司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)

时间:2025-08-19 作者:HT书生

通过述廉报告,我们可以总结自己的廉洁经验和好的实践,为他人做好榜样。以下为大家分享一些非常实用的述廉报告范文,希望对你在写作过程中有所帮助。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇一

尊敬的翁局长、到会各位领导、各位代表,大家上午好!

今年6月,市局党组任命我为所副所长,于7月到任,主要协助所长工作,负责片区监管、执法办案、12315、行政指导、文秘、信息宣传、争创省级青年文明号、文明单位等文明创建工作。今年来我认真学习贯彻法律法规和市局文件、会议精神,在市局党组和所长、政治指导员正确领导下,认真落实执法办案、登记许可、消费维权、服务发展等各项法定职责,尽心尽力做好各项工作,现向各位领导、各位代表简要汇报如下,不妥之处敬请批评指正!

一、履行职责,依法行政,维护经营者和消费者合法权益,服务当地经济,促进和谐发展。

一是强化市场监管,保护消费者、经营者权益和公平市场秩序,认真按照市工商局和所里安排部署,带领执法人员进行执法办案,开展石材加工行业、侵害消费者权益、逾期年检、节日期间、安全生产、校园周边、无照经营、食品安全、侵犯注册商标专用权等各专项整治。到所后目前共立案34起,另有若干起正在进一步核查中,查扣、没收一批违法商品。

二是加大行政指导,我在年检、验照、巡查等工作中全面融入行政指导,根据实际情况相应制作送达《限期办照通知书》、《行政指导意见书》、《责令改正通知书》等各类行政指导文书,引导经营者规范经营、维护自身权益、提升市场竞争力。

三是依法及时办理20xx年企业年检、个体验照、食品流通许可及企业登记现场勘察,80%以上做到受理之日起3天内完成勘察出报告。

四是认真处理申诉举报诉求,及时调解核查12315消费者申诉举报、12345便民呼叫系统诉求,做到件件有调解、尽力得出一个让消费者满意或比较满意调解结果,按上级部署认真落实创建12315消费维权服务站点为民办实事工作项目,前移消费纠纷解决关口,加强和镇政府及派出所、法庭等相关部门联系,掌握社情民意,尽心尽力为民排忧解难。今年7月,配合所长成功调处一起xq籍消费者申诉,并得到市法院司法确认,为消费者挽回损失近万元。历经近4个月奔波于厂方、经销商、销售商、承建商之间,耐心细致调解,今年10月,成功调解1起铝合金窗户质量纠纷,为消费者挽回损失近万元。运用诉调对接制度,坚持不懈配合法庭、律师对一起水泥质量纠纷案件进行诉前行政调解和庭外调解,取得一定进展。

二、提高办事效率,改进服务态度。

我认真贯彻市工商局和所里各项规章制度要求,树立强烈责任意识和进取精神,强化时间观念,坚决克服不思进取、得过且过心态,坚决克服工作懒散、办事拖拉恶习,发扬迎难而上、严谨务实、勤勉刻苦精神,力争做到当天能办事情当天办,当场能办事情当场办,不推诿扯皮,努力做到调解消费者申诉耐心细致、监管执法检查依法行政,企业现场勘察及时认真、倾听企业呼声和合理化要求,在法律允许范围内尽最大努力让消费者和经营者满意。

三、廉洁执法和遵守工商机关禁令。

作为一名基层工商所一线执法人员,直接面对广大消费者和包括个体私营在内的社会各界、各类企业,我一直严格遵守法律法规规章,严格执行工商总局“六项禁令”、省工商局“六条禁令”、市纪委“六个不准”规定,严格执行工商干部行为规范和职业道德。廉洁自律,自我约束,自我监督,从思想上筑牢反腐保廉坚固防线,坚持按程序办事,不以权谋私,不吃、拿、卡、要。

各位领导、各位代表:一年时间即将一晃而过,回顾今年以来,我在所领导正确领导和同事们关心爱护帮助下,各项工作都有一定成绩,但客观讲仍存在一些问题,如:业务水平有待提高,法律法规规章和相关领域知识不够熟悉,有时会以工作繁忙为借口稍拖延处理消费者申诉举报和政治理论学习,创新不够等等。

在今后工作中,我将更加努力学习,不断提高自身各项素质,加强换位思考,增强责任心,更好为消费者、经营者服务,努力实践“敬业、协作、创优、奉献”的青年文明号精神。

我汇报完了,谢谢各位领导、各位代表!

述职人:

20xx年xx月xx日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇二

各位领导、同志:

今年10月,我由随州市工商局党组副书记、副局长改任局党组副书记、局长。一年来,在省局、市局党组和市委、市政府的正确领导及同志们的大力支持下,我紧紧围绕省局和市局党组的工作部署,积极协助党组书记抓好全面和分管的办公室、财务、党办等工作,全面完成各项工作任务。现将一年来主要工作及党风廉政建设情况汇报如下:

一、组织加强机关管理,政务工作取得新成绩。

在宣传信息上,健全完善了信息宣传工作机制,制定了《随州市工商行政管理系统信息宣传工作管理办法》,通过建立健全全系统信息宣传网络、开展信息宣传员业务培训、建立奖惩激励机制、表彰信息宣传能手等措施,围绕全局中心工作开展了卓有成效的新闻宣传工作。截至目前,在随州日报上稿320余篇,在省级以上新闻媒体上稿50篇,均超额完成了省局年度目标任务;被上级局和市委市政府、省委省政府采用信息近600条。在市委办、市政府办信息工作考核通报中,我局在市直各部门中均排位居前列。

在信息化建设上,完善了电子政务和信息化建设机制,建立了随州市工商政务系统,系统内各单位和业务机构全面运用省局综合业务平台等软件系统,进一步健全了工商信息数据库。继续开展“数据质量建设年”活动,制定了《随州市工商系统信息化暨数据质量建设工作考核办法》(试行),先后四次通报省局综合业务软件应用和数据质量建设情况,数据质量建设达到省局规定的标准。制定并严格落实计算机终端使用与维护管理制度、计算机网络信息安全与保密管理制度、信息化系统管理员工作规范、信息中心机房管理制度等信息化建设有关工作制度,添加了机房配置,信息网络和软件系统管理规范、运行正常,机房建设和网络安全符合省局规定要求。市局网站被市电子政务办公室评为部门网站绩效评估第三名。

在政务督办工作和机关管理上。加大了各项工作的督办落实力度,每季度通报一次督办事项落实情况,通过进一步完善全系统目标责任制、督办工作台账制、专项督办通报制、督办工作责任制,共督办各级转办、交办事项21件,确保了各项工作的顺利完成。加强政务值守督查,坚持每月通报一次值班考勤情况。修订了市局机关车辆使用管理制度和公务接待工作制度,制定了市局机关会议室使用管理制度和大院车辆停靠管理制度,认真落实市局机关考勤制度、值班制度、环境卫生管理制度、安全保卫制度和食堂管理制度等机关管理制度,保障了机关正常运转。加强机关安全管理和后勤服务工作,未出现机关被盗、失火和工作失误现象。认真履行综治工作职责,狠抓系统综合治理工作的协调,我局被市社会治安综合治理委员会评为“市直社会治安综合治理优胜单位”。

二、组织加强增收节支,系统运转有了较强保障。

严格执行部门预算,努力开展增收节支,进一步规范内部财务管理,加强内部审计,执行财经纪律,积极组织落实全系统第二次津补贴规范发放工作,加大基层建设投入,继续加强协会财务管理,较好的完成了财务工作各项目标任务。

(一)保工资、保运转、全力抓好预算收入。实行“两保一返”是财务收支预算的基本要求,今年,我们坚持“两个适应,两个保持”。即:收入调整与市场主体不断发展相适应,与市场监管职能扩大发挥相适应;保持个人收入水平稳中有升,保持公用支出水平稳中有升。在预算收入上,以各单位在岗人员、职能职责范围为参考,兼顾相关因素,适当调增。在预算支出上,实行零余额预算。机构改革前各单位积余资金上缴,由市局统一安排。新设立分局一律按零积余预算支出。实行“二保一返”即:一是保障在职在编人员基本经费和年度考核称职奖;二是保障基本公用经费,适当增加在岗人员公用经费;三是收入按比例返还用于弥补经费不足。

(二)抓重点、抓难点、全面提升理财水平。我局通过修订“三项制度”,即:系统财务管理办法、机关财务管理规定、开发区及直属分局财务管理制度。一是认真落实收支两条线制度,继续推行收罚缴分离制度。二是加强票据管理。统一使用专用票据,严格控制各单位的票证库存量。

三是加强固定资产管理。四是加强本级及直属分局(队)的财务管理。将各单位的公用经费、招待费和其他费用的支出核定了指标,按指标数核销经费。将各分局的办公经费控制在预算范围内。实行三个硬性规定,即:超过签批权限一律上报;购置固定资产一律上报;发放奖金一律上报,有效地规范了支出管理。

(三)注重基层、倾斜政策、促进基层建设。我们从立项、堪测、申报、协调四个环节下功夫,落实《省工商局关于全省工商系统制定基础设施建设三年规划有关问题的通知》(鄂工商财[20xx]25号)文件精神,结合随州实际,加大基层规范化建设投入,按照全系统三年的基础设施建设规划要求,重点投入基层基础设施建设,主要采取处置闲置资产和增收节支的办法,目前,已向省局申报处置资产的项目共7个,其原值227.63万元,经评估总基价为794.2万元,升值566.57万元,增值率达248%。今年,共向省局申报资产处置和兴建维修项目共13个,已批项目8个,争取省局和市政府专项资金263万元,保证基层基础设施建设投入到位。

三、组织开展创先争优活动,机关人员及党员素质有了新的提高。

(一)党建工作取得新突破。一是在全市工商系统进一步贯彻落实《党支部工作若干规定》,落实省局和市委“学习型党组织”建设,落实《共产党员目标责任明白卡》和《执法岗位职责公示卡》,进一步深化了党员先进性建设。二是加强组织领导,把创先争优的“双争”活动与业务工作紧密结合,进行丰富延伸,创造性提出“一先两优三创”活动作为今年党建工作的主要抓手。首先认真抓好学习贯彻党的基层组织建设有关精神。专门组织了学习报告会,学习了《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》下发了《随州市工商局关于进一步开展好创先争优活动实施方案》、《关于加强和改进全市工商系统党建工作的意见》等文件,将党建工作纳入年度工作的重要内容,与业务工作一同安排部署、检查督办、考核评比,促进了系统党建工作的规范化。其次调整健全了各级党组织,下发工作要点。根据机构、人员变动情况,及时调整、完善了党组织新建和换届工作,保证了各级党组织的健全完整。我局的“双争”活动,领导重视,组织得力,市局党组被市委评为“十佳”单位。第三,市局机关党总支被评为全市“先进基层党组织”、黄甫国同志被评为全市“优秀共产党员”。三是开展窗口单位和服务行业创先争优活动。认真落实省委创先争优活动办公室下发的《关于深入推进窗口单位和服务行业党组织及党员创先争优活动的实施意见》、积极开展“三满意”(“人民满意工商所”、“人民满意窗口”、“人民满意公务员”)活动和“五亮五比五创”活动,充分发挥全市工商系统窗口单位在服务企业、服务群众、密切党群关系中的服务保障和先锋模范作用,努力把服务窗口办成优化发展环境的示范窗口、服务人民群众的便民窗口、展示精神风貌的形象窗口,推动了创先争优活动的深入开展。四是倾力开展“万名干部进万村入万户”活动。我局的“三万”活动,特别是走村入户工作得到了市委、市政府的高度肯定,4月18日下午,市“三万”活动办公室在市工商局召开省管单位走村入户现场会,市委常委、副市长彭明方参加会议并讲话。在听取各单位报情汇况后,彭明方同志首先肯定了市工商局在“三万”活动中的突出表现,他认为市工商局领导为省管单位带了个好头。4月22日,市委召开“三万”活动工作会议,市长刘晓鸣同志在大会上肯定和表扬了市工商局的“三万”活动工作。

(二)文明创建再次获荣誉。按照市文明委的要求,积极组织本级、指导曾都区局和广水市局,开展了各项创建活动,通过了省委检查组对“省级最佳文明单位”复查工作的考核验收,连续五届获得了“省级最佳文明单位”关荣称号。

(三)治庸问责有序推进。这次强力推进治庸问责工作按照市局党组的安排由机关党办牵头,负责组织协调。相关人员全力以赴,组织得力,措施到位,分工明确。制定了工作方案,成立领导小组,召开了动员会、转段会,通过一系列的活动,在全市工商系统全体干部职工中,掀起了以“治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲”为主要内容的治庸问责工作风暴。

(四)计划生育工作上台阶。除了做好层层签订计划生育工作目标责任书、按时检查督办、组织内部育龄妇女妇检等常规性工作,我局还按市里要求,走访慰问了10户计生特困户,代表市局送去帮扶资金。我局的计划生育工作分别被随州市人民政府、曾都区人民政府、东城办事处、文峰塔社区评为“先进单位”。

四、注重加强自身修养,努力做到廉洁勤政。

(一)注重学习。我克服学习与工作的矛盾,抽时间学、利用节假日和双休日学、在调查研究中学,努力学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的xx大精神和xx届五中、六中全会精神,特别是认真学习和贯彻执行《党政领导干部廉洁从政若干准则》,通过学习,自觉做到在政治上、思想上、行动上同上级党组织和市局党组保持高度一致,并把理论知识运用到实际工作中去。同时,督促分管科室人员一起学,营造良好的学习氛围。

(三)认真贯彻落实民主集中制。一是充分发挥市局党组领导核心作用。坚持党组总揽全局、协调各方的原则,在政治上把握大方向,在组织上搞好大团结,在工作上坚持大统一。对重大决策事项,严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,凡提交党组会讨论的问题,根据分工和职权范围,先由分管领导和相关科室进行调研,拿出可供选择的方案,再提交讨论,避免了先集中后民主或不民主就集中。进一步坚持和完善集体领导和党组成员分工负责相结合的制度,做到情况不明不决策,条件不熟不决策,调查研究不充分不决策,促进了党组决策的民主化、科学化决策机制和分工合作、齐心协力抓落实机制的形成。二是坚持重大情况通报制度。对涉及全局的重大议题、重大事项都及时向党组会、局长办公会或全局大会通报。按照有关规定,对集体讨论所作出的决定,要求党组成员严格执行,保证各项重点工作有议有决、决而必行、行必有果,较好地树立了党组权威。三是严格执行党内政治生活准则。按照“三评两查”治庸问责活动的要求,市局召开了党组成员民主生活会,会前全面广泛征求社会各界意见,会上有针对性地开展批评与自我批评,认真剖析问题、分析原因,并制订整改措施,同时,党组成员带头参加所联系的区、市、县局和直属分局民主生活会,通过民主生活会的形式,提高了领导班子解决自身问题的能力,达到了增进团结、凝聚共识的目的。

回顾今年来的工作,虽然取得了一些成绩,但也还存在一些需要改进的问题和不足。一是在学习上存在时紧时松的现象,调研工作不够深入;二是在机关管理上有时抓得不够严格;三是在创新方面工作举措思考的不够。针对存在的问题和不足,我要虚心接受大家的批评,积极采纳领导和同志们提出的意见和建议,在省局党组和市局党组的正确领导下,带领系统干部职工努力学习,认真改进,进一步转变工作作风,进一步提高思想素质和业务素质,恪尽职守,奋勇争先,为随州工商事业的发展作出新的贡献。

述职人:

20xx年xx月xx日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇三

2011年,我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念,自觉践行“三个代表”重要思想,扎实苦干,克己奉公,做到恪尽职守,秉公办事。按照党的廉洁自律的要求,认真落实廉政监督责任制,自觉接受群众监督。现将这一年本人的学习、工作和廉洁自律情况向领导和同事们作简要汇报:

一、抓自身,强素质,持续提高决策水平能力。加强学习,提高素质。作为公司领导班子的主要决策者,我深知自己的综合素质、决策水平和工作能力对公司发展进步至关重要。我坚持把加强学习、提高素质作为一种责任、一种精神追求来对待,激励自己勤学不辍、学以致用。系统深入学习了“三个代表”重要思想、科学发展观,以及党的十七届六中全会精神,自身政治敏锐性、政治鉴别力、党性宗旨观念和综合素养进一步提高。同时,积极主动参加集团组织的各项学习活动。通过不断学习,增强了自身的大局意识、责任意识、服务意识,加深了对党的各项方针政策的理解,不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识,还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。

其他成员的关系,尤其注意自觉坚持民主集中制原则。特别是在事关公司发展的重大事项决策问题上,及时召开领导班子会议,向班子成员通气。研究问题本着充分发扬民主,开诚布公,知无不言,言无不尽的原则,有力的发挥了领导班子的集体智慧,使整个领导班子紧密团结,分工明确,各负其责,各尽所能,相互帮助,密切配合的良好氛围,促进了决策的民主化、科学化和规范化。凡属公司部门职权范围内的工作,我都让他们大胆去抓、大胆去管,充分调动大家的工作积极性。对难度大、涉及面广、情况复杂的问题和难办的事情,主动想办法帮助协调解决,对需要承担责任的工作,自己主动先承担责任。

三、勤政为民,苦干实干。在工作中,我带头树立求真务实的工作作风,在公司大力倡导少说多干、不争先干、埋头苦干的“三干”作风,工作谋划重长远、坚持做到“五不”,即不搞形式主义、不做表面文章、不提脱离实际的口号、不定落实不了的指标、不干群众反对的事情;工作推动重细节、兢兢业业干好每一天,踏踏实实做好每件事。我深入基层,倾听一线工人的心声,努力营造和谐、团结、平等、愉快的工作环境,增强企业的凝聚力和向心力。工作中能维护大局,注重团结,以诚待人。

四、抓发展,强力推动公司较快发展。

核心竞争力,经过全体干部职工努力和拼搏,保持了公司较好的持续发展态势,各项工作健康顺利进展。公司今年新开发外库53500平方米,给公司增加收入448.87万元,为公司持续发展提供了动力。领导班子还根据周围市场及客户源情况,制定了把招待所改为办公楼的整楼出租计划,实现整楼出租率达到100%。不但增加了效益,还为公司节省了大量的人力成本和招待所易耗品投入,公司租金收入实现稳步增长。公司全年实现经济总收入1187.44万元,完成全年计划的105.83%。

五、遵规守纪、牢记廉洁自律。

在工作和生活中,我严于律己、克己奉公、不谋私利。坚持做到按原则、按程序办事,不以权谋私。用一个党员、干部的标准经常要求、告诫自己,鞭策自己,在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范,严格执行各种规章制度,在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。

在今后工作中,自己虚心接受群众和组织上的监督,发挥好表率作用,坚持做到按原则、按程序办事,不以权谋私。同时,更加努力的学习和工作,完善自己,为公司的健康持续发展做出新的贡献!

王克华。

2012年1月12日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇四

一年来,在县委、政府领导和同志们的关心支持下,本人紧紧围绕县委、政府中心工作,努力提高自身素质,不断改进工作方法,认真履行工作职能,大胆创新,求真务实,较好地完成了各项工作任务,现将本人一年来的思想、工作、廉政情况向领导和同志们汇报述职如下:

(一)加强学习,努力提高自己的综合素质和实际工作能力。

一年来,我十分注重学习提高。首先认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,进一步牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观。深入学习领会了县委六届三次全委(扩大)会议精神,对我县“十一五”奋斗目标有了更加明确的认识。还认真研读十八大报告,深刻领会科学发展观和加强执政能力建设等理论的真正内涵,不断提高自己的理论素质和政策水平。其次认真学习业务知识。本人积极参加各类政府法制培训班和“专题知识讲座”,并坚持平时的自学,努力掌握担任政府法制办主任所必备的专业知识,增强工作的主动性。同时本人还认真学习决策方法、组织协调方式方法等,从而使自己的工作思路进一步拓宽,综合分析和处理问题的能力逐步增强。

(二)转变作风,强化服务。我时刻牢记全心全意为人民服务的党员宗旨意识和群众观念,坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高自身修养。工作当中,无论是县领导和办公室领导交办的工作任务,还是其他职能部门和社会群众要求办理的各项工作,都能积极协作、主动配合,为领导、为部门、为群众做好服务工作。同时还注重树立良好的个人形象,在生活工作中,我尊敬领导,团结同志,为人热情,办事公道,遵守社会公德,在精神文明建设中努力发挥了表率作用,保持了“生活朴实、作风务实、干事求实、效果扎实”的“四实”作风,把自己的思想道德素质和工作素质,努力提高到了一个新境界。

(三)始终坚持廉洁奉公,不断增强自身拒腐防变的能力。一是积极参与机关支部与本单位组织的各种学习活动,加强自己主观世界的改造,提高自己明辩事非的能力。

还经常和班子成员、下属工作人员一起学习,进行思想交流,互相鞭策,互相促进。二是认真学习党纪政纪条例,经常收听收看有关反腐倡廉的书籍和影视作品,增强廉洁自律意识,使自己在思想上筑起拒腐防变的牢固防线。三是始终坚持以自律为本,将其做为一条做人做事的底线,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,行为上审慎笃行,在春节和平时交往中,坚决拒绝吃请受礼,做到克己奉公,秉公办事。

(一)认真贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》,促进依法行政工作。

年初,根据全县依法行政工作实际情况,确定了20xx年度贯彻落实依法行政工作的要点,并认真组织召开了依法行政工作会议,详细安排部署了依法行政工作任务。与各位执法单位及各乡镇人民政府签订了责任书,明确了目标责任,增强了各单位依法行政的责任感和紧迫感。

(二)深入推行“两制”,严格评议考核。

今年,推进行政执法责任制依然是政府法制工作的一项重点工作。在本人的督促指导下,全县各行政机关加强领导,健全组织,普遍建立了行政执法责任制和行政执法过错责任追究制度,并将行政执法责任制纳入本单位工作目标责任制,使执法责任层层分解,具体落实到人。根据省、市行政执法责任制评议考核工作安排,结合我县行政执法责任制目标量化考核项目及标准,县政府对各部门的行政执法责任制评议考核工作进行了安排部署,以此加大执法力度和执法责任制考核落实的力度,推进行政执法责任制工作深入进行。

(三)依法加强执法监督,实现监督制度化。

作为政府法制部门领导,我积极推行行政执法监督新举措,使内外部监督机制逐步健全。法制办主任述职报告5篇法制办主任述职报告5篇。一是更加注重规范性文件的制定程序和备案审查。在我认真的指导审核下,20xx年,共审查规范性文件9件,其中7件依法提出了审核意见,3件报市政府备案,切实保证了政府抽象行政行为的合法性。二是依法确认了第二批由县政府所属6个部门组织实施的行政许可事项9项,进一步明确了各行政执法单位的许可权限和职责范围。三是认真梳理执法主体及依据,确认了第一批共27个行政执法主体,进一步规范各行政执法部门的行政执法行为。第二批行政执法主体资格及依据的梳理工作正在进行中。

(四)认真办理行政复议案件,依法维护人民群众合法权益。

今年,我县行政复议案件呈现案件数量多、涉案范围广的特点。我带领法制办工作人员一方面在制度上积极探索办理行政复议案件的新措施、新方法;另一方面在具体办案中坚持依法、依程序办理。每件案子都亲自把关,坚决做到无一超期,无一违反程序规定。今年共受理了11件行政复议案件,其中,1件撤销,8件维持,1件责令重新作出具体行政行为,1件撤回申请。由于我市县在行政复议工作中做了大量扎扎实实的工作,取得了较好的成效。

(五)加强培训,确保行政执法队伍能力的提高。

今年3月,我办积极组织交通系统46名行政执法人员进行了综合法律知识培训。主要学习了《行政处罚法》、《行政许可法》、《全面推进依法行政实施纲要》及行政执法应知应会的知识等。同时,在朱王堡镇举办了一期执法人员综合法律知识培训班,培训60人次。通过培训,使行政执法人员进一步掌握了基本法律、执法程序和工作规程,切实提高了执法水平。

(六)围绕党委、政府中心工作,充分发挥好参谋助手和法律顾问作用。

开展政府法制工作必须紧紧围绕党委、政府中心工作,我作为法制办主任,充分发挥积极性、主动性,当好政府的参谋助手和法律顾问。一是妥善解决涉法事务,凡遇到需要从法律角度解决的重要问题,都能认真提出切合实际的解决办法,为领导处理有关社会热点、难点问题提供法律意见。二是认真办理涉及政府的各类诉讼和非诉讼案件。今年,我代理了涉及政府的2件行政复议案件,在遵循合法、公正和实事求是原则的基础上,认真进行了处理,维护了政府的合法权益。三是积极完成县委、政府安排的各项中心工作。

(七)搞好班子团结,做好各项工作。

按照县政府办公室分工,我主要负责政府法制工作,并协助副县长芦晓川协调工作。讲分管而不偏分管,讲分工而不唯分工。只要是组织需要、领导交办的,我都全力以赴去完成。充分发扬领导班子的集体智慧和力量,搞好团结,统一思想、统一行动,齐心协力开创政府工作更加卓有成效的新局面。

一年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,工作创新不够;在服务上还有一定差距,在协调上也有不到位之处;在督办上还需要进一步加大力度等。对照这些存在的问题和不足,今后的工作中,我决心从以下几个方面去做:一是进一步加强理论学习,加强党性锻炼和修养,不断提高自身素质;二是把学习同调查研究结合起来,不断提高解决实际问题的能力,进一步增强驾驭复杂局面,科学组织运筹的本领;三是强化开拓创新意识,把握当前政府法制工作的主要矛盾和重点,集中精力抓大事,一抓到底,抓出成效;四是始终坚持执行党的各项廉政建设规章制度,以此次述廉为动力,不断警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,真正做到上不负党,下不负民,全面提高执政能力;五是以规范执法为重点,全面加强政府法制工作内部管理和队伍建设,着力提高行政执法队伍整体水平。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇五

今年2月底我从东关街办转岗到司法局,到新单位后,面对新的工作内容、新的工作环境、新的工作要求,边学边干,团结带领全局同志紧紧围绕区委、区政府中心工作,围绕创建平安广陵,积极履行司法行政职能,在全局同志的共同努力下,司法行政工作取得新的进展。

我从东关调到司法局,工作职能发生了根本变化,为了适应新岗位的需要,更好地履行领导职责,工作中,我始终注意把学习放在重要的位置。一是认真学习司法局自己制定的一些规章制度,总结经验汇报材料,尽快熟悉本职工作,尽早进入角色,担负起领导责任。二是积极参加省厅、市局组织的业务培训。今年参加省厅在省委党校组织县(市)区司法局长培训班,时间十天。通过培训,从理论方面初步了解掌握作为基层一名司法行政干部所必须的一些知识和技能。三是主动参加法学知识的函授教育。司法行政工作涉法的工作内容比较多,必须具备较多法学理论。今年自己根据函授教育要求,已学完刑法学总论、分论和法理学概论,不断夯实从事司法行政工作的理论基础。四是积极参加区里和局机关组织各项学习活动,努力提高政治业务素质。

今年根据我区的实际情况,提出了司法行政行政工作的总体要求,即严明纪律、务求实效、服务基层、错位竞争,按照这一总体要求,经过全局上下的共同努力,我区的司法行政工作达到了区委领导“进位争先”的要求。

1、紧紧围绕区委、区政府的中心工作,在园区建设、城市改造拆迁、防非抗洪等方面主动介入,先后出警10余次,动用警力达60余人次,进行法制宣传、公证,矛盾纠纷化解,发挥我们应有的作用。

2、圆满完成了司法行政系统在“创建平安广陵”工作中承担的各项任务。今年我们根据区委要在“创建平安扬州”工作中率先达标,创成“平安广陵”的要求,抢抓机遇,借势而上,局筹借资金5万元,为6个乡镇、街道司法所添置电脑、打印机等硬件设备,基层司法所规范建设取得突破性的进展,为创建“平安广陵”作出了贡献。

3、以活动为抓手,促进司法行政工作向基层延伸。今年以来,我们先后在东关彩衣社区举办了全市首家青少年法制教育基地揭牌仪式,在曲江街道召开了全区规范司法所和调委员建设现场会,在文峰八大家社区举办了法律服务志愿者进社区授旗仪式。这些活动的开展,促进了全区普法、民调、法律服务、两劳人员安置帮教工作的深入。

今年市局领导和区委、区政府领导多次来我局指导工作和参加我们组织的各类活动,并对我们所做的工作给予了充分的肯定。曲江司法所被市局推荐为省先进司法所,我局被市局评为先进单位。

领导班子建设和司法行政队伍建设是做好各项工作的基础和关键。一年来,自己能以身作则,先后制定局长办公会和局党组会议制度,按照党风廉政建设责任制的要求,规范自己的言行。局党组也经常分析本单位党风廉政建设状况,及时开展警示教育,加强廉政监督,抓好党风廉政建设责任制的落实。在坚持勤政廉政,加强领导班子建设的同时,注意抓好三支队伍的建设,一是围绕“服务两个率先,创建平安地区”,在机关开展以“创争”为主要内容的教育活动,努力树造“公正、务实、勤学、宽容”的文化氛围和团结和谐、有所作为的工作作风。二是以创文明单位为抓手,在两个律师事务所开展提升形象,规范服务,争当文明服务窗口的活动,为律师队伍的自律管理注入新的内容。三是针对存在的问题,在法律服务所开展了为期3个月的“规范职业道德,严格执业纪律”的集中教育活动,处理了2名法律服务工作者,一个法律服务所被停业整顿。这次集中教育整顿活动得到了市局的肯定并在市局有关会议上介绍了经验。

一年来工作上所取得的成绩是上级正确领导和市局同志共同努力的结果。回顾一年的工作,自身也存在一些问题,一是对司法行政业务工作还需进一步学习。二是充分调动每一名同志的积极性还有需要注意的地方,放手不够。三是加强机关干部队伍建设的方法不多,机关作风有待进一步改进。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇六

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

自开展党的群众路线教育活动以来,根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署,我切实履行支部书记抓党建工作第一责任人的职责,团结支部一班人,在广大党员的共同努力下,认真落实基层党组织建设工作各项措施,不断改进党建工作方法,创新工作思路,取得了一定成效。下面,我就基层党建工作述职如下,请大家评议。

一、履行基层党建工作责任情况。

(一)、强化责任,切实履行好党建第一责任人的职责按照支部书记抓重点、抓落实、抓协调的要求,我紧紧围绕加强党的执政能力和先进性建设这条主线,深刻领会落实市委、市政府、交通运输党委的各项文件精神,做到认真学习、精心准备、周密安排、严格落实,积极探索、大胆实践、立足创新抓特色,把特色体现在工作当中。作为支部书记,我首先能做到强化责任、加强领导、精心组织抓落实,使党建工作的效果体现在踏踏实实的工作之中,利用“文明交通、服务百姓”百日会战活动的有利时机,动员全体党员干部增强法治观念、服务意识。

(二)、加强党员教育管理,充分发挥党员先锋模范作用。

以教育活动为载体,加强党员干部综合素质。支部一共有32名党员,无流动党员。在党员教育管理方面,我主要做了以下工作:一是加强对党员的教育和管理,有计划的开展党员教育活动,进行党章、党性、党纪和权利义务教育。二是严格组织生活制度,开展好党员民主评议活动。按市委要求精心准备开好民主生活会。三是加强对先进青年和后备力量的培养,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,重点发展群众基础好、业务能力强的一线骨干人员加入党组织。

(三)、建设服务性、创业型党组织。

1.紧紧围绕服务中心、建设队伍两大任务,以转变机关作风、提高工作效率。

2.加强党的组织建设、队伍建设、制度建设,进一步提升党组织服务能力水平。

3.落实党建工作责任制。

4.强化党员教育培训。

5.严格党员发展和管理工作。

6.深入推进党务公开。

7.认真总结经验,不断完善方式方法,使之更贴运管实际。

(四)、支部党建保障情况。

1、做好组织保障。

成立以“一把手”任组长的活动领导小组,抽调专人,设立活动办公室,具体负责活动的实施、督导、检查、评比工作。

2、做好经费保障。

站财务专门列支创先争优活动经费,为做好创先争优各项活动开展和评比工作提供后勤保障。

3、做好学习保障。

充分利用支部“三会一课”、个人自学等形式组织党员干部认真学习上级领导同志关于创先争优活动的讲话精神。

4、做好考核保障。

支部将创先争优活动纳入党建工作目标考核,进一步严格工作程序,确保工作质量,坚决防止和杜绝搞花架子、走过场等不良现象的发生。

(五)、亮点工作成效显著。

1、夯实党建基础管理,提高党建科学化水平;。

2、做好创先争优经验总结;。

3、加强文明创建,推进文化建设;。

4、开展党建各项主题活动;。

二、存在的突出问题。

(一)、支部党建工作中存在的突出问题回顾这段时间的工作,我站党建工作取得的成绩是市委正确领导的结果,是交通党委、以及广大党员干部职工共同努力的结果,是广大人民群众支持的结果。抛开成绩,冷静反思,我站党建工作还存在不少问题和不足,一是党员和干部培训形式较单一;二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距;三是基层组织和党员干部队伍的现状与道路运输管理工作发展新阶段的要求不完全适应;四是支部党建的工作任务十分繁重。

(二)、个人履职尽责方面存在的突出问题。

1、自身学习抓的不够,文风、学风抓的不实。

2、学习自觉性不高,存在以干待学、以业务代替理论现象。

3、调研不深入、不具体,提出意见建议缺乏针对性、有效性。

4、团结意识不强,相互沟通不够。

5、习惯于用老观念想新问题,运用新思想、新方法解决问题的能力有待提高。

6、工作积极主动性不够,存在拈轻怕重的情况。

7、对自身要求不严。

三、存在问题的原因分析。

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但更主要是主观原因造成的,在对自身进行深层剖析后,我发现如下问题:

(一)改造主观世界不够自觉主动。虽然口头在讲改造主观世界,但在实际工作中以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,满足于完成领导交办的任务,满足于向上不出问题,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

(二)理论学习认识不到位。没有把理论学习放在重要位置,对理论学习看得多思考少、浏览多记住少,满足于完成“规定动作”,缺乏自加压力的主动性和自觉性。

(三)纪律执行还不够严格,对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查。有时存在畏难情绪,有时该执行的纪律坚持不够,有个别时候缺乏敢于担当的责任和勇气,致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全落实到位。

四、今后的整改及努力方向。

(一)进一步加强学习,反鞠自省。

继续深入学习党的十九大会议精神,学习一系列重要讲话精神,学习党的群众工作有关路线方针政策以及行政服务、交通运输管理工作政策法规,不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。

(二)进一步强化宗旨意识。

牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,坚持把服务对象反映的问题当家事,把服务工作当家业,千方百计为服务对象解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化责任意识。

(三)进一步推进工作创新。

面对运管工作的新要求,坚持变化变革、敢于担当、务求实效,针对工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取改进工作、完善机制等措施,不断提升工作水平。

(四)进一步加强班子和队伍建设。

1、坚持民主集中制,提高班子科学决策、民主决策水平。强化集体领导观念,重大问题由集体讨论决定。

2、进一步转变作风,发扬“四特精神”,切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责。

3、加强交通运政干部队伍的培训、培养和教育。

(五)进一步加强制度建设和自我约束。

1、健全运管站各项规章制度,积极参加交通运输党委和运管站党支部组织的理论学习,充分利用理论学习这个平台促进我个人的学习。

2、严格约束自己,认真执行党中央八项规定和省委省政府九项规定的精神。

以上有不当之处,请批评指正!

述职人:

20xx年**月**日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇七

各位领导、各位同志:

一年来,在省、市局的正确领导和班子成员以及同志们的大力支持帮助下,狠抓了政治理论学习,努力转变工作作风,强化党风廉政建设工作,创造性地开展工作,圆满地完成上级赋予的各项工作任务。现将20xx年度的思想、工作、廉政情况做以述职,不妥之处,请批评指正。

一、主要工作情况。

1、加强学习,提高思想政治素质。去年,尤其是自己担任分局局长以来,在抓好全体职工政治理论学习的同时,注重加强自身的学习,自觉投入到分局开展的“三个代表”重要思想的学习活动中去。首先,以“三个代表”为主线,把学习、践行“三个代表”贯穿全年工作的始终,坚持用“三个代表”统领分局全盘工作、衡量自我的思想与工作;其次,以树立马克思主义的世界观为根本,以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点,以立党为公、执政为民为目标,认真开展权力观自我教育,增强权为民所用的责任感;再次,以学习系统内外涌现出的先进典型和从阜阳等地暴露出的问题吸取深刻教训为内容,所有对自己进行示范和警示教育,不断警醒自己该干什么和不干什么。

通过学习,一是坚定了正确的政治方向。一年来,自己在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持一致,能紧密地团结班子成员,保证党的路线方针政策在分局的正确贯彻执行,保证省、市局的工作安排部署和目标任务在分局的全面落实和完成。二是提高了思想政治素质。坚持理论与实践相结合的学风,在实践中学,在实干中用,不断改造自己的主观世界和客观世界,从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养,做到了与人为善,和睦相处。三是提高了政策理论水平。通过学习,进一步增强了政策观念,能正确理解和掌握党和国家有关政策、法规,并能结合分局的实际及时贯彻执行,为搞好全市“双生”市场监管和行政执法工作奠定了良好的基础。

2、勤奋敬业,增强组织领导能力。我做为一名基层单位的主要领导,应比一般干部更要爱岗敬业,勤奋从政,尽职尽责,做到事事、处处为人表率,身体力行,而且应具有较强的组织领导才能。通过一年来的实际工作锻炼,使自己的组织领导能力得到提高。一是表达能力得到提高。对分局的全盘工作能做到统筹考虑,思路清晰,条理清楚,协调有方,落到实处;能准确地表达自己的思想和意图,能熟练地指导下属草拟各类工作文件,观点正确,文字简练;能组织并主持召开各类会议,语言精练,言简意赅,使分局办文办会的质量有了较大提高。

组织领导能力得到提高。在实践中能独立组织指导开展各项工作;能发扬民主,集思广益,正确决策,敢于拍板;具有较强的指导、帮助基层科所开展各项工作的能力;注重充分调动广大干部的积极因素,并使他们发挥各自的主观能动性;能整合和协调分局内外的各种力量,把单位的事情办好。三是业务水平得到提高。一年来,通过对业务知识的学习,自己已比较全面的掌握了本职岗位工作的专业理论和管理知识,较为熟悉本级机关的工作程序并指导其组织开展各项工作;对基层科所的工作动态做到胸中有数,并能随时提出指导和改进意见,使科所工作能顺利开展并取得最佳效果;能组织带领班子成员正确处理各自职责范围内的各种问题,使下属在工作中遇到的疑难问题迎刃而解。

3、深入实际,不断转变工作作风。扎实、艰苦的工作作风,来源于强烈的事业心和高度的责任感。自己觉得,既然组织安排我在这个单位担任主要领导,就要扑下身子、甩开膀子,想大事,干大事,成大事。去年,自己带领班子成员深入科所、各有形市场等基层单位,开展现场办公,为基层单位或个人协调办理各类实事人均达5件以上。对待工作中的每一件事情,都是经过深入调查和反复思考后才认真扎实地去做。对于来分局办事的,无论亲疏,都能以诚相待,严格按照程序,尽快、果断地办理;对不符合条件一时办不成的,就耐心细致地向他们做解释说服工作,既不敷衍了事,又不放弃原则乱办,让他们高兴而来、满意而去。工作中不推诿扯皮,不拣轻怕重,勇于揽大事、挑大头;有了成绩就总结经验共同提高,不沾沾自喜;有了问题就认真查找原因吸取教训,不推脱责任。一年来,分局的各项工作均未出现大的失误和过错。

4、廉洁自律,促进党风廉政建设。按照国家工商总局、省、市局关于加强党风廉政建设的要求,认真落实各项制度,模范遵守有关法律、法规和职业道德,自觉抵制不正之风,在干部和广大经营户中树立了务实、风正、廉洁的良好形象。一是明确责任。我到职后在召开的首次干部大会上重申:局长对分局党风廉政建设工作负总责,为第一责任人;班子其他成员实行对口负责,相关职能科所各负其责;同时,将此项工作纳入到目标管理之中,努力形成了班子齐抓共管、上下整体联动的工作格局。二是整章建制。指导和直接参与相继制定出台了《领导班子廉洁自律八项措施》、《党风廉政建设和反腐败工作分解表》、《局长接持日制度》、《中心组学习制度》等规章制度。三是率先垂范。严格规范自己的言行,努力做到了三个带头。即带头坚持民主集中制原则。组织班子实行民主议事决策制度,遇事多交流、多沟通,凡遇干部使用调整、重点工作、财务开支等重大事项,均由班子集体讨论决定。带头学习。利用业余时间学习政治、业务知识,坚持写心得体会,全年做笔记、写心得达1万字以上。带头依法行政。利用每周1次案件核审会,召集办案人员集体核审本周所办案件,坚持做到不许愿、不说情、不批条子、不定调子,确保依法办案、公正执法。在半年、年终工作总结时,向组织和分局干部进行述职述廉,认真检查、总结、自评、报告反腐倡廉工作的落实情况,自觉接受监督。自己及全局职工在本年内均未发生党风党纪方面的问题。

5、注重实效,创造性地开展工作。针对二分局的实际,自己充分发挥主观能动性,大力改进工作方法,力求工作创新,积极参与、指导分局的各项工作,取得了较明显的效果。一是依法规范市场主体资格。筹资5万余元,设立受理大厅,对原繁琐、拖拉、多口审核的登记程序进行改革,实行一审一核制,比原来提前20天以上。

二是加强汽车市场监管。在强化日常监管的同时,与相关单位联合主办“百里百辆靓车环黄河巡展”活动、中国20xx首届西北汽车市场发展高峰论坛,在此基础上,召开了××汽车流通协会成立大会。三是搞好要素市场监管工作。加强对中介机构和经纪人的日常监管,筹备成立了“××市经纪人协会。”强化对建筑、房地产、金融市场的监管,收到“认真负责、执法公正”的锦旗1面。四是抓好道路运输等有形市场的监管整治工作。积极开展食品安全专项整治;强化证照检查,查处取缔无照经营;开展人员密集场所消防安全专项治理,与消防部门联合举行消防实战演练;认真做好商品准入工作和企业信用建设工作;做好禽流感疫情的防控工作,稳定市场秩序;全力做好“两费”收缴工作,全年收缴“两费”720320元,占52万元目标任务数的138.5。

五是加大案件查处力度。内设组建了法规科,强化案件核审制度,确定每周四为案件核审日,举办《行政许可法》讲座;召开由执法人员参加的案审会,提高职工的办案水平,为拓宽监管领域和行政执法,购置了3台执法车辆。全年共办理案件151起,本站版权所有罚没款432310元,与20xx年同期结案82起、罚没款159300元相比分别增长了84和171。六是认真做好机构改革工作。分局为20名干部稳妥顺利地办理了退休手续,调整了5名科所长。和16名同志的工作岗位。七是重视做好精神文明建设工作。去年“三八”妇女节、8月份曾两次组织妇女干部及全体职工开展联谊、娱乐等活动。

20xx年,1个工商所、1名工商所长、3名职工被推荐为市局先进单位和优秀个人;1家企业被推荐为“省级先进私营企业”。

二、存在的不足。

回顾过去一年的工作,自己所取得的成绩,除了自己努力工作外,更主要的是领导和同志们关心支持的结果,但是这些成绩离上级的要求还有较大的差距,还存在许多不足。一是政治理论学习还停留在浅层次上,在深度和广度上还需要加强;二是广泛开展谈心、交心不够;三是广泛深入地开展批评不够。上述不足,自己决心在今后的工作中将认真加以改正。

三、下步打算。

20xx年,是基层机构改革关键的一年,也是各项任务十分繁重的一年,自己决心在省、市局的正确领导下,团结和带领全体人员勤奋学习,扎实工作,努力开创分局各项工作新局面。一是要进一步加强学习。在十九大精神等政治理论的基础上,还要下大力抓好保持共产党员先进性教育活动,同时还要认真学习工商相关法律法规,以及虚心向身边的行家里手学习,不断充实和丰富监管社会主义大市场的理论知识,提高驾驭和监管全市“双生”市场的能力。二是要振作精神。只有精力充沛,精神振奋,才能干劲倍增、信心百倍,才能只争朝夕,争创一流。为此,在分局范围内将大力弘扬和倡导只争朝夕,争创一流业绩的精神,努力营造不甘落后、你追我赶干事创业的氛围,把分局的各项工作提高到一个新水平。

三是要勤奋实干。自己要带头做到“四勤四多”,即:脑勤多想、耳勤多听、手勤多写、腿勤多跑,为全局树立求真务实的榜样。四是要精诚团结。做到以大局为重,求同存异,维护班子的团结。有事有话说在当面、摆到桌上,会上是自己的,知无不言,形成“合奏”;会后是组织的,保守秘密。以诚相待,相互信任,坚信“理解与友谊比什么都重要”,树立团结就是力量的理念。五是公道正派。在工作中,做到与人为善,任人为贤,不以个人亲疏、情感衡量干部的好坏,要举贤不避亲、任能不避嫌。在当前科所长配备上尤其要注意这一点。六是狠抓落实。切实做到身先士卒,说实话、办实事、出实招、求实效,一级做给一级看、一级带着一级干,使分局上下拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,全面完成新年度各项目标任务。力争使二分局的工作再上一个新台阶。

述职人:

20xx年x月x日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇八

各位领导、同志们:

本人自任林业局副局长以来,严格执行廉洁从政的各项规定,认真贯彻执行《廉政准则》和中央廉洁自律六项规定。一年来,在工作中、生活上坚决反对拜金主义,极端个人主义,实事求是,严于律自,并与领导班子成员互相监督,密切配合,努力加强领导班子及个人的廉政建设。根据23号文件精神,现将本人一年来的廉洁从政有关情况述职如下:

一、在贯彻党风廉政建设责任制方面。

我本人主要分管办公室、文英档案统计和党支部宣传日常事务,具体分管林工站、种苗站、旗苗圃等业务工作。并负责退耕还林工程及林业工程招投标等具体工作。在落实党风廉政建设责任制方面,我具体负责贯彻执行从源头上预防和治理腐败。一年来我从分管的工作入手,一是坚持标本兼治的原则,采取多种措施预防和监督,对单位的重大决策、重要干部任免、投资安排和大额资金使用等方面,坚持民主集中实事求是。需开会研究的,集体开会研究决定,需班子讨论确定的,班子成员集中讨论决定。二是严格了行政事业性收费和罚没款的管理。所有收费项目,标准全部公开上墙,没有扩大收费范围,没有提高收费标准,全年的收费和罚没款全部实行了“收支两条线”。没有截留、坐支,没有私设“小金库”。三是积极实行了政府采购,采购摩托车7辆,传真机1台,现又上报政府采购计划2份,计划采购电脑10台,水车2辆。

二、廉洁自律方面。

1、工程招投标方面。今年,我负责开展了天保工程围封材料和安装施工的招标工作。为了保证招投标工作公开、公正的进行,我严格按有关标准和规定,一是成立了由分管旗长任组长,纪检、监察、财政、计委等部门领导参加的招投标工作领导小组。二是认真编写了《招标文件》和《评标定标办法》,并按程序发放了标书,进行了资格预审,同时请盟林业局专家秘密制定的标底。三是组建了由林业、监察、财政等方面专家组成的评标委员会采取综合评定打分的办法,从6家中评定了3家中标。在整个招标过程中,我严格按程序操作,按事实打分,没有以权谋私。

2、严格执行了领导干部不准接受与其行使职权有关的单位,个人的现金,有价证券和支付凭证的规定,没有谋取不正当利益,更不有向管理服务对象索取财物,也没有在公务活动中接受和赠送礼金。

3、我个人和家庭成员没有办事宴。也没有利用职务之便搞大操大办,借机敛财。

4、我本人严格执行了《党员领导干部选拨任用工作条例》的有关规定。在选拔任用干部上,我始终坚持任人唯贤,反对任人唯亲,严格按程序选拨,按要求推荐,并坚持普遍培养,重点选拨,加强平时的培养锻炼,做到了是才必选,是才必用,没有在用人上搞不正之风。

5、积极支持查办案件,而且坚持实事求是,主动配合的原则,没有发生阻碍和干扰办案的行为。

6、我本人和家属都是从专业学校毕业后,正式分配参加工作的干部,小孩现在幼儿园上学,没有违反领导干部配偶,子女从业的有关规定。而且在工作中,对自己的配偶与职工干部一样一视同仁,没有放任、纵容,也没有在企业中兼职,更没有以权谋私。

7、严格执行了廉洁自律有关规定,一是对自己分管的专项资金,严格实行了“三专一封闭”管理,坚持按作业设计施工,按规定列支,没有挤占、挪用,更没有变相使用。二是不搞奢侈浪费、大吃大喝,在公务接待中,饭菜和烟洒以当地土特产为主,不搞山珍海味,严格按标准接待,不搞铺张浪费,严格控制陪餐人员,不搞兴师动众。三是在我个人外出公务中,食宿从简,没有超标准开支。四是个人的手机、摩托车及固定电话均是自费购买,手机费及固定电话费全部是自己个人支付。五是本人在赛镇有个人住房一套,面积49.9平方米,是我本人97年自费购买的。

8、坚决反对官僚主义、形式主义。在我分管的事务中,每年上报的造林面积、成活率、统计报表、项目等全部挤干“水份”,如实填报上报,真正做到不虚报、不瞒报。而且在实际工作中坚持因地制宜,实事求是,没有搞“形象工程”、“政绩工程”。

9、严格执行了领导干部重大事项报告制度的有关规定,如实申报了个人在工作中、生活上的重大事项,没有漏报和不报。

三、存在的问题。

1、对国家有关林业政策学习不够、了解不全、掌握不准,导致在政策落实中有偏差,存在着主观性、片面性和简单化问题。

2、综合处理事务能力有所缺乏,有时机关事务繁多,抓不住重点,掌握不住关键,影响整体工作。

3、对职工干部的培训、教育和日常学习宣传等方面抓的少,思想不够解放,存在求稳怕乱,等待观望的情绪。

4、科技人员管理有所松懈,个别地方科技人员服务不到位,不彻底,影响了造林成活率。

5、在提高各级领导绿化意识,调动各方积极性,提高林业的地位上做的不够,局面没有打开,措施还过少。

四、产生问题的根源及原因。

深刻反思和剖析自己存在的问题,虽然不客观和大气候的影响。但产要还是自己主观努力不够造成的。

第一,放松了学习,特别是政策和政治理论的学习不够,导致上述问题产生的根本原因。忽视学习的直接后果是不能学的知识和理论武装头脑。没有学以致用,平时学的理论没的与实践密切联系。忽视了马克思主义理论的学习,就不能够充分运用马克思主义的立尝观点和方法分析问题和解决问题。

第二、放松了世界观和人生观、价值观的改造。世界观、人生观、价值观是决定对人生的态度、立尝方向性的问题。主观上学习不够,客观上必然放松世界观的改造。剖析自己存在的问题,都与这“三观”改造有着千丝万缕的联系。只有时时刻刻、事事处处自觉地改造自己的世界观、人生观、价值观,才能确保铲除各种错误思想的产生。

述职人:

20xx年x月x日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇九

各位领导、各位同志:

一年来,本人在镇党委政府的关心及其它班子成员的帮助下,积极地做好我镇司法工作,乡镇司法所所长述职述廉报告。通过多种途径在干部群众中宣传党的法律法规,同时做好人民内部矛盾的调解工作,避免恶性群众事件的发生。现将一年来的工作述职述廉如下:。

学习是做好各项工作的前提,要履行好自己的职责就必须坚持不懈地抓好学习,努力提高自己的政策理论水平和业务能力。在我从事的工作中,大多是有“讲究”的工作,既有政策性很强的基层行政工作,也有原则性很强的基层司法服务工作,工作所系,均要坚持不断学习。因此,自己除了认真完成党委中心学习组安排的学习任务外,平时还挤出时间坚持自学,重点学习了党的十九大大报告,以及省九次党代会和市十次党代会工作报告,同时根据工作需要,我也认真学习了《宪法》、《人民调解法》、《土地法》等与基层工作关系密切的法律、法规等。在实际工作中,不断把学习得到的认识与工作实践相结合,从中了解国家及省市区政策走向、战略规划对地方工作的指导性作用,从而也使自己提高了认识高度和档次,清晰了工作思路和政治思维。一年中,通过自学和集中学习以及参加专题培训班,不同形式的学习使我受益匪浅,让我尝到了学习的甜头,也让我实实在在感受到了坚持学习的重要性和必要性。

本人所负工作,虚实相间,但所虚不虚,所实更实,皆是党委政府一个时期或是全年的工作重点。对待每一项工作,我均明细于心中,竭力做到既尽职,又尽责。

(一)宣传工作。一是抓好中心组理论学习。镇党委中心组坚持了每月一次理论学习制度,及时认真学习上级的有关文件和会议精神。使镇党委领导班子的理论水平得到了较大的提高,思想作风更加过硬,述职报告《乡镇司法所所长述职述廉报告》。二是加强宣传队伍建设,提高舆论引导水平,营造良好的舆论环境。今年,按照镇党委、政府的总体工作思路和我镇的实际工作的进展情况,开展了一系列的宣传报道工作。首先是完善了宣传队伍,制定了宣传报道奖励措施,并认真兑现。其次是认真搞好先进典型的宣传和推介,重点报道致富能手。同时落实宣传报道奖励措施。坚持正面宣传为主,围绕全区全镇的工作重点开展新闻宣传和信息上报。三是围绕精神文明创建开展各种形式的文化活动,倡导健康向上的精神风貌。在清明节,组织中小学生到芦家庙战斗纪念碑进行了爱国主义教育活动。在建党90周年之际,组织开展了由镇机关、镇直单位、中小学校、村委会、入党积极分子参加的党史知识竞赛活动。利用“五级书记大走访”活动组织镇班子成员到村宣讲xx届六中全会精神和省市党代会精神。均收到了良好的社会效果。

(二)文明创建工作。我是今年8月份开始主抓文明创建工作的,在前任分管同志工作的基础上,围绕农村“四创”和“七个一”工程,主要抓了以下工作。

一是进一步完善了工作机制。制定了创建工作总体规划和实施方案,结合中心工作,坚持把创建工作纳入全镇经济社会发展总体规划,纳入干部岗位责任制。始终坚持每季度一次的创建工作形势分析制度、每月一次的创建工作督查制度,建立镇村干部创建工作包保制度,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门分工协作的工作格局。各村也建立了相应的工作机构,在沿集镇街道和主要路段的村还建立了环卫队伍。各个组织齐抓共管,各负其责,收效十分明显,广大干群文明创建的意识有了进一步提高。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇十

司法所在xx街道党委、办事处的正确领导下,坚持以十八大精神和科学发展观为统领,以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”为目标,扎实开展工作,充分发挥司法行政职能作用,较好地完成各项工作任务。

xx司法所积极配合办事处做好中心工作,参与办事处组织的强拆活动13次,3次打击传销活动,8次信访维稳,10余次重大调解工作。积极参加司法局和办事处“党的群众路线教育实践活动”学习,认真做好笔记,深刻开展批评和自我批评,找准差距和不足,为更好胜任本职工作打下扎实的思想基础。按照上级要求,结合办事处实际设立了xx街道司法行政服务站,并在各社区设立了司法行政工作室。将所内20xx年文件、工作卷宗、实务、书籍等整理归档。

人民调解工作:开展15次矛盾纠纷调解工作,取得了显著效果,截止到目前,我所共受理纠纷80起,54起口头调解,26起书面调解,其中拆迁纠纷50起,道路交通纠纷3起,房屋纠纷2起,劳动纠纷1起,家庭纠纷4起,人身损害赔偿纠纷9起,邻里纠纷1起,生产经营纠纷1起,合同纠纷1起,其他纠纷8起,均已调处成功。

法律援助工作:继续完善“两站”规范化建设,充分发挥两站作用。20xx年累计接受法律援助咨询85起,受理14起,均已办结。

普法宣传工作:开展形式多样的普法宣传26次,分别是春节前夕到西清安置区慰问普法宣传,节后到沿河、十里井进行外出务工宣传,“3.8”普法宣传,综治宣传月、“安全生产月”宣传,打击传销宣传,禁毒和消防宣传,送戏下乡普法宣传2次,到xx中心校开展法律进学校活动2次,开展“江淮普法行”、“法律六进”、“12.4”一系列普法宣传活动,累计发放宣传资料3000余份,接受法律咨询500余次。

社区矫正工作:xx司法所累计接收47名社区矫正人员,今年共接收21名社区矫正人员,期满解除7名,目前在矫人数为32人,均能自觉接受监督管理,接受社区矫正。我们会不定期走访,定期和矫正人员的责任人沟通联系,及时掌握矫正人员的动向和思想状况,确保矫正人员无一人脱管漏管,确保矫正人员不重新犯罪。矫正人员的纸质档案和电子档案我们及时登记、台账按时完善,确保人卷统一,事实确凿。受法院委托和司法局指派,今年我们所分别对本辖区内26个拟适用社区矫正人员进行审前调查评估,经过调查核实,我所确定24个适合社区矫正,1个不适合社区矫正,1个转出本辖区。在社区矫正人员中,我们重视宣扬正能量,组织矫正人员到十里井社区敬老院进行慰问和义务劳动,给身患癌症的矫正人员丁某的妻子献爱心到阜阳蒲公英智障学校,看望那里的智障孩子。

安置帮教工作:20xx年累计接收11名刑释解教人员,期满解除4名,在教人员20人,无一人脱管漏管。刑释解教人员均能按时报到,我们也定期进行走访,通过调查走访,他们表现良好,均能改过自新,重新做人。

信息发布:我们所注重信息的发布,平时我们工作状况,开展的活动,好的经验等等都会第一时间更新到网页上,及时上报上级部门,便于和兄弟单位沟通,方便领导即时了解,有利于领导指导,能够有效促进xx所各项工作的开展。20xx年,xx所共更新573条信息,其中原创信息156条。

在落实党风廉政建设责任制方面,始终坚持贯彻科学发展观,不断加强自我教育,增强自律意识,努力改造主观世界,坚持廉洁从政。自重、自省、自警、自励、堂堂正正做人、勤勤恳恳做事,自觉维护党的形象,珍惜党的声誉是我对自己的基本要求。我是一名基层司法工作者,我始终铭记做事先做人,正人先正己的道理,时刻告诫自己,做人做事上要对得起组织,下要对得起群众,要对得起家人和自己的良心。

1、普法力度有待加强。

多培养一些法律明白人和法制宣传志愿者,充分发挥他们的作用,进一步提高普法力度和广度。

2、社区人民调解员专业水平有待提高。

在日常人民调解工作中,社区人民调解委员会承担了很大的工作量,但是由于调解员文化程度和专业水平参差不齐,导致调解可能存在法律漏洞,协议格式不够规范,行文不够严谨等问题,社区人民调解员专业水平有待提高。

3、档案文书有待完善。

司法所各类档案、文书数目众多,我们力求在规范的基础上细化和创新。

20xx年,我所将更有计划性地开展各项工作,确保工作落到实处,取得实效。

1、迎接“六五”普法验收。

2、提高法律援助受援面。

3、开展好“警民联调”,做好社区人民调解员专业知识培训,规范人民调解程序及协议文本格式,提升调解员理论水平,更好完成人民调解工作。

4、以防止重新犯罪为重点,认真抓好社区矫正和安置安帮工作。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇十一

今年以来,我局在区委、区政府和市局的正确领导下,认真践行党的群众路线,以维护稳定为中心,充分发挥部门职能,各项工作都取得了显著成绩,我局被**市评为“六五”普法中期先进集体,**年度**区综治工作(平安建设)先进单位,国学普法得到省厅、市局的充分肯定,省委省政府验收**市“六五”普法,我区的“今天我来当法官”(情景普法剧)代表**市“六五”普法成果予以验收,今年有三名同志获得省级以上表彰奖励。现把今年以来的述职述廉述德情况报告如下:

一、以“三严三实”教育为着力点,全力创建一支高素质的司法行政队伍。

严肃党的纪律维护党的团结统一”和“三严三实”专项学习教育活动,深入开展“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”大讨论活动,并与全省开展的政法网络大讲堂学习培训相结合,制定下发了实施方案,成立了领导小组,制作了学习宣传栏,规定周五下午为局机关党团学习日,领导班子带头集中学习讨论。上半年完成了对局机关党支部的改选。

二、以开展“春风化雨”矛盾排调活动为切入点,进一步稳固基层社会工作基础。

一是积极推进建立专业性行业性调委会建设。加强人民调解组织建设,重点进行了交通、工商等行业调委会建设,目前交警二大队、区工商局、欣怡电子城、车站工业品批发市场、华龙汽配城、居然之家的行业调解委员会已经挂牌运行。

二是强化人民调解员队伍建设。为深化人民调解工作的规范化管理,强化基层人民调解工作者的专业素养,我局采取有效措施,加强人民调解员队伍建设,组织全区x个调委会x名人民调解员分期分批进行了业务培训,提升了调解员的业务素质。区级建立了矛盾排调领导小组及其办公室,乡(办事处)建立了民间矛盾纠纷调解中心,村(居)建立了调委会,在城市各社区还建立了楼院长、单元长制度,在农村还建立了十户调解员制度,全区上下形成了纵横交措的矛盾纠纷排调网,基本做到了“小事不出村,大事不出乡,矛盾不上交”。

三是组织开展集中矛盾纠纷排查调解活动。根据**省司法厅《关于组织开展专项民间纠纷集中排查调解活动的通知》和市局的安排部署,结合我局实际,今年以来在“两节”、“两会”“五一”“十一”期间集中开展了四次大规模的排查调解活动。截止目前,全区共调处各类民间纠纷x件,调解成功x件,涉及当事人总数x人,调解率和成功率分别达到100%和98%以上。

三、以强化特殊人员稳控监管为抓手,进一步保障基层社会和谐稳定。

一是强化社区矫正工作力度。制发了《**区社区矫正人员手机定位日常监管制度(暂行)》,利用电子信息定位管理平台,对现有社区矫正对象实现全覆盖,全天候动态监控。严格执行值班备勤制度,通讯联系要保持24小时畅通,遇重大情况或突发事件要及时处置;成立了社区矫正检察室,主动引入检察监督,使社区矫正工作更加规范化、法制化;成立了**区社区矫正服务中心;在缉枪治爆和扫黑除恶专项行动中,加强对社区服刑人员的监管和教育工作;在落实服刑特赦政策中,我区符合特赦条件的有x人,全部按时按质办理了特赦的审批手续;今年以来,共做审前调查x人;入矫x人;解矫x人;现有矫正人员x人,其中管制x人,缓刑x人,假释x人,暂予监外执行x人,已全部纳入电子围墙监控范围,使我区的矫正对象管得住、管得牢。

二是强化刑释矫正人员安置帮教工作。充分利用刑释矫正人员信息管理系统,及时掌握刑释人员信息,并按照监管年限,按时清理、接收刑释人员,我区现共有刑释人员x人,今年以来新接收各类刑释人员x人,全部落实了帮教,帮教率100%。探索设立了一处刑事解教人员安置帮教基地,市司法局副局长申便召给予充分肯定。开展“大墙内”帮教活动,与区老干部局、关工委联合组织“旭日”帮教团赴**监狱、沧南监狱,给**区籍罪犯送去了家人的叮嘱、思念等音像资料,收到良好效果。

四、以“六五”普法总结验收和创新法制宣传形式为载体,强力推进普法依法治理工作。

一是突出以各种“纪念日”、主题“宣传月”为重点,广泛开展集中宣传活动。今年以来,突出抓好宪法宣传月、平安宣传月、安全生产宣传月等主题月宣传活动。共组织开展大型集中法制宣传x多次,发放各种法制宣传材料x多份,为广大群众解答了众多法律咨询。

二是深入拓展国学普法宣传,不断强化阵地建设。认真组织开展了以法进社区、法进学校、法进机关、法进企业为主要内容的“法律八进”活动,重点深化国学普法教育,选定了民族路、华油、欣怡、铁路新村、维康五个社区为新的国学普法教育基地,聘请了为学教授张君庆在华油社区进行了专题讲座,在国学普法示范点共开展了国学教育普法讲座x次,发放普法宣传材料x余份。

三是强化机制建设,切实增强领导干部、公务员学法用法的实效性。坚持和完善党组理论学习中心组集体学法制度,每年达到x次以上;依托省厅政法网络大讲堂、市人社局网站法律知识强化培训等形式,把法律知识学习纳入公务员继续教育管理体系,组织全局公务员开展了网络教育培训,增强法律知识储备,为普法宣传人才培育基础。

四是全力做好“六五”普法验收工作,并通过省、市验收。下半年,区人大常委会对我区“六五”普法工作进行了专项评议。**市“六五”普法验收小组通过半个月的准备,对全区“六五”普法进行验收,选择了一乡(办事处)、两村两居,一所学校、一个企业进行了验收,获得了市普法验收小组的高度评价。我区还代表**市迎接省“六五”普法验收的一个普法情景剧——“今天我来当法官”,省验收组给予充分肯定。

五、以加强基层法律服务为基础,全面提升基层法律服务水平。

一是实现了我区村(居)法律服务全覆盖。在区司法局的领导下,圆满完成“一村(居)一法律顾问”工作,辖区内律师和经与市司法局协调,为我区派遣的x名律师已分别和村(居)委员会签订了法律顾问协议,颁发了法律顾问聘书,制做了法律顾问公示牌,并制定了相关制度。全区,五办一乡x个社区x个村,全部与律师签订了法律顾问协议。

二是法律援助工作再上新台阶。申请法律援助案件x件,其中刑事案件x件,民事案件x件,符合法律援助范畴的x件,审批的x件,提供法律咨询x件。

三是全面推进司法公开工作,自觉接受群众监督。在公证、律师、法律援助、人民调解、安置帮教、社区矫正等业务股室全部实行公开操作,各股室的业务范围、工作制度、办事流程、收费标准已挂网上墙。x月份,我局全体人员在火车站开展了“以阳光行政、服务百姓”为主题的执法公开宣传活动。现场发放法律援助服务指南x余份,公民用法手册x余份,三位一体调解明白页x余份以及与公民日常生活密切相关的一些法律法规节选。门户网站登记文章及图片x篇,访问量x次。信访网接受案件x件。

四是全面整顿法律服务市场,提升法律服务层次。对雪松律师事务所、各法律服务所、司法所的全体人员进行了业务培训。全年开展了两次法律服务市场专项整顿活动,查处了x起投诉案件。

五是深入拓展公证工作。全年共办理公证事项x件(民事x件,经济x件),公证收费x万元,义务解答法律咨询x余人次,无出现假证错证的现象,为我区市场经济建设和维护社会稳定提供了优质高效的法律服务。

六、以认真遵守廉洁自律规定为准则,切实把廉洁从政落到实处。

我局高度重视党风廉政建设,班子成员带头遵守廉洁自律的有关规定,做到自警、自醒、自律。要求干警做到的,班子成员首先做到,要求干警不做的,班子成员首先不做,率先垂范,廉洁从政。按照区委、区纪委的部署,我局召开了“强化纪律意识,落实主体责任”专题民主生活会,增强落实主体责任的政治自觉、思想自觉和行动自觉,做到内化于心、外化于行。教育领导干部和全体干警提高拒腐防变能力,筑牢思想道德防线。班子成员严格执行财经纪律,能节俭的节俭,能少花的少花;严格执行节日期间车辆封存制度;切实执行基层考察和慰问轻车简从,减少基层负担。

七、以团结为大局,抓好班子,带好队伍。

局领导班子始终心往一处想、劲往一处使。班子成员之间顾全大局,相互尊重,注重加强沟通和理解,在工作上,既讲分工负责,又注重团结协作。从政治上关心、从生活上关怀干警成长,对几名业务骨干放在重要股室位置上重点培养,过年过节都要慰问探视老干部。在责任面前,勇于担当,大事讲原则,小事讲风格,不讲影响团结的话,不做影响团结的事,打造团结、和谐、有凝聚力和战斗力的领导班子。

回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但仍存在一些困难和问题,如深入基层调查研究还不够,总怕给基层添麻烦,政治业务学习有待进一步加强,在今后的工作中,我们将查找差距、弥补不足,总结成绩、再接再励,带领司法局“一班人”以只争朝夕的精神,力促我区司法行政工作再上新台阶。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇十二

各位领导、各位同志:

自20xx年x月份任职以来,我始终坚持努力学习,扎实工作,强化措施,狠抓落实,全力以赴做好基层司法工作。现结合自身工作实际,就任职以来在思想政治、工作实绩、廉洁自律等方面的情况。

一年多来,我能通过各种渠道的学习来不断提高思想政治理论水平,始终牢记全心全意为人民服务这一宗旨要求,切实增强工作的原则性、预见性和创造性,始终做到在思想上、政治上、组织上、行动上与镇党委和上级司法部门保持高度一致。在改革、发展和稳定等大是大非问题上,立场十分坚定,态度十分坚决,旗帜非常鲜明,安排部署工作及时,措施得力有效。同时,根据工作的需要我还有针对性地加强业务学习,学习司法行政知识,通过以上学习活动,自己在党风廉政建设方面的认识有了很大的提高。自己更加自重、自盛自警、自励,树立了更加牢固的马克思主义的世界观、人生观、价值观,真正从思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。

(一)真抓实干,深入开展司法行政工作,协助镇党委政府开展社会治安综合治理工作。

1、精心组织,集中排查。根据每月x日和28日二次社会矛盾纠纷排查调处工作例会、每周一综治各部门协调会、每月x日的信访接待日、“148”法律服务专线电话以及纠纷信息员的反馈报告,全面排查辖区内的纠纷苗头性问题,及时掌握社情民意。特别是在春节、元宵节假日期间以及“两会”期间,利用镇党委、政府召开大型会议传达上级有关集中开展排查调处矛盾纠纷活动的文件精神,发动全镇各村(居)干部、平安中心户长、老协会、驻村工作队、挂钩村领导及镇直各部门进行认真深入的排查,由各村、各部门认真排查本辖区、本部门存在的矛盾纠纷,填写矛盾纠纷排查表,并由各村、各部门填表人、负责人、驻村工作队长、挂钩村领导签字,以示负责。今年1-11月份共排查出各类社会矛盾纠纷109件,调处109件,调处率100%,其中民间纠纷91件,轻微伤害等治安问题14件,其它纠纷4件。调处成功104件,调处成功率为95.4%,其余5件正在调处中。

2、落实责任,及时化解。将各村(居)、各单位排查的矛盾纠纷全部罗列出来,进行梳理分类,按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则,建立起以包片领导为主负责、分管领导协调抓、有关职能部门参与的“三位一体”调处责任机制,把每一起矛盾纠纷分解到具体责任人,限定办结时间,提高矛盾纠纷的调处成功率,把大量的矛盾纠纷化解在基层。

3、突出重点,解决积(急)案。加强对群众反映的“热”、“难”点问题的解决。重点围绕重点人、重点事和重点地三个方面进行排查调处。本人经常深入基层,深入群众,认真倾听群众呼声,及时掌握社情民意,对涉及群众生产、生活的热点难点问题,都及时深入调查研究,及时解决。这次集中开展排查调处矛盾纠纷活动,以集中排查化解涉法涉诉进京非正常访案件为重点,抓好重点部位、重点群体和重点人员矛盾纠纷的排查工作,有针对性地采取措施,进行调处化解。通过各方努力,今年以来已化解了11起重点突出的矛盾纠纷。

4、强化落实,促进维稳。协助镇综治领导机构有关部门和学校加强社会矛盾排查化解,加强学校重点部位管理,加强校园及周边安全隐患排查,坚决维护学校、幼儿园及周边安全稳定。一方面加大校园及周边安全隐患排查力度,对排查出来的不稳定隐患逐一落实责任单位和责任领导,限期解决;另一方面加大矛盾纠纷排查化解力度,对有暴力倾向人员的苗头性行为,要确保及早发现、加强疏导、有效控制;再就是对重点人员的稳控力度,对肇事肇祸精神病人、有暴力倾向人员等进行梳理,逐一落实教育、疏导、稳控措施。例如5月x日,针对辖区内东进村王某有暴力倾向,立即组织公安、法庭、司法及镇村干部协商对策,并采取有效管控措施,有效预防这类人危害他人人身安全事件发生。

(二)围绕中心工作,深入开展法制宣传教育活动。

1、认真开展综治宣传月活动。今年x月份,配合综治办以纪念社会治安综合治理两个《决定》颁布实施十九周年为契机,充分利用广播、专栏、标语、简报等宣传方式,大张旗鼓开展综治平安宣传活动。宣传月期间,共出动了宣传车20多辆次,刊出宣传专栏40期,挂出横幅标语18条,张贴小标语400多张。

2、深入开展法制宣传教育工作。紧紧抓住重点对象,围绕重点内容,扎实开展一系列富有成效的普法、依法治理宣传工作,取得了明显成效。一是按照《灵川镇关于开展法制宣传教育第五个五个规划》要求,制定普法的工作目标、宣传重点和时间安排。二是坚持经常性宣传与集中宣传相结合。今年以来,我联合镇司法所、镇综治办、信访办、宣教办、工会、妇联、安办、村建站、计生办及派出所、国土资源所等部门,在涉及地方举办法律咨询活动,向群众宣传公民常见涉法的法律法规。共分发《土地法》、《拆迁法》、《信访工作条例》、《安全生产法》、《计划生育法》等法律文本材料100多份,提供法律咨询60人次。

3、扎实推进普法工作。在“12.4”法制宣传日、“五五”普法依法治镇工作中,采取典型引路,以点带面,点面结合,规范各类组织,完善制度,确保灵川镇的依法治理面均达到90%以上,积极培训普法骨干,每月培训一次,建立完善了镇村两级普法网络,探讨借鉴新的普法经验和方式,与镇辖各中小学建立长效法制教育机制,镇属各政法职能部门干警均被校方聘请为法制副校长或法制辅导员。同时针对农村经济基础薄弱,村干部职数少,没有专人负责普法,农民知法难、找法难、寻求上级法律服务途径难的实情,为把法制宣传教育向农民延伸,实现法进乡村、法到农户,建立“法律服务基点户”2个,维护了社会治安与稳定,奠定乡村和谐的“基石”。由于工作扎实,宣传形式多样,创新工作观念、方式,我本人在普法工作中等得到了镇党委、政府和区司法局的充分肯定。

(三)健全工作机制,提升多元化调解衔接工作成效。

一是建立镇多元化调解衔接工作站,使多元化调解衔接工作机制的不断完善。充分发挥各有关成员单位的职能作用,形成党委政府负责、综治委牵头、部门齐抓共管的大调处工作格局,进一步完善了各项规章制度,规范了民间纠纷受理、调处等程序,促进了依法调处工作的开展。二是建立村级多元化调解衔接工作示范点,进一步规范村级调委会建设。通过规范运作,工作设施不断完备,做到有调解室、有牌子、有必要的办公设备;规章制度健全,簿册登记齐全;调解组织更加完善,调解功能更加强大,调解程序更加规范,“第一防线”作用得到充分发挥。特别是对化解重大疑难复杂的矛盾纠纷,由多元化调解衔接办公室牵头,组织有关职能部门进行联合调处,形成齐抓共管、各负其责的大调处工作格局,取得了良好的成效。今年以来,调解成功的纠纷得到法院确认的有14件。

(四)、规范运作程序,促进社区矫正及刑释解教工作正常开展。

一是健全机构,规范接收程序。社区矫正工作作为司法所一项全新的职能,我十分重视这项工作,在目前镇办公条件十分有限的情况下,通过调整,保证有两间办公室,其中一间单独作为社区矫正工作的专用办公室,并配备人员从事这项工作。截止目前,我镇共接收28名社区矫正对象,完成19起审前评估工作。已经期满解除矫正的对象13名,现有在册15名对象全部为缓刑人员。

二是建档立制,加强管理教育。对每名矫正对象实行一人一档,详细记录社区矫正对象的各个方面的资料,形成了一套完整、规范的基础性台帐。在管理机制上,充分发挥镇、村两级管理网络的作用,明确各自的工作地位和工作任务。建立社区矫正对象公益劳动基地,注重对矫正对象的走访,及时了解他们的家庭状况和按期思想表现,做到思想教育从严,生活关心到位。

三是加强保障,落实各项措施。进一步落实审前评估机制;加强与派出所协调配合,实现无缝衔接;进一步落实“一所一警”、经费、专职队伍建设、办公条件等问题,使社区矫正工作不断完善、不断规范。

四是全面排查,做好安置帮教工作。按照上级的文件精神,我所对20xx年以来的刑释解教人员进行一次全面的排查清理。在排查清理中,镇司法所紧紧依靠治保会、调委会和广大群众,充分发挥他们人熟地熟情况熟的优势,深入到群众中去,认真、细致、周密地清理整顿回归人员,做到不漏不掉、不留死角。同时,认真填写刑释解教人员基本情况登记卡,及时掌握刑释解教人员的基础信息,并落实帮教责任,定期深入其家中进行帮教,了解刑释解教人员的生活现状及思想动态,确保刑释解教人员思想不反弹,预防和减少其重新犯罪,20xx年以来,16名“两劳”回归人员安置率达100%,重新犯罪率为0。

(五)认真完成镇党委、政府交办的其他工作。

本人在完成上级主管部门的本职工作后,认真落实xx镇党委、政府安排的各项工作。一是滨海大道征迁工作。作为东进下xxx村领导,不计报酬,放弃节假日和周末休息日,按照上级要求,统一实行“白加黑、五加二”的工作制度,积极配合区镇指挥部、土地部门对东进、下尾两个村海域的丈量工作,并做好养殖池评估签约安置工作,确保项目无障碍施工,成绩得到了镇党委、政府的充分肯定;二是包片各项工作。在挂钩东进、下尾期间,我放弃了许多休息时间,深入群众,深入基层,经常走村串户,与村民聊天,拉家常,了解农村工作的实际,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作,圆满完成了“农廉”“党建”示范点、计生、村级换届、稳控信访老户安定稳定及森林防火抗台风等急难险重工作,所挂钩的村各项工作都走在全镇前列。

1、身先士卒,模范带头。作为司法所所长,经常为全镇人民调解员做出表率,教育带领全体成员牢筑思想道德和党纪国法防线,珍惜政治生命,做到政治上跟党走,经济上不伸手,生活上不出丑。

2、严于自律,廉洁从政。自觉规范自身从政行为,牢固树立正确的价值观和权力观,不折不扣地贯彻执行上级党委、政府和司法部门关于廉洁自律的各项规定,切实把可以干什么、不可以干什么,违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不要碰这根“高压线”。

在工作、学习、生活中能坚持讲原则,不讲关系;讲真理,不讲面子;讲党性,不讲私情。能严格要求,严格管理,严格监督,自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。坚持公平、公正、公开的原则,增加工作的透明度,努力做到以理服人,以德服人,以纪服人。

1、由于工作较为繁杂,学习时紧时松,对有关理论知识掌握不透。今后需继续加强政治理论的学习,提高思想政治理论素质。

2、为适应新时期新要求,工作方式、领导方法有待进一步改进。

3、自身及分管部门对党风廉政建设的学习不够深入,不够系统,认识还不够深刻,有些工作打不开情面,存在着应付学习、被动学习的情况。

以上报告,如果说有一点成绩的话,应主要归功于镇党委、政府和上级司法部门的正确领导,归功于全体同事的全力支持。在今后工作中我将继续发扬成绩,克服不足,自增压力,埋头苦干,锐意创新,为新时期镇、区的社会经济健康发展再立新功。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇十三

尊敬的各位领导,各位同志:

2011年,在县司法局的正确领导和乡党委、政府的支持帮助下,玉河乡司法所坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕县委“四兴”战略目标和乡党委、政府中心工作,按照“执法为民”的总体要求,充分发挥司法行政工作职能,创新普法与依法治理工作,拓展和规范法律服务范围,坚持“调防结合、以防为主”的方针,牢固树立服务观念,切实改进工作作风,实现了观念上有新转变,思想上有新飞跃,思路上有新调整,工作上有新突破。按照上级部署现就工作情况向各位领导和同志们作以简要汇报,不妥之处,敬请各位领导、同志们批评指正。

一、加强学习,提高自身素质。

及相关业务知识的学习,并做好学习记录,不断拓展自身知识面,进一步提高化解各类矛盾纠纷的能力。通过认真学习政治理论、法规政策、科学文化、打牢理论功底,并做到学以致用,使自己在政治上更加坚定,理论上更成熟,业务上更精通,方法上更讲究,作风上更扎实,努力做到素质上有真才实学,工作上有敬业精神和奉献精神。

二、牢固树立宗旨意识,勤勤恳恳为民服务。

一是坚持不懈的学习科学理论,以此作为自己行动的指南,自觉的加强思想改造,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实的树立为人民服务的理念。二是脚踏实地的做好本职工作,模范地履行一名司法干部的职责,无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失,克服华而不实,漂浮虚荣的工作作风,做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。

三、立足本职,扎实工作。

1、健全组织,完善网络。目前我乡共有乡村调委会17个,调解人员118人,配备信息员65人。形成乡、村、屯三级调解网络。

人员进行调处,对可能引发群体性械斗或引发刑事案件的,及时做好说服教育工作。三是根据纠纷性质确定调处责任单位,定时进行调处。对涉及面广、人员多、调处难度大的纠纷,则由乡调委会组织相关单位、部门联合调处。2011年司法所共调处民间纠纷21件,其中:土地纠纷9件,宅基地纠纷3件,婚姻纠纷4件,赔偿纠纷2件,赡养纠纷3件,已全部调处。同时配合信访办联合办理案件10余件。2011年6月30日司法所同市局、县局领导走进村屯进行“双百千万工程”对接活动,现场调解了玉河村青山屯贾秀英和邻居张国印两家的宅基地纠纷,十多年的恩怨给化解了,得到了市局的认可。2011年8月23日司法所在延明村针对袁吉福老人的养老问题、赡养问题、家庭问题进行了现场调解,此次调节在9月8日黑龙江法制频道的说和节目播出。

3、加强法制宣传、提高法制意识。

和谐、建设家园”、“关注民生,服务发展,保持经济持续增长”等方面内容,全年共组织开展法制宣传活动10余次,悬挂宣传横幅15条,较好的发挥了司法所在“六五”普法宣传工作中的作用。通过多层次、多形式、多内容的法制宣传教育活动,提高群众的法律素质,营造村民之间互谅互让的良好风气,从源头上预防社会矛盾纠纷的发生。

4、加强组织建设、抓好安臵帮教。

帮教安臵工作是维护社会稳定,实现社会长治久安的重要内容。今年6月1日至6月15日我所利用半个月的时间逐户排查2004年以来至现在的邢释解教人员共41人,经过排查有4人户籍不在本地,有2人已死亡,查无此人1人。34人户籍在当地,外出打工29人,务农5人。摸清每个人的家庭状况后,形成了书面影像材料、登记造册,备案存档。目的使刑释解教人员回归社会后,其生产、生活、就业、社会保障等问题有人帮、有人管,困难问题得到解决。杜绝这些人重新违法犯罪。为构建和平稳定的和谐社会做出自己应有的贡献。

为才有位”为工作原则,以“抓好工作创新赶超一流为重点,以“抓好思想建设,建政治强所;抓制度建设,建规范化所;抓基础建设,建规模大所;抓业务建设,建一流强所”。为总体工作思路,牢牢围绕党委政府的中心工作,充分发挥司法行政职能作用,积极创建司法文化,参与社会治安综合治理的日常工作,取得了良好的成绩,赢得了各级领导的好评。

6、加强自身修养,做廉洁表率。严以律己、清正廉洁,永做组织上放心,人民满意的公务员。经过我不懈的努力在2010年个人被评为“市级优秀普法宣传员”,今年又被市局评为“优秀调解员”这都与我个人的努力和领导的栽培是分不开的。工作中我一直本着:自重、自省、自警、自励、堂堂正正做人、勤勤恳恳做事,自觉维护党员形象,珍惜党的声誉是我对自己的基本要求。从事司法行政工作以来,我始终铭记做事先做人,正人先正己的道理,时刻告戒自己,做人做事上要对得起组织,下要对得起农民群众,要对得起家人和自己的良心。

四、全民主尽力、配合中心工作。

在完成县局交办的工作外,按照乡党委、政府安排部署,配合所包村完成乡阶段性工作任务。同时较好地完成了乡党委、政府交办的临时性工作任务。

五、工作存在不足。

1、有学习兴趣,但在深入学习上存在着差距。

2、有工作热情,但是工作缺乏创新意识。

3、有好的作风,但在批评与自我批评上存在着差距。

六、今后努力方向。

1、树立正确的人生观。牢记党的宗旨,树立全心全意为人民服务的思想,脚踏实地做好工作,坚持党和人民的利益高于一切,把有限的人生投入无限的事业之中。

2、强化工作责任感。坚持以大局为重,以工作为重,对自己高标准、严要求,克服思想上的散、工作上的懒、作风上的软。变被动为主动,变等领导安排为自己找事做,变领导督促完成为超前行动。按照岗位目标责任,不等、不靠、不推、积极、主动、扎实做好本职工作。

玉河乡司法所。

二o一一年十一月七日。

司法工作人员的述职述廉报告(优秀14篇)篇十四

20xx年,作为xx司法所长的我,在镇党委、政府和县司法局的正确领导和精心指导下,紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题,团结带领全所3名同志,认真贯彻落实十七届五中全会精神,学习实践科学发展观,抓普法打基础、重调解破难题、强服务增意识、勤帮教抓重点,强化基础建设,落实责任措施,在维护基层社会稳定中较好地发挥“第一道防线”的作用,为实现建设“平安xx”的目标奠定了坚实的基础,从而显著提升司法所在党委、政府各部门中的重要地位,推进司法行政工作健康有序发展。现将我今年来的工作作述职述廉报告,不对之处,敬请批评指正。

为了更好地适应岗位的需要,更好地履行所长职责,我始终注意把学习放在重要的位置。在工作中或在工作之余,认真学习学习有关文件、法律法规及《云南司法》、《人民调解》、《云南省社区矫正工作文件资料汇编》等司法行政有关内容,充实自己的理论基础,掌握司法行政业务,合理运用方式方法,做到用理论指导实践,用实践促进理论学习。通过一系列的学习,以弥补自己不足,努力提高政治业务素质,不断夯实从事司法行政工作的理论基础,以务实的作风踏实干好本职工作,履行所长职责。

xx司法所,在迎接今年“五五”普法法制宣传教育中,按照“五五”普法验收标准,紧扣构建和谐社会主体,充分发挥法制宣传教育思想教育,舆论导向、疏导矛盾、法律服务等功能作用,整合资源,巩固学法用法阵地,积极开展“法律六进”活动,着力提高公民的法律意识和法律素质,推进依法治镇进程。我带领3名同志,一是认真抓好阵地宣传,做好每月一期的黑板报法律宣传活动。二是认真抓好阶段性工作宣传,以组织抓好“禁毒防艾,构建和谐”为主题的“6.26”、“10.26”两个禁毒日和“12.4”一个法制宣传日的宣传活动,强化舆论氛围。三是积极组织农民学习《中华人民共和国农村土地承包经营纠纷调解仲裁法》,在各村、各小组组织辅导和培训,让广大干部群众更好地掌握了解这部法律的基本知识,找到解决农村土地承包调解和仲裁的法律依据和法律效率。四是亲临中、小学上法制课开展讲座,到各村宣讲《教师法》、《九年义务教育法》、《未成年人保护法》、《森林法》等法律法规和各种文件,出黑板报,挂大幅标语,有力地使政府“普九”和“林改”两项工作得以顺利实施。五是组织xx中心学校认真开展“学法守法用法,建设美好祖国”青少年法律知识竞赛活动,充分调动广大青少年学法用法的积极性和自觉性,增强青少年法制宣传教育的针对性、时效性和有效性。今年普法对象49000人,参训人数36700人,参训率达70%以上,建立学法制度单位2个,创建平安校园3个,宣讲法制场次23次,开展法律咨询及解答99人次,发放传单1000余份,知识小册100余册,出黑板报12期,张贴标语48条,建立民主法制示范村2个,总结学法用法先进典型2个,法制宣传材料齐全,“法律六进”落实到位,“五五”普法有声有色,工作开展效果明显。

为抓好法律援助这一工作,司法所法律援助工作站成员认真学习《法律援助条律》,潜心研究符合法律援助的对象和条件,与村调解员走村下组,寻找案源,挖掘案源,一桩桩、一件件,把村民中符合条件的案子援助到位、服务到位,让其握手言欢。对法律咨询和代理案件、代拟文书等服务中,遵守职业道德,严格执业纪律,喜赢民心,群众满意。今年已完成非诉援助案件15件,法律咨询99人次,代写法律文书32份,代理诉讼案件12个,其中6个案件的代理,司法员无偿服务。调解纠纷做到有申请、有身份证件、有通知、有纠纷登记、有调查笔录、有调解笔录、有证据材料、有协议书、有送达回证、有回访记录。每接的一桩案子,我都亲自在场,采取“庭审式”调解,做到一听二劝三导四调五和,形成共同意见,基本达到双方当事人满意,深受社会的公认。今年至今全镇共排查民间矛盾纠纷138件,调解136件,调解率为98.6%,调成136件,调成率100%,其中镇调解委员会调解31件,对尚未调处的2件也及时再做好思想转化工作,没有出现危害社会的不稳定因素,通过一系列工作,扎实有效地预防了各类矛盾的发生。

安置帮教是个老大难的问题,两劳释放人员出狱后,好一部分人员都在就地或者江浙一带务工,即使回来的往往也不到司法部门报到。但我们接到出狱通知,对每一份通知都要亲自到派出所、找村委实地调查清楚,核实到户主和家庭成员,才填发通知,要求村上抓好落实,安排好生产生活。对服狱时间长的犯人,要求帮教人员亲自上门走访,以诚相待,做其耐心细致的疏导帮教工作,没有吃穿,亲自到村两委,到党委政府汇报,帮助救济解决,使其分享党和政府的关怀和温暖。为使工作落到实处,每一个新出狱的对象,司法所总要跟他建一份档案,村分管治安的委员给他签订一份责任书,制订帮教措施,做到每季度走访一次,对外出务工的对象,找其家属座谈,通过家属告诫他本人好好做人,遵纪守法,为家乡的发展多作贡献。20xx年司法所辖区内的刑释解教对象情况清、底数明,全年共接到司法局刑满释放人员通知26人,登记26人,建立档案26个,实际落实安置帮教人员20人,帮教工作有声有色、有条不紊。一年来无一人重新犯罪,帮教工作为社会治安综合治理工作的开展奠定了良好的基础。

一个部门工作业绩的取得,除自身的努力外,更重要的是要看党委政府的支持力度,还要看部门间的协作关系。为此,我按照“上为党委政府分忧,下为人民群众解难”原则,在司法工作中抢抓主动,勤汇报,特别是在平安创建和维护社会稳定中始终带领司法工作人员冲刺在第一线,解决好各个具体问题,对部门间经常加强沟通与协作,只要有需求,就快捷、全力地配合,从而赢得了党委政府和县局的满意和大力支持。在开展具体工作中遇到实际问题,各部门及驻村干部,村两委都积极主动地给予协作。司法所共3人,3人都联系了村,在司法行政工作上都挂了片区,有力地配合了党委政府的中心工作。今年,我还负责了一个缠访人员的稳控工作和有关材料上报,没有出现异常的现象。所司法员共代理案子12个,涉及干部职工、村委家属、弱势群体的案子,友情帮助,不收费用。司法所受到领导和大家的支持重视,进一步激发了全所工作人员的工作热情,更加有效地推动了职能的发挥,基本保证了辖区一方平安。

司法所工作成绩的取得,除自身的努力外,更重要的是要看党委政府的支持力度,县局的关心,在工作中抢抓主动,勤汇报,特别是在平安创建和维护社会稳定中始终冲刺在第一线,解决好各个具体问题,从而赢得了党委政府、县局的满意和大力支持,解决了办公用费。司法所在干好工作的同时,不忘中心工作,所长吴长志继续挂以堡村,各项工作超额完成,司法人员薛明进入了计划生育专业队,兼任副队长,司法人员刘声万是瓜果村的驻村工作组长,都是党委政府的中坚骨干力量,人人都有独揽一方的能力,下半年3个同志都抽掉到集镇房屋改造实施工作中,各项工作都没有拖党委政府的后腿,同时处理好与综治办、派出所、法庭等单位之间的关系,常加强沟通与协作,只要有需求,就快捷、全力地配合。今年司法所在本职业务上,勤奋好学,认真调研,撰写了《案例分析》两篇,《当前农村人民调解工作的分析与研究》调研文章1篇,在县委政府网信息报道5篇,其中2篇被昭通市zd网采用,1篇被省外一家网站转用,我今年还获省委宣传部表彰的首届“丹心为民宣传奖”,各种材料和业务都以诚待之,有效的工作促进了司法所全面进步。

司法行政队伍建设是做好各项工作的基础和关键。一年来,自己能以身作则,先后制定上墙司法所8项制度,按照党风廉政建设责任制的要求,规范自己的言行。接待工作,做到热情大方,热心一杯水,耐心解释,多渠道疏通,得到群众的好评。清清白白做事,堂堂正正做人。在调解工作上,经常分析本所党风廉政建设状况,对调解纠纷,依法以理,公道正直,从不偏袒,对当事人提出的无理要求,迅速制止。及时开展警示教育,加强廉政监督,抓好党风廉政建设责任制的落实,一年来,所内人员没有出现过不给好处不调解的现象。在坚持勤政廉政方面,加强队伍建设的同时,牢固树立“以人为本,服务群众”的为民思想,努力树造“公正、务实、勤学、宽容”的文化氛围和团结和谐、有所作为的工作作风,队伍建设有了新进展。目前主动到司法所申请调解的纠纷案子逐渐增多,法律咨询、代拟文书等法律服务工作取得了群众信任,社会好评,反映良好,真正为党委政府筑牢农村维护基层社会稳定“第一道防线”。

一年来所取得的工作成绩,是党委政府正确领导、县局同志和所内司法人员共同努力的结果。回顾一年的工作,自身也存在一些问题和不足,一是对司法行政业务工作还需进一步学习。二是充分调动每一名同志的积极性还有需要注意的地方,放手不够,胆子不大。三是加强所务建设的方法不多,作风还需进一步改进。针对这些问题,今后我还要注重加强学习,无论政治理论、廉政建设、法律业务,还是文书档案、电脑操作都要有计划地安排,不断提高自身综合能力和水平,以适应新时期司法行政工作的要求。还要结合实际,扬长避短,扎实有效的开展全方位的工作,再做出良好的成绩。

报告完毕,谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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