兼职资料员合同书(优质13篇)

时间:2025-08-18 作者:文轩

合同协议是民事法律行为的一种,用于规定双方权利和义务的书面文件。在这里为大家整理了一些常见的合同协议样本,供大家参考选用。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇一

项目名称:

委托方(甲方):

服务方(乙方):

依据《中华人民共和国合同法》的规定,合同双方就大学生兼职项目的信息提供及派遣服务,经协商一致,签订本合同。

一、服务内容:

1、兼职信息提供;;2、兼职(岗前)培训;

三、服务及免费信息提供期限:12个月(服务协议签订当日起计)

四、提供兼职岗位标准:

1、薪资不低于45元/日(扬州地区),月薪不低于1350元/月;

2、工作地点以市区及各产业园为主;

3、工作时间不超过9小时/日;加班费另行计算

4、兼职派遣过程中,优先提供包食宿类单位(有特殊需求的可另行安排调剂)单个信息及岗位保证期为7天.在保证期内发现岗位不适的或其他非自身原因无法上岗的,服务方应当负责另行安排或者采取其他补救措施。但因个人原因工作不力或违反工作单位工作纪律的,仅提供信息咨询。

五、费用说明:

1、本项目服务费(含信息提供以及岗前培训费):200元。

2、非服务方信息提供或派遣过程出现的问题,服务方提供咨询和协助,但不予退费;

七、争议:

1、在合同履行过程中发生争议,双方应当协商解决,也可以请求第三方进行调解。

九、本合同有效期限:______年____月____日至______年____月____日。

学生兼职中介服务合同范文2

甲方:

乙方:(译员姓名)【身份证号:】

经过对乙方测试稿件的审核、评定,甲方决定聘用乙方提供兼职翻译服务。经双方友好协商,兹达成以下协议事项。

1.甲方提供给乙方的稿件(以下称“翻译件”)仅供乙方进行文字翻译或必要的编辑处理。乙方应对甲方提供的原稿严守秘密,未经甲方事先书面同意,乙方不得将翻译件透露给任何第三方,或转给任何第三方代为翻译。

2.乙方保证完成后的翻译件(以下称“译稿”)至少应体现与甲方审订认可的测试稿相同的翻译水平。

3.乙方应事先认真阅读、理解翻译件。如果翻译件内容有明显的打字错误、逻辑错误、编排错误等,乙方应用彩色字体标明,并按乙方的正常理解对翻译件进行适当的文字处理。乙方对把握不准的译法也应用彩色字体标明。

4.乙方每天正常的翻译速度为(以汉字统计):______字。如乙方无法承接,应及时告知甲方。

5.乙方完成译稿后,应认真校对、审核并进行必要的编排。译稿有错译(包括错别字、输入错误、语法错误、标点符号错误)以及漏译情况,甲方根据《翻译质量评级标准及奖惩办法》扣除相应稿费。

6.双方商定的翻译稿费为:____元/千字中文,以word“工具”“字数统计”“中文字符和朝鲜语单词”自动统计仟字为计价单位。乙方个人所得税应按国家规定办理。

7.甲方承诺按照本合同规定支付稿费。支付时间:____________。

8.乙方应提供甲方所要求的银行卡号和户名,甲方支付时以该卡号和户名为准。

9.甲方提供的参考资料以及每次邮件提供的参考译法和注意事项构成本合同一部分。

10.其它未经事宜双方协商解决。本合同在确认之日开始生效。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇二

法定代表人:郑磊职务:副总监。

乙方:

姓名:性别:

居民身份证号码:联系电话:

户籍地址:邮政编码:

现在住址邮政编码:

根据《劳动法》、《劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,就建立劳动关系事宜自愿达成如下协议,并承诺共同遵守。

第一章劳动合同期限。

第一条本合同为__________期限劳动合同。

第二条本合同自________年____月____日起,至________年____月____日止。其中试用期自________年____月____日起,至________年_____月_____日止。试用期内,乙方若请休病假、事假等,试用期限将相应顺延。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇三

甲方:西安疯狂英语(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)。

一、合作目的:

乙方受甲方聘请负责在__________校区附近进行市场推广宣传,作为公司市场部的一份子。有义务及责任维护乙方在该校区附近及时信息传播及公司形象。

二、工作职责:

1.品牌宣传活动参与拓展;

2.市场推广、目标客户信息搜集、意向客户简单咨询;3.服从安排听指挥,积极工作要效率。

三、工作具体内容:

1.兼职人员有保守公司秘密的责任,对参与项目所涉及到的客户、品牌、项目内容和方法等任何信息不得向外透露。公司问卷、资料不得私下抄录、复印或向他人透露。2.兼职人员作为公司在该校区的市场人员,负责该校区的地面推广工作,通过组织派单、扫楼、扫街、户外(社区、广场)创意活动、异业联盟等方式,实现收集资源,建立档案,增加上门到访、增加呼入量、增加品牌曝光度、扩充及跟进资源转化。3.兼职人员必须清楚了解公司企业文化、品牌优势、市场操作流程、课程体系,不得做出影响公司形象的行为。每次推广活动的内容,应按照公司要求进行宣传,不得随意更改介绍。

4.工作中合理使用推广物料,不得自行截留应赠予被访问者的赠品、礼品,做好推广物料及工具的维护工作,若有人为损坏与浪费,将酌情赔偿。

5.工作中应积极有效的开展工作,如遇特殊情况,需及时向上级反馈,听从上级安排。6.兼职人员在当天推广活动结束之后必须及时将所有客户信息上交给直接上级。

四、工资待遇:

甲方给予乙方待遇如下:1.工作每小时______元;

6.待遇与您的工作态度、努力密不可分,高薪在于个人;

7.表现优异者将有机会被录用为“疯狂英语”正式员工,获得咨询师、市场、行政、讲师等职业发展培训机会。

五、奖罚制度。

1、处罚:

(1)迟到:每次扣10元,1个月内累计3次及以上每次扣50元;(2)早退:每次扣10元,1个月内累计3次及以上每次扣50元;(3)损坏公物及浪费广宣物料:酌情赔偿或者酌情处罚。

2、开除:

(1)泄露资料信息给竞争对手的行为,私留家长及学生信息的行为;(3)造成重大社会危害或者犯罪行为。

六、其他:

本协议壹式贰份,具有同等法律效力,经双方代表签字并盖公章后正式生效。

______年______月______日。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇四

甲方:

乙方:

住址:

身份证号码:

公司从200年月日起聘任在本公司从事兼职财务经理职位,现就相关工作内容共同达成以下协议,明确双方的职责、权利和义务:。

二、乙方兼职工作的时间:

大约平均每周1天左右,以完成工作内容为目标,乙方可以自由调配安排工作时间,但专项税务检查必须立即到场,必要时乙方需亲自跑税务等相关部门!

三、乙方兼职工作的职责是:

1.制订财务管理制度体系。

2.督导财务人员进行证照办理及年检,并建立良好外部关系。

3.督导财务人员建立、健全全盘帐务体系。

4.对出纳/仓库/采购/销售等部门进行全面科学管理及督导工作。

5.涉税事宜。

6.报表出具、审核、报表分析。

7.其他。

四、双方权利和义务:。

1.甲方严格尊守,依法缴税.乙方有权监督纠正或制止不正当行为.

2.甲方办理证照或涉税事宜所需乙方的证件,乙方有义务提供,并为甲方承担相应法律责任.

3.乙方对甲方的和财务数据保密、对甲方的证照公章保密.

4.乙方积极保护甲方的正当权益,坚决拥护甲方的经济利益,发扬优秀的职业道德.

5.乙方在甲方从事的兼职工作,甲方对乙方的专职工作单位保密.

五、正常情况下,甲方于每月日向乙方支付工资元/月。

六、此协议书双方盖章签字后即生效,一式两份,双方各执一份。

甲方(盖章):

委托人(签名):

日期:

乙方:(签名)。

日期

兼职资料员合同书(优质13篇)篇五

甲方(聘用单位):

住所:

乙方(受聘人):

住所:

身份证号码:

甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》及甲方所在地方相关法律、法规的规定,在平等自愿和协商一致的基础上,签订本合同:

一、乙方工作内容:

甲方同意聘用乙方、乙方同意按甲方工作需要在岗位工作,完成该岗位所承担的以下各项工作任务:

工作地点为xxxx 。

二、聘用期限:

聘用期限为自本协议签订时起至止,但在此期间乙方工作任务完成的,则至乙方工作任务完成时聘用期限自动终止。

三、工作时间、休息休假:

鉴于乙方同时与(以下简称工作单位)存在正式劳动关系即在甲方单位工作为兼职,乙方保证其在甲方单位兼职不会影响其本职工作。若因乙方兼职造成其工作单位损失的,由乙方自行承担一切责任,如甲方因此而遭受乙方任职的工作单位索赔的,甲方有权向乙方全额追偿。

甲方对乙方所在岗位实行约定工时制度,即乙方应当根据完成工作任务需要利用及甲方要求安排其工作时间。

四、报酬、福利待遇:

乙方同意在甲方兼职不向甲方收取任何报酬,其报酬已包含在乙方工作单位支付给乙方的薪资中,若乙方与其工作单位之间发生劳动报酬纠纷的,不影响乙方依约履行本合同。

五、劳动保险和福利待遇;

3、乙方在甲方聘用期间患疾病的,所需医药费等由社会医疗保险承担,不足部分乙方自行承担。

六、乙方在签订本合同时已认真阅读甲方依据中华人民共和国国家及地方法律法规政策制订的各项管理规章制度,乙方应遵守上述各项规章制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

七、乙方在甲方公司任职期间,应遵守甲方规定的任何成文和不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护任职期间知悉或者持有的任何属于甲方的或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,以保持其机密性。

八、合同的终止:

1、甲、乙双方协商一致可以解除本合同。

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2、甲、乙双方任何一方均有权提前7日通知对方单方解除本合同,且互不承担违约责任。

3、若乙方与工作单位解除劳动关系的,则本合同即终止。

4、本合同无论因何原因终止,甲方均无需支付乙方经济补偿金。

九、违约责任

一方违反合同,给对方造成损失的,应当根据损害后果和责任大小向对方承担赔偿责任。

十、本合同在履行中发生争议,任何一方均可向甲方所在地人民法院起诉。

十一、本合同自甲、乙双方签字或盖章后生效。

十二、本合同一式叁份,甲、乙双方各执壹份,副本壹份。

甲方:乙方:

签订日期:

签订地点:

兼职资料员合同书(优质13篇)篇六

第三条甲方安排乙方到部门从事工作,工作地点为。

第四条乙方须按照甲方确定的岗位责任和要求,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的工作、项目或任务。

第五条甲方根据工作、经营需要、机构调整、资产变动及乙方的能力、表现和身体状况,可以调整乙方的职务、工岗位和工作地点。乙方愿意服从甲方的安排,并签订变更合同书。

第三章工作时间和休息休假。

第六条甲方安排乙方工作时间为甲方根据工作需要可以调整乙方的工作时间,具体执行方式按照甲方的有关规定执行。

第七条甲方根据工作需要,可安排乙方加班、加点,并可对乙方的工作班次和休息日进行合理调整和安排。

第四章劳动报酬。

第十五条甲方在乙方入职的第二个月的中期以人民币向乙方支付上月薪金,薪金发放采用现金或银行代发制。第十六条乙方每月收入:

1、奖金根据每月甲方的经营状况和乙方的工作表现和业绩计发。试用期每月收入:

2、福利为元,其他福利随公司规定实行。

整,但不得低于乙方工作所在地规定的最低工资标准。

第五章劳动合同的履行、变更、解除、终止和续订。

第十八条甲、乙双方应本着诚实信用的原则履行本合同,乙方在签订合同前,应详细了解甲方制定的规章制度,并在签订本合同时进行阅读、了解,并愿严格遵守。乙方应严格遵守职业道德,保守甲方秘密,爱护甲方财物。

第十九条本合同履行过程中,甲方根据管理需要,可以制定新的规章制度,也可以对原有各项规章制度进行修订,但应当按照法定程序办理。如本合同约定与新规章制度不一致,乙方同意按照甲方新修订或新制定的规章制度执行。第二十条甲乙双方协商一致,可以变更、续订和解除劳动合同,但应当采用书面形式。

第二十一条合同的变更需经双方协商一致,并办理变更手续;要求变更本合同的一方,应将变更要求书面通知另一方,另一方应在10日内(含10日)书面答复对方;15日内未答复的视为不同意变更本合同。

第二十二条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(一)乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;。

(二)乙方严重违反用人单位的规章制度的;。

(三)乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;。

(五)乙方在甲方工作期间,未经甲方同意在其他单位从事有酬兼职工作;。

(七)乙方被依法追究刑事责任的。

第二十三条有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

(四)依照企业破产法规定进行重整的;。

(五)生产经营发生严重困难的;。

(六)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;。

(七)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法继续履行的。乙方应在收到通知后立即开始向甲方交接工作,并将乙方承接的未完成的工作或项目完整地交接给甲方指定或者认可的人员,乙方并有责任确保该工作或项目能够按原有进度正常继续进行。

第二十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:

(一)劳动合同期满的;。

(二)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;。

(三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;。

(四)公司被依法宣告破产的;。

(五)公司被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;。

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

第二十五条甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;。

(三)法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

第二十七条有下列情况之一的,乙方不得办理离职转移手续或终止劳动关系证明:

(一)给甲方造成经济损失未处理完毕的。

(二)被有关国家机关依法审查尚未结案的。

(三)未按甲方要求办理完毕离职手续,且未按照本合同约定及培训、保密等协议约定承担违约责任的。

第二十八条无论因何种原因导致本合同提前解除或终止,乙方应在合同终止时归还所有甲方的以及与甲方有关的资料、物品、产品目录、合同、文档、软件、磁盘、光盘等,并不得在乙方个人或者他人处保留上述资料、物品、产品目录、合同、文档、软件、磁盘、光盘等的原件或复制件。

第二十九条本合同期限届满,甲方应提前10日将《续订(终止)劳动合同意向通知书》送达乙方。乙方欲续订或终止本合同,也应提前10日书面通知甲方。期限届满,任何一方未取得书面通知的,视为合同终止。

第三十条因本合同解除、终止或其它原因而导致乙方与甲方解除劳动关系时,双方应立即按甲方指定的时间及要求办理完毕如下离职手续:

(一)乙方应按甲方的要求向指定人员及时办理工作交接手续。

(二)乙方向甲方有关部门交接甲方公司财物。

(三)乙方须清偿所欠甲方的款项;依法、依约支付赔偿金或违约金等。

(四)乙方须向甲方提供社会保险关系转移去向。(五)甲方须自乙方办结工作交接手续之日起10日内,按乙方提供的去向及时为乙方办理档案与社会保险关系的转移手续;出具解除或终止劳动关系的证明。

(六)甲方须自乙方办理完离职手续后的第一个工资发放日,向乙方支付最后的工资、经济补偿金或赔偿金等。甲方为乙方办理终止、解除劳动合同手续过程中,需要乙方协助的,乙方愿意提供无偿协助。

第六章经济补偿与赔偿。

第三十一条甲方违反国家规定及本合同约定解除本合同或由于甲方原因致使本合同无效,给员工造成损失的,其经济补偿及赔偿费用的支付标准按国家和地方有关规定和本合同约定执行。

第三十二条乙方违反国家、地方规定或本合同的约定解除本合同,需付壹仟元违约金给甲方造成损失的,除承担违约金外,还应按实际损失金额承担赔偿责任,无法计算损失金额的,应向甲方支付赔偿金拾万元。

甲方支付违约金和赔偿金。

第三十四条乙方在离职之前未与甲方一次性结清应付给甲方的违约金、欠款、经济赔偿金的,乙方同意甲方从应支付给乙方的工资性收入及其他款项中直接抵扣。

第七章劳动争议处理及其他。

第三十五条双方因履行本合同发生争议,应友好协商解决;协商不成,任何一方均可在劳动争议仲裁申请时效之内,向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第三十六条以下文件或协议作为本合同的附件:入职承诺书、员工登记表。

第三十七条本合同未尽事宜,国家有规定的,从其规定;国家没有规定的,由双方另行协商签订补充协议。

第三十八条本合同自双方签字或盖章之日起生效,一式贰份,甲乙双方各执一份。

甲方:乙方:日期:

7.宾馆服务员劳动合同优秀范本。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇七

甲方:(聘方)法定代表人:

地址:电话:

乙方:(受聘方)。

职务:会计电话:

身份证号码:

现居住地址:

甲乙双方经相互了解涉及本合同主要内容的有关情况,在平等协商和相互信任的基础上,自愿签定本合同,以便共同遵守。

第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计工作,甲方决定聘乙方为兼职会计。

第二条甲方的权利和义务;甲方在本合同有效期内,可行使以下权利;

1、为乙方安排财务会计工作,分配任务;

2、监督检查乙方工作情况;

4、根据工作状况,支付劳动报酬;

第三条乙方的权利和义务。

(一)在本合同有效期内,乙方有以下权利;

1、乙方同意在甲方从事兼职会计职务工作,依法履行会计责任;

2、应按照甲方的要求,每周上班时间至少来公司一次,按时完成工作进度。

任务,达到财税规定的要求;

3、依上级机关规定的条件参加相关财会、税务活动;

4、辞职(须提前二个月提出书面申请);

(二)乙方须履行的义务:

1、遵守聘方的各项规章制度,接受聘方的领导和监督,服从工作安排;

2、在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;

4、自行承担人身安全责任。

第四条劳动报酬和福利待遇。

(一)甲方每月5日以货币形式支付乙方上月工资,遇节假日可以微调发薪日。

期。

(二)月工资为人民币元整(税前);甲方将根据乙方的业绩、能力和表现、工作年限、奖罚记录、岗位变化等,调整乙方的工资标准。

(三)因工作需要,经甲方同意,到外地出差时,相关费用按照甲方规定标准。

第五条合同的变更和解除。

(一)在下列情况下,聘方有权单方解除合同;

1、应聘会计因病或人身意外事故无法继续履行职务2个月;

2、一个月无故不做帐;

3、被依法追究刑事责任的。

第六条合同解除后一个月内,乙方须意立即交出有关文件,案卷材料和财。

务的各种档案、凭证,并办理业务交接手续停止履行会计职务。

第七条合同期限。

本合同有效期限为年,从合同签字生效之日起至年月日止,合同期满时,双方可以另行办理续签事宜。

第八条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

第九条本合同自双方签字之日起生效。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订地点:签订时间:

兼职资料员合同书(优质13篇)篇八

住址:_____________________。

1、甲方自______年____月____日起录用乙方为兼职员工,并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。

2、甲、乙双方经共同协议并取得同意时,乙方须遵守上列第一项之规定。

3、雇用期间:自______年____月____日起。

至______年____月____日止。

4、契约期满时,双方希望继续维持契约关系时,则须另行订立新契约。

7、薪资:时薪、日薪。

8、奖金:采不定额(视工作绩效表现)发放。

9、异动:若因业务上执行之必要时,可予以调整。

10、年度有薪休假:服务年资满一年以上者为6日,每服务满一年时,则增加一日,但以增加至二十日为限。

甲方:___(签章)。

乙方:___(签章)。

_____年____月____日。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇九

中国建筑股份有限公司广东分公司 起止年月:2007-07 ~ 2011-10
公司性质: 国有企业所属行业:建筑与工程
担任职位: 资料主管
工作描述: 目前在亚运城媒体村南区项目主要管理项目的资料工作,对各类文件、资料的收集、整理、归档、组卷等等(该项目竣工资料已移交给城建档案馆),偶尔对其他项目资料工作进行检查、指导等工作。

详细个人自传

自2006年至今,从事资料工作已有五年,在这五年中曾两次参与鲁班奖资料的整改工作,曾在三个以上的项目做竣工资料,最大的.项目是广州亚运城媒体村南区,该项目建筑面积约为28平方米,共19栋单体楼,最高层为22层,项目包括土建、安装及装饰装修工程,在此项目担任资料主管一职,各方检查中我项目的资料均受到好评,是整个亚运城第一家将竣工资料移交给档案馆的项目。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇十

民族:汉籍贯:现所在地:

身高:168体重:50。

婚姻状况:未婚政治面貌:共产党员。

意向岗位:建筑内业资料员/招标代理员/报建员/行政管理。

qq:530手机:158。

教育经历。

学历专业类别毕业时间学制学校。

本科建筑类-64xx大。

专业技能。

1、熟练掌握cad及相关办公软件。

2、熟悉现场施工流程及内业资料编制、整理、归档。

自我介绍。

通过几年的学习与实践,在建筑资料管理方面积累了丰富的工作经验,有较强的团队合作精神和吃苦耐劳的精神,本人不管是在工作还是在生活上都保持一种积极、乐观、向上的态度,俗话说:“人无完人,金无足质”,希望贵公司能给我一个继续学习和发展的机会,我将倾其所能为贵公司效劳!

工作经历。

所在单位【福建迅腾建筑工程有限公司】职位名称资料员(兼施工员)。

单位行业房地产开发/建筑与工程时间/3/2至/9/29。

工作内容。

1、从基础开始独立负责工程相关材料送检,内页资料编制、整理、归档。

2、熟悉现场施工流程,负责现场施工检查、监督、验收。

所在单位【泉州艾特哥普建筑设计有限公司】职位名称资料员。

单位行业房地产开发/建筑与工程时间/10/3至/1/20。

工作内容。

列印文件、收发图纸及文件并做好收发记录、及整理归档各类图纸、文件以及各部门的沟通协调。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇十一

个人简历就是求职者的一把刀,至于是锋利还是愚钝就要看求职者者投递个人简历的时候有没有投递到合适的用人单位。

个人信息。

性别:女。

民族:汉族年龄:23。

婚姻状况:未婚专业名称:风景园林。

主修专业:工科政治面貌:团员。

毕业院校:怀化学院毕业时间:2017年7月。

最高学历:本科电脑水平:一般。

工作经验:一年以内身高:158cm体重:98公斤。

现所在地:连城县户籍:连城县。

求职意向。

期望工作地区:福建厦门市新罗区连城县期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:需要。

教育/培训。

教育背景:培训经历:

培训机构:中建开元资质培训(2016年11月-至今)。

课程名称:资质培训证书:

课程描述:学习公司资质课程。

工作经验。

公司名称:福建省宏旺建设有限公司(2016年7月-2017年3月)。

所属行业:房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质:

职位名称:经营部。

工作描述:负责公司人员职称申报。

负责公司资质管理。

自我评价。

自我评价:本人学习能力强,对待工作热情认真负责。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话精通。

拓展阅读:个人简历中的禁忌。

在个人简历中不要将家庭背景作为简历中的重点。

一些求职者的家人可能在社会中有一些地位,或者是家境殷实。于是在个人简历中把家庭背景作为个人简历中的重点,期望以这种方式被用人单位录用。其实这种方法对于求职来说没有任何好处。在个人简历中将家庭背景当重点来编辑,会让招聘官认为求职者没有什么能力,想靠家庭背景来谋取职位,想必也没有能力胜任这个职位。现在用人单位更看重的不是求职者的家庭背景,而是求职者的工作经验或是求职者有没有潜力是不是个人才。要知道用人单位最怕的是人才流失,而不会关心求职者的家庭背景。

在个人简历中不要做过分润色。

很多求职者为了让个人简历做一块出色的敲门砖,求职者会把个人简历做过分的润色,添加本来没有的工作经验,甚至伪造学历。这种做法是个人简历中的大忌。招聘官每天都会浏览不计其数的个人简历,轻易就可以看出破绽,谎言总会被拆穿,个人简历最重要的就是诚信。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇十二

甲方名称:

地址:

联系电话:

乙方姓名:

居民身份证号码:

家庭住址:

根据《民法典》,就甲方聘请为甲方兼职会计,甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上,签订本合同。

甲方承诺甲方所介绍公司有关情况均为真实的,不存在隐瞒或误导现象;乙方承诺乙方所介绍自身的一切情况及向甲方提供的一切资料均为真实的,不存在隐瞒或误导现象。

乙方承诺遵守甲方有关规章制度及其之后进行的修改。

第一条合同期限。

1.1本合同有效期为_________年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。其中试用期为_______个月,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

第二条工作岗位、工作职责。

2.1乙方在甲方公司担任兼职会计工作。乙方须按照通常会计职责及甲方确定的岗位责任,完成工作。

2.2乙方的主要工作职责包括但不限于:按会计制度规定设置会计科目,按月出具中文财务报表;计算财务成果及各种税金,提醒按期缴纳各种税款;按月做好财务状况分析;指导出纳的工作等。

第三条工作条件和劳动保护。

3.1甲方为乙方提供符合中国政府规定的工作环境和劳动条件。

3.2甲方根据乙方岗位实际情况,按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

第四条工作时间。

4.1乙方保证每月按时出报表及报税,也可由甲方另行安排。

第五条劳动报酬。

5.1双方同意,乙方的劳动报酬为_______元/月。乙方的劳动报酬为税前劳动报酬,乙方的个人所得税由乙方自行缴纳;甲方支付给乙方的劳动报酬包括按规定应当由甲方和乙方交纳的费用。

6.1乙方必须恪守职业道德,认真遵守国家的法律法规以及甲方制定的各项规章制度。

第七条商业秘密保护。

7.1乙方对甲方的财务状况、财务信息资料、开户银行资料、股东资料、投资信息等及工作中获悉的甲方的客户资料、业务信息等商业秘密必须严格保密,不得有任何泄密行为,否则,甲方有权要求乙方赔偿由此引起的损失,并有权解除本合同的权利。

7.2未经甲方书面同意,乙方不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何形式向任何第三方泄漏属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的商业秘密,不得允许或授权任何第三方不正当地使用这些商业秘密;也不得在履行职务之外使用这些商业秘密。

7.3乙方在甲方任职期间,须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其岗位相应的保密职责,尽其一切能力防止任何第三方窃取商业秘密。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取必要、合理的措施来维护其在任职期间知悉或者持有的任何商业秘密,保持其机密性。

7.4双方同意,乙方无论因何种原因离职,自离职后的任何时间里内,仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关商业秘密的义务。

8.1在合同期限内,双方协商一致可以解除合同。

8.2本合同解除后,乙方应按甲方要求交接工作和文件资料、结清钱物。

第九条其他。

9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

9.2对本合同如有未尽事宜,按公司有关规章制度执行。

9.3公司有关规章制度同本合同具有同等法律效力。

甲方:

_______年______月______日。

乙方:

_______年______月______日。

兼职资料员合同书(优质13篇)篇十三

姓名:

本网。

性别:

民族:

汉族。

1983年4月26日。

证件号码:

430105198304******。

婚姻状况:

未婚。

身高:

161cm。

体重:

56kg。

户籍:

湖南长沙。

现所在地:

湖南长沙。

毕业学校:

长沙理工大学。

学历:

专科。

专业名称:

装饰艺术。

毕业年份:

工作年限:

一年以内。

职称:

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

建筑工程-工程监理。

职位名称:

工作地区:

湖南长沙;。

待遇要求:

2500元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

英语高中;。

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

月-年12月。

湖南电视广播大学。

本科。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

湖南长顺监理工程责任有限公司。

时间范围:

2004年9月-年2月。

公司性质:

股份制企业。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

建筑工程-工程监理。

工作描述:

离职原因:

升职空间太小。

所在公司:

株洲攸县佐域室内设计工作室。

时间范围:

2008年2月-2009年7月。

公司性质:

跨国企业。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

建筑工程-工程监理。

工作描述:

主要从事家装监理及家装预算工作。

离职原因:

公司关张。

其他信息。

自我评价:

有强烈的团队意识,有强烈的上进心和责任心,能吃苦耐劳,亲和力强,善于与人沟通,活泼开朗,性格坚韧,学习能力强。曾从事监理专业资料员、家装公司工程部经理等职务,能胜任施工现场监理及档案管理等工作,熟悉计算机基本操作,会使用word、excel、cad等软件,有c照驾驶证。相信自己,给我一个舞台,我就能展示自己!

发展方向:

其他要求:

联系方式。

联系电话:1388xxxxxxxxxx。

电子邮件:zhaopin@。

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