民主生活会是一个反映党内民主的重要渠道,通过这样的会议可以让党员更好地发表自己的意见和建议。以下是小编为大家整理的党内民主生活会导则,供大家参考借鉴。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
按照这次专题民主生活会的要求,会前,我聚焦主题深化学习,坚持学深悟透,打牢开好这次民主生活会的思想基础。同时,结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,紧紧围绕主题,对照5个方面查找自身存在的差距和不足,结合典型事例进行了深刻剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将有关情况报告如下:
一、存在的问题。
(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义方面。
一是在深钻细研上有差距。在主观上放松了加强理论武装的要求,习惯于按部就班参加理论学习中心组集体学习,主动坐下来系统性地读原著、学原文、悟原理的次数少,学习存在碎片化问题。工学矛盾没有处理好,存在以干代学、重干轻学的现象。学习过程中,开动脑筋深入思考少,对“学了什么”比较了解,但在“学到什么”上收获不大。
二是在学用结合上有差距。没有准确把握理论学习和具体实践的结合点,学用脱节的问题依然存在,学习与实践联系不紧密,解决实际问题的能力不足,在学思用贯通、知信行合一上还有差距。比如,在学习习近平总书记关于政法工作的重要论述过程中,没有结合xx政法工作实际学深学透,运用所学知识指导具体实践不到位。
三是在阵地建设上有差距。对意识形态领域的复杂性缺乏足够认识,政治敏锐性和政治鉴别力还需进一步提升。对一些敏感问题认识不充分,在旗帜鲜明批驳错误言论、弘扬社会正能量方面还有欠缺。落实意识形态工作“一岗双责”不到位,没有把意识形态工作与业务工作同部署、同推进、同落实。
(二)在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题方面。
一是工作谋划不到位。2021年是“十四五”开局之年,对于进入新发展阶段政法领域工作如何开展,缺少系统性谋划。习惯于等待上级出台相关政策、召开会议进行安排部署后参照执行,没有充分结合我市实际情况,创造性地提出下步工作思路。比如,2021年扫黑除恶进入常态化阶段,对如何深入持续创新开展扫黑除恶工作缺乏思考不深入,缺少针对性强的措施。
二是对疫情防控放松了警惕。随着全国疫情防控形势的持续向好发展,内心出现了乐观思想和麻痹情绪,对疫情防控的警惕性逐渐降低,没有深刻认识到疫情防控的严峻性、复杂性,不佩戴口罩参加会议、外出活动的情况时有发生,自身防控逐渐松懈。
三是与时俱进有弱项。对新形势下分管工作的特点、规律把握不系统,创新意识不强,有时还习惯凭经验考虑问题,习惯用一些老办法干工作,常规工作多、亮点工作少、精品工作少。比如,在开展平安xx建设督促检查过程中,主要是按照惯有模式进行督导,督查方式缺乏创新,督导的效果还需提升。
(三)在带头践行以人民为中心的发展思想方面。
一是为民意识树得不牢。工作中还或多或少存在“唯上”思想,存在“功利主义”思想,过多注重上级的评价,对上级重视的工作抓得紧,不很重视的工作就松一松,没有始终坚持以人民群众为一切工作的出发点和落脚点,忽视了群众的呼声和期盼。如在定期开展的群众对社会治安满意度测评中成绩时好时坏,但自己没有从根本上严抓群众不满意的地方,缺乏全市上下“一盘棋”思想。
二是为民服务做得不够扎实。在解决文山会海、基层减负问题上下的功夫还不足,统筹不力、多头部署、层层召开会议现象还存在,基层过重负担依然较大。为民解难事、办实事上还不够有力有效。
三是调查研究不深入。下基层、进企业、访群众往往是按照市委统一部署开展,自己主动带着问题下基层调研较少。比如,在开展“八个一”活动中,只是完成规定动作,没有拿出充足时间,深入了解基层情况,距离凝聚民心、集中民智还有一定差距。
(四)在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。
一是担当作为不到位。工作中存在求稳怕乱思想,面对一些急难险重任务,缺少锐意进取、迎难而上、攻城拔寨的担当精神。比如,在面对一些xf老户、疑难案件的时候,心中也会有畏难的念头,怕麻烦,怕处理起来有难度,处理时间长,处理效果不明显,导致一些疑难复杂案件久拖不决。
二是工作标准需提高。对照“争创一流、走在前列”的标准,争先进位的意识不强,还存在只求过得去、不求过得硬的思想,工作的主动性和积极性不强。比如,在推进社会体制改革专项小组工作中,领导推动作用发挥不明显,部分单位改革创新的定位较低,有的甚至只是常规性工作,谈不上品牌和特色。
三是风险意识还需提升。习近平总书记指出,防范化解重大风险,是各级党委、政府和领导干部的政治职责。对照习近平总书记的指示要求,对于分管领域风险认识不充分,研判不到位,工作抓得不紧不实。如,在履行保密工作责任制方面,没有充分认识到互联网带来的风险,开展保密宣传教育比较少。
(五)在带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任方面。
一是管党治党责任扛得不牢。对新时代党的建设总要求把握不全面、不精准,抓分管领域全面从严治党工作不到位。党内谈话制度落实不到位,与分管部门党员干部谈话不经常,谈具体工作多、交流思想少,对一些苗头性、倾向性问题,没有一针见血地及时指出。抓党风廉政建设还有不足,有时存在“老好人”的思想,对政法部门的纪律建设抓得不紧不实,教育引导政法干警守纪律、讲规矩不到位,致使部分政法干警因违纪违法受到处理。
二是严于律己方面还有不足。没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则,用党章党规党纪规范言行做得不到位,对照反面典型案例举一反三还有不足,只是把严于律己放在不触碰红线上,没有真正做到高标准和严要求。贯彻落实习近平总书记关于厉行节约反对浪费的重要指示精神有不足,艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所淡化,节约型机关建设还有短板,政法委内部仍然存在纸张、用电浪费现象。
三是参与党内政治生活不严格。在开展工作和党内生活中,对于好人主义圈子文化码头文化的危害性认识不深刻,碍于同事感情,在坚持和维护党性原则上,缺乏敢于较真碰硬的精神,没有真正做到“红红脸出出汗”,在召开民主生活会和组织生活会时更多的是做自我批评,批评别人时蜻蜓点水、点到为止。
二、产生问题的原因。
(一)党性修养不足。作为一名老党员,经过多个岗位的锻炼,自认为政治判断力、政治领悟力、政治执行力已经足够,忽视了对党性修养的进一步增强,缺少了磨砺之心。在增强政治意识、保持政治定力、把握政治方向、承担政治责任、提高政治能力方面有了懈怠的心理,没有以“吾日三省吾身”的政治态度来检视发现自身的不足,以至于自己在抓党的全面领导、“四风”问题等方面,出现了这样或那样的问题。
(三)自我要求降低。工作时间长了,思想上出现了懈怠,改革攻坚、加快发展的锐气和闯劲不如以前,认为现有的工作成绩已经不错了,就产生了“过得去、差不多”的自满心态,出现了“等一等、缓一缓、歇一歇”的松劲情绪,在急难险重任务面前没有真正地冲在前、豁出去、打得赢,以自身的模范行动为广大党员干部做示范、树标杆。因此,在实际工作中没有从实际出发,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,导致工作上对亮点工作研究多,对常规工作着力少。
(四)自律表率不够。认为自己作为一名老党员,能够严格遵守党的政治纪律、政治规矩,不碰底线、不越红线,就是一个合格的共产党员了,没有在党性党风方面为自己树立更高标杆,常常满足于少出失误、不犯错误。自我反思少,自律意识松懈,纪律意识弱化。
三、下一步努力方向。
(一)增强理想信念。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实党的十九大以及十九届历次全会精神,不折不扣贯彻落实中央和省市各项决策部署,进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。老老实实、原原本本学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,严格遵守学习制度,每周都要抽出时间自主学习,带头发挥党员先锋作用。
(二)强化担当意识。积极适应新形势新任务新要求,不断提高工作本领,立足土储中心工作实际,统筹做好工作。深入开展调查研究,着眼全局思考问题,立足实际研究工作,切实增强参谋服务的前瞻性、针对性和实效性。
(三)严守纪律规矩。始终对政治纪律和政治规矩心存敬畏、严格遵守,始终对党忠诚,始终坚守政治信仰、站稳政治立场、把准政治方向,坚决做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。始终保持自警自省,划定“高压线”,常敲“警示钟”,时刻注意小事小节,牢牢守住做人、处事、用权、交友的底线。坚持自我加压、严上加严,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做,管好家人、亲属和身边工作人员,主动接受各方监督。
(四)打造过硬队伍。坚决扛起管党治党主体责任,认真履行党风廉政建设“一岗双责”,既带头执行各项纪律规定,又抓好中心的党风廉政建设,对有苗头性、倾向性的干部及时“咬耳扯袖”,从源头上杜绝违法违纪问题的发生。认真参加组织生活,用好批评与自我批评这个武器,坚持自重、自警、自省、自励,定期听取支部成员的意见建议,让“红红脸、出出汗”成为常态,保持自身健康、班子廉洁。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇二
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
按照区委关于召开党史学习教育专题民主生活会的要求,对照带头深刻感悟“两个确立”的重要意义、带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取党史中正反两方面经验等5个方面,结合本人思想、学习和工作实际,在开展谈心谈话、广泛征求意见建议的基础上,认真组织梳理,深刻挖掘问题根源,有针对性地制定了整改措施,做到了见人见事见思想。现对照检查如下,请领导和同志们批评指正。
对***新时代中国特色社会主义思想特别是*********“七一”重要讲话精神、党的*********精神丰富内涵和精神实质理解还不够透彻,存在一知半解、浅尝辄止的情况。比如,虽然坚持把学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的*********精神,作为政法部门头等大事来抓,但把科学理论转化为谋划、推动工作的思路和方法不多,运用学习成果指导政法工作实践不够,参加理论学习时“泛泛而读”,理论联系实际不深、不透,在学思用贯通、知信行统一上还有较大差距。虽然能够积极主动参加区委理论学习中心组和市委安排的集中学习,参加“学习强国”和“灯塔在线”app网上授课,对党的百年奋斗重大成就和历史经验有一定的了解和掌握,但是如何用其指导政法工作和分管领域工作考虑结合的不够紧密,如,结合政法工作实际学用结合不紧密,对一些热点、焦点问题,缺乏深层次互动 当前隐藏内容免费查看和思想交流,对政法机关和分管领域党员干部的理论学习存在安排部署较多、检查落实较少,侧重于考虑大家忙于事务性工作,从减轻大家工作负荷的角度出发,进而削弱了对理论学习的硬性要求,一定程度上影响了具体的效果。这方面主要表现在抓贯彻落实***决策部署上不够坚决有力。对***、省委、市委领导同志的重要批示指示精神和重大决策部署,只做到了及时带领政法各单位和分管单位抓好学习传达贯彻,但有时也没能用实劲、狠劲、韧劲去步步推进、攻坚克难,及时落地生根、开花结果。如对抓好我区邪教人员“去存量、控增量、防变量”的问题,自己带领有关单位按照***部署和省市委要求作了大量研究部署,提出了工作思路,制定了工作方案,但跟进抓督导落实不够,致使一些工作还没有完全达到预期效果。
存在急功近利、急于求成的思想,对一些见效快、容易出成绩的工作推进力度大,但对基础较差、短时间难以见效的工作安排部署多、抓的力度不够。比如,在打造乡村振兴齐鲁样板工作中,推进帮扶村引进产业项目、加强社会治理、改善人居环境等工作,虽然开展了专题调研,拿出了实施方案,但因诸多原因,推进力度不大,成效不够理想。对新发展理念学习不够、领会不透,存在惯性思维、路径依赖,改革创新、求新求变的动力不足。比如,在贯彻落实《***政法工作条例》,在建立“协管”“协查”干部制度中,站位不够高、视野不够宽,取得的工作不够大。指导和推动政法队伍建设成效不突出,对全区政法队伍特别是领导班子情况日常调研不够,情况摸的还不深不透。对加强新时代政法队伍建设研究不深、缺乏整体规划。比如政法机关的政治属性与有的政法单位落实从严治党不力、政法队伍肩负的职责任务繁重艰巨与干警能力素质存在短板、政法工作“高风险、高对抗、高压力”特点与职业保障不力、正风肃纪力度不断加大与干警违纪违法仍然多发、党委政法委承担重要职责与缺乏有效工作抓手等等难点问题,都还没有解决的长远规划。
联系群众不够经常,到基层听汇报介绍和了解面上工作多,面对面征求群众意见建议较少,“解剖麻雀”式的沉底式调研较更少,对基层工作的直接性指导、解决实际问题还不够及时,对基层反映突出的问题,有瞻前顾后思想,担心实施推进后,引发群众不满甚至信访问题,为基层群众排忧解难的力度不够大。虽然本人干工作一直秉承务实不务虚,在维护稳定、打击犯罪、化解矛盾、加强社会治理综合服务等方面下了不少功夫、做成了一些群众点赞的实事,但想问题、办事情仍存在经验主义占上风的现象,把群众的事情当成自己的事情还不够,对个别群众不合理诉求、一时难以解决的需求,缺乏耐烦的功底,有时会依赖其他单位和部门,主动带队、统筹协调解决的还不好。与政法干警接触较少,不能深入做细做实干警的思想政治工作,谈心谈话较少,对干警的思想、家庭、生活等状况了解较少、关心不够。机构改革之后,政法各单位都出现了一些新情况,比如员额制法官检察官与政工、行政干部之间在业务、待遇、晋升等方面存在较大差异,但是解决途径比较匮乏,导致一些干警工作积极性受挫,再比如,按照全国政法队伍教育整顿要求,要对市县级政法机关领导干部建立常态化交流任职机制,对一些任职时间长,面临交流的干警,思想状况了解还不够深入细致。
关注自己分管领域的工作多一些,对自己分管领域以外的工作关注少一些,没有把自己放在全局的角度去看待工作、解决问题,为班子发挥参谋助手作用和建言献策做的还不够。比如,政法队伍教育整顿作为贯穿今年的政治任务,前后两批教育整顿有机有效衔接还不够到位,顺利过渡和统筹谋划不足,对基层的调研指导不够,存在前紧后松的现象,顽瘴痼疾整治还存在排查不平衡、整改不到位、质量不够高,距离清仓见底尚有一定差距等问题。开展“我为群众办实事”和“我为基层解难题”实践活动与解决群众急难愁盼问题有差距,问题导向和以人民为中心的思想坚持的不够好。比如,个别单位把自身应该履行的分内职责“硬靠”为民服务,工作效果打折扣。“抓基层、打基础、为基层服务”的工作导向树得不牢,对困扰基层的突出问题研究不深入,办法不多,存在一些长期困扰基层的体制性、机制性、政策性障碍。对意识形态工作的重视不够,抓意识形态工作的责任感、主动性不强,对意识形态工作缺乏研究,有时把意识形态领域工作混同于政治理论学习。意识形态教育培训组织较少,对当前政法队伍意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性、敏感性认识不深刻、反映不敏锐,对有的妄议***大政方针、诋毁英雄模范人物的言行缺乏主动斗争精神,没有从维护政治安全、政权安全的高度去认识、去斗争。
在落实全面从严治党责任方面,对全面从严治党面临的形势任务认识不够,政治敏锐性和前瞻性不足,与***部署和省、市、区委要求相比还有差距。比如,日常监督未落实到“最后一公里”,廉政谈话发现问题提出了整改意见,但对整改落实情况监督不力;对党员干部的监督管理只注重“八小时之内”,对“八小时之外”的监督管理不到位。比如,组织生活会上批评与自我批评武器用的不好,“红红脸、出出汗”的效果不够,不能切实做到见人见事见思想,参加“三会一课”不够经常,党员干部带头示范作用发挥不够。存在着就党建抓党建的现象,“抓好党建是最大政绩”的理念树立不牢固,党建工作与业务工作融合不够,重业务、轻党建的思想及就党建抓党建现象依然存在。比如,参加机关党支部组织生活会开展批评时轻描淡写、避重就轻,参加支部“三会一课”不够经常,党员干部带头示范作用发挥不够到位。思想上存在松懈的苗头,对形式主义官僚主义的危害性认识不够,对执行***八项规定精神,缺少韧劲,还存在把作风建设和具体工作割裂开来的现象。比如,激励干警担当作为、容错纠错、澄清正名等制度机制不完善,导致基层政法单位客观上存在“多干多错”的现象,一定程度上影响了基层干警的工作积极性。
在思想上对理论学习不够重视,没有把学习上升为政治自觉、行动自觉。对***新时代中国特色社会主义思想、法治思想学习不系统、不深入,学习主动性不高,有时借口工作忙、业务更重要,学习可以往后放一放,没有静下心去学,有时造成学习流于形式,放松了世界观、人生观、价值观的持续改造和提升。
这次党史学习教育,通过认真践行******的“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”,对标对表先进典型,深感自己在铭记为民初心、树牢宗旨意识上还不够牢固,对群众路线和群众观点领会不够深刻,没有完全在思想、行动上牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。没有经常与基层的群众谈心交流,密切联系群众做的不够好,为群众服务的意识和能力不够强。
对照******“学党史、悟思想、办实事、开新局”的要求,检视自身差距,发现自己还存在干事创业精气神不够、担当劲头不足等问题,当前,加强党的建设、政法队伍建设所面临的形势和任务前所未有,遇到的阻力、困难和肩负的重担前所未有。主动作为意识和积极进取精神不足,改革创新、应变能力不够,对一些难题、复杂问题,缺乏钉钉子精神和反复抓、抓反复的劲头。
对纪律作风建设的长期性和严肃性认识不够,往往满足于过得去、差不多、不出错就行。对政法干警教育管理监督不够严格,没有健全完善长效工作机制。在调查研究中“四不两直”工作还有差距,严格落实***八项规定精神、坚决反对“四风”力度不硬。
通过参加理论中心学习组、所在党支部集体学习和参加学习强国、灯塔在线app学习等形式,深化***新时代中国特色社会主义思想、法治思想和*********重要讲话的学习,做好“结合”“转化”文章,不断拓展知识的深度和广度。强化政治责任,增强斗争本领,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
严格落实全面从严治党的责任、严格执行新形势下党内政治生活若干准则,严守政治纪律和政治规矩,落实好“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等制度,用好批评与自我批评锐利武器,加强党性锻炼,不断提高政治觉悟和政治能力。
牢固树立担当意识,遇到事情不推卸,遇到矛盾不回避,勇于担责,带头履职尽责、克己奉公,做到工作在一线推进、问题在一线解决、成果在一线体现。以抓铁留印、踏石留痕的作风,把本职工作做好,把份内工作做实,把全面工作做优。
深化对党风廉政建设极端重要性的认识,学习贯彻《党章》《中国***廉洁自律准则》《中国***纪律处分条例》等党内规章,严守党的政治纪律、政治规矩。严格落实***八项规定精神,坚决防止“四风”问题,特别是形式主义官僚主义问题。 严格干部日常管理监督,打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
按照教育整顿专题民主生活有关要求,我结合党史教育,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习习近平总书记关于政法工作和政法队伍建设系列重要讲话、重要指示批示精神,学习习近平总书记在党史教育动员大会上、在xx、xx考察时等重要讲话精神,学习党章党规、以及防止干预司法“三个规定”、“自查从宽、被查从严”等有关文件政策精神。根据教育整顿工作安排,前期我结合自己分管工作,深入开展谈心谈话、广泛征求意见建议,认真对照自查自纠,从严检视自身问题,深刻剖析症结原因,明确整改措施和努力方向。现将个人思想认识、对照检查情况及整改措施等情况汇报如下:
开展政法队伍教育整顿是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署,对我们政法战线的每一位同志来说是一次政治检阅和考验,是一场自我革命。这次教育整顿严肃严格程度前所未有、力度声势之大前所未有。前期主要有三个方面的深刻感悟:
1、通过政治学习,尤其是结合党史教育学习,更深刻体会到筑牢政治忠诚的重要性和必要必性。历史昭示我们:没有中国共产党就没有新中国,社会主义道路是实现中华民族伟大复兴的必然选择。今天我们面临的国际国内形势,更需要我们坚定“四个自信”、增强“四个意识”做到“两个维护”,要自觉把实现个人理想融入到实现民族复兴、国家富强、人民幸福的伟大实践中。
2、通过警示教育学习,更深刻体会到廉洁自律要成为我们的习惯,作风建设永远在路上。心灵的干净与健康要时时扫、天天照,防微方能杜渐,慎独才能克已。要永远记住一句话:如果拒绝不了诱惑,那就避免不了悲剧。
3、通过英模教育,更深刻体会到人民才是历史的创造者,其实英雄就在我们身边。所谓的英雄,不只是能干出惊天动地的壮举、善举,更是能够把看似平凡的小事做到极致。英雄无处不在,只是我们缺少发现英雄的眼光。我们要向身边的英雄学习,汲取不断成长进步的营养。
二、深刻检视存在的突出问题.
从严对标对表教育整顿工作要求,深入查摆自身存在的突出问题,深刻检视自己是否违反防止干预司法“三个规定”等党纪法规等,经对照自查,主要有以下几个方面问题:
(一)在政治理论学习上还不“深透”。一直以来,我始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想武装头脑、指导实践、推动工作,但在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够积极主动,满足于掌握基本观点、基本内容,在学深悟透、融会贯通上还有差距,对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。
(二)在落实上级部署上还有“时差”。在工作学习中,能坚决落实中央、省市决策部署,但有时因请示汇报、沟通协调不及时,导致少数工作推动有所滞后。比如,在去年扫黑除恶专项斗争xx工作中,因与省扫黑办沟通联系不到位,导致第三季度我市xx工作在全省排位靠后,虽然第四季度迎头赶上、排名靠前,但对我市整体扫黑除恶工作带来了不利的影响。
(三)在推动分管工作上“偏科”。针对自己分管的扫黑除恶、执法监督、司法改革、法学会等工作,坚持担当实干、积极探索创新、尽心尽力抓实抓紧。但在精力投入上还是存在不均衡,对一直分管扫黑除恶工作投入精力多,对去年调整分工后分管的法学会、执法监督、司法改革投入的精力不足,导致扫黑除恶创新工作较多、得到上级领导批示肯定也比较多,而执法监督、司法改革成效亮点不足。
(四)在密切联系群众上有“脱节”。自己生在农村、长在农村,对群众有深厚的感情,平时也比较喜欢到基层去了解情况,但密切联系群众还需加强。比如,有时因时间紧,到基层调研,去基层法院、派出所等政法单位比较多,没有真正做到深入群众家里、深入田间地头,到村里也只是满足于“走到了”“去过了”,同普通群众交流比较少,对基层群众的疾苦缺少更多新的感受。
(六)在克服形式主义、官僚主义上不“彻底”。在日常抓工作中,存在重安排、轻落实的问题,有时习惯于在“电话里问情况、材料上找数据”,坐在办公室“遥控指挥”,形式主义陈风陋习仍未彻底根除。
也不存在违规减刑、假释、暂予监外执行和有案不立、压案不查、有罪不究等问题,但防微杜渐的意识仍需提升。
三、本单位政治生态存在的问题和不足。
二是在发扬斗争精神等方面需要加强,班子成员之间团结无疑是第一位的,但也不能都做老好人,发现苗头性问题相互善意提醒是必要的,所以,我们要进一步发扬斗争精神,讲究斗争艺术,增强斗争本领。
四、中央巡视xx省、省委巡视“回头看”问题整改情况说明。
中央巡视xxx省、省委巡视“回头看”反馈的问题,共性问题涉及到贯彻落实中央重大决策部署不够到位等问题,我已在前面的检视存在的问题谈过。个性问题涉及我具体分管领域的主要是在司法体制改革指导推动不够的问题,2017年开始的法院、检察院系统人财物省级统筹改革,至今只在xx、xx等6个地市进行,深入推进不够。这项工作我是去年分管的,没有积极主动的去联系沟通学习试点成果经验,还存在不是试点,等省推广的再抓该项工作落实的想法。在下步的司法体制改革中,我将主要做好积极与省政法委联系沟通,在省统一管理改革方案出台前,做好深入调研督导,督促法检两级做足改革前准备工作,严格按照要求及节点抓好改革工作的推进展开,确保该项改革工作落地落实见效。
五、个人有关事项说明。
(一)年度个人事项报告。本年度个人重大事项与上年度没有变化,没有特殊事项需报告。
(二)违纪违法、群众反映、组织约谈函询等问题情况。本年度本人没有违纪违法、群众反映和组织约谈函询等问题的情况。
六、个人存在问题原因分析。
认真剖析问题产生的根源,主要在以下几个方面:
(一)思想认识不深刻,政治能力有待提升。政治理论学习还不够系统、不够深入,对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想等重要理论全面深刻理解还有差距。有时在工作中,还没有完全做到站政治高度分析问题、从政治角度思考问题、用政治思维解决问题,导致一些工作成效不突出。
(二)学习能力不匹配,业务能力有待提高。在学中干、在干中学、向群众学的意识有待加强,自己的理论水平、业务素质能力与做好新形势政法的需要还有差距,对常态开展扫黑除恶、执法监督、司法改革等分管领域专业知识掌握和阅历储备不够丰富。对习近平法治思想、法律法规等理论知识深钻细研不够,缺乏对精神实质的领会和把握。
(三)纪律作风不扎实,党性修养有待强化。加强党性锻炼,是每位党员领导干部的立身之本,是一生的必修课,任何时候都不能停步,一刻也不能放松。由于平时更多时间在忙工作、忙事务,放松了党性锻炼的主动性和自觉性,在认识上、行为上有所松懈,缺乏不断改造世界观、人生观和价值观的自觉性,没有注重增强党性修养、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的紧迫性。
七、整改措施及今后努力方向。
(一)旗帜鲜明讲政治。切实增强政治意识、强化政治担当,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚决落实中央、省委、市委决策部署。学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想、十九大精神以及系列重要讲话等政治理论,坚持理论联系实际,努力做到学用结合、知行合一。
统筹谋划推进一批创造性引领改革,着力推动执法司法制约监督体系改革和建设;
主动作为,加强执法监督;
创新思路举措,积极做好法学会工作。
(三)强化宗旨重实效。深入基层、深入群众加强调查研究,掌握第一手资料,了解第一手情况谋划工作。围绕平安xx、法治xx建设,推动扫黑除恶常态化,探索基层社会治理新模式;坚持求真务实的工作作风,紧紧围绕全市政法重点工作,牢固树立大局意识,注重工作实效,紧盯工作落实,团结协作,确保各项工作落地见效。
(四)慎独慎微严律己。坚决落实习近平总书记提出的领导干部要“讲政治必须严以律己”、“做到慎独慎初慎微慎友”。坚持以身作则,时刻自重自省自警自励,经常审视和校准偏差,强化自律意识,常怀律己之心、常修为政之德、常思贪欲之害,不断自我完善、自我提高,以优良作风为全党全社会作出表率。同时,作为一名政法系统领导干部,严格遵守“三个规定”,坚决做到不插手案件办理、不干预司法审判,严格执法、公正司法。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇四
(一)在带头深刻感悟”两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”方面。
学习习近平新时代中国特色社会主义思想的深度不够,未能运用理论去有效指导实际工作。除参加县委理论学习中心组的学习之外,自己也能利用业余时间去学习习近平新时代中国特色社会主义思想,但总体来说,学习的不彻底、不连续、不深不透,在理论研究上下的功夫还不够,在学习中没有有效将新思想与自己的思想和工作有效结 当前隐藏内容免费查看合起来,未能做到融会贯通、举一反三,缺乏从习近平新时代中国特色社会主义思想特别是******精神中中找立场、找观点、找方法,去指导、分析、解决面临的实际工作的能力。
政治敏锐性还不够强。在平时的工作和生活中,能够深刻”两个确立”的决定性意义,牢固树立”四个意识”,坚定”四个自信”,做到”两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致。应该说在政治上是坚定的,特别是在关系政治方向、政治原则的大是大非问题面前能够做到旗帜鲜明、立场坚定。但在对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等方面,思考研究得还不深,对于身边和网上一些有失偏颇的言论和不良社会思潮以及有损于党的形象和声誉的行为,没能做到坚决地斗争。
对国家安全的重视程度还不够。对国家安全重要性认识不到位,对国内外不法组织利用疫情发起的一些诋毁中国、破坏稳定的行为和言论分析和应对不够,对邪教等组织进行的违法犯罪活动排查管控打击力度不够,对照彻底清除邪教组织滋生土壤的要求还有差距。
(二)在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀”国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党***决策部署落实到位方面。
参与经济社会发展的大局意识不够。在执行***和省市县委决策部署方面有时候平时想问题、做决策、抓工作、提建议往往立足于自身本职工作,对经济建设和社会事业思考和参与得较少,站在全县大局上考虑问题不足。比如:在参加县委常委会议时,一般只关心自己的分管领域,对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分,参与决策往往”随大流”,多数时候”没意见”,建设性意见提的很少。
贯彻落实上级决策部署还有差距。在把***和省市委各项决策部署和新发展理念落实到具体工作中时,有时还存在结合实际不够、研究不深、看的不远、前紧后松等情况,个别工作缺少体现xx特色的创新性招法和举措,导致措施不够精准、成效不够明显。比如,通过近几年的努力,我县法制建设取得了一定成效,特别是综治工作在全省名列前茅,但基层网格治理还存在短板,社区矛盾纠纷化解还不及时。这说明我在抓落实上还有差距,缺少一抓到底的韧劲和决心。
对待工作不够坦诚。在工作中一定程度上存在患得患失,对问题正视程度不够,乐于听喜不善于听忧,对省市工作通报过于盯着名次,对工作存在的问题分析得不够,不能客观分析短板和不足,对待问题过于盘算部门利益的”小九九”。对群众上访诉求客观分析不够,尤其是在接待多年上访户时缺少耐心,对正面回应上访人的诉求不全面不到位。
(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。
调查研究不够深入。2021年,把较多精力用在了政法队伍教育整顿工作上,到基层调研的次数和去年相比有所减少。虽然也能抽出时间到各乡镇场街进行调研,但由于时间较紧,看典型点位、听工作汇报较多,暗访抽查、了解群众心声较少,以至于对一些深层次问题挖掘不够、分析不透,没有切实把调研成效转为工作实效。特别是有时候对乡镇落实情况的跟踪督导做的还不到位,致使个别乡镇推进力度不大、成效不明显。
信访稳定工作推进力度不够。信访稳定压力向下传导不到位,个别乡镇和部门信访案件化解率低,源头稳控力度不够,上访老户进京重复登记问题较为严重。在工作中,处理具体事务和研究具体个案较多,在研究信访化解制度体系建设方面还不够重视。同时,在处理解决信访问题上的思路还不够广,方法不够多,问题解决的力度还不够大,特别是对一些历史遗留信访案件存在畏难情绪。
常态化扫黑除恶打伞破网力度不够。2021年,我们推进查处涉黑犯罪组织1个、恶势力犯罪集团1个,在依法严厉打击黑恶势力违法犯罪方面取得了一定成绩,但是对涉黑组织、恶势力集团、团伙和深挖黑恶势力背后”保护伞”同步发力不足,对照见黑必见”伞”、有恶应有”伞”,深挖隐形”黑财”、彻底铲除黑恶势力经济基础的要求还有一定的差距。
法治化营商环境建设还存在薄弱环节。政法单位服务支持县域经济发展的政策、措施和举措还不到位,在助推全县中心工作、经济工作上的发挥作用还不够。政法干警按老办法、凭经验办事的现象还不同程度存在,法治意识有待进一步提高,遇事找法、解决问题靠法的主动性还需进一步增强。在执法办案中对事实关、证据关、程序关和法律适用关的把握还需完善和精准,执法司法行为有待进一步规范。
(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。
斗争精神不足。对斗争精神的内涵理解把握不够精准,深入到基层、到现场解决问题做得不够,对问题的实质看得不透,存在以会议解决问题的现象。遇到急难问题和群体性信访事件处置不够果断、措施不够及时,存在着畏手畏脚现象,在鲜明打击违法违规行为方面还不能充分”亮剑”。
缺乏创新意识。在工作中改革攻坚、加快发展的锐气和闯劲不如以前,在一些工作上束手束脚、思路不宽、办法不多,存在经验主义、因循守旧的思想,导致部分工作还存在一些短板。比如:对于如何创新思路,更好地发挥县乡村三级综治中心核心作用,尤其是对结合疫情防控中网格员作用发挥总结的不到位,对推进市域社会治理现代化向基层延伸方面结合我县实际创新方面做得还不够,工作成效不明显。
抓政法队伍建设力度不够。带头落实《中国***政法条例》不到位,在政法队伍建设中存在重业务轻管理的问题,抓队伍思想教育工作仅停留于形式,没有形成有效的教育、监督、管理机制,对政法干警的教育管理失之于宽、失之于软,导致个别干警政治理想信念不坚定、司法为民责任意识缺失,政法干警违纪违法现象时有发生,严重影响了执法司法公信力。
(五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实***八项规定及其实施细则精神,持续用力纠”四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对”一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。
履行”一岗双责”不够有力。对自己分管的部门和领域,虽然做到了党风廉政工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,但往往是更加注重定原则、明方向、提要求,业务指导和压力传导做的还不够。比如,对于出现推动工作有偏差、落实工作不到位情况时,考虑到工作压力、任务繁重等因素,侧面提醒的多,正面批评的少,有时明知道个别干部是在找理由、讲客观,为了顾及干部情面,怕影响工作积极性,只是简单地点一点,没有深入跟进批评问责,监督教育作用发挥的还不够好。1.依靠群众解决实际问题的能力不足。由于深入一线调研少,尤其是进村入户比较少,在某些环节对基层的掌握不够全面,在做决策、拿方案时,没有真正从基层和群众的角度去换位思考。比如:在处理信访案件过程中,虽然能够做到到基层一线去化解信访难题,也能够做到面对面听取信访人心声,但在工作中缺少灵活性,单向沟通有余、双向互动不足,没有真正和群众打成一片。
抓工作落实缺乏督促检查。在工作上安排的比较多、跟踪问效的比较少,有些工作满足于开了会、发了文、做了强调,督查指导和跟踪问效没有跟上,导致一些工作长时间停留在文件上、口号上、方案上。比如:在贯彻落实省市政法委”1+13+n”制度方面,虽制定了文件,出台了制度,但在实际工作中督查指导和跟踪问效跟进不够,导致文件和制度的贯彻落实浮于表面,没能让制度优势更好转化为治理效能和落实效果。
履行抓党风廉政建设主体责任不到位。虽然能按时召开会议研究部署党风廉政建设工作,自身也能够做到廉洁自律,但还存在着宏观部署多、微观提醒少的问题。对于党员干部的教育预防工作做得不扎实,存在”老好人”思想,对同志的褒奖多、批评少,有时认为过多的批评会影响内部团结,即使批评往往也是先表扬后批评或者仅仅是点到为止,没有达到”红红脸、出出汗”的效果。
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无
政法书记民主生活会(精选15篇)篇五
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
根据《中共xx市纪委机关中共xx市委组织部关于认真开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求,按照县委统一安排,我在认真学习、广泛征求意见、深入谈心谈话的基础上,紧紧围绕”深刻领悟’两个确立’、带头牢记我们党是什么、要干什么,带头践行以人民为中心的发展思想,带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验,带头深刻吸取历史中正反两方面经验等五个方面”,结合工作实际认真梳理存在问题,剖析问题根源,明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下:
一、2020年度民主生活会整改落实情况
针对2020年度民主生活会检视的xx方面xx个问题,我逐条制定整改措施,都已整改完成并做到长期坚持。一是强化理论学习。始终坚持把学习放在首要位置,充分利用好县委中心组集中学习研讨和自学方式,深入学习***新时代中国特色社会主义思想及党的十九大和***二中、三中、四中、五中、***精神,认真完成党史学习教育学习任务,不断提高运用理论解决实践问题的能力和水平。二是认真履职尽责。坚持问题导向,紧紧围绕上年度民主生活会检视问题整改落实,较好地完成了各项工作任务。三是坚持廉洁从政。坚持把纪律和规矩挺在前面,严格遵守党纪党规,严格执行***八项规定精神,从严从实加强自我监督约束。认真履行”一岗双责”,切实推动党风廉政建设向纵深发展。
二、查摆出的主要问题
(一)在带头深刻感悟”两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”方面。
学习***新时代中国特色社会主义思想的深度不够,未能运用理论去有效指导实际工作。除参加县委理论学习中心组的学习之外,自己也能利用业余时间去学习***新时代中国特色社会主义思想,但总体来说,学习的不彻底、不连续、不深不透,在理论研究上下的功夫还不够,在学习中没有有效将新思想与自己的思想和工作有效结 当前隐藏内容免费查看合起来,未能做到融会贯通、举一反三,缺乏从***新时代中国特色社会主义思想特别是******精神中中找立场、找观点、找方法,去指导、分析、解决面临的实际工作的能力。
政治敏锐性还不够强。在平时的工作和生活中,能够深刻”两个确立”的决定性意义,牢固树立”四个意识”,坚定”四个自信”,做到”两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致。应该说在政治上是坚定的,特别是在关系政治方向、政治原则的大是大非问题面前能够做到旗帜鲜明、立场坚定。但在对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等方面,思考研究得还不深,对于身边和网上一些有失偏颇的言论和不良社会思潮以及有损于党的形象和声誉的行为,没能做到坚决地斗争。
对国家安全的重视程度还不够。对国家安全重要性认识不到位,对国内外不法组织利用疫情发起的一些诋毁中国、破坏稳定的行为和言论分析和应对不够,对邪教等组织进行的违法犯罪活动排查管控打击力度不够,对照彻底清除邪教组织滋生土壤的要求还有差距。
(二)在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀”国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党***决策部署落实到位方面。
参与经济社会发展的大局意识不够。在执行***和省市县委决策部署方面有时候平时想问题、做决策、抓工作、提建议往往立足于自身本职工作,对经济建设和社会事业思考和参与得较少,站在全县大局上考虑问题不足。比如:在参加县委常委会议时,一般只关心自己的分管领域,对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分,参与决策往往”随大流”,多数时候”没意见”,建设性意见提的很少。
贯彻落实上级决策部署还有差距。在把***和省市委各项决策部署和新发展理念落实到具体工作中时,有时还存在结合实际不够、研究不深、看的不远、前紧后松等情况,个别工作缺少体现xx特色的创新性招法和举措,导致措施不够精准、成效不够明显。比如,通过近几年的努力,我县法制建设取得了一定成效,特别是综治工作在全省名列前茅,但基层网格治理还存在短板,社区矛盾纠纷化解还不及时。这说明我在抓落实上还有差距,缺少一抓到底的韧劲和决心。
对待工作不够坦诚。在工作中一定程度上存在患得患失,对问题正视程度不够,乐于听喜不善于听忧,对省市工作通报过于盯着名次,对工作存在的问题分析得不够,不能客观分析短板和不足,对待问题过于盘算部门利益的”小九九”。对群众上访诉求客观分析不够,尤其是在接待多年上访户时缺少耐心,对正面回应上访人的诉求不全面不到位。
(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。
调查研究不够深入。2021年,把较多精力用在了政法队伍教育整顿工作上,到基层调研的次数和去年相比有所减少。虽然也能抽出时间到各乡镇场街进行调研,但由于时间较紧,看典型点位、听工作汇报较多,暗访抽查、了解群众心声较少,以至于对一些深层次问题挖掘不够、分析不透,没有切实把调研成效转为工作实效。特别是有时候对乡镇落实情况的跟踪督导做的还不到位,致使个别乡镇推进力度不大、成效不明显。
信访稳定工作推进力度不够。信访稳定压力向下传导不到位,个别乡镇和部门信访案件化解率低,源头稳控力度不够,上访老户进京重复登记问题较为严重。在工作中,处理具体事务和研究具体个案较多,在研究信访化解制度体系建设方面还不够重视。同时,在处理解决信访问题上的思路还不够广,方法不够多,问题解决的力度还不够大,特别是对一些历史遗留信访案件存在畏难情绪。
常态化扫黑除恶打伞破网力度不够。2021年,我们推进查处涉黑犯罪组织1个、恶势力犯罪集团1个,在依法严厉打击黑恶势力违法犯罪方面取得了一定成绩,但是对涉黑组织、恶势力集团、团伙和深挖黑恶势力背后”保护伞”同步发力不足,对照见黑必见”伞”、有恶应有”伞”,深挖隐形”黑财”、彻底铲除黑恶势力经济基础的要求还有一定的差距。
法治化营商环境建设还存在薄弱环节。政法单位服务支持县域经济发展的政策、措施和举措还不到位,在助推全县中心工作、经济工作上的发挥作用还不够。政法干警按老办法、凭经验办事的现象还不同程度存在,法治意识有待进一步提高,遇事找法、解决问题靠法的主动性还需进一步增强。在执法办案中对事实关、证据关、程序关和法律适用关的把握还需完善和精准,执法司法行为有待进一步规范。
(四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。
斗争精神不足。对斗争精神的内涵理解把握不够精准,深入到基层、到现场解决问题做得不够,对问题的实质看得不透,存在以会议解决问题的现象。遇到急难问题和群体性信访事件处置不够果断、措施不够及时,存在着畏手畏脚现象,在鲜明打击违法违规行为方面还不能充分”亮剑”。
缺乏创新意识。在工作中改革攻坚、加快发展的锐气和闯劲不如以前,在一些工作上束手束脚、思路不宽、办法不多,存在经验主义、因循守旧的思想,导致部分工作还存在一些短板。比如:对于如何创新思路,更好地发挥县乡村三级综治中心核心作用,尤其是对结合疫情防控中网格员作用发挥总结的不到位,对推进市域社会治理现代化向基层延伸方面结合我县实际创新方面做得还不够,工作成效不明显。
抓政法队伍建设力度不够。带头落实《中国***政法条例》不到位,在政法队伍建设中存在重业务轻管理的问题,抓队伍思想教育工作仅停留于形式,没有形成有效的教育、监督、管理机制,对政法干警的教育管理失之于宽、失之于软,导致个别干警政治理想信念不坚定、司法为民责任意识缺失,政法干警违纪违法现象时有发生,严重影响了执法司法公信力。
(五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实***八项规定及其实施细则精神,持续用力纠”四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对”一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。
履行”一岗双责”不够有力。对自己分管的部门和领域,虽然做到了党风廉政工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,但往往是更加注重定原则、明方向、提要求,业务指导和压力传导做的还不够。比如,对于出现推动工作有偏差、落实工作不到位情况时,考虑到工作压力、任务繁重等因素,侧面提醒的多,正面批评的少,有时明知道个别干部是在找理由、讲客观,为了顾及干部情面,怕影响工作积极性,只是简单地点一点,没有深入跟进批评问责,监督教育作用发挥的还不够好。1.依靠群众解决实际问题的能力不足。由于深入一线调研少,尤其是进村入户比较少,在某些环节对基层的掌握不够全面,在做决策、拿方案时,没有真正从基层和群众的角度去换位思考。比如:在处理信访案件过程中,虽然能够做到到基层一线去化解信访难题,也能够做到面对面听取信访人心声,但在工作中缺少灵活性,单向沟通有余、双向互动不足,没有真正和群众打成一片。
抓工作落实缺乏督促检查。在工作上安排的比较多、跟踪问效的比较少,有些工作满足于开了会、发了文、做了强调,督查指导和跟踪问效没有跟上,导致一些工作长时间停留在文件上、口号上、方案上。比如:在贯彻落实省市政法委”1+13+n”制度方面,虽制定了文件,出台了制度,但在实际工作中督查指导和跟踪问效跟进不够,导致文件和制度的贯彻落实浮于表面,没能让制度优势更好转化为治理效能和落实效果。
履行抓党风廉政建设主体责任不到位。虽然能按时召开会议研究部署党风廉政建设工作,自身也能够做到廉洁自律,但还存在着宏观部署多、微观提醒少的问题。对于党员干部的教育预防工作做得不扎实,存在”老好人”思想,对同志的褒奖多、批评少,有时认为过多的批评会影响内部团结,即使批评往往也是先表扬后批评或者仅仅是点到为止,没有达到”红红脸、出出汗”的效果。
需要报告的其他事项:
无
三、产生问题的原因
(一)政治理论素养不够高。对***新时代中国特色社会主义思想的系统研究和深刻把握不够,没有在”学懂、弄通、做实”上下功夫,没有将新思想与自身工作实际有效结合,忽视了理论与实践的关系,学用存在脱节,导致在用***新时代中国特色社会主义思想和***法治思想的立场和观点分析问题、解决问题的能力欠缺,导致在处理各项政法工作上创新意识不足,新路子新办法不多,一些工作落得不细不实。
(二)改造主观世界能动力不足。自己受党教育培养多年,自我感觉政治是坚定的,是经得起考验的,主观上就忽视了经常性的党性锻炼,致使在加强思想政治建设方面没有做到常学常新,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足。有时还以工作忙为理由,以事务工作代替党性锻炼,对自己要求放松了,考虑全局利益少了,斗争精神、责任意识、担当意识、争先意识有所退化,导致个别工作推进力度不够,影响了工作的整体效果。
(三)为民服务主动性不强。践行党的宗旨不够自觉性,自认为保持与群众的密切联系就是了解群众熟悉群众了,对群众的所思所想所盼了解很少,以至于在工作中偏重于落实上级部署任务,忽视于解决群众和基层反映的问题,想问题做决策时忽视充分听取基层和群众的意见和建议。在解决复杂问题、特殊群体困难和历史遗留问题时,没有做到完全依靠群众,没有发挥好群众的作用,不善于把群众发动起来参与决策、修正决策和监督决策。
(四)执行党规党纪不够严。认为自己一向自我要求很严,能够坚持大的操守,没有什么大的问题,不知不觉放松了用高标准来严格要求自己,对于一些小节没有做到防微杜渐。危机意识不强,始终认为党的执政地位是坚不可摧的,对于社会上的一些不良倾向没有坚决进行斗争,对政法机关中的一些不良作风没有经常进行提醒。所有这些都暴露出自己遵守党规党纪还不够严格,政治纪律观念还不够强,在不同程度上也都影响了纪律的执行。
四、整改措施和今后努力方向
针对存在的问题,下一步,我将在以下五个方面认真进行整改。
(一)持续强化理论学习。坚持理论联系实际,认真学习***新时代中国特色社会主义思想和***法治思想,在”学懂、弄通、做实”上下功夫,通过学习理论,进一步坚定正确的政治方向,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强政治敏锐性和洞察力,提高运用理论解决实际问题的能力水平,进一步提升工作的原则性、系统性、预见性和创造性。
(二)继续强化党性修养。加强对主观世界的改造,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,继续保持和发扬谦虚谨慎、艰苦奋斗的优良作风,严肃党内政治生活,按时参加组织生活,认真开展批评与自我批评。要增强做好本职工作的主动性和预见性,对当前政法工作面临的新形势和新问题进行认真梳理,抓住主要矛盾,把问题放到全县发展大局当中去主动研究、大胆实践、稳步推进。密切关注形势发展变化,对随时出现的新情况、新问题、新要求,以及一些新领域带来的新工作、新任务,要提前研究、超前谋划,工作措施及时跟进。
(三)恒续践行宗旨意识。摆正位置,做到换位思考,想问题、做决策从群众利益出发。加强调研,多了解社情民意、干部心声和基层实情,多接受群众监督,多给干部群众解决一些实际问题。重视到实地解决问题,多方面了解基层和人民群众对政法工作的期望和要求,有针对性地提出解决对策,尽可能地把群众的心声和基层的意愿纳入工作中,增强科学决策的能力。要在抓工作落实上下功夫,确保各项工作有部署、有落实、有监督、有检查,有反馈,有结果。
(四)持续严守党规党纪。认真贯彻落实党风廉政建设”两个责任”,严格执行***八项规定和省市县委十项规定,坚持以身作则做表率,用好的习惯、作风感染和带动身边的人。坚持开展批评和自我批评,及时发现政法系统干部在思想、工作和生活上存在的苗头和倾向性的问题,坚决查清根源,彻底铲除。推进文明公正执法,引导广大政法干警自觉懂规矩、守纪律,提高人民群众对政法工作的满意度和认同感。
(五)高标准谋划好政法工作。坚持问题导向和结果导向,培树法治思维和系统观点,认真完成省市政法各项任务,尤其是围绕县委确定的”xxxx”工作思路,突出抓好信访稳定、扫黑除恶常态化和法治化营商环境工作,开展好国家安全、平安xx、法治xx和市域治理现代化各项工作,抓好政法队伍教育整顿”回头看”工作,从政法队伍建设、政法业务提升等方面为全县发展大局提供强有力的法治保障。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇六
按照上级有关要求和安排部署,围绕本次民主生活会的主题,在前期深入学习***新时代中国特色社会主义思想,及***总书记关于“三农”工作的重要论述和对山东工作的重要批示要求的基础上,我认真开展学习研讨、谈心谈话活动,广泛征求意见建议,为本次民主生活会做了充分准备。现紧扣主题,对照***总书记重要批示要求,对照党的性质宗旨,对照初心使命,结合个人的思想、工作和生活实际,深入查摆自身在思想认识、宗旨意识、能力作风、法治意识等方面存在的差距和不足,作汇报如下:。
(一)思想认识方面,1.重视程度不够,片面认为乡村振兴就是经济振兴,美丽宜居乡村建设就是环境建设,公安机关只要稳住治安就是履行职责,没有充分发挥公安机关平安建设主力军和社会治安综合治理重要力量的作用,迅速融入、全力护航美丽宜居乡村建设重大战略,以扎实有效的工作助力全区乡村振兴。2.政策把握不准,对***新时代中国特色社会主义思想学习不够积极,对***关于“三农”工作的重要论述认识不深,对美丽宜居乡村建设的相关政策把握不准,不能很好的将理论与实践相结合,对待和处理新问题时,常用老办法、老经验。面对新形势下政法公安工作如何服务美丽乡村建设等课题,准备不足,应对方法不多。3.思想认识不深,缺乏对乡村振兴、美丽宜居乡村建设等问题的研究,学习不够深入,存在浅尝辄止的现象,精力更多的用在了公安业务的学习上,对社会治安综合治理与乡村振兴的关系理解不深,认识存在脱节现象。
(二)宗旨意识方面,1.群众立场不牢,对***总书记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的训词精神认识不深,以人民为中心的思想根基打得不牢,对“美丽乡村建设,群众得到什么”理解不透,在想问题、作决策、办事情上,还没有完全从群众的需求和实际情况出发,没有设身处地为群众着想,没有更多的在职责范围内增加群众的获得感和满意度。如在行政案件处置和矛盾纠纷处置上,过于强调程序公正而忽视了结果运用,没有让当事人满意,一定程度上伤害了群众的感情,没有达到社会效果和法律效果的统一。2.政治格局不高,对“走在前列的主人翁”角色定位不准,对美丽宜居乡村建设的科学内涵、本质特征认识不到位,对推进乡村治理体系现代化建设的目标认识不深刻。在乡村治理中未跳出公安业务范畴,站位低、格局小。如没有协调好社区警队、警务助理与街道网格员这几支队伍之间的关系,没有形成社区工作合力,没有打造出高新区的社区综合治理新格局。3.宗旨意识减弱,习惯于在办公室处理工作、解决问题,直接面对群众少,“四不两直”式的检查督导少,尤其是到矛盾纠纷多的重点乡村去得不多,缺乏吃苦耐劳的精神。
(三)能力作风方面,1.服务大局能力不足,工作具有局限性,日常多以公安工作为主,对党工委的其他工作缺乏主动性,对如何加快美丽宜居乡村建设想的少、做得少。如自己分管的、与乡村振兴战略休戚相关的基层综合治理工作进展缓慢,对政法综治部门的“全科大网格”建设督导不够,综治平台作用发挥不明显,助力、服务乡村振兴的效果不佳。2.工作创新意识不强,思想不够解放,眼界不够宽阔,开拓创新意识不够强烈,存在安于现状、墨守成规的问题。在工作中,习惯沿用老经验、老做法,默守陈规之意居多,求新求变不够。如“一村一警”工作,多是萧规曹随,跟着上级政策亦步亦趋,鲜有自我创新之举。3.深入基层频次不够,对工作安排部署多,督导检查少;对接上级多,走访一线少。特别是对担负乡村治安工作的派出所,关心关爱不够,加之警力紧张无法进一步为派出所增加警力,客观上导致一线民警出警多、压力大,影响了队伍的战斗力。
(四)法治意识方面,1.依法履职能力不强,对基层一线民警的培训力度不够,公安执法规范化建设有待进一步加强,以法治思维和法治方式**乡村社会治安领域新问题的能力有待进一步提升。2.打防关系统筹不够,警务工作方式和警力部署一定程度上存在重打轻防现象,社会动态控制力度跟不上形势发展,驾驭和控制治安局面的整体实力仍待加强。3.改革工作瞻前顾后,特别是在深化“放管服”改革方面,没有正确处理整体利益与局部利益、眼前利益与长远利益的关系,还存在本位主义思想,没有积极融入“放管服”改革和“互联网+政务服务”大局,没有让更多的公安服务上线运行。
(一)政治学习“不深入”。对***总书记美丽乡村建设的有关论述学习不够深入,缺乏思考,对理论知识的理解与实际脱钩,没有充分发挥政治理论的指导作用;日常学习多是为完成任务而进行,学习变得形式化、教条化;同时,学习的广泛性也不够强,存在“功利性”,书到用时才拿起,导致对国家治理体系和治理能力现代化等新理论理解不透。
(二)理想信念“不牢固”。“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”,是***总书记对人民警察的训词,也是我们公安民警安身立命的根本遵循。但在实际工作中,由于对***新时代中国特色社会主义思想理解不深,有时会缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,加之心理上存在“干好本职工作就行”的思想,使得认识上出现麻痹和松懈,在拧紧理想信念这个“总开关”方面,距离党的要求还有不少差距。
(三)群众立场“不坚定”。自己之所以出现以上问题,主要原因还是群众立场不牢固。美丽宜居乡村建设的深刻内涵是什么,助力乡村振兴的意识树得牢不牢,有没有染上新形式主义、官僚主义的习气,这些都没有自觉、深入地去思考。民主生活会上,也以谈工作为主,很少剖析个人思想、作风上存在的问题,开诚布公地批评与自我批评不够。
(一)加强学习,提高认识。全面学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,深入践行***总书记视察山东重要讲话精神,坚决落实总书记关于美丽宜居乡村建设的重要批示精神,不断加强学习、获取真知、汲取动力,不断凝神聚力、服务发展,着力解决“身体进入新时代,思想还停在过去时”的问题。
(二)坚定党性,脚踏实地。加强党性修养,坚持扎实、务实和踏实的作风,做到实事求是,将精力集中到解决当前影响乡村振兴的社会治安瓶颈性问题上来,确保每项工作都能见底到位、落地见效。把人民群众的安全感、满意度作为根本标准,深入推进“百万警进千万家”“包村联企创满意”等活动开展,在服务美丽乡村建设上真正做到想群众之所想、急群众之所急,将人民群众的关切和困难作为我们工作的重点和主攻方向。
(三)靠前一步,主动作为。以身作则、当好表率,切实当好美丽宜居乡村建设的护航者和推动者,引导全体民警当好习总书记“四句话十六个字”训词精神的实践者,在扫黑除恶、禁毒、反电诈等重点工作上再用力,在乡村治理现代化上再探索,真正做到靠前一步,主动转变作风、**难题,推动公安业务与乡村治理各项工作争先进位、落地见效。
汇报完毕,不当之处恳请各位领导批评指正。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇七
按照要求,近期我深入学习领会***总书记关于政法工作的重要论述和重要讲话精神,重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等进行梳理汇总,深刻查找自身存在的差距和不足,明确了整改落实的具体措施。现作如下对照检查,请与会领导、同志们批评指正。
一、存在问题及具体表现。
少,听党课报告多、参与专题研讨少的现象,有为了“学而学”的错误思想。比如虽然自己制定了一个简要的学习计划,打算系统来学习,但因客观上的工作忙、事务性工作缠身,抽不出时间学习。由于理论学习不深入,不全面、不系统,没有完全做到入脑入心,导致学习效果不理想。
2.工作谋划不到位。对全县政法工作如何适应形势新要求和人民群众新期待,更好服务全县经济社会发展中的定位认识还不深入,考虑处理问题往往就事论事,缺乏高度和深度。在工作中缺少激情和雷厉风行的果敢和魄力,只求在规定的期限内做完,不求做好、做快、做完美,不能时刻以高标准要求自己。习惯于凭老观念想新问题,靠老经验办新事情,在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性,运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高。比如,在房地产领域、涉军群体等方面,虽然每年都做了很多工作,我也多次面对面的与他们进行了对话,但是成效还不明显,在关键或敏感时间节点上访的现象时有产生。
3.主动思考不深入。坚决贯彻中央、省、市、县委重大决策部署,按照县里安排,认真抓好工作落实。但一些工作的落实上,在主动思考、提升成效上还有不足,还存在机械地贯彻执行中央和上级工作部署的情况,只会埋头做事,主动思考、全面琢磨工作想办法、出点子较少。比如在城市建设中,在规划和建设的过程中有效仿大城市的倾向,结合我县的实际情况考虑的还不够,导致城市特色不足。再比如,扫黑除恶除恶宣传大多数还停留在以会议、横幅、标语、户外广告牌等形式上,导致宣传效果不甚良好。
4.四风转变还不彻底。工作中有求稳心理,创新意识不强,满足于老经验,习惯于老一套,不能精益求精、创新工作方法、工作措施。由于分管工作较多,工作事物繁杂,在工作中有浮躁现象,有时方法简单粗暴,抓工作不够细致,完成任务效率不高,有应付心理,缺乏对工作主动协调和主动服务意识,在一定程度上影响了工作的进度。
5.履行管党治党责任有差距。履行“一岗双责”的意识还不够强。对党员干部的监督上存在“老好人”的思想,碍于面子,对一些“苗头性”的问题不能及时纠正批评教育。虽然落实了谈心谈话制度,和逢会必讲要抓好廉洁自律工作,但是在实际操作中,约谈提醒和作报告时缺乏针对性,对存在的苗头性、倾向性问题了解不够深入,致使谈话和大会上强调有时流于形式,没有起到应有的防范和遏制作用。比如,公安局有个别干警顶风违纪,醉驾伤人事件偶有发生。
6.落实作风建设不严格。在办公室听汇报、调度工作的时间多,深入基层调研不够;对民生尤其是困难群众关心关注程度远小于对县里中心工作的关心关注,对解决基层一些历史遗留问题和棘手问题倾注的力量还不够;在解决群众诉求方面,对信访维稳问题多是把功夫下在劝返和“灭火”上,缺乏从根本上解决问题的措施和办法,对一些重点信访案件,还存在包而不办、办而不实的问题。
7.党员先锋模范作用发挥不够。落实党内组织生活制度还不够实。把落实组织生活制度当成“软”工作,存在重形式轻内容、重数量轻质量的现象。在日常工作和学习中的带动作用、尤其是在中心工作中发挥党员表率作用还不到位。
8.执行民主集中制有所欠缺。在召开班子会议时,会议内容多,或是较多议题一次性上会,没有预留出足够的时间给同志们深入研究讨论,为提高会议时效,多数时间将工作理一下,在会议上通报一下,会前征求班子成员意见少,发扬民主不够充分,客观上造成了一些决策事项议得不深不透。
9.狠抓队伍管理还有差距。在抓政法队伍管理方面虽然说下了不少功夫,做了不少努力,基本上也是逢会必讲,建立了纪律作风监督实施办法,但是政法队伍的管理还存在薄弱环节,对分管领域的纪律规矩建设更多的是依靠政法单位自身,从严治警抓的还不够深入。部分政法工作人员为民服务意识不强,思想认识不到位,缺乏工作积极性,自身素质能力尚待提高。社会思想观念的变化使部分干警思维产生偏差,政法队伍“怕、慢、假、庸、散”违法违纪行为仍然时有发生,人民群众对公安工作的满意度不高,离打造过硬铁军还有很大差距。
10.主动查摆还有欠缺。思想上对教育整顿高度重视,对涉及分管领域的问题能对标对表,做到立行立改,精准发力,确保整改见成效。但对政法反馈的问题,举一反三抓整改、标本兼治抓整改的意识还有待于进一步增强,仅仅是按照县委要求,抓好本职工作相关整改落实。
二、产生问题的原因分析。
1.理论学习不够深入致使理想信念有所淡化。自己虽然能够始终把学习***新时代中国特色社会主义思想摆在重要位置,作为首要学习内容,但是在担任县委常委以后,认为自己工作忙,一定程度上忽视了对其理论体系的系统研究和深刻理解,忽视了总书记系列重要讲话和重要指示批示精神正是其思想精髓在实际应用中的集中体现,没能完全实现用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
2.工作作风不够扎实致使宗旨意识有所淡薄。能够履职尽责、实干担当,但在工作上自我施压不够,惰性思想抬头,进取意识有所淡化,求稳心态显现。认为工作规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就问心无愧。主动作为、勇于担当的责任心不够,满足于干好分内的工作,比较喜欢干经验丰富、干起来顺手的工作。
3.自我要求不够严格致使党性修养有所放松。随着年龄的增长,工作主动性和创新性不足。面对新形势、新挑战,工作抓实、抓细、抓具体的实干精神还不够,有畏难情绪,怕冒风险,特别是在征地拆迁、违章建筑拆除、棚改、信访维稳等一些复杂疑难矛盾问题上,存在求稳怕乱思想,缺乏攻坚克难的勇气和斗争精神,统筹协调、科学谋划工作不够细致,不敢直面矛盾和困难。
4.廉政自律意识不强致使执纪执规有所懈怠。对照党章党纪的规定,严格要求自己,不断增强自律意识,提高自身思想修养,以此端正工作作风,生活作风。但执行廉洁自律规定缺乏高标准,还存在惯性思维,思想上认为只要把工作做好就可以,忽略了有关纪律要求,尤其对一些纪律新规定、新要求,由于没有深入学习领会把握,又没有印刻于心,于是在思想上没有严格地按党员领导干部标准和党的要求去严格要求自己,纪律松懈,工作随意性有所抬头。
三、今后的努力方向和改进措施。
(一)个人整改的方向。
1.加强学习,提高理论素养。坚定用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,以彻底解决思想和工作中存在的实际问题为切入点,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。特别是以党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想为动力,健全定期学习制度,系统学习党的路线方针政策以及最新理论成果,提高自身综合素质,不断用党的政策理论武装头脑、指导工作、推动实践。
2.转变作风,提升廉政意识。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》,始终做到秉公用权、谨慎用权、干净用权,在廉洁自律上作出表率,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,时刻绷紧廉洁从政这根弦;带头执行领导干部个人有关事项报告制度,以严格的标准加强自律、接受他律,正确对待监督、正确对待自我,带头贯彻落实中央八项规定和实施细则精神,时刻警惕“四风”反弹。
3.立足本职,用心履职尽责。持续深化党史学习教育,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,发扬艰苦奋斗、求真务实的优良作风。立足本职岗位,在工作中,要严格要求、严格自律,以高起点、高标准地开展各项工作,遇到险阻不退缩,获得成就不骄傲,遇到委曲不抱怨,面对困难我为先,从点滴做好,脚踏实地,一步一个脚印干工作。4.提高站位,全力落实整改。切实提高政治站位、增强政治定力、强化政治担当,以刀刃向内的勇气和自我革命的精神,全力以赴落实整改工作。针对存在的问题,主动进行对照体检,及时反思和查找各项问题在自身和政法系统的表现,深入剖析落实整改。聚焦个性问题,强化责任担当,严格抓好整改,对照整改要求,严格落实责任,强化工作督导,确保整改到位。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇八
按照民主生活会要求,我在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届五中全会精神、习近平总书记对政法工作的重要指示批示精神、习近平总书记关于严肃党内政治生活重要指示精神的基础上,紧扣会议主题,对照党章党规,紧密联系自己思想工作作风实际,认真查找存在的突出问题,深入剖析产生问题的根源,明确了努力方向和整改措施。对照检查如下:
一、2019年度“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会整改措施落实情况。
2019年度市委常委会专题民主生活会后,我对自己查摆的六个方面15个问题,列出具体整改清单,制定了6个方面19条整改措施,在工作中逐一做到了整改落实。一是在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面,自觉深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神及对政法工作的重要指示批示精神,尤其是聚焦全面贯彻落实《中国共产党政法工作条例》和省委《实施细则》,在强化党对政法工作的绝对领导上持续发力,制定了《市级政法单位党组(党委)和县(区)党委政法委员会向市委政法委员会请示报告重大事项制度》等5项制度,不折不扣贯彻落实中央和省、市委的各项决策部署。二是在做到“不忘初心、牢记使命”方面,主动践行以人民为中心的发展思想,聚焦决战决胜脱贫攻坚、扫黑除恶专项斗争“三年为期总目标”,积极履行平安xxx、法治xxx建设主责主业,深入基层政法单位、帮扶联系村、挂牌督战村和包抓重大项目现场调研督导,及时协调解决工作中存在的困难和问题。全年累计下基层调研xx次xx天,谋划工作、推动落实的针对性显著提升。三是在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面,认真贯彻落实习近平总书记关于新时期政法工作、信访工作和退役军人工作重要批示指示精神,扎实开展“守初心、担使命,集中排查整治执法司法突出问题”专项行动,组织评查市、县区两级政法机关办理的重点案件xxx件。扎实开展集中治理重复信访化解信访积案专项行动,严格落实领导包案督办重点信访案件制度,年内先后xx次公开接待来访群众xx批xx人次,深入县区带案下访xx次,及时回应群众关切,树牢执法司法为民理念。四是在知敬畏、存戒心、守底线方面,坚决落实新时代党的建设总要求,认真履行“一岗双责”,组织制定《xxx市政法系统政治督察工作实施办法(试行》《xxx市政法系统纪律作风督查巡查工作实施办法(试行)》,加强全市政法系统执法规范化建设,建立健全执法责任清单制度和覆盖执法办案各部门、全过程、各环节的责任链条。对分管联系部门党员领导干部出现的一些苗头性、倾向性问题,尤其是在扫黑除恶专项斗争中反映出的政法干部队伍方面存在的问题,有针对性地推动制度建设,严格落实从严治警措施。五是在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面,聚焦中央和省、市委决策部署和全市发展大局,紧盯政法重点工作任务,尤其是扫黑除恶“六清”行动、市域社会治理现代化试点、司法体制改革等,要求政法部门进一步理清思路,推动工作高效有序开展。严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省、市实施办法,严格落实习总书记关于纠正“四风”重要批示精神,严防“四风”问题反弹回潮。六是在中央专项巡视、环保督查、国家扶贫考核、扫黑除恶督导、新闻媒体曝光、省委巡视督查考核方面,聚焦十xx届省委第xx巡视组对全市扫黑除恶“惩腐打伞”专项巡视反馈问题,主动查找工作差距,紧盯巡视反馈的xx个方面问题,逐条细化分解成xx面上问题和xx个具体问题,逐一制定方案、明确措施、靠实责任,巡视反馈问题全部整改完成。
这次民主生活会前,通过发放征求意见函、与政法系统领导班子和党员代表开展谈心谈话,征求了各县区委政法委、市级政法各单位及基层党组织、干部群众对我的意见建议,共征求到各类意见建议xx条,其中:市委常委会征求到涉及我个人意见建议xx条,市委政法委征求到涉及我个人意见建议xx条。市委常委会梳理的xx个方面问题在我身上均有不同程度表现。对于这些意见建议,我虚心接受,全部认领,认真整改。
二、自身存在的问题和差距。
自己坚持问题导向,紧扣会议主题,综合学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调查研究发现的问题、谈心谈话指出的问题,主动认领市委常委会梳理的问题和涉及我个人的意见建议,经整理归纳,梳理出以下七方面13个具体问题。
1.坚持系统全面学习习近平新时代中国特色社会主义思想做的还不够,与学懂弄通做实的要求依然还有差距。自己坚持自学与集中学习相结合,加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神、习近平法治思想的学习,自觉运用党的最新理论成果武装自己,但在学习的全面性、系统性上还有欠缺,即用即学、急用先学的问题依然存在,灵活运用习近平新时代中国特色社会主义思想创新社会治理、破解政法难题、推动工作落实方面还没完全做到。
分管联系领域个别基层党组织落实党建主体责任仍有差距,党内组织生活制度还不够严格,政治建设引领作用发挥还不充分。
3.增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面常抓常新做的还不够。自己能够以身作则,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定。但面对新时期新形势新任务新要求,在如何更好地将其细化实化到分管联系领域的每一项具体工作中、落实到分管联系部门的每一名党员领导干部自觉行动上,工作的针对性、指导性还不强,或多或少还存在着对中央和省、市委的要求传达学习多、狠抓落实少的问题。
4.指导提升分管联系部门党组织政治功能的力度还需持续加强。自己坚持把提升党组织政治功能贯穿分管联系工作各领域、全过程,尤其在推动全面贯彻落实《中国共产党政法工作条例》和省委《实施细则》方面,围绕加强党对政法工作的绝对领导制定出台了一系列配套的制度办法。但面对全面从严治党的新战略新要求,在督促分管联系部门党组织发挥政治引领作用、强化党员队伍教育管理方面,经常性的研究指导还不够、工作推动力度还需持续加大,政法系统政治督察制度落实还处在探索起步阶段。
5.贯彻落实中央和省、市委决策部署见到实效上还不理想。自己能够紧盯中央和省、市委决策部署,狠抓各项措施落实,尤其是在决胜扫黑除恶专项斗争,推进市、县区、乡镇(街道)三级综治中心实体化建设,实现乡镇(街道)政法委员配备全覆盖上,盯住推动,限期落实。但在提升各级综治中心规范化运行、更好发挥乡镇(街道)政法委员职能作用、探索建立矛盾纠纷多元化解机制等方面,工作落实的效果还不理想,与中央和省、市委的要求还有差距。
6.在统筹推进分管联系领域工作上还有不平衡的问题。面对当前政法工作的新形势新任务新挑战,自己坚持底线思维,对分管联系领域重点工作以身作则、敢于负责、勇于担当,认真履职尽责。但在如何更好统筹重点工作与常规工作上,协调推进工作平衡发展做的还不够。尤其是今年针对我市作为全国、全省市域社会治理现代化试点,全力精心打造了xxx县“xxx安”建设示范点,但因主观、客观原因,在全市的推广实施效果还不十分明显。
在一些影响社会稳定的矛盾和风险隐患化解防控措施落实上,日常督促检查和监督问责的力度还不够严,工作的韧劲力度还不大,个别领域矛盾问题还时有发生。
在决战脱贫攻坚中,引导政法机关和分管联系部门立足自身工作优势,积极参与乡村依法治理做得还不够。
9.学习党的十九届五中全会精神与结合全市发展对“十四五”规划的思考还不够全面。自己能够认真学习宣传贯彻党的十九届五中全会精神,深刻领会习近平总书记重要讲话精神和党中央制定“十四五”规划和2035年远景目标的战略考量,围绕分管联系领域工作开展调查研究。在“十四五”规划和2035年远景目标谋划中,注重了分管联系的领域,而在立足全市整体发展大局,统筹发展和安全,科学全面谋划制定经济社会发展规划方面,宏观思考还不够。
10.党风廉政建设“一岗双责”方面还有欠缺。自己能够严格贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,严守党的政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,严格执行中央八项规定及其实施细则精神和省、市实施办法。但对分管联系部门党风廉政建设和“一岗双责”制度落实的经常性督促检查、提醒警示还不够,与分管联系部门领导班子成员谈心交流、咬耳扯袖做得还不到位,开展相互批评还有欠缺。
11.整治形式主义、官僚主义突出问题依然还需持续深化。自己对整治形式主义、官僚主义突出问题高度重视,工作中以身作则治理文山会海,带头少开会、开短会、讲短话,注意为基层减负。但对照中央和省、市委的要求,一些方面的工作还有差距,尤其是在扫黑除恶专项斗争、市域社会治理现代化试点等阶段性重大工作中,会议和文件相对较多的问题依然存在,个别工作要求基层部门建立台账、收集资料留痕的问题时有出现。
(六)在开展调查研究情况方面。
12.调查研究不够经常、方式方法有待改进。工作上虽然注重通过调研掌握实情、分析问题、推动工作落实,尤其是针对扫黑除恶专项斗争重点行业整治、市域社会治理现代化试点推动等重点工作,及时深入基层一线开展调研督导。但对照中央和省、市委关于加强调查研究的要求,经常性深入基层、深入群众开展工作调研相对较少,集中时间、针对具体工作深入调研解决问题做得还不够,调研的方式方法还有待进一步改进。
(七)在落实意识形态工作责任制方面。
13.抓意识形态责任制落实的力度还需强化。自己能够严格落实意识形态责任制规定,坚决同有损于党的形象和声誉的言论行为作斗争,在思想上、政治上、行动上始终保持警醒。但在督促分管联系部门落实意识形态责任制方面,经常性的跟进推动力度还不够,严防和抵御西方意识形态渗透的力度还需持续强化。
三、
问题产生的根源。
一是从思想方面分析,面对日益繁重的改革发展稳定任务,思想上存在重政法业务知识学习、轻政治理论武装的问题,大部分时间和精力都倾注在分管联系的各项业务工作上,缺乏对习近平新时代中国特色社会主义思想,尤其是习近平法治思想方面的系统研究和深刻理解,还没有更好地运用马克思主义科学世界观、方法论分析问题、解决问题。
二是从政治方面分析,高标准高质量参加党内政治生活方面还不够严格,对有些问题有时还不能自觉地从政治、全局的高度来看待,思想政治建设与经常性、常态性工作融合还不够,思想理论武装上还有一定差距。
三是从组织方面分析,对习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神学习领会还不够深入,按照党内组织生活规定定期参加所在党支部活动不经常,即使参加也是组织学习多、工作安排多、批评别人多,听取其他党员意见建议少,自我批评不够。
四是从作风方面分析,对作风建设时松时紧、不够细致,抓经常、经常抓还不够,反映在工作上密切联系群众不够紧密、调查研究不够深入,对基层一线和群众反映的诉求了解不够,有时作决策、想问题或多或少存在有凭经验的习惯。
五是从廉政方面分析,对政法系统党风廉政建设亲自督导抓的还不够细致,警示教育开展还不够经常、不够深入,对分管联系的单位落实全面从严治党责任还不够严格,在落实“一岗双责”、严抓分管领域廉政建设上还需再加力,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高还需持续加强。
四、今后努力方向和整改措施。
一是强化理论武装。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主思想摆在理论学习的首要位置,在认真参加集体学习的同时,注重加强个人自学,深入学习贯彻党的__精神和《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》,在学懂弄通做实上下功夫,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往实里走、往心里走。严格落实《中国共产党政法工作条例》,加强党对政法工作的绝对领导,教育引导广大政法干警增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决做到有令必行、有禁必止,确保党的政策不折不扣落到实处。
二是加强政治建设。坚持把政治建设作为党的根本性建设,善于从政治上看问题,善于把握政治大局,着力提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,准确领会和牢牢把握涉及党和国家工作大局的根本性、全局性、长远性问题,不折不扣推动习近平总书记关于政法、平安建设等重要指示批示精神和中央、省、市委决策部署落地落实。严格党内政治生活,自觉落实“三会一课”、主题党日和谈心谈话等制度,经常性开展批评和自我批评。认真贯彻执行《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,始终将“三同步”理念贯穿政法xxx处置全过程,确保不发生危害国家安全和社会稳定的xxxx领域案事件。
三是勇于担当作为。聚焦党的__精神贯彻落实,聚焦中央和省、市委决策部署,聚焦新时代政法机关肩负的职责使命,进一步加大工作调查研究力度,创新完善思路举措,突出抓好维护国家政治安全、扫黑除恶专项斗争、涉政法领域重大风险防范、重点群体维稳、社会面管控等工作,确保全市社会大局持续稳定。紧盯市域社会治理现代化试点工作,加快推进综治中心规范化建设和实体化运行,探索基层社会治理新路子,推动建设更高水平的平安xxx。深入学习宣传贯彻习近平法治思想,进一步提升全市执法司法规范化水平。坚持防范化解重大风险,全面排查公共安全领域各类风险隐患,为全市经济社会高质量发展营造安全稳定的社会环境。
四是树牢宗旨意识。牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨,坚持和发展新时代“枫桥经验”,畅通群众诉求表达、利益协调、权益保障通道,完善信访制度,推动人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系建设,着力解决群众的操心事、烦心事。大力推进司法体制改革,深化政法系统“放管服”改革,全面推行审批服务“马上办、网上办、就近办、一次办”等做法,提高为民服务水平。创新执法监督和案件评查方式方法,促进政法机关严格执法、公正司法,努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中感受到公平正义。
五是持续改进作风。严格执行中央八项规定及其实施细则精神和省、市实施办法,严格落实习近平总书记关于纠正“四风”、加强作风建设的重要指示批示精神,自觉接受各方面监督。进一步改进调查研究,坚持问题导向,提高调研的针对性和实效性,切实把调研成果转化为推动工作的重要遵循。坚决抵制形式主义、官僚主义,带头整合各类督查检查,大力精简文件,自觉减少会议,控制会议规模,简化会议程序,提高会议质量和效率,真正为部门和基层留足干工作、抓落实的时间。
六是做到廉洁从政。认真履行全面从严治党主体责任和“一岗双责”,严守党的政治纪律和政治规矩,始终以《中国共产党章程》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》规范自己的言行,加强党性修养,保持清醒头脑,保持清正廉洁。狠抓从严治警措施落实,对分管联系部门党员干部和政法干警出现的苗头性、倾向性问题严肃指出、及时纠正,促使分管联系单位党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。扎实开展政法队伍教育整顿,坚持刀刃向内、动真碰硬,以“零”容忍态度查处政法干警违纪违法等问题。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇九
今年来,自己在县委的正确领导下,能认真学习贯彻“三个代表”重要思想,坚持立党为公,执政为民。在思想上能与党中央保持高度一致,不折不扣地贯彻执行党的各项方针政策和决定;工作上任劳任怨,兢兢业业,爱岗敬业,勇于负责,埋头苦干;生活上廉洁从政,艰苦奋斗;作风上求真务实。一年来,自己所分管的政法综治工作、城建工作以及联系的广发乡各方面都比去年有较大的进步。但是,对照郑培民同志的先进事迹和“三个倍加”的要求,差距还很大,主要表现在:
1、理论学习不够,理论素养不高。自己虽然对自己提出过严要求,制定了学习计划,但难以坚持,往往以忙于事务,工作辛苦为理由自我推脱,下班回去,看电视的时间多,系统去学习理论的时间少。对组织布置要学的书籍,也示认真去研读,对于邓小平理论及江泽民“三个代表”重要思想没有系统地学习,深刻地领会其精神实质,业务学习也不够,只是工作中需要的有关法律法规,才去翻一翻条文,应用不能自如,影响了工作效率和工作质量。由于学习不够,理论素养就不高,口才不好,临场发挥水平不高,提问题,讲要求不够全面,缺乏系统性。
2、对分管的工作“不求有功,但求无过”的思想较浓。一是对社会治安综合治理工作上水平上台阶研究不够,信心不足。认为本县社情民情较复杂,抓政法综治工作任务重、压力大,责任大、风险也大,成天提心吊胆,能保证一年不出影响稳定的宗派械斗等群体性事件,不给县委、政府添乱就不错了,而教你怎样去开拓工作新局面,创造特色的工作,教你怎样去争先进就想得少,工作缺乏上进心。在工作中敏锐性不强,缺乏超前意识,有时还还造成工作被动。工作中还缺乏灵活性,过于原则,不善于变通处理。二是城管城建工作不尽人意。创建园林式县城和保持“国家卫生县城”名牌的任务重,压力大,困难多,而自己思路不广,办法不多,致使县城建设与管理的步子不快,面貌改变不快。三是联系的广发乡财政、计生、综治等“三票”任务都艰巨,特别是对计划生育工作,甩掉落后的`帽子决心不大。广发乡由于流动人口多,过去办法不能用也不敢用,外出抓措施落实成本高,难度大,对流动人口计划生育工作感到无能为力,因此,对广发乡计生工作落后存有同情之心,认为有情可原,对乡党委、政府提的要求就不高,认为过得去就可以了。
3、宗旨观念不强。一是深入基层,深入群众帮助解决问题不够。成天忙于事务,深入实际调查研究不够,布置的调研文章也示完成。联系的广发乡有的村还示去过,去了的村也是走马观花。帮助群众解决实际问题不多。二性格急躁,有不顺心时动不动就发态度的现象。可以说,对群众的来信来访我都能热情接待,耐心说服教育,但对有些无理取闹,无理纠缠的老上访户就缺乏耐心,特别是对有些本身无理,还要强词夺理的上访者,不是用党的政策,国家法律,讲道理、摆事实去耐心说服教育,而是感到不耐烦,脸难看、话难听,与其发生争吵的现象时有发生。
4、廉洁自律把握不严。一是过年过节接受糖果、烟酒之类礼物的现象还是存在。自己尽管对一切红包礼金和案件当事人的吃请、礼物一概拒之不理不收,但有时对自己的下属或熟人朋友的吃请,过年过节送来的水果、烟酒之类的礼物自己感到难为情,自觉不自觉地接受过。认为是人之常情,今天你送我,明天我送你。二是对赌博认识不高,斗争性不强偶尔有参政的现象。
在今后的工作中,我决心进一步加强学习,转变作风,加压苦干,努力拼搏,奋发进取,在以下几个方面狠下功夫:
1、加强学习。要认真学习“三个代表”重要思想和郑培民同志的先进事迹,认真学习理论和法律知识,不断提高自身素质,不断提高执政能力。
2、进一步转变作风。坚持宗旨观念,密切联系群众,深入实际调查研究,以自己良好手作风去引导人、教育人。认真抓好分管部门机关作风整顿,在政法系统积极开展以“公正执法树形象”为主题的集中教育活动,进一步加强政法队伍建设。
3、坚持勤政务实,苦干实干。牢固树立“责任重于泰山”、“稳定无小事”的观念,为促进嘉禾的稳定,综治工作上台阶,城管工作上水平而忘我工作,奋发向上。
4、坚持廉洁自律。从高从严要求自己,正确处理好权力与责任的关系,正确使用好权力。坚决如何做到不以权谋私,不收受红包礼金,不为他人违背原则而说情打招呼,不参与并坚决制止一切赌博活动。政法书记在县委常委民主生活会发言提纲来自本网-,仅供学习,转载请注明出处。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇十
按照**市委关于认真开好2020年度党员领导干部民主生活会的通知要求和**局党组统一安排部署,我认真参加**局党组集中学习,深入研读党章、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》、***总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神等规定内容,进一步夯实了理论根基、提高了政治站位,打牢了参加民主生活会的思想基础。
在去年的巡察整改专题民主生活会上,我一共查摆出4项问题,目前已全部整改完成并取得明显成效。按照2020年度专题民主生活会的有关要求,会前我通过谈话谈心、个别交流等方式,广泛征求、认真听取了身边同志对我的意见建议。对照***总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神,对照党章党规党纪,对照初心使命,我坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,从“带头学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、带头坚持和加强党的全面领导、带头履职尽责担当作为、带头学习贯彻党的十九届五中全会精神、带头落实全面从严治党责任”五个方面,深入查找差距不足、剖析问题根源、制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下:
一是政治理论学习缺乏“深”度。具体表现在:缺少系统深入地钻研思考,在掌握理论科学体系和精神实质上下工夫不够,对***新时代中国特色社会主义思想的科学内涵和重大意义认识不深、把握不准,运用马克思主义的立场观点方法分析和解决实际问题的能力还不强,打开工作新局面的思想基础和科学观念仍尚未形成。二是政治理论学习缺乏“高”度。对意识形态领域的复杂斗争认识不足,政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从讲政治的高度和顾全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。
(二)在带头坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。
主动深入基层科室关心关爱职工群众、为职工群众服务有所欠缺。在联系职工群众方面存在被动听取意见建议多、主动谈心交流少的问题,在服务职工群众方面还存在被动帮助职工群众解决问题较多、主动直面职工群众化解矛盾较少的问题,对职工群众所想、所需、所盼了解的不深,这些都是我宗旨观念淡薄、群众意识差的表现。
(三)在带头履职尽责,担当作为,着力**突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。
工作中虽然自己能够认真履职尽责,对于自己分管的工作能够主动、积极承担,在思想上和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”,扎实履行全面从严治党、党风廉政建设和反腐败纪委监督职责。但是,对照标准要求,自身也存在着工作思路不宽、工作力度减弱的问题。对上级布置的任务虽然能够完成,但缺乏创新精神,认为只要工作能够按照上级布置的要求去做就行了,工作缺少特色。在纪检监察工作中,多是被动地对违纪违法的人和事进行调查、处理,主动结合工作实际研究探讨如何从制度上、机制上去预防和杜绝违法违纪现象少,对如何更好的贯彻落实全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作研究思考不深、办法措施不多。
(四)在带头学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,推动高质量发展方面。
攻坚克难锐气不足。对于如何高质量推动新形势下**局党风廉政建设和反腐败工作,缺少迎难而上、攻城拔寨的担当精神,求稳有余,闯劲不足。有时只满足于完成上级和局党组规定完成的任务,满足于现有成果,满足于既得成绩,对如何更好的推动落实全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作深入思考不够、创新举措不多,缺乏攻坚爬坡、再创佳绩的信心和勇气,小进则满的情绪不同程度的存在。
(五)在带头落实全面从严治党责任,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则,坚决反对形式主义、官僚主义方面。
通过对照标准要求,发现自身也存在着勤俭节约意识不强、自我标准要求不高的现象,将党规党纪真正内化于心、外化于行的意识还有待进一步的提升。在廉洁自律方面放松了自我要求,只是满足于自己不违法、不违规、不违纪、不触线,存在把自己当成一名普通职工群众的现象,没有以一名班子成员、以一名党员领导干部的标准严格要求自己,艰苦奋斗的传统有所松懈。
以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题出在表面,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点原因。
1、对理论学习的还不够深入、不够透彻,理论联系实际的意识和能力还不强。虽然自己能够按照要求按时按量完成规定的理论学习任务,但是工作较忙时也存在着被动学习多主动学习少、零打碎敲多、系统学习少、浮在面上多深入研究少等现象,理论学习不深入、不系统、不透彻,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,满足于表面上的一知半解。坚持用理论学习指导实践、推动工作的意识和能力还不够强,不善于运用理论学习去观察、分析、解决实际问题,学归学干归干、学用脱节的“两张皮”现象不同程度的存在。
2、主动锤炼党性修养不够充分。有时错误的认为,党龄越长、职务越高,党性修养也自然会越来越强,头脑中主动锤炼党性的警醒不够,缺乏经常性的党性锤炼。正是由于党性修养锤炼不够,导致为自身“四风”问题滋生、滋长提供了温床,有时产生了松口气、想歇歇的念头,在工作中出现了“比上不足比下有余”的思想,干事创业拼搏进取的劲头减退,逐渐淡化了党的艰苦奋斗优良传统作风。
3、全心全意为群众服务的宗旨意识树的还不牢。平时对共产党人的“初心”和“使命”思考不深、认识不足,“权为民所用,利为民所谋,情为民所系”的意识树而不牢,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。工作中把更多的精力放在了完成上级交办的任务上,直接联系职工群众、主动服务职工群众少了,在涉及群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”的问题,没有充分站在职工群众的立场上研究问题,缺乏主动深入基层科室服务职工群众主动性,未能真正将维护好、实现好、发展好职工群众根本利益作为自己首要选择和最高追求。
4、攻坚克难、干事创业敢担当的劲头不够足。随着年龄增长、环境的变化,或多或少出现松劲思想,错误地以为纪检监察工作多是条框内的工作,只要循序渐进,按照党规党纪和规章制度要求处理好日常事务就可以了。因此,责任担当意识逐渐弱了,攻坚克难、干事创业的拼搏劲头不足了,遇到难题“拖一拖”、“放一放”、“不求有功、但求无过”等现象和问题不同程度的出现了。
5、严守纪律和规矩的意识不够强。随着经济的发展、物质生活水平的提高,自己勤俭节约、艰苦奋斗的意识有所弱化,自我要求有所放松,认为只要原则上不出事就没有事,满足于不违规、不触线、不出事,没有严格按照一名党员领导干部的标准要求来规范自己的生活和工作,纪律和规矩意识内化于心、外化于行不够。
针对对照检查发现自身存在的问题,在今后的工作和生活中,我将从以下几个方面进行改进。
1、持续深化理论学习,不断提高运用理论知识指导实践、推动工作的意识和能力。严格按照规定要求,高质量完成政治理论学习任务,每天坚持用“学习强国”给自己充电蓄能,不断深化自己对新时代、新思想的理解和认同,使自己“四个意识”更加牢固、“四个自信”更加坚定、“两个维护”更加坚决,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。制定好个人业务知识学习的计划,认真学习党章党纪党规和纪检监察业务知识,坚持学习党中央和中央纪委关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争重要论述和决策部署,用业务学习不断提高自身政治理论水平和业务能力。三是坚决克服“学用脱节两张皮”的现象,坚持把理论学习融入工作实践,带着责任学,带着问题学,在多思多想、学深悟透上下功夫,在系统全面、融会贯通上下功夫,在知行合一、学以致用上下功夫,真学真懂真信真用,学会运用马克思主义立场观点方法观察问题、分析问题、解决问题,切实提高自身运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。
2、牢记岗位职责,切实履行监督执纪问责职责。牢固树立正确的事业观、工作观和政绩观,坚持发扬“抓铁有痕、踏石有印”求真务实的工作作风,对职责范围内的工作靠前指挥、主动作为,既以上率下、亲力亲为、当好标杆,又敢于担责、压实责任、有效推动。面对党风廉政建设和反腐败斗争的新形势、新任务,针对纪检监察工作中存在的问题和难题,不怕矛盾复杂、不怕任务艰巨、不怕责任重大,以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题,真正把心思凝聚到事业发展上,把精力集中到工作落实上,始终保持一种执着的追求精神,用心想事、用心谋事、用心干事,坚决远离表态多调门高、行动少落实差等形式主义和官僚主义的问题,充分发挥自己作为一名党员干部、作为一名纪检监察干部的先锋模范作用。
3、牢记初心使命,全心全意为职工群众服务。牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终坚持为民服务的信念,牢固树立立党为公、执政为民的思想,把为职工群众谋利益作为自己的最高行为准则。在工作中,认真落实深入职工群众的工作要求,摆正位子、卷起袖子、伏下身子,虚心倾听群众意见,坦诚面对群众质问,坚持把职工群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量自己工作的根本标准,实实在在地为职工群众办一些实事、谋一些好事,真正做到思想上尊重职工群众,感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠职工群众、利益上维护群众。
4、树牢纪律和规矩意识,永葆共产党人清正廉洁良好形象。在工作和生活中,我将坚持对照党章党规党纪标准要求,严格遵守党员干部廉洁自律各项规定和中央八项规定精神,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心。始终保持“如临深渊、如履薄冰”的谨慎作风,从小事做起,从点滴做起,时时刻刻自重、自省、自警、自励,事事处处慎独、慎初、慎微、慎权,坚决不打“擦边球”、不碰“高压线”,始终做到心有所戒、行有所止,真正守住底线、不触红线,切实把党纪国法内化于心、外化于行,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇十一
今年以来,本人认真学习宣传贯彻党的路线、方针、政策,积极实践“三个代表”,带头执行民主集中制的具体制度,尽心尽责地抓好全乡党风廉政建设,努力加强自身廉洁自律。本人积极深入学习十六大精神。根据县纪委、县委组织部关于开始民主生活会的通知精神和具体要求,联系自己的思想工作实际,查找差距和不足。现汇报如下:
一、认真学习十六大精神,努力实践“三个代表”。
**月份以来,本人通过“保先”学教活动,深刻认识到党开始实施社会主义现代化第三步战略部署的新形势开展“保先”教育活动具有极其重要的现实和历史意义;深刻领会了十六的主题、灵魂和报告的精髓,全面准确地把握住十六大的精神实质,加强了对“三个代表”重要思想科学内涵、历史地位和指导意义的认识;进一步牢固树立毫不动摇地坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验的思想,明确了我国全面建设小康社会的奋斗目标和十六大报告提出的确各项任务,为我乡今后的工作指明了前进方向。同时,做为乡党委书记,本人在带头开展学习的同时,认真抓好党委中心组以及全乡党员干部的学习。通过学习,进一步增强了班子成员协助抓好经济和社会各项事业建设的责任感和紧迫感,提高了广大党员干部的马克思主义理论水平,使之成为勤奋学习、善于思考的模范,成为解放思想,与时俱进的模范,成为勇于实践、锐意创新的模范。
二、认真贯彻执行《条例》规定,加强民主集中制建设。
本人严格遵照《中国共产党农村基层组织工作条例(试行)》以及《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》的规定,带头严格执行民主集中制的有关制度,推进党委工作的规范化、制度化和程序化。一是全面贯彻执行党的路线、方针、政策,认真履行乡党委书记职责,充分发挥党委统揽全局、协调各方的领导核心作用,有效地促进了我乡经济和社会各项事业的发展,维护和保持了我乡安定团结的政治局面。二是坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度,严格按照党委个人分工职责督促班子成员抓好职责范围内的工作,对属党委会职责范围内决定的问题,都由集体讨论决策,从而保证了决策的民主化和科学化。三是发扬党密切联系群众的优良传统,经常深入基层,体察民情,了解民意,及时为群众排忧解难,进一步密切了同人民群众的血肉联系。四是加强班子和基层组织建设,加强对班子成员和党员干部的理论教育,以“五个好”为目标,切实抓好基层组织建设,努力提高基层领导干部的全面素质,为农村经济建设和社会各项事业全面发展提供坚强的组织保障。
三、当好廉洁自律表率,树立自身良好形象。一年来,本人在工作中带头认真贯彻落实中央、省、市、县委关于党风廉政建设的有关精神,日常严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〈试行〉》、《国家公务员暂行条例》等廉洁从政的各项规定,树立正确的权力观,在工作、生活中自觉抵制各种不正之风的侵袭,在经济交往中始终保持清醒的头脑,做到不占、不贪、不受,筑牢思想道德防线,身体力行“六禁止”、“七不准”。严格执行上级党委、政府、纪委的决定,率先垂范地抓好全乡党风廉政建设。努力改进思想作风、学习、工作作风,领导作风和生活作风方面的问题。关心群众疾苦,努力为民排忧解难,经常深入农村基层,及时帮助解决困难,努力调动方方面面的积极性,共同搞好各项工作。
四、存在差距和不足。针对这次民主生活会的要求,本人实事求是地对一段时间以来的思想和工作情况进行分析和总结,找出了思想认识的不足和差距,主要表现在以下几个方面:
1、自身理论系统不全,层次不高,理论学习还不够深入。因工作的繁忙而挤占理论学习时间,对理论学习有时还满足于实用主义,缺乏系统性和全面性。
2、宗旨意识还不够强,工作务实作风还不够落实,服务群众的办法和手段还不够。对机关内部管理上监督检查还不够到位。
3、坚持正确的理论改造世界观、人生观、价值观不够。
4、基层组织建设工作抓得还不平衡,对基层党员队伍管理较松散,党建工作的先进点还不够。
5、联系群众不够密切,为基层干部和群众考虑不够周全,为基层和群众办实事、好事跟不上群众的要求。
6、农村文化工作力度小。对如何活跃和丰富农村群众文化生活,用社会主义文化占领农村阵地还缺乏有效的措施。
7、由于日常事务繁忙,下基层调研不够,驻村时间偏少。
以上自我批评如有不足之处,敬请在座各位同志多提宝贵意见。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇十二
按照党中央、省委、市委部署要求,1月25日,市委政法委召开领导班子党史学习教育专题民主生活会。市委常委、市委政法委书记向敏主持会议并讲话,委机关全体班子成员参加。党史学习教育市委巡回指导第五组组长、市委办一级调研员刘曙强,市纪委、市委组织部相关负责同志到会指导。
委机关对开好此次专题民主生活会高度重视。会前,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,认真撰写对照检查材料,为高质量开好专题民主生活会奠定了坚实基础。
会上,市委政法委常务副书记张伯文代表市委政法委领导班子作对照检查,并通报了上年度民主生活会整改落实情况。向敏带头作个人对照检查发言,随后,委领导班子其他成员逐一作对照检查,并开展严肃认真的批评和自我批评。
“聚焦主题,准备工作充分;对标对表,剖析问题深刻;直面问题,相互批评中肯;突出实效,整改措施有力。”刘曙强在点评讲话中对会议准备和召开情况都给予了充分肯定,并对进一步深化党史学习教育,扎实抓好查找问题整改等提出了要求。
向敏指出,这次民主生活会问题找得准、原因剖析深、自我批评严、整改措施实,是班子成员开展党史学习教育的成果检验,达到了打扫政治灰尘、净化政治灵魂的预期效果,达到了统一思想、凝聚共识、增进团结、推动工作的目的。
向敏要求,要强化政治建设,砥砺初心增定力。深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神,坚持正确党史观,弘扬伟大建党精神,坚定信仰信念信心,忠诚捍卫“两个确立”,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持党对政法工作的绝对领导,深入贯彻落实《中国共产党政法工作条例》,真正做到在制定重大政策、部署重大任务、推进重大工作上与中央、省委、市委保持高度一致。要发扬斗争精神,攻坚克难抓落实。运用好党积累的伟大斗争经验,在重大风险隐患排查化解、推动政法领域改革、扫黑除恶常态化等工作中坚持底线思维,增强忧患意识,练就斗争本领,越是艰难越向前,着力在维护社会稳定、提升基层社会治理效能、营造法治化营商环境、开创政法工作新局上展示新担当,彰显新作为。要践行使命担当,积极履职促发展。心系“两个大局”,胸怀“国之大者”,坚持以人民为中心的发展思想,坚决贯彻新发展理念,坚定改革创新意识,在加快推进社会治理现代化方面迈出新步伐,在加快推进政法领域全面深化改革方面拿出新举措,在加快推进政法队伍建设方面取得新成绩,推动全市政法工作高质量发展。要坚持示范带头,严明纪律强队伍。牢牢把握党要管党、全面从严治党的要求,坚决贯彻“严”的主基调。带头严守政治纪律和政治规矩,永葆自我革命精神,巩固政法队伍教育整顿成果,做到明大德、守公德、严私德。切实抓好专题民主生活会整改措施的落实,逐项梳理,建立台账,细化任务,明确整改期限,以钉钉子精神一项一项整改到位。
向敏强调,要以此次专题民主生活会为契机,推动党史学习教育成果转化为正思想、提士气、转作风、促工作的实际成效,更加自觉践行初心使命,为建设平安湘潭、法治湘潭作出新的贡献,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇十三
(2004年7月21日)。
今年来,自己在县委的正确领导下,能认真学习贯彻“三个代表”重要思想,坚持立党为公,执政为民。在思想上能与党中央保持高度一致,不折不扣地贯彻执行党的各项方针政策和决定;工作上任劳任怨,兢兢业业,爱岗敬业,勇于负责,埋头苦干;生活上廉洁从政,艰苦奋斗;作风上求真务实。一年来,自己所分管的政法综治工作、城建工作以及联系的广发乡各方面都比去年有较大的进步。但是,对照郑培民同志的先进事迹和“三个倍加”的要求,差距还很大,主要表现在:
1、理论学习不够,理论素养不高。自己虽然对自己提出过严要求,制定了学习计划,但难以坚持,往往以忙于事务,工作辛苦为理由自我推脱,下班回去,看电视的时间多,系统去学习理论的时间少。对组织布置要学的书籍,也示认真去研读,对于邓小平理论及江泽民“三个代表”重要思想没有系统地学习,深刻地领会其精神实质,业务学习也不够,只是工作中需要的有关法律法规,才去翻一翻条文,应用不能自如,影响了工作效率和工作质量。由于学习不够,理论素养就不高,口才不好,临场发挥水平不高,提问题,讲要求不够全面,缺乏系统性。
2、对分管的工作“不求有功,但求无过”的思想较浓。一是对社会治安综合治理工作上水平上台阶研究不够,信心不足。认为本县社情民情较复杂,抓政法综治工作任务重、压力大,责任大、风险也大,成天提心吊胆,能保证一年不出影响稳定的宗派械斗等群体性事件,不给县委、政府添乱就不错了,而如何去开拓工作新局面,创造特色的工作,如何去争先进就想得少,工作缺乏上进心。在工作中敏锐性不强,缺乏超前意识,有时还还造成工作被动。工作中还缺乏灵活性,过于原则,不善于变通处理。二是城管城建工作不尽人意。创建园林式县城和保持“国家卫生县城”名牌的任务重,压力大,困难多,而自己思路不广,办法不多,致使县城建设与管理的步子不快,面貌改变不快。三是联系的广发乡财政、计生、综治等“三票”任务都艰巨,特别是对计划生育工作,甩掉落后的帽子决心不大。广发乡由于流动人口多,过去办法不能用也不敢用,外出抓措施落实成本高,难度大,对流动人口计划生育工作感到无能为力,因此,对广发乡计生工作落后存有同情之心,认为有情可原,对乡党委、政府提的要求就不高,认为过得去就可以了。
3、宗旨观念不强。一是深入基层,深入群众帮助解决问题不够。成天忙于事务,深入实际调查研究不够,布置的调研文章也示完成。联系的广发乡有的村还示去过,去了的村也是走马观花。帮助群众解决实际问题不多。二性格急躁,有不顺心时动不动就发态度的现象。可以说,对群众的来信来访我都能热情接待,耐心说服教育,但对有些无理取闹,无理纠缠的`老上访户就缺乏耐心,特别是对有些本身无理,还要强词夺理的上访者,不是用党的政策,国家法律,讲道理、摆事实去耐心说服教育,而是感到不耐烦,脸难看、话难听,与其发生争吵的现象时有发生。
4、廉洁自律把握不严。一是过年过节接受糖果、烟酒之类礼物的现象还是存在。自己尽管对一切红包礼金和案件当事人的吃请、礼物一概拒之不理不收,但有时对自己的下属或熟人朋友的吃请,过年过节送来的水果、烟酒之类的礼物自己感到难为情,自觉不自觉地接受过。认为是人之常情,今天你送我,明天我送你。二是对赌博认识不高,斗争性不强偶尔有参政的现象。
在今后的工作中,我决心进一步加强学习,转变作风,加压苦干,努力拼搏,奋发进取,在以下几个方面狠下功夫:
1、加强学习。要认真学习“三个代表”重要思想和郑培民同志的先进事迹,认真学习理论和法律知识,不断提高自身素质,不断提高执政能力。
(政法书记)在县委常委民主生活会发言提纲来自范文搜-,仅供学习,转载请注明出处。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇十四
1月9日,市委政法委领导班子召开专题民主生活会,以学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题,扎实开展批评与自我批评,深入查找、剖析、整改自身问题,进一步提升自我、促进工作。市委常委、政法委书记董岚、市纪委常委刘庆军、市直机关工委副书记田立新与会指导。
会议气氛既严肃认真,又气氛热烈,班子成员自我批评一针见血,相互批评坦诚相见,起到了触动思想、触及灵魂的良好效果
董岚同志指出,此次民主生活会是市委政法委领导班子及成员的自我“大体检”、班子团结的“润滑剂”和做好2017年工作的“加油站”。委班子成员高度重视,提前发放征求意见函,广泛进行交心谈心,深入基层走访调研,认真撰写对照检查材料,从严从实开展了批评与自我批评。但是,面对新形势、新任务、新要求,也还存在党建意识不强、工作方法创新不多、作风不够务实、党性修养锤炼不够、队伍建设“宽松软”、班子战斗力和凝聚力需进一步增强等问题,务必认真对照、深刻反思、时刻警醒。
董岚同志要求,要从现在开始,以“从我做起,对我监督,向我看齐”的态度开展问题整改。自我剖析要更深,做到自我反省经常化。坚持“吾日三省吾身”,主动查找差距、反思不足。理论学习要更真,做到理论武装经常化。抓紧抓实理论学习,认真领会贯彻党的路线、方针、政策及上级工作部署、会议精神。工作作风要更实,做到深入基层一线经常化。工作决策要面向一线和实践,源于充分酝酿、调研和上下融合、对接,不能搞“闭门造车”。自我要求要更高,做到从严律己经常化。对照《准则》《条例》,以好干部和政法铁军的标准来要求自己,不断促进自我提升。管党治党要更严,做到管队伍和身边人经常化。严格落实“一岗双责”,经常“咬耳扯袖”、及时批评,突出抓好队伍。班子凝聚力要更强,做到相互支持和监督经常化。准确定位,各司其责,相互补台不拆台。相互学习、相互促进、共同提高,增强班子的凝聚力、战斗力、执行力和向心力。党建力度要更大,做到抓党建工作经常化。坚持用党建工作统揽政法工作全局,不断适应从严治党的新要求、人民群众的新期待,切实提升政法队伍战斗力,为经济社会发展大局作出更加有效的贡献。
市纪委常委刘庆军同志对市委政法委班子专题民主生活会进行了点评。她认为,此次民主生活会体现了“严”、“实”、“诚”、“准”四个字,市委政法委班子成员准备充分、敞开心扉,实事求是、出于公心,“红了脸”、“出了汗”,是一次成功的、高质量的民主生活会。
政法书记民主生活会(精选15篇)篇十五
自治区党委常委、政法委书记王明山主持会议并讲话。自治区党委党史学习教育第十一巡回指导组、自治区纪委监委有关同志出席会议。
自治区党委政法委高度重视此次专题民主生活会,领导班子成员深入学习研讨,广泛征求意见建议,主动开展谈心谈话,找准查实突出问题,为开好专题民主生活会作了充分准备。
会上,自治区党委政法委领导班子成员逐一发言进行对照检查,认真开展批评和自我批评。
会议强调,立足“两个大局”、心怀“国之大者”,切实把坚定捍卫“两个确立”、忠诚践行“两个维护”,体现在贯彻落实以习近平同志为核心的党中央决策部署的行动上来,深入学习贯彻习近平法治思想,在完整准确贯彻新时代党的治疆方略上下更大功夫,牢牢扭住社会稳定和长治久安总目标,竭尽全力做好新时代政法工作,坚定不移促进全疆社会大局持续稳定长期稳定。
会上,尹建业带头开展批评与自我批评。班子成员紧扣主题,结合自身思想、工作和作风实际,进行深刻的检视剖析,找准问题症结、深挖根源所在、明确努力方向。班子成员间进行了坦诚相见的批评,有的放矢,切中要害,取得了统一思想、增进团结、促进工作的良好效果。