最新夏季防暑通知大全(18篇)

时间:2025-09-09 作者:雨中梧

适时地发布通知可以帮助大家及时了解重要信息,保证各项工作和活动的顺利进行。以下是小编为大家整理的通知范文,供大家参考。希望能够在编写通知时提供一些想法和灵感。大家一起来看看吧!在了解通知的基本要素和写作技巧后,相信大家能够撰写出一份合格的通知,达到预期的效果。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇一

分公司各科室、车间(车队):

近日,气象部门连续发布高温黄色预警,尤其,从7月12日起,初伏正式开始,而且,今年的三伏天要比往年多10天,防暑降温工作不能疏忽大意。为切实做好今年的劳动防护、防暑降温工作,有效预防中暑及生产安全事故的发生,确保职工安全度夏,各单位要落实防暑降温主体责任,采取有效措施,加强高温季节的劳动防护工作力度,关心职工职业健康安全状况,分公司总经理李雪松要求:

各业务科室、车间(车队)要认真贯彻落实有关防暑降温工作的一系列要求,要以对一线作业人员生命和健康高度负责的态度,切实加强对防暑降温工作的组织领导,完善、落实责任制,制定应急预案,狠抓防范措施落实,防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

各业务科室、车间(车队)要密切关注有关高温天气的气象预报,气象学将日最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”,连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,避免高温时段作业,确保劳动者身体健康和生命安全。

在高温季节,要根据作业特点,尽可能调整劳动组织,采取勤倒班的方式,缩短一次连续作业时间,加强工作中的轮换休息。加强现场巡查,加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,提高全员安全防范意识。

现场要供给足够的合乎卫生要求的饮用水,由分公司办公室协调食堂给有需求的作业场所供应绿豆汤,有效地防暑降温,避免发生中暑事件。

针对夏季炎热、天气干燥,火灾事故易于发生的实际情况,进一步加强预防火灾措施。分公司安全生产室牵头,邀请消防队专业人员对配电房、仓库、油库等易燃场所加强定期检查,落实防火责任。

汽运分公司安全生产室。

20xx年7月10日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇二

各分公司工会:

目前已进入盛夏季节,日照强度高,高温天气持续,为切实做好夏季施工现场防暑降温工作,保障施工人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故和突发事件,各分工会要制定相应的应急措施。我们将适时组织检查和慰问,故请各分工会做好如下工作:

1、认真落实防暑降温责任制。各分工会要认真贯彻落实有关抓好建筑工地防暑降温工作的一系列要求,要以对一线施工人员生命和健康高度负责的态度,切实加强对防暑降温工作的组织领导,完善、落实责任制,制定应急预案,狠抓防范措施落实,防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

2、合理安排作息时间。要密切关注有关高温天气的气象预报,气象学将日最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”,连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,避免高温时段作业,确保劳动者身体健康和生命安全。原则上,气温超过37℃,严禁11:00至15:00进行室外作业。

3、加强工作中的轮换休息。在夏季根据施工的工艺过程,特别对时间紧、任务重的项目,尽可能调整劳动组织,采取勤倒班的方式,缩短一次连续作业时间,加强工作中的轮换休息。加强现场巡查,加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,提高全员安全防范意识。

4、保证现场饮水供应充足。现场应供给足够的合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶及各种汤类等,有效地防暑降温,避免发生中暑事件。

5、落实防暑降温物品。要切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员,加强对防暑降温知识的宣传,要求施工人员随身携带防暑药物,如:人丹、清凉油、风油精等,落实每一位工人的防暑降温物品。降溫費按規定标准、规定时间及时发放到位。

6、积极改善建筑工地生产生活环境。要认真落实建筑施工现场管理规定,积极采取措施,加强通风降温,确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温需要,并为施工人员提供清凉饮料和常用防暑药品。建筑工地施工现场的宿舍和食堂必须安装电扇,有条件的单位,应在宿舍安装空调。

7、切实做好卫生防疫工作。要切实做好施工现场及生活区的卫生防疫工作,加强对饮用水、食品的卫生管理,严格执行食品卫生制度,加强对食堂人员的管理和监督,避免食品变质引发中毒事件;加强对夏季易发疾病的监控,现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时,应及时向有关主管部门报告。

8、做好夏季防火防澇工作。针对夏季炎热、天气干燥,火灾事故易于发生的实际情况,进一步加强预防火灾措施,对配电房、油料(油漆)仓库等易燃场所进行定期检查,发现问题立即处理,同时按规定配备灭火器材。还要注意防范台风、雨季洪水灾害的'影响,确保人员、住房、设备和财产的安全。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇三

目前,全国各地即将进入高温酷暑季节,为贯彻落实《职业病防治法》等法律法规,切实做好2017年高温天气防暑降温工作,有效预防和控制中暑事件的发生,现就有关事项通知如下:

防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。近年来,我国一些地区因夏季高温天气导致中暑甚至死亡事件时有发生,给劳动者身体健康和生命安全造成严重损害。各级安全监管部门要充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害,切实把防暑降温工作作为当前一段时间的重要工作来抓,加强组织领导,落实工作责任,明确工作任务,采取有效措施,推动有关部门和用人单位扎实做好夏季防暑降温工作。

各地区要加大对防暑降温工作的宣传力度,强化用人单位防暑降温主体责任意识。凡工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位,要严格执行国家安全监管总局等四部门联合印发的《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔2012〕89号)的有关规定,特别要落实好以下保障措施:

一是要在高温天气来临之前,组织高温天气作业劳动者进行职业健康检查,对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者,应当及时调整作业岗位。

二是要在高温作业场所增添必要的通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境。

三是要根据本单位生产特点和具体条件,合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间,适当增加高温作业环境下劳动者休息时间,最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气从事露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。

四是要制定高温中暑应急预案并组织演习,根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情况,配备应急救援人员和足量的急救药品。同时,要对劳动者进行高温防护和中暑急救宣传教育,增强劳动者防范意识和自救互救能力。

各级安全监管部门要结合夏季高温特点,突出重点行业领域和重点单位,加强对用人单位防暑降温工作责任落实情况的监督检查;同时,要督促相关部门加强对建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位的夏季防暑降温措施落实情况的监督检查。重点检查用人单位是否认真贯彻落实《防暑降温措施管理办法》规定,是否建立健全防暑降温工作制度,是否组织劳动者进行职业健康检查,是否配备通风或降温设备以改善作业条件,是否合理安排或调整高温作息时间,是否制定高温中暑应急预案等情况。对违反国家有关规定、危害劳动者身体健康的行为,要依法进行查处;对问题严重的,要予以公开曝光。国家安全监管总局将对各地区防暑降温工作情况进行抽查。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇四

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局:

目前,全国各地即将进入高温酷暑季节,为贯彻落实《职业病防治法》等法律法规,切实做好2017年高温天气防暑降温工作,有效预防和控制中暑事件的发生,现就有关事项通知如下:

防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。近年来,我国一些地区因夏季高温天气导致中暑甚至死亡事件时有发生,给劳动者身体健康和生命安全造成严重损害。各级安全监管部门要充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害,切实把防暑降温工作作为当前一段时间的重要工作来抓,加强组织领导,落实工作责任,明确工作任务,采取有效措施,推动有关部门和用人单位扎实做好夏季防暑降温工作。

各地区要加大对防暑降温工作的宣传力度,强化用人单位防暑降温主体责任意识。凡工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位,要严格执行国家安全监管总局等四部门联合印发的《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔2012〕89号)的有关规定,特别要落实好以下保障措施:

一是要在高温天气来临之前,组织高温天气作业劳动者进行职业健康检查,对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者,应当及时调整作业岗位。

二是要在高温作业场所增添必要的通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境。

三是要根据本单位生产特点和具体条件,合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间,适当增加高温作业环境下劳动者休息时间,最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气从事露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。

四是要制定高温中暑应急预案并组织演习,根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情况,配备应急救援人员和足量的急救药品。同时,要对劳动者进行高温防护和中暑急救宣传教育,增强劳动者防范意识和自救互救能力。

各级安全监管部门要结合夏季高温特点,突出重点行业领域和重点单位,加强对用人单位防暑降温工作责任落实情况的监督检查;同时,要督促相关部门加强对建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位的夏季防暑降温措施落实情况的监督检查。重点检查用人单位是否认真贯彻落实《防暑降温措施管理办法》规定,是否建立健全防暑降温工作制度,是否组织劳动者进行职业健康检查,是否配备通风或降温设备以改善作业条件,是否合理安排或调整高温作息时间,是否制定高温中暑应急预案等情况。对违反国家有关规定、危害劳动者身体健康的行为,要依法进行查处;对问题严重的,要予以公开曝光。国家安全监管总局将对各地区防暑降温工作情况进行抽查。

请各省级安全监管部门将本地区防暑降温工作总结及监管执法情况,于2017年9月30日前报送国家安全监管总局职业健康司(联系人及电话:孙栋梁,010-64463004)。

国家安全监管总局办公厅。

2017年5月16日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇五

公司各部门、分支机构、项目部:

夏季是施工高峰期,公司夏季防暑降温及安全生产工作日趋严峻,各单位领导须引起高度重视,为了真正体现“关爱民工,关注安全”的精神,公司对加强夏季防暑降温工作及确保夏季安全生产工作提出几点要求:

1、项目部要结合实际情况,合理安排生产和作息时间,通过“紧两头、歇中间”等措施避免高温天气露天室外作业。

2、项目部要利用宣传栏、黑板报、教育培训等多种方式广泛宣传,加强员工的自我保护意识,提高员工的自我保护能力;加强暑期到项目部探亲人员的教育与管理,严禁家属和非施工人员进入施工现场。

3、项目部要加强防范,密切关注员工身体状况,尤其是现场作业人员。要求广大员工如发现有员工中暑,应及时送项目部医务室或附近医院就治。对患有心、肺、脑血管性疾病、持久性高血压、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合在高温天气露天作业的人员,应调离露天作业岗位。

4、项目部要加强对员工宿舍的管理,宿舍要有良好的通风条件,要保持宿舍清洁卫生,必须安装足够数量的风扇,保障职工有良好的休息条件。要为员工提供安全的用电设备,严禁在宿舍内乱拉乱接电线。

5、项目部有工地食堂的,食堂餐厅必须配备足够数量的风扇,保证员工有一个舒适的就餐环境;食堂要有卫生许可证,炊事人员必须持证上岗;工地食堂须有满足生热隔离分藏条件的冰箱和放熟食的封闭间,熟食间要有防蝇措施;严格执行食品留样待检制度,同时做好留样记录,安排专人进行监督和管理,责任到人。严禁有危害人体健康的食品、“三无”产品和过期变质食品饮料流入,以确保施工人员的身体和饮食安全。食堂要不间断的为员工免费供应盐开水、盐茶水、绿豆汤、陈醋、苦瓜等常用的防暑降温食品。

6、项目部要切实做好生活区及施工现场的卫生防疫工作。要加强对生活区生活垃圾的管理,生活垃圾必须入桶加盖,每天及时清运,严禁露天堆放;厕所必须有专人每天负责清扫,有完善的防蝇、灭蝇措施;要加强对各类肠道传染病的预防,切断不洁食品流通环节,杜绝疫情传播源;加强食品和饮用水的卫生管理,严格执行食品卫生制度,避免食品变质引发中毒事件。

7、项目部必须免费为员工提供一些常用的防暑降温的药物与食品,重点保证茶水亭的开水供应。项目部必须储备藿香正气水、十滴水、凉茶、仁丹、风油精等常用的防暑降温药品,且数量要充足。

8、各分支机构、项目部应及时关注天气变化,督促所属项目部做好防台、防汛、防暑的各种措施及应急预案,做到有备无患。要加强对易燃易爆、高温作业岗位,以及高空、露天施工作业场所的安全检查,必须为露天作业员工提供手套等安全防护用品,确保夏季安全生产。天热人乏,要调整好司乘人员的作息时间,严防疲劳驾驶,确保行车安全,要为司乘人员提供一些防暑降温的食品及药品。

9、各分支机构、项目部领导及相关部门在对项目部进行夏季慰问的同时,要加强对项目部防暑降温、安全生产等工作的督促、检查及整改,切实做好夏季防暑降温及安全生产工作,要重实际效果,不要重形式,要确保每个一线员工都能得到高温关怀。

10、要加强对项目部经营行为的监管检查,严查严处宿舍风扇费用要员工负担,食堂伙食质次价高,开水供应不及时等的行为。

为了做好今年的防暑降温工作,公司领导将参加公司组织的防暑降温慰问工作。公司要求做好夏季防暑降温、安全生产、高温关怀工作,要提高到诚信经营、负社会责任道德层面来加强认识,要提高到中天作风建设的一个重要方面来贯彻执行,一定要做到实处,做出成效。

xxx。

20xx年xx月xx日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇六

进入七月,我市持续出现高温天气,给我司生产营运带来了极大的考验。为了更好的保护员工身体健康、保持高效优质服务,促进夏季高温期间安全生产工作持续、有效地开展,我司采取了多项防暑降温措施,确保万无一失。

一个舒适的工作生活环境。根据天气情况,合理调整好铸造间工作员工的作息时间,采取“两头做、中间适当轮岗”等方法,尽量避免高温时段的露天室外工作。公司还为各部发放夏季清凉饮料及劳动防护用品,安排食堂熬制绿豆汤等消暑食品,公司。

领导。

冒着高温慰问一线员工,这些措施使员工在高温下的工作积极性明显提高。

二、加强管理,紧抓安全。一是加强防火安全。加强对配电间等重点部位的监督检查,切实做好防火防爆安全工作公司夏季防暑降温通知公司夏季防暑降温通知。二是加强用车安全。加强排障车辆保养检修,由原来一周一次改成每天对车辆的机油、水箱进行检查,一旦发现缺失现象立即补充,保证车辆安全。三是加强食品安全。进一步加强了对食品安全的监控。四是加强疾病防控。积极开展灭“四害”活动、公共设施进行消毒等,全力做好疾病防控工作。

三、克服困难,做好服务。各部门在做好战高温举措的同时,不折不扣地做好了优质服务工作。在车间外围配备长胶管,通过对路面不定时洒水来降低烈日下路面的温度。公司购买了仁丹、风油精、清凉油等防暑药品及时更新补充进便民医药箱中,方便各部人员急用。

石家庄隆源泵业有限公司综合办公室。

20xx年xx月xx日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇七

进入七月,我市持续出现高温天气,给我司生产营运带来了极大的考验。为了更好的保护员工身体健康、保持高效优质服务,促进夏季高温期间安全生产工作持续、有效地开展,我司采取了多项防暑降温措施,确保万无一失。

一个舒适的工作生活环境。根据天气情况,合理调整好铸造间工作员工的作息时间,采取“两头做、中间适当轮岗”等方法,尽量避免高温时段的露天室外工作。公司还为各部发放夏季清凉饮料及劳动防护用品,安排食堂熬制绿豆汤等消暑食品,公司。

领导。

冒着高温慰问一线员工,这些措施使员工在高温下的工作积极性明显提高。

二、加强管理,紧抓安全。一是加强防火安全。加强对配电间等重点部位的监督检查,切实做好防火防爆安全工作公司夏季防暑降温通知公司夏季防暑降温通知。二是加强用车安全。加强排障车辆保养检修,由原来一周一次改成每天对车辆的机油、水箱进行检查,一旦发现缺失现象立即补充,保证车辆安全。三是加强食品安全。进一步加强了对食品安全的监控。四是加强疾病防控。积极开展灭“四害”活动、公共设施进行消毒等,全力做好疾病防控工作。

三、克服困难,做好服务。各部门在做好战高温举措的同时,不折不扣地做好了优质服务工作。在车间外围配备长胶管,通过对路面不定时洒水来降低烈日下路面的温度。公司购买了仁丹、风油精、清凉油等防暑药品及时更新补充进便民医药箱中,方便各部人员急用。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇八

公司所属各单位:

近日来,气温快速上升,高温炎热提前来临,沙苑地区气温比往年同期持续偏高,今年的防暑降温形势尤为严峻。为做好高温天气防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故,切实维护劳动者安全健康权益,现就有关事项通知如下:

各单位要切实加强领导,提前筹划,及时对本单位防暑降温工作进行周密细致的.安排部署,依据相关法律法规,结合本单位工作实际,制定工作方案,狠抓责任落实,切实做好防暑降温工作,严防高温中暑和高温作业引发的各类事故。

各单位要强化防暑降温责任意识,结合本单位的作业特点,合理安排职工在高温天气的工作时间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,为职工提供必要的防护用品,改善劳动条件和作业环境,保障劳动者的身心健康。

各单位要充分运用各种宣传手段,普及防暑降温和相关法律法规知识,增强自救互救能力,对职工进行防暑和中暑急救宣传教育,增强职工在高温天气下的自我劳动保护能力。

各单位要按照气象部门发布的天气预报信息,严格遵守高温作业时间要求:

一是日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业;

四是因生工作需要,不能按规定停止高温作业的单位,应做好防暑降温工作,减少高温接触时间,同时做好防止高温中暑的应急准备工作。

由于夏季天气高温、干燥,且高负荷用电,极易发生安全事故,各单位务必做好各项工作。

电管站要加强对配电房等易燃、易爆重点防火要害部位巡查,落实监护人员和监护措施,确保各项防火措施落实到位。

各单位要密切关注天气预报,及时向职工发布高温预警短信和通知,督促职工做好防范工作,要建立和完善高温季节应急救援预案,做好应急响应。

xx办公室。

20xx年7月17日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇九

xxx单位:

近日来,气温快速上升,高温炎热提前来临,中央气象台也连续发布高温预警报告,全国多地出现35度以上高温天气,南通地区也受其影响,气温比往年同期都有不同程度的提高,因此,今年的防暑降温形势尤为严峻。为做好高温天气防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故,切实维护劳动者安全健康权益,现就有关事项通知如下:

提前筹划及时对本地区防暑降温工作进行周密细致的安排部署依据相关法律法规结合本辖区工作实际制定工作。

方案。

狠抓责任落实督促用人单位切实做好防暑降温工作严防高温中暑和高温作业引发各类事故。要大力宣传做好防暑降温工作的重要意义及防范高温中暑的基本知识和方法增强广大劳动者自我保护意识。必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境,保障劳动者的身心健康。作业单位应按照《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔。

2012。

〕89号)的要求,按照气象部门发布的天气预报的信息,严格遵守高温作业时间要求。对从事高温作业的劳动者,用人单位要做好防暑降温饮料和必需药品发放工作,防暑降温饮料和必需药品不得冲抵高温津贴。

各地安全生产监督管理部门要针对夏季高温安全生产工作的特点,加大对建筑工地、露天作业场所、存在高温作业岗位用人单位监督检查力度,重点对用人单位防暑降温各项措施落实情况进行监督检查,对违反国家有关规定、危害职工身体健康的行为,有关部门要依据职责分工,依法进行查处,责令用人单位认真整改,并加强对整改情况的跟踪检查,确保整改措施落实到位。

各地要充分运用广播、电视、报刊、

络等各种宣传手段,开展形式多样宣传活动,普及防暑降温和相关法律法规知识,增强自救互救能力。各用人单位要结合本单位高温作业的实际,对劳动者进行防暑和中暑急救宣传教育,增强劳动者在高温天气下工作的自我劳动保护能力。

xxx办公室。

20xx年x月x日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十

公司各项目部:

进入盛夏酷暑季节,高温天气持续,目前又正值夏季施工高峰,为确保施工现场一线工作人员人身安全和健康,防止因高温天气引发员工中暑及其他各类生产安全事故,现将有关事项通知如下:

一、认真落实防暑降温责任。各项目部要认真贯彻落实防暑降温工作一系列要求,要对一线员工生命和健康高度负责,切实加强对防暑降温工作的组织领导,不断完善和认真落实相关责任,制定应急预案,抓好各类防范措施和具体落实工作。

二、科学合理安排作息时间。各项目部要密切关注有关高温天气气象预报,严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,适当调整高温天气作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,避免高温时段作业,确保劳动者身体健康和生命安全。

三、积极改善劳动作业环境。各项目部必须有充足饮水供应,同时工人应注意休息和饮食,保证充足的体力。项目部必须配备仁丹、清凉油、风油精等各类防暑降温药品。要加强现场巡查,加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,组织开展相关救援演练,提高员工安全防范意识。

四、持续抓好隐患排查工作。各项目部负责人时常注意工人的精神状态,发现有中暑迹象的人员,要及时休息。凡年纪偏大且体弱者,有皮肤大面积烧伤史者禁止在高温烈日下工作,更不能从事高空、深基坑等劳动强度大、危险性比较高的工作。

福建xxxxxxxxx公司。

20xx年7月8日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十一

各区县安全监管局、卫生局、人力社保局、总工会,各有关单位:。

为进一步贯彻落实国家安全监管总局、卫生部、人力资源和社会保障部和全国总工会联合下发的《防暑降温措施管理办法》,做好高温天气防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故,切实维护劳动者安全健康权益,现就有关事项通知如下:。

各区县要高度重视高温天气防暑降温和劳动保护工作的重要性,切实加强领导,提前筹划,及时对本地区防暑降温工作进行周密细致的安排部署,依据相关法律法规,结合本辖区工作实际,制定工作方案,狠抓责任落实,督促用人单位切实做好防暑降温工作,严防高温中暑和高温作业引发各类事故。要大力宣传做好防暑降温工作的重要意义及防范高温中暑的基本知识和方法,增强广大劳动者自我保护意识。

用人单位要强化防暑降温责任意识,结合本单位的作业特点,合理安排职工在高温天气的工作时间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度;加大防暑降温经费的投入,配备必要的通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境,保障劳动者的身心健康。

(一)认真贯彻作业时间要求。

作业单位应按照《防暑降温措施管理办法》的要求,按照气象部门发布的天气预报的信息,严格遵守高温作业时间要求:。

1、日最高气温达到40℃以上为强高温天气,应当停止当日室外露天作业;。

3、日最高气温达到35℃以上、37℃以下时为一般高温天气,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。

4、因生产工艺要求,应急抢险需要,不能按规定停止高温作业或不能暂停高温时段露天工作的单位,应做好防暑降温工作,减少高温接触时间,同时做好防止高温中暑的应急准备工作。

(二)做好高温津贴和防暑降温用品发放工作。

对从事高温作业的劳动者,用人单位应按照市人力社保局、市卫生局、市安全监管局、市总工会四部门下发的《关于做好工作场所夏季防暑降温工作有关问题的通知》(京人社劳发[20**]166号)的文件要求,向劳动者做好高温补贴发放工作。每年6月-8月,室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于120元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员,高温津贴每人每月不低于90元。同时,用人单位要做好对从事高温作业劳动者的防暑降温饮料和必需药品发放工作,防暑降温饮料和必需药品不得冲抵高温津贴。

各区县安全监管局、卫生局、人力社保局以及总工会等要按照职责分工,认真做好相关工作,并加强协调配合,相互支持,形成工作合力。针对夏季高温安全生产工作的特点,加大对建筑工地、露天作业场所、存在高温作业岗位用人单位监督检查力度,重点对用人单位防暑降温各项措施落实、高温津贴发放、中暑职工工伤保险待遇等情况进行监督检查,加强对发生中暑劳动者的医疗救治;对违反国家有关规定、危害职工身体健康的行为,有关部门要依据职责分工,依法进行查处,责令用人单位认真整改,并加强对整改情况的跟踪检查,确保整改措施落实到位。

6月-8月,市安全监管局、市卫生局、市人力社保局、市总工会将组成联合检查组,对各区县和存在高温作业的用人单位贯彻落实防暑降温工作情况开展联合检查。

各区县有关部门充分运用广播、电视、报刊、网络等各种宣传手段,开展形式多样宣传活动,普及防暑降温和相关法律法规知识,增强自救互救能力。各用人单位要结合本单位高温作业的实际,对劳动者进行防暑和中暑急救宣传教育,增强劳动者在高温天气下工作的自我劳动保护能力。

各区县安全监管局、卫生局、人力社保局以及总工会部门于9月15日前,分别将防暑降温总结报送市安全监管局、市卫生局、市人力社保局、市总工会部门。

20**年5月21日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十二

防止因高温天气引发员工中暑及其他各类生产安全事故,确保正常生产、生活和社会秩序,现就做好高温天气防暑降温工作通知如下:

各企业要认真贯彻落实防暑降温工作一系列要求,要以对一线员工生命和健康高度负责的态度,切实加强对防暑降温工作的组织领导,不断完善和认真落实相关职责,制定应急预案,抓好各类防范措施落实。

各企业要密切关注有关高温天气气象预报,严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,适当调整高温天气作业劳动和休息制度,减轻劳动强度,严格控制室外作业时间,避免高温时段作业,确保劳动者身体健康和生命安全。原则上,气温超过37℃,严禁11:00至15:00进行室外作业。根据产品生产工艺过程,尽可能调整劳动班次,采取勤倒班的方式,缩短一次连续作业时间,确保员工工作中的轮换休息。

各企业要认真落实车间现场管理规定,积极采取措施,加强通风降温,确保车间风扇等设施满足防暑降温需要,并为员工供给合乎卫生要求的清凉饮料,配备人丹、清凉油、风油精等各类防暑降温药品,避免因通风不畅和高温闷热引发中暑事件发生。要加强现场巡查,加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,组织开展相关救援演练,提高员工安全防范意识。

各企业要做好车间现场和员工生活区卫生防疫工作,加强对饮用水、食品的卫生管理,严格执行食品卫生制度,避免食品变质引发中毒事件。要加强对高温天气易发疾病的监控,现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时,应及时向园区等主管部门报告。

针对高温天气持续高温、天气干燥,火灾事故易于发生的实际情景,结合今年我县6—8月份开展的消防安全专项治理活动,各入园企业要进一步强调消防安全,确保消防设施齐备,保障消防通道畅通,对配电房、仓库、油漆房等易燃场所以及生产车间、员工宿舍等人员密集场所进行定期检查,发现问题及时整改。

各企业要将防暑降温工作开展情景及下步措施于本月15日前书面形式上报园区安全科。此项活动将作为年终企业评优考核依据之一。

由于即将进入夏季高温酷暑季节,为做好预防夏季高温工作,保障生产物料的正常供应,为防止因高温天气引发的工人中暑或安全事故,现要求各供应商做好以下工作:

1、建立和完善切合实际的预防机制,合理安排员工作息时间,杜绝员工带病上岗,并备好藿香正气水、清凉油等防暑药物,以备不时之需,在高温车间作业(如压铸、表面处理等)需加大降温力度,必要时可以在车间放置冰块、增加工作休息室等,从而进一步防止意外情况发生。

2、增加安全预防教育工作,通过宣传教育活动,普及防暑降温的基本知识,让各管理层提高对员工的关心意识,开展丰富的趣味防暑教育活动,让员工增加自我防范意识,进一步降低高温作业的'危害性。

3、时刻关注各地供电局发布的拉闸限电通知,并做好相应的应急预案(必要时可预备发电机组),如遇紧急突发情况可根据订单的紧急程度及时调整排产计划,并第一时间与我司对接人员取得联系,尽可能最低限度的减少因限电而造成延迟交付情况。

4、重点关注因高温而引发的产品特性变化,及时排查因温湿度而引发的质量异常,并提高对关键工序和材料的控制计划等级,杜绝因温湿度特性变化而造成的品质异常。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十三

各市安全生产监督管理局、卫生和计划生育委员会、人力资源和社会保障局、总工会:

目前,我省各地已进入高温酷暑季节,为切实做好夏季防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑事件,保障劳动者安全健康,现就有关事项通知如下:

防暑降温工作是一项季节性很强的劳动保护工作,直接关系到劳动者的身体健康和企业生产安全。各有关部门和单位要针对夏季高温天气变化,对防暑降温工作作出周密安排,明确工作任务,落实工作责任,抓好组织实施。要将做好防暑降温工作作为“企业关爱职工、职工热爱企业”活动的重要内容。要加大对防暑降温工作的宣传力度,充分利用广播、电视、报刊、网络、微信等各种宣传手段,普及防暑降温知识和相关法律法规,增强广大劳动者和社会公众的自我保护意识。

用人单位是防暑降温工作责任主体,要认真贯彻《职业病防治法》、《防暑降温措施管理办法》以及我省相关规定,进一步做好夏季防暑降温工作,切实落实各项防范措施。

(一)合理安排作业时间。

用人单位要根据生产特点和具体条件,合理安排调整劳动者高温天气工作时间。

1.日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业(因人身财产安全和公众利益需要紧急处理的除外)。

2.日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业。

3.日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间。

4.用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气从事室外露天作业。

(二)落实好各项防范措施。

1.加强高温作业劳动者的职业健康检查,在高温季节期间,对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业的劳动者,应当及时调整作业岗位。

2.加强防暑降温知识的宣传教育,提高劳动者的自我保护意识和能力。

3.制定高温中暑应急预案并组织演练。劳动者出现中暑症状时,应当立即采取救治措施,病情严重者,应当及时送医疗卫生机构治疗。劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑,经诊断为职业病的.,要为劳动者申请享受工伤保险待遇。

4.为从事高温作业劳动者提供防暑降温饮料和必需药品,不得以发放钱物替代防暑降温饮料和必需药品,防暑降温饮料和必需药品不得充抵高温津贴。

5.依照有关规定向劳动者发放高温津贴。发放标准执行浙江省人力资源和社会保障厅等三部门《关于调整企业夏季高温津贴标准的通知》(浙人社发[20**]94号)之规定。

做好夏季防暑降温工作是一项综合性工作,各级安监、卫生计生、人力社保部门以及工会组织要按照职责分工,加强协调配合,相互支持,形成工作合力。针对夏季高温作业的特点,要加大对易发生高温中暑的行业领域和单位的监督检查力度,督促用人单位认真落实防暑降温措施。要广泛开展“送安全、送健康、送清凉”等活动,关爱奋战在生产一线的广大劳动者。对违反国家有关规定、危害职工身体健康的行为,各有关部门要依法进行查处,责令用人单位认真整改,并加强对整改情况的跟踪检查,确保整改措施落实到位。

浙江省安全生产监督管理局。

浙江省人力资源和社会保障厅。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十四

公司所属各单位:

近日来,气温快速上升,高温炎热提前来临,沙苑地区气温比往年同期持续偏高,今年的防暑降温形势尤为严峻。为做好高温天气防暑降温工作,有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故,切实维护劳动者安全健康权益,现就有关事项通知如下:

各单位要切实加强领导,提前筹划,及时对本单位防暑降温工作进行周密细致的安排部署,依据相关法律法规,结合本单位工作实际,制定工作方案,狠抓责任落实,切实做好防暑降温工作,严防高温中暑和高温作业引发的各类事故。

各单位要强化防暑降温责任意识,结合本单位的作业特点,合理安排职工在高温天气的工作时间,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,为职工提供必要的防护用品,改善劳动条件和作业环境,保障劳动者的身心健康。

各单位要充分运用各种宣传手段,普及防暑降温和相关法律法规知识,增强自救互救能力,对职工进行防暑和中暑急救宣传教育,增强职工在高温天气下的自我劳动保护能力。

各单位要按照气象部门发布的天气预报信息,严格遵守高温作业时间要求:

一是日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业;。

四是因生工作需要,不能按规定停止高温作业的单位,应做好防暑降温工作,减少高温接触时间,同时做好防止高温中暑的应急准备工作。

由于夏季天气高温、干燥,且高负荷用电,极易发生安全事故,各单位务必做好各项工作。

电管站要加强对配电房等易燃、易爆重点防火要害部位巡查,落实监护人员和监护措施,确保各项防火措施落实到位。

各单位要密切关注天气预报,及时向职工发布高温预警短信和通知,督促职工做好防范工作,要建立和完善高温季节应急救援预案,做好应急响应。

xxx。

20xx年xx月xx日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十五

项目部全体成员、各工区、施工班组:近期,进入夏季高温季节,因天气炎热,气温持续攀升,面临高温、多雨、湿度大,施工人员易疲劳、异中署、注意力分散,很容易产生高空坠物、触电、火灾等安全事故,是施工事故频发的`高峰期。为减少和降低高温天气对建筑施工安全生产的影响,保障建筑工人身体健康,。长时间高温作业的施工人员尤其要加强安全教育和自我保护意识,为此项目部要求以工区人员、施工班组、组长为首开展夏季安全施工专项检查工作,真对易发生事故的特点,结合施工现场排查安全隐患,做到防患于未然。项目部对有关事项通知如下:

各工区人员、施工班组、组长要高度重视,密切关注气象部门发布的信息,做好高温天气下建筑施工一线作业人员的生活保障和安全防护工作。要统筹考虑、合理调整一线工人作息时间,当气温超过36℃时,要立即停止室外作业;当气温超过38℃时,应当暂停施工作业。要对一线工人普及防暑降温常识,增强他们的自我防范意识。一旦有人中暑要及时、有效救治,最大限度地避免伤亡事故的发生。因工地存在的危险较多,有孩子的施工人员禁止带儿童进入工地,以免误伤儿童。

1、加强施工人员的安全教育,增强自我保护意识。现场配备防暑药品和防暑设施。

2、合理安排施工作息时间,适当调整施工班次。尽量避免高温时段作业;确保人员晚上要休息好。

3、施工现场严禁施工人员赤膊、穿托鞋和酒后上岗,加强对佩戴安全防护用品使用的检查。

4、为防止高处坠落事故,对身体素质差、不适应高温作业的人员及时调换或调离岗位。

5、遇暴风雨,雷电和六级大风天气时,应暂停施工作业。

6、加强电焊火花的控制,电焊作业时,必须要配备灭火器,并指派专人看护,防止火灾事故发生。

7、检查用电设施、电线、机电等是否在漏电、老化等安全隐患。

8、切实做好高温防暑工作,施工现场及时洒水,特别是隧道、人工挖孔桩做好通风工作,结合施工现场排查安全隐患,做到防患于未然。

9、项目部各办公室、工区宿舍和作业人员宿舍内要采取必要的通风和降温措施,做好建筑工地生活区的环境管理和卫生防疫工作。要及时清运生活垃圾,畅通污水排放,防止蚊蝇孳生。加大食堂和食品卫生管理,食堂要符合卫生标准,以防传染病及食物中毒事件发生。

各工区、施工班组要严格按照通知要求,把防暑降温作为重要内容,强化、细化并落实到位,确保高温期间我工地安全、稳定。

项目经理部

20xx年7月4日

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十六

各县(市)区建设局、建筑系统有关单位、各施工企业:

目前我市已进入夏季高温时节,为切实做好防暑降温工作,有效遏制安全生产事故发生,确保一线作业人员的生命安全和身体健康,现就有关事项通知如下:

各县(市)区建设行政主管部门要高度重视防暑降温工作,切实落实防暑降温措施,坚持以人为本,对建设行业防暑降温工作再部署、再落实。要会同有关部门对施工现场和露天作业防暑降温工作进行检查,加强对职工的宣传教育,提高自我保护意识和防范能力,防止因高温中暑和高温作业引发各类事故;督促企业切实采取有效的防暑降温措施,防止安全生产事故发生。

各公司、项目部、监理单位要指定专人负责此项工作,明确工作职责,落实安全生产责任制;要制定应急预案,落实防范措施,加强对重点现场和重点部位的监督检查;对检查发现防暑降温工作不重视、措施不落实的,要立即督促整改,整改不力的,责令停工;对工作不落实、不到位而引发伤亡事故的,要追究有关责任人的责任。

各用人单位对防暑降温工作负有主要责任,要切实完善防暑降温工作制度,采取有效措施,加强高温天气作业劳动保护,根据生产特点和具体作业环境,采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业,向劳动者普及高温防护、中暑急救等职业卫生知识,并提供符合要求的个人防护用品和防暑降温药品等措施,确保劳动者身体健康和生命安全。严格执行高温停工或限时作业的相关规定,当所在地地市级以上气象主管部门所属气象台发布的日最高气温达到40℃以上时,应当停止当日室外露天作业;日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,施工企业要合理调整工人作息时间,避开高温时段(11:00-15:00)在室外露天和高处作业,要按照要求抓好防暑降温工作,防止工人因疲倦乏力、劳累过度等导致伤亡事故发生。

1、各用人单位要加强防暑降温知识宣传,通过板报、班前活动、技术交底等,对作业人员进行防暑降温急救等基本知识的宣传、教育和训练。项目部要配备具有急救经验或经过急救培训的人员。

2、施工期间围挡喷淋装置持续开启抑尘降温,有条件的.工地现场应搭设凉棚,作业场所应分区多点设置饮水处,保证不间断供应干净卫生的饮用水,防止作业人员脱水、中暑,同时要落实工人防暑降温物品和药品。

3、要加强对现场作业工人宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施的检查和管理;加强对油漆、氧气瓶、乙炔瓶等易燃易爆物品存放管理,专人负责制度,加强巡查检查,防止露天高温暴晒;落实电焊等明火作业的防火措施,加大对电气线路及用电设备的安全管理,防止因电气线路和设备老化短路引发火灾事故。

4、保证工人宿舍隔热通风透气,并配备空调、电风扇等必要的降温设施,达不到规定标准的要责令整改。要加强对饮用水、食品的卫生管理,严格执行食品卫生制度,防止食物中毒。

5、建设、施工、监理单位应协调配合,合理安排施工进度,避免盲目抢工、赶工作业,并安排专人负责,做好施工现场安全生产有关协调工作,同时,督促项目部落实好各项防暑降温工作。

6、各工地要加强管理,对基坑及废弃水坑做好围挡,设立必要的警示标志,防止学生进入工地发生溺水事故。

各县(市)区建设行政主管部门要全面排查,确保高温天气市政公用设施安全运行:一要做好供气安全工作,加强对安全供气设施的安全巡查,特别要检查消防水池、消防泵、喷淋管线的使用状况和安全阀、放散管、压力表的完好情况,液化石油气灌瓶站、供应站点要合理摆设液化气气瓶,增设遮阳蓬,完善供气安全应急预案,做好防雷击、防爆燃、防泄漏等措施,防范因高温暴雨导致燃气安全事故;二要做好供水工作,确保居民生活用水,市自来水公司要精心编制调度方案和应急预案,实行科学调度,及时处理好突发事故,切实做好供水设施保护和供水故障的抢修工作,千方百计确保居民生活用水和重点单位用水。

各县(市)区建设行政主管部门要健全值班制度,安排好高温酷暑期间安全生产值班和调度工作,加强值班管理,促进值班与应急工作规范化、制度化、程序化,发生安全事故或紧急情况要按规定及时上报并妥善处理。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十七

各高等学校,区县教育局,直属单位:

近期,本市出现持续高温天气,上海市中心气象台已连续发布多个高温红色、橙色预警。根据气象预报,未来本市高温天气仍将持续,极端最高气温仍可达39-40℃。为切实做好防暑降温工作,根据《上海市人民政府办公厅关于做好防暑降温工作的紧急通知》(沪府办明电〔20xx〕2号)和《上海市教育委员会关于做好20xx年暑期高校安全和后勤保障工作的通知》(沪教委后〔20xx〕12号)有关要求,现就做好暑期防暑降温工作紧急通知如下:

要带头深入基层、深入一线、深入留校师生和困难职工之中,带队慰问暑期坚守岗位的后勤保障、校园安全、基础建设、学生工作等部门干部职工,认真解决师生员工工作、生活中遇到的问题和困难。

各学校、各单位要针对高温天气可能造成的影响,进行针对性的安全隐患排查,特别要加强对学生生活设施、水电泵房、危险化学品仓库、消防器材等重点场所和设施的检查。暑期有绿化、保洁、基建、安保等室外作业以及餐饮、修缮等室内高温作业的学校和单位,要严格落实国家安全生产监管总局等部门颁布的《防暑降温措施管理办法》和本市相关规定,采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施,确保劳动者生命安全和身体健康。

有集体活动的学校和单位,要制订高温气候下相应的安全保障措施。要做好暑期食堂安全监管,加强原材料索证索票、冰箱或冷库温度检测、剩菜剩饭规范处置等工作。要做好夏季高温期间通勤校车安全检查,对驾驶人员进行专项安全培训和教育警示,确保逃生锤、灭火器等设备齐全。

各学校、各单位要密切与供电、供水、供气部门的联系,加强对校内基础设施的巡视和应急处置准备,确保极端高温天气和高负荷条件下水电气管线、设施设备平稳运行。各学校、各单位要充分考虑暑期高温极端天气对后勤保障工作可能带来的影响,制定相应管理与服务应急预案,保证留校学生正常就餐、用水、用电、空调等基本生活需求。宿舍尚未安装空调的高校,要根据留校学生员工生活和学习需要,即时开放教室、体育馆、图书馆等有空调设施的公共场所。

各学校、各单位要严格遵守国家和本市有关法律法规,按照规定向劳动者发放高温津贴。要针对高温期间干部职工到岗作业实际情况,配备必要的防暑降温劳保用品,并及时发放给干部职工。要关心本单位高龄、独居、困难老人和生活困难干部职工家庭,了解实际情况,帮助解决具体问题。有条件的学校医务部门要做好处置中暑病人的应急预案,加强必要的医护力量,配足配齐防暑药品。学生部门和宿管部门要加强对留校学生的防暑降温知识宣传,密切关注学生身体状况,有疑似中暑状况要及时帮助救治。

各学校、各单位要认真做好假期值班工作,落实值班和信息报告制度,做好应急抢险准备,做到人员到位、措施到位、责任到位。遇到紧急状况要立即启动应急处置预案,组织力量妥善处理,并按规定及时上报。

xx学校。

20xx年7月26日。

最新夏季防暑通知大全(18篇)篇十八

各分公司、项目部:

为了加强公司安全生产管理,切实做好夏季高温施工的防暑降温和防火工作,确保施工作业人员的身体健康及企业财产的安全,有效预防高温中暑、火灾等事故的发生,集团公司特制定以下措施,要求各分公司、项目部严格遵照执行:

1、各分公司、项目部应根据工程的实际情况制定防暑降温及消防应急预案,精心安排作息时间,防止因高温天气引发工人中暑和各类生产安全事故。

2、据天气预报报道,近段时间将持续高温,气温达到37-40度,要求各项目在气温较高的时段(11时至15时)停止露天曝晒作业和高处作业,严格控制加班加点时间,防止工人疲倦乏力、劳累过度导致伤亡事故发生。

3、严格落实工人防暑降温物品和药品,防止工人脱水、中暑;医务室配备人丹、十滴水等防暑必要的药品及医疗箱,定时足量发放相关药品给各班组。

4、切实做好施工现场作业区、办公区、生活区的卫生防疫工作,定期进行杀虫消毒,严格执行食品卫生法律法规,加强对饮用水、食品的卫生管理,避免因食物变质引发中毒事件。

5、加强防暑降温知识的宣传,开展防暑降温措施教育,结合除害灭病讲卫生,应对高温作业施工人员加强防暑和中暑急救的宣传教育。

6、对配电箱、仓库、木工房等易燃场所进行定期检查,发现问题立即处理,同时按规定配备有效的灭火器材,并加强施工现场易燃易爆物品的管理,施工现场的易燃材料要隔离存放,乙炔瓶、氧气瓶、油漆等危险物质应设置在专门的危险品仓库内,并悬挂警示标志。

7、项目安全管理人员应加强防暑降温防火的安全巡查,特别是对露天作业、高处作业场所的监督,督促各班组将各项防暑降温、防火措施落实到位。

8、公司安设部将不定期对各项目防暑降温防火工作进行检查。

特此通知。

xxx。

20xx年xx月xx日。

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演讲稿范文的写作可以提升自己的表达能力和思维逻辑能力。演讲稿范文的写作需要一定的技巧和经验,下面是一些优秀的范文,希望能给大家提供一些写作上的指导和帮助。
工作报告作为一种书面材料,旨在更好地跟踪和评估工作表现。小编整理了一些优秀的工作报告样例,供大家参考和学习,希望对大家的工作报告写作有所启发。近日,xx供电公司
发言稿还可以作为演讲者的备忘录,帮助他们在演讲过程中不会遗漏重要的内容和观点。以下是一些经典的发言稿范文,它们以不同的方式和角度来讲述主题,值得我们深入品味和思
优秀的作文可以打破常规,表达出作者独特的见解和思考。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,供大家参考借鉴。我叫李晗,是一个可爱的小女孩,我的学校是公滨小学,我读三
范文范本是对某一类文章进行剖析和解读,以便我们能够更好地掌握写作的技巧和方法。在这里,小编为大家整理了一些精美的总结范本,供大家参考和借鉴。我认真学习了《新时代
工作汇报是在工作中对工作内容、工作进展和工作成果进行总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们评估自己的工作表现,发现问题以及制定下一步的工作计划。以下是一些常用
在春节期间,红包是亲朋好友之间赠送的一种传统礼物,象征着祝福和好运。如果你正在为春节总结而纠结,在这里小编为你准备了一些示例供参考。全校师生:文明旅游,是每个公
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每个月的工作总结都是对自己的一个交代,也是对上级和同事们的一种负责任的表现。以下是小编为大家整理的一些优秀的月工作总结范文,供大家参考和学习。希望通过阅读这些范
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发言稿的撰写需要结合具体的情景和目的,既要注重语言的精炼与准确,又要注意节奏和语调的控制。以下是小编为大家整理的一些发言稿范文,供大家参考。让我们一起来看看吧。
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优秀作文是对文字的驾驭和戏剧性的体现,它通过言辞和段落的安排来打动读者的心灵。优秀的作文是一种艺术,通过阅读一些优秀的范文,我们可以学习到一些写作的技巧和方法,
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读后感不仅是对读书的喜爱和热情的体现,更是我们对自己成长和思考的记录和见证。下面是一些读者写的读后感,让我们一起来感受一下他们对这本书的独特观点。我们的祖国是我
主体部分是演讲稿的核心,教师应该在其中充分展示自己的教育观点和教学方法。教师演讲稿是在每一个教师的职业生涯中都会面临到演讲的机会的一种重要的教学和交流方式。通过
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