度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)

时间:2025-08-11 作者:GZ才子

面对即将到来的述职报告,我们应该做好充分的准备,展现自己的工作成果。以下是一些成功的述职报告范文,展示了优秀员工的工作成果和经验总结。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇一

牢记使命”成果,全面抓好基层党建工作,在全局人员的共同努力下,圆满完成年度各项目标任务,现将具体情况报告如下:重要讲话重要指示精神,深刻认识疫情防控工作的重要性、紧迫性,x名在职党员全部到居住地社区报到,由于道路管控,两名滞留外地的党员按照就近就便原则,分别到现居住地社区报到并参与疫情防控工作,以实际行动践行共产党员的初心使命,为党旗增光添彩。在党支部的统一领导下,党员干部率先垂范,做出表率,积极参与疫情防控自愿爱心捐款活动,共筹集爱心捐款x元,以实际行动支援疫情防控工作,切实发挥了党员先锋模范作用,为携手打赢疫情防控阻击战奉献爱心,凝聚防控疫情强大合力。馆,重温入党誓词。组织观看反腐倡廉影片,引导全体党员干部自觉抵制各种诱惑,铭记为民的初心。

组织全局人员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,党的十九届系列全会精神、省委x次党代会、市委x次党代会、区委x次党代会精神,引导全局党员干部做政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员先锋,用实际行动赢得群众信任。同时利用手机网络,及时了解时事政治,国家要闻等重要内容,在学深学透上下功夫,从思想深处树立起立党为公、执政为民的追求。利用周一例会进行集中学习,会后以科室为单位进行自学、讨论。结合工作职能,重点解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,提升辖区群众的幸福感和获得感。

严格落实省委巡视组、市委巡察组、市委巡察组反馈意见和2020年度述职评议整改台账涉及问题。为了做好问题的整改工作,全局人员进一步学习相关制度、规定,提高思想认识。制定了抓纪律、抓作风、抓整改、抓监督的长效机制,使落实制度、严守纪律成为每个同志的自觉行为,切实转变了全局工作作风,省委巡视组、市委巡察组反馈意见均全面整改到位。

加大局党员活动中心硬件投入,购置投影仪、配置电脑,同时订购党报党刊,将党员活动经费列入预算,保障了各项活动的顺利开展。

2020年,建设局基层。

党建。

工作在区委组织部的正确领导和具体指导下,取得了一定成绩,但离党和人民的要求还有一定的差距,还存在一些问题。

因建设局工作任务繁重,为了完成好业务工作目标,把精力用在党建方面的相对较少,往往把行政业务工作开展情况,作为评价全年工作成绩的主要依据,对党员综合素质的考核管理缺乏力度。

全局党员干部综合素质参差不齐,原因在于理论学习抓得不紧不实,坚持不够。一是有的同志理论学习自觉性不高,认为自己年纪大了,学不学无所谓。二是组织学习的内容不够丰富,干部职工学习兴趣不高。

对开展党建工作要求不够高,没有结合单位工作实际找准党务工作与业务工作的结合点,没有进行深层次的探索和创新,党组织活动形式较单一,特点不突出,亮点不明显,缺乏活力。

主要是对党建工作宣传力度不够,认识上存在欠缺,两个主体责任不明确,工作虽然有部署、有总结,但平时抓落实、抓监督检查还不够细致,跟踪抓落实的力度还不够,没有形成长效监督机制。

党组织制度不够完善,管理上存在松懈现象,对党员的教育监督管理不够到位,思考研究不深,解决办法不多,整治措施不硬。

受传统思维方式影响,片面认为基层党组织就是发展党员、搞好活动、组织学习,对基层党组织服务党员、服务群众、服务发展的认识不够高,主动服务意识不够强。

在业务工作方面,仅满足于完成年度目标任务及上级的工作部署,没有切实站在全区、全市的高度上看待问题。同时与上级部门的沟通还不够,业务科室之间沟通不够,与整体联动、团结协作的要求相比还有差距。

同时对全局党员干部的教育不够深入,党建工作未能与业务工作相融合、相促进。二是对党建工作缺乏督查、激励机制。只满足于布置党建任务,提出工作要求,跟踪督查不够,对新形势下党建工作面临的问题创新意识不够,缺少特色,没有深入调研,认真研究解决,存在观望思想。三是对党建知识学习不够,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,降低了工作标准,没有深钻细研,不能以创新的思路,有效的措施抓实基层党建工作。四是对党建工作调研、研究不够。没有把党建创新工作摆上应有的位置,对基层党建研究不够,对工作对象、工作重点、工作方式有哪些变化等问题缺乏深入思考,习惯用旧思维对待新事物,适应不了党员和群众日益增长的多方面需求。五是思想认识不够深刻,对工作标准不够高,对新形势的认真分析研究不够深入,没有认识到局部与全盘之间的协作关系,工作中,虽然是经常加班加点、尽心尽力,也只是做好眼前的事,大局意识还需加强。

年度党建工作目标和上级下达的任务要求,明确职责,层层落实,细化党建工作任务,详细制定党建。

工作计划。

组织各科室结合实际认真抓好落实建好工作台账。

认真落实“三会一课”制度,加强对党员的教育管理,按照建设高素质党员干部队伍的要求,进一步在创新理念、健全机制、优化环境、完善制度和提升学习力度上下功夫,全面营造解放思想、学以致用、大胆创新的思想文化氛围。同时继续健全学习制度,创新学习载体,活化学习形式,进一步提高学习的自觉性,引导和鼓励党员干部在学好业务知识的同时提高工作技能。

把党建工作摆在重要议事日程,用足够的时间、足够的精力抓党建工作,切实加强基层党务干部队伍建设。通过各类党建活动把每个党员的教育、管理、监督工作抓起来,把党员的力量凝聚起来,切实把党要管党的责任落到实处,使党组的战斗堡垒作用得到充分发挥。进一步强化监督,规范管理,完善纪检监察工作各项制度,建立长效机制。继续实行党务、政务公开,公布监督电话,设置举报箱,接受社会监督。

结合建设局党建工作特点,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,强化对全体党员的教育培训力度,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,加强党性修养,牢固树立“四个意识”。持续推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,引导全局党员干部全面掌握党章的基本内容。严格落实“三会一课”制度、党内生活制度,强化服务意识,牢固树立群众观念,多与群众接触,增强工作主动性,用心、用情、尽力帮助群众解决实际困难和问题。

巩固作风建设成果,坚持求真务实,坚持实事求是,一切从实际出发,不搞形式;

持之以恒地抓好中央八项规定的贯彻落实,弘扬正气,抵制歪风邪气,坚决杜绝违规违纪现象发生,带头扬正气、树新风,努力做到“慎始、慎微、慎独、慎欲、慎行”,防微杜渐。适时开展作风建设专项治理,抓好服务型党组织建设,进一步密切联系群众,改进机关作风。

好的经验,不断创新。

工作。

方法,强化科室间的协调配合,全局上下一盘棋,切实把工作做好、做扎实,以新作风、新面貌开启新一年的工作。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

深入分析当前形势,结合工作实际,加强调研,完善计划。同时加强与市级专业部门及相关部门的沟通,在实际工作中不断总结好的经验,不断创新工作方法,强化科室间的协调配合,全局上下一盘棋,切实把工作做好、做扎实,以新作风、新面貌开启新一年的工作。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇三

-->,供大家参考。

2021年,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在市委市政府的坚强领导下,在市委市级机关工委的正确指导下,在全局党员干部的大力支持下,带领局领导班子履行主体责任,推动班子成员和处室负责人、直属事业单位负责人“一岗双责”责任落实,深刻把握机关党建围绕中心、建设队伍、服务群众的职责定位,积极推动党建工作与业务工作深度融合,机关党建工作持续走在市级机关前列。“xxxx”融合党建服务品牌被评为市级机关融合党建最佳服务品牌。x个在职党支部均获评四星级以上支部。局机关党委2021年获评“xx市先进基层党组织”。

一、扛牢政治担当,履行党建首责。

做好机关党建工作既是党中央的政治要求,也是党内法规的刚性要求。本人作为局党组书记,牢记主业主责,切实把“两个维护”作为最根本的政治纪律和政治规矩,带头强化对党忠诚教育,建设让党放心、让人民群众满意的模范机关。7月1日,在市级机关庆祝中国共产党成立100周年座谈会上,作为市级机关党组书记唯一代表,围绕党组抓基层党建工作交流工作经验。

一是在落实管党治党责任上下功夫。主持制定局年度机关党的建设工作要点、党风廉政建设工作要点,研究解决全面从严治党工作存在的突出问题。主持召开全市政务服务暨党风廉政建设工作会议,将党风廉政建设与业务工作同部署同推进。将全面从严治党工作纳入局月度工作例会汇报内容,与业务工作一同研究部署。每季度听取处室、每半年听取局党组成员、下属事业单位全面从严治党和“一岗双责”履职情况。严格落实“三级书记”抓机关党建工作体系,进一步压实基层党建工作责任。出台《党的建设考核实施办法》,细化目标任务,明确责任处室。健全“六位一体”督查、“四位一体”群众满意度测评等考核机制,推动“两个责任”落地落实。

学习教育第四巡回指导组巡学旁听6次。扎实开展党史学习教育,成立由本人担任组长的局党史学习教育领导小组,每月召集领导小组会议部署推进工作。邀请市委宣传部副部长xx作党史学习教育宣讲,本人为全体党员干部讲授专题党课。成立局党史学习教育巡回指导组,对各支部开展巡学考学赛学,不断强化党员理论武装。严格落实党对意识形态工作的全面领导,将意识形态工作纳入全面从严治党“两个责任”清单,定期召集开展联席研判和基层党组织专题督查,通过网站、微信公众号等自身阵地扩大正面宣传成效。与党员干部常态化开展谈心谈话,进行有效的思想引导,确保牢牢把握意识形态工作的主导权。督查提出的问题,推动各支部在服务民生和重大项目、推进重大工作落实中充分发挥攻坚作用。深入践行“第一书记”工作制度,督促指导所在支部认真落实“三会一课”、主题党日等制度,以“头雁效应”带动“群雁齐飞”,让每名党员成为政务服务战线上的“排头兵”。今年以来,带领全局“第一书记”为各支部党员上专题。

党课。

x堂,发动各支部一线走访,摸排企业和群众“急难愁盼”问题x余次,全年完成“我为群众办实事”项目x个,解决党建问题x个。

二、深化党建融合,激发先锋动能。

党史。

学习。

教育中央第五巡回指导组对我局党建工作给予充分肯定。

一是推进党建工作项目化。贯彻落实市委市级机关工委关于深化探索融合党建工作部署要求,探索实施“第一书记”项目工程,推进各党支部结合自身业务工作实际,紧盯政务服务“难点、堵点、痛点”,梳理形成x个党建项目,由本人与局领导班子成员作为“第一书记”领办推进。每周召集例会研究“书记项目”大事难事,每半年听取领导班子成员领办项目推进情况汇报,x个“书记项目”全部高质量办结,全力助推政务服务提效能、增活力。本人领办的《以“标准化+”创新推进“一件事一次办”改革》项目被评为2021年度市级机关融合党建示范书记项目。

二是拓展党建品牌新内涵。始终将“xxxx”党建服务品牌理念贯穿于服务中心、建设队伍的全过程,引领各进驻单位和基层政务服务部门从“促民生、惠百姓”的服务实践出发,形成“民生政务百姓之家”党建服务品牌矩阵,使党建品牌成为机关党组织和党员服务基层、服务群众、服务发展的重要抓手和示范阵地,党建品牌引领服务效能持续提升。“七一”前夕,向社会展示“十佳”党建服务品牌和“十佳”党建服务品牌践行者。

三是强化“三亮三比”聚合力。党史学习教育开展以来,立足窗口服务单位特点,高标准开展“亮身份比党性,亮服务比效能,亮承诺比贡献”专题活动,将党史学习教育与政务服务工作深度融合,把学习教育成效转化为实际工作成果。全体党员通过佩戴党徽、设置党员示范岗标牌等方式亮出党员身份。牵头制定全市政务服务大厅岗位服务标准,实现全市政务服务无差别办理。在政务服务系统持续开展“双十佳”“双十双百”等主题活动,充分调动窗口工作人员的积极性,增强服务意识,展示窗口形象。

三、聚焦惠企利民,提升服务效能。

围绕市第十三次党代会提出的打造“全省‘办事最便捷’城市”的目标任务,始终坚持以党建为引领,攻坚克难,创新突破,使党建“软实力”成为助推高质量发展的“硬支撑”。

推行企业开办“一站式”服务,营商环境评价指标全省第一;

创新公共资源交易电子保函服务,被评为全国招投标领域“十佳”典型经验。持续聚焦民生需求,积极服务破旧片区城市更新、老旧小区改造工作,探索出台针对老弱病残孕等特殊群体的便利化服务举措。持续致力项目突破,推行重大项目“全流程”代办帮办,把党旗牢牢插在项目报审第一线,引导全体党员干部争当服务重大项目的先锋,全年四级代办体系累计服务亿元以上重大项目399个。

二是在改进作风优化服务上展现新作为。常态化开展警示教育,组织开展“5·10”思廉日、“算好廉政账”等专题教育活动,本人围绕《勤政廉洁勇担当凝神聚力促发展》为全体党员讲授廉政专题党课,对新提拔晋升的党员干部及时进行廉政谈话,筑牢拒腐防变的思想道德防线。充分发挥机关纪委内部监督作用,对干部选拔任用、项目采购进行全程监督。抓好各项专项治理活动,实时跟踪督查,抓好问题整改。在政务服务大厅推动设置“不能办”询办窗口和“啄木鸟”工作室,专门受理解决为民服务中的疑难杂症,对不能办的事兜底,让群众心里有底。政务服务大厅群众满意度始终保持在99.5%以上。充分发挥法治在“放管服”改革、政务服务便利化、优化营商环境中的保障作用,我局牵头起草的《xx市相对集中行政许可权实施办法》被中共xx省委全面依法治省委员会办公室表彰为“2018-2020年度江苏省法治建设创新奖”。

三是在建强队伍激发活力上体现新担当。围绕“争当‘三个表率’、争创‘模范机关’”等主题实践活动,引导全体党员干部提高政治站位,严守政治规矩。紧抓中组部公务员绩效管理试点单位工作,牵头研究出台《公务员绩效管理办法(试行)》和绩效管理评分细则,通过全周期纪实、全方位督查、全覆盖推进,突出党建引领、群众满意、平时考核等重要指标,完善绩效管理制度体系。通过组织开展道德讲堂、政务服务大讲堂、政务服务管理研修班、全市政务服务系统届业务技能竞赛等,进一步提升全体党员干部综合素质,提振干事创业的精气神。

今年以来,我局机关党建工作虽然取得了一定的成绩,但。

对照。

上级的要求、群众的期盼,还存在不少短板和弱项,主要体现在部分。

工作。

在推进力度上有待进一步加强、融合党建品牌内涵有待进一步拓展等等。下一步,我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真贯彻落实十九届六中全会以及省市党代会精神,继续团结带领全局党员干部,全力踏上新的赶考之路,聚焦行政审批“简而再简”,加快打造全省“办事最便捷”城市,为奋力谱写“强富美高”新xx建设现代化篇章作出新的更大贡献。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

认真履行牵头抓总职责,把党建工作与其它中心工作同谋划、同部署、同考核,切实强化抓党建工作的力度。对照上年度述职评议反馈问题及本年度基层党建工作督查反馈的xx个问题,研究制定整改措施xx条,现已全部整改。全年主持召开党建专题会议x次,开展党建调研x次、专题汇报x次、交流研讨x次、党建约谈x次,与局属单位签订党建责任书xx份,确定党建联系点xx个,累计开展督查x次。做到传递责任、传导压力常态化。严格落实党风廉政建设主体责任,排查风险点xx处,约谈班子成员和各单位、局机关股室负责人xx人次,开展述职述廉工作x次,全力推进各项工作全面落实。

当前隐藏内容免费查看。

坚持每周一集体学习制度,通过党委中心组理论学习、集中学习、理论宣讲、主题研讨、主题党日等形式,深入开展党史学习教育,深入学习宣传党的十九大精神和***新时代社会主义思想。全年累计开展理论宣讲xx次、发放学习读本xxx余本、组织各类学习xxx场次、参学xxx余人次;召开肃清xx流毒、xx公路警示教育、“xxxx工作履职不到位问题”专题民主生活会等xx余场次,共查改问题xxx条。结合“转变作风改善发展环境建设年”活动及党支部标准化建设工作,举办演讲比赛x次、集中宣誓x次、知识竞赛x次。针对国有企业党建工作弱化及机关党建工作“灯下黑”问题,对xx个党支部进行评星定级,对xx公园党支部进行整顿提升;扎实开展基层党建工作“大调研、大整改、大提升”行动,依托“三会一课”“x+x”主题党日、考学述学评学等活动,利用xx先锋、xx党建app、xx微党建等平台,累计培训党员xxx人次、开展主题党日xx次;严格落实发展党员程序,培养入党积极分子x名,发展党员x名,处分违纪违法党员x人。

切实发挥党组织政治引领作用,广泛开展“党员奉献在项目建设一线”活动,积极引导党员干部立足岗位做贡献,xx名机关党员干部承诺事项xx条,实行局领导班子成员包抓项目责任制,班子成员每人包抓项目xx项,坚持每周x次,深入一线了解项目实际进展情况,切实找准存在问题,全力推进重大项目进展;抽调责任心强、专业技术过硬的党员干部驻守项目一线,就项目施工进展、施工安全、大气污染防治阶段性进展情况及存在问题第一时间反馈,切实做到动态监管,协力推进。全年实施基础设施和城市综合体等重要节点项目xx个;完成公园绿地建设xx万平方米;完成xx巷、xx巷、xx巷等xx条背街小巷整治工作;打通新城区xx、xx一区东侧道路等x条断头路;棚户区改造开工xxx户,占年度任务的xxx%,为提升城市功能形象,创建全国文明城市奠定了基础。

2021年以来,我局结合实际,制定党史学习教育计划,通过集中学与自学相结合的方式,加强对党员干部的学习教育。但并未经常性深入各单位督查调研,导致党史学习教育有时浮于表面,学习效果不明显,党员干部敷衍应付思想滋生。究其原因,是我对全面从严治党的认识不够高、对推进党史学习教育提出的措施不够具体。

创新意识不强,对比兄弟单位党建工作的先进经验和做法,工作中还存在重业务、轻党建、工作亮点不多不特的问题。究其原因,是“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念树立不够牢靠,对管党治党的整体谋划、全面布局、系统思维不够清晰。

虽然不同程度的完善了一系列制度,但对制度落实还不到位,个别基层支部落实考勤管理、“三会一课”等制度存在敷衍应付的倾向,致使“党员教育活动形式大于效果”。究其原因,是由于缺乏很好地检查和督促,导致基层党员的积极性有所减退,使党性教育成了一次“走过场”的教育。

坚持党政一把手亲自抓、负总责,班子成员各负其责的责任体系,逐步完善党建工作月部署、季调度、半年评估、年度考核制度机制,2022年专题调研不少于x次、专题汇报会不少于x次,努力提升下属单位党建水平,力争打造党建示范点x个,全面提升建设系统党建整体水平。

坚持做好党组织书记和党员干部培训工作,2022年培训党组织书记和党员干部x期,建立党员干部qq群、微信群,每月通过qq群或微信群送学帮学x次。强化党员教育管理,建立党员干部包抓项目、包抓服务事项责任制,坚持每周汇报一次工作进展情况。进一步规范发展党员流程,建立完善发展党员台账,做到成熟一个发展一个。持续加强对违纪违法党员处置工作,严格依规依纪办事,实现对违纪违法党员动态化、常态化、制度化管理。

以党支部标准化建设工作、创建文明城市等为契机,抓好服务型党组织建设,积极化解拆迁、棚改、供水、供热等矛盾和问题,确保2022年局属各党组织达到标准化建设要求。在局属单位持续开展“党员奉献在项目建设一线”活动,不断创新活动载体,着力打造xx法治主题公园、xx植物园廉政主题公园、xxx社会主义核心价值观主题公园,让党员干部在项目一线建功立业,争当先锋。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

牢记使命”

主题教育。

成果,全面抓好基层党建工作,在全局人员的共同努力下,圆满完成年度各项目标任务,现将具体情况报告如下:

一、主要工作。

(一)助力疫情防控。疫情防控期间,广大党员充分发挥先锋模范作用,认真学习贯彻************重要讲话重要指示精神,深刻认识疫情防控工作的重要性、紧迫性,x名在职党员全部到居住地社区报到,由于道路管控,两名滞留外地的党员按照就近就便原则,分别到现居住地社区报到并参与疫情防控工作,以实际行动践行******员的初心使命,为党旗增光添彩。在党支部的统一领导下,党员干部率先垂范,做出表率,积极参与疫情防控自愿爱心捐款活动,共筹集爱心捐款x元,以实际行动支援疫情防控工作,切实发挥了党员先锋模范作用,为携手打赢疫情防控阻击战奉献爱心,凝聚防控疫情强大合力。

抓党建工作台账,按时向区委组织部、区机关工委报告工作开展情况。认真落实“三会一课”制度,加强对全体党员的教育培训,认真讲好党课,抓好队伍建设;同时组织在职党员参观区爱国主义教育基地、参观区。

党史。

馆,重温入党誓词。组织观看反腐倡廉影片,引导全体党员干部自觉抵制各种诱惑,铭记为民的初心。

(三)深化学习实效。组织全局人员认真学习******新时代中国特色社会主义思想,党的***系列***精神、省委x次******、市委x次******、区委x次******精神,引导全局党员干部做政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员先锋,用实际行动赢得群众信任。同时利用手机网络,及时了解时事政治,国家要闻等重要内容,在学深学透上下功夫,从思想深处树立起立党为公、执政为民的追求。利用周一例会进行集中学习,会后以科室为单位进行自学、讨论。结合工作职能,重点解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,提升辖区群众的幸福感和获得感。

(四)强化问题整改。严格落实省委巡视组、市委巡察组、市委巡察组反馈意见和2020年度述职评议整改台账涉及问题。为了做好问题的整改工作,全局人员进一步学习相关制度、规定,提高思想认识。制定了抓纪律、抓作风、抓整改、抓监督的长效机制,使落实制度、严守纪律成为每个同志的自觉行为,切实转变了全局工作作风,省委巡视组、市委巡察组反馈意见均全面整改到位。

(五)积极探索实践。同x社区党总支签订“x社区大党总支在职党员公管协议”和“x社区大党总支共驻共建协议”,引导全局党员主动参与社区公益事务,积极投身社区和谐文明建设;加大局党员活动中心硬件投入,购置投影仪、配置电脑,同时订购党报党刊,将党员活动经费列入预算,保障了各项活动的顺利开展。

二、存在的主要问题及原因。

党建。

工作在区委组织部的正确领导和具体指导下,取得了一定成绩,但离党和人民的要求还有一定的差距,还存在一些问题。

(一)存在重业务、轻党建现象。因建设局工作任务繁重,为了完成好业务工作目标,把精力用在党建方面的相对较少,往往把行政业务工作开展情况,作为评价全年工作成绩的主要依据,对党员综合素质的考核管理缺乏力度。

(二)党建。

学习。

氛围不够浓。全局党员干部综合素质参差不齐,原因在于理论学习抓得不紧不实,坚持不够。一是有的同志理论学习自觉性不高,认为自己年纪大了,学不学无所谓。二是组织学习的内容不够丰富,干部职工学习兴趣不高。

(三)党建工作亮点不够突出。对开展党建工作要求不够高,没有结合单位工作实际找准党务工作与业务工作的结合点,没有进行深层次的探索和创新,党组织活动形式较单一,特点不突出,亮点不明显,缺乏活力。

(四)责任落实不够到位。主要是对党建工作宣传力度不够,认识上存在欠缺,两个主体责任不明确,工作虽然有部署、有总结,但平时抓落实、抓监督检查还不够细致,跟踪抓落实的力度还不够,没有形成长效监督机制。

(五)党员管理有松懈。党组织制度不够完善,管理上存在松懈现象,对党员的教育监督管理不够到位,思考研究不深,解决办法不多,整治措施不硬。

(六)服务意识不够强。受传统思维方式影响,片面认为基层党组织就是发展党员、搞好活动、组织学习,对基层党组织服务党员、服务群众、服务发展的认识不够高,主动服务意识不够强。

(七)大局意识有待加强。在业务工作方面,仅满足于完成年度目标任务及上级的工作部署,没有切实站在全区、全市的高度上看待问题。同时与上级部门的沟通还不够,业务科室之间沟通不够,与整体联动、团结协作的要求相比还有差距。

究其主要原因,一是对党建工作的重要性认识不足。对加强基层党组织自身建设的重要性和必要性缺乏认识,对基层党组织建设在一定程度上还缺乏强有力的指导,对新形势下加强基层党建工作重视不够,抓得不够细致;同时对全局党员干部的教育不够深入,党建工作未能与业务工作相融合、相促进。二是对党建工作缺乏督查、当前隐藏内容免费查看激励机制。只满足于布置党建任务,提出工作要求,跟踪督查不够,对新形势下党建工作面临的问题创新意识不够,缺少特色,没有深入调研,认真研究解决,存在观望思想。三是对党建知识学习不够,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,降低了工作标准,没有深钻细研,不能以创新的思路,有效的措施抓实基层党建工作。四是对党建工作调研、研究不够。没有把党建创新工作摆上应有的位置,对基层党建研究不够,对工作对象、工作重点、工作方式有哪些变化等问题缺乏深入思考,习惯用旧思维对待新事物,适应不了党员和群众日益增长的多方面需求。五是思想认识不够深刻,对工作标准不够高,对新形势的认真分析研究不够深入,没有认识到局部与全盘之间的协作关系,工作中,虽然是经常加班加点、尽心尽力,也只是做好眼前的事,大局意识还需加强。

三、下步工作思路和主要措施。

年度党建工作目标和上级下达的任务要求,明确职责,层层落实,细化党建工作任务,详细制定党建。

工作计划。

组织各科室结合实际认真抓好落实建好工作台账。

(二)深化学习培训。认真落实“三会一课”制度,加强对党员的教育管理,按照建设高素质党员干部队伍的要求,进一步在创新理念、健全机制、优化环境、完善制度和提升学习力度上下功夫,全面营造解放思想、学以致用、大胆创新的思想文化氛围。同时继续健全学习制度,创新学习载体,活化学习形式,进一步提高学习的自觉性,引导和鼓励党员干部在学好业务知识的同时提高工作技能。

(三)完善工作机制。把党建工作摆在重要议事日程,用足够的时间、足够的精力抓党建工作,切实加强基层党务干部队伍建设。通过各类党建活动把每个党员的教育、管理、监督工作抓起来,把党员的力量凝聚起来,切实把党要管党的责任落到实处,使党组的战斗堡垒作用得到充分发挥。进一步强化监督,规范管理,完善纪检监察工作各项制度,建立长效机制。继续实行党务、政务公开,公布监督电话,设置举报箱,接受社会监督。

(四)常态长效提升。结合建设局党建工作特点,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,强化对全体党员的教育培训力度,深入学习******新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,加强党性修养,牢固树立“四个意识”。持续推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,引导全局党员干部全面掌握党章的基本内容。严格落实“三会一课”制度、党内生活制度,强化服务意识,牢固树立群众观念,多与群众接触,增强工作主动性,用心、用情、尽力帮助群众解决实际困难和问题。

(五)加强作风建设。巩固作风建设成果,坚持求真务实,坚持实事求是,一切从实际出发,不搞形式;持之以恒地抓好***八项规定的贯彻落实,弘扬正气,抵制歪风邪气,坚决杜绝违规违纪现象发生,带头扬正气、树新风,努力做到“慎始、慎微、慎独、慎欲、慎行”,防微杜渐。适时开展作风建设专项治理,抓好服务型党组织建设,进一步密切联系群众,改进机关作风。

好的经验,不断创新。

工作。

方法,强化科室间的协调配合,全局上下一盘棋,切实把工作做好、做扎实,以新作风、新面貌开启新一年的工作。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、2020年度述职通报反馈问题整改落实情况。

针对上年度述职通报反馈问题,我高度重视,主持召开党组会专题研究整改工作,细化整改措施,逐条进行整改落实。一是始终严格执行“三会一课”和党员学习制度,坚持撰写学习笔记,提升学习实效。二是经常性深入基层开展调查研究,深入了解职工所思所想,助推工作开展。三是组织学习,夯实从严治党的思想基础,针对群众反映强烈的突出问题开展各类专项行动,转作风,树新风。

二、履职尽责情况。

(一)突出党史学习教育,提升党建工作新要求。一是研究制定党史。

当前隐藏内容免费查看学习教育实施方案和学习计划,依托“三会一课”“主题党日”,发放学习教育资料,召开学习座谈会以及学习强国等多种渠道开展党史教育学习。全年累计征订党史学习书籍x余套,推送党史故事人物x余次,召开学习座谈会x余次。二是通过观红色电影、重温入党誓词、唱好红歌等活动,激励广大党员干部干事创业的热情。三是带头深入学习领会******在党史学习教育动员大会重要讲话“七一”重要讲话精神,准确把握开展党史学习教育核心要义和精神实质,切实推动住建领域各项工作顺利开展,凝聚了全局党员干部干好工作的坚强决心。

(二)推动落实重点工作,促进党建工作新发展。一是落实工作措施,全面推进城市双修和城市三疏,做好行业安全生产、信访维稳、优化营商环境、环境保护等工作,确保住建系统安全稳定。二是认真贯彻落实全国文明城市创建及国家卫生城市巩固提升工作要求,结合主题党日活动,加大宣传,主动出击,开展市容环境整治、主次干道清扫保洁、市政设施维护等工作。三是加强疫情防控工作。全局动员,深入一线,协助社区参加疫情防控值守。履职尽责,紧抓行业,组织开展全区公共区域集中消杀行动。

(三)落实党建工作制度,夯实党建工作新基础。一是认真履行主体责任,落实“三重一大”、“三会一课”和党务公开等制度,扎实开展民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作。二是落实三项机制,按程序向组织推荐并提拔副科级干部x名。严格党员发展程序,培养积极分子x名,发展对象x名。三是把意识形态工作作为党建工作的重要工作内容,组织党员干部深入学习党的十九大和***历次全会精神以及******来陕考察重要讲话重要批示精神。

(四)开展为民实践活动,体现党建工作新担当。一是对标住建工作重点任务和重点项目组织开展办实事活动,明确了单位主要负责人负总责、负首责,每个支部、每名党员、每名干部职工深度参与、全员覆盖,做到上下联动、层层落实、整体推动。二是通过活动解决好群众“急难愁盼”问题,让人民群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障,截至目前“我为群众办实事”x项,完成x项,x项正在持续推进。

(五)履行全面从严治党,落实党建工作责任制。一是组织全体党员干部认真观看《零容忍》系列等警示教育片,进一步筑牢拒腐防变的思想防线。二是贯彻落实***八项规定精神,深入开展杜绝违规收送礼金问题专项行动,重要节点及时开展廉政教育。严格落实党务政务公开,确保各项事务在阳光下运行。三是严格落实谈心谈话制度,认真开展批评与自我批评,广泛听取大家的意见,全年与班子成员谈话x余次,与基层单位主要负责人谈话x余次。

三、存在的主要问题及原因。

(一)党建高质量建设水平有待进一步提升。与住建系统实际工作工作相比,对党建工作投入力度还不够,有重业务,轻党建现象,与当前的新形势新任务新要求还存在差距。究其原因就是创新意识不够强,深入思考、破解难题不够。

(二)党建工作主动督促力度还不够。对于发现的问题,没有真正做到动真碰硬,对党员干部的批评教育不到位,存在一定程度的“老好人”思想。究其原因就是在指导工作上缺乏经常性和持续性,没有将制度形成常态化局面。

(三)党员学习教育形式单一。党员教育仍然停留在“简单灌输”的做法上,学习内容多为读报纸、念文件,不能充分运用多媒体等现代互联网技术来丰富党员的学习教育。究其原因就是党建重要性的认识不足,不能以创新的思路、有效的措施抓深抓实基层党建工作。

四、下一步工作思路和措施。

(一)牢记“两个确立”,坚决扛起党建政治责任。不断强化思想理论武装,采取深入一线、拓宽领域、贴近群众等方式创新理论中心组学习形式,用好学习强国和x干部网络学院等载体。强化日常监督执纪,经常性开展批评和自我批评、约谈提醒,让“红红脸、出出汗”成为常态,持续强化党员干部的政治自觉。

(二)着眼“组织建设”,不断夯实党建基础。压实党建主体责任,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查。强化组织功能,将党章党规党纪融入日常学习,积极寻找短板弱项,抓好整改落实。积极探索党建工作的新载体,采取普通党员喜闻乐见的话语体系、灵活方式开展活动。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年,区住建局党组在区委的正确领导下,在区委组织部的具体指导下,在做好各项业务工作的同时,结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面抓好基层党建工作,在全局人员的共同努力下,圆满完成年度各项目标任务,现将具体情况报告如下:

一、主要工作。

(一)助力疫情防控。疫情防控期间,广大党员充分发挥先锋模范作用,认真学习贯彻************重要讲话重要指示精神,深刻认识疫情防控工作的重要性、紧迫性,x名在职党员全部到居住地社区报到,由于道路管控,两名滞留外地的党员按照就近就便原则,分别到现居住地社区报到并参与疫情防控工作,以实际行动践行******员的初心使命,为党旗增光添彩。在党支部的统一领导下,党员干部率先垂范,做出表率,积极参与疫情防控自愿爱心捐款活动,共筹集爱心捐款x元,以实际行动支援疫情防控工作,切实发挥了党员先锋模范作用,为携手打赢疫情防控阻击战奉献爱心,凝聚防控疫情强大合力。

(二)着力夯实责任。严格履行第一责任人职责,强化“一岗双责”。年初,建设局召开党组会议,明确局党组成员分工,明确党组成员在职责岗位上实行“一岗双责”,在全局形成“一把手负总责、分管领导各负其责、谁主管谁负责”,的工作格局。同时建立了书记抓党建工作台账,按时向区委组织部、区机关工委报告工作开展情况。认真落实“三会一课”制度,加强对全体党员的教育培训,认真讲好党课,抓好队伍建设;同时组织在职党员参观区爱国主义教育基地、参观区党史馆,重温入党誓词。组织观看反腐倡廉影片,引导全体党员干部自觉抵制各种诱惑,铭记为民的初心。

(三)深化学习实效。组织全局人员认真学习******新时代中国特色社会主义思想,党的***系列***精神、省委x次******、市委x次******、区委x次******精神,引导全局党员干部做政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员先锋,用实际行动赢得群众信任。同时利用手机网络,及时了解时事政治,国家要闻等重要内容,在学深学透上下功夫,从思想深处树立起立党为公、执政为民的追求。利用周一例会进行集中学习,会后以科室为单位进行自学、讨论。结合工作职能,重点解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,提升辖区群众的幸福感和获得感。

(四)强化问题整改。严格落实省委巡视组、市委巡察组、市委巡察组反馈意见和2020年度述职评议整改台账涉及问题。为了做好问题的整改工作,全局人员进一步学习相关制度、规定,提高思想认识。制定了抓纪律、抓作风、抓整改、抓监督的长效机制,使落实制度、严守纪律成为每个同志的自觉行为,切实转变了全局工作作风,省委巡视组、市委巡察组反馈意见均全面整改到位。

(五)积极探索实践。同x社区党总支签订“x社区大党总支在职党员公管协议”和“x社区大党总支共驻共建协议”,引导全局党员主动参与社区公益事务,积极投身社区和谐文明建设;加大局党员活动中心硬件投入,购置投影仪、配置电脑,同时订购党报党刊,将党员活动经费列入预算,保障了各项活动的顺利开展。

二、存在的主要问题及原因。

2020年,建设局基层党建工作在区委组织部的正确领导和具体指导下,取得了一定成绩,但离党和人民的要求还有一定的差距,还存在一些问题。

(一)存在重业务、轻党建现象。因建设局工作任务繁重,为了完成好业务工作目标,把精力用在党建方面的相对较少,往往把行政业务工作开展情况,作为评价全年工作成绩的主要依据,对党员综合素质的考核管理缺乏力度。

(二)党建学习氛围不够浓。全局党员干部综合素质参差不齐,原因在于理论学习抓得不紧不实,坚持不够。一是有的同志理论学习自觉性不高,认为自己年纪大了,学不学无所谓。二是组织学习的内容不够丰富,干部职工学习兴趣不高。

(三)党建工作亮点不够突出。对开展党建工作要求不够高,没有结合单位工作实际找准党务工作与业务工作的结合点,没有进行深层次的探索和创新,党组织活动形式较单一,特点不突出,亮点不明显,缺乏活力。

(四)责任落实不够到位。主要是对党建工作宣传力度不够,认识上存在欠缺,两个主体责任不明确,工作虽然有部署、有总结,但平时抓落实、抓监督检查还不够细致,跟踪抓落实的力度还不够,没有形成长效监督机制。

(五)党员管理有松懈。党组织制度不够完善,管理上存在松懈现象,对党员的教育监督管理不够到位,思考研究不深,解决办法不多,整治措施不硬。

(六)服务意识不够强。受传统思维方式影响,片面认为基层党组织就是发展党员、搞好活动、组织学习,对基层党组织服务党员、服务群众、服务发展的认识不够高,主动服务意识不够强。

(七)大局意识有待加强。在业务工作方面,仅满足于完成年度目标任务及上级的工作部署,没有切实站在全区、全市的高度上看待问题。同时与上级部门的沟通还不够,业务科室之间沟通不够,与整体联动、团结协作的要求相比还有差距。

当前隐藏内容免费查看激励机制。只满足于布置党建任务,提出工作要求,跟踪督查不够,对新形势下党建工作面临的问题创新意识不够,缺少特色,没有深入调研,认真研究解决,存在观望思想。三是对党建知识学习不够,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,降低了工作标准,没有深钻细研,不能以创新的思路,有效的措施抓实基层党建工作。四是对党建工作调研、研究不够。没有把党建创新工作摆上应有的位置,对基层党建研究不够,对工作对象、工作重点、工作方式有哪些变化等问题缺乏深入思考,习惯用旧思维对待新事物,适应不了党员和群众日益增长的多方面需求。五是思想认识不够深刻,对工作标准不够高,对新形势的认真分析研究不够深入,没有认识到局部与全盘之间的协作关系,工作中,虽然是经常加班加点、尽心尽力,也只是做好眼前的事,大局意识还需加强。

三、下步工作思路和主要措施。

(一)强化主责意识。坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针,进一步健全和落实党建工作机制。进一步健全党建工作责任制,把党建作为整体工作的重要组成部分,统筹安排,定期研究,形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。同时对照年度党建工作目标和上级下达的任务要求,明确职责,层层落实,细化党建工作任务,详细制定党建工作计划,组织各科室结合实际,认真抓好落实,建好工作台账。

(二)深化学习培训。认真落实“三会一课”制度,加强对党员的教育管理,按照建设高素质党员干部队伍的要求,进一步在创新理念、健全机制、优化环境、完善制度和提升学习力度上下功夫,全面营造解放思想、学以致用、大胆创新的思想文化氛围。同时继续健全学习制度,创新学习载体,活化学习形式,进一步提高学习的自觉性,引导和鼓励党员干部在学好业务知识的同时提高工作技能。

(三)完善工作机制。把党建工作摆在重要议事日程,用足够的时间、足够的精力抓党建工作,切实加强基层党务干部队伍建设。通过各类党建活动把每个党员的教育、管理、监督工作抓起来,把党员的力量凝聚起来,切实把党要管党的责任落到实处,使党组的战斗堡垒作用得到充分发挥。进一步强化监督,规范管理,完善纪检监察工作各项制度,建立长效机制。继续实行党务、政务公开,公布监督电话,设置举报箱,接受社会监督。

(四)常态长效提升。结合建设局党建工作特点,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,强化对全体党员的教育培训力度,深入学习******新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,加强党性修养,牢固树立“四个意识”。持续推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,引导全局党员干部全面掌握党章的基本内容。严格落实“三会一课”制度、党内生活制度,强化服务意识,牢固树立群众观念,多与群众接触,增强工作主动性,用心、用情、尽力帮助群众解决实际困难和问题。

(五)加强作风建设。巩固作风建设成果,坚持求真务实,坚持实事求是,一切从实际出发,不搞形式;持之以恒地抓好***八项规定的贯彻落实,弘扬正气,抵制歪风邪气,坚决杜绝违规违纪现象发生,带头扬正气、树新风,努力做到“慎始、慎微、慎独、慎欲、慎行”,防微杜渐。适时开展作风建设专项治理,抓好服务型党组织建设,进一步密切联系群众,改进机关作风。

(六)增强大局意识。深入分析当前形势,结合工作实际,加强调研,完善计划。同时加强与市级专业部门及相关部门的沟通,在实际工作中不断总结好的经验,不断创新工作方法,强化科室间的协调配合,全局上下一盘棋,切实把工作做好、做扎实,以新作风、新面貌开启新一年的工作。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

针对上年度述职通报反馈问题,我高度重视,主持召开党组会专题研究整改工作,细化整改措施,逐条进行整改落实。一是始终严格执行“三会一课”和党员学习制度,坚持撰写学习笔记,提升学习实效。二是经常性深入基层开展调查研究,深入了解职工所思所想,助推工作开展。三是组织学习,夯实从严治党的思想基础,针对群众反映强烈的突出问题开展各类专项行动,转作风,树新风。

当前隐藏内容免费查看(一)突出党史学习教育,提升党建工作新要求。

一是研究制定党史学习教育实施方案和学习计划,依托“三会一课”“主题党日”,发放学习教育资料,召开学习座谈会以及学习强国等多种渠道开展党史教育学习。全年累计征订党史学习书籍x余套,推送党史故事人物x余次,召开学习座谈会x余次。二是通过观红色电影、重温入党誓词、唱好红歌等活动,激励广大党员干部干事创业的热情。三是带头深入学习领会******在党史学习教育动员大会重要讲话“七一”重要讲话精神,准确把握开展党史学习教育核心要义和精神实质,切实推动住建领域各项工作顺利开展,凝聚了全局党员干部干好工作的坚强决心。

(二)推动落实重点工作,促进党建工作新发展。

一是落实工作措施,全面推进城市双修和城市三疏,做好行业安全生产、信访维稳、优化营商环境、环境保护等工作,确保住建系统安全稳定。二是认真贯彻落实全国文明城市创建及国家卫生城市巩固提升工作要求,结合主题党日活动,加大宣传,主动出击,开展市容环境整治、主次干道清扫保洁、市政设施维护等工作。三是加强疫情防控工作。全局动员,深入一线,协助社区参加疫情防控值守。履职尽责,紧抓行业,组织开展全区公共区域集中消杀行动。

(三)落实党建工作制度,夯实党建工作新基础。

一是认真履行主体责任,落实“三重一大”、“三会一课”和党务公开等制度,扎实开展民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作。二是落实三项机制,按程序向组织推荐并提拔副科级干部x名。严格党员发展程序,培养积极分子x名,发展对象x名。三是把意识形态工作作为党建工作的重要工作内容,组织党员干部深入学习党的十九大和xx届历次全会精神以及******来陕考察重要讲话重要批示精神。

(四)开展为民实践活动,体现党建工作新担当。

一是对标住建工作重点任务和重点项目组织开展办实事活动,明确了单位主要负责人负总责、负首责,每个支部、每名党员、每名干部职工深度参与、全员覆盖,做到上下联动、层层落实、整体推动。二是通过活动解决好群众“急难愁盼”问题,让人民群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障,截至目前“我为群众办实事”x项,完成x项,x项正在持续推进。

(五)履行全面从严治党,落实党建工作责任制。

一是组织全体党员干部认真观看《零容忍》系列等警示教育片,进一步筑牢拒腐防变的思想防线。二是贯彻落实***八项规定精神,深入开展杜绝违规收送礼金问题专项行动,重要节点及时开展廉政教育。严格落实党务政务公开,确保各项事务在阳光下运行。三是严格落实谈心谈话制度,认真开展批评与自我批评,广泛听取大家的意见,全年与班子成员谈话x余次,与基层单位主要负责人谈话x余次。

(一)党建高质量建设水平有待进一步提升。与住建系统实际工作工作相比,对党建工作投入力度还不够,有重业务,轻党建现象,与当前的新形势新任务新要求还存在差距。究其原因就是创新意识不够强,深入思考、破解难题不够。

(二)党建工作主动督促力度还不够。对于发现的问题,没有真正做到动真碰硬,对党员干部的批评教育不到位,存在一定程度的“老好人”思想。究其原因就是在指导工作上缺乏经常性和持续性,没有将制度形成常态化局面。

(三)党员学习教育形式单一。党员教育仍然停留在“简单灌输”的做法上,学习内容多为读报纸、念文件,不能充分运用多媒体等现代互联网技术来丰富党员的学习教育。究其原因就是党建重要性的认识不足,不能以创新的思路、有效的措施抓深抓实基层党建工作。

(一)牢记“两个确立”,坚决扛起党建政治责任。不断强化思想理论武装,采取深入一线、拓宽领域、贴近群众等方式创新理论中心组学习形式,用好学习强国和x干部网络学院等载体。强化日常监督执纪,经常性开展批评和自我批评、约谈提醒,让“红红脸、出出汗”成为常态,持续强化党员干部的政治自觉。

(二)着眼“组织建设”,不断夯实党建基础。压实党建主体责任,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查。强化组织功能,将党章党规党纪融入日常学习,积极寻找短板弱项,抓好整改落实。积极探索党建工作的新载体,采取普通党员喜闻乐见的话语体系、灵活方式开展活动。

(三)围绕“作风建设”,保障目标任务落地落实。扎实开展“我为群众办实事”活动,引导机关党员下基层、听真话、摸实情、办实事,推动党员干部不断塑身提能、固本强基。紧密联系工作实际,领导干部带头落实八项规定新要求,身体力行,以上率下,进一步把八项规定精神落小落细落实,形成“头雁效应”。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇九

-->,供大家参考。

一、2020年度述职通报反馈问题整改落实情况。

针对上年度述职通报反馈问题,我高度重视,主持召开党组会专题研究整改工作,细化整改措施,逐条进行整改落实。一是始终严格执行“三会一课”和党员学习制度,坚持撰写学习笔记,提升学习实效。二是经常性深入基层开展调查研究,深入了解职工所思所想,助推工作开展。三是组织学习,夯实从严治党的思想基础,针对群众反映强烈的突出问题开展各类专项行动,转作风,树新风。

二、履职尽责情况。

x余次,召开学习座谈会x余次。二是通过观红色电影、重温入党誓词、唱好红歌等活动,激励广大党员干部干事创业的热情。三是带头深入学习领会******在。

党史。

学习教育动员大会重要讲话“七一”重要讲话精神,准确把握开展党史学习教育核心要义和精神实质,切实推动住建领域各项工作顺利开展,凝聚了全局党员干部干好工作的坚强决心。

(二)推动落实重点工作,促进。

党建。

工作新发展。一是落实工作措施,全面推进城市双修和城市三疏,做好行业安全生产、信访维稳、优化营商环境、环境保护等工作,确保住建系统安全稳定。二是认真贯彻落实全国文明城市创建及国家卫生城市巩固提升工作要求,结合主题党日活动,加大宣传,主动出击,开展市容环境整治、主次干道清扫保洁、市政设施维护等工作。三是加强疫情防控工作。全局动员,深入一线,协助社区参加疫情防控值守。履职尽责,紧抓行业,组织开展全区公共区域集中消杀行动。

党的十九大和***历次全会精神以及******来陕考察重要讲话重要批示精神。

(四)开展为民实践活动,体现党建工作新担当。一是对标住建工作重点任务和重点项目组织开展办实事活动,明确了单位主要负责人负总责、负首责,每个支部、每名党员、每名干部职工深度参与、全员覆盖,做到上下联动、层层落实、整体推动。二是通过活动解决好群众“急难愁盼”问题,让人民群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障,截至目前“我为群众办实事”x项,完成x项,x项正在持续推进。

(五)履行全面从严治党,落实党建工作责任制。一是组织全体党员干部认真观看《零容忍》系列等警示教育片,进一步筑牢拒腐防变的思想防线。二是贯彻落实***八项规定精神,深入开展杜绝违规收送礼金问题专项行动,重要节点及时开展廉政教育。严格落实党务政务公开,确保各项事务在阳光下运行。三是严格落实谈心谈话制度,认真开展批评与自我批评,广泛听取大家的意见,全年与班子成员谈话x余次,与基层单位主要负责人谈话x余次。

三、存在的主要问题及原因。

(一)党建高质量建设水平有待进一步提升。与住建系统实际工作工作相比,对党建工作投入力度还不够,有重业务,轻党建现象,与当前的新形势新任务新要求还存在差距。究其原因就是创新意识不够强,深入思考、破解难题不够。

(二)党建工作主动督促力度还不够。对于发现的问题,没有真正做到动真碰硬,对党员干部的批评教育不到位,存在一定程度的“老好人”思想。究其原因就是在指导工作上缺乏经常性和持续性,没有将制度形成常态化局面。

(三)党员学习教育形式单一。党员教育仍然停留在“简单灌输”的做法上,学习内容多为读报纸、念文件,不能充分运用多媒体等现代互联网技术来丰富党员的学习教育。究其原因就是党建重要性的认识不足,不能以创新的思路、有效的措施抓深抓实基层党建工作。

四、下一步工作思路和措施。

和x干部网络学院等载体。强化日常监督执纪,经常性开展批评和自我批评、约谈提醒,让“红红脸、出出汗”成为常态,持续强化党员干部的政治自觉。

(二)着眼“组织建设”,不断夯实党建基础。压实党建主体责任,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查。强化组织功能,将党章党规党纪融入日常学习,积极寻找短板弱项,抓好整改落实。积极探索党建工作的新载体,采取普通党员喜闻乐见的话语体系、灵活方式开展活动。

干部带头落实八项规定新要求,身体力行,以上率下,进一步把八项规定精神落小落细落实,形成“头雁效

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

强化自身建设,增强能力本领。切实履行好党支部书记党建工作第一责任人责任,细化分解年度目标任务,健全党建工作责任体系,层层传导压力,把责任落实到岗位、到人头。加强日常监督检查和过程管控,注重工作进度、工作质量、工作效果相统一,适时提醒,校准偏差。坚持周纪实、月小结、季考核,考准考实工作业绩,强化党支部政治功能,充分发挥考核结果奖优罚劣、奖勤罚懒的指挥棒作用,激发党员干部新时代新担当新作为,推动党支部建设全面进步全面过硬,为服从服务中心工作提供坚强思想政治保障。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十一

(一)以政治建设为统领,着力提升领导力。一是政治建设摆首位。将“两个维护”作为政治纪律和政治规矩贯穿党建工作始终,通过开展“强化作风,争当先锋”主题党日和党组书记党课教育等活动,增强党员凝聚力,推动统计事业上台阶。二是政治责任落实处。每季度向党组汇报工作,制定落实“三级书记”抓机关党建责任清单,认真制定机关党支部“第一书记”、“第一组长”制度和工作责任清单。三是政治生活抓严实。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,扎实开展党史学习教育,严格落实党员各项活动制度,细化实化中央加强党的政治建设的要求,贯穿履职尽责全过程。

(二)以思想建设为先导,着力提升凝聚力。一是规范理论学习制度。科学制定学习计划,按月布置党支部和党小组学习活动内容,将“学习强国”学习列入局季度目标考核。二是丰富理论学习形式。购发书籍、举办讲座、教育培训,组织党员读原文原著,开展“书香统计”读书活动及评比,组织党员到现场教学和红色培训,开展讨论交流,实现党员自学互学,从实践中体会理论精髓。三是注重意识形态引领。制定意识形态工作责任制,将意识形态工作纳入党总支工作计划,制定闭环机制责任清单,签订意识形态责任书,组织党员干部开展意识形态领域学习。

(三)以组织建设为重点,着力提升战斗力。一是顺利完成党总支换届。选优配强支委人选,落实任前考察,强化党务干部职责,做好党务知识培训工作。重视老干部支部换届工作,优选现职党员充实支委工作;二是扎实推进规范化建设。严格落实“三会一课”,定期召开总支委、支委会和支部党员大会,全年共开展xx次主题党日活动和xx次党课。改进完善党员积分管理制度,广泛开展党员间谈心谈话;三是领导干部率先垂范。严格落实党员领导干部双重组织生活制度,党员领导干部带头以普通党员身份参加党员大会和党小组会,带头上党课、听报告,带头参与各项学习和活动,并引导督促党建工作。四是积极开展结对共建联合党建。机关党组织参与基层党组织项目活动,帮扶困难群众,服务当地企业和居民,机关党支部x个党小组均签订了结对共建协议。五是激发群团组织活力。创建“统计青年说”服务品牌,开展志愿者服务活动,举办“幸福与安全同行”信息网络安全主体讲座等活动。妇委会组织参加全市抗疫捐款,工会组织开展消防安全主题日活动,组织参加上级举办的乒乓球比赛等。六是启动党员发展优先程序。对疫情防控中表现突出的青年干部,优先进入组织考察程序。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

根据区委工作要求,我就政府办党组x年度党组书记履职情况述职如下:

作为党组书记,我感到肩上最重的担子就是既要抓工作、又要带队伍。我将切实履行好党建主体责任,严于律己、率先垂范,敞开心扉、合作共事,把班子成员和全体党员紧紧团结在支部周围,既大胆放手放权干事,充分调动大家的积极性、创造性,又从严从紧考核监督,切实增强党员干部履职尽责、干净干事的主动性、自觉性,致力在干部队伍建设上取得更大成效。严格落实“两个责任”,在带头遵守廉政准则、规范自身从政行为的基础上,狠抓党风廉政建设。在严格自律、模范遵守执行中央和省、市、区委有关作风建设规定的同时,以更高的标准、更严的管理,要求身边工作人员按规定办事,从严执行各项规定,严肃配合查处违规案件,努力把作风建设提高到一个新水平。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十三

近年来,中国进行了干部制度改革,实行了岗位责任制和干部聘任制。在一定时期内,用人干部或当选干部应当向有关部门报告其任职期间的工作业绩,这是报告的历史原因。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

根据会议安排,下面我就一年来履行基层党建工作职责情况,简要汇报如下。

一、履行党建第一责任人职责情况。

按照“党要管党、从严治党”的原则,把党建工作摆在突出位置,全面推进基层党组织建设。

一是加强组织建设,落实党建工作责任。坚持把党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,制定了《党建工作目标管理细则》,同各党支部签订了目标责任书,做到党组织班子健全、结构合理、分工明确、责任落实,党组织的核心作用得到了充分发挥。

三是强化制度建设,不断规范党内生活。先后制订完善了各项规章制度20项,使机关党建工作实现了有章可循。严格落实民主集中制原则,在重大事项决策方面,充分发扬民主作风。根据党费收缴管理标准,严格按规定、按标准收缴党费。严格按照发展党员标准,加大对入党积极分子德、能、勤、绩考评。

四是丰富活动载体,切实密切党群关系。以党的群众路线活动为契机,结合人社工作实际,积极组织开展教育实践活动,使干部作风有了明显好转。大力推进“双联”结对共建活动,为联扶村提供了价值3万元的化肥,落实秋季绿化树苗5000株,协调捐赠衣服400套,组织培训劳动力218人次,实现劳务输转352人。积极开展在职党员到社区报到活动,局机关29名在职党员到社区报到,认领了服务岗位。

二、存在的主要问题及原因分析。

一年来,虽然在党建工作中取得了一定成绩,但与上级组织的要求相比还有很大差距,主要表现在以下几方面:

一是责任意识不够强。存在着重业务轻党建的思想意识,致使对党建工作安排部署多,督促检查少,造成了工作疲踏,效率不高。“三会一课”等制度落实不严格,精神文明、廉政建设抓得不紧,活动载体与创建工作结合不紧密。

二是文风学风不扎实。党建工作习惯于以文件贯彻文件、以会议落实会议,学习的自觉性和实效性不强,党建工作材料内容空洞,流于形式,针对性不强,文字性材料累年不变。

三是进取精神不够强。在党建工作中发挥主观能动性不足,习惯于用老经验处理新情况,标准不高、要求不严,基层党建工作特别是党风廉政建设、特别是有些制度的落实将就应付,只求过得去,不求过得硬。

分析这些问题的原因,主要有以下方面:一是思想认识不到位,精神追求弱化。认为人社部门主要职责是抓民生工作,对抓党建促民生认识不够,对共产党人精神追求的领悟不够、坚守不力,致使党建工作抓而不紧、抓而不力。二是政治理论学习不深不实,对党建的认识有所淡化。重业务轻政治的思想严重,忽视了系统性的政治理论教育,放松了对政治观念的改造,滋生了抓党建工作不够坚强的问题。三是纪律执行不够严格,机制制度不够完善。对纪律和决策的落实情况缺乏用力的督促检查,致使一些规定和措施没有完全执行到位。部分规章制度建不适应新形势新要求,部分经实践检验行之有效、群众认可的制度,存在执行落实不到位。四是进取精神不足,党性修养有所滑坡。加强党性修养的自觉性不强,提升自我素养的标尺线不高,放松了党性修养和党性锻炼,导致对党建工作的要求不够高,降低了工作标准,完成工作质量不高。

三、下一步工作思路和主要措施。

一是加强政治理论学习。进一步增强学习的自觉性和系统性,完善个人自学和集体学习相结合的制度,党组和支委班子集体学习坚持每季度至少1次,党员集中学习每月至少1次,根据党建中心任务和重点工作确定学习内容,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。

二是加强班子队伍建设。强化集体领导观念,坚持民主集中制,提高班子科学决策、民主决策的水平。认真落实“八项规定”和省、市、县委相关规定,进一步转变作风,切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责。加强党员队伍的培训、培养和教育,培养和建设高素质党员队伍。

三是加强思想政治教育。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,认真落实“三会一课”制度,加强党员干部教育管理,把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化,鼓励引导党员干部开展积极健康的思想交锋。

四是加强机关制度建设。坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风,进一步完善机关党建各项规章制度,建立和完善听取群众意见、民主科学决策、廉洁勤政规范、工作检查督办、绩效考核应用、工作效率评估、综合信息反馈等工作机制和制度,控制会议和文件数量,提高工作效率,力促基层党建工作取得新成效。

按照会议要求,现将2018年抓基层党建工作情况汇报如下,请予评议。

(一)抓学习,精准把握党建工作政治方向。

一是丰富学习内容。以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为主题,以强化政治纪律和政治规矩教育为主线,以落实“两个维护”为主责,通过集中学、互动学、自主学等方式,不断强化党员干部“四个意识”。以大青山党性教育基地为平台,重温入党誓词,现场教学提升党员党性修养,全年累计组织集中学习44次、专题研讨21次、入村宣讲8次;二是夯实学习基础。严格执行“三会一课”制度,制定全体党员轮流讲党课制度,以“学”为基础,以“做”为关键,以“改”为重点,切实推进“两学一做”制度化、常态化,全体党员政治素养和业务知识水平实现质的飞跃和提升。三是拓展学习阵地。利用“敕勒川掌上12348”微信公众平台扎实推进公开承诺践诺,全体党员真感情服务群众、实打实兑现承诺;以法治敕勒川微信工作群为平台,定期推送党建知识;筹资2.8万元完善律师联合党支部活动室学习教育功能,在全市律师党建工作座谈会上,土右旗律师联合党支部作为全市律师行业的唯一代表,作了典型发言,受到与会领导的一致好评。2018年12月,律师联合党支部活动室作为全旗第一届司法局行政主题开放日的展示点,接受了旗级人大代表、政协委员、媒体代表和社会群众代表的观摩指导,得到高度认可。

(二)抓制度,强化落实党建工作责任制度。

一是突出责任落实。坚持一把手负总责,分管领导具体抓,深化班子成员抓基层党建联系点制度,层层签订责任状,始终将党建责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。二是强化制度建设。全面贯彻落实党建工作“三项制度”,进一步修订完善了民主生活会、党风廉政建设和党费收缴工作制度等8项制度,全面规范了党内政治生活,机关效能明显提高。三是落实整改完善。全面推进“三项制度”贯彻落实,整改完善3项机关支部和5项律师支部存在不足,党建工作水平进一步提升。四是加强队伍建设。严格履行“一岗双责”,强化班子思想作风建设,注重党风廉政宣传教育,牢固树立“四种意识”;以“作风建设年”活动为契机,在敕勒川掌上12348微信平台推出“我看司法局作风建设怎么样”综合评价监督专栏,设立干部作风建设先锋岗,建立服务窗口单位承诺践诺事项上墙公示制度,作风建设走在全旗各部门前列。

(三)抓落实,完善联系服务群众机制。

一是以实包联助推脱贫攻坚。推荐4名优秀年轻干部分别担任包联村脱贫攻坚专职干部,驻村推进包联村“两学一做”、精准扶贫、基层党建等工作;组织20名党员干部先后4次深入包联村开展贫困户精准识别入户调查工作;开辟贫困户法律援助免审“绿色通道”,为120余户贫困户提供免费提供法律援助。一年来,共办理法律援助案件560件,受援人数达630余人,涉案金额约1500万元。为包联贫困户发放价值1.2万元的猪、羊、鸡等帮扶畜禽,包联贫困户产业脱贫助力效果明显。全体党员干部为包联村10名贫困大学生捐助10000元,助圆了贫困学生大学梦。二是以硬举措深化完善“456”工作法。协调旗农商银行为包联村92户村民上门进行服务,积极对接交通局修补包联村三岔口水泥路20余公里;认真落实“双服务、双认领”任务,组织28名党员干部先后3次深入“创城”包联的汇鑫苑一区开展室外环境卫生集中清理,清除23栋居民楼“小广告”总计约18平米,助力“创城”效果明显。

(四)抓典型,引领业务工作创新发展。

一是比学赶超做先锋。深入开展“创先进、树先进、学先进”活动,选树培育社区矫正干净执法、法律援助扶弱帮困、法治宣传敬业奉献3大先进团队,推出7名星级业务标兵和先进个人,党员干部争做先锋、示范效应明显。一年来,3名同志分获自治区级金、银牌人民调解员,“小崔说法”工作室荣获包头市优秀青少年维权岗殊荣,全局上下形成了比学赶超良好氛围。二是优中选优创品牌。创新服务载体,筹资80余万元建成总面积约430平米的高标准公共法律服务中心和社区矫正中心,维护社会稳定职能进一步加强,服务功能在全市领先;依托4k机顶盒远程视频法律服务终端,建成8个乡镇远程视频法律服务工作站和70个村级网络法务室,形成“实体+网络”法律服务模式,新时代人民群众的法律服务需求得到进一步满足,旗司法局被评为自治区人民调解先进集体。

存在的主要问题:一是对基层党组织工作的具体指导不够。二是抓党建工作方法上创新不够,经验总结推广力度还不够。

下一步,旗司法局将紧扣党的十九大精神和中央、区、市、旗党建工作各项任务,具体抓好以下几方面工作。一是高站位推进机关党建工作。坚持把政治建设摆在首位,把旗帜鲜明讲政治作为根本要求,进一步加强党对意识形态工作的领导,不断提高忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的政治、思想、行动自觉;以打造党建品牌为载体,进一步明确抓党建责任清单,围绕旗委中心工作,抓党建促业务,在全旗机关党建工作中争先晋位,成为机关党建的排头兵和桥头堡。二是高标准加强干部人才建设。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、常震慑,从严加强干部队伍管理,以敕勒川掌上12348微信平台为载体,实施“微教育”、“微平台”、“微监督”、“微警示”、“微关爱”等为主要内容的“五微一体”党风廉政教育体系,破除动力不足“不愿为”的顽疾,走出担当不足“不敢为”的困局,锻造一支招之即来、来之能战、站之必胜的司法行政铁军。

一、主要工作开展情况。

(一)坚持抓深抓实习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻落实。

一是认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,真正学懂弄通做实,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,真正做到对党忠诚、襟怀坦白,守纪律、讲规矩,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是严格遵守、执行中央八项规定及实施细则,真正做到改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、厉行勤俭节约,自觉反对特权、不搞特权。四是带头贯彻落实党的十九大决策部署情况,真正做到拿出实实在在的举措,真抓实干、埋头苦干,自觉把业务工作抓紧抓实、抓出成效。

(二)切实加强班子队伍建设,推动党建工作责任落实落地。

一是严格标准,抓好党员发展。严格执行发展党员计划,在原纪委机关支部的基础上,严格按照发展党员5阶段25步骤要求,认真落实政审、推荐、公示、票决、责任追究等制度,做好一名积极分子的发展工作。二是聚焦主题,抓好平时学习。以坚定理想信念宗旨为根基,突出政治教育,组织党员开展“两学一做”和“学习强国”和“不忘初心,牢记使命”主题教育,认真学习和忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,学习党的基本理论、基本路线、基本方略,学习科学文化、法律法规和业务知识,着力培养高素质专业化党员干部队伍。三是抓实抓细日常工作。及时维护全国党员管理信息系统,动态更新党员信息库,确保支部党员基本信息准确,督促提醒支部党员按月交纳党费、按期参加组织生活,及时接转组织关系等。

(三)对标推进标准化规范化建设,提升党建工作质量。

一是强化党的领导。认真宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策,宣传和执行党中央、上级党组织及本党支部的决议,发挥对支部党员的教育、管理、监督作用。二是强化政治引领。认真推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,促进党员干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是强化思想教育。党支部认真做好党员同志的思想政治工作和意识形态工作,最大限度利用新时代学习大讲堂、机关电视大课堂,开展党务知识和纪检监察技能业务培训。同时,利用各种渠道,深化“牢记嘱托、感恩奋进”教育,深入开展“党的声音进万家、总书记话儿记心上”活动,积极培育和弘扬社会主义核心价值观,大力弘扬新时代贵州精神,弘扬崇高职业精神,推进精神文明建设,教育引导党员群众感党恩、听党话、跟党走。四是切实履行监督职责。信任不能代替监督,在做好监督别人的同时,结合纪委监委的工作实际,认真抓好支部党员的自身监督,用更严的要求,抓好支部内部党员的监督工作,防止“灯下黑”,用严的监督体现关心爱护干部。监督党员干部严格遵守国家法律法规,严格遵守国家的财政经济法规和人事制度,不侵占国家、集体和群众利益。及时教育支部党员自觉抵制不良倾向,坚决同各种违纪违法行为作斗争。

(四)坚持以问题为导向抓整改,推动主题教育走深做实。

一是对照党章党规、对照初心使命、对照先进典型,在深入调查研究、广泛征求意见基础上,聚焦不忘初心、牢记使命这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率这一目标,按照习近平总书记关于“四个对照”和“四个找一找”要求,盘点收获、检视问题,深刻剖析在履职践诺、担当作为、真抓实干、遵守规矩等方面的差距和不足。二是聚焦“改”字发力,坚持立行立改、即知即改,根据对照党章党规找差距中找出的问题和查摆出来的问题,逐条对照问题细化具体整改措施,明确整改时限,落实整改责任。

二、存在的主要问题及原因。

(一)存在突出问题。

(二)存在问题的主要原因。

产生上述问题的原因:一是主动作为不够。宗旨意识淡薄,在树立正确的权力观方面还有偏差,工作中事业心、责任心和大局观念不强,真抓实干的作风树立得不牢固。二是责任意识不强。党支部标准化规范化建设有差距,解决重点问题办法少,制度章程仅停留在文件上、墙上,没能有效开展运用。三是缺乏创新精神。思想解放有时跟不上形势发展,分析问题、解决问题还达不到较深层次,工作应付眼前多,谋划长远少,满足于不出纰漏,工作中还缺乏敢为人先的精神。

三、下步工作打算。

下一步,我将严格履行基层党建工作“第一责任人”工作职责,围绕中心、服务大局,改进作风、强化落实,保持清正廉洁的政治本色,持续推进第一党支部党建工作深入开展。

1.提高认识,转变党建工作思想观念。深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用,坚决克服纠正重业务、轻党建的错误思想,摆正党建与中心工作的关系,把基层党建工作和中心工作同谋划、同部署、同考核。要深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求,坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的理念,把基层党建工作做到群众关心的热点难点上、放到党风作风的改进上、体现到业务工作的落实上,形成党建工作和业务工作相互渗透、相互促进的局面,做到“两不误”、“两促进”。

2.履职尽责,全面压实基层党建责任。把抓好党建作为最大的政绩,牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念,真正负起党建工作第一责任人的职责,加大精力投放,统筹安排,定期研究,扎扎实实把党建工作做实、做细、做深。同时,要充分发挥党支部的主体功能作用和党员干部的主观能动性,把党建责任压力传导到支部,传导到个人,推动党建责任层层落实到位。

3.严格管理,抓好党员干部队伍建设。认真贯彻落实全面从严治党新要求,深入开展党的群众路线、“两学一做”等教育实践活动,持之以恒纠正四风,解决党员干部中不同程度存在的理想信念动摇、宗旨意识淡化、精神不振等问题,加强党性修养,强化担当之责。要严肃党内政治生活,从严管理和要求干部,打造一支讲纪律、守规矩,能办事、办实事的纪检监察队伍。

**司法局共有党员46人,一个党组、一个党总支、机关和老干两个党支部,并在县两新工委的指导下,负责管理中共**法律服务工作者联合支部委员会(7个党员)、中共**律师事务所联合支部委员会(6个党员)。今年,我局的党建工作围绕中心服务大局,做了以下工作:

1、强化党建引领,各项工作再创辉煌。今年来,在党组的坚强领导和全体党员干部的齐心协力下,全县司法行政工作围绕年初“深化四篇文章、突出实战实效、力求创新创优”的总体思路强力推进,各项业务工作综合排名在全市确保了“保二争一”的可喜成绩。成立了“和宁调解委员会”和**律师调解工作指导委员会,探索多元化解矛盾纠纷机制。完成了全县291各村(社区)法律顾问对接,向下延伸一级指导建设公共法律服务志愿点近3000个。率先在全市启动智慧矫正信息化建设和监所远程探视系统建设。“1+6”精准教育模式被确定典型经验并在全省推介。同时,脱贫攻坚上,今年累计共为贫困点村争取资金投入182万元,新植油茶350亩,完成了192户700多人的安全饮水工程,新硬化路面1.8公里,窄改宽0.4公里,新建便桥5座,完善了村级配套建设。另外完成了240万元的土地平整项目。另外,在“法治澧州德行万家”、“七五普法”等方面也创新思路,抓出了特色和亮点,在全市率先开展民主法治示范单位创建活动,并进行授牌表彰。

2、提高站位抓党建,严格落实各项活动。按照政治引领、党建先行的总要求,狠抓了基层党建工作,“两新组织”党建受到“市两新工委”的高度肯定,党建工作在全县年底考核评估中也取得了较好的成绩。坚持“两学一做”常态化,制定了党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习方案和培训计划,组织全局干部认真开展学习,共完成了40学时的学习任务。按照“一岗双责”的要求,指导政工室制定加强意识形态工作的具体措施,并加强督促落实。结合庆祝中国共产党成立97周年,评选表彰了8名优秀党员。

3、狠抓基层基础,提升基层党组织规范化、标准化建设水平。按照党支部“五化”建设要求,突出抓了党建阵地规范化建设,完善了机构设置,建立健全了七个工作制度,组织全体党员开展了12次志愿服务活动,严格坚持“三会一课”制度、“主题党日”,规范党内政治生活,加强了对党员的日常教育和管理。加强了对“两新组织”党建工作的领导和指导、监督,选派了2名“社会组织党建工作指导员”并积极发挥作用。按照要求及时开展了党支部换届选举工作,调整强化了“两新组织”党支部力量。

4、狠抓了正风肃纪,全局干部形象大幅提升。党组成员每月按时开展5人次的谈心谈话,开展了全县司法行政队伍作风整训,组织全体干部系统学习了党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。并开展了党风廉政建设专题教育和业务知识培训。开展了十二次警务督察,对2人次违反作风纪律的典型案例实施了责任连带追究。

虽然取得了一些成绩,但还存在以下问题:一是存在就党建抓党建的问题。抓党建工作视野不开阔,载体不丰富,没有把党建工作置于更加宏观的层面来考虑和谋划。二是党员身份意识不强。个别党员身份意识淡薄,把自己混同于一般群众。离“平常时刻看得出,关键时刻站得出、危难时刻豁得出”的标准相差很远。三是老干支部、两新党支部党建工作没有完全到位。支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥不够,党建工作制度落实不彻底。四是个别党员学习流于形式,学习效果不够明显,奉献意识和服务意识不强。

存在以上问题的原因有以下三方面:一是我们虽然制定完善了一系列党建工作制度,但没有严格按照制度办理,对个别工作环节监督指导不够。二是基层党支部对党员的教育管理做的还不够,模式不够新颖,缺乏吸引力。三是当前党建工作还是按部就班、被动按照组织部门的要求落实,思路不新,亮点不多。

2019年,我局的党建工作将突出抓好以下三点:

1、提高政治站位,强化“四种”意识,提高班子凝聚力。特别是要进一步强化核心意识,言行上要与以习近平为核心的党中央保持高度一致。进一步发挥党组和基层党支部领导核心和坚强堡垒作用;坚持重大事项集体讨论;认真落实党内组织生活制度,进一步抓好“三会一课”;坚持定期谈心谈话制度,及时做好党员的教育引导,大力提升班子向心力和执行力。

2、创新活动载体,搭建党建工作新平台,提升队伍战斗力。2019年,我们将在继续深化“主题党日”、“三会一课”等活动形式的基础上,积极探索落实智慧党建各项新的活动形式,进一步强化身份意识,进一步夯实党建基层基础工作,进一步拓展党建工作新的领域,更好地发挥党员的模范带头作用,提升队伍整体素质和战斗力。

3、强化服务意识,持续提升形象,再创司法行政工作新辉煌。要紧紧围绕县委第十二次党代会确立的目标,积极号召全县司法行政干部投身于“新澧州新跨越”的伟大实践中,自觉服务服从于县委中心工作大局,在县委中心工作大局中谋划司法行政工作的创新发展。

目前我局有党员干部149人,其中在职党员111人,离退休党员38人。一年来,在市局党组和市直工委的正确领导下,我们围绕中心,服务大局,狠抓基层组织建设、党员思想建设、队伍作风建设,为推进税收各项任务的完成提供了强大动力和坚强保障。现将有关情况汇报如下,请领导和同志们评议。

一是基层组织建设得到加强。根据区局人员变动情况,按照组织程序,及时改选了机关党委成员、党支部书记和委员,配齐配强了党委和7个党支部班子。重视党务干部培养,选派2名干部参加全省机关党建业务及党纪条规知识竞赛,闯关成绩均排名全市前20名,得到了上级肯定。

二是党建责任履行到位。班子成员带头落实党组织联系基层、党员联系群众制度。元月份,我到区局后的第一件事,就是走访干职,对干职反映合理的问题立行立改。比如,有很多干职反映区局长年未开展轮岗交流,不利于成长成才。党组统一思想认识,大刀阔斧推动轮岗工作,全局共轮岗66人,轮岗面达35%,其中中层正职轮岗面75%,中层副职轮岗面59%。认真落实“三会一课”制度,6月份,召开了全局党员干部大会,对20名优秀共产党员予以表彰,我本人为全局干职上了一堂三严三实的专题党课,和全体党员干部分享了“三严三实”学习的心得和体会。

三是党员干部队伍活力激发。领导班子落实“五带头”,无论是金税三期上线工作,还是参加区直机关运动会,班子成员均冲锋在前,传递了正能量,起到了示范引领作用。采取党组中心组学习、典型引路、社会实践等多种形式,不断加强对党员干部的思想引导和教育,队伍作风持续好转。注重党员干部工作能力培养,我局在全市系统“岗位大练兵业务大比武”竞赛中,获团体第三名,有6名党员干部被评为全市系统岗位能手。2名党员干部分别入选全省系统大企业管理人才库和纳税服务人才库。在全市系统“清廉国税精彩故事”讲述活动中,我局获二等奖。

四是机关文体活动丰富多彩。加大了资金投入,加强“五室”建设(党团活动室、减压室、球室、阅览室、老干活动室),开展了丰富多彩、群众拍手称快的文体活动。“建五室聚活力”项目被市局教育科作为党建工作亮点项目呈报到省局。10月份,我们在区机关运动会上,勇夺团体总分第三名,获得了地方党委政府领导的点赞。此外,青年党员干部投身慰问抗战老兵、服务常德市马拉松比赛等志愿者活动,塑造了良好的公益形象。

从单位来看,尚且存在:一是党支部建设有待加强。今年,税收中心工作任务较多,各支部抓政治学习的力度欠缺,学习形式单一、效果不明显;支部书记讲党课落实不到位,批评与自我批评、民主评议党员等制度没有长期有效坚持。

二是少数党员干部作风不优。有的党员干部对党员身份认识模糊,将自己等同于一般干部,在遵守劳动纪律方面、干事创业方面没有起到带头作用。比如今年11月份,市局下发了三季度明察暗访通报,我局有少数干部上班迟到,其中有一半是党员。

三是文化建设品质品位有待提升。机关视觉标识系统有待进一步规范;文化墙内容不够全面、丰富,社会主义核心价值观、中国梦宣传有待加强。

从我自身来看,还存在:一是学习还不够扎实,特别是在业务方面的学习还跟不上形势。深入基层调查研究还不够,来xx将近一年了,大部分的企业都没有去过,个体集贸税收、专业市场的征管情况脑子里还是一片空白。二是对干部职工的困难还了解的不是十分透彻,尤其是对干部子女就业的问题还存在心有余而力不足的尴尬。三是抓工作还有顾此失彼的毛病。

一是强化责任,在固本强基上狠下功夫。强调中层的“一岗三责”(行政责任、党建责任、廉政责任),坚持落实好“三会一课”、民主评议党员、支部书记上党课等制度,坚持开好民主生活会,把征求意见、开展谈心、党性分析、批评与自我批评等做法经常化、制度化,使党内生活更加活泼、更有生气。

二是肃风正纪,在提升形象上狠下功夫。从严格考核干部工作纪律着手,坚持作风建设抓细、抓微、抓实,提振精神面貌。推动个人绩效考核,真正做到奖优罚劣,让不作为、消极作为的人没有市场。

三是创新进取,在文化建设上狠下功夫。充分发挥机关党委在税务文化建设中的主力军作用,打造国税文化品牌,让干部队伍更富创造力、凝聚力和战斗力。下一步,我们将整体打造区局文化围墙,更新升级现有的文化走廊。

今年来,在区委的正确领导下,在局党组班子成员及全局党员干部的大力支持和配合下,我始终严格要求自己,认真履行党建工作“第一责任人”职责,切实加强基层党组织建设,不断创新工作思路,在推进基层民主建设、加强全区司法行政工作等方面发挥了积极作用。现将一年来抓党建工作情况述职如下:

(一)主动作为多措并举,权利做好疫情防控工作。成立了以科室为单位的包保责任小组,并动员党员干部要积极发挥先锋模范带头作用。司法局全体党员干部坚守岗位,认真开展网格化疫情防控包保责任工作,通过地毯式摸排的方式,到包保责任小区开展信息摸排工作。并向群众讲解疫情防护知识,呼吁群众自我隔离,减少外出活动和群体聚餐。坚持“疫情不解除、防控不结束”的原则,在包保责任小区门口设立检查站,配合小区物业严格落实值班制度,详细了解进出包保责任小区人员的出行史、接触史,对进出小区人员进行体温测量。加强正面宣传引导,通过qq、微信公众号等网络媒体,及时发布权威实用疫情防控信息。

(二)坚持全面从严治党,积极夯实基层组织建设。我牢固树立了“党建工作带头抓”的意识,组织党员干部对党风廉政建设和作风建设等方面的政策、文件及规定专题学习3次,列清单,党组成员及中层共x人分别进行廉政风险点排查,并建立风险防控措施x余条。严格落实党组织“三会一课”制度、固定组织生活日制度,召开党组会议x余次,党支部委员会x次,党员大会x次,固定组织生活日x次,进一步夯实司法局党支部建设;同时将强化党员思想教育工作作为提高党员综合素质的重要内容,观看廉政教育片x次,组织“四史”知识竞赛x次,全局撰写xxx精神学习心得x余份,促使广大党员干部能及时了解党的路线、方针、政策,提高思想政治和业务素质。

(三)积极落实重大部署,巩固深化主题教育成果。我积极组织党员干部学习中央、省委、市委、区委有关党建工作的会议精神,以学习促党员干部思想提升,推动基层党建工作的有效落实。围绕学习党的十九届系列全会精神、省委x次党代会、市委x次党代会、区委九次党代会精神召开会议x次。按要求对区委“x”党建工程任务进行逐步落实,紧紧围绕“一条主线”,深刻把握全面从严管党治党新常态,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,制定学习方案和计划,明确了全局党员干部巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的总体要求和主要任务,全年召开《习近平谈治国理政》第三卷专题学习2次,以党章党规为内容的党课x次。组织实施常态化党员形象提升活动,开展“亮身份、当先锋”活动x次,“三亮三比三创”x次,教育引导党员坚持学做结合,知行合一,促进全区司法行政工作稳步提升。

(四)创新探索特色做法,推动司法行政工作提升。我积极探索党建创新工作,尤其注重发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用促进司法行政工作提升。如:在法律援助工作上,区司法局党组高度重视党员的模范带头作用,取得良好的成效。x同志作为x区法律援助中心的负责人,勇于争先创优,发挥党员先锋作用,创新了法律援助服务工作。

(五)认领巡察反馈问题,推进巡察反馈问题的整改。x年x月x日至x年x月x日,区纪委第二巡察组对我局进行了全面巡察检查。巡察反馈的问题主要有“党风廉政建设责任制主体责任和监督责任落实不够到位,缺乏日常监督;对党建工作重视不够,“三会一课”制度落实不规范,不严谨;干部选用和监督管理不规范;民主集中制制度不健全,执行财务制度不规范、不严谨,存在廉洁风险;落实区委区政府中心工作不力,站位不高,大局意识不强,缺乏担当精神。”x个方面的x项具体问题。根据反馈情况,我们高度重视,对照问题我们共列出整改措施,落实到分管领导和责任科室,认真组织进行整改,取得明显成效。

一年来,通过全面从严、扎实巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果、对巡察反馈问题的整改等工作,我局的基层党建工作虽然取得了一定成效,但还存在一些薄弱环节。

(一)时间精力投入不够,党组统领作用发挥不够。近年来,我对党建工作的重视程度逐渐加强,但与业务工作相比,还存在时间精力投入不够、思想认识不高的情况,组织理论学习时抓的不够严的情况,党组的统领作用发挥的效果不高。比如对党中央新出台的重大决策和重要决定在组织学习的过程中,虽能够按要求去组织学习和传达,但党组对党员干部学习情况抓的不够严,缺乏对党员干部学习情况的考核和指导,一定程度上也影响业务工作的开展。党组成员对分管的业务工作尽心尽力,往往也会缺乏精力研究党建工作,对党建工作谋划的少。

(二)党建活动创新不足,基层组织生活不够丰富。由于缺乏年轻力量和创新思想,在开展党建工作的活动中缺乏创新特色,按照要求落实的多,活动形式单一,不能有效发挥活动的效果。党员理论学习方式比较单一,基本上是通过开会学习、文件传达的方式,互动式学习、体验式教育不够。按照上级部署做的规定动作多,主动创新较少,激发基层党组织热情不够。

(三)党员管理还有缺位,干部职工沟通交流不够。在党员管理上,如:对入党积极分子的培养。近年来,局内通过招录进入几名年轻人员,但在入党积极分子的培养上不够重视,不能使新鲜血液注入司法局基层党组织中,激发党组织的活力。工作中与班子成员和中层干部交流较多,对其他工作人员主动了解少,与干部职工往往也是谈工作多、交流谈心少,提的要求较多,耐心细致的关心少。

(四)党建管理力量薄弱,干部能力素质有所欠缺。目前局内从事党建工作的力量相对薄弱,年轻人少,工作的专业性不强,党务干事不能专职专用。对律师事务所的党建管理抓的也不够,掌握的情况不多,不能有效的将党的领导作用发挥在律师队伍中,也相对影响律师队伍的素质和服务。

究其主要原因,一是思想认识不到位。近年来,对于党建工作的认识逐渐加强,但还存在思想认识不到位的情况,对党的建设缺乏系统性的学习,对党建工作不能有效的进行谋划部署,影响党组作用的发挥和党支部战斗堡垒作用的发挥。二是理论学习仍需加强。在个人自学上,本人虽注重学习,但学习深度、广度还欠缺。在集体学习上,虽建立了党组、党支部学习制度,但在一如既往、善始善终坚持上落实得还不够到位。在学习形式上,方法相对单一,以会代学、以工代学多,系统性全面学理论少,走出去交流学习少。在学习内容上,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才多学,与工作关系不大的少学;学习态度上,整天忙于事务多静心学习思考少,政治理论和业务学习存在不深入、不系统、不透彻问题,有时学习的自觉性、积极性和主动性还不高,存在任务观点,停留在上级规定要求上。三是工作主动性有待提升。平时只满足于常态化工作,工作只求过得去,不求过得硬,有着多一事不如少一事的不良心态,有着只要完成上级或领导布置的工作任务就得的思想。四是基层党组织横向交流学习少。学习交流是促进工作提升的重要方法。在以往的党建工作中,在同级别基层党组织横向交流学习上相对较少,不能进行横向的对比,在党的建设上就显得捉襟见肘,无法有效完善管理上的缺乏。五是缺乏激励机制。党员干部参与活动的积极性、吸纳先进干部入党等需要一定的激励机制,在党建工作中也需要建立相应的激励机制,通过激励能够有效的激发广大干部投入支部建设的积极性,进而加强党组织建设。

2021年,我将认真学习贯彻中央和省、市、区委部署要求,不断创新思路,强化措施,狠抓落实,统筹推进全局基层党建工作,确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。

(一)加强组织领导,充分发挥党组统领作用。明确责任,认真履行抓党建第一责任人的职责。团结党组成员,明确成员职责,形成合力,增强党组的凝聚力、创造力。充分发挥党组统领作用,提升全局各项工作。通过带头严守党纪党规,坚决落实党建工作各项制度,强化工作指导和督查,做到用制度管人、按制度办事,抓好班子、带好队伍、管好干部;通过带头学习,营造良好的党建学习氛围,提升党员干部的政治素养;通过带头争先,充分发挥党员干部的先锋模范作用,营造积极向上、团结一致的工作局面。

(二)强化制度建设,进一步规范党组织运行。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,完善理论学习、组织生活等各项制度,进一步规范党组运行机制,推动党内组织生活正常化、经常化。

(三)明确党建重点,深入实施“基层党建计划”。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习《中共x市委办公室关于“基层党建计划”全面进步年的实施意见》文件精神,明确党建工作重点,持续抓好政治建设、组织建设、队伍建设、服务建设、基层基础建设等五项重点工作,开展党支部建设工程、优化党员队伍和党务工作力量等工作,不断提升司法局基层党组织的政治领导力、组织覆盖力、先锋带动力、群众凝聚力、支撑保障力,办好基层党建十件实事。通过开展“基层党建计划”全面进步年有关工作,实现司法局基层党组织“五个全面进步”。

(四)加强思想建设,深化学习有关会议精神。司法局全局党员干部进一步加强思想建设,深入学习宣传党的十九大届五中全会精神,领导干部要带头学习、带头宣传、带头宣讲,充分发挥示范引领作用,以实际行动带动全局干部职工学习,把已建成的新时代演讲堂作为有关学习的桥头堡和主阵地,创新方式方法,积极组织全局学习宣传贯彻好党的有关会议精神,使全局干部职工更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,做好全区司法行政工作。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十四

(六)增强攻坚克难本领,抓问题、促整改。

二、存在的问题

三、整改措施和努力方向

述职完毕,恳请各位领导、同志们批评、指正,谢谢大家。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十五

(一)抓主体责任,推进党建工作落实落地。坚持把党建工作与移民开发、精准脱贫等工作同部署、同推进、同考核,建立班子成员抓党建工作责任制,制定局党组与机关党支部抓基层党建责任清单、问题清单、整改清单,形成了党组书记带头抓、党组成员分工抓、机关党支部书记具体抓、全体党员共同抓的责任体系。全年召开2次局党组会研究党建工作,听取党支部工作汇报2次,上党课2次。认真落实“一把手”抓意识形态工作责任,调整充实意识形态工作领导小组,把意识形态工作列入年度工作计划,层层分解任务,落实责任。

(二)抓教育管理,推进高素质干部队伍建设。一是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,多种形式深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,举办局党组理论学习中心组学习8次,党员干部集中学习23次,组织民主生活会和专题民主生活会2次。组织开展建党97周年活动,向杨善洲、高德荣等先进典型学习活动,组织参加呈贡区先进模范“四进”现场巡讲等系列主题活动。组织党员干部到保山施甸县善洲林开展“不忘初心·牢记使命”主题党日活动1次。组织在职党员参加“万名党员进党校”培训,参训率为100%。二是严格落实“三重一大”集体决策制度和干部选拔任用有关制度,安排支部书记参与“三重一大”、机关内部建设以及干部任免、奖惩等重要事项研究,以及移民后扶项目前期调研、项目评审、项目稽察、项目验收等工作。支部书记共列席局党组民主生活会2次、党组及党组扩大会议21次、局办公会议4次。按要求组织科级干部竞争上岗,按期完成3名正科干部的选拔任用,对2名副科转正、3名正科任职进行了谈话。三是认真开展联系服务群众工作,组织机关党员干部开展到双凤社区、保护滇池巡河等志愿服务活动,呈贡义务植树活动1次,补助社区0.56万元创文经费。选派3名优秀党员干部到禄劝县马鹿塘乡麻科作村和东川区乌龙镇半坡村开展脱贫攻坚工作,安排帮扶资金42.09万元。全年组织党员干部到扶贫点开展脱贫攻坚工作14次,其中,自己带队11次。开展走访慰问生活困难党员、老党员和老干部58人,发放慰问金12700元。

(三)抓巩固达标,推进机关党建工作提质增效。一是指导开展机关党支部规范化建设达标创建,严格对标对表五个“基本标准”加强基层党建工作,成功创建为“三星级”达标党支部,指导党支部完成了“四星级”示范党支部申报工作。二是认真落实领导干部双重组织生活、“三会一课”、民主生活会、主题党日、党员政治生日、积分管理等制度,督促指导党支部召开4次党员大会、12次支部委员会、12次党小组会议,上党课5次,督促局党组班子成员积极参加党支部、党小组组织的学习等活动48人次。四是完善党员信息采集管理。组织党支部同志参加党内统计培训,按时完成党统、行政组织机构沿革表等资料的报送工作,进一步加强了党员信息管理的制度化和规范化建设。五是加强问题整改。针对20__年度述职评议考核指出的问题,督促指导党支部列出了问题清单,认真整改到位。

(四)抓提神振气,推进党员干部担当作为。一是持续深化“提神振气”工程。牵头制定工作方案,整治“慵懒散”、不作为、乱作为、慢作为等问题,形成问题清单,制定了整改措施,全体党员干部签订整改承诺书16份,并进行公示,接受监督。二是从严落实有关规定。将严格落实中央八项规定精神和“七严格”“十严禁”作为监督重点,紧盯节假期,管住重要环节,做到每逢节假日都组织开展集体廉政谈话,切实防患于未然。督促党支部定期不定期开展了36次作风建设的督查。经过全局党员干部的努力,20__年我局取得了争取资金增幅全市第一、人大代表建议办理满意度测评全市第一的好成绩。

(五)抓党建引领,推进党建带群建深入开展。工会组织职工体检1次,开展活动1次,看望慰问住院职工2人次,看望慰问亲属病故的干部职工1人次,节日走访慰问退休老干部1人次。

组织参加市委组织部、团市委组织的青年干部工作培训班1人次。妇委会参加各级、各类培训9期,10人次,报送信息4篇,组织“三八节”活动1次。向禄劝马鹿塘乡希望小学、东川区乌龙中心小学捐赠《学习社会主义核心价值观青少年读本》各25套,计3450元,向扶贫点妇委会女职工订阅《昆明日报﹒家庭教育文摘》各两份。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十六

一、履行职责情况。

协调解决具体困难和问题。三是落实第一责任人责任。对全镇各基层党组织普遍进行了一次调研在深入调研的基础上多次主持召开党委会议专题分析研究党建工作就基层党组织队伍建设与管理、突出问题的排查与解决思路、重要工作与活动、经费保障等方面作了安排部署。

(二)以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,强化队伍建设。坚持党委示范推动、支部主体引领、党员全面覆盖、群众广泛知晓,聚焦不忘初心、牢记使命这一主题,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,及时跟进学习、持续深入宣传,促进习近平新时代中国特色社会主义思想和党的路线方针政策深入人心、落到实处。一是抓机制。严格落实支部“三会一课”、固定活动日等要求,完善支部学习计划、党委派员督导、活动全程纪实、支部书记讲党课等制度,严格按要求组织召开民主生活会、组织生活会,每个支部都有规范化台账,使开展组织生活成为自觉、养成习惯。二是抓载体。充分利用qq、微信群、大喇叭、微信公众平台、各村党员微信群等载体,通过讲学、送学、帮学等方式,推动学习宣传覆盖到每个支部、每名党员、每位群众。三是抓关键。突出抓好镇村两级党员干部学习教育,组织到××红色教育基地开展党性教育、专题培训,加强政治理论武装,发挥好“明白人”带头、带领、带动作用。四是抓贯彻。紧密结合脱贫攻坚、重点项目落实等中心工作,积极为党组织、党员发挥作用搭建平台,打造“党员先锋队”服务品牌,组织开展党员志愿服务等各类联系服务群众活动,推动主题教育成效转化为实践成果。

(三)以落实基层党建重点任务为抓手,筑牢党建基础。紧紧围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实推进党支部建设标准化工作,坚持开展党建资料展评,严格部署动员、培训辅导、对标争创、评估验收、巩固提升五步走程序,全镇各支部共查找问题××个,整改率达到××%。投资××万元对××村、××村、××村等××个村级活动场所进行改扩建,党建阵地全部达标。通过制定一对一整改措施,压实整改责任,后进村党支部软弱涣散局面得到整顿转化。持续加大正风肃纪力度,处理党员干部××人(警告××人、严重警告××人、开除党籍××人),受理转办信访问题××件,约谈党员干部××人次,其中:工作约谈××人、提醒约谈××人、告诫约谈××人,从严管党治党有新进展。

(四)以坚持党建工作统揽全局为基调,凝聚发展合力。把调动党组织发挥作用作为重点,围绕县委、县政府工作任务,全镇广大党员在安全生产、环境保护、信访维稳、脱贫攻坚等重点工作中带头作为,尤其是在××等项目清场中,党员和干部行在前、做在先,为工作开展打下了坚实有力的群众基础。深化党员“××”活动,规范手册记录,实施精准管理,党支部建设标准化用积分制管理落到了实处。××村和××村“三变”改革试点取得明显成效,村集体积累和群众收入不断增加,带动周边××多户群众创业致富。坚持党管意识形态,在管阵地、把导向、强队伍方面用力,严管“××”手机报和微信平台,建成“××镇贤馆”,弘扬社会主义核心价值观,带动全镇社会风气不断好转。

二、存在的主要问题及原因。

一是创新意识还不够强。对新形势下基层党建工作出现的新情况、新问题研究的不深,科学的工作方法还有待加强。党员教育管理的形式、内容和手段不够丰富,党员的先锋模范作用发挥不明显。二是督导问责还不够严。制度运行存在漏洞,致使个别党员干部作风不严,综合素质不高,服务群众欠缺动力。对问题只批评教育,未严格追责。三是考核机制还不完善。对制度落实不到位、职责履行不到位等问题,缺乏及时有效的监管制约手段,激励问责机制不够完善,存在强考核、弱问责的情况。考核结果运用的不够充分,奖惩措施还显得不够有力。

产生以上问题的原因主要表现为“三个欠缺”:一是思想认识方面的欠缺。主观上由于忙于具体事务,导致在思想认识上对党建工作没有深入细致的研究思考,致使党建工作效果还不理想。二是活动载体方面的欠缺。在村级党组织建设中,健全完善机制体制、深化和加强村级党建的推动力不足,特别是缺乏比较突出的亮点特色和有效载体。三是人员素质方面的欠缺。村级党务工作者大多兼职村精神文明、群团、宣传等多项事务工作,人少工作量大,同时对党务工作者的教育、培养、管理、监督、激励不够,工作创新性不强,部分党员干部从事党建工作能力不足。

三、下一步工作思路和主要措施。

(一)在加强政治建设上下大力,进一步坚持正确方向。强化理论武装,深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、十九届四中全会精神作为当前重要政治任务,引导党员干部坚定理想信念,站稳政治立场。坚持以党章为根本遵循,深入学习各项党纪党规,严明政治纪律和政治规矩,教育党员干部做到思想同心、目标同向、行动同步。

(二)在加强履职尽责上下大力,进一步提升工作质量。以强化基层党建“两个责任”和班子成员“一岗双责”落实为重点,探索建立党建工作督查及责任追究办法,层层加力、压茬落实。严格落实支部书记述职评议、党建指导员适时反馈、党建办定期督查等制度,从严从细落实基层党建各项要求。强化《××党支部建设标准化手册》指导性地位,确保以标准推动工作,巩固对标争创成效。

要求,统筹推进人才培养工作。加强村级党务工作者队伍建设,配备村级专职党务工作者××名。大力实施“书记素质提升工程”,举办××期培训班,将村党组织书记轮训一遍。完善村级组织议事决策、村干部轮值带岗等制度,切实把这支队伍管住管好,充分调动积极性。进行一次系统梳理,认真抓好。

制度。

修订和完善。坚持严管与厚爱结合、激励和约束并重,全面改善干部管理方式,构建科学有效的容错纠错机制,合理开展绩效评估和责任追究。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十七

2020年,在区委的正确领导下,我作为党组书记,切实履行抓基层党建第一责任人的职责,坚持把党建工作放在首要位置,通盘考虑、统筹安排,全面贯彻落实从严治党责任,形成了审计、党建互为促进、相得益彰的良好格局,为工作的进一步推进奠定了坚实基础。

x个省定项目;

x个区定专项审计项目;

x个政府投资审计项目。助力疫情防控。坚持“一个支部就是一个堡垒、一个党员就是一面旗帜”,参与社区疫情联防防控期间,班子成员靠前指挥,支部书记周末不休,x名审计干部以支部为单位,深入x社区和x社区,协助开展入户排查、人员登记、小区巡逻和24小时卡点值守,历时x余天,累计电话排查x户、入户登记x户、张贴告知单x份、登记回x人员x人,并全力为社区提供口罩、手套、消毒液、酒精、食品等防控物资和车辆支持,工作得到社区工作人员和群众的高度评价。

逆水行舟用力撑,一篙松劲退千寻。为了保证理论学习不断深化,坚持在常和长上下功夫。是每周四的政治学习制度坚持不懈地执行。是抓好“三会一课”、主题党日等支部相关制度建设。开展了“传家训、立家规,扬家风”活动和“审计书香”活动,审计干部家人撰写寄语x条,收到家风征文x篇。组织开展党章、党规、系列讲话知识、准则、条例、规则等内容的知识竞赛活动x次。是充分利用好党建云平台,坚持更新平台信息。

加强廉政建设的组织领导。成立了落实党风廉政建设责任制领导小组,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,其他班子成员按照各自职责分工抓的领导机制。建立健全廉政管理制度。按照廉政责任制要求,由审计组向局纪检组作出“审计组廉政建设承诺书”,并建立了审计工作人员个人廉政档案,强化自律意识。深入开展“五查五改五促”活动。通过扎实开展活动在建章立制、足额缴纳党费、建立督导机制、狠抓作风建设等方面下足功夫。

牢记使命”

主题教育。

成果,引导党员全面掌握党章的基本内容,重点把握十九大新修改和增加的内容。制作宣传广告牌悬挂在河柴广场,推动核心价值观融入生活,走进群众。

党建。

宣传信息报送x篇,坚持每天在微信群里推送党建微知识。落实好《中共x市委组织部关于进一步规范党支部生活制度的通知》,增强党内政治生活的严肃性,创新组织生活、党员教育方式。清明节开展网上祭奠英烈活动。认领南盟社区困难群众“微心愿”并进行帮扶活动。建党x周年,开展参观x纪念馆、区爱国主义教育基地、深入x村扶贫等活动。

主要表现为全体党员对党的政治理论学习重视程度不够,没有真正实现从要我学到我要学的转变,理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辩证唯物关系,对政治理论的学习只满足于几条重要论断和重要讲话,缺乏系统性、整体性的深入学习。缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,常把业务当作硬任务,学习变成软任务,运用理论知识指导实践的能力不够强。

在日生活工作中,对业务工作的倾斜力度较大,没有向党建工作倾注太多的精力,对党建工作的完成质量没有像要求业务工作那样精益求精。一是在实际工作中,对党建工作的指导和支持力度不足。平时工作以业务工作为主,没有花更多的精力去研究和创新党建工作。二是在党组织活动中,对大家要求不太严格,一些同志参与党组织活动不积极,把日常精力都投入在了业务工作中,我也没有严格要求,坚持督促他们认真积极参与党组织活动。三是对同志们的关心程度不足,平常与大家在思想认识上的交流不足,对一些同志重业务轻党建的思想没有及时主动予以纠正,造成了党建工作效果不尽如人意。

一方面,一些党员同志业务技能熟练,思想水平较高,时刻以“四讲四有”、“四个意识”高标准严格要求自己。但是没有注重以先进带动后进,全面提高党支部其他党员的素质水平。另一方面,个别同志党员先锋意识有些淡薄,平常工作中没有时时刻刻以党员标准要求自己,参加党组织生活也缺乏积极主动。对于这些同志,疏忽了对他们的党性教育,没有做到严格督促,及时扭转他们的错误观念,致使他们没有起到应有的先锋模范带头作用。

新时代下对党员队伍的扩大和教育管理存在一些问题,党规党纪约束不够全面。现在我局没有积极分子,在为党组织扩大力量和加深影响上心有余而力不足。部分党员、干部的思想观念与新形势、新任务的的要求尚未完全适应,满足于现状,不思进取,强调客观困难多,解决主观问题少,物质需求多,思想深化少。对自身的优势和潜力认识不深、研究不够,对党建工作的新要求、新规定不明确,工作缺乏新意。

究其主要原因,平时学习抓得不紧,改造主观世界不够,不能从强化理论素养、净化思想灵魂的高度去自主学习、刻苦学习。抓党建工作认识出现偏差,党员的意识淡化,为共产主义奋斗终生的光荣感、正义感、使命感缺乏。没有把党建工作时时刻刻放到第一位,有时片面地认为党建工作就是党员发展、困难帮扶等事项,主要精力集中在业务上,认为业务出成绩才是工作有业绩。对党建工作只是被动地去完成,未将党建工作与贯彻上级重大决策紧密结合。在抓具体党建工作落实上,面上安排的多,深入基层督促检查的少,盯办落实不够,管理不够规范。

现将下步工作思路和主要措施汇报如下:

把党的政治建设摆在首位,加强组织学习。

教育。

认真贯彻落实《中国共产党党务公开条例(试行)》组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想坚定理想信念加强党性修养牢固树立“四个意识”。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果引导党员干部全面掌握党章的基本内容重点把握十九届五中全会精神。消除认识上的“三个误区”增强抓党建工作的责任感和紧迫感。消除认为“党员干部素质相对较高党建工作抓与不抓无关紧要”的误区深刻认识党政机关的重要地位和作用树立党建工作必须“走前头、做表率”的思想。消除认为“党建工作任务较软、内容较虚、不如经济工作和业务工作重要”的误区深刻认识党建工作服务大局、服务中心的重要作用树立“围绕发展抓党建抓好党建促发展”的思想。消除认为“党建工作就是组织一下学习、发展几个党员工作要求不高”的误区深刻认识新形势、新任务对党建工作的新要求树立“坚持高标准、创造性开展党建工作”的思想。

规范党内生活。定期开好“三会一课”,认真组织进行民主评议党员活动,坚持开展党员定期集中学习和专题组织生活会。通过规范、正常、有序的党内生活,确保机关各项党建工作的顺利开展。加强党员教育。深入开展学习型党组织创建活动,完善教育培训方式,强化机关党员干部思想政治教育、业务培训、党性教育,培养造就一支政治可靠、业务过硬、勤政廉政的高素质党员队伍。提升党员素质。从严把好入口关特别是政治关,严格落实发展党员“双推双评三全程”制度,保证队伍源头质量,优化党员队伍结构,妥善处置不合格党员,开展在职党员公开承诺、流动党员跟踪联系、困难党员结对帮扶工作。

抓好党总支。

制度。

建设,落实好《中共x市委组织部关于进一步规范党支部组织生活制度的通知》,科学制定日常管理制度,杜绝干好干坏一个样、干与不干差不多的现象,有效激发大家的。

工作。

积极性。坚持讲党性、重品行、作表率。增强廉洁从政意识,做到工作上积极有为,生活上勤俭节约、行为上稳重大气,增强党内生活的严肃性,创新组织生活、党员教育生活。

和实用技能培训。

度住建局党组书记抓基层党建工作述职报告(通用18篇)篇十八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

落实好《中共x市委组织部关于进一步规范党支部组织生活制度的通知》,增强党内政治生活的严肃性,用好用活“互联网+智慧党建”融平台,创新组织生活、党员教育方式,完善理论学习、组织生活等各项制度,推动党内组织生活正常化、经常化,真正做到制度健全、运行规范。

猜你喜欢 网友关注 本周热点 精品推荐
个人总结是一种培养自我学习和自我提高意识的有效方式,能帮助我们更好地成为自己的学习的主人。看看下面这些个人总结范文,或许能够给你一些有关写作和思路方面的灵感。
写检讨书能够帮助我们认识到自己的不足,然后以积极的态度去解决问题。以下是小编为大家收集的检讨书范文,希望能够给大家提供一些借鉴和参考。尊敬的领导:您好!时间过的
我们不能只凭一时之念发表言论,发言稿则是我们策划和执行的重要一环。以下是小编为大家收集的优秀发言稿范例,希望对大家有所帮助。尊敬的领导、老师,亲爱的同学们:假期
培训心得体会是对自己在培训中的学习成果进行回顾和总结的重要环节。请大家阅读以下培训心得体会样文,并加以思考和分析,找出其中的闪光点和亮点。在父母教育孩子方面,可
教学工作总结是教师不断提高自身教育教学能力的必备环节。以下是小编为大家整理的一些优秀教学工作总结,供大家参考和学习。以构建“和谐校园,让学生快乐健康成长”为教育
每一次心得体会都是对自己在某个领域的一次成长和进步的总结。以下是小编为大家收集的心得体会范文,供大家参考和借鉴。疫情已经持续将近有一个月,但仍呈现上涨趋势。这次
通过写作,学生能够提高批判性思维和逻辑思维能力,培养自主学习的习惯和能力。小编精选了一些优秀作文范文,希望能给大家提供一些写作参考和思路。敬爱的叔叔阿姨们:您们
通过月工作总结,我们可以发现并总结出工作中的有效方法和经验。接下来是一些优秀的月工作总结范文,通过阅读这些范文,可以学习到更多写作方法和技巧。20xx年开年以来
小班教案有助于教师合理安排课堂时间,确保教学进程的连贯性。以下是小编为大家整理的优秀的小班教案范文,希望对各位幼儿教师有所启发。美术教学中老师应利用各种方式激励
写好作文是一项需要长期积累和不断努力的过程,我们应该保持坚持和耐心。小编搜集了一些精选的优秀作文范文,供大家欣赏和学习。大规范的猎杀,使不少同族兄弟惨死在人类的
总结工作体会可以促使我们对自己的工作进行客观评价,发现问题并及时改进。工作体会是对过去一段时间内的工作经验和心得的总结,它能够促进自我反思和成长。深入学习贯彻中
在市场经济中,买卖是实现商品流通、满足人们需求的核心环节。想要进行买卖,不妨看看以下小编推荐的买卖技巧和经验分享。商品房买卖合同,是指房地产开发企业将尚未建成或
优秀作文需要有逻辑严密的结构和合理的论证,能够给读者留下深刻的印象。请大家关注下方的优秀作文范文,相信能够对大家写作的思路和表达方式有所启发。我这一生简简单单,
工作计划书是为了规划和安排工作任务,提前制定并明确工作目标和计划。在这里,我们将分享一份优秀的工作计划书样本,希望对大家撰写工作计划书有所帮助。育人要从小抓起。
优秀作文是作者用文字表达自己内心世界的窗口,能够拉近人与人之间的距离。小编为大家整理了一些优秀的作文范文,欢迎大家共同学习和交流。雨又悄悄地来了,新鲜而凉润的空
教学工作总结是教师在一定的教学周期内对自己的教学工作进行反思、总结和概括的一种书面材料。它可以帮助教师发现自身的优点和不足,及时调整教学策略,提高教学效果。在教
思想汇报是一种自我约束和自我教育的方式,可以帮助我们更好地认识自己,找到自己的不足之处并加以改进。总结是一种记录自己一段时间内内心思想和感悟的方式,可以促进个人
1.心得体会是对所学知识、经历或感悟的总结与归纳,能够更好地反思与巩固学习成果。接下来,我们一起来看一篇关于心得体会的范文,从中获取一些灵感和启发吧。
优秀作文是一种艺术创作,它能够引起读者的共鸣和思考。下面是一些优秀作文的范例,大家可以参考一下,丰富自己的写作技巧。其实就是一次。先是一幕幕国庆阅兵的庄严画面如
发言稿的撰写是一个需要细心和耐心的过程,我们应该反复修改和完善,确保每一个字句都能精准地表达我们想要传达的信息。以下是一些来自不同领域的发言者的发言稿,希望能为
通过总结,我们可以发现并肯定自己在这个月里的进步和成长。请大家参考以下的月工作总结范文,看看其中的亮点和精彩之处。xx年xx月加入贵公司,任行政助理工作,之前有
单位是一个集体,每个成员在其中扮演着不同的角色和职责。现在就跟随小编的脚步,一起来读一读这些单位总结范文吧。尊敬的各位领导、各位来宾、同志们:在这春风送暖、万象
在工作中,要注重细节,耐心仔细地进行每一个环节,确保工作的质量。学会主动分析问题和寻找解决方案,解决了很多工作中遇到的难题。时间稍纵即逝,20_年已从我们身边溜
自我介绍是一种让别人了解自己的方式,我想我们都需要学会写一篇自我介绍吧。学习如何写一篇优秀的自我介绍是每个人都应该认真对待的问题,这里给出一些建议和范文供大家参
读书心得可以帮助我们梳理自己对书中观点的理解和理论的应用,对知识的整合和巩固具有重要作用。以下是小编为大家收集的读书心得范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
优秀作文能够通过生动的描写和精确的语言给读者带来强烈的阅读感受。这是一篇特别引人入胜的优秀作文,语言细腻,思想深刻,读后让人陷入思考之中。放学了,我走回家的路上
家长会是一种集体讨论和决策的机制,能够汇集各方意见,共同为孩子的教育发展出谋划策。以下是小编为大家整理的家长会发言技巧和方法,希望对大家有所帮助。家长朋友们:大
工会工作总结的编写不仅可以让相关工作人员对自己的工作进行反思和总结,还可以提高工作效率和工作质量。小编为大家搜集了一些工会工作总结的范文,供大家参考和学习。
销售工作计划需要根据市场需求和竞争情况进行合理的调整和优化。下面是一些成功企业的销售工作计划,我们可以从中学习和借鉴经验。2022年,是党的二十大召开之年。总的
月工作总结是评估自己工作表现的好机会,也是规划未来工作的重要一步。这里有一些经过精心筛选的月工作总结范文,它们能够给你提供写作思路和参考。农村信用体系建设是增强
优秀作文需要善于运用修辞手法和语言技巧,以丰富的表达方式吸引读者的注意力。下文是一些备受推崇的优秀作文范文,它们运用恰当的修辞手法和深入的思考赢得了读者的赞赏。
读后感是小学生与文学作品交流的桥梁,通过写作,他们可以分享自己对作品的理解和感受,获得他人的启发和反馈。读后感是小学生在阅读完一本书之后对书中内容的思考和感受的
幼儿园工作计划是为了规划和安排幼儿园教育教学工作而制定的一份计划。接下来,请大家一起来看看小编为大家准备的幼儿园工作计划范文,相信会对大家的工作有所启发。
实习总结可以让我们在整理实习材料的过程中,对实习所学东西进行深入思考和整合,形成更加系统的知识结构。以下是小编为大家整理的一些实习总结范文,希望能给大家提供一些
新闻报道通过独特的角度和善于捕捉焦点,使读者对事件有更深入的了解。下面是一些精选的新闻报道范文,它们展示了不同主题和风格的写作方式。承办校团委活动等类别的新闻模
活动方案的制定需要考虑目标、资源、时间和风险等因素,以确保活动的顺利进行。以下是一些针对特定主题和目的设计的活动方案,希望能满足大家的需求和期待。xxxx年8月
在策划方案中,我们也要考虑可能的风险和应对措施,以避免出现不可预见的问题。接下来,让我们一起来看看一份完美的策划方案范例,以便更好地理解和应用。一、活动背景:新
春节是一个传统的文化节日,有着丰富多彩的民俗活动和习俗。小编准备了一些春节总结的范文,供大家参考和学习,希望能够帮助大家写出更好的总结。今天是春节,大年初一。新
通过表达感激和鼓励的话语,致辞可以带给听众积极的能量和正面的情绪。小编为大家整理了一些优秀的致辞样本,希望能给大家提供一些灵感和参考。。尊敬的各领导、各位长辈、
优秀作文需要思路清晰,观点明确,逻辑严密,语言精准。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,供大家参考和学习。我家有个”开心果“,就是我的弟弟。他有一双水汪汪的大眼
发言稿是在特定场合向听众传达信息、表达观点和态度的一种书面材料。以下是一些优秀发言稿的范文,供大家参考。这些范文涵盖了不同主题和不同风格的演讲稿,可以帮助你更好
通过写心得体会,我们可以更好地吸取经验教训,提高自身的能力。接下来,小编为大家整理了一些优秀心得体会的范文,希望能给大家在写作上提供一些帮助。公安部4月2日举行
范文范本可以帮助我们了解写作的规范和标准,使我们的作品更加优秀和专业。接下来,请大家阅读下面的范文范本,相信它们可以激发大家的写作灵感。在学校里,我积极参加从班
通过月工作总结,我们可以发现自己的优势和不足,从而更好地规划下一个月的工作计划。以下是几份不同风格的月工作总结范文,供大家参考,希望能够对写作有所启发。
在制定活动方案时,需要考虑参与人数、时间、地点等因素,以确保活动的顺利进行。接下来是一些经过专业团队审核的活动方案示例,让我们一起来学习。为庆祝新中国成立60周
写心得体会可以增强个人的反思能力和批判性思维,培养学习和解决问题的能力。以下是小编为大家筛选出的精彩心得体会范文,欢迎大家共同交流和学习。我的名字是__。我28
通过写读后感,我们可以与他人分享自己的阅读体验,交流思想和见解。以下是一些影响深远的读后感摘录,让我们一起探讨文学与生活的关系和价值。当我翻开语文的第十课便会想
家长会是学校与家庭之间沟通与交流的重要平台,有助于增进彼此的了解和信任。以下是一些家长会结束后的反思和总结,希望能帮助大家更好地改进家长会的质量。尊敬的学校领导
无论是学术会议、商务活动还是社会公益活动,致辞都是一种必备的宣传和推广手段,它可以给参与者留下深刻的印象和积极的体验。接下来,让我们一起欣赏一些脍炙人口的致辞,
范文范本是我们学习写作的重要参考资料,可以帮助我们掌握各种写作技巧和方法。小编为大家整理了一些范文范本,希望能给大家提供一些写作的思路和灵感。按照本次组织生活会
每个月的工作总结都是对自己工作状态的一次自我审视和检验,以便更好地调整和优化自己的工作方式。在以下的月工作总结范文中,我们可以感受到每个人努力工作的汗水和收获,
通过述职报告的撰写,我们可以及时发现并解决工作中的问题,为公司的发展提供更有针对性的建议。以下是我为大家准备的一些关于述职报告的范文,供大家参考和学习。
通过阅读他人的述职报告,可以借鉴他们的经验和思路,提升自己的写作水平。这些述职报告范文涵盖了不同行业和职位的经验总结和工作成果展示,具有一定的参考价值。
一个优秀的策划书不仅能够提供详细的活动计划,还能够激发读者的兴趣和参与度。在阅读策划书范文时,我们应该注重策划思路和创新点的挖掘,而不仅仅是复制模板和样式。
月工作总结是在每个月结束时对个人或团队的工作完成情况进行总结和概括的一份重要文件,它可以帮助我们发现问题、改进工作方法、促进个人成长。以下是小编为大家整理的几篇
心得体会是我们在经历中所得到的宝贵财富,能够给我们的人生带来深远的影响。以下是小编为大家整理的一些心得体会样例,希望能给大家提供一些写作思路。心得600字(完整
自我介绍不仅仅是简单地说出我们的名字和职业,它还应该包含我们的个人兴趣、特长和取得的成就等信息。在自我介绍方面,有些人写得非常出色,下面为大家分享一些成功的案例
《西游记》是优秀的儿童文学作品。它的作者是清代小说家吴承恩的巨著,是四大名著之一。。《西游记》主要讲了唐僧经观音菩萨点化,收了三位徒弟,跟随他西天取经,经过了九
社区工作总结是对社区工作中的经验和教训进行总结和总结,有助于我们避免重复错误,提高工作的效率和质量。小编为大家整理了一些社区工作总结的实例,希望对大家的写作有所
通过安全工作总结,可以及时发现并解决安全隐患,提升工作场所的安全水平。在安全工作总结中,我们提到了加强安全培训和技术交流的重要性,我们将积极组织相关活动,提升员
撰写演讲稿范文的过程可以帮助演讲者更好地理清思路和表达观点。演讲稿范文中所展示的思路和语言都值得我们借鉴和学习。尊敬的各位领导,亲爱的同事们:大家好!我是房务部
通过月工作总结,我们可以汲取经验教训,为以后的工作积累宝贵的经验。接下来,小编为大家整理了一些优秀的月工作总结案例,希望对大家有所帮助。。本人于__年__月毕业
通过实习心得体会的撰写,我们可以把实习中获得的经验和教训变成一份宝贵的财富。希望这些实习心得体会范文能够引发你对实习的思考和反思,提高实习的质量和价值。
范文范本是对某一类作文的典型样本,具有示范性和指导性的作用。以下是小编收集的一些优秀范文范本,希望能够给大家提供一些写作的思路和方法。多年来,他始终努力服务于经
这段时间以来,我对自己的工作进行了反思,觉得有必要写一份述职报告来展示我的工作成果和经验。通过阅读下面的范文,我们可以学习到如何用简洁明了的语言展现工作成果。
培训课程丰富多样,不仅提供了新的知识和技能,还拓宽了我的思维和视野。请大家仔细阅读以下收集的培训心得体会,相信能够对大家的写作起到一定的参考作用。上午的培训主要
个人总结是对自己在某段时间内所经历的一系列活动和事件进行梳理和总结的过程,可以提高我们的学习和工作效率。以下是小编为大家搜集整理的个人总结范文,供大家参考和学习
读后感是读完一本书或一篇文章后,对自己的感悟和思考的总结。下面是一些网络上流传的读后感分享,或许能够给大家带来一些思考和灵感。今天,我读了《圆明园的毁灭》这篇文
教学工作计划需要注重反思和改进,及时总结经验教训,不断完善教学质量。在制定教学工作计划时,可以参考这些范文,结合自己的实际情况进行适当的调整和改进。
幼儿园教案可以帮助教师有效组织教学内容和教学活动,提高教学质量。在这些幼儿园教案范文中,你可以找到适合不同年龄段幼儿的教学方法和策略。1、能够了解和感受春天给自
优秀作文通常具有鲜明的个性风格和独特的文学品位,引人入胜。这些优秀作文涉及的主题广泛,既有关于生活的思考,也有关于社会的关注。天慢慢黑了起来,路边的路灯逐渐亮了
合作需要建立在信任和互相理解的基础上,只有大家心往一处想、劲往一处使,才能够真正取得成功。接下来我们将介绍一些合作的技巧和方法,希望能够给大家带来一些启发。
工作中的每一个月都值得我们进行总结和反思,以便不断优化自己的工作方式。随着工作的不断变化和发展,写一篇完美的月工作总结变得越来越重要,以下是小编为大家整理的一些
进行述职报告是一种重要的职业素养,可以提高工作透明度和团队协作效率。有了这些完整而精彩的述职报告范文,我们可以更好地学习和借鉴别人的经验和方法。在刚刚过去的一学
写一篇优秀作文,除了良好的文字表达能力外,还需要有丰富的社会知识和情感体验。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,希望能够给大家提供一些参考和借鉴。这些范文有的是
无论是成功的还是失败的经验,都应该在工作报告中进行详细记录和分析,以便总结经验教训。接下来,为大家介绍一篇精彩的工作报告范文,希望能给大家提供一些借鉴和启发。
计划书可以帮助我们评估任务的可行性和难度,做到心中有数。希望这些范文能够为大家提供一些思路和参考,助力于编写出优秀的计划书。七夕我和美容院有九九个约会。20xx
爱,是人生中悠扬的篇章;爱,是寒冬之下一瓶小小的暖炉;爱,是春天的第一缕阳光;爱,也是漫漫长路中一盏永恒的指明灯。正因为有了爱,才会使我们的人生丰富多彩,才会让
心得体会是我们在学习、工作、生活等方面的经验总结和感悟。通过参加学生会工作,我意识到团队合作的重要性,心得体会是对这段团队合作的一种总结和回顾。大学生健康问题是
通过撰写述廉报告,可以加强对自身工作的自我审视,及时纠正和改进不足之处,起到推进干部作风建设的积极作用。以下是小编为大家整理的述廉报告范文,希望对大家撰写述廉报
工作心得体会的写作过程也是对个人思维和表达能力的锻炼。下面是一些个人在工作中的心得体会,或许能给大家带来一些新的思考和启示。作为一名外联部成员,我始终认为自己的
编写工作计划书可以帮助我们预测和解决可能遇到的问题,有效应对变化和挑战。接下来是一些精选的工作计划书范文,希望能够给大家带来一些灵感和思路。广东第二师范茶艺协会
在工作和学习中,编写一份详细的计划书可以帮助我们明确目标并有效组织行动。这些计划书范文是经过精心筛选和整理的,希望能够对大家的工作和学习有所启发和帮助。
通过编写工作计划书,我们可以清楚地了解自己的工作任务和时间安排。以下是一些优秀的工作计划书范文,供大家参考,希望对你的工作有所帮助。《幼儿园一日生活规程》中明确
情况报告的写作需要我们具备较强的分析思维和数据整理能力。以下是一些精选的情况报告范文,这些范文涵盖了不同领域和情况的报告样本,希望能给你的写作提供一些帮助。
英语是一门实用的技能,对我们的工作和生活都有很大的帮助。8.以下是一些英语学习的自学方法和技巧,希望对大家的学习有所启发。是谁担任了我们的第一位老师――那就是我
发言稿是一种用于演讲或会议中的书面材料,它能够帮助演讲者更好地组织思路和表达观点。以下是小编为大家整理的一些发言稿范文,供大家参考和借鉴。以下为大家分享的是公司
在生活和工作中,积累心得体会可以帮助我们更好地认识自己、提升自我和改进行为方式。以下是一些具有独特角度和深入思考的心得体会范文,希望对大家有所启示。
述廉报告是对公务员廉政形象和工作成效的一次全面评估,也是对廉政建设的一次总结和回顾。以下是小编为大家搜集的述廉报告经典范例,读后或许会对大家的写作有所启发。
月工作总结是对自己工作态度和能力的一种展示,也是对组织对个人贡献的一种回馈。以下是小编为大家收集的一些月工作总结范文,供大家参考。希望这些范文可以帮助你更好地撰
在党员思想汇报中,我们可以反思自己与党的理论和政策是否相符。以下是一些党员思想汇报的案例,希望对大家写好一份优秀的党员思想汇报有所帮助。敬爱的党组织:自去年7月
教学工作总结是对一段时间内的教学工作进行总结和评价的重要手段。通过阅读下面几篇教学工作总结范文,我们可以了解到不同教师在教学上的独特见解和成功经验。
月工作总结可以帮助我们清晰地认识到自己在工作中的价值所在,发现自身的优点和不足。在过去的一个月里,我侧重于团队管理和项目协调工作。通过有效的沟通和协调,我成功地
发言稿是在正式场合中发表演讲时所准备的文字材料,能够帮助演讲者更好地表达自己的观点。以下是小编为大家收集的发言稿范文,仅供参考,大家一起来看看吧。同学们:你们是
优秀作文能够通过生动的描写和精确的语言给读者带来强烈的阅读感受。小编为大家推荐几篇优秀作文,希望能够激发你们的写作灵感。成长的路,或许是陡峭的,或许是严峻的,总
检讨书的写作可以帮助我们认识自己的错误和不足,以便更好地成长和提升。这是一份包含了各行各业优秀人士检讨书范文的集合,希望能激发大家的写作灵感。尊敬的老师,您好!
通过写心得体会,我们可以建立起自己的思考框架,提高自己的思考水平和深度。以下是小编为大家收集的心得体会范文,供大家参考和借鉴。下面是小编为大家整理的,供大家参考
总结心得体会可以帮助我们更好地总结经验,有助于将来的成长和发展。在下面的范文中,我们能够从作者的角度看到对于同一事件的不同心得体会,让我们更好地理解事情的不同层
在社区工作总结中,我可以评估自己的工作目标的实现程度,并制定下一阶段的发展计划。小编整理了一些关于社区工作总结的范文,希望对大家有所帮助。45岁以上xx人,占x
优秀作文是在写作过程中,通过运用正确的语言表达和合理的逻辑思维,表达出深入的思考和独到的见解。让我们一起来欣赏一些精彩的作文范文,它们或让我们瞥见灵感的火花,或