2023年通识培训总结(汇总18篇)

时间:2025-08-11 作者:影墨

培训工作总结是对一段时间内的培训活动进行总结和概括的一种书面材料。小编通过调研和整理,为大家整理了一些精选的培训工作总结范文,供大家参考和学习。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇一

在20xx年开展教师通识培训的工作,《教学反思》、《小学教师的学生观》、《教学情境创设》三门课程为必修课程,三门课程共计14学时,通过开展岗位素质培训,使我受益匪浅。

1、人人参与,全员参加,投入少,收获大。

经济状况可以促进教育的发展,影响教育的规模。网络学习可以使教师人人参与,全员参加,投入少,收获大。让我们教师感受到了巨大是好处。

2、给予教师自由的学习时间。

教师的工作非常繁重,在学校的上班时间里,很难抽出时间来学习。而学习是教师成长的重要保障。网络学习不是让学生,而是让课堂从一个地方转向另一个地方。这种学习方式下是适应了成人的特点,它为学员节省了很多时间。比如,我现在的培训就是回家抽时间进行网络学习。

3、教师的学习,自主性提高了。

网络学习最大的特点是我能根据自身发展需要进行选择性地学习。我可以对我自己感兴趣的内容,反复学习。而自己非常理解的内容,学习时间就少一点。

4、加强科学文化学习,做一专多能的教师。

想给学生一滴水,教师就必须具备一桶水。这几天几位授课老师讲的课就充分印证了这句话。她们用渊博的科学文化知识征博引给学员们讲述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发,我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。这就要求我们加强“教育艺术”的学习,加强科学文化知识的学习。我们只有不断地加强学习,不断地加强修养才能胜任教育这项工作。

5、积极推动课程改革,走课程改革的实践者。

课程改革现在虽然还处在于探索阶段,许多未知的领域,须教师认真摸索和总结。经过这一次的培训,认识到我们每一位教师都积极参与课程改革中去,不做旁观者,而应去推动它朝正确放向发展,做一个课改的积极实施者。我想只有经过全体老师的共同努力,新课程改革就会遍地生根?开花?结果。这样中华民族将会是一个富有创新能力的民族。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇二

近年来,随着技术与知识的快速更新迭代,人们对于通识培训的需求也逐渐增强。为满足广大学习者的学习需求,各地纷纷推出免费通识培训项目。本次通识培训的学习体会总结如下。

首先,免费通识培训的课程设置十分丰富多样,包括人文科学、社会科学、自然科学等多个领域的知识内容。在这些课程中,我们可以感受到知识的力量,了解到人类文明的发展历程,增强了自身的人文素养。比如,通过学习历史课程,我了解到了关于中国历史的诸多细节,知道了自己的国家有着悠久的文化传统和伟大的历史人物。通过学习社会科学课程,我对社会运行的规律和原理有了更加深入的认识,对社会问题的思考也更加明晰。

其次,免费通识培训的教学质量有了明显的提升。在以往,免费通识培训往往被人们认为是质量低劣的学习途径,而如今,随着培训机构和高校的大规模参与以及技术手段的改进,这种认识已经不再成立。通过线上直播和在线讨论等方式,学习者可以和优秀的教师们进行直接互动,提问问题和交流意见。同时,培训机构也会根据学习者的学习情况和反馈进行课程调整,并及时解决学习中的问题,确保学习效果的最大化。

再次,免费通识培训的学习方式灵活多样。免费通识培训采用了在线教学的方式,学习者可以自由选择自己感兴趣的课程,并根据自己的学习进度进行学习。无论是白天还是夜晚,无论是在家还是在办公室,只要有网络连接,学习者都可以随时进行学习。这种灵活的学习方式,极大地满足了人们的学习需求,提高了学习的积极性和主动性。同时,学习者还可以通过观看录播课程和阅读学习资料进行复习和巩固,确保学习效果的持久性。

此外,免费通识培训还为学习者提供了良好的交流和合作平台。在学习的过程中,我们可以通过在线讨论和小组作业等方式与其他学习者进行交流和合作,共同解决学习中遇到的问题和困难。通过讨论和合作,我们不仅可以深化对知识的理解,还可以结交志同道合的朋友,建立起良好的学习网络和人际关系。这种互动与交流的氛围不仅激发了学习的热情,还提高了学习效果。

总之,免费通识培训为广大学习者提供了一个便捷、高效、智能的学习平台。通过学习多学科、跨领域的知识内容,我们可以拓宽自己的视野,提高自身的素质和能力。同时,通过在线教学和互动交流等方式,我们可以提升学习的质量和效果。只要我们利用好这个资源,合理安排自己的学习时间,相信我们每个人都能够在免费通识培训中获得更多的收获和成长。让我们共同努力,为自己的未来做好准备!

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇三

20xx年x月25---26日,在安海文体中心举行晋江市小学学科教学能力提升校本研修通识培训。

福建教育学院郭春芳教授的讲座《“钱学森之问”与创新教育》让我深受启发。郭教授的讲座主要分为四大方面:一、“钱学森之问”问什么?二、创新人才为什么“冒”不出来?三、创新人才的培养根在基础教育。四、开展创新教育的几点建议。郭春芳教授指出:“我们在教学过程中,不懂得发现问题就是最大的问题。学生在学习过程中,不懂得提出问题就是最大的问题。发现不了问题就是无创造力的表现。”他特别强调培养问题意识,发展批判性思维在杰出人才培养中的重大意义。教师要转变观念,提高素质,加强“教法”、“学法”研究,努力变“师本”教育模式为“学本”教育模式。课堂教学中,教师应关注学生的发展,在师生互动与交往中展开教学过程。关注学生发展关键是变学生的被动接受为主动建构。在课堂教学中应加强基础知识点的教学,培养学生的自主学习和合作学习的精神。

黄丽萍教授的讲座《例谈教学科研中的思维技巧》中的回形针用途求解更是让我有一种醍醐灌顶的感受!在小学数学教学中多进行发散性思维的训练,不仅要让学生多掌握解题方法,更重要的是要培养学生灵活多变的解题思维,从而既提高教学质量,又达到培养能力、发展智力的目的。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇四

引言:全员通识培训是为了提高员工综合素质而设置的,一些课程涉及了我们平时所用、所学、所听到的知识,加深了我们对于这些知识的了解和认识。接受全员通识培训中,我们不仅仅可以学到知识,还可以锻炼我们的经验、阅读理解、表达能力,同时也可以为我们的职业生涯增添一抹亮色。

正文第一段:经验提升。

在全员通识培训中最耐人寻味的一点是如何改善经验,以及如何将这些经验运用到实际的工作中。例如,在培养课程中,我们学到了许多职场技巧,包括如何合理利用时间、提高工作效率、协调沟通等等。这些技巧几乎适用于每一个职场工作者,学到这些技巧不仅可以提升自身的能力指标,还能提高自身的价值。

正文第二段:阅读理解升级。

无论工作中遇到的问题,还是与同事沟通合作,都需要我们用心去听、去阅读。全员通识培训不仅提高了我们的阅读速度,也激发了我们的阅读灵感,这是我们日常工作所必需的技能。例如,在特训营的文案阅读中,我们需要仔细阅读一大堆的文案,了解它的主要思路和目标,这对于我的阅读能力提高有很大的帮助。

正文第三段:表达能力提升。

在全员通识培训中,我们正在逐渐成为更好的沟通者。培训的课程中还包括了各种主题演讲、团队辩论和工作汇报,这些活动无论是以个人单打独斗,还是与同事合作进行的,都可以帮助我们锻炼堪称最重要的表达能力。通过这些培训活动,我已经建立起信心,更加自信、流畅地表达自己的观点。

正文第四段:思维升级。

在全员通识培训中,思维是我们最大的资产之一。对于我们日常工作中遇到的问题,我们可以应用这些思维技能来解决问题,并将目光放在长远,从而建立自己的稳定无形财富。例如,在创新教育培训中,我了解到以开放思维为核心,励力探索跨专业创新设计,这些思维已经成为我日常工作中解决问题的重要方法。

全员通识培训让我收获许多,提高了我的各项能力。无论对于个人发展还是职业发展而言,都有望实现更高的目标。这股潜力将激励我继续探索并发现更多。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇五

为帮助我们提高个人的专业水平、业务能力以及个人的素养,学校和罗湖区给我们提供了不同的校内、校外培训活动。通过参加这些活动,让我对自己的教育工作重新进行了反思,同时也让自己的心灵更加的充实了。

在学校举办的培训活动中,宁夏的王校长给我们带来的了《xxxx》。王校长朴实的语言、清晰的介绍,让我们都随着他领略了一番xx的风土人情、教师的教学情况、学校的设施配置、学生的学习情况,同时也让我们懂得了要珍惜现在所拥有的条件,辛勤的工作、认真的教学。孔校长在北大学习后,也给我们带来了他的收获。通过《教育需要大碍》,向我们老师们诠释了如何做一名真正的老师,从而来培养、教育自己的孩子们。通过三个话题:总体印象、感悟启示、深入思考,来开展这次培训活动。讲解了xx的很多名校办学的格言、学校的管理、老师怎样与学生们一起学习、生活。告诉我们:教育是人性的领域,需要用爱来灌溉。我们要用大爱、博爱的情怀,教育我们的孩子。同时,我们需要坚守、需要情怀、需要创新,为孩子的一生奠基,为民族的未来启航。

在校外的培训活动中,xx老师给我们上了一堂心灵升华的课《追求质感生活,乐做心灵导师》。王老师洒脱的语言、智慧的处事方式,让我们在场的老师都深感佩服。通过与我们交流人生,学会做人、做事,认真工作,人格魅力,让教育做到孩子的“心”上,让我们感受了她的快乐教师生活。xx老师的《倾大写之爱,育大写之人》,让我们教师明白,要用大爱来教育学生,让孩子们做一个对社会、对国家有用的人。

参加了这些培训活动后,我的心灵上有了深深的触动:重新反思自己的教学生涯以及育人的职责、方法,做一名对社会有帮助、对孩子有帮助的教师。

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2023年通识培训总结(汇总18篇)篇六

随着互联网的不断发展,知识的获取已经不再受到时间和空间的限制。为了提高自己的综合素质,我参加了一场免费通识培训课程。在这个海量信息的时代,通识已经成为了一种迫切需要的能力。通过这次培训,我学到了很多知识,也受益良多。以下是我的总结心得体会。

首先,在这次培训中,我感受到了知识的力量。这个时代,只有不断学习才能跟上时代的步伐。通过这次培训,我接触到了许多不同领域的知识,比如科学、历史、文化等等。这些知识的积累不仅仅能够帮助我更好地理解世界,也能够提高我的综合素质。在今后的生活和工作中,我相信这些知识会给我带来更多的启发和帮助。

其次,培训还加强了我的信息获取能力。在互联网时代,获取知识需要依赖于信息的筛选和整理能力。通过培训,我学习到了如何利用网络资源来获取需要的信息,并且还学会了如何对信息进行筛选和分析。这些技能在今后的学习和工作中都非常重要,可以帮助我更快、更准确地找到所需的信息,提高工作效率。

第三,我在培训中还注意到了知识的跨学科性。通识培训课程涉及的知识点非常广泛,涵盖了文史哲、科技、艺术等多个领域。这些不同领域的知识相互交织、相互渗透,在知识的世界里构成了一张庞大的网络。通过这次培训,我认识到了知识的边界是模糊的,不同领域之间的联系和关联是存在的。这让我意识到,只有拓展学科边界,打破学科壁垒,才能更好地认识和理解世界。

再者,培训中的互动与交流也给我留下了深刻的印象。在培训班上,我们不仅仅是被动地接受知识,还有机会与其他学员进行讨论和交流。通过与他人的交流,我积累了更多的观点和思考方式。在这个过程中,我发现了自己对某些问题的独特见解,也通过与他人的讨论和反思,逐渐完善了自己的思维方式。这种互动和交流的模式能够帮助我们更好地理解和应用所学的知识,也能够增强我们的团队合作意识和沟通能力。

最后,通过这次培训,我也明白了通识的意义。通识培训能够让我们拥有更宽广的视野,更深入的思考能力,更全面的素质。在这个日新月异的时代,只有不断学习和更新自己的知识体系,才能在激烈的竞争中保持竞争力。通识培训是我们不断完善自己的一个重要途径,也是我们提高综合素质的一个关键环节。

总之,免费通识培训是一个重要的学习平台。通过这次培训,我不仅仅学到了知识,还提高了信息获取能力,拓展了学科边界,实现了互动与交流,并明白了通识的意义。我相信,通过持续地学习和实践,我能够在这个知识爆炸的时代中不断进步,不断成长。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇七

首先我觉得在新课程的课堂教学中,当学生平等、互尊的情感得到满足时,才会轻松、愉快地投入学习,才会主动探究,因此,现代课堂教学应确立师生平等的教学观念,构建平等对话的教学平台,使教学“在师生平等的过程中进行,让学生在率真、坦诚、互尊的环境里一起学习。这个过程不再是教师滔滔不绝地讲,居高临下地问,学生规规矩矩地听,小心翼翼地学,应该使学生处于一种心理放松、精力集中状态,思维活跃,敢想敢问,敢说敢做。教师以学习者的身份参与学生的质疑、讨论和辩论,把阅读的自由还给学生,把想象的空间留给学生,把表达的机会让给学生,让学生自主地阅读、提问、思考、讨论,成为问题的发现者、分析者,为成疑难的思考者、研究讨论者,使学生在做学习主人的意识支配下,自主探究,集思广益,从而以极大的学习热情去遨游知识的迷宫,以”敢探未探明的真理,敢入未开化的边疆“的胆识,去探究未知的世界,去寻找适合的答案。基于以上理解,我想教师在课堂上常用语应是:”“想说什么?”“想知道吗?自己试试看。”“老师有个问题不明白,谁来帮帮我?谢谢!”等等,甚至有时候,教师还要给他们创造条件,满足他们想当“老师”的愿望。首先,以合作学习小组,组织学生讨论,相互帮助自学,解决自学过程中碰到的个别疑难。其次,教师解疑,教师向其他小组的同学“请教”,由愿作“导师”的学生解疑答难,老师则当“旁听生”,在他们讲疑答难的时候,会惊喜地发现他们所具有的探究意识和创新精神,极大地出乎教师的想象,同时,也只有给学生足够自由的空间和活动的.机会,把课堂变为“师生共同交流信息和切磋学问的论坛”,探究才能成为现实。

一、创设情境,激发探究兴趣。

探究性学习的起始点就是发现问题、提出问题。教师不再像一般教师活动那样,把没有争议的定论教给学生,而是本着“提出一个问题往往比解决一个问题更重要”(爱因斯坦语)的精神,抓住契机,用心制造“问题场”,设置一些问题的情境,利用一定的“诱因”激发学生的探究动机,点燃学生探究问题的灵感和热情。尤其是象我们信息技术课堂,更要设定恰当的任务。

二、新课程需要校本教研。

课程改革的过程就是加强教师队伍建设,逐步实现教师专业发展的过程。教师专业发展的途径是多种多样的,校本教研以其明确的目标指向、与学校和教师的天然联系以及能动、鲜活和不断创新等特质,成为促进教师专业发展的一条现实的有效途径。大力开展以校本为本的教研活动,实现教学研究目的、内容、组织形式、评价与管理、资源配置以及政策环境的系统变革,既是高中新课程的迫切需要,也是教师专业发展的客观要求。可以说,实现教师专业发展是开展校本教研的着眼点和立足点,开展校本教研是实现教师专业发展的有效和现实途径,两者共同作用于课程目标的落实和教学质量的有效改善。

新课改涉及到诸多复杂关系,需要全方位地协调。因而,从某种程度上说,新课改是系统工程,可谓任重道远。但是,我们相信,只要广大教师能够积极投入、大胆探索,各方齐心协力,新课程改革一定能够探索出自己的成功之路。

总之,实施新课程是教育发展的趋势,是社会进步的需要,教师要在新的理念指导下,从思想上转变观念,从行为上转变方式,不断加强自身业务学习,努力构建平等和谐的教学环境,千万不能让课程改革“穿新鞋走老路”。也许高考的一些改革才能从根本上推进新课程改革,但新课程的理念是适合学生发展的,是适合培养真正的人才的.

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇八

8月25至26日,为期两天的晋江市小学学科教学能力提升校本研修通识培训圆满结束,培训中,福建教育学院培训管理处处长杨文新、福建教育福建教育学院副院长郭春芳、福建教育学院科研处副处长黄丽萍、福建教育学院文科研修部副教授陈秀鸿等专家,分别就《名师成长之路》、《“钱学森之问”与创新教育》、《例谈教学科研中的思维技巧》、《基于教师角色定位的道德思考》等方面作了专题讲座。四个博士教授的讲座各有风采,各自抓住不同的角度为老师们分析,“什么是教育?如何作为一个名师?如何教育教学?”

在这四场讲座中,让我感触最深的是教师的“人格魅力”。俄国教育家乌申斯基也曾说过:“在教育工作中,一切都以教育者的人格为基础。”教师人格魅力的力量是巨大的,它不但对学生的心身发展产生积极的深远影响,而且它在教育教学中的也起着积极的推动作用。有人格魅力的老师,将给学生带来无穷的愉悦和享受。在他的课堂中,学生的`身心都是自由的,他们能说自己想说的话,能充分表达自己的思想和见解。在这里,没有思想的桎梏,没有传统的约束,没有条条框框,没有绳绳索索。有的是自由,有的是坦诚,有的是争论,有的是碰撞,有的是和谐和幽默。

在教育教学工作中,要想做个富有人格魅力的教师,本人认为,可从如下几方面努力:一是关爱学生。一个教师是否富有人格魅力,就要看是否赢得学生的信任和爱戴,而这主要是看他是否从师生平等的关系上真正地去关心爱护学生。二是渊博的知识、一丝不苟的教学态度。知识是水,魅力是舟,教师的魅力需要其用渊博知识的才能显示出迷人的风采。三是挖掘“闪光点”,让学生充满自信。其实,学生一样需要“尊严”。在教育学生的同时,教师应顾及学生的“面子”,给他们“下”的台阶。有时,表扬比批评会来得更好。学生一旦有了些许进步,我们教师就应及时表扬他们,不应吝啬赞美的言辞。教师如若能对学生多些鼓励、少些责备,那么学生就会多份自信、少点怨气。四是做学生的坚强后盾。教师应是学生的坚强后盾,应是在学生失意、气馁时能及时给予安慰及鼓励的人。

教师的人格魅力虽然无形,却时刻体现在教育教学工作中,存活在学生的记忆中。因此,教师只有以其优秀的人格魅力赢得学生的尊重和爱戴,才能在教育教学工作中取得真正意义上的成功!

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇九

期待是一种美丽。虽说从7月29日开始就没有停止学习的脚步,但是当听说8月9至13日为期四天的培训专家中有王红顺和杜金山校长时,我心潮澎湃,按捺不住内心的惊喜与兴奋,早早准备好双色笔和笔记本,静心期盼这一天的到来。

学习是必须的,培训是必要的,这次高效课堂培训犹如一场及时雨。正当我们的导学自主教学模式陷进瓶颈无法突破时,恰逢这次难得的集中培训,很庆幸有高瞻远瞩的领导为巩义教育出谋划策,不惜代价与中国教师报的专家团队联合打造高效课堂实验校,我校很幸运成为其中一所。拥有的倍加珍惜,难得我们有和专家面对面交流学习的机会,这次培训触动着我的内心世界,巩义领导的决心之大帮我们解了后顾之忧,专家团队的精辟讲解帮我们揭开了困惑已久的迷惑,亲身参与的体验学习帮我们理清了新模式的教学环节。人文的安排使高密度的学习有效、高效、实用。

学习是苦的,苦中有甜;学习是累的,累中有收获。田保华局长娓娓道来的《课改有道》给我们清晰地阐释了今天如何做一名道德的好老师,即做信仰、做幸福、做课程、做课堂、做评价;老师在课堂上一定要思考三个问题:我要把学生带到哪里去,怎样把学生带到那里去,如何确信把学生已经带到那里去,其实,也就是学习目标、学习过程、达标检测这些必要的环节的实施,深入浅出、简单易懂。杜金山校长的报告更使我刻骨铭心,他用了很长时间一直在和老师们聊天,他认为人生是八大步走过来的,即认知、理念、观念、信念、命运、性格、行为、习惯,而观念显得尤为重要,起着转折作用。聊得看似无关紧要的事情,其实他是帮老师们打破陈旧的思维模式,重新认识学习,站在更高的角度认识新一轮的高效课堂改革。他说:“没有人能改变你,除非你自己愿意,彻底的心动会导致行动。因为学习和改革都属于主体性行为,犹如吃饭、睡觉、上厕所等等,这是别人无法替代的事情,必须亲自参与才能解决根本问题。”看似简单平淡的话语却极富有哲理且耐人寻味。这,就是专家,站得高看得远,他用发生在自己学校、自己身上的故事给我们传递一种积极向上的信心和践行高效课堂的决心。是的,“没有人能改变你,除非你自己愿意”,我已将这句话作为自己今后工作的座右铭。富传阁校长所在的鹰城一中虽说是高中阶段,但是课改也是搞得轰轰烈烈,像模像样,在全国都堪称一流,他的报告使我们茅塞顿开、豁然开朗,同时也卸掉了思想包袱和太多的顾虑。

培训的目的除了统一思想,达成共识外,更重要的是解决怎么操作的问题。如果说以上几位专家是在用实际行动引路、用已有成绩现身说法,而王红顺校长则是在给与我们技术层面的指导,从“五步三查”教学模式流程的解读到导学案的设计,从小组的组建到的小组的文化建设,班级的文化建设,讲解细致、易于操作,而且还及其负责任地穿插提问,其实是在帮更多的人理清思路,加深印象,从根本意义上明白如何操作,使我们开学后少走弯路。

时间过得真快,培训结束了,给我留下太多太多的思考和美好的回忆,接下来的日子里,我将会细嚼慢咽,最终消化为自己的东西,我也将重新为自己点燃梦想的火把,向着希望出发。正如毕淑敏所言:所有的动力都来自内心的沸腾。我坚信,课改路上有领导的支持和专家的指引我不再孤单无助,有同伴的切磋交流和学生的积极参与我不再摇摆不定。课改路上,一路前行,一路芬芳!

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十

为期两的天000教师岗前培训结束了,走出礼堂的一刹那,我就把腰板狠狠挺了一下,因为觉得自己已经不是那个刚刚走出校门的没心没肺的大学毕业生了,也知道了自己的教师生涯一定会很幸福。对于成为一名合格教师,我还有很多需要学习实践的过程。说实话,培训期间,我一直重新审视自己,问自己是不是能够胜任教师这份神圣的工作。如今看来,两天的培训不仅给予了我警醒和鞭策,更在一定层面上给了我信心、动力以及勇往直前的目标。由此,我也想借反思培训、借机成长的大好契机,总结一下自己的收获和体会。

两天来,每一次讲座都让在座的新老师们如沐春风,其中让我最有感触的是000我们做的讲座《新班主任上任前必须知道的10件事》。下面我就简单的分享一下自己的几点感触。

首先,作为一个新上任的班主任,我们要有饱满的工作热情,强烈的争优意识,让师爱为教育铺路。有一句话讲的非常好,“一个优秀的班主任首先是一个热爱生活的人。”年轻的教师本身就应该有拼劲,有足够的自信心,并且渴望当好班主任,这样的一种状态才能让自己全身心的投入到班主任工作中去,并且为自己能够成为一个出色的班主任而感到自豪。作为班主任,要有宽广的胸怀,千万不可以旧事重提,尤其是学生很久以前犯过的`错误。现在的高中生有比较多的负面特点,自负,敏感,叛逆,而且有来自外界越来越重的高考压力。这些特点自然不自然的就会使他们有许许多多理由去犯小错误。这时候,班主任一定要宽容,并且让自己的爱遍及所有的学生,让自己真正成为他们当中的一员,使学生亲其师,信其道。

其次,班主任要具备过硬的教学水平。一个教师的优秀体现在她的专业知识以及教学技巧上,所以要求所有教师一定要首先完善自己的专业知识,然后才是通过不断地钻研,运用有效地教学技巧开展教学。第一,要坚持写教学反思,这是近些年来不断被强调的教学过程的重点。第二,新教师一定要坚持听老教师的课。先形成自己的课程体系,然后再去吸取借鉴,不盲从也不偷懒。第三,教学中要及时复习,常留作业并且及时批改。新教师容易在讲台上自我陶醉,这也是寇老师在讲座中提到的关键一点,所以在讲课过程中,一定要有学生的互动,真正让学生成为教学的主体。

第三,班主任的批评教育要得法,与学生要亲疏有度,联合发动学生家长,与他们形成最坚固的联盟。当下的教育都提倡赏识教育,但是对学生也不能一味的宽容。班主任要结合学生的实际情况,正确的批判他们的行为,要坚持就事论事。有时候,九零后的高中生会头脑发热,以自我为中心,难免出现顶撞老师的场面。这时候,班主任一定要冷静对待学生的反常行为,切记“热处理”。家长是班主任的合作伙伴,而不是我们迁怒批评的对象。班主任要在家长面前有足够的气场,与家长的每一次谈话都要提前备好课,充分掌握主动权。其实,我们不光要对学生进行赏识教育,对家长亦如此。只有这样,才能让家长成为学校班级管理的参与者,并起到良好的影响。

虽然今年学校没有安排我去当高一年级的班主任,但是我依然会认真学习班主任工作,时刻准备好做一名优秀的班主任,在实现自己人生价值的同时更加为学生,为学校,为社会的美好未来献出自己的一份力量。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十一

20xx年8月13日,我有幸参加了雨山区教育局组织的通识培训。一天的培训紧张而充实。

上午,市教研室的张先义主任为我们做了题为“转变教学方式提高教学质量”的报告。他的报告生动活泼,一个个案例、一张张图片、一幅幅表格,深入浅出地向我们阐述了为什么要提高教学质量,什么是教学质量,以及提高教学质量的策略等问题,让我们对教育和教学有了新的认识。教育教学是有规律的,教师只有掌握了教学规律,了解了学生学习注意规律,现有的知识水平,个性特点,采取科学的方法,教育教学才能取得好的效果。以往那种单纯的“时间+汗水”式的拼体力、拼消耗的教学方式是不科学的,低效的。要提高教学的质量,教师课前要进行有效的备课,创造性地使用教材,不能成为教材的传声筒。课中要对学生进行有效的指导,要与学生共同思维,产生共鸣。对学生多提“胖问题”、“热点问题”,引发学生高水平的思考,给学生以思考的时间,科学的方法和探究的机会。此外,还要有效的激励学生,使学生始终以饱满的热情去学习,不丧失学习的动力。张主任的报告不仅给了我们理论的支撑,还给了我们行动的指导。

下午,市二中的郭惠宇校长做了题为“教师专业化成长面面观”的主题报告。郭校长先向我们介绍了造成教师职业倦怠的因素,然后从“用学校文化营造成长的乐园”和“以砺砥自省寻找成长的路径”两方面陈述了教师克服职业倦怠,走上专业成长之路的途径。郭校长的报告,让我认识到,教师职业倦怠是一种传染性极强的“病毒”,它直接制约着教师的个人发展,严重影响了教学质量。因此,教师应该重新燃起激情之火。于漪说:“激情是教师必不可少的素质”.教育需要激情,因为教育是心灵的对话,是心心相印的活动,是以心激心,以情激情的活动。激情,使教育富有感召力、震撼力,使教育增添光彩,也使教师焕发青春,精神抖擞地工作。此外,教师还要不断进行反思,反思是促使自我成长的一剂良药。教师从自己的实际教育教学活动出发,发现分析其中的问题,并通过教师之间的合作讨论来探索改进教育教学的途径。这是充分发挥了教师自我导向学习和自主改革教学的积极性的有效途径。华东师大叶澜教授曾经说过:“一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师写三年反思就可能成为名师。”反思强调以问题为中心,着眼于教师在教育教学中遇到的“问题解决”.反思强调“学以致用,学用结合”.因此,教师应该带着问题去学习,在学习过程中认识到自己教育教学活动的不足,教师通过反思,自觉地探索教育教学过程,在学中教,在教中学,这是教师自我提高的最佳途径。

一天的培训虽然短暂,但未来的成长之路却很漫长。虽然当前的评价体系和机制制约着我们教师的行动,但我们千万不能放弃自己的努力。也许,我们改变不了世界,但我们可以改变自己。尝试着每天努力一点点,你就会得到一个不同的教育世界。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十二

全员通识培训是近年来企业为了提高员工综合素质而纷纷推出的一项活动。在这个知识经济时代,员工素质对于企业的发展至关重要,而通识培训作为一个重点培训项目,在实现企业可持续发展的同时,也可以提实现员工个人价值的突破。在这次全员通识培训完成之后,我深感收获颇丰。

【第二段:对课程的整体评价】。

整个培训过程共分为理论讲授和实践操作两部分。理论部分涉及多个方面:例如管理、法律、会计、市场营销与品牌建设等等,虽然个别部分略显枯燥,但是大部分的知识点都有生动形象的解释及案例分析。而实践操作的环节主要针对不同工种及职位设计,包括行动规划等方面,培训方法需求较大程度上体现了针对性与实效性。总体来说,培训内容丰富,涵盖面较广,对于员工综合素质的提高是一个较好的实践。

【第三段:对培训影响的思考】。

通过全员通识培训的学习,使我更全面地认识到了现代社会所面临的挑战,也意识到个人进步与公司业绩的密切关系。在实践中,我们发现针对性培训对提高员工绩效有子很显著的作用,企业也非常看重员工对于培训的认可以及应用效果的实际反映。通过此次培训活动,我提高了自我管理能力、人际沟通能力以及对公司业务的管理能力。一些需求比较高的实际操作也提高了我在相应领域的能力水平。

【第四段:公司的有效管理】。

全员通识培训由公司主导,并得到了领导、同事们的大力支持,公司在培训过程中对于每一个员工的需求开展了详细细致的分析,组织力度很大,而且做提前的策划充分规划了开展活动的每个环节。此外,在培训过程中领导也充分发挥出了领导的重要性,积极地跟踪并跟进培训质量与实际效果,从而达到让每一位员工在培训中得到全面提升的目的。

【第五段:总结提高】。

综上所述,全员通识培训的开展对于公司、员工都是具有积极作用的,它不仅可以提高员工个人素质,同时,也可以有效提升公司的综合实力与竞争力。此次培训活动充分发挥出了学习能力“学以致用”的重要价值,有利于提高全员的学习效果。在今后的工作中,我将进一步强化自身素质,努力实现更高的目标与价值,为公司发展作出更大的贡献。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十三

通过新课程改革通识培训网上一段时间的学习,有了许多新的收获,同时也有了许多感受。培训学习期间和同行以及专家互动交流多些,发起话题和上传资源多些,对建立个人工作室和资源建立有很大帮助,学习过程中不断提出问题,分析问题,教学反思,用新课程理念及要求自己评价过去的教学活动实践。目的是提高自己以后的教学实践能力,使自己的教学活动符合新课程改革的要求标准,使自己的教学更高效。下面我根据自己的学习谈一点学习心得和对未来教学的一些理解:。

反思是教师发现问题,分析问题的过程。在这一过程中,结合自己的教学实践、教学参考书中的观点及案例,找出自己在教育教学中存在的问题,并分析问题产生的原因以及由此产生的教育后果。在教学中要不断反思:通过反思,不断更新教学观念,改善教学行为,提升教学水平;同时形成自己对教学现象、教学问题的思考和创造性见解。通过反思,不断更新教育观念,直面改革中出现的新问题、新挑战,改善教育行为,提升教学水平,同时,形成自己对教育现象、教学问题的思考和创造性见解。

通过参加各类培训也好,自己进行教学研究也好,以名师名家为榜样,这当然也包括我身边好多优秀的老师。他们有的课上得精彩,有的班级带得漂亮。他们都会成为我追随的目标,我会以他们为榜样。把自己用心悟的教学原理通过最朴实、简单的教育教学手段来进行实践。让每个孩子都能感受到来自老师爱的教育。

时代在不断的进步、发展,对教师也有了更高的要求,为了提高个人教学水平,我认真学习新课标,领悟新课标精神,努力做好教学工作,保质保量完成教学工作。在教学中我把学生放在首位,发挥学生的主体作用。

通过这次的学习,使我在教学工作中能[因材施教",对学生能给予学习上的指导,生活中的关心,认识的点拨,思想的疏导。并能公正、公平地对待每一个学生,满足他们求发展、求进步的需要,并且能悉心研究每位学生的生理、心理特点、兴趣爱好和个性特长,不遗弃,不淘汰任何一个学生,为学生的健康成长和发展牢牢打好各方面的基础。我深切感觉到,做为一名教师,不仅要有崇高的奉献精神、高标准的师德,也需有先进完备的教学策略与方法,这些都需要我们去努力、去学习、去实践。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十四

通过本学期的通识培训,我们每位教师的思想重新焕发了激情,燃起了斗志,确实感到受益非浅。下面是我通过学习获得的点滴体会:

一、本次培训大大拓宽了我的视野。通过这几天的培训,我发现了自身视野之局限,犹如井底之蛙。我随即想到了自己的教育教学工作,如果孩子固守陈旧僵化的理念,那将是一件多么可怕的事情!我们培养的学生是完整的社会人,不仅仅是接受知识,还需要我们了解学生成长需求,创造各种有利于学生成长的条件。培训是我更进一步地明白了走进新课程的教师也不再是充当“传道、授业、解惑”的单一角色,而更多扮演“组织者”、“指导者”、“促进者”、“研究者”、“开发者”、“协作者”、“参与者”、“学习者”等多元角色。为不断提升自己的教育思想,完善自己的知识结构和能力结构,以适应新课程理念下的教育教学活动,我们教师应自觉成为教学的研究者、终生的学习者、教学实践的反思者。通过学习,让我茅塞顿开。我深深感觉到,作为一名教师,我们要与时代同行。我们的课堂变革与学校变革,都与社会变革血脉相连。通过学习,我的思维方法与思想方法都得到了转换。希望今后的我能够立足课堂,跨越时空,让我的课堂更能体现时代性和社会性。

二、在中学数学教学中创造各种适合教学需要的情境可以激发起学生学习的欲望,可以在动手实践、自主探索与合作交流中帮助学生真正理解和掌握基本的数学知识和技能、数学思想和方法,提高学生的能力,使学生得到全面的发展,真正成为数学学习的主人。

三、感受压力,增强信心。在这里,我突然感到自己身上的压力变大了,要想不被淘汰出局,要想最终成为一名合格的骨干教师,就要更努力地提高自身的业务素质、理论水平、教育科研能力、课堂教学能力等。而这就需要我付出更多的时间和精力,努力学习各种教育理论,并勇于到课堂上去实践,及时对自己的教育教学进行反思、调控,加大骨干教师的带头作用等,我相信通过自己的不断努力会有所收获,有所感悟的。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十五

20xx年3月13日至4月,我有幸参加了重庆市“幼儿教师通识培训〈空中课堂〉的网络学习。让我收获着专家的精彩讲座,领略着名师的风范,使我如沐春风,受益匪浅。

从专家的教育教学理论到名师的实践解析,再到现场解答,无一不拓展着我的视野、丰富着我的知识,让我学有所获。通过培训令我深深体会到:要做一名优秀的、专业的、德才兼优的幼儿老师还差很远很远的距离。要学习的专业理论知识太多太多,要掌握的实践技能太多太多。

本次主要培训的主题有:《教师职业道德特点和规范》、《幼儿园教育与发展》、《幼儿园一日生活中的保教结合》、《幼儿园一日生活的组织与实施》、《幼儿园教育环境创设》、《各类游戏的设计与实施》、《玩具和图书的选择与制作》、《教师与家长的合作与沟通技巧》、《幼儿园教育活动的设计与实施》、《幼儿园教师的自我设计与发展》等。专家们独到的见解引领着我反思着自己的教育行为,更新着我的教育理念,许多困扰我很久的问题在听完名师们的实践分析后豁然开朗。这些专业的理论与实践经验深深地启示着我:

在《教师职业道德与规范》中,让我充分了解了3-6岁儿童的身心发展特点、教师扮演着多重重要角色与担当的责任、尊重幼儿人格、幼儿权益占首位、幼儿教育以游戏为主导入学习、保教并重等专业理论知识。

在《幼儿园教育与发展》中,让我懂得了幼儿园教育禁忌用一把尺子来衡量所有的幼儿,幼儿园教育不能“小学化”的真正含义。

在《幼儿园一日生活保教结合》中,牟映雪和陆莹老师为我诠释了现实教育教学活动中保教分离的原因以及保教结合的基本原则应该是:科学的保育和教育应该渗透于幼儿的一日生活之中,渗透于各个普通环节之中。

在《幼儿园教育环境创设》中,“利废利旧,低成本高效益”的材料投放,使我思路大开闸门,再也不用为创设环境无材料而发愁了。

各种民间游戏更加坚定了我对幼儿户外活动和体能锻炼计划改革实施的决心。

陈洪和黄先梅老师带我们走进“玩具和图书制作”课堂现场,让我惊奇地发现自制玩具和自制图书蕴含的教育价值。

通过学习,我明白了要实现真正的家园共育,与家长的沟通、合作、得到家长的支持是相当的重要。家长是教育好幼儿的盟军、伙伴。举办新生见面会,给家长培训讲解幼儿分离焦虑的必要性等种种实现家园沟通的技巧。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十六

我很荣幸参加20xx年3月教育部门组织的学前教育《通识》培训。通过学习,我体会当幼儿老师不容易,要当一名优秀的幼儿教师更不容易。在《通识》培训中,经过幼教专家和名师名校的同行点拨,真的给我上了一堂别开生面的课,让我受益匪浅,使我在教学工作中有很大的帮助,同时自身的理念水平及专业知识有了很大的提升。

专家的讲解,让我知道幼儿教师的四个基本理念:幼儿为本、师德为先、能力为重、终身学习。做一名幼儿教师就要有爱心、耐心、细心、责任心。还有教会我们如何对幼儿进行班级常规管理,同时也教我们如何与家长进行沟通交流。其实在很多人眼中把我们“保姆”,实际上我们每天需要运用一定的方法、采取一定的手段、选择一定的形式作用于幼儿,使幼儿在情感——-社会性方面获得发展的过程。

《通识》培训中,有这样一个镜头,有一位老师叫幼儿书写1~ 5,这是“小学化”的教学,是农村幼儿园常有的一个误区。这种教学方法是不对的。同时我们也意识到,过早教小学的知识,不是在爱孩子,而是在伤害孩子。为此,幼儿入园的一日活动应该是以游戏为主,教师是游戏活动中的设计师和合作者,我们应该精心设计各类游戏,让幼儿在游戏中探索、学习。因为游戏是幼儿天性,他们在游戏中能获得情感体念,还能促进多种能力的发展、认知和成长。

在听专家讲游戏活动时间时,我硬是牢牢记住:幼儿每天的户外活动时间不少于2小时。我园的活动场地很宽,户外的大型玩具、美观漂亮的小型玩具、乡土气息的自制教玩具比比皆是,应该多让幼儿到户外尽情活动。在活动的同时应注重幼儿的个体差异、年龄特点,引导鼓励幼儿积极参与活动,充分发挥幼儿游戏的方式方法。

幼儿时期是人一生品德行为形成的最佳时期,好模仿,是非观念在萌芽阶段,我们教师要有更高的人格魅力,要正直、和善、温柔、可爱,既要做到母亲般的关爱,又要高于母亲的教育。那么,世上的“虐待儿童事件”就不会发生,孩子就不会受到伤害。我们不要指望自己是“雕塑家”而是一个“园丁”,应该遵循手里种子的基因特性去培养,如果手里的种子是百合就是让他开出娇艳的百合花;如果手里是玫瑰种子就是把他培养成能开玫瑰花的植物,让每个幼儿都成为独一无二的很神圣的很了不起的个体。

在艺术领域学习活动中,回顾原来的教学方法,有很多的不足之处,有时是教师采用单一的教学方法,幼儿就会枯草无味地跟着唱;有时是教师预设的目标太简单,不适合幼儿的年龄特点;有时是预设的目标太难,幼儿根本完成不了。通过这次培训活动,我深刻的理解在教学活动中,如果老师经常有效地创设情景,让幼儿能够被合理的教学目标所激发,在各种不同的情景中不断获得新的知识,那么老师也培养了幼儿的各种能力。如观察力、创造力、语言表达能力、和表演能力等。

这次培训学习的感觉是快乐而又充实,每一次学习都能感受思想火花的碰撞,每一次都有丰硕的收获,我是受益多多,感受多多。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十七

20xx年8月25——26日,安海镇教委办联合晋江市教师进修学校,在安海文体中心举行晋江市小学学科教学能力提升校本研修通识培训。作为安海镇教师,有幸聆听了四位专家的讲座,他们的讲座视点新颖,内容深刻独到、旁征博引、通俗易懂、生动有趣、发人深省。

细细地品味杨教授的讲座,破译了名师成长的密码,找到了那把打开人生智慧宝库的钥匙。感受如下:

1.名师的成长得益于不断读书。所有名师都走着同一条道,那就是不断的读书学习,朝朝如此,暮暮如此,年年岁岁,日复一日,永不停息,永无止境。读书学习已像吃饭睡觉一样,成为了他们必不可少的生活方式。

2.名师要走“学习——实践——研究”之路。要深入实践,因为“真正的名师是在学校里、课堂里摔打出来的”。名师还要善于研究,要走进教育科研,“只有踏踏实实地沉下去,才能萧萧洒洒地浮起来”,坚持实践、坚持反思、坚持创新。教育科研,名师的发展之本。

3.名师成长关键在于战胜自我。纵观名师都有一颗平常心,耐住寂寞。在各种诱惑面前,保持一颗平常心,用平常的心态对待名利、地位,对待曾经取得的荣誉,才能不以物喜、不以己悲,不以一时的得失而怨天尤人,内心就会平和而宁静。在教育现场发挥自己的最大价值。活在当下,珍惜平凡的每一天,在教师这个平凡的岗位上,作出不平凡的业绩。

2023年通识培训总结(汇总18篇)篇十八

首先感谢天津市教育局和天津市继教中心等相关单位领导和负责同志的悉心安排,才让我们这些农村教师有这个机会近距离地接触到教育战线的各位专家,更亲近地走近教育一线的各位语文特级教师和优秀教师,聆听了一场又一场的精彩讲座。这次学习,无论从教育理念上,还是从教育理论上,无论从课堂教学能力,还是从教育教学业绩等方面,都带给我们很多的震撼,仿佛打开了一扇窗,眼前突然一亮,很多曾经迷惑不解的问题都在这次研修学习中豁然开朗了。可以说,这次研修学习确实让我们每一个人都感觉受益匪浅。下面我就对这次通识培训的内容做一个大概的回顾和总结。

从20xx年底到20xx年3月,我们利用休息日的时间参加了天津市千名中小学骨干教师通识培训的全部课程。在课程中,各位专家和特级教师和优秀教师从教育前沿、教师成长、课例研究、教学艺术、课改前沿、课堂观察、有效教学、学科研究等等众多方面给我们带来了精彩讲座。

第一场讲座便是特级教师赵景瑞带给我们的《我的语文教学探索》,赵老师在讲座中让我们了解到要想成为一名优秀的的教师要努力做到品尝快乐的"五境界":职业境界、事业境界、专业境界、科学境界、艺术境界。同时,他也进一步指出,要乐在第一次,强调第一次机遇偏向有志者,并且鼓励老师们抓住发展的每一个第一次。同时赵老师还给我们详细讲解了何谓乐在课堂上,什么叫做乐在笔耕田等。这场生动的讲座,让我们首先在教师成长这条路上树立起了正确的方向。目标明确、有的放矢,方能更快地成长从而走向成功!

接下来的讲座还有市教研室主任曹全路的《基础教育课程改革和骨干教师队伍建设》、天津市教育科学研究院的x敏珣教授的《师德与中小学教师专业标准》、河西区德育研究室么青老师的《学生学习心理辅导与教师心理调适》、北京教育学院的李晶教授的《中小学教师专业标准解读》、张广斌老师的《深化基础教育课程改革落实立德树人根本任务》《关于培育和践行社会主义核心价值观的思考》等。这些讲座不但从从宏观的角度为我们讲述了教育中的基本问题以及近年来课程改革取得的成就与存在的问题等等;而且从微观的角度为我们讲明了优质课堂教学到底具有何种特征以及如何开展课例观察和课例研修等等。这些讲座,视野之开阔,内容之丰富,确实让我们感觉醍醐灌顶、耳目一新!

对于一线教师而言,课堂就是主战场,所以一切理论最终还是要走向实践,而如何很好地将理论运用于实践大概是每一个骨干教师思索最多的问题。因此天津市教科院基础教育研究所x敏勤教授的《怎么样听课和评课》、天津市教科院陈雨亭教授的《教师如何进行小课题研究》、天津市实验中学董耘老师的《学生学习心理辅导》、天津市师范大学信息技术工程学院教授的《信息技术在教学中的应用》等讲座更是受到了广大参加培训的骨干教师的广泛欢迎。这些讲座从教学实际出发,专家和特级教师们援引了大量的教学实例,他们的讲座深入浅出,生动有趣,深深地吸引了在场参加培训的骨干教师们。专家们更多的是介绍在教学研究中的先进成果,而一线优秀教师更是详细介绍了自己在实际教学中的具体做法,毫无保留地传授了自己在教学中积累的宝贵经验,并展示了在教学中取得的成果。这种坦诚的朋友式的交流让在座的每一个人都很感动,同时也备受鼓舞!

通过这次通识培训,我确实感觉到自己在教育理论、理念上有了不小的进步,而平时自己在教育教学实际工作中遇到的难点和焦点问题如何去解决也得到了不同程度的启发。今后,我们会在各自的岗位中继续发挥骨干作用,努力完善自己的知识结构,努力形成自己的教学风格,争做一名学者型、专家型的教师,争取为我国教育事业的蒸蒸发展添砖加瓦!

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