新年开工致辞(优秀20篇)

时间:2025-08-12 作者:QJ墨客

在写致辞之前,需要对场合、听众以及主题进行充分的了解和准备,以确保内容的精准和针对性。尽管这些范文已经获得了成功,但每个人的致辞风格和目的都不尽相同,所以在运用范文时要灵活调整和改编。

新年开工致辞(优秀20篇)篇一

各位同仁:

首先我代表荣信科技向能在今年开工之日,冒雪准时返厂的全体员工表示诚挚的敬意,同时向全体同仁以及公司的新老客户致以新春的问候!感谢各位同仁和广大用户一直以来对荣信科技的鼎力支持,也期待大家能够一如既往地关注荣信发展、与荣信共铸辉煌!

爆竹贺新禧,瑞雪兆丰年,在度过了一个欢乐、祥和、轻松的春节假期后,我们再次回到了工作岗位,相聚在这春意融融,喜庆正浓的时刻!

俗话说,一年之际在于春,那么在这新春伊始之时,我们就要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步!

20xx年,在公司各级管理人员的配合和各位员工的共同努力下,在坚持以人为本的企业文化背景以及广大新老客户的'支持下,公司实现了跨越式发展,呈现出了崭新的面貌。创造了一个新的里程碑。

今年我们要再接再厉,秉承公司“创新无止境、服务无止境,客户满意是我们前进的动力”的宗旨,结合公司的现状制定一系列的重点工作计划和规定,争取在激烈的市场竞争中抢抓新机遇,迎接新挑战,加快新发展,朝着既定目标努力奋进!

因此,希望同志们尽快地进入工作状态,自觉把思想和行动统一到今年的工作目标任务上来,我们要以求真务实、真抓实干的过硬作风,以理性的思考,敏捷的行动,开始新年的工作。我们坚信:在新的一年里,只要大家团结一心、勇于开拓、奋发进取,公司就一定能为广大用户研发制造出最为满意的产品,从而创造出实现新的飞跃、续写新的篇章!

新年开工致辞(优秀20篇)篇二

兄弟们 姐妹们 战友们:

首先请允许我这样称呼你们,我感觉我应该这样称呼你们,因为我们一起生活 工作 战斗了将近一年。这中间有苦 有痛 有欢笑也有泪水。我感谢和诸位在一起的难忘时光。

去年的今天,我还是光杆司令,面对还未完工4s店,百业待兴。今天,我看到了xx团队初具成型,虽然我们的业绩还很差,团队还不尽完善。我们应该不能忘记以下几个名字:张转 谢森林 夏丽丽 曹艳林。虽然他们因为种种原因没有能够坚持到今天。但是他们为xx团队建设所做的贡献让我们永远铭记!

在座的诸位,虽然进公司有早有晚,但是我们是风雨同舟一路走来的同仁。我相信,各位此时此刻的心情也是非常复杂的,我也体会到了这种情感!我想。这其中有对自己表现的失望,也有对公司和我个人的失望;有战友之间磨砺出来的刻骨铭心情感;也有在默默无闻中品尝到的酸甜苦辣;当然,更多的是未来生活和工作的憧憬。有一点我可以肯定,无论你们藏有怎样的感受,激动还是怨恨,这一切都将成为xx历史的一部分,并将永远隽刻在我们的记忆当中!

此时此刻,我脑海浮现出的是我一个人无耐的在展厅打篮球的场面;我更想到了去年三月三日我们邙山郊游的欢乐时光;我想到了卖出去第一台车的喜悦;也想到了9月30日xx客户因为几千块钱大闹展厅的苦涩!

在此,我再次感谢今天在座的各位和已经离开这个团队的同仁。去年 是你们怀着对兴通的信任来到这里,今天我们一起憧憬兴通团队的未来!

此时此刻,我不想努力的从网络上搜寻一些流行词汇来修饰我的讲话。因它们既不能让你们对我增加一分尊敬,也不能增加一分亲切,更不能使我变得跟你们一样年轻。我想,关键在于我们有没有一颗可以互相沟通的心灵。

心灵的真诚沟通可以让我们的团队实现1+1≥2的价值,我一直反思我们兴通是否建立了良好的沟通机制。为什么有的员工像钟表一样拨一拨动一动。我们缺的是合理的目标,高尚的追求,和起码的责任心。人在沙漠中行走,如果没有信念的支撑,没有目标和方向。没有人可以活着走出沙漠!我曾经说过:如果每位员工都能够像老板娘一样操心,公司业绩早就做好了吗?夏邑二网虽然业务能力不强,但是就是靠一份背水一战的勇气和强烈的责任感做出了非凡的业绩!

关于集权与分权。有的人抱怨我管的太多,不舍得分权和放权,其实这段时间我也一直在反思自己。就像我之前所说的不要抱怨老板和上司插手业务太多,是因为你没有想到或做到老板之前。直到今天,想起9月销售的惨淡,想起8.25直销会的耻辱我仍然心中隐隐作痛!

苏格拉底在雅典准备接受死刑之前,还不忘告诫人们:“有一个真理我没有时间跟你们阐述。但是我必须告诉你们,没有经过反省和检查的人生是没有价值的。”我相信也许你们当中会有人反省自己的人生。我不知道有没有人反省到过去的一年虚度了光阴。即便是有,也不用过度的伤感,哲学家卢梭曾经说过:“误用光阴比虚掷光阴损失更大。”因此,只要你过去体验了,也思考了,那么你的心智得到了自由的发展,你仍然是向着智慧的方向努力前进。我的期望是,但愿没有因为生怕你们“虚度光阴”而是你们被迫“误用光阴”,而让你们远离智慧。

我们需要省察的严肃问题是:这一年兴通给了你们什么?精神价值永远高于实用价值!一颗没有精神家园的心灵,不可能思考自己生命的意义和价值,因此也就不可能对他人有真正的情感关切,对社会有真正的责任感。

最近一段时间我一直在反思:我对每一位员工的关注与呵护我做了多少?新的一年,我仍然坚持我的想法:在团队中营造轻松和谐的氛围;坚持公平的原则;不让实干者和老实人吃亏。当然,公平从来都是相对的,单从个体利益考虑,谁也无法保障每一个人满意!xx年关于员工收入设想:基层普通员工1500以上;中层2500--3500;年元月份销售冠军实际收入已经达到了5000元。

我之前与各位分享的赵美丽的案例,她对事业的敬业和为了员工利益与老板斤斤计较的无私深深感动了我。作为一个妻子和母亲,为了工作几个月不回家一次,她是不称职的;但是作为一个员工她却是伟大的。 特别是老板给她的年终奖,她觉得自己做的不够好,执意退还了一部分给老板。我一直在思考一个问题:假如是我,我会把老板给的奖金返还回去吗?如果没有赵美丽的故事,我想我肯定做不到这一点。但是今天,我可能会做出来!在座的诸位,你们也可以问问自己,面对诱惑(不属于自己的财富),你们有没有勇气说不!

我最后送给大家一句话:希望大家做一个有理想 有目标 有追求的人!

谢谢大家!

新年开工致辞(优秀20篇)篇三

亲爱的同事:

大家好!

时间过的很快,一转眼春节就过去了,2012年已经过去,公司马上就要开工,首先请允许我代表公司,向每位员工和你们的家人致以新年的祝福,向全体员工在过去的一年里给予的积极合作与支持表示衷心的感谢!祝各位在兔年里事业蓬勃发展,蒸蒸日上!祝大家在新的一年里身体健康,心想事成,兔年发财,万事如意,希望你们一如既往的支持公司的各项工作!

2010,我们遇到了来。

在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后,再次回到工作岗位,我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步!以更大的热情更强的斗志迎接工作,迎接各种挑战,新年我只有一个愿望:就是希望各位都以积极的心态去面对自己的工作!

最后,公司期待与您共同走向辉煌!祝愿大家在新的一年里:家庭幸福,快乐相随。

谢谢大家!

新年开工致辞(优秀20篇)篇四

兄弟们、姐妹们、战友们:

首先请允许我这样称呼你们,我感觉我应该这样称呼你们,因为我们一起生活工作战斗了将近一年。这中间有苦有痛有欢笑也有泪水。我感谢和诸位在一起的难忘时光。

去年的今天,我还是光杆司令,面对还未完工4s店,百业待兴。今天,我看到了xx团队初具成型,虽然我们的业绩还很差,团队还不尽完善。我们应该不能忘记以下几个名字:张转谢森林夏丽丽曹艳林。虽然他们因为种种原因没有能够坚持到今天。但是他们为xx团队建设所做的贡献让我们永远铭记!

在座的诸位,虽然进公司有早有晚,但是我们是风雨同舟一路走来的同仁。我相信,各位此时此刻的心情也是非常复杂的,我也体会到了这种情感!我想。这其中有对自己表现的失望,也有对公司和我个人的失望;有战友之间磨砺出来的刻骨铭心情感;也有在默默无闻中品尝到的酸甜苦辣;当然,更多的是未来生活和工作的憧憬。有一点我可以肯定,无论你们藏有怎样的感受,激动还是怨恨,这一切都将成为xx历史的一部分,并将永远隽刻在我们的记忆当中!

此时此刻,我脑海浮现出的是我一个人无耐的在展厅打篮球的场面;我更想到了去年三月三日我们邙山郊游的欢乐时光;我想到了卖出去第一台车的喜悦;也想到了9月30日xx客户因为几千块钱大闹展厅的苦涩!

在此,我再次感谢今天在座的各位和已经离开这个团队的同仁。去年是你们怀着对兴通的信任来到这里,今天我们一起憧憬兴通团队的未来!

此时此刻,我不想努力的从网络上搜寻一些流行词汇来修饰我的讲话。因它们既不能让你们对我增加一分尊敬,也不能增加一分亲切,更不能使我变得跟你们一样年轻。我想,关键在于我们有没有一颗可以互相沟通的心灵。

心灵的真诚沟通可以让我们的团队实现1+1≥2的价值,我一直反思我们兴通是否建立了良好的沟通机制。为什么有的员工像钟表一样拨一拨动一动。我们缺的是合理的目标,高尚的追求,和起码的责任心。人在沙漠中行走,如果没有信念的支撑,没有目标和方向。没有人可以活着走出沙漠!我曾经说过:如果每位员工都能够像老板娘一样操心,公司业绩早就做好了吗?夏邑二网虽然业务能力不强,但是就是靠一份背水一战的勇气和强烈的责任感做出了非凡的业绩!

关于集权与分权。有的人抱怨我管的太多,不舍得分权和放权,其实这段时间我也一直在反思自己。就像我之前所说的不要抱怨老板和上司插手业务太多,是因为你没有想到或做到老板之前。直到今天,想起9月销售的惨淡,想起8。25直销会的耻辱我仍然心中隐隐作痛!

苏格拉底在雅典准备接受死刑之前,还不忘告诫人们:“有一个真理我没有时间跟你们阐述。但是我必须告诉你们,没有经过反省和检查的人生是没有价值的。”我相信也许你们当中会有人反省自己的人生。我不知道有没有人反省到过去的一年虚度了光阴。即便是有,也不用过度的伤感,哲学家卢梭曾经说过:“误用光阴比虚掷光阴损失更大。”因此,只要你过去体验了,也思考了,那么你的心智得到了自由的发展,你仍然是向着智慧的方向努力前进。我的期望是,但愿没有因为生怕你们“虚度光阴”而是你们被迫“误用光阴”,而让你们远离智慧。

我们需要省察的严肃问题是:这一年兴通给了你们什么?精神价值永远高于实用价值!一颗没有精神家园的心灵,不可能思考自己生命的意义和价值,因此也就不可能对他人有真正的情感关切,对社会有真正的责任感。

最近一段时间我一直在反思:我对每一位员工的关注与呵护我做了多少?新的一年,我仍然坚持我的想法:在团队中营造轻松和谐的氛围;坚持公平的原则;不让实干者和老实人吃亏。当然,公平从来都是相对的,单从个体利益考虑,谁也无法保障每一个人满意!20xx年关于员工收入设想:基层普通员工1500以上;中层2500——3500;业务精英3000——5000。20xx年元月份销售冠军实际收入已经达到了5000元。

我之前与各位分享的赵美丽的案例,她对事业的敬业和为了员工利益与老板斤斤计较的无私深深感动了我。作为一个妻子和母亲,为了工作几个月不回家一次,她是不称职的;但是作为一个员工她却是伟大的。特别是老板给她的年终奖,她觉得自己做的不够好,执意退还了一部分给老板。我一直在思考一个问题:假如是我,我会把老板给的奖金返还回去吗?如果没有赵美丽的故事,我想我肯定做不到这一点。但是今天,我可能会做出来!在座的诸位,你们也可以问问自己,面对诱惑(不属于自己的财富),你们有没有勇气说不!

我最后送给大家一句话:希望大家做一个有理想有目标有追求的人!

谢谢大家!

新年开工致辞(优秀20篇)篇五

同志们:

伴随着新年钟声的敲响,历史的车轮驶入了x年!新年伊始的七天长假,带给我们难得的放松,带来亲人的团聚,也带去我们送给亲朋好友的真挚祝福,令人沉醉、令人回味。

在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后,我们再次回到工作岗位,请尽快收心归位吧!我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步!

回首20xx,我们确实有太多的不容易,有太多的难忘,也可以自豪地说:我们较好地完成了全年各项工作。面对成绩,我们也要理性,也有不足,极个别偏离主流的事件发生,带给我们遗憾,也给我们敲响了警钟我们送走了不平凡的20xx年,来之不易的成绩已经成为过去。一年之计在于春,现在最重要的是做好新年的各项工作,努力完成今年各项目标任务,推动中心工作再上台阶。

展望20xx,机遇与挑战并存。在金融危机蔓延全球的大背景下,落实好各项中心工作要求更高、难度更大、任务更重。以更加饱满的热情投入到工作中,就必须在工作中摒弃不出十五就是年的思维,尽快地进入工作状态,自觉把思想和行动统一到今年的工作目标任务上来。空谈误事、实干兴邦。我们要以求真务实、真抓实干的过硬作风,以理性的思考,敏捷的行动,开始新年的'工作。猪年已经来到,我们更要发挥兢兢业业、一丝不苟的精神,脚踏实地,忠实履行岗位职责,以更大的热情向前突。

相信我们是最好的,我们是最棒的,那我们一定能成功,更上一层楼!新的一年,让继续做奋斗路上的追梦人。

谢谢大家!

新年开工致辞(优秀20篇)篇六

尊敬的各位领导、各位同事:

我首先感谢同事们对我工作的支持,20xx年初我到xx矿业担任总经理,到今天9年多时间匆匆而过,我也从不惑而知天命。

前进的步伐没有停,企业的发展永无止境,因为总经理,就是一份沉甸甸的责任。

对个人来说,信念和意志,智慧和能力,性格和作风,经验和技巧,是履行责任的基本要素。回过头审视自己,我谈不上学识渊博,但相信知识就是力量,因而还算善于改变。我谈不上足智多谋,但相信勤能补拙,因而还算敬业勤奋;谈不上勇往直前,但相信公道人心,因而还算正直坚强;谈不上严丝合缝,但相信事在人为,因而还算认真细致。总之,9年多来我算得上尽心尽力,尽职尽责,取得了一些成绩,但有些事没有想到,有些事没能做到,更谈不上十全十美,很多方面辜负了大家的信任和期待。

直率也许是优点,太直率则一定是缺点。我没有什么城府,喜怒常常写在脸上。有的时候批评人不注意场合、没把握好分寸,有的时候话说得太重。虽然我主观上没有恶意,如果由于我不恰当的批评给有的同事带来不愉快甚至伤害,我在此表示真诚的道歉。

总经理的.职位只能委任给一个人,但总经理的职责履行是全公司各级管理者和全体员工共同工作的成果。因此,大家的信任与支持、认真与负责、协调与合作、勤奋与奉献,是公司的财富,更是对我个人的馈赠。如果不是大家抬举、众人拾柴,我个人必然一事无成。这一切,我十分感动、十分感恩、十分感谢,也将永远铭记在心。我特别要感谢公司多年的信任和培养,感谢卜建辉董事长以及各位董监会领导给予我的充分信任和帮助,感谢领导班子各位成员以及在座每一位同事给予我的理解和支持。

而贡献自己的微薄力量。

最后,祝各位吉祥如意,幸福安康!

新年开工致辞(优秀20篇)篇七

在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后,我们再次回到工作岗位,请尽快收心归位吧!我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步!

回首20xx,我们确实有太多的不容易,有太多的难忘,也可以自豪地说:我们较好地完成了全年各项工作。……面对成绩,我们也要理性,也有不足,极个别偏离主流的事件发生,带给我们遗憾,也给我们敲响了警钟。

我们送走了不平凡的20xx年,来之不易的成绩已经成为过去。一年之计在于春,现在最重要的是做好新年的各项工作,努力完成今年各项目标任务,推动中心工作再上台阶。

展望20xx,机遇与挑战并存。在金融危机蔓延全球的大背景下,落实好各项中心工作要求更高、难度更大、任务更重。

以更加饱满的热情投入到工作中,就必须在工作中摒弃“不出十五就是年”的思维,尽快地进入工作状态,自觉把思想和行动统一到今年的工作目标任务上来。空谈误事、实干兴邦。我们要以求真务实、真抓实干的过硬作风,以理性的思考,敏捷的行动,开始新年的工作。

xx年已经来到,我们更要发挥兢兢业业、一丝不苟的精神,脚踏实地,忠实履行岗位职责,以更大的热情向前突。

相信我们是最好的,我们是最棒的,那我们一定能成功,更上一层楼!

新年开工致辞(优秀20篇)篇八

各位同仁:

大家好!

欢歌盛舞辞旧岁,喜气洋洋迎新春。

极不平凡的20xx年已经过去,我们迎来了充满希望的20xx年,在这喜庆的时刻,首先要感谢各位同事、告别亲人、迎着逆风、远道归来,如期的回到工作岗位上来,请允许我代表公司领导干部向各位员工和你们的家人致以新年的祝福,向全体员工在过去一年里给予积极合作与支持,表示衷心的感谢,祝各位在新的一年里身体健康,心想事成,蛇年吉祥!希望你们一如既往支持公司的发展做好各项工作。

同事们,新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想,20xx年正是我们扬帆远航,谱写华章的关键一年,我们将满怀信心,朝着更高的目标迈进。我们坚信,在公司的正确领导下,让我们团结一心,“开拓创新,奋发有为”开发出更多更好的产品投放市场。与此同时,要深化改革,提高企业文化,提高员工的思想素质,以安全生产为动力,以装备质量为核心,做好每一项工作的细节。为共建和谐企业共同努力。

最后:让我们共同祝愿公司的明天更加美好!并祝愿全体同事:蛇年吉祥如意!事业兴旺发达!合家幸福安康!

新年开工致辞(优秀20篇)篇九

古语云“一年之计在于春”,在正月初八这个春暖花开的日子,xx全体同仁迎来了20xx年度开工仪式的召开。

开工仪式于上午9:30准时开始,同时以视频方式向各外区分公司进行直播,尚定刚董事长首先代表公司经营管理决策委员会向全体员工拜年,祝愿全体员工阖家欢乐、万事如意。新春祝福之后,董事长同志要求全体员工必须从即日起收心,将全部尽力投入到本职工作之中。同时就公司20xx年度的整体规划做了详细的部署,主要体现在以下几方面:

一、要有新思路、新意识、新心态,在全公司范围内传递正能量;同时要想做事、要敢做事、要会做事。

二、转变经营管理思路。公司将从粗放型的管理模式向数字化、制度化、规范化、精细化和常态化的管理模式转变,各项工作必须分类、分项结合以往的经验教训,逐一落实。

三、加强管理者基本素质的提升,强调“智、勇、仁、强”四字目标。

四、要有危机感、要有忧患意识,不能夜郎自大,不要沾沾自喜。

分(子)公司、事业部必须结合行业特点、特性,针对上述四点要求,从今天开始予以贯彻落实。

在接下来的各职能中心、分(子)公司、事业部负责人拜年环节中,各责任人结合前期工作的实际情况,纷纷对20xx年度工作进行展望。

行政管理中心总监许xx表示,20xx年度xx的感动社会人物为公司增添了无限的正能量,20xx年度公司将继续挖掘公司的好人好事,树标杆,促生产。

生产监督管理中心总监贾三虎就春节值班情况与大家进行了分享,同时表示要当好领头羊,全面贯彻“三新三要”,在岗位上建功立业。

财务管理中心总监关xx就资金管理提出“管好钱、用好钱,为公司发展提供血液”。

投标中心总监刘同志则对20xx年度的市场规划进行了展望,重点落实山东、山西、广西等前期培育项目,争取开花结果。

社工服务社负责人xx在介绍社工服务工作时明确表示其工作重点将以“立足深圳、逐步向外区拓展”,期待着公司总部给予支持、帮助。

市政事业部总经理尚同志就开拓珠三角市场、细化经营成本、提升企业品牌等三方面进行阐述。

楼宇事业部总经理潘xx结合深圳最低工资标准上浮等实际情况进行了说明,表示事业部已做好度“寒冬”的准备。

广告公司吴xx总经理表示广告公司的定位将着力于短小精干,以房地产和环卫行业为重点突破口。

环境工作机械设备负责人多俊伟表示将带领全体员工精诚合作,齐心协力,为xx能进一步的发展壮大添砖加瓦。

开工仪式在员工互贺新春的拜年声中落实帷幕,虽然时间较为短暂,但它对xx20xx年的发展将产生积极而深远的影响。

新年开工致辞(优秀20篇)篇十

大家新年好!一年一度的春节在街巷此起彼伏的爆竹声中,在亲朋情意绵绵的祝福声中又过去了,在这辞旧迎新的佳节,我们有亲人团聚的温馨,也有故友畅叙的欢乐,但作为一个成年人,我们可能更多地体会到走亲访友、社交应酬的疲惫,或被父母催婚相亲的压力,被亲友追问收入的尴尬,被拿来与同乡攀比的难堪。

过去的20xx年,统业集团在国家经济转型升级、增速放缓的大背景下也经历了二次创业的艰难和曲折,但经过全体同仁的不懈努力,我们依然实现了总营业额的稳步增长,锻炼了专线事业团队,筑牢了专线发展平台,培养了诸多后备人才,也进行了有益的改革探索,为未来的发展奠定了良好的基础。

新的一年已经开启,我们要收拾心情、满怀信心,以抖擞的精神再次投入到工作和事业的拼搏之中。20xx年,统业集团要全面实行盈利模式和绩效模式的改革创新,将公司、部门、个人三者的绩效和收益直接关联,着力推进专线事业部、商务部及贸易事业部的建设和发展,开拓新的经济增长点,实现营业额、利润额与员工收入的同步增长。同时,我们将继续锻造优秀团队,优化组织结构和管理流程,提升服务效率和质量,为客户创造价值,实现公司与客户的互利共赢。只有实现了公司、员工、客户、供应商等各利益相关方的多赢,我们的事业才能得道多助、兴旺发达、蒸蒸日上。

各位同仁,新的一年里,让我们深刻体认并躬身践行公司的核心价值观“诚实守信、责任荣誉、感恩仁爱、共赢共享”,在统业集团这个大家庭里,勤奋工作、快乐生活,为开启公司发展和个人人生新的篇章,共创美好明天而奋斗吧!

新年开工致辞(优秀20篇)篇十一

尊敬的各位领导、各位来宾:

大家好!

谨此,我向所有曾经关心支持过我们的各界朋友表示衷心的谢意。

最后祝管材车间开业大吉,事业成功!

1伴随着新年钟声的敲响,历史的车轮驶入了兔年!新年伊始的七天长假,带给我们难得的放松,带来亲人的团聚,也带去我们送给亲朋好友的真挚祝福,令人沉醉、令人回味。在度......

1伴随着新年钟声的敲响,历史的车轮驶入了兔年!新年伊始的七天长假,带给我们难得的放松,带来亲人的团聚,也带去我们送给亲朋好友的真挚祝福,令人沉醉、......

最新在日常生活或是工作学习中,大家都对致辞很是熟悉吧,致辞受场合、事件的限制比较大,一般不宜太长。究竟什么样的致辞才是好的致辞呢?以下是小编为大家整理的最新......

新年开工致辞(优秀20篇)篇十二

各位同仁:

大家过年好!

首先我代表荣信科技向能在今年开工之日,冒雪准时返厂的全体员工表示诚挚的敬意,同时向全体同仁以及公司的新老客户致以新春的问候!感谢各位同仁和广大用户一直以来对荣信科技的鼎力支持,也期待大家能够一如既往地关注荣信发展、与荣信共铸辉煌!

爆竹贺新禧,瑞雪兆丰年,在度过了一个欢乐、祥和、轻松的春节假期后,我们再次回到了工作岗位,相聚在这春意融融,喜庆正浓的时刻!

俗话说,一年之际在于春,那么在这新春伊始之时,我们就要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步!

20xx年,在公司各级管理人员的配合和各位员工的共同努力下,在坚持以人为本的企业文化背景以及广大新老客户的支持下,公司实现了跨越式发展,呈现出了崭新的面貌.创造了一个新的里程碑。

今年我们要再接再厉,秉承公司“创新无止境、服务无止境,客户满意是我们前进的动力”的宗旨,结合公司的现状制定一系列的重点工作计划和规定,争取在激烈的市场竞争中抢抓新机遇,迎接新挑战,加快新发展,朝着既定目标努力奋进!

因此,希望同志们尽快地进入工作状态,自觉把思想和行动统一到今年的工作目标任务上来,我们要以求真务实、真抓实干的过硬作风,以理性的思考,敏捷的行动,开始新年的工作。我们坚信:在新的一年里,只要大家团结一心、勇于开拓、奋发进取,公司就一定能为广大用户研发制造出最为满意的产品,从而创造出实现新的飞跃、续写新的篇章!

谢谢大家!

新年开工致辞(优秀20篇)篇十三

古语云“一年之计在于春”,在正月初八这个春暖花开的日子,升阳升全体同仁迎来了20xx年度开工仪式的召开。

开工仪式于上午9:30准时开始,同时以视频方式向各外区分公司进行直播,尚定刚董事长首先代表公司经营管理决策委员会向全体员工拜年,祝愿全体员工阖家欢乐、万事如意。新春祝福之后,董事长同志要求全体员工必须从即日起收心,将全部尽力投入到本职工作之中。同时就公司20xx年度的整体规划做了详细的部署,主要体现在以下几方面:

一、要有新思路、新意识、新心态,在全公司范围内传递正能量;同时要想做事、要敢做事、要会做事。

二、转变经营管理思路。公司将从粗放型的管理模式向数字化、制度化、规范化、精细化和常态化的管理模式转变,各项工作必须分类、分项结合以往的经验教训,逐一落实。

三、加强管理者基本素质的提升,强调“智、勇、仁、强”四字目标。

四、要有危机感、要有忧患意识,不能夜郎自大,不要沾沾自喜。

分(子)公司、事业部必须结合行业特点、特性,针对上述四点要求,从今天开始予以贯彻落实。

在接下来的各职能中心、分(子)公司、事业部负责人拜年环节中,各责任人结合前期工作的实际情况,纷纷对20xx年度工作进行展望。

行政管理中心总监许春林表示,20xx年度升阳升感动社会人物为公司增添了无限的正能量,20xx年度公司将继续挖掘公司的好人好事,树标杆,促生产。

生产监督管理中心总监贾三虎就春节值班情况与大家进行了分享,同时表示要当好领头羊,全面贯彻“三新三要”,在岗位上建功立业。

财务管理中心总监关德胜就资金管理提出“管好钱、用好钱,为公司发展提供血液”。

投标中心总监刘祖延同志则对20xx年度的市场规划进行了展望,重点落实山东、山西、广西等前期培育项目,争取开花结果。

社工服务社负责人江红妹在介绍社工服务工作时明确表示其工作重点将以“立足深圳、逐步向外区拓展”,期待着公司总部给予支持、帮助。

市政事业部总经理尚勇同志就开拓珠三角市场、细化经营成本、提升企业品牌等三方面进行阐述。

楼宇事业部总经理潘华清结合深圳最低工资标准上浮等实际情况进行了说明,表示事业部已做好度“寒冬”的准备。

广告公司吴永军总经理表示广告公司的定位将着力于短小精干,以房地产和环卫行业为重点突破口。

环境工作机械设备负责人多俊伟表示将带领全体员工精诚合作,齐心协力,为升阳升进一步的发展壮大添砖加瓦。

开工仪式在员工互贺新春的拜年声中落实帷幕,虽然时间较为短暂,但它对升阳升20xx年的发展将产生积极而深远的影响。

新年开工致辞(优秀20篇)篇十四

各位同仁,各位兄弟姐妹:

上午好!

在这里,首先我代表xx集团公司为20xx年开工仪式致辞,祝开工顺利,上天赐福,大吉大利,顺天顺利,乘势而上,共铸辉煌。

回顾刚刚过去的20xx年,x是快速发展的一年,是生产和销售又一次突破历史记录的一年,是往大型集团性公司快速迈进的一年。

20xx年x在xx投资成立了xx节能环保新材料有限公司,打造x企业又一个大型滤料生产加工基地,并在无锡公司兴建了上万平方米的厂房,在抚顺公司投入了一整条的大型滤料生产线。

上海公司本部成功引进了意大利气流成网生产线。

x品牌获上海市名牌产品称号。

企业获上海市青浦工业园区科技创新先进企业称号,获得高新技术企业认定等成绩。

20xx年下半年开始,江苏氟美斯公司新上的新型过滤材料生产线就能发挥其效益给x贡献产值,可以为社会提供更多的就业机会,可以为x的员工升职机会。

所有上述这些成绩为x公司的稳步发展奠定了坚实的基矗在同行业中显示出与众不同的发展态势,20xx年下半年市场由于受国际金融危机的影响,市场出现了前所未有的低迷,很多在建工程停建,很多钢铁厂、电厂处于停产和半停产状态,但x企业在全体同仁们的努力下,我们继续创造了辉煌,20xx年公司实现总产值近3亿元,基本实现了稳步增长的企业发展规划。

20xx年,x成功抵御了市场和金融危机给企业带来的影响,事业成功的发展,是在座各位同仁努力的结果,是我们全体x人奋斗的结果,在这里,我代表x的全体管理人员对各位同仁说一声,您们辛苦了!但我们也不能放松,同时今年可能会比去年更加辛苦,我们全体同仁仍需付出双倍的努力和再努力。

辞旧迎新,x企业又迎来了新的一年,20xx年将是负有挑战性和机遇并存的一年,大家都知道,整个世界的经济形式不容乐观,中国的房地产市场处于萎靡状态,并且还逐步呈现下滑趋势,基础建设出现了前所未有的低迷,社会就业形式遭到了前所未有的考验。

与我们行业相关的`下游产业由于受到世界金融危机的影响,出现了想象不到的低迷状态。

由此,20xx年x企业集团受到金融危机造成的冲击是不可避免的,这就需要我们全体员工共同努力,共同克服困难,我们要发扬x人团结、务实、勤奋、拼搏、创新的企业精神,共同度过世界经济危机给公司及每个员工带来的困难。

由此,经公司管理人员讨论制定了公司20xx年发展战略和发展方针:

20xx年x企业发展战略是:砍降成本,价格竞争,提升质量,抢占市场,借危为机,强势发展。

20xx年x公司发展方针是:高起点技改;抢占全球有限资源,高密度公关,构筑高端市场平台;高水平创新,超前开拓新兴领域。

为了这个目标,为了能让公司战胜金融危机,为了能让公司员工在金融危机中收入不受到影响,公司全体管理人员将在20xx年付出双倍的努力,以期能达到这个目标。

在这里也希望各位同仁能够与公司与时俱进,把自己真正当作x人,把x的事业当作自己的事业来对待!

x在近几年一直处于高速发展阶段,在这个阶段,公司需要大量的人才,需要大量的有经验、有思路的一线管理人员,各位同仁都有很多升职和发展的机会,但是机会总是留给有准备的人的,如果您不努力学习,不能掌握专业知识,不去总结平时工作中的经验和教训,不提高自己,那么公司就是有再多的机会也会留给你身边有准备的人。

新年开工致辞(优秀20篇)篇十五

各位领导,各位来宾,女士们,先生们:

上午好!

请允许我作一个自我介绍,我是xx火锅创使人王成。xx火锅是重庆味在xx轩饮食文化有限公司旗下的一个火锅品牌,从19xx年创立以来现以拥有直营店及加盟店共计43家。xx火锅文星店在20xx年开业已是第26家店。经过几个月的精心装修,xx火锅文星五星级包房间店,现在以崭新的面貌正式开业了。请允许我代表我们xx全体员工,向在百忙之中光临开业庆典的各位领导,各位来宾表示热烈的欢迎,向一直以来支持并共同见证我们xx火锅文星店成长的朋友们表示感谢。

不经历风雨,哪能见彩虹。xx火锅文星店自从20xx年开业以来,到现在已经有2个年头了。现在的xx火锅文星店已经是一个设施完善,环境优雅,品牌过硬,菜品丰富,管理规范,服务优秀的五星级火锅店了。

xx火锅文星店自开张以来,一直受到各界朋友的关爱和支持,正是有了你们的鼎力相助和全心扶持,xx火锅才从无到有,不断发展壮大,并取得了辉煌的业绩。在这里,我先代表公司全体同仁向所有关心和支持我们的朋友表示最诚挚的谢意!

当然,公司有这样的发展,同样离不开辛勤付出的员工,她们以店为家,不断的改善服务质量,以真诚地微笑、热情地服务迎接每一位顾客,不断提高菜品质量及服务质量。在此,谢谢你们孜孜不倦的工作,是你们的坚定信念和艰辛努力才有了今天的xx。

我们要在以后的工作中,将秉承一贯的经营理念,用一流服务、良好的信誉、现代化经营管理的模式,努力创造出良好的经济效益和社会效益,来服务大众回报社会。同时:自我积累、自我发展、开拓进取,力争走在行业的前端,把xx企业建设成为与时俱进的优秀企业。

最后,我预祝xx火锅文星店开业庆典圆满成功,也衷心的祝愿xx火锅文星的明天更辉煌!开业致辞再次,谢谢大家的光临!

新年开工致辞(优秀20篇)篇十六

各位员工,同事:

你们好!

伴随着新年钟声的敲响,历史的车轮驶入了虎年!新年伊始的七天长假,带给我们难得的放松,带来亲人的团聚,也带去我们送给亲朋好友的真挚祝福,令人沉醉、令人回味。

在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后,我们再次回到工作岗位,请尽快收心归位吧!我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的一年各项工作开好头、起好步!

回首20xx,我们确实有太多的不容易,有太多的难忘,也可以自豪地说:我们较好地完成了全年各项工作。面对成绩,我们也要理性,也有不足。极个别偏离主流的事件发生,带给我们遗憾,也给我们敲响了警钟。

我们送走了不平凡的20xx年,来之不易的成绩已经成为过去。一年之计在于春,现在最重要的`是做好新年的各项工作,努力完成今年各项目标任务,推动中心工作再上台阶。

展望20xx,机遇与挑战并存。在金融日益全球化的大背景下,落实好各项中心工作要求更高、难度更大、任务更重。

以更加饱满的热情投入到工作中,就必须在工作中摒弃“不出十五就是年”的思维,尽快地进入工作状态,自觉把思想和行动统一到今年的工作目标任务上来。空谈误事、实干兴邦。我们要以求真务实、真抓实干的过硬作风,以理性的思考,敏捷的行动,开始新年的工作。

新年已经来到,我们更要发挥兢兢业业、一丝不苟的精神,脚踏实地,忠实履行岗位职责,以更大的热情向前突。

相信我们是最好的,我们是最棒的,那我们一定能成功,更上一层楼!

新年开工致辞(优秀20篇)篇十七

亲爱的伙伴们、朋友们:

大家好!

今天是公历2月15号(农历年初八)。春节假期过后,我们xx在今天正式开工了!首先向各位xx及各位同行拜个晚年。的画卷已经掀开,又是一个新的春天,祝愿各位xx在新的一年里身体健康,生意兴隆,阖家幸福!

过去的一年,是xx发展具有重要意义的一年!7月,我们全盘收购xx,组建强大运营团队,开始新的快速发展历程!12月,在技术人员几个月的辛勤工作后我们完成了xx的第一次改版,对xx各项漏洞修复,让大家在漫长的等待中看到了崭新的xx!使xx品牌价值有了新的跨越,我们所做的这些努力,凝聚着大家的心血和汗水,为的是让每个xx有一个真正的网上基金家园!因为大家对xx的在乎,提醒我们不得松懈!

将是我们抢抓新机遇,迎接新挑战,加快新发展,朝着既定目标奋进的关键一年。在新的一年里我们需要做到:

一:对进行各方面的'推广及开发。

二:加大投入,坚持板块功能创新:我们以贴近生活、实用的功能开发为核心竞争力。坚持每年一轮的功能更新,并且保证每个功能都有更好的体验。

三:保障服务质量,提升服务品质:以xx为本,我们绝不能忽视每一个xx所遇到的难题。一定要将保障服务质量,提升服务品质认真的贯彻执行下去。

将是劈波斩浪,不懈求索的一年,是继往开来;千帆竞发,挺立鳌头,让我们共同见证xx终会成荫的不平凡之路!

谢谢大家!

新年开工致辞(优秀20篇)篇十八

尊敬的各位领导、来宾、朋友们:

大家好。

尖扎县农业综合开发项目,今天正式开工,我监理公司作为参建单位深感责任重大,任务艰巨,同时也感到无上光荣。

监理是工程建设的前哨,是工程质量、工程安全、工程进度、工程监督管理的主力军,针对项目,我公司监理工作的指导思想是:严格执行国家有关法律法规、认真履行监理合同、本着“严格监理、热情服务、秉公办事、一丝不苟”的方针,强化工程质量管理,确保本项目达到规定标准。

1、工程质量目标:达到规范和设计要求;

2、工程工期目标:确保合同规定的工期;

3、工程费用目标:严格审查,控制变更,严格按计量支付,控制工程投资。

我的严格按合同要求,精心组织,严格管理,顺利完成本项目的监理任务;接受业主及社会各界的监督。

谢谢。

xx年x月x日。

新年开工致辞(优秀20篇)篇十九

各位同仁:

时间过的很快,一转眼春节就过去了,已经过去,公司马上就要开工,首先请允许我代表公司,向每位员工和你们的家人致以新年的祝福,向全体员工在过去的一年里给予的积极合作与支持表示衷心的感谢!祝各位在xx年里事业蓬勃发展,蒸蒸日上!祝大家在新的一年里身体健康,心想事成,xx年发财,万事如意,希望你们一如既往的支持公司的各项工作!,我们遇到了来自各方面的诸多困难!回首,我们确实有太多的不容易,有太多的难忘。展望,新的一年,有新的困难;新的一年,有新的期盼。在新的一年里工作也许更加困难,但我们坚信,全体翔瀚人在公司坚强领导下,将披荆斩棘,柳暗花明,迎来新的曙光,迎来新的发展机缘!在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后,再次回到工作岗位,我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,为完成新的'一年各项工作开好头、起好步!以更大的热情更强的斗志迎接工作,迎接各种挑战,新年我只有一个愿望:就是希望各位都以积极的心态去面对自己的工作!

最后,公司期待与您共同走向辉煌!祝愿大家在新的一年里:家庭幸福,快乐相随。

谢谢大家!

新年开工致辞(优秀20篇)篇二十

公司的全体员工:

今天是公司开工的一天,我代表公司管理层向公司所有员工致以中心的问候和诚挚的祝福!祝福大家在新的一年里开开心心,万事如意,身体健康!

在过去的一年里,经过公司全体的员工默默的无闻努力工作,取得了一定的成。

绩......xx年是令人难忘的!今天我们迎来了xx新春的第一天,xx是崭新的,是稳健的,是充满的活力的;因为我们xx全体人员是充满朝气的,是充满创新激情的!我们永远属于xx人!xx永远属于我们的!

一年之计在于春一日之计在于晨,我们既要总结过去还有展望未来的眼量,又要有计划,有步骤,脚踏实干的精神。春节前公司管理层召开了xx年度总结会,为xx勾画了xx年发展蓝图,在此我做简要的传达:

第一.再一次重申的核心价值管。

公司的核心价值是:公司利益为最高利益,追求利润最大花核心价值是公司一切管理活动是非正误最终判断的标准。

如果我们对某些产品不好评价是否有意义有价值,就以核心价值来衡量。

第二.公司的企业精神是:团结精神,务实精神,拼搏精神创新精神。公司的各级人员在新的一年里,应该以崭新的精神风貌去工作.去学习。

年度在生产转型,管理改进,优化人力资源管理三个方面座重点规划生产转型不在此描述。

管理改进规划:

公司各级人员群策群力,分析和评价公司现状,理出公司几个改进项目或方案,制定了切实可行的解决措施,但措施的落实需要我们公司全体人员的积极参与。

希望我们从今天做起,从小事做起,从进入车间就做起!

员的积极性和创造性。

xx是我家,发展靠大家,以厂为家,厂兴我兴.厂容我荣!

渐进改善:

渐进改善显示维持,保持现有的人员,管理和技术优秀的部分不变,然后要运用低成本技术手段一小步一小步.梯阶式持续进步。今年必须强化管理人员增加管理技术含量,运用各组管理知识,技能和智慧,使过程运作科学有效,要使管理系统运作机制化,并逐步形成稳定的企业文化氛围。

从最基础最细节入手,用最可行最直接的方法切入,一点一滴日积月累打好基础工作,打好基础才能随时接受大挑战。

在实施改进时,要始终坚持闭环管理模式,坚持杜绝问题提出后不了了之,同时执行者和监督者要保持谦虚谨慎,戒急戒躁的工作作风。

为了确保今年要改进规划措施得以有效的实施,公司建立了严格的管理机构,并加强责任管理和过程跟踪管理,包括时间表,责任担当人和目标要求。

在新的一年里,我们要以团结.务实.拼搏.创新为公司的企业精神,以渐进改善内涵优化.扎实基础稳健高校为新年度工作方针加快现代化企业制度建设步伐;提升挑战!

愿我们共同携手,共建xx美好新未来!

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