个人简历记录了我们的教育背景、工作经历、技能和成就等重要信息，以展示我们的优势和潜力。精心准备的个人简历可以给雇主留下良好的印象，提升你在求职过程中的竞争力。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇一
姓名：
xxx。
国籍：
中国。
个人照片。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
xx。
健康状况：
良好。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
xx岁。
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职。
行政/人事类:跟单文员、办公室文员。
工作年限：
4
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职-。
随时。
3500--xx。
希望工作地区：
广州。
个人工作经历：
xx.05-xx.02广州乔诗伦化工科技有限公司销售部/财务部跟单文员/出纳。
教育背景。
毕业院校：
xx师范学校。
最高学历：
大专。
毕业-。
所学专业一：
幼师。
所学专业二：
物流。
受教育培训经历：
语言能力。
外语：
英语良好。
国语水平：
良好。
粤语水平：
良好。
工作能力及其他专长。
工作介绍：
从xx年5月从xx幼儿师范学校毕业，6月工作于中山古镇轻乐幼儿园，从事副班教师一职，主要负责小孩子的'教育。
详细个人自传。
本人性格稳健，处事严谨，具有团队合作精神，工作认真负责，积极主动。具有较强的沟通、协调能力，能很快接受新的事物，熟练使用各种常用办公软件。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇二
客户设计图纸到起样板，确认样板，再到生产和出货。由于是公司外派与客户长期在工厂上班所以熟悉整个服装生产过程。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
外商独资所属行业：贸易/进出口。
担任职务：
外贸业务跟单和qc。
工作描述：
负责公司日常业务；通过网络平台和参加展会发掘潜在客户，整理样板，报价，寄样，负责从客户下单，与供应商洽谈签订合同，安排生产，验货跟进，装柜出货，完成形式发票与装箱单，船务公司的报关，确认提单，和产品售后服务，等等的一条龙出口业务。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。
担任职务：
业务跟单。
工作描述：
负责公司日常业务。整理样板，报价，寄样，跟进客户订单，发掘潜在客户，安排工厂生产跟踪，出货。
离职原因：
实习期满。
教育背景。
毕业院校：
广东外语外贸大学。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
英语/商务英语。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
广东外语外贸大学。
英语专业。
pet3公共英语三级。
广东外语外贸大学。
商务英语。
pet4公共英语四级。
语言能力。
外语：
英语优秀。
其它外语能力：
西班牙语一般交流。
国语水平：
优秀。
粤语水平：
良好。
工作能力及其他专长。
具有较强的英语听,说,读,写,译能力。
对贸易术语,信用证,贸易单据有一定的认识，熟悉掌握外贸流程。
熟练的word,powerpoint,excel操作，日常办公设备操作熟练。
详细个人自传。
本人性格温和，与人相处融洽，乐观开朗且乐于助人;勤奋好学，进取心强；工作热忱，力求精益求精；有独立拓展能力和承受压力的良好心理素质；适应力强，愿意接受挑战。
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇三
姓名：
国籍：
中国。
无照片。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
广州。
身材：
160cmkg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
22岁。
求职意向及工作经历。
人才类型：
应届毕业生。
文教法律类:音乐教师。
工作年限：
职称：
无职称。
求职类型：
均可。
可到职日期：
面议。
希望工作地区：
广州深圳。
个人工作经历：
－体育中心红棉古筝艺术中心专业教师。
9基督教青年会专业艺术教师。
2006某艺术中心专业艺术(古筝)教师。
2006.9－2006.11某实验学校初一、初二实习教师兼班主任。
教育背景。
毕业院校：
华南师范大学。
最高学历：
本科。
毕业日期：
所学专业一：
音乐学教育。
所学专业二：
受教育培训经历：
9－华南师范大学音乐学院音乐学教育。
获得证书：2003－华师音乐学院学生会宣传部优秀部门称号。
8月获“爱我中华”竞演比赛广东赛区，全国赛区银奖。
语言能力。
外语：
英语良好。
国语水平：
优秀。
粤语水平：
良好。
工作能力及其他专长。
2003－2004担任华师音乐学院学生会宣传部、文体部干事，并参加组织各项文艺、体育活动。
参加华南理工大学电力学院十周年院庆文艺汇演。
208月参加“爱我中华”竞演比赛，获广东赛区以及全国赛区银奖。
20参加广东省纪念红军长征胜利暨八一建军节“长征组歌”大合唱。
2006年12月在星海音乐厅参加刘诗琨音乐会任古筝嘉宾。
详细个人自传。
希望工作地区：广州、深圳、珠三角。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇四
注意简历数据准确和表达文字正确。如果一份简历数据失误和错别字连篇，可以想象会带来什么样的后果。求职者即使注意到了这个问题，但有一些小节求职者过于自信，引用数据时，有时候引用的数据具有争议性，一些文字用法也具有争议性。具有争议的数据和文字建议不要轻易用在简历上，容易引来莫须有的麻烦。
另外建议简历中，不要过多地罗列数据，几个足矣，连篇的数据往往让人事经理忽略你的存在。许多人事经理说：“当我发现错别字时我就会停止阅读。”所以，简历一定要认真写。人事经理总认为错别字说明人的素质不够高。因此，用词带过多感情色彩，语言(比如英语)文字表达不规范，过长无重心，格式不规范是大忌。
2.
4.
10.幼儿园老师个人简历模板。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇五
姓名：
xuexila。
国籍：
中国。
无照片。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
广州。
身材：
171cm64kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
23岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
应届毕业生。
工作年限：
1
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
1500--。
希望工作地区：
广州广州深圳。
个人工作经历：
教育背景。
毕业院校：
湖南师范大学。
最高学历：
本科获得学位:学士。
毕业日期：
所学专业一：
高中教育。
所学专业二：
计算机程序语言。
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
湖南师范大学。
高中教育。
毕业证。
105421200805004069。
广州广力北大青鸟培训中心。
accp0.5。
语言能力。
外语：
英语优秀。
国语水平：
精通。
粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
我是一个责任心极强，工作耐心细致又充满活力的大学生，我有爱心，谦虚，诚实守信，积极上进，能吃苦耐劳，微笑是我送给每个人的名片。远大的理想，不断的超越自我是我前进的动力。办事沉着稳重，勇于创新是我的工作风格；让自己在更高的起点实现新的目标，是我人生的信条。
详细个人自传。
我人生的信条就是让自己在更高的起点实现新的目标。但这绝不是毫无边际的好高骛远，因为我是一头“牛”，一头沉着稳重、吃苦耐劳而又责任心极强的“牛”。我坚信只要有目标，我一定会创造出属于自己的“牛市”。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇六
个人简历的包装上，首先就从其外表上。个人简历的外表无疑就是其简历的模板，很多人在编写个人简历上也非常喜欢在模板上做手脚，个人简历的模板做的好，可以大大提高其美观度，进而也可以提高个人简历的整体形象。不过在个人简历模板的设计上，也需要注意要配合简历的内容，更要注意适当原则。
总体来说个人简历的.类型有三种，其一是时序型的个人简历，其二是功能性的个人简历，其三则是综合型个人简历。这三种类型的个人简历，简单来说就是在结构上的不同，不如说时序型的个人简历的是以时间为标准来写。而功能型个人简历则是以个人的需要来写，不同类型的简历适合不同的人。如果你在教育以及工作经历上的时间连续性非常好，则以时序型简历来写效果就非常好。反之，个别优势上突出则功能型简历为主。选择适合自己的建立类型，也是自我包装的一种方式。
对个人简历包装从根本上来说，就是要懂得扬长避短，在个人简历中那些虚假的“优势、特长”不能杜撰来写。但是，对自己不利的信息，则可以通过本身的优势来掩饰。
基本信息。
个人相片。
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1993年2月3日。
证件号码：
/jianli。
婚姻状况：
未婚。
身高：
160cm。
体重：
56kg。
户籍：
福建其他。
现所在地：
福建莆田荔城区。
毕业学校：
福建教育学院。
学历：
专科。
专业名称：
学前教育。
毕业年份：
2011年。
工作经验：
二年以上。
最高职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
学校/教师类。
职位名称：
学前教育;。
工作地区：
福建-莆田荔城区;。
待遇要求：
（面谈）元/月不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
工作经历。
所在公司：
厦门大地幼儿园。
时间范围：
2011年4月-2012年4月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
教育、培训、科研院所。
担任职位：
教师-幼教。
工作描述：
离职原因：
所在公司：
莆田潜能开发。
时间范围：
2012年7月-2013年7月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
教育、培训、科研院所。
担任职位：
教师-幼教。
工作描述：
离职原因：
所在公司：
莆田儿童潜能开发。
时间范围：
2013年9月-2014年1月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
教育、培训、科研院所。
担任职位：
幼师。
工作描述：
离职原因：
其他信息。
自我评价：
长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇七
为了让毕业生更好.更快的找到合适的工作，以下毕业生简历网提供一则最新个人简历表格参考，请各位根据自己的情况填写，并从中把握个人简历制作技巧，为自己打造一份优秀的.个人求职简历。
个人基本简历。
简历编号：
毕业生简历网提供参考。
更新日期：
简历。
姓名：
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
广西。
身材：
165cm?60kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
27。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
厨师/面点师：厨师、
工作年限：
4
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
--3500。
希望工作地区：
广州。
个人工作经历：
公司名称：
起止年月：-06～-06深圳市万濠城酒店。
公司性质：
所属行业：
担任职务：
炒锅。
工作描述：
离职原因：
公司名称：
公司性质：
所属行业：
担任职务：
砧板、炒锅。
工作描述：
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
白云工商学院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
中式餐饮。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
白云工商学院。
中式餐饮。
大专。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
良好。
粤语水平：
良好。
工作能力及其他专长。
厨房内部工作认识已到达中级水平以上，厨房的操作与运作在于某个场合（客户消费，来去控制成本与利润）。
详细个人自传。
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
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应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇八
户口所在：茂名。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
身高：171cm。
体重：62kg。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：工程/机械。
工作年限：4。
求职类型：全职可到职日期：一个月
月薪要求：5000——8000希望工作地区：广东省。
工作经历。
公司性质：民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工。
担任职位：机械工程师。
工作描述：4年以上机械行业工作经验，主要职责如下：
1、独立编制各种工艺文件;。
2、工装夹具设计;。
3、处理现场一些工艺技术性问题并能及时解决;。
3、对设计中的零件进行工艺性分析和审查;。
4、对零部件的设计及改进、改良，使其结构及工艺优化;。
5、工程图的绘制(autocad、solidworks);。
6、负责部分零件加工工时核算。
教育背景。
毕业院校：贵州大学。
最高学历：本科。
专业：机械设计制造及其自动化。
语言能力。
外语：英语良好。
粤语水平：优秀。
国语水平：良好。
工作能力及其他专长。
1、有吃苦精神，可以在较大的压力下积极努力工作。
2、服从上级工作安排，良好执行力。
3、良好的团队精神、组织能力(现任公司篮球队队长)。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇九
高品质的个人简历要求要有内涵，不求完美但求没漏洞。好的个人简历还可以追求个性化，也就是对个人简历程创新编写。
个人简历的形式，也相当于门面，人们喜欢美的东西，更喜欢看到不一样的东西。比如说，很多个性化个人简历做的非常美观，但是用的人多不了也就没有多大的吸引力了。想要脱颖而出，就可以从简历的形式出发。
你所求职的职位对应的就应该是专业，专业是最能创新化的地方，比如说从事艺术设计的求职者就可以的做一份具有艺术欣赏类型的.电子简历，或只是视频简历。
创新简历的出发点非常好，创新好了能够招聘耳目一新的感觉，进而可以提高存在感，还能为家里加分。不过，创新也一定注意把握好方向，要知道你是在求职，不管怎样创新都不能偏离主题，不能缺乏目标性。此外，创新要给人的是惊喜而不是惊吓，要讲究一定的度量。
当然，在创新方面还要结合自己的实际情况，以及企业的实际情况。如果企业有定性的个人简历格式要求，或者内容上的要求，就不要过于强求所谓的创新了。
姓名。
性别。
相片。
年龄。
出生日期
政治面貌。
身高体重。
专业。
学历。
毕业学校。
户口所在地。
主修课程。
自修课程。
兴趣爱好。
实践经历。
实践时间。
实践机构。
实践内容。
2010年。
英语水平。
计算机能力。
职业技能。
个人荣誉。
自我评价。
联系方式。
联系电话。
电子邮箱。
通讯地址。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇十
性别。
男
1988/02/17。
婚否。
未婚。
身高。
176cm。
籍贯。
广东。
政治面貌。
党员。
民族。
汉
家庭住址。
广东梅州。
身份证号码。
440223************。
人才类型：
普通求职。
毕业日期
xx年7月15日。
学历。
本科。
专业。
电子商务营销。
毕业院校。
北京职业技术学院。
求职意向。
求职类型：
全职。
销售、商务/采购/贸易、交通/仓储/物流、金融/银行/保险/证券/投资。
希望地点：
广州，深圳，东莞，中山，佛山，外省均可！
希望工资：
xx—3000rmb包吃住。
自我评价。
如果有1%的希望，我要付出100%的努力，相信自己！我会好好把握机遇，珍惜这份工作！
为人诚恳，性格开朗，吃苦耐劳，有主见，富有创造力，有积极上进心，学习能力强，乐于助人，有较强的组织团队能力。
学习、工作经历。
起止时间。
工作单位及职务。
岗位职责及业绩表现。
英语、
英语沟通能力良好，等级：四级。全国计算机等级数据库二级。
兴趣及爱好。
喜欢看书，听收音，听音乐，了解时事。
与人沟通能力强,。
自律能力强,。
应变能力快，表达能力强;。
性格开朗，为人乐观，积极向上,乐善好施;。
有很强的分析能力与能做重大决定，有决心;。
能吃苦耐劳;。
能够出色的完成工作.
联系电话：
保密。
email：
联系地址：
职业技术学院。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇十一
姓 名。
性 别。
籍 贯。
民 族。
最高学历。
联系电话。
电子邮件。
联系地址。
求职目标。
目标岗位。
目标地点。
教育经历。
时 间。
专 业。
学 校。
奖罚情况。
工作经历。
时 间。
职 位。
单位名称。
备 注。
自我评价。
兴趣爱好。
所获成就。
英语能力。
计算机等级。
工作能力及专长。
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇十二
想要应聘找工作，怎么可以没有简历?这是一个适合大学毕业生使用的个人简历表格模板，简历中的表格线条在打印后是不会显示出来的，好的.简历需要用心的制作，你可以为这个简历模板加一个适合的背景或在页眉加一个校徽、语句之类的东西，这样效果更好，好了，废话不多说，大家直接点击下载吧。
| 应聘个人简历模板表格 |
应聘幼师的简历表格（通用13篇）篇十三
怎么才算是一份完善的简历呢?首先要强调的一点就是简历的格式问题，希望广大的应聘者在填写简历时一定要遵循简历格式。如果你因为时间紧张或者因为麻烦而不去好好修改格式那样同样的结果，招聘者也会这样认为。那么，你就失去了面试的好机会。
简历中应该避免的低级错误，更是让你没有机会参见面试的后果。比如，简历中出现不该错的错别字，基本的信息填写错误，语法错误还会造成不必要的歧义等等。所以认真检查填好的简历也是一道关键的程序。不然，传来的只能是噩耗。
积极向上的精神是公司需要的人才，面临失败和挫折能够勇敢面对，这一点在个人简历中需要呈现出来。能力问题是一些大型企业和公司招聘你的'最终目的，所以在介绍着自己的能力时要实事求是，莫要吹嘘。最好具有相关的证据和理由，能够让招聘者看后心服口服，做到这一点，面试的大门就会为你敞开。
姓名：
性别：
男
***。
联系电话：
学历：
本科。
专业：
经济管理。
工作经验：
民族：
汉
毕业学校：
***。
住址：
***。
电子信箱：
***。
自我简介：
本人积极开朗，办事脚踏实地，认真负责，勇于迎接各种挑战，有很好的团队合作精神。
求职意向：
目标职位：
行长·副行长·高级管理。
目标行业：
银行。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
面谈。
工作经历：
中国***银行股份有限公司***支行。
副行长。
职责和业绩：
一、近4年存贷款营销及经营情况。
采取沟通培训、考核激励等手段。以团队协作、捆绑营销方式推动大家。截止10年末，个金存款增加7209万元，增长48.89%，考虑政府东迁、小区建设流失，实增12589万元，是4年前的185%。销售基金等22865万元，开立定投、第三方存管630户，增揽高中端客户482户，增加上门收款8家，代发工资29户，灵通卡开卡和网银9290张，个人中间业务收入实现398万元。对公存款增长至5772万元，翻了近2番。在4年清理113户情况下，结算账户增长266户。勇于开拓，及时调整。10年7月开办贷款，随着政策收紧，个贷向按揭调整。半年累放个贷3089万元，企业贷款2323万元。2项贷款贷款和中间业务都实现了0的突破，13人次获得市行奖励，多项增量指标居市行前列，全省个贷排名前移了20位。中间业务收入和整体赢利能力得到提高，累计实现利润820万元。当得知雨润集团投资意向后，多角度跟踪、跑政府协调，并上报市行、省行行长。通过高层公关、上下联动，保证项目落地，前期1000万美元将于2月前到帐。支行走上良性发展轨道，实现开门红，前12天2项存款增长6600万元，发放2项贷款2650万元。
二、狠抓全面风险管理，实现支行0案件0事故。
制定《业务监督办法》、《日常管理考核办法》、《岗位责任制》《整点区考核办法》，明确岗位责任。结合学规定、促合规和内控和案防制度执行年等活动，组织员工学习《内控手册》、《业务操作指南》等相关文件和支行的规定，提高员工业务素质。坚持召开核算情况总结会，将案防会开到营业部，共同寻找隐患，用制度、规范约束大家，养成自觉执行规章制度的良好习惯。管理工作上：一是抓队伍，聚人心，重点抓总会计、营业部主任、营业经理。打造晨会和谈心两个平台，发挥相互学习，展示成绩，改进不足三种作用。二是严格管理，经常组织对现金、重要凭证、权限卡等重点工作、高风险业务进行自查。三是注重抓习惯，重效果，看习惯是否养成，制度是否执行，效果是否明显。四是人性化处理。分析差错原因，责任心原因从重处罚，及时谈心解决思想问题；对于非主观或新业务差错，则减轻或不处理；严重问题首先处罚自己，核算质量显著的提高。工作中注意了解情况，与市人行、他行和市行协调，解决监督上收、现金寄库、资金调拨等遗留问题。
三、更新观念，靠前指挥、身先士卒、突出重点。
积极观察地方经济和市场走向；广泛涉猎心理学、管理学、社会学等书籍和金融法规；了解各专业最新变化；特别是省行40天的支行行长资产业务培训，政策管理和营销技巧有了很大提高。利用晨会、谈心等机会，宣讲地方发展和支行前景、业绩和员工的关系，由过去要我做变为我要做。
靠前指挥、抢前抓早。每年初，在考虑人脉和能力前提下，按岗位将指标逐项分解到人，多层次签定责任状。制定营销方案和考核办法，激励与惩罚并存。与证券、保险举办沙龙活动，带领大家走出柜台，深入市场了解客户信息，宣传工行优势和产品，改变居民理财观念。通过反复引导培训，员工推介能力明显增强。
突出重点、多措并举。不同时期重点营销，2月保险业务活动月、08年11月冲刺60天实施方案、10年9月个贷宣传月等。营销中身先士卒，揽存1550万元。5次上门，并与市行联动，争取市移动上门收款3户，其300多户办代理业务落户工行。10年7月，积极汇报争取，成功促成支行首笔800万贷款，并发挥其示范作用，带动更多的企业和个人。营销管理上，坚持登记，及时通报并兑现奖励。拿出近10万元，调动了大家的营销热情。
四、加强软硬件建设、打造精品银行。
努力改善政府、财政、税务、工商关系；积极到市行争取网点装修，起草方案测算费用，监督工程质量，完成装修和搬迁；与市行协调增添atm设备，实现24小时服务；更换老化设备和线路，支行的内外部环境彻底改变。同时强化队伍建设，加强服务培训、检查、考评，组织拓展、郊游、登山、乒乓球赛等活动，改变员工精神面貌，客户满意度不断提高。
3-20073。
中国***银行股份有限公司***分行。
核算中心副主任。
职责和业绩：
一、业绩情况。3年来，业务处理中心16名员工共处理各种业务180万笔，6720多亿元，与辖内、金融系统对帐3000多次，处理差错200余次，确保了核算准确无误和资金安全；事后监督中心39名员工监督业务1607万笔，下发查询并纠正差错10224笔,扫描缩微凭证约1556万笔，刻录光盘10650张。为市行0案件0事故起到了把关作用。
二、整章建制。起草《监督中心考核管理办法》、《业务处理中心考核办法》、《全功能内部监控系统考核办法》并以行文下发，修订《业务处理中心岗位责任制》、《监督中心岗位责任制》和《核算中心日常行为规范》、《核算中心员工劳动纪律考核办法》。
三、狠抓管理。首先整合内设机构，将处理中心分为资金汇划组和票据清算组，将监督中心分为会计监督组、个金监督组和内控扫描组，简化了流程，方便了操作。其次三次进行全面岗位轮换，对中心内部、10个支行、36个网点，按月考核，按季度通报，纠正违规经营、违规操作现象，规范网点业务行为。同时结合省行的历次检查，不断完善中心管理工作。
四、完成办公环境改造和凭证库的装修搬迁。针对员工在会议室和活动室办公、近百套设备老化严重、前几十万本凭证堆积在15楼、办公环境差和安全存在隐患的情况。积极向市行领导争取，亲自寻找场地、设计装修方案、监督工程质量、组织凭证清理造册、凭证和机具搬迁；与市行科技协调，更新微机设备和ups，配备传真电话和扫描仪，更换行打机；还要来网点闲置的保险柜、权限卡柜。堵住了中心管理上的安全隐患。
五、业务集中和上收。组织处理中心完成国债业务、票据提回等业务集中，外汇isee系统、网银落地、人行天地对接等项目的投产测试；组织监督中心完成。绥中县支行、南票区支行业务监督上收，对建昌支行远程工作站的多次检查，以及风险预警监控、网银监督、ocr系统等多次升级测试。
六是学习调研情况。自学《公司法》、《审计法》、《新会计准则》、《贷款通则》等十几个金融法律，学习会计规章制度和中心本外币清算业务知识，04年10月通过全国高级会计师资格认证，6月通过全国外语b级资格考试。同时利用午休和班后集中培训8次，总数达到400人，还带领部分同志，去镇江、沈阳学习他行经验，参加总省行业务培训等等，提高业务水平。此外，注重调查研究，协调解决了教育储蓄、银证转帐等遗留问题。
七、团队建设。作为组织委员，认真学习党的方针政策，领会精神实质，经常与员工谈心，做好思想工作。保持先教育中，起草学习计划，督促党员撰写笔记和心得并进行讨论。组织到老区走访，提高员工思想觉悟和党的威信，3名同志光荣入党。策划中心拓展训练，主办《核算中心人》小报，组织中心郊游、羽毛球比赛等活动，营造了良好的文化氛围，增强了中心的凝聚力和向心力。多次获得市行先进集体。
八、严格自律。能严格要求自己，不搞特殊化。大局观和执行力强，对主任交办的工作，保质保量完成，并主动承担管理责任。对发现的问题，积极寻找办法解决。工作中，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，保证中心的统一领导。处理中心需要延时工作、监督中心没有双休日和节假日之分，我和同志们同甘共苦，一起加班加点。核算中心分设为业务处理中心和事后监督中心后，我们2个主任一起留在了监督中心。我服从组织安排，不找不闹，真正作到清清白白做人，堂堂正正做事。