个人简历能够让用人单位直观地了解我们的个人能力、教育经历和工作成果。请大家参考下面的个人简历案例，了解如何将个人的学习和工作经历有机地组织在一起。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇一
对此问题，我们也可以从多个角度分析，如思维的体现便可确保最终呈现在人们面前的简历能够发挥出相应的特色，在特点的支撑下，即便对简历并不是非常熟悉的'人，也可以在作出正确的应对方式后，增进简历的执行能力。
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个人信息。
姓名：
性别：男。
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
户籍：四川-南充。
年龄：33。
现所在地：浙江宁波。
身高：180cm。
希望地区：广东-东莞。
希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管。
行政/人事类-行政经理/主管。
行政/人事类-人力资源总监。
待遇要求：可面议要求提供住宿。
最快到岗：1个月之内。
教育经历。
培训经历。
工作经验至今0月工作经验，曾在3家公司工作。
***公司名称(-10～至今)。
公司性质：民营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
工作描述：1、负责根据公司战略发展方向，拟定公司人事与行政战略规划及组织实施。
2、负责公司组织机构设置、岗位设置、岗位职责及定员标准的动态管理和调整、确定。
3、负责招聘、晋升管理的监督、审核与完善工作。
4、负责公司各部门培训计划的审核、汇总、报批工作并对执行情况跟踪检查。
5、负责制定本部门年度预算，完善人员入离调转相关制度。
6、负责公司员工食堂、宿舍管理制度监督、审核与完善工作。
7、协助处理公司与本部门工作相关的资料申报工作。
8、负责公司与地方各级政府往来沟通，组织配合相关单位、政府对行政后勤工作的审查。
9、负责行政人事部的日常管理。
主要业绩：
1、行政人员转正评审机制的导入、中层半年和年度述职考评实施，
2、车间管理人员内部竞聘的的引入和实施。
3、增值项目：员工关爱工程的实施。
4、新聘大学生的培养。
5、食堂改善。
公司性质：民营企业行业类别：印刷、包装。
担任职位：行政经理、总经理特助、管理者代表岗位类别：行政经理/主管。
工作描述：除统筹安排人事、行政日常工作外，兼管理者代表、总经理特助，规划公司的发展、完善激励考核机制，推动企业文化建设。
主要业绩：
1、人事行政部的招聘、培训、薪资、绩效考核制度的建立和实施。
2、推行了公司产值与部门产值挂钩，部门产值与人员产值挂钩，同时推行优秀员工奖励制度。
3、梳理公司几年来的文化，主导推行公司企业文化建设，为公司做大做强奠定了文化基础。
4、根据公司发展目标,制定了未来三年的中期人力资源战略方案和实施计划。
5、本人入职后，查出了大小安全隐患30多起，安全隐患整改工作在一个月之内完成80%，两月内完成95%，提高了分公司中高层干部安全理念意识，加强了责任心。实行了安全生产责任制。
离职原因：猎头推荐。
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：副主管、主管、副经理岗位类别：人事经理/主管。
工作描述：松景集团，香港上市公司，2000余人。
人员的招聘、培训、考核、薪资、员工关系、保安、宿舍、饭堂、安全、政府关系等事务的统筹协调。
松景集团主要业绩：
1、针对民工荒，积极拓展招聘渠道，解决了民工荒问题，为公司的发展提供了人力保障。
2、由公司简单的绩效考核，逐步向科学化绩效管理实施.
3、调查同行业的薪酬状况，完善公司的薪资体系，使得每次东莞最低工资标准的调整，公司都从容应对。
4、劳动合同法实施前已在制度、人员观念、人员薪酬、政府关系等多方面进行了协调处理，在劳动合同法实施之际，公司都轻松应对，可喜的是无一例劳动争议案例。
5、人事行政部人员专业的素质培养，通过培训、指导、检查等方式使人事行政部人员成为一支专业过硬，素质良好的队伍。
公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：培训专员岗位类别：
离职原因：寻求更好的发展。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：
个人评价：
1、良好的文字语言表达能力和分析解决问题的能力。
2、具有较强的统筹、组织、协调、沟通能力;工作热情，具有团队精神。
3、在公司能独当一面。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇二
更新日期：
无照片。
姓名：
毕业生简历网。
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
湖南。
身材：
172cm50kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
23岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
电子/邮电/通讯类：文职、行政/人事类：文职、物流类：文职。
工作年限：
2
职称：
中级。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
1500--。
希望工作地区：
广州。
个人工作经历：
公司名称：
惠州tcl移动通信有限公司起止年月：-03～-03。
公司性质：
中外合资所属行业：电器，电子，通信设备。
担任职务：
qc以及程序技术员。
工作描述：
离职原因：
个人。
教育背景。
毕业院校：
湖南环境生物职业技术学院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
护理系。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
湖南环境生物职业技术学院。
护理系。
大专。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
精通。
粤语水平：
较差。
工作能力及其他专长。
本人性格乐观,开朗,易结交朋友,能与人进行良好的沟通。工作态度认真，负责，踏实、谨慎，有良好的综合素质，较强的应变能力及出色的团队意识与良好的组织能力，能很好的完成上级交予的任务，喜欢在工作中去学习，把学到的`有用的知识和经验用于工作之中，以提高工作效益，并能在工作中团结周围的同事，发挥集体的力量去解决工作上的难题。业余爱好广泛。
详细个人自传。
个人联系方式。
通讯地址：
广州市白云区。
联系电话：
189xxxxxxxxx。
家庭电话：
手机：
138xxxxxxxxx。
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇三
职位性质： 全 职
职位类别： 教育/培训/文秘/翻译
职位名称： 行政专员 ;
工作地区： 湛江市霞山区 ; 湛江市开发区 ; 湛江市赤坎区 ;
待遇要求： 2500元/月 不需要提供住房
到职时间： 可随时到岗
技能专长
语言能力： 英语 日常对话 ; 普通话 一般
计算机能力： 良好 ;
教育培训
教育经历： 时间 所在学校 学历
2007年9月 - 2010年6月 湛江市第一中学 高中
2010年9月 - 2014年6月 华南师范大学增城学院 本科
培训经历： 时间 培训机构 证书
工作经历
所在公司： 湛江金海酒店
时间范围： 2014年7月 - 2014年12月
公司性质： 私营企业
所属行业： 餐饮/食品/酒店/娱乐/旅游
担任职位： 人事行政文员
工作描述： 主要负责会议记录，招聘人员以及办入职，办理工伤。
离职原因： 暂时还在此公司任职，想接触新环境
： 本人性格开朗，待人热情。在大学期间曾经利用寒暑假时间到过湛江市中级人民法院民庭见习，也在湛江市信访局实习。在实习和见习期间负责日常的行政工作，包括整理卷宗、接待上访人员等工作内容。同时，在大四期间，曾担任过小学补习班的补习老师，小朋友们的学习成绩都有所提高。
在大学期间修了法学专业，也取得了计算机一级证书和大学英语四级合格证书。
毕业后一直在湛江金海酒店人事行政部工作，主要负责会议记录以及人员招聘、入职内容，工作中能主动学习，与领导同事相处和谐。
性格偏向文静，意向从事行政类的工作。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇四
年 龄：25岁。
户口所在：韶关。
国 籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民 族：汉族。
培训认证：未通过认证。
身 高：170cm。
诚信徽章：未通过验证。
体 重：66kg。
人才测评：未通过测评。
我的特长：
广州**汽车销售服务集团有限公司 起止年月：20090727～至今。
公司性质：民营企业。
所属行业：交通/运输/物流。
担任职位：
工作描述：入职**汽车集团属下的维修服务公司担任行政人事助理，半年后调到集团下属的配件公司担任行政人事主管，协助总经理做好公司的一些管理，与各部门的负责人加强沟通，及时了解各部门的一些变化，从而根据这些变化制定相关制度或措施，以保证整个整个制度或措施能跟上整个大趋势的变化，并跟进其实施的具体情况；对人员进行合理的配置，对空缺的岗位及时进行招聘补充，以保证工作的持续稳定进行，并有计划的储备培养相关职位的人员，以保证人员的持续性；对公司各个部门进行协助，保证各部门的正常运转，对员工的绩效进行考核，督促其保持效率的高效，同时做好人员的社保管理，经常性的了解人员的工作心态变化，通过访谈及组织员工活动为员工舒缓工作压力；做好对工程的报建，跟踪，验收工作。离职原因：
担任职位：促销员工作描述：负责活动的宣传和准备，为顾客介绍各品牌的特点，并做好统计工作。
离职原因：时间到期。
外语：英语良好粤语水平：良好其它外语能力：国语水平：优秀。
通过英语四级考试，成绩500分，有良好的听、说、读、写能力；能流利用普通话、广州话交流，表达能力良好。曾担任班里学习委员，武术协会训练部副部长，拥有一定的组织和协调能力。学习能力强，曾经连续两次获得学院的二等奖学金，并且经过多年系统学习已经较好的掌握了物流管理的相关专业知识，并且成功取得了物流师资格证，为工作做好了充分的理论基础的准备，同时具有良好的团队作业精神，能承受较大的工作压力，愿意从底层做起。同时酷爱体育运动，曾代表过所在地区参加市运动会，在学校积极参加各项的体育活动。
本人性格开朗，阳光，人缘比较好，能积极的面对各种困难，面对困难时能冷静思考，寻找解决问题的方法，具有较强的.学习力；希望能找到一份适合自己的工作，然后通过自己的认真学习能尽快发挥自己能力，为公司的发展贡献自己的一份力量；对于未来的生涯并没有过多的规划，只是不断的提醒自己把每一步走好，走踏实，只有把基础打牢了，未来的路才能走的顺畅。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇五
人事行政简历的最开头可以用一句话将自己的优势概括出来，这样进一步调起hr的胃口。
性别：女。
民族：汉族出生年月：1990年2月15日。
婚姻状况：保密。
身高：165cm体重：52kg。
户籍：福建莆田现所在地：福建莆田城厢区。
毕业学校：莆田九中学历：高中。
专业名称：毕业年份：2009年。
工作经验：四年以上最高职称：
职位性质：全职。
职位类别：行政/后勤。
文秘/文职人员。
工作地区：福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区;。
到职时间：可随时到岗。
所在公司：三明市建欣贸易有限公司。
时间范围：2009年6月-2010年2月。
公司性质：民营/私营公司。
所属行业：电力、能源、矿产业。
担任职位：财务/审计/税务-出纳员。
工作描述：文员、出纳员。
离职原因：
所在公司：省建材外贸公司。
时间范围：2010年4月-2010年8月。
公司性质：民营/私营公司。
所属行业：贸易、商务、进出口。
担任职位：服装/纺织/皮革-质量管理/验货员(qa/qc)。
工作描述：鞋类跟单。
离职原因：
所在公司：重庆腾鲁建筑安装工程有限公司。
时间范围：2012年2月-2012年8月。
公司性质：民营/私营公司。
所属行业：建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：建筑工程-其它职位。
工作描述：资料员、文员。
离职原因：
所在公司：莆田市鑫霖模具有限公司。
时间范围：2012年10月-2012年12月。
公司性质：民营/私营公司。
所属行业：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)。
担任职位：生产/营运-其它职位。
工作描述：前台、人事、行政文员。接听电话、传真、接待、新职员入职登记、离职员工手续、考勤工资表、跟踪生产进度。
离职原因：
所在公司：南通启益。
时间范围：2014年1月-2014年5月。
公司性质：股份制企业。
所属行业：建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：行政/后勤-其它职位。
工作描述：人事文员、工地现场仓管。新职员入职登记、考勤工资表、仓库入库出库登记做账。
离职原因：
所在公司：物流合股公司。
时间范围：2016年6月-2016年10月。
公司性质：其他。
所属行业：运输、物流、快递。
担任职位：客服，财务。
工作描述：处理物流疑难件，退件，给公司收账做账，发员工工资等等。
离职原因：公司合股亏本。
个人简历中的荣誉是简历中重要的一部分，简历中的荣誉也能体现出你曾经的成功和辉煌。简历中的荣誉代表着就是你个人的能力还有水平。所以说，把这个简历中的荣誉写好了也是非常重要的一点。那么，怎样写才能把这个简历中的荣誉写的更有技巧而且让人真的相信这就是你自己的实力和水平呢?这个当然也是有一定的技巧的，也是会给你加分的。
很多招聘者就会这样说，自己在学校在社会实践中都会或多或少的得到一些荣誉或者奖励。那么，这些荣誉真的有必要都要一一的写在简历中吗?事实告诉我们这样做是不可以的。大家知道，不管做什么都有个主次之分，那么，简历中的`荣誉也是一样，大家要把自己曾在学校或者社会实践中的荣誉选择几个具有代表性的，有重大意义的写在简历中，这样不仅简历中的内容简练而且还有重点。
还有一点要强调的就是应聘者在选择自己荣誉时，要选择和你应聘职位相符合的，不能把一些不相关的荣誉都写在简历中，就算你写的再多，招聘者也不会浪费时间多看一眼。所以大家要把自己重要荣誉写上比如，你曾经参加过的志愿者工作都可以写上，这种荣誉不仅能体现你自己的责任感，而且也能说明你对事业的热情，这样的应聘者招聘者喜欢。能让招聘者放心，舒心。简历中的奖励也要把相关的重要部分填在简历中，要按照一定顺序填好。以上就是简历中荣誉部分应该怎样填写。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇六
在个人简历中描写在学校内的出色表现的时候，一定要注意不能写过多与应征职位无关的奖章，也不能描写一些比较负面的东西，学会扬长避短，并且利用语言上的描写衬托出个人优势。
个人信息。
性别：女。
民族：汉族年龄：32。
婚姻状况：已婚专业名称：影视多媒体技术。
主修专业：计算机类政治面貌：团员。
毕业院校：九江学院毕业时间：2008年7月。
最高学历：大专电脑水平：精通。
工作经验：五年以上身高：162cm体重：53公斤。
现所在地：新罗区户籍：长汀县。
求职意向。
期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。
最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。
教育/培训。
教育背景：
学校名称：九江学院(2005年9月-2008年7月)。
专业名称：影视多媒体技术学历：大专。
所在地：江西证书：
培训经历：
工作经验。
公司名称：福建智盈天下有限公司(2015年9月-2017年2月)。
公司规模：10～50人工作地点：龙岩新罗区。
公司名称：杭州天奥科技有限公司(2008年3月-2011年7月)。
公司规模：10～50人工作地点：杭州。
职位名称：行政文员。
公司名称：龙岩成冠贸易有限公司(2011年9月-2012年7月)。
所属行业：贸易·商务·进出口公司性质：股份制企业。
公司规模：10人以下工作地点：龙岩新罗区。
职位名称：行政文员。
公司名称：辅仁家教托管中心(2013年9月-2015年7月)。
所属行业：教育·培训·科研·院校公司性质：私营.民营企业。
公司规模：10人以下工作地点：中街小学附近。
职位名称：辅导老师。
工作描述：辅导学生作业以及管理纪律。
离职原因：无。
自我评价。
自我评价：为人诚实守信，勤快，随和，责任心强，有较强的自学能力，有很好的团队精神，能吃苦耐劳。
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话良好。
从个人经历中体现出自我优势。
正常情况下，在个人简历中的学历经历和工作经历都是能够表现自我优势的项目。在填写学习经历中，可以尽量多多表达出曾经在校的优秀表现以及在校获得的职业技能证书之类的.相关文凭，用优秀的学业获得用人单位的关注。工作经历是一种自我价值的体现，那么求职简历的个人工作经历可以包括的范围有哪些?除了对于工作经历的描写，还要侧重于对曾经在工作中出色表现的描写，另外还可以表现出曾经在工作中获得的嘉奖，用出色的工作经验获得用人单位的关注，提高就业机会。
自我优势的描述一定要贴合实际。
很对应征者为了能够获得用人单位的赏识，就会加强对个人优势的描写，把曾经的学习经历和工作经历都用比较夸张的方式写进个人简历。那么这样的过于完美的描述自我真的能够获得用人单位的赏识吗?其实在对于经历的描写上，贴合实际才能够获得关注，过于夸张反而引起反感，正常情况下能够真实的表达自我最重要，适当的美化可以有，但是千万不能让用人单位觉得非常不真实，错失了就业的机会。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇七
目前住地：广州民族：汉族。
户籍地：重庆身高体重：172cm?63kg。
婚姻状况：未婚年龄：27岁。
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职?
应聘职位：人力资源经理/主管：行政人事经理/主管、行政经理/主任/主管、项目经理/主管：
工作年限：6职称：中级。
求职类型：全职可到职日期：一个星期
月薪要求：--3500希望工作地区：广州。
工作经历：公司名称：广州**化妆品有限公司起止年月：-06～。
公司性质：中外合资所属行业：化学化工，生物制品。
工作描述：
1、根据公司的战略发展规划，制定人力资源整体战略规划；
2、制定行政人事管理制度，优化工作流程并推动实施，编订《员工手册》；
3、组织开展管理、技术、文职及基层操作员工的招聘工作；
8、负责办公室、保安、车辆调度及后勤饭堂、宿舍、清洁的管理工作；
9、负责每月员工薪资的复核，参与对外涉及行政人事相关事务的处理工作。
离职原因：
公司性质：股份制企业所属行业：综合性工商企业。
担任职务：人力资源部副理。
工作描述：
3、组织签订新《劳动合同》，合理合法的规避劳动风险，协助处理一般的劳资问题；
8、员工饭堂、宿舍、电脑网络及公司行政用车的日常监督管理工作，控制成本、保障安全。
离职原因：个人原因。
公司性质：外商独资所属行业：电器，电子，通信设备。
担任职务：人事专员。
工作描述：负责工厂的日常人事管理工作，包括员工招聘及入厂培训（厂规厂纪、5s、消防等培训）、考核；抽查各部门员工出勤，检查员工的劳动纪律执行情况；负责拟定人事通知、制度并监督执行；负责员工劳动合同的签订；协助组织节日晚会、竞技比赛等活动。
离职原因：个人原因。
教育背景。
毕业院校：重庆三峡学院。
所学专业：汉语言文学教育第二专业：
培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：优秀粤语水平：一般。
工作能力及其他专长。
有近六年行政、人事管理工作经验，对人力资源管理六大模块均有系统的了解和较为丰富的实践经验，擅长招聘、培训、绩效及劳动关系管理；熟悉劳动人事政策、法规及社保操作流程；对行政、人事管理工作有娴熟的处理技巧，能制定切实可行的管理制度并优化工作流程；对企业忠诚，有良好的职业道德，工作责任感强；有亲和力，具有较强的沟通、协调能力，能建立有凝聚力的合作团队；熟练操作电脑并能简单维护。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇八
姓名：
目前所在：天河区年 龄：24。
户口所在：湖南国 籍：中国。
婚姻状况：未婚民 族：汉族。
培训认证：未参加身 高：154cm。
诚信徽章：未申请体 重：42kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：文秘/文员：，行政/后勤：，人事助理：
工作年限：3职 称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州,,。
工作经历。
公司性质：私营企业 所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
2、依据各部门人力需求计划做好招聘计划和招聘需求，根据规划报告和经营情况，做好公司招聘、选拔、储备人才的工作；；编制公司组织架构图。完善公司的规章制度。
6、负责召集公司员工会议，开展年度总结评比和表彰工作；
7、负责考勤统计工作，协助新员工办理入职手续；
9、负责与公司同事保持良好联系，及时处理公司日常物业事务。
10、做好上级领导安排的其它工作。
离职原因：
公司性质：私营企业 所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职位：经理助理。
工作描述：1.办公室日常事务,如传真,听电话,收发文件，接待客人。
2.业务开单,施工单（计算它的用料、工艺），产品流程的跟踪，跟客户的沟通产品的出货。
3.协助业务经理处理日常管理文档等日常事务。
4.客户信息整理分配、销售报表合并分析等。
7、部门协调、销售人员日常管理等日常管理事务。
离职原因：
公司性质：私营企业 所属行业：造纸/印刷。
担任职位：文员。
工作描述：1.图片处理.简单的设计,办公室日常事务,如传真,听电话,收发文件，接待客人。
2.负责办公室的文秘、信息、机要和_，做好办公室档案收集、整理工作。
3.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
离职原因：
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：湖南同德职业学院。
专业一：计算机科学与技术专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：较差。
其它外语能力：
国语水平：良好。
工作能力及其他专长。
本人熟练办公自动化，windos操作、office办公文档处理、photoshop图片处理、coreldraw平面设计、internet网络信息资料查询。对印刷,标签.碳带的生产流程熟悉.对条码打印机也有一定的了解.
自我评价。
1．认真负责、积极肯干，有一定的组织能力和积累一定的工作经验；
2．注重团体协作精神，具有较强的适应能力，应变能力；
3．热情开朗，乐观向上，善于交际,责任心强；
4．能吃苦耐劳，勇于追求学习新技术；
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇九
婚姻状况：未婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：160cm。
诚信徽章：未申请体重：
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向人才类型：普通求职。
应聘职位：文秘/文员：文员/文秘/助理等，行政/后勤：行政/人事/助理，律师助理：
工作年限：4职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：一个星期
月薪要求：20__--3500希望工作地区：广州,,。
工作经历广州市_贸易有限公司起止年月：20__-08～20__-05。
公司性质：私营企业所属行业：服务业。
工作描述：负责办公室的文秘、信息、机要和_，做好办公室档案收集、整理工作.负责单位人事、考核与薪酬管理工作.负责审核并办理员工的招聘录用.负责文件、资料的传真与来件的收发工作，及时登记并转交.工商年检等.
负责公司的前台工作,包括客户来访接待、电话转接、快递业务等.负责公司行政管理费用的申请、使用、结算.负责公司设备资料和办公用品的购买、领用、维护、管理.业务部门的支持工作.负责办公环境的监督与管理工作.银行现金账目的处理.
离职原因：
广州___咨询服务有限公司起止年月：20__-11～20__-07。
公司性质：私营企业所属行业：教育/培训/院校。
担任职位：行政客服文员。
工作描述：负责客服工作以及后勤文职工作.
离职原因：
教育背景毕业院校：私立华联学院。
最高学历：大专获得学位:毕业日期：20__-07
专业一：法律(经济法)专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力外语：英语一般粤语水平：优秀。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
我的专业是法律(经济法).我具有较强的综合素质,具有一定的交流能力;同时,我有一定的写作功底,良好的表达能力和组织策划能力,有着较强的创新能力和适应能力,工作责任心强,办事能力高.我兴趣广泛,同时也略懂电脑.相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功,希望我能为贵公司贡献自己的力量!自我评价我乐观开朗,平易近人,与人为善,诚以待人;对工作认真负责,时间观念强.我虚心好学,善于思考,肯于钻研,深具创新精神;我思维敏捷,思路清晰,目光敏锐,又不乏吃苦耐劳,坚韧不拔的品质.我深信,我的这些品质和能力必将胜任您们赋予我的工作.
请您们给我提供一个平台,一方天地,让我施展我的抱负,发挥我的才能,以回报社会,服务社会.慧眼识才,诚谢知遇之恩.期盼您们的回音!
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇十
姓名：
性别：女。
年龄：30岁民族：汉。
工作经验：2年以上居住地：浙江台州路桥区。
身高：xxxcm户口：浙江台州路桥区。
性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚是我的一大特色。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，时间观念强。随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强，但更重要的`是培养起了我较强的学习能力和团队意识，能迅速的适应环境，并能很快融入群体。
希望岗位：行政/人事类—行政文员。
希望工作地点：浙江台州路桥区。
期望工资：3000/月到岗时间：随时到岗。
工作目标/发展方向。
目前任职浙江澳凌信息科技有限公司，目前职位人事兼行政，希望能有更好的发展机会。
20xx—06——20xx—02：浙江澳凌信息科技有限公司。
所属行业：其他（股份制企业）。
担任岗位：行政/人事类/行政文员。
职位名称：人事专员兼行政。
职位描述：
1、招聘渠道拓展、选择；根据招聘需求发布招聘岗位；搜索人员简历；通知面试；实施初试；组织复试（体检）；通知录用等。
2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续；每月社保名单留存以及社保、公积金的等。
3、后勤管理等。
20xx.07——20xx.06：宁波鼎驰信息科技有限公司。
所属行业：其他（私营企业）。
担任岗位：行政/人事类/行政文员。
职位描述：呼叫中心招聘管理，完成员工招聘，组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作；负责员工考勤、奖惩制度的落实；负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。
20xx.10——20xx.06：宁波市对外贸易经济合作局宁波市服务外包协会。
所属行业：其他（行政机关）。
担任岗位：行政/人事类/行政文员。
职位名称：助理。
职位描述：参与协会的各项工作。搭建平台，服务企业。组织展会，配合招商。开展调研，促进人才队伍建设。完善制度，加强协会的内部建设。
20xx.09——20xx.06宁波职业技术学院计算机类/计算机网络技术大专。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇十一
姓名：xxx。
性别：男。
年龄：28。
婚姻状况：已婚。
学历：本科。
工作经验：5年。
毕业院校：xx师范大学。
专业：计算机信息管理。
电脑水平：精通。
英语水平：cet4。
求职类型：全职。
工作地点：不限。
工作岗位：系统分析员、mrp/erp/sap实施工程师、销售部经理。
2000年9月至2004年7月就读于xx师范大学计算机信息管理专业。
2007年参加清华大学推出的a管理模式职业经理人培训并获得结业证书。
熟悉pb编程语言,了解bs结构、了解asp.同时熟悉sql、sybase公司的anywhere数据库。
2004年9月—2005年8月在xx电脑开发有限公司任管理员。
2005年8月--2007年8月在xx电脑开发有限公司任销售经理。
在公司技术部的`大力配合下，一个半月在本地签下26个中小型酒店，其中三星级酒店8家，二星级酒店16家。
2007年9月-2008年5月在xx电脑开发有限公司任项目管理顾问。
2008年6月至今xx开发有限公司销售总监。
多年来供职于中型企业的市场、策划部门，使我积累了丰富的工作经验，对把握市场动态、进行整体市场策划与实施都有深入地研究，并不断学习有关销售方面的成功方法。我工作认真、负责，能吃苦耐劳，环境适应能力强，具有一定的创新精神，喜欢接受新的挑战并努力完成。
联系方式。
手机号码：
电子邮箱：
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇十二
现职位级别： 中级职位(两年以上工作经验) 工作年限： 5年以上
目前薪水： 月薪5000人民币 海外工作经历： 没有
期望工作性质： 全职 期望工作地区： 福建厦门、福建厦门、福建厦门
期望从事行业： 房地产经营管理
期望从事职业： 总经理助理/行政/人事人员/内勤
期望薪水： 月薪5000+人民币 到岗时间： 1个月内
供职情况： 我目前在职, 正考虑换个新环境(如有合适的工作机会, 到岗时间一个月左右)
求职意向： 总经理助理秘书、行政人事管理、商务洽谈
学校名称： 厦门广播电视大学 ( 2008年9月 - 2011年7月 )
专业名称： 工商管理 学历： 大专
专业描述： 专业 工商管理 学校 厦门电视广播大学 学制 3年
工作经验
公司名称： 厦门丽晶会所 ( 2012年8月 - 2014年12月 )
所属行业： 宾馆服务业 公司性质： 外商独资.外企办事处
公司规模： 50～200人 工作地点： 厦门市东渡路
职位名称： 行政总务
工作描述： 1.负责公司各岗位人员的招聘、培训、考核、考勤等人事程序和规章制度，以及员工入职、离职手续，人事档案的管理、保管、用工合同的签订等;2.负责建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)，以及公司各个部门月度/季度的培训计划和培训大纲等;3.完善公司的组织结构，做好岗位编制，合理有效配置人力资源，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制;4.负责拟定部门薪酬制度和方案，建立有效的激励和约束机制，制定绩效考核方案，实施绩效管理，并不断完善绩效管理体系;5.负责审核报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;6.负责公司员工社会保险的办理和年审工作，以及公司各个证件的办理和年审工作;7.负责公司信息的上传下达工作，并配合各部门做好员工思想工作，并及时解决员工各方面的需求和劳动争议事宜;8.定期主持召开各部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织各部门员工的业务学习，提高员工的业务技能，保证各项工作任务能及时完成;9.负责公司年度资料的整理归档，组织并起草公司综合性的工作计划、总结、报告、请示等文件;10.负责公司规章制度的拟定。
公司名称： 厦门浩业明投资管理有限公司 ( 2011年6月 - 2012年8月 )
所属行业： 投资管理 公司性质： 私营.民营企业
公司规模： 10～50人 工作地点： 厦门市嘉禾路
职位名称： 行政人事专员
工作描述： 岗位职责：1.负责办公室日常办公制度维护、管理;办公室各部门办公后勤保障工作;对全体办公人员(各部门)进行日常考勤，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。
2.协助上级制定行政安全管理工作发展规划和计划;公司经营事务的管理和执行工作;
3.参与公司绩效管理、考勤、采购、各部门办公用品的领用和分发等工作;
4.做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作;
5.负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
8.负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
9.完成领导交办的其它任务和各种应急事务的处理;
公司名称： 上海埃雷米人头马有限公司 ( 2008年5月 - 2011年6月 )
所属行业： 进出口 公司性质： 外商独资.外企办事处
公司规模： 50～200人 工作地点： 厦门市嘉禾路
职位名称： 销售代表
2、建立客户资料卡及客户档案，完成相关销售报表;并拟定下月或下季度的销售目标;
5、收集并提供市场情报;做好货款的回收;
7、作好客情关系，负责市场开发与维护，协助其他区域开发工作，处理好客户问题;
8、配合公司其它部门积极开展工作，及时提出合理化建议，帮助业务员成长;
10、 与客户建立良好关系，以维护企业形象，注重个人言行举止，仪容仪表;
职业技能： 电脑 文案策划 营销 商务洽谈 驾驶证
培训机构： 厦门聪盛汽车培训 ( 2012年11月 - 2013年3月 )
课程名称： c1驾驶证 证书： c1驾驶证
培训机构： 上海埃雷米人头马有限公司 ( 2008年5月 - 2008年11月 )
课程名称： 商务礼仪、文案策划 证书： 合格证书
培训机构： 厦门市青少年宫 ( 2007年6月 - 2007年11月 )
课程名称： 计算机一级证书 证书： 全国计算机一级证书
希望公司领导能够给我一个发展、实现自我价值的平台，我相信以我的工作能力与社会经验会给公司创造更大的价值。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇十三
我是一个开朗活泼的女生，做事大胆主动，善于与人沟通，热爱结交朋友，喜欢学习新鲜的事物。爱听音乐，看电影。喜欢偶尔到处走走看看...对工作认真负责、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。做事情始终坚持有始有终，从不半途而废；肯学习,具备学习和再学习能力，有问题不逃避,愿意虚心向他人学习；会用100%的热情和精力投入到工作中。
行政人事中文个人简历范文（14篇）篇十四
姓名：应届毕业生求职网。
政治面貌：中共预备党员。
籍贯：广东。
联系方式：***********。
e-mail：@。
2010年：任校区学生会干事，负责实践交流部的工作;任艺术团话剧队队员，参加艺术团的演出;任校区知行学社社员，负责实践部的工作;2011年10月被评为校区学生会“工作积极分子”。
2011年：任校区青年志愿者服务队爱心循环项目成员，负责各项活动的跟踪工作;从事校区《学生工作通讯》的编辑工作;负责汉语言一支部班报的编辑出版工作;2011年4月获得全国高等院校语言文字基本功大赛三等奖。
2012年：任文学院汉语言一支部体育委员，负责支部系列体育活动的策划、统筹、组织工作。
2013.7—8：佛山市禅城区政府科员。
2013.9—10：广东天地食品有限公司宣传员。
负责宣传促销工作，在多次的培训中，培养了严谨高效的工作作风。
在南海**小学开展税收宣传教育课，多次参加专业内部的课程演讲。
演讲、助理、乒乓球、营销。
做事认真，细致，简洁，性格开朗，乐观，刻苦耐劳，勤奋踏实，富有爱心;。
在较丰富的社会实践经历中，培养了较好的组织能力和抗压能力;在做人、做事，做学问的过程中，我力求做到尽责、独立、自信、上进，并要求自己踏着更加成熟稳健的步伐向前迈进。
计算机水平：2011年9月通过统考计算机二级考试(vfp)，成绩优秀;具备网页设计、课件设计、视频制作、办公应用等能力;具有原创作品mv(“纸”与你心心相印);能熟练应用office2000、wps2000自动化办公软件。
语言能力：
英语水平：1、取得了全国大学英语四级证书2、具备一定的听，写，译的能力。
国语水平:1、取得普通话等级考试二级乙等证书2、具有较强的口头表达能力。
粤语水平：熟练、口音纯正、发音标准。