法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)

时间:2025-07-28 作者:MJ笔神

在总结中,我们需要客观地评估自己的表现,找出进步的空间和改进的方向。以下是一些关于团队合作和项目总结的范文,供大家在实践中参考和借鉴。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇一

本学年,我校校本研修的活动安排的丰富多彩而又理论实际结合,深得教师好评。从学校实际情况出发,以教育局、进修学校校本研修工作意见为指导,积极贯彻以人为本和教师发展促进学校发展的理念,有计划、有步骤地进行校本研修。更新教师的教育思想和教育观念,努力提高教师课堂教学能力、教育科研能力、现代化教育技术应用能力;积极开展教学方法和学习方式的研究,深入发挥骨干教师作用,努力建设一支师德修养高、业务素质精良、教学基本功过硬的教师队伍,开创我校教师培训工作新格局。现将工作总结如下:

1、围绕校本研修主题“敦本务实厚德致远——德育校本课程的研究与实践”,学习教育理论,进行自我反思与提高通过对教育名家,如陶行知、于漪、于永正、朱永新、顾泠沅、魏书生、李镇西等教育名家教育论著的学习,使教师不断更新自己的知识储备,扩充自己的知识视野,使育人理念与时俱进。

2、长期聘请一位校外专家,结合本校和临时来校交流的专家开展专题讲座,开阔教师视野,为教师搭建实现理想的平台,提高教师素养。

3、做好教师继续教育培训工作,切实加强校本培训力度,教师的全员培训率达100%。

4、组织青年教师参加市班主任基本功竞赛、市德育先进评比等各级各类竞赛评比。通过创造分享和引领的平台,教师从不同的德育工作角度交流日常工作中的成功育人经验,以点带面,使更多教师在学习和借鉴中思考、解决自己育人工作中存在的问题和不足,提高育人工作的针对性、科学性和有效性。

5、学校充分挖掘资源,开展案例分析。紧密结合教师的德育工作实际,征集教师在教育、教学工作中有代表性的真实案例,以“问题”的处理过程和解决方法为中心,开展案例分析研讨,通过问题再现进行问题再处理的学习方式,提升教师育人工作水平。大力宣传骨干教师的工作态度、育人经验,发挥骨干教师的引领作用。

划和上级文件精神,发动教师撰写学习心得。学校行政班子成员做到“五带头”(即带头学习、带头教学、带头上课、带头撰写文章、带头听课。

7、学校为全体教师提供集中的学习研讨时间,为全校教师提供多种形式的学习方式,促使教师不断成长;为教师购买各种书籍和教辅资料供教师学习研究。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇二

本学年,我校校本研修的活动安排的丰富多彩而又理论实际结合,深得教师好评。从学校实际情况出发,以教育局、进修学校校本研修工作意见为指导,积极贯彻以人为本和教师发展促进学校发展的理念,有计划、有步骤地进行校本研修。更新教师的教育思想和教育观念,努力提高教师课堂教学能力、教育科研能力、现代化教育技术应用能力;积极开展教学方法和学习方式的研究,深入发挥骨干教师作用,努力建设一支师德修养高、业务素质精良、教学基本功过硬的教师队伍,开创我校教师培训工作新格局。现将工作总结如下:

1、围绕校本研修主题“敦本务实厚德致远——德育校本课程的研究与实践”,学习教育理论,进行自我反思与提高通过对教育名家,如陶行知、于漪、于永正、朱永新、顾泠沅、魏书生、李镇西等教育名家教育论著的学习,使教师不断更新自己的知识储备,扩充自己的知识视野,使育人理念与时俱进。

2、长期聘请一位校外专家,结合本校和临时来校交流的专家开展专题讲座,开阔教师视野,为教师搭建实现理想的平台,提高教师素养。

3、做好教师继续教育培训工作,切实加强校本培训力度,教师的全员培训率达100%。

4、组织青年教师参加市班主任基本功竞赛、市德育先进评比等各级各类竞赛评比。通过创造分享和引领的平台,教师从不同的德育工作角度交流日常工作中的成功育人经验,以点带面,使更多教师在学习和借鉴中思考、解决自己育人工作中存在的问题和不足,提高育人工作的针对性、科学性和有效性。

5、学校充分挖掘资源,开展案例分析。紧密结合教师的'德育工作实际,征集教师在教育、教学工作中有代表性的真实案例,以“问题”的处理过程和解决方法为中心,开展案例分析研讨,通过问题再现进行问题再处理的学习方式,提升教师育人工作水平。大力宣传骨干教师的工作态度、育人经验,发挥骨干教师的引领作用。

6、加强师德建设,提高职业道德水平。以讲座学习活动为载体,对教师进行政治思想教育、心理健康教育和职业道德教育,使教师树立正确的世界观、人生观、价值观和教师职业观,增强教师的职业归属感和幸福感。根据学校工作计划和上级文件精神,发动教师撰写学习心得。学校行政班子成员做到“五带头”(即带头学习、带头教学、带头上课、带头撰写文章、带头听课。

7、学校为全体教师提供集中的学习研讨时间,为全校教师提供多种形式的学习方式,促使教师不断成长;为教师购买各种书籍和教辅资料供教师学习研究。

8、加强管理,做好校本研修及师资培训工作。积极推进师训工作的层级管理。校级决策层(校长为第一责任人,把握师训工作的全面;培训执行层(教导处组织和开展教师培训、校本研修活动,提高研修水平;办公室、年级组基础层(各办公室主任会同教研组长、年级组长动员组织本组教师参加培训,以组为单位主持校本研修活动。

教师的德育工作水平有所提高。xx老师获慈溪市班主任基本功比赛三等奖;xx获慈溪市“优秀教师”称号;xx获宁波市“优秀教练员”称号;xx获慈溪市“敬老尊老好校长”称号;xx老师被评为慈溪市第十四届艺术节艺术教育先进个人;xx老师获慈溪市阅读分享微视频大赛一等奖;xx等九位老师指导的学生分获慈溪市第十九届“小八仙”大会师一二三等奖;xx老师的德育管理论文《搭建高效平台,打造精彩校园——浅谈农村小学的发展途径》获市2019年《我与课改》征文活动三等奖。

教师德育工作水平的提高,使得学校的德育工作更上一层楼,也为学校带来了一系列集体荣誉xx市中小学智慧校园,xx市五星级活力基层工会,xx市5a级等级平安校园,第十四届艺术节艺术教育先进集体,xx市中小学体育评估工作优秀级学校,xx市课堂器乐现场比赛一等奖等。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇三

为了增强学生的法制意识,让学生了解法律知识。在“12·4”全国法制宣传日到来之际,xx小学开展了一系列的法制宣传活动。现就活动开展情况作如下总结:

要求各班级以学习《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《道路交通安全法》、《中小学生人身伤害事故预防与处理条例》等为重点,开展一次符合自己班级的法制知识竞赛。

要求各班办一期宪法知识黑板报,让学生全体参与,通过网络等各种途径,收集宪法知识资料。让学生在参与黑板报设计的过程中,学习宪法的基本原则和精神。

学校将通过印发《致家长的一封信》、“家校通”发送法制短信、led宣传屏幕等途径,让学生带法回家,与家长共同学法,实现学校普法、家庭普法共同发展。

12月1日,张校长作了题为《知法、学法,做守法的好学生》的`讲座,把做守法小公民的种子种在学生们幼小的心田里。

通过以上活动,让法制意识深入每个学生的心中,增强学生自觉守法的意识。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇四

秋风送爽,丹桂飘香。9月24日,“国培计划2021”永州市初中道德与法治骨干教师工作坊a343项目在永州一中开展了第一次线下集中研修活动,工作坊全体成员参加。

活动伊始,工作坊坊主对全体坊员提出了殷切的期望:培训是最好的上课,希望大家静下心来安心研修,满载而归。随后,坊主围绕“基于课程标准的初中道德与法治教学实施建议”这一研修课题,从“我们与课程标准的距离”“认识课程标准”“课程标准的重要性”以及“对道德与法治教学的实施建议”四个方面作了专题讲座。讲座贴近教学实际,从一个个典型的中考题到生动的课堂实例,通过大量的案例分享,让抽象的'理论变得清晰,让学习的氛围也变得热烈,让学员们深切感受到了集中研修的目的。

活动的最后,各学习小组在主持人龙娜老师的带领下开展了一场别开生面的团队破冰活动,坊辅导员对此次研修活动作总结并对下阶段工作进行了安排。学员们在充实、丰富的研修活动中收获满满,纷纷表示,期待下一次线下研修活动,期待再一次精彩相遇。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇五

金秋十月是收获的季节,也是广东省20xx年中小学骨干教师省级培训高中英语研修班汇报研修成果与结业的时候。回顾研修班的四期学习过程,收获非浅,感慨万千。

20xx年9月17日上午八点半,广东省中小学骨干教师省级培训高中英语研修班在华南师范大学文科楼八楼的学术厅举行开班仪式,拉开研修学习的帷幕。紧跟着是6天满满的专业学习,多名来自高校的教授、珠三角地区的教研员和一线的名教师为我们带来各具特色、精彩纷呈的专题讲座。一场场专题讲座是一场场精神盛宴。给我印象最深刻的是广州市天河外国语学校的陈迪老师结合自身丰富的教学经历阐述如何固立德树人之本,走教师专业发展之路。她认为一名优秀教师应以治学为基,要有精湛的专业知识和技能,有完善的知识结构和广阔的人文视野。优秀教师还需要广泛涉猎,打破教育的边界和各领域的壁垒,实现跨学科的整合和三个贯通(中西贯通,古今贯通、文理贯通,从而真正实现学科价值。专家学者们渊博的学识、高超的教法、满腔的热情,特别是那一份执着的教育情怀,唤醒了我内心的激情,促使我反思。我是八十年代的中师生,毕业至今近三十年,我该如何用过去的知识教育现在的学生去适应未来的世界?我唯有学习,再学习,和学生一起学习,才能适应教育的发展。随着科技的高速发展,信息技术更好地服务教育。例如,本次培训陈运良老师教我们运用语料库促进高中英语教学实践,罗伟雄老师教我们运用思维导图、文字云图等辅助教学。对于这些信息技术手段,我爱恨交加。爱它们可以激发学生的学习兴趣,丰富课堂教学,提高教学效率;恨的是年近半百的我学得太慢,虽然我认真听课、做笔记,虚心请教年轻老师。但不管多慢,我会用心学习,跟上时代的步伐,使自己的课堂更精彩。同时,我还要感染,带动身边的老师和我一起学习,共同提高。

9月23日至27日,我们第三组十个老师非常荣幸能到广州市第三中学跟岗学习。我十分珍惜这次难得的学习机会。跟岗学习期间,我积极参与该校的备课组活动、早读课、课间操等;认真听课、做笔记;主动虚心向导师和英语组其他老师请教;积极参与小组的评课和备课等活动;乐于分享,把学到的东西分享给我的同事、学生;坚持写跟岗日志,以写促思。

最让我难忘的是广州三中的教研会,他们是用心在做教研工作。英语教研组在肖敬仪老师的带领下,全组老师齐心协力备课、上课、科研。他们统一教学内容、教学进度、早读课内容、作业内容等,并且认真讨论每一个细节。例如,对于国庆假期的作业,阅读、词汇、语法填空作业等,他们都作了认真的讨论才确定下来,使我很感动。作为教研组长的我,我要向他们学习,努力把我们学校教研组的工作做得更好,真正发挥教研组的作用。

他们师生一起运动的场景也使我难以忘怀。每天第二节课下课后,欢快的音乐响起,师生们都匆匆忙忙跑到运动场。初中部的学生在运动场的中间做广播体操,高中部的学生在跑道上以班为单位跑操,每班四列纵队,有一个学生拿着班旗,各班的班旗各不相同。运动场上有不少老师也跟着学生一起跑操。三千余名师生在运动场上有序地运动,那场面让我很震撼。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇六

我作为一名普通的农村初中生物学科老师,没有参加过初中生物教师教育教学能力提升培训学习,我很荣幸参加了20xx年赤峰市骨干教师远程培训。赤峰市许多生物教师汇集于此,在网上一起聆听专家讲座,一起在网上讨论学习。通过这次培训,我聆听了专家和名师的报告,他们以鲜活的案例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染和深深的理论引领,每一天都能感受到思想火花的冲击;结交了一群优秀的同行朋友,一起探讨了不少疑惑。

在一次次的感悟中,颇感自己的责任重大,进一步认识到了不断更新自己知识结构的必要性。通过这次培训,感受颇深,收获颇丰,对教育教学工作又增加了许多新的认识。下面将我的学习心得总结如下:

通过此次培训,我清楚地知道了新课程改革对教师所提出的要求。在以前的教学中,所有的教学活动都是围绕“教师的教”而转,“一切以教学为中心”。教师是知识的拥有者和传授者,同时也是课堂的主宰者。学生只是被动地接受教师传授的知识、信息、符号。通过培训,使我真正认识到了“授人以鱼,不如授人以渔”。学生掌握知识的多少已不是重点,学生学习能力的`提高才是重点,因此教师已不是单纯的知识传授者,更重要的是学法指导者。在实际的问题解决过程中,教师作为引导者、参与者,应当引领并配合学生去积极探讨和学习,真正达到促进学生学习方式改变的目的。

随着教师角色的转变,学生也要由传统的被动的“添鸭式”学习转变为主动地去探究与思考。过去的教学模式重点在于让学生掌握知识而非提高学生的学习能力。因此,必须要改变这种教学模式,在教学中应多通过问题引导学生思考,激发学生的兴趣,充分发挥学生的主体作用。

通过视频领略了各位专家学者来自学术前沿、理论与实践相结合的理论阐述,无论是报告还是授课,都让人耳目一新。众多专家、优秀教师的教学观给了我深深地震撼,他们课堂上那种浑然天成,对比鲜明的教学风格给我留下深刻的印象。每当看到特级教师们上课时信手拈来的精妙发问,形象生动的讲解,我想这些都是他们平日里下功夫、花时间进行教学实践、教学研究、经验积累,历练了基本功相当过硬,所以才会达到现在教学随心所欲的境界。各位专家、学者从自己切身的经验体会出发,畅谈了他们对教育教学各个领域的独特见解。给我们展示未来中国教育的远景,在专家的引领下,我的思想受到极大的震撼,我们平时思考的太少。平常我们在学校中,考虑地都是如何上好一堂课,对于学生的长期发展考虑地并不多,更勿论着眼于教育的发展远景,作为新时期的教师,这方面实在太欠缺了,这次培训使我认识了不足,明确了的方向,更激发了我学习的动力和实践的潜力。提高了自己的专业知识和教学水平。

同行交流,共促成长。本次培训,每位培训教师都有丰富的生物教学经验,教学的外部条件也非常相似。因此,学习期间,我们不仅聆听专家的讲座,并且学员之间的互动交流成为我们提高自己生物教学业务水平的一条捷径。在培训过程中,我积极尝试与其他学员之间的交流,在交流过程中,了解到各校的新课程开展情况,并且注意到他们是如何处理新课程中遇到的种种困惑,以及他们对新课程教材的把握与处理。在培训中,我们不断地交流,畅所欲言,提出许多的观点和问题,都是生物教学中的实际问题,引起全体学员的一致共鸣,对于我们今后的教学有着积极的促进作用。教师教学基本技能展示、案例研究设计和教学资源的共享,为我们打开了一扇窗,使我对教育教学的理解更加透彻,提高了自身解决实际问题的技能。为今后教学打下了坚实的基础。

这次培训,使我提高了认识,理清了思路,新课程强调了“教”服务于“学”,把学生置于教学的出发点和核心地位。教师应该以学生的心理发展为主线,以学生的眼界去设计教学思想,预测学生可能的思维活动并设计相应对策;使我对教师在课堂上的角色定位有了新的认识,是一次对自己“教育潜意识结构”的深层改造,及时对自己的教育教学进行反思、调控。今后我将以此为起点,让“差距”成为自身发展的原动力,不断梳理与反思自我,学会在学习中反思,在反思中提高,在提高中完善,在完善中创新,促使自己不断成长,让自身的业务水平不断地提高,虽然培训快要结束了,但思考没有结束,行动更是没有结束。我将带着收获、带着感悟、带着信念、带着满腔热情,在今后的教学中,我要汲取专家的精华,反思自己的教学行为,让自己在教学实践中获得成长,使自己的教学水平和教学能力更上一个新台阶。

这次培训让我受益匪浅,感谢此次培训为我们提供这么难得的学习机会。我们初中生物老师培训班是一个团结向上的集体,班里的学员们都很努力,每天都可以看到很多学员在网上的独到发言,从中得到启示。学习是短暂而紧张的,有些东西还没有经过认真反思,我会铭记这次的学习经历,记住度过的每一天、每一刻;铭记专家们,领导们为我付出的滴滴汗水,是他们给了我坚持学习的动力,是在与他们的交流中让我获得了真知灼见。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇七

2020年8月25日,我参加了潍坊市道德与法治骨干教师培训会。满满的一天,我上午学习了xx主讲的《加强单元学习设计,践行教学评一致性改革》,韩冬梅主讲的《“生活联析”创新教学,课程整合助力成长》,陈坤的《以三生为基础,创新思政教学》,李敬的教学评一致性落地实践与探索》。下午学习了王书玲的《学教改革视域下的“三行合一”本真课堂教学探索与实践》,张坤的《正心明道丰厚底蕴,立德树人行稳致远》姜正伟的《新学年教学建议》等,收获满满,加深了对初中道法的认识和理解。

八位老师从不同的角度探讨了道德与法治的`教学经验与教学方法,为今后道德与法治课的教学指明了方向。

这次培训,安排满满,内容充实。通过学习我能更充分准确的把握好教材内容,更加理顺了教学思路。在今后的教学中我会学以致用,且行且学习!

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇八

20xx年8月25日,我参加了潍坊市道德与法治骨干教师培训会。满满的一天,我上午学习了xx主讲的《加强单元学习设计,践行教学评一致性改革》,韩冬梅主讲的《“生活联析”创新教学,课程整合助力成长》,陈坤的《以三生为基础,创新思政教学》,李敬的教学评一致性落地实践与探索》。下午学习了王书玲的《学教改革视域下的“三行合一”本真课堂教学探索与实践》,张坤的《正心明道丰厚底蕴,立德树人行稳致远》姜正伟的《新学年教学建议》等,收获满满,加深了对初中道法的认识和理解。

八位老师从不同的'角度探讨了道德与法治的教学经验与教学方法,为今后道德与法治课的教学指明了方向。

这次培训,安排满满,内容充实。通过学习我能更充分准确的把握好教材内容,更加理顺了教学思路。在今后的教学中我会学以致用,且行且学习!

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇九

时光匆匆,留不住时间的脚步,三年的省级骨干教师培训即将结束,在培训学习中,我每次认真地做好听课笔记,回到学校积极进行教学实践和探索。回顾学习时光,反思教学实践,让人感慨万千,收获颇丰。

一、学习内容丰富多彩、理论与实际相结合。

教授们给我们授课的内容有阅读、作文、综合实践、教师的成长等教育教学研究、论文写作研究、教育教学研究等。

导师的课让我们受益匪浅。让我们更好地把握了低中高年级各年段的教学特点。导师们在教学上采用了多种的学习方式,激烈的竞赛式学习,调动了学习兴趣,教学收到了很好的效果。

1、教育教学观念得到进一步更新。

通过这次培训,使我以对教育教学观念有了新的认识,并重新审视和剖析了我的教育教学观,对学生观、知识观、课程观有了一个更新更高的理解。

2、理论的学习进一步提升了我的理论层次,提高了学科专业水平和能力。

服,以他们多年的研究给我们对小学语文教育的理论和基础知识进行了一次全面性的梳理,使我在字理教学、阅读教学、等方面的认识有了一定的提高。本次学习的查缺补漏,让我知道的自己往后的学习方向,感受到提升自身的理论水平与知识功底的紧迫性。

3、学习到一些优秀的课堂教学方法及教学反思能力。

农村小学似乎都有这样的现象,教研计划遍地开花,教研总结硕果累累。可真正能落实的教研实施过程却微乎其微,原因之一是思想认识不高,虽然口中不说,但心知肚明地认为教研是走过场、是负担的不是个别,甚至是能左右一所农村小学的主力军。其二是借课时多、任务重之口,把教研工作搁浅。再三就是即便也开展了教研工作,但碍于种种面子,教师主体剖析不深,反思无力,关键问题一笔带过,无关紧要的却大书特书。同伴互助往往流于形式,好话一大箩筐,却隔靴搔痒,抓不到点子上;建议轻描淡写如打水漂,击不中要害,生怕揭了别人短丢了自己的“铁饭碗”。

课都是一针见血般实实在在,我为震撼,为之喝彩,为之倾倒。可以说教育兴衰在教师,教师成败在教研,教研好坏在自己,阳光心态打造出的教育教学价值连城。否则,教育为地方经济发展服务将是一句空话。

三、教师应具有本行犀利的慧眼

世界上没有两片完全一样的叶子说得真好,我们教师亦如此。知道条条大路通罗马的算是正常人,而能引发出到达罗马的皆是过五关斩六将的能人,就不再是凡人所见拉。比如我以前参训也有过“过桥米线”的时候,用囫囵吞枣、猪八戒吃人生果来形容是最好不过的了,带着新奇出发,稀里糊涂参训,归心似箭般“学成”归家,结果还是猴子般玉米,空空如也。

这次多了个心眼,留心于名师专家,用放大镜观察学员,还真功夫不负有心人——从参训中受益匪浅。因为每个人的言谈举止,都是语文教育教学的活教材,都散发着祖国母语的芳香,都是语文教师最值得汲取的营养,也都是“国培计划”灵魂的彰显,更是我们农村小学语文教师提升素养的灵感源泉。。

请名师专家和有心于农村小学语文教育教学的同仁指正!培训给予我的是新理念,新思想,新方法。我悟出:课堂,不再是老师的天地,讲台,不再是老师的舞台。自主、合作、探究的课堂学习完全属于这些勇于攀登科学高峰的孩子们,老师的角色彻底换位!我茅塞顿开,浑身注入了新血液。未来,我将用自己的智慧,用自己的“一杯水”,引导学生去探寻“一桶水”,探寻那活水源头!

本次的学习,令我难忘,催我反思,促我上进,导师们深厚的文化底蕴将是我在今后的教学教改中的学习动力,“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,我将迎风破浪,义无反顾,为开拼教育事业贡献自己的微薄之力。

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法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇十

20xx年10月,有幸参加了河北省全国幼儿教师培训班。首先感谢领导给了我这样一个普通一线教师难得的学习机会,让我能够有幸亲耳聆听众多专家教授的精彩讲座,与来自多个城市的同事姐妹一起学习、探索、交流、探讨。真的就像回到校园听老师讲课一样,让我对自己的教学有了更多新的认识。让我重新认识到,幼儿教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史责任。当老师容易,当好幼师不容易。通过本次培训,我将在此做如下总结:

第一天上课,有幸听了杨教授《幼儿教师师德》的讲座,让我进一步认识到了“学高中,为人师表”这八个字对幼儿教师的重要性。因为教育的质量取决于教师的素质。良好的师德是教师的关键素质。幼儿教师的权利大于任何教育阶段的教师,因此其职业道德尤为关键。榜样比言行更重要,幼儿教师的个人榜样对于幼儿心智的健康成长是无法替代任何东西的。因此,幼儿教师应加强道德修养,用高尚的情操和良好的思想道德风范感染和教育儿童,为儿童树立良好的榜样,给予积极正面的教育,使儿童从小身心健康发展。

在教育教学过程中,要“教授每天的活动”,让孩子在日常活动和游戏中学习,就像杜威说的:教育就是生活。因为幼儿园真正想给孩子的是良好的行为习惯,良好的规则意识,良好的成长状态。让他们成为健康、阳光、受欢迎的人;成为一个坚强、勇敢、自控、自我管理的人;成为一个能保持持续学习兴趣,养成良好习惯的人。同时,在教学过程中,要努力实施“有效教学”,杜绝低效、无效甚至适得其反的教学。

为了实现幼儿园的教育目标,让孩子健康快乐地成长,光靠幼儿园教育是不够的,还要靠家长和社会的力量。要注重家长资源的开发,建立促进孩子和谐发展的共同愿望,建立基于尊重的相互认可和接纳,建立基于平等的相互合作。

以上是我在20多天的培训过程中的体会。通过这次学习,我学到了新的教育理念和观点,坚定了我从事幼儿教育和服务基础教育的信念。希望能学以致用,积极将这次学到的知识运用到日常教育教学中,做一名积极向上的幼师。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇十一

20xx年7月5日至9日,我有幸在xx师范大学参加了合肥市小学学科骨干教师高级研修班的学习。5天的集中培训,紧张而充实。

紧张,是因为每天的培训从早到晚课程满满,作业一天一篇,仿佛回到了学生时代;充实,是因为除了能和来自全市骨干教师们进行面对面的交流之外,还有幸能够聆听到诸多教育大家的讲座,学习到了大量教育教学的先进理念和教学方法。培训中,我十分珍惜这一宝贵的学习机会,边听边思,以将所学能最大可能地运用于自己今后的教育教学实践中去。

本次集中培训是根据现代教育的发展趋势和教师专业水平发展的需要,以骨干教师为先,继而带动全市各中小学广大教师在师德修养、专业知识、课堂教学能力以及教学研究等方面得到较大幅度的提升,以适应现代教育发展需要的、具有现代教育教学方法创新能力的现代型优秀教师,从而推动学校的不断发展。

基于以上目标,本次培训,我们先后聆听了10位教育专家的报告。专家们分别从国家教育规划的新要求、新理念,三维目标的理解与落实,课堂教学的有效性与科学评价,信息技术与学科教学整合的定位与方法等方面作了详尽的讲解和诠释。课间,我们就学习的难点或实践中的困惑及时向专家请教,学员之间也相互交流,切切实实感受到了学有所获,学有所思。

柳海民教授在开班第一课以《规划纲要新要求专业发展新期望》为题,着眼于《规划纲要》背景下的教师专业发展,为我们条分缕析地解读了《规划纲要》的内容。使我进一步明确了在教育教学过程中,要尊重教育规律和学生身心发展规律,将学生的成长作为学校工作的出发点和落脚点,真正关心每个学生,促进每一个学生主动地、生动活泼地发展。

“思想有多远,我们就能走多远!”马世力教授在《教育理念漫谈》报告中提出“教育要想先进、强大,就必须有自己的核心价值理念。”在教改的实践中,我们一定要坚持以生为本,培养学生的独立思考能力,重视个性化教育,提倡探究性学习。理念是实践的先导,只有具备了科学的教育理念,我们的教育教学实践才会沿着正确的方向前行,素质教育才会真正得以落实,孩子们才能得以健康成长!

课改以来,“授之以鱼不如授之以渔”成了我们每一名接受了新理念的教育工作者的教学准则。然而,如何才能真正做到“授人以渔”却是我们广大教师在教学实践中的一大困惑。许多打着课堂改革旗帜的革新,正朝着与课改理念背道而驰的方向滑行,从我个人观察到的,大约有以下几种形式:穿新鞋走老路——口号喊得震天响,实际行为依然是以教师为中心,以本为本。机械教条主义——由于缺乏科学的引导,不考虑学情,采取机械的“拿来主义”,生搬硬套。

形式主义,矫枉过正——为凸显“以生为本”,课堂表面热热闹闹,从而丢失了教师的主导。以上现象着实令人堪忧。通过本次培训,特别是聆听了李广教授的《课堂教学评价指标与实践追求》、刘艳平老师的《聚焦三维目标提高教学实效》和王小英教授的《关于有效教学的几个基本问题》、王廷波校长《改变我们的课堂》等专家的报告后,经过不断学习、思考,初步明确了课堂教学方式变革的前行方向和落实方法。

明白了有效教学与有效学习的关系关键不是“有效的教”,而是“有效的学”。要真正改变我们的课堂,教师就不能再像过去那样只教不研,正所谓“教而不研则浅,研而不教则空”,只有真正将教学与科研相结合了,我们的课堂才会有深度,有广度,才会真正培养出有创新思维和创新精神的学生。

本世纪基础教育课程改革是一场由课程教材改革牵动出来的中国基础教育的全面的、整体的改革,这场改革的深度、广度、难度和复杂性都是前所未有的,是我国教育领域的一场广泛深入的教育创新。当今社会已步入了信息时代,应用现代教育技术,促进基础教育的改革与发展,已成为世界各国教育改革的主要趋势和国际教育界的基本共识。

之所以会有这样的共识,是因为现代教育技术的本质是利用技术手段(特别是信息技术手段)优化教育教学过程,从而达到提高教育教学效果、效益与效率的目标。作为全国基础教育信息化的领跑者——东北师范大学,拥有一流的理念和专家团队,本次培训,能够再次得到蜚声国内外的大师朱玉民教授和刘茂森教授的点拨,实则幸事。

两位教授分别从“信息技术环境下的教学设计”和“整合的有效途径”对我们进行了具体的指导,既有先进的理论引导,又有丰富的教学案例剖析,为我们今后进一步深化信息技术与学科教学整合的实践提供了清晰的操作思路。

通过学习,我决心在今后的工作中,重点加强两方面工作:一是要坚定以教育信息化带动校本教研的现代化,加大投入,完善校园网络教研平台的建设与运用;二是继续推进信息技术与学科教学整合的力度,以不断优化课堂教学质量,提高课堂教学效率。

“欣欣此生意闻风坐相悦”,集中培训的时间不长,但我们的收获多多。虽然我还有许多知识没有完全消化,有待于回去以后继续领会、体悟、反思。但通过这次学习、培训、交流,我和其他学员一样深深感受到了一股扑面而来的教改清风,明确了今后的努力方向。

我们一定会将本次培训所得运用于自己的教学实践之中,并身先士卒,带领学校广大教师积极投身于教改,以实际行动履行“骨干教师”应尽的职责!

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇十二

20xx年10月至11月,在学校领导的关心和安排下,我有幸参加了南京工业大学举办的国家级骨干教师培训。此次培训有来自全国二十六个省市的焊接专业64位教师参加。在这两个月的学习中,我严格服从学校的教学安排,认真对待课堂理论教学,两个月保持全勤,积极参与讨论和授课,努力完成作业,积极参与各项专业技能训练和社会实践活动,先后参观了南京工业大学焊接国家重点实验室,南京焊接实验室,中国兵器集团下属南京建成集团、南京飞机制造厂、南京空调制造集团,在哈工大导师的无私奉献和指导和帮助下,取得了丰硕的培训成果。

此次培训,内容丰富,形式多样,有专题讲座,有实践观摩、互动讨论等,回首这两个月的培训,感觉自己是经受了一次观念上的洗礼,理论上的增长,既有知识的积淀,也有教学技艺的提高,这是收获丰厚的两个月,也是促进我教学上不断进步成长的两个月,在这两个月里,我重新审视了自己,调整了自己,完善了自己。

在培训期间,我会感叹每位老师知识渊博,旁征博引。几年的辛勤耕耘,已磨去了曾有的激情和梦想。这两个月我们远离喧嚣,离开忙乱,来到南京工业大学华德应用技术学院静静地聆听讲座,静静地写心得写总结,徜徉在学习的快乐里。原来我们太多操劳于琐碎的事务性的工作,太多疲于低头拉车而无暇顾及抬头看路,来到这里后,才清醒地认识到自己教育理论的贫乏。经过培训,意识到激情和创新是成就你走向成功的必要因素。教育的理论、方法、形势日新月异,只有不断学习,不断更新,才能不断吐故纳新,弃莠汲良,才能使自己的教学工作达到最优化。

下面我就两个月来的学习谈几点收获:

1、焊接理论知识和现代教育技术掌握得更为全面

除了教学理论与方法的学习,我们还学习了焊接专业知识和焊接技能的训练,提高了自身更新教学内容和改进教学方法的能力,对焊接理论知识有了更为全面的了解,更主要的是他让我们思想上摆脱了一些束缚。在经济形势多变的今天,招生就业变化也比较快。作为一个老师,不能局限在课本或教材,要大胆地去质疑,敢于用批判的眼光去寻找问题,这对我们们教学或做学问都很有帮助。

此次培训,不仅自己的焊接专业知识得到巩固,而且现代教育技术也得到提高。通过学习,熟练掌握计算机辅助教学,能制作漂亮的教学课件。把枯燥的焊接知识,变得形象、通俗通懂,能激发学生的学习兴趣,提高课堂教学效果。

2、掌握了焊接的基本要领

理论学习后,主要进行了焊接实训学习、企业参观、讨论学习等活动,从中理解了焊接技术的发展与焊接技能,对现代焊接的趋势有了充分了。在焊接的学习中,哈工大的教授、国家重点实验室的研究员带领我们进行实训、参观、讨论学习,我的焊接思想进一步升华、眼界进一步开阔、焊接技术进步很大。

3、教育教学理论掌握得更为系统

这次培训非常系统,培训第一个月主要是集中培训,培训内容主要包括职业教育课程与教学设计、中职教育课程教学改革与教材建设、国际职业技术教育的发展及其启示、职业教育学专题、焊接理论学习等等。自己平时很少有机会静下心来读书,来到这里一下子听了那么多课,看了那么多书,使我对教育教学的理论与方法掌握得更加系统,使我感到比原来站得高了,看得远了,有一种“天更蓝、地更绿、水更清”的感觉。两个月的学习和实践,使我对一些教育观念的理解更加深刻,对教学理论的认识更加明晰,对开展教研活动的方式更加明确,对投身教育改革的激情更加充沛。这次培训使我补了元气、添了灵气、去了骄气,焕发出无限生机。

4、提高了师德水准,更新了教育观念

从师德教育培训起,南京工业大学顾得库院长从如何提高教师的素质出发,通过大量详实的案例,对教师的素质做了精彩的演讲,给我们留下了深刻的印象;南京工业大学吴林教授对中职教师和中职学生的心理问题做了透彻的分析,给我们在处理师生关系、班级管理方面提供了宝贵的经验。我们原有的师德观和专业成长目标有了更大的丰富和提升,我们深刻领悟到“学高为师,身正为范,学无止境”的真谛。通过培训意识到天外有天,自己还有很大的发展空间。

通过集中理论学习,和名师的互动交流,使我们逐步更新了教育教学观念,了解了先进的教育科学基本理论,现代教育观、学生观和学习观,明白了在教学活动中应遵循客观规律、调整自身的角色和教学方式,把素质教育贯穿到学科教学过程中。

在培训期间,老师们组织我们观摩优秀教育教学活动和优秀的课例,使我们能够理论联系实际,切实提高实施素质教育的能力和水平。在培训中,我们一道从多角度、多层面对观摩课堂上的各种困惑和行为进行理论的诠释和深刻的反思,使我们想了一些从未想过的问题,发现了各自的差距与不足,对原有的教育观念产生了强烈的冲击。我第一次听到承包制教学,开始感到茫然无绪,现在慢慢从一团乱麻中理出了一个分析课堂教学的头绪。我们以前评课总是在关注教师的设计和讲授,而很少关注学生的认知水平和参与度,很少体察学生的情感和需求,通过培训,使我印象最深的就是学会聆听学生的心声,尊重学生的需求。

5、开阔眼界、增长见识、结下深厚的友谊

培训期间,在哈工大华德学院领导的带领下,我们还先后参观了几家焊接制造公司,在参观学习过程中,在“天下职教是一家”的理念下,我们全体学员与各个公司的领导互相学习、取长补短、共同探讨焊接发展的困境和对策,结下了深厚的友谊。

6、真正感到教育是充满智慧的事业,深刻意识到自己肩负的责任

培训只是一个手段,培训只是一个开端,对于培训给予的清泉,我要让它细水长流。我明白,“悬焊接教育之重任于肩,那该是何等沉重。通过培训,我从身边的各个教师身上、从导师身上不仅学到了教学、研究的本领,而且学到了如何做人为师。写在纸上的是思想的足迹,化作动力的是思想的延伸,我们得到的是人格的提升、生命的升华,我会铭记这段培训的日子,愿南京成为我重新跋涉的新起点,在职业教育的天地上走得更宽,更远。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇十三

化学组王孝堂。

哇,拨云见日,豁然开朗。原来大数据是这样的,开课第一节是范国睿教授的大数据时代的教育变革,令人大开眼界,分四个方面,分别是大数据时代来临。大数据时代的教育变革。未来的发展趋势和大数据的问题与陷阱。

我们只知道越来越离不开手机了,这实际上是个大数据时代的产物,我们每个人每天都在制造大数据。计算机技术、存储技术和移动通信技术以及可视化技术为大数据的产生提供了强大的技术支持和物质基础。到1月,已经成为与货币与黄金一样的新经济资产类,这一年被称为大数据元年。大数据使用为经济的发展提供了强有力的技术支持。为商业活动提供了预见性,尤其电商的蓬勃发展,不仅提高了商业利润也极大的丰富和方便了我们的生活。看来,不学习,真的是要被淘汰了。一个人,尤其是一个国家如果在大数据时代落后,那是真的要挨打的。

联想到今年政府提出的实现大数据战略,实在是迫在眉睫了。显然我们已经落后了。

通过学习,我们了解到大数据在教育上拥有广阔的空间,我们憧憬的每个学生只需要一个平板,教室没有了黑板,取而代之的是白板,或电脑,课桌就是大的平板,智能黑板智能课桌的使用无限扩大了接受知识面,还有优质资源的共享,畅想完全可以是学习游戏化,游戏学习化。可穿戴设备的使用,3d打印设备,虚拟现实的使用为我们教育教学手段的提高提供了无限的可能。

通过大数据的分析,让我们及时了解学生的身体健康状况,心理活动的分析,使我们的教育更具有针对性。

有人已经大胆预测,再有五年,手机就会消失,因为,只要一枚戒指,或手表、项链、眼镜、汽车、桌子、房子等所有终端设备都是智能化的,你的家就是一个智能机器人,一切智能化的设备:电话、卫浴调节水温、厨房自动为你准备早餐。那么这些智能化的设备无一不能用于教学,那是一个什么样的情景?简直不敢想象。

总之,大数据的使用,能使我们的教育发生翻天覆地的变化,令人憧憬,无限向往。因此,我们必须努力学习,改变思维,才能跟上时代,为学生的发展助力。

大观园之美国基础教育。

英语组孙雪梅。

在高温天气里,我和我校的53位优秀同事来到华师大,共同为追求专业的成长和发展再学习、再反思、再创造,这几天的讲座内容面涵盖从教学到教研到大数据的时代背景到教育史的变迁,非常全面,也着实有效,我很受鼓舞。今天下午来自上海市洋泾中学的校长、也是上海市特级校长胡瑞峰老师,结合自己亲赴美国,在美国高中校园里深入观察、提问的经历,和我们分享自己的反思、总结,整个讲座轻松、愉快、笑点不断,即鞭辟入里,又深入浅出,我们度过了愉快的一个下午,这感觉,就见到像大观园里的另外一个世界,虽只是管中窥豹,但依然很有启发。总结美国基础教育搞得好的原因,胡校长谈到:

一、美国历届政府高度重视教育。我们东方国家,韩国、日本,传统上是儒家,推崇儒教,按常理说应该是非常重视教育的,这么重视教育的国家,在教育上的投入赶不上西方这些“纸醉金迷”、“花天酒地”的国家,我们的教育质量也越来越差。这个现象真的应该引起我们各级部门的反思。

二、美国学校非常重视教师的专业发展,并有各个层面的标准来要求老师立足专业,自觉自主的进行专业化成长必须的各类学校培训。首先是教师的入职门槛之高,就比起我们国内中等水平甚至更差的学生报考师范,要严格的多。他们的5年淘汰制,自动将各教学自信不足、从事教学意志不够的老师清除出了教师队伍。这就是我们远远做不到的。

三、精细管理、执行“零容忍”制。不得不赞叹,美国人的契约精神和规则意识之强!例如美国人对国旗的敬畏,就让我们汗颜。美国是讲究人权的国家,“人人平等”深入人心,但是只有在个体没有违反规则的前提下,才能尊重你的人权。胡校长的诸多让我们感慨惊叹的实例,生动的说明了,对破坏规则“零容忍”的坚定意志和底线。

四、强化考评、实施“问责制度”在大家看来,美国小孩不像中国小孩那么刻苦,他们肯定非常清闲。其实错了,美国孩子读高中早上6:30出门,回家的家庭作业就需要花费3、4个小时时间,就可见一斑。而作为学校,一年中还有四次学区统一命题的考试,教育主管部门将成绩细化分类成白人孩子平均成绩、黑人、亚裔、墨西哥裔等等的平均成绩,形成一个叫ayp的指标,如果学校连续多年未能达到指标,那么就关闭这所学校,实施校长问责。听完以后,我们在场的老师无不惊愕!

讲座引起了老师们的共鸣和热烈讨论。也许,我们今天见到的,只是中美基础教育中的一些小的片面比较,也许还有很多不够真实的地方,但,我想,只有对“他山之石”的批判性思考,并认真反思我们的教育体制,还是会对我们本土教育有所帮助的吧。

互联网时代教育教学新思考。

生物组陈得生。

今年是我大学毕业,这个暑假很开心和我的同事们一起来到华东师范大学暑期培训班学习。再做学生、再听大学教授的讲课,和当初大学时上课的感受有很大的区别,带着自己的思想、更主动倾听、更多的期待。华师大学习四天以来,听到的、交流较多的关键词就是互联网、大数据、基础教育、个性化、差异资源化等等。互联网时代,作为一线教师,我们该如何更快、更好的适应?通过学习华师大范国睿教讲授的“大数据时代的教育变革”和浦东教育信息中心主任谢忠新博士有关“互联网+”时代教学的创新与变革,还有华师大教育学部卜玉华教授关于课堂教学改革,我感受很深,收获颇多。下面结合教育教学实际谈谈自己的认识:

一、面对新生事物,不逃避、不盲从。

互联网时代,智能手机等传播工具出现使人们的生活、学习方式发生巨大变化,学校管理、教学方式方法也可发生全新的变化。通过学习让我们认识到大数据时代,我们不能置身事外,无论老师还是我们的学生都应该不断学习,更好地认识大数据、分析大数据、利用大数据。对待大数据带来的变化,我们不逃避,要积极研究认识大数据,根据地区学校特点,循序渐进,更好发挥大数据在教育教学中的作用。

二、正确对待学生上网问题。

现在的学生几乎都有智能手机,每天都有可能制造和发送大量的信息。学生是否可以带手机到学校一直以来是很有争议的话题,也是班主任、家长管理头疼的事。现在周末时间较多,特别是高二上学期,自觉性差的同学家长反应学生在家玩手机,上网打游戏没有节制,希望老师帮助,为协助家长管理,我曾在班级调查每位同学周末学习和上网时长和内容情况,虽然回馈了一部分信息数据,做了一部分学生思想工作,但也有同学抵触。大数据时代,如何引导数字土著们认识大数据、利用网络资源更好发展提升自己?(1)告诫学生谨慎制造和发送数据,不做违法和违规的事,不不给他人和自己添麻烦;(2)提醒学生发送的数据是可以被监控、分析和利用的;(3)引导学生合理利用互联网中的教育教学大数据,巩固和提升自己。(4)不希望学生缺乏自制力,成为网络的牺牲品,把网络从玩具变成提升的工具。

三、重视大数据,积极参与教育教学改革。

互联网时代,天涯若比邻,教育资源更加丰富,教育教学方式和方法可以发生巨大的变化。通过学习,我对互联网、物联网、互联网+等信息技术有了一定的认识,特别是它可能在基础教育领域带来巨大的创新和变革。在力所能及情况下利用大数据指导学生合理利用周末时间提升和补缺补差工作,同时教师可以充分关注大数据资源,选择性利用资源备课,提升自己的教育教学和教研工作,促进基础教育教学质量全面提升。

四、正确利用微信群、qq群和飞信。

互联网时代通信方便快捷,每天可以从不同的微信群、qq群上接收许多各种各样的信息,有主动的、有被动的。在肯定它作用的同时,因经常要处理很多与自己无关的信息,也带来一定的困惑和麻烦。在与家长的沟通和交流上我更倾向通过飞信的方式,统一管理,或者一对一的交流,不建议通过班级微信群和qq群的方式,以免一两个人的行为,干扰一群人的生活和带来不必要的麻烦。

通过培训学习,我开阔了眼界,不仅了解到信息时代许多新生事物和它对我们生活和学习的影响,还了解到基础教育的发展和不断地适应时代变迁的大趋势,更多的是在思考如何更好适应时代的发展,在教学的一线循序渐进地运用现代技术努力践行教育教学改革,做好自己本职工作,促进学生全面发展。

从问题、专题到课题。

英语组张庭顺。

在前几日听了关于如何搞好教学、组织好课堂活动设计以及致力于学生个性化发展需求的几场讲座后,今天上海市普陀区教育学院科研室主任祝庆东老师给我们谈了“三层次”科研活动的设计与实施。说实话,过去的我从教多年,重复着课堂内容,也试着想有所突破,在教学研究上做点探究,但苦于没有得到很好的引导,自己更是不懂方向在哪,上午的这场讲座,给了我一些豁然开朗的启示:

第一:研究,一点也不神秘。

第二:如何做专题探索?

有了前面第一的顿悟后,我们的疑问一定是:哪里去搞这些理论研究的成果呢?我怎么知道我的行为是什么理论支撑的.?祝老师说知识的一半知道去哪里找到它们。利用知网做课题研究!我们学校给我们订阅了知网使用的体育项目了。它可以承办全市的中学生运动会。

3.有比较好的教育理论和技术基础支撑。

上海市有许多所全国知名的名牌大学,如复旦大学、同济大学、华东师范大学等,这就为上海市的基础教育的理论研究和理论的实践提供了很好的教育学术研究平台和实验基地,研究与实践能够及时紧密的联系在一起,达到了研学相长。

4.有真正重视教育的政府支撑。

上海市政府在育才中学的建设过程中,要地给地、要钱给钱、要人才给人才,只要是合理的、有利于教育发展的就行。这在前几年房地产非常火热,全国各地又极度重视经济发展,追求gdp.这需要政府部门应有怎样的定力、魄力和远见。

5.有一群不畏艰难和困苦的教育先锋者支撑。

教育改革嘴巴说容易,实际行动的过程则是很艰难的。教育虽然存在一些共性的规律,但又不能生搬硬套。教无定法,但一定要符合学生个性化发展的需要,而学生又因地域、性别、年龄、社会风气、风俗习惯、家庭背景等而存在差异。所以教育教学的改革不能因为别人用的好就直接拿来。最近河北涿州的教育局长郝金伦就是遇上了此类问题。况且对于一个家庭来讲,孩子就是他们的全部,是不能轻易拿来做实验的,也是轻易输不起的。由此可见,教育教学的改革是必须要做充分的调查和研究的,而且需要不断实践、修正和完善。从时间上来看是一个漫长的过程,需要改革者有足够的爱心和耐心;从工作量来看,需要做大量的抽样调查试验过去数据并分析数据等,不亚于攀登珠峰;从改革的结果来讲,只许成功不许失败,对改革者来说不亚于如履薄冰,这需要多大的胆量和勇气去承受和面对。育才中学的教育工作者给我们展示了。

尊重学生个性发展。

历史组涂志莲。

今年的八月,天气确实很热,我们在华东师大听各位专家的讲座的热情,就象天气一样的火热。在这里,我们深深地体会到宁国的教育与大上海还是有一定的落差,这种落差不仅仅在地域上、文化的差异,而且在教育的很多方面也存落差。在华师大的短暂的培训,不仅给我震撼和掌握一门技能的欣喜,而且是教学意识上的变革。这次的培训感受很多,联想很多,启发很多,收益非浅。这里,我想谈一下,观摩陈青云、黄书光等专家的讲座的心得。

专家的讲座,我们的抓拍,刷刷记笔记……教授们的字字珠玑,全新理念,诙谐谈吐,令在场的学员们时而凝神倾听,时而忍俊不禁。陈青云校长的《普通高中学生个性化学程的探索与实践》,使我认识到当下普通高中学生个性还不能得到充分的发展,个性的张扬存在诸多因素的影响。陈校长从三个大方面(起点的思考、我们的作为、心得与体会)为我们剖析了普通高中学生个性化学程的探索与实践。陈青云校长的第一大方面“起点的思考”深刻细致分析研究了当前教育和学生个性发展的几大矛盾,影响学生个性发展的原因。第二方面“我们的作为”陈校长从高中三年,每一个阶段应采取的方法作了深层次的探索与实践,这些理论对我们这些基层一线的老师启发很大,我们今后可以借鉴陈校长好的成功做法,努力做好学生的个性化发展,使学生的个性得到充分的张扬。

听了陈校长的讲座我深深体到:当个体的学习需求得到尊重时,学生就具有了学习的内在驱动力;当自主选择和规划学习发生时,学生就必须学会自省、判断和调适;当学习和个人志趣紧密相联时,学生就能体会到其中的责任和担当,从而获得自主学习、能动发展的意识和能力。学程加模块的根本目的就是让学生获得最适合“他”的课程,使学习因自主选择变得更有意义。

学生选择课程在某种程度上意味着选择教师,从而对教师的专业素养和专业能力构成了巨大的挑战,教师不再是知识的传授者,而是学生学习活动的设计者、引导者、支持者。教师的专业潜能得到极大的激发。

印象深刻的还有博士生导师黄书光的《中国基础教育改革的历史探索与文化反思》。黄导师从中国基础教育改革的产生与发展、中国基础教育改革的文化审视、中国基础教育改革的当代创新与教育家的自觉成长三大方面阐述了《中国基础教育改革的历史探索与文化反思》,讲座运用了大量的史学材料和图片,鲜明的个性,深入一线的经历,一个个鲜活的课堂例证,不断使我反思自已的教学。

每一堂讲座都是一次精神的盛宴,应用到教学中,才是我们的目的!如何对待学生,如何上好一堂课,如何做一位称职的教师,如何在专业发展上提升自已,如何把新的教育理念渗透到日常教学工作中,回归教育的本真!是我们应该努力做到的。

地理组邓鸿珍。

8月12日,在华东师大听了范国睿教授《大数据时代的教育变革》和上海市育才中学校长陈青云的《学生个性化课程的探索与实践》的讲座。他们先进的理念,敏捷的思维让我感触颇深。

安徽省将于实行新高考方案,而上海市作为试点区,已在实施新高考。新高考方案以学生为本,给了学生和高校更多的选择机会,考试素质教育的导向和公平性更明显。

一。新高考是实行学生个性化教育的必然选择。

个性化课程是教育发展的趋势。首先目前高度统一的高中课程与学生个性化学习需求是有矛盾的,因为学生的个性心理、志趣目标、学习基础是有差异的,所以需要学校课程具有丰富性、多样性。

其次,目前学校课程组织方式与学生自主意识与能力培养存在矛盾。在内容统一、进度划一、方法单一、按部就班地学习过程中,学生消极被动,自主能力缺失。

再次,当前高中课堂以讲为主的课程实施方式与创新型人才培养存在矛盾。学生的创新素养需要多条路径、多种方法,使学生获得不一样的学习经历,不一样的知识架构,不一样的思维方式。

当个体的学习需求得到尊重时,学生就有了学习的内在动力。当自主选择和规划学习发生时,学生就必须学会自省、判断。当学习和个人志趣紧密联系时,学生就能体会到其中的责任和担当,从而获得自主学习,能动发展的意识和能力。

二、个性化课程的开展对老师提出了更高的要求。

对学校来说,个性化课程的开展会给课程的设置和组织方式将会发生巨大变化。育才中学采取了学程+模块的方式,每个学科依据课程方案确定模块的,每个模块所需的教学时间均相同且和学程匹配,就使得每一个学生对模块的组合有了多种可能,课程的灵活性增加。而这种课程的实施带来学生自主选择、自主规划,实行跨年级的走班教学。

教师必须要适应学校的这些变化,学生选择课程在某种程度上意味着选择教师,从而对教师的专业素养和专业能力构成巨大的挑战。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇十四

我这次参加xx培训,完全让我们亲身体会到培训里面的真正内涵和丰富的知识面,与此同时让我个人感觉到知识的一种升华从这里开始,总的来说,形式多样,有名师的专题讲解和分享,有学员围绕专题而进行的互动讨论,为我们的教育生涯拓宽了更长更广泛的学习和教育方式,回首这段时间年来的学习,我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。

在学习期间,我深深地感到了新的教育观念的冲击。这个冲击来自于教材、来自于教师、同时也来自于方法。精彩的知识面,让我吃了一顿营养丰富的理论大餐,并引发我不断的反思,而且专家们的那种自信和独特的个性也给我留下了深刻的印象,从他们身上,我得到的远不只是专业的知识和作学问的方法的成长,而更多的是他们执著于事业、严谨勤奋、潜心钻研、孜孜不倦的高品位的生命形式,和作为教师、作为学者的闪光的人格魅力给我的感染。

在这里,我开阔了眼界,拓宽了思路,转变了观念,能站在更高的层次上反思我的教育,能更严肃地思考我所面临的挑战,思考未来的路如何去走。我意识到了自己身上的责任,意识到了作为素质教育的具体实施者在教育中的分量,意识到了树立新的教育观、教学观、教师观、学生观的重要意义。

我们大部分教师对教育改革,认为只要考试选拔制度存在,教育只能是应试教育,任何先进的理念都只是美好的理想。于是,我们中很多人安于现状,停留于对教参的传授,对教育的不足、失误一味归咎于应试,归咎于学生的无知。处于这样的环境中,时间长了,不注重自身文化素养的提高,教育技能的砥砺磨练,不注重教育理论的学习,即使学习,也只是装了一些新名词、新概念,不与教学实践结合,消化成自己的思想。现在想来,不经意间我已成了新课程实施的阻碍者。

“教师在行动研究中成长”,教授的讲座引发了我的思考,以往的课题研究是为了结题而研究,不是针对学生,而是针对课题评审人员,一度造成课题研究假、大、空的局面,写个开题、结题报告,再补上一堆资料,便可以名正言顺地结题了,久而久之,老师们对于课题的兴趣和积极性也荡然无存,再加上我们疲于应付xx教学,课题对于我们来说反而成了负担。由此看来,我们没有真正认识到课题的本质和重要性。

二十多年的辛苦耕耘,已磨去了曾有的激情和梦想,留下太多的茫然与困惑。这段时间年来我们静静地聆听讲座,静静地写心得,徜徉在学习的快乐里。我更清醒地认识到自己的贫乏,自己的浅陋,也看清了过去的自己:安于现状、自满自足多,紧迫感、危机感少;吃老本念头多,终身学习意识少;工作中容易被俗念束缚,惰性大,闯劲少;无意义的耗费时间多,有价值的尝试探索少;课堂上展示自己才华多,给学生参与的机会少。通过培训,我清醒地认识到:激情和创新是成就你走向名师的必要因素。我们今后会朝着这个方向前进的。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇十五

建设高质量的教师队伍,是全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,不断提高我校教育教学质量和办学水平的基本保证。加强骨干教师队伍建设,加大骨干教师培训力度,以骨干教师带动我校教师队伍整体素质的提高,建设一支高素质的教师队伍,从而实现我校教育新的发展。为此,我校本学年在骨干教师队伍建设和培养方面做了以下工作:省级骨干教师1人,市级骨干教师10人,区级骨干教师16人。

我们学校的骨干教师的培训已有几年,其中经历了三种培养方式:最先,学年度在教师们的专业化发展的要求不太高的情况下,我们采用的是由学校“扶着走”的模式,即由学校统一安排培训内容,定时定点集中培训。这样做的目的是想通过学校的引领促进骨干教师的专业成长;后来,学年度有一部分教师由于学校上学年的引领,已经有了自觉发展的要求,并有了想发展自己教学特色的要求,鉴于此学校采取了“半扶半放”的培养模式,即在学校统一规定培训内容的基础上,每位骨干教师都要有自己的特色发展,这种特色发展主要体现在课堂教学上,即每位骨干教师选择自己所喜欢的名师进行研究,在学期末每人要出示一节仿照名师的精品课。在学习名师的过程中,学校完全采取放手的原则,学习方式和学习内容等都由骨干教师自己选择,这样做的目的是能够让一部分教师发挥自己的特长,找到自己成长的方向;现在,我们学校的骨干教师都已经有了质的飞跃,他们不但在教学上有了自己的特色,在学校工作的其它方面都表现出了与普通教师不一样的能力,鉴于此,学校今年采取了完全“自主”的培养模式,即学校为骨干教师搭建成长的平台,骨干教师根据自己的特长和所承担的学校工作,自主选择本学年工作的突破点,另外,为了让骨干教师全面了解学校的工作,我们让骨干教师参与了学校的过程性管理,这样做的目的是极大地提高了骨干教师的主人翁精神,增强了他们为学校工作服务的意识。

1、抓好计划制定第一关

开学的第一周我们便召开了全体骨干教师会议,把学校本学期的培养设想与内容传达给了每一位骨干教师,各位骨干教师根据学校的要求制定出个人在本学期的发展计划,计划上交后,我们教务处组织专门的人员对每位骨干教师的计划进行审核,对于内容空洞,不切实际的计划,坚决要求重写,在这期间有的教师的计划曾经修改过二到三次才过关。

2、抓好中期督查第二关

3、抓好成果展示第三关

在学校的计划中我们明确规定,每位骨干教师在期末的时候要把自己的成果进行展示,展示的时候除了要有相应的文字进行说明,还要把平时工作中所积累的学科内容变成试题,这样做的目的是让教师们不但看到别人的成果,同时也看到别人的劳动过程。

尽管我们实行的是“自主式”培养模式,但是学校的培训作用还是不可忽视的。因此这学期我们共进行了四次培训,这四次培训的内容是不是泛泛而谈,而是根据老师们当前的薄弱点和急需的内容选择的,具体培训内容如下:新课程理念培训。教材研究。教育叙事和集体赛课。因为我们的培训内容是急老师们所急,需老师们所需,所以培训效果是很明显的,满意度也是非常高的,老师们称我们的培训是“及时雨”,是“雪中送炭”。

因为我们采取了“自主式”的培养模式,这种模式极大的调动了老师们的积极性和主动性。

1、变“要我读书”为“我要读书”

在以往的教师培训中我们都一再强调老师们要加强读书,可是实际效果并不明显,要么是临时抱佛脚,要么是东拼西凑,要么是网上下载,出现这种情况的原因就是有些老师的工作没有什么创新,他只要凭着自己多年的经验就可以把工作做下来,所以读书就变得很被动,而今年当每个老师们确定了自己的突破点后,如果不寻找理论经支撑的话,他很难把工作做得很好,这样读书就成了他们的首选。有些老师选择的突破点是怎样指导学生进行研究性学习,这是一个很新的话题,教师本人没有这方面的经验可寻,所以为了完成自己的这项工作,老师们阅读了大量的有关研究性学习这方面的资料,这些资料有来自书上的,还有来自刊物上的,还有来自网上的,积累下大量的资料后,他们便运用这些资料来指导自己的工作,工作自然是会很出色的,他们的教学设计得到了学校的首肯。

2、变“目标盲目”为“目标明确”

因为每位老师所确立的突破点都是针对自己的实际教学工作的,他所确立的这个突破点实际就是他本学期所要做的很重要的一项工作,这样教师们的工作目标就由原来的随大流而变得非常明确和具体了。

3、变“自我提高”为“共同提高“

以往的教师培养都是在计划制定以后,教师们根据自己的计划,各忙各的,各做各的,至于其他人怎么做的,有什么好的方法大家很少知道,今年因为我们加强了过程性管理,进行了期中和期末两次交流,各位骨干教师在总结自己经验的基础上也从别人的交流中获得了了许多对自己有用的信息,这样大家就在原来“自我提高”的基础上变成了大家的“共同提高”。

总之,我们的骨干教师培养是本着教师能自觉地专业化成长的目标而进行的,在工作中虽然取得了点滴的成绩,但我们知道要使老师们的专业化成长变成一种自觉的行为我们需要走和路还很长,我们会总结以往的经验,吸取以往的教训,把这项工作扎扎实实地做下去的。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇十六

研修本身是一件好事,是一次促进教师专业成长的大好机会,虽然每年的网络研修都放在炎炎酷夏,尤其是这两年倾盆大雨还不停光顾,这让大家在研修的时候也同时可以体验一下水深火热的感受,不过坐在微机前,看到一张张兴奋的脸庞,还是让我感觉到了大家的热情,无论阴天还是晴天,无论下雨还是刮风,我们和研修还是会在一起的。

研修,是对教师观念的冲击,是对教师思路的重组,是对教学思想的改建,是对教学模式的修正。在平时也会参阅一些相关教育教学的书籍,也会参加一些类似的报告会,也会查阅浏览一些专家的观点,好多内容与研修内容大致相近,但是在研修过程中我没有厌烦这种重复,我会利用自己的学科优势,从化学学科角度来看待每一次的网络研修。

从化学学科角度来讲,在化学实验中经常要用到一种仪器,它的名字叫做“研钵”。研钵的作用是将块状或颗粒状的固体通过研磨,使其变成粉末,便于药品的快速反应或快速溶解。而“研修”中的“研”字,个人认为有点类似于“研钵”中的“研”,在研修过程中,通过一遍一遍的研磨,将需要让教师们学习的知识研碎、研细,使其增大与教师们思维的接触面积,让它们的碰撞几率增加,使得反应更加剧烈、充分,直至让能量发生转化,从量变而引发质变,使教师们获得充足的能量补充。通过每一次研修,每一个教师都会发生一次化学变化,都会让自己发生一次新的改变,使自己在今后的工作中有长足的进步。

不仅有剧烈的'化学变化,在研修中还存在着物理变化。通过网络研修这一平台,搭建起了教师和教师、教师和专家之间思想交流的桥梁,不同的思想在这一个平台上也在激烈交流。每个人都在这一平台上不停的“研磨”自己的思想,让经过充分研磨的思想进入平台,相互之间发生接触,让这些思想相互混合,形成均一稳定的混合思想,每人从中分取一份,会收获到很多种的思想,这些思想最终会在我们每个人的脑海中生根发芽,直至成熟。

法治教育骨干教师培训研修总结范文(17篇)篇十七

我认真参与了学校组织的教师培训,教师精英们以鲜活的实例和丰富的知识及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染与深深的理论引领,在一次次的感悟中更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,并反思了以往工作中的不足,拓宽了学习的视野,更新了教育观念。下面谈谈我对本次学习的心得。

教师素有“塑造人类灵魂的工程师”之美誉。在对灵魂塑造的过程中,教师既要有比较渊博的知识,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教师应当成为学生的表率,成为学生的良师益友,成为全社会文明的楷模。为此,教师要时刻谨记不断提高自身的道德修养,展现自身的人格魅力。

热爱祖国,献身教育事业,是教师道德最基本最重要的要求。爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是教师职业道德的基础和前提。尤其在市场经济条件下,在教育大发展的今天,教师要正确处理好奉献与索取的关系,不计较个人得失,发扬“红烛”精神,甘做“人梯”,安于“粉笔生涯”,以“捧着一颗心来,不带半根草去”的高尚情怀,献身教育,鞠躬尽瘁。相反,如果教师不热爱自己的事业,“身在曹营心在汉”,必定不能把工作做好。

热爱学生,诲人不倦是教师履行教育义务的传统美德,是衡量教师道德水平高低的主要标志。每一个学生,都希望得到教师的爱,师爱是一种巨大的教育力量。它能使学生感受到教师的温暖,产生愉快的情绪,从而激励他们对学习的兴趣和爱好。了解学生和关心学生,是热爱学生的起点。教师仅仅把功课教好是不够的,还要多关心学生的健康成长,为学生的一生着想,从思想上、学习上、生活上全面了解学生,关心学生,爱护学生,因势利导地进行有针对性的教育。热爱学生还要尊重和信任学生。

教师要有民主思想,尊重学生的人格,尊重学生的感情,允许学生独立思考,切不可刺伤学生的自尊心。在日常的教育教学工作中,认真评价学生的行为,和善平等地对待学生,绝不能为了树立自己的威信而对学生采用体罚、讽刺、挖苦等侮辱人格的做法。当学生进步时,教师不要吝惜自己的赞美之辞;当学生犯错或退步时,教师也不要任自己的批评侮辱之话泛滥。多一点微笑,多一点赞美,多一点信任,你会得到更多的回报。

在教学实践活动中,教师只有以身立教,为人师表,才能有力地说服学生,感染学生。无数经验证明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”这说明凡是教师要求学生做到的,自己必须先做到,给学生树立好榜样;凡是要求学生不做的事情,自己本身坚决不做,以免给学生留下坏的影响。教师要以自己的良好道德言行来教育和感化学生。

诚实正直,勤奋好学,礼貌待人,是教师以身作则,为人师表的具体体现。如果教师缺乏坚定正确的政治方向,没有远大的理想,其教育必定失败。教师要教育学生勤奋刻苦,好学进去,自己必须勤奋好学,广学博览,精益求精。教师在日常教学中,要用文雅和亲切的语言启迪学生的心灵,陶冶学生的情操,以自己的模范行为,影响教育学生。

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