工作心得体会的写作不仅有助于我们记录工作历程，也可以在未来的职场中给自己做参考。在工作心得体会中，我总结了自己在客户关系维护和拓展方面的得失和教训。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇一
近期，我积极参与了基层干部工作月，深入了解并实践了基层干部的工作内容和工作方式。通过这段时间的体验，我深切感受到了基层干部工作的艰辛与美好，也积累了一些宝贵的心得体会。
第一段：工作目标和使命感。
在基层干部工作月中，我明确了自己的工作目标，并坚定了自己的使命感。作为基层干部，我们的责任是服务于广大群众，解决他们的实际问题，为他们提供更好的生活环境和服务。每一次接触和沟通都让我感受到自己实实在在地为他人做了一些有意义的事情，这让我更加坚定了自己在基层干部工作中的初心和使命感。
第二段：团队合作和沟通能力。
与团队的合作和沟通是基层干部工作中必不可少的一环。在工作月期间，我与同事们密切合作，共同解决问题，发现和利用每个人的长处，克服困难和挑战。通过这种合作，我学会了尊重他人的意见，学会了倾听和沟通，提高了自己的团队合作能力。团队的力量不仅能更好地实现工作目标，也给了我更多的信心和动力。
第三段：灵活应变和解决问题的能力。
在基层干部工作中，问题总是会接踵而来，必须具备灵活应变和解决问题的能力。在工作月期间，我遇到了很多意想不到的情况和挑战，但通过与同事共同努力，我学会了灵活应变，掌握了解决问题的方法和技巧。每一次成功解决问题都让我更加自信和成熟，也让我更加珍惜每一个机会和挑战。
第四段：服务意识和情感沟通。
基层干部工作不仅仅是处理事务，更重要的是与群众建立情感联系和沟通。在工作月期间，我跟居民们进行了多次深入的交流和接触，了解他们的需求和问题，通过心理上的安慰和情感上的理解与居民们建立了良好的互动和信任。在每一个居民的感谢和认可中，我深感自己的服务意识和情感沟通的重要性，也更加明确了自己在基层干部工作中的使命。
第五段：责任担当和自我成长。
作为基层干部，我们承担着更多的责任和挑战。在工作月期间，我面对各种困难和压力，但我始终坚持着，化困为机，不断成长。在解决问题的过程中，我提高了自己的组织能力和应变能力，也在实践中学习到了更多的专业知识和管理技巧。这段时间的工作经历让我明白，成长和进步是永无止境的，只有不断学习和提高自己，才能更好地为人民服务。
基层干部工作月是我工作的新起点，也是我成长的重要阶段。通过这段时间的工作实践，我不仅学到了知识和技能，更重要的是体会到了基层干部工作的意义和价值。我将以更加饱满的热情和更加务实的态度，为基层干部工作贡献自己的力量，为广大群众提供更好的服务和帮助。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇二
一、提高站位葆情怀。
二、扑下身子谋实务。
三、反躬自省修其身。
正文：
去年以来，从中央到地方多次出台关于基层减负的硬招、实招，广泛回应了基层干部的期盼，长期以来束缚基层的形式主义、官僚主义问题得到了有力整治，基层干部的待遇保障好了，干事创业的劲头足了。但是，政策有了，基层干部如何从自身出发，在相关体制机制保障日益完善的情况下，提升自我，积极作为，从工作中增强获得感，就成为摆在面前的重要课题。本文结合自身工作，粗浅谈谈基层干部从自身出发如何增强获得感。
一、提高站位葆情怀。
“欲穷千里目，更上一层楼”。基层干部身在兵位，做工作时若不高位思考就会局限于一隅，看不到全局，导致工作干了，但头脑空荡荡、心里空落落，没有获得感。“我将无我，不负人民”，这是习近平总书记的政治站位，仅八个字就深刻回答了“为了谁”、“怎么干”的问题，带着这个答案，我们要对照自己的那份为民答卷，找出差距不足，时刻警醒自己，既提高站位、树立大格局，又俯下身子、甘为孺子牛，让“无我”的为民情怀武装头脑、灌注身心。
“勤务员”身份是相辅相成的。群众走进政府大门，面对安静肃穆、井然有序的环境，紧张感油然而生，基层干部不仅要有问一声好、让一个座、端一杯水的基本礼仪，还要从态度上、感情上把群众当主人，把群众的心声听进去，“勤务员”的服务越到位，群众“主人翁”的意识就越强烈。站位高了，认识深了，做起工作就思路清晰，方向明确，成效明显，工作的获得感也就自然而来了。
二、扑下身子谋实务。
“自己的劳动成果最美味”。基层存在着大量重复机械的工作，如果在工作中不谋实事、做虚功，就不会有收获；只有真正亲身实践，沉心静气为民利民，踏实付出，才能尝到“美味”。在基层工作，本就接地气，就要谋实务，工作没有捷径，就是以诚待人、以心换心，脚踏实地、苦干实干。有些同志面对工作任务，一直想着“巧干”的办法不放弃，时间久了，遇到工作，不愿意出力，只想着省力，可为民之道，实干为要，“巧干”归根到底还是要实干。
比如，基层常有困难群众申请政府救助，拿救助措施来说，我们不仅要对困难群众的基本情况、政府的救助政策要清楚，而且要有借助社会力量的思路，多方联动才能充分运用资源解决问题。这就要求平时要多关注社会公益组织动态、信用企业的招聘信息、专业技能培训信息等，然后有针对性地提出救助措施，找到根本救助办法，最大限度发挥政策效用。我们工作的力量源泉来之于民，只要我们多为群众做实事，谋实惠，就能得到源源不断的工作激情。在基层武装工作岗位上时，为应征青年悉心解答征兵政策经常得到的是谢谢哥哥的亲切称呼；当遇上家长咨询，你的年龄又与他们的子女年龄相仿，摸摸头、拍拍肩便是他们表达感谢的常有动作，每一次都给予我满满的获得感，传递给了我无穷的力量。
三、反躬自省修其身。
自省是修身的“不二法宝”。《亢仓子·训道篇》有云：“贤者见之宽恕而不言，小人暴爱而溢言，亲戚怜嫉而贰言。”意思是对于你的缺点，贤者因为宽恕而不说，小人因为有求于你而粉饰吹捧，亲戚由于想呵护你也不说。因此，在工作中一方面对向你提意见建议的同志要视为老师，经常请教，虚心学习，把他们的意见建议视若珍宝，虚心接受，认真改正。另一方面要懂得“行由不得，反求诸己”的道理，敢于直面自身问题，从自身找原因，找出自身短板，及时修补。要懂得“短板理论”，努力弥补自身不足，争取让短板变“跳板”，最大限度地提升自我。
“为者常成、行者长至”。只要我们坚持反躬自省、完善自我，对于类似的工作任务，在第二次遇到时，就能惊喜地发现自己的工作成效明显提升，这种能明显察觉到自我进步的感受总是令人甘之如饴。
总之，增强基层干部的获得感，归根究底还得基层干部自身“争口气”，从自身出发，提高政治站位、永葆为民情怀，沉下心来谋事、扑下身子干事，常怀自省之心，常思修身之道。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇三
乡镇工作千头万绪，环境复杂。用单位上工作人员的话说乡镇就是综合服务所，是万能的，什么都的管，“上管天文，下关地理，左管生儿育女，右管油盐酱醋。”大到道路的整修，房屋拆迁，小到夫妻吵架，邻里纠纷，都需要村委会来解决。没什么“大事”可言，但亦无“小事”，尽管在某些人看来根本不是事，对老百姓来说，件件是大事，都关乎百姓的切身利益，马虎不得。
农村工作者每天忙碌于农村，问一下周围的村民：“村委会究竟都管些什么?”每个人说的都不一。有的人说村委会的工作是开会，屁大点事都要召开会议;有的人说村委会就象万能膏药，哪里有事就往哪贴。有的人说，村委会现在还好，以前就是计生服务站，晚上提着手电筒，拿着记录本，七八点来敲门登记资料。现在大家都那么忙，整天还搞什么入户调查，收入统计，总侵犯私人生活。村民的抱怨和不满我们都能够理解，因为村民接受我们也是需要一个过程的。我们所能做的就是眼勤、腿勤、手勤和嘴勤，不厌其烦地向村民宣传政策法规，对村民热情、耐心、细致周到，急村民之所急，拥有一颗奉献之心，用真情打动村民，用真心去帮助村民，增强村民认同感，营造更适宜人们居住的新农村。
在工作中我们随时都会遇到困难，需要冷静地去处理各种问题，就说农村工作中的计生工作，没有做过这项工作的人根本不会想到有那么多东西，连人家结几次婚、人流几次、、几个孩子、用何避孕措施都要问得一清二楚。有的工作人员在语气上稍微不注意，村民就会破口大骂。本来离婚就是人家很不愿提及的事，又偏要问得那么详细，连年月日都要，真的非常尴尬。尤其是每一季度的三查工作就更不好做，打电话挨家挨户的通知，才能让他们到乡镇上来三查。还有枣树管理，由于我们这边有春耕的习惯，所以秋季枣树管理让人非常头疼，没有人愿意干，所以要耐心给他们讲秋季枣树管理的好处，给他们播放关于枣树栽培的技术，让他们从根本上接受秋季枣树涂白，挖雨淋坑的好处。
我们始终本着真诚对待每位村民，坚持以人为本，为村民服务的理念，树立村民利益无小事的思想，以强烈的责任心，尽我们所能为村民服务，希望自己的真心付出能得到村民的认可，能得到社会的肯定，能为社会和谐发展尽一份微薄之力。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇四
作为基层干部，我始终坚持将人民群众的利益放在首位。在参与村民自治的过程中，我亲身经历了一次令人难以忘怀的工作经历——解决村内冲突。当时，村内发生了一起土地纠纷，双方情绪激动，局势一度紧张。我及时出面调解，听取双方诉求并进行妥善处理，最终化解了矛盾。这次经历让我深深感受到作为基层干部的责任与担当，也让我意识到自己的工作还有很多不足之处，需要不断提升自己的能力。
段二：坚持问题导向，提高工作质量。
在实践中，我发现抓住问题才能解决问题。因此，我一直坚持问题导向的思维方式，从中发现并解决问题。例如，村里的道路坑洼不平，给群众的出行带来了困扰。为此，我积极争取上级支持，筹集到足够的资金进行道路修复工程。经过一段时间的努力，道路的质量得到了明显提升，村民们的出行也更加便捷了。
段三：注重团队合作，增进共识。
作为村基层干部，我深切感受到团队的力量和重要性。在工作中，我始终注重与村委会成员和村民代表的密切合作，共同商讨问题的解决办法。通过开展座谈会、民主协商等形式，有效地增进了孜孜不倦、务实高效的团队合作氛围。只有大家一起努力，才能取得更好的成效。
段四：加强党性修养，正确履职尽责。
党性修养对一个基层干部来说至关重要。我始终将党员经常教育和组织生活作为自我提高的重要方式。通过参加组织的培训，学习领导干部应有的素质和能力。同时，我还注重修正并改进自己在工作中的错误和不足，努力做到对党忠诚、履职尽责、真心为民。
段五：诚信为本，做好信访工作。
信访工作是村基层干部工作中的一项重要任务。我始终坚持依法办事，公正、公开、公平地处理信访事务。在信访过程中，我积极与信访人进行沟通，详细了解并记录有关情况，并依法及时回复、妥善处理。这种诚信为本的工作原则不仅能够化解群众的矛盾和困扰，也能巩固和增强群众对我们的信任。
总结：作为村基层干部，我深刻认识到自己肩负着沉重的责任，必须时刻保持对人民的服务意识、责任心和奉献精神。通过不断总结经验，积极改进方法，我坚信自己定会越来越好地履行职责，为村民们创造更美好的生活。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇五
人生的快乐不是靠机遇便会掉进嘴里的“成熟果子”，而是“一种追求”。
——罗素。
伤“心”是一种说不完的痛。
笔者曾和一些基层干部有过一些交流，谈及工作，很多人都大吐苦水和烦恼：群众期盼高、诉求多，压力大；领导要求高、批评多，压力大；竞争程度高、事情多，压力大；一天到晚，从里到外，由外及里，做不完的工作，处理不完的事务，真是郁闷、哪里有什么快乐？其实，快乐和烦恼只是一种心境，快乐皆由心生，烦恼全从心出，因己伤“心”，就会有说不完的痛。
伤“心”之一：过分的欲望。一则有趣的故事发人深省，说的是非洲土著人抓狒狒有一个绝招：故意让躲在远处的狒狒看见，将它爱吃的食物放进一个口小里大的洞中。等人走远了，狒狒就欢蹦乱跳地跑过来，它将爪子伸进洞里，紧紧抓住食物，但由于洞口狭小，它的爪子握成拳头后就无法从洞中抽出来了，这时土著人只管不慌不忙地来取猎物，根本用不着担心狒狒会跑掉，因为它舍不得那些可口的食物，越是惊慌和急躁，就越是将食物攥得越紧，爪子就越无法从洞中抽出，于是落得被擒的下场。在我们干部群体中，也不乏这样的典型。成克杰、胡长清、陈良宇等等无不因为贪婪、虚荣、权力欲望强烈，才为后人所不齿。少数基层干部把精力全部放在对金钱、美色、权力的追逐上，根本没有心思去解决群众最根本、最直接、最现实的利益问题。有的人看着别人挥金如土，心里不平衡，总想利用手中权力谋求私利；有的人看着别人步步高升，自己原地不动，心里不平衡，总是想方设法拉关系，套近乎，谋求理想中的职位和权力。满足的欲望是一个老躲着你的美丽梦想，作为基层干部，只想抓住欲望，而不抓住民心，最终会被世人所唾弃。因此，我们有时更应该学会“放弃”，放弃眼前一些灯红酒绿，放弃眼前一些不切实际，放弃眼前的一些好高骛远，用一种平和心态来面对欲望，用一种乐观情绪来欣赏困难。
伤“心”之二：过高的压力。人有压力是好事，有压力才能产生动力，做事才有紧迫感和危机感。但是人为地为自己增设一些不必要的压力，就会让人徒生烦恼和不愉快。我们经常会遇到这样一些基层干部，很在乎周围人对他的评价，整日活在别人的眼光中。领导批评了一句，便觉得抬不起头来，思前想后，郁郁寡欢，做事无精打采；有的人在评先表模、提拔重用时，总也轮不到他，他不是从自身去找原因，而是一天到晚猜测谁对我有意见，与臆想的一个“敌人”较劲。有的人把工作和生活难以分开，把家庭的压力带到工作中，使原本崩紧的弦更加紧张，造成工作中的不断出错，富士康的不断跳楼就是血的教训。“问题的根子在于，他们过分的把竞争的成果看作是幸福的主要源泉，但成功只能是幸福的一个组成部分，如果不惜以牺牲其他一切来得到它，那么这个代价是太昂贵了”（罗素）。人人都渴望成功，获得更高的职位，展现自己的价值，但是对成功的理解不仅仅局限在职位的高低上，眼睛越是盯着云端高处，就越容易给自己的心灵戴上一道本没必要的沉重“枷锁”。因此，我们更多的时候要学会“放下”，放下人为造设的压力，放下不可承受之重，用微笑面对生活，用坦然解除压力。
伤“心”之三：过度的疲劳。一说到疲劳，很容易让人联想到体力上的疲劳，一个字，就是“累”，这种疲劳只要不过一定极限，很容易通过合理的休息得到调整。我这里所说的疲劳，指的是精神上的疲劳，这种疲劳比体力上的疲劳更让人丧失意志，最严重的特征之一是，“它在人和外部世界之间设立的一道屏障”，使人感觉“菜肴无味、日月无光”（罗素）。也就是我们常说的对什么都没有了兴趣，没有工作的斗志，做一天和尚撞一天钟，浑噩一生，无所作为，他所体现的价值恐怕只剩下一具空壳。一则寓言故事可能给人更多的启迪。一头老驴，掉到了一个废弃的陷阱里，很深，根本爬不上来。主人看它是老驴，懒得去救它了，让它在那里自生自灭。那头驴一开始也放弃了求生的希望，每天还不断地有人往陷阱里面倒垃圾。按理说老驴应该很生气，应该天天去抱怨，自己倒霉掉到了陷阱里，它的主人不要它，就算死也不让它死得舒服点，每天还有那么多垃圾扔在它旁边。可是有一天，它决定改变自己的态度，它每天都把垃圾踩到自己的脚下，从垃圾中找到残羹来维持自己的生命，而不是被垃圾所淹没。终于有一天，它重新回到了地面上。这就是说人只要有精神，一切都有希望，快乐就在眼前。
快乐其实很简单。
快乐到底是什么？我们每个人就像是古希腊神话中里执着的西绪福斯，周而复始地叩问，不辞辛苦地追求。不同的人对快乐有着不同的理解和诠释。寒窗苦读的学子可能认为，快乐是金榜题名、衣锦还乡的喜悦；分隔两地的恋人可能说，快乐是执子之手、倾注相思的团聚；年逾花甲的老人可能认为，快乐是儿孙满堂、颐养天年的满足。每一个生命个体在各自不同的人生轨迹里都会有他快乐的理由。快乐可能会唾手可得，也可能是千金难求；快乐可以是简单的衣食温饱，可以是高尚的精神飨宴。作为基层干部，快乐其实很简单，就是能得到群众的认可、领导的认同、同事的认知。
快乐之一：群众的认可。金碑银碑，不如老百姓的口碑，群众的满意是我们的最高追求，他们发自内心的的认可是对我们最大的肯定。一次，我们为群众修复了一条街道，群众敲锣打鼓给我们送来了锦旗，干部们都非常高兴，感觉比任何荣誉的含金量都要高。眷恋家乡的在外工作人员，对家乡的发展变化非常惊奇，纷纷表示感谢，干部们也都很高兴，觉得付出再多都是值得的。
快乐之二：领导的认同。人人都希望得到肯定和赞扬，尤其是希望得到领导的认同，这一点不管你口头上承不承认，但在内心是确凿无疑的。但这种认同一定要建立在自己的工作能力上，而不是一时的溜须拍马。因自己的努力赢得的认同是最真实具体的，自己提出的意见和建议得到领导的采纳，自己负责任的工作为单位赢得了荣誉，为群众办好办实了事情，在我看来，体现出了自己的价值，证明了自己的作用，没有比这更让人觉得充实的快乐。
快乐之三：同事的认知。和谐的人际关系是成事的重要基础，和谐的人际关系需要得到同志的信任。干部之间彼此互不信任，互不捧台，相互猜忌，是干不好事，也干不成事的。大家在一个团队里彼此团结，相互合作，才能形成强大的合力，任何艰难险阻才能攻无不克、战无不胜，依靠团队的力量取得的胜利是让所有与你一道工作的人都高兴的事情。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇六
作为一名基层干部，我深知自己肩负着为党和人民服务的使命与责任。近期，我参与了一项名为“基层干部工作月”的集中学习、调研和检查活动。通过这一月的时间，我获得了很多宝贵的经验和体会。下面，我将分五段阐述我的心得体会。
首先，基层干部工作月的集中学习让我深刻认识到自身的不足之处。在学习中，我们重点学习了党的十九届五中全会精神、党史学习教育、习近平新时代中国特色社会主义思想等相关知识。通过系统学习，我明确了自己的不足之处，比如理论功底不够扎实、思想认识不够深刻等。这为我今后的发展提供了一个清晰的指引，激发了我更加努力学习的动力。
其次，调研是基层干部工作月非常关键的一环。作为干部，必须亲自走下去，深入实地了解群众的需求和问题。通过调研，我发现了一些迫切需要解决的问题，比如基层治理的不足、群众利益诉求得不到及时解决等。这些问题的存在，给了我工作的方向和目标，激发了我进一步深入调研和解决问题的决心。
第三，基层干部工作在解决问题中展示出的能力和实效让我深受启发。通过工作月的实践，我发现解决问题需要有全面的分析能力、协调能力、领导能力等。此外，解决问题的效果是检验干部能力和工作成效的重要标准。只有问题解决得当，才能取得良好的效果，也才能让群众得到实实在在的利益。因此，基层干部在工作中要敢于担当、善于思考，不断提升自己在解决问题上的能力。
第四，基层干部工作月也要求我们加强党性修养和廉政建设。作为党的干部，必须随时保持清正廉洁的作风。在工作月期间，我们参与了一系列的纪律教育和警示教育活动，加深了对党纪国法的认识，并发誓要保持清廉作风，坚决防止和纠正各种不正之风。这对于我们保持忠诚、执政为民的品质具有重要意义，也为基层干部队伍的廉政建设起到了积极的推动作用。
最后，基层干部工作月的总结表彰使我深切感受到党组织对我们的关心和肯定。在一个月的工作结束后，我们的工作被各级领导批示和肯定，并且总结表彰了一批优秀的干部。这种关心和肯定让我倍感温暖和鼓舞，也激发了我继续为党和人民工作的动力。同时，这也提醒我要不断提高自己，努力成为一名优秀的基层干部。
总之，基层干部工作月对于我们每一位基层干部来说，是一次宝贵的机会。通过集中学习、调研和解决问题，我们不仅能够认识自身的不足之处，还能锻炼自己的工作能力，并且保持清廉作风。希望通过这次工作，我能够做到更好地为党和人民服务，让我们的基层工作更上一个新的台阶。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇七
为政之要，唯在得人。不管是汉朝的察举孝廉，还是隋唐时期的科举取仕，甚至是明清时期的八股选人，为政者历来重视人才的选拔，重视干部的任用。列宁指出，马克思主义政党是“吸收了这个阶级的一切优秀代表，集中了经过顽强斗争的教育和锻炼的、完全觉悟的和忠诚的共产主义者。”我们党高度重视选贤任能，始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。
如果说干部是“舵手”，那么群众就是“航线”，他是检验航船是否偏离的“准绳”；如果说干部是“秤杆”，那么群众就是“秤砣”，他是衡量是否平衡的标尺。
“只有对人民群众有感情，人民群众才会拥护你、支持你”，一个干部是不是好干部，发言权在人民群众手中,一切为民者，则民向往之。不管是古代的朝代兴替，近代的解放斗争，还是我党90多年的奋斗历程，都告诉我们，密切联系群众是为政真最大政治优势，脱离群众是为政者最大的危险，群众工作是事关民族兴衰的大事。作为一名基层党员干部，践行群众路线才是检验干部好坏与否的一条“硬杠杆”、一道“硬门槛”。
“官小事多，权小责大”，“上面千条线、下面一根针”，这都不是脱离群众的借口。“三提五统”农业税减免了，免掉的是农民群众的负担，而不应该是干部与群众亲情，“党政机构”精简了，精简的是人员和财政，而不应该是干部与群众的联系。有些人借口与群众接触的“由头”少了，到群众家中没有必要，有些人借口党政机构精简后党员干部人员少了，到群众家中没有时间，这都是错误的，是背离群众路线的。
“水能载舟，亦能覆舟。”群众是党的衣食父母、生存之本、力量之源，党之于群众如同鱼之于水、种子之于土地，是生存之必须。我们党就是靠群众起家的，武装割据思想就是通过从群众中来到群众中去的大量调查研究总结出来的，党的全面抗战路线是紧紧依靠人民群众得到实践并取得成功的，解放全国的三大关键性战役的胜利是人民群众用手推出来的，人民群众是历史的创造者。越是在经济发展的关键期、改革发展的深水期、矛盾凸显的多发期，作为最基层的党员干部，更应该高度重视群众工作，做好群众工作，以民忧为忧，以民乐为乐，以人民幸福作为自己最大的幸福，真正成为群众的贴心人，成为党联系群众的纽带，成为党“挑江山”的“秤杆”好干部。
当好基层干部，要能与农民群众把话“说拢去”。农民群众他们身处农村，生活环境恶劣，知识信息闭塞，对事物的认识相对落后。我们在推动工作、宣传方针的时候，与农民群众存在意见分歧居常，和他们说话“说不拢”、“说不和”居多。这就需要干部要进一步下到村、耐下心、沉下身，多用真理的力量说服他们，多用感情的力量感召他们，多用人格的力量影响他们，多用幽默的力量感染他们，做农民群众致富的“引路灯”，拉近距离的“贴心人”，解决困难的“灭火员”，积极活动的“发动机”，要能够把话“说拢去”，把事“说和去”，把问题解决在农民家中，把工作推进到农田地头去。
当好基层干部，要能与困难群众把话“说下去”。困难群众生活比较困难，对提高生活条件的诉求强烈。在与困难群众接触的时候，需要干部多用平等对话的方式消除困难群众的戒备心理，多用情感交流的方式拉近与困难群众心与心的距离，多用风趣的语言营造与困难群众沟通的宽松环境，把困难群众的心声听下去，要把党的好政策宣传下去，把国家的好方针落实下去，切实解决困难群众的现实难题，让困难群众切实感受到温暖。
当好基层干部，要能与老同志说话“不被顶回去”。“老同志”希望被尊重，思想相对保守，接受的新知识、新观念有限，我们在开展群众工作的时候要多注意“老同志”的意见，多听听他们的心声，学会“挨骂”的艺术，学会倾听的艺术，要多带建设性的亮明观点，要多带关心人的提出要求，要多带倾听的纠正错误，要带“不泼冷水”的否决意见，要能够让自己的观点不被他们“顶回去”，要真正能够让他们把方针、政策听进去。
当好基层干部，要能与青年群众把话“说进去”。青年群众他们对新观点接受较快，对新事物好奇心较强，他们生气勃勃但好高骛远，他们充满理想但急功近利，他们追求卓越但自以为是。这就需要我们在做青年群众的工作时，认真的了解他们，真诚的理解他们，放低身段靠近他们，摒弃架子与他们交朋友，带举例说明性的交换意见，带执行性的提出具体要求，带以事说理性的做出殷切鼓励，要能够真正与青年群众说进话去、谈进心去、落实到行动上去。
当好基层干部，要能与新社会阶层把话“说上去”。新社会阶层知识层次较高，对问题认识比较透彻，对新知识掌握较快，在与他们的接触时，我们要放低身段、放低姿态，礼貌的提问、真诚的倾听、不懂的就问，要能够把话与新社会阶层说上去，把政策宣传上去，把朋友做上去，把工作落实上去。
《清官谣》里唱，“天地之间有杆秤，那秤砣就是老百姓，秤杆子挑江山，百姓是那定盘的星”。“为民者强，不为民者弱”。作为基层的党员干部，要时刻牢记使命与责任，居庙堂之高而忧其“君”，处江湖之远而忧其“民”，认真践行党的群众路线，增强为民服务意识，认真践行群众路线，在基层“留得住”、与群众“谈得来”、为群众“干成事”，争做党的“好干部”、群众路线活动的践行者，争做党“挑江山”的“秤杆”，为中国梦的实现奉献力量。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇八
作为基层干部，工作规则是我们日常工作的基础和保障。工作规则的制定与执行，能够有效管理和组织基层工作，提高工作效率和质量。只有当我们深刻认识到工作规则的重要性，才能更好地在基层工作中发挥作用。
作为一名基层干部，遵守工作规则是我们的基本要求。首先，工作规则是对我们工作的规范和束缚，通过遵守规则，能够保持良好的工作秩序和环境。其次，工作规则是对我们公平和公正的要求，通过制订和执行规则，能够保障各项工作的公平性和公正性。再次，工作规则是对我们执行力和效率的要求，只有准确地遵守规则，才能保证工作按时、高效地完成。最后，工作规则是对我们纪律和规矩的要求，只有积极遵守规则，才能塑造良好的工作形象和个人品质。
作为基层干部，了解和遵守工作规则是基本要求，制定和完善规则也是我们的职责。首先，制定和完善工作规则能够更好地指导和规范我们的工作行为，提高工作效率和质量。其次，制定和完善工作规则应遵循合理和科学的原则，即规则要能够顺应实际情况和工作需求，要有明确的指导和操作要点，同时要保持灵活性和可操作性。最后，制定和完善工作规则应要充分听取各方面的意见和建议，形成共识和协商，确保规则的合理性和可行性。
作为基层干部，贯彻执行工作规则是我们的基本责任。首先，要形成自觉遵守规则的工作习惯和行为，只有通过长期的实践和坚持，才能摆脱不良的工作习惯和行为。其次，要加强自律和约束，在制定和完善工作规则的基础上，确保规则的执行落实，保质保量地完成各项工作任务。最后，要及时反馈和总结工作经验，通过及时反馈和总结，能够发现问题和不足，提高工作的合理性和科学性。
五、总结与展望。
基层干部工作规则是我们日常工作的重要依据和保障，只有深入认识和贯彻执行工作规则，才能更好地发挥作用。通过遵守工作规则，能够保持工作的规范和秩序，提高工作效率和质量。制定和完善工作规则应遵循合理和科学的原则，贯彻执行工作规则要形成自觉遵守规则的工作习惯和行为。通过总结和展望，能够发现问题和不足，进一步提升工作的有效性和可持续发展性。希望我们每一位基层干部，都能够认真规范、高效执行工作规则，为基层工作的发展做出更大的贡献。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇九
第一个方面，我谈一下“学习”这个问题。
1.多学少说，埋头苦干到基层工作后，基层是一个大熔炉、大社会。从学校毕业，在社会阅历、工作经验、办事能力等方面存在一定的缺陷。这就需要我们常怀学习之心，常怀律己之心。
一是跟身边的老同志学习。经常跟他们多交流、多谈心、多取经。我经常利用值班的时间，跟一些老同志学习。通过跟他们的交谈，我从中学到了工作方法、积累了社会经验。特别是对村情、镇情有了一定的了解。对风土人情、地方民俗等有了一定的了解。而且能听懂方言，与群众交流不再感觉陌生、尴尬。
二是跟领导学。学领导怎样处理工作中的问题、学领导在处理突发事件中的方法、策略。我每天都会把领导批阅的文件进行仔细的读一遍。在看文件的过程中，也是一个学习的过程，有的文件上面会有领导批示，这些批示都体现了领导在处理相关业务的工作方法，用心记，为自己积累工作上的经验。亲身经历突发事件的处理，从中学习领导那种遇事不慌的沉稳心态，果断处理问题的能力。通过这些学习，让我在工作能力、经验、阅历等方面都有了很大的收获。
2.多思多悟，锻炼提高有句话“学而不思则罔，思而。
不学则殆”。在多学习的同时，要多思考。每天拿出一个固定的时间，对自己的工作进行一下回忆。有什么地方做的好，有什么地方做的欠缺，学到了什么经验，自己在哪些方面有什么收获。特别是在自己工作出现过错，受到领导批评的时候，更要牢记出错的原因，深刻剖析过错原因，避免以后再犯同样的错误。
在办公室工作中，我悟出了五句话：“眼要快，腿要勤，嘴要紧，脑要活，手要净。”面对基层艰苦的环境，我深刻认识到越是艰苦的环境越能磨练一个人的意志，越能得到较大的锻炼。就要有那种“流血流汗不流泪，掉皮掉肉不掉队”的顽强精神。
第二个方面，我谈一下“心态”和“角色”这个问题。
1.调整心态，融入基层。
刚从大学校门走出，由人人羡慕的天子骄子成为一个基层工作者，从具有各种新元素组成的校园进入了中国最基层的政权组织—乡镇，会有很多的不适应。这就要求我们尽快调整心态，融入基层这个大家庭中去。记得我刚踏上工作岗位，当面对基层艰苦的工作环境、语言的不通、人际关系的陌生，我曾经一度苦恼过、郁闷过，找不到目标。但是，在领导和同事的关心和支持下，我能及时的调整心态，融入基层。
2.转变角色，准确定位。
从大学生到选调生，是角色转变的重要过程，是一个由学生味转变成泥土味的蜕变过程，这个过程需要付出辛勤的汗水。但要真正做好一名选调生，最重要的就是要做好思想上的转变，更好地担任新角色。我们在基层工作有着特殊性，我们没有在城市工作的高工资，没有多姿多彩的生活，没有新鲜刺激的新事物，我们面对的只有周而复始的、令人头疼的工作，停水停电、枯燥甚至孤单的生活，所以我们一定要做好吃苦的准备。尤其是乡镇工作没有什么规律，时忙时闲。
但我尽量不让自己闲着，只要我能做的事我都主动去做，不能做也跟着学。其实我们也有我们的收获，在基层锻炼了吃苦耐劳的意志，不怕事小、不怕环境艰苦、耐得住孤单，等等这些素质，其实就是我们的收获。正如高尔基所说“青春是一个普通的名称，它是幸福美好的，但它也充满着艰苦的磨练”。我们很多人来的时候应该都是雄心壮志的，真正到了基层，才发现原来不是这样，好象所有意志都被磨灭了。经过这段时间的学习，也让自己慢慢从理想走到现实，我想大事都不是一下子做成的，不都是小事铺垫而成的吗？所以扫地我主动做，打材料我不烦，打多了熟悉了就可以写了，应该无论做什么工作它的规则都是一样的，不管做什么事情，只要我融入其中，就会觉得其乐无穷。
三、第三个方面，我谈一下对工作的感情。
开展强化履职意识教育活动，是贯彻落实科学发展观的重要内容，是保证各项决策、落到实处的重要举措，也是当前新形势、新任务的必然要求。开展履职教育活动，切实提高自身的履职能力，我有以下几点体会：
一、要通过深入强化履职教育活动，进一步强化自身学习，深化学习科学发展观，不断加强理论学习和政治修养，改进工作作风，提高自身政治素质和工作能力，始终保持积极进取、开拓创新的精神面貌，按照修造厂“20xx年工作意见”的总体要求，各职能部门进行定岗定职，各尽职责，努力使我厂发展更上一层楼。
二、开展履职教育活动，能认真修订完善的岗位责任制，使履职有的放矢。牢固树立“廉洁从政，勤政为民”的公仆意识，遵守党的纪律及各项廉政建设制度，始终保持廉洁自律、廉洁从政、勤政为公，加强自身的廉洁意识和廉洁素养，努力营造廉洁、团结、和谐的氛围。
三、开展履职教育活动，就是要“聚精会神搞建设、一心一意谋发展”，持续推进管理创新，不断提高单位的经济效益。坚持思路创新、工作创新、管理创新，严格财务管理制度，实行统筹管理；加强资金管理，提高资金的利用率；进一步搞好质量管理、采购合同管理、标准成本管理，全面推行绩效工资，认真贯彻落实新劳动法；突出节支降本管理，压缩非生产性开支，不断提高经济效益。
四、开展履职教育活动，要进一步明确了自己肩负的责。
任，把精力集中到企业发展壮大上，把心力用到干事创业上，把功夫下到抓落实上。要围绕20xx年企业发展工作思路，多学习、多思考、多实践，突出抓好项目建设。围绕做强主导产业，努力扩大生产规模，提高经济效益，提高我单位所属公司的实力和质量。同时，按照20xx年企业工作目标，整合公司间的实力，使之相互配合，共同发展。
高校辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量，是大学生健康成长的指导者、引路人和知心朋友，承担着培养人、教育人的重要职责。在这个岗位上我已经工作了将近六年，参加了这次辅导员培训班以后，感触颇深，谈一下个人的几点体会：
一、以心换真。
从事这份工作，也算机缘巧合，因为我大学学习的并不是师范类或者政工类专业，但是对于这份工作，我热爱！和学生在一起，能让我感受到那种青春的热情，并且用这种热情感染自己，乐观积极的对待生活、工作，所以在扮演辅导员这个角色的过程中，我能体谅学生的想法，照顾学生的感受，用真心实意来对待他们。就像我对他们说过的“在学校在课堂上我是你们的老师，但我更永远是你的朋友”，我的真情实意也确实换回了学生对我的信任。学生中发生什么突发事件，比如说05级大一时足球赛与其他系产生矛盾等，我都能第一时间得到信息，及时控制疏导，将事件化解，别的不敢说，从我到电信系以来，我系校内未发生一件恶性学生事件，我认为这是我对待学生态度的一种无形的回报，用真心换真诚。
二、辅导员自身综合素质的提高尤为关键。
辅导员，是一项对综合素质要求极高的工作岗位，通过这次的培训学习，这种感受更加深刻。我们工作面对的基本是90后学生，思想很活跃，人生观、价值取向和我们这代人有很大的差异性，我们只有通过不断地学习，不断地提高自己接受新事物、了解新事物的能力，提高个人综合素质，才能在原有知识的基础上有新的创造，将复杂问题简单化，以适应工作岗位的要求，应对我院校区搬迁这个新环境下的学生工作要求。时代在变化，学生在变化，我们作为学生工作者，绝对不能停步不前，要积极主动的学习、提高，这样才能挑稳肩上的担子，让学院、领导放心我所从事的工作任务。
三、不足。
秀的德育工作者。我坚信，我会跟得上学院的步伐，不断地提高自己，迎接未来更广阔的舞台。
电子信息工程系xxx。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇十
第一段：
村基层干部工作是一项具有重要意义的工作，也是一项极具挑战性和责任的工作。在工作中，我深刻理解到了作为一名村基层干部的重要任务是服务群众，推动村庄的发展。为了更好地履行这一使命，我始终坚持以人民为中心，积极创新思维方式，提高工作效率。
第二段：
作为村基层干部，我始终保持对群众最真挚的关爱和最周到的服务。每天，我都会与村民们亲切交流，了解他们的需求和困难。同时，我也会倾听他们的意见和建议，真诚对待每一个问题，并及时解决。通过与群众的交流，我能更好地了解他们的期望与需求，从而调整工作重心，合理规划村庄的发展方向。
第三段：
为了推动村庄的发展，我积极贯彻创新思维方式。我意识到，传统的工作方法已经无法适应当今快速发展的社会。因此，我尝试引入新的科技手段，例如运用互联网和移动应用程序来提供更便捷的服务。同时，我也不断学习借鉴他人的有效经验，根据村庄的实际情况进行创新。这些努力都取得了显著的成效，为村庄的发展提供了强有力的支持。
第四段：
提高工作效率也是我在村基层干部工作中的重要目标。面对繁重的工作压力，我始终保持积极向上的工作态度。我合理安排时间，合理分配工作，提高组织协调能力。我也会不断提升自己的专业知识和技能，积极参与培训和学习。通过不断努力，我能更加高效地处理工作事务，为村庄的发展贡献自己的力量。
第五段：
总结来说，作为一名村基层干部，我深刻理解到了服务群众和推动村庄发展的重要性。在工作中，我始终保持对群众最真挚的关爱和最周到的服务，积极创新思维方式，提高工作效率。这些努力不仅推动了村庄的持续发展，也取得了广大群众的认可和赞许。我相信，在今后的工作中，我会继续坚持这些原则，并不断改进和提高自己的工作能力，为村庄的繁荣发展贡献更多。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇十一
11月9日晚间，中央电视台播出了《榜样3》，《榜样3》延续了前两季的风格，围绕人物故事，呈现共产党人不忘初心、牢记使命的执着坚守，彰显共产党人信仰坚定、心系群众、勇于担当、创新奉献的精神风貌，是新时代党员教育培训的生动教材，是指引全体党员前进和奋斗的“方向盘”。榜样3中每个人物都有自己独特的人生，但在不同的故事下却深藏着相同的底色。
其中80后的山西临汾大宁县乐堂人贺星龙，因为乡亲们资助他的3000元学费，毕业后毅然选择回乡成了一名乡村医生。对于帮助乡亲们，贺星龙说：“我感觉到我还活得有意义”。
榜样们的事迹看似平凡，却恰恰衬托出其精神品格的高贵。每一名党员同志都有过申请入党、预备和转正的经历，特别是入党之初，站在党旗下庄严宣誓的时候，内心都会涌现出一阵阵难以言说的火热、澎湃与悸动，都渴望在伟大、光荣、正确的中国共产党领导下为百姓谋福祉、为事业某突破、为发展谋进步、为民族谋复兴。但我们有多少人依旧为了最初的理想燃烧青春、努力奋斗一辈子？有多少人敢在困难危急时刻亮出党员身份、冲锋在最前线？当然，我们也可以退一步，问问自己还能说出完整的入党誓词和准确的入党时间吗？还能满怀信仰、坚定信念写出一篇高质量的思想汇报吗？这些问题看似分量不重，但却很值得我们反思、深省。
这一次学习，是又一次鞭策。除在此反省和思考，还需要汲取榜样们身上的优秀品质，以兢兢业业、永不懈怠的精神作为自己未来践行党元使命的要求。一要独立思考，帮助周围群众辨析当下复杂纷乱的各类信息，正确宣传党的思想和治国理政方针，宣传榜样党员的事迹，以正面形象影响群众。二要刻苦努力，珍惜学习机会，学有所成，而有所贡献。三要保持跟党组织的密切联系，多向优秀的党员同志学习，与同志们“心连心”，为党组织的团结做出贡献。
岁月见证人心，每一个人的故事汇集在一起，就汇集成了历史的洪流。每一名共产党员的初心凝聚在一起，就凝聚成一个政党肩负的使命。作为一名党的基层干部，我们要向榜样致敬并学习，做一个有信仰有担当有情怀的共产党员。
当看到大屏幕上“不忘初心、牢记使命”这八个大字，看到一系列的共产党员的故事。对作为一名中国共产党员肩上的责任有了进一步的了解，对他们坚持初衷心生钦佩。为他们的牺牲奉献精神而震撼。想到自身，着实在对于党的精神了解不够深刻，责任感也不够强，这些都是自己在日后工作和学习中需要不断完善的地方。
当我看到第一个榜样人物宋书声的故事时，深深为之触动着。他已经是一个白发横生的老人，他为了马列著作翻译事业奉献了自己的一生。在他的言谈之中，我看到了一个坚定的马克思主义信仰者，一种不变的初心。他的故事告诉了我什么是初心，什么是有始有终。
宋书声对中国共产党有着深刻的情感，他为马克思主义中国化付出了自己的热血和智慧。他在宣读初心时说道：“中国共产党让我感到更大的力量，她为我找到出路。”这就是一名党员精神，值得我们共产党员学习。
通过观看《榜样3》，更加深刻认识我们的党是伟大、光荣、正确的党，更加坚定理想信念，不忘初心，牢记使命，听党指挥，永远跟党走。
在中国共产党的领导下，从成立到发展壮大，成为伟大的政党。我国出现大量的优秀的共产党员，有村支书，有赤脚医生、北斗卫星建立……这些都充分体现出优秀共产党员和先进基层党组织的作用。实践证明榜样的力量是无穷的，是共产党人的楷模，是时代先锋，是各行各业在各个时期的先锋队，带头人。
通过观看《榜样3》，使我更加了解中国共产党，作为新时代一名基层党员干部，虽不能和科学家一样为国家作出杰出的贡献，轰轰烈烈，但能在平凡的工作岗位上在其位谋其职，对党忠诚，认真工作，做好自已身边的每一件工作，热爱事业，尽心尽责，热情服务，廉洁从政，努力践行，按照共产党员的标准严格要求自已，始终保持艰苦奋斗的优良作风，这就是榜样的要求。
通过观看《榜样3》，使我更加对优秀共产党员的崇敬。从多方面多渠道宣传优秀共产党员先进事迹，充分利用村村通广播、利用村两委、村民理事会、村民监督委员会、村民小组、党员支部大会等场合宣传优秀共产党员和先进基层党组织典型事迹，带头树立共产党员的形象，学优秀，学典型，争先进，在祖国大地唱响红歌，树立正气，全国上下同志协力，团结一心共筑中国梦。
通过观看《榜样3》，使我更加坚定党的信念，踏实工作，全心全意为人民服务。做好民政工作，作为基层党员干部，深知工作岗位的重要性和特殊性，关系着千万个群众。心系群众，与群众心连心。认真学习业务知识，熟悉撑握政策、法律、法规，切实为民办事；严把政策关、把好人情关，做到洁身自好，坚决杜绝吃、拿、卡、要。对民政工作进行公开透明，接受群众监督，低保对象做到应保尽保，应退尽退，坚决清退违规享受对象；加大对困难群众进行冬春季救助，关心特困人员生活；做好退役军人思想动态工作，维护社会稳定；加大对残疾人扶持力度，帮助改造残疾人生活设施及其他辅助器械，让残疾人过得快乐，小康路上一个人都不能少；关爱老人、关爱留守儿童，保护老年人权益和关爱儿童，做好本职工作，向榜样看齐。
通过观看《榜样3》，更加认识榜样的重要性。榜样的力量是无穷无尽的，激励人心，催人奋进，使我内心燃起向优秀学习，向榜样致敬。在平常工作中，时刻牢记自已是一名共产党员，无论在森林防火还是做群众思想工作、抗洪救灾等方面冲在前面，勇于担当。
榜样就是力量，榜样就是目标，榜样就是动力。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇十二
在我的日常工作中，我常常参与基层单位的工作，与基层群众接触密切。通过与基层群众的沟通交流，我深刻地感受到了基层工作的重要性和特殊性。下面，我将分享我在基层工作中获得的一些心得体会。
首先，基层工作需要有强大的沟通和协调能力。基层单位是社会各个阶层、各个群体的集中地，每个人都有自己的需求和利益诉求。作为基层工作者，我们需要在各种矛盾和冲突面前，始终保持冷静和理智，通过倾听和沟通，化解矛盾，协调各方利益。同时，我们还需要与上级单位和各相关部门保持密切的联系，及时反馈基层的情况和问题，促使问题的迅速解决，确保工作的顺利开展。
其次，基层工作需要深入了解和关心群众。基层工作者必须要与群众走得近、与群众亲得紧，要经常了解掌握基层群众的疾苦和需求，及时解决群众关心的问题，帮助他们解决实际困难。只有与群众保持密切联系，才能真正了解他们的需求和期望，才能更好地开展工作，为他们提供更好的服务。
再次，基层工作需要具备自我学习和提升的意识。基层单位工作面临着各种各样的问题和挑战，需要我们具备广泛的知识和能力来应对。因此，作为基层工作者，我们要不断学习新知识，丰富自己的专业知识和工作技能，以更好地适应基层工作的需求。同时，我们还要不断反思和总结工作中的经验和教训，不断改进自己的工作方式和方法，提高自己的工作效率和质量。
另外，基层工作需要有坚定的意志和强烈的责任感。基层单位是社会的基石，基层工作是改变社会、服务群众的根本任务，因此基层工作者需要有坚定的意志和强烈的责任感来投入到基层工作中。无论遇到多么困难的问题，我们都不能气馁和放弃，要坚持不懈地努力工作，用实际行动来回报社会和群众的厚爱。
最后，基层工作需要具备团队合作的精神。基层单位是一个集体，基层工作是一个团队的工作。只有团结一心、互相配合，才能更好地完成工作任务。因此，作为基层工作者，我们要有开放的心态和包容的态度，尊重他人的意见和建议，与团队成员相互支持和帮助，形成默契的合作模式，共同推动基层工作的发展。
综上所述，基层工作是一项充满挑战和责任的工作，它需要拥有强大的沟通和协调能力，深入了解和关心群众，具备自我学习和提升的意识，具备坚定的意志和强烈的责任感，并且具备团队合作的精神。只有这样，我们才能更好地为基层群众服务，为社会的稳定和发展做出更大的贡献。
2023年基层干部工作个人心得体会（热门13篇）篇十三
今年以来，县镇社区基层党校工作在上级正确领导下，以党的十七届四中、五中全会精神为指导，全面贯彻落实学习科学发展观，与党员培训、主题教育等相配套，形成了形式多样、功能良好的基层党员教育模式，使社区党员的教育工作落到了实处，对于提高广大党员素质、增强党组织的战斗力，发挥了其他教育形式不可替代的作用，从而把社区基层党员教育工作推向一个新的发展阶段。
一、强化阵地意识，夯实办学基础。
搞好党员教育，必须有固定的教育阵地作保障。随着市场经济的发展，社会上出现了一些新情况、新问题，党员头脑中的想法也不同以往，党员只有通过不断学习适应新的形势发展，坚定对党的信念，才能充分发挥先锋模范作用。在基层党校建设中，社区做到了“三个有”，即“投入有保障，管理有秩序，指导有力度”。
1、加大投入，改善办学条件。随着人们思想观念的不断更新，原来“一桌一椅办党校”越来越不能吸引党员，要使党校适应新形势，提高教育档次，吸引党员积极接受教育，首先必须改善办学条件，利用现代化的。
教学。
手段势在必行。去年，对社区党员活动室进行装修，先后添置了桌椅、彩电、dvd、农村党员远程教育系统等教育硬件，完善了藏书近3000套的“农家书屋”，大大增添了基层党校对学员的吸引力。为社区开展党员教育活动提供了有力保障。
3、精配强将，保证教学质量。要真正提高社区党员教育的教学质量和教学水平，在校务人员的配备上，我们成立了支部书记及支部委员组成的校务委员会，其中支部书记担任社区党校校长负总责，支部副书记抓落实。聘请县委党校教师、镇领导干部担任党校兼职教师，使党员比较系统的学习到了理论业务知识，基层党校自身也不断得到完善。
二、强化创新意识，拓宽办学思路「。
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