座谈会策划方案做（通用14篇）

通过制定策划方案，可以提前预见到可能出现的问题，并做好充分的准备。接下来，我们将一起来分析一些成功的策划方案，寻找其中的共同点和成功之道。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇一

1.排查落实周边各单位村居，并做好联络工作。

2.标语横幅“学校初中部庆祝第29个教师节座谈会”;电子屏“热烈庆祝第29个教师节”、“热烈欢迎领导嘉宾莅临学校指导工作”、“携手共赢，追求卓越”“祝老师们节日快乐”(负责)。

3.经费预算、财务收支。(负责)。

4.场地布置：按座谈会形式布置会场，纯净水、开水、水果、抽纸、卫生、摆放材料等。(负责)。

5.彩页荣誉喜报：(负责)。

6.会议记录。(负责)。

7.拍照。(杜负责)。

8.图说学校(负责)。

9.活动报道。(负责)。

10.纪念品、请柬购买发放、物品购买(负责)。

11.会议用材料：手提袋、校报(政务处准备)、《玉兰》、《学生入校手册》、彩页喜报(教务处准备)、建言表、议程表(办公室准备)、中性笔50支(后勤处准备)本部校报(负责)12.学校汇报材料(负责)。

13.各口所属宣传栏进行整理或更换。

14.学生志愿者、解说员，进行礼仪(负责)。

15.校园及楼内卫生：负责。

16.请柬发放:。

第一组：负责，所发单位略。

第二组：负责，所发单位略。

第三组：负责，所发单位略。

第四组:负责，所发单位略。

17.校园治安车辆放置：负责。

18.要求：白色上衣，深色裤子。

19.就餐安排。(负责。)。

注：全体教干教师7:30到校，分管校长负责协调调度相关工作。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇二

在日常学习生活中，同学们会遇到一些问题，其中有些问题因为种种原因往往不能得到及时有效地解决，对同学们的学习造成不良影响，不利于学院学习工作的展开。对此，我院党委副书记提出举办本次座谈会。

为促进学院老师与学生间的交流互动，强化学生干部的纽带作用，更好地服务同学，配合好院团委的学习工作开展，特举办学生座谈会。旨在找出同学们学习中存在的问题并探讨解决方案，充分调动同学们的主人翁意识，为下一阶段各专业的学习工作安排收集意见和建议，使汽车工程学院的学习氛围更加浓厚，增强同学之间的团结与交流。

通过举办学生座谈会，让老师与同学有机会面对面聊天，能更好的帮助同学解决学习过程中的困难，让同学们的学习生活更加精彩与快乐。同时座谈会的举办也让老师们了解到同学们在学习方面的看法与建议，有利于老师工作的开展。

暂定。

汽车工程学院团委学生会学习部。

1.大会主持岳彩领汽车工程学院党委副书记。

负责整场座谈会的记录工作。大会开始时组织与会人员签到，大会期间，对。

1.与会人员的选取人数安排。

考虑到本次座谈会的.实际情况，与会人员20人左右为优选取方法。

（2）每班选派一名班委参加，并根据学号随机抽取3名普通同学2.座谈会进行会前准备。

（1）座谈会前联系老师和各班班长，询问空闲时间，制定出座谈会具体时间。

（2）座谈会召开前1到2天通知各班班长，确定具体与会人员名单，制作签到表。

（3）进行会场的布置和矿泉水的准备。

（4）大会主持对本次座谈会做最后总结，大会结束会后。

（1）工作人员安排与会人员有序离开，并收拾会场。

（2）记录人员对会上提出的问题，建议和解决方案进行总结和整理，上交给院团委。

（3）大会工作人员上交工作总结。

购买xx牌矿泉水若干瓶，总计x元。

汽车工程学院团委学生会学习部。

20**年3月13日。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇三

人才是企业的重要资源，青年员工是企业的未来和希望。今年，公司在面临发展的新形势，各专业的人才倍感紧缺。为了尽快将青年员工培养成为企业有用的人才，成为企业可持续发展的生力军和骨干，公司召开此次青年员工座谈会。

二、会议主题：

成长关怀责任。

三、会议目的：

1、为构建青年员工与公司管理层的有效沟通，切实帮助青年员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化。

2、畅谈青年员工在本公司内对于自身的职业发展计划。

3、减少流失率，增加员工的归属感与忠诚度。

4、了解公司经营情况与未来发展战略与方向，充分调动青年员工的积极性、主动性、创造性。

四、会议地点：

磷石膏会议室。

五、会议时间：

xxx4年5月28日下午2：30时。

六、与会人员：

略

七、会议议程：

第一部分：团委负责人主持座谈会，说明本次座谈会的主题和目的。

第二部分：人力资源部、企划部相关领导简要介绍我厂近十年来，学生进厂的发展状况和人才梯队建设的近况;说明公司当前工作情况和未来发展规划，激励青年要适应企业发展做职业规划。

第三部分：中青年干部就自身成长经历，指导青工以科学的态度和方法规划自己的职业生涯，激发青工自主学习、提高技能的热情，教会青工如何用积极的心态正确对待工作中的压力和挑战。

第四部分：青年员工与公司领导的互动及提问：基本上要求每人都进行提问，提问及建议范围不限(工作、生活、环境、岗位，薪酬，升职)。

第五部分：为优秀团支部、优秀团干、优秀团员及光荣离团人员颁发证书。

第六部分：领导讲话。

八、会议组织工作：

1、前期应充分沟通与会人员，及时参加座谈会，确保参会率。

2、在通知与会人员参会时告知其提前做好准备，如：问题、建议。

3、座谈会全程做好会议记录，完整记录员工所提问题、建议。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇四

1、会务筹备：场地布置、材料准备与发放等(负责人：xx)。

2、学生代表落实(负责人：x)。

3、教师代表、职能部门座谈会出席人员落实(负责人：xx)。

4、会场礼仪，组织礼仪队员迎宾等(负责人：xx)。

5、会议记录人员(负责人：xx)。

6、摄像(影)人员(由现教中心指派具体工作人员)。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇五

承办单位：院系学生会。

二、活动主题：放飞梦想，携手共进。

三、活动背景：丰富的大学生活，是让学子们走向耀眼之路的开始，路上的风与雨，教会着学子们成长，勤工俭学的学子们更是如此，在风雨并兼的路上行走，他们懂得“一分耕耘一分收获”的道理，历练自我和展示自我、挥洒着自我的青春。他们是值得我们敬佩与学习，同时他们也需要我们的鼓励与支持。

四、活动目的：此次座谈会主要是让学生了解自己所处的社会位置。提供锻炼自己的能力舞台，用实际活动体验社会的压力及劳动者的工作艰辛。同时让同学们丰富自己的大学生活。

五、地点：学院小礼堂。

六、时间：4月15日晚19：30。

七、参与对象：全院学生。

八、邀请嘉宾：学院领导、各系老师。

参加人员：院系学生会、院系团委、社联、各班班长、团支书和心理委员等。

1.资金的筹备。

2.院校的宣传。

3.小礼堂的场地布置。

4.嘉宾名单的统计。

5.邀请函的制作和派发。

6.奖品的准备。

十、活动宣传：

a.海报、横幅等进行宣传。

b.下发《勤工俭学座谈会》评选制度到各系各班。

c.以邀请函的方式邀请学院领导、各系老师。

十一、活动流程：

1.主持人出场，作简单的自我介绍，同时介绍本次座谈会，然后介绍我们的领导和人员，再邀请学院领导致开幕词。(10分钟)。

2.放映我们一直以来勤工俭学的事迹的ppt(10分钟)。

3.主持人发表个人的观点和对勤工俭学的看法。

4.优秀兼职生(代表)发表工作经历(为什么做兼职，做的时候和想象有什么不同，有什么感想及想对下面同学们说。)(30分钟)。

5.主持人发表对代表们感言的看法及感受而介入有奖问答(例如：由观众提出对勤工俭学的看法与意见及问题，老师和09师兄师姐做出回答。)(30分钟)。

6.勤工部发表一直以来对勤工俭学的工作总结(5分钟)。

7.有请学院领导为各位优秀兼职生颁发证书及礼品，同时邀请我们学院领导发表一直以来对勤工俭学的看法并致闭幕词。(30分钟)。

8.以励志音乐宣布结束.

共计需时：115分钟。

十二、经费预算：

十三、注意事项：

a事先安排人员维持现场秩序。

b座谈会结束后：院勤工部、土木、经管、计机、机电、化工的勤工部干事要自觉留下清理会场，关好门窗后方可离开。

c注意会场安全等。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇六

为进一步了解我系20xx级新生在校期间的学习和生活情况，让他们尽早适应环境，投入大学的学习和生活，同时推进教风、学风建设，促进教学管理与服务的改进与提高，根据我系本学期工作计划安排，系学生会决定于20xx年11月10日组织“会统系20xx级新生座谈会”。具体方案如下：

一、座谈会主题：“会统系20xx级新生座谈会”

二、座谈会时间：20xx年11月10日晚6：30。

三、座谈会地点：学院教学楼西合班。

四、座谈会人员：

1、学生处邓主任会统系谢主任、梁主任;。

2、会统系全体学生干部;。

3、每班20名学生代表。

五、准备工作：

1、活动宣传：pop海报3张，于活动前一天贴出;横幅一条(内容为：“会统系20xx级新生座谈会”)，悬挂于教学楼后方，于活动前一天挂出(海报、横幅制作工作由宣传部曹志芳负责，悬挂工作由生活部王治负责)。

2、活动场地布置：教室申请(教学楼西合班)、教室内桌椅摆放及教室卫生(此项工作由男生部王永刚负责);黑板装饰(此项由宣传部曹志芳负责)。该部分工作在10日下午17：30以前完成.

六、座谈会主体内容：

1、与教学质量及教学管理等教学相关问题。

2、与学生管理(包括宿舍管理)相关问题。

3、与后勤服务相关的问题。

4、与学生食堂伙食相关问题。

七、座谈会流程：

1、参与人员提前入场。

2、由主持人宣布活动开始(由学生会主席担任)。

3、主持人对到场嘉宾做简短介绍。

4、邓主任、谢主任讲话;。

5、自由问答，由07级新生对嘉宾提问。

6、自由问答中间由主持人适当选择时机进行放松互动(成语接龙，由主持人指定一个成语，然后按主持人指定的顺序来接，所接成语的第一个字应和前一个成语的最后一个字音形均要相同，每个人限时五秒，所接成语不能重复，接不上的唱一首歌，该项活动持续时间为15——20分钟)。

7、主持人总结发言，宣布活动圆满结束。

会统系团总支。

20xx年11月2日。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇七

今年“xxxxx”（x月x日）所在周是我市第七个“全民xx周”，为按要求认真组织开展好我办“全民xx周”期间的活动，经研究，拟于“五四”青年节来临之际，结合开展“五四”青年节庆纪念活动，召开一次市委办青年干部座谈会，目的是为了锻炼培养青年干部的口头表达能力，增进年轻干部之间的感情与交流。为确保活动的顺利开展，现将有关事项明确如下：

x月x日上午9：00；

本办35岁以下年轻干部；

全体青年干部围绕“弘扬五四精神，勇担青春使命”这一主题，既可以畅谈政治、经济、文化与生活等话题，也可以对办公室的某项具体工作积极建言献策。

市委常委扩大会议室；

座谈会每人发言时间不超过5分钟。活动不计分，不评奖，拟邀请市委秘书长会议成员参加，希望青年干部积极准备，踊跃参与，尽可能脱稿发言。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇八

暂按30人左右。(名单另行讨论决定)。

1、生产一线老员工。

a、先进劳模、技术人员。

b、有带头作用或有代表性的老工人。

c、敢于提问、沟通较好的老工人。

d、以公司为家，对公司有深厚感情、见证公司发展的老工人。

2、生产一线新员工(二年以内进厂的)。

a、思想变动较典型，并现在能认真踏实工作的新员工。

b、沟通能力较好、性格活跃、敢于对公司“提要求”。

c、平凡岗位任劳任怨，责任心强。

3、部分管理人员：可选择内聘转岗的员工及新进大学生。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇九

大学是我们人生旅程的一个驿站，三年生活漫长却又短暂，三年里，每个人逐渐蜕变，并走向成熟。

一年年的过去，此刻我们即将要送走级毕业生。三年过去了，我们迎来了又一次告别的时刻，她们带着青春蓬勃的朝气和远大的志向将离开这个团结友爱的大家庭，奔赴新的生活和工作岗位。我们-x(主办方，如学生会)打算通过举办毕业座谈会，师生共聚一堂，借此让毕业生再次感受大家庭的温暖以及大学生活的美好回忆，同时也把学姐对学妹们的感情和祝愿表达出来，让她们能愉快地、更有意义地度过大学的学习和生活。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇十

为进一步更好地开展学院及学院学生会的工作，我部门特提出开展以“增强老师与各级学生之间的沟通交流”为目的的师生座谈会，望以此帮助学生们解决在学习生活中各个方面所遇到的问题，以便更好度过大学生活。

1、活动主题

聚智献策、共谋进步

2、主题阐述

食品学院老师及各级学生代表畅所欲言，对于学习及生活方面问题进行沟通交流，聚智献策，力求我院建设取得更大进步。

3、活动时间20xx年4月初

4、活动地点

食品学院会议室

5、参与人员

食品学院老师、大一到大三各级学生代表（级长，生活委员）

6、负责人员

（1）主要负责人员：外联部（师文甜、王馨莹）

（2）协助部门：办公室、宣传部、监察部、权益部

附页

1、前期准备

（1）海报展板（宣传中心）

（2）向参加活动人员发出邀请函、活动流程

（3）人员配备（主持人、会议记录、拍照、负责人）

（4）饮用水

2、座谈会详程：

(1)负责人开场白（王馨莹）

(2)主持人主持座谈会（师文甜）

(3)会议记录

3、会议总结

1.课程设置是否合理；

2.教室授课的风格是否能够吸引学生；

3.两年来的学习生活体会；

4.兼职工作与学习的平衡；

5.关于英语四六级的一些看法；

6.是否参与组织社团利与弊；

7.如何合理分配时间；

8.对今后的设想理想；

9.3号楼那边水房热水太小；

10.女生宿舍希望可以提供热水；

11.澡堂时间希望可以延长,睡一会儿热一会儿凉；

12.宿舍网速太慢，掉线；

13.实验室仪器试剂不够；

14.希望院里可以提前通知准确的放假时间，以便内地同学提早订票；

15.校园广播周末中午打扰人休息；

16.上自习门关的太早；

17.图书馆考研类书籍多为11年的，能否上新书；

18.女生宿舍床铺太窄太短，经常头碰头；

19.宿舍床铺能否改为上床铺下桌子。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇十一

通过心理健康知识这个活动使学生拥有积极向上的生活心态，了解更多的心理健康方面的知识，同时也为了丰富校园文化，提高同学们的心理素质，增强同学们的健康意识，树立其健康的积极的人生态度，已达到自我调整，自我完善。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇十二

4、如果你是xx8级学生，请你谈谈在顶岗实习的收获与体会。

5、入学(校)以来，你在学习方面的收获以及遇到的困难是什么?

6、你班学习氛围如何?班主任能否负责?

7、在学习、生活和工作方面，你希望得到学校解答(决)的'问题有哪些?

8、你认为我校教学或学生管理方面存在哪些问题?有何意见建议?

9、你认为学生中存在哪些不正之风?哪些不该我们学生做的事我们却做了?

10、其他有关学校管理等方面的问题。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇十三

1、活动目的：了解学院师生，倾听师生的心声，使师生成为学校的主人，成为学校管理的重要组成部分。

3、活动地点：学院东校区五楼报告厅。

4、具体负责人：xx。

6、参会人员：学院领导，党委(院长)办公室、教务科研处、学生工作处、后勤管理处等相关职能部门领导，现教中心工作人员(负责摄像、摄影等)，财会系领导、全体辅导员、教学秘书，财会系师生代表(财会系教师代表3名，xx8级选派若干代表、xx9级每班选派10名学生代表、xx0级每班选派2名代表参加座谈，师生代表要有广泛性，能代表各层次的师生。)。

座谈会策划方案做（通用14篇）篇十四