党务公开工作情况汇报（精选17篇）

工作汇报是在工作过程中对工作任务、完成情况、问题和建议等进行总结和概括的一种书面材料，它有助于检查工作进展和提升工作效率，我觉得我们应该及时进行工作汇报。小编为大家整理了几份简洁明了的工作汇报范文，希望能给大家带来启发。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇一

主持词。

同志们，今天召开全县乡镇（街道）、村（社区）党务公开工作会议，主要任务是学习贯彻省、市党务公开工作会议精神，按照县委的部署要求，对我县乡镇（街道）、村（社区）党务公开工作进行安排和部署。

参加今天会议的有：县党务公开工作领导小组及其办公室成员；各乡镇（街道）党（工）委书记，分管党群工作副书记，纪委书记。

今天的会议有三项议程：一是**街道党工委介绍党务公开工作经验；二是县委常委、纪委书记***同志安排部署乡镇（街道）、村（社区）党组织党务公开工作；三是县委副书记***同志讲话。

现在进行会议第一项议程：请**街道党工委书记***同志作党务公开工作经验介绍。

……。

下面进行会议第二项议程：请县委常委、纪委书记***同志安排部署乡镇（街道）、村（社区）党组织党务公开工作。大家欢迎！

……。

下面进行会议的第三项议程：请县委副书记***同志讲话。大家欢迎！

主持人：刚才，**街道党工委总结了前一段党务公开工作的'经验做法，**书记对乡镇（街道）、村（社区）党务公开工作作了安排和部署，**书记作了重要讲话，请同志们认真学习，深刻领会，并在工作中抓好贯彻落实。各乡镇（街道）要按照县委的总体部署，抽调精干力量，明确职责分工，务必在7月25日前全面实现党务公开，并做好迎接市党务公开办交叉检查的准备。乡镇（街道）党务公开领导小组要全面抓好本级和所属基层党组织的党务公开指导、督查和督促工作，强化民主意识，抓住关键环节，注意区分层次，健全保障机制，加强组织领导，确保公开工作取得扎扎实实的效果。

今天的会议议程进行完了乡镇(街道)党务公开推进会会议主持词。散会！

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇二

为进一步深入贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》，规范党务公开工作，扩大党内民主，强化党组织建设和党内监督，切实增强机关党组织工作的透明度,不断健全党内工作运行机制,结合我局实际，特制定本实施方案：

一、指导思想和基本原则。

（一）指导思想。

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入践行实科学发展观，全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,围绕发展党内民主、保障党员权力、加强党内监督、积极推进党内基层民主建设,最大限度地扩大党员群众对党内事务的知情权、参与权和监督权，增强常务工作的透明度，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为促进食品药品监管事业的健康发展提供坚强有力的政治保障。

（二）基本原则。

1、依法依纪的原则。按照《党章》和党内有关规定，对应当公开的党组织形成的重要决议、决定和其他党内事项依法依纪进行公开。

2、保障权力的原则。尊重和保障党员的知情权、参与权、选举权、监督权等民主权利，充分发挥党员的积极性、主动性和创造性，鼓励和保护党员讲真话，营造党内民主讨论、民主监督环境。

3、注重实效的原则。党内事项除涉及党和国家秘密等不宜公开外，都应向党员公开。准确把握党务公开的共性要求和个性特点，坚持实事求是，做到公开的内容全面、真实、具体，公开的形式多样、简便、实用。

4、积极稳妥的原则。推行党务公开既要大胆实践，勇于创新，又要规范操作，有序推进。

二、党务公开的内容。

凡属党内法规要求公开的内容，都要在适当的范围内以适当的方式主动公开；凡党员、群众关注的重大事项和热点问题，要求党组织进行公开的，只要不涉及党和国家秘密，经党组织研究，认为可以公开的，都要在一定范围内以适当的方式公开。党组织认为不便公开的，应当作出书面说明，报上级党组织审定，并将上一级党组织的意见向党员、群众反馈。

（一）党组织决议、决定及执行情况。

1、党组织职责、办事程序，党组织决策、决定、决议。

2、党组织人气目标和阶段性工作重点。

3、为民办实事的内容及进展情况。

4、局党组研究的涉及群众利益或公众利益的重大决策、政策及制定的重要文件等情况。

（二）党的思想政治建设情况。

1、局党组中心组政治理论学习计划及落实情况。

2、党支部政治理论学习计划、党课安排、思想政治工作计划及落实情况。

3、党员干部考察、学习培训情况。

4、思想政治工作方法创新和制度、措施建立落实情况；

5、各种专题教育、思想交流、帮教活动、党课教育活动开展情况。

（三）党的组织建设情况。

1、局领导班子成员职责分工、履行职责情况及联系方式。

2、民主生活会召开及整改情况。

3、党组织选举和民主评议党员情况；

4、党费收缴、管理、使用情况。

5、干部选拔、任用及奖惩情况。

6、机关党员干部年度工作考核管理情况。

7、发展党员、评优评先情况。

（四）作风建设。

1、班子成员落实党风廉政建设责任制、廉洁自律执行情况；

3、党员违纪案件处理情况。

（五）制度建设。

1、党组重大事项集体讨论决定制度；

2、党内民主选举、民主决策、民主监督、民主管理相关制度规定；

3、干部任免、考核、奖惩等人事制度；

4、加强党组织建设的制度和规定。

（六）根据实际情况认为有必要公开的党内其他事务。

三、党务公开的程序、形式和时限。

（一）公开的程序。

1、提出内容。按照谁主管谁负责的原则，每次公开的具体内容由相关责任股室提出，并对所提供内容的真实性负责。

2、审核确定。本局分管领导或主要负责人对相关责任股室提出的公开内容进行审核，重要事项由局党组集体研究决定，需要报请上一级党组织审核的，按照规定报审。

3、实施公开。相关责任股室要及时公开已经审核的公开内容，日常性公开依照公开目录进行，目录外需要公开的事项制定工作方案，报上一级党组织备案。

4、处理反馈。通过设置意见箱、开通举报电话、网上征求意见等方式，广泛收集党员、群众对党务公开的意见、建议，认真分析研究、切实处理整改、及时沟通反馈，必要时，以适当方式公开。

5、归档管理。相关责任股室要将党务公开的内容和党员、群众的意见建议及处理情况等资料，及时登记整理、归类建档备查。

（二）公开的形式。

党务公开分党内公开和党外公开。

1、通过设置党务公开栏、召开会议、印发文件、简报、和新闻媒体等方式向党内外公开。以召开征求意见座谈会、听证会等方式，为党员、群众咨询政策、释疑解难、表达意见、谏言献策、办理事项提供平台，促进交流与互动。此外，还可通过点题式方式收集党员群众需要了解的党务情况及意见建议，在一定期限内予以解答公开或反馈。

2、适合在党内公开的，通过有关会议、文件、通报、简报等方式进行公开；适合在机关全体人员中公开的，通过有关会议、文件、机关局域网等方式公开；适合向全社会公开的.，以公开栏为主要方式，结合互联网、媒体、电话等辅助方式进行公开。

（三）公开的时限。

党务公开的时限要与公开的内容相适应，要认真把握何时公开与公开多长，按“两个尽量”（尽量公开、公开时间尽量长）的要求规范公开的时限。

1、长期公开。主要指政策规定、工作制度、工作程序、办事机构等具有稳定性的内容。如遇修订、调整，应当及时更新。

2、定期公开。主要指一定时期内相对稳定的常规性工作。要根据实际情况确定更新的周期，一般为每半年更换一次，每季度微调一次。

3、逐段公开。主要指动态性、阶段性工作。如为民办实事、重要工作进展落实情况等，要根据进展逐段公开。跨年度的工作除按阶段公开外，还应当在年末进行总结性公开。

4、即时公开。主要指临时性、应急性工作，如干部考察预告、任前公示等内容，应及时进行公开。

四、保障措施。

（一）加强组织领导。为扎实推进党务公开工作，成立党务公开领导小组，由局党组书记、徐局长任组长，局党组成员邓、曾任副组长，机关各股室负责人为成员。领导小组下设办公室，梁兼任办公室主任，具体负责组织、协调、督促指导工作。

（二）强化制度建设。要建立和完善例行公开制度，及时公开列入公开目录的事项；建立完善依申请公开制度，在一定范围内公开党员、群众申请公开的事项；建立完善监督检查、考核奖惩制度，严肃工作纪律，推动工作落实；逐步建立党内事务咨询、重大决策征求意见、党务公开信息反馈、党员定期评议等制度，使党务公开工作规范化、制度化。

（三）加强监督检查。局纪检监察机构要对党务公开工作开展经常性的监督检查。重点检查公开的内容是否全面、程序是否规范、形式是否恰当、制度是否健全、执行是否到位、效果是否明显。对检查中发现的问题要及时督促有关责任股室限期整改，落实到位。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇三

按照区委区政府的安排部署，我局以建设人民满意型民政为切入点，以创先争优活动为动力扎实推进党务工作。

在区委关于开展党务公开工作会议和区党务公开工作领导小组印发党务公开工作、方案、目录下发后我局分别召开党组会和支部大会，认真传达文件精神，广泛进行动员部署，使广大党员干部充分认识到开展党务公开工作有利于加强党的自身建设，提高领导水平和执政能力，有利于优化发展环境，有利于强化党内监督，积极有效地预防腐綉，促进党内民主，有利于进一步密切党群、干群关系，增强党组织的凝聚力和战斗力，使大家能主动参与有效地推进党务公开工作。

为确保党务公开工作的有效开展我局成立了由局长任组长，纪检组长为副组长，各部门负责人为成员的党务公开工作领导小组，以此加强对党务公开工作的领导，同时研究制定了我局党务公开工作实施方案，明确了党务公开工作的指导思想和工作目标，确定党务公开的形式、内容、程序、时限，以办公室为主，各部门密切配合，分工明确，措施具体，促进党务公开工作的顺利开展。

我局党务公开与政务公开紧密结合，把党务政务公开的平台作为联系人民群众的纽带，关注热点，紧扣重点，加大民政事务公开力度，设立专拦，公开民政政策，服务项目，办事依据、程序、时限和服务承诺，让社会了解民政，请群众评议民政，主动接受群众监督。让群众关注的救灾、救济，城乡居民最低生活保障社会救助工作都在阳光下运行，打造党务公开工作的亮点。

为确保党务公开工作，不走过场，不留于形式，取得良好效果，我们研究制定了相应的运行保障机制，一是制定了党务公开制度，局长对党务公开工作负总责，党务公开工作领导小组对公开方案，公开内容，公开的组织实施具体责任，各职能部门对职责范围内事项的公开负责。在公开形式上，针对不同的内容确定公开形式以党务公开拦，党内有关文件，会议，党务公开意见箱，设立监督咨询电话等进行党务公开，在公开的内容上，凡是群众关心的党内热点问题，只要不涉及党内的秘密，都进行公开，突出组织建设，党风廉政建设，局内重大决策决定，群众和社会关注的热点问题进行公开。

结合民政工作的特点，制定了详实、具体、操作性强的实施方案，在准备工作人员调配，经费安排上，全局一盘棋，党务公开工作优先给予保障，按方案要求，步骤逐一推进，得到很好的落实。经过两个月的党务公开工作，比较好促进和完善了相关制度，局党组对重大事项，严格执行集体讨论，征求意见，表决，保证了决策程序的规范和民主，比较好地增加了党政事务工作透明度，扩大了党员干部和人民群众的知情权、参与权与监督权。开通了党员干部和群众，了解领导干部和党内工作的渠道，促进了党内外民主，比较好地推进党内廉政建设，把领导干部的个人重大事项，执行廉法自律规定情况述职述廉法果，领导干部个人工作生活情况置于群众的监督之下，促使领导干部时时事事捡点自己的行为，比较好连结党和群众联系的纽带，把广大群众关心，社会所关注的热点问题公开，消除群众心目中误解，增强了群众主动参与和关注，密切了关系。开展党务公开工作是加强党的建设的一个新课题，我们推进党务公开工作时间不长，在公开的形式、载体、内容和制度建设上还存在许多不足，与区委和人民群众的要求相比还存在不小差距，我们会注重反馈意见，结合民政工作实际探索和创新，不断改进和完善党务公开工作，促进民政工作的全面发展。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇四

狠抓队伍建设，争创先进组织。局党委非常重视班子建设，今年以来，局党委着重从加强领导班子的学习、作风建设等方面入手，做到学习制度持之以恒，作风建设常抓不懈。局主要领导定期不定期与班子成员进行谈心、沟通、交流，开展批评与自我批评，形成了一个讲团结的班子，一支有活力的队伍，打造成了一个肯干事，干成事，不出事的班子。在抓班子的同时，努力带好党员队伍，做到党员带着群众干，党员干给群众看，不断提高全局职工工作能力和道德素养。制定科学的工作机制，做到与时俱进，合理设置机构，人尽其才，形成一种竞争向上的工作氛围。

局党委高度重视党风廉政建设工作，上半年，党委与各业务办公室、局下属单位负责人分别签订了《2014年党风廉政建设责任书》，明确各业务办公室、下属单位负责人对本部门党风廉政建设负总责，明确责任，一级抓一级，层层抓落实。进一步加强党风廉政宣传教育活动，坚持每月一次的党风廉政专项学习，重点开展好党风廉政主题教育活动，不断提高全体党员干部的思想政治素质，增强廉洁自律的自觉性，使干部职工从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐。同时注重在我局建设工程等重点岗位、关键环节将党风廉政工作关口前移，设立党廉监督员，加强监督管理，增强防范风险意识，提高为民服务水平，强化廉洁自律观念。

认真开展了两个主题教育活动。一是开展了“以人为本、执政为民”主题教育活动，在学习的基础上，开展了到金寨老区受教育、书记讲党课、唱红歌等形式多样的活动。二是开展了“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育自查自纠活动，领导班子对照廉政准则中的“8个严禁、52个不准”行为规范要求，认真开展批评和自我批评，查找存在的问题，治定整改措施。通过以上活动，形成了反腐倡廉的浓厚气氛，筑牢了思想政治防线，进一步规范从政行为，推动各项工作顺利开展。

根据统一部署，开展了创先争优点评活动，目的是进一步调动党组织和党员的积极性，认真地履行职责、发挥作用、解决问题、推进工作。从群众参评、党员互评、领导点评三个方面开展了活动，通过点评活动，每位党员对照履诺情况作出了自评，提出了努力方向。组织开展了“把服务对象当亲人”实践活动，结合建设工作实际，制定了局活动实施方案，并按步实施。通过活动的开展，努力达到树立一流的服务意识，形成一流的服务风尚，体现一流的服务水平，取得一流的服务成效。

1、支路(桥)项目：金牛路、东至路已竣工通车。抓紧做好皖河路、小庙路和洪岗路东段的收尾和附属工程建设工作。做好霍山路人行天桥的建设工作。20xx年计划建设支路网项目9个，其中为龚洼、科学分院路城中村改造项目复建点配套6条道路，分别为长岗路、虹桥路、高刘路、湖光东路、奇谷路、琼阳路，目前已完成初步方案评审，正在做施工图设计。此外岳西路、贵池路、山湖路也已进入施工图设计阶段，上述9条支路概算投资2亿元。

2、“三无”危旧小区整治：今年区政府投入资金约4000万元，对安通宿舍、红旗厂生活区等23处“三无”危旧小区进行了综合整治，惠及人口8827户25362人。

其中提标扩面工程，涉及21个小区121栋房屋，截至目前，已完成屋面保温防渗处置6万平方米，外墙及楼梯道墙面整治25万平方米，安装声控楼道灯1948盏、晾衣架2700个、活动式遮阳棚3667个。基础整治工程涉及12个小区，拟翻新道路3.22万平方米，新建雨污水管道1.7万米，目前正在抓紧施工，11月底竣工。另本年度整治还将新建自行车棚2500平方米、绿化8600平方米、安装路灯237盏、健身器材13套、约200座单元防盗门、新建小区大门10座，目前正在进行设计和施工招标，预计年底前竣工。

3、老旧小区整治：根据市统一安排，20xx年我区老旧小区整治项目为北苑小区及新村东区，概算投入资金约700万元。主体工程年底前完工，将主要完成拆除、恢复路面4980平方米，铺设雨污管网4030米，新建改造检查井、雨水井、污水井205座，绿化4700平方米，屋面防水改造约13000平方米，改造自行车库约500平方米，新建室外路灯95盏，并对环卫设施、体育运动器材等设备进行采购安装。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇五

根据区委《关于在全区党的基层组织实施党务公开的实施办法》，我乡对照文件要求进行了清理和自查，现将情况报告如下。

一、加强组织领导，建立工作机制。

1、加强组织领导。党务公开是深化党内监督、加强基层组织建设的一个重要载体。乡党委高度重视，并成立了由党委书记李宣任组长，党务副书记、乡长谷超锋任副组长，纪委、组织、宣传部门人员为党务公开领导组，认真抓好党务工作的落实，形成了党委书记亲自过问，副书记主抓，支部书记密切配合的党务公开宣传、检查、指导、推动工作机制。

和监督权的落实。三是意见收集处理反馈制度和领导接待日制度。对党员围绕党务公开内容提出的意见和建议，认真研究处理。实行领导接待日制度，使党务工作在实践中不断完善，逐步使党务公开走上制度化、规范化的轨道。

二、立足工作实际，增强公开实效性。

1、合理确定内容。乡党委在党务公开过程中，把党务公开与政务公开、村务公开有机结合起来，只要不涉及党和国家秘密，都最大限度地进行了公开。乡党务公开领导组确定了全乡党务公开6方面重点内容：党委、政府中心工作；宣传思想工作；组织工作；党风廉政建设工作；综合治理工作；其他工作。

2、在公开形式上，注重了公开方式方法的多样化。根据“规范、实用、明了、方便”的原则，针对不同内容确定公开形式。主要分两种情况：一是只适宜在党内公开的。主要通过党内有关会议、下发文件、定期通报等形式进行公开。二是适宜对全社会公开的，利用农廉网、党务公开栏等形式向社会公开。

切身利益的重大问题等党内事务采取仅限于党内公开或先党内、后党外的顺序进行公开。公开期间，充分注意收集、整理社会反映，对群众通过各种渠道反映的意见和要求，明确专人负责筛选、整理，并将处理和落实情况予以公开，接受群众监督。

4、在公开时限上，实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应。常规性工作采取定期公开，每季度更换一次。阶段性工作采取逐段公开，比如为民办实事的进展情况、民-主生活会等情况。临时性工作即时公开，比如换届选举情况、群众关注事项落实情况等。充分体现了公开的经常性、动态性、及时性。

三、落实目标责任，强化督促考核。

乡党委认真落实党务公开责任制，明确党务工作各个环节的责任。党委书记对党务公开工作负总责；乡党务工作领导组办公室对公开内容的全面性、真实性负具体责任，及时向领导小组提出公开方案，报告公开情况，同时负责对公开的形式、内容及实施情况进行督查。各村支部书记为党务公开第一责任人，乡党委将村党务公开工作的落实情况纳入了党建工作目标进行考核，与年底绩效工资挂钓，确保党务公开工作正常有序推进。

四、存在的问题及下步打算。

乡党委在推进党务公开工作方面做了一些工作、取得了一定成效，但也存在一些不足，主要表现在：一是个别村党支部对党务公开工作认识不到位，重村务轻党务公开；二是有的党支部只注重常规性工作的公开，对群众关心的热点难点问题公开不够全面，信息更新不及时；三是在推进党务公开规范化、科学化、经常化方面还有待进一步探索、完善。

在下步工作中，乡党委将对照党务公开规范化建设的要求，进一步规范和完善，加大指导和督促力度，进一步拓展公开范围、加强载体建设、扩大公开内容，做到真公开、全公开。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇六

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加强组织领导，深入宣传发动，确保党务公开工作有序、有效开展。

为确保党务公开工作的顺利进行，把党务公开工作列入重点工作之一。

一是切实加强对党务公开工作的组织领导，成立了洪江市党务公开工作领导小组，由党支部书记、院长任组长的工作领导小组，党务公开工作在上级部门的统一领导下进行。

二是深入开展了学习活动，认真组织单位党员、干部认真学习开展党务公开工作的精神和工作要求，统一思想，大家对党务公开工作的重要性和必要性有了新的认识。

按照市委、市政府对党务公开工作的具体安排，结合全院工作实际，在征求意见的基础上，开展具体实施党务公开工作：

一是在公开内容上，突出了公开内容上的最大化。确定了领导班子建设、干部管理、基层组织建设、党风廉政建设、重大事项通报、以及其他需要公开的事项(包括解决群众关注的热难点问题情况、群众信访接待和处理情况等)等方面内容。

二是在公开形式上，注重了公开方式方法的多样化。坚持因地、因时、因事制宜，灵活多样，本着规范、实用、明了、方便的原则，针对不同内容确定公开形式。主要采取以下形式：

1、设置公开栏：设置党务公开栏，将长期的、程序性的公开内容与动态的、阶段性的公开内容有机结合起来，注重实效。

2、会议、文件：采取召开全体人员会议、支部生活会、等会议形式公开;运用文件、通报、简报、宣传资料等载体公开。

三是在公开时限上，实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应，充分体现公开的经常性、动态性、及时性：

1、长期公开：主要公开班子任期及班子成员分工职责及联系方式，办事机构及职能等具有长期性、稳定性的内容。如遇修订、调整，及时更新。

2、定期公开：主要公开一定时期内相对稳定的常规性工作，包括政策措施、文件规定、管理制度等。

3、逐段公开：主要公开动态性、阶段性的工作，如为民办实事项目、重大项目建设情况等。

4、临时公开：主要公开临时性、应急性工作，如干部考察预告、任前公示、入党积极分子公示、预备党员转正公示、灾害救助等内容，预留一定的机动板块，根据情况及时进行公开。

四是在公开程序上，力求规范、有序、到位。即按照提出方案、组织审定、实施公布、反馈信息、立卷归档的程序，注重落实党员群众的知情权、参与权和监督权，推进决策民主化、监督规范化。

公开效果明显，推动各项工作，充分显示党务公开工作的成效性。

我院的党务公开工作开展以来，从运行的情况看，初步显示出效果，使党员干部的作风得到了有效转变，主要表现为以下几个方面：

1、党务公开激发了党员作用发挥的活力。党务公开能更真切地使党员置于群众和社会的监督之下，党务公开把对党员的评议、职责履行等情况在群众中公开亮相，是对表现优秀的党员、干部的表彰。有效保障了党员的知情权、参与权和监督权等民主权利，使党员对党内事务有了更多的了解和参与，形成了党员干部人人谋发展、议发展、求发展的良好氛围。

2、党务公开拓宽了群众民主管理、民主监督渠道。能广开渠道听取群众的合理化意见、建议，吸取群众的营养，使各项工作开展具有了更广泛的群众基础，也具有了更多的合理性。党务公开使党组织的目标更为明确，责任更为清楚，工作更加有效。

3、党务公开促进了党内决策处事的公正性。实行党务公开，推行党员发展、干部推荐、先进评比等方面的事前公示，促使党组织及其成员从党心、民心、公心出发，公正议事处事。而且，通过党务公开，使我们培养使用的视野更加拓宽，达到了公开促公正，公正出人才的良好效果。

20__年，经过参加引进高层次人才考试，我有幸成为某某单位一名党务工作者，负责辅助党支部书记完成党建各项工作。刚从事党务工作时，我开展工作的思路是按部就班，要求什么就提报什么，强调什么就传达重申什么，检查什么就汇报什么，安排什么就落实什么;按照党内组织生活制度，发展党员规范等，机械保守的进行各项工作。认为不出错、不延误就是圆满完成工作任务。

随着各项工作的陆续开展，每次与同志们接触共事，我的感触都十分深刻：原先，这就是党员!原先，这就是先锋模范带头作用!他们精炼的业务水平、认真负责的工作态度潜移默化的影响着我，我开始感觉到从事党务工作的使命感和自豪感，开始重新认识自我工作的重要性。

转眼到单位工作已经近半年了，在领导的培养帮忙、同志们的关心支持下，我严格要求自我，勤奋学习，用心进取，努力提高自我的理论和实践水平，较好的完成了各项工作任务，工作思路和方式方法也在不断的调整适应。现将我这段期间的学习工作情景总结如下：

在这半年中，透过领导和同事们的耐心指导，我在熟悉的基础上已经基本能完成科室的各项日常工作，期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面：

1、配合党支部书记认真组织党员学党章党规、学系列讲话，扎实开展主题教育实践活动，对党员进行教育管理，提高党员素质，增强党性;严格党内组织生活，坚持“三会一课”制度，保证党员政治学习时间;加强党风廉政建设，增强党组织的凝聚力;维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务。

2、认真做好发展党员工作。严格按照党员发展“十六”字方针和控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，按规定标准执行发展党员流程。

3、负责局机关及直属事业单位党员信息管理、组织关系转接、党费收缴等工作，及时完善更新党统信息系统及“新时代e支部”系统，认真填写装订记账凭证、党费账簿及党费明细表等，做到零差错。

4、负责党发文件的编号、拟稿、排版、印发及归档工作，认真修改校对，基本做到零病句、零错别字。

半年来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚自身还有很多不足，比如工作潜力和创新意识不足、政治理论水平有待提高等。针对以上问题，今后我将努力做到以下几点：自觉加强学习，向理论学习，向专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提高自我的理论水平和业务潜力，努力提高工作质量和效率;克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自我;继续提高自身政治修养，强化为人民服务的宗旨意识，苦干实干，用心配合领导同事们，为某某事业的发展贡献自我微薄的力量!

今年来，市__党建工作在市直工委的精心指导下，深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，积极适应__发展和党建工作新常态，以从严治党为主线，坚持不懈地抓好党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，有力地提升了党建工作的科学化水平，为我__事业改革发展提供坚强的政治和组织保证。

以开展“不忘初心牢记使命”专题教育为契机，突出抓好学习型机关建设，积极开展“学党章、守纪律、争先锋”主题教育，教育引导广大党员干部自觉加强党性修养，全面提高党员队伍素质能力，努力建设一支清正廉洁、务实为民的_行政干部队伍。一是开展“不忘初心牢记使命”专题教育。__党组成员分别联系市直学校和本单位党员干部思想、工作和作风实际，在分管部门挂钩市直学校带头讲专题党课，明确落实“不忘初心牢记使命”的重大意义和丰富内容，充分发挥以讲促学作用。我_领导班子分别于6月、9月和11月份，开展了3个专题的学习研讨，__领导班子在会上分别作了深入的交流发言，__副市长专程到我局指导专题学习研讨。二是开展“学党章、守纪律、争先锋”主题教育。广泛组织党员干部原原本本学习《中国共产党章程》，深入开展讨论交流，组织450多名党员干部参加党章知识测试，有效地教育党员干部切实加强党性修养，守纪律讲规矩，当先锋作贡献。三是开展党纪法规学习。专门召开会议，组织学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，要求领导干部带头学、科级干部重点学、全体党员广泛学，切实掀起学习的热潮，使全体党员学深学透，做到内化于心、外化于行。组织党员干部参加市委党校依法行政与法治思维专题全员培训，组织党员通过网络学习宪法、公务员法、行政诉讼法等法律法规，切实提高党员干部队伍法治思维和依法行政水平。

严格执行《中国共产党党和国家机关基层组织条例》和《揭阳市党的基层组织工作若干制度》，严格落实党建工作责任制，严格党内组织生活，突出抓好制度建设，切实提高党建工作的规范化、制度化水平。一是严格落实党建工作责任制。始终牢固树立“不抓党建就是失职、抓不好党建就是不称职”的责任意识，把党建工作列入重要议事日程。局党委书记切实履行党建工作第一责任人职责，带头贯彻党的基本路线和各项方针政策，带头贯彻执行民主集中制，带头密切联系群众，不断提高党建工作水平。党委其他成员带头实行“一岗双责”，结合分工抓好分管单位(部门)的党建工作，做到业务工作和党建工作一起部署、一起检查、一起落实。二是严格落实党内组织生活。要求党员干部严格遵守“三会一课”、组织生活会、民主评议党员和领导干部民主生活会等基本制度。切实做到各党支部每季度召开一次党员大会，支委会每月召开一次，原则上每季度上一次党课。同时，结合“不忘初心牢记使命”专题教育，在年底开展专题民主生活会和民主评议党员活动。三是严格抓好发展党员工作。严格按照“成熟一个、发展一个”的原则，着重从业务骨干和一线工作优秀分子中培养发展年轻党员干部，切实增强党员队伍活力。今年来，共培养发展新党员20名，转正新党员7名。四是圆满完成各党(总)支部任期届满换届工作。局党委自2014年12月完成换届选举后，下属各党(总)支部相继进行换届选举工作，共有2个党总支、8个党支部完成换届选举，增补总支委员4名，支部委员14名。五是严格抓好党费收缴和管理工作。严格按照党费收缴管理制度的有关规定，实行专人负责，定期收缴，确保党费收缴和管理的规范化。

以“不忘初心牢记使命”专题教育为契机，创新党建工作方式，丰富活动载体，驰而不息转变政风行风，切实加强精神文明建设，密切联系服务群众，着力提升党员干部服务基层群众水平。一是主动联系服务基层。搭建“扶贫双到”、“派驻第一书记”、“双联双促”等一系列平台，主动联系服务基层群众。连续3年帮扶惠来县葵潭镇葵亭村，通过加强规划、提升观念、产业帮扶、夯实基础设施、扶贫济困等有效措施，促进该村集体凝聚力和战斗力持续增强，农村生产生活环境明显改善，贫困户实现脱贫致富。先后选派3名优秀年轻干部担任村“第一书记”，推动农村经济发展，促进农村社会和谐稳定。深入“双联双促”联系点兴东社区，联系服务该村党员群众。二是加强窗口单位作风建设。着力推进我局服务事项标准化、服务场所便民化、服务行为规范化、服务方式创新化、服务队伍专业化，切实解决好“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题，努力打造教育系统党员干部新形象。三是开展服务群众主题活动。开展形式多样的主题活动，切实加强党员干部道德建设，教育引导党员、干部模范践行社会主义核心价值观。6月30日，组织_干部职工积极参与2015年“广东扶贫济困日”捐款活动，活动共捐款12300元。

以纪律教育学习月活动为重要抓手，以落实“两个责任”为核心，以制度建设为根本，建立健全反腐倡廉长效机制，着力打造清正廉洁的教育行政干部队伍。一是落实党风廉政责任机制。严格党风廉政建设“两个责任”落实，通过开展市直学校落实党风廉政建设情况调研，进一步加大宣传力度，严明责任主体，明确责任担当，推动党风廉政责任在市直教育系统全面贯落地开花。二是突出抓好警示教育。以纪律教育学习月活动为抓手，积极开展反面典型警示教育，组织学习《领导干部违纪违法典型案例警示录》、《_系统先进典型事迹》、《广东省反腐倡廉教育读本》等书籍，组织观看反腐话剧《沧海清风》、反腐电影《黑瞳》，充分发挥案件警示作用，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。三是强化对权力运行的监管。坚决贯彻民主集中制，坚持重大事项集体研究决策制度,突出加强对教师招聘、新生招生、学校基建等重点领域的监督管理，切实形成用制度管权、管人、管事的长效机制。

总之，我__党建工作取得了良好的成效，广大党员干部思想水平进一步提升，工作作风进一步转变，服务群众的水平不断提高，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥，__事业呈现良好的发展局面。但是，我们也清醒看到我局的党建工作距离上级的新要求、新部署，仍然存在一定差距。下一步，我局将严格按照上级党组织的要求和部署，认真落实党建工作责任制，切实加大对党员干部培训工作的力度，深化作风建设和党风廉政建设，突出抓好制度建设，不断提高__机关党建工作的科学化水平，努力开创我市__事业改革发展的新局面。

半年来，我支部带领广大党员群众认真学习宣传领会和贯彻落实党的xx大会议和中央一号文件精神，使广大群众对党的xx大及今后工作目标和总体要求有了一定的了解，让群众能得到更多的实惠。特将上半年工作汇报如下：

一、加强党员管理教育工作，我村党员57名，其中女党员11名，纳入4名入党积极分子，转预备党员1名。结合开展现代远程教育，开展学习活动，每月组织一次生活会，开展一次远程教学活动。

三、在党员中开展创业行动，大力培育党员中的创业典型，通过他们的创业事例，带动我村二、三产业的发展。

四、抓好开展农村双培养一加强活动，做好后备干部培养教育管理，今年培养后备干部2名，都是从年青党员和入党积极分子中选拔，为今后两委班子和各项事业打下基础。

五、抓好党务、政务、财务三公开，按照五个支部的目标，认真落实重大事项党群议事制度，及时将村党务、政务、财务公开，接受党员群众的监督。

今后我村一定按照党委安排，按时召开党员大会，定期组织党员观看党员电教片等，进一步提高我村党员素质。

xx新区xx街道xx社区有常住居民xx人，外来流动人口多人，党总支有在册党员336人，进入社区机关在职党员41人。下设6个党支部（包括两新党支部）。在开展的党务公开活动中，从内容到形式，从方法到途径，都因地制宜，采取新举措，进行新探索，取得了较好的成效。

一是公开内容“真实”。社区将党务公开内容细化为社区党组织基本情况及社区工作者分工、社区党组织和居民委员会工作目标、为居民办实事项目、党员发展公示、党费收缴、党员和班子成员年度民主评议结果、党员建议办理、党员教育活动开展和党内重大决定等内容，做到公开内容真实可靠，经得起社区居民“推敲”。

二是公开范围“广泛”。公开的范围与居民密切相关，社区除了将党组织基本情况等必须公开项目进行公开之外，还对社区使用经费、低保审核监管、入党积极分子、挂职干部表现等敏感问题及时公开。党内重大决定、党员和班子成员年度民主评议结果以及居民关心和需要了解的焦点、热点问题即时公开。对党员教育活动开展情况、党费收缴情况等内容定期公开。

三是公开程序“严肃”。社区还建立了党务公开内容审批制度，分管工作责任人把公开材料整理好，经过社区党务公开监督小组进行严格审核，由社区党总支会审定后予以公布。在公开过程中，结合党员大会、居民代表大会、“四方”联席会、妇女议事会、圆桌会等形式开展民主监督。对党员居民反映的问题及咨询都耐心做好登记，能解答的问题当场答复，不能解答的，给予解释，并告知答复时间，事后将其反映的问题由社区协商后，给予回复。xx年办理57起。

四是公开形式“实效”。社区根据群众意愿，动态更新公开栏目和内容，增设党务公开“意见栏”和“联系箱”。在每一栏公开内容后，附加群众意见栏，在党务公开栏旁设立“群众联系箱”，还利用社区网站、qq群、触摸屏、电子屏、《社区文化报》等，在网站开辟社区党务公开网页，专栏进行宣传，并坚持做到经常性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、临时性工作随时公开。党务公开的基本内容原则上双月调整一次，一些临时性工作内容，根据实际情况随时调整并公开。

五是公开组织“全面”。成立了社区党务公开工作领导小组和工作组，根据社区各类单位不同情况，按照不同分工，加强领导和指导，宣传和协调，社区还明确专人负责，同时设立社区党务公开工作监督小组，保证了社区党务公开领导有责，进展有序。

xx社区实行党务公开以来，党员的各项权利得到了更好的落实，党群干群关系更加密切，社区党组织各项工作更加规范。今年，党组织收到党员群众提出意见和建议达多条，建立社区“援手志愿者服务站”，注册志愿者xx23人，多人次党员“援手”志愿者每周、每月开展为民服务活动，党员志愿领取公益性岗位达82个。社区党总支、居委会、志愿者与社区23名独居老人结对已4年。上半年，根据组织建设年要求，社区党总支编印了《迎接党的十八大，创先争优做表率》深入开展基层组织建设活动制度汇编，使社区党务公开制度更加规范、完善，有效地推进了党的各项工作规范化建设。

为积极探索党务公开工作的新方法与新途径、加强基层党组织建设、发挥党支部的领导与核心作用，20xx年推行党务公开工作，把党务公开作为实践科学发展观和贯彻落实党的会议精神的重要举措，在加强基层党组织的民主，强化党内、群众监督，治理和预防腐败，推进社会主义民主政治建设等方面取得了明显成效，现将工作情况总结如下：

党务公开是深入贯彻落实科学发展观、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是扩大党内基层民主保障党员民主权利、增强党的基层组织生机活力的客观需要，是实践党的宗旨、密切党群关系、促进基层和谐稳定的有效途径。推行党务公开工作，对于深入推进党的基层组织先进性建设，发挥基层党组织和党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐，推进经济社会又好又快发展具有重要的意义。班子从思想上统一认识，在行动上付之实施，先后多次召开支部会议和专题会议安排部署党务公开工作，成立了党务公开领导小组，统一组织、协调和指导党务公开工作。结合实际，制定了《党务公开工作实施方案》，明确工作任务，落实工作责任，做到一级抓一级，层层抓落实，确保了党务公开工作的有序开展。为推进党务公开工作，党务公开工作领导小组，加强了对党务公开工作的宣传力度，通过开办宣传专栏，专题辅导等形式，将党务公开的内容、程序、方式和时限等公之于众，自觉公开接受群众监督。

(一)建立健全党务公开制度。为促进党务公开工作的规范化发展，支部建立健全了党务公开责任制度、依申请公开制度、党务公开审批制度、党务公开检查考核制度、党务公开意见收集处理反馈制度、党务公开责任追究制度、党务公开资料归档制度等多项制度，使各项制度贯穿于公开前、公开中、公开后的全过程，党务公开工作不断规范。

(二)公开内容全面、真实、具体、合法。坚持把党员、群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点，凡是对不涉及党和国家秘密的工作，按有关保密规定可以公开的党内事务原则上都要求进行公开。党务公开的内容主要包括：党组织决议、决定及执行方情况，党的思想建设情况，党的组织建设情况，领导班子建设情况，干部选任和管理情况，党风廉政建设情况，联系和服务党员、群众情况等。

(三)公开程序规范、有序、到位。对公开的项目、范围和形式，事先由党支部委员会或负责人提出，经支委员会主要责任人对支部委员会提出的公开内容进行审核(重要事项由党组织集体研究决定)，经党务公开领导小组审核同意后，予以公开。对于涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务要采取仅限于党内公开或先党内、后党外的顺序进行公开。对于特别重大、敏感的事项，公开前要经领导班子集体研究确定后，并报上一级党组织审核把关。

(四)公开形式多样。根据不同的公开内容，合理确定公开形式，主要分两种情况：一是适宜在党内公开的内容，主要通过采取召开党内会议、通报、公示等形式进行公开;二是适宜向社会公开的内容，主要通过采取党务公开栏、板报等形式进行公开。

(五)公开时限实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应。对于政策规定、工作制度、工作程序、办事机构等固定内容应长期公开;对于一定时期内相对稳定的常规性工作定期公开，一般每半年更换一次，每季度微调一次;对于为民办实事、重要工作落实情况等动态性、阶段性工作，根据进展情况逐段予以公开;对于重大事项及群众关心的热点问题处理情况、重大工作的进展情况、重要事项的办理及落实结果跟踪情况等临时性、应急性工作及时予以公开。总之，充分体现了公开的经常性、动态性、及时性。

通过推行党务公开，取得了一定成效，主要表现在：一是保障了党员民主权利，一方面领导干部增强民主意识、转变工作方法;另一方面，也做到了重大事情党内先知道、重要文件党内先传达、重要问题的决定党内先讨论、重大决策的实施党内先发动，保障了党员的知情权、参与权和监督权，调动了党员参与各项事务的主观能动性。二是体现了党员队伍的先进性。党务公开，增强了党员的工作责任心，也激发了党员争当模范的自觉性，从而提高了党组织在群众中的影响力和吸引力。三是融洽党群、干群关系。实行党务公开，用民主的方式推进党的工作，既使群众对党的政策更加了解，更加理解和支持党的工作，增强了党和人民群众的血肉联系，也大大提高了党组织的战斗力和执行力。

为进一步搞好党务公开工作，下步我们将党务公开工作作为一项系统工程，深入、持久、有效地开展。

作为一名共产党员和党支部书记，要时刻保持清醒的头脑，在优秀党支部和优秀共产党员的争创活动中，我从自身做起，从小事做起，严整纪律，规范行为，在做好本职工作的同时，以一个共产党员的先进模范作用要求自己，因此，我主要从以下几方面做起：

在平时的工作中，我一直都保持恪尽职守，尽职尽责的工作态度。自觉加强政治理论学习，坚定理想信念，贯彻落实党的路线方针政策，模范执行党组织的决定，讲党性、重品行、作表率、用科学发展观的理论指导自己的工作，具有坚定的共产主义信念，始终保持一名党员的先锋模范带头作用，为党的事业和企业的安全生产工作尽心尽职的工作。

在多年来工作中，坚持原则，认真贯彻落实公司促党建的一贯做法，在完善基层连队党建工作规章制度上做工作，在原有的基础上，进一步加大对党建工作质量和各项任务完成情况的量化管理和考核。同时，与职工紧密联系，深入交流，努力探索新形势下党员发展工作的新方法与新途径。

首先要注重加强党员的日常管理工作。在党费收缴、党员的信息采集、入党材料归档、政治理论学习记录整理等工作过程中，我不仅坚持原则，严格按章办事，严肃党的纪律，注意增强党员意识外，还不断地改进党务工作方法，促进现代管理知识与党务工作相结合，努力实现党务工作方法的科学化、现代化。

再是始终把加强基层连队党建工作放在首位。一方面，从制定年度发展计划到积极分子培养考察，再到预备党员继续教育，从每个环节层层落实，重视工作的主动性和时效性。严格规范党员培养、发展程序，在坚持标准、确保质量的前提下，稳步加大党员的发展力度，确保党员的示范性作用，力争“发展一个，带动一片”。

对自己从各方面严格要求，处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。在日常工作中坚持做到以下几点：

1.用情宣传，帮助职工牢记安全。作为一名共产党员，做好安全生产是第一工作责任。在思想上宣传引导职工，在现场重点帮助安全意识薄弱职工，使他们真正从思想上把安全工作重视起来。坚持用无情的事故警示职工，为职工敲响安全警钟，始终绷紧安全生产弦，营造了浓厚的安全生产氛围。坚持用真情关心职工，以人为本、以理服人，安全生产上多一些“讲、劝、导”，少一些“压、扣、罚”，不断使职工发生了由“要我安全”向“我要安全”转变。

2.用严监督，促进现场安全生产。“打铁还须自身硬，自己不正难正人”。为了保证安全，每次跟班都坚持第一个到井下，最后一个离开，在安全生产、节支降耗、工作质量上下功夫，从身边事做起，从小事做起，切实做到对不安全因素“发现得早、控制得好、解决得快”。

作为一名基层党务工作者，长期和一线职工打交道，对职工的喜怒哀乐，有着切身的体会和感受。我们的职工，文化程度低一点，说话粗一点，但都是好同志，和他们打交道，只要用真情去沟通、去理解，就会收到意想不到的效果。

根据情势，树立正确的道德观、荣辱观，将职工群众的利益放在首位，调整自己的处事方式，争做螺丝钉，在党最需要的时候，能够及时出现，用自己微薄的力量为党的事业增添力量。

尊敬的各位领导、同志们：

大家好!

青山村有十六个村民组，3126人，村两委班子现有支部4人，村委3人。20xx年，我村党支部在青山乡党委和政府的正确领导下，立足我村实际，以开展创先争优活动为契机，团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升党建工作水平，有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。

以邓小平理论和三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的xx大精神为重点，以建设美好乡村为目标，以党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以改革创新精神，全面推进农村党的建设，认真开展深入学习实践科学发展观活动，完善党对农村工作的领导，进一步加强农村基层组织和干部队伍、党员队伍建设，为推进农村改革发展提供坚强的政治和组织保证。

进一步规范党对农村工作领导，巩固党在农村的执政基础和群众基础，强化基层党组织领导发展农村经济的能力，进一步改善党员队伍结构，认真贯彻落实党在农村的各项方针政策，以创先争优活动为契机，建设市级文明示范村。

一是建设学习型、思考型、进取型两委班子。坚持每周一次两委集中学习，认真学习上级党委政府下发的各种重要文件，要求班子成员利用业余时间积极钻研认真思考并结合工作实际，边学习、边应用，以学习促进能力提升，以能力提升推动工作开展。同时坚持三会一课制度，每季度召开一次支部大会，不定期召开小组会，利用远程教育、农家书屋等有效载体，组织党员干部利用业余时间学习党的政策、农村法律法规等方面的知识，进一步提高解决问题、推动工作的能力和水平。

二是以改革创新精神推进农村基层组织建设。创新工作方法，提高基层党组织工作水平。紧抓学习不放松，贯彻一条主线。把党的xx大精神贯穿到基层组织建设的各个方面和工作环节。创新工作载体，激发基层党组织工作内在活力。在农村基层组织建设中深入开展创先争优活动，并积极进行总结和完善，不断赋予新的内涵。着力构建成基层组织互帮互助新机制，围绕保持和发扬共产党员的先进性创新活动载体，组织党员干部开展结对帮扶、为民办实事等活动，引导广大党员在改革发展中充分发挥模范带头作用。

三是进一步加强农村党员的教育和管理。突出加强对产业带头人、致富能人、农村各类人才、青年农民、回乡大学生等先进分子的培养、帮带提高和实践锻炼，促其早日成熟、健康成长。灵活开展党员教育学习活动，增强教育效果。利用远程教育平台，为农村党员传精神、送技术、解难题，促使党员迅速成为发展农村经济的带头人、建设小康社会的领路人、调整产业结构的示范人。

为加强党员干部队伍建设，最大限度发挥党员干部在新农村建设和各项工作中的模范带头作用，我支部着重抓以下几项工作：一是把党员教育管理工作作为重点，努力在提高党员素质和发挥党员先锋模范作用上下功夫。针对农村党员文化程度低、致富能力差、老龄化严重等问题，我支部积极发展和吸纳年轻，文化程度高，致富能力强的同志进入到支部来，优化党员干部结构，同时，认真开展定岗设责活动，调动了农村党员参与农村事务管理的积极性。二是建立完善农村后备干部人才库和入党积极分子信息库。严格党员发展程序，采取审慎的态度，重点考察群众基础好、带头致富能力强的同志，今年，经支部讨论和研究，确定了1名同志作为预备党员，同时将3名有一定思想基础的年轻人作为入党积极分子，从源头上保证党员队伍的质量。

一是继续加强党员干部党风党纪教育，把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓，利用各种会议、板报、书刊等多种形式进行警示教育，增强党员干部队伍的心理防线，营造风清气正的氛围。

二是继续加强党员、干部的理论水平，认真学习党的政策方针，推进基层民主建设，提高全村党员、干部的业务水平和实际工作能力，增强党的凝聚力和战斗力。

三是优化党员结构，抓好党员发展。在实际工作中，坚持高标准、严要求，依党章、按程序，积极慎重做好发展党员工作。

虽然我村在党建工作上取得一些成绩，但与青山乡党委的要求相比还有一定差距，所取得的成绩更离不开乡党委和政府的正确领导，离不开全村广大党员群众和两委人员的共同努力和支持。在今后的工作中我将继续努力，团结带领村两委成员进一步加强学习，多为群众办实事，办好事，为青山村的发展做出更大贡献。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇七

20xx年度，平邑县行政审批服务中心在县政务公开领导小组的指导下，组织机关及各窗口工作人员认真学习政务公开文件精神，提高认识，统一思想，狠抓落实，经过中心全体工作人员的共同努力，审批中心政务信息公开工作得到了进一步的完善和发展。目前，中心机关及36个常驻大厅窗口单位都按照县政务公开领导小组的要求全面实行政务信息公开，并做到规范化、制度化。现将有关自查情况总结汇报如下：

为进一步提高和加大对政务信息公开工作的领导力度，审批中心成立了政务大厅政务信息公开工作领导小组，由审批中心主任任组长，副主任任副组长，各科室、各窗口负责人为成员的政务信息公开工作领导小组。并下设办公室在审批中心综合科，负责处理日常事务。制定了实施工作方案，在政务大厅内形成专人管理、专人落实，早计划、早安排的工作部署，召开会议要求审批中心科室及窗口部门：一是要进一步提高认识，切实增强紧迫感和责任感，把政务信息公开作为经常性工作，不断引向深入，提高到一个新水平。二是坚持经常抓、长期抓，进一步完善政务信息公开的各项内容，在规范上狠下功夫，在制度上抓落实，把政务信息公开工作纳入经常化、制度化的轨道。三是坚持对外公开和对内公开紧密结合，整体推进实行政务信息公开责任制。把政务信息公开的总体任务分解、细化、量化，明确落实到具体窗口部门、具体科室，责任到人，对政务信息公开不到位的，取消其年度评先评优资格，并坚决追究相关责任人的责任，从而保证公开内容的全面、真实，准确，不断提高政务信息公开质量。

二、健全制度，保障政务信息公开规范运行。

为增强政务信息公开工作的自觉性，确保政务信息公开工作规范运行，大厅从加强日常工作管理、健全工作机制、规范公开内容入手，进一步建立和完善相关工作制度，使政务信息公开工作各个方面、各个环节有章可循。

(一)主动公开和依申请公开制度。结合实际，建立公开目录，编制办事指南，实行“九公开”办事制度，即公开工作职责、办事依据、前置条件、办事程序、时限要求、服务承诺、收费标准、办理结果和投诉渠道。对于应当让社会公众广泛知晓或参与的事项，及时主动向社会公开。确实不能公开的及时做好解释说明工作，并在规定的时间内，书面答复申请人。

(二)公开信息审核制。正确处理好实际公开与贯彻落实《保密法》的关系，既要将应公开的内容全面公开，又要严格遵循保密规定。严禁将涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私及其它按规定不宜或不能公开的内容对外公开。

(三)评议制度。采取走出去、请进来的办法，组织社会各界和广大人民群众，对公开工作进行评议，广泛听取意见和建议，不断提高公开工作水平。

(四)投诉处理制度。及时公开投诉机构、电话等渠道，明确投诉处理的职责要求，力求人民群众的投诉事事有回音、件件有着落，让人民群众的意见和建议在公开工作中真正发挥作用。

(五)重大事项公开集体讨论决定制度。对重大工作决策、重要项目安排，干部人事任免和大额资金的使用等，都在广泛征求意见的基础上，经集体讨论做出决定，并按照法定程序公开。

(六)责任追究制度。把政务信息公开责任追究与责任分解、责任考核结合起来，加强监督检查。

三、创新形式，丰富公开载体，构建政务信息公开的立体通道。

大厅政务信息公开工作坚持“公开、公正、公平”的原则，通过多种政务信息公开的形式，对政务工作、法律法规知识、重要信息等根据工作的重要性进行主动公开、依申请公开，并留存备档。

(一)网上公开。把进厅办理的审批项目的审批条件、办事流程、法律依据、许可期限、收费标准、表格下载以及办事指南等内容全部在政府网站公布，接受公众建言献策和情况反映。

(二)公示栏公开。在中心机关大厅设立公示墙，对进中心的窗口部门及人员、行政审批项目、并联审批流程、房地产开发收费标准、工商登记审批项目等内容进行公开。

(三)大屏幕、电子触摸屏公开。通过在中心安装led大屏幕对行政相对人所关心的政务信息、窗口布局、服务指南、审批事项办理结果等一系列政务信息进行动态实时发布。

(四)宣传单、宣传册公开。为各部门窗口印制《行政审批服务指南》，把办理事项、政策依据、办理程序、申报材料、收费标准、承诺时限、联系电话等七大内容进行公开。

(五)新闻媒体公开。积极参加县人民广播电台举办的行风热线，把本部门应公开的事项及时予以公开。

四、不断深化，积极推进，进一步增强政务信息公开的实效。

20xx年初，大厅对全县许可、服务、收费等项目进行清理。根据《行政许可法》的有关要求，对各有关单位上报的项目进行一一核实，经过审查，最后确定保留390项。并将行政许可项目集中到中心办理，实行“一站式”办公，“一条龙”服务。同时公开审批主体，公开审批内容，公开审批依据，公开审批条件，公开审批程序，公开审批时限，公开收费标准，公开审批责任人;进一步规范了全县的行政许可项目。项目清理工作完成后我们在中心门户网站上建立了政务信息公开数据库，方便行政相对人的查询和浏览。

我们在推进政务信息公开工作中虽然取得了一定成绩，但与县政府领导的要求相比，我们还存在许多不足和差距，例如网上公开还不够全面，公开的信息内容有时还不够及时，在今后的工作中，我们将进一步加大工作力度，进一步加大措施，促进依法行政的总体要求，大力推进政务信息公开，认真把大厅政务信息公开工作提高到一个新水平，为我县的经济建设和改革开放做出更大贡献。

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党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇八

为贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，按照县政府有关政务信息公开工作的要求，我局立足部门实际，细化了本部门政府信息公开目录和要点，及时公开了依法应主动公开的各项信息。现将我局自查情况汇报如下。

一、高度重视，精心组织。

我局高度重视部门信息公开工作，将此工作纳入到人社工作的重要议事日程，研究信息公开近期重点工作任务，加大信息公开力度，提高社会保障工作透明度。在组织建构上，局里成立由分管领导任组长、各股室负责人为成员的信息公开工作领导小组，设立专门的网站管理员负责网站信息的上传、更新和日常维护工作。

主动公开政府信息就业服务公益性岗位补助，就业创业举措，确定武邑县职业培训定点机构，人才交流会等信息，公布半年社会保险情况，社会保险基金运行情况。

三、存在问题。

（一）由于重视实际工作，缺少了发布政务信息工作投入，没有充分认识到信息公开的重要性。

（二）政务工作的信息，只注重在市局政务信息管理部门发送投稿，忽略了网站的信息发布。

（三）缺少关注度，没有认识到网络传播的有效性，及时性，广泛性。

四、下一步工作的改进措施。

（一）细化信息内容，规范公开制度。

一是细化信息内容，政策解读。涉及我局的重点领域信息公开内容主要是社会保险方面，根据县政府要求，我局定期向社会公开各项社会保险的参保情况、待遇支付情况和水平，社会保险基金收支、结余和收益情况。及时发布各项社会保险的新政策，新信息及政策信息的解读。

二是建章立制，纳入考核。我局把信息公开工作落实情况纳入到部门年度计划中，把各科室上报信息的数量、质量、及时程度作为年度考核内容，制定了信息公开制度，强化约束，实现了信息公开工作制度化、规范化。

三是立足落实，牵头做好信息公开。自接到信息公开文件后，立即通知相关各科室，要求其及时撰写上报社会保险信息、基本医疗保险目录等信息，及时在网站公开。

（二）定期维护，做好自查自纠。

在做好上级各项具体任务的基础上，我局按照省市县关于政府、部门信息公开的政策精神，对照上级关于公开内容、公开方式、公开时间、公开保障等方面的要求，逐条贯彻，认真落实，集中、及时发布本部门牵头落实的重点领域信息。做到把好责任关，严格督促各科室按时上报信息，把好内容关，要求网站管理人员严格审核，在内容和格式上统一要求，杜绝错别字；把好形象关，以信息公开为契机，不断提高办事效率，规范办事行为，提升人社部门的形象。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇九

市直机关党工委：

今年以来，我们认真贯彻市委办《关于全面推行党的基层组织实行党务公开的实施意见》精神，严格按照市党务公开工作领导小组的安排部署,紧密结合工作实际，把党务公开工作作为发展党内民主、加强党的建设的重要举措,通过精心组织实施，加强组织领导，广泛宣传动员，扎实开展工作，建立长效机制，有力地促进了党务公开工作的规范有序、稳步推进，确保了党务公开工作顺利进行。主要做了以下几方面的工作：

一、组织领导有力，制度措施完善。

为了确保党务公开工作扎实有序进行，党组将党务公开工作列入重点工作之一，作为一项重要政治任务来抓，切实加强对党务公开工作的组织领导，成立了由局党组书记陈光明同志任组长，党组成员、机关支部书记王蓉为副组长，局机关各相关科室负责人为成员的党务公开工作领导小组，为开展党务公开工作提供了强有力的组织保障。明确了工作职责，靠实了工作责任，形成工作有人抓、有人管的工作局面。同时根据防震减灾工作实际，拟订了《防震减灾局党务公开工作实施方案》，并制定了一套规范、实用的制度来保证工作推进。先后制订了《党务公开监督员制度》、《党务公开经常性工作制度》、《党务公开预公开制度》、《党务公开意见建议收集办理制度》、《党务公开督查落实制度》、《党务公开信息发布制度》、《党务公开责任追究办法(试行)》等一系列党务公开工作配套制度，并通过召开座谈会、发放意见征求表、设立征求意见箱，开通热线电话和电子邮箱等方式，广泛征求社会各界意见、建议，使党务工作在实践中不断完善，逐步使党务公开走上制度化、规范化的轨道。

二、宣传动员深入，公开氛围良好。

年初，局党组召开了党务公开工作动员大会，传达贯彻市委动员会精神，局党组书记、党务公开工作领导小组组长陈光明作了动员讲话，对党务公开工作进行了安排部署。为将党务公开工作宣传到位、落实到位，局党组要求全体党员、干部认真学习党的五中、六中全会精神和《党务公开工作实施方案》。充分利用日报、北纬网和电视台等宣传媒介进行广泛宣传，在防震减灾局网上开辟专门党务公开栏目公开形式、程序等，在主动接受社会监督的同时，还充分发挥板报、悬挂条幅等的作用，广泛宣传党务公开工作的重大意义，营造舆论氛围，进一步提高广大党员和群众的思想认识，增强参与推进党务公开工作的紧迫感和责任感。全年共200余篇信息被报刊、电视和简报采用。通过层层思想发动，进一步强化了党员、干部的民主意识，切实把思想统一到市委的工作部署上来，为党务公开工作的深入开展奠定了良好的思想基础。

三、工作重点突出，形式程序规范。

(一)明确公开内容。

党务公开的核心在于公开的内容，我们按照《市开展党务公开工作的意见》的总体要求，根据全面、真实、具体、合法的原则，围绕防震减灾工作、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设等方面的工作，按照固定公开、定期公开和随时公开三种情况，确定了重点公开的六大项24小项内容。在全局和中心工作方面，突出局党组的重大决策、决定、决议等，包括局党组年度工作计划，重点项目及上年度目标完成情况以及涉及群众利益的服务承诺及为群众办实事的情况等。在思想建设方面，突出党组中心组学习计划及落实情况，党组织活动开展情况及群众性精神文明创建活动实施计划等。在组织建设方面，突出领导班子自身建设及党组抓组织建设方面的情况，包括党组工作职责、党委委员工作分工及职责、内部机构设置及其工作职责以及局内党组织设置和党员队伍基本情况、党员发展、党费的收缴、使用、管理情况、科级干部选拔、管理、使用情况等。在作风建设方面，突出党风廉政建设责任制任务分解及落实情况，包括领导干部述职述廉和执行廉洁自律规定及重大事项报告情况和党委民主生活会和整改情况等。在制度建设方面，突出有关思想政治教育、党风廉政建设、行业作风建设、党建等有关规章制度。其它公开事项主要指根据实际情况或群众认为有必要公开的党内其他事项，包括群众信访举报的重要问题处理落实情况，重大财务开支情况，重大项目资金使用、招投标情况以及社会公益事业建设情况和涉及干部职工自身利益的其它事项，包括职工工资、福利发放情况及职工住房公积金、医保基金管理等方面情况。

(二)完善载体建设。

局党组把载体建设作为推进党务公开工作深入发展的主要措施，由专人负责，严格按照《市党务公开工作实施方案》要求，收集整理公开内容，修订完善，局领导从公开栏的制作质量、公开的内容、设置的位置各个方面亲自把关，确保了公开栏质量，局党组公开栏设计新颖大方，结实美观。同时，还充分利用会议、文件、媒体、网站等载体进行党务公开。市防震减灾信息网上开设了党务公开专题栏目，随时进行网上公开，取得了较好的效果。

(三)规范公开程序。

在公开程序上，力求规范、有序、到位。对公开的内容和形式，由发布科室提出，经主要领导审核把关后，经党务公开领导小组批准后予以公开。对于党内重大决策、重要干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务采取仅限于党内公开或先党内、后党外的顺序进行公开。公开期间，设立了党务公开意见箱、开通了党务公开监督电话，由专门人员随时收集、受理、反馈群众意见和建议，并将处理和落实情况予以公开，接受群众监督。通过公开竞争上岗，我们今年选拔任用科级干部1名，试用期满转正1名，公招参公人员进行考察3名，1个重大项目招标都做到了组织满意、群众信服。

总之，我局党务公开工作按照市上的要求，扎实开展工作，取得了一定的成效，但是因涉及搬迁，仍存在着硬件设施不够规范、公开不够及时等问题。在今后的工作中，我们将进一步细化公开内容，强化载体建设，狠抓各项工作的落实，以党务公开工作的实际效果促进防震减灾事业的发展。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇十

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇十一

为确保党务公开工作的顺利进行，把党务公开工作列入重点工作之一。

一是切实加强对党务公开工作的组织领导，成立了洪江市党务公开工作领导小组，由党支部书记、院长任组长的工作领导小组，党务公开工作在上级部门的统一领导下进行。

二是深入开展了学习活动，认真组织单位党员、干部认真学习开展党务公开工作的精神和工作要求，统一思想，大家对党务公开工作的重要性和必要性有了新的认识。

按照市委、市政府对党务公开工作的具体安排，结合全院工作实际，在征求意见的基础上，开展具体实施党务公开工作：

一是在公开内容上，突出了公开内容上的最大化。确定了领导班子建设、干部管理、基层组织建设、党风廉政建设、重大事项通报、以及其他需要公开的事项(包括解决群众关注的热难点问题情况、群众信访接待和处理情况等)等方面内容。

二是在公开形式上，注重了公开方式方法的多样化。坚持因地、因时、因事制宜，灵活多样，本着规范、实用、明了、方便的原则，针对不同内容确定公开形式。主要采取以下形式：

1、设置公开栏：设置党务公开栏，将长期的、程序性的公开内容与动态的、阶段性的公开内容有机结合起来，注重实效。

2、会议、文件：采取召开全体人员会议、支部生活会、等会议形式公开;运用文件、通报、简报、宣传资料等载体公开。

三是在公开时限上，实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应，充分体现公开的经常性、动态性、及时性：

1、长期公开：主要公开班子任期及班子成员分工职责及联系方式，办事机构及职能等具有长期性、稳定性的内容。如遇修订、调整，及时更新。

2、定期公开：主要公开一定时期内相对稳定的常规性工作，包括政策措施、文件规定、管理制度等。

3、逐段公开：主要公开动态性、阶段性的工作，如为民办实事项目、重大项目建设情况等。

4、临时公开：主要公开临时性、应急性工作，如干部考察预告、任前公示、入党积极分子公示、预备党员转正公示、灾害救助等内容，预留一定的机动板块，根据情况及时进行公开。

四是在公开程序上，力求规范、有序、到位。即按照提出方案、组织审定、实施公布、反馈信息、立卷归档的程序，注重落实党员群众的知情权、参与权和监督权，推进决策民主化、监督规范化。

公开效果明显，推动各项工作，充分显示党务公开工作的成效性。

我院的党务公开工作开展以来，从运行的情况看，初步显示出效果，使党员干部的作风得到了有效转变，主要表现为以下几个方面：

1、党务公开激发了党员作用发挥的活力。党务公开能更真切地使党员置于群众和社会的监督之下，党务公开把对党员的评议、职责履行等情况在群众中公开亮相，是对表现优秀的党员、干部的表彰。有效保障了党员的知情权、参与权和监督权等民主权利，使党员对党内事务有了更多的了解和参与，形成了党员干部人人谋发展、议发展、求发展的良好氛围。

2、党务公开拓宽了群众民主管理、民主监督渠道。能广开渠道听取群众的合理化意见、建议，吸取群众的营养，使各项工作开展具有了更广泛的群众基础，也具有了更多的合理性。党务公开使党组织的目标更为明确，责任更为清楚，工作更加有效。

3、党务公开促进了党内决策处事的公正性。实行党务公开，推行党员发展、干部推荐、先进评比等方面的事前公示，促使党组织及其成员从党心、民心、公心出发，公正议事处事。而且，通过党务公开，使我们培养使用的视野更加拓宽，达到了公开促公正，公正出人才的良好效果。

为积极探索党务公开工作的新方法与新途径、加强基层党组织建设、发挥党支部的领导与核心作用，20xx年推行党务公开工作，把党务公开作为实践科学发展观和贯彻落实党的会议精神的重要举措，在加强基层党组织的民主，强化党内、群众监督，治理和预防腐败，推进社会主义民主政治建设等方面取得了明显成效，现将工作情况总结如下：

党务公开是深入贯彻落实科学发展观、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是扩大党内基层民主保障党员民主权利、增强党的基层组织生机活力的客观需要，是实践党的宗旨、密切党群关系、促进基层和谐稳定的有效途径。推行党务公开工作，对于深入推进党的基层组织先进性建设，发挥基层党组织和党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐，推进经济社会又好又快发展具有重要的意义。班子从思想上统一认识，在行动上付之实施，先后多次召开支部会议和专题会议安排部署党务公开工作，成立了党务公开领导小组，统一组织、协调和指导党务公开工作。结合实际，制定了《党务公开工作实施方案》，明确工作任务，落实工作责任，做到一级抓一级，层层抓落实，确保了党务公开工作的有序开展。为推进党务公开工作，党务公开工作领导小组，加强了对党务公开工作的宣传力度，通过开办宣传专栏，专题辅导等形式，将党务公开的内容、程序、方式和时限等公之于众，自觉公开接受群众监督。

(一)建立健全党务公开制度。为促进党务公开工作的规范化发展，支部建立健全了党务公开责任制度、依申请公开制度、党务公开审批制度、党务公开检查考核制度、党务公开意见收集处理反馈制度、党务公开责任追究制度、党务公开资料归档制度等多项制度，使各项制度贯穿于公开前、公开中、公开后的全过程，党务公开工作不断规范。

(二)公开内容全面、真实、具体、合法。坚持把党员、群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点，凡是对不涉及党和国家秘密的工作，按有关保密规定可以公开的党内事务原则上都要求进行公开。党务公开的内容主要包括：党组织决议、决定及执行方情况，党的思想建设情况，党的组织建设情况，领导班子建设情况，干部选任和管理情况，党风廉政建设情况，联系和服务党员、群众情况等。

(三)公开程序规范、有序、到位。对公开的项目、范围和形式，事先由党支部委员会或负责人提出，经支委员会主要责任人对支部委员会提出的公开内容进行审核(重要事项由党组织集体研究决定)，经党务公开领导小组审核同意后，予以公开。对于涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务要采取仅限于党内公开或先党内、后党外的顺序进行公开。对于特别重大、敏感的事项，公开前要经领导班子集体研究确定后，并报上一级党组织审核把关。

(四)公开形式多样。根据不同的公开内容，合理确定公开形式，主要分两种情况：一是适宜在党内公开的内容，主要通过采取召开党内会议、通报、公示等形式进行公开;二是适宜向社会公开的内容，主要通过采取党务公开栏、板报等形式进行公开。

(五)公开时限实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应。对于政策规定、工作制度、工作程序、办事机构等固定内容应长期公开;对于一定时期内相对稳定的常规性工作定期公开，一般每半年更换一次，每季度微调一次;对于为民办实事、重要工作落实情况等动态性、阶段性工作，根据进展情况逐段予以公开;对于重大事项及群众关心的热点问题处理情况、重大工作的进展情况、重要事项的办理及落实结果跟踪情况等临时性、应急性工作及时予以公开。总之，充分体现了公开的经常性、动态性、及时性。

通过推行党务公开，取得了一定成效，主要表现在：一是保障了党员民主权利，一方面领导干部增强民主意识、转变工作方法;另一方面，也做到了重大事情党内先知道、重要文件党内先传达、重要问题的决定党内先讨论、重大决策的实施党内先发动，保障了党员的知情权、参与权和监督权，调动了党员参与各项事务的主观能动性。二是体现了党员队伍的先进性。党务公开，增强了党员的工作责任心，也激发了党员争当模范的自觉性，从而提高了党组织在群众中的影响力和吸引力。三是融洽党群、干群关系。实行党务公开，用民主的方式推进党的工作，既使群众对党的政策更加了解，更加理解和支持党的工作，增强了党和人民群众的血肉联系，也大大提高了党组织的战斗力和执行力。

为进一步搞好党务公开工作，下步我们将党务公开工作作为一项系统工程，深入、持久、有效地开展。

xx新区xx街道xx社区有常住居民xx人，外来流动人口多人，党总支有在册党员336人，进入社区机关在职党员41人。下设6个党支部（包括两新党支部）。在开展的党务公开活动中，从内容到形式，从方法到途径，都因地制宜，采取新举措，进行新探索，取得了较好的成效。

一是公开内容“真实”。社区将党务公开内容细化为社区党组织基本情况及社区工作者分工、社区党组织和居民委员会工作目标、为居民办实事项目、党员发展公示、党费收缴、党员和班子成员年度民主评议结果、党员建议办理、党员教育活动开展和党内重大决定等内容，做到公开内容真实可靠，经得起社区居民“推敲”。

二是公开范围“广泛”。公开的范围与居民密切相关，社区除了将党组织基本情况等必须公开项目进行公开之外，还对社区使用经费、低保审核监管、入党积极分子、挂职干部表现等敏感问题及时公开。党内重大决定、党员和班子成员年度民主评议结果以及居民关心和需要了解的焦点、热点问题即时公开。对党员教育活动开展情况、党费收缴情况等内容定期公开。

三是公开程序“严肃”。社区还建立了党务公开内容审批制度，分管工作责任人把公开材料整理好，经过社区党务公开监督小组进行严格审核，由社区党总支会审定后予以公布。在公开过程中，结合党员大会、居民代表大会、“四方”联席会、妇女议事会、圆桌会等形式开展民主监督。对党员居民反映的问题及咨询都耐心做好登记，能解答的问题当场答复，不能解答的，给予解释，并告知答复时间，事后将其反映的问题由社区协商后，给予回复。xx年办理57起。

四是公开形式“实效”。社区根据群众意愿，动态更新公开栏目和内容，增设党务公开“意见栏”和“联系箱”。在每一栏公开内容后，附加群众意见栏，在党务公开栏旁设立“群众联系箱”，还利用社区网站、qq群、触摸屏、电子屏、《社区文化报》等，在网站开辟社区党务公开网页，专栏进行宣传，并坚持做到经常性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、临时性工作随时公开。党务公开的基本内容原则上双月调整一次，一些临时性工作内容，根据实际情况随时调整并公开。

五是公开组织“全面”。成立了社区党务公开工作领导小组和工作组，根据社区各类单位不同情况，按照不同分工，加强领导和指导，宣传和协调，社区还明确专人负责，同时设立社区党务公开工作监督小组，保证了社区党务公开领导有责，进展有序。

xx社区实行党务公开以来，党员的各项权利得到了更好的落实，党群干群关系更加密切，社区党组织各项工作更加规范。今年，党组织收到党员群众提出意见和建议达多条，建立社区“援手志愿者服务站”，注册志愿者xx23人，多人次党员“援手”志愿者每周、每月开展为民服务活动，党员志愿领取公益性岗位达82个。社区党总支、居委会、志愿者与社区23名独居老人结对已4年。上半年，根据组织建设年要求，社区党总支编印了《迎接党的十八大，创先争优做表率》深入开展基层组织建设活动制度汇编，使社区党务公开制度更加规范、完善，有效地推进了党的各项工作规范化建设。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇十二

公开是监督的前提和基矗实行政务公开，既要重视对外公开，又要加强内部监督制约机制，使二者上下衔接，内外呼应，促使政府依法行政。正如尉健行同志今年4月在广州、深圳等地考察时指出的：“现在搞政务公开，不能只停留在公开办事制度、办事手续，简化办事程序，搞一个窗口办事上，还要在加强政府内部监督制约机制这个要害问题上下功夫，要把对群众公开与加强政府内部监督结合起来，统一起来。”

一?对外公开政务，是政府部门通过向社会公开政务活动的方式，让人民群众了解、知情，使一些行政行为在社会的监督下进行。这种对政务活动的社会性监督，具有监督的广泛性、基础性和代表性，因此也具有实效性。近年来的实践说明，政务公开不仅能够转变机关工作作风，促进依法行政，廉洁高效，“给群众一个明白，还干部一个清白”，而且对于发展社会主义民主政治，建立社会主义市场经济体制都具有重要作用。但是政务公开发展还不平衡，有些政府部门工作人员中仍存在腐败现象，其中一个重要原因，就是内部监督管理不到位。而且由于内部监督管理不力，导致了对外公开不真实，直接影响了社会监督效果。所以，要使政府机关通过公开置于有效的社会监督之下，必须在进行外部公开的同时，强化内部监督管理机制。正如尉健行同志提出的：“实行政务公开不仅是为了方便群众办事，更重要的是向群众提供真实可信的情况，使他们感到政府及其工作人员办事是公正的。”只有把对外公开同加强内部监督有机地结合起来，让外部公开建立在内部监督和管理的基础上，才能使监督关口前移，提高政府依法行政的水平。因此，建立健全强有力的内部监督制约机制，对于落实政务公开，具有十分重要的作用。首先，外部监督的指向主要是决策结果而不是决策过程，如果决策失误，必然使外部监督失去针对性而成为虚监。加强内部监督，有利于杜绝决策中权力不受制约的现象，使决策科学化、民主化。其次，从外部监督主体的情况看，由于某些政府部门多年来形成的门难进、脸难看、话难听、事难办的不良作风，致使一些群众来机关办事时心存余悸，这种心态使他们关心的主要是能否把事办成，而不是监督，再加上人们对权力的依附心理，不可能去盯着办事人员挑毛病，因而，必然导致外部监督的弱化，影响政务公开的落实。再次，决策能否得到有效的贯彻落实，还取决于执行是否得力。在行政过程中，有些人利用职务之便谋取私利，甚至搞权钱交易，这种现象不单是外部监督能够解决的，而主要应加大内部监管力度，保证权力正常运行。总之，内容与形式统一，对外公开与内部监督制约配套，是政务公开有效性的前提。由于内部监督管理是直接规范决策者和执行者行政行为的，必须把它作为外部监督的基础性工作来抓。只有切实加强内部监督制约机制，才能为对外公开提供条件和保证，收到促进依法行政的目的。

二内部监督管理状况直接关系着政务公开的质量和效果，健全内部监督制约机制，不仅可以解决公开的真实性、有效性问题，而且是从源头上治理腐败的重要措施。一些单位之所以存在不正之风和腐败现象，主要是因为监督不力。其原因：一是某些领导干部私心杂念和不廉洁行为的存在，导致了他们害怕“阳光”，不敢公开。腐败作为一种政治行为，总是依附权力而存在，正像法国启蒙思想家孟德斯鸠指出的那样：“一切有权力的人都很容易滥用权力，这是万古不变的一条经验，有权力的人们使用权力一直遇到有界限的地方才休止。”某些领导干部思想道德和政治素质不高，用手中的权力谋取私利，必然要搞“暗箱操作”逃避监督，他们不想也不敢实行公开。二是现行领导体制过分突出“一把手”的位置，导致“一把手”说了算，影响政务公开。有些领导干部民主意识淡薄，往往把“一把手负总责”看做是个人说了算，以长官意志自居，遇事随意拍板，办事主观臆断，我行我素，导致权力专断和滥用。公开是面对群众的，不相信群众，无视群众，怕群众监督，就根本谈不上公开。三是一些地方党风政风不正，好人主义盛行，直接干扰着政务公开。现在不敢批评、不愿批评的问题相当严重，一些人也实在是批评不得，因此，正如毛泽东同志很早批评过的那样，“事不关己，高高挂起，明知不对，少说为佳，明哲保身，但求无过”的自由主义庸俗作风占据上风。批评和自我批评是搞好监督的锐利武器，没有批评的监督，是无力的无效的监督。批评作为他律手段是以被批评者自觉接受为前提的，从这个意义上讲，不愿意接受批评也就不愿意接受监督，当然也就难以自觉自愿地实行公开。四是改革体制、健全机制、完善制度，是一个渐进的过程，对政务公开也有一定的影响。由于体制、机制和制度等深层次问题，给一些人钻空子、“打擦边球”以可乘之机，在行政过程中，那种貌似合理实则违规的现象并不鲜见，不仅给监督带来一定难度，也使内部监督管理的内容失去了真实性，甚至成为假公开。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇十三

尊敬的刘书记及各位领导：

在基层工作的这几年，经常会遇到这样的问题，我们到底应该向群众公开啥？我们党支部一致的态度就是群众需要我们公开什么，我们就公开什么。近年来党的惠民政策越来越多，这些政策涉及群众的切身利益，群众最为关心，也最容易引发矛盾。胡家村党支部从群众最关心和涉及人民群众切身利益的问题入手，定位了要公开内容，并按需适时公开，让群众真正关心公开、参与公开。比如去年住房解困工程，给谁家修，修那里，修多少，矛盾多，争议多，怎么办？我们就把困难住户花名，要改造的面积、地点、方位，都提前进行了公示。有问题，当场答复，有矛盾，当场化解，正是本着阳光下公开的方式，工作才得以顺利开展。再比如，去年“爱心煤”的发放。我们把发放标准、范围和名单均及时公开公示，努力做到统筹兼顾，随时接受群众监督，一旦有意见就认真核实，及时反馈。最后没有出现一户一人，一分一毫的差错，得到群众的一致好评。不仅如此，村中的粮食直补、医疗补助、退耕还林还草补助、购置优种、农机具和下乡家电的补助、以及低保户、五保户、和65周岁以上人员每月补助，我们都进行了公开公示，放在阳光下让群众检验。在我们村，党务公开已成为广大群众了解掌握各项惠民政策的主渠道，成为维护广大群众利益的保护伞，成为密切党群关系的连心桥。

二、创新载体，以群众知晓度为立足点打造党务公开形式随着城镇化的发展，农村人员流动较大，再加上公开公示的内容有时是有时效性的，有的人知道了，可能还有人不知道，面对新情况，就得有新办法。为确保全村党员群众对事关自身切身利益的问题具有全面、真实、广泛的了解，我们就在实践中不断探索和创新，确定了“党内会议”和“党外宣传”等多种公开形式，注重了公开方式方法的多样化。只适宜在党内公开的，通过村党支部会议、村委会议、村党员大会等形式进行公开。适宜向全村或对全社会公开的，主要通过村喇叭、村务公开栏、村农廉网等公开，目前全村共建室内外公开栏10多个，设立公开版面20多个，全村已实现网络全覆盖。对于以上方式还通知不到的，我们则利用电话及短信告知，使党务公开基本做到了家喻户晓，人人皆知。从而进一步加深了全村广大群众对党务公开工作的认识，确保了我村党务公开工作的实际成效。

三、加强领导，以群众满意度为立足点强化党务公开监督体系。

党务公开工作是一项实实在在的工作，没有责任，就难以开展，没有监督，就难以落实，就会流于形式。我们初步探索出了“承诺评议考核”目标化管理机制，每年年初由党支部向党员群众就一年的党务工作和其它工作做出公开承诺，村民议事会分阶段对承诺人的工作情况进行全程评议，年终对干部和党员的承诺进行一次综合考评，根据考核结果进行奖惩。“承诺评议考核”制度的落实，使全体党员和干部的工作有目标、有监督、有考核、有对比、有奖惩，增强了党务公开的效果，激活了党内活力，提高了党员干部为民办实事的成效，增强了党务公开的责任感和自觉性，提升了党员群众的满意度。

检验党务公开成败更重要的因素还在于公开过程中党组织与党员群众的互动。除了制度管，我们还采取了群众参与管。我们把党员群众参与决策互动作为党务公开的一大重点来推动，建立了决策公开反馈机制，认真对待每一项决策的公示，认真对待每一次公示的反馈，通过反馈收集到的民意，进一步完善决策，这样更有利于保证决策的科学性，更有利于团结和调动党员群众参与党务公开的积极性。今年年初，我们制定的“十二五”规划，就是在收集党员群众意见书16份，建议56条，在全村范围内广泛公示的基础上形成的。

真理源于实践，通过这几年的党务公开，我们深知，党务公开就是我们基层干部开展好工作的一个最好法宝，如果我们对群众是敢公开，真公开，全公开，那群众对我们就是真理解、真宽容、真支持，那我们的工作就会减少不必要的矛盾，就会有利于我们开展各项工作，也只有这样才能真正达到党务公开的效果。

但同时，我们也深知党务公开是一项长期性的任务，它需要我们不断地探索、总结和完善。在今后的工作中，我们将继续按照上级党委的指示，积极探索，努力创新。着力构建党务公开工作健康、有效的长效机制，使胡家村的党务公开工作做到芝麻开花节节高。

谢谢大家，我的汇报完毕。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇十四

为建立与政务公开相适应的高效快捷的运行机制，形成完善的政务公开制度规范，我们在原有的工作机制和制度规范上作了相应的调整，加大了领导机制、工作机制、监督机制的工作力度，补充了公示程序、承诺程序、追究程序的运作内容，按照县政府关于政务公开的十三项内容，重点围绕决策、审批、办事及群众关注的热点问题进行全面公开，保障政务公开工作的顺利推行。想要知道更多关于的内容?若想，请随时关注栏目!

根据西丰政府文件的要求，我局高度重视，及时安排局办公室等有关股室，对政务公开工作进行全面认真回顾自查。现将政务公开工作情况汇报如下：

(一)提高认识，增强责任，注重落实。

我局在近年政风评议、文明创建、目标管理等工作的基础上，本着“坚决公开、坚持公开、欢迎督促”的原则，将政务公开工作列入统计工作的重要议事日程。

一是增强公仆意识，使政务公开更好地适应群众的愿望和要求。局领导对政务公开工作认识到位，班子成员都能够充分认识到推行政务公开是落实“三个代表”重要思想的具体体现，是永葆党的先进性的重要保证，也是从源头预防和治理腐朽的有效措施，是加强效能建设的重要途径。局领导班子成员都能在思想上做政务公开工作的倡导者，在工作中做政务公开工作的实践者，在实行政务公开工作中给予人力物力的巨大支持。带动和影响着机关全体工作人员自觉履行工作职责，积极参与政务公开工作，切实提高工作水平和服务能力。

二是增强责任意识，采取有效措施，使政务公开真正落到实处。首先，制订政务公开制度。对政务公开的基本原则、主要内容及责任科室、政务公开的形式、公开的程序、政务公开的监督检查和纪律提出了具体要求。其次，完善政务公开内容。始终不渝地坚持按照县政府《政务公开工作考核办法》要求，本着“缺什么、补什么，漏什么、添什么”的原则，进一步完善了现有的政务公开内容。使我局政务公开内容更加全面、规范，形式更加丰富多样，使机关工作人员、执法人员对按章办事，依法从政的各项规定更加明确，方便了群众办事，提高了工作透明度，加强了广大群众的有效监督。

(二)加强机制和制度建设，规范政务公开运行程序。

为建立与政务公开相适应的高效快捷的运行机制，形成完善的政务公开制度规范，我们在原有的.工作机制和制度规范上作了相应的调整，加大了领导机制、工作机制、监督机制的工作力度，补充了公示程序、承诺程序、追究程序的运作内容，按照县政府关于政务公开的十三项内容，重点围绕决策、审批、办事及群众关注的热点问题进行全面公开，保障政务公开工作的顺利推行。

一是切实加强政务公开领导体系建设。首先，成立了县统计局政务公开工作领导小组，认真落实行政首长负责制，王学宏局长作为第一责任人亲自抓，吴致民、陈来运副局长等为直接责任人具体抓，明确局办公室为政务公开工作承办部门，并确定具体工作人员，常抓不懈;其次，把政务公开工作列入局重要议事日程，纳入年度工作目标责任制。

二是强化行政管理，完善规章制度。修订完善了《西丰县统计局政务公开制度》、《西丰县统计局会议制度》、《西丰县统计局工作考勤制度》、《西丰县统计局学习制度》。这些制度操作性强，在管理上改变了过去人管人的老路子，实现了用制度管人、约束人，基本实现了机关管理的制度化、规范化和程序化。

三是强化公开透明，规范行政项目。真正做到责任到人，目标到位及办事政策、办事程序、办事时限、办事结果“四公开”，政务公开实在化，转变作风具体化。及时制定下发文件、召开会议，通报情况。今年，我局对行政审批项目和服务项目再次进行了认真梳理。对原有行政项目作逐项梳理审核，动员各业务科室对具体项目条文仔细分析研究，统一报县政府审核后实施。目前，经过梳理，我局涉及依法行政审批的项目项，取消项。年初我局制定印发了部门重点工作项目，并对上半年和前三个季度重点工作项目完成情况进行了二次督查，做到了全局有目标，科室有任务，人人有责任，事事有人办，件件有落实。

四是强化依法行政，建立行政执法责任制。我们结合《国家公务员行为规范》，把政务公开工作纳入日常工作，如：机构和工作职能公开、办事公开、重要事项公开、领导班子责任目标公开等十一项公开内容落实到有关职能科室，把责任分解到科室。同时用法规规范实施，用制度保证执行。广大统计工作人员严格按照国家政策的规定履行职责，待人诚实、业务扎实、作风务实，提高了依法行政的意识和水平。

(三)突出政务公开重点，注重政务公开实效。

在政务公开的内容上，结合我局工作实际，在对外和对内政务公开的内容上，力求突出重点和务求实效，特别是在围绕实效上下功夫。做到了机构公开、工作职责公开、职业行为规范公开、实施行政处罚情况公开、办事公开、重要事项公开、领导班子工作责任目标公开、机关内部事务公开、批评意见公开和干部群众关心的其他重要事项公开等。内部公开方面，如干部任免、机构改革、奖励晋级、小汽车使用、办公室用品购置发放等我们均做到随时公开。

(四)加强机关建设，夯实依法行政基础。

在实际工作中，局领导班子成员能够严格执行《国家公务员行为规范》，省、市政府关于加强政风建设的若干意见和市政府《关于进一步推进全市政务公开工作的实施意见》精神，身体力行，严格自律，率先垂范。并时时处处用这些规定和要求规范、约束自己和全体工作人员。使政务公开工作目标到位，责任到人。要求普通工作人员做到的，班子成员首先带头做到;要求普通工作人员不做的，班子成员坚决不做。能够自觉做到原则第一，按章办事。班子成员始终坚持履行着自己承诺，在全县机关和广大群众中树立了良好的形象。一抓学习培训，创建学习型机关。二抓依法行政，创建法制型机关。三抓作风建设，创建服务型机关。四抓素质和能力建设，创建高效型机关。五抓党风廉政建设，创建廉洁型机关。

二、今后工作打算。

一是全面完成县委、县政府的各项工作，高质量、高水平完成市委、市政府的各项考核指标，充分体现政务公开的政治化。

二是进一步强化政务公开工作，强加学习，增化意识，长抓不懈，使政务公开工作走向常规。

三是进一步完善各项规章制度，健全各种硬件设施，使政务公开工作走向正规化。

今年以来，我局认真贯彻县政府政务公开工作有关规定，政务公开工作取得了一定成绩，促进了各项工作的开展，但在公开的深度和广度上还有待于进一步加强。我们将在今后的工作中以政务公开工作为抓手，强化内部管理，落实各项规章制度，把我局的政务公开工作不断地引向深入，进一步改进统计工作作风，提高“依法行政、从严治政、民主施政、科学理政”水平，从而推进和加快统计事业的健康快速发展步伐，为全县经济社会发展进步做出新的积极贡献。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇十五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

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     一是深化政府门户网站政务信息主平台作业用，不断强化主动公开、重点领域公开，规范政府信息公开专栏和重点工作信息发布。二是根据国办、省府办文件要求，梳理规范重点领域公开专栏，抓好事项清单、权责清单、政策文件、重点项目及安全生产、执法公示、财政预决算、就业和社会保障、环境保护等重点领域信息公开，有效推进了全市重点领域信息的公开工作。三是建立政府信息发布源头管理机制。市政府办公室政务公开办公室加强与文秘科、电子政务与大数据科、新闻办公室的工作衔接，实时掌握文件发布时间，及时做好市政府和市政府办公室有关文件的发布。对其他市直部门主动公开的文件进行对照检查，以检查促整改，对存在问题的部门进行考核扣分，切实抓好信息发布和栏目更新工作。截至x月底，市政府门户网站主动公开政府信息x余条，通过政府网站主动公开市政府文件x余件，政策文件解读率、政策文件和原文件的关联率达到100%，高质量编发政府公报4期。

   。

     坚持“归口办理、依法有据、严谨规范、慎重稳妥”的原则，完善受理、审查、处理、答复以及保存备查等各环节流程，持续提升依申请公开办理水平。健全完善依申请公开办理规范和制度，深化依申请公开工作联席会商机制、法律顾问工作机制，切实做到依法有据、严谨规范。区（市）主动将依申请公开融入棚改拆迁、信访维稳等工作，多部门协调联动，依法依规答复释疑，有效助推了重点工作开展。截至4月底，市直各单位通过市政府信息公开平台共办结依申请公开85件，其中市政府和市政府办公室共办结依申请公开38件，未出现行政诉讼或行政复议。

    。

以升级和优化政务服务中心开政务公开专区统筹推进政务公开线上与线下、政务公开与政务服务相结合为抓手，通过不断扩大服务公开的范围，进一步推动办事服务公开标准化和基层政务公开平台规范化建设，促进提升政务服务水平。三是不断拓宽主动公开的渠道和方式，积极引导政府各部门利用政务微博、微信公众号等新媒体平台，打造全市政务微信服务矩阵，切实为群众提供更加便捷的信息获知渠道。

   市政府办公室作为全市政务公开的主管部门，充分发挥好推进、指导、协调、监督作用，着力构建全市政务公开“一盘棋、大格局”。各级各有关部门主要负责人认真履行职责，定期听取汇报，协调解决问题，为政务公开工作创造良好环境。加大工作经费投入和条件保障力度，确保政务公开工作有领导组织、有机构推进、有经费保障。

    以《2021年全市政务公开工作要点》为指引，明确政务公开工作的工作任务、具体要求、责任单位，严格实行领导责任制和目标管理责任制，对全市政务公开工作进行部署落实。围绕明确公开属性、落实公开任务“一前一后”两个关键环节，实行政务公开办公室牵头抓总，通过区（市）联动做好日常工作，部门联动做好阶段性重点工作。一方面通过采取“小班制、一对一”模式，分层次对各区（市）、各市直部门单位一线工作人员进行培训，并就具体案例进行分析，增强业务本领。另一方面组织政务公开工作人员到先进地区学习，增强公开意识，学习先进经验，全面提高政务公开工作人员的业务能力和素养。

    积极学习和借鉴他市的典型经验，把好的经验进行固化，结合本地实际不断开拓新思路、创造新办法形成“地方经验”。大力创新公开形式，加强政民互动，广泛运用图解、动漫、视频、直播等可视化方式，以多形式易了解的形式公开政府信息，为社会公众提供更加高效、优质的信息公开服务。

    以绩效考核为抓手，进一步做好日常督查工作，运用好考核结果，通过制定台账、电话调度、季度通报、末尾约谈等形式，对发现的问题及时督促整改，推进各项任务落实，切实全面提升我市政务公开工作水平。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇十六

根据《20xx年政务信息公开工作目标考核责任书》要求，为确保20xx年公司政务信息公开工作顺利完成，公司要求各项目组、各部门固定专人每周五向办公室上报公司重点项目工作及日常工作亮点，由办公室专人负责汇总、提炼并通过相应门户网站进行上报。现将上半年度政务信息公开工作中存在的问题及下步打算汇报如下：

一、存在问题。

1、信息报送数量受到项目建设的制约。

进入20xx年以来，由于受到政策经济形势的制约，公司的建设项目大大减少，区级重点建设项目仅有城投商务楼项目，因此可供选取提炼的素材相对较少，影响了公司信息报送工作的数量。

2、对信息员的督促力度不够。

作为信息报送工作的牵头人，本人对信息员的督促力度不够。

3、信息员对信息报送点把握度不够。

目前，报喜的信息较多，报忧的较少；反映实地考察、调研、踏勘的信息较少；分析预测的信息较少；反映当前区属重点项目进展情况的信息较少；反映当前重点工作进展情况的信息较少；信息报送的深度、广度不够，信息员往往只是泛泛而谈，并未针对其中的某个点或者某个方面进行深层次的挖掘和拓展；反映经验、好的做法的信息较少；针对存在问题，提出解决措施的信息较少。

二、下步打算。

1、定期召开信息报送工作会议。由办公室专人负责汇报信息报送工作完成情况，对信息报送工作完成较好的信息员提出表扬，对信息工作中存在问题进行讨论，并制定解决措施。

2、不定期安排组织信息报送培训学习活动。及时了解掌握最新信息报送动态，加强学习，不定期对公司信息员进行培训，提高信息报送质量，达到共同学习、共同提高的目标。

3、形成信息报送工作奖惩制度，每季度考评一次。由办公室专人按季度整理汇总各信息员信息报送总量、采用量，经分管部门及分管领导综合评定后，对信息报送工作完成较好的信息员给予一定奖励及书面表扬；对信息报送工作完成较差的信息员给予记过处罚。

4、加强信息报送督促力度，不定期对各。

党务公开工作情况汇报（精选17篇）篇十七

根据《关于认真做好国办发[]12号文和赣府厅字[2014]63号文落实情况督查工作的通知》和县委政府相关要求，我单位对政府信息公开工作高度重视，采取有效措施，抓好贯彻落实，通过健全工作机构和落实工作人员、开展学习宣传、加强政府门户网站建设等工作，有序推进信息公开工作。现将政府信息公开工作自查情况报告如下：

一、政府信息公开平台建设和制度建设情况。

提高认识，加强组织领导。为做好信息公开保密审查工作，成立了由主要领导任组长，分管领导任副组长的政府信息工作保密审查领导小组，形成了主要领导亲自抓，分管领导直接抓，专职人员具体抓的保密审查工作格局，为开展政府信息公开工作奠定了坚实的组织基础。

建立健全各项保密工作制度，确保责任到位。制定了永新县行政服务中心信息发布保密审查制度，明确了保密审查的工作程序和责任追究办法，确保不发生泄密事件，做到“上网信息不涉密，涉密信息不上网”。

严格把关，认真做好网站信息公开保密审查发布工作。一是加大信息公开审查力度。二是抓好计算机网络的保密治理和文件的治理。重点加强对计算机及移动存储介质的保密防范、治理工作和文件的治理，按照“控制源头、加强检查、明确责任、落实制度”和“谁上网，谁负责”的原则，加强对涉密网络的检查。

加强学习教育，提高保密意识。加大对保密知识的宣传力度，加强干部、职工的保密教育，增强保密意识，提高干部职工做好保密工作的主动性和自觉性，加强对计算机、电子邮件的收发管理，消除泄密隐患，堵塞可能发生的失、泄密事件，杜绝泄密现象发生。

一是按照要求，精心编制目录和行政服务指南，将部门机构职责、主要职责、内设机构、行政审批流程、审批项目的前置条件等以及联系方式等全部列入公开目录，尤其是涉及权力运用的关键部门、关键部位、关键环节，群众关心、社会关注的重要事项等。在涉密方面，严格按照《中华人民共和国保守国家秘密法》对信息逐条进行审核，确保公开的信息不涉密，涉密的信息不公开。通过制定目录和指南，确保了信息公开有章可循。

二是严格按照条例规定在政府网上按要求发布或更新信息，形成政府信息公开常态工作机制。

三是建立了政府信息公开审批制度，对依照法律法规和国家有关规定需要批准才能对外发布的政府信息，严格按照信息公开工作人员审核，各股室负责人复核，分管领导审核，主要领导审批的程序进行公开。

为规范我单位政务信息公开工作，保障公民、法人和其他组织的.知情权，推进依法行政，依据有关法律、法规和规章的规定，结合单位实际，中心制定了信息主动公开和依申请公开制度，明确了以下7条情形不予公开，分别为1、确定为国家秘密和涉及国家安全的;2、涉及商业秘密或者企业以不公开为条件向本部门提供的;3、涉及公民个人稳私的或公开后可能对个人稳私权造成不当侵害的;4、公开后会影响社会正常秩序引起消极后果的;5、正在调查、讨论、处理过程中的，但法律、法规和本规定另有规定的除外;6、与执法有关，公开后可能直接影响案件查处或者危及个人生命安全的;7、法律、法规、规章规定不予公开的其他情形;为切实做好政府信息公开工作，我单位完善了政府信息主动公开的工作机制，包括依申请公开制度、保密审查制度、责任追究制度、评议考核制度等，明确了主动公开和依申请公开的职责、程序、公开方式和时限要求。

四、信息公开工作存在的主要问题及改进措施。

一是由于单位人手有限，工作任务重，信息公开不够及时。

二是信息公开的形式有待进一步创新，内容有待进一步充实。

针对以上问题，我们将主要通过以下措施进行改进：1、拓展政府信息公开形式。积极探索并实行各种方便群众查阅、了解信息的公开方式。2、统一认识，努力规范工作流程。我单位将按照“公开为原则，不公开为例外”的总体要求，进一步梳理政府信息，及时提供，定期维护，确保政府信息公开工作能按照既定的工作流程有效运作，公众能够方便查询。3、逐步扩大公开内容。对原有的政府信息公开目录进行补充完善，保证公开信息的完整性和准确性。4、加强学习和培训。加强对干部职工的政府信息公开工作知识的学习和培训，不断提高政府信息公开工作的质量和水平。