月工作总结可以帮助我们找出问题,并进行及时的改进和调整。接下来,我们一起来看看小编整理的一些写作技巧和注意事项,希望对大家写月工作总结有所帮助。
网络学习工作总结(实用12篇)篇一
在一年里,我紧密扎根在本qq群里,团结在群猪周围,高举“有空必来,有来必言,有言必留,有留必看”理论的伟大旗帜,认真贯彻落实“雁过留声,人过留言,鸡过留蛋,鸭过留毛”的要求,坚持“知无不言、言无不尽”的指导思想,弘扬“一不怕手酸,二不怕加班,三不怕头晕,四不怕眼花”的大无畏精神,把“保持联系,经常骚扰”作为振兴本群的第一要务!
通过一年的辛勤工作,我发现:
1、.床前明月光,咦,地上有瓶护手霜。
2、众里寻他千百度,蓦然回首那人却在门口小卖部。
3、问世间情为何物,直教人吃饭想吐。
4、擒贼先擒王,骂人先骂娘。
5、何事长向别时圆,我会天马流星拳。
6、商女不知亡国恨,隔江犹唱双截棍。
7、.唧唧复唧唧,木兰在打游戏机!!
通过一年的辛勤工作,我感觉:
1、笑只是个表情,与快乐无关。
2、思想就像内裤,要有,但不能逢人就证明你有。
3、我可以选择放弃,但绝不放弃选择。
4、君子报仇,十年不晚。小人报仇,从早到晚。
5、如今,人们经常需要马桶精神,按一下,什么都干净了。6.、眉毛上的汗水,眉毛下的泪水,你总得选一样。
7、人家有背景,而我只有背影。
通过一年的辛勤工作,我从根本上改变了“几天来一趟,想到才来上,来了不说话,逛逛就走人”的工作方式!坚持“四有”原则,即“有组织,有预谋,有把握,有成绩”。做“四有”群友,即:“留言有新思想,灌水有新思路,吹牛有新突破,抬杠有新局面”!相互促进,共同发展,从而使咱群走上可持续发展的伟大道路,同时坚决贯彻了2011年七大新观念:
1、钱不是问题,问题是没钱。
2、水能载舟,亦能煮粥。
3、一山不能容二虎,除非一公和一母。
4、火可以试金,金可以试女人,女人可以试男人。
5、喝醉了我谁也不服,我就扶墙。
6、就像一只趴在玻璃上的苍蝇,前途光明,出路没有。
7、问世间情为何物?都是一物降一物。
总结完毕!
千山鸟飞绝,都在写总结;举头望明月,低头写总结;生当做人杰,死亦写总结;
众里寻他千百度,蓦然回首,那人正在写总结。
网络学习工作总结(实用12篇)篇二
余名职工参加学习培训。
活动以助推地方经济社会发展,“保护身边环境、共建生态文明”为主题,特邀请了贵州大学资源与环境工程学院副院长安艳玲老师为参学人员进行详细讲解。
据悉,“百万公众网络学习工程”是由贵州省全民科学素质工作领导小组主办,贵州省科协、贵州日报报业集团、贵州省图书馆、多彩贵州网承办的一项网络学习活动。今年,为引导更多的公众通过网络学习平台掌握学习方法,提高网络学习兴趣,除继续开展网上学习成效测试、微信闯关、科学素质和电视大赛外,还新增了科普微分享、寻找高iq微友、读报答题等活动。
培训会上,培训老师安艳玲围绕《生态文明贵在行动——基于黔西南州生态文明建设的思考》主题,用生动的语言,详实的事例对环境问题与形势分析、黔西南州及我县的环境质量现状、环境保护工作成效、存在的环保问题与环境保护展望等进行分析,深入浅出,内容丰富、分析透彻,为与会人员上了一堂精彩的环保科普知识讲座。
最后,科协负责人对老师讲解表示感谢,提出希望与会人员进一步增强环境保护意识,自觉参加到环境保护工作去,为努力提升贞丰县环境保护工作水平,为贞丰经济社会与环境保护可持续发展作出应有的贡献。
为深入贯彻落实科学发展观,促进全民科学文化素质的提高,有效提升干部职工的素养,加强干部职工,特别是领导干部的发展能力,按照xx县全民科学素质工作领导小组办公室《关于迎接中国公民科学素质抽样调查有关工作的通知》xxx2020〕3号文件进行统一部署,做到学以致用、用以促学、学有所成,努力在知识素养和能力水平上有新提高。
经过这段时间的学习,全体干部职工科学知识得到了提升,在广大干部职工中掀起了一股学习高潮,本次活动不仅为我会带来了新的气象,也为我会的发展起到了积极地推进作用,总结起来,主要在于三点:
工会全体干部职工在学习中的主题是“务实学习,解决难题”,参加学习的干部通过对网络资源的学习,在学习中提高看自身解决问题的能力,使其在工作上更加的得心应手,在学习后,参加学习的干部更是养成了运用“百万公众网络学习工程”进行学习的良好习惯,自身的综合素质以及专业知识能力也得到了极大的提高,并且在学习后,写作能力也得到了长足的进步、使干部职工的管理水平更加的规范。
如果说干部是单位的骨干,那么,广大职工就是单位的血液,本次教学活动的开展,为干部职工提供了再次学习的机会,在学习过程中,共有15名干部职工关注了“百万公众网络学习工程”微信公众号,并每日进行参与答题,参与率达到80%以上,学习的覆盖率更是达到80%以上,全体干部职工一直围绕“夯实基础、把握信息、服务发展”为主题进行学习,在学习中又相互帮助,营造了一种良好的工作和竞争氛围,学习后,广大干部职工继续运用“百万公众网络学习工程”这一平台进行学习,丰富业余生活的同时,增加了自己的理论知识,培养了自身学习的兴趣,并且在学习中找到了解决生产、生活的新方法,即坚持、细心与创新,坚持自己的信念,稳固提高;细心的对待工作,敬业奉献;在工作中敢于面对任何困难。迎难而上,敢于主动的创新与突破,在事业上创造更加辉煌的成就,为单位未来的发展锦上添花。
通过本次学习,机关干部充分的利用“百万公众网络学习工程”这一学习平台获取更加专业的知识,现在已经逐步转变成为学习型机关、学习型领导班子,不断的推动了工会创新的步伐,并且工会领导班子已经将“百万公众网络学习工程”纳入各科室技能培训,在学习中,机关干部运用“百万公众网络学习工程”学习的覆盖率达到100%。如今,我会的工会文化在这次活动之后更加的规范,未来的发展道路亦将更加明朗!
为提升我校师生的科学文化素质,根据务教通[215]号文件《关于组织开展“百万公众网络学习工程”校园学习活动的实施方案》的要求,我校结合实际,精心组织、积极推进,取得了一定的成效,现将活动开展情况总结如下:
县教科局文件下发后,我校认真组织全校教师进行学习,充分认识了解开展“百万公众网络学习工程”活动的重要意义。全校教师充分认识到开展“百万公众网络学习工程”活动,是新形势下充分利用现代网络技术、借助“贵州数字图书馆”平台提高全民科学素质、传播科学知识、技术、技能的有效途径。
为确保此次活动的顺利开展,提升我校师生的科学文化素质,学校领导高度重视,把“百万公众网络学习工程”活动列入学校20xx年度学校的一项重要工作内容,将教师的学习成果纳入了目标绩效考核。成立了以罗仕友校长为组长,卢权、田鸿为副组长,行政人员、各班主任为成员的领导小组。
1、充分利用标语、黑板报、宣传栏等在学校广泛宣传、推广开展“百万公众网络学习工程”活动。通过宣传推荐贵州数字图书馆,介绍数字图书馆和各种服务功能、使用方法,提高学生对文献、网络资源利用的水平,使数字图书馆成为了校园网络学习的重要平台。
2、使“百万公众网络学习工程”活动走入了教学课堂。有关内容纳入了信息技术课、科学课等学科内容,纳入了图书室工作。使每位学生每周都上了三次以上贵州数字图书馆,查阅了三种以上期刊和文献资料,每月读了一本以上书籍。
3、抓好了培训工作。利用课余时间和周一的例会对全校进师进行网络知识的培训,使教师人人会上网。各班主任和信息教师再利用班会课、信息课对学生进行培训,使学生人人都会使用贵州数字图书馆平台、了解各种服务功能、使用方法。
4、积极组织教师和学生参加学校组织的读书笔记竞赛活动,优胜者再组织参加县教科局“百万公众网络学习工程”读书笔记大赛。
总之,在开展“百万公众网络学习工程”活动中,我校做了大量的工作,取得了一定的成绩,但离上级的要求还有一定的距离。在今后的工作中,我校将创新工作,加强宣传,不断探索新的思路和方法,进一步开展好“百万公众网络学习工程”活动。
网络学习工作总结(实用12篇)篇三
充实愉快间,####年的工作即将完美地画上句号,年是值得期待的,因为我已经为新年的工作作好充分的构想和准备;而xx年款款离去的脚步声,也迈出了让人感动和欣喜的节奏:这一年给了我太多的成长和鼓励,有太多的体会和积累让我对新年满怀憧憬和信心。
回望xx年,从进入单位工作至今已经半年有余了。打开工作文件夹,可以很清楚地看到我的工作从新鲜陌生到娴熟和探索、从简单稚嫩到丰富成熟、从浅显单薄到深入浑厚的变化。这不仅是一步步走来的成长和收获,更是一份宝贵的指导和总结。
深入学习了学院的各项规章制度后,在自己原本的道德品质规范中,我更加注重作为一个教育工作人员和一个优秀单位的职工应有的品德情操。重行动,办实事,积极参与学院发起的各项活动和思考。
刚毕业就能进入学院工作对我来说是极大的幸运和机会,所以我一直尽心尽力地工作,也正是因此我才真正享有了这极大的幸运、把握了这难得的机会。源于对教育事业的崇敬和对自己工作的热爱,无论从思想上、行动上我都以优秀的网络学院员工的准则要求自己并不断完善。
作为一个美编,我深知自己的工作在整个部门工作中的重要性,非常注重自己的工作技能,一直把学习和创新作为自己工作的基点,而精益求精是我对自己工作的要求。翻看整整一个学年里所有作品,可以看出自己一直在进步,在努力,无论大小的工作,我追求在主旨清晰的基础上更生动、清新和赏心悦目。为了做出的东西更满意,我往往在一套模板上尝试好几种不同形式,然后反复比较后再拿出最称心的一个,也许有的工作我耗费了好几倍的精力,然而看到结果时的喜悦让我更加坚定自己的做法是值得的,也是有必要的。我也常从同事的作品中学习和借鉴,从网上和资料中寻找新元素、好点子。可以看出:工作的质量越来越高,其背后的,是我对自己工作的认识和对工作对象的理解越来越深入和透彻了,学习得越来越广泛了。而工作中,我讲求的是自己的工作在我们整个工作中的作用,所有的作品,我都要考虑整体效果,只要锦上添花,不要画蛇添足。
从工作至今,我一直严格遵守学院的考勤制度,按时上下班,无故不请假,坚持工作,坚守岗位,始终工作为先,把责任感和团队精神放在第一位,作风朴实,兢兢业业,勤勤恳恳。
本年度我做的主要工作是课件模板、flash动画和学院办公室及其他部门安排的'一些工作。在这些工作中,我得了很多宝贵的经验。
(1)常规工作:课件模板、flash动画和平面图象的制作。
(2)精品课程的制作。
精品课程是我们今年的一个大项目,也是志在必得,学院从所有方面都做了最大的投入。我参与制作了《散文欣赏与创作》的模板、课件页面和学生作业系统的系列制作,为了最终的结果能出奇制胜、精致完满,我配合编辑、策划做了最大的努力,尽管加班加点,屡次改进,但到最后拿出让人欣喜和满意的作品时,心里只有一句话:用心和坚持,一定可以胜利。
(3)配合毕业典礼的设计制作。
6、7月份是工作最忙的两个月,首届学生毕业典礼的毕业纪念册、会议议程安排、会议网站、展板、学院主页上的宣传动画的制作,精心制作了《网络教育资源汇编》并做了两个版本,为领导讲话准备ppt稿……为了高质量地按时完成任务,所有这些都是争分夺秒,拿出所有一切可以利用的时间来做,终于完成得很出色。
(4)6月到9月,参与了《网络教育资源汇编》的设计制作。
(5)配合校外学习中心会议的设计制作。
11月份,配合第四次校外学习中心工作会议的召开,负责制作了网站通讯录首页、电子通讯录和各种证件。
(6)精心准备讲座。
鉴于工作上的考虑,我们美工组决定给大家做几次讲座。我负责色彩方面,主要讲课件制作过程中的色彩搭配和色彩运用。我精心准备了半个月,从图片、文字和对色彩的捕捉与欣赏方面,都做了详细的列举和说明。
(7)设计制作明星榜初版和改版,被评为敬业和创新明星。
6月份,部门开始了周明星和月明星的评选活动,旨在促进大家的工作,活跃工作气氛。我负责了明星榜的首榜设计制作,并在11月份进行了改版的设计制作。在这个活动中,也2次被评为敬业明星、创新明星,并和我们组的同事一起努力,获得了多次明星团队的荣誉。
在进行总结的同时深深地体会到:作为美工来说,工作中仅有热情和积极的态度还不行,还必须时刻要求新、要求强,要不断锻炼自己敏锐的观察力和丰富的想象力,不断发现和解决新问题,提高自己的业务水平。
我们的工作几乎都差不多一样,可是每个具体工作都有自身的特点,我该怎样争取把它的特点用最亲和的方式变成亮点表达出来,怎样让每一幅作品都具有感染力,让它恰如其分地配合课件打动看见的每个人并良久回味,这是该追求的目标。工作对我来说不单纯是工作,哪怕小小的东西,我也希望它出自我的手时发出夺目的光芒。
在本年度的工作中,我一直用心做每件事情,在下一年,我更需要强调智慧,强调整体协作,需要学习和借鉴更多的知识,并做好和同事的合作。
在最后这两个月,我总结以前所做的所有工作,认真看了我们的许多课件,从中发现一个明显的问题也比较遗憾,就是在平时的工作中,我们每一组工作关系的同事之间交流和沟通不够充分,把自己的任务单纯来看成一块,而往往一份工作不是经过一个人就可以完成的,它要经几个人的手。但是我们之间缺乏充分的协调和沟通,出来的结果往往片片来看都比较精彩,却不能非常完美地整合成一个浑圆精致的作品。我觉得在以后的工作中,每一个工作都需要大家协调来完成,都是每个人全程关注的事情,把自己的努力溶入到整个工作的精髓中,相信当每个人的力量都渗透在每个阶段的时候,我们可以做出非常漂亮的东西。
作为我来说,在以后的工作中,我当在每份工作中都全程关注,做好和其他同事的配合,从自己的专业和见解里为我们的工作添砖加瓦。
新年即将来到,我把自己新一年的工作计划和目标讲出来,也给自己再一次的支持和鼓励。
####年,我对自己的第一个期望是继续饱满的激情和积极的态度投入到工作和生活中。快乐地工作,快乐的生活。
我的第一个目标是:不断创新。在新年里,我要用不断发现和提取精华的“新”劲做好每一件事。让新发现做出新成绩,让新成绩不断促进自己的成长。
第二,追求每一份作品的渲染力和表达力。用最简单的言语表达出最震撼的效果,需要的是深厚的积淀和丰富的积累,我当把学习放在第一位。
第三,和同事协作干好每一份自己参与的工作。从精品的角度要求自己,把每一个作品都定位在精品的层次上。
第四,丰富和活化主办的“盛饰装园”栏目,把它做成同事们闲暇时一个补充,一个参与,一个乐园。
第五,本年因为毕业的原因,曾几次请假,明年在考勤纪律方面要做到最好。
学院是我们成长的沃土,也与我们每个员工息息相关,我当努力做好自己份内的工作,关注学院的发展和部门的繁荣,为我们的共同进步拿出自己的全部力量。谢谢你们,####年,我会做得更好!
网络学习工作总结(实用12篇)篇四
参加了20××年省幼儿园教师远程培训,我感觉收获很大,听了教授们的精彩讲座,心中充满了无限的喜悦和深深的感激,感激国家对学前教育的重视和关心,感谢教授们的知识传授和案例分析。通过培训使我提高了认识,更新了教学观妍,同时我也认识到了自己的不足。今后要加强学习不断地完善自己。
一,教师必须以德为先和具备较高的业务素质。
良好的行为习惯影响着一个孩子的一生,幼儿园的孩子好像一张白纸,家长和老师是他们的启蒙者和引路人,一个孩子行为习惯和性格的好坏取决于启蒙者的教育。作为幼儿园教师我们必须具备高尚的品德,为人处事都要做幼儿的表率,在教学过程中以德为先,坚持正面教育,杜绝体罚或变相体罚幼儿。同时幼儿教师还要有丰富的知识,较高的管理艺术,丰富的情感,能随时激发幼儿的学习热情,激发幼儿的学习兴趣,让幼儿积极参与积极探索,乐于学习善于学习。
二,教师必须具备创新精神和创新意识。
教师是文化知识和社会精神文明的传播者,教师在教育过程中要不断的更新教育观妍和思想,必须转变教育以教师为中心,以传授知识为目的的传统教育观,教育要以培养幼儿能力为目标,要努力为幼儿创造宽松愉悦的学习环境,使幼儿乐于学习,乐于探索,充分尊重幼儿,充分发挥幼儿的主官能动性,善于发现和保护幼儿的创新意识,努力培养创新型的人才。
三,教师必须有崇高的敬业精神。
作为一名幼儿园教师必须要有崇高的敬业精神,要爱幼儿爱幼教事业,要有奉献精神,在工作中要不计个人得失,对孩子要有爱心,平等的对待每个孩子,做到爱生如子,创造性地工作,努力贡献自己的能力。
四,教师必须认真做好家园配合工作。
幼儿教育是一种复杂的事情,幼儿教育不等于幼儿园教育。幼儿园老师必须认识到幼儿教育是幼儿园和家庭教育的结合体,要让幼儿健康快乐的成长仅靠幼儿园的力量是不够的,我们必须家园联合,借助家长,社会的力量,重视家长资源的开发,利用家园联系栏,幼儿园网站,幼儿园宣传板报向家长宣传幼儿教育方面的信息和方法,做到家园共育,共同教育孩子。
总之,通过这次远程培训使我更加体会到继续教育的重要性,作为一个人民教师要不断地学习,不断地创新,不断地反思,只有这样才能不落后,才能跟上时代的脚步,才能成为一名合格的人民教师。
网络学习工作总结(实用12篇)篇五
在繁忙的工作中不知不觉即将过去,不禁感慨万千,回首这过去的一年是有意义的、有价值的、有收获的。回顾这一年的工作历程,经历了很多酸甜苦辣,作为维护部的一名员工,我深深感到企业之蓬勃发展的朝气,公司同仁之拼搏的精神,在领导和同事们的关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:
重点工作内容:
2、在传输设备开通时,结合现有的光缆资源以最合理的方式组网,从而使新增网元能够更加安全稳定运行。
3、对传输网元进行环内的负荷分担和组网优化,最大限度的进行组网物理路由改造共计20余个环路,也有力的保障了传输网络运行安全与稳定。
4、建立完善日常工作的检查,互检制度,对日常工作的质量有明显监督和促进作用。
1)工作的条理性不够清晰,要跟好的把握好阶段性的工作重点;在工作时间很仓促的情况下,事情多了,就一定要有详实而主次分明的计划,哪些需要立即完成,哪些可以缓缓加班完成,今年在计划上自己进步很大,但在这方面还有很大的优化空间。
2)工作中对于重复的工作不够细化,欠缺找出短板的意识;平时的工作距离精细化工作缺少一个随时反省随时更新修改的过程,虽然工作也经常回头看、做总结,但缺少规律性,比如功能修改等随时有更新的内容就可能导致其他的地方出现错误。以后个人工作中要专门留一个时间去总结和反思,这样才能实现精细化。
3)缺少对于阶段性和实时性的工作总结;我在工作总结上有了进步,但仍不够,如果每天、每周、每月都回过头来思考一下自己工作的是与非、得与失,会更快的成长。在以后的工作中,阶段性周期性的总结也是我们提升自身能力的一个有效地方法。
在以后的工作中,我一定时时刻刻注意修正自己不足的地方,一定会养成良好的工作习惯,成长为一名公司优秀的职业化人才。
在完成所有的日常工作的同时,我也在思考我们以后的工作方向会看中国电信行业发展趋势统计“抛开wlan,西部增量将比东部大”。不过,就现在成为分流3g网络压力最重要手段之一的wlan而言,仍将是中东部主要出现相对较好的应用和流量增长现象。据国家信息部统计数据表示,事实上在wlan基础建设方面,西部并不逊于中东部,但出现“热装冷用”现象,其原因有总体上的wlan终端种类少,仍以笔记本为主,计费、认证、漫游等问题未解决外,也有西部自身用户习惯和需求并未规模触发导致。wlan在仍处于成长期。
本年大修改造数量及金额远超过其他片区,这不仅仅增加了工程施工的收益,更确保了公司维护区域内的网络安全,综上所述大修改造和集团客户业务维护任作为明年业务增长点和工作重点,但本年度在集团客户所投入的人员仅仅能满足部分日常的开通工作,巡检和较具体的维护工作也无法开展,来年需对集团客户的维护力量进行加强。
在保障的日常工作的正常运行的基础上,我们工作中出现的问题,也是我专业的工作重点:
1、机房的工艺整治。
2、更加重视资源管理系统信息的.准确性即对管线设备资源的核实及更新。
3、通过巡检,改造来控制减少光缆中断时长及中断次数。
4、对工程建设加强管理监督。
备注:上述的工作重点也是集团公司对代为公司对传输维护室的绩效考核重点。
a)机房的标准化整治的开展和实施工作。
第一阶段:
机房问题的巡查统计,将机房的问题和资料的变更现场记录更新。
目标:清查机房存在的问题和更新相关的资料数据,减少现实与资料的误差。
第二阶段:
依据前期核实更新的资料及问题,统一对现场标签标示进行更改,对机房存在的隐患点进行处理。
目标:对机房布防线缆捆扎和保护,对错误或未标示的线缆进行统一标示粘贴。
第三阶段:
对新增业务进行严格监督,实时进行标签更换(责任分配到小组,到个人)目标:维持保持已整理的机房工艺,及时对更改的业务进行更新。
备注:三个阶段阶梯式进行,避免时间过长而引起资料核实资料发生变化的情况(人员:x人,车辆:x辆)。
b)光缆线路的核查清查工作的开展和实施工作,并同步与资源管理系统更新。
结合准确更新的纤芯分配图纸,在线路核查过程中逐杆逐井进行核实,对光缆路由中的敷设方式,杆路信息,管孔信息进行核实,利用gps打点绘图。
目标:脱离已有线路图纸以现场核实为主,记录绘制详细的光缆路由信息。
依据现场核实的关键点经纬度,借助谷歌地图软件最终在gis系统的平台上进行准确录入更改,提高录入准确性。
目标:逐条对资源管理系统内的管线资源进行清查更改,使线路人员对光缆路由更加熟悉。
备注:在巡检核查途中可以发现好的光缆路由及合理的路由改造方案,更能及时的发现光缆的安全隐患,使得可以对其尽快加以改造(人员:x人,车辆:x辆)。
c)新疆工程的随工验收工作的严格把控,监督。
注意事项:
1、严格遵循机房的随工管理制度。
2、及时的对基站及光交等区域的资源变更进行更新。
3、随工人员要及时将相关信息反馈给各专业负责,方便对现场及资料进行变更。
新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战,因此我会继续努力,将我的工作能力提高到一个新的档次,不辜负大家对我的期望,我会尽我所能的工作,帮助公司实现发展,相信公司的明天会更好!
网络学习工作总结(实用12篇)篇六
网络是现在的热门行业,从事网络工作的人很多,下面推荐的是网络学习工作总结范文,欢迎阅读。
我很荣幸参加了xx年秋季甘肃平凉第三期网络研修学习,非常感谢网络为我们搭建了如此好的一个学习的平台,使我得以有如此珍贵的机会从各方面提升自己,总的来说,这次的培训内容丰富,形式多样,有教育专家的专题报告,有学员围绕专题进行的观摩课,也有学员的互动讨论。
通过这一轮的培训,既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。
下面是我在培训中的几点心得体会:
一、乐观对待教育事业
回首这半年的教师培训,真是内容丰富,形式多样。
专家的教育教学理念、人格魅力和治学精神深深地烙印在我的心中。
专题讲座让我受益非浅,让我懂得从平常的工作中去体验幸福。
我们老师面临着来自自身、学校、家庭、家长等各方面的压力,面对如此重大的压力,我们必须先学会爱自己,要学会调节自己的心态。
因为一个人的心理因素不仅影响到人的健康和寿命,还关系到人的成败。
作为教师要学会调试自己的心理,同时还要学会与学生沟通,用阳光般的心态积极面对学生,才能有良好的教学效果.
二、坚持读书,丰富自己的内涵。
任何人想发展都离不开书,读书的边界就是人生的边界。
书籍可以让我们跨越时空与先哲进行精神对话。
给我们培训的老师,几乎都谈到了这个问题。
作为一名教师,我们不仅要读教育教学方面的书,还要博览群书。
不读书,如何更加深入地教学,如何在课堂上与学生与文本进行对话?
如何与时俱进地掌握教育教学的技巧?在培训中,我深感自己的差距与不足。
作为一名教师,要不断的给自己“充电”。
我深感只有不断的充实自己,博览群书,授课时才能做到游刃有余,而不是照本宣科、索然无味。
教学需要教师不断刷新,而不是复制。
特别是现在的新教材新理念,为我们教师提供了更宽广的舞台,同时也对我们每位教师提出了更高的要求,我们更需要有创新的思想创新的理论。
因此,以后要坚持读书,以丰富自己的内涵,让自己获得更好的发展。
三、要做创新型、研究型的教师
通过此次培训,我得以反思自我,寻找自己与“名教师”之间的距离。
教育教学中怎样做才能算是一位好的老师?怎样成为学生好的引导者?平时我们疲于应付日常教学,很多问题都没有认真去探究和思考,我觉得自己还有很多不足:
1、教--研分离。
“教师在行动研究中成长”,要想成为一名教育科研专长骨干教师,光会教还不行,还得研。
要朝着教育特长型发展,这就要求必须在一定行为规范的基础上,将自身调节机制放在教育活动的控制执行环节上。
在平时的教学活动中要多做创新尝试,要多研究教育教学理论,以堆积、沉淀并吸收经验。
通过此次培训使我认识到一个教师不仅要具有一定的教学经验,还应该从经验型逐步向研究型转变,教育科研是教师专业发展的重要途径,也是教育发展的一个重要趋势。
2、缺乏激情和创新。
通过此次培训,通过聆听各位专家的精彩讲座,通过与各学员的相互交流,我更清醒地认识到自己的贫乏.我觉得自己太安于现状、自满自足多,紧迫感、危机感少;工作中容易被俗念束缚,惰性大,闯劲少;课堂上展示自己才华多,给学生参与的机会少。
通过培训,我清醒地认识到:激情和创新是成就你走向名师的必要因素.
教师的成长离不开自身的.素养,人格的魅力,离不开广博的知识,离不开先进的现代教育教学理论和教育教学技术。
通过学习我的思想有了极大的转变,教育教学理论掌握的更为系统。
本次专家的讲座可谓:深刻独到,发人深省,作为教师,必须有渊博的学科知识,良好的思想品质,特别是骨干教师,更应掌握现代教育教学理论和教育教学技术.在以后的教学中我要将次此培训学到的新理念,新方法,运用到教学中去,我要把所学的教学理念,咀嚼、消化,内化为自己的教学思想,指导自己的教学实践。
要不断搜集教育信息,学习教育理论,增长专业知识。
我相信,孜孜以求,坚持不懈的理论沉积,一定能不断提高自己的业务素养。
自7月份加入安惠,时间都快半年啦。
在公司学习到了很多的知识,虽然会有挫折,但是更多的是过的很充实和快乐,在此感谢安惠领导对我的支持与信任。
在安惠工作期间的个人总结:
一、b2c专业知识的提升
(1)网站知识提高:以前虽然在上大学的时候就开始接触电子商务,但是对于专业的网站还是了解的很少,知道的也只是网站表面东西,来了安惠公司以后,在领导的指导下,对一些大型的b2c网站比如:京东、卓越、苏宁、易讯等等知名网站,并学会了如何去搜集一些网站信息的必备要点。
再次就是对这些网站进行一个全面型的资料搜集到最后整理并与之合同。
搜索:前期只是搜集自己以前知道的一些小型网站,而且没有针对性的地域网站搜集,慢慢的我就知道去知名的综合网站去找排名靠前的商城或者大型网站搜集资料(排名、点击量、顾客评价度、公司历史等等)。
推广:目前b2c这种合作网站基本上没有参与推广,比如京东、卓越和库巴(稍微会跟进一些),几乎都是它们自己进行推广,大约知道的推广方式是:楼宇媒体,地铁媒体,报纸媒体,电视媒体(娱乐节目广告《比如现在京东跟非诚勿扰相亲节目就在一起合作》,电影插播广告),口碑传播等等途径。
整理:开始对于资料整理没有整体的概念,资料不集中过于散乱,慢慢的在领导们的影响下,养成了整理资料的习惯,现在对自己平时搜集到的资料分类进行整理,比如文档,图片,网站等,会整理的有条有序,而不是在领导需要的时候还需要着急准备。
(2)产品知识提高:对于从来没有接触过汽车机油行业的我来说,刚开始接触真的是有点吃力,顾客问我很多的机油产品知识我都不懂,甚至一些车型适合何种机油我都搞不清楚,通过公司培训和同事朱光建等人的帮助,我渐渐的独立可以解决顾客提问的各种机油产品知识啦,把握住了第一时间顾客。
(3)电商知识提高:随着时间的发展,仅是满足于表面的网络知识已经不能更好的完成工作啦,21世纪是电子信息时代,谁掌握的信息及时谁就是赢家,我作为一个电子商务销售也需要跟上时代的步伐,时刻掌握发展动态。
我会时常去电商网站学习。
(4)团购:作为今年对于北京特别火热的团购活动,我们电子商务部也是积极的想参与进去,虽说团购网站特多,但是对于市面上比较看好的也就那些网站:拉手团、美团、f团、窝窝团、大众点评网、高朋网、聚美优品、58团购、赶集团购等等。
二、c2c专业知识的提升
(1)淘宝商城知识提高:没有进入安惠公司以前,自己对淘宝集市网店有初步的了解,虽然不能说特别的了解,但是大概必知东西都已经学习过,商城跟一般集市店铺有一定的区别,但是很多方面还是大同小异的,现在分开对商城做一下分析。
开店前的准备:
主要是准备申请开店的资料,然后上传上去,等待商城的通知,这些工作在我来之前有关领导都已经完成。
再次接下来就是谨记商城主要违规原则(商城违规守则)、了解产品知识(对于安惠公司商城上所卖的美孚润滑油,wd-40和山峰防冻液有一定的了解)、客服(时刻在线)。
中期店铺准备:
(a)如何让宝贝卖的更疯狂:其中里面就包括宝贝在商城中的排名、促销手段、软件应用、活动参加积极性、论坛交流、宝贝上下架时间规定、宝贝标题等等。
(b)后台管理:每天分析单品点击量、商品排行榜、管理数据分析、销售统计、宝贝橱窗推荐等等的管理以及分析。
开店后的准备:
售后服务:物流【顾客单号的及时查询】、退款【及时解决】、客服【时时跟进】
推广活动:目前主要针对的是商城提供的推广平台和活动,由于很多条件受到限制还没有正式启动(比如聚划算需要的评价条数不满足,最重要的就是受到一些价格的限制,但是肯定不是最主要的我坚信)
以上c2c里的知识让我学习到很多知识,开展起来工作很是顺利。
(二)其它网站开店自营
安惠目前就有一家自己自营的淘宝商城,为了更多的销售美孚产品,我们前期搜索了很多类似商城的网站,比如一号店、当当、拍拍等等平台,经过多次的搜集资料和电话咨询,都会需要相应的授权证明,营业执照等东西,考虑到美孚目前对于安惠商城上的情况,就暂时没有开展下去,但是我们还没有放弃,时刻关注动态变化。
(三)其它
尊重与交流:对领导要尊重,不懂的问题虚心学习,用合适的方法去跟领导和其它同事沟通,这样工作起来会更得心应手。
邮件:安惠是我出校门以后第一份正式工作,以前没有接触过邮件的发送,对于邮件的格式不是很懂,每次发送之前我都没有改掉称呼,而且措词很不对,在领导的指导下,慢慢养成重细节的好习惯,不管在工作中还是在生活中,安惠的文化氛围感染了我。
卫生:因为安惠卫生间是男女共用的,这在我们正式进公司的第一天就给我上的培训其中之一,让我感觉这么小小的事情公司就抓的如此之严格,可想公司是要求完美的,所以也会努力让自己的文化容为一体,跟安惠公司一起成长,可能很多东西写的没有那么的详细和完整,还望领导见谅。
网络学习工作总结(实用12篇)篇七
砖眼间,来已经一年了.在这段时间内,学到了好多东西,我清楚地感受到自己在成长.已经开始脱离在学校时的那种雉嫰,变得成熟稳重.下面是我个人20xx年工作总结:。
随着对工作内容的孰悉及自身技术水泙的题高,工作起来就变得更加力所能及了.除了可以自解决一般技术问题外,还可以按照的要求完成技术工作以外的事情.比如,需要申请某项赀质,需要职工参加一项考试,我替另一位同事考试,我顺力完成考试,并且考过了,受到经理的表扬.
回顾这一年来的工作,我对自己的表现很满义.虽然时间不长,但是在各位灵导及同事的助下,我讯速的成长起来了.对工作也有了更加清晰的认识,对未来有了更加明确的目标.我会在以后的工作中加以百倍的热情,愿意和家分享成功的方法和失败的教训,愿意在工作中和团队更加协作,为实现的目标奉献自己的'力量.
一个人的能力很微弱,但很多人的力量汇聚到一起就能发挥巨的作用.在以后的日子里,如果还能和家一起工作,我期待着和你们一起创造更多的价值,期待有更的进步!
网络学习工作总结(实用12篇)篇八
回想这些天的研修可谓苦中作乐,在炎热酷暑中求真知。虽然研修接近尾声,但我们学员们学习的热情却丝毫没有减弱。在研修中读各位老师的作业及点评;看各位专家讲课实录,犹如洗涤了一遍心灵,心中似清泉涌动。静下心来回顾一下平日的教学,既能在交流中提高,又能在反思中得到提升。老师和专家的细微之处深深地打动了我,让我反思,促我奋发。
通过专家的讲解让我明白了许多,懂得了为什么“从双基到四基”、为什么强调“发现、提出能力和分析、解决能力”、为什么要让教师更加关注学生的全面发展,注重学生的个性差异等等。明白教学是关注学生过程,而不是结果,正所谓“授人以鱼不如授人以渔”。虽然有时一些东西在我心中已有轮廓,但却不成形,通过专家的解读让我豁然开朗。
通过一些优秀作业我学习了很多,如:初四复习的根本目标是系统掌握初中数学,夯实进一步学习的基础,发展终生学习能力,建立用数学的思想,而中考只是我们的一个里程标,重要却不是根本!正如张志勇厅长所说:这种忘掉考试之后的教育,带来的必然是教师和学生心灵的解放、潜能的释放;这种忘掉考试的教育,带来的必然是学生更加主动、更加健康、更加全面、更可持续的发展;这种忘掉考试的教育,带来的必然是师生幸福的教育和教育的幸福!希望在以后的'教学中能做到这一点。
通过在线研讨更让我体会到众人拾柴火焰高,来自全省的老师们为了一个问题各抒己见,争论不休,现在回想起来还意犹未尽。各位专家提出的问题一针见血,一石激起千层浪,虽然有的解答还不是让自己非常满意,但是从中也学习了不少的有经验的做法,相信在以后的教学中加以实践改进对自己的专业成长是非常有帮助的。
感谢研修,感谢研修中奋战在其中的专家、指导教师、工作人员,为了我们你们辛苦了!
网络学习工作总结(实用12篇)篇九
时刻对公司及网站进行推广工作,网站链接logo的互换,广告的合作,与同行业网站建立了良好的长久合作关系。
向书本学习,向周围的领导,向同事学习。经过不断学习积累,具备了更加丰富的工作经验,能够从容地处理日常工作中出现的各类问题。
在组织管理能力,综合分析能力,协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高。不仅保证了本岗位各项工作的正常运行,更能够以正确的态度对待各项工作任务。热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
其一:是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。
其二:是要学会与部门,领导之间的沟通。公司的机构分布就像是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系。就拿市场部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的意见与建议,发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了各项监督职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。
其三:是要有一颗进取之心。互联网行业正在飞速的发展,编辑的概念越来越抽象,它不再局限于复制粘贴,更需要从业人员具备各方面丰富海量的知识,超强的信息资源整合,写稿评论,组织策划能力等。网络编辑必将发展成一种高素质复合型人才,这就给我们编辑人员提出了更高的要求。如果想在事业上有所发展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。
最后,希望在以后的日子里能充分体现我的价值与公司一起,加快我们的步伐使公司能飞速的前进发展。
网络学习工作总结(实用12篇)篇十
首先,感谢网络宣传部的成员以及各兄弟部门对网宣部工作和我的工作的信任和支持。自从加入学生会网宣部以来,已有将近一年的时间了,在这不长不短的日子里,我从焦头烂额的盲目忙碌,到有条不紊的创新执行。
加入网宣部之初,我充满了信心,充满了希望。可是,当我准备好一切,开始工作的时候,我才发现,一切都是那么的不简单,一切都是那么的不轻松。巨大的工作压力和对我系网宣部工作操作不太熟悉等问题,使得刚参与工作的我有点措手不及,在走了很多弯路后才逐渐步入正轨。
在近一年的学生会工作中,我们网宣部主要致力于加强团队管理建设,建立考核制度;提高新闻和文章采稿量和拍照质量;提高海报绘制质量;对宣传栏的建设等工作。作为学生会宣传线上的一个部门,我们通过关注本院、校的一些信息,以撰写新闻报道、进行海报宣传、传递时事新闻等。针对本部门近一年的实际工作情况,现从制度建设、常规工作、学习型组织构建、部门活动等个方面做工作总结:
一、部门制度完善健全。我们非常重视部门制度建设,完善的制度对未来的每一届网宣部都有很好的作用。我们网宣部这一年的重点建设制度为干事考核制度、部门例会流程、干事培训机制、职务说明书等。
部门学习型组织的构建者。5、部门成员业务能力培训的负责人。6、采访任务的负责人。7、做好与部长、其余副部和干事的沟通。8、新闻稿的修改与整理保存。
三、学习型组织构建成功。由于网宣部特殊的文字及绘画设计方面的工作性质,做好干事的新闻及海报设计培训,构建学习型组织显得尤为重要。为有效提高网宣部成员的新闻写作水平,在近一年时间里,我们在加强理论培训工作、邀请校里有经验人士进行培训等的基础上,在部门成立后,我们就积极组织了部门成员的业务培训,以期部门成员的业务能力增值。在海报绘制方面我们通过分组分工工作方式,由专业素养高的成员指导其他成员工作,既提高了工作效率,又提高成员绘画技术水平,同时加强了部门内部交流合作。我们针对写新闻稿与拍照的基本入门知识对部门成员进行了第一次系统培训;针对不同成员的兴趣爱好(写稿和拍照)进行了第二次分批培训;针对各个干事的具体能力进行了第三次升华培训;最终对干事的综合能力(沟通管理等)进行了第四次扩展培训。通过这一次次的逐步深入培训,部门成员的新闻业务能力得到了整体的提升。2、建立了健全的学习模式副部面对面点评在每周的例会上副部面对面点评每个干事本周工作的优劣,鼓励促使了其改正。
在新闻与海报交流方面缺乏沟通,海报宣传力度不够。
五、针对以上问题,部门内部讨论的解决方法是:1、采取措施让各部门了解新闻海报宣传的重要性。只有各部门了解了新闻和海报的重要性,各部门才会及时向网宣部通报各活动。同时让各部门将了解部门考核中宣传2、提高干事新闻写作及海报制作效率,合理安排时间,努力做到学习工作两不误。
六、我部门举办的活动|:了机械工程系潍坊市社会福利院活动、奔跑吧同学、义工一小时、机械工程系书法大赛。
七、下半年,网宣部将继续保持良好的工作势头,在做好本职工作的同时,努力拓展新闻视野,努力将机械工程系的良好形象推广到全校师生中。
网络学习工作总结(实用12篇)篇十一
很快,一学期就过去了。本学期的工作已经结束,自开学到现在给人的第一感觉是忙,第二就是快!每年的这个学期(上半年)都是学校开展活动最多,最活跃的时期;所以也是学生会工作最忙最累的时间,尤其是宣传部.但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少,成长了很多;虽然工作中免不了有挫折缺陷.我们部门的成长可以从日常工作,开展及参与活动,部门管理三个方面来总结:
第一、在常规工作方面,首先我们能够配合各部门完成对应的工作任务,对相应的活动进行宣传。这个学期我们部门做的主要工作有:1,管理校学生会人人,微博官方平台,做到每天按模块发布一定量的消息,涉及校园信息,时事新闻,天气预报等,人人粉丝量达到3284人,微博粉丝量达到了5463人;2,配合学生会其他部门,在网络平台对各项学生会组织举办或参与的活动进行前期宣传,实时微直播,后期发布新闻稿等;3,定期绘制宣传栏海报定时定量 ,平均每周四张;4,对于各项活动进行会场布置;5,“新达人”活动的海报,门票,节目单的设计。
第二,开展活动方面,由于我们部门以服务为主的特殊性,本部门以前从未开展自己的活动.“晓庄新达人之吉祥物设计”是我们部门历史上第一次组织活动,在和大家的配合下,我们和外联部挺顺利地举办了这次活动,虽然还有很多不足,但对于我们是一个新开端。 第三,部门内部管理方面,首先严格按学生会管理条例执行,同时采取了一些有效的措施,如写个人工作感想了解干事想法,出海报内特备一本交流留言本,加强部员之间的交流,同时吸收一些好的建议以及绘制海报的经验及总结。
尽管如此,我们部门还是存在一些问题,工作中难免出现错误与缺陷;在一些细小的方面有待加强。比如说:微直播照片的质量和及时性还有很大提升空间;海报质量也波动较大,创新不足;网络宣传部分,干事们还未敢放手去做,当然这也和我们部长们对他们的引导不足有关;粉丝增长较慢。
总体而言,我认为我们部门本学期的工作总体是呈上升的趋势的。有大胆的创新尝试,有一步一个脚印的塌实认真与负责,相信我们网络宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考;我们相信有一份耕耘有一份收获。
网络宣传部赵长恺
网络学习工作总结(实用12篇)篇十二
岁月匆匆,眨眼间20xx年就挥手告别了,又迎来了崭新的20xx年,回顾20xx年,几多耕耘,几多收获,现做总结如下:
我公司局域网(intranet)相对于一般公司来说,稍显复杂,公司分别使用了电信和网通两套宽带,我来公司前,两套宽带各自独立运行,互不相连。这样的布局有很多缺点,比如一条线路出故障,会导致此线上部门网络全部中断,另一条线路无法补充进来,从而很大程度影响公司各部门正常工作。另外一个问题是贫富不均,各部门使用线路负荷需求不一致,工作站点也不一样,需求量大的,电脑多的带宽反应迟钝,经常堵塞,也大大影响了工作效率。
针对这种情况,我改善了线路分布情况,制作了新型连接线,带宽要求高的设计部、报纸排版等部门分配使用了高带宽,相对稳定的电信宽带,而工作机器少的区域使用网通宽带,一旦电信或网通的某一条出现故障,另一条线路立刻带动全部电脑,从而不影响各部门的正常办公效率,此后公司很少出现因为某些网络故障导致停工的现象发生。
来公司这半年多,先后制作了《公司门户网站》、《都市交友网》、《都市人才网》、《都市广告网》、《手递手传媒》、《都市折扣网》六个网站,其中尤以人才网和广告网修改和完善较多。目前除了折扣网和广告网外,其他网站已初具规模,已经对外公开。
目前正式开始运营的只要都市交友网,传统媒体亚太都市报上定期刊登交友信息和广告。网络媒体上也以免费方式发了不少帖子,主要目标集中在张家口当地的论坛,百度吧等。目前注册人数正在缓步增加中,注册会员现在已经有30人左右,预计20xx年有望突破200人。
顺利与公司其他部门配合,完成公司主管交代的其他任务。20xx年工作计划。
一、为公司局域网顺利运行做好保障工作,及时排除各种故障,保证各部门工作效率不受影响或少受影响。
二、公司目标是制作有很强地域性质的12个网站,在公司邱总的统筹安排下,将剩余的网站全部制作完成,形成一个整体网络品牌,以展示公司实力和影响力,从而促进各地市的连锁加盟工作,为公司效益创收。
三、《都市人才网》万事具备,只欠发布,一旦网通方案确定,网站对外发布,争取在最短时间内运作成功,开始创利。四、《都市交友网》继续吸纳人气,增加点击率,争取20xx年注册人数突破200人。
五、《都市折扣网》《都市广告网》等成功发布,积极运作,争取吸纳100—300个注册企业会员,为下一步盈利奠定基础。六、随着公司的发展变化,公司管理机制及战略目标的不断拓展,继续丰富完善《公司门户站》和《手递手传媒》。
七、随着各网站的发布运营,会带来企业网站制作的业务,争取接10—15家网站制作业务,为公司增加创收。
八、完成公司主管交给的其他工作。配合好其他部门,共同努力把公司打造成充满生机活力的积极向上的战斗集体。