2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)

时间:2025-07-17 作者:紫薇儿

天津被誉为北方的明珠,因其独特的地理位置和风景而吸引了无数游客。如果你对天津的历史和文化感兴趣,以下是一些建议的参观和学习方式。

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇一

尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

大家晚上好!

首先我要感谢公司和公司领导给了我这次参加竞职演讲的机会。我叫xx,xx岁,xx年8月毕业于xx局xx铁路桥梁技校,毕业后先后在株六复线、xx经理部、xx分公司xx经理部任桥梁工、施工员、材料员、队调度,xx年2月起任xx分公司团委书记,今年3月份调入司办助勤。今天我要竞聘的职位是公司办公室秘书(二级职员)。在株六线和xx线工作期间我上进心极强,脏、累、苦、险的工作都争着抢着去干,业余时间帮工会写材料、组织文艺活动,工作得到了领导的充分肯定,1999年被评为公司“优秀工会积极分子”;xx年调入xx分公司xx经理部后,我凭着爱岗敬业、扎实工作的态度,再次得到了经理部和分公司领导的一致肯定;xx年起调任xx分公司团委书记,在公司团委和分公司党委的帮助指导下我努力学习业务知识,紧紧围绕生产经营开展团内工作,xx、xx年连续获得公司团委评比第一、二名,并获得公司xx年度“优秀团干部”称号。除了做好团委工作外,我还努力做好了办公室的各项工作,业余时间又参加了xx省自学考试。

我之所以竞聘司办秘书,主要是基于三个方面的考虑:

一是希望能在更加具有挑战性的工作岗位上得到锻炼提高。到团委和办公室岗位后,我希望业务水平和综合素质能得到进一步的提高的愿望变得更加迫切。而公司今年首开集团公司先河,取消了学历限制,不拘一格用人才,这为我们搭建了一个更加广阔的平台,我们没有理由不珍惜这难得的机遇。此次岗位竞聘无疑就给我们提供了一个极好的锻炼机会。

二是希望能够参加起草各方面的文稿,在文字和写作上全面锻炼提高自己。在xx分公司办公室工作期间,我曾多次起草过行政工作报告、行政工作总结及各类文件,如果能在公司办公室工作,就会有更多的机会参加文稿的起草,写作水平和文字能力必将得到更多的锻炼和提高,这样就能更好地为领导决策提供可靠的数据和依据,更好地服务于司办的工作。

三是热心并有信心作好司办秘书的工作。任团委书记以来我一直注重在工作中锻炼、提高自己的实际能力,自觉加强各方面能力的锻炼。在办公室工作中,我坚持“嘴严、手勤、腿快”的原则,不折不扣地完成领导分配的各项任务,较好地完成了领导意图。有了这些工作的基础,使我对胜任司办秘书的职位充满了自信。

公司办秘书作为公司的参谋和领导助手,应该起到参与政务、管理事务、搞好服务的作用。如果能竞争上秘书职位,我将努力做好“三个适度”,处理好“四种关系”,用好“四大法宝”:

“三个适度”即:冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,大事不糊涂,小事不计较。

“四种关系”为:一是摆正位置,处理好与各位领导的关系;

二是着眼大局,处理好与各个科室及所属经理部之间的关系;

三是主次分明,处理好重点工作与一般工作的关系;

四是合理安排,处理好计划与落实的关系。

“四大法宝”就是:吃、拿、卡、要。“吃”就是要学会“吃亏”,或许有人认为干多了、干久了就是吃亏,可我偏要学着去吃这种“亏”;“拿”是拿来主义,我将努力吸收公司领导、其它科室领导优秀的管理理念和工作作风,拿来为我所用,用以指导我的行动,帮助我进步;“卡”是卡时间,凡是领导交办的事情,即使加班加点、再苦再累,也要卡死时间,只为完成任务想办法,不为贻误工作找借口。“要”是要效率,办事效率要高,想做到这一点,就必须努力提高自己的各项业务水平和综合素质,这方面我还需要付出大量的持续不断的努力,但我有足够的信心做得更好。

自己的眼睛是看不到自己的脊背的,很多缺点自己看不到,恳请各位领导以后多多帮助指正!我会努力做好秘书工作、做好大家的勤务员。我愿与大家共创美好的未来,迎接公司更加辉煌灿烂的明天!

如果竞聘失败,我也决不会灰心,而会以更加饱满的热情投入到自己的工作中去。

如果你不能做山顶的一棵松,就做河谷间的一片葱绿;

如果你不能做天上的太阳,就做黑夜中的一颗星星;

如果你当不了船长,那就努力当好一名水手吧!

不管做什么,只要你努力去做了,你——就是最好的!

希望领导和同志们支持我!

谢谢大家!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇二

亲爱的领导和同事们:。

大家好!

我是来至锦域蓝湾分行的马静,自从我09年4月份进入公司到现在已经一年多了,在这一年多的时间里,我的感慨很多,也很感谢公司让我站在这个平台上演讲。

今天我给大家演讲的主题是:“弘扬钢运文化、放飞我们梦想。”

回望以前,进入钢运房产两路分公司后,我的一切都发生了很大的变化,从签第一个单不会写合同到自己能独立操单时,我觉得学到了很多、也收获了许多,这些都离不开身边同事们真诚的帮助和关爱,正是有了他们真诚的帮助和关爱,才成就了今天的我。所以我很感动,我很感谢他们,在那个时候,我就对自己说,不管在什么时候,我都会抱着一颗感恩的心真诚地对待身边的每个人和事,在这个舞台上锻炼自己的同时,把自己的快乐传递给身边所有的朋友。态度是决定一个人能否成功的基本要求,作为一个房地产经纪人必须抱着一颗真诚的心,诚恳的对待客户,对待同事,只有这样,别人才会尊重你,把你当做朋友。业务代表是企业的形象,企业素质的体现,是连接企业与社会,与买方客户,与房主的枢纽,因此置业顾问真诚的态度直接影响着销售业绩。

钢运文化是关爱、互助的文化,关爱别人就是互助自己,因为只有你关爱了别人,在你需要帮助的时候别人才会互助你,让我们伸出手来帮助我们身边的每一位需要帮助的人吧!其次就是团结合作,努力沟通。业绩的提升,光靠一个人的努力是不行的,它需要很多人的合作。

回想在长河度假村军训翻越障碍的活动和20--年9月16日在白市驿拓展训练的抢滩登陆活动中,让我感到团队的力量是多么的强大,特别是在抢滩登陆的活动,在整个过程,大家都把男女有别的观念抛在了脑后,大家紧紧的抱在一起,生怕有人把脚踩到的地上而犯规,别人的脚踩在自己的脚背上很疼,甚至有些战友脚都被踩得皮下出血了没吭声,我好感动,如不是你也是这么想,他也是这么想,大家都是这么想的,怎会会快速安全成功的到达彼岸呢?“一根筷子轻轻被折断,十根筷子牢牢抱成团”正是在诠释团队的力量是无穷的。既然属于这个团队,就要充分发挥自己的作用,只有大家齐心合力,没有攻不破的堡垒。

高效才能共赢,我们坚信只有团队才能给我们带来更大的信心、力量和效率,只有团队才能给我们带来更高的利益,也只有团队才能使我们勇于面对成功路上的荆棘险阻,也只有团队才能让我们在逆境中勇往直前。只有这样我们钢军的旗帜才能很快插片整个两江新区!

我亲爱的钢军同仁们,只要我们继续以阳光心态去聚焦业务,真抓实干,不断提升我们的服务,公司必将赢得持续、健康、稳定的发展。天道酬勤,阳光总在风雨后,坚信自己就是那道美丽的彩虹!!!尽情地燃烧你的激情,释放你的情怀,放下你的一切包袱,树立你坚定的信念,在钢运这个充满活力与激情的舞台尽情展示自己。放飞你事业的梦想!让我们携起手来共同创造属于自己的一片蓝天,明天会更好!也祝我们的钢运明天更辉煌!!!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇三

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:

大家上午好!

我是来自办公室的孙刚,今天我要演讲的题目是《我与企业同发展》。

一支乐队,需要全体成员的齐心协力,否则难以呈现出余音绕梁的华章;一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芳香;一座桥梁,需要桥墩的支撑,否则难以负载千车万人的流通;而一个企业的蓬勃发展,同样需要每一位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每个员工的爱岗敬业。

就在20xx年那个寒冷的的冬天,我走进了青岛路惠通实有限公司,成为其中的一员。由学生到企业职工的蜕变总是需要一个过程,我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

日子一天天过去,一路走来,一路成长,一路收获。挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与同事们说说笑笑,我了解到另一种生命的体验,看到周围同事们一张张笑脸,终于明白原来平凡的岗位也可以产生无数喜悦,的确,对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成了整个企业的责任,使企业的发展顺利,稳定。

爱岗敬业是一种精神,是一种态度,更是一种境界。有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,少一些懒惰,多一些上进心;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重,取得岗位上的竞争优势。

朋友们,爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌,不只是在紧急危难时的高扬,它更应该是一种默默的奉献,一种高尚的理想,一种强劲的精神力量。爱岗敬业,誓言无声。

我的演讲完毕,谢谢大家!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇四

尊敬的各位来宾,亲爱的朋友们,早上好!

在这个不同寻常的日子里,在这个周末的早晨,欢迎您来xx公司相约佳节客户答谢会的现场。在会议开始之前,先要给所有的朋友做一个友情提示:为了使会场有一个良好的环境,恳请大家将您的通讯工具调至震动状态或者关闭,并请朋友们在会议进行中不要随意走动,感谢大家的配合。由于有些朋友正在来往这里的途中,所以会议将在5分钟后正式开始,先请各位来宾观看宣传短片。

尊敬的各位来宾,亲爱的朋友们,早上好!

花开花落,岁月流转,茫茫人海中我们又走过了白雪与绿意;喜气洋洋,欢腾振奋,旷达天地中你我共同付出,收获与喜悦.今天,美丽与祥和共存;今天,希望与梦想同在;今天,是一个喜庆的日子,今天更是值得纪念的日子,因为今天,我们欢聚一堂,又一次迎来了xx特地在端午节来临时为您举办的“相约佳节”大型客户联谊会,,在此还是要代表我们200余名员工对现场朋友们的如约光临表示最真诚的欢迎与感谢!欢迎大家!

不同的说法使人产生不同的意境,时而悲壮,时而感动,时而低泣,时而欢庆。同为炎黄子孙,我们缅怀先辈,也会继承遗志。而今天,我们又会用一种特殊的方式来纪念他们。朋友们,你曾经或许度过不同的端午节,你可能一个人孤独地吃过粽子,也可能和恋人温馨的吃过粽子,更可能一家人其乐融融地围坐一起吃过粽子,然而在此时此刻,却有一个宏大的场面令我们感动,有请工作人员,朋友们,今天,我们要在xx分公司的五楼会场里众人欢聚,一起吃香喷喷的粽子,我想,此时的场面会令我们终生难忘,在此,也借此机会,对所有以前、现在和今后信任、支持我们的朋友们再次真诚的说一声,谢谢,谢谢大家,让我们永远相知到永久!

恭喜竟猜成功的朋友们!

感谢我们青春、朝阳、专业的国寿佳丽。这就是现在的我们,朋友们,希望以后能有更多的机会让我们彼此交流,互相关爱。

尊敬的来宾们,我们生活在色彩斑斓的世界里,为了事业的成功,为了生活的品质,为了家人,为了自己,我们无时无刻不在努力,不在付出,目标只有一个,那就是赚取更多的财富。而我们也迫切的希望所有的来宾都能一切如愿,因此,在今天这样一个快乐的日子里,我们也非常荣幸的请到了来自中xx分公司一位睿智而赋有内涵的业内人士和大家聊聊如何积累财富这方面的话题。朋友们,让我们用热情的掌声请出首府的朋友,xx讲师。

我们也祝愿这位嘉宾在xx人的陪伴下,能永远富足,充实!

随着奖项的揭晓,我们的答谢会也接近了尾声,尊敬的来宾朋友们,让我们共同祝愿,祝愿您吉星高照;祝愿您长长久久;祝愿您美满幸福;祝愿您一生平安!亲爱的朋友们,让我们共同期待下一次的相聚!再见!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇五

领导和同事:。

大家好!

一个企业的蓬勃发展,需要每一个员工的脚踏实地、艰苦奋斗,需要每一个员工的奉献和无私奉献。

奉献是一种精神。每个人都有追求荣誉的天性,都希望最大限度地实现自我价值。而要把这个理想变成现实又靠什么呢?靠的是普通岗位的热爱和奉献。歌德曾经说过:“要想欣赏自己的价值,就必须给世界增加价值。”懂电力行业野外工作的都知道野外工作环境很艰苦。然而,我们绝大多数员工仍然兢兢业业,默默无闻地从事环境艰苦、任务繁重的工作。正是因为我们工厂有一支具有如此崇高专业精神的员工队伍,我们才能在日益激烈的市场竞争中领先,取得成绩,赢得荣誉。作为年轻人,既然选择了这个职业,无论工作环境多么艰苦,无论工作内容多么枯燥乏味,无论内心有多么孤独,都要用激情去面对,去承担责任。当所有人都把工厂当成家的时候,你会发现你做的每一件事都会表现出不同寻常的意义。

奉献也是一种态度。没有任何借口,脚踏实地的做好自己的工作。不要问企业为我们做了什么,要问我们为自己的企业做了什么。当我们接到一个具有挑战性的任务时,我们是胆怯逃避,还是勇敢无畏?当我们在工作中遇到挫折,陷入困境时,是观望,半途而废,还是努力克服困难?当我们升职的愿望没有实现的时候,我们是在抱怨和抱怨,还是在致力于反省和积累财富?答案往往是,当我们选择后者并付诸行动时,我们身上隐藏的生命价值就会逐渐凸显出来,就像经历过严冬考验的树木越来越绿,午夜悄然绽放的夜来香的幽香无孔不入。虽然来之不易,即使只是我自己的气味,但我们相信,这种价值的凸显,会让我们对生活的感受更加真实和快乐,让我们对生活的理解更加深刻和清晰。一个人只有深深热爱自己的职业,才能不断为之奋斗。经常看到很多人,尽管才华横溢,但总是对环境产生怀疑和批判,却不知道自己所持的这种态度是对自己进步和成长的致命折扣。如果因为看到缺点而抱怨,忽视大局,不讲团结,不自觉养成抱怨环境不想改善的习惯,最大的受害者就是自己。“成功的人必须热爱自己的工作和奉献精神,失败的人总是在寻找客观原因。”

奉献是一种境界。当我们把爱和奉献当作人生追求的一个境界时,我们就会少一些关心,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,少一些懒惰,多一些上进心;享受工作带来的快乐和充实。有了这种境界,我们就会珍惜自己的工作,以知足、感恩、努力的心态完美地做好自己的工作,从而赢得别人的尊重,获得岗位上的竞争优势。奉献依然是一种美德,但美德不是一朝一夕,偶尔造就的。它应该潜移默化地渗透到我们的日常生活中,体现在每一个普通的工作日,每一个普通的岗位上。如果我们都成为热爱工作的人,把工作作为一种乐趣和使命,那么我们的生活就会更有意义,我们的工厂也会更繁荣和强大。

奉献不是一句空话,也不是一句标榜自己的话。应该是一种默默奉献,一种高尚的思想,一种强大的力量。

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇六

尊敬的各位领导、各位专家、女士们、先生们:

非常荣幸地参加___青年企业家高峰论坛,并有机会作为企业界代表在论坛上发言,与在座的领导、专家和企业家朋友共同交流、探讨企业战略与产业升级之道,深受鞭策和鼓舞。

温州是一个创造奇迹和神话的地方,在这片神奇的土地上,造就和正在造就成千上万个企业。实践证明,依靠我们温州人的“四千精神”把企业做起来并不难,但如何把企业做大做强,确保企业永续发展和基业长青?是近年来我们一直在苦苦思索、并千方百计努力的一大难题。这也是我们今天举行这样一个论坛的用心所在。

有人曾经对中国民营企业的寿命进行研究,结果表明平均寿命只有3.5岁。温州的民企我想大概也不例外。如何打破这种短命的格局,让我们的企业活得长久一点,活得健康一点,活得强壮一点,活得优秀一点,活得滋润一点?我想围绕企业战略与产业升级的主题,结合我们兴乐的实际,介绍一些做法和粗浅的体会。

发展战略是企业成功的关键

兴乐集团是一家专业生产电线电缆为主导产品的民营企业,成立于1995年,目前在国内同行中排名第四位,浙江省第一位。兴乐发展大致经历了三个阶段。第一阶段(1995年-1999年):为初创和原始积累阶段,当时企业规模较小,注册资本仅1500万元,总占地面积不足10亩。第二阶段(20xx年-20xx年):为规模发展阶段,峡门工业园的建成,高压电缆生产线投产,与青岛电工合作,兴乐产品开始向中高端市场迈进。第三阶段(20xx年-现在):为跨越式扩张阶段。20xx年收购黄山世峰集团,重组黄山铜业公司,20xx年通过并购重组,兴建起现代化的松阳工业园,20xx年底组建黄山兴乐集团,20xx年元旦,黄山兴乐集团二期工业园奠基。目前已拥有技术开发中心3个,制造基地24个,成员企业50多家,注册资本金5亿元,总占地2190亩,总资产12亿元,年生产能力80亿元。

兴乐之所以能够从小到大,最基本的经验之一,就是实施了正确的发展战略。

战略对企业发展来说,是灵魂,是纲领,是旗帜。没有战略的企业,发展一定是盲目的,而错误的战略必然导致企业的失败,甚至死亡。因此,正确的发展战略就成为企业成功的关键所在,没有正确的发展战略,想把企业做大做强做持久只能是一厢情愿。企业发展战略既没有固定的模式,需要制定者具备超前的眼光、与众不同的胆量和出奇制胜的谋略;但它又不是异想天开的空穴来风,需要因时、因地、因企业实际而定。

近几年,温州的不少企业纷纷走上多元化经营的道路,也不乏成功的典范。但我们并没有照抄照搬别人的经验,而是依靠自身优势,走自己的发展道路。兴乐是目前国内电线电缆产销量最大的企业之一,在电线电缆的技术、设备、品牌、市场等方面都有明显的优势,围绕主业把企业做强,是我们的主攻方向。经过深入分析,反复论证,我们把“纵向一体化、横向关联化”确定为企业长期坚持的发展战略。

纵向一体化,就是沿着电线电缆主业纵向发展,即发展电线电缆上下游产业,上至高端电缆制造设备、原材料,下至电缆附件、桥架、母线等,形成兴乐主业产业链。“一体化”的企业为集团的全资、控股企业。我们称之为“求所在求所有”;;横向关联化,就是发展与主导产品相关的产业,如金具、高低压成套电气、盘具、物流、安装等,以满足市场、客户的一体化投标、一条龙服务需求。“关联化”的企业则多是以参股的形式出现,目的是与更多的企业联合,参与市场竞争。我们称之为“求所在而不求所有”。纵横交错,形成兴乐产业集群。我们形象地把它比作是一篇优美的散文——形散而神不散。

电线电缆产品运输成本高,加上温州土地奇缺,公司为谋求发展,采取“分散式布点、跨区域综合性布局”的方法,以总部温州制造基地为核心,向浙江、江西、安徽、宁夏、内蒙古、山东等地辐射,通过收购、兼并、重组等多种形式,在国内形成了六大电线电缆生产基地,在总部外的工业园、制造基地面积20xx多亩。

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇七

尊敬的。

领导。

亲爱的员工们:

大家好,感恩节的来源有这么一段故事。在1620年,著名的“五月花”号轮船载着不堪忍受英国国内宗教迫害的清教徒102人,到达了美洲。1620年和1621年之交的冬天,他们遇到了难以想象的困难,处于饥寒交迫之中,冬天过去时,活下来的移民只有50来人。

正当他们感到彻底绝望的时候,心地善良的印第安人给移民送来了生活必需品,还特地派人教他们怎样狩猎、捕鱼和种植玉米、南瓜。在印第安人的帮助下,移民们终于获得了丰收,在欢庆丰收的日子,按照宗教传统习俗,移民们规定了感谢上帝的日子,感恩节由此而来。

有人会问感恩是什么,简单的讲,感恩,就是对别人所给的帮助表示感激。

所谓感恩文化,是指企业立足于责任,通过实行的感恩行动,融合企业、社会、顾客、合作伙伴、员工之间和谐关系而形成的文化,实现企业发展成果共享最大化和企业价值最大化的。

精神。

价值观。

实践证明,感恩是双向的,企业关爱员工,结果必然赢得员工的勤奋工作而感恩企业。尊重员工的劳动,关爱员工的健康发展。这样回报的将是企业的员工相互感恩。

在新的形势下,坚持以科学发展观为指导,积极打造感恩文化构建和谐企业,培养员工的忠诚度,增强员工的责任感,塑造员工的美好心灵,是一个企业需要规划和实施的重要工作。

但是,要怎样去提升员工的。

思想。

道德?如何进一步解放。

思想。

更新观念与时俱进?如何引导员工立足岗位爱岗敬业诚实守信开拓创新苦干实干加巧干呢?我认为有以下两种模式:

积极营造“学会沟通,学会包容、学会感恩;学会爱国、爱。

爱企业”的浓厚氛围。正确处理感恩与和谐感恩与责任三者之间的关系,牢固树立正确的世界观人生观价值观和“八荣八耻”的社会主义荣辱观,自觉地把自己的切身利益与国家前途民族命运企业发展紧密联系在一起,把企业当做自己的家,在工作中带着一颗“感恩的心”,从学会爱别人爱师傅爱班组爱企业爱社会做起,力所能及地去帮助那些需要帮助的人,脚踏实地地做好本职工作,保质保量地完成生产任务,用汗水和智慧的劳动成果和工作业绩实现自己的理想和人生价值。

换位思考,将心比心,多从职工的角度考虑问题,把企业。

领导。

感恩职工之情传递到每名职工的心田,管理者对员工的爱,师傅之爱,工友之爱,班长之爱,充盈、流动在企业的各个角落,,从而达到。

领导。

和员工相互了解,统一。

思想。

达成共识形成合力做好工作提高效率进而取得成效。

我的演讲到此结束,谢谢大家!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇八

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:大家好!

我是来至锦域蓝湾分行的马静,自从我4月份进入公司到此刻已经一年多了,在这一年多的时光里,我的感慨很多,也很感谢公司让我站在这个平台上演讲。

这天我给大家演讲的主题是:“弘扬钢运文化、放飞我们梦想。”

回望以前,进入钢运房产两路分公司后,我的一切都发生了很大的变化,从签第一个单不会写合同到自我能独立操单时,我觉得学到了很多、也收获了许多,这些都离不开身边同事们真诚的帮忙和关爱,正是有了他们真诚的帮忙和关爱,才成就了这天的我。所以我很感动,我很感谢他们,在那个时候,我就对自我说,不管在什么时候,我都会抱着一颗感恩的心真诚地对待身边的每个人和事,在这个舞台上锻炼自我的同时,把自我的快乐传递给身边所有的朋友。

态度是决定一个人能否成功的基本要求,作为一个房地产经纪人务必抱着一颗真诚的心,诚恳的对待客户,对待同事,只有这样,别人才会尊重你,把你当做朋友。业务代表是企业的形象,企业素质的体现,是连接企业与社会,与买方客户,与房主的枢纽,因此置业顾问真诚的态度直接影响着销售业绩。

钢运文化是关爱、互助的文化,关爱别人就是互助自我,因为只有你关爱了别人,在你需要帮忙的时候别人才会互助你,让我们伸出手来帮忙我们身边的每一位需要帮忙的人吧!其次就是团结合作,努力沟通。业绩的提升,光靠一个人的努力是不行的,它需要很多人的合作。

回想在长河度假村军训翻越障碍的活动和9月16日在白市驿拓展训练的抢滩登陆活动中,让我感到团队的力量是多么的强大,个性是在抢滩登陆的活动,在整个过程,大家都把男女有别的观念抛在了脑后,大家紧紧的抱在一齐,生怕有人把脚踩到的地上而犯规,别人的脚踩在自我的脚背上很疼,甚至有些战友脚都被踩得皮下出血了没吭声,我好感动,如不是你也是这么想,他也是这么想,大家都是这么想的,怎会会快速安全成功的到达彼岸呢?“一根筷子轻轻被折断,十根筷子牢牢抱成团”正是在诠释团队的力量是无穷的。既然属于这个团队,就要充分发挥自我的作用,只有大家齐心合力,没有攻不破的堡垒。

高效才能共赢,我们坚信只有团队才能给我们带来更大的信心、力量和效率,只有团队才能给我们带来更高的利益,也只有团队才能使我们勇于应对成功路上的荆棘险阻,也只有团队才能让我们在逆境中勇往直前。只有这样我们钢军的旗帜才能很快插片整个两江新区!

我亲爱的钢军同仁们,只要我们继续以阳光心态去聚焦业务,真抓实干,不断提升我们的服务,公司必将赢得持续、健康、稳定的发展。天道酬勤,阳光总在风雨后,坚信自我就是那道美丽的彩虹!尽情地燃烧你的激情,释放你的情怀,放下你的一切包袱,树立你坚定的信念,在钢运这个充满活力与激情的舞台尽情展示自我。放飞你事业的梦想!让我们携起手来共同创造属于自我的一片蓝天,明天会更好!也祝我们的钢运明天更辉煌!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇九

尊敬的各位评委,朋友们:

大家好!

今天我演讲的题目是《奋斗的历程,光辉的足迹》。

当岁月的车轮停在x年的时候,我们迎来了天津市水利基建管理处xx周年华诞。xx年,对中国来讲意味着改革开放、经济腾飞、国富民强;xx年,对天津来讲昭示着凤凰涅磐、重新崛起、领军中国北方。xx年的风雨兼程,天津水务事业走过了波澜壮阔、加快发展的岁月,取得了不平凡的历史性成就。也是xx年,在xx年那个严冬的12月,天津市政府决定,将市水利局、市根治海河指挥部合并为水利局,同时成立水利基建处负责组织市属水利工程施工及引滦沿线基建工程的施工管理。从此,天津市水利基建管理处在市水利局的领导下,伴随着改革开放的春风,昂首阔步、锐意进取、奋发拼搏、求实创新,谱写出了一首首平凡朴实、撼人心魄、激情飞扬、璀璨绚丽的水利基建之歌。

xx年拼搏奋斗,xx年春华秋实。xx年来,基建处始终把改革创新作为推动水利建设事业发展的强大动力。从推出工程投资包干责任制,到《天津市水利基建工程管理办法》的批准实施;从出台《天津市水利工程施工招标投标办法》,到率先全面推行“四制”管理;从成立之初的60人,到涵盖建管中心、监理公司的210人……基建处牢牢把握每一次成长蜕变的机遇,实现了从单一的水利工程施工管理到水利工程建设行业管理与重点工程建设管理并重,从单纯注重工程效益到统筹兼顾、综合治理、人水和谐的整体效益发挥。在改革创新上与时俱进,在治水实践上不断突破,在建设管理上奋发进取,走出了一条以改革促发展、以创新求突破的建管之路,水利工程建设管理工作走在了全国前列。

基建处走过的xx年,是天津水利建设大跨步发展的xx年;是水利工程造福百姓、守护家园的xx年;是水利建设助推社会经济发展,实现经济效益和社会效益双丰收的xx年。从引滦入津工程后不断延伸的供水管网,到天津的“第二条供水生命线”——南水北调工程;从海河干流、大清河、独流减河等河流治理,到华北地区最大的河口枢纽工程——永定新河防潮闸;从外环河综合治理,到海河清淤、堤岸改造……水利基建人用xx年的时间,在城市供水、防洪圈建设和水生态景观建设上,洒下了汗水,留下了脚印,奏响了一曲曲可歌可泣的乐章。

今天,当我们陪着亲朋好友坐着油轮欣赏海河两岸的夜景时;当我们在古朴庄重、雄伟壮丽的海河二道闸前合影留念时;当北运河的`旖旎风光吸引着中外游客驻足游览时;当永定新河防潮闸助推滨海新区经济快速发展时……当一项项改变城市命运、造福津城百姓的水利工程发挥效益时,有多少人会想起这些真实的故事:新婚三天急急忙忙返回工地的新郎,12年没有歇过元旦假期的妈妈,孩子发高烧不能陪在身边的爸爸,没来得及送老父亲最后一程的儿子……那一张张烈日下流汗的脸庞,那一双双被冰雪冻僵的双手……就是这样一些人,在工程建设时,“5+2”“白加黑”,日夜鏖战,顽强拼搏;还是这些人,在工程竣工后,默默无闻,甘于平淡,时刻准备接受新的挑战!说到这里,或许您会问:他们是谁?其实他们的名字很朴实,却也很响亮,他们就是水利基建人!

xx年,一路风雨一路歌;xx年,一番耕耘一份收获。xx年来,在局党委和处党委的带领下,几代水利基建人与时俱进、革故鼎新,积极探索,大胆实践,凭借着“建传世工程,创千秋伟业”的霸气,“发展大都市水利”的豪气,“讲奉献、重团结、不畏苦、敢拼搏”的志气,在工程建设和管理上收获了累累硕果,在党建、精神文明和廉政建设上摘得了枚枚勋章!

时间如梭,弹指挥间,基建处走过了不平凡的xx年。xx年是一首诗,平平仄仄里记载了基建处的每一次成长;xx年是一幅画,细腻豪放间蕴涵了基建处的每一点收获;xx年是一首歌,舒缓欢快中唱出了基建人的每一次拼搏。作为新一代的水利基建人,我们相信,在市委市政府和市水务局的带领下,基建处定会继往开来,做好水务工程建设管理这篇大文章,为天津市安全度汛、安全供水,确保经济社会又好又快发展提供强有力的支撑。

最后,让我们共同祝愿:祝愿基建处的明天更加灿烂—辉煌!

谢谢!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十

1、百变花色,万种风情。

2、百变花色,无限时尚。

3、布满全球,独领风骚。

4、布衣天下,织染五洲。

5、创新科技,时尚演绎。

6.顾客满意是我们永远不变的宗旨。

7.争取一个客户不容易,失去一个客户很简单。

8.望今朝踟躇满志,盼明朝硕果累累。

9.制造须靠低成本,竞争依靠高品质。

10.工作为了生活好,安全为了活到老。

11.百川汇海可撼天,众志成城比金坚。

12.效率生产,安全第一。

13.争当优秀员工仅有勇于承担职责。

14.安全规程高于上级命令。

15.学先进找差距抓管理上水平。

16.创立精品工程,回报xx人民!

17.上班一走神事故敲你门。

18.敬业从心开始,贡献从行出发。

19.患者用流血换取教训智者用教训避免流血。

20.客户想到的我们要做到,客户没有想到的我们也要做到。

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十一

大家好!

作为xxx的员工,我们每个月都会领到一本月刊,看着手里的月刊,特别是封面标题下面的6个小:健康、家庭、事业,我时不时的会静下心来想:现在生活的节奏越来越快,已经很少有时间去认真阅读案头的一本书了。随着社会的发展,生活水平的不断提高,人们在追求物质生活的同时也往往忽略了健康、家庭以及事业真正的成功,好像今天所做的一切都是为了“钱”,为了物质享受的欲望。

每当我看到这简单的六个时,心里都会有感触,既有认同又有感恩。在这里请允许我重温一下无限极倡导的三平衡。

生活是一个整体,健康、家庭、事业三者缺一不可,要平衡发展。

健康是生命的支柱,没有健康,家庭和事业就变得苦涩无彩。家是生命的归宿,没有家庭,就会失去正常的生活秩序,健康和事业都难以为继。

事业是生命价值的体现,也是与社会联系的重要纽带,没有事业,家庭和健康就会变为“无米之炊”。

这三者如果非要给他们形象点的定位,我觉得可以把它们想象成一个天平,天平的左右两端是家庭和事业,而托起他们的健康。健康永远是第一位的,就像大家耳熟能详的那句话:人生的所有财富和名誉是无数个“0”,只有身体健康才是“1”,如果没有这个“1”“0”。

可以代表你所拥有的车子,房子,金钱,地位,荣誉,权利,但是当1倒下,消失掉,那么那些0所代表的东西将和你再没有关系,1的重要也就是健康的重要!

能够加入无限极大家庭是非常幸运的,这家公司一方面致力于将优秀的健康理念推广到万户千家,这一点,从我们平时的工作中,可以感受到随着市场的增长,业绩的放大,公司的健康理念正在被越来越多的人认可,我们也伴随着公司的成长一起成长。另一方面更重要的是,它把员工视为重要的财富,重视每一位员工的利益,从行动上帮助员工实现“健康人生”。

公司组织了大量的员工活动,比如我们的康乐活动,万步行活动,帮助我们这些都市的办公族养成日常运动的习惯,为我们的'健康加分,这些都是我们作为一个无限极员工值得骄傲和自豪的地方。企业文化演讲稿再来说家庭和事业,每个人都想工作快乐,生活精彩,但是现在生活的节奏快,在社会中求生存,谋发展,许许多多事情需要决策、料理,时常遭遇各种各样的矛盾冲突,让我们有时间紧缺、分身乏术的感觉。于是很多时候,我们可能觉得必须在成功的事业和幸福家庭生活之间做出选择,但是企业文化告诉我们,我们需要做的是平衡。这一点为我们树立这样一个信念:我们可以两者兼顾,不必放弃其中一项或者牺牲合理时间用于达成另一目标。

从个人的切身体会出发,我觉得平衡是不断适应变化进行调整的过程,它不是一个简单的平均原则,不是一个量化的指标,并不是说我们在家庭与事业这两方面占用的精力或者时间五五分成,就是平衡了。这个平衡应该是一种理念,每个人视个人情况不同。

最简单的方法之一就是设定事件的优先级,哪些事是最重要的,哪些事情是要放弃的。设定的准则是,既从事业的视角去考虑,也要从家庭的角度出发。停止使用一切外部标准,比如其他人的成功、收入、地位、财富、资产,所有的一切,都根据自己的条件来定义,参考自己“内心”的标准——这包括自己对自己的感觉,家庭成员的感觉,我们做出的贡献,我们自身的成长。针对自己真正的需求,做出选择,就会有良好的心态面对自己,面对家人,面对工作,达成家庭与事业的平衡。

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十二

发言稿的标题无固定格式,一般有四种类型。

1)揭示主题型,如《人应该有奉献精神》。

2)揭示内容型,如《在省科技工作会议的讲话》。

3)提出问题型,如《当代大学生应具备什么素质》。

4)思考问题型,如《象牙塔与蜗牛庐》。

正文由开头语、主体和结语三部分构成。

1)开头语。

开头语的任务是吸引听众、引出下文。有六种形式:

a.由背景和问候、感谢语开始;。

b.概括讲演内容或揭示中心论点;。

c.从讲演题目谈起;。

d.从讲演缘由引起;。

e.从另件事引入正题;。

f.用发人深思问题开头。

2)主体。

主体即中心内容。一般有三种类型:

a.记叙性发言稿。以对人物事件的叙述和生活画面描述行文;。

b.议论性发言稿。以典型事例和理论为论据,用逻辑方式行文,用观点说服听众;。

c.抒情性发言稿。用热烈抒情性语言表明观点,以情感人,说服听众,寓情于事、寓情于理、寓情于物。

3)结语。

是讲演能否走向成功的关键,常用总结全文,加深印象;。

提出希望,给人鼓舞;。

表示决心,誓言结束;。

照应题目,完整文意等方法在激动人心的结语中结束全文。

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!

今天作为企业代表站在这里演讲,请首先容我问大家一个问题,一个企业最大的财富是什么?是已经积累的庞大资产?是响亮的品牌?还是先进的设备和流水线?不,一个企业最大的财富不是资产几何,不是工艺技术,而是支撑着企业的普通员工。是的,员工才是企业最大的财富!

宝洁前任董事长杜普利曾经说过“如果你把我们的资金、厂房及品牌留下,把我们的人带走,我们的公司会垮掉;相反,如果你拿走我们的资金、厂房及品牌,而留下我们的人,十年内我们将重建一切。”从华特斯成立至今,对于这一点我深有感触。想当初,那还是一片空旷的黄土地,从企业诞生、成长到具备如今的规模,我想为公司立下汗马功劳的正是我们这一批尊贵的员工。一个企业的财富创造与积累,无不凝聚着广大员工的血汗。

总记得公司投产初期的那一段日子,很多年轻的员工为了安装调试设备而加班加点,不知疲惫。当技术上遇到难题急需破解的时候,我们的技术人员更是夜以继日攻坚克难:他们翻遍资料、绞尽脑汁,不断地组织会议讨论研究,实验验证,一个个废寝忘食、呕心沥血,最终保证了公司的顺利投产。那是让我永远不能忘怀的感动,这感动来自于我们的员工,来自于他们身上纯朴的敬业精神和尽职尽责的实干作风。我相信,拥有这一批团结优秀的员工,有他们与企业一起风雨同舟、不离不弃,无论将来华特斯还会遇到什么样的困难,我们都无所畏惧!

毕业于各大院校的大学生员工,他们为企业注入了新鲜的活力,同时也贡献了他们与时俱进的知识与才智。在华特斯,每一类人才都能得到发挥自己专长的舞台,每一位员工都能得到一视同仁的对待。公司为大家创造了优美的工作生活环境——宽敞卫生的食堂、设施齐全的宿舍、管理有序的车间、丰富多彩的业余活动、授课精良的培训,我们所做的一切也都是为了回报为公司辛勤付出的好员工们。今天我欣喜地看到,在我们企业发展过程中,已经培养和造就了众多人才,他们在华特斯的各个岗位发挥着越来越重要的作用。

世界上任何一种关系的维持和平衡都要靠双方的共同努力。公司重视员工的力量,员工自然也更加心甘情愿地奉献自己的所有。自华特斯07年建立以来,我们华特斯人携手并肩,互相激励,共同努力,终于取得了不俗的成果,这是让我们所有人都感动的最好的回报。

确实,企业就是我们共同的大家庭,她承载着我们太多的憧憬、希望和幸福,我们应该更加珍惜和爱护她。而作为大家庭中的一员,我还是想说那一句话:公司的每一个员工都是公司宝贵的财富,这一份珍贵我们谁都有义务去维护,谁都有责任去经营,谁都有权利去分享!今天我也要借此机会向公司兢兢业业无私奉献着的全体同仁表示衷心的感谢和敬意,愿每一位员工与企业一同成长。

同时,在此我也向在座的各位发出诚挚的邀请,华特斯的春天特别美,欢迎您到华特斯来看看!

谢谢大家!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十三

2.拼搏、超越、创造!

3.拼搏创新、同创一流、团结忠诚、共享双赢。

4.创一流通讯企业,当中部崛起先锋。

5.只争朝夕,做好实事,锻造精品,把事做实。

6.客户是效益、人才是财富、服务是生命、管理是未来。

8.以服务为基础,以质量为生存,以科技求发展。

9.开放创新、克俭奉公、城市守信、善谋实干。

10.以客为本、以质求存、以优取胜、以精图新。

11.我们的追求是:更快、更好、更新、更精。

12.客户至上,服务周到;质量第一,科技领先。

13.节约、团结、求实、创新。

14.讲团结,发扬团队精神;重科技,以科技促发展;强管理,向管理要效益。

16.勇创一流、勇创新高。

17.敢于竞争、善于竞争、赢得竞争。

18.用一流的待遇留住一流的人才。

19.团结、敬业、奉献、创新。

20.创建南电网络,追求美好生活。

21.创造更新、更全、更强、高速的电信网络。

22.用我们行动连接你我他。

23.我们网络永不堵车。

24.团结奋进、开拓创新、拼搏向上。

25.信誉为本、服务是根、扶掖人才、敬业荣群。

26.爱党爱国、遵纪守法、求真务实、开拓进取。

27.诚实守信、灵活应变、不屈不挠、勇于创新。

28.热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战。

30.励精图治,蓬勃向上,夯实企业文化底蕴,创文明新业绩,建一流企业精神。

31.高质量服务,高技术创新,高速度发展。

32.与时俱进、拼搏向上、团结务实、争创一流。

33.团结协作、奋斗创新、服务用户。

34.与时俱进、开拓创新、心系南电、中部崛起。

35.办实事、求实效,创一流服务品牌,树完美企业形象。

36.振奋精神,开拓进去,内聚人心,外树形象。

37.客户至上,技术争先,团结协作,求真务实。

38.以拥护为中心,以市场为导向,全方位提高服务水平。

39.求发展,中实效,一切为了企业利益;树形象,创一流,一切为了用户需要。

40.积极深化改革,迎接市场竞争;肩负发展重任,再铸南电辉煌。

41.客户是上帝,是企业衣食父母,客户越多,企业越兴旺。

42.社会企业的发展,离不开你我。

43.千里之遥近在咫尺,精彩人生共架桥梁—腾飞的中国电信。

44.飞奔的骏马,腾飞的电信。

45.自尊、自信、自强,做企业信任;开拓、进取、创新,创企业辉煌。

46.用户需求就是企业所追求。

47.传递世间情感,共创人生精彩—中国电信伴你走过每一天。

48.高新技术让我们解决问题,优质服务让我们处理问题。

49.为企业多做一点,为客户多想一点。

50.质量—恒古不变的致胜之道。

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十四

2、成功者懂得:自动自发的做事,同时为自己的所作所为承担责任。

3、客户至上,服务周到;质量第一,科技领先。

4、适应公司的日常变化,不抱怨。

5、你真的很不错!祝贺你今天的成功!相信你的明天会更好!

6.老兄!品管不是空想,乃是起而行的工作。

7.跨过iso的门廊,进入世纪的殿堂。

8.宁做事前检查,不可事后返工。

9.时代精神演绎民族灵魂,优质精神构筑时代精神。

10.春种一粒粟秋收万颗籽。

11.自检互检,确保品质零缺点。

12.树立核心价值观,而且要善于学习,更要善于创造。

13.严格遵守公司的规章制度,做一个合格的员工。

14.质量为先,信誉为重,管理为本,服务为诚。

15.我们依靠企业生存企业依靠我们发展。

16.管理:整顿,整理,清扫,清洁,素养。

17.群策群力,相融共生。

18.让高质量的产品乘着环宇风帆,冲出亚洲走向世界。

19.以艰苦的作风打拼坚实的企业基础。

20.效益靠质量,质量靠技术,技术靠人才,人才靠教育。

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十五

各位领导们、同事们:

大家下午好!我是来自xxx项目的xxx。很荣幸能在分公司十周年庆典上演讲,感谢领导给予我这次宝贵的锻炼机会。我演讲的主题是《感恩企业、珍惜工作》。

时光荏苒,回想起年那个夏日,我被中建三局三公司接纳的那一天激动之情溢于言表。因为我终于成为了一名中建人,能够去实现建设祖国大好河山的梦想,去完成伟大诗人"安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜"博爱情怀!

很幸运被派遣到分公司最大的xx项目部实习。在领导无微不至的关怀下,在师傅科学合理的指导下,在前辈热情大方的帮助下,我很快适应了项目生活。专业技能的培训、实际工程的演练让我很快从一个青涩大学生蜕变成一名合格的预算员。项目上举行的拔河比赛、天津一日游、庆五.四羽毛球比赛等集体活动让我感受到项目大家庭的温馨。工作将近一年的时间,经历的点点滴滴都将成为我人生中宝贵的财富。

没有阳光的温暖,万物就无法生长;没有雨露的滋润,禾苗就不会茁壮;没有企业环境的熏陶,就没有我们展现的舞台......我们每个人在为企业奉献青春和智慧的同时,企业也在为我们提供发展和表现的平台。在这个平台上我们丰富着阅历、充实着自我;在这个平台上我们用激情点燃着梦想,用薪酬支配着生活。因此我们要感恩企业,感恩企业培养着我们,感恩企业让我们成长,感恩企业给我们一片展示自我的天地。

怀着感恩的心,一代伟人说 :"我是中国人民的儿子,我深深的爱着我的祖国和人民!"怀着感恩的心,诗人艾青在他的诗中写到:"为什么我的眼中常含泪水,因为我对这片土地爱得深沉。"同样怀着感恩的心,我说"我爱建筑之美,如蓝天白云下的高楼大厦、如落日余辉下的街衢弄巷、如华灯闪烁的万家灯火,我们正是这些美的缔造者,我为中建人自豪!我爱建筑,它是我的精神火种!"

感恩是一种美德,一种态度,更是一种责任,一种使命。在成长的过程中取得的成绩不可磨灭,但存在的不足同样不容小觑。我们只有不断提升专业素养,提高综合能力,珍惜工作、认真完成任务,才能更好的回报企业。我们要用青春为工作增色添彩,用智慧为企业添砖加瓦。感恩企业最好的表达是对企业有一种归宿感、荣誉感、责任感。若干年后,当我们再回首在分公司所经历的点点滴滴,为了我们的理想、为了分公司的荣誉而努力拼搏的时刻,相信我们会以能成为中建三局这个大家庭中的一员而自豪,为当初的选择而骄傲;当别人问我在哪里工作时,我会自豪地对他说,我来自中建三局,在那里,有成千上万来自五湖四海的、为了中建事业、为了自身理想而努力奋斗的兄弟姐妹。 著名学者李大钊曾说:"以青春之我,创造青春之家庭,青春之国家,青春之民族,青春之人类,青春之地球,青春之宇宙,资以乐其无涯之生。"我们又何尝不可以青春之我,来创造青春之中建三局三公司北京分公司呢!十年南征北战、十年开疆扩土、十年经营建筑我们取得了辉煌的发展。成绩代表过去,理想展望未来,"雄关漫道真如铁,而今迈步从头越!" 朋友们,同事们,拿出我们青春的勇气,拿出我们青春的热情让我们以大地为纸、钢筋为笔、混凝土为墨、挥洒分公司美好未来锦绣蓝图,把苍茫大地装点的更加气壮山河!

我的`演讲到此结束,谢谢!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十六

各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!

很高兴能站在这个讲台向各位领导汇报我的工作,论述我的观点。有一句格言这样说:人生舞台的大幕随时都可能拉开,关键是你愿意表演,还是选择躲避。凭着这句话,也凭着多年的工作经验,我站在了这个演讲台上参加企业登记注册分局副局长岗位的企业竞聘上岗演讲稿的演讲。

企业登记注册分局负责本级登记名称的预先核准、企业登记注册、企业年检及提供企业信息咨询服务;负责本局机关行政许可和非行政许可项目的受理、承办或转办等工作,把握着市场主体的准入关,涉及的法律、法规很多,工作难度很大。但根据对自身条件的客观分析,我认为自己的副职竞争上岗演讲稿的成功具有以下五个方面的优势。

一、政治素质高,有良好的道德修养。在日常生活和工作中,我喜欢学习,注重在学习不断加强个人修养和政治修养,逐步提高政治水平。在政治纪律上,我对自己要求严格,不利于团结的话不说,有损于团结的事不做,保持了一名登记注册员的良好形象。

二、事业责任心强。上级交给的任务不折不扣完成,不怕困难,对工商户服务周到且不失原则。做到不怕辛苦,毫无怨言地加班加点工作。对领导安排的工作认真完成,从不计个人得失。

三、协调能力强。为人低调、正直,工作多年来,都能与同事友好相处,与大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围,赢得了大家的信任与支持,为此次竞聘报告奠定基础。

四、适应能力强,并具有较强的组织、执行能力。我由财务科到企业科工作,很快适应了新的工作岗位;我无论在何种岗位均能积极有效地完成领导和上级部门下达的各项工作任务。在紧急事情面前,沉着应战,积极组织和配合有关人员、部门及时解决问题。具有这个岗位需要的综合分析能力、组织协调能力、业务指导能力和专业知识。

五、具有热爱工商登记注册工作的心,并有一定的文字写作基础。我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。在日常生活和工作中,我办事稳妥,处世严谨,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,能努力完成领导安排的一切工作任务。我非常珍惜现在的工作,在工作中,我踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,努力做到最好,所以我积极参与竞聘演讲。

各位领导、各位评委,“平静的湖面,炼不出精悍的水手,安逸的环境,造不出时代的伟人。”我深深懂得,要把工作做好,光坐而论道、纸上谈兵是无济于事的,重要的是脚踏实地地去干。

这次竞聘,如果有幸入围,我将服从领导的安排和调整。但我觉得我对企业登记注册分局副局长这个岗位的工作最有把握,一是对业务流程是最熟悉的,二是有能力处理好登记注册管理相关事务,有心得。如果承蒙大家的厚爱,给我一个施展才华的机会,我将全力以赴,围绕目前我分局的工作重点,结合自身实际,要在竞争上岗演讲稿演讲中取得成功做到以下几点:

找准坐标,摆正位置,分清职责,掌握分寸,做到工作到位而不越位,竭力当好局长的参谋和助手,主动搞好配合。遇到棘手的问题,不上推下卸,勇于承担责任,勇于解决矛盾和问题。从原来的“接受领导安排,不懂就问,干完工作汇报”的思维方式向“为领导决策提供准确信息,领导决策怎样去办,怎样办好”的方式转变;坚决服从局长等领导工作安排,围绕企业登记注册分局工作计划认真负责,确保各项工作落到实处,为参加干部竞聘上岗演讲稿演讲做好准备。

理论是行动的指南,是指引我们工商登记注册事业胜利前进的旗帜。理论上清醒是政治上坚定的前提、行动上自觉的基础、目标上明确的保障。不具备基本的理论素养,就难以提高认识问题、分析问题、解决问题的能力,就难以把握工作的主动权。认真学习党的路线、方针、政策,深刻理解其精髓,解放思想,更新观念,强化大局意识,增强责任感和使命感,进一步提高政治敏锐性和鉴别力;始终保持理论上的清醒和成熟,才能增强贯彻执行党的方针政策及上级机关决策部署的自觉性和坚定性,才能推动工作取得更大成效,这是我参与本岗位竞聘书演讲的重要原因。

协助局长做好全市登记注册工作,我将认真组织,积极加强登记注册工作过程中的科学管理、动态管理,及时总结交流登记注册工作中的经验和有效做法,为企业办实事、解难事。同时,我将依据本部门实际情况确立绩效考核方案,制定、优化、落实并完善考核机制。通过进行绩效考核,充分调动员工的积极性,增强员工依法登记的自觉性,努力提高其工作质量和效率,服务于我市经济建设,这是员工竞争上岗演讲稿成功的重要保证。

在窗口服务建设中,强化窗口建设事关发展的意识、强化窗口建设事关部门形象的意识、强化窗口建设事关工商行政管理事业的意识,主动联系被服务对象、主动协调相关前置审批部门、主动上门提供政策法规帮助,促进重点项目及时完成注册登记。注重在一言一行中体现服务,搞好服务,创新服务,形成个个争当服务先进窗口、人人争当文明服务明星的浓烈氛围。

各位领导、各位评委,几分钟的竞聘演讲,并不能尽述我对做好今后工作的诸多设想,然而却足以表达我对工商登记注册事业的执著和热爱。假如我竞聘成功,我将在求真务实中认识自己,在积极进取中塑造自己,在拼搏奋斗中奉献自己,在岗位竞争中完善自己,以我局的发展为自己终身的奋斗目标!

我的竞聘演讲稿演讲结束。谢谢大家!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十七

尊敬的部长、各位领导代表同志们:

大家好!我演讲的题目是《忠于职守(抢抓机遇),团结拼搏,为该的发展再立新功》。

我叫xxx,是土生土长的人,现年36岁,市委党校法律本科毕业。从96年8月至今一直在家乡工作,先后任镇农经员,农经站长、莲池村党支部书记、镇农业中心主任、镇财经办主任、镇党委政法书记、镇纪委书记。

扎根该15年来的工作经历,让我对该的工作氛围、人文环境都非常熟悉。从农经站到莲池村再到农业中心财经办,这段工作经历树立了我爱岗敬业、忠于职守、勤奋工作的理念,提高了我分析问题、解决问题的能力;多年的不断学习和实践,提高了我的政治理论水平和执行政策的能力;多年基层工作的历练,树立了我公道正派,以身作则谦虚谨慎的工作作风;从村支部书记到镇纪委书记,特别是在政法书记岗位上更是磨炼了我对急难工作的应对处置能力,提高了对复杂工作的统筹协调能力。

回首过去的十五年,我的每一点成长和每一寸进步都离不开组织的.关心培养,更离不开今天参加会议的和没有参加会议的领导同事村居干部以及家乡人民对我的支持和帮助!在这里我要借组织给我们搭建的这个平台向您们鞠上一躬,衷心地表达我的感激之情!谢谢您们!

俱往矣,数风流还看今朝!今天我参加竞选镇党委委员接受您们的挑选,我更希望继续得到您们的拥护和鞭策!

作为党委委员,就应该更敢于在工作和困难面前扛旗子、靠前站、抓落实、担责任、淡名利。如果我能竞选为镇党委委员,我将恪守“立党为公、执政为民”的理念,继续保持爱岗敬业求真务实的工作作风,紧紧团结在以党委书记为核心的领导班子周围,讲政治,讲原则,守纪律,懂规矩,顾大局,自觉维护班子的团结和形象。正确对待和运用手中的权力,自觉接受群众监督,自重、自省、自警、自励,拒腐防变、廉洁自律。心系群众,堂堂正正做人,清清白白做事。为把我区建设成为窗口和典范大力实施九字惠民政策缩差共富,为我镇经济社会和谐发展\继续实施12345发展战略贡献自己的力量.

各位领导,代表们,竞选党委委员,不是我人生价值的唯一追求,成功与否,我无怨无悔。作为扎根该15年的一颗螺丝钉,我绝对服从组织的安排,为官知足,为人知不足,干事不知足,我愿意继续为家乡人民做好事办实事!继续为家乡的蓬勃发展添砖加瓦!再立新功!

再次谢谢大家!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十八

根据《矿业服务公司健康食堂创建活动实施方案》整体部署,我们以先进的食堂管理理念为指针,以开展“找差距、抓整改、促提升”活动为契机,重点开展 “安全食堂、健康食堂、标准食堂”三大会战,加强食品安全管理,对标一流找差距,强化食堂建设,加大隐患排查整改力度,推动食堂管理工作再上新台阶。

按照矿业服务公司的总体安排,我们进入了活动的第四个阶段:总结提升阶段;但由于我们在9月开展的健康食堂创建自检自评活动中发现的问题比较多,所以我们需要加强整改落实,这也是今天召开这次动员大会的目的,我们不仅要不断改进、达到“健康食堂”创建标准,跟上餐饮服务“创先争优”的步伐,还要超越自我、成为食堂管理方面的标杆。我们成立“健康食堂“创建活动领导小组,就是要全面推进此次活动的有效开展和落实,从根本上调动大家的积极性,小组成员将定期和不定期的检查食堂各方面的工作,对餐饮组的工作进行考核、奖罚,同时,我们将针对检查出的问题研究、制定出整改方案,进行及时、彻底的整改,特别要加大食品采购环节、加工环节、储存环节存在问题的整改力度。在整改工作中要强化过程管控,领导小组要定期梳理,认真验收整改结果,确保整改的进度和质量。

协力,在最短的时间内让食堂呈现崭新的面貌;我在此重点强调以下几个方面:

我们要用制度来约束人,“健康食堂”创建领导小组成员和食堂管理人员要不断梳理、查漏补缺地完善食堂管理制度,并按时检查核对食品卫生许可证、个人健康证等证件并督促按规定年审、年检;定时组织食堂人员体检尤其是新增人员更是及时体检,将按要求保存好相关证件;将《餐饮业食品卫生管理办法》等规定张贴并有效执行。这些都是创建 “健康食堂”的基本条件,也是大家比较容易忽视的。现在公司需要的是符合条件的、合格的餐饮工作人员,所以食堂管理人员和活动领导小组成员一定要合力做好此项工作。

对食品采购、入库、出库、制作、出售等各个环节都有制度规定和流程控制。严把采购关,重在质量:遵照相关部门规定的食品采购原则进行蔬菜、禽蛋、肉类进行分类采购;严把出入库关,重在数量:厨师每餐前在库管员处领取当日食品、调料等,手续登记齐全,按就餐人员数核准数量。严把操作关,重在控制油盐等的用量:厨师严格按照健康食堂的`要求制作主食菜品,使食堂饭菜符合健康营养、可口卫生的要求。

操作完成后,每样菜品留样封存备查,按规定填写每日工作日志等;除此之外,请大家务必要将食品安全工作重视起来,现在马上要进入冬季,这方面我们一定要实现全年“零事故”。

目前,我们正在克服一切困难,完善食堂的设施设备,目前新厨房和新售饭厅都已经顺利启用,食堂操作条件有了很大的改善,新售饭窗口的使用改变了原来员工打饭拥挤的状况,对存在的其他问题我们还在不断的整改,希望大家也要努力维护保养设施设备,使食堂更加美观、实用、卫生、安全。

公司对食堂系统提出了更高更新的要求,我们要通过“找抓促”活动的开展,积极同一流食堂进行对标学习,结合我们的工作实际进一步创新食堂管理模式,建立健全适应自身发展、行之有效的服务工作流程。

我们制定的“健康食堂“创建考核办法中明确制定了奖罚措施,我们以《“健康食堂”创建活动考核标准》作为考核餐饮服务人员日常工作的标尺,规范人员操作,完善食堂配备和资料,同时加强食堂安全管理,达到食堂质量标准化,就要实行首问责任制,通过问责、奖罚来达到强化食堂管理制度的目的。在这方面考核小组一定要本着公平、公正、公开的原则,对工作表现优秀的员工进行奖励,对表现落后的员工进行处罚,做到“奖之有理、罚之有效”,鼓励和督促大家积极投入“健康食堂“创建的工作中。

我们在“健康食堂”创建活动下一阶的工作中面临较大的压力,然而有压力才有动力,我希望大家可以团结一心,做好“健康食堂”的创建工作,提高食堂服务质量;我们不仅要做到“最好”,还要做到“更好”,争取快速步入“健康食堂”的行列。

谢谢大家!

2023年天津企业演讲稿(汇总19篇)篇十九

2、一丝之差,优劣分家。

3、讲文明从我做起,树新风从现在开始。

4、劳动创造财富,安全带来幸福!

5、领导不是十项全能的人,而是总分比别人高的人。

6、以“xxxx”为指针,努力培养“四有”职工队伍。

7、干甲中华工程,创新世纪名牌!

8、立足新起点,开创新局面。

9、创造变化,并带来绩效突破性地提高。

10、周瑜号称“一步三计”,却总失算于孔明的“三步一计”。计不在多,而在高。

11、遵守厂规厂纪,争当优秀员工。

12、脑筋活一点,效率高一点。

13、请爱护生命,草的生命和您一样重要;让我们轻松地呼吸吧,我的美丽也将是您的美丽。

14、为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象。

15、充分理解客人的需求、过错、抱怨、投诉。

16、仪器设备勤保养,生产自然更顺畅。

17、纠正的目的是为了让其更好地工作。

18、安全责任重于泰山,安全警钟时刻长鸣。

19、合格的员工从严格遵守开始。

20、质量第一,确保安全,文明施工,艰苦创业!

21、唯才是命,爱才之德,识才之能,用才之长。

22、吸引急需人才,储备未来人才。

23、人人守规章,个个保平安!

24、消费者给予企业无任何企图的赞扬,有口皆碑,这就是美誉度。这种美誉度是无价的,是最可贵、最可靠的市场资源。

25、树立“下道工序就是用户”的思想,讲求职业道德和职业责任!

26、服务理念-微笑、速度、诚信、技巧、专业。

27、求生存,敬业爱岗与公司共命运;谋发展,开拓进取创企业新局面!

28、小问题,要重视,老毛病,要根治。

29、语言到位、微笑到位、卫生到位、设备到位。

30、小心求证,大胆用人。

31、多看一眼,安全保障。多防一步,少出事故。

32、高标准,精细化,零缺陷。

33、消除一切浪费,追求精益求精和不断改善。

34、带出一流的队伍,创出一流的业绩,展现一流的风貌!

35、安全是遵章者的光荣花,事故是违纪者的耻辱碑!

36、安全保证生产,生产必须安全!

37、做的非常好:请及时给予鼓励。

38、最大限度减少企业生产所占用的资源。

39、安全是员工的生命线,员工是安全的负责人。

40、留意多一点,问题少一点。

41、讲职业道德,爱本职工作,树企业形象!

42、百年大计,质量第一。

43、安全是最大的节约,事故是最大的浪费!

44、激情——乐观向上,永不言弃。

45、贤者上,能者中,立者下,智者侧,庸者退。

46、顾客的难题,就是我们开发的课题。

47、不断设定更高的目标,今天的最好变现是明天的最低要求。

48、预防保养按时做,生产顺畅不做错。

49、安全和效益结伴同行,事故与损失同时发生。

50、外树形象,提升企业竞争力;内强素质,激发职工创新力。

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