演讲稿是一种实用性比较强的文稿，是为演讲准备的书面材料。在现在的社会生活中，用到演讲稿的地方越来越多。优质的演讲稿该怎么样去写呢？下面是小编为大家整理的演讲稿，欢迎大家分享阅读。
宣传爱惜环境的演讲稿题目篇一
你们好!
善待地球，就是善待我们人类自己;拯救地球，就是拯救我们人类自己;改善环境，就是恢复我们人类赖以生存的家园!可日常生活中我们又是怎样做的呢!
就在我家附近，一段桥的下面有一条清澈的小河，小时候我经常到那里玩耍，可是现在，那条本来清澈见底的小河已经被各种垃圾覆盖，有些地方已经干涸。
原来是我们这里的汽车越来越多，汽车尾气使空气严重污染，司机们不注意随手把一些垃圾扔到地上或扔到河里，居民们也随手扔垃圾到河里，使本来优美的环境越来越糟，我仿佛听见了小河的哭泣!
在我们生活中，这样的现象不胜枚举。
因此我向大家提出以下环保倡议：
环保从自我做起，从身边做起，从小事做起;
加大环保宣传力度，让大家深知环保的重要性和紧迫性;
发现不环保的现象及时制止或及时报告有关部门;
低碳出行，低碳生活，节约能源;不乱扔垃圾，不随意践踏草坪;
每个人以身作则，环保节能无小事!
希望大家研究并接受我的倡议!我相信，经过我们大家的共同努力，一定会保护好我们共同的家园，使我们生活得更加美好!
宣传爱惜环境的演讲稿题目篇二
近年来，全市各地、各部门办公室在各级党委、政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕市委、市政府的中心工作和重大部署，全市政务服务各项工作都取得了很大成绩，政府办公系统的整体水平有了很大提高，得到了各级领导和基层的充分肯定。一是参谋助手作用得到了充分发挥。各级政府办公部门始终把决策服务放在首位，不论是调查研究、文稿起草，还是为领导提供信息、提出对策性建议，都能够站在政府和领导的角度思考问题，努力做到谋划在前、服务在前，特别是在加快全市优势产业发育、促进沿边开放、推动大项目建设、实施绩效工程、开展五个一活动等方面，注重调查研究，狠抓督促落实，为领导提供了高质量的服务。二是协调功能得到了进一步强化。在积极协助领导抓大事、搞好决策服务的同时，政府办公部门充分发挥协调作用，切实改进会风、文风，保证了领导同志能够腾出更多的精力抓大事。同时，通过大量的、每日每时的协调工作，调动了各方面的积极性，排除了消极倾向，形成了抓工作落实的整体合力，确保了政令畅通。三是工作机制得到了进一步创新。各级政府办公部门认真查找办文、办会、办事中的薄弱环节，及时改变那些不合时宜的做法，并以制度的形式固定下来，使办公室的工作更加有章可循，更加科学，更加有效。各县(市)区和许多部门都建立了办公室岗位目标责任制和工作问责制，通过严格考核、严格奖惩，形成了有效的激励和约束机制，有力地推动了机关工作。四是工作效率得到了明显提高。全市政府办公部门进一步转变工作作风，简化工作程序，创新工作手段，使办公部门内部各个环节衔接协调，运转灵活，工作效率有了显著提高。五是队伍建设得到了进一步加强。着眼于建设一支高素质的干部队伍，加强了干部队伍的思想、能力和作风建设，队伍结构进一步优化，机关作风进一步转变，整体形象进一步提升。办公系统广大干部以党和人民事业为重，在繁忙的工作岗位上，长年累月加班加点，一年四季超负荷地工作，表现了爱岗敬业的职业道德和无私奉献的精神品质，对此应该予以充分肯定。同时，我们还积极创造条件，推进电子政务建设，加强机关建设和后勤管理，千方百计改善办公条件、生活条件，加强机关党务工作和精神文明建设，使各方面工作都呈现出了新的局面。上述成绩的取得，是全市各级政府办公部门共同努力的结果，是与在座各位认真履行职责、团结协作、积极进取、勤奋工作密不可分的。在此，我代表市政府向你们表示衷心的感谢!
在充分肯定成绩的同时，也应当清醒地看到，我们办公部门的工作与新形势、新任务的要求，与建设服务型政府的要求相比，还存在较大差距。一是思维方式与政府职能的转变还不适应。近年来，政府管理经济和社会的方式方法发生了根本性变化。宪军市长在20*年市政府工作报告中明确提出，要加快政府职能转变，创新运行机制，提高公共服务水平，努力建设服务型政府。与这个要求相比，在办公部门中还存在着一些需要加以改进的方面。比如办公室运转枢纽和参谋助手作用发挥得还不够到位;主动服务、高效服务方面还有待加强;对新情况、新问题的研究不够深入，缺乏有效的应对和解决方法，工作仍满足于传统的、程式化的工作方式，缺乏开拓创新的精神和能力等等。二是工作水平与领导要求还不相适应。本届市委、市政府领导班子运用战略性思维和全局性视野，按照科学发展观的要求，对全市工作进行科学谋划，确定了符合我市实际的发展战略和工作重点。市政府领导在抓工作推进落实中，思路清、节奏快、标准高，有的办公部门跟进服务不够，对领导的意图理解得不准确、不透彻，协调服务不到位，还存在沟通不畅、办事拖拉、落实不力的现象。三是工作作风、方式方法与日益繁重的工作任务要求还不适应。当前，我市正处在抓住机遇、加快发展的关键时期。特别是今年以来，全市上下认真贯彻落实省委书记吉炳轩到黑河调研时的重要指示、省政府第二次全体会议和市委四届五次全会精神，以发育产业、扩大开放为重点，以创建旅游城、卫生城为载体，在全市上下掀起了新一轮解放思想、干事创业、加快发展的热潮，呈现出了千帆竞发、百舸争流的可喜局面。随着政府各项工作的加快推进，我们办公部门组织协调、政务服务的任务也日益繁重。在这种情况下，如果我们不转变工作作风，改进工作方法，就很难完成日益繁重的工作任务。总之，新的形势、新的任务，对办公室工作提出了新的更高的要求。办公室的各位同志必须适应这一形势的变化、紧跟时代前进的步伐，进一步增强责任感和使命感，以一流的作风、一流的效率、一流的服务和一流的成绩，努力开创政务服务各项工作的新局面。
一、提高政务质量，切实做到“以文辅政”。政府政务工作千头万绪，涉及面广，有轻重缓急。为此，要在全面做好政务工作的同时，应该突出重点，着力在做好综合、办文、信息工作上下功夫，逐步实现规范化和制度化。具体要做到“四个抓好”，即：一要抓好文稿起草。政府领导讲话、汇报、研讨等各类文稿质量的高低，是衡量办公室工作水平的重要标志。要吃透上情，正确把握上级的方针政策和部署。还要了解下情，全面掌握基层的实际情况。更要领会领导意图，善于从领导的高度观察、思考问题。各类文稿要充分体现领导的思想，把领导的观点表达得准确、到位，达到思想性、政策性、可操作性与良好文风相统一。二要抓好公文制发。各类公文的制发，是切实落实“以文辅政”的具体体现。要落实政府规范性文件审查和备案制度，对拟制发的公文，要事先征求各级政府法制办的意见，保证政府规范性文件合法、完备、可行。对质量不高、层次不清、不符合政策法规要求的文稿，绝不允许出台。要认真执行有关公文处理的规定，严格按程序、按规定办文，提高办文质量和效率。要明确公文运行各环节的责任，严把接收、审核和制发关，做到公文的体例、格式和内容正确，保证公文的权威性、规范性和科学性。三要抓好信息反馈。信息工作既是各级政府全面掌握情况、进行决策和指导工作的重要手段，也是领导机关联系实际、联系社会、联系群众、改进作风的重要内容。要畅通政务信息渠道，跟踪反馈事关改革、发展、稳定大局的热点问题，提高上传下达信息质量，更好地为省、市、县政府领导提供前瞻性、针对性强的信息服务，及时、准确、全面地为领导决策提供依据。四要抓好电子政务建设。继续建设和完善的政务信息化枢纽框架及应用体系，整合和建设统一的政务信息资源网络平台，进一步完善市、县到各委办局的电子政务网络，建立自己的视频会议系统，逐渐取消纸公文的发行，实现网上办公。
二、增强服务意识，努力提高服务水平。办公室工作纷繁复杂，许多事项落实不了或者落实不好，原因往往在于服务意识不强、服务措施不到位。因此，要在增强办公部门服务意识的同时，努力提高整体服务水平。一要为领导决策服务。要及时全面准确地了解政府各项工作部署，安排好领导的日常工作，做到尊重服从、尽职尽责、优质高效、周密严谨，尽可能为领导创造良好的工作条件和环境，让领导有更多时间和精力深入基层搞调研、抓落实。二要为机关和基层服务。要对机关和基层的来人、来信、来电、来访，认真执行首问负责制等“六项制度”，做到热情接待，文明礼貌，应该办理的事项，不推拖敷衍，千方百计为机关和基层排忧解难。三要抓好会议服务。对会议议题要精心筛选，对会议材料要认真把关，对会务事项要精心安排，对会议全过程要周到服务，实现会议服务工作的规范化。四要搞好接待服务。要按照“热情、周到、文明、节俭”的原则，制定接待工作方案，成立组织机构，明确任务职责，确保接待工作一环扣一环，优质、高效、协调运转。五要强化后勤保障服务。要健全制度，搞好衔接，构建总务、值班、车队等统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的工作运行机制，确保政令畅通，安全运行，保证政府机关正常工作秩序。
三、强化督查职能，促进政府各项工作的落实。强化督查落实，是各地、各部门办公室的一项重要职责，是政令畅通、“令行禁止”的有力保证。要认真研究新形势下开展督查工作的有效方式、方法，从而使督查工作在实践中发展，在创新中加强。一要突出督查重点。对政府和部门做出的重要决定，对重要会议做出的工作部署，对阶段性的重点工作，对领导的重要批示和交办事项，都要列为重点督办，按时向交办部门或领导反馈办理结果。比如：对《政府工作报告》和政府各类重大会议决定的事项，要选择重点事项列入督办。建立健全领导批示落实责任制。各承办单位要高度重视领导批示的办理工作，认真负责地办理好每一件批示。承办单位领导要具体负责，经常过问，上报材料要亲自把关，做到件件有着落，事事有回音。二要加大督查力度。要强化督查职能，树立督查权威，凡是列入督查事项，要大胆督查，按时保质保量反馈结果。督办检查工作的着力点要放在抓工作落实和问题的解决上，对经济社会发展有影响的重点问题、改革开放中出现的难点问题、人民群众反映强烈的热点问题以及社会各方关注的焦点问题等，各级政务督查部门要牵头组织联合督查、跟踪督查，一督到底。督查工作人员要走出办公室，通过个别走访、抽样调查等方式，听真话、报实情。三要及时反馈督办结果。要落实情况报告制度，按期向政府提供真实信息，尽可能反馈苗头性、倾向性的问题，汇报各项重点工作的进度，促进年度目标如期实现。四要建立通报制度。为促进督查事项的落实，保证决策落实的质量，市政府督查部门将对全市督查事项办理情况进行定期通报，表扬先进，树立典型，对没有按要求及时上报办理情况、在办理和落实中不认真甚至敷衍塞责、拖着不办的，要给予通报批评。
四、推行政务公开，不断提高机关行政效能。实施政务公开，是建设阳光政府的必然要求，是密切党和政府与群众关系的重要举措。经过积极努力，我市的政务公开工作取得了一定成绩，但与有关要求还有明显差距，需要继续加大工作推进力度。一要抓好《条例》的落实。要按照《中华人民共和国政府信息公开条例》的要求，重点对本届政府以来的政府信息，特别是涉及人民群众切身利益的政府信息进行全面清理。对应该公开的政府信息必须按规定纳入公开目录，开展本部门信息公开指南和信息公开目录编制工作。二要拓展公开内容。政府各部门除涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密、个人隐私外，都要如实公开，接受群众查询、监督，并建立行之有效的监督制约机制，杜绝暗箱操作，确保政务公开取得实效。要抓好政务公开目录的编制工作，力争今年年底前完成，并通过互联网政府门户网站进行公开。三要拓展政务公开平台。要利用政府网站、各类会议、新闻媒体等公开平台，及时公开相应政务信息。同时，要加大资金投入力度，加强政务公开的硬件平台建设，逐步建立完善电子触摸屏、电子显示屏、政务公开网等必要的现代化公开设施。四要推进办事公开。我市社会公共服务部门的办事公开工作刚刚起步，去年把第一人民医院、黑河中学纳入公开范围，今年要大力推进此项工作，进一步扩大社会公共服务部门办事公开被评议单位和参评单位范围，逐步将所有医院、学校、公交、给排水、供热等社会公共服务单位纳入公开范围。
五、完善应急体系，进一步加强应急管理工作。前一时期，我国相继发生非典疫情、南方雨雪冰冻和洪水灾害，特别是发生了四川汶川大地震，国家和省市都把应对突发事件、加强应急管理工作摆在了重要位置，这充分说明了做好突发事件应对工作的重要性和必要性，也促使我们必须高度重视突发事件的应急管理工作，认真落实各项预防和应对措施，最大限度地减少人民生命财产的损失。前段时间，全市应急管理工作，经过方方面面的共同努力，取得了一定成绩，奠定了好的基础。市政府成立了市应急委员会和18个专项应急指挥部，成立了应急管理办公室，7个县(市)区也都成立了应急领导机构，应急管理办事机构正在陆续组建中。市县两级共制定各类预案272个，乡镇(街道)、基层组织和学校、企事业单位的预案编制工作也正在加快进行，专项预案演练、宣传和培训工作开展的较好，应对突发公共事件能力有所提高。为了更好地落实国家和省对应急管理工作的新要求，下步要重点抓好以下五项工作：一要加强机构建设。各地务必于今年年底前成立政府应急办(以同级编委办批准文件为依据)，由政府办主任兼任应急办主任，同时配备专职副主任和工作人员。各部门也要按要求确定专职或兼职工作人员，负责本部门日常应急管理工作，在座的各部门办公室主任要协调落实好上述要求，特别是要督促做好本部门向市应急办报送突发事件信息、本部门应急设备使用和预案演练、突发事件事后评估等项工作。二要抓紧编制预案。要确保年底前全面完成各乡镇(街道)、村屯(社区)、学校、企事业单位等基层单位的预案编制工作。同时，要建立预案动态管理制度，适时修订完善预案，经常性地开展预案演练。三要健全应对机制。要建立和完善监测、预测、预报、预警体系，切实掌握应对突发公共事件的主动权。建立严格的信息报告制度，按时限要求报送应急信息，坚决杜绝瞒报、迟报、误报、漏报等问题。四要抓好工作落实。要认真做好年底迎接省政府应急办考核评估准备工作。前段时间，市政府应急办就落实好省政府关于应急管理工作的15项要求，开展了专题调研，就机构建设、预案编制、宣传培训等项工作提出了明确具体的要求，各地、各部门要抓好落实，相关工作务必于年底前全部完成。
六、加强机关建设，为政务服务工作提供有力保障。要从办公室工作需要和特点出发，着力在学习、调研、制度、作风、协调等方面去进行不懈努力。一要营造浓厚的学习氛围。要搞好超前服务，必须有丰富的知识和大量的积累，这就要求必须重视学习。为此，要向书本学习。要学理论、学时政、学经济、学法律、学业务，只有不断充实和完善自己的知识储备，才能在政务服务中运用自如，做到超前服务而不是被动服务。从大的方面来说，要深入学习和领会党的xx大、省十次党代会、市四次党代会精神，掌握全市经济社会发展的基本情况，提升依法行政、依法服务、依法管理的水平，切实提高干部职工政治素质和理论业务水平。要向基层学习。办公室有的同志，从校门直接到机关，没有基层工作经验，要向基层学习，在办公室工作岗位上多了解和掌握基层工作经验，提高自己、锻炼自己，更好地适应办公室工作。要向实践学习。要养善于在实践中学习，学习实践中总结出的好经验、好做法，取长补短，提高我们办公室的工作水平。二要深入基层调查研究。调查研究，是服务于中心工作和领导决策的重要方式。随着政府决策事项的日益增多，调查研究在加快工作决策的形成及落实中，发挥着越来越重要的作用。为此，要紧紧围绕各级党委、政府的中心工作，抓住人民群众关注的热点、经济发展的重点、推进工作的难点，提供有情况、有分析、有建议的调研报告。调研要有计划性。各级政府办公部门，要在每年年初制定年度调研计划，明确具体调研题目和调研的侧重点，把调研任务分解落实到各部门，落实到人头，并规定完成时限。调研要有前瞻性。要围绕阶段性中心工作，抓住现实生活中的重点、难点、热点问题，超前思考，超前研究，主动介入，进行高层次谋划，做到揭示问题深刻，预测趋势准确，提出建议可行。调研要有科学性。推行政府决策民主化、科学化的过程，实际上就是政务办公部门履行职责的过程。要围绕重大决策充分发挥参谋作用，协调好各方面关系，就相关课题进行广泛调研，充分论证，提出有份量的决策预案，保证决策的正确性。三要加强机关制度建设。要建立完善科学决策制度，修订和完善市政府工作和议事规则、重大项目、大额资金的使用等制度，以及健全办公机关的学习、工作等各项制度，形成较完善的政府工作机制和服务机制。要健全政府问责制度，在深入落实好首问负责制等“六项制度”基础上，进一步完善配套制度，使之形成一整套政府问责体系，强化督办问责等相关制度的执行力度。要加强监督约束制度建设，研究出台一批监督和约束方面的制度，整合各项年度评比，形成科学的绩效评估机制。四要进一步转变机关作风。开创新的工作局面，还需要有朝气蓬勃、奋发有为、昂扬向上的精神状态和雷厉风行的工作作风。在这方面，首先，要讲团结。团结出干劲，团结出活力，团结出成绩，团结出干部。政府办公室作为一个团队，要把各项工作做好，就必须加强团结。领导班子成员之间要加强团结，办公室科室、同事之间也要加强团结，要以团结为重、工作为重、大局为重、事业为重，要坚持遇事多商量、不争论，多交心、不猜疑，多尽职、不争利，多补台、不拆台，多谋事、不谋人。只有这样，办公室班子才能成为凝聚力、向心力强的领导核心，才能形成战斗力强的办公室群体，才能带出好的办公室干部职工队伍，才能高效顺畅地履行好办公室的各项服务职能。其次，要讲求实。我们在政府机关工作，在领导身边工作，要对党忠诚，对人民忠诚，对事业忠诚，对领导负责，做到说真话，讲实情，办实事，求实效，不搞花架子，不做表面文章，一切从工作出发。办公部门无小事，任何一项工作、一个细节出现问题，都会牵动全局。在工作中，我们必须讲程序、讲纪律，以严谨的作风，追求工作上的尽善尽美。第三、要讲敬业。办公部门的特殊性质，要求我们每一名工作人员必须时刻把工作放在第一位，养成以苦为乐、甘于奉献的思想品德，耐得住清贫，吃得了辛苦。无论做什么工作都要尽职尽责，都要有强烈的进取心和事业心，不干则已，干就干好，干出成效。第四、要讲创新。创新是民族进步的灵魂。要创新工作方法，创新工作思路，要敢于负责，不唯上、不唯书，只唯实。要敢于为领导谏言，大胆为政府决策提供依据和建议。五要注重协调配合。要加强机关内部与机关外部的沟通协调，主动与上级机关、友邻单位、社会各界、基层组织打交道，在相交相处中，真诚沟通、培养感情、增进互信、加深友谊，尤其要加强机关之间和机关内部的协调配合，切实做到分工不分家，共同创造良好的政务服务环境。六要树立机关良好形象。办公部门的同志在领导身边工作，言行举止往往代表着政府的形象，这就要求大家要更加严格地约束自己，树立良好的对外形象。要认真执行机关各项纪律和规定，以身作则，做好表率，做到干净干事，廉洁奉公，不断提高廉洁从政的自觉性。要加强教育，弘扬正气，倡导健康、文明的生活方式。要强化对行政权力的规范和制约，加强行政效能电子监察系统建设，树立机关的良好形象。七是要营造良好的政务环境。要不断加大投入，完善政务工作设施，逐步应用现代办公手段，营造良好的硬件环境。要关心政务工作人员的政治进步，对政治成熟、业务过硬、品质优良的人员要放手使用，营造良好的进步环境。要在生活上对政务工作人员给予力所能及的关心和照顾，及时解决政务工作人员的生活困难，积极改善其生活条件，营造良好的生活环境，解除政务人员的后顾之忧，使他们在办公室工作，既感到自豪、又感到亲切，从而全身心投入到工作中，不断创造优异的工作业绩。
办公室主任这个角色，是兵头将尾，既要当好参谋助手,搞好政务服务,又要抓好综合协调,搞好跟踪落实,还要协助领导处理突发事件。这个岗位很锻炼人,干好工作很不容易。为此，对大家再提几点要求，概括起来，就是要做到“三把握”和“一加强”。一要把握好角色定位。既不要“缺位”，也不要“越位”，更不要“错位”。工作职能性质决定了办公室主任不同寻常的地位和作用,工作必须要“到位”，要有魄力,该讲的话要敢讲,该办的事要敢办,不能畏首畏尾。既要想领导之所想,还要想领导所未想;既要急领导之所急,也要帮领导之所需。同时，办公室主任作为政府办事机构的负责人，工作职能是服务,角色是参谋和助手。当工作有成绩的时候,要归功于组织,归功于集体，归功于领导，特别要注意维护党委和政府领导的威望和形象。二要把握好方向意图。办公室主任作为参谋助手，要善于理解、深刻体会在领导讲话和指示中的深刻含意，准确把握，及时实施。无论大事小情,我们都要认真对待，为政府领导负责，为工作大局负责，统筹协调好、处理好领导交办的事务。特别是要处理好主动与被动的关系，突出工作的前瞻性、预见性和方向性，不要总是被动的“忙”，而是要按政府领导的思想和思路，积极主动地想,主动地去做，这样才能真正履行好职责。三要把握好分寸细节。政府的各项工作轻重缓急不一样，需要把握好分寸。给领导提建议、提方案，包括安排领导活动,这里面都有个度的问题，必须把握好。“细节决定成败”，办公部门工作无小事，简单不等于容易。有些事情做了不见得就有什么成绩,但一旦没想到或没做好，就可能影响到整个工作。所以，任何时候都要慎之又慎、精益求精、一丝不苟。四要加强自身修养。办公室主任往往是各种具体政务事务工作的交汇点，既要有协调处理问题的能力，更要有较高的修养。必须加强党性锻炼，虚心学习，严于律己，宽以待人;踏踏实实做人，勤勤恳恳做事，清清白白做官。要讲政治、勤学习、善思考、干实事，当好参谋，带好班子，抓好队伍。要充分调动各方面的积极性，关心同志，爱护干部，支持班子成员大胆负责地开展工作，发挥班子整体作用。要以较高的个人修养、丰富的人格魅力和良好的干部形象，团结和带领干部职工做好工作。
同志们，“凡百事成，必在敬之”。政府办公部门承担的工作，责任重大，任务繁重。我们要站在建设小康黑河、和谐黑河的高度，勇于面对政务服务工作面临的新挑战，与时俱进，开拓创新，爱岗敬业，扎实工作，用一流的人格人品、一流的工作态度、一流的工作作风、一流的工作业绩，来塑造办公室的良好形象，开创政府办公系统政务服务工作新局面，为推动政府职能转变，建设高效政府、服务政府、阳光政府作出新的更大的贡献!
宣传爱惜环境的演讲稿题目篇三
进一步优化经济发展环境，切实改进机关工作作风，提高工作效能，全面完成全年各项财政工作任务，是 我们每一位财政干部都应思考的问题，我想就这个问题谈几点心得体会。
进一步优化经济发展环境，切实改进机关工作作风，提高工作 效能，全面完成全年各项财政工作任务，是我们每一位财政干部都应 思考的问题，在这里我就前段“百日整治活动”整改工作作下汇报。
优化经济发展环境， 是推动招商引资、 促进经济发展的重要保证， 围绕我市经济发展环境主要存在的 10 个方面的问题，开展整顿机关 作风是优化经济发展环境的核心内容。 市委、 市政府召开这样的会议， 充分表明了市委、 市政府优化经济发展环境建设和整顿机关作风的决 心，我们做为一个财政干部要从自身做起，认清形势，统一思想，充 分认识开展优化经济发展环境的重要意义， 切实增强投身优化经济发 展环境的紧迫感、责任感和自觉性。
财政部门是综合经济管理部门，也是社会关注的重要部门。财政 政策的执行、财政资金的分配、财政管理和监督，特别是当前各项财 政改革举措，都涉及到各个部门、单位和个人利益。其职能履行得如 何，直接影响党和政府的形象，事关党和政府与人民群众的关系。因 此，我们财政干部一定要提高思想认识，转变思想观念，切实增强中 心意识和服务意识，自觉摆正个人与单位、单位与社会、财政与党和 政府以及人民群众的关系， 把这次优化经济发展环境活动贯穿于财政 部门自身建设、各项财政管理和改革之中，落实到为实现财政收入目 标而努力奋斗的实际行动上来。 在日常工作中自身存在着为基层单位和广大群众服务观念淡薄的问题，办事拖拉现象;在廉洁自律等制度方面，自我要求不严，标准不 高; 有安于现状， 不思进取， 不能深入基层等现象。 这些问题的存在， 影响了财政干部在党和人民群众中的威信和形象， 必须坚决彻底地加 以解决。因此，我们必须把优化经济发展环境当作提高财政干部队伍 整体素质的良好契机，借助社会各界和人民群众的力量，帮助我们查 找并解决自身建设存在的问题，全面加强自身建设，努力做一个政治 强、业务精、作风廉洁的财政干部。
随着财政改革措施的不断推进， 财政部门承担的工作任务越来越 重，管理的范围越来越广，自身的工作责任也在不断增加。这些财政 改革措施的推进和实施， 使财政部门更加成为社会各界所关注的热点 部门，成为对洛宁投资环境和对外形象的影响最直接的部门，也是最 能体现机关作风和发展环境好坏的部门。 财政干部的服务态 度和工作 方式，将直接影响社会各部门、各单位对这些财政改革效果的评价， 如果我们不抓经济发展环境和自身作风建设， 这些财政改革措施的推 行将会遇到更大的阻力，甚至导致有些改革措施的失败。因此，加强 财政干部自身的作风建设，对于推进各项财政改革措施显得十分重 要。我们一定要把财政干部自身作风建设作为一项大事抓紧抓好，努 力为人民当好家、理好财，用好党和人民赋予的财权、事权和财政监 督权，确保各项财政改革措施顺利向前推进。
一是认真做好对照排查工作， 主要针对自身工作作风方面存在的服务 意识不强、办事效率不高、执法行为不公、廉洁自律不严等问题认真 排查。对排查的问题进行认真的梳理、分析，针对存在的问题，挖根 源、找差距，开展批评与自我批评。在自我排查的基础上，广泛征求 社会意见，诚恳接受广大群众的监督。
二是认真学习领会连维良书记讲话的精神实质，结合财政工作实际，广泛深入地开展以勤政为民，廉洁奉公、对党负责，让人民满意为主 要内容的宗旨教育和职业道德教育， 澄清模糊认识， “九种意识” 强化 ， 积极主动深入基层开展调查研究， 把服务对象和广大人民群众关心的 问题作为重点课题， 进行调查研究， 与广大基层同志面对面进行交流， 接受教育。
三是针对排查出的问题认真反思，制定具体详实、操作性强的整改方 案。
重点围绕三联单个方面进行整改：
一是完成任务方面：主要包括 对上级下达的各项目标任务，有没有责任感和紧迫感，是否在落实上 下功夫，完成的效果如何。
二是在优质服务方面：主要包括如何确立一切为农村基层 和人民群众着想，一切为纳税人服务的意识，让投资者满意，确保做 到为财政支农工作特事特办、急事急办、难事巧办;如何在服务承诺 上下功夫，查处利用手中的权力乱卡乱罚现象。对社会各界反映的突 出问题，能改的立即整改，不能立即整改的，在做好宣传解释工作的 同时，制定限期整改措施。
三是执行政策方面：主要包括未用足用活 国家政策;政策滞后于形势的发展，执行县委县政府出台的政策打折 扣的现象。
四是总结经验，查找不足。对本单位优化经济发展环境的开展情况进行认真、全面回顾，总结经验做法，查找问题和薄弱环节。
五是完善制度，巩固成果。要借鉴先进单位好的做法，制定和完善加强本单位 作风建设的制度和措施， 把制度内容与各级领导和每个同志的考核挂 起钩来，巩固作风整顿成果，以作风建设促进队伍建设和财政工作任 务的全面落实。
六是充分发挥财政职能，支持农村经济发展和公益事业建设。我们财 政部门作为综合经济管理部门，在地方经济发展中有举足轻重的作 用。我们每一位财政干部都要认真研究自身工作职责，积极进取，超 前思考， 超前研究， 做到只要出于公心， 有利于发展， 就敢于冒风险， 敢于负责任，坚决摒弃一切有悖于经济建设中心的思想观念，切实增 强服务地方经济的意识。财政工作不在于说，而是在于做，不在于做 多少而是在于做细、做实、做好。具体到当前，就是要采取各种有效 措施，狠抓增收节支，强化财政支农专项资金管理，确保社会主义新 农村建设的顺利开展。
宣传爱惜环境的演讲稿题目篇四
绿色是永恒的颜色，是人类赖以生存的绿肺，是动物们生存的必要环境，它和生命难舍难分。
而现在，世间的一抹绿色却面临越来越多的危机：乱砍乱伐、酸雨……摆在世人面前最紧迫的任务即是环保护绿!
爱护地球、维护生态、保护环境，倡导绿色文明，是社会进步的体现，是每一个公民义不容辞的责任。
一、传播绿色理念，追求绿色时尚。
积极开展“弘扬雷锋精神、和绿色环保同行、创建绿色和谐校园”的绿色学校创建活动。
二、努力学习环保知识，积极参与校内校外环保宣传和环保实践。
三、从我做起，从现在做起，从身边小事做起，提倡绿色生活。
1、让绿色走进班级。
班级内窗明几净，物品摆放整齐;主动清理地面和墙壁上的污垢。
2、校园内不吃零食，不随地吐痰，不乱丢果皮纸屑及废弃物，主动捡拾别人丢在地上的垃圾;班级责任区的卫生工作到位。
3、爱护学校一切公共财物。
不践踏草坪，不攀枝折花草，不刻划桌椅，不故意损坏门窗、水龙头、开关及其他公物。
4、净化语言环境，不说赃话、粗话，使用礼貌用语。
5、节约用水，爱惜电能，爱惜每一粒粮食。
6、保持办公室、教室、宿舍和校园内卫生清洁，美化学习、工作和生活的环境。
7、亲近大自然，与我们的动植物朋友和谐相处。
四、积极、认真参加校园以及居住社区、公共场所的绿化;美化、净化，清除和有效控制日常生活中产生的污染。
五、树立正确的环境价值观和环境道德风尚。
明确环保责任，为社会、经济和环境的可持续发展积极努力。
各位老师、同学，行动起来吧，让我们携手爱绿、护绿，播洒绿色的希望，共创“绿色新七中”，为创建市级绿色学校贡献自己的一份力量!