加强城市基层党建工作总结(精选19篇)

时间:2025-09-04 作者:温柔雨

月工作总结还可以让我们反思工作中遇到的问题和困难,并寻找解决办法。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,供大家参考。希望这些范文能给大家提供一些写作思路和灵感,帮助大家写出更好的月工作总结。大家一起来看看吧。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇一

每到周五,走进住在西宁市城中区南山路16号院的复转军人尚金全家里,你就会看到,社区里的党员们佩戴党徽,围坐在一起或读报学习或讨论党的最新理论成果,一派其乐融融的场景,令人倍感温暖和振奋。

20**年,西宁市城中区南山东社区以“四全五管六阵地”党建品牌为依托,探索建立了伊美物业“睦邻党建驿站”,并衍生出“睦邻微党校”“睦邻活动点”“党员睦邻家”“睦邻服务站”等多个党建睦邻点,使之成为社区“三会一课”的流动课堂。得知社区党委决定建立睦邻党建点的消息后,辖区党员尚金全主动申请在自己家中建立睦邻党建点。现在,每到周五,附近的党员群众就自发到尚金全家,参加党员学习活动,商议社区楼院建设事宜,积极发挥了党员组织功能,提高了党员参与社区事务的积极性。

西宁市城中区南山东社区探索建立“睦邻党建驿站”,是我省城市基层党建工作蓬勃发展的一个缩影。近年来,我省把城市基层党建工作摆在更加重要的位置,紧紧抓住牵动城市基层党建工作的重点难点,积极探索党建引领基层治理的有效路径,努力构建党组织领导下多方参与的城市基层治理格局,为加强“绿色城市”“智慧城市”“人文城市”建设提供坚强组织保证。

进一步强化街道社区党组织职能作用。

湟源县城关镇人民街社区共有党员157人,随着城镇化水平的不断提高,流动人员的增多,社区党员工作不固定等多方面因素影响,在党员管理中一直存在着集中开会难、活动开展难、学习培训难的“三难”问题,特别是一些老党员、流动党员和下岗失业党员,由于缺乏有效的管理手段和平台,党员教育管理工作效果不明显。为了切实解决这一问题,在深入走访调研的基础上,湟源县城关镇人民街社区成立了“家庭小党校”,将党校办到楼栋内,党课设到党员家中,延伸党员教育管理触角,加强了党员的教育管理,为党员学习交流搭建了良好平台,使其成为社区党员教育的新阵地。

在加强和改进城市基层党建工作中,我省坚持大抓基层、夯实基础,街道社区党组织领导核心和战斗堡垒作用不断增强,有效激发基层党组织活力。积极探索党建引领城市基层社会治理的有效路径,不断强化党组织的政治属性,提升党组织的服务功能,推动街道党组织聚焦主责、突出主业,把重心转移到抓党建、抓治理、抓服务上来。省委出台《加强基层党建工作的若干意见》,对“在西宁市城区、格尔木市、德令哈市开展街道党建体制改革试点,健全市、区、街道、社区党组织四级联动体系,推进区域化党建互联互动,扩大商务楼宇、各类园区、商圈市场、互联网业等新兴领域党建覆盖。探索建立社区工作者岗位序列,完善与岗位序列、任职年限相对应的报酬体系”等作出部署。

西宁市城西区大胆探索、先行先试,进一步优化街道党工委内设机构的职能整合和功能设置,深挖内部潜力、整合工作力量,推动街道由“行政机关”向“民生窗口”转变。玉树市积极推行“网格化管理、组团式服务”理念,制定出台《街道办事处社区网格化管理工作方案》,建立街道班子成员联系社区制度,在配齐配强社区“两委”班子基础上,将社区划分为17个网格区域,每个网格建立由党员中心户组成的党小组,网格长由居民推选,具体负责各项工作的上下协调,构建了以社区党组织为核心的服务管理体系。各地结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加强对社区党员的教育管理监督,建立党员志愿服务制度,积极推动在职党员以位定为、无职党员选岗定责,社区党员发挥作用常态化机制逐步建立。

34岁的辛荫庭是一名普通的创业者,他创办的青海环宇文化传播有限公司自入驻城西区创业孵化服务中心以来,中心提供政策扶持、专家导师服务,帮助他解决了场地、资金、经营等多个方面的问题,在全省创新创业大赛中取得好成绩,这让辛荫庭始终心怀感念:“孵化中心的支持,让我从懵懂走向了梦想的高地,我真心为政府贴心的为民服务举措点赞!”

为了进一步强化基层党组织职能作用,西宁市各区、各街道党支部、党员都结合实际,分层次制定学习清单、建立问题清单、制定整改清单,并把学习贯彻的成果转化为谋划、推进工作的思路举措。在此基础上,西宁市城西区大力构建立体式创业生态圈,为更多像辛荫庭一样的有志青年提供了展翅飞翔的舞台。

在加强和改进城市基层党建过程中,我省高度重视新兴领域党建工作,始终坚持问题导向,理顺体制、创新方式。针对非公经济组织和社会组织党建工作领导体制不顺的问题,省委高度重视,将省非公经济组织党工委和省社会组织党工委合并,依托省委组织部成立中共青海省委非公经济组织和社会组织工作委员会(省委“两新”工委),同时指导各地有序理顺领导体制,充实工作力量。积极探索新兴领域党组织设置方式,不断扩大新兴领域党的组织和工作覆盖。

西宁市开展“支部建在楼上”活动,在全市不同方位的繁华商业区域内,依托商务楼宇内的物业公司、产权单位建立楼宇党组织,由楼宇党组织推动入驻单位建立党组织,打造了“非公党建商业圈”,开辟了商圈与党建融合式发展的新路径,取得了很好的效果。城西区针对辖区第三产业比重高,在三产特别是现代服务业蓬勃发展过程中,商务楼宇、商圈市场、互联网业等新兴领域不断涌现的实际,积极探索提升“两个覆盖”的工作举措,将党的工作和党的组织向非公和社会组织等新兴领域扩展,相继成立了环新宁广场商圈综合党委、城西区非公和社会组织党建指导服务中心、城西区总部经济大厦楼宇党建立体服务中心等党建工作指导服务机构,确保城市在党的领导下发展,党的工作向城市的“角角落落”延伸,全区“两新”组织“两个覆盖”率达83.6%。

推进街道社区与驻区单位共驻共建。

去年4月1日,民和回族土族自治县东大街社区与辖区共驻共建的10个单位的党组负责人和党员代表共同开展了党建联席主题党日活动,活动中,全体党员面对党旗庄严宣誓,坚定理想信念。而在此次活动开展前期,东大街社区根据实际情况,通过摸排和公开征集的方式,面向辖区困难党员、老人、学生、残疾人等家庭征集“微心愿”,建立了“微心愿”信息库。在活动现场,各共驻共建单位积极认领社区困难居民“微心愿”38个,18户社区困难居民家庭被纳入共建单位党组织扶贫帮困对象。

在加强和改进城市基层党建工作中,我省大力引导街道社区和驻区单位党组织打破行政隶属壁垒,积极参与驻地街道、社区党组织开展的共驻共建活动,通过党组织的纽带连接实现街道社区与驻区单位党建有效联动,共驻共建,促进基层党建的融合互通,推动街道社区党建、机关党建、行业党建互联互动。

各地结合实际,积极探索,大胆实践,以成立城市基层党建联盟等有效载体推进城市基层党建互联互通,在共赢中发展。西宁市城中区指导街道党工委结合自身特点和区域内城市基层党建优势资源,建立了街道(镇)城市基层党建联盟服务中心,并针对城市基层党建中的重点难点问题,制定了《城市基层党建联盟联席会议制度》,紧扣党建服务民生、服务发展、服务社会的主线,整合区域内各类党群资源,在党建联盟成员单位和驻区党组织的支持下,促进辖区资源共享、优势互补,实现了“组织联动、党员联管、活动联抓、资源联用、服务联做”的城市基层党建模式。

西宁市城西区优化区委、各镇(街道)党(工)委、社区党组织和网格党支部四级组织设置,形成“以镇(街道)社区党组织为核心,参与主体多元化、服务形式多样化”的城市基层党建模式,促进区域党组织建设有效融合、人才资源有效配置和党建资源充分共享,形成条块融合、多方受益、优势互补的城市基层党建新格局,不断提升居民群众幸福指数。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇二

党的十九大以来,我市突出党建引领,始终坚持严字当头、标本兼治,坚持务实重行、真抓实干,大力加强基层党组织建设,积极探索加强基层党组织建设的新思路、新路径、新模式,推进全面从严治党不断向纵深发展、向基层延伸,为促进经济社会建设提供了坚实组织保障。

一、明确目标抓组建增强党组织凝聚力。

落地才能生根,根深才能叶茂。市委致力于健全建强党的基层组织体系,打通基层组织建设的神经末梢,扩大党组织和党的工作覆盖面,做到哪里有群众哪里就有党的工作,哪里有党员哪里就有坚强的党组织。

一是规范党组(党委)设置。认真贯彻落实《中国共产党党组工作条例(试行)》,制定下发《关于加强党组(党委)规范化建设的通知》《关于规范部分市委管理党组织设置的通知》,规范调整市直单位党组21个、明确领导(指导)关系党组11个,全面加强工作领导。

二是全面加强两新组织建设。参照省委做法,成立非公有制经济组织和社会组织工作委员会,开展非公有制经济组织和社会组织党组织集中组建百日攻坚和百日巩固行动,在两新领域组建党组织613个,实现了党的组织和工作全覆盖。

三是调整规范基层党组织设置。严格落实《中国共产党基层组织工作条例》,规范完善基层党组织设置工作,调整理顺党组织隶属关系,依托自然村寨、村(居)民小组、居民楼栋(网格)新建党小组2600余个,发动农村党员特别是无职党员,在服务群众中发挥先锋模范作用。

四是扎实开展双建双培活动。全面开展以建强农村基层党组织,建好农村经济合作组织;把基层党组织负责人培养成经济合作组织带头人,把经济合作组织带头人培养成基层党组织负责人为主要内容的双建双培活动,在农民合作社、农村经济合作组织新建党组织900余个。

补短板就是强根基。今年来,市委在推进不忘初心牢记使命主题教育过程中,以加强基层党建为重点,聚集突出问题,狠抓薄弱环节,补齐基层党建工作短板,提升基层服务型党组织建设整体水平。

一是扎实开展基层党组织不按期换届专项整治。印发了《xx市基层党组织不按期换届问题专项整改方案》,对各个领域基层党组织不按期换届问题进行全面排查,统一建立台账,督促各县(市、区)及归口管理单位成立基层党组织不按期换届问题专项整改工作专班,指导139个基层党组织按期换届。同时,建立各领域基层党组织换届工作制度,采取定期检查、专项督查等方式督促指导基层党组织严格执行换届规定。

二是严肃开展软弱涣散基层党组织整顿。针对部分基层党组织班子软、队伍散、管理乱、百姓怨等突出问题,大力实施软弱涣散基层党组织整顿计划,严格按照农村不低于10%的比例、其它领域不低于5%的比例倒排,逐一列出问题清单,建立销号台账。采取县级领导干部全包保、乡镇干部全驻点、上级部门全帮扶等方式,2018年1月以来整顿软弱涣散基层党组织39个。

三是集中开展重点领域基层党建问题专项检查。针对各领域基层党的建设工作在新形势下面临的新问题、新情况,区分农村党建、社区党建、机关事业单位党建、国有企业党建、非公企业党建和社会组织党建,开展了五个专项检查、党费和发展党员专项检查,建立基层党建问题清单,实行销号管理,整改基层党建突出问题40多个。

三、突出实效抓规范提升党建服务水平。

党支部是党全部工作和战斗力的基础。市委在推进从严治党进程中,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,扎实开展基层党建规范化创建,推进基层党组织建设晋位升级,做到组织过硬。一是健全完善制度,在立好规矩中强约束。无规矩不成方圆。市委把制度建设摆在从严治党的突出位置,制定下发了《关于贯彻落实中央和省委精神推进全面从严治党的实施意见》《关于创新基层党建工作的15条意见》《关于务实推进基层组织建设的若干意见》《关于严格规范机关党的组织生活的通知》等多个规范性文件,扎紧制度的笼子,全方位加强党内监督,夯实了党建基础。

二是抓实支部建设,在持续规范中提水平。制定下发《基层党建任务指导书》,建立完善党支部工作手册和党员手册制度,在两学一做学习教育中开展建合格支部,做合格党员活动,认真抓好三会一课、民主评议党员、党员党性定期分析、党员领导干部带头讲党课、党员领导干部参加双重组织生活、党员固定活动日、谈心谈话、请示报告等基本制度落实,推进党支部建设工作规范化、制度化。

三是深化活动开展,在创新实践中求实效。全面开展党支部主题党日+双十星争创活动,制发《关于深化拓展十星级党员和十星级党组织争创活动的实施意见》《关于进一步规范全市党支部主题党日活动的通知》《xx市党支部主题党日活动指导书》,引导党员自觉承诺践诺、履职尽责、创先争优。全面推行一卡双找三代为民服务,以便民服务卡为载体,推动有困难找支部、需办事找干部,引领为民代言代理代办,累计发放便民服务卡20余万张,办实事1.9万件(次)。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇三

为全面深入贯彻落实***中国特色社会主义思想,大力推进昌都城市规范化建设,根据昌都市委、**委关于城市基层党建工作的总体安排部署,围绕**委“找党员、建组织、定责任、强治理、见成效”的工作思路,城关镇党委结合自身实际,积极推进城市基层党建工作落实。现就城关镇党委2019年城市基层党建工作开展情况,总结如下:

一、工作开展情况(一)强化履职尽责,严格落实城市基层党建责任。

城关镇党委始终把抓好城市基层党建作为履行主体责任的重要任务,通过创新工作思路,推动城市基层党建工作的整体提升。

一是明确任务,落实责任。2019年,城关镇党委成立城市基层党建工作领导小组,多次组织村(社区)主要负责人召开专题会议,研究部署工作任务,并要求村(社区)积极配合,严格按照上级要求落实工作责任;二是深入调研,积极谋划。城关镇党委安排专人,深入村(社区)开展摸底调研,全面掌握党组织设置、党员管理、新建楼盘小区、“两新”组织等情况,获取一手资料。同时,结合调研成果,形成了《城关镇城市基层党建工作方案》,并以启赤街社区、达瓦村为试点,按照以点带面的形式逐步推进城关镇城市基层党建工作;三是强化引领,实地指导。城关镇党委指派党建指导员,不定期深入到村(社区)指导城市基层党建工作落实,同时,成立督导小组,每月深入村(社区)。

检查督导工作开展情况,现场反馈问题,规定整改时限,有效督促了各项工作的推进。

(二)强化核心地位,不断巩固基层基础。

大力加强城市基层党建工作根本要素建设,强化村(社区)党组织领导核心地位,不断巩固党在城市的执政基础。一是团结凝聚群众。坚持把群众需求作为工作导向,从服务切入,向引领用力。针对村(社区)环境“脏、乱、差”的现状,对物业弃管、垃圾堆积、夜间扰民、安全隐患突出等实际问题进行集中整治,并大力实施“垃圾减量分类”,助推“七城同创”。在居民小区内设立“社区聊天室”,公布“民情热线”,累计收集解决民情信息、意见诉求28条,真正实现让干部多跑路、群众少跑腿的要求。建立业主微信交流群4个,要求各业主及时在微信群中报备家中来访人员,初步实现了流动人口动态管理。

二是落实基础保障。通过多方筹措资金,在启赤街、卧龙街等新、旧小区中,打造了“党员群众活动中心”“老年人活动中心”与棋牌室等集党建文化、休闲娱乐、学习宣传为一体的社区服务平台,切实打通了联系服务居民群众的“最后一公里”。目前已建成11个,计划建设2个。

树立城市大党建理念,把村(社区)、驻区单位等各党组织统筹起来,互动互联、共驻共建,以党的建设引领社会治理创新。

一是实现党的组织和工作有效覆盖。以村(社区)。

为基本单位,对非公有制经济组织和社会组织全面排查,采取网格摸排、入户走访、在职党员点上报到等方式,深入摸排辖区基本情况、党员情况,精准建立党员数据库,真正把“能干事、会干事、愿干事”的党员找出来、用起来。截至目前,共摸排辖区小区41个,涉及7033户19752人,摸排出在职、退休党员共1294名。在条件成熟的居民小区成立了党小组,并结合实际,在茶马广场成立了茶马广场商圈党支部;二是加强基层党组织综合服务功能。以小区“无安全事故、无脏乱差、无违法乱纪现象”为基本要求,推动实现提升居民群众满意度,助力社区综合治理。小区党小组既要配合居委会管理小区更要服务居民,帮助居民及时反映需求和困难,发挥好桥梁纽带作用,真正做到“四知、四清、四掌握”“五访、五问、五关心”。党小组成员既要落实“党员提案制”,主动参与社区治理工作,发现和解决社区治理过程中的问题,更要率先垂范,带动其他党员、居民群众落实志愿服务要求,积极参与“七城同创”、社区卫生整治;三是推进共驻共建工作落实。以村(社区)党支部为纽带,把驻区单位的资源整合起来,把辖区内微小企业、社区组织等分散资源调动起来,共同开展社区服务。城市基层党建试点社区启赤街社区党支部已与**文化局、妇联以及市民安医院达成共建协议,相关单位和企业在社区内放映流动电影6次、举办“寒暑假作业辅导班”4次、开展义诊和健康讲座4次。

二、存在的问题和困难。

一是村(社区)党党支部领导核心地位还不够突出。当前,村(社区)的社会事务纷繁复杂,“两委”干部疲于应付,抓党建工作精力不够,有些干部认为村(社区)工作的重点就是为群众力所能及的搞些服务,召集在职党员开展一些活动,管好离退休党员,抓好城市基层党建工作的思路不清、措施不力,党组织活动开展不经常,党员的先锋模范作用发挥不够,导致党组织凝聚力不强。

二是城市基层党建统筹各方的协调机制不畅。村(社区)与驻区单位在党的组织上互不隶属,行政上互不关联,大多数驻辖区单位与村(社区)联系少,认为城市基层党建工作应该由社区承担,对村(社区)党组织的工作支持、积极配合不够,在职党员忙于本职工作,缺乏主动参与辖区活动的积极性,村(社区)辖区资源没有得到充分利用,共驻共建的工作格局尚未形成。

三是村(社区)党员教育管理缺乏有效手段。随着离退休党员、流动党员、退伍党员、待业大学生党员等不断流入村(社区),党员队伍结构日益庞杂,人员流动性大,部分流动党员流入流出时不向党组织说明,也不办理党组织关系转移手续,开展组织生活和党员教育管理的难度大。

四是村(社区)党务工作者队伍薄弱。大部分村(社区)工作人员缺乏城市管理专业知识,思想观念、思维方式、管理方法、工作手段等跟不上新形势新要求;部分村(社区)。

干部年龄偏大,文化水平偏低,对做好社会性、区域性、综合性较强的城市基层党建工作力不从心。

三、下一步工作打算。

一是强化政治功能,健全党组织领导的城市治理机制。把党的政治优势和组织优势,转化为服务优势和治理优势,形成村(社区)党支部领导,村(社区)各类服务机构、驻区单位等社会力量和党员群众多元参与、共同治理的工作机制。深化区域化党建格局,建立“大党委”,吸纳社区内的机关、学校、国企、非公、社会组织等各类党组织负责人为党委委员,参与社区建设。探索建立“组织联建、党员共管、服务联动、资源共享”机制,健全城市基层党建联席会议制度和民主协商制度,定期召开党建联席会议,形成事情共商、资源共用、难题共解、文明共创、活动共办、和谐共享的工作格局。

针对性和实效性。健全完善在职党员进社区志愿服务活动管理机制,推动在职党员志愿服务规范化、专业化。

三是加大教育培训,提升城市党员干部素质。将村(社区)干部的培训纳入干部教育总体规划,采取上下联动,示范带动等方式,进行集中轮训,确保全面覆盖。通过集中授课、实地观摩、互动交流、警示教育等形式,增强社区干部法治思维和依法办事的能力;通过请进来走出、先进典型现身说法等途径,增强村(社区)干部做群众工作和服务群众的能力。建立经常性的党员学习教育机制,充分运用学习强国、西藏党员教育网、昌都党建等手机app,拓展党员集中性、自主性学习途径。

四是加大投入力度,健全城市基层党建工作多元化保障机制。建立以各级财政投入为主导,社会化和市场化力量投入为补充的保障机制,为推进城市基层党建工作提供有力支撑。加强对村(社区)服务群众专项经费的投入,确保村(社区)有钱办事,高效运转。实行政策扶持,对村(社区)兴办的各种有偿低偿服务项目实行减免税费政策,增强社区自身造血功能。建立多形式的党建工作经费支持机制,为城市基层党建工作提供经费保障。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇四

教学计划。

一、

教学。

目的以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯彻习近平总书记“四个全面”的重大战略思想和“党要管党、从严治党”的系列重要讲话精神,深入研讨基层党建面临的重大现实问题和解决措施,准确把握乡镇党委书记抓基层党建、落实第一责任人的职责要求;强化严肃党内政治生活、守纪律、讲规矩的自觉性;掌握密切联系群众、开展批评和自我批评、执行民主集中制等工作方法,进一步提高运用法治思维和法治方式抓班子带队伍、抓基层强基础、抓改革促发展、抓稳定促和谐的能力和水平,切实推动乡镇经济社会转型升级和科学发展。

二、培训对象乡镇、街道党委书记。

三、

学习时间。

学制60天,2015年6月1日——7月30日。

四、教学方法。

坚持理论联系实际,以重大理论和现实问题为核心,综合运用讲授式、案例式、体验式、研讨式、互动式等教学方法,辅之以远程教学、外请报告与讲座、“学员论坛”等各种形式组织教学,努力提高教学的针对性和实效性。

五、教学内容。

1开班式暨入学教育:6月1日上午。教学引论:6月1日上午(书面)。入学测试:6月1日下午。

(一)专题教学。

第一模块学习习近平总书记系列重要讲话及党的十八届三中、四中全会精神。

专题:

1、学习习近平总书记“四个全面”的治国理政战略思想(范鹏)。

2、坚定道路自信、理论自信、制度自信(陈永胜)。

3、推进国家治理体系和治理能力现代化(案例式)(张向东)。

4、充分发挥市场在资源配置中的决定性作用(朱宁)。

5、牢牢掌握意识形态工作的领导权和话语权(肖安鹿)。

6、加快建立系统完整的生态文明制度体系(吴晓军)。

7、推进社会事业改革,创新社会治理体系(王文行)。

8、培育和践行社会主义核心价值观(李君才)。

9、法治中国建设若干问题——十八届四中全会精神解读(张佺仁)。

10、推进依法行政,建设法治政府(徐世平)研讨活动:安排小组讨论1次,全班研讨1次。研讨题目:

1、如何深入学习和贯彻落实习近平总书记“四个全面”的重大战略思想?

2、结合实际工作,谈谈如何提高依法执政、依法行政的能力和水平?阅读书目:

2《习近平总书记重要讲话选编》。

第二模块适应新常态,建设幸福美好新甘肃专题:

1、中国经济新常态的阶段性特征与重大决策思路变化(张建君)。

2、全球视野中的“一带一路”建设(王成勇)。

3、当前我省经济发展现状和新常态变化特征(李含琳)。

4、贯彻落实“四个全面”,奋力推进甘肃发展(李景铭)。

5、提高区域创新能力,建设创新型甘肃(王旻)。

6、华夏文明传承创新区建设与甘肃文化产业发展(李润强)。

7、实施“3341”项目工程,推动甘肃转型跨越发展(王成勇)。

8、推进甘肃“国家生态安全屏障综合实验区”建设(吴晓军)。

9、创新甘肃“精准”扶贫机制,推进“1236”扶贫攻坚行动(朱占荣)。

10、当前甘肃农村经济改革与特色农业发展(李含琳)。

11、坚持产业富民取向,推动强省与富民同步发展(王河)。

12、甘肃农村社会保障制度研究(曹建民)。

13、创新财政资金使用方式,强化金融支持和保障(马应超)。

14、认真总结“双联”工作经验,推动甘肃城乡互动发展(宋圭武)研讨活动:安排小组讨论1次,全班研讨1次。研讨题目:

1、如何认识、理解、适应和遵循经济社会发展新常态?

2、结合乡镇工作,谈谈如何采取有效措施加快脱贫致富奔小康的步伐?

阅读书目:

3习近平:

《在2015年中央经济工作会议上的讲话》《在2014年中央城镇化工作会议上的讲话》李克强:

《认真学习深刻领会全面贯彻党的十八大精神促进经济持续健康发展和社会全面进步》。

《在2015年中央经济工作会议上的讲话》《在2014年中央城镇化工作会议上的讲话》王三运:

《在省委十二届九次全委(扩大)会议暨全省经济工作会议上的讲话》刘伟平:

《甘肃省人民政府2015年工作报告》。

《在省委十二届九次全委(扩大)会议暨全省经济工作会议上的讲话》。

第三模块履职能力提升与训练。

专题:

1、基于“工作落实年”活动要求的执行能力提升(鲜静林)。

2、提高领导干部运用法治思维和法治方式的能力(案例式)(张佺仁)。

3、提高领导干部处置突发公共事件的能力(案例式)(张梦茜)。

4、提高领导干部媒体应对与舆情处理能力(案例式)(张向东)。

5、领导干部与科学决策(案例式)(慕小军)。

6、“大智移云”时代领导干部的信息素质培养(张诤)。

7、互联网思维与领导干部创新能力提升(王亚强)研讨活动:安排小组讨论1次。研讨题目:

1、如何提高基层领导干部的执行力和抓落实的能力?

2、如何运用法治思维和法治方式谋划工作、推动发展?阅读书目:

《现代领导科学与艺术》《现代领导战略思维》。

《中华人民共和国突发事件应对法》读本《突发事件舆论引导策略》。

第四模块党的建设理论与党性党风教育。

专题:

1、把握从严治党规律,深化从严治党新常态(康民)。

2、坚定理想信念,补好精神之“钙”(刘务勇)。

3、加强党的制度建设,认真贯彻民主集中制(曹殊)。

5、着力构建和全面实施“3783”主体责任体系(张嘉选)。

6、坚持群众路线,做好群众工作(高兴国)。

7、弘扬整风精神,加强作风建设(朱彩萍)。

8、习近平的党性修养观(陈永恭)。

9、中国传统文化对党风廉政建设的启示(李润强)。

10、新形势下基层党组织如何发挥领导核心作用(外请)。

11、认真学习党章,严格遵守党章(曹殊)。

12、缅怀先辈事迹,坚定理想信念(现场体验式)(党史党建教研部)。

5党性锻炼:

1、组织学员参访会宁红军会师旧址,了解革命史实,缅怀先辈事迹,坚定理想信念,增强党性修养。(现场教学)。

2、组织学员参观兰州监狱,进行预防职务犯罪警示教育。(现场教学)研讨活动:安排小组讨论1次,全班党性分析交流1次。研讨题目:

1、如何抓好新常态下的从严治党工作?

2、如何真正做到讲纪律、守规矩、转作风?阅读书目:

省委办公厅省政府办公厅《关于贯彻落实习近平总书记重要批示厉行勤俭节约反对铺张浪费的实施意见》(双十条规定)。

(二)外请报告与讲座。

1、每周三下午安排“形势任务、改革发展、国情省情、方针政策”外请报告。

2、听取全省领导干部“富民兴陇”系列讲座。

(三)远程教学。

每周二晚、周四下午安排中央党校关于重大理论与现实问题的远。

6程教学内容。

(四)学员论坛。

紧密联系工作实际和学习体会,围绕“如何抓好基层党建工作”这一主题,自拟题目在本班组织开展学员讲座2次。

另,开设体育课14课时。

六、学习考核、党性锻炼与党性分析、成果总结与鉴定。

1、学习考核。

学习考核分平时考核和结业考核。平时考核由班主任对学员读书笔记、讨论发言及其提纲准备和出勤情况等进行综合考核。结业考核采取两种方式:学习期间,安排一次基础理论开卷考试;学习期满,每位学员要紧密结合实际,撰写一篇有分析、有见地、有较高理论水平、对推动本地区或本部门工作有一定价值的结业论文,字数要求不少于5000字。

以上考试成绩按百分制记,结业论文及平时成绩按优秀、良好、合格、不合格记。

2、党性锻炼与党性分析。

要把党性修养和作风养成放在更加突出的地位,贯穿于学习培训的始终。学习期间,安排一次组织生活会、一次党性分析会,同时安排党性锻炼现场教学,重点抓好对学员忠于党和人民的教育、尽职尽责干工作的教育、道德情操的教育、拒腐防变的教育和“三严三实”的教育。并以完成学习任务、遵守校纪校规和廉洁自律等方面的表现,作为党性考核的重要内容。学期末,每位学员要认真总结自己在党性修养、党性锻炼方面的收获,撰写不少于2000字的党性分析材料,并组织全班交流。

3、成果总结与鉴定。

7培训结束时,在联系本班次校领导和教研部的指导下,由班主任会同本班党支部和班委会,围绕培训主题,撰写一份既有理论性、又有实践性和前瞻性的咨询报告,报省委组织部。同时,对全体学员在校期间的学习、纪律、党性等方面的表现予以综合考评,客观公正地作出个人鉴定,全班作出学习总结。

七、组织领导。

本班次由副校长冯湖和党史党建教研部负责联系。教学计划的实施由该教研部与进修培训部共同负责,负责人:康民、翟晓岩。教务处负责督促检查各教学环节的落实情况。

中共甘肃省委党校教务处。

2015年4月。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇五

为深入贯彻党的十九大精神和新时代党的建设总要求,认真落实省市区委和街道党工委关于加强城市基层党建工作的安排部署,现结合我社区实际,制定如下实施方案。

一、指导思想。

黄河家园社区党委以开展党支部建设标准化工作为抓手,以夯实“四抓两整治”为基础,聚焦区委“五心”工程,积极创新党建工作载体,努力构建城市基层党建工作有机融合、互联互动的组织体系,不断提高党建引领基层治理的能力和水平,充分发挥城市社区党组织领导作用,打造社区“13261”党建品牌。

二、具体做法。

(一)打造“13261”党建工作模式。

强化一个“聚心”工程:加强党的政治建设,在配齐配强党委班子成员的同时,聘请驻区单位、小区业委会、物业公司负责人兼任社区“大党委”委员。深入群众、听取民意、宣传政策,组织发动群众,主动对接群众需求,打造群众身边的温馨之家。形成“区域统筹、上下联动、条块协同、共建共享”的城市基层党建新格局。

打造三支队伍:社区党委按照立足岗位发挥特长的原则,着力打造社区党员、社区工作者、社区志愿者三支队伍:打造社区党员队伍,发挥先锋模范作用;打造社区专业化工作者队伍,发挥骨干带头作用。近年来鼓励社区工作人员全员参加学习社工专业教材,考取《社会工作者职业资格证》,通过“以考带培”的方式全面提升社区工作人员的工作能力和服务水平,截至目前有两位工作人员取得“助理社工师”职业资格证书,力争到明年换届选举时,两委班子成员全员取得“社工证”;打造社区居民志愿者队伍,建立健全志愿者服务体系和服务能力,全面提升服务时长和人数,充分发挥促进和谐作用。

拓展社区文化、服务两大平台:文化平台——根据居民实际需求,开设了“百姓幸福课堂”,下设视唱、瑜伽、太极拳、舞蹈、书法、心理咨询、围棋、葫芦丝、摄影、武术、假期托管等班级,让居民们各取所需、健身娱乐。“百姓幸福课堂”在为社区居民创造幸福、传递幸福、提升幸福的同时,也增强了居民参与社区自治共治的自觉性,有效促进了基层治理能力。微信公众平台——在这个互联网的时代,网络已是居民群众不可或缺的获取信息的工具,为了与居民更好地联系,社区开通了微信公众平台。通过微信公众平台大道与居民零距离接触,随时随地的解决居民遇到的“疑难杂症”,更贴心为居民服务。

建好“六联”机制:组织联建——与驻区单位党组织签订党建共驻共建协议,定期与各单位召开共驻共建联席会议,相互交流工作,结合各单位的工作职能,分析探索当前辖区的实际情况,更好地调动辖区各类组织参与共建;活动联办——坚持以城市党支部标准化建设为抓手,联合驻区单位党组织开展“三会一课”、主题党日,持续开展“双报到”“双服务”制度,引导广大党员积极参与社会治理,力所能及开展共建共治和服务群众活动;资源联享——准确梳理驻区单位已建成的活动场地、设施和人才技术方面的资源,建立“需求清单、资源清单、项目清单”,最大限度整合利用现有资源,满足居民群众个性化多样化的需求,共同搞好丰富多彩的居民活动;队伍联育——社区党委着力打造社区党员、社区工作者、社区志愿者队伍,按照立足岗位发挥特长的要求,充分发挥社区党员队伍的先锋模范作用、社区专业工作者队伍的骨干带头作用、社区居民志愿者队伍的促进和谐作用;基层联治——以社区党组织为核心,以驻区单位、物业公司和业委会为基础,把支部建在网格上,充分调动社区党员、居民参与基层治理的积极性,实现小事不出网格,难事不出社区;品牌联创——根据项目清单,积极借鉴驻区单位和各类组织党建特色做法,分析研究多方需求,广泛征求意见,共同打造符合社情需求、值得推广的“13261”党建品牌。

实现一个目标:以城市基层党建为引领,结合新时代居民对美好生活的新期待,打造丰富的社区活动场所,推进社区服务现代化,深化“红色物业”和辖区共驻共建的服务成果,做实做细各项工作,形成共创文明社区、联建文明单位的良好局面,努力提高社区居民的获得感和幸福感。

(二)开展“四抓两整治”工作。

以“四抓两整治”为重要抓手,全力落实各项保障机制,着力提升社区基层党组织建设制度化、规范化、科学化水平,为党建引领基层社会治理提供组织保证。

一是抓党组织带头人队伍建设。根据工作需要,按照上级安排部署,社区实现书记主任“一肩挑”。同时建立社区“两委”班子后备库,储备两委候选人8人,平均年龄为35岁,均为大专以上学历。突出从严从实,全面落实从严治党主体责任。

二是抓基层党组织阵地建设。有效谋划社区阵地建设工作,发挥阵地的最大优势,为居民提供全方位的活动场所.三是抓基层党组织党内政治生活。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,规范开展“三会一课”。在疫情防控期间,采取线上网络平台和线下防控一线志愿服务的模式,扎实开展“三会一课”、主题党日等组织生活,做到抗“疫”期间组织生活“不断档”、党员队伍“不掉线”、各项工作“不停顿”。

四是大力整治软弱涣散基层党组织。以提高基层党建工作质量为导向,有效发挥党组织作用,通过对标对表,进一步夯实社区党支部抓党建、抓治理、抓服务的能力水平。

五是大力整治党员信教和涉黑涉恶问题。严明“党员信党不信教”的政治纪律和政治规矩,走访居民党员摸排、面对面谈话、正面引导舆论宣传、签订承诺书,切实提高党员政治站位,强化党员思想认识,坚定党员理想信念,筑牢党员信仰之基。深入组织开展“扫黑除恶·党员先行”主题宣传及承诺活动,广泛发动辖区单位参与企地共建,鼓励群众积极参与扫黑除恶专项斗争,共同构建和谐平安社区。

三、

下一步打算。

我们将贯彻落实好各项会议精神,着力做好以下工作:一是把城市基层党建工作融入到社区各项工作之中,以党建为引领,配齐社区工作者队伍,通过鼓励全员考取“社工证”,提升工作人员业务能力及服务水平,提高为群众办实事、做好事、解难事的本领;二是建立健全社区阵地,结合新时代居民对美好生活的新期待,打造更加丰富的社区活动场所,推进社区服务现代化,努力提高社区居民的获得感和幸福感。三是以严的精神和实的干劲,巩固深化“红色物业”和辖区共驻共建的服务成果,把我们的各项工作做得更实更细,让居民对我们的工作更加满意。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇六

“呼!”四川省遂宁市船山区路一街道副主任李某拿着《蓝色提醒卡》和笔记本走出谈话室,长舒一口气,“心一直是悬起的。”

翻开他的笔记本,短短半个小时,上面密密麻麻、工工整整地记录着谈话内容。“肯定要记嘛,不能让这次教训白受了哈。”他还没从刚才严肃的氛围中缓出来,面对笔者,语言想要轻松点,但神情一点也不轻松,耳根还是红的。

日前,因为廉情信用系统计分低于80分,李某刚从区纪委副书记、监委副主任佘国华手里接过《蓝色提醒卡》,又被区委常委、统战部部长黄钰提醒谈话。

据了解,20xx年8月,遂宁市船山区纪委监委探索建立科级党员干部廉情信用评价系统,推动全面从严治党落地,探索监督执纪“第一种形态”实践运用新路径。该系统不仅将监督在工作时间进行覆盖,而且还向“8小时以外”的生活圈拓展。

系统囊括干部个人及家庭基本信息、本人及近亲属操办婚丧喜庆事宜、重大事项报告、家属经商办企业等内容,通过巡察、组织、人事、信访、督查等职能部门,以及人大代表、政协委员、新闻媒体和社会公众,以信息共享和廉情直报的形式,全方位收集廉情数据。目前,该区75个单位615名科级党员干部均实现“一人一档”。

据了解,自该平台运行以来,已有161人涉及扣分,12人被取消了20xx年度评优评先资格。20xx年,已有2人收到《蓝色提醒卡》并被区委分管领导约谈,1人收到《黄色警示卡》,责令写出书面检查,其他108名干部因分管领域“小微”问题被短信警示。

“经分析,在涉及扣分的科级领导干部中,85%的扣分原因是对分管工作重视不够、履职不力。我们希望通过对干部的廉政风险进行分析研判从而达到有效防控的目的。而结果的运用,则是让领导干部逐步正视自身责任和义务,在管好自己的同时也管好下属,从而进一步根治不作为、慢作为等作风顽疾。”遂宁市船山区纪委监委负责人蒋中治如是说。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、压实责任、优化职能。在全年全区两轮大调研的基础上,制定出台推进城市基层党建、社区党建标准化建设等文件,对加强党的全面领导,以基层党建引领基层治理作出规划部署,引导各级党组织树牢抓好党建是第一职责和最大政绩的思想意识。着力提升街道党(工)委统筹协调能力。明确街道党(工)委全面领导街道工作和基层社会治理,聚焦抓党建、抓治理、抓服务主责主业。严格控制“一票否决”事项,减少和规范对街道的评比表彰、示范创建、考核排名等,让街道轻装上阵,集中精力干好本职。推进街道管理体制改革,优化内设机构,普遍由30个左右精简到6—9个。将街道原有21个科室整合为“五部两办(队)两中心”,185项职责梳理精简为42项。选优配强街道领导班子,配备专职副书记抓好基层党建和基层治理,选配82名国企、高校等专业干部充实街道领导班子,从市直机关统筹编制下放各区,加强街道工作力量。全面夯实社区党建基础。不停留在“抓典型、搞示范”上,从年初开始,在全区社区推进组织设置、工作职责、党员管理、服务群众、治理结构、运行保障等规范化标准化建设,推进居站整合、扩权减负等改革,落实社区党委组织领导、人员使用、监督管理、事务决策权力,提升社区党组织的组织力,年底基本实现达标。加强社区党委书记队伍建设,连续3年办好全区社区党委书记轮训,按1﹕2比例建立xxx名社区党委书记优秀干部库,区委组织部直接掌握一批培养人选。探索建立社区工作者队伍分档分类管理制度,实行统一公开招聘,严把选聘关口,提高待遇保障,增强社区岗位的吸引力。

一方面,引领健康发展,区律师行业党委开展“党员律师进社区”,在调解社区矛盾纠纷、提供法律咨询服务等方面发挥积极作用,社会组织党委与xx银行xx分行党委“联学联建”,促进营商环境整体提升,xx小镇园区党委成立由党员企业家、投资者、法律工作者、金融专家等组成的党员众创导师团队,促进基层党建与创新创业同步推进同步提升。

五、适应群众多样化需求。构建党群服务中心体系。全区建成1个党群服务中心,以及xxx个社区、园区、楼宇、商圈服务中心,使党员群众在家门口就能找到党组织。整合党建、政务和社会服务等资源,设立综合窗口提供“一门式”、“一窗式”服务,设置新时代大讲堂、党建书吧、“四点半课堂”等功能室。统一规划建设三级党群服务中心阵地网络,形成网上网下联动服务平台。开展“民生微实事”行动。2021年,财政为每个社区安排“民生微实事”资金,用于办好“社区关注度高、受益面广,贴近居民生活,群众热切期望解决的惠民小项目”。截至年底支出xxx万元,实施项目x万件,xx%的居民对“民生微实事”作出满意评价。注重以党组织为主渠道落实各项服务。把好事实事交给社区党委来办,引导他们搜集民情民意、瞄准群众需求、用足用好资源,在联系服务群众中做好思想宣传、团结动员的工作,使为民办事的过程成为党组织凝聚民心的过程。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇八

为进一步加强党对教育的绝对领导,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,锤炼广大党员党性意识,提升学校基层党组织的凝聚力和战斗力,进一步加强各族党员干部思想政治建设,_市教科局多举措激活“学校基层党建活力”。

抓组建,规范基层党建工作基础。为进一步推动学校基层党建工作的开展,完善基层党建工作制度。一是教科局党委坚持积极谋划、高位推进,制定、印发了《关于_市教科系统加强中小学、幼儿园党组织建设的实施方案》,与学校签订了《学校基层党建工作目标责任书》,对学校党建工作的议事规程、组织制度、活动安排、党建品牌创建等方面工作一一做出了安排部署。二是教科局党委高规格召开学校基层党建工作例会、党建工作推进会、党建工作现场会等,选树先进党组织、先进党建工作示范点,各学校互相交流党建工作经验、做法,通过比学赶超,进一步督促推进各校基层党建工作扎实开展。

抓队伍,凝集基层党组织战斗力。为进一步落实“两个全覆盖”要求,积极发挥教科局党委“领头羊”作用,各学校完善党支部建设,将党小组建立在教研组、备课组上,结合同学科同交流同学习同活动的要求,实现学校党员组织生活“四同”模式管理,现教科系统共有1个党(总)支、21个党支部,51个党小组,确保了基层党组织全覆盖,有效地保障了基层党支部工作的开展。

抓活动,力促基层党建工作生实效。_市教科局党委不断创新工作方法、丰富活动载体,充分发挥党员教师队伍作用,推动学校基层党组织生活规范化、常态化、长效化。一是教科局组织各学校党(总)支部,开展“红旗党支部”创建活动,并在师生中开展“红色基因十项活动”,在党员教师和非党员教师中开展“党员先锋岗、党员示范岗、教师先锋岗、教师示范岗”等品牌创建活动。二是各学校党(总)支部组织党员教师常态化开展“三会一课”、主题党日、“党旗映天山”等活动,极大地丰富了党员组织生活。三是教科局每年都会对优秀党员、优秀党务工作者,进行表彰,激励党员干部学模范学先进,增强党员干部主动参与的积极性。四是常态化开展“走访慰问老党员”、“谈心谈话”、“民族团结一家亲”、“大家访”等活动,与老党员、普通群众沟通交流、征求意见建议,力促基层党建活动扎实有效。

抓落实、强化讲规矩守纪律意识。为增强各族党员干部党性修养,强化讲规矩守纪律意识,一是教科局党委明确了学校是由党组织领导下的校(园)长负责制,严格遵守民主集中制,一切重大事项由支委集体决策,校长是党支部决策的第一执行人并对党支部决议决策的贯彻执行情况负责,支部书记对支委决策有监督落实的权利。二是教科局严格执行追责问责机制、坚持追责不停、没有局外人,同时选聘义务监督员参与教育管理,在广大党员、干部家属中多形式的开展党风廉政教育月活动,提倡反腐倡廉意识;并通过组织开展发声亮剑活动、教师职业道德宣誓、廉政党课、警示教育基地参观学习、抵制有偿家教等活动,使广大党员教师牢固树立“底线红线”意识,有效地促进党员干部作风建设。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇九

市农村两委干部培训已经结束,市委常委、组织部部长xx要求参加培训的基层干部认真贯彻落实科学发展观不断增强组织协调、化解矛盾和发展经济的能力,切实推动后进村转化升级。以强化基层组织建设日常工作和重点工作双项目标管理为手段,突出开展保持共产党员先进性教育活动。不断加强党的基层组织和党员干部队伍建设,进一步提高党的基层组织建设的整体水平,为推动全市经济建设和各项社会事业的健康发展提供了坚强的组织保证。

一、明确方向,围绕农村抓党建。

领群众脱贫致富的愿望,但找不到适应新形势下加强党对农村工作领导的新途径,缺少带领群众脱贫致富的新办法,不具备在市场经济条件下发展农村经济的本领和能力;有的党员干部只想着自己致富,没有想到带领群众一起致富,因而工作打不开局面,经济发展上不去,导致党组织和党员干部在群众中威信下降,战斗力减弱。

为了提高认识,统一思想,明确方向,我们农村基层党组织必须坚决克服就党建论党建、脱离经济抓党建的思想,把发展农村经济作为农村党建的中心任务来抓,并用发展取得的实际成果来检验农村基层党建的实效。各基层党组织按照市委的要求,开展了形式多样的思想教育活动,使广大党员干部树立起了发展是第一要务、带领群众致富是自己应尽的职责等思想。

二、突出重点,提高领导班子执政能力。

先锋模范作用。加强党员干部队伍作风建设。重点抓四个方面,第一,抓学风,促进观念转变。第二,抓制度,增强纪律意识。第三抓落实,推动各项工作。第四,抓服务,打牢群众基础。抓思想政治建设和业务能力建设,努力提高领导水平和执政能力。坚持每月一次的党委中心组学习制度。在学习内容上,以政治理论教育、党的宗旨意识教育、理想信念教育、市场经济知识教育和法治教育为重点,采取专题讲座、集中培训、以会代训的方式,针对村两委班子成员进行培训。确保上级党委的决策能及时有效地贯彻执行。通过学习,真正掌握了理论,拓宽了视野、启迪了思维,增强了分析问题和解决问题的能力。

三、抓住关键,发展农村党建。

党组织中来,增强党组织的吸引力和凝聚力。

四、存在的问题。

一年来,xx村基层组织建设工作,严格按照上级领导意见,在各级党组织的积极努力下,取得了一定成绩,但也还存在以下几个方面的不足:

1、在党员管理教育方面,一是流动党员、务工经商党员和老弱病残党员“三主动”形式体现不够;二是就学习抓学习,电教化内容形式少。

2、创造性开展活动不够,党员学习和开展活动的形式不活。

3、由于我村经济基础比较薄弱,缺乏经济收入来源,创办服务项目的力度不大。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神和新时代党的组织路线,根据中央、省委有关文件和会议精神,经市委党的建设工作领导小组专题会议研究,现就加强城市基层党建工作,提出如下意见。

一、总体要求。

城以市、区、街道、社区四级联动体系为依托,推动全市争创全国先进、各城市区争创全省先进、街道争创全市先进、社区争创全区先进,带动街道社区与单位、行业及各领域党组织组织共建、资源共享、机制衔接、功能优化,实现硬件标准化、活动规范化、决策科学化、服务最优化的系统建设和整体建设,是加强提升城市基层党组织的组织力、促进城市治理体系和治理能力现代化、增强群众幸福感获得感的创新举措,是落实新时代党的建设总要求,以永远在路上的执着把全面从严治党推向深入,推动党的建设高质量的重要保障。各级各部门要高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习贯彻党的十九大精神,把巩固党的执政基础、增进群众福祉作为贯穿城市基层党建的一条主线,以党的建设保障基层治理、引领基层治理,以新担当实现新作为,着力推动经济发展高质量和党的建设高质量。

到2022年,党建引领城市基层治理取得显著成效,建成全国先进、全省一流的城市基层党建工作示范市。

市委加强总体谋划、宏观指导、督促检查,对街道管理体制改革、共驻共建互联互动、条块结合上下联动、全域推进整体提升等重点任务进行顶层设计。市委组织部履行牵头抓总责任,加强政策指导和工作协调。各有关部门负责加强行业部门党建,制定和落实职权范围内事项的配套措施。各区(市、县)党(工)委履行第一责任,负责统筹谋划和指挥协调,重点抓政策落实、资源整合、基础保障、力量配备、考核评价和督查问责,推动人财物向基层倾斜。街道党工委履行直接责任,负责统筹推进和抓好落实,推动社区党建、驻区单位党建、新兴领域党建有效融合,深化拓展区域化党建。社区党组织履行具体责任,团结带领党员群众和各类组织积极参与基层治理,对辖区内小微企业、个体工商户、社区社会组织党建工作兜底管理。街道社区党组织发挥领导核心作用,协调单位、行业及各领域党组织积极推进共驻共建,加强制度落实、机制衔接、功能提升。

二、明确重点任务。

按照有利于服务群众、有利于开展活动、有利于综合利用的原则,以有活动阵地、有工作队伍、有服务项目、有信息平台、有经费保障为标准,加强社区党群服务中心建设,设置党建书屋,突出政治功能,增强党建活动、教育培训、形象展示、资源整合、服务群众等功能,打造开放式、集约化、共享性党建服务平台和组织生活基地,更好地传播党的声音。鼓励建设街道一级综合党群服务中心,因地制宜推进商务楼宇、商圈市场、各类园区、社会组织等党群服务站建设,结合城市书房、小游园等资源,与社区党群服务中心有机衔接,形成布局合理、功能完备的“一刻钟党建服务圈”。

进一步完善社区办公服务用房配套审核机制,确保项目开发建设单位同步建设、无偿配套产权清晰且位置适宜的社区办公服务用房。街道党工委、社区党组织要依托网格党支部,整合共享小区社区用房、物业用房等资源,从居民需求出发,打造“邻里中心”,为居民提供家庭医疗、日间照料、亲子早教、运动休闲、裁缝修补等便民服务。

以“互联网+”“智慧党建”为抓手,全面贯通区、街道、社区三级综合服务管理平台,完善信息收集、处理、反馈机制,推进社区公共服务“一网通”“一线通”“一卡通”,建设“智慧社区”。加强一体化社区信息服务站、社区信息亭、社区信息服务自助终端等公益性信息服务设施建设,构建覆盖整个城市的基层党建、“三社联动”、公共服务、志愿者服务“四位一体”综合信息平台。探索建立党建大数据辅助决策系统,对基层党建进行综合评价、预警提醒。

发挥社区的示范带动作用,在非公企业和社会组织、各行业部门基层单位党组织全面推广党员大课堂设,引领党员群众学习新思想、掌握新本领、创造新业绩。以支部“主题党日”为抓手,推动基层党组织认真落实组织生活制度。

进一步划小治理单元,优化网格设置,把党组织建在网格上,形成“社区党组织+网格党支部+楼栋党小组+党员中心户”的党建覆盖体系,推广党员联系服务群众工作法。增强网格力量,推动基层党建、综治、城市管理等网格划分有效衔接,完善网格内事项快速响应、及时处置的协调机制。

以社区为单位,全面摸清直管党员、在职党员、流动党员、离退休党员底数,实行街道社区对党员全面兜底教育管理。对党员实行量化积分管理,推行无职党员设岗定责,合理设置社区监督、公共事务、民主建设、公民道德教育、扶贫帮困等类别岗位。发挥楼栋党小组组长、党员中心户点对点联系流动党员的优势,掌握流动党员动态。精心组织在职党员亮明身份、接受监督、参加会议、开展服务,每半年将在职党员发挥作用情况向其所属党组织反馈。引导机关事业单位、国有企业离退休党员到社区报到,倡导转入组织关系,发挥作用。

拓展企业、机关、中小学校、医院、社会组织等行业主管部门系统党建工作职能,同步抓好业务工作与党建工作。将新兴领域党组织和党员等党建信息纳入非公企业和社会组织“登记申报、年检年报”范围,加强源头管理。探索创新党建覆盖方法,依托各类园区、商务楼宇、商圈市场、特殊功能区设立区域性党组织,依托行业协会、商会、产业链设立行业性党组织。积极探索建立党建综合体、党建共同体、党建联合体和党建联盟等形式,强化对新兴领域党员和从业人员的政治引领和管理服务。推动街道、园区党组织由直接管理非公企业和社会组织党组织向管理楼宇、商圈、行业党组织转变,不断提高党的组织和党的工作覆盖质量。

各区(市、县)结合党建工作领导小组会议、国有企业党建联席会议等,吸纳有关部门和党组织参与,健全议事决策机制,定期研究城市基层党建工作,加强对区域化党建的领导和指导。

驻区单位党组织参与区域化党建工作情况应作为抓基层党建述职评议考核重要内容。

坚持以社区“一征三议两公开”工作法为主要内容的基层民主科学决策机制,组织居民围绕困难帮扶、环境整治、物业管理等热点难点问题广泛开展自治活动,激发社区民主自治正能量。

完善社区党组织领导下的民主协商机制、群团带动机制、社会参与机制,定期组织居委会、驻区单位、物业公司、业委会、居民代表召开联席会议,打破行政隶属壁垒,集约利用区域内党建和公共服务资源。街道社区、驻区单位分别建立需求清单、资源清单、项目清单,积极开展双向认领,实施“契约化”共建。

明确街道主要职能是加强党的建设、组织公共服务、加强公共管理、维护公共安全,逐步取消街道的招商引资、协税护税等经济发展主体责任。按照“优化、协调、高效”的原则,整合优化街道内设机构,强化基层党建、基层治理、服务群众的机构和力量。制定完善街道综合考评办法和指标体系,由区(市、县)党(工)委、政府(管委会)统一组织综合考评。紧密结合街道职能转变方向,赋予和落实街道相应的规划参与权、综合管理权、意见建议权、人事考核权等职权,实现街道权责一致、统筹有力。

对直接面向基层和群众、由基层管理更方便有效的事项进行梳理,建立下沉事项目录清单。上级支持社区的政策资金和项目资源,要以社区党组织为主渠道落实到位。扎实推进社区减负增效,实行社区事务准入制,依法需要社区协助的工作事项,应当提供经费和必要工作条件。

把社区工作者队伍建设纳入市、区(市、县)干部队伍和人才队伍建设总体规划,逐步实现年轻化知识化专业化。将社区“两委”成员以及其他社区专职工作人员,纳入社区工作者队伍统筹管理,规范“进、管、考、出”,建立岗位等级序列制度,形成职业发展体系,合理设定薪酬体系,建立正常增长机制。畅通社区工作者职业发展通道,加大从优秀社区党组织书记中招聘事业编制人员力度,注重把特别优秀的社区党组织书记选拔到事业单位领导岗位,重视从优秀社区工作者中发展党员、选拔人才。加强对社区工作者的教育培训,支持其参加社会工作职业资格评价和学历教育等,对获得社会工作职业资格的给予职业津贴。

完善领导干部、各级党代表、人大代表、政协委员联系基层制度,推动党员、干部、“两代表一委员”直接联系社区、服务社区。优化社区服务网络,推广“一站式”服务和错时延时、坐班值班、预约上门等服务,加强对社区工作人员的管理考核,实现服务事项“零积压”、服务方式“零距离”、服务质量“零差错”。积极创设服务载体,培育“红色物业”,广泛开展志愿服务、“微心愿”服务、组团式服务。全面实施社区、社会组织、社会工作联动,加大对社区社会组织的培育扶持力度,实施政府购买专业化社会服务。坚持党建带群建,充分发挥群团组织的优势,按业缘、趣缘、志缘组织社区居民和新兴领域人群,有针对性地提供敬老爱小、纠纷化解、创业就业、文体活动等服务。

三、加强组织领导。

区(市、县)党(工)委要把抓好城市基层党建作为重要政治责任,纳入党的建设总体布局,通盘考虑、统筹谋划,每半年至少专题研究一次,各城市区党委每季度至少专题研究一次。街道党工委要把主要精力转移到抓党建、抓治理、抓服务上。各有关部门党委(党组)要主动担当,切实推动本单位工作任务落到实处。

每个城市区至少确定1个街道作为试点,通过先行先试,积累经验。大力宣传城市基层党建的重要意义、重点任务,及时总结推广涌现出来的先进典型、先进经验、先进做法,助推工作开展。市委每年分层次分领域评出市级示范党组织,进行一次集中表彰奖励,推动各领域基层党组织普遍晋位升级。

市委将城市基层党建工作开展情况纳入领导干部综合考核和抓基层党建述职评议考核,实行半年督导,年度考核。优化考核评价方式,把群众评价作为衡量城市基层党建工作成效的重要依据。采取观摩交流,切实传导责任、强化落实,推动整体工作水平提高。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十一

教学计划。

一、教学目的以马克思列宁主义、_思想、_理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习贯彻__“四个全面”的重大战略思想和“党要管党、从严治党”的系列重要讲话精神,深入研讨基层党建面临的重大现实问题和解决措施,准确把握乡镇党委书记抓基层党建、落实第一责任人的职责要求;强化严肃党内政治生活、守纪律、讲规矩的自觉性;掌握密切联系群众、开展批评和自我批评、执行民主集中制等工作方法,进一步提高运用法治思维和法治方式抓班子带队伍、抓基层强基础、抓改革促发展、抓稳定促和谐的能力和水平,切实推动乡镇经济社会转型升级和科学发展。

二、培训对象乡镇、街道党委书记。

三、学习时间。

学制60天,2015年6月1日——7月30日。

四、教学方法。

坚持理论联系实际,以重大理论和现实问题为核心,综合运用讲授式、案例式、体验式、研讨式、互动式等教学方法,辅之以远程教学、外请报告与讲座、“学员论坛”等各种形式组织教学,努力提高教学的针对性和实效性。

五、教学内容开班式暨入学教育:6月1日上午。教学引论:6月1日上午(书面)。入学测试:6月1日下午。

(一)专题教学。

第一模块学习__系列重要讲话及党的十八届三中、四中全会精神。

专题:

1、学习__“四个全面”的治国理政战略思想(范鹏)。

2、坚定道路自信、理论自信、制度自信(陈永胜)。

3、推进国家治理体系和治理能力现代化(案例式)(张向东)。

4、充分发挥市场在资源配置中的决定性作用(朱宁)。

5、牢牢掌握意识形态工作的领导权和话语权(肖安鹿)。

6、加快建立系统完整的生态文明制度体系(吴晓军)。

7、推进社会事业改革,创新社会治理体系(王文行)。

8、培育和践行社会主义核心价值观(李君才)。

9、法治中国建设若干问题——十八届四中全会精神解读(张佺仁)。

10、推进依法行政,建设法治政府(徐世平)研讨活动:安排小组讨论1次,全班研讨1次。研讨题目:

1、如何深入学习和贯彻落实__“四个全面”的重大战略思想?

2、结合实际工作,谈谈如何提高依法执政、依法行政的能力和水平?阅读书目:

第二模块适应新常态,建设幸福美好新甘肃专题:

1、中国经济新常态的阶段性特征与重大决策思路变化(张建君)。

2、全球视野中的“一带一路”建设(王成勇)。

3、当前我省经济发展现状和新常态变化特征(李含琳)。

4、贯彻落实“四个全面”,奋力推进甘肃发展(李景铭)。

5、提高区域创新能力,建设创新型甘肃(王旻)。

6、华夏文明传承创新区建设与甘肃文化产业发展(李润强)。

7、实施“3341”项目工程,推动甘肃转型跨越发展(王成勇)。

8、推进甘肃“国家生态安全屏障综合实验区”建设(吴晓军)。

9、创新甘肃“精准”扶贫机制,推进“1236”扶贫攻坚行动(朱占荣)。

10、当前甘肃农村经济改革与特色农业发展(李含琳)。

11、坚持产业富民取向,推动强省与富民同步发展(王河)。

12、甘肃农村社会保障制度研究(曹建民)。

13、创新财政资金使用方式,强化金融支持和保障(马应超)。

14、认真总结“双联”工作经验,推动甘肃城乡互动发展(宋圭武)研讨活动:安排小组讨论1次,全班研讨1次。研讨题目:

1、如何认识、理解、适应和遵循经济社会发展新常态?

2、结合乡镇工作,谈谈如何采取有效措施加快脱贫致富奔小康的步伐?

阅读书目:_:

《在2015年中央经济工作会议上的讲话》《在2014年中央城镇化工作会议上的讲话》_:

《认真学习深刻领会全面贯彻党的十八大精神促进经济持续健康发展和社会全面进步》。

《在2015年中央经济工作会议上的讲话》《在2014年中央城镇化工作会议上的讲话》王三运:

《在省委十二届九次全委(扩大)会议暨全省经济工作会议上的讲话》刘伟平:

《甘肃省人民政府2015年工作报告》。

《在省委十二届九次全委(扩大)会议暨全省经济工作会议上的讲话》。

第三模块履职能力提升与训练。

专题:

1、基于“工作落实年”活动要求的执行能力提升(鲜静林)。

2、提高领导干部运用法治思维和法治方式的能力(案例式)(张佺仁)。

3、提高领导干部处置突发公共事件的能力(案例式)(张梦茜)。

4、提高领导干部媒体应对与舆情处理能力(案例式)(张向东)。

5、领导干部与科学决策(案例式)(慕小军)。

6、“大智移云”时代领导干部的信息素质培养(张诤)。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十二

党的十七大做出了在全党开展深入学习实践科学发展观活动的重大决策。按照中央的统一部署,和其它战线一样,全国教育系统各级教育行政部门、各级各类学校都要分三批开展深入学习实践科学发展观活动,这是全国教育系统全体教育工作者政治生活中的一件大事。每一位教育工作者在这次学习实践活动中,必须按照党中央省州县和局党委的要求,首先明确认识在学校开展深入学习实践科学发展观活动的重大意义。

首先,要认识科学发展观本身的重大意义。科学发展观是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展,是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和‘三个代表’重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。

其次,我们必须从战略和全局的高度出发,认识在全党开展深入学习实践科学发展观活动的必要性,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性、加强党的建设的必然要求。

再次,我们必须清醒认识到,开展学习实践科学发展观活动,是搞好全国各行各业、各条战线工作的巨大动力,更是搞好教育工作的重大战略思想和指导方针。

总之,每一名党员干部、每一名教职员工一定要通过学习,深刻认识在学校开展深入学习实践科学发展观活动的重大现实意义和紧迫性。只有明确认识在学校开展深入学习实践科学发展观活动的重大意义,才能以高度的政治责任感和紧迫感,自觉积极地投入到深入学习实践科学发展观活动中来,认真扎实地搞好这次学习实践活动,从而进一步推动学校教育教学的科学发展。

二、全面提高教学质量实现“融合发展”

在学习实践活动中,要紧紧围绕全面提高教育教学质量和办人民满意学校的目标,将学校、教师、学生三项工作有机融合起来,有效实现学校、教师、学生工作科学发展。同时,针对我校是两个学校的合并体,应注意教师和学生的交流融合,尽快实现一体化,提高学校的凝聚力,向心力和带动力。

按照党的十七届四中全会“推进基层党组织工作创新”的要求,着力拓宽六条有效路径,正确处理学校党组织政治核心地位与校长行政工作中心地位的关系,充分发挥学校党组织在履行职责中的政治核心作用。

(一)、坚持党政联席会议制度,拓宽党组织参与学校重大问题决策的有效路径。将学校发展规划、重大经费收支、评先选优等重大问题,列入党政联席会议民主决策范围,按照会前校长与书记沟通协商、会上征求意见、会议研究通过、党组织监督执行等程序,细化学校重大问题的议事规则,充分落实学校党组织对重大问题的参与决策权。

受教职工(代表)的民主评议。充分保证党组织和教职工对学校行政工作的民主监督权。

(四)、建立党员教师教学质量跟踪机制。党员干部要在教育教学上争当排头兵、领头雁。做师德模范、育人的标兵,在教育教学上率先锤范。

四、明确目标和任务、重过程更重实效。结合学校实际,坚持边学边查边改,着力解决以下四个方面的突出问题,确保学习实践活动取得实效。

(一)、着力提高办学质量和水平。通过学习实践活动,运用科学发展观的立场、观点和方法,深入调研,超前谋划,立足学校实际,立足社会需求,对今后学校的改革发展作出全局性、前瞻性的规划和部署,明确发展战略目标、基本思路、具体措施和保障机制,努力制定出一个经得起实践检验和历史检验的学校发展规划。

(二)、着力树立良好的师德师风。通过学习实践活动,着力提高教师的思想素质、业务素质和职业道德修养,在教师党员中进一步树立“学高为师、德高为美、身正为范”的良好形象,争当“党性强、师德好、业务精”的模范,在教书育人、治学态度、科研精神、团队意识等方面得到提高。通过树立和宣传教师党员中的先进典型,增强共产党员的荣誉感和责任感,真正起好示范带头作用。

(三)、着力构建和谐校园。要高度重视和谐校园建设,创造一种既严谨又宽松、既生动又活泼的育人氛围,从严治校、依法治校、以规治校。下大力气加强校园环境综合治理,不断改进学风,加大基础设施建设。

(四)、着力加强学校基层党组织建设。认真解决少数党员理想信念不坚定,党员意识薄弱,先锋模范作用发挥得不好;少数党员干部思想不端正,工作不扎实,个别党员干部甚至以权谋私、违法乱纪;少数基层党组织创造力、凝聚力、战斗力不够强;年轻党员缺乏深厚的马克思主义理论功底,缺少严格的党性锻炼等问题。通过学习实践活动,大力加强和改进学校党的基层组织建设,提高党对学校工作的领导能力、保持和发展党的先进性,为教育事业科学发展提供可靠的政治和组织保障。

在新形势,新阶段里,我们要结合学校实际,切实加强基层党组织的各项建设,发挥基层党组织的作用,深入学习落实科学发展观,为建设特色鲜明的高水平大学作贡献。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十三

我局在县委和市局党组的正确领导下,以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的__大精神,紧紧围绕局党支部确定的党建工作目标,加强党员干部教育管理,充分发挥党员干部的先锋模范作用。现将我局党建工作总结如下:

一、党建工作围绕中心,服务大局。

围绕气象部门的党建工作要服从并服务于中国气象事业的发展战略,我们做的主要工作有:一是认真抓好理论学习,学习是提高领导班子成员思想政治水平和政策理论水平的重要途径。通过“三个代表”重要思想和保持_员先进性教育活动的学习,使全体班子成员树立起了坚定正确的政治方向,提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。二是结合自身工作实际,真抓实干,做好业务工作。三是围绕地方经济,大力开展气象为经济建设服务,做好人工降雨防雹工作,强化安全作业意识,保证全县高炮控制区内无冰雹灾害。同时,大力推进气象现代化建设,努力提高天气气候预测预报准确率,在服务领域和服务水平上做文章,重点做好气象决策服务,做到决策服务领导满意,公众服务群众满意,专业服务用户满意。四是加强气象行业管理和气象行政管理,加大气象宣传力度,深入贯彻落实《_气象法》和《四川省〈_气象法〉实施办法》等气象法律法规,依法管理气象工作,拓宽气象科技服务领域,加强全县防雷减灾工作,切实减轻和避免雷电灾害造成的损失。五是大力推进业务技术体制改革。

二、加强了党组织和党员队伍建设,提高了党员队伍的整体素质。

按照县委和市局党组的要求,党建工作坚持围绕中心,服务大局,拓宽领域,强化功能,扩大党的工作覆盖面,不断提高党组织的凝聚力和战斗力。一是加强党支部建设,提高党组织的凝聚力和战斗力,围绕县委和市局党组中心工作积极开展活动,积极落实好“三会一课”等党内制度,强化党组织的自身建设,健全了组织机构;二是要以巩固和扩大先进性教育成果为重点,开展了向谭东同志学习活动、学习党章活动和建党88周年等活动;三是以支部建设为抓手,加强党的基层组织建设,做好入党积极分子的教育、发展工作。按照党要管党,从严治党的原则,坚持正常的组织生活制度,“三会一课”制度。通过加强支部工作,有效地加强了党的基层组织建设。四是我们以三会一课和理论中心学习组为载体,认真组织广大党员干部职工学习“三个代表”重要思想和科学发展观,在党员中开展学习党章、遵守党章、维护党章的活动。通过这些活动的开展,使广大干部职工及党员的责任意识和发展意识进一步增强,党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高;党员领导干部的宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。

三、坚持从严治党的方针,切实加强党风廉政建设。

一是强化教育,不断增强党员干部拒腐防变的能力。二是我们以提高党员干部树立公仆意识,群众意识,自律意识为重点开展专题教育,使党员干部在是非面前增强辨别能力;在诱惑面前增强自控能力,在警示面前增强悔过能力。同时,我们还抓好党风廉政警示教育,引导党员干部常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心。三是强化了制度建设,制定了切实可行的规章制度,对已有的一些廉洁自律的规定和不适应的进行了调整和完善。四是加大监督力度,从源头上预防腐败,加强制度建设,强化监督制约,加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主决策制度,做到了重大决策,人事任免、重要项目安排集体讨论。五是坚持领导干部廉洁自律专题民主生活会制度,严格按照县委和县纪委的要求,召开了领导班子专题民主生活会,会上班子成员坦诚地开展了批评与自我批评,达到了预期的效果。

回顾一年的工作,我们按照县委和市局党组的要求,结合本单位的实际,做了一些工作,取得了一定的成绩,但党建工作中还存在一些问题和不足。我们决心将在今后的工作中,努力工作,弥补不足,积极探索,进一步提高党建工作水平。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十四

机电队党支部通过学、宣、做结合的方式,扎实推进党员队伍的思想、组织和作风建设。

通过构建“学习型”党支部,持续开展“微党课”、建立学习兴趣小组结合员工大讲堂活动,促使员工进一步解放思想、转变观念、更新知识、拓展视野,树立正确的三观。

通过开展“星级党员”评比,“党员示范岗”、“党员监督岗”、“党员亮身份”活动,增强党员的党性观念及服务意识,使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,使党员先进性在岗位上得到充分体现,进一步密切党群关系。

通过创建“党员先锋行”小分队、党员“结对子”、征集“金点子”活动,增强党支部的凝聚力、战斗力、创新力,充分发挥党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用。

通过开展“星火行动”、“214”、党旗下重温入党誓词、“新时代新使命新担当”主题党日、廉政文化“五进”及“社会主义是干出来的”岗位建功行动及“党员树标杆”等活动结合机电队工作实际将党建文化与日常安全环保生产工作紧密结合起来,发挥基层党组织的战斗堡垒作用,团结和带领职工群众搞好安全环保生产工作的前沿阵地。

通过开展“筑牢爱的防线”家属协管主题活动及按时完成“20xx年安康杯”活动计划,不断提升广大职工的安全意识,以筑牢安全生产第二道防线为目标,充分调动职工家属重安全管安全的积极性和主动性,为矿井安全稳定发展贡献力量。

通过开展“企业文化系列知识竞赛”活动让青龙寺煤矿企业文化更能激发员工的使命感、凝聚员工的归属感、加强员工的责任感、赋予员工的荣誉感、实现员工的成就感。强化“奋进”文化的安全生产意识在员工中落地生根,巩固和检验我队员工企业文化手册学习成果。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十五

____年,是“十__五”规划的重要一年,也是长吉图开发纲要实施的第一年,龙井市文化新闻出版和体育局在市委、市政府的正确领导下,在上级主管部门的指导和大力支持下,在全系统广大干部职工的共同努力下,团结依靠全市文化体育工作人员和广大群众,以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以公共文化体育服务体系建设为核心,以推进农村文化建设为突破口,实施艺术精品战略,规范文化市场秩序,加强文化遗产保护,形成了文化体育事业大繁荣和大发展的新格局,实现了文化体育事业全面、协调、可持续发展,为全面建设小康社会、构建和谐龙井做出了积极的贡献。上半年工作开展情况如下:

1、认真开展了“重塑龙井”教育实践活动。

龙井市文化新闻出版和体育局自从开展“重塑龙井”主题教育实践活动以来,严格按照市委的安排部署,召开主题教育活动动员大会,组织学习教育,撰写心得体会,调动了广大干部职工的积极性和创造性,进一步解放思想,振奋精神,转变作风,凝聚力量,为“重塑龙井”主题教育实践活动夯实了基础。

局党委以“征求意见、自查自纠、梳理存在问题、整改意见”4个关键环节,突出抓好查摆问题,确保分析透彻、查摆深入。党委及所属各支部通过召开座谈会、发放征求意见表、信访接待等形式,广开言路,广泛征求意见。全系统领导干部和党员带头自我剖析,通过党支部座谈会、相互谈心等方式认真查找自身存在的问题和差距,研究具体解决办法,撰写思想分析材料。面对征集到的意见建议,深刻剖析、认真梳理影响本部门发展的突出问题并进行认真研究,明确需要整改的突出问题,提出解决问题的办法和思路,制定具有创新性和较强针对性、操作性的整改措施。

局党委根据当前形势和我局实际,经局党委会讨论,采纳各部门对文化体育系统集中提出的问题,分析存在问题的原因,明确提出解决问题的的办法,并实施“4431”实践活动工程,进一步强化措施,使“重塑龙井”主题教育实践活动得到了实实在在的成效。

2、从解决关系到群众最关心、最直接、最现实利益的问题入手,开展文化服务工作。

开展文化惠民工程,树立“群众文化群众办,办好文化为群众”的观念,以农村文化建设为中心,活跃和繁荣群众文化生活为己任,进一步加大对社会文化的扶持、辅导力度,深入广泛地开展群众文化活动。第一,以重大节日为抓手,组织举办文艺汇演、广场演出等特色文化活动,营造节日气氛和文化色彩,以满足不同层次和不同人群的精神文化需求。先后举办了广场全州非物质文化遗产巡演、世界残疾日广场文艺演出、第五个世界文化遗产日全州非物质遗产文化巡演。在中国传统节日端午节,举办了伽倻琴民俗文化表演。

第二,为满足基层群众特别是广大农民群众文化需求,促进社会和谐发展,以强烈的时代感、责任感、使命感,积极行动,组织好“送戏下乡”活动,分别到老头沟镇、三合镇、德新乡等农村进行的面对面的演出,为建设社会主义新农村营造良好了良好的文化氛围。第三,围绕市委、市政府中心工作,做好梨花节等大型活动的组织和实施,为建设文化强市做出新的更大的贡献。在“三节”期间组织了大型“秧歌会”、礼花表演、灯展等各种文化活动外,为进一步打造朝_民族文化,我们还承办了中国龙井延边之春民俗文化梨花节主要节目,极大地丰富了朝_民俗文化。为丰富广大人民群众的文化生活。先后举办了广场全州非物质文化遗产巡演、琵岩山综合开发奠基仪式演出。龙井市人大政协两会为人大代表政协委员演出文艺节目。为十五个农村文化大院赠送价值9万余元的设备。

3、坚持加强思想作风纪律方面存在的四个突出问题。

在全系统集中开展思想纪律作风教育整顿活动,解决部分干部职工存在的一些不利于文化体育事业发展的突出问题,为重塑龙井干部形象和龙井对外形象,奠定思想基础和政治保证。

1)增强纪律观念。下大决心整治文化体育系统部分干部职工组织观念淡薄、纪律涣散、作风散漫等问题,强化纪律观念,对照各项规章制度,认真查找差距,树典型,使广大干部的精神面貌和工作作风真正好转。

2)增强创新意识。当前,在个别干部职工思想上懒惰现象比较突出。通过加强学习、教育、实践,采取加压紧逼的办法,使干部职工在解决困难问题中始终坚持“三个有利于”的重要思想,时时、事事、处处为有利于全局发展作想,有公心,有创新意识。

3)增强责任意识。通过推行首问责任制,强化各部门、各科室的责任意识、大局意识、服务意识,绝不允许再出现推诿扯皮现象,促使干部职工在其位要谋其事。

4)增强实干精神。下大力气克服形式主义,树立求真务实的作风,发扬真抓实干的精神。

4、抓项目促发展,基础设施建设取得新突破。

截止到目前,文化体育系统通过全民健身工程、乡镇综合文化站建设、文化信息共享工程、农家书屋工程、文化大院建设、文化遗产保护项目、综合健身馆维护项目和农民体育健身工程,共完成了招商引资325、3万元,固定资产投资完成79万元,使文化体育基础设施建设取得突破性进展。目前有两个综合文化站建设项目已进入实施阶段。

5、加强对非物质文化遗产的发掘和保护。____年元宵节来临之即,龙井市文化体育局和延边朝_生态文化发展会tv摄制组在开山屯镇光昭村举办了龙井市非物质文化遗产项目-《踩地神》和《烧月亮房》推广宣传活动,为非遗申报收集了宝贵信息资源。

6、为“两节”“两会”,创造良好的社会文化环境。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十六

20xx年,是“”规划的重要一年,也是长吉图开发纲要实施的第一年,龙井市文化新闻出版和体育局在市委、市政府的正确领导下,在上级主管部门的指导和大力支持下,在全系统广大干部职工的共同努力下,团结依靠全市文化体育工作人员和广大群众,以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以公共文化体育服务体系建设为核心,以推进农村文化建设为突破口,实施艺术精品战略,规范文化市场秩序,加强文化遗产保护,形成了文化体育事业大繁荣和大发展的新格局,实现了文化体育事业全面、协调、可持续发展,为全面建设小康社会、构建和谐龙井做出了积极的贡献。上半年工作开展情况如下:

1、认真开展了“重塑龙井”教育实践活动。

龙井市文化新闻出版和体育局自从开展“重塑龙井”主题教育实践活动以来,严格按照市委的安排部署,召开主题教育活动动员大会,组织学习教育,撰写心得体会,调动了广大干部职工的积极性和创造性,进一步解放思想,振奋精神,转变作风,凝聚力量,为“重塑龙井”主题教育实践活动夯实了基础。

局党委以“征求意见、自查自纠、梳理存在问题、整改意见”4个关键环节,突出抓好查摆问题,确保分析透彻、查摆深入。党委及所属各支部通过召开座谈会、发放征求意见表、信访接待等形式,广开言路,广泛征求意见。全系统领导干部和党员带头自我剖析,通过党支部座谈会、相互谈心等方式认真查找自身存在的问题和差距,研究具体解决办法,撰写思想分析材料。面对征集到的意见建议,深刻剖析、认真梳理影响本部门发展的突出问题并进行认真研究,明确需要整改的突出问题,提出解决问题的办法和思路,制定具有创新性和较强针对性、操作性的整改措施。

局党委根据当前形势和我局实际,经局党委会讨论,采纳各部门对文化体育系统集中提出的问题,分析存在问题的原因,明确提出解决问题的的办法,并实施“4431”实践活动工程,进一步强化措施,使“重塑龙井”主题教育实践活动得到了实实在在的成效。

2、从解决关系到群众最关心、最直接、最现实利益的问题入手,开展文化服务工作。

开展文化惠民工程,树立“群众文化群众办,办好文化为群众”的观念,以农村文化建设为中心,活跃和繁荣群众文化生活为己任,进一步加大对社会文化的扶持、辅导力度,深入广泛地开展群众文化活动。第一,以重大节日为抓手,组织举办文艺汇演、广场演出等特色文化活动,营造节日气氛和文化色彩,以满足不同层次和不同人群的精神文化需求。先后举办了广场全州非物质文化遗产巡演、世界残疾日广场文艺演出、第五个世界文化遗产日全州非物质遗产文化巡演。在中国传统节日端午节,举办了伽倻琴民俗文化表演。

第二,为满足基层群众特别是广大农民群众文化需求,促进社会和谐发展,以强烈的时代感、责任感、使命感,积极行动,组织好“送戏下乡”活动,分别到老头沟镇、三合镇、德新乡等农村进行的面对面的演出,为建设社会主义新农村营造良好了良好的文化氛围。第三,围绕市委、市政府中心工作,做好梨花节等大型活动的组织和实施,为建设文化强市做出新的更大的贡献。在“三节”期间组织了大型“秧歌会”、礼花表演、灯展等各种文化活动外,为进一步打造朝_民族文化,我们还承办了中国龙井延边之春民俗文化梨花节主要节目,极大地丰富了朝_民俗文化。为丰富广大人民群众的文化生活。先后举办了广场全州非物质文化遗产巡演、琵岩山综合开发奠基仪式演出。龙井市人大政协两会为人大代表政协委员演出文艺节目。为十五个农村文化大院赠送价值9万余元的设备。

3、坚持加强思想作风纪律方面存在的四个突出问题。

在全系统集中开展思想纪律作风教育整顿活动,解决部分干部职工存在的一些不利于文化体育事业发展的突出问题,为重塑龙井干部形象和龙井对外形象,奠定思想基础和政治保证。

1)增强纪律观念。下大决心整治文化体育系统部分干部职工组织观念淡薄、纪律涣散、作风散漫等问题,强化纪律观念,对照各项规章制度,认真查找差距,树典型,使广大干部的精神面貌和工作作风真正好转。

2)增强创新意识。当前,在个别干部职工思想上懒惰现象比较突出。通过加强学习、教育、实践,采取加压紧逼的办法,使干部职工在解决困难问题中始终坚持“三个有利于”的重要思想,时时、事事、处处为有利于全局发展作想,有公心,有创新意识。

3)增强责任意识。通过推行首问责任制,强化各部门、各科室的责任意识、大局意识、服务意识,绝不允许再出现推诿扯皮现象,促使干部职工在其位要谋其事。

4)增强实干精神。下大力气克服形式主义,树立求真务实的作风,发扬真抓实干的精神。

4、抓项目促发展,基础设施建设取得新突破。截止到目前,文化体育系统通过全民健身工程、乡镇综合文化站建设、文化信息共享工程、农家书屋工程、文化大院建设、文化遗产保护项目、综合健身馆维护项目和农民体育健身工程,共完成了招商引资325、3万元,固定资产投资完成79万元,使文化体育基础设施建设取得突破性进展。目前有两个综合文化站建设项目已进入实施阶段。

5、加强对非物质文化遗产的发掘和保护。20xx年元宵节来临之即,龙井市文化体育局和延边朝_生态文化发展会tv摄制组在开山屯镇光昭村举办了龙井市非物质文化遗产项目-《踩地神》和《烧月亮房》推广宣传活动,为非遗申报收集了宝贵信息资源。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十七

企业基层党组织是党在企业基层工作和战斗力的基础,加强企业基层党组织建设是中央企业改革发展的重要保证,责任重大,任务艰巨。党的十八大对以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程、全面提高党的建设科学化水平提出了明确的要求,对新形势下加强党的基层组织建设作出了新的部署,强调要创新基层党建工作,夯实执政党的组织基础。十八届三中全会对全面深化国有资产和国有企业改革进行了总体部署,提出了新思路、新任务、新举措。中国五矿集团公司党组在深入学习贯彻十八大精神的过程中,针对集团公司改革发展的实际情况,认真总结经验、深入分析问题、积极研究探讨,采取了一系列有力措施,切实加强所属企业基层党组织建设,有效提升了集团公司党建工作的科学化水平。

中国五矿集团公司的基本情况。

成立于1950年的中国五矿集团公司是一家国际化的矿业公司,曾长期发挥中国金属矿产品进出口主渠道的作用。近年来,中国五矿认真贯彻落实科学发展观,坚持深化改革,加强经营管理,有效应对国际金融危机,积极推进战略转型,实现了健康、快速、持续地发展。目前,公司主要从事金属矿产品的勘探、开采、冶炼、加工、贸易以及金融、房地产、矿冶科技等业务,经营范围遍布全球28个国家和地区,拥有17.7万员工,控股9家境内外上市公司,总资产超过2400亿元。“十一五”期间,中国五矿在国资委年度与任期考核中全部获得a级。2012年,中国五矿实现营业收入3250亿元,在《财富》杂志发布的“世界500强”排行榜单中位列第169位。

在改革发展的过程中,随着业务领域不断拓展,经营规模不断增大,兼并重组企业不断增加,中国五矿集团公司所属企业基层党组织数量和党员队伍人数也在不断增长。集团公司党组重视加强和改进党建工作,根据中央和国资委党委的要求,针对所属企业生产经营和党建工作的实际,以深入学习贯彻科学发展观、深入开展创先争优活动和深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,坚持“围绕中心,服务大局”的方针,以党建工作的成效保障企业的改革发展与和谐稳定,促进企业的管理整合与文化融合,推动企业文化和精神文明建设。目前,集团公司党组和直属机关党委直接管理着40多个直属基层党组织和双重领导的企业党组织。为适应集团公司加快战略转型新形势的需要,公司各级党组织按照党组的要求,积极开展思想理论建设、基层党组织建设、制度化建设及党风廉政建设,认真做好思想政治工作和群众工作,推进精神文明和企业文化建设,为集团公司沿着高端绿色创新之路实现科学发展发挥了重要的政治和组织保障作用。

在各方面工作取得显著成效的同时,中国五矿集团公司所属企业党组的基层组织建设也面临着一系列现实情况和问题。

集团公司党组结合工作实际,研究认为目前公司党建工作面临的现实情况主要有三个方面:一是企业发展迅速,党组织规模迅速扩大,党员数量大幅度增长,党建工作的任务不断增加,压力不断增大。截至2013年末,集团公司所属企业基层党组织数量从“十一五”初期的600多个增加到1500多个,党员人数从11000多人增加到35000余人,其中在岗党员25000多人。二是由于集团公司主业多元化,近年来并购重组的大批生产型企业,其所在产业、所属行业、所在地域,以及历史沿革、文化传承、社会环境各不相同;企业的原有性质和党组织隶属关系多样化,党建工作基础差异明显,党建工作成效也大相径庭。三是集团公司改革发展不断深化,业务管控架构处于不断完善的过程中,机构设置和人员调整变化频繁,基层党组织在工作中既要解决自身的组织体系、工作机构、骨干队伍问题,又要面对企业改革发展所带来的各方面繁冗复杂的实际问题,工作难度日益加大。

根据上述情况,集团公司党组织明确了加强基层党组织建设所需要解决的三个方面主要问题:一是要进一步建立健全集团公司全系统党建工作领导管理体制;二是要进一步规范完善党建日常工作机制建设和制度化建设;三是要进一步加大对集团公司所属企业党建工作的分类指导力度。

新举措。

针对集团公司基层党组织建设面临的情况和问题,集团公司党组提出并实施了一系列新的举措。

一是结合深化改革夯实组织建设。集团公司党组按照中央企业基层党组织建设“三同时”原则,根据集团公司整体改制过程中业务架构与管控模式调整的实际,及时设置调整基层党组织。集团公司成立了党建工作部,统一负责全系统党的基层组织建设工作。对于新成立的总部各业务中心和直管单位,抓紧理顺党组织关系,健全基层党组织体系,成立基层党委,建立工作部门,明确职责、落实人员。目前,集团公司总部新设立的五个业务中心已经有四个成立了基层党委。集团公司还就各业务中心设置党群工作部门,以及配备人员、明确职责等专门下发文件提出了要求。与此同时,集团公司党组按照国资委党委关于双重领导的企业党组织管理要求,进一步规范和加强京外企业党组织建设,在切实加强对京外生产企业党建工作指导的同时,推动新成立和重组的京外企业健全党的基层组织。

二是着眼体制机制强化制度建设。为确保集团公司所属企业基层党组织各方面工作有序开展,集团公司党组高度重视加强党建工作制度化建设。按照中组部和国资委党委关于加强和改进中央企业党建工作、充分发挥中央企业党委政治核心作用的有关文件精神,党组织进一步修订和完善集团公司有关直属和双重领导的企业党组织管理的各项制度,形成由直属基层党组织和双重领导的企业党组织两方面管理制度为内容的、较为完善的基本工作制度体系。

在健全组织和完善制度的基础上,集团公司党组进一步推动了全系统党建工作领导体制和工作机制建设,专门印发了《关于进一步加强和改进集团公司党建工作的意见》,明确了对所属企业党组织工作的领导和管理原则、内容、方式和方法,确立了定期召开会议、加强汇报沟通、建立交流平台等日常性的工作机制。同时,集团公司党组要求所属企业党组织大力推进落实党建工作责任制,按照中央和国务院国资委党委的相关要求,积极探索党建工作量化考核的方式方法,逐步形成统一规范的党建工作检查评价体系。

三是围绕生产经营开展党建活动。集团公司党组按照“围绕中心,服务大局”的工作方针,紧密配合完成企业生产经营目标的需要,结合创先争优活动长效化常态化和建设学习型服务型创新型党组织的要求,通过深入开展面向全系统党组织和广大党员的争创“四强四优”活动,树立先进典型,打造先进基层党组织和优秀党员队伍。近三年来,集团公司党组表彰了50多个先进基层党组织、130余名优秀共产党员和优秀党务工作者,其中多个先进集体和多名个人作为中央企业“一先双优”,受到了国务院国资委党委的表彰。企业基层党组织的带头引领和广大党员先锋模范作用的发挥,切实增强了企业的核心竞争力,在持续严峻的市场经营环境下,有力保障和促进了集团公司生产经营任务的全面完成。与此同时,集团公司党组还通过组织专题工作会议、经验交流会、事迹报告会、党务工作培训等各种类型的主题党建活动,不但增强了所属企业党组织之间的沟通和交流,而且在促进党建工作水平提升的同时,还有效推动了集团公司各企业间的管理整合与文化融合。

当前,面对十八届三中全会后国有企业深化改革的一系列新形势,中国五矿集团公司党组正在按照十八大以来中央印发的相关文件精神,进一步深入研究加强基层党组织建设的各项具体措施,努力提高集团公司党建工作的整体水平,在推动中央企业的改革发展中发挥党组织应有的作用。

(责任编辑:罗志荣)。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十八

我县城市社区共有4个(白鹤滩镇的金江社区、花园社区、花桥社区、玉屏社区),迤博社区因移民搬迁、棚户区改造已全部在城区范围,参照城市社区管理,目前城区常住人口10万余人。近年来,xx县坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕“脱贫攻坚”、“棚户区改造”、“移民搬迁安置”等工作,把加强城市基层党组织建设作为贯穿社会治理和城市建设的一条主线,将104个单位挂靠进各个社区,组建成110个网格参与城市管理,实现了定岗、定人、定责的双向管理机制,推动城市基层党组织系统性建设,不断强化基层党组织建设,为城域经济的健康发展提供强有力的保障。

(一)完善“服务网络”,全面推行城市社区党建网格化管理工作。把服务作为城市基层党建的出发点和落脚点,充分发挥城市基层党建组织优势,全面推行城市社区基层党建网格化管理,精心打造以“乡镇大党委—社区党委(党总支)—院落小区党支部—楼栋党小组”为基本框架的组织体系,着力构建“网中有格、格中有人、人员有岗、岗上有责”的党建工作格局。一是选准阵地,试点先行。组建了县级领导组,建立了联席会议协调机制,下发了《xx县推行城市社区党建网格化管理试点工作的实施方案》(巧组通〔2020〕6号)。确定了社情较复杂、难点问题较多的迤博社区作为试点,共划分一级网格1个、二级网格1个、三级网格40个,40个驻县机关和企事业单位、“两新”组织进驻各个网格,选派楼栋长378名,党员中心户143名。二是搭建平台,优化服务。将城市社区基层党建纳入本年度“智慧党建”的重要内容,构建“分散采集、逐级汇总、动态更新、及时反馈、信息共享”的网格化信息管理系统,从构建一张高清地图、搭建活动平台、民生平台、监督考核平台、宣传平台、大数据中心六个模块实现调度指挥。利用“鹤舞金沙·精彩xx”党员志愿服务平台,共2329名党员参与,组建网格志愿服务队,完成拾捡垃圾、拆危除旧、帮扶义诊、捐资赠物、暖冬行动等1609个志愿服务,解决群众微心愿189个,累计公益时长1835小时,得到了广大人民群众的认可和点赞。三是结共同体,相融共进。以4个城市社区和迤博社区为中心,将县直单位党组织和“两新组织”、居民小组、楼栋织为网络,构建以社区党组织为基础、辖区单位党组织和党员共同参与的城市基层党建共同体。采取结对共建、挂钩联系等措施,树立辖区党组织与社区党组织增强“同一屋檐下,同是一家人”的意识,推进组织联动、党员联管、活动联抓、资源联用、服务联办,开展“党建带团建”、“党建带妇建”等活动,让城市各领域基层党组织共同开展活动、共抓党员管理、共享公共资源,让资金、场地、人才等发挥最大效益。

(二)抓实“双向服务”,深入开展城市社区党建示范引领行动。在城市基层党建工作中注重“统”,把力量拧成一股,实现大事共议、实事共办、要事共决、急事共商、难事共解,让每一个城市基层党建都成为一个战斗堡垒,每一个城市党员都成为一面鲜艳旗帜。一是构建共驻共建共商共治共享格局。印发了《中共xx县委办公室关于进一步深入开展城市基层党建引领示范行动的通知》(巧办通〔2019〕112号),将城市治理中心下移至基层,建立乡镇、街道、城市社区党建联系会议制度,全县60个县直单位部门党组织充分发挥自身优势,采取“阵地开放互享、资源统筹使用”的原则,列出“资源清单”,认领“项目清单”,把人、财、物等资源集聚起来,参与到社区公益性、社会性、群众性工作中,有效服务群众,不断提升共建水平。截至目前,共有52个单位参与,共解决困难和问题86件。二是全力参与城市治理。推广使用“云岭先锋”手机app,建立网上党支部,开展网上“三会一课”、集中学习等经常性党员教育,提高党务工作信息化水平。将枢纽型社区建设和“红色物业”融入网格化管理工作,发挥“红色物业”管理公司、民营医院、学校、便民企业等服务社区的功能,为党员群众提供一站式、便利化服务,为城区居民创造方便、舒适、宜居的生活环境。三是党员干部全员服务城市建设。利用好“鹤舞金沙精彩xx”党员志愿服务平台,发挥好党员队伍的先进性和带头作用,部门党员走出机关、走进社区,采取开放式“主题党日”、创意性组织生活、志愿服务等做法推动街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动,打通抓落实的最后一公里,促进重点难点工作取得新突破,城市治理取得新成效。

(三)聚焦“核心工作”,推动移民党建融入城市发展。以“五千”工作法为抓手,以党组织为引领推进移民工作,参与城市社区的发展和治理。一是想尽千方百计,一心为民谋好安置规划。采取“统规统建,商住分离,小区化安置”方式,将城集镇周边发展前景最好区域用来安置移民,并配套学校、医院等设施,让移民进城上楼,一步实现从“乡下人”到“城里人”的跨越式转变。二是道尽千言万语,一体宣传作好动员释疑。通过开展城市基层党建引领示范行动,发挥广大党员先锋模范作用,走出机关,主动融入移民认亲戚、听民意、讲政策、话搬迁;主动帮移民算好补偿补助、搬迁安置、后续发展“三本账”,真心办实事;实现了从被动搬迁到主动搬迁、从反对搬迁到支持搬迁的根本性转变。三是走进千家万户,一片真情纾解移民诉求。发挥城市社区各级党组织战斗堡垒作用,坚持服务阵地建设到组、诉求渠道畅通到人,整合乡镇和包保单位人员、村组干部、移民党员和移民群众代表力量,构建“四级服务网络”,实行社情民意“六必访”制度,健全“三个一”信息收集反馈机制,累计为移民解答政策咨询问题1000余条次,化解各类矛盾纠纷2988件次,实现了移民群众实现思想、工作、情感上的认同。四是历尽千辛万苦,一线落实抓牢协议签订。从县直单位派出的2410名党员干部包保到移民户,在田间地头收集民情民意,走村串户动员移民群众;598名主动放弃界定为移民搬迁安置人口的机会,广大党员深入移民群众做思想工作,积极化解矛盾纠纷,以贴心细致的服务赢得移民的广泛理解和支持,用不到一个月的时间完成99.73%的移民搬迁安置协议签订。

推进城市基层党建工作,责任重大,任务艰巨。我们将全面贯彻落实中央、省、市管城市基层党建工作的新部署新要求,找准工作切入点,深入思考研究,理清工作思路,不断探索城镇化快速发展过程中基层党建的新方向,学习先进经验,取长补短,切实增强做好城市基层党建工作的思想自觉和行动自觉,切实把新时期城市基层党建工作抓紧、抓实、抓到位,切实抓出成效。

我的汇报完毕!不足之处,敬请批评指正。

加强城市基层党建工作总结(精选19篇)篇十九

__年在上级党委的正确领导下,气象局党支部以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的__大和__届三中全会精神,全面实践“三个代表”,树立和落实科学发展观,坚持党要管党,从严治党的方针,围绕加强党的执政能力建设这个重点,抓住保持_员先进性教育活动这个契机,全面推进党的思想、组织、作风和制度建设,为完成以气象服务工作为中心的各项工作任务和构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。

一、抓责任落实,把党建工作摆在重要位置。

党支部高度重视党建工作,召开会议进行了专题研究,对党建工作进行了安排部署,明确了全年党建工作的目标和任务,从而把党建成工作纳入重要议事日程。进一步健全了党支部党建工作目标责任制、绩效考核制。科学设定目标体系,层层分解,细化量化,责任到人,严格考核,逐项兑现。形成了上下贯通的责任体系,构建起了上下同心共抓党建成的良好运行机制。

二、抓组织建设,构筑坚强的战斗堡垒。

为促进基层党支部和党员“两个作用”的有效发挥,建立和完善党员访谈制度,我局党支部开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动,结成对子,搞好帮扶,沟通思想,加深感情,增强党的向心力、凝聚力。本支部共有3名离退休老党员,根据他们的生活实际,我局定期走访老党员,及时看望生病的老党员,给他们送去关怀和温暖。在“七、一”、“十、一”、老人节,中秋节,元旦,春节等重大节日期间,进行走访、召开座谈会,向他们通报全局的工作,征求他们对气象局工作的意见,充分发挥他们的积极作用。为了丰富老党员的精神生活,统一为他们征订了《老年报》、《支部生活》、等报刊,并将有关刊物派专人及时送到退休老党员手中,让他们及时了解有关信息,关心党的事业,永葆_员的先进性。

1.按照民主集中制的根本组织原则,逐步建立和完善党内情况通报制度、重大决策征求意见制度,推行党务公开,增强党组织工作的透明度,充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权,使党员更好地了解和参与党内事务,形成生动活泼的党内政治生活。

2.修订完善了离退休党员和预备党员及后进党员管理的十多项党建工作制度,使党建工作进一步规范化、制度化。

3.认真落实调查研究制度。党支部成员深入群众内部调查研究,探索解决党建工作中问题的途径和办法。

4.为进一步搞好党建调研和信息,共投递党建信息×篇。

今年以来,我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体,与业务工作紧密结合,从小事抓起,从日常工作做起,把发挥党员作用落实到每项日常工作中。

——发挥党员在精神文明建设中的表率作用。在本质职工作中,由党员带头着重抓好形象的塑造工作。用语文明的形象。树立文明执法的形象;热情服务、树立公仆形象;树立清正廉洁、秉公执法者的形象。

——坚持开展“争先创优”活动,使广大党员在动物防疫监督工作当中,开拓创新、勤奋工作、乐于奉献。形成了在气象服务工作中“一个支部一面旗,一名党员一盏灯”的良好局面。坚持不懈开展“三会一课”,严格按制度要求完成了党支部的民主生活会等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作。开展了民主评议党员、民主测评党员干部活动。

五、服务一个中心,深化党建、精神文明建设工作内涵。

__年气象局党建工作计划中就明确对党建、精神文明建设工作提出了明确的方向——以气象现代化建设工作为中心,不断完善气象服务工作手段,为落实这一工作理念,着重强化“四种意识”。

1.发展意识。党的__大报告指出:“必须把发展作为党执政兴国的第一要务。”这充分表明在我们党面临各种繁重任务中,发展始终是第一位的任务。因此,作为气象部门,紧紧围绕气象现代化发展这个第一要务,把党建、精神文明建设工作与大力发展气象服务手段尤其是加快气象基础设施建设结合起来,让党建、精神文明工作有内容、有载体、有活力,为加快发展提供坚强有力的思想、政治、组织和人才保证。同时,把培养干部职工尤其是领导干部的发展意识作为党委、支部工作的重要内容来抓,起到了很好的效果。去年来,我局先后投资几万元,完成气象预警中心大楼、气象预报电视电话会商系统建设,这将为我县经济建设起到保驾护航作用。

2.服务意识。党建工作的定位如何,决定了在开展党建工作中的工作切入点的问题,是关系到党建工作成效的大小问题。因此,气象局坚定不移地将党建工作定位在服务的角色上,走出就党建而抓党建的思维定势,为加快气象事业建设提供强有力的保障和服务功能。在今年气象现代化建设中,党建工作的有效实施为工程建设排除了后顾之忧,成为促进工程建设后勤保障部。

3.创新意识。改革创新是推动发展的根本动力,也是抓好党建、精神文明工作的必然要求。在继承和坚持过去行之有效的好传统、好方法的同时,在实践中不断探索新方式、新途径、新办法,使党建、精神文明工作更好地适应加快发展的要求。做到活动载体创新、工作思路创新、工作方法创新。在活动载体创新方面,我们采用各项活动互为载体、互为补充、互相促进的结合,形成齐抓共管高效率机制。

4.争先意识。争先创优是推动发展的外在动力,也是推进党建、精神文明建设等工作上新台阶的有效措施。我们通过开展各项争先创优活动,通过党建创行、精神文明创建、“文明窗口”竞赛、行风评议、机关效能建设测评等争先创优活动,有效地激发广大党员干部的争先创优意识,增加外在压力和动力,营造了一种你追我赶的良好氛围,切实发挥了各项工作“走前头”作用。

六、存在问题。

一年来,尽管我们在党建方面做了不少工作,取得了一定的成绩,但也有不足和差距,主要表现为:

1.一些制度有待进一步健全和落实还不到位;。

2.是按照上级要求,基层党支部规范化建设有待进一步加强;。

3.是支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。

今后,我们将进一步深化学习型机关建设,夯实思想能力基础;进一步夯实组织基础;狠抓党风廉政建设,进一步夯实作风基础;加强精神文明建设,进一步夯实群众基础;提高党务干部素质,加强党的自身建设,为开创明溪县气象局气象工作的新局面而不懈奋斗!

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