劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的书面协议，是保障劳动者权益、维护用人单位合法权益的重要法律文件。合同的格式和要求是什么样的呢？下面是我给大家整理的合同范本，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇一
定做方：(称甲方)
承揽方：(称乙方)
根据《_合同法》规定，结合本工程的实际情况，双方经友好协商签订本合同，以共同遵守。
制作内容：
主钢构：钢梁.h(400~800)×200×6×。材质为q235。钢构必须进行除锈。刷中灰面添一道、中灰底漆(防锈漆)一道。
1.合同造价按/吨。合同总价款为，以实际决算为准。(货款可以用现金或承兑付给。)
2.合同签订三日内甲方付款
3.提货：
(1).第一次送齐二十八架钢架，甲方不付货款，提第二次货时付清前次货款，依次类推，至此全部提清，最后一次提货时甲方全部付清货款。
4.结算方式：按合同规定及甲方图纸制作，成品按理论重量进行决算。
1.交货地点：甲方在乙方厂房内提货;运费由甲方负责，装车由乙方负责。
2.交货时间：
1.乙方负责装车。装车时应按照规范要求进行装运，要求运输公司使用足够数量的垫木，尽量避免运输过程中出现构件变形、油漆损伤，装车费含在合同价内。
2.甲方负责运输，运输标志应按甲方要求实施(具体由甲方再出发运前另行交底)。
3.运输费用由甲方承担，构件到位后甲方负责卸车。
1.甲方向乙方提供完整的构建加工图纸一套，并签字认可。由乙方认真完善后按照甲方图纸进行加工制作。
2.甲方应对乙方加工制作过程中的疑问及时给予解答，并提供修改和变更通知。否则由此引起的工期延误以顺延。
3.乙方必须接受甲方的质量监督检验，不得擅自外协加工，乙方应按甲方委派的现场质量监理的合理要求制作，发现问题及时纠正。
4.甲方如现场发现质量问题及时通知乙方进行整改，乙方接到通知后24小时内赶到现场协助解决。
5.乙方质量问题导致返工，乙方负责修复，并承担返工费及直接费用。
按《合同法》相关规定执行。
甲乙双方在合作过程中，如发生纠纷，应由双方友好协商解决，协商不成，则由提交当地仲裁委员会仲裁。
1.本合同
2.本合同由甲乙双方签字盖章，甲方定金到账后生效。此合同有效期为__年__月__日至__年__月__日。
3.未尽事宜，双方协商解决或另立补充合同。
甲方(盖章)：
乙方(盖章)：
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇二
乙方（出租方）：
一、租赁装载机的品牌、型号及数量
1、甲方租赁乙方装载机品牌为牌，型号为，数量 台。
2、交付地点：为甲方所在地。
二、租赁期限
租赁期限为 个月，从 年 月 日至 年 月 日止，甲方不得少于合同约定的租用时间，否则，本合同的约定时间计算租金，如需延续，双方另行商定续约。
三、租赁用途和使用
租赁期限内，装载机的用途为 ，装载机的使用地点为 ，若甲方需要改变使用地点或用途需征得乙方同意。
四、租金及支付方式
1、自合同签订之日起计算租金，租金每月为写 万元整（不含税收），装载机每天工作时间为 小时，超出每天工作时间按每小时 元计算。每月按30天计算，总工作时间超过30天及每天工作超出规定时间的，每小时按元计算。
2、甲方应在合同签订之日内预付定金 万元整，大写 万元整，所交定金作为下个月的定金，以此类推。
3、退场结算租费时，预付定金充抵租用费，每个月月底必须付清当月的.租金和超时加班费。否则乙方有权停车终止出租费用。由于延误付租用费而耽误的工作时间按正常工作时间计算。由此导致的一切不良后果由甲方承担，逾期应支付乙方赔偿金（赔偿金=欠款金额×5%/天并承担违约责任）。
4、乙方收到甲方所付租用费时，应出示收款凭据，以此为证明付费情况，只开具收据，不提供税务发票。
5、乙方装载机退场前甲方必须付清装载机租赁费，否则因此而延误的时间按正常工作时间计费，并支付乙方滞纳金（滞纳金=欠款总金额×5%/天承担违约责任）。
五、甲方的责任，权利和义务
1、在出租期间甲方对租用装载机仅有使用权，但无所有权，不得转让、转租变卖或抵押乙方机械设备，不得擅自转移作业的地点和用途，不得自行操作乙方装载机，如因此发生事故或造成一切不良后果由甲方承担全部责任。
2、施工时应严格按照安全技术操作规范执行，甲乙双方均有权阻止对方的违章操作与指挥，现场及车辆的安全管理由甲方负责。
3、甲方应提供良好安全可行的工作场地和施工条件，特殊的工作均由甲方负责。如夜间施工，甲方必须做好充足的照明工作，如因此问题造成的损失由甲方负责。
4、甲方在租用期间由于呈报路况不实，不清所产生的额外费用由甲方承担。
5、乙方车辆在甲方租用期间行驶过程中所产生的“行政部门”收费或因阻碍施工所产生的费用由甲方承担。
6、租用期间严格执行操作规范，不能违章作业，严禁超负荷工作，做到影响安全工作的“十不工作”行为，乙方机械进场后，甲方须负责每天工作之余装载机的安全保卫工作，以免发生机械意外，如因甲方保管不严造成乙方机械损坏或丢失（包括车上零部件）甲方负责赔偿。
7、必须杜绝故意损坏或伤害乙方作业人员和设备的一切不良行为，因此造成的一切损失由甲方承担。
8、乙方操作人员的食宿由甲方供给。
9、甲方必须提供经乙方操作人员检验合格、标准、安全的“中国石油公司”燃油，燃油费由甲方承担。
10、由甲方指挥不当或强制指挥可预见性的危险性形为所产生的不良后果由甲方承担，由于甲方工作人员粗心大意，失误所造成的一切不良后果由甲方承担责任。
六、乙方的责任、权利和义务
1、乙方应向甲方提供车况良好保证正常运行的设备，如设备发生故障，乙方应立即组织抢修或更换设备。
2、乙方应按甲方要求配用技术娴熟，可靠品德良好的操作人员。
3、乙方机组人员应加强机械的检修和维护保养，使机械处于良好的运行状态，乙方操作人员应积极配合。在不违反操作规程的前提下，除发生故障不能工作外，应服从甲方指挥人员的指挥，不得无礼懈慢怠工，服从甲方管理人员的管理，并遵守有关规章制度。
4、乙方每月有累计不超过三天的车辆正常维护保养时间，甲方不得扣除租金，特殊情况另议。
5、乙方装载机只允许在甲方工地使用，不得外调工作，如有特殊情况需要外出工作必须经的乙方同意，外出收入甲乙平均分配。
6、车辆正常维护保养费用由乙方承担。
7、由于乙方操作人员疏忽大意，违规强制操作了可预见性的危险行为而导致的不良后果由乙方操作人员承担。
8、租赁期间由于甲方任何原因造成停工误工与乙方收取租金无关，乙方不承担任何责任。
七、装载机进场、出场费用经甲乙双方协商由 方支付，路上出现意外由找车方负责。
八、特殊情况，特殊原因双方协商解决，不得胡搅蛮缠、无理取闹，未尽事腚甲乙双方协商解决。
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字后生效并具有同等法律效力。甲方付清所有租金换车后，本合同自行解除。
甲方签字：乙方签字：
身份证号码及复印件： 身份证号码及复印件：
电话： 电话：
账号： 账号：
年 月 日
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇三
甲方： （以下简称甲方）
乙方：（以下简称乙方）
根据《^v^合同法》及有关规定，结合发电有限责任公司的具体情况，经双方协商一致，签订本合同，以资共同遵守。
第一条 工作范围与内容
乙方为甲方提供24小时不间断程控电话通讯服务及市话直线服务；电话机移机服务，微波电路、调度总机、输煤调度系统、自动交换机、生产监控系统、生产用时钟显示系统等服务。
第二条 合同期限
本合同期限一年。
第三条 承包方式
包工不包料
第四条 合同总价
本合同总价为人民币（大写）元整（含增值税及附加税）。
第五条 材料供应
2。乙方采购的材料须符合国家或行业现行的有关标准，并符合国家及上级主管部门规定的进货渠道。
第六条 验收标准
1。缺陷消除率100%；
2。微波设备运行率为99。8%；
3。交换设备运行率为99。9%；
4。调度总机运行率为99。9%。
第七条 质量保证金
1。本合同质量保证金为合同总价的10%；
2。因乙方责任而不能履行合同或不能完全履行合同时扣除全部或部分质量保证金。
第八条 付款方式
甲方按时间进度付款，付款时乙方需开具服务业发票（与付款额度相同），乙方在每月25日前补开当月差额部分发票（年总费用十二分之一扣除当月已开发票），甲方在每月25日前结清当月90%的服务费，其余10%未付部分待质保期满，经验收合格后支付。
第九条 违约责任
1。甲方不按本合同规定向乙方支付款项，应承担违约责任（包括支付因其违约导致乙方增加的经济支出和从应支付之日起计算的应付款项的利息等）。
2。乙方不能按照合同规定的进度完工或质量达不到合同规定的要求而使甲方蒙受重大经济损失，及未按本合同规定向甲方提交资料，应承担违约责任，赔偿因其违约给甲方造成的损失。
第十条、争议或纠纷：
因本合同的解释、违约等引起的任何争议或纠纷，应通过友好协商解决或委托专家鉴定。如仍未能解决，可提交仲裁机构仲裁，仲裁裁决是终局的，对合同双方都具有约束力。
第十一条、不可抗力：
由于双方不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力，包括但不限于：地震、台风、水灾、火灾、战争以及其它，致使直接影响本合同的履行或者不能按约定的条件履行时，遇有上述不可抗力的一方应尽量设法使损失减少到最低程度，还应书面通知另一方，并应在15天内，提供事件详情及不能全面履行，或者需要延期履约的理由的.有效证明文件。此项证明文件应由地区的公证机构出具。双方应按该事件对履行本协议的影响，通过协商决定是否免除或部分免除履行本协议的责任，或者延期履行本合同。
第十二条 合同变更：
本合同签订后，如需修改，经双方协商一致后，可以签订补充协议，作为本合同的补充合同。
第十三条 附则：
本合同一式肆份，双方各执两份，每份均具有同等的法律效力。
本合同自签字盖章之日起生效，有效期一年。
1。抚顺发电有限责任公司与修配专业公司机械加工服务分工范围
2。抚顺发电有限责任公司与修配专业公司机械加工服务安全协议
甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇四
10月18日，中金公司发布报告指出，今年以来（至9月份），中金交运指数逆市上涨5%，跑赢大盘达18ppts。复盘历史股价发现，市场下行期间，交运行业股价表现大多好于市场指数。中金公司认为。这体现了交运板块整体拥有更加突出的业绩表现。
报告指出，2021年，中国物流15万亿元大市场（美国11万亿元），但物流上市公司市值仅为万亿元（美国万亿元），中国物流未来10年将迎来黄金发展期，两大趋势或将持续演绎：一是工业企业利润承压带来第三方物流渗透率提高；二是上下游整合带来中游（物流）集中度提升。
报告认为，在经济不确定性增加时，受益于第三方物流渗透率提升、上下游集中度提升，to b物流恢复或早于整体经济基本面。
2020年中国万亿元物流费用中，仅约2万亿元为外包供应链物流。企业自营物流仍占主流，而自营物流环节由于仓储车辆等设施利用率低以及缺乏基于对比的绩效考核，整体成本高于外包物流。
经济下行阶段，工业企业利润承压明显增加，中金公司认为，物流作为“第三利润源”得到重视，企业将逐步把物流环节外包以降低成本，第三方物流渗透率将有所提升。
to b物流的上下游主要为制造业企业及零售企业。过去10年，根据^v^出版的《2020企业绩效评价标准值》数据，中国大型工业国有企业平均收入复合增速，高过全行业平均收入复合增速，制造业在向头部集中。
经济下行时期，大型制造业企业和零售企业有望凭借规模优势实现份额增长，从而物流行业上下游趋于集中；而上下游集中的过程中要求中游也要集中，头部物流公司份额将会增长。
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇五
一：合同内容
1.甲方向乙方购买开关功能件外壳，(壳座、壳盖和按钮)
2.材料为vo级pc，可以一级回料。更换材料需要事先征求甲方同意。
3.颜色原则上黑色或者是白色，其他颜色应该事先征求甲方同意。
4.乙方根据甲方的图纸技术要求开模具生产，模具费用由乙方承担。
二：产品质量要求
1.产品应符合图纸要求：表面平整、光滑、无毛刺、无明显缩水现象。
2. 颜色批量应该一致性，不得有杂色。
3. 材料强度应该达到产品使用要求。(卡口能够经得起十次以上拆卸)
三：产品的交货及验收
1.乙方收到甲方图纸后20天完成首次出样。
2.甲方收到乙方样品后10内作出修改模具意见书。
3.乙方收到甲方改模具意见书，完成修改模具并且出样品。
4.样品送甲方确认后进行批量生产。
5.合格试验样品封存，双方各备一份作为产品检验的标准。
四：费用结算
1.零件价格为克。包括简易大包装，运输费和税务发票。
2.价格时效半年，每半年价格双方协商拟定一次。原则上不降除了甲方销售困难销售价格被迫降价，双方友情协商。
3.模具样品认可后首批订单甲方预付50%货款，货物送到支付余下50%货款。
4.第二批起每批次预付款按10%递减，货物送到支付余款。
五：其它
1. 交货地点，按甲方指定地区。
2. 乙方拥有优先获得甲方的其他零件的加工权，优先获得产品生产权。
3. 本合同自双方代表人签字并加盖公章后试行，零件认可生效。一式两份双方各持一份，同等法律效力。
六： 违约责任
1. 甲方不能够及时付款，乙方有权停止供应货物终止合同。
2. 乙方不能够按时供应货物或者严重质量问题造成甲方严重经济损失，甲方有权利要求乙方赔偿经济损失和停止的合作关系。
七： 纠纷处理
1. 双方协商。
2. 如果双方不能够达成协议，由上海地方法院判定。
八： 合同有效期
本合同有效期为甲方的知识产权有效期。
甲方： 乙方：
法人代表： 法人代表：
身份证 身份证
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇六
电话：地址：乙方：
电话：身份证号：
通讯地址：紧急联系人：
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本合同。
一、合同期限甲、乙双方选择以下第____种形式确定本合同期限：
（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。其中试用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限为_________天。
（二）无固定期限：自________年____月____日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自________年____月____日起________年____月____日止，期限为_________天。
（三）以完成一定的工作（任务）为期限：自________年____月____日起至____________工作（任务）完成时即行终止。
二、工作内容和工作地点乙方担任_______________________岗位（工种）工作。乙方的工作地点为_______________________________________经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行以下第____种工时制度。乙方每日工作时间不超过______小时、平均每周工作时间不超过______小时。甲方由于生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。甲方因工作需要执行特殊工时制度的，应事先报所在区、县劳动行政部门批准。甲方安排乙方加班加点的，应按国家规定向乙方支付加班加点工资。乙方依法享有公休假、法定节日假、探亲假、婚丧假、产假、带薪年休假等假期。甲方保证乙方每周至少休息一天。甲方因生产需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
四、劳动报酬甲方采用以下第_______种形式向乙方支付工资：
（一）月工资_______元，试用期间工资_______，甲方每月____日前向乙方支付工资。
（二）日工资_______元，试用期间工资_______，甲方向乙方支付工资的时间为每月____日。
（三）计件工资。甲方以同类岗位人员能够完成的劳动量为基础制定的计件单价约定为______。以上双方约定的工资不低于甲方所在地的最低工资标准，其中乙方在试用期的工资不低于甲方相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的百分之八十。甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为_____________元或____________________________执行。
五、社会保险甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。
六、劳动保护和劳动条件甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的培训。甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方将依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度、不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
八、劳动争议处理甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁，提起诉讼解决。
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇七
根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。
第一条劳动合同期限
1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2、试用期，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
3、熟练期（培训期、见习期）从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第二条工作内容及要求
乙方安排在________________部门，从事________________工作。
甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。
乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。
第三条劳动报酬及支付方式与时间
1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。。
2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。
3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。
4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。
第四条社会保险
甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。
第五条劳动纪律
甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。
第六条劳动合同的解除
1、经甲乙双方协商一致，可以解除本合同；
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
3、具有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同
（1）在试用期内的；
（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；
4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。
5、一方解除劳动合同，须提交相关证明材料，说明理由，并向对方书面送达解除劳动合同通知书。
第七条故意或者重大过失责任保证
如因乙方故意或者重大过失导致甲方发生经济损失，则乙方必须尽责处理善后事宜，挽回相应经济损失。甲方可以根据损失的大小及乙方的态度进行相应的处罚。
在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。原劳动合同期届满的，则相应顺延到本条事项处理完毕。
第八条商业保密及竞业禁止
1、乙方对在甲方工作期间所获悉的商业秘密，包括客户信息、相关资料不得以任何形式为自己或者他人进行使用，此保密期间不限于劳动合同期限。
2、乙方自双方劳动关系以任何形式结束之后，在两年内不得与甲方形成竞争关系，此条包括乙方本人或者帮助他人从事与甲方有竞争性的工作。
3、如乙方违反此条规定，则须向甲方赔偿______________万元违约金。
第九条违约责任
本合同如因一方当事人严重违背本合同约定条款而导致本劳动合同解除的，则须向对方承担违约金_______万元。
第十条其他事项
1、乙方在甲方工作期间，由于经常接触甲方公章等印鉴，所有涉及乙方与甲方之间权利义务的法律文件，包括合同、证明、欠条等，均需由甲方法定代表人签字后才具有法律效力，未经法定代表人签字的一律无效，对此乙方完全同意并遵守，此条效力涉及本合同生效之前及之后。
2、甲方依法制定的规章制度、员工守则为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。
3、通知：如本合同本送达地址发生变动，乙方须及时通知甲方，否则甲方一旦按此地址送达，即视为履行了通知义务。
第十一条合同效力及文本
本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力。合同文本一式三份，双方各执一份，报劳动管理机关备案一份。本合同甲方加盖骑缝章。
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇八
代表人：________________
承包方（乙方）：________________
负责人：________________
1、设备情况：
2、安装工程概况：
______全球中文家居门户
（1）工程地点及面积：____________
（2）工程造价：____________元；
（3）开工日期：_______年______月______日；
（4）竣工日期：_______年______月______日；
（5）付款方式：____________
乙方工程材料进场时，由甲方确认并指定货物堆放地点（甲方指定的地点必须是具有安全保证的），工程材料的安全由甲乙方共同负责。乙方安装调试______设备完毕，甲方现场验收合格，并签字验收认可；未有甲乙双方验收签字，材料、设备不得使用、安装。
1、乙方负责______设备设备的安装、调试。
甲乙双方商定：
（3）_______年______月______日之前，完成设备安装及系统的调试运转；全部______设备工程完工及验收，与装修竣工时一同进行。所需材料均按双方约定时间进场到位。
2、安装质量标准按国家规范及行业要求，以及乙方和厂家提供的工程安装设计说明。乙方于工程竣工当天通知甲方验收，甲方在接到验收通知三天内组织人员对工程进行验收，认定工程质量和工程内容符合要求的，双方代表在工程验收单（表）上签字盖章。乙方负责提供产品合格证书、材料合格证、产品保修单、日常运行操作程序说明及故障咨询。产品安装方案以乙方提出并经甲方同意的设计图、选型方案为准；需更改设计方案的，须经双方协商同意；涉及机型调整的，应签定合同的补充文本加以确认。
1、乙方责任：
（2）除合同规定外，如果乙方没有按合同规定时间交工，每迟交一天，乙方应向甲方支付价款总额______%的违约金，但违约金总额不得超过价款总额的______%。如乙方在达到此限额后仍不能交工，甲方可考虑终止合同，因此造成甲方的损失由乙方承担。甲方签字认可的除外。
（3）乙方无故拖延工期的，每拖延一天，应向甲方支付价款的1‰的违约金，但因甲方原因造成的除外。
（4）由于安装不合质量要求，造成的责任及损失由乙方负责。
2、甲方责任：
甲方：（签字）_________________
乙方：（签字）_________________
_________年_____月_____日
车厢制作厂图片 制造商合同优质篇九
那么这座酒店到底怎么样呢?有什么值得我们借鉴的呢?还有什么需要改进的呢?给我的感受是怎么样的呢?那么且听我慢慢道来。
第一部分：中餐部
明园新都的餐饮部大致分成如下几个部门：中餐部(包括广东轩、多功能厅和_个包厢)、西餐部(包括花园餐厅和自助餐厅)和酒水部(包括大堂吧、乐怡吧、中餐吧、西餐吧和自助吧)。我们__人被分成了_个组，分别在不同的部门，并且每__天换一次部门，这样能让我们比较全面的了解整个餐饮业的.服务、销售与管理。酒店的这一做法让我们感到挺满意的，这也正和我们的心意。
我们组的_个人首先被分到了中餐厅——“这是酒店餐饮部门中最辛苦的部门!”还没有开始工作，就听到旁边有人在私下这么向我们告诫着。看来，我得真的要做好思想准备才是啊!
中餐厅的工作确实如前人所说——“辛苦!”酒店没有给服务员们制定自己的岗位职责和工作描述，尽管这是现代企业人力资源管理中最关键的一环，在员工的印象中，自己的工作就是每天听从领班的下达任务，随时准备着听从领导的指挥，没有固定的活干，或者说只要有需要，服务员什么都能干!摆台、折口布、传菜、上菜、撤台这些所谓的必须做的本职工作外还得兼职勤杂工，什么扛桌子椅子、铺地毯等一些脏活、重活、累活都是我们男服务员们的事情。更让人不可理解的是该酒店的上班时间是_小时工作制，而且每天还得加班_个小时左右(没有加班费)，我不知道这样的作息制度有没有违反《劳动法》，可是作为一名有血有肉的人来说都有自己的一个最低的底线，因为人毕竟不是一台机器，可以用来随心所欲地使用。刚开始工作的那三天确实令人叫苦不迭啊，每天除了干活还是干活，最受委屈得要算是脚了，每天_小时的站立使得双脚产生了严重抗议，下班的第一件事就是想找个地方坐下了休息一下。令人向往的人性化管理和残酷的实际之间的差距由此可见一斑。
不过令我感到高兴的是，酒店的员工大都都是那样的热情友好，他们并没有因为我们是实习生而对我们冷漠生硬，在劳累之余，同事们的一个甜美的微笑，一句再普通不过的“辛苦了”都会让人感动，看来还是员工自己最能够了解大家的心情，因为他们能站在员工自己角度来看问题，因为他们讲述的是“老百姓的心里话。”这也是酒店上层领导所最缺乏的素质之一!