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公务员职业发展指南（模板18篇）篇一
很多报考税务部门的小伙伴应该都清楚最近几年的考情呈现这样的规律：第一道往往是漫画类或者是开放选择类的题目;第二道是设有问题的计划组织类的题目;第三道往往是情景模拟类的题目。在作答中大部分同学认为第三道是最简单的，以为只要掌握基本的作答思路就可以了。其实并不然，第三道情景模拟题看似简单，但很多同学在实际作答中显得特别套路化。因为他们只是简单的利用作答思路，第一步理解沟通对象、第二步多角度劝说沟通对象、第三步进一步巩固沟通效果。这样的作答在考场上显得千篇一律，很容易被考官判定为套路化，从而给较低的分数。所以，今天给小伙伴分享非常实用的技巧，帮助大家答出水平，答出亮点!
在讲解如何个性化作答之前，小编还要给小伙伴们再次明确一下，税务部门在设置情景模拟题时往往是跟人际类的题目密切相关，最后的问法一般都是：你会如何沟通?你会如何安慰他?请现场模拟。为方便大家理解，小编特意精选三道题目为例，从三个角度具体来指导作答方法。
【题目一】领导让小刘帮带新人小张，由于小张性格古怪，小刘认为小张不尊重他、态度差，于是向领导提出解除帮带关系，受到了领导批评，心情十分郁闷。如果你是小刘的好朋友，你怎么安慰他?请现场模拟。
【题目二】小李是单位的新人，经常向领导提一些工作意见，但是提出的意见不切实际。领导开始很高兴，但是慢慢有些不耐烦，同事也觉得小李不靠谱，小李因此情绪低落。假如你是小李的同事，领导让你去开导小李，你会如何沟通?请现场模拟。
【题目三】小宋被录用后，在单位的年终考核中被评为优秀，有同事对评选结果不服气，还到处散布小宋讨好领导、拉拢同事，同事也慢慢疏远了他，导致他情绪低落，影响了工作的开展。假如你是他的同事兼好友，你会如何安慰他?请现场模拟。
一、审清楚身份。
既然前面谈到了题干是人际类的题目，往往沟通的对象就是领导、同事、下属、朋友等。但是，不同的题目所设置身份是不一样的，有时是作为他的同事、有时是作为他的好朋友、有时是作为他的同事兼好友……比如，在题目一中有些同学会谈到“咱们领导批评你，是对事不对人”“咱们领导让你带新人是对你能力的认可和肯定”等这样的用语很明显不符合好朋友这个身份。因为是好朋友的话，按照常理应该是私交甚好，但是在同一个单位工作是小概率事件。归结起来：模拟的身份不一样，决定了我们所站的立场、角度、角色也是不同的。具体而言，如果是同事，那就是因为工作关系而搭建在一起，关系上是彼此尊重的，保持一定距离的;如果是好友，可以理解为生活中的伴侣，真诚相待，很多话可以直说;如果是同事兼好友的话，距离应该注重不远不近。
二、巧妙搭建沟通场景。
在模拟中发现小伙伴们就算题干的身份信息能够审清楚，但是在作答的时候，第一句话特别尴尬。一般都是“小李，你怎么啦?怎么看起来闷闷不乐的样子?是家里有事吗?”、要么就是“小李下班了，我们一块去吃饭吧”、或者就是“小李，下班了，我们一起回家吧!”……这样的沟通往往显得非常刻意。而其实我们可以结合题干本身的信息，从给定的事件起因着手，自然搭建说话的场景。比如在题目三中，题干给定的信息可以充分利用，我们可以就事说事，开场就可以变成“宋啊，你明明评了优秀，怎么还一副闷闷不乐的样子呀?”;在题目一中，我们就可以说“小刘，听完你的心事我也很难受。上周末咱俩见面的时候还兴高采烈给我分享你快带新人了，哎……”这样自然的作答首先在开场上就让考官们耳目一新，能够快速带入场景中，也显得更有说服力。
三、点明事件的本质问题。
以题目三为例，很多同学的沟通内容单薄，简单的肯定小宋的优秀，理解他情绪低落，并提出以后要加强与同事的沟通交流。但实质上这样的沟通很肤浅，没有认识到问题的本质。既然小宋被认定为了优秀，证明小宋是有能力的，但有同事对他不服气也好，散步谣言也好，其事件的本质，错并不在小宋没有注重与同事沟通，而是小宋不应该那么在意同事们的眼光，应该以本职工作为重，同事们不服气也应该理性看待，毕竟一次优秀并不能代表什么，持续优秀才是王道。只有点到这个事件的本质，我们的劝慰才真正起到效果，小宋听了以后才没有那么难过;再比如题目二，事件本质并不在于如何让小李提意见更切实际，而根源在于小李本身是新人，在经验不足、能力尚浅、对单位不了解的情况下，应该把工作的重心放在本职工作上，而不是提意见上。再者，不经思考就鲁莽地向领导提意见，本身是一种不成熟的体现，正确的做法是先提升自身能力，加强实践，加深对单位的了解和认识，视野和格局提上去之后解决问题的可行性自然而然就提高了。
以上三方面是给小伙伴们分享的三条非常实用的技巧。当然，要想让模拟沟通类的题目作答的优秀一些，还需要恰当的语音语调，还可以搭配自然的表情，甚至还可以辅助一些肢体动作。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇二
(1)图形推理：备考重点在于全面了解并掌握各种类型图形推理的解题要点，有意识地培养观察能力、辨别能力、推理能力、想象能力。灵活运用特征分析法、求同分析法、对比分析法和位置分析法。
(2)定义判断：由于定义判断涉及的学科比较广泛，因此考生在平时备考时应对各个方面的相关内容多加关注，这样有利于更好地理解概念，从而提高解题的准确率。掌握定义判断的要点类型，明确各类型的关键点和提示性词语，彻底掌握利用关键词法解题的精髓。
(3)类比推理：备考重点在于词项间关系的判断，因此要尽可能多地了解词项间的各种关系，重点掌握集合关系、近反义关系、描述关系、条件关系和语法关系等五类常见类比推理基本关系。同时利用遣词造句法、词性对照法、纵向对比法等解题技巧应对组合型关系的出现。
(4)逻辑判断：可能性推理的重点在于分析论证结构，考生需要牢记论证的相关知识以及常见的论证类型的特征，在此基础上掌握针对各题型的解题方法。
必然性推理属于知识性和规则性较强的题目，考生需要熟记直言命题、复言命题及假言命题的相关逻辑知识。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇三
凡是符合《中华人民共和国公务员法》第十一条、《安徽省2017年考试录用公务员公告》(以下简称《招考公告》)中规定的报考条件者，均可报考。
2.哪些人员不能报考?
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;。
(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;。
(3)公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的人员;。
(6)现役军人;。
(8)法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
此外，报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形的职位。
公务员法第六十八条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”公务员录用考试是职位竞争考试，报考人员所报考职位如有公务员法第六十八条所列情形，一旦报考该职位且被录用，则立即形成回避关系，所以不得报考上述职位。
3.2017年毕业的定向生、委培生是否可以报考?
2017年毕业的定向生、委培生，须由定向或委培单位出具同意报考证明，经所在院校同意后方可报考，并在资格复审时提供同意报考证明材料原件。
4.留学回国人员如何报考?
留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位。留学回国人员报考的，除需提供《招考公告》中规定的材料外，还应于资格复审时提供学位和教育部门学历认证材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://)查询认证的有关要求和程序。
5.非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生是否可以报考?
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生，符合职位要求的资格条件的，可以报考。
6.哪些人员可以报考“应届毕业生”职位?
全日制普通高校2017年毕业生可以报考。2017年年初毕业的春招毕业生，也可以应届毕业生身份报考。2017年毕业的留学回国人员，也可以报考。
7.职位表中所要求的学历、学位是否为报考人员所获得的最高学历、学位?
不是。职位中学历、学位的要求均为起点(最低)要求，高学历、学位的人员可以报考低学历、学位职位。
8.2017年毕业但尚未取得职位要求的学历(学位)证书的人员可否报考?
可以报考。已修完教学计划规定课程、各科成绩合格、2017年毕业，但资格复审时尚未取得学历(学位)证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审，至2017年9月30日仍不能提供学历(学位)证书原件的，或原件与证明材料不一致的，取消录用资格。两年半学制的全日制研究生，报考应届生职位的，提供证书时间可顺延至翌年3月31日。
9.是否可以凭专业(学业)证书、结业证书报考?
不能报考。
10.是否可以凭党校学历证书报考?
可以报考。中央党校、省委党校学历可比照同等国民教育学历报考。
不能报考。
截至2017年9月30日满试用期的，可以报考。报考人员在资格复审时须提供有人事管理权限的主管机关出具的同意报考证明。截至2017年9月30日尚在试用期的，取消录用资格。
不能报考。但可以报考非公安机关人民警察职位。
14.什么是“基层工作经历”?
要求有基层工作经历的，报考人员须具备在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等基层工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。入学前曾在基层单位工作过的经历，可视为基层工作经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。
在省检察院基层派出机构、省市监狱戒毒机构、各市级以下经济开发区、设区的市级局下属各县(市、区)分局工作和以聘用、劳务派遣等方式在各级党政机关工作(不具有公务员或参公管理单位工作人员身份)的经历，可视为基层工作经历。
全日制普通院校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。
15.具有基层工作经历的应届毕业生，以何种身份报考?
具有基层工作经历的应届毕业生，可按应届毕业生身份报考。如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的职位。
16.基层工作经历起始时间如何界定?
(1)在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。
(2)参加“选聘高校毕业生到村任职”计划、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等中央和地方基层就业项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起。
(3)到基层特定公益岗位(社会管理和公共服务)初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。
(4)离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起。
(5)在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。
(6)自主创业并办理工商注册手续的人员，基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。
(7)以灵活就业形式初次就业人员，基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
17.基层工作经历截止时间如何界定?提供哪些证明材料?
基层工作经历的截止时间为2017年7月。因工作单位变化而中断时间的可以累计。
招考职位有基层工作经历等要求的，报考人员在资格复审时需提供相关证明材料：有劳动(聘用)合同的提供合同原件;无劳动(聘用)合同的提供由工作单位出具的书面证明材料(签章);自主创业的提供营业执照等相关材料。需累计时间的应出具多个单位的相关证明材料。
18.一般人员报考年龄是如何规定的?
18周岁以上、35周岁以下(1981年3月22日至1999年3月22日期间出生)，应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(1976年3月22日以后出生)。
19.人民警察招考年龄是如何规定的?
省级及以上公安机关、监狱戒毒机关录用人民警察的报考年龄条件按照现行公务员报考年龄规定执行。
市级及以下公安机关录用人民警察的报考年龄条件为：一般不超过30周岁(即1986年3月22日以后出生)，2017年应届硕士、博士研究生(非在职)和报考法医职位的，一般不超过35周岁。
司法行政部门监狱、戒毒所一线干警报考年龄一般不超过30周岁(即1986年3月22日以后出生)，2017年应届硕士、博士研究生(非在职)及狱医、心理矫正等特殊职位招考年龄一般不超过35周岁。
报考公安特警的人员年龄一般不超过25周岁(即1991年3月22日以后出生)。
20.哪些人员可以报考定向招录“服务基层项目”人员职位?人员身份如何认定?
报考定向招录“服务基层项目”人员职位的，须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。符合条件的退役大学生士兵也可以报考定向招录“服务基层项目”人员职位。
“大学生志愿服务西部计划”项目人员，提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。
2017年服务期满的“服务基层项目”人员提供证书及相关证明材料的截止时间为2017年9月30日。
安徽籍的认定：高(中)考录取时为安徽户籍或招录公告发布前户籍已迁入安徽省内。
21.报考定向职位的退役大学生士兵如何认定?
报考定向职位的退役大学生士兵是指由我省兵役机关征集入伍、服役期满、表现良好;入伍前取得全日制普通高等教育专科及以上学历(学位)，或者入伍前为全日制普通高等教育在校生(含新生)，且在服役期间或退役后于2017年及以前取得专科及以上相应学历(学位)的人员。
资格复审时应提供入伍通知书(或入伍批准存根复印件)、退役证件及相关学历(学位)证书。2017年毕业但尚未取得学历(学位)证书的，按本指南第8条政策执行。
若服务基层项目人员在服务期内被借调到县级以上机关工作，借调(帮助工作)时间不计入服务年限。大学生村官等服务基层项目人员在岗服务时间累计不满一个服务期的，不享受定向招考优惠政策，不得报考定向职位。
服务基层项目人员在服务期内就读全日制研究生、在其他企事业单位工作的，就读和工作时间不计入服务期;其在岗工作时间累计不满一个服务期的，不享受定向招考优惠政策，不得报考定向职位。
不能报考。
报考人员应立即如实主动报告情况，并中止我省参考行为，招录机关不再将其列为面试、体检或考察人选。
26.艰苦边远乡镇面向本市户籍人员招考的职位，对本市户籍如何界定?
高(中)考录取时为本市户籍或招录公告发布前户籍已迁入本市的报考人员。
有要求。招考职位有职(执)业资格或证书要求的，资格复审时，应提供相关证书原件。其中，已通过相关考试，资格复审时尚未取得证书的2017年应届高校毕业生，可凭主管部门出具的书面证明材料办理资格复审，2017年9月30日仍不能提供证书原件，或原件与证明材料不一致的，取消录用资格。
28.如何选择符合专业条件的职位报考?
报考有专业要求职位的，可参照教育部《普通高等学校本科专业目录(2012年)》、《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年)》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》。
考生以专业目录未载明的专业报考的，可以报考设置为××门类、××类和一级学科相关专业的职位，但不能报考设置为“××专业、二级学科”的职位。
经教育主管部门认可的，可以报考。
30.取得高级职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生如何报考?
取得高级职业资格证书的我省高级技工学校、技师学院毕业生(高级工班、预备技师班)，可以报考学历要求为大专、专业和经历不限的职位。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇四
首先，华图教育专家建议大家先掐着时间做一份真题，了解一下自己的水平。不光要看总分，还要计算一下每一部分的得分率，看看自己每一部分的水平怎么样，哪几部分的提分空间比较高。后期备考的时候就可以重点攻克这几部分。
其次，针对自己较为薄弱的环节，要结合知识点做一些专项练习。先学习知识点，再通过大量练习巩固知识点，只有这样才能真正地熟练掌握。自学能力较强的同学可以选择自己看书，自己学不明白的也可以选择一些适合自己的课程进行学习。总之，前期要注重知识的积累。
再次，做好积累，增加自己的知识储备。行测中最需要积累的就是言语理解与表达和常识判断。言语理解与表达主要侧重于成语的积累和语感的培养。华图教育专家建议大家每天都背五到十个成语，并且多阅读一些政评类的文章。常识的考察范围非常广，涉及法律、管理、政治、经济、社会等等。虽说复习了不一定考得好，但是不复习是一定考不好的，所以平时也要多积累各方面的知识，厚积方能薄发。这一过程可能是漫长的，但是只要坚持，总会看到成绩，道路是坎坷的，前途是光明的。
最后，在整个过程中也要定时地穿插模拟考试，找找现场考试的感觉。行测考试不光要练准确率，做题速度也很重要。很多考生本身做题的准确率很高，但是由于做题速度慢，所以导致实际考试中很多明明会做的题目都只能随机蒙一个答案了，这是非常可惜的。因此，做题速度非常重要。
综合文章的全部内容，华图教育提醒各位考生因人而异，根据自身的实际情况和知识掌握程度，认真掌握知识点，制定完整的复习备考计划，做针对性的训练，脚踏实地的进行备考。华图教育相信各位考生一定可以获得优秀成绩!
公务员职业发展指南（模板18篇）篇五
凡是符合《中华人民共和国公务员法》第十一条、《安徽省2018年考试录用公务员公告》(以下简称《招考公告》)中规定的报考条件者，均可报考。
2.哪些人员不能报考?
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;。
(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;。
(3)公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的人员;。
(5)现役军人;。
(7)在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;。
(8)法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
此外，报考人员不得报考与招录机关人员有公务员法第六十八条所列情形的职位。
公务员法第六十八条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”公务员录用考试是职位竞争考试，报考人员所报考职位如有公务员法第六十八条所列情形，一旦报考该职位且被录用，则立即形成回避关系，所以不得报考上述职位。
3.2018年毕业的定向生、委培生是否可以报考?
2018年毕业的定向生、委培生，须由定向或委培单位出具同意报考证明，经所在院校同意后方可报考，并在资格复审时提供同意报考证明材料原件。
4.为什么在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员不能报考?
近年来，省、市直机关公开遴选已经逐步制度化、规范化，畅通了基层公务员向上流动的渠道。为此，省公务员主管部门决定，全省公务员录用考试不再面向在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员。
5.留学回国人员如何报考?
留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位。留学回国人员报考的，除需提供《招考公告》中规定的材料外，还应于资格复审时提供学位和教育部门学历认证材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://)查询认证的有关要求和程序。
6.非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生是否可以报考?
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生，符合职位要求的资格条件的，可以报考。
7.哪些人员可以报考“应届毕业生”职位?
纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2018年高校应届毕业生。
2018年年初毕业的春招毕业生，也可以应届毕业生身份报考。2018年毕业的留学回国人员，也可以报考。
8.职位表中所要求的学历、学位是否为报考人员所获得的最高学历、学位?
不是。职位中学历、学位的要求均为起点(最低)要求，高学历、学位的人员可以报考低学历、学位职位。
9.2018年毕业但尚未取得职位要求的学历(学位)证书的人员可否报考?
可以报考。已修完教学计划规定课程、各科成绩合格、2018年毕业，但资格复审时尚未取得学历(学位)证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审，至2018年9月30日仍不能提供学历(学位)证书(或学信网学历证书电子注册备案表)的，或证书与证明材料不一致的，取消录用资格。两年半学制的全日制研究生，报考应届生职位的，提供证书时间可顺延至翌年3月31日。
10.可否凭专业(学业)证书、结业证书报考?
不能报考。
11.可否凭党校学历证书报考?
可以报考。中央党校、省委党校学历可比照同等国民教育学历报考。
不能报考。
不能报考。但可以报考非公安机关人民警察职位。
14.什么是“基层工作经历”?
要求有基层工作经历的，报考人员须具备在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等基层工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。入学前曾在基层单位工作过的经历，可视为基层工作经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。
在省检察院基层派出机构、省市监狱戒毒机构、各市级以下经济开发区、设区的市级局下属各县(市、区)分局工作和以聘用、劳务派遣等方式在各级党政机关工作(不具有公务员或参公管理单位工作人员身份)的经历，可视为基层工作经历。
全日制普通院校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。
15.具有基层工作经历的应届毕业生，以何种身份报考?
具有基层工作经历的应届毕业生，可按应届毕业生身份报考。如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的职位。
16.基层工作经历起始时间如何界定?
(1)在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。
(2)参加“选聘高校毕业生到村任职”计划、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等中央和地方基层就业项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起。
(3)到基层特定公益岗位(社会管理和公共服务)初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。
(4)离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起。
(5)在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。
(6)自主创业并办理工商注册手续的人员，基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。
(7)以灵活就业形式初次就业人员，基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
17.基层工作经历截止时间如何界定?提供哪些证明材料?
基层工作经历的截止时间为2018年7月。因工作单位变化而中断时间的可以累计。
招考职位有基层工作经历等要求的，报考人员在资格复审时需提供相关证明材料：有劳动(聘用)合同的提供合同原件;无劳动(聘用)合同的提供由工作单位出具的书面证明材料(签章);自主创业的提供营业执照等相关材料。需累计时间的应出具多个单位的相关证明材料。
18.一般人员报考年龄是如何规定的?
18周岁以上、35周岁以下(1982年3月23日至2000年3月23日期间出生)，应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(1977年3月23日以后出生)。
19.人民警察招考年龄是如何规定的?
省级及以上公安机关、监狱戒毒机关录用人民警察的报考年龄条件按照现行公务员报考年龄规定执行。
市级及以下公安机关录用人民警察的报考年龄条件为：一般不超过30周岁(即1987年3月23日以后出生)，2018年应届硕士、博士研究生(非在职)和报考法医职位的，一般不超过35周岁。
司法行政部门监狱、戒毒所一线干警报考年龄一般不超过30周岁(即1987年3月23日以后出生)，2018年应届硕士、博士研究生(非在职)及狱医、心理矫正等特殊职位招考年龄一般不超过35周岁。
报考公安特警的人员年龄一般不超过25周岁(即1992年3月23日以后出生)。
20.哪些人员可以报考定向招录“服务基层项目”人员职位?人员身份如何认定?
报考定向招录“服务基层项目”人员职位的，须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。符合条件的退役大学生士兵也可以报考定向招录“服务基层项目”人员职位。
“大学生志愿服务西部计划”项目人员，提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。
2018年服务期满的“服务基层项目”人员提供证书及相关证明材料的截止时间为2018年9月30日。
安徽籍的认定：高(中)考录取时为安徽户籍或招录公告发布前户籍已迁入安徽省内。
21.报考定向职位的退役大学生士兵如何认定?
(1)由我省征集入伍的人员，或在外省入伍的安徽籍人员;。
(2)服役期满、表现良好;。
(3)入伍前取得全日制普通高等教育专科及以上学历，或者入伍前为全日制普通高等教育在校生(含新生)，且在服役期间或退役后于2018年及以前取得专科及以上相应学历。
资格复审时应提供入伍通知书(或入伍批准存根复印件)、退役证件及相关学历(学位)证书。2018年毕业但尚未取得学历(学位)证书的，按本指南第9条政策执行。
安徽籍：高(中)考录取时为安徽户籍或招录公告发布前户籍已迁入安徽省内。
若服务基层项目人员在服务期内被借调到县级以上机关工作，借调(帮助工作)时间不计入服务年限。大学生村官等服务基层项目人员在岗服务时间累计不满一个服务期的，不享受定向招考优惠政策，不得报考定向职位。
服务基层项目人员在服务期内就读全日制研究生、在其他企事业单位工作的，就读和工作时间不计入服务期;其在岗工作时间累计不满一个服务期的，不享受定向招考优惠政策，不得报考定向职位。
24.服务基层项目人员可否报考限应届毕业生的职位?
参加服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考限应届毕业生的职位。
报考人员应立即如实主动报告情况，并中止我省参考行为，招录机关不再将其列为面试、体检或考察人选。
26.艰苦边远乡镇面向本市户籍人员招考的职位，对本市户籍如何界定?
高(中)考录取时为本市户籍或招录公告发布前户籍已迁入本市。
有要求。招考职位有职(执)业资格或证书要求的，资格复审时，应提供相关证书原件。其中，已通过相关考试，资格复审时尚未取得证书的2018年应届高校毕业生，可凭主管部门出具的书面证明材料办理资格复审，2018年9月30日仍不能提供证书，或证书与证明材料不一致的，取消录用资格。
28.如何选择符合专业条件的职位报考?
专业目录》、《学位授予和人才培养学科目录(2011年)》。
考生以专业目录未载明的专业报考的，可以报考设置为××门类、××类和一级学科相关专业的职位，但不能报考设置为“××专业、二级学科”的职位。
经教育主管部门认可的，可以报考。
30.取得高级职业资格证书的技工院校毕业生如何报考?
我省技工院校的全日制高级工班毕业生，取得高级职业资格证书的，可以报考学历要求为大专、专业不限的职位。
我省高级技工学校、技师学院的全日制预备技师班毕业生，取得预备技师证书(或高级职业资格证书)的，可以报考学历要求为本科或大专、专业不限的职位。
资格复审时，应提供毕业证书、职业资格证书(或预备技师证书)原件和复印件，以及职位所要求的其他证明材料。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇六
符合《中华人民共和国公务员法》第十一条规定、《2017年度海南省考试录用公务员公告》(以下简称《公告》)中所规定的报考条件以及规定的职位资格条件者，均可报考公务员(参公管理工作人员)。
2.哪些人员不能报考?
此次招考公务员(参公管理工作人员)，下列人员不能报考：
(1)现役军人;。
(2)在读的非应届毕业生;。
(3)在职公务员和参照公务员法管理单位工作人员;。
(4)因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员;。
(5)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;。
(6)公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的人员;。
(7)失信人员;。
(8)法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
失信人员范围以国家发展和改革委员会等28部委《印发关于对财政性资金管理使用领域相关失信责任主体实施联合惩戒的合作备忘录的通知》为依据。失信人员名单可在“信用中国”网站、企业信用信息公示系统、国家发展改革委和财政部网站查询。
属于。
4.公务员和参照公务员法管理单位工作人员辞职后还可以参加此次报考吗?
在报名时间截止前提出辞职且得到批准的，可以报考。在报名时间截止前提出辞职但未得到批准的，视为在职人员，不得报考。
5.2017年毕业的定向生、委培生是否可以报考?
2017年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。定向或委培单位同意报考的，须在报名时间截止前取得同意报考证明。
6.正在参加中央单位或其他省市区公务员考试的人员，是否可以报考?
报考人员在参加海南省公务员招考过程中，被中央单位或其他省市区单位录用为公务员(参照公务员法管理单位工作人员)的，报考人员应如实报告情况，招录单位应不再将其列为面试、体检或考察人选。
7.在职在编在岗的中小学教师能否报考?
报考人员属在编在岗的中小学教师，须提供所在单位及县以上教育主管部门同意报考的证明(加盖公章)。
同意报考证明，须在报名时间截止前取得,在资格复审时提供，由各招录单位审核。在规定的资格复审时间内未能提供的，取消面试资格。
8.报考公务员需回避哪些情形?
《公务员法》第六十八条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”
直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;三代以内旁系血亲关系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。
直接隶属，是指具有直接上下级领导关系;同一领导人员，包括同一级领导班子成员;直接上下级领导关系，包括上一级正副职与下一级正副职之间的领导关系。
报考者不得报考录用后即构成与本人有上述回避关系的职位。
9.2017年应届毕业生如何界定?
2017年应届毕业生是指国家统一招生的、在2017年毕业且于8月31日前取得毕业证书的普通高校毕业生，比如三年制专科的大三在校生、四年制本科的大四在校生、三年制研究生研三在校生等。应届毕业生网上身份确认时，需上传贴有照片并加盖学校公章的毕业证明(毕业证明应注明姓名、性别、学号、就读院校及专业、将于2017年7月毕业、加盖院系或学校公章、签署日期)。资格审查时，需提供毕业证明原件。未按期毕业者，取消其面试、考察、体检或录用资格。
10.报考年龄如何规定?
报考职位要求18周岁以上、25周岁以下的，即1991年3月21日至1999年3月20日期间出生;18周岁以上、28周岁以下的，即1988年3月21日至1999年3月20日期间出生;18周岁以上、35周岁以下的，即1981年3月21日至1999年3月20日期间出生，符合报考年龄规定。应届毕业硕士、博士研究生(非在职)招考年龄可放宽至40周岁以下(即1976年3月21日以后出生)。
考生年龄的确认以考生本人档案记载的原始材料为依据。
11.海南省及市县户籍(含海南省及市县生源)如何界定?
海南省户籍是指在报名时间截止前，常住人员登记户口所在地在海南省的人员;海南省生源是指参加高考被高校录取时登记户口所在地在海南省的人员。
海南省市县户籍是指在报名时间截止前，常住人员登记户口所在地在海南省某市县的人员;海南省市县生源是指参加高考被高校录取时登记户口所在地在海南省某市县的人员。
12.少数民族市县是指那几个市县?
少数民族市县包括：东方市、五指山市、乐东黎族自治县、陵水黎族自治县、昌江黎族自治县、保亭黎族苗族自治县、琼中黎族苗族自治县、白沙黎族自治县。
13.艰苦边远地区乡镇是指哪些?
根据《海南省艰苦边远地区乡镇公务员考试录用工作实施意见(试行)》(琼人社发〔2015〕177号)，以下60个乡镇为艰苦边远地区的乡镇：
(1)东方市：江边乡、天安乡、大田镇、东河镇、板桥镇;。
(2)五指山市：毛阳镇、南圣镇、番阳镇、水满乡、畅好乡、毛道乡;。
(3)乐东黎族自治县：志仲镇、万冲镇、尖峰镇、大安镇、千家镇;。
(4)临高县：南宝镇、调楼镇、和舍镇、博厚镇、东英镇、皇桐镇;。
(5)定安县：岭口镇、富文镇、龙湖镇、雷鸣镇;。
(6)屯昌县：南坤镇、新兴镇、乌坡镇;。
(7)陵水黎族自治县：隆广镇、本号镇;。
(8)昌江黎族自治县：王下乡、七叉镇;。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇七
在准考证、录用体检通知上，都要求考生必须带齐准考证、居民身份证方可参加考试或体检。如居民身份证失效、遗失或更换中的，应当及时向公安机关申请办理临时居民身份证，凭准考证及临时居民身份证方可参加考试或体检。根据《中华人民共和国临时居民身份证管理办法》的有关规定，临时居民身份证是唯一可以代替居民身份证作为入场参加考试或体检的法定居民身份证明凭证，其他任何证件都不能代替居民身份证参加考试或体检。
居民户口本、护照、工作证、驾驶执照、学生证等证件都不能代替居民身份证参加考试或体检。居民户口本虽载有个人相关文字信息，但只能证明是家庭成员之一，因没有照片而难以辨别是否与持簿人相符;护照、工作证、驾驶执照等证件虽同样载有个人信息及照片，但反映主题各异，发证机构出自不同部门，主管部门分属各个领域，辨别证件真伪标准不一、难度大;只有居民身份证是由公安部门统一归口管理，是证明居民身份的法定证件，既载有个人信息和照片，又内设芯片并加密，易于鉴别。因此，为了给全体考生营造公开、公平、公正的考试环境，防止弄虚作假，严肃考风考纪，本次招考严格依照法律规定，将居民身份证作为考生参加考试或体检的唯一居民身份证明。
不能。居民身份证办理受理回执只能说明公安部门已经受理申请居民身份证补办手续，是到期领取居民身份证的凭证，但不是证明身份的法定证件，不具备证明力;户口所在地派出所开具的带有考生本人照片并加盖公章的居民身份证明，由于缺乏防伪标记，不易辨别真伪，因此不能代替居民身份证参加考试。考生若居民身份证失效、遗失或正在办理中，应当及时申请领取临时居民身份证，确保顺利参加考试或体检。
31.笔试地点在哪里?
报考省直机关及其直属机构职位(含省以下垂直管理部门职位)的，笔试地点在广州市;报考各市职位(含市、县工商、质监系统职位)的，笔试地点在该市。具体按准考证提供的地点参加笔试。
32.考试期间，哪些行为属于手机使用的情形，会受到什么处理?
界定为“手机使用”的情形包括：一是携带身上并开机;二是未放在指定位置上，手机铃音响、闹铃响或手机震动;三是携带手机当做钟表或其他功能使用的;四是拿出手机看、接收或发送信息等;五是拿出手机并开机;六是监考人员明确记录为“使用”或事后核实为使用的。
报考者使用手机，适用《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》第七条第(三)款“使用禁止自带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备的”，由公务员考试机构或者招录机关给予其取消本次考试资格的处理，并由省级以上公务员主管部门给予其5年内不得报考公务员的处理。
33.报考者携带手机但未使用，会受到什么处理?
报考者携带手机进入考场未放在指定位置，但未使用手机，适用《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》第六条第(一)款“将规定以外的物品带入考场且未按要求放在指定位置的”。报考者有此行为，当场发现经警告仍不改正的，由公务员考试工作人员责令其离开考场，该科目(场次)考试成绩无效;事后发现的，由公务员考试机构或者招录机关给予其该科目(场次)考试成绩无效的处理。
34.如何理解对《行政职业能力测验》进行雷同卷鉴定?
根据国家相关要求，在笔试阅卷过程中要进行雷同试卷鉴定，对考生异常试卷进行甄别。雷同试卷鉴定是公务员考试录用过程中的重要环节，是打击考试作弊行为，保证公务员录用考试公平公正的重要手段和有效措施。
35.如何查询笔试成绩和笔试合格分数线?
笔试结束后20天左右，报考人员可凭本人居民身份证号和准考证号登录原报名网站查询笔试成绩;笔试合格分数线在广东组织工作网(http://)、广东省人力资源和社会保障厅网(http://)和广东省人事考试网(http://)公布。
36.面试前资格审核时，考生须提供哪些材料?
面试前须对面试对象进行现场资格审查，由招考机关或公务员主管部门负责。2015年应届毕业生须提供居民身份证、学生证、普通高校毕业生就业推荐表和其它有关证明材料，其他人员须提供居民身份证、居民户口本、学历证书、学位证书，报考职位对专业技术资格或执业资格、外语水平等有要求的，须提供相应的证书及有关证明材料;留学回国人员，须提供学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料;在国有单位工作的，须有单位同意报考证明。上述证件及证明材料均要求原件及复印件，审核后留复印件退回原件。
37.体能测评有何规定?
报考公安机关(含森林公安)、监狱、戒毒管理机关的人民警察职位的考生，须进行体能测评，不合格者不能进入面试。体能测评按照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)执行，测评项目为10米×4往返跑，男子1000米跑、女子800米跑，纵跳摸高。其中：10米×4往返跑和男子1000米跑、女子800米跑两个项目的测评次数均为1次，考生在测评10米×4往返跑前可以练习，熟悉规则;纵跳摸高测评次数不超过3次。测评结果得出后均不进行复测或补测。其中一项不达标的，视为体能测评不合格。
38.进入面试环节后，考生能否放弃考录资格?
通过资格审核、具备参加面试资格的考生须作出不主动放弃面试、体检、考察、录用资格的承诺，同时也须作出若被录用，保证按时报到，按要求履行满最低服务年限职责的承诺，违背承诺的要记录在案，且3年内不得报考我省公务员。
报考人员在广东省2015年考试录用公务员的招考过程中，被中央或其他地方机关录用为公务员，报考人员应如实报告情况，并中止参加广东省2015年公务员的考录，招录机关不再将其列为面试、体检、考察人选。
40.体检工作由谁负责?体检的项目和标准怎么确定?涉及体检的文件有哪些?
体检工作由省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局统一部署，由市级以上公务员主管部门组织实施。体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生行政部门规定。涉及体检的文件有：
(4)人力资源社会保障部、国家卫计委和国家公务员局印发的《公务员录用体检操作手册(试行)》有关修订内容的通知(人社部发〔2013〕58号)。
《公务员录用体检特殊标准(试行)》规定的相关职位(含公安机关、监狱戒毒管理机关的警察职位和法检机关的司法警察职位，以及外交、海关、海事、检验检疫、安监等部门中的部分职位)录用公务员，其相关项目应按照该标准执行，未作规定的职位或项目，体检标准仍按照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
其他部门招录公务员，都要按照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
41.对报考公安机关、监狱戒毒管理机关的人民警察职位的人员是否有身高或体重要求?
没有。报考公安机关、监狱戒毒管理机关的人民警察职位的须体能测评，并符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》的要求。
42.对报考公安机关、监狱戒毒管理机关的人民警察职位的人员视力有何要求?
根据《公务员录用体检特殊标准(试行)》，报考公安机关、监狱戒毒管理机关的人民警察职位的人员单侧裸眼视力低于4.8的，不合格。其中，报考从事法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、网络安全执法、痕迹检验、刑事技术、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术类职位，司法行政部门狱医、心理矫正类职位，监管场所医学类职位的人员，单侧矫正视力低于5.0的，不合格。
43.色弱能否报考从事法医工作的职位以及从事物证检验及鉴定等公安技术工作的职位?
不能。根据《公务员录用体检特殊标准(试行)》，报考法医、物证检验及鉴定职位的，色弱，不合格。
44.乙肝病原携带者能否报考特警职位?
不能。根据《公务员录用体检特殊标准(试行)》，报考特警职位的，乙肝病原携带者，不合格。
45.哪些情况要复检，复检程序是什么?
体检医疗机构和体检医师根据体检项目的特点，区别不同情况进行检查和复检。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施机关提交复检申请。复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。复检前，体检实施机关应对复检项目严格保密。按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检，均不进行复检。必要时，市级以上公务员主管部门可以对体检对象重新进行体检，但应报经省级公务员主管部门同意，不受时间和体检次数的限制。
46.粤东西北地区乡镇机关空缺职位如何调剂补录?
粤东西北地区乡镇机关如出现职位空缺，可在报考同一县同一项的考生中按总成绩从高到低进行调剂补录，不区分空缺职位原规定的专业条件，总成绩高的考生优先选择职位，不愿接受调剂的考生可放弃补录机会。如本县内调剂补录后尚有空缺，可在本市内同一项考生中调剂补录。调剂补录的考生须在职位所在县的乡镇工作满5年。
47.粤东西北地区公安系统公安专业职位空缺如何调剂补录?
粤东西北地区公安系统“公安专业职位”如出现空缺，可在报考全省“公安专业职位”的考生中按总成绩从高到低进行调剂补录，不区分空缺职位原规定的专业、学历、学位等条件，总成绩高的考生优先选择职位，不愿接受调剂的考生可放弃补录机会。调剂补录的考生须在补录岗位工作满5年。
48.报名政策咨询电话和时间是什么?
为避免因咨询电话拥挤而影响报名，考生如有疑问，应先详细阅读公告、报考指南及职位表等;如仍有疑问，再电话咨询。工作人员仅对公告内容及政策给予解释，不对报考人员是否符合职位条件进行确认。
49.本报考指南适用范围如何?
仅适用于本次考试录用公务员。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇八
首先，华图教育专家建议大家先掐着时间做一份真题，了解一下自己的水平。不光要看总分，还要计算一下每一部分的得分率，看看自己每一部分的水平怎么样，哪几部分的提分空间比较高。后期备考的时候就可以重点攻克这几部分。
其次，针对自己较为薄弱的环节，要结合知识点做一些专项练习。先学习知识点，再通过大量练习巩固知识点，只有这样才能真正地熟练掌握。自学能力较强的同学可以选择自己看书，自己学不明白的也可以选择一些适合自己的课程进行学习。总之，前期要注重知识的积累。
再次，做好积累，增加自己的知识储备。行测中最需要积累的就是言语理解与表达和常识判断。言语理解与表达主要侧重于成语的积累和语感的培养。华图教育专家建议大家每天都背五到十个成语，并且多阅读一些政评类的文章。常识的考察范围非常广，涉及法律、管理、政治、经济、社会等等。虽说复习了不一定考得好，但是不复习是一定考不好的，所以平时也要多积累各方面的知识，厚积方能薄发。这一过程可能是漫长的，但是只要坚持，总会看到成绩，道路是坎坷的，前途是光明的。
最后，在整个过程中也要定时地穿插模拟考试，找找现场考试的感觉。行测考试不光要练准确率，做题速度也很重要。很多考生本身做题的准确率很高，但是由于做题速度慢，所以导致实际考试中很多明明会做的题目都只能随机蒙一个答案了，这是非常可惜的。因此，做题速度非常重要。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇九
由于一部分职位的报考者很多，因此公共科目笔试高分者也很多，为了避免组织面试的混乱，采取择优录取的原则，即按照1：3、1：4或者1：5的比例，选取分数排名靠前的考生进入面试。如果某职位招录3名公务员，按照1：4的录取比例进入面试，那么报考该职位的考生公共科目笔试达到国家统一划定的分数线且排名在前12名者将会进入面试。
“结构化面试”仍然是目前面试采用的主要考核方式。结构化面试，也称标准化面试，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与应聘者面对面的言语交流，对应聘者进行评价的标准化过程。公务员考试的结构化面试共有七项测评要素。
第一，综合分析能力：通过归纳、演绎等推理过程准确理解、把握事物的本质和内在联系以解决问题。
第二，人际关系能力：能够为达成工作目标建立或保持友好、和谐的人际关系或人际网络。
第三，主动工作能力：能够在工作中发现或创造新的机会，做要求之外的事，这些行为将提高工作绩效或减少潜在问题的出现。
第四，计划组织能力：能够根据目标对自己、他人、部门的活动做出计划，调配资源，并对冲突各方进行有效调节。
第五，应变能力：在有压力的情境下，思考、解决问题时能够迅速而灵活地转移角度、随机应变、触类旁通，做出正确的判断和处理。
第六，言语表达能力：针对不同的听众将自己的思想、观点以言语的方式明白无误地表达出来，以便于听众接受。要求用词准确，表达刘畅，有感染力、说服力。
第七，举止仪表：穿着得体，能始终保持头脑清醒，行为表现起伏波动少、不失分寸。
其中，综合分析、人际关系、主动工作、计划组织、应变等五项要素设题考查，每道题对应一项主要测评要素。但考生的回答表现也可能涉及到其他测评要素，这由考官灵活掌握。言语表达、举止仪表两项要素不设题考察。考生在这两项要素上的得分，要根据其在面试中的总体表现加以评定。
“无领导小组讨论”是近年公务员考试中新兴的面试考核方式。领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种测评技术，采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。它通过一定数目的考生组成一组(5至7人)，进行一小时左右时间的与工作有关问题的讨论，讨论过程中不指定谁是领导，也不指定受测者应坐的位置，让受测者自行安排组织，评价者来观测考生的组织协调能力、口头表达能力，辩论的说服能力等各方面的能力和素质是否达到拟任岗位的要求，以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性等个性特点是否符合拟任岗位的团体气氛，由此来综合评价考生之间的差别。
专业科目笔试并不是所有职位都要考查的内容，只有《招考简章》公布的需要进行专业考试的部分职位，才进行专业科目考试，考核范围将会在考前通知考生。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十
招录机关应在报考人员提交报考申请次日起2日内提出资格审查意见。在规定时间无审查结果的，报考人员可拨打招录机关电话咨询，或向同级公务员主管部门反映。
招录机关在网上资格审查期间，报考人员不需寄送纸质的报考申请材料。
2.“二次报名”职位资格审查与第一次报名资格审查有何不同?
第一次报名时报名期间进行资格审查。“二次报名”报名期间不进行资格审查，报名结束后，招录机关按笔试总成绩从高到低的顺序(由报名系统自动排序)进行资格审查，当计划录用人数与资格审查合格人数达到1:3的比例后(比例内末位报考人员出现笔试总成绩并列时，一并进行资格审查)，其余人员不再进行资格审查。
3.对职位要求的资格条件有疑问的，如何咨询?
对职位要求的资格条件有疑问的，请直接与招录机关联系。招录机关的咨询电话可以在《计划表》中的“资格审查咨询电话”栏查询。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十一
考生结合本人专业情况,然后了解公务员相关信息。如下是。
中国。
人才网给大家整理的，希望对大家有所作用。
报考人员应符合以下条件：
(1)具有中华人民共和国国籍;。
(3)拥护中华人民共和国宪法;。
(4)具有良好的品行;。
(5)具有正常履行职责的身体条件;。
(6)具有符合职位要求的工作能力;。
(7)具有大专以上文化程度;。
(8)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不能报考。
因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。
此外，报考人员不得报考与招录机关人员有公务员法第六十八条所列情形的职位。
公务员法第六十八条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”
2017年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。
近年来，中央机关公开遴选已经逐步制度化、规范化，畅通了基层公务员向上流动的渠道。为此，中央公务员主管部门决定，中央机关公务员录用。
考试。
不再面向在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员。
为落实党的十八届三中全会关于“完善基层公务员录用制度，在艰苦边远地区适当降低进入门槛”的部署，中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局2014年印发了《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》(人社部发〔2014〕61号)。根据意见精神，对地处艰苦边远地区的中央机关直属机构县(区)级以下职位，视情况单独或者综合采取了适当降低学历要求、放宽专业限制、适当调整年龄条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，降低进入门槛，同时，允许从中拿出一定数量的县(区)级以下职位面向本市、县户籍或在本地长期生活、工作的人员招考。
留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位。其中，2015年1月1日至。
面试。
前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考限应届毕业生报考职位。
留学回国人员报考的，除需提供《招考公告》和《招考简章》中规定的材料外，还应于面试前向招录机关提供学位和教育部门学历认证材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://)查询认证的有关要求和程序。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得毕业证后，符合职位要求的资格条件的，均可以报考。
国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。如，招录职位表中要求限本科学历的，硕士研究生和博士研究生不能以本科学历报考。
招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生。
实习。
见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，曾在市(地)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。
应届毕业生在校期间的社会。
实践。
经历，不能视为基层工作经历。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十二
甲级：笔试科目为《行政职业能力测验》(甲)、《综合知识》(甲)及《申论》(甲)。
乙级：笔试科目为《行政职业能力测验》(乙)、《综合知识》(乙)及《申论》(乙)。
丙级：笔试科目《申论》(丙)和《农村工作常识》或《街道工作常识》。
1甲级：省直、市州直机关(含长春市所辖区)的考试。
2乙级：县(市、区)机关(含垂直管理系统)、乡(镇)和街道办事处及省和市(州)直驻本级政府所在地之外县(市)机关(单位)的考试。
3丙级：乡镇机关录用优秀村干部和街道办事处录用优秀居委会干部职位的考试。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十三
c类考试为《公共基础知识》c卷、《行政职业能力测验》c卷两个科目。
a类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位，也就是综合管理类职位。
b类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位;直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位，也就是专业技术类职位和行政执法类职位。
c类职位是江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十四
暖意金秋，微风习习，在这醉人的佳节里，正是学习的大好时机，乘着知识的翅膀，让快乐荡漾在心间。
一、会计考证，让您倾听财富的声音。
东莞广贸外语科技专修学校（以下简称广贸）与市内优秀会计师事务所强强合作，从事会计方面的培训已10多年，考证的通过率处于行业领导地位。现会计考证班开设有晚班、白日班。学习会计基础知识，会计电算化理论与实务，财经法规与职业道德三门课程。适合无任何会计基础者学习，考生参加广东省统一考试合格后，可获取全国通用的会计从业资格证书。报读会计考证班，还可免费体验成考会计班学习。未通过考试的考生，可免费复读，确保通过。
另外，学校还开设了会计真账实操班、会计税务全能班、会计主管训练营班、外资企业财务经理训练营班、外资企业会计岗前进修班、助理会计师考前辅导班、手工账实操班、电算会计账实操班、成本会计实操班、税务a班（工商小规模纳税人及服务业）、税务b班（增值税一般纳税人）、税务c班（生产企业出口退税）、税务d班（企业所得税汇算清缴）。
注：广贸的2013年最后一期会计继续教育培训班正火热招生，已取得会计从业资格证书的同学请带上身份证复印件及会计从业资格证复印件到学校前台报名，截止时间：12月5日。
二、学好英语，让您跨入外企的大门。
广贸设立了“激励英语培训部”，开设有全日制班“初级口语班、中级口语班、高级商务班”；周日班“入门班、初级口语班、中级口语班、高级口语班”；晚班“入门班、初级班、中级外教口语班、高级外教商务班”，有资深外教手把手教学员学英语。广贸曾多次被评为东莞市优秀外语培训品牌。
另外，全国职场英语等级考试（一级）现正接受报名，截止时间：2013年11月11日。（其它的报名时间：每年的3月、9月开始报名）。
三、学好电脑，让您的人生自信快乐。
广贸现开设了电脑办公文秘班，它分为初级班、word图文排版班、excel表格制作班。初级班主要学习：计算机基础知识、硬件结构、五笔打字、windowsxp操作系统、网上购物、电子邮件收发、下载资料、聊天工具使用等。word图文排版班：文字处理、文档排版与编辑、图文排版、表格制作、页面设计技巧、打印等。excel表格制作：数据报表生成、函数应用、公式编辑、图表制作、数据排序筛选、工资模板制作、打印。
平面广告设计师班：coreldraw广告设计师班、photoshop婚纱设计班、iiiustrator印前输出班、设计专业知识、平面设计实战特训班。
室内装潢设计师班：autocad施工图绘制、3dmax室内效果图、vr渲染、photoshop后期处理、室内设计原理、手绘效果图表现技法。
广告装潢设计全能班：学习习近平面广告设计和室内装潢设计整套课程。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十五
>重要讲话类题目怎么破
1.正确理解。
重要讲话类题目，多数都会引用某一时刻、某一场合下的金句。问我们怎么看或怎么理解。所以我们要做的，就是先向考官直接说明对这句话的理解。当然，小伙伴有时也会困惑，有些句子晦涩难懂，一时想不到，建议多结合背景、身份等因素采取逐字拆分法来理解分析。当然除了解释这句话的同时也要表达自己的核心看法。
2.实际论证。
前面我们简要谈过了对句子的理解和核心看法，那么考官听完势必也好奇我们为什么会得出这样的看法?所以接下来，要实际论证我们核心观点。可以结合背景是什么?对谁说?说了什么?为什么要说?想表达什么想法?实际现状如何?等维度来多角度分析，这样才能准确把握答题方向，不偏题。
3.践行落实。
重要讲话本身往往是很抽象概括性的发言，是从社会实践中总结提炼的指导性话语，讲给众人听，让我们谈理解，自然是希望一方面我们能够认同它，另一方面能够践行它。所以我们最后要做的是“理论指导实践”。如有些重要讲话主要是针对青年人，而我们自身也是其中一员，所以在做完理解和分析论证之后，自然要谈谈我们如何去践行句子中所谈到的道理。当然其他对象也是如此，党员干部有党员干部角度的落实，生态保护有生态保护角度的落实。
做到以上三点，想答出一道题基本不成问题，但如何答好，还有很关键的一步。就是热点素材的积累。毕竟巧妇难为无米之炊。没有内容的充实，终究是华而不实。面试对于考生的热点知识要求是非常高的，相信考生目前的问题是对于热点的积累处于少且散的状态，并不能达到深刻分析的要求。所以从当下着手，要多关注热点知识的积累，建议可下载学习强国、人民日报等软件，利用闲余时间翻看积累，深刻了解治国理政方面、生态保护方面、社会中的事件等重点话题、热点话题，形成常态化积累。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十六
大学期间：
应届毕业生可免试《会计基础》、《会计电算化》科目。
2.初级会计职称考试（每年的十月中下旬报名）。
应具备下列基本条件：
具备会计从业资格，持有会计从业资格证书，还必须具备教育部门认可的高中毕业以上学历。
3.银行从业（分为两次，具体见通知）。
具有下列条件的中国公民，可报名参加考试：
1、年满18周岁；
2、具有完全民事行为能力；
3、高中以上文化程度。
4.证券资格（全年报名，具体见证券协会通知）。
（一）报名截止日年满18周岁；
（二）具有高中或国家承认相当于高中以上文凭；
（三）具有完全民事行为能力。
5.注册会计师（每年四月份报名）。
1．具有完全民事行为能力；
2．具有高等专科以上学校毕业学历、或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称。
6.国际注册内部审计师（每年的无六七月份）。
具备下列条件之一者，可报名参加考试：
1、具有本科及本科以上学历；
2、具有中级及中级以上专业技术资格；
3、持有注册会计师证书；
报考资格的审查和确认由辽宁省内部审计协会秘书处负责，并报中国内部审计协会备案。
（二、三月份/。
八、九月份报名）。
a.具有教育部认可的大专以上学历，既可以报名成为acca的正式学员。
b.教育部认可的高等院校在校生，且顺利通过第一学年的所有课程考试，既可报名成为acca正式学员。
c.未符合以上报名资格的申请者，而年龄在21岁以上，可以遵循成年考生（mser）途径申请入会。该途径允许学生作为acca校外进修生学习，只须在前两年的四次考试中通过1.1和1.2两门课程，便能以正式学员身份继续参加其它课程考试。
有工作经验才考：
1.中级会计职称考试（每年的十月份中下旬报名）。
具备会计从业资格，持有会计从业资格证书。
报名参加会计专业技术中级资格考试的人员，除具备以上基本条件外，还必须具备下列条件之一：
1、取得大学专科学历，从事会计工作满五年。
2、取得大学本科学历，从事会计工作满四年。
3、取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满二年。
4、取得硕士学位，从事会计工作满一年。
5、取得博士学位。
（三）对通过全国统一的考试，取得经济、统计、审计专业技术中、初级资格的人员，并具备以上基本条件，均可报名参加相应级别的会计专业技术资格考试。
（四）报名条件中所规定的从事会计工作年限是指取得规定学历前、后从事会计工作的合计年限，其截止日期为考试报名当年年底前。
2.注册税务师（每年的十二月份报名）。
凡中华人民共和国公民，遵纪守法，并具备下列条件之一者，可申请参加注册税务师执业资格考试。
（一）参加全部科目考试的报名条件：
1、非经济类、法学类大专毕业后从事经济、法律工作满八年。
2、经济类、法学类大专毕业后，或非经济类、法学类大学本科毕业后，从事经济、法律工作满六年。
3、经济类、法学类大学本科毕业后，或非经济类、法学类第二学士或研究生班毕业后，从事经济、法律工作满四年。
4、经济类、法学类第二学位或研究生班毕业后，或非经济类、法学类硕士学位后，从事经济、法律工作满两年。
5、取得经济类、法学类硕士学位后，从事经济、法律工作满一年。
6、获得经济类、法学类博士学位。
7、在全国实行专业技术资格考试前，按照国家有关规定已评聘了经济、会计、统计、审计和法律中级专业技术职务或参加全国统一考试，取得经济、会计、统计、审计专业中级专业技术资格者，从事税务代理业务满一年。
3.注册资产评估师（每年的四到五月份）。
凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备以下条件之一者，均可参加注册资产评估师执业资格考试：
（一）取得经济类、工程类大专学历，工作满5年，其中从事资产评估相关工作满3年。
（二）取得经济类、工程类大学本科学历，工作满3年，其中从事资产评估相关工作满1年。
（三）取得经济类、工程类硕士学位或第二学士学位、研究生班毕业，工作满1年。
（四）取得经济类、工程类博士学位。
（五）非经济类、工程类专业毕业，其相对应的从事资产评估相关工作年限延长2年。
（六）不具备上述规定的学历，但通过国家统一组织的经济、会计、审计专业初级资格考试，取得相应专业技术资格，并从事资产评估相关工作满5年。
4.经济师（每年的四到五月份）。
（一）凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具有高中毕业以上学历者，均可报名参加经济专业初级资格考试。
（二）凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，可报名参加经济专业中级资格考试。
获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务）。大学专科毕业后，从事专业工作满6年。
大学本科毕业后，从事专业工作满4年。
取得第二学士位后或研究生班结业后，从事专业工作满2年；
取得硕士学位后，从事专业工作满1年。
取得博士学位。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十七
style="text-indent:2em;">如何把握好练题节奏
练题不是目的，只是手段。广大考生必须有这个正确的认知。真正的目的是通过练题，更加准确的理解面试的本质，发现自己在表达方面、逻辑方面和内容方面的问题不足，为自己练习后的知识补充和思维训练提供依据。不能为了练题而练题，更不能片面去追求练题的数量而忽视质量和改进问题。
二、把握节奏。
当然练题保证一定的数量是必要的，先有量变才有质变。训练要遵循一定的节奏，具体在练题环节节奏的把握建议是：
数量方面，每种类型的题目建议练习20道左右，因为每个题虽然类型一样或相似，实际都有具体的不同信息点，所以一定数量的题目也就可以增长不同的知识点，对于考生知识面的扩展和精准审题意识能力的提高都很有必要。
题目先分类练习再成套练习，分类练习是为了集中时间掌握各类题目的命题特点和审题思维习惯养成，进而深入准确把握命题人的考察意图并能优秀的展示。另外一般面试都是包干制时间，成套练习可以形成对表达时间的总体把控，便于提高未来考场的适应能力。
时间安排方面，坚持每天上午和下午各练题一到两套。我们现在还不清楚自己将来面试的具体时间段，包括抽签分组是上午或下午，所以两手准备没有错。严格按照基本考情进行练习。完成后通过视频回放或录音复盘，找自己的不足，如交流感如何?自信度怎样?流畅性够不?简洁准确度以及表达内容有什么不足，用问题意识发现自己的短板，进行针对性的改正和弥补。
三、注重方法。
练题目的实现既要靠科学节奏把握，更要注重方法技巧的应用。考生练题常见误区有：追求数量忽视质量;发现问题不解决或解决不了。所以练题需要坚持质量为王，有强烈的问题意识，练题要坚持问题导向，以解决问题为最终追求。审题不清就要注意抓住题目每个信息点不能遗漏，并提高辨别重要核心信息的能力，比如问法、核心话题、其他信息(身份、矛盾问题、限定条件等);概念不清就要查阅资料进行知识补充以精准把握其内涵，形成一定的知识体系，如背景、内涵、问题表现、影响原因及解决措施等;逻辑不清就尝试绘制思维导图，形成对题目的系统认知和理解;表达不清就可以写逐字稿清晰化到写答题要点突出重点。
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。练题既可以自己练习琢磨领悟，也可以找有经验的老师进行指导点评开悟。记住，面试就是实战，明确目的，把握节奏，注重方法，在积累中提高，在练习中成就。
相信通过上述内容的学习，考生们对面试过程中的节奏把握有了一定的了解，接下来还需要不断练习，熟能生巧，在面试中取得佳绩。
公务员职业发展指南（模板18篇）篇十八
>面试表达小技巧
一、表达流畅是前提。
在面试考场上，进行流畅的语言表达是基本，也是前提。语言表达可以体现一个考生的语言表述功底;可以直观感受面试考生的性格;更可以真实感知面试考生临场应变的心理状态。其实，要想真正语言表达流畅，需要我们张开嘴巴有思考的朗读、朗读过后用自己的语言进行复述，复述过程中适当有意识的记忆，唯有多次循环，语言表达能力才能真正提升。
二、节奏到位是关键。
在面试答题过程中，良好的表达节奏，更能在众多考生中脱颖而出。其实语言表达节奏可以是抑扬顿挫，而不是平铺直叙，这样更能突出重点;语言表达节奏也可以是良好的条理性，分条罗列更能让听众有直观的感受;语言表达节奏还可以是恰当的停顿，面试考场上的答题不是以量取胜，更多的要关注质。语言节奏要想把握好，广大考生要多加练习、体会、感悟，唯有此语言表达节奏才能适当。
三、言之有物是核心。
在面试答题过程中，有一些考生认为外在着装、表情、肢体动作表现得体，语言表达相对流畅即可取胜，其实非也。真正在面试考场上脱颖而出的考生更多的是内容致胜，真正实现人无我有，人有我优，在内容上回答有针对性，在内容上回答有亮点，在内容上回答有深度，在内容上回答更有高度，这样的考生必定能够赢得考官的青睐，要想逆袭的考生一定要在内容上下功夫。
四、感情真挚是保障。
面试答题，我们并不是“机器”，在答题过程中要有情感。然而，当前一些考生答题更多的是机械的背诵、套用，导致答题空洞，更为关键的是这些内容欠缺自身思考，导致答题机械，缺乏感情色彩，没有真正的融进题目，融进现实，融进现场。其实，要想感情真挚答题，用心思考是一方面;答题措辞接地气也是关键;更为关键的是注重与面试官在眼神上真诚交流，唯有此才能实现考生与面试官的共情。
“道虽迩，不行不至;事虽小，不为不成”，中公教育提醒大家，提前备考，尤其面试，更要提前准备，提前练习，提前模拟，最终乘风破浪，取得胜利。
面试能否成功意味着能否顺利上岸成为公务员，所以说面试中的一些流程和规则我们必须要熟悉，以下就是国考面试的几个流程：
1、准备复审材料。
在收到面试通知后，考生需要按照招考单位的规定，携带好相关的资格复审材料，在截止时前到达资格复审地点，进行资格复审。通过即可进入面试。
2、凭面试准考证进入考场。
考试当天要携带招考单位出具的面试准考证和自己的相关身份证件，进入候考区等待。
3、签到、上交通讯工具。
进入候考区后签到完毕后，需要上交自己的通讯物品，等待考试。