彻上级指示精神，遵守国家法律、法规和党的路线方针、政策，开展了各种适应本辖区群众健康需要的医疗服务工作，现将情况汇报如下：
一、公共卫生方面
宣传和执行国家制定的`方针、政策、法律、法规及卫生科学知识。能积极主动向村发宣传卫生、防疫、新农合的重要性和必要性。定时定期通过黑板报宣传专栏、张贴等形式进行宣传，特别是对预防保健及流感病加大力度进行宣传指导，使村民在卫生防疫、健康保健提高认识，能做到工作耐心，仔细有方，得到了上级的`肯定。
今年来，在完成做好卫生防疫、妇幼保健等工作的同时，能自觉主动参加乡镇业务学习，搞好居民健康档案工作，加强自主的医疗业务水平，对本村的常见病、多发病能及时的诊断和治疗。
二、业务量方面
一年的总门诊量约次，出诊次数次，总收入约元，支付购药款元，付药品监督局300.0元，卫生监督所400.0元，付药监局培训费260元，协会会费400元，其它支出元,收支两品余元。
三、
1.下年度的打算和措施年度内在上级卫生部门的领导下，为辖区群众提供乡村卫生室工作总结安全可靠、优质的医疗保障。
2.加强预防高度意识，做好公共卫生事件的应对工作加强业务学习，做好技术精益求精，为百姓健康服务，在医疗服务中更上一个新的台阶。
卫生总结心得体会篇四
我卫生室现有编制12人，在职12人。全科医生2人，内科2人，外科1人，儿科1人。
二、基本公共卫生工作开展情况
1、到目前共建纸质居民健康档案162人份。其中农村居民档案142人。7岁以下儿童12人，建档人数12人，建档率100%。3岁以下儿童建档3人。筛查出高血压14人，管理14人；糖尿病12人，管理12人；65岁以上老年人管理22人。
2、1-5月开展健康教育讲座6次，出健康教育宣传栏12期，开展公众健康咨询活动6次，发放健康教育材料233份。
3、家庭医生签约情况
20xx年12月31日止，家庭医生已签约133人，其中未脱贫贫困户签约4人，签约率100%。65岁以上老年人签约22人，高血压患者签约14人，糖尿病患者签约12人，重精患者签约0人，肺结核患者签约1人。0-6岁儿童签约11人，孕产妇签约3人，残疾人签约4人，各类重点人群签约率69.08%。
三、防疫工作
1、儿童规划免疫工作20xx年，本地建卡儿童12人，外流儿童出生建卡0人，接种率100%。接种卡介苗12人，接种率为100%，乙肝疫苗第一针及时接种率为87%，乙肝总接种12针次。流感疫苗接种工作：20xx年接种7针次。2、死因监测工作：
为了加强本村死因监测工作，收集人群死亡资料，并进行综合分析研究率，死亡原因及变化趋势和规律，为政府部门制定防治措施提供科学依据，20xx年死因报告1例。
四、妇幼保健工作
1、孕产妇情况
全村孕产妇总数3人，活产数3人，产前建卡人数3人，建卡率100%；早检人数3人，早检率100%。产后访视3人，访视率100%；孕产妇系统管理人数3人，系统管理率100%；住院分娩人数3人，住院分娩100%；非住院分娩0人，孕产妇死亡人数0人。
2、培训情况
培训村医例会12次、人数6人，受训人数6人。
五、医疗工作开展及业务收入情况
医疗工作稳步发展，20xx年门诊就诊745人次，总收入25392元。（药品收入为23156，医疗收入2236元）。
六、存在问题
1、工作量增长较快，但编制内人员都已配齐，各项工作开展受限。
2、工作人员业务能力与现阶段的工作要求有差距，医护人员业务水平急待提升。
3、观念有待改变，工作责任心有待加强。
卫生总结心得体会篇五
近年来，职业卫生日益受到人们的关注，与工作环境、劳动条件、职业病等问题密切相关。如何保障职工的身体健康，提高生产效率成为各界人士亟待解决的难题。在实践中，我从工作中汲取着经验和知识，深感职业卫生的重要性。通过总结和反思，我得出了以下几个方面的心得体会。
首先，重视职业卫生的管理和培训。职业卫生的管理是一个系统工程，需由职业卫生专业人员进行全面管理。在我所工作的企业，我们制定了一套完善的职业卫生管理制度，并不断加强职业卫生培训，提高职工的安全意识和职业卫生知识水平。通过定期组织培训，职工的卫生健康意识得到了进一步提高，职业病的发生率也得到了有效控制。
其次，加强职业卫生监测和评价。职业病的防治需要有科学的数据支持，因此我们重视职业病危害因素的监测和评价工作。每年，我们会定期对工作环境进行检测，确保各项卫生指标符合标准要求。同时，我们还加强了职业病危害因素的评价工作，对职工可能接触到的有害物质进行全面评估，制定相应的防护措施。这样既有效预防了职业病的发生，又提高了工作效率。
再次，加强职业病防护设施和个人防护用品的配备。工作环境的改善直接关系到职工的身体健康。我们在工作中重视落实职业病防护设施和个人防护用品的使用。例如，对高噪音、高温度、有害气体等环境进行划区，并配备相应的防护设施；对于可能接触有害物质的工种，我们加强了对防护用品的配备，并提供了相应的培训和指导。通过这些措施，我们有效改善了工作环境，减少了职业病的发生。
此外，加强职业卫生惩罚和奖励机制的建设。职业卫生工作需要全员参与，需要每个人都承担起责任。我们在工作中建立起了一套完善的职业卫生惩罚和奖励机制，鼓励职工遵守职业卫生规章制度，积极主动地参与职业卫生管理工作。同时，对于违反职业卫生规定的人员，给予相应的处罚。这样的机制有效地提高了职工的卫生意识和责任感，使职业卫生工作能够顺利进行。
总的来说，职业卫生是现代劳动生产中的重要组成部分，对保障职工的身体健康和提高生产效率都起到至关重要的作用。通过加强职业卫生的管理和培训、加强监测和评价、加强防护设施和个人防护用品的配备、加强惩罚和奖励机制的建设等措施，我们能够有效地预防职业病的发生，确保职工的身体健康和工作安全。我相信，在各界的共同努力下，职业卫生工作一定会不断取得更大的成就。