机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)

时间:2025-08-21 作者:影墨

在准备讲话稿时,需要考虑观众的需求和反应,以便更好地传达自己的信息。通过学习这些范文,你可以了解到如何用简练、精准的语言表达自己的观点和情感。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇一

亲爱的同学们:

大家好!

又是一年六月,又到毕业时刻。庞校长的致辞饱含深情,更像一个父亲为远行孩子的教诲,李环老师道出了我们全体教师的心声——这届的同学们,感谢你们!留恋你们!衷心祝福你们!每当走进高三的教室,看见你们奋笔疾书的身影;每当步入操场,听见你们整齐划一的脚步声;每当进入排练场,看见你们唱响毕业歌时的神采飞扬,我的心告诉我:你们真是很棒!真是太喜欢欢你们了!真是很留恋恋你们!

今天是六月一日,儿童节不再属于你们,你们都已长大,而且即将步入高考考场!我不断告诫自己,现在不是留恋时候,不是惜别时刻,而是要为你们做好服务!为你们鼓劲!为你们加油!

十年磨一剑,六月显锋芒!细心的同学会发现,高三的黑板上“六月试锋芒”改成了“六月显锋芒”高考不是试的,是要你亮剑显锋芒的!我也告诫大家,在这备考的最后六天,不是留恋时候,不是惜别时刻!而是要静下来,热闹是他们的!你要独享这高考前的适度紧张,考前努力和勤奋。有人说,我不是机器,不是刚照完参加完毕业典礼,就能坐下来学习的。我也告诉你,你不是普通学生,你是上了十二年学的学生,你是高三学生,你一定能做到!你今晚就能做到!我希望大家把高考的7号8号调整到星期三状态。星期三是学习最好的状态,心静而思维活跃。有人说,高考,四分考实力,六分考心理,也许有夸张的成分。但它告诉大家要把自己调整到“能吃能睡,没心没肺”的状态,这样才能学得进,考得好!

高考在即,我认为大家一定要有四心:

拥有必胜的信心:信心是成功的精神支柱,相信经过努力的我们都是第一流的,我们的汗不会白流,心不会白操。做到战略上藐视困难,战术上重视困难。考试中如果遇到困难,怎么办?别人遇到的比你还大,镇定应考,你是最棒!

拥有淡定的平常心:不要刻意的改变自己的生活规律。学习休息应按照平时的规律进行,不能打乱。4号晚上可以放松一下,5号6号不能过分放松自己,要适度地进行学习、做题、思考,当然也不能做偏难怪的题,不能大量地做题。抓住最佳记忆时间。建议同学们可以在早晨起床后半小时以及晚上睡觉前半小时复习最关键、最重要的考试内容。把6号当作星期二,晚上不要过早休息,如果太早,躺在床上睡不着,会影响自己的情绪。也可以跟家长老师和同学交流谈心,从他们那里你会获得鼓励和帮助。

保持高度的细心:高考靠实力,拼毅力,更是细心大比拼。

第一、考前准备要细心。要做好思想和物质准备。第二、考试时做题要细心。这些老师会交给你们的,要学会“会做全做对,稳做中档题,一分不浪费。

保持坚定的恒心:参加考试,不可能一帆风顺。“不为题易而喜,不为题难而悲”。考试期间做到:不同别人对答案,不讨论不会做的题。学习战士许三多、冠军邓亚萍,不抛弃不放弃,坚持考到最后一科,做好最后一题,坚持最后一秒钟!

我们知道,在高考期间:

我们班主任始终会和同学在一起,及时了解大家的思想生活情况,做好服务工作,站好最后一班岗。

我知道,高考期间,我们的相关任课教师会和班主任一起为大家送考,协助班主任做好服务工作,确保大家把信心和细心带进考场,把微笑和平安带回家中。

同学们,高考的号角已经吹响,征帆已经高扬,怎么办?亮剑而上!在这里,我代表全校师生为你们祝福,祝同学们高考顺利,心想事成!

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇二

同志们:

县委、县政府决定召开的这次全县抗旱生产动员大会,是在旱情不断加剧,农业生产面临考验,群众生产生活受到较大影响的严峻形势下,召开的一次重要会议。会议的任务是,深入分析当前旱情及农业生产面临的形势,动员全县上下紧急行动起来,迅速掀起以抗大旱、保民生、促增收为主题的抗旱生产高潮,确保农业稳定发展农民持续增收。刚才,县水务局、农牧局、民政局负责人结合各自职能,就当前抗旱减灾、保粮增收生产和困难群众生活救助工作进行了安排,下面,我就做好当前抗旱春耕生产讲几点意见。

开年以来,我县农业和农村经济工作紧紧围绕农业稳定发展农民持续增收这一目标,着力实施“147”现代农业发展行动计划,总体上呈现平稳发展的良好局面,但是,当前持续加剧的旱情,给全县农业和农村工作带来很大压力。自去年 10 月份以来,我县虽出现过几次零星降雨过程,但旱情未得到根本缓解,特别是进入 3月份以来,全县无有效降水,加之气温持续偏高,土壤失墒十分严重,旱象愈演愈烈。当前,正值全县农业生产的关键时期,严重干旱对农业生产和群众生活已经造成较大威胁,县内井泉水位下降,部分河流出现断流、干涸现象;北部山区部分村组人畜饮水发生困难;冬小麦、冬油菜生长受阻,夏粮减产已成定局;新栽果树、行道树、荒山造林成活率低;个别农业重点项目进度较慢,农民增收面临较大压力,社会负担明显加重。

面对严重旱情,省市高度重视,王省长、夏书记专程赴我县对抗旱救灾工作进行调研,栾市长召开专题会议作了安排,提出了明确要求。各乡镇、各部门也都采取了一些应对措施,做了一些工作。但是,从目前掌握的情况看,部分乡镇、部门对当前旱情和灾情还缺乏足够的认识,重视程度不够,应对措施不力,抗旱效果不明显。据气象部门预测,我县5月中旬才会迎来有效降雨,旱情短期仍不会得到有效缓解,抗旱形势十分严峻。做好抗旱春耕生产,成为全县当前一项重大而紧迫的任务。县乡村各级组织、广大干部职工一定要充分认识到旱情对农业和农村经济发展带来的严重危害,充分认识抗旱生产的艰巨性、紧迫性,切实把抗旱生产纳入重要议事日程,紧紧围绕抗旱减灾、保粮增收这一目标,全力以赴投入到抗旱生产中去,以务实的精神和顽强的斗志,打好抗旱生产这场攻坚战。

各乡镇、各部门必须将抗旱救灾工作作为当前头等大事,把握关键环节,采取果断措施,切实维护人民群众的正常生产生活秩序。

一要全力解决人畜饮水困难。各乡镇、各有关部门必须立即组织人员对辖区群众饮水情况进行全面调查,准确掌握群众饮水现状。要特别针对孤儿、五保、残疾人等弱势群体的饮水问题制定专门措施,落实专人送达到位,确保不出任何问题;对饮水困难重点乡镇,要按照“先保生活、后保生产”的原则,采取蓄、引、提、运、挑等措施,千方百计解决群众饮用水困难。县石油办要积极协调油田企业帮扶拉水,各乡镇、有关部门要注意水事纠纷苗头,提前做好群众思想工作,调处好各类水事纠纷,确保社会秩序和谐稳定。

二要着力保障重点产业用水。各乡镇、各有关部门要在保障人畜饮水的基础上,尽力做好畜禽、林果、瓜菜等特色产业以及工业园区的供用水工作,保证产业发展和园区建设的正常推进,确保经济发展不受大的影响。

三要积极配合做好人工增雨作业。气象部门要对高炮、新型火箭装备等人工降雨设施设备进行全面检查,按照市上统一部署,科学确定炮点,抓住可能出现的每一次降雨机会开展人工增雨作业,缓解旱情。各乡镇要按照气象部门的通报,提前做好集雨相关准备,充分发挥人工降雨的效应。

四要切实防范干旱次生影响。干旱缺水情况容易使群众忽视饮水安全卫生,可能导致大范围人畜饮水卫生问题及相关疾病的传播。各乡镇和卫生部门要高度重视水源清洁工作,普及饮水卫生安全知识,防止群体性中毒事件和传染病疫情的发生。畜牧部门要扎实抓好动物疫病防控工作,确保不发生较大畜牧疫病。同时,久旱后极有可能发生洪灾或旱中有涝、涝中有旱相互交替的情况,因此,必须抗旱防汛两手抓、两防范,水务部门要在抓好抗旱工作的同时,及时对今年各项防汛准备工作进行检查、落实、督促,做到早安排、早发现、早消除。

五要有效提升供水保障能力。各乡镇、各有关部门要充分利用现有的灌溉和供水设施,抓紧维修、配套和改造,对水源不足的乡镇村组,要采取分片、集中、轮换供水的方式,扩大供水范围。对山区水窖存水不足的农户,采取政府适当补助,农户组织人担、畜驮、车拉等方式,提前向窖内储水。按照先生活、后生产的原则,在保证人畜安全饮水的基础上,抢时做好农作物春灌工作,尽可能扩大春灌面积,减少旱灾损失。水务部门要针对此次灾情较重区域供水设施缺乏的状况,抓紧制定规划,积极上报争取,尽可能新建、改建一批水利设施,进一步提升我县供水保障能力。

一要坚决防范森林草原火险。昨天,国务院、政府召开了森林草原防火电视电话会议,要求各地严防发生重大森林草原火灾。由于较长时间的少雨干旱,加之气温日渐升高,特别是临近清明,火源点增多,防火任务艰巨,各乡镇、各有关部门必须进一步加大监管力度,严防死守,全力抓好森林草原防火工作。要以村组为单位,组织群众对重点部位、重点地段、重点林区开展巡查,及时发现并消除火灾隐患。要进一步完善森林草原火灾应急预案,坚持属地管理原则,分级负责,严阵以待,一旦出现火情,要按照应急预案科学、安全、有效地进行处置,及时组织扑灭。

二要切实抓好设施瓜菜生产。各乡镇要把设施农业作为农村工作的重点,当做一项突出任务来对待。乡村组和技术员要实行行政技术双轨承包制,责任落实要到村、到户、到棚。要高度重视旧棚巩固工作,凡打算放弃或不愿经营的户,乡村要想办法动员农户或采取干部承包的形式继续经营,决不能出现建起的棚放弃不管,或不经营的现象发生。当前要抢抓时机,全力以赴突击抓好移栽种植工作。总的要求是,赶3月底前,所有设施大棚移栽种植结束。

三要突击做好春覆膜工作。要把春覆膜作为当前抗旱春耕生产的首要任务,抢时抢墒,县上总体要求赶3月25日之前全面完成任务,但一些乡镇至今仍有欠账,要抓住近期仅有的降水,调动一切力量,加班加点突击,发动人力、畜力、机械一齐上,尽可能扩大机覆面积,加快覆膜进度。各乡镇要对准备的观摩点所在沿线区域的秋地,进行全部覆膜,不允许出现露地种植。另外要加强对已覆膜的管护,防止大风揭膜和牲畜踩踏,提高保墒效果。

四要严格落实林果春管抗旱措施。要加大果园抗旱追肥灌溉力度。对成园,要充分利用机井、泵站及各类引水工程,加大果园的抗旱灌溉和春季施肥,要浇足浇透,结合灌溉定量施肥,确保果树正常生长。对幼园,要组织群众进行清盘拓带,中耕松土,及时将秋、冬季翻耕的大土块打碎、耙平,以减少水分蒸发。采取树盘行间覆膜、地面覆草等办法减少水分损失。对新栽幼树,要指导群众点浇点灌,边栽边灌,一次性灌足座根水,灌后落实覆草、覆膜措施,最大限度地蓄墒、保墒,提高成活率。要加大工程造林浇水抗旱工作力度。对于工程造林包括公路行道树要全部不间断灌水,直至旱情缓解。县林业局负责县城南山机关义务植树点灌水保苗,各乡镇要对千亩造林、义务植树、道路绿化等进行灌水,各苗圃、育苗户要千方百计进行灌溉,确保苗木质量和苗木供应。

五要持续加大草畜产业开发力度。畜牧部门要积极筹备调运疫苗、器械等防疫物资,培训乡村防疫人员,开展禽流感、口蹄疫等重大动物春季集中免疫工作,力争在4月底前全面完成免疫任务。同时对已规划建设的养殖小区要抓紧开展“三通一平”工作。对规划的规模养殖户、养殖场、专业示范村、千亩草片建设,要组织技术指导组深入建设现场进行技术培训,全面启动建设。

六要提早做好春耕备耕工作。一是做好种子、肥料、农药、农机具等生产资料的调剂调运和储备,保证春耕生产需要。二是针对春播地缺墒严重、旱情加剧的特殊情况,及早调整作物布局,扩大马铃薯、玉米等高产作物和经济作物面积,确保粮食等主要农作物收获面积的基本稳定。三是持续开展农资市场专项整治行动,严厉打击制假售假、哄抬物价和无证经营等违法行为,确保农民用上放心农资。

一要明确乡镇主体作用。各乡镇要成立抗旱救灾工作领导小组,认真落实抗旱工作责任制,切实发挥抗旱救灾工作的主体作用,真正形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全体干部共同抓的良好工作格局。要认真收集辖区内的旱情,每天向县防办(水务局)上报,为抗旱救灾工作提供准确信息。要多措并举,特事特办,采取一切可以采用的措施,解决群众饮水困难。同时要广泛调动群众的积极性,共同参与抗旱救灾工作。

二要建立灾情会商制度。由县防办牵头,民政局、农牧局、气象局配合,立即建立灾情会商制度,加强灾情监测预测,定期分析研判形势,统一发布灾情信息,协调推进各种应急保障措施。县防办要及时收集全县旱情,适时通报旱情及抗旱工作情况,研究制定抗旱的具体措施。农牧部门要密切关注旱情变化情况,定期分析旱情,了解掌握受灾作物、受灾农户、地块等,组织调运、贮备救灾种子,组织技术人员深入旱区搞好技术服务,指导、落实耧施化肥、中耕除草、病虫防控、作物春灌等生产补救措施。水务部门要搞好现有水资源的管理和调度,充分发挥现有水利设施在抗旱救灾工作中的巨大作用,准确掌握各方面的用水需求和供水量,保障人畜饮水。民政部门要及时调查摸清灾情,会同乡镇和有关部门确定救助对象,积极争取并及时安排下拔救灾资金,对资金使用情况要全程进行监督。

三要通力协作配合。抗旱救灾工作是一项系统的社会工程,需要全县上下紧密配合,齐心协力。农机部门要切实落实农机购置补贴相关政策,督促各乡镇尽快组建农机抗旱服务队。公安部门要及时妥善解决涉水纠纷,严防因争水导致的各类治安案件和群体的事件。财政部门要及时筹措拨付抗旱专项资金和人影作业经费。发改、交通、住建、教育、电力等部门要按照各自职责,做好相关工作,同时,积极向上级主管部门争取抗旱项目、资金,确保抗旱救灾工作顺利进行。新闻媒体要加强抗旱生产的宣传报道工作,宣传工作中的先进典型、好人好事和一些好的工作经验,为全县抗旱生产工作营造良好的舆论氛围。其他县直部门要结合双联行动,积极深入乡镇,指导、帮助村户开展好当前的抗旱生产工作,为全年粮食增产、农民增收打下坚实基础。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇三

各位教官、老师、同学们:

大家好!

首先,我代表××全体师生对来处河北省军区的21名官兵表示衷心的感谢,对来自全市的1000多名新同学表示热烈的欢迎,欢迎你们成为××的新的一员。

今天,××新生军训工作就要开始了,《中华人民共和国兵役法》规定“高级中学的学生要实施军事训练。”因此,开展军训是建立国防后备力量的重要战略措施,是加强全民国防意识的重要途径。一旦战争爆发,我们既有政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力的精干的正规军,又有后备充足、训练有素、源源不断的预备队伍,只有这样,才能筑起真正的人民战争的钢铁长城,加强我国的防卫能力和威慑力量。因此,学校积极开展军训工作,具有重要的战略意义。

实施素质教育,是新时期学校教育工作的根本任务,而提高学生的德育水平则是提高学生全面素质的关键,德育工作的一个重要方面就是加强学生的国防意识。开展军训,不仅使学生学到一定的军事知识,掌握一定的军事技能,而且可以学到人民解放军的好思想、好作风、好传统。可以陶冶同学们的革命情操,锻炼大家坚强的意志,增强同学们克服困难的勇气,更能激发学生为了振兴中华而刻苦学习的热情,促进文化知识、专业技能的学习,同时,通过军训,还可以增强体质,磨炼革命意志,亲身体验严格、有序、活泼的军营生活,可以进一步激发同学们的爱国热情,培养崇勇尚武的传统美德,树立起居安思危、常备不懈、有备无患有的国防观念,担负起时代赋予我们的历史使命。

同学们,从今天起,在军训期间我们就是一名军人,就要用军人的标准严格要求自己,这次训练时间为9天,主要内容是:队列训练、内务卫生和军姿、军容、军纪训练。训练是很艰苦的,要求是很严格的。从一开始同学们就要牢记“我是一个兵。”同学们很多都是独生子女,是父母的掌上明珠,很多的同学从来没有离开过父母独立生活。军训之初,可能感到新鲜有趣,随着时间的延长和训练难度的增大,大家会感到很苦、很累,但这正是考验我们的时候,我们要以教官为榜样,在和他们朝夕相处中,学习他们国家利益高于一切的崇高品质,以苦为乐、吃苦为荣的高尚品质,和无私奉献、不求索取的博大胸怀。军训很苦,苦的让人不愿坚持,军训又很甜,只有军训过的学生,才能感受到自己思想的进步、感情的升华。正是这一天天的苦和甜,才能升华我们的意志,增强我们的纪律观念,我们的口号是“流血流汗不流泪,叫哭叫累不掉队”,在训练中,要严格认真,听从指挥,服从命令,严格遵守军训纪律和作息时间,不随便脱离集体。同时要注意休息,劳逸结合,尤其晚上要休息好,如遇到身体不适,要及早报告,及早治疗,训练中班主任老师和教官要注意安全,不出任何意外。

这次军训,我校特地聘请了省军区的21名指战员,他们素质很高,有着丰富的军训经验。我希望各位教官严格要求,大胆管理,把你们优良的作风带给我们的学生,留在我们学校。各位班主任和跟班教师要及时作好学生的思想政治工作和后勤保障工作,关心学生,协助教官搞好军训。

同学们,军训就要开始了,希望大家作好在新学校的第一步,在师生面前树立一个良好的新形象,塑造一个崭新的自我。最后预祝xx级新生军训圆满成功。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇四

在座同志们:

大家好下午好!

赤日炎炎,拉开六月的帘幕,在这个火轮高吐的6月,我们即将迎来全国第xx个安全生产月,今年安全月的主题是“强化红线意识,促进安全发展”,今天,我们在此召集大家举办安全生产月动员大会,同志们,关于安全的重要性,我们是天天必讲,想必大家心中有数,然而安全无小事,警钟要长鸣,安全所带来的伤痛和巨大损失我们曾遭遇过,所以,我们不能再将伤痛重演,安全工作必须牢牢抓紧。

当下,新的形势对安全提出了新的更高的要求,一是要充分认识安全的重要性,打实安全基础。安全是以人为本的根本要求,是社会和谐、文明进步、公司健康发展的必然要求,也是经济发展的前提,决定着企业的劳动关系;二是各级领导要切实负起安全责任。安全简言之可以概括为人身安全和物的安全,我们必须做到安全责任、安全对象、安全措施、安全制度“四个清楚”,切实重视、重点防范,扎实开展安全月活动,有效制定应急预案,确保安全责任层层落实。针对20xx年的重点工作,要认真落实安全责任制,逐级明确、落实到人,加强安全标准化达标培训和安全知识的学习,改进完善自查工作,努力争创更标准化的企业;加强电网的状态检修、基建安全、交通安全和痕迹管理,严肃调度纪律,全面深化推广安全文化,强化监督考核。针对近期工作,我们要切实做好迎峰过冬、双节期间的保电工作和春节前后的安全工作,加强值班纪律,组织好责任目标的考核和扶贫帮困工作,切实转变工作作风。

虽然我分公司实现了年内三个百日安全记录,但生产安全形势依然严峻。接下来的安全生产工作,要以“六不发生”为目标,以强意识、抓生产、强管控、严考核,深化风险意识、加强安全文化引领、贯彻安全达标为指导思想,从加强电网管理、严谨运行方案、加强电力安全事件调查分析、追溯分析,强化设备运行检修维护、重点解决外力破坏、开展治理违章活动、开展安全现场管理、扎实推进安全标准化达标管理和痕迹化管理等十个方面开展新一年的安全生产工作,力保整年一切工作的安全进行。

安全生产工作是开展一切工作的底线,底线绝对不可以突破,党委要结合安全月活动,大力开展党员承诺活动,开展安全培训,将五型党支部建设与安全活动结合起来,将安全的知识、技术送到一线。

本次活动时间为6月1日至6月30日,活动内容包括举办安全生产事故警示教育、宣传咨询日、安全文化周和应急预案演练周等十个方面,希望各部门严格按照公司安全工作要求,积极开展各项安全教育工作,营造全公司良好的安全意识和安全文化氛围,为实现安全生产形势持续稳定向好发展提供有力的思想保证、精神动力、文化条件和舆论支持。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇五

老师们,同学们:

大家好!我代表校长室在此作xx届高考动员讲话,心情很激动!因为我同时也在这个年级任教,和同学们战斗在一起,虽然我是副校长,但我更是一名老师,是15、23班的政治老师。和其他老师一样,我们都十分珍惜我们的师生缘分。十六年前我和你们一样站着操场上百日宣誓,想想当年情景历历在目。这两天,我在想怎么样讲话才能让同学们觉得这次誓师大会不仅仅是豪言壮语,跟打鸡血似的,毕竟同学们已经很紧张了。我想把它变得文艺些,轻松些。所以,大会前的音乐我昨晚刻录了几首清新的,同时今天我想表达我作为老师,作为校长,代表所有老师十分珍惜师生之情,永远祝福同学们,我选择了席慕容的一首诗并稍加修改,送给你们――《一棵开花的树》。

如何让你遇见我

在我最美丽的时刻

为这

我已在佛前求了五百年

求佛让我们结一段尘缘

佛于是把我化成一棵树

长在你必经的路旁

阳光下

慎重地开满了花

朵朵都是我前世的盼望

当你走近

请你细听

那颤抖的叶

是我等待的热情

而当你终于无视地走过

在你身后落了一地的

同学们呀

那不是花瓣

是我深深的

我今天讲话的内容共四点。为了这次讲话,我也是蛮拼的。昨天晚自习回去写到凌晨。

我们中间,很多孩子的家庭并不富裕,爸爸妈妈艰难度日,终年劳作,但只要自己的孩子能有书读,肯上进,再苦再累他们都心甘情愿,无怨无悔!

讲到此时,我突然想到同学们熟知的一句话“身体发肤,受之父母,不敢毁伤,孝至始也”。其实今天我想提醒同学们,这句话还有后一句叫“立身行道,扬名于后世,以显父母,孝之终也”。所以,为了儿时的梦想,为了自己的父母,我们决不能轻言放弃。不放弃,社会才不会抛弃!

我们可以算出来:从四分之一面积扩大到整个面积需要两天,也即第28天,荷塘里会有四分之一面积的荷花。

最后祝愿xx一中xx年所有的毕业生、在场的每一位同学都能梦想成真!我们必将成功,一中必将辉煌!

谢谢!

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇六

各位家长、各位老师、各位同学:

大家下午好!

今天,我们初三师生和家长们在此处集结,看到这个场景,内心涌动,我最想说的是:这不是一个人在奋斗!在你们追梦的人生路上,作为教师,我们是你们忠实的伙伴,和你们一起走过这段艰难且充满奇趣的人生旅途。人的一生中,能改变命运的,往往只有那么几步,中考便是这其中非常关键的起始步。走稳这一步,你们的人生从此会是一番截然不同的景象。

初三这一年200多天是短暂的,可是,若能把这200多天安排得详实而周密,珍惜每一个清晨,珍惜每一个白天,珍惜每一个夜晚,200天以后,你会怎样,他会怎样,大家会怎样?现在谁都不能下结论!这里我要提一提19班的张玮灿同学,初一结束时她的成绩是年级147名,作为数学班的班长,她深知自己不够优秀。于是在初一的暑假中她制定目标,刻苦勤奋,计划好每一天,认真度过每一天。升入初二后,她的成绩突飞猛进,几次大考的成绩都在27名之前,最好名次是年级第2名,她用60天时间做到了一次飞跃。她是你们中普通的一员,你也可以像她一样飞跃一次,让人赞叹。只要你愿意好好规划你接下来的200天,定好每月每周每天要达成的目标,充分利用每一寸光阴,脚踏实地地学习、学习、再学习!在老师的指导下,养成独立思考的习惯、认真听课的习惯、练习反思的习惯、总结归纳的习惯、虚心好问的习惯、规范书写的习惯,只要做到其中一点,每天进步一点,那到中考时必定是一个全新而夺目的的你。

初三这一年,我们还要牢记“不放弃”。开学至今,你们耳边响起最多的话语就是:“你们初三了!”是的,你们初三了,在你们的身上汇聚了老师更多的目光,倾注了家长更多的心血,你们自己也多了几分拼搏的热情,多了几分对未来理性的思考。或许有的同学正因为自己成绩不理想而彷徨,或许有的同学会因为时间短暂而叹息,这里我想送给你们一句话:“我不去想是否能够成功,既然选择了远方,便只顾风雨兼程。”你们每一个人都是父母的心中的天使,带着父母最美好的祝愿一天天长大。面对父母的恩情,此刻的你只要能有一步可走,就请你坚决地迈出你的步伐。在这样一个人生的关键时刻,我们要对自己的前途负责。如果连你自己都不努力一点,连你自己都选择放弃,那么这个世界没有无缘无故拯救你的天使。林书豪从进入nba开始就辗转被裁,坐穿冷板凳。但他并没有放弃自己打球的梦想,默默地苦练球技,终于抓住机会一鸣惊人。因此,我特别想对那些曾经迷惘过,曾经荒废过,曾经虚度过的同学们,给现在的自己一个开始,给未来的自己一个惊喜!无论你从什么时候开始努力,重要的是开始之后就不要停止努力。真的,你可以成为英雄!

初三这一年,我们要学会“勇敢的笑”。我们要有“谈笑间樯橹灰飞烟灭”的勇气。这200多天必定又会是漫长和辛苦的。失败会打击你的自信,枯燥会侵蚀你信念,烦躁会吞噬你的毅力,诸多诱惑会披着炫彩的外衣诱惑你去做一名懦夫。懦夫都梦想不劳而获的成功,但你们是强者。从你们跨进金中河西分校的那一刻起,你们就是强者。强者总会守住自己一颗勇敢的心,笑着面对生活的一切困难。“勇敢的笑”,做你自己的英雄!

号角声在遥远的地方吹响,我们全体初三老师的心与你们一起跳动。让我们共同以恒心为良友,以拼搏为知已,志存高远,脚踏实地。学会付出,学会刻苦,学会坚持,学会勇敢。让我们以青春的名义庄严宣誓:不负父母期望,不负老师愿望,不负天赐智慧,不负青春理想!

我的讲话结束了,谢谢大家!

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇七

尊敬的领导,长期支持我系毕业生就业的招聘企业领导,亲爱的同学们:

大家下午好!

今天,我们欢聚一堂,举行一场盛大的毕业生就业动员大会。我们管理系20级四个专业的学生都到会了。三年前,你在众多职业院校中选择了管理学院和经管系,这是我们最大的信任和支持。现在,经过三年的校园生活,你努力学习专业知识,掌握专业技能,积极实践“学会做人,学会做事,学会学习,学会生存”的质量目标,各方面都取得了长足的进步。现在大家基本完成学业,即将走向人生新阶段————就业。

人生的路虽然漫长,但关键点只有几步。找到一份适合学生的工作,是学生从学生变成社会专业人士的关键转折点。为了让大家充分认识今年的就业形势,树立正确的就业观,保持良好的就业心态,提前做好就业准备,今天的集中就业指导教育就显得尤为必要和重要。

根据20xx年全国促进高校毕业生就业工作会议统计,今年我国高校毕业生规模将达到699万人,比去年增加19万人。另外,需要就业的大学生数量可想而知,总就业压力持续加大,结构性矛盾十分突出,就业任务更加艰巨,就业形势依然不容乐观。以我们系为例,明年毕业生达到人,有电人,电商人,国贸人,营销人。国际经济形势持续低迷,20xx年金融危机对我国就业的不利影响尚未消除,因此宏观层面整体就业形势更加严峻,就业外部环境也更加具有挑战性。

面对就业,大学生的心理复杂多变。经过几年的大学生活,学生在知识、能力和人格上取得了积极显著的发展,具有较强的就业意向和积极的就业动机。但是根据我们辅导员的调查,我们毕业生在就业过程中还是有几个心理误区。我们将学生的就业态度总结如下:

1、消极和懈怠心理

有的同学觉得自己条件比较好,自力更生,不主动出击,看不上一般单位,对工作吹毛求疵,只要不是和自己专业密切相关的,就不考虑,只能人为降低求职成功率。

有同学在就业过程中偷懒,认为明年7月拿到毕业证找工作还来得及。所以他们自动放弃就业机会,甚至在实习期间不出去实习。他们每天在宿舍睡懒觉,上网打游戏,或者有的干脆呆在家里靠父母想办法打工。这些人错过了今年11月到明年3、4月的就业黄金期。等明年拿到毕业证找工作的时候,之前的毕业生身份应该更不一样了。

2.焦虑和胆怯

也有一些学生在正常上课的时候总是把其他的事情放在学习之上,在外面兼职做促销。当他们大三开始真正找工作,步入社会,这些学生反而畏首畏尾了。他们不愿意投入到无边无际的求职团队中去展示自己的才华。这些学生总是渴望公平竞争,但机会来了,又匆匆忙忙,畏首畏尾,内敛,无法发挥自己的才能。

3.盲目和从众心理

对于学了三年专业课的学生来说,即将毕业却没有职业选择,没有职业目标,不知道自己想做什么,能做什么,盲目从众。尤其是90后,独生子女更多。传统的家庭教育使他们养成依赖性强,缺乏自我责任感,独立决策能力差,就业时容易跟风。有的同学家里有一些人脉和人脉,提前给他们找了工作。他们似乎很悠闲,因为他们已经主动寻求职业。

但是还有相当一部分学生的工作还没有定下来,这些学生一定不要盲从。所以,择业是一项严肃的工作,需要毕业生综合考虑各方面。他们一定不能不负责任,盲目从众,所以即使找到了工作,也未必适合自己。

因此,在你毕业之前,我想对学生们提出一些关于就业的建议和要求:

首先,要认清就业形势,增强就业信心。

持续的经济衰退减少了对社会投资的需求,高等教育的扩大导致毕业生人数增加。这种结构性矛盾是我们毕业生不得不面对的最大就业现实,严峻的就业形势给我们的就业带来了巨大的挑战。但是,无论形势多么复杂,就业形势多么悲观,我们都必须清醒地认识到,就业本身就是一个我们理解和适应这个社会的过程。在找工作的过程中遇到困难是正常的,甚至几经挫折也能成功。在就业中遇到许多心理冲突和困惑,产生一些不良情绪是很正常的。难度越大。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇八

老师、同学们:

上午好!

为迎接考试而进行复习,是每个学生经常的生活体验。有的学生由于复习时安排得当,心理稳定,情绪较好,所以复习扎实周到,考试时考出水平,获得好成绩。也有的同学则相反,由于心理不稳定,情绪烦躁,影响和干扰复习,也影响了考试水平的发挥和成绩的提高。所以,调节好迎考复习时的烦躁情绪是我们搞好复习考试的重要一环,决不能等闲视之。

首先,要搞清烦躁情绪产生的根源是什么。

造成情绪烦躁的原因是多方面的,有的是因为害怕考试,一碰到复习迎考就心情紧张,紧张之下就产生烦躁;有的是由于复习没有计划,混乱的复习导致心中不忠实造成烦躁;有的是由于复习疲劳过度,缺乏必要的休息和睡眠,身体过分疲劳,引起烦躁情绪……只有弄清造成自己烦躁情绪的确切原因后,才能很好地进行调节。

那么,针对造成烦躁情绪的原因,可从下列方面进行调节。

考试在平时是一种检验自己学习情况的手段。通过考试可以了解自己掌握知识的情况,以便对知识的缺陷及时补上。了解了考试的性质,就应该正确对待它。害怕考试只会给自己心理增加压力,影响复习,甚至造成怯场,应当泰然处之。

井井有条的复习,自然比“脚踏西瓜皮滑到哪里是哪里”的无计划复习来得扎实。扎实的复习就会使人胸有成竹,减少烦躁情绪。

复习过度,造成重量和心理的过度压力会影响复习和考试的效果,不宜提倡。复习时的有张有弛,劳逸结合是避免心理烦躁、提高复习效率的良方。

做到平时认真复习,基础扎实,是取得好成绩的关键。有了平时的扎实基础,复习时碰到的问题就会大大减少,使复习工作顺利进行。那种矛盾心理就会减轻,烦躁情绪也会随之减少。

著名物理学家爱因斯坦说过,“想象力比知识更重要,因为知识是有限的,而想象力概括着世界上的一切,推动着进步,并且是知识进化的源泉。”所以考试中应注意发散性的思维方式。此外,在紧张的复习中还要注意参加适当的体育锻炼,增强体质。精神的愉悦来自健康的身体,有了健康的身体,学习效率将会成倍地提高。

我们要以诚信的态度对待每一场考试,考出真实水平。在考试过程中尊重监考老师,端正学习与考试的态度,严格遵守考试规章制度,实事求是,杜绝一切考试作弊形式。弘扬诚信正义。树立与不良风气作斗争的信心和勇气,勇于检举揭发考试作弊行为、“文明考风、诚信考试”,千里之行始于足下,良好的学风,文明的校风,应当从我们每个人做起。

古有明训,书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。在复习迎考中,我们要做到:目的明确,注意集中,思维积极,情感充沛,意志坚强,精神放松,身体健康。最后衷心预祝所有同学在期末考试中取得好成绩!

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇九

尊敬的xx:

(一)评建工作的思路与基本任务

现在的时间很快就要进入20xx年了,做好我校20xx年的评建工作,必须要有明确的指导思想,明晰的工作思路,确定的工作任务,才能确保既定目标的实现。高职高专人才培养水平评估工作,是提高教学质量重要组成部分。以教育部提出的“以评促建、以评促改、重在促进教学工作、重在提高教学质量”为指针,认真贯彻落实教育部[20xx]16号文件精神,加大教学投入,强化教学管理,深化教学改革,提高教学质量。评估就是为了加强引导、强化监督、推动建设,确保教育质量不断提高。由此可见,我校开展评建工作,其目标不能仅仅定位于通过评估,更重要的是以评估为契机,建立一套适合我国高职高专教育体系。学院的评建工作必须达到以下四个目的:

(一)理清办学思路,明确办学定位

(二)进一步确立和巩固本科教学的基础地位和教学工作的中心地位。

(三)深化教学改革,加强教学建设,不断提高教育教学质量。

我院最近一段时间评建工作的基本任务是:

第一、成立评建组织机构,按统一部署全面深入地开展评建工作。

第二、各处室系部要紧密结合本部门实际,花大力气做好调查研究与分析工作,找出差距,突出重点,明确方向。

第三、评建领导小组将组织办学特色创新讨论会;明确我院的办学特色和今后的发展方向。

第四、大力加强教风、学风建设。尤其是加强实训环节的培育和建设。

第五、充分调动师生参加迎评促建工作的积极性和主动性。今天的动员就是一个号令,

(二)具体工作部署

为确保评建工作的顺利进行,评建工作分将分成四个阶段进行。

第一阶段――准备与动员阶段:这一阶段从10月初到12月的上旬。主要任务是调整评建组织机构,分解各系部处室的任务,全校动员,在学校的总体部署下,有条不紊地推进评建工作。同时,各系部、各职处室也要进行动员,做到层层发动,人人参与,安排好本单位评建工作的具体行动计划。

第二阶段――找差距与建设阶段:时间是12月中旬到08年的6月份。主要任务是按照评估观测点逐一进行对照自评,再发现问题,找出薄弱环节,开展有针对性的整改,不足之处要立即进行立项建设;学校要完成第一稿的《自评报告》。

第三阶段――再整改与提高阶段:时间是08年的7月份到08年的年底。主要任务是根据第一轮自评检查的情况,进行再整改、再建设、再提高;组织校外的专家来学院帮忙评估和检查。要完成以《自评报告》为核心的全部评估材料,全院形成浓郁的迎评氛围。

第四阶段――再提高与迎评阶段:时间是09年初到09年的10月份。主要任务是做好评建的组织准备工作和考察评估的现场准备工作,迎接省教育厅组织的评估组的预评估和教育部组织的评估。

老师们、同志们:这次动员大会的召开,标志着我校“迎评工作”进入了新的阶段。现在距离教育部专家组进校考察评估的时间不久了,我校评建工作已经进入了刻不容缓的关键阶段。我们一定要清醒地认识到,我校目前评建的形势严峻,时间紧迫,任务繁重,工作艰巨,我们面临的是一场攻坚战,是一场硬仗。“形势逼人,不进则退。”“机不可失,时不我待”。因此,全校师生和各级干部要坚决响应学校领导的号令,立即动员起来,行动起来。我深信,在上级组织、学校党委和行政的正确领导下,我们只要下定决心,周密运筹、精心组织,有效实施;经过各系部各处室的通力协作;经过全校师生员工团结一致地奋力拼搏,我校的评建目标就一定能够达到。谢谢大家。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十

同志们:

这次会议的主要任务是,认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于推动政府机构改革的决定,深入动员、全面启动我市政府机构改革工作,统一思想认识,明确目标任务,强化组织纪律,确保全市政府机构改革工作顺利有序平稳高效推进。今天的会议,不仅是一个动员部署的大会,更是一个推进落实的大会。市委、市政府对这次政府机构改革高度重视,下发了《南京市人民政府机构改革实施意见》,方方面面做了大量的工作。到现在为止,市政府这一层面的机构改革大局已定。这是一次重要的机构改革,将在南京近期和今后一个时期的发展史上,在干部的新老交替合作、政府职能转变、优化结构、提升队伍素质,进一步加快责任政府、服务型政府建设,提高执政能力和执政水平等方面产生重要影响。从今天开始,政府机构改革将进入全面深化、全面推进的阶段。刚才,建业同志对机构改革作了动员部署,王奇同志宣布了各单位主要负责人的任命,我完全赞同,希望大家认真抓好贯彻落实。下面,我再强调几点意见。

邓小平同志早就讲过,机构改革是一场革命。当然,这不是对人的革命,而是对体制的革命,是经济基础和上层建筑、生产力和生产关系之间一次重要的关系调整。这次全市政府机构改革,不仅是按照中央和省委省政府的部署,进一步提升我市各级政府执政为民的能力水平,建设人民满意的责任型、服务型政府的一次重大实践;也是对每一个党员干部的党性修养、政治品行、思想作风、组织纪律观念的一次重要现实考验。各区县、各部门和各级党员干部尤其是领导干部,要站在战略、全局和政治的高度,充分认识深化政府机构改革的重大意义,切实增强责任感和使命感,把思想和行动统一到党中央、国务院关于政府机构改革的重大决策上来,统一到省委、省政府和市委、市政府的改革部署上来。

推进政府机构改革是市委、市政府贯彻落实中央和省委重大决策部署的一个重大政治责任。中央和省委、省政府对政府机构改革做出了一系列部署。这是一项政治任务,政治性、政策性、法制性很强,一定要认真贯彻落实有关部署要求,圆满地完成好这次改革任务。20xx年8月,党中央和国务院印发了《关于地方政府机构改革的意见》,去年10月,省委、省政府召开了全省市县政府机构和乡镇机构改革电视电话会议,及时出台了相关意见,对推进市县和乡镇政府机构改革提出了明确要求。目前,国务院机构改革已完成阶段性任务,并取得了明显成效,省政府机构改革也已基本完成。市委市政府按照中央要求和省委部署,精心组织实施,在充分酝酿、广泛征求方方面面意见的基础上形成了我市机构改革实施方案,得到中央和省委、省政府的肯定和批准。这次政府机构改革不同寻常,不仅是一次重大的改革,更是中央和省委交给我们的一项严肃的政治任务,也是我们抓住这次机遇、加快建设服务型政府的良好时机。我们要严格按照中央和省委、省政府的要求,认真组织实施全市政府机构改革方案。要倒排时间进度,严格程序要求,高效有序推进,确保按时完成全市政府机构改革任务。我们不仅要在时间进度上往前赶、加快推进,而且要力求在改革的做法和成效上能够有新的突破,争取在改革的实际效果、改革的深化程度方面在全省、乃至同类城市中走在前列,这也是南京走在新一轮发展前列的必然要求。

推进政府机构改革是南京坚持科学发展、奋力走在前列、加快实现转型创新跨越发展的迫切需要。中央和省委对南京的发展高度重视、寄予厚望。去年多位中央领导到南京视察,对南京工作予以充分肯定并提出了更高要求。省委第十四次集体研究南京工作,为南京的改革发展指明了方向,明确了目标,要求南京发挥优势、走在新一轮科学发展前列。我们必须清醒看到,南京要实现“三个发展”、走在前列的目标任务,既面临着后危机时期国际产业结构调整加速、长三角一体化发展、20xx年举办夏季青奥会等难得的历史性新机遇,又面临着经济回升基础不稳固、不确定因素仍然较多等困难和严峻挑战。实践表明,一个地方的发展,既要有好的符合实际的发展思路,还要有一大批执行力强、建设型、现代型的高素质干部队伍,更要有良好的体制机制和发展环境。当前,全国各地都在实施政府机构改革,并以此作为推动科学发展的新机遇、新动力,谁的力度大、动作快、措施实、效果好,谁就能最大程度发挥机构改革的作用,为科学发展增添动力与活力。政府机构既是我市推进“三个发展”战略的制定者,更是实施“三个发展”政策意见的组织者、推动者,政府机构的构架如何、效能如何,直接关系到“三个发展”目标能否如期实现。可以说,南京的每一个进步都伴随着改革,每一次飞跃更离不开改革。这次机构改革,市委市政府努力突出南京作为省会中心城市的特点,突出新一轮科学发展的需要,无论是新成立的市金融发展办公室、商务局等部门,还是调整归并组建的机构,都是为了更好适应科学发展要求,紧紧围绕实现“三个发展”目标设立的,根本目的就是要集中破解制约我市科学发展的体制机制、干部队伍建设、政务环境等多方面问题,解决发展中的深层次矛盾,为坚持科学发展、加快转变发展方式、实现“三个发展”提供制度保证和法制保障。今年是完成“”规划、谋划“”发展的重要一年,更是实现“三个发展”的开局之年,搞好政府机构改革,加快完善体制机制,不仅十分必要,而且十分迫切,关系重大、意义深远。

推进政府机构改革是深化行政管理体制改革、建设责任型和服务型政府的必然要求。建设服务型政府,是党的xx大提出的深化行政管理体制改革的重要目标,是坚持以人为本执政理念、践行党的根本宗旨的必然要求。南京新世纪第二个20xx年能不能走好,能不能在发展中不仅不掉队而且要走在全省和国内同类城市前列,关键在于把干部队伍建设好,根本在于把体制机制调整好。要坚持正确指导思想和工作原则,明确目标、突出重点,加快构建有利于坚持科学发展、奋力走在前列的行政管理体制和机制。改革开放以来,我市按照中央和省的统一部署,大胆创新行政管理体制,加强政府自身建设,在转变政府职能、优化组织结构、完善运行机制、提高服务质量、建设服务型政府等方面取得了明显成效。尤其是新世纪以来,无论是万人评议机关活动的开展,还是阳光政务、服务型政府建设等一系列的改革创新举措,在全国都产生了较大的影响,走在了前列。但同时也要清醒认识到,连续多年的机关作风评议中,群众和企业对政出多门、职责交叉、推诿扯皮和效率不高等问题反映仍然比较集中。这说明我们的政府职能转变还不到位,运行机制还不够完善,管理制度不够健全,权力运行不够规范。这些问题,既影响政府全面正确履行职能,又制约了我市经济社会的发展,也损害了党群关系、干群关系,必须通过深化改革加以解决。这次政府机构改革,就是从根子上、根本上去解决重点领域长期存在的体制机制问题,最终实现“三个转变”:推动实现政府职能向创造良好发展环境、提供优质公共服务、维护社会公平正义的根本转变,实现政府组织机构及人员编制向科学化、规范化、法制化的根本转变,实现行政运行机制和政府管理方式向规范有序、公开透明、便民高效的根本转变,建设人民满意、顺应科学发展要求的责任政府、服务政府。推进政府机构改革是继续深化改革扩大开放、全力实施创新驱动战略的重要抓手。在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上强调指出,“必须把推动经济基础变革同上层建筑改革结合起来,不断推进政治体制改革”。前一个时期,我们的重点是进行经济体制改革,成效十分明显。现在,启动了政府机构改革,这是上层建筑改革的重要内容,也是各项改革中难度最大的,但作用又是根本性的。政府机构改革作为行政管理体制改革的核心内容和关键环节,与经济体制改革、社会管理体制改革、干部人事制度改革等相互联系、相互促进,具有协调推进各领域改革的关键性作用,具有重要的支撑和推动作用,搞好了就会使我们进入深水区的经济、社会、科技体制等各项改革收到事半功倍效果,反之搞不好就会事倍功半。重视改革创新是历届市委、市政府一以贯之的战略思想,特别是新世纪以来,市十一次、十二次党代会都把改革创新作为推动南京发展的重大举措,提出了明确目标。南京改革开放30年的实践也充分证明了这一点,每当我们改革创新步子快、成效好的时期,也是经济社会发展步子快、成效好的时期。改革创新是南京的根本、是南京的灵魂。发展创新型经济是南京最大的潜力所在。“三个发展”战略中核心是创新驱动,没有改革和创新,就难以实现转型和跨越。国家发改委、科技部决定把南京列为建设国家创新型城市的试点,这是南京的责任和使命,更是难得的发展机遇。我们要以这次机构改革作为推动全局改革的重要突破口,作为实施创新驱动战略、发展创新型经济的重要抓手,大力发扬“第一才能赢”的申奥精神,加快建立起更加符合改革创新要求的政府管理机构,更加适应改革创新的运行机制和服务环境,为加快发展创新型经济当好排头兵,为创新型城市建设奠定坚实基础。

市委、市政府对这次政府机构改革非常重视,在去年全省市县政府机构改革动员大会召开之前,就专门成立了由我和建业同志任组长的机构改革和干部优化配置领导小组,直接从政治上和全局上领导这项工作。我市先后进行了六次较大规模的机构改革,但这次是涉及范围最广、整合幅度最大、转变职能最为深刻、推进落实最为迅速的一次。领导小组多次召开会议进行专门研究,反复酝酿。工作班子做了大量卓有成效的工作,制定的市级机构改革总体方案得到了中央编办的较高评价,认为南京这次改革“有特色、力度大”。一次改革要取得成功,根本的在两点,第一是如何科学谋划,第二是如何组织实施。现在第一步设计层面已基本完成,已经进入第二步组织实施阶段。从目前的情况看,总体平稳,各部门、各级领导班子和领导干部是赞同机构改革方案、拥护和支持这次改革的,很多部门领导同志尤其是主要负责同志顾全大局,正确对待个人得失、进退留转,坚决服从上级决定、服从组织安排,表现出了较强的政治觉悟、大局意识和责任意识,充分展示了南京干部队伍良好的党性修养、优良的政治品行和过硬的思想作风。希望大家再接再厉,共同努力把这次机构改革各项工作做好。

这次机构改革的指导思想是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本、执政为民,从南京实际出发,突出建设责任政府的目标,以转变政府职能为核心,按照精简统一效能的原则,进一步理顺职责关系,明确和强化责任,优化政府组织结构,规范政府机构设置,完善管理体制和运行机制,推进依法行政,提高行政效能,逐步做到权责一致、分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力,为推动南京转型发展、创新发展和跨越发展提供体制机制保障。同时尽最大努力,优化好干部队伍,推进新老合作交替。要组织实施好这次机构改革,关键是要真正做到“围绕一个目标,突出三项重点”。

一个目标,就是要加快构建更加有利于保障和推动南京走在科学发展前列的行政管理体制机制。改革是手段,目的是要通过改革,破除影响、制约南京科学发展的体制机制障碍,把活力释放出来,把效力发挥出来。要通过这次改革,使我们的行政管理体制更加科学、合理,更加有利于把握机遇、应对挑战,更加有利于推动工作、破解难题,更好地推进“三个发展”、办好青奥会,通过“”或更长一段时期的拼搏,使南京在新一轮科学发展中切实走在时代前列。三项重点,就是要强力推进职能转变、强力推进资源整合、强力推进效能提升。

要强力推进职能转变。转变职能是政府机构改革的核心,是建立和完善社会主义市场经济体制的关键环节,是深化行政管理体制改革的突破口,这是首要任务。现在,南京的行政管理体制依旧存在着政府职能转变相对滞后的问题。一方面越位,仍然在管理一些不该管、管不好的事情,特别是在经济事务中,不少企业和投资者多次反映,与先进城市和地区相比,南京的一些政府部门管得太多、太细,束缚了基层的活力,给投资者和企业增加了负担。另一方面缺位,表现在社会管理和公共服务相对较为薄弱,群众反映比较集中的住房、交通、医疗、教育等问题解决得还不够快不够好。再有就是不到位,特别是符合现代产业发展方向、适应中心城市特点的新经济领域的引导方面,从机构设置到引导扶持措施不够实、力度不够大。要坚决落实中央和省里指示精神,下最大的决心转变职能,坚持市场化的改革方向,按照政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介分开的要求,从宏观上厘清政府、市场、社会的边界,凡是公民、法人和其他组织能够自主解决、市场能够自行调节,行业组织能够自我管理的事项,要做到政府决不干预;凡是政府可做可不做的事项,也要本着积极培育市场的理念,政府主动放手。在加强和改善政府经济调节和市场监管职能的同时,更加注重强化社会管理和公共服务职能,着力加强社会管理和公共服务部门建设,努力解决好群众反映强烈的热点难点问题;更加注重对经济发展趋势的把握,着力引导并推动加快建设具有南京特色的现代产业体系,更好地发挥推动经济社会又好又快发展职能。

要强力推进资源整合。资源分散是南京的一个突出问题。不仅有形的资源分散,无形的管理、服务资源也比较分散。党的xx大和xx届二中全会对建立职能有机统一的大部门体制作出了重要部署,这也是此次地方政府机构改革的一个鲜明特点。我们这次在改革中下了大决心,在建立大部门体制、整合服务管理资源上大胆探索,减少了9个局级机构,市经济和信息化委、住房和城乡建设委、农委、城市管理局、商务局、旅游园林局的组建均体现了大部门体制的改革思路。这样做的目的就是要切实改变过去部门之间职能交叉、职责关系不明,一件事多个部门管、谁也管不好的问题。要以此为契机,进一步优化政府组织结构,规范政府机构设置,加快形成职责明确、分工合作、协调一致的组织结构和工作格局,做到一件事情原则上只由一个部门负责,管理就要管到位,服务就要服务到位,真正做到“权责一致、有权必有责”,以无形资源的整合带动有形资源的整合,努力实现各类资源效用的最大化。

要强力推进效能提升。提升服务效能是建设服务型政府的重要内容,更是南京实现“三个发展”的必然要求。保华书记明确指示南京要进一步改善投资环境,以环境的优化集聚科学发展要素。投资者和市民对这方面的要求也非常集中、反应强烈。新一轮的城市竞合,环境比政策更重要。这两年我们下大力气抓政府服务效能的提升、抓投资环境的改善,应该说,有了一定的成效,但还远远不够,与先进城市、先进地区相比还有很大差距。要通过这次改革,推动政府各部门、全体机关干部进一步强化服务意识,以服务发展为己任,以服务群众为追求,以更大的力度改进作风,以更实的举措提高效能,努力把南京建设成为服务高地,让人民群众满意,让企业满意,让投资者满意,让人才满意。

这里,我要特别强调一下区县和乡镇政府机构改革工作,这是此次机构改革的重要组成部分。市委、市政府非常重视区县和乡镇这两级机构的改革,一定要落实中央、省委省政府的要求和本次会议的精神,做到政令畅通、决策科学、监督有力。要突出大部门制改革方向,抓紧制定科学合理的区县政府机构改革方案。区政府改革方案中要突出特大城市区一级政府的特点,推进管理重心下移,合理划分市区两级管理权限,健全基层社会管理体制,完善基层公共服务体系,强化城区管理职能,提升城市管理品质。要突出城市建设、城市管理、城市服务这个主题,明确落实统筹社会建设的责任,理顺区政府、街道办事处和城市社区的关系,整合资源,全面做好促发展、保稳定、促就业、保民生各项工作,全面做好社会管理建设服务各项工作。县政府机构改革,要突出城乡统筹协调区域发展的责任,进一步转变职能,下放经济社会事务管理权限,完善服务能力,建立服务农业、农村、农民的三个服务管理体制,推动发展方式转变,促进县域经济又好又快发展。乡镇机构改革是农村机构改革的重要部分,要在区县政府机构改革完成之后逐步展开。市区县和乡镇三级改革环环配套非常重要,三个层次的改革缺一不可,要按照总体部署向前推进,要抓紧时间,尽快完成。

三、牢固树立政治意识、大局意识和责任意识,增强党性和纪律观念,经受住考验,确保队伍稳定、工作不断、秩序不乱、人心不散任何一次政府机构改革,都必然牵涉到职能、人员、编制的调整变动,牵涉到利益关系的调整。要确保机构改革任务的顺利完成,需要各级党委、政府的坚强领导,各部门、各单位的共同努力,需要每一位机关干部的大力支持。这次机构改革涉及一大批党员干部,大家要树立政治意识、大局意识、责任意识,增强党性,确保稳定和人心不散,为圆满完成改革任务提供思想、政治、队伍保障和工作秩序保障。区县领导在机构改革中,要向市级政府机构改革中的一批老同志学习,切实做到讲政治、顾大局,经受住考验,体现出良好的党性修养,要形成这样的风气。在3月8日的全市负责干部大会上,我提出了这次改革要做到机构调整设置好、干部选拔任用好、关心照顾分流安置好“三个好”的总体要求。按照这个要求,在具体操作中,要做到“三个坚持”、“三个善待”。“三个坚持”就是坚持深化改革的方向、坚持正确的选人用人导向、坚持有利于科学发展和建设服务性政府原则,这三个方面非常重要。要做到“三个善待”:善待合并的单位、善待级别调整的单位、善待退下来的同志。尽最大可能调动积极因素,尽可能将各项工作做细。每一个机关部门、每一位机关干部特别是领导干部,都要站在贯彻落实中央和省市机构改革部署的政治高度,从推动“三个发展”、奋力走在新一轮科学发展前列、建设现代化国际性人文绿都和办好一届精彩、难忘的青奥会的大局出发,正确处理部门与全局、个人利益和集体利益、个人意愿和组织需要的关系,自觉服从组织安排。在改革过程中,大家要从思想和工作作风上维护改革大局,推进改革出新,为改革做贡献。新组建的领导班子要迅速进入状态,抓紧理清思路,切实做好职能划转、人员定岗和工作交接等工作,确保新的机构以新风貌新气象尽快运转起来。不再保留的单位,虽然机构不再存在,但在整合之前仍然要以事业为重,善始善终地做好各项工作,防止工作断档。级别调整了的单位,要做到级别虽然调整了,但工作质量、工作效率、工作水平不能降,要始终保持良好的工作作风和精神状态。这次改革,将有一部分同志因年龄等原因退出领导岗位,你们是南京发展的功臣,是与这座城市的变迁和繁荣一路走过来的。多年来,你们为南京现代化建设呕心沥血、负重拼搏,发挥了中流砥柱的重要作用。在你们的身上充分展示了南京干部特别能吃苦、特别能战斗的精神风貌。在这次机构改革中,你们又为南京的改革发展稳定大局做出了新的贡献。我代表市委市政府向你们表示深深的敬意。对于这批有功之臣,我们不仅要善待,而且要重视,切实、妥善安置好。市委特别强调,对干部在政治上、工作上严格要求,在生活上、待遇上爱护关心,两个方面都要硬。在这里强调一下,我们的干部在工作中该说的就要说,该批评的批评,这一点丝毫不能放松,抓工作不要做老好人,一定要真抓真干。市委市政府高度重视这次退岗的同志,要求做到充分关心,在政策允许的最大限度内照顾好安置好,充分体现组织的温暖,体现组织的关怀,让大家各得其所,继续为南京“三个发展”发挥聪明才智、贡献力量。新提拔的同志,你们肩负着组织和干部群众的信任,要珍惜为党和人民干事的机会,多向老领导、老同志学习,向班子里的同志学习,加强沟通,加强团结,形成合力,以更加昂扬的精神状态,解放思想、求真务实、励精图治,努力开创工作新局面。希望这批新提拔的同志做好表率,在工作中放开手脚,大胆突破。工作单位变动的同志,到了新的单位以后,要加强学习,尽快熟悉情况,开拓进取,在新的岗位上做出新的贡献。各级党委、政府要做到主动关心干部职工的实际困难,对调整的人员,要多一分尊重,多一分理解,多一分关怀,要设身处地,换位思考,尽可能在政策规定范围内帮助他们解决实际问题;对于一些没有到退休年龄,能继续发挥作用的同志,要安置到合适的工作岗位。总之,一句话,安置分流好干部也是这次改革的重点和关键,要满怀感情地、有人情味地稳妥操作。希望大家以党和人民的事业为重,以南京的发展为重,拥护改革,支持改革,配合改革,确保队伍稳定、工作不断、秩序不乱、人心不散、平稳过渡。市委相信,我们的干部一定能够经受住这场考验,一定能够在这场考验中交出一份优秀的答卷,再次展示良好的党性修养、优良的政治品行和过硬的思想作风。

这次政府机构改革时间紧、任务重、要求高,涉及部门和人员多,调整力度大,社会各方面十分关注,能否积极稳妥、顺利有序地推进,关系全市经济社会发展全局和广大干部的切身利益。全市各级党委、政府和各有关单位,要按照市委、市政府的统一部署,把机构改革作为当前的一项重要工作来抓,要做到全局在胸、重点在握,精心组织、精细操作,周密部署、加快推进,确保机构改革工作既积极稳妥、又快速进行,以局部改革的完全到位保证全市机构改革任务的圆满完成。

一是高度重视,加强领导。各级党委政府要切实加强对政府机构改革的领导,确保改革有序推进,注意掌握节奏,注意掌握政策,注意把握关键环节。对改革涉及的问题一定要研究深、研究透,做到思想认识到位、组织领导到位、工作措施到位,把事关机构改革的各项工作做细、做实、做好。党委要总揽全局、把好方向,加强政治领导,做好思想政治工作,协调各方力量,形成推进机构改革的合力。各级政府要按照既定方案,精心组织,抓好落实,在保质保量的情况下要加快进度,按时完成。各部门的“一把手”作为领导班子的核心,是本部门机构改革的第一责任人,对改革的成效起着关键作用。要学会用坚定的政治立场认识机构改革,用开拓创新的勇气推进机构改革,用科学发展的理念指导机构改革,以?开阔大度的胸襟支持机构改革,带出一个好的领导班子,培养一支好的干部队伍,树立一种好的机关作风,取得一番好的机构改革成效。

二是精心操作,确保重点。各级党委、政府要抽调专门人员组成工作班子,明确任务,周密安排,狠抓落实,保证改革方案顺利实施。纪检监察、机构编制、组织宣传、人力资源、财政审计、机关事务管理等部门要充分发挥职能作用,各司其职,各负其责,密切配合,加强对改革工作的指导。今天会议后,各部门和有关单位要立即行动起来,抓紧进行机构改革的组织实施。要重点抓好机构设置、转变政府职能、选准配好干部、分流安置好干部这几个关键环节,做细做实各项工作。要切实做到方法步骤得当,措施积极稳妥,工作细致周密。各部门和有关单位要积极履行职责,密切配合、相互支持,保证机构改革工作顺利进行。在实施过程中遇到新问题,要及时向市机构改革工作领导小组和市编办反映汇报,采取有力措施加以解决。

三是严格纪律,加强监督。机构改革是一项政策性、纪律性很强的工作,每个党员干部特别是领导干部要从大局出发,严格执行有关政策,做到政令畅通、令行禁止。要严肃组织人事纪律,严格落实党风廉政建设责任制、党内监督条例和党政领导干部选拔任用工作的相关规定,任何人不得以不正当手段谋取职务和安排。要严肃财经纪律,绝不允许借机构调整变动之机挪用资金、转移资产、私分钱物、挥霍国家财产。纪检监察、组织、人事和社会保障、财政、审计、档案、保密等部门要认真履行职责,做好检查和监督,及时发现和纠正存在的问题。对借机构调整和人员调动之机以权谋私、违法乱纪的,要坚决查处,对情节严重、造成恶劣影响的,要追究当事人和有关领导的责任。

四是深入细致,加强思想政治工作。要加强机构改革中的政治思想工作,为改革提供思想保障。充分发挥党的政治优势,做好深入细致的思想政治工作,统一思想,提高认识,使大家讲党性、识大体、顾大局、守纪律。各级党委党组要及时掌握本部门、本单位干部的思想动态,注意化解矛盾,理顺情绪,避免波动,确保稳定。市政府各分管领导要主动和各部门负责人交流谈心,要带着感情做好思想政治工作,特别是要做好退转岗干部的思想工作,对确有困难的干部要尽可能地给予帮助,鼓励和支持走上新岗位的同志放下包袱、大胆工作。各部门各级领导干部要以身作则,在这次机构改革中积极发挥好模范带头作用。

五是全面推进,加强统筹。当前,经济社会发展的任务非常繁重。时间过得非常快,一季度已经过去,各区县、各部门都要回头看看我们是不是夺取了开门红,各项指标是否都达到了预定目标。二季度十分关键,关系到是否能够实现“双过半”,我们必须要抓紧抓好,达到进度的要力争发展得更好更快一些,保持良好的势头,没达到的要拿出措施,迎头赶上。各区县、各部门要正确处理好推进机构改革与做好当前工作的关系,统筹兼顾、科学安排,充分调动各方面的积极性和主动性,确保机构改革与各项工作两不误、两促进。特别是要迅速把精力集中到推动“三个发展”上来,毫不松懈地抓紧抓好经济工作,尤其是把抓项目和抓投资作为重中之重,进一步加大工作力度;要毫不松懈地抓紧抓好保民生、保稳定和迎接世博会等各项工作,切实按照年初的预定目标向前推进;要毫不松懈地落实好筹办青奥会的各项措施,把“办好青奥会、建设新南京”的各项工作切实落实到位,努力开创各项工作新局面,既要确保机构改革任务圆满完成,又要确保各项工作加快推进。

机构改革势在必行,现在大政方针已定,要抓好深化落实和加快推进工作,在中央和省委省政府的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,以改革创新、求真务实、奋发有为的精神面貌和作风,高标准高质量高效率地推进落实各项改革任务,加快政府职能转变,努力建成人民满意的责任型服务型政府,为开创加快“三个发展”、奋力走在前列的新局面,为“办好青奥会、建设新南京”做出新贡献。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十一

同志们:

市委、市政府召开这次全市深化乡镇机构改革工作会议,主要任务是认真贯彻落实省委、省政府关于深化乡镇机构改革的决策部署,安排部署全市深化乡镇机构改革工作,进一步统一思想,提高认识,确保全市深化乡镇机构改革目标任务圆满完成。

下面,我讲三点意见。

一、统一思想,提高认识,不断增强深化乡镇机构改革的责任感和紧迫感。

(一)深化乡镇机构改革是加强基层政权建设的重大举措。乡镇是我国最基础的政权组织,是党和人民群众血肉联系的一条重要纽带,是党和国家各项工作的落脚点,是农村社会主义物质文明和精神文明建设的直接领导者和管理者,也是广大人民群众反映意愿和要求的入口。随着农村工作形势的变化和社会主义市场经济体制的逐步完善,乡镇政权建设只能加强,不能削弱。乡镇政府需要进一步转变职能,理顺职责关系,创新体制机制,巩固农村税费改革成果,增强社会管理能力。因此,只有进一步深化乡镇机构改革才能不断加强和巩固基层政权建设,提高执行力、组织力,提高新形势下做好群众工作的能力和水平,才能真正把基层政权打造成为坚强的战斗堡垒,夯实党的执政基础。

(二)深化乡镇机构改革是促进农村经济社会和谐发展的重要保障。××年以来,按照党中央、国务院和省委、省政府的部署要求,我市全面取消了农业税,并相继开展了农村综合改革、新型农村合作医疗制度和新型农村养老保险制度改革试点,实施了一系列强农惠农政策。这些强农惠农政策能否真正落到实处,能否持续发挥作用,关键在乡镇一级党政机构。因此,只有不断深化乡镇机构改革,提高乡镇党政机构履行职能、带动广大农民群众抓生产、搞建设的能力和水平,才能为农村经济社会和谐发展提供重要的保障。

(三)深化乡镇机构改革是提高公共服务能力的迫切需要。中央实施期间乡镇机构编制和财政供养人员只减不增的规定以来,乡镇机构编制和财政供养人员膨胀的势头得到了有效控制。随着改革的不断深入,乡镇要适应新的发展要求,就需要进一步优化机构设置,严格控制人员编制,提高公共服务水平。因此,只有不断深化乡镇机构改革,科学合理设置机构和配备领导职数,严格控制机构编制和财政供养人员,才能巩固已经取得的改革成果,进一步压缩乡镇不必要的支出,不断提高乡镇工作的规范化和科学化水平,从而增强公共服务能力。

二、突出重点,抓住关键,认真做好深化乡镇机构改革工作。

(一)要进一步转变乡镇政府职能。转变政府职能是新形势下深化行政管理体制改革的核心内容,也是这次改革的重点。在改革中,各县区要结合各乡镇的实际,进一步明确不同类型乡镇转变职能的重点,力争在政府职能的转变上取得新的突破。一是要明确乡镇的职能定位。根据当前农业农村工作的特点和要求,乡镇要重点围绕促进经济发展、增加农民收入,强化公共服务、着力改善民生,加强社会管理、维护农村稳定,推进基层民主、促进农村和谐四个方面全面履行职能,认真贯彻落实好党和国家在农村的各项方针政策和法律法规,做好“三农”工作。要结合不同乡镇经济社会发展的实际水平,针对经济发展状况、城镇化程度、地处边境和少数民族聚居,以及扶贫工作任务较重等不同类型乡镇的特点,进一步明确转变职能的重点,切忌搞“一刀切”。二是要突出经济工作的重点。要把经济工作的着力点放在营造良好发展环境、扶持典型进行示范引导上来,提高经济发展的质量和水平。要进一步做好乡村发展规划,推动产业结构调整。要加强农村基础设施、新型农村服务体系、村镇规划建设,认真贯彻落实强农惠农政策和措施,着力解决群众生产生活中的突出问题,切实维护农民合法权益。三是要着力强化社会管理和公共服务职能。要拓宽服务渠道,改进服务方式,方便群众办事;要进一步推进依法行政工作,为广大农民群众提供更多更好的公共服务,促进农村社会事业的发展;要进一步加强农村社会治安综合治理和维护稳定工作,确保社会稳定;要进一步加强对村民自治工作的指导,增强社会自治功能。四是要努力为乡镇职能转变创造条件。各县区要加大对乡镇的财政投入,切实保障工作经费,增强乡镇履行职责的能力;要依法赋予乡镇行政管理权和自主决策权;要严格控制对乡镇党政领导的“一票否决”事项,不属于乡镇职能的事项,不得列入考核范围。

(二)要进一步理顺责权关系。通过这次改革,进一步理顺关系,努力实现以责定权和权责对等。一是要进一步理顺县、乡、村的责权关系。今后,凡规定由县级以上政府承担的责任,不得转嫁给乡镇政府,应该由县级政府部门完成的行政事务,要严格实行以县为主、乡镇协助的体制,确需乡镇协助或委托乡镇完成的工作,要赋予乡镇相应的事权和财权;乡镇要进一步加强对村(居)民委员会选举、村务公开、资产财务的指导和监管,确保广大农民群众民主权力的合法行使。二是要进一步理顺乡镇事业单位的管理体制。近年来,随着乡镇事业站所的逐步上收,各级各部门对乡镇事业单位的管理体制问题一直争议不断,反映也较为强烈。在这次改革中,省委、省政府明确要求,乡镇事业单位实行以乡镇管理为主、上级业务部门进行业务指导的管理体制。各级各部门尤其是有关业务主管部门一定要统一思想,提高认识,从巩固基层政权、确保乡镇高效运转的高度出发,不折不扣抓好落实。在这里需要特别强调的是,在乡镇事业机构的下放和整合上,任何部门和单位都不得以任何理由强调自己的特殊性,必须确保省委、省政府的决定和市委、市政府的决策部署得到全面贯彻落实。三是要规范派驻机构人员管理。县级派驻乡镇的机构是乡镇工作的重要组成部分,对这些单位和人员管理的好坏,直接关系到服务“三农”的质量和水平。抓好派驻机构的人员管理也是乡镇党委、政府义不容辞的职责。上级部门派驻乡镇的机构要自觉接受乡镇党委、政府的统一指导和协调,领导干部的任免要事先征求乡镇的意见,党群关系仍实行属地管理。县乡党委、政府和县级主管部门要从实际出发,认真研究探索符合本地区实际的管理办法,切实把这些队伍管好用好,发挥好作用。

(三)要进一步规范乡镇党政机构设置。在这次改革中,乡镇党政机构的设置既要注意与县级部门工作的衔接,又要结合乡镇党委、政府的特点和实际,开拓创新,大胆探索,确保乡镇机构设置更加科学合理。一是要规范党政机构的设置和整合职责。要按照精简统一效能的要求,统筹乡镇党政机构设置和职责配置,形成“机构设置统一规范、职责配置科学全面、人员分工合理有序、工作运转便民高效”的运行新方式。各县(区)要对现有机构、职能进行清理和有机整合,把工作职责细化到相应的综合办公室,明确职责,强化责任,整合力量,确保机构正常运转。在实施过程中决不允许搞“上有政策、下有对策”,决不允许设置过渡机构。二是要规范群团组织的设置。乡镇群团组织作为基层政权的重要组成部分,要按照有关规定或章程设置乡镇的人大、纪委、人民武装部和工会、共青团、妇联等组织,乡镇党委、政府以及各综合办公室要积极支持配合群团组织的工作,确保群团组织作用的发挥。三是要进一步规范为民服务机构的设置。根据加强政务服务体系建设的部署要求,各乡镇要全面建立和完善为民服务工作机制。在这次改革中,乡镇服务平台的架构要统一设置为乡镇为民服务中心,将与人民群众生产生活息息相关的事项,统一集中到为民服务机构,实行“一站式”服务和“窗口式”办公,推行办事代理制,方便群众办事。

(四)要进一步规范乡镇事业单位设置。乡镇事业站所是为农民群众提供公共服务的重要载体。一是要坚持政事分开和精简统一效能的原则,打破部门界限,综合设置乡镇事业单位,集中力量、降低成本、拓宽服务面。乡镇事业单位设置总数不超过7个。除已明确的农业综合服务、人口和计划生育、文化广播电视、村镇规划建设、社会保障、财政所等6个事业机构外,各县区可根据各乡镇的特点和实际情况,增设1个事业机构,但所设置机构不能只是按系统单项职责简单地进行拆分。乡镇农、林、水机构整合的问题,是这次改革调研过程中比较集中反映的一个问题。省委8号文件明确要求综合设置,这是省委、省政府的统一部署和要求,是全省“一盘棋”,我们要认真贯彻落实。但不论怎么改,服务“三农”的功能只能增强,不能减弱,特别是一定要保证农、林、水等各项工作有人负责抓落实。乡镇事业单位综合设置后,不准在规定的限额之外再设置各类事业站所,原来设立的在这次改革中要一律撤并,坚决杜绝“两张皮”的现象。二是要结合经济社会发展需要,鼓励发展多元化的农村社会化服务组织和农民专业合作社,扶持社会力量兴办为农服务的公益性机构和经济实体,积极探索服务“三农”的新途径新办法,实现农村公益服务主体多元化和方式多样化,进一步提高农业公共服务能力。

(五)要严格机构编制管理。合理设置人员岗位,科学配备人员编制是确保乡镇高效运转的前提和基础。在这次改革中,各级各有关部门要进一步加强管理,巩固和发展已经取得的成果,确保乡镇机构高效运转。一是要严格控制人员编制和领导职数。各县区要在市编委核定下达的人员编制总额内,综合考虑人口、国土面积、经济发展状况等因素,重新核定乡镇人员编制,进一步提高编制使用效率。在领导职数上,中小乡镇领导职数控制在9名以内;大乡镇控制在11名以内;人口超过10万的乡镇,符合条件的党委书记可按副县级配备;严禁超职数、超机构规格配备干部。二是要加强机构编制管理。各级各部门要认真贯彻执行机构编制管理各项政策和规定,不准擅自设立内设机构和提高内设机构的级别,不准越权审批机构编制。改革中,各县区要严格控制机构编制,严格执行确定的机构设置限额,一律不得突破;要严格控制财政供养人员规模,坚决守住机构编制和实有人员“只减不增”的底线。乡镇行政编制和事业编制由省实行宏观管理及总额控制,市负责分配下达,县区负责具体核定和管理,严禁县区挤占、挪用乡镇的人员编制,严禁县区长期借调、借用乡镇人员。同时,机构编制部门要进一步加快推进机构编制实名制管理,加强对人员编制的动态管理,并向社会公开,接受群众监督。三是严禁超编进人,妥善安置超编人员。各县区要以这次改革为契机,严格实行乡镇机关和事业单位定编定岗、以岗定人、竞争上岗等管理办法,确保各项工作有人抓落实。机构编制部门要指导乡镇做好乡镇机构的工作流程再造,建立健全乡镇机构的服务协调工作机制,不断提高乡镇服务“三农”的工作质量和水平。今后,乡镇补充工作人员、配备领导干部、安置退役士兵士官等都必须在编制限额内进行,严禁超编进人,乡镇领导干部调整交流也必须在规定的编制和领导职数内进行。要严把人员入口关,严格落实《公务员法》和事业单位人员管理的各项规定,坚持凡进必考,严禁企事业单位人员未按公务员考录标准、条件和程序选拔,直接进入公务员队伍。同时,要制定政策措施,鼓励和吸引优秀人才到乡镇工作,充实乡镇人员,优化人员结构,切实解决乡镇人员老化的问题。有条件的地方可探索政府购买公共服务的新机制,严格控制人员编制的增长,减少财政供养人员的增量。要妥善安置超编人员,对暂时无法安置的人员,要通过自然减员等多种渠道逐步进行消化。

三、精心组织,狠抓落实,确保乡镇机构改革任务圆满完成。

深化乡镇机构改革是一项严肃的政治任务,是今年全市的一项重点工作。按照省委、省政府的要求,深化乡镇机构改革任务必须在今年11月底前基本完成,各级各部门要高度重视,精心组织,统筹安排,狠抓落实,确保改革目标任务圆满完成。

(一)要加强领导,精心组织。各县区、各乡镇要建立健全组织领导机构,切实加强对深化乡镇机构改革工作的领导,党委书记是改革工作的第一责任人,党政一把手要亲自抓、负总责。要严格按确定的时限要求,周密部署,精心组织,把改革中可能出现的困难和问题考虑得更充分,把工作措施安排得更周密,确保改革取得实效。市、县(区)委编办要会同有关部门加强对改革工作的指导、协调和督促检查,及时掌握工作进展情况,认真研究解决改革中出现的新情况、新问题,确保改革不违规、不走样。

(二)要严肃纪律,加强督查。各县区要认真贯彻落实市委、市政府的各项决策部署,不得各行其是,更不得搞变通。要严格组织人事纪律,严禁借机构改革之机突击提拔干部,严禁违反规定擅自提高干部职级待遇;严格财经纪律,严禁违反规定发放奖金补贴和纪念品,严禁私分变卖乡镇资产。在这里要特别强调的是:这次改革中,县、乡一律不得处置原站所的办公场所等固定资产,严防国有资产流失。各级业务主管部门要站在全局的高度,带头执行好改革的各项规定和机构编制管理规定,严禁以下发文件、项目资金审批和工作考核评价等方式干预乡镇的机构设置和人员编制配备。各级纪委、组织、监察、人力资源和社会保障、财政、机构编制等部门要密切配合,加强机构编制的监督检查工作力度,切实管好机构、管好编制、管好领导职数,要将乡镇机构编制管理工作纳入县区、乡镇主要领导干部的考核内容,对改革中的违规违纪行为,要严肃查处,绝不姑息。

(三)要统筹兼顾,稳步推进。各级各部门要正确处理好改革与经济社会发展的关系,妥善处理好改革与社会和谐稳定的关系,突出重点,统筹兼顾,稳步推进,切实把改革的各项工作做细做实;要进一步加强宣传引导,做好改革政策解释工作,教育广大干部职工服从组织安排,自觉支持改革,坚守岗位,恪尽职守,确保人心不散、工作不断、秩序不乱,做到机构改革与日常工作两不误、两促进。

同志们,深化乡镇机构改革工作,时间紧、任务重、责任大,让我们在市委的正确领导下,以高度的政治责任感和使命感,精心组织,狠抓落实,高标准、高质量地完成好这次深化乡镇机构改革各项目标任务,为推动经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献!

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十二

同志们:

刚才,传达了习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话精神。大家深入学习、认真理解、努力践行。下面,我就开展好党史学习教育,讲三点意见:

一、提高政治站位,深刻认识党史学习教育的重大意义

习近平总书记指出,在全党开展党史学习教育,是牢记初心使命、推进中华民族伟大复兴历史伟业的必然要求,是坚定信仰信念、在新时代坚持和发展中国特色社会主义的必然要求,是推进党的自我革命、永葆党的生机活力的必然要求。我们党区别于其他政党的一个显著标志就是善于向自己的历史学习。我们党近百年波澜壮阔的发展史就是一部不断学习和反思自身的历史,一部不断总结历史经验、指导现实不断前进的历史。今天我们开展四史学习教育,有着重大而深远的历史意义、现实意义和战略意义。我感到,要从三个维度来把握。

第一,这是巩固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果的继续篇。习近平指出,我们党的百年历史,就是一部践行党的初心使命的历史,就是一部党与人民心连心、同呼吸、共命运的历史。习近平总书记在考察&时也指出,&是党的诞生地,要把丰富的红色资源作为主题教育的生动教材,引导广大党员、干部深入学习党史、新中国史、改革开放史,让初心薪火相传,把使命勇担在肩。因此,开展这次学习教育,既是贯彻落实总书记重要讲话精神的重要举措,也是建立不忘初心、牢记使命制度的&实践。去年,我区卫生健康各项工作成效显著,全市卫生工作考核蝉联第一,并作为全市唯一的公立医院综合改革真抓实干成效明显地区,获得国务院通报表扬。在探索建立不忘初心、牢记使命长效机制方面,我们也要开好局、起好步,奋勇争先、走在前列,以学习四史的新成效为建党100周年献礼!

第二,这是夯实中国特色社会主义共同思想根基的奠基石。坚持思想建党、理论强党是我们党的优良传统和政治优势。我们党在革命、建设、改革的各个时期克服了一个又一个困难,取得了一个又一个举世瞩目的成就。究其原因,很重要的一点,正是因为我们有中国特色社会主义这个正确的思想引领和理论指导。尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想,是马克思主义中国化的第3次飞跃,是我们实现两个一百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦的思想武器和行动指南,必将成为党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史中浓墨重彩的一笔。我们要坚持以学习四史为契机,突出习近平新时代中国特色社会主义思想这个重中之重,不断推动新思想往心里去、往深里走、往实处落,为实现区域卫生健康事业高质量发展凝聚最广泛的思想共识和价值认同。

第三,这是打造高素质专业化干部队伍的必修课。习近平总书记多次强调,领导干部要多读一点历史。我理解,历史是最好的教科书,学习历史主要有三大好处。一是能够更好地把握历史规律。二是能够更好地建立历史思维。三是能够更好地提升战略思维。学习历史可以让我们站在历史的视角,从全球化的时空坐标系来判断国家和社会的发展趋势,能够更深刻地理解现实问题的深层次原因,找到整体战略的应对方法。当前,区域卫生健康事业正处于全面跨越式高质量发展的关键期,迫切需要一支狠抓落实、善作善成的高素质专业化的干部队伍,建强干部队伍领头雁、培育干事创业生力军,我感到,提升政治素养、战略思维是前提和基础。我们要在学习四史中不断加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,知其所来、明其所趋,继往开来、坚定前行,以挑最重的担子,啃最硬的骨头的韧劲,努力成为政治过硬、本领高强的新时代干部。

二、准确把握党史学习教育的核心任务

开展党史学习教育是当前和今后一段时期各级党组织的重要政治任务,各单位要把握好学习教育的目标任务、基本要求和核心要义,确保学习教育组织到位、措施到位、落实到位。具体任务都已在印发的学习教育方案中明确,这里就重点工作再作个强调。

(一)要注重对标对表开展党史学习教育。善于从历史经验中汲取开拓前进的智慧和力量,是我们党一贯的优良传统。党史中既有辉煌成就,也有艰辛探索,记录着我们党如何经历无数艰难曲折,最终走上正确道路。各级党组织要以党史学习教育为契机,在总结历史经验、把握历史规律中进一步汲取坚定前行的强大勇气和力量,交出属于新时代卫生健康系统党员干部坚守初心、勇担使命的时代答卷。重点要做到三个坚定:一是在知史爱党中进一步坚定理想信念。要重点学习党的革命奋斗史、理论创新史和自身建设史,让党员干部充分了解中国特色社会主义的理论渊源、发展脉络和实践逻辑,进一步加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的感悟,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,真正筑牢不忘初心、牢记使命的思想根基。二是在以史为鉴中进一步坚定四个自信。要通过全面学习了解我们党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就,在以古鉴今、以史为镜中进一步把握规律、看清大势,引导党员干部进一步深刻认识我们党执政的历史必然,更加坚定走中国特色社会主义道路的政治自觉、思想自觉和行动自觉。三是在资政育人中进一步坚定使命担当。要重点学习党领导&人民的革命、建设、改革、发展的伟大历程,引导系统党员干部深刻洞悉&从郊区农村起步,到建设国际汽车城,再到打造&新城,直到现在建设&科创中心重要承载区、打造创新活力之城,产城融合发展步伐不断加快,实现重大历史性转变的时代密码和现实逻辑,从而进一步提振抢拼实的精气神,更加坚定推动全面跨越式高质量发展的历史责任和使命担当。

(二)要注重把握主线开展党史学习教育。开展党史教育,要以学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,坚持领导干部自学与理论学习中心组学习相结合,集中培训与在线学习相结合,讲专题党课与交流学习体会相结合原则,分层次、多层面、全覆盖组织引导党员、干部开展学习交流,切实在学思用贯通、知行信统一上下功夫见成效。特别是要把党史学习教育同贯彻落实习近平总书记考察&重要讲话精神结合起来,同解决我区卫生健康事业发展中的突出问题和加强党的建设面临的紧迫问题结合起来,同统筹推进疫情防控和卫生健康事业发展结合起来,从党史中更好地感悟信仰之力、理想之光、使命之艰、担当之要,通过革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育,进一步厚植对马克思主义的信仰、坚定对中国特色社会主义的信念、增强实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,做到信仰如山、信念如铁、信心如磐,奋力书写新时代区域卫生健康事业发展新篇章。

(三)要注重凸显特色开展党史学习教育。xx是一个有着悠久革命传统的地方,也是&市郊党的活动较早的地区之一。我们&卫生从古至今也是名医辈出,代不乏人。&、&、&等名医均是医界的骄傲。我们有基础、有条件、也有责任把党史学得更深、更透。在开展党史学习教育中,要抓住重要时间节点,在七一党的生日、十一国庆节等重要节点,有重点、有针对性的组织学习活动。要用好本市、本区红色资源,进一步发挥革命遗址、纪念场馆的教育引领功能,通过主题党日、情景党课、考察学习等形式,组织党员体验感悟革命传统和革命精神。要注重整合行业特色资源,坚持正确方向,创新方式方法,精心规划设计,通过讲好&名医的故事;主题摄影作品征集、先进事迹报告会等多种形式,积极开展反映区域卫生健康改革发展、先进典型人物、构建和谐医患关系等方面的文化传播活动,弘扬医者职业精神,努力把&卫生的红色基因传承好、把红色传统发扬好。

(四)要注重以上率下开展党史学习教育。在党史学习教育中,要针对系统内不同对象、不同群体提供精准供给,既要有统一要求,也要有个性化、差别化、精准化的安排。系统各级领导班子成员要发挥示范引领作用,先学一步、学深一层,通过中心组学习、辅导报告、集中研讨、联组学习等形式加强学习,成为知史学史、以史明志的表率。要把党史作为本系统、本单位各类党员和干部教育培训的基础内容,聚焦新中国发展、&改革开放历程中的卫生健康工作成就、创新成果和卫生职业精神,在党员、干部中开展阅读体会分享交流活动。系统各级党组织要以突出政治功能为重点,把党史教育贯穿全年组织生活始终,纳入基层党组织开展5+2+5组织生活的主题课程,做到抓在经常、融入日常。各基层党组织要结合实际情况,对开展党史学习教育的内容安排、组织方式等进行精心策划,积极探索有利于调动党员积极性、提升学习教育效果的有效措施,通过开发精品党课、开展红色寻访活动、红色故事分享赛等活动,增强党史教育的感染力和渗透力。年内党支部至少安排4次围绕党史学习教育内容的主题党日活动。

(五)要注重紧扣实字开展党史学习教育。开展党史学习教育,关键要落实习近平总书记突出的一个实字要求,把解决问题、推动事业发展作为衡量的标尺,推动全系统党员、干部从历史中找答案,从现实中找参照,当好善作善成的实干家。开展学习教育要结合卫生健康中心工作,服务区域卫生改革发展大局,通过学习教育使全系统党员干部焕发出来的热情转化为攻坚克难、干事创业的实际成果。要做优长板、做出品牌、做响名片,以改革激发新动力、以创新赢得新优势,在深化医药卫生体制改革上实现新突破,在全力推进健康&建设上实现新突破,在高素质专业化干部人才队伍建设上实现新突破,在全面从严治党落实上实现新突破,全力构建与创新活力之城相匹配的卫生健康服务体系,奋力谱写新时代&卫生健康事业发展新奇迹。

三、切实加强党史学习教育的责任落实

开展党史学习教育,工作量大、涉及面广,任务重、要求高,必须加强组织领导,强化责任落实,为扎实有序开展党史学习教育提供有力保障。重点要做到三个强化:

一是强化责任传导。全系统各级党组织要切实履行好学习教育的主体责任,把党史学习教育作为一项重要政治任务抓紧抓实抓到位;各级党组织书记要扛起第一责任人的职责,投入足够的时间和精力,既要率先垂范,带头参加学习、接受教育,又要站在一线、靠前指挥,层层传导压力,从严抓好落实,确保党史学习教育各项部署要求不折不扣落实到位。

二是营造浓厚氛围。要充分运用各类宣传平台、主流媒体和新兴媒体,大力宣传本系统、本单位在学习教育过程中涌现出来的好做法、好经验。要通过线上线下相结合的方式,发掘报送优质学习资源,大力宣传正面典型,营造浓厚学习氛围。

三是强化督促检查。要把学习教育开展情况作为基层党组织书记抓基层党建的重要内容,纳入领导班子和领导干部年度考核、三个责任制检查的重点内容。领导小组将采用走访调研、专项督查、参加学习讨论、列席专题组织生活会等方式,强化督促指导,及时掌握学习教育进展情况,及时发现和解决苗头性、倾向性问题,防止形式主义、走过场,确保学习教育取得实效。

同志们,开展党史学习教育,意义重大,影响深远。全系统各级党组织要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,永葆坚定信念、奋斗精神、为民情怀、担当本色,以新的不凡创造奋力开创区域卫生健康事业发展的新篇章,以优异的成绩为建党百年献礼!

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十三

尊敬的各位领导,各位评委,各位同事:

大家好!

首先感谢组织和领导为我提供了一次难得的学习、锻炼和提高的机会,也感谢同志们对我的理解、信任和支持。今天,我站在演讲台上作竞职演讲,心情很激动,这次十分难得的锻炼和提高自己的机会,我将倍加珍惜,下面将我的基本情况、工作表现和体会、以及今后的工作思路向各位作一汇报,希望得到指教。

我叫xxx,现年xx岁,大专学历,19xx年毕业后,先后在xxxx、xxxx工作,工作之余,我始终坚持继续学习,于20xx年参加了学习,并将于明年6月完成。近年来,在领导和同志们的关心、支持、帮助下,能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,不断提高自身理论水平,忠于职守、服从命令、勤奋工作,自己在思想上、工作上都取得了新的进步,得到了领导和同事的一致评。在基层一线多年的工作经历,更使我得到不少的提高和磨炼,这一切增强了我竞争的勇气和信心。

我参加竞聘的优势主要体现在四个方面:一是政治上积极上进。本人在工作、学习、生活中能够不断加强政治理论的学习,始终与党中央保持高度一致,做到了立场坚定、旗帜鲜明、积极进取、对工作始终保持着满腔热情。二是经过多年的实践锻炼,有丰富的`工作经验,培养了自己多方面的能力。能说,能干,能协调,能干成事,参加工作年来,多项工作得到了领导的肯定和认可。三是有一定的创新能力、组织协调能力。爱学习、爱思考,工作中注重发挥主观能动性,超前意识强,有利于开拓工作新局面,认真负责,勤勤恳恳,兢兢业业,任劳任怨,干一行,爱一行,钻一行,精一行。四是经历过农村艰苦生活的磨炼,培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格;深感人生不易,富有人情味,颇具同情心,乐于助人。这些正是团结同志、做好工作的基础。如果这次竞聘成功,我将和其他同志一道,发扬爱岗敬业、勤奋好学、吃苦奉献、团结协作的精神,扑下身子、默默无闻,扎扎实实地做好各项工作,园满完成领导交给的各项任务。在今后的工作,我将努力做到:

首先,进一步加强个人政治理论和业务知识的学习,不断提高思想修养和业务本领。继续发扬爱岗敬业、勤勉好学的精神,扎扎实实做好各项工作,努力把自己锻炼成一名政治合格、业务过硬、作风优良的干部职工。

其次,准确定位,发挥自己的优势,搞好服务,与其它同志一道,齐心合力搞好工作。工作中,敢于吃苦,勇于奉献,坚持务实,不断创新,既讲团结,又求协作,扑下身子、默默无闻,圆满完成领导交给的各项任务。

再次,遵纪守法,严于律已,在干部群众中保持良好的形象。努力做到严格要求,严格制度,严守秘密,严守纪律,在工作和生活中处处发挥带头作用。

如果我没有竞聘上,我也决不灰心丧气,这说明我在某些方面的条件还不够成熟,我一定勤奋努力,一如既往的干好本职工作。

谢谢大家。

《乡镇机构改革竞聘报告》来源于本网会员分享,欢迎阅读乡镇机构改革竞聘报告。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十四

尊敬的老师、家长,亲爱的同学们:

这天我就简单地说几名不简单的话。我的话是有价值的。

谈到价值,我说一下。其实我们每个人都是一块宝玉,都是待价而沽的。每个人要认清自己的价值,既不能看扁自己,也不能高估自己的价值。每个人要清楚自己为公司创造了多少价值。比如你一个月能为公司创造一万的价值,公司没理由只给你一千的工资,是吧?我们此刻实行的计件工资,就是的证明自己价值的方法,直接有效。

每个人都有自己的想法,如果你们对公司有意见或推荐就跟我们提出来。不好憋在心里。有时候想不通的时候,就要换个角度和方式去想。不好动不动就辞职。当然铁打的公司,流水的员工。员工的变动是在所难免的。认识你们很高兴。很羡慕你们这么年轻,也羡慕你们这么年轻就认识了我。如果你们辞职了,我会想你们的。期望有些员工在离开普林公司后,会偶尔想起那里的花花草草,和同事们。此刻是年中,辞职再去找工作也有点难度。而且普林在银川也是数一数二的。在这么牛的公司里工作,出去炫耀也有资本。

在宁夏除了普林,就是吴忠那边的”新世纪“比较牛了。我们要发奋超越新世纪。让我们的客户以后帮我们吹牛。此刻我们听得最多的是新世纪有多牛。他们是这样说的:他说新世纪,做一万个盒子,挑不出一个坏的,而且客户要一万个盒子,他只给客户一万零一个,那一个盒子是以防万一。我们都是有头脑的理智的人,我们就应深深的知道这就是”吹牛“。但是人家就能吹得脸不变色心不跳,那是正因他们有资本,他们的质量确实好。因此我们要把质量做好。质量做好了,我和董总出去的时候,能够把牛吹得更大一些更卖力一些也更有底气一些。有时候我们的员工,在追求速度的时候就放下质量了。比如前几天梅麒辄的盒子做起来像花一样花,让董总一骂,之后就做得跟脸一样干净了。

我期望大家:干干净净做人,快快乐乐工作。

为什么我极力挽留满智红呢。正因我看到她工作时候的状态,和工作后的状态。我看到她无论什么时候都是笑嘻嘻的。这就是一种人生的态度。我们工作的时候追求快乐。我们在人生的旅途中也要以追求快乐为终极目标。如果你觉得在哪里工作郁闷了,那么你就跳槽吧。人生最重要的不是你站的位置而是你所朝的方向。我们要朝着快乐的方向。所谓面朝大海,春暖花开就是这样的一种境界。普林公司的进步是有目共睹的。像去年的伙食和今年的比,那是天壤之别啊。温饱问题解决了,接下来大家就要发奋工作了。工作中遇到什么问题要提出来。我们能解决的必须会帮忙解决,不能解决的也要找人帮忙解决。

好了。如果你们听了我的演讲以后,有加班的冲动,那么说明你们有用心听。谢谢!

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十五

xx县地处黔中偏西,区域面积1090.49平方公里,辖5镇6乡,317个行政村10个居委会,2年末户籍总人口45.47万人,是国家重点扶贫县之一。机构改革县编委办独立办公以来,按照机构编制政策法规,遵循社会经济发展规律,对改革乡镇行政管理体制、加强乡镇政权建设等问题进行了艰苦的探索,并取得了阶段性成效。机构改革前乡镇有行政编制520名,实有489人,改革后行政编制精简为429名(后增加周转编制2名),实有421人,农村税费改革后,为了确保“十一五”期间乡镇财政供养人员只减不增目标的实现,5年间除了补充选调生38名外,县委、政府严格空编补员,行政在编人员逐年减少,为388人,为341人。达到了既减轻财政负担,又保证工作运转的目的。我们的主要做法是。

一、立足实际,逐步完善乡镇党委、政府功能。

乡镇党委、政府是国家政权的基石,是党和政府联系农民群众的桥梁和纽带,也是国家各项工作的落脚点。必须完善乡镇党委、政府功能,确保乡镇行政管理体制正常运转。

首先,我们从明确乡镇党委、政府的职责入手,理顺县乡责权关系。乡镇机构改革时,县委、政府要求乡镇要贯彻落实好党和国家在农村的各项方针政策和法律法规,围绕“促进经济发展、增加农民收入,强化公共服务、着力改善民生,加强社会管理、维护农村稳定,推进基层民主、促进农村和谐”四个方面,依照党的农村基层组织工作条例、地方组织法等政策法规全面履行职能,同时按照有所为有所不为的原则,适当调整乡镇在经济管理上的职能,切实把工作重点从直接抓招商引资、生产经营、催种催收等具体事务转到营造良好的发展环境、扶持典型,为农户和各类经济主体进行示范引导、提供政策服务上来,更好的做好农业、农村、农民工作,使党和国家的路线、方针、政策得到更好的落实。

其次,适当下放权限,进一步完善乡镇管理和服务职能,努力做到责权一致。的乡镇机构改革,县委、政府将原来垂直管理的农业、畜牧、林业等涉农机构下划乡镇直接管理,设立农业服务中心,并加挂农业技术综合服务中心、畜牧兽医站、扶贫工作站三块牌子;将安全生产、村镇建设委托乡镇行使部分执法监察权,设立安全生产监督管理站、村镇建设管理站,构建了与县住房和城乡建设综合执法大队(内设乡镇执法中队)、县安全生产监察大队相互依托的体制框架等。通过适当放权,在责权下移中加强政权建设,为农村改革、发展、稳定提供了体制机制保障。

其三,进一步理顺县乡责权关系。的乡镇机构改革,县委、政府依照有关法律法规设置了中小学、卫生院、国土资源管理所等县级部门派驻机构,同时,为推进社会主义新农村建设和城镇化建设,按照乡镇党委、政府的职能和“双重领导、双重管理”的要求,县委、政府明文规定对县级部门派驻机构的人事任免、干部职工调动和借用必须征得乡镇党委同意。

二、合理设置机构和人员编制,着力解决有人办事问题。

首先,坚持政事分开的原则。的乡镇机构改革,我们根据党委、政府的工作职责和各乡镇的具体情况,人口在5万人以内的乡镇设立党政办公室、经济发展办公室、社会事务办公室、人口和计划生育办公室、社会治安综合治理办公室(信访办公室)5个党政办事机构,5万人以上的设立党政办公室、经济发展办公室、社会事务办公室、人口和计划生育办公室、社会治安综合治理办公室、信访办公室6个党政办事机构。同时,为了确保乡镇党政机关的正常运转,县委、政府还设置了为社会提供公益服务或为党政办事机构行使职能提供保障的部分事业单位,并明确党政办事机构与事业单位的隶属关系。

其次,大胆创新管理方式,确保乡镇工作开展。一是适当扩大党政领导交叉任职,将乡镇人民武装部部长同时兼任副乡镇长;二是采取综合设置办事机构和综合性工作岗位相结合,在党政办事机构内设置组织干事、教育干事等少数综合性工作岗位,确保工作职责落实到人。

其三,县委为了加强乡镇党委统揽全局、协调各方的功能,明确乡镇党委委员可享受副科级待遇,以最大限度激发乡镇干部的工作热情。

三、建立协调机制,为乡镇运转提供人员编制和财力支撑。

乡镇要运转好,人力、财力保障是关键。我们主要从建立协调机制入手抓好相关工作。一是建立机构和人员编制“实名制”管理制度,将编制核定到人,确保乡镇管理不混乱。,县委组织部、编委办、人事劳动局联合开展身份清理,将干部职工的工作隶属关系全部理顺。,三部门又联合发布“定编定员”公告,将编制核定到每个乡镇干部,并建立了机构和人员编制“实名制”管理制度,每年将“实名制”管理、人员变化等情况在乡镇进行公告。二是开展“吃空饷”清理,使有限的财政用在刀刃上。,县纪委、组织部、编委办、人事劳动局、财政局联合开展清理“吃空饷”,对在编不在岗人员责令回到岗位,对逾期不回的23人作出除名、解除工作关系、停发工资等处理;对顶岗在册人员进行了清退。通过清理,确保体制高效运转。三是推行按编进人、按编预算、按编取酬,进一步完善乡镇在编人员数据库、机构编制管理台帐,做到编制数、实有人数、财政供养数一一对应,实现规范化管理,消除乡镇干部职工的后顾之忧。四是建立人员正常的流动机制。我们在严格控制编制和人员增长的同时,按照机构编制先行的原则,会同组织部门建立了“使用领导职数实行组织、编制部门对接制,使用编制实行机构编制部门审批制”的管理制度,在乡镇干部职工中形成了能上能下、能进能出、合理流动的良好氛围。五是建立工资会审制度。起,各乡镇必须在每月15日前进行工资审核,由县编委办先审核编制和实有人数,再由县人力资源和社会保障局审核工资标准及工资总额,县财政局最后核拨工资,保证乡镇的工资能及时到位。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十六

同志们:

按照会议安排,我讲三点意见。

机构改革是政治体制改革的重要内容,也是其他各项改革得以顺利进行的重要条件。乡镇政府作为农村基层政权组织,是国家政权的基石,是党和政府密切联系群众的重要桥梁和纽带。推进乡镇机构改革,对于加强基层政权建设、统筹城乡发展、维护社会稳定、密切党群干群关系具有十分重要的意义。

(一)推进乡镇机构改革,是贯彻落实科学发展观的客观要求。贯彻落实科学发展观,必须加快行政管理体制改革,着力形成有利于科学发展的体制机制。乡镇政府处于整个行政管理体制最前沿,在贯彻落实党和国家的路线、方针和政策,推动地方经济社会发展,维护一方平安,保障和改善民生等方面发挥着重要作用。目前的乡镇管理体制还不能完全适应经济社会发展的要求。只有通过深化改革,加快建立符合科学发展观的体制机制,才能更好的推动经济社会率先突破发展。

(二)推进乡镇机构改革,是必须完成的一项政治任务。××年,省委、省政府下发了《关于开展乡镇机构改革试点工作的意见》,在全省12个县区227个乡镇开展了乡镇机构改革试点工作。××年,根据省委、省政府关于扩大试点范围的要求,我市在××县进行了试点,我县在巡检镇进行了试点。××年××月,省委办公厅、省政府办公厅下发了《关于全面开展乡镇机构改革的指导意见》,决定从年下半年全面推开乡镇机构改革。根据省、市统一要求,各市、县必须于今年3月底前全面完成乡镇机构改革任务。我县由于县级班子调整,此项工作已滞后。按照省市统一部署,我们必须尽快完成乡镇机构改革任务。

(三)推进乡镇机构改革,是加快职能转变的迫切需要。改革开放以来,我县先后进行了多次乡镇机构改革和行政区划调整,政府职能得到了进一步转变,有力地保障了各项改革和全县社会事业发展。但政府职能转变不到位,社会管理和公共服务薄弱,机构设置不尽合理,政事不分、职责交叉、权责脱节、工作效率不高的问题依然存在。尤其是乡镇事业站所在年机构改革时没有完全整合到位,致使上下两张皮,给工作带来了诸多不便等等。这些问题,已影响到政府职能的全面履行,影响了经济社会发展的进度和质量,影响了服务群众的质量和水平。这次乡镇机构改革的目的,就是要进一步转变乡镇政府职能,加快建设高效廉洁的服务型政府,整合乡镇事业站所,使其成为综合性的为农服务单位,更好的发挥职能。通过改革,使乡镇政府自身的定位与其承担的职责任务相适应,从而为加快经济社会率先突破发展提供坚实的体制机制保障。

这次乡镇机构改革,不是对乡镇机构数量的简单撤并,也不是对乡镇事业单位的机械合并或名称的简单变更,而是通过机制创新和制度建设,解决行政管理体制不适应经济社会发展要求的问题。改革涉及到每个乡镇,包括乡镇机关和事业单位,涉及到有关县级主管部门,时间紧,任务重,要求高。在具体工作中,要切实把握好以下几个重点:

(一)要以转变职能为核心,着力提升服务能力。转变职能是乡镇机构改革的核心,也是衡量改革成效的关键。一要科学界定职能,推进乡镇职能转变。重点做到“三强三弱”:即强化社会管理职能,弱化直接管理经济事务的职能;强化公共服务职能,弱化直接参与市场经济活动的职能;强化组织协调职能,弱化包办村民自治组织和其他社会组织能够自行解决的社会事务职能。乡镇要由过去的“要钱、要物、要粮”变为“送补贴、送政策、送服务”,工作重点要从过去直接抓招商引资、生产经营、催种催收等具体事务,转变到对农户和各类经济主体进行示范引导,提供政策服务,以及维护稳定营造发展环境上来。二要加快推进“四个分开”。即推进政企、政事、政资和政府与市场中介组织分开,全面梳理政府职能,把一些辅助性、技术性、专业性事务交给事业单位和市场中介组织,进一步下放管理权限,进一步减少对微观经济的干预,充分发挥市场在资源配置中的基础性作用。三要提高乡镇直接服务水平。加强直接面向基层和群众的“窗口”机构的服务与管理,健全办事制度,公开办事依据,简化办事流程,提高办事效率,增加办事透明度,使广大群众真正从改革中得到便利和实惠。

(二)要以调整机构为重点,整合优化组织机构。按照市上批准的《县乡镇机构改革方案》,全县共撤销6个乡镇,即撤销陈耳镇、驾鹿乡、庙台乡、上寺店乡、王岭乡和庙坪乡。设立19个镇,即城关镇、永丰镇、景村镇、古城镇、石门镇、石坡镇、灵口镇、三要镇、巡检镇、保安镇、卫东镇、麻坪镇、洛源镇、寺耳镇、四皓镇、谢湾镇、寺坡镇、柏峪寺镇、高耀镇。镇机关按2万人以上的镇设置5个内设机构,2万以下的镇设置3个内设机构。事业单位按照调整规范、归并职能、综合设置的原则,设立6个事业机构。县编办要认真做好机构整合、职能界定、人员编制等工作,组织、人社、财政、档案等部门要认真做好人员、资产、档案划转工作,确保改革顺利推进。

(三)要以落实“三定”为切入点,切实理顺职责关系。做好乡镇机关“三定”和事业单位职责界定工作,是实施乡镇改革的重要内容。一要科学设置乡镇机关职能。要依据法律法规,从有利于经济社会发展大局出发,明确乡镇机关应当保留、取消、划出、划入和增加职能以及承担的责任。尤其对赋予乡镇政府的重要职责,要有法律法规依据,不能随意扩大和延伸。同时,要处理好新“三定”与旧“三定”之间的关系。二要明确乡镇事业单位职责。要对乡镇事业单位,尤其是整合的事业单位的职责进行梳理,明确其工作职责和工作范围。三要严格控制人员编制。总的要求是,乡镇机关行政编制不得突破市上下达的编制总额,不得使用和变相使用事业编制。事业单位编制在总量内作适当微调。领导职数按有关文件规定执行,不能突破。四是平稳做好人员划转工作。这次乡镇机构改革,撤并了6个乡镇,加之每个乡镇机关内设机构作了调整,事业单位进行了整合,涉及到乡镇每名干部职工,所以各参与改革部门、各乡镇必须高度重视,严格政策,缜密操作。对于整建制撤并的乡镇,按照“区划调整,人随事走,对应接收”的原则,其在岗人员、提前离岗人员、离退休人员随原乡镇整体划转到并入乡镇,对于有整合任务的乡镇事业单位要按照“整体并入,人随事走”的原则,人员划入新的组建单位。在人员划转过程中,要平稳过渡,避免引发新的矛盾。

这次乡镇机构改革涉及面广,政策性强,各乡镇、各有关部门一定要高度重视,在县委、县政府和乡镇机构改革领导小组的统一领导下,精心组织,确保此项工作顺利实施。

一要抓好学习动员。今天会后,各乡镇要组织干部职工认真学习乡镇机构改革的政策规定及配套文件精神,把改革的指导思想、原则、目标任务和政策规定等向干部职工讲清楚,教育和引导广大干部职工顾全大局,理解改革,支持改革,顺应改革,以更大的热情投入到具体工作中。

二要制定好“三定”方案。县编办已印发了制定“三定”的规定,各镇要抓紧对本镇政府机关职能配置,机构编制现状进行全面分析,依据《行政许可法》等法律法规要求,提出本镇“三定”方案的意见,报县机改小组审核。同时镇属各事业单位也要提出本单位的具体职责意见,报机改办备案。

三要抓好定岗定员。各镇要根据“三定”方案,抓好内设机构的组建运转,事业单位整合,干部职工调整配备工作。在人员定岗工作中,要按照人员定岗工作实施意见,积极推行竞争上岗和轮岗,加大干部交流力度。要认真落实编制实名制管理制度,明确在编人员和不在编人员,定编定岗到人。人员定岗要遵循职位说明书,但可以一岗多责、一岗多人。可以把在编人员设为主岗,履行岗位主要职责,不在编人员设为辅岗,即岗位助理,消化富余人员。允许超编人员在一定时限内存在,通过自然减员等途径逐年消化解决。

四要加强规范管理。各镇要在“三定”的基础上,根据新的职责任务,进一步理顺工作关系,明确工作职责,建立健全各项制度,强化人、财、物统管,确保机关、事业单位规范运行,高效运转。

五要严肃工作纪律。各乡镇要成立本乡镇机构改革工作领导小组,全面组织实施好机构改革工作。这里需要强调的是,岗位调整了的同志和新任职的同志,要尽快到岗到位,迅速进入角色,有序开展工作,确保工作秩序不乱,工作力度不减。在机构改革中,各乡镇要严格执行县上下发的《实施方案》和4个配套文件,严格遵守有关财经、组织人事、档案管理和廉政纪律要求,坚决禁止一切违纪违规行为。改革期间,发现顶风违纪的,坚决予以严肃查处。

同志们,这次乡镇机构改革,意义重大,任务艰巨。各乡镇、各有关部门一定要服从工作大局,落实工作责任,严肃工作纪律,统筹兼顾,确保机构改革和经济社会发展“两不误,两促进”,为加快推进全县经济社会率先突破发展做出新的更大贡献。

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十七

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

为了进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,推动我校青年志愿服务事业有目标、有步骤的开展,今天集中各位青年教师,召开组建一中教工志愿者服务队的动员会。

青年志愿者服务活动,是在不为任何物质报酬的情况下,志愿贡献个人的时间、精力、金钱等,去从事社会公益和社会服务事业,为改进社会推动社会进步而开展的服务活动,倡导 “无私奉献、友爱互助、共同进步”的精神。在经济快速发展,讲求竞争、效率、利益的时期,我们同样要注重公平、道义和爱心,需要一种新的时代精神的支撑。志愿者服务活动既继承和发扬了中华民族的传统美德,又树立了时代新风正气,用实际行动给学生树立了典范和榜样,具有重要的意义。

一、对他人、学校及社会的意义。青年志愿者活动从点滴入手,从身边做起,做了大量看起来很平凡的事情,但却温暖了身边的每一个人。心理疏导、文明交通劝导等志愿服务活动,给同学们心灵港湾,让整个校园因为爱心活动充满温馨;同时青年志愿者活动也让整个社会其乐融融,慰问孤寡老人、扶贫支教等爱心活动也将我们的奉献精神蔓延到了社会上。青年志愿者活动,是一项无限光荣的活动,也是我们教学工作中较为重要的一部分。

二、对于我们自身的意义。通过参与志愿服务工作,我们有机会贡献自身的才学、能力,人生的价值在志愿活动当中得到体现,社会责任感及精神境界也得到了提升。青年志愿者利用空暇余时间,参与不同形式的、有意义的志愿服务工作和活动,充实了业余时间,丰富了业余生活;同时也为学生树立了榜样,带动更多的人加入志愿服务的队伍中来 。

我们是承载着历史重任的一代,也是最有激情和活力的一代,我们有责任继续传承青年志愿者的奉献精神,继续将这股暖流温暖到身边的每一个小角落。今天站在这里的我们是踩在了无数人的肩膀上,幸福来之不易,除了珍惜,我们更应该行动起来,哪怕能做的只有那么一点点小事,但是跬步形成千里,细流积成江河,一个团队的奉献就无法估量了。不管是成长过程,还是奋斗历程,这一点点积累起来就是你们迈出的一大步。

一中有爱,志愿者在行动。我们要用自己的实际行动践行志愿者精神,努力传播一中志愿者风范,发扬中华儿女传统美德。向大家传递真善美,宣扬善雅志,奉献、友爱、团结、互助,将志愿进行到底,为志愿精神谱写最华丽的乐章!

机构改革动员大会讲话稿(精选18篇)篇十八

一般而言,动员会讲话稿的正文部分应当包含以下几个方面的内容:

一是当前面临的形势,包括挑战和机遇。以当前形势作为铺垫,引出这次会议的主题,也就是动员听众要解决的问题。

二是此次会议的目的、意义、宗旨。可以用简短的几句话,从几个不同层次阐述会议的背景。

三是提出具体问题。客观地介绍要达到既定目标,目前的有利条件和不利条件分别都有哪些,用摆事实的办法说服听众。

四是工作任务部署。这是整个动员讲话的重点,一定要详细、清楚、具体地交代,主要是一些操作性、指导性的事项。

五是提出要求、希望或者祝愿。用鼓动性的语言激发听众的积极性,焕发他们的工作热情,并以希望式或者祝颂式的语言结束。

写好动员会讲话稿的要求。

一是在内容上要突出一个“准”字,做到有的放矢。首先,内容要科学准确,了解会议的基本精神和全面情况,以增强对会议的指导性;其次,内容主旨要写得鲜明,工作任务要写得明确,有较强的指挥性和针对性,做到有的放矢;再者,层次要清楚,逻辑结构严谨,切实体现出较强的可操作性和条理性。

二是在语气上把握一个“情”字,做到振奋人心。动员讲话稿,要充满感情,注意语气的热烈,增强号召力和鼓动力,激发与会者的热情,提高人们的干劲和勇气。具体在写作层面,要写得入情入理,振奋人心,鼓舞斗志,使听众产生共鸣,从内心上认同,从而将其转化为自觉的行动。

三是在用词上做到一个“实”字,做到恰到好处。写作讲话稿,用词要把握分寸,做到恰如其分、恰到好处,既不可空发议论,过分拔高,给听众造成一种哗众取宠、华而不实的感觉,又要有鼓动性。写作时既要注意以情感人,更要做到以理服人,用事实说话,突出说明这项工作的意义和要求,增强听众的责任感和紧迫感。

四是在结尾上体现一个“力”字,做到简短有力。好的结尾,能够使讲话稿的主旨得到进一步升华。动员会讲话结束时,应当用较大的篇幅进一步阐述此项工作的重大现实意义和历史意见,句式要简短,形成排山倒海之势,做到富有说服力、鼓动性和号召力,能够给人信心与力量。

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作文是一种表达思想、交流思想的重要方式,优秀作文更是能够打动人心。大家可以参考一些优秀作文的写作技巧和思路,以提高自己的写作能力。今天,火红火红的太阳照耀大地,
自我评价是一个自我反思的过程,能够帮助我们发现自己的成长和进步。小编为大家整理了一些优秀的自我评价范文,希望能给大家提供写作思路和参考,帮助大家撰写一篇完美的自
作文的内容应该紧紧围绕主题展开,有条理地展示自己的观点和论证过程。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,希望能给大家提供一些参考和借鉴的思路。曾听朋友说过这样一句
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总结是我个人发展的重要一环,它可以帮助我更好地认识自己,发现自己的潜力。下面是一些个人总结的精选范文,希望对大家的写作有所帮助。下面是小编为大家整理的,供大家参
亲爱的老师、同学们:大家上午好。我是高三5班的xxx,今天我国旗下讲话的题目是《让微笑成为习惯》微笑是上帝赐给人们最贵重的礼物,微笑是一种最轻松,最美丽,最动听
优秀作文不仅仅是语言优美、结构完整,更要有独特的思想和深度的感受。在这里,小编为大家整理了一些优秀作文的片段,它们或让我们感受到人文关怀,或让我们思考社会问题。
优秀作文展示了作者的文学修养和阅读广度,丰富了作品的内涵。让我们一起来欣赏一些经典的优秀作文范文,感受其中的美妙之处。尊敬的家长:您好!在“五一”国际劳动节即将
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优秀作文是能够通过生动的故事情节和细腻的描写,使读者如临其境,产生共鸣和情感。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,希望能给大家一些写作的启示和参考。
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优秀作文通过精心选择的语言和形象的文字描写深入人心。优秀作文是对一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写
优秀学生是指在学习过程中具备出色表现和杰出成就的学生。接下来,小编为大家推荐几篇优秀学生的作文,看看他们是如何思考和表达的。回首四年的大学校园生活和社会实践生活
优秀作文能够引发读者的共鸣,让人产生共同的情感和体验。以下是一些优秀作文的评选结果,大家可以看看并进行借鉴。放学后,我又来到了熟悉的地方后操场,进行我的足球之旅
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优秀作文是在文字表达中展现出的独特思维和深入分析的成果,它不仅仅是一篇文章,更是一种艺术的享受。如果你正在写作的过程中遇到了困惑和难题,以下的优秀作文范文可能会
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自我评价需要遵循客观、公正、真实的原则,不掩饰自己的缺点和问题,同时也要充分肯定和表扬自己的优点和成绩。下面是一些经典的自我评价范文,希望能够给大家一些启示和帮
在奋斗的过程中,我们经历了艰辛和挫折,但正是这些经历使我们更加坚强和成熟。以下是小编为大家整理的奋斗心得分享,希望可以给大家一些启发与思考。“新时代是奋斗者的时
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讲话稿应该具有逻辑性和连贯性,能够引起听众的共鸣和理解。接下来是一些文化界名人的讲话稿范文,希望能够为大家带来一些新的思考和观点。尊敬的老师,亲爱的同学们:大家