在司法工作总结中，我们不仅要关注工作的成绩和成果，还要思考工作中的经验教训和改进方向。我为大家整理了一些司法工作总结范文，希望能对大家写作时提供一些参考和借鉴的思路。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇一
(一)行政立法工作。一是多方筹措，政府立法工作稳步推进。认真指导市住建局开展《xx市物业管理条例》起草工作，多次会同市人大法工委、市住建局对文稿内容逐条进行推敲论证，经市政府常务会议审定，该条例已经以地方性法规案的形式，提请市人大常委会审议。拟确定《xx市电梯安全监督管理办法》作为今年的规章制定实施类项目，《xx市城市污水排放管理办法》为论证类项目。二是严格审核，行政规范性文件审核工作顺利开展。上半年，共审核行政规范性文件41件，召开规范性文件座谈会、论证会30多场，参与讨论的有200多人次。规范性文件报送省政府和市人大常委会备案率、合法率均为100%，无被撤销或责令修改的情形。三是精准对接，规范性文件清理工作有序推开。对我市涉及机构改革的规范性文件清理工作进行了全面部署，对县区政府和市政府部门报送备案审查的规范性文件及时进行了审核。上半年，共办理省法规、规章草案征求意见14件，提出各类反馈意见30余条;办理市直各单位征求意见17件，提出各类反馈意见20余条。四是服务大局，合法性审查工作规范有序。审核了《解除收购原淠河化肥厂资产的协议书》《杭埠河治理工程建设征地及移民安置规划大纲》《xx市人民政府华彬投资(中国)有限公司战略合作协议》等涉法事务10件，提出合法性审查意见50余条。同时，为指导各县区司法行政机关的行政规范性文件异议审查工作，制定印发了《xx市司法局关于行政规范性文件异议审查工作实施细则(试行)》。
(二)行政执法监督工作。一是严格落实法治政府建设情况年度报告制度。代市政府起草了《xx市人民政府2020年度法治政府建设工作情况报告》，严格按照《法治政府建设实施纲要(2020-2020年)》的要求，报送省政府、市委和市人大，并及时通过政府门户网站向社会公开。二是着力加强行政执法人员管理。组织相关人员参加行政执法资格认证专门法律知识考试和培训。会同市委统战部开展全市民族宗教类行政执法人员资格认证专门法律知识考试。组织全市1821名拟执法人员报名参加全省行政执法人员资格认证通用法律知识考试。三是扎实推进行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核工作。目前正在积极起草我市全面推行“三项制度”具体工作方案。四是开展证明事项清理工作。对市政府发布的现行有效的698件规范性文件逐一排查清理，拟取消市政府行政规范性文件设定证明事项共43项，待市政府常务会议审议后向社会公布。五是行政复议工作扎实有效。上半年，解答行政复议咨询50余件，接待群众和相关单位人员100余人次，承办行政复议案件33件，已办结25件。承办市政府行政应诉案件14件，其中人民法院已经作出判决10件，市政府胜诉率100%。承办以市政府为被申请人或第三人的行政复议案件3件，1件当事人已经撤回复议申请，案件已依法终止，另外2件已经积极做好答辩和举证工作。积极配合做好国务院行政复议裁决案件(202x年第一批)办理工作，按时按质组织有关县区做好证据搜集和案情汇报工作。大力推进行政复议信息化建设，已开通74个行政复议用户账号，录入案件数量位居全省前列。推进行政机关负责人出庭应诉制度化、常态化、规范化，促进依法行政和行政应诉水平提升。与人民法院建立了定期沟通协调机制，督促行政机关负责人严格依法出庭应诉。
(三)刑罚执行工作。一是持续开展“扫黑除恶”专项斗争。在全市社区服刑人员中开展大排查、大摸底、大走访、大教育活动，对排查出的涉黑涉恶社区服刑人员，均按照重点人员进行监督管理，并开展实地走访，确保不失控。在安置帮教对象中开展矛盾纠纷排查和涉黑涉恶人员及线索摸排。全市累计摸排矛盾纠纷3017件，摸排刑满释放人员16140人次，摸排涉黑人员7人，列入重点帮教对象数34人。二是着力发挥监狱挂职民警作用。召开了挂职民警工作座谈会。指导挂职民警全程参与社区矫正工作，加强县区司法局和蜀山监狱、淝河监狱的活动交流。三是推动刑罚执行一体化建设。成立了市县两级刑罚执行一体化建设领导小组及办公室，积极组建市级社区矫正教育矫正专家讲师团，并与蜀山监狱对接全年社区矫正机构工作人员进监狱、戒毒所跟班学习计划等，全市刑罚执行一体化建设工作取得实质成效。四是构建“1334”社区矫正工作新格局。市县两级成立社区矫正政治引领工作领导小组，各县区局根据实际情况研究制定具体实施方案，并召开政治引领工作专题研究会。强化社区服刑人员政治教育，充分利用xx红色教育资源，规划一县一品，打造县区社区矫正中心文化品牌。五是开展执法规范检查和信息化建设。联合市检察院对全市社区矫正工作进行执法检查。完成了全市司法行政社区矫正工作五类数据填报，启动建设全市社区矫正远程督查平台并成功与省平台对接。六是落实刑满释放人员重点对象必接必送措施。落实对人户分离刑满释放人员的“双列管”制度，落实对脱管失控刑满释放人员的协查通报制度。上半年，全市共衔接刑满释放人员501人，安置425人，落实必接必送人员17人。
(四)公共法律服务工作。一是扎实做好公证管理工作。加强公证队伍建设，推动后备人员储备。推动公证参与司法辅助事务试点工作顺利开展。深化公证领域“放管服”改革，推行更多减证便民新举措。对辖内7家公证机构开展公证质量检查，共抽取卷宗125份，90分及以上的卷宗数达96%以上。二是规范司法鉴定管理工作。对司法鉴定所和司法鉴定人的延续评审结果作为准入管理、执业监督的依据。认真组织实施202x年度司法鉴定能力验证活动和“血液中乙醇含量检测”能力验证“飞行检查”活动。开展司法鉴定季度巡查工作。加强监管责任，依法处理司法鉴定违法违规执业行为。三是建立矛盾纠纷研判预警机制。印发市级研判预警报告40期，全市人民调解组织上半年共调解纠纷1万余件，调解成功率达99%以上，其中调解重大纠纷案件24件。制定印发《全市“大排查、早调解、护稳定、迎国庆”专项活动实施方案》，部署开展全市矛盾纠纷大排查专项活动。积极协调市工商联，推进全市商会人民调解委员会建设。继续推进“访调对接”工作。四是深入开展普法依法治理工作。发布《xx市2020年重点普法目录》。结合全市机构改革，对全市法治宣传教育工作领导小组成员单位进行充实调整。加大对《xx市饮用水水源环境保护条例》和《xx市燃放烟花爆竹管理条例》两部地方性法规的宣传和贯彻力度。组织相关部门开展大型宣传活动。充分发挥民主法治示范村和“法律明白人”的引领带动作用，推动村(居)法律顾问有形覆盖转向有效覆盖。举办清明公祭法祖皋陶典礼，协助皋陶文化研究会制作《种德三苗》动画片。编印年度普法工作汇编，对“七五”普法中期先进典型开展通报表扬。五是积极做好律师管理工作。建立刑事辩护律师名册。支持引导律师积极参与政府中心工作，为重点领域、重点项目、重点工程提供法律服务。引导律所拓展业务领域，降低企业用法成本，服务营商环境建设。推荐优秀律师担任政府及部门法律顾问。积极开展两公律师申报。强力推进村居法律顾问工作，1918个村(社区)实现法律顾问全覆盖，村(社区)法律服务微信群作用显现。与市中院就律师参与破产案件进一步进行协调磋商，努力提高本地律所对全市破产管理案件的参与比例。与市看守所积极沟通对接，积极帮助解决律师“会见难”问题。建立涉黑案件报备登记制度和司法行政机关、律协旁听制度。对全市47家律师事务所参与综合实力评价工作。做好国家统一法律职业资格考试的各阶段服务工作。六是积极推进司法所规范化建设工作。上半年，全市已有115个司法所完成形象识别系统建设，正在建设中的司法所14个。七是更好利用信息化手段提升服务水平。大力宣传推广12348安徽法网，指导全市法律服务机构在12348安徽法网上设立店铺173家，发布产品300余件。继续深化互联网+服务监管水平，重新梳理互联网+政务服务及互联网+监督检查相关事项，确保服务、监管不遗漏、不缺位。建设市县两级司法行政指挥中心实体环境，部署全省司法行政指挥平台，有效提升系统内政务、警务流转效率。全面加强网络安全工作，有序推进业务系统等级保护测评、全市司法行政专网完善等网络安全项目建设。建立网络信息安全工作机制，对系统漏洞、病毒和网络舆情保持监控、排查，杜绝网络信息安全风险隐患。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇二
(一)宣传思想文化工作扎实推进。落实党组意识形态工作责任制，加强全系统突发舆情处置组织机构和队伍建设，组建全市司法行政系统微联盟，加强对村(居)法律服务微信群和司法行政机关微信工作群的管理，全面提升全系统意识形态领域突发事件舆情监测、应对处置和舆论引导能力，牢牢掌握意识形态领域的领导权。5月27日，中心组开展了新闻舆论专题研讨，接受市委讲师团旁听员旁听。安排人员参加了省厅新闻发言人培训班。加强新媒体阵地建设与管理。加大典型人物推荐力度，推荐8人参加202x安徽司法行政典型人物事迹展播活动。积极参与构建省、市、县区司法行政机关新媒体矩阵。
(二)文明创建工作深入开展。巩固第十一届省文明单位、第九届市文明单位创建成果，制订年度文明创建工作计划和创城工作重点任务清单，逐项分解落实任务，组织动员全体干部职工积极参与第六届全国文明城市创建活动。会同市人大办举办了第53期xx市道德讲堂总堂。组织志愿者参加了“六·五”环境日、“保护碧水蓝天共建文明城市”等集中宣传等志愿服务活动，谋划安排文明交通义务劝导等活动，按月开展好人线索推报，强化“讲文明树新风”公益宣传。
(三)系统内普法责任不断压实。制订了系统内年度普法计划、宪法学习宣传教育活动实施方案，组织司法行政工作者、法律服务人员认真学习宪法和司法行政业务工作相关法律法规和规章。充分运用案例库，经常性开展“以案释法”活动，推动全市司法行政系统“谁执法谁普法”普法责任制落实。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇三
(一)着力加强思想政治工作。加强和改进党组中心组理论学习，制订并落实党组中心组年度理论学习计划，上半年开展集中学习研讨8次。组织市、县区司法局中层以上干部学习了政法领导干部深入学习贯彻落实习近平总书记在202x年中央政法领导干部专题研讨班重要讲话、《中国共产党政法工作条例》及全国政法领导干部专题研讨论班精神。6月22日至28日，在中国政法大学举办全市依法治市工作培训班。利用支部党建微信群，定期推送学习“快餐”。认真落实党员领导干部上党课、自主选学等学习体制机制，切实用好“学习强国”、共产党员网和安徽干部教育在线等在线学习的平台和“大讲堂”视频培训形式，着力构建全方位、多层次、交互式学习的平台。
(二)落实从严治党要求。局党组书记认真履行“第一责任人”职责，抓好局党组领导班子自身建设，督促班子成员抓好分管领域、联系支部党建工作。坚持党建工作与业务工作同步调研、同步部署、同步推进。完成了局机关党委换届选举，选优配强新一届机关党委班子。成立了局机关纪委，进一步加强机关党内监督、压实机关党风廉政建设监督责任。开展“严、强、转”集中整治形式主义官僚主义专项行动。注重改进文风会风学风，努力提高办文、办会质量。常态化开展“三查三问”，开展了落实省委巡视整改“回头看”工作及省专项检查发现问题整改工作开展情况自查自纠。印发了《关于开展律师行业党建规范化建设年活动的实施方案》，积极推进律师行业党建全规范。
(三)全面落实机构改革任务。多次与市委编办等相关部门沟通协调，起草酝酿“三定”方案。印发了《xx市司法局人员定岗实施方案》，稳妥有序推进定岗工作，局党组通盘考虑，做到依事选人、以事择人、以岗用人，努力实现人尽其才、才尽其用，为推动司法行政事业提供坚强组织保证。
(四)选人用人水平不断提升。坚持重实干重实绩用人导向，强化党组领导和把关作用，积极关心干部成长成才，上半年选拔和重用科级干部15人。新选派1名处级干部到村担任扶贫工作队队长。在县区司法局班子成员配备上，客观公正向县区委提供意见建议。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇四
下半年，全系统将全面贯彻党的认真学习贯彻党的十九大、十九届一中、二中、三中全会和省、市、县相关会议精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，全面落实各级政法工作会议和司法行政工作会议决策部署，奋力开创我县司法行政工作新局面。
普法工作：配合组织开展政协委员调研全县普法宣传活动。认真开展“江淮普法行”、“国家宪法日”等专题法治宣传活动。继续加大法治文化建设力度。
法律服务工作：加大律师行业党建和创先争优工作力度，持之以恒地加强律师队伍教育管理。加强对律师参与处理敏感问题和群体性事件的指导，协助党委、政府妥善处理信访问题和群体性事件;继续加强公职律师和法律顾问工作，促进县直部门和企事业单位依法行政、依法管理水平不断提升。
打造法律援助“名有工程”。建立名优法律援助律师库，引导名优律师参与办理案件，提升社会公信力，打造人民满意的法律援助。积极推进刑事案件律师辩护全覆盖试点，建立定期会商机制，开展审判阶段刑事案件法律援助全覆盖试点工作，大幅度提高律师刑事辩护率。加大督查力度，做实案件回访和社情民意调查，确保民生工程目标任务达标保质。
基层工作：一是进一步加大社会矛盾纠纷排查、调处力度，集中开展专项活动，不断巩固和完善“访调对接”各项制度，推进信访事项人民调解工作稳步扎实开展。二是推进覆盖城乡的公共法律体系建设，加快司法所业务用房升级改造力度，力促各项工作均衡开展。三是加强基层法律服务所的业务监管和业务指导，提升服务水平。
社区矫正：积极谋划好县级司法行政指挥中心建设，整合手机定位、远程探视和视频会议系统，对重点矫正人员实行“电子腕带”定位监控。力着做好社区服刑人员婚姻家庭矛盾及情感纠纷排查调解专项活动。进一步规范社区矫正中心工作流程，建立健全中心工作制度，切实发挥中心作用。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇五
一是推进司法所建设规范提升工程。为确保工程有序推进，加强与有关乡镇党委政府的协调和沟通，先后投入45万元，新建了高塘、冯井司法所，置换马店司法所，乌龙所的扩建工程正在进行，并与夏店镇党委政府达成了重建新业务用房的意向，重新调整和更换后的业务用房，办公面积将全部达标。
二是加强公共法律服务体系建设。按照建设标准，在司法所形象识别系统建设的基础上，按照颜色、徽章、标牌、标识、平台、外观等“六要素”进行规范和统一，通过户外导向、室内引导、公告标识、功能提示等，建设一站式乡镇公共法律服务工作站，建成率达100%。同时，在每乡镇选择硬件条件好的村委会，建设村级公共法律服务工作室，目前，全县已建成村级公共法律服务工作室79个，打通了公共法律服务最后一公里。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇六
律师工作。一是切实加强律师队伍的党建工作，确保方向正确。所属3个律师事务所党支部均按照要求开展活动，各律所党支部把习近平新时代中国特色社会主义思想学习研讨列为“三会一课”主要内容，结合“学雷锋服务月”、“七一”建党纪念日等专项工作认真宣传贯彻，在具体工作中践行讲话精神，落实上级部署。二是切实发挥监管职能，确保工作规范。上半年县局积极组织开展2020年度律所、律师执业考核工作，按时完成年检材料的审核报送。三是注重结合新媒体，搭建沟通新平台。率先在全市开通律师专项工作微信公众号——“xx公律”，第一时间推送行业党建及业务工作动态，发布培训通知，更好地宣传县域律师工作。四是注重强化功能拓展，助力和谐建设。上半年，共有1名律师担任市政协委员，2名律师分别担任县人大代表和县政协委员;全县有15家乡镇政府及政府部门继续聘请律师担任法律顾问，其中2名律师(含公职律师1人)出任县政府法律顾问团成员。1-6月，全县律师参与调处基层矛盾纠纷30件(其中重大、疑难纠纷5件)。上半年，实现了全县50名专职律师、52名法律服务工作者与全县412个村(居)委会签订法律顾问协议，实现村法律顾问覆盖率100%。
公证工作。落实便民惠民举措，优化服务流程。对法律关系简单，当事人能够提供齐全、真实、合法材料且不需要核实的，能当日出证的尽量当日出证。对材料不齐全的，做到一次告知二次办结。继续围绕政府工作，为征地征迁、工程建设等提供服务，保障了国家重点建设项目的顺利进行。开展了窗口服务突出问题排查整改活动，对照排查整改内容立即组织全面自查自纠，列出问题整改清单，细化整改措施，确保整改到位。完成2020年全省公证卷宗质量整改工作，强化了质量风险意识，提高了公证质量。上半年，县公证处共办理各类案件768件。
法律援助工作。共受理法援案件810件，受援人数1000余人，法律咨询1123人，完成全年目标任务72.3%;办结542件，结案率达67%，民生工程考核指标超前取得新突破。
一是构建完善公共法律服务体系。依托县法律援助中心建立公共法律服务中心，将司法所打造成化解矛盾、宣传法治、服务群众的一线综合平台。积极引导广大律师和基层法律服务工作者参与公益性法律服务，加大对重大项目征地拆迁、重点工程建设和事关群众切身利益的法律服务力度。二是动态调整扩大法律援助覆盖面。法律援助经济困难标准和受案范围进一步扩大，同时建立法律援助事项范围的动态调整体制，针对经济社会发展状况和困难群众法律援助需求，依照程序定期调整法律援助受案范围。三是强力监管法律援助质量。大力实施法律援助名优工程，组织一些知名律师参与法律援助工作，扩大我县法律援助工作的社会影响力。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇七
一是全面推进“七五”普法规划的实施。制定印发了年度法治宣传教育工作总结。春节期间开展了“法治xx，祥和春节”法治宣传教育活动，深入宣传依宪治国、依宪执政等理念，推动宪法家喻户晓，深入人心，推动全社会尊法学法守法用法。上半年共开展活动40余次，各司法所在劳务市场、集市、庙会广场、车站等人流量大的地方集中开展法治展板巡展200余块、明白纸发放8000余张。在人流量相对集中的企业、工地和居住地的街道社区，有效利用电子显示屏、宣传画廊、宣传栏、宣传横幅等，利用司法局led大屏集中播放宪法宣传视频。
二是开展“法律六进”和“送法进教堂”活动。坚持“多措并举”，积极开展“法律六进”活动。充分运用法治专栏、法治图片展、法治讲座等多种形式，广泛深入地开展了多形式、多层次、全方位的法治宣传。2020年以来已陆续开展法治讲座77余场，10000余名在校师生参加讲座，互动参与信教群众7200余人次，增强了法律意识，取得了良好的社会效果。
三是积极建设城南法治文化公园。为了不断满足广大群众的法治需求，大力传播法治文化、弘扬法治精神，创新方式载体推动全县法治宣传教育工作开展，由县司法局倾力打造的城南法治文化公园已基本建成使用。
四是倾力打造xx县法治泥塑陈列馆。在县司法局三楼开辟100余平方的阵地，创作了法治泥塑小品系列、中华美德系列、中华历史法治人物系列、法律六进系列等近60个作品，把普法宣传和泥塑艺术相结合，打造出负有我县地方特色的法治品牌。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇八
1.加强政治学习，强化理论武装。我局始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是依法治国思想理论作为推动工作开展的关键，通过集体学习与自学相结合、线上与线下学习相结合的方式不断提升干警政治理论水平。充分发挥新媒体的重要作用，组织全体干部职工下载学习强国等软件，并通过晒积分、晒进度的方式，形成了浓厚的比学赶超的氛围。
2.明确工作任务，确保党风廉政建设落到实处。3月29日召开了全区司法行政暨党风廉政建设和反腐败工作会议，局主要领导与分管局长、各司法所所长，分管领导与各股室负责人分别签订《2020年司法行政暨党风廉政建设责任书》，层层压实责任。
3.完善意识形态工作领导责任制。制定了区司法局《2020年度党组中心组理论学习计划》、《2020年工作要点及责任分解》，调整了局意识形态工作领导小组，围绕司法行政业务工作，扎实做好网络舆情的安全稳控。
4.扎实开展“严规矩、强监督、转作风”专项行动及“融杭”工作。3月21日召开“严规矩、强监督、转作风”专项行动暨“融杭”解放思想大讨论活动动员部署会，制定下发了《关于在全区司法行政系统开展“严规矩、强监督、转作风”集中整治形式主义官僚主义专项行动实施方案》，5月9日由局主要领导带队赴杭州市萧山区司法局开展“融杭”对接工作，稳步推进“严强转”及“融杭”活动的开展。
5.完成机构改革工作。坚持准确把握改革方向、工作节奏和时间节点要求，整合原有工作职能与原政府法制工作职能，新的三定方案已经区里批准印发，人员定编定岗工作也已完成，目前局机关内设办公室、公共法律服务管理股、合法性审查股、基层工作管理股、依法治理与普法股、社区矫正管理股、行政复议应诉与行政执法监督股、人事教育股共8个股室加1个政治部，高质高效完成了机构改革任务，各项工作有序开展。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇九
(一)顺利召开市委全面依法治市委员会第一次会议。6月14日，省委常委、市委书记、市委全面依法治市委员会主任孙云飞主持召开了市委全面依法治市委员会第一次会议，并就做好全面依法治市工作提出具体要求。会上审议通过了《市委全面依法治市委员会工作规则》《市委全面依法治市委员会协调小组工作规则》《市委全面依法治市委员会办公室工作细则》《市委全面依法治市委员会协调小组成员建议名单》《中共xx市委全面依法治市委员会202x年工作要点》等5个文件。
(二)充分发挥四个协调小组作用。立法协调小组积极推进各项立法工作，按程序提请出台了《xx市第五届人大常委会立法规划》《xx市人大常委会202x年立法计划》《xx市人大常委会立法联系点工作规定》，进一步规范地方立法活动。执法协调小组深入推进依法行政，加快建设法治政府，起草了《xx市人民政府202x年依法行政重点工作安排》，积极筹备全市依法行政工作会议。举办了全市司法行政系统202x年度依法行政暨行政执法资格认证培训班。司法协调小组深入推进扫黑除恶专项斗争，截止目前，全市共摧毁黑社会性质组织7个、恶势力犯罪集团37个、恶势力团伙29个，纪检监察机关排查问题线索468条，给予党纪政纪处理32人、组织处理110人、移送司法机关12人。出台《依法保障和服务民营企业健康发展五项措施》。市人大常委会出台《关于推进人民法院进一步解决执行难的决议》，市法院启动“江淮风暴”夏季行动，基本解决“执行难”目标如期实现。全进一步完善立案登记制，打通司法服务人民群众的“最后一公里”普法守法协调小组联合经信、工商联部门，在全市部署开展为期半年的“送法进万企”活动，开展法治体验50余场次。助力蓝天保卫战，组织多部门开展环保宣传周大型宣传活动。部署开展“机关法律学习月”活动。持续编印《普法简报以案释法专辑》，扎实推进公民旁听庭审活动。扎实开展“宪法进校园”活动，组织法治副校长讲好“开学第一课”，持续推动“法治戏曲进校园”。春节期间，集中开展“法治xx祥和春节”法治宣传教育活动。
(三)协助配合做好相关督察调研工作。5月15日至17日，省委依法治省办组成督察组，采取“四不两直”方式，对我市食品药品安全方面突出问题执法司法情况开展专项督察，对督察期间市依法治市办的协调配合及周密服务给予了高度评价。5月22日至23日，中央依法治国委立法协调小组联络员、全国人大常委会法工委立法规划室主任岳仲明一行3人来我省开展全面依法治省工作专题调研。调研组详细了解了我市基层社会治理、法治建设责任落实、基层法治创建等工作情况，对我市依法治市工作给予充分肯定。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十
1、继续深入学习宣传贯彻党的十九大精神。一是举办学习贯彻党的十九大精神宣讲报告会。1月3日，邀请市委党校党的十九大精神宣讲团成员杨晓黎教授到我局作宣讲报告。二是组织全体干警参加全区政法系统党的十九大精神轮训班，不断推动党的十九大精神在全区司法行政部门入脑入心。三是举办新修订的《宪法》专题知识讲座。
2、扎实推进纪律作风建设，确保廉洁从政。3月16日召开了全区司法行政暨党风廉政工作会议，签订了《2020年司法行政暨党风廉政建设责任书》，层层压实责任，认真执行领导干部个人有关事项报告制度和压实“两个责任“痕迹管理制度。
3、扎实开展“回头看”工作。我局认真对照省委巡视意见反馈表及区委《整改方案》、《整改任务工作表》，举一反三，全面对照检查，建立整改问题台账，制定任务清单、责任清单。
4、完成工会换届工作。4月13日，召开区司法局第三届工会换届大会，选举了新一届工会班子成员。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十一
1、普法依法治理工作早部署早安排。5月18日，在区委区政府礼堂召开了全区法治宣传教育工作领导小组会议。会上，区法治宣传教育工作领导小组副组长、区政府副区长江成永做了重要讲话，对进一步做好我区“七五”普法工作提出了明确要求。
2、积极参与七.五普法中期工作调研。5月22日，黄山市人大常委会副主任黄仁麟带队赴我区开展“七五”普法中期工作开展情况专题调研，督察组一行现场查看了富山村和岩寺小学2个点。黄仁麟指出，xx区“七五”普法工作措施有力，效果良好，法治工作氛围浓厚，下一步要落实普法主体责任，确保“七五”普法规划确定的各项任务与目标如期完成。
3、积极开展法治宣传主题教育活动。利用春节、元宵节等传统节日以及“三下乡”、扫黑除恶专项斗争等活动为契机，积极开展“法律七进”、“进站上车送宪法”、“巾帼在行动—维权服务进乡村”等活动，举办大型法律法规宣传、现场咨询活动，共发放宣传资料2000余份，解答现场咨询200余人次。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十二
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2022年上半年，全县司法行政系统干部职工和法律服务工作者在县委、县政府和上级司法行政机关的领导下，在有关部门单位的大力支持下，坚持围绕中心、服务大局，充分发挥职能作用，努力提供优质法律服务，取得明显成效。
举办听证会，为听证双方搭建了一个平等对话、多方参与的平台，以公开促公正，进一步扩大了群众的知情权、参与权和监督权，切实增强了信访纠纷调处的透明度与公信力，从源头化解信访纠纷，今年以来先后参与、主持听证会2次。
在驻村帮扶工作中，选派优秀党员到村任职，提供帮扶资金6万元；
在旧城改造任务中，重点突破、逐个出击、连续奋战，为旧城改造项目提供法律意见，从源头上规避和减少法律风险，今年以来先后出具2份法律意见。举办听证会，为听证双方搭建了一个平等对话、多方参与的平台，以公开促公正，进一步扩大了群众的知情权、参与权和监督权，切实增强了信访纠纷调处的透明度与公信力，从源头化解信访纠纷，今年以来先后参与、主持听证会2次。
强化行政执法监督，全面推行行政执法“三项制度”落实落细，开展重点领域法治督察。打造行政执法监督投诉平台，聚焦优化法治化营商环境，通过“非诉在线——×县群众诉求平台”开通“企业心声”模块，打通了行政执法相对人、行政执法监督机构、行政执法机关互联互通渠道，构建网上受理、网上分流、网上处置、网上督导的“一口进、分级办”智慧化工作模式。截至目前，收到各类投诉30件，行政执法监督机构对各执法单位执法活动开展现场监督17次，开展全面推行行政执法“三项制度”落实情况专项监督检查活动2次，评查案卷38本，反馈问题178个，发出行政执法监督意见书5份，查办执法监督案件1起，有效纠正了行政执法中的违法或不当行为，为法治×建设贡献了严格规范公正文明的行政执法力量。
扎实开展“民主法治示范村（社区）”复核工作活动，目前全县共有“全国民主法治示范村”1个，省级“民主法治示范村（社区）”2个，市级“民主法治示范村（社区）”10个。
个，受理各类法律援助案件。
件，同比上升290.6%。目前“非诉在线”全县关注人数达。
件，同比增长。
%。完善行政争议溯源化解机制，融合“人民调解+行政调解”，强化部门联动机制，由单一化解“官民”争议转化为同时化解“民民”纠纷。发挥行政复议“刀刃向内”监督依法行政的作用，加大纠错力度，推动决定履行实现100%。积极推进行政裁决工作，行政裁决“一口进、分级办”实现全县行政裁决机关管理平台全覆盖，率先完成一例承包土地权属纠纷行政裁决案，为全市首例。严格落实行政机关负责人出庭应诉各项制度。共开庭审理行政案件25件，机关负责人出庭应诉率100%。
突出重点，做好特殊人群管控。全面提升社区矫正信息化应用水平，继续运用好社区矫手机定位系统，严防人机分离现象发生。严格社区矫正对象请销假制度，定期组织社区矫正对象参加集中学习教育和社区服务，进行现场纪律整顿和违纪教育。做好×帮教工作，尽可能地对两类人员给与生活、工作上的帮扶。截至目前，全县在册社区矫正对象470名，手机定位使用率达到100%，无一人脱管漏管。
（七）着力展现干部队伍形象上有新的提升。抓好思想政治建设。深入系统学习领会习法治思想，在学懂弄通做实上走在前列，组织开展党员春季集中培训、日常学习教育等活动12次。县司法局被县委评为“机关党建工作先进单位”，“四带四大”工作法被省司法厅评为“百佳党支部工作法”。抓好班子和队伍建设。发挥党组领导核心作用。党组书记带头建立党支部工作联系点，每名班子成员确定至少1个党支部作为工作联系点，帮助党支部理清工作思路。完善党组织工作体系。整合原经济开发区司法所和十字路司法所，成立十字路司法所党支部，补齐工作短板、提升工作质量。抓好纪律作风建设。严格按照要求开展干部纪律作风整顿提升活动，保质保量的完成每一阶段工作任务。梳理完善考勤制度，加大督查力度。创新中层干部锻炼机制，探索实施“双向双挂双强”工程，实行千分制考核动态管理机制、信息宣传报道月通报等制度，形成了比学赶超、竞相发展的工作热潮。
二、下半年工作打算。
一是推进全面依法治县。继续推进法治建设一规划两纲要落实落地。尽快出台《法治×建设指标体系》，根据责任分工及时调度工作进展情况。推动党政主要负责人第一责任人责任落实。推动《落实〈党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定〉县级层面工作责任清单》落实，组织开展党政主要负责人述法和法治政府建设年度报告评议工作。深入落实《×县镇街法治工作事项清单》。建立常态化调度机制，适时开展现场督导，深入推进镇街法治建设任务落实。四是争创法治政府建设示范县。把准创建重点，认真梳理法治建设各个方面的存量问题，分析存在的问题、短板，查找出应建未建、已建但未深化的工作机制或者问题，制定“清单”纳入考核，明确相关单位、科室任务分工，实行清单管理推进，充分发挥联络员的机制，形成法治建设合力，为第三批法治政府建设示范创建活动做好准备。
二是加大普法宣传力度。贯彻落实好“八五”普法规划，继续做好《法治×》电视栏目，实现重点对象学法用法全覆盖。将领导干部学法考试与手机非诉在线平台相结合，推进领导干部任前考法、学法更加便利、智能。打造“省司法厅旧址”全国法治宣传教育示范基地。
三是整合力量化解纠纷。积极构建“大调解”工作格局，完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系，打造县镇一站式调解中心，进一步健全集约化非诉讼纠纷解决机制的网络建设、完善制度、优化流程。全面深化智慧调解及“非诉在线”应用，加大群众普及率和使用率，提升各后台端口的处理速度，解决群众诉求。
夯实社区矫正工作根基，探索推行“队建制”管理模式；
建设规范化社区矫正中心，完善内部管理，促进规范运行。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十三
下一步，我局将继续坚持政治引领、党建先行推动xx司法行政事业改革发展，始终坚持党对司法行政工作的绝对领导，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，落实好党风廉政和意识形态工作责任制。一是以“法律七进”为活动载体，结合“法润新安乡村行”、“百名干警访平安”、“12.4”国家宪法日为活动节点，全面开展2020年“江淮普法行”活动。二是根据省市统一部署开展行政执法公示、执法过程全记录工作，持续推进“减证便民”。三是重点抓好中秋、国庆等重大节假日期间特殊人群的安全稳定工作，持续开展“两类人员”涉黑涉恶线索摸排工作。四是继续围绕“大排查、早调解、护稳定、迎国庆”专项活动，加大人民调解工作力度，努力做到矛盾不上交。五是按照序时进度全面完成年度法律援助案件任务，不断发挥公证为政府中心工作及经济建设服务的重要作用。六是按省市要求做好依法治区各项工作。七是持续做好招商引资、脱贫攻坚、文明创建、项目服务等区委区政府中心工作。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，县司法局在县委、县政府的正确领导和市司法局的精心指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实习近平法治思想，以推进法治政府示范县创建为主线，求真务实，开拓创新，切实履行司法为民服务宗旨，扎实推进各项工作。
一、今年以来工作开展情况。
同时，走村入户进行司法行政满意度宣传，确保宣传活动深入人心、取得实效。
（三）统筹推进全面依法治县。高标准编制《法治*建设规划》、《*县法治政府建设方案》和《*县法治社会建设实施方案》，制定《*县关于落实中央依法治国办对安徽省开展法治政府建设实地督察反馈意见的整改方案》、《关于优化法治化营商环境的意见》，草拟《县委全面依法治县委员会*年工作要点》，筹备召开县委全面依法治县委员会第五次会议。
组织开展*年度全县行政执法案卷评查和“三项制度”落实强化年活动；
开展创建全省法治政府建设示范县自查工作，为争创第二批全省法治政府示范县做好各项准备工作。
县政府为被告的行政诉讼*件，开庭*件，行政机关负责人出庭应诉*件，出庭应诉率*%。
加强行政执法规范化建设，开展行政执法“三项制度”落实强化年活动，开展执法主体清理和新版行政执法证件集中换发工作，目前全县已换发新版行政执法证*人。
（七）落实“谁执法、谁普法”普法责任制。一是协助县委印发法治社会建设实施方案，县政府常务会听取*年度全县法治宣传教育工作的情况报告。二是成立县“八五”普法讲师团，出台《普法责任制“三单两书”制度》，印发《*年全县法治宣传教育工作要点》、《*年全县重点普法目录》、《普法责任清单》和《关于开展民法典宣传月活动的通知》。三是牵头开展县政府常务会议集体学法*次，乡镇和县直单位班子专题学法*场次。开展青少年预防校园欺凌法治报告*场次，送法进企业优环境“法治体检”活动*场次。利用春节、传统春会、“三下乡”、*学雷锋日、*消费者权益日等节点，组织普法志愿者开展普法赶大集、农民工维权、春季法治惠民进社区、反电诈反邪教、护航二十大普法基层行、宗教场所普法等集中活动*余场次。四是培养乡村法律明白人，组织乡村开展示范培训*场次。五是在全县*个村和社区设立公共法律服务室、德治法治自治“三治大讲堂”、法治宣传栏和法律图书角，与县融媒体合作制播《法治*在线》微视频*期、抖音*期。六是推进朱顶镇三塘村申报全国民主法治示范村。
（八）大力开展矛盾纠纷排查化解。完善卷宗审核机制，改由司法所对乡镇调委会卷宗进行初审,然后报县局进行集中评审。截至目前，各调委会共排查受理矛盾纠纷*起，调解案件*起，调解成功率达*%。
向监狱系统发起远程探视申请*起，探视成功*起。
（十）扎实推进法律服务工作。上半年，共受理法律援助案件*件，完成全年任务*%，律师办案占比*%，诉讼案件占*%。组织律师、公证员、法律服务工作者开展助力农民工、关爱残疾人等为民办实事活动*场次。办理公证*件，收费*万元。司法鉴定*件，零投诉。
（十一）稳步开展被装与基建工作。制式服装按规定在系统完成申领，“等保”已完成测评工作，智慧矫正中心办公设备已采购完毕。已完成*个司法所提档升级，下半年启动*个司法所办公场所装修，*个司法所与镇综合文化站、市场管理所选址新建，目前处于设计阶段。我局业务用房装饰装修工程正在有序施工，预计今年*月份进驻。
（十二）全力做好疫情防控工作。在做好全局上下的疫情防控和落实包保责任的同时，做好疫情防控期间的矛盾纠纷排查化解、特殊群体管控。积极为企业提供好法律服务保障工作，组建县服务企业发展律师团,开展“法律服务进万企”主题帮扶活动，通过召开政策宣讲会、举办法律知识讲座、编印政策清单、法律手册等方式，深入企业进行宣传，现场解答法律咨询，努力打造知法尊法守法的营商环境。
二、下一步打算。
一是加强学习教育，增强自身建设。深入学习党的理论知识和中央及省市县政法工作会议精神，提高工作能力。建立健全职责明确、程序严谨、落实有力的规章制度和工作机制，实现以制度规范行为，以制度管人管事。
二是按照司法所建设提档升级三年行动计划总体要求，争取上级领导支持，对人员进行调整，增加司法所办公面积，加快装修进度，力争完成司法所建设提档升级任务。
三是以推动司法行政工作高质量发展和提升人民群众对司法行政满意度为工作目标，坚持问题导向和目标导向相结合，以“我为群众办实事”为突破口，结合自身业务持续开展“大宣传大服务大提升”活动，确保今年我局的群众满意度实现显著进位。
四是督促缺乏法律专业人才的党政机关，尽快招录、遴选、聘任具有法律职业资格人员，鼓励、支持在职干部参加法律职业资格考试，确保“十四五“期间公职律师在全县党政机关实现全覆盖。
五是借助全市创建全国法治政府建设示范市有利时机，完善创建方案，聘请第三方评估机构提前为我县法治政府示范创建工作进行全面评估，形成问题反馈清单，对照不足全面整改，力争成功创建全省第二批法治政府示范县加强所务管理。
六是切实做好省示范司法所评定工作，切实推动司法所工作高质量发展。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十五
严格执行xx区重大事项决策流程规定，认真开展政府决策事项合法性审查工作，今年以来受理重大决策合法性审查10件，审结并出具审查意见书9件。严格执行规范性文件年度执行计划和报批制度，对规范性文件制定的法律依据和相关政策进行把关，1-6月共完成规范性文件审查8件，制定出台6件。加强行政复议和行政应诉工作，推进行政复议规范化建设，支持人民法院依法受理和审理行政案件，今年以来受理行政复议申请1件，收到行政应诉案件1件，我局代表区政府按规定进行了应诉。制定出台了xx区《关于推行法律顾问制度和公职律师公司律师制度的实施意见》，更加注重发挥法律顾问、公职律师在重大决策和推进依法行政工作中的积极作用，区政府现有法律顾问5名，公职律师7名，2020年以来召开法律顾问组会议2次，书面征求法律顾问意见5次，提出法律意见20余条，为市区重点项目提供了一系列的法律服务。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十六
1、认真做好精准扶贫工作。根据区委安排派驻陶涛联系帮扶村富山村第一书记，文涵、罗辉分别派驻洽舍乡张村、杨村乡篁村担任扶贫专干。各帮扶党员夯实帮扶工作，至少每月一次到村到户开展帮扶工作，宣传党和国家有关扶贫政策。截止目前，今年我局已为扶贫工作投入1.953万元，启动两个帮扶户项目。
2、积极做好招商引资及项目服务工作。我局积极联系深圳、上海等地客商，争取引进更多优质项目。同时认真做好谷捷散热科技有限公司的企业服务工作，了解其生产状况，努力确保全年税收达50万以上。
3、积极做好包保小区的创城工作。坚持每月组织干警参加包保小区创城、文明交通等志愿服务活动，提升全体干警服务群众的意识。截至6月底，我局已累计开展志愿服务活动30余次。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十七
一是提高思想认识。今年以来，我局召开党组会议2次，中心组学习会2次，全体干警会议4次，认真传达学习习近平总书记重要批示和中央、省、市、区决策部署精神，扎实推进专项斗争的思想自觉和行动自觉。二是加强组织领导。根据机构改革和人事变动，及时调整局扫黑除恶专项斗争领导小组成员，结合工作实际制定下发了《xx区司法局2020年扫黑除恶专项斗争工作方案》，为开展专项斗争工作奠定组织基础。三是强化综合治理。加强特殊人群监管，严格落实好社区服刑人员“日定位、周听声、月见面”制度，对近5年来刑满释放人员进行全面梳理，目前我区“两类人员”中未发现涉黑涉恶人员;规范律师辩护代理，严格执行“四项制度”，今年我区道同分所代理的1件扫黑除恶案件已经区法院审理宣判。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十八
20xx年在市教育局的正确领导下，阳邑镇教育办紧紧围绕教育局全年20项重点工作和年度考核目标，进一步统一思想认识，明晰工作思路，细化各项措施，扎实推进各项工作。现将工作目标完成情况和工作措施简要汇报如下：
1、改善办学条件，打造特色校园。教育办根据各校实际，因地制宜改善办学条件。启动南阳邑小学校舍安全工程;对##7所学校楼顶做防水5000多平米;投资10万余元为南西井学校购置学生课桌凳及宿舍用品;为阳邑小学购置教育配套设施;修缮邑西学校围墙、大门;邑东幼儿园粉刷墙壁、购置玩具及教学用品;北丛井学校对校园进行了硬化;土岭学校修缮厕所。与此同时，各校因校制宜，深入挖掘学校文化内涵、凝练特色，努力构建德育文化、环境文化、活动文化、制度文化、管理文化，形成了各自的办学特色。
2、推进布局调整，优质、均衡办学。今年按照市局整体规划，在暑假配合四中完成了阳邑镇中学和四中的合并，顺利撤并阳邑东街、西街和北街三所小学，完成了阳邑中心小学的组建，建成阳邑中心幼儿园和南丛井幼儿园。南北西井小学合并打破坚冰，本着学生自愿、家长满意的原则，目前北西井中高年级有40多名学生在南西井中心小学就读。形成“一所中学、六所中心小学、两所独立幼儿园”的全新格局，中心校的示范作用得到真正发挥，教育布局更加优质、合理，满足了人民群众上好学的要求。同时，各校积极探索学校布局调整后的管理工作，促使布局调整后的优势日益彰显。
3、狠抓队伍建设，夯实工作基础。以“三师”、“三名”活动为抓手，着力提升干部教师队伍整体素质，促进专业化成长。
1、抓学习、提技能。全镇以提高教师专业化水平为重点，深入开展说讲评、观摩名师课堂实录、诊断课堂、教学评估等多种形式的业务学习与培训。组织教师广泛开展三笔字、简笔画、课件制作、演讲赛等为内容的基本功比赛和“暑假我与图书同行”等活动，促进了教师教学技能的提高。
2、抓师德，强作风。以公民道德规范和教师职业道德规范为准则，深入开展“三师”“十个一”等师德师风教育活动。引导教师充满爱心、忠诚事业、以身作则、行为世范，树立正确的教育观，努力形成爱岗敬业、拼搏奉献的良好风气。
3、抓交流、增见识。先后组织100多人次到濮阳四中、许衡中学、杜郎口中学、子路小学等外地名校学习，开阔视野，邀请濮阳四中孙石锁校长到我镇做学术报告，对课堂教学进行现场诊断和指导，大大提升了校长、教师队伍管理及教学能力。
4、抓课改、促成长。大力实施新课程及课堂教学改革，以“双领”为教学着力点，构建起集体备课、通案引领;骨干示范、课堂实践;二次备课、优案领先的双领工作机制。北西井中学转变课堂教与学模式，落实自主、合作、探究的“三段式”教学法，在课堂上做到了教师精讲、少讲，学生自学、多练。小学课堂教学也体现以学生为主的原则，发挥学生学习的主动性，愉快教学、情景教学、合作学习等教学法在课堂上广为应用，我镇小学语文教学的“四四模式”和柏林学校的“三五五”教学模式就是很好的例子。
5、抓活动、增才干。用高密度高质量的活动引领教学，让教师参与其中，在活动中增长才干。
6、抓行风、树形象。把“纠风、正己、树形象”作为行风工作重点，结合市局“创先争优”工作要求，坚持“教育即服务”的理念，在全镇深入开展社会评学校、教师评校长、学生评教师活动，设立学校接待日、课堂开放日，认真采纳社会各界对学校常规管理、课堂教学等方面的建议，不断提升办学效益;推行一线工作法，教育办全体坚持每周在学校工作两天，听课不少于3节，学校校长必须任课听课，深入一线，在一线发现问题、解决问题。
7、抓评价、激活力。制订了《阳邑镇教育质量考核管理办法》，推行“过程+质量”的综合性评价机制，对教师实行客观、公正评价;本着“优劳优酬、多劳多得”的原则，出台了《阳邑镇教职工绩效工资发放办法》，用机制和评价激发教职工的工作积极性。
8、抓平台、提名气。在市“三名”评选的基础上，本学期我镇组织开展了“十佳师德标兵”、“十佳技能标兵”、“十佳管理标兵”、“二十佳教学能手”50佳评选活动和“小学班主任论坛”活动，以此为平台，打造出一支管理科学、作风一流、业务精湛、精干高效的教育团队。
4、全面提高教学质量，促进教育优质发展。我镇建立以提高教育质量为导向的管理机制，不断完善教学管理，细化管理制度。对教学工作的各个环节，诸如课堂教学、备课、作业、辅导学生等制定科学的管理制度，夯实教育质量提升基础。今年我镇中考再创佳绩，51名学生进入全市前一千名，高中上线159人，上线人数在全市乡镇系列领先,中考五率综合得分位居乡镇系列第二，刘江华、陈素刚等8名教师受到市教育局奖励。小学教育质量大幅提升，优秀率、良好率、合格率分别比去年提高5、7、8个百分点。得到社会的广泛认可，人民群众对学校的满意度大幅提高。
全面推进素质教育，广泛开展体育和艺术活动。组织举办春季中小学田径运动会，在我市第二十届田径运动会上取得佳绩;深入开展阳光体育活动，保证学生每天一小时的体育活动时间，11月底又启动冬季长跑运动。各校纷纷举办艺术节、书画周、文艺演出周、红歌会、读书月、手工作品展等活动，为学生的全面、健康发展打下了基础。
5、狠抓教学常规，整体提升管理水平。全镇进一步强化了教学质量目标管理，认真落实教育质量“一把手”负责制，努力深化内部管理“五制”改革，大力推行教学质量考核制度、奖惩激励制度、督导检查制度等，构建起提高教育质量的一整套制度体系，广大教师教书育人的积极性得到了充分发挥。学校管理围绕“树形象、提质量”的中心，“增效减负抓活动”的主线开展。一是落实国家课程计划，开齐开全开足开好课程。实行“三级课程”管理。二是贯彻“德育为首”的原则，健全学校、社会、家庭三结合教育网络，搞好警校共建，建立家访制度，做好学生的德育教育。三是实施精细化管理，形成特色。建立健全学校管理的各项制度，贯彻“以人为本”的理念，推进普通话、太极拳和书法进校园，在全镇实施大课间小课堂，形成了鲜明的办学特色。南阳邑以师生共同成长为抓手，南丛井以构建墨香校园为依托，龙务和邑东以开展经典诵读为特色，柏林以活力校园为主题，南西井则抓住寄宿制学校管理的难点，以爱育爱，把学校变作孩子轻松的学园、温馨的家园、成长的乐园。北西井学校实施科学规范精细化管理，中学总结形成“22233”管理模式。一月份，中学成功举办武安市“减轻课业负担、构建高效课堂”现场会，经验在全市推广。
6、结合当地实际，搞好成人教育。我镇成人学校紧密结合当地产业发展和建设实际，本着“面向市场、着眼就业”的原则，优化专业设置，创新办学体制，加强与职教中心、普阳钢铁的深度合作，开设种植、养殖、企业管理、炼钢、计算机等专业，大力培养各种实用型、技能型人才，各类培训人数突破500人次，效果良好。此外，扎实搞好河北省“双带”培训工程，教育办校长负总责、成人学校校长主抓，提供优质学习场所，做好上传下达、沟通协调等工作，加强考勤、作业、考试等各个环节的.监管力度，保障了全年工作目标的顺利完成。
7、优化环境，促进教育和谐发展。一是严格落实学生的“两免一补”，对学校财物实行“收支一条线”管理，实行校务公开。二是加强寄宿制学校管理，解决住校生的吃、住、行、学问题，确保了学生“进得来、留得住”。三是大力发展幼儿教育。在原有基础上，新建阳邑中心幼儿园和南丛井独立幼儿园，阳邑中心幼儿园粉刷了墙壁，购置了大型玩具，办园条件明显改观;全镇在园幼儿人数逐年递增，3-5周幼儿入园率达到97%以上。四是开展平安校园创建活动。坚持“安全第一”的办学理念，落实“一岗双责”，定期对师生进行安全知识教育，积极开展“安全活动日周月”等系列活动，加大学校安全隐患排查与整改力度，教育办、学校、教师、家长层层签订安全工作责任状，细化责任，形成了“人人抓安全、处处讲安全”的良好教育氛围，实现了全年安全“零事故”目标。五是做好法制和信访稳定等各项工作。
二、工作计划。
20xx年是“十二五”的开局年，我镇教育工作的指导思想是：围绕教育局重点工作和全市教育发展目标，结合我镇实际，以提高质量为核心，以队伍建设为基础，以管理机制为保障，以改革创新为动力，坚持育人为本，尊重教育规律，推进素质教育，凝神聚力谋发展，夯实基础再创业，不断巩固我镇在全市的领先地位，用2至3年时间把阳邑打造成武安市一流教育强镇。
为实现上述工作目标，我们要开拓工作思路，创新工作机制，重点实施八项战略：
1、名校突破战略。鼓励各校出特色、提水平，出名师、育英才。充分发挥阳邑小学、南西井小学、北西井学校、邑东幼儿园在办学条件、办学规模和办学效益等方面的优势，争取名校突破。找准定位、创新理念、夯实措施，争取用2至3年时间，将以上学校建成武安市一流学校(幼儿园)，立足长远，在邯郸市找位置，向河北省农村学校第一梯队目标迈进。
2、质量提升战略。树立以提升质量为核心的指导思想，树立科学的质量关，以人为本，以生为本，注重学生的全面发展。一是以素质教育为抓手，坚持“幼儿抓习惯、小学抓活动、初中抓基础”的教育理念，将“双爱好”“十个一”“六爱塑魂”等活动渗透到教育教学各个环节，扎实有效地开展，全面提高学生的思想道德水平。二是强化课堂常规管理，向课堂教学要质量。深入推进课堂教学改革，着力打造优质、高效课堂，提升学校整体竞争力。三是质量检测规范化。组织好每学期的期中和期末质量检测，从检测中发现问题、分析问题、改进教学。把好中考和通考关，北西井学校要周密制定初中学段、学科教学计划，精打细算每一天，抓实教学各个环节，时刻关注中考导向，夯实学生基础，打好中考战役。小学认真落实“四清”，高度重视各年级的质量检测工作，确保学生和家长对学校工作的满意。
3、队伍建设带动战略。大力加强干部教师队伍建设，打造一支管理科学、作风一流、业务精湛、精干高效的教育团队。一是加强教师职业理想和职业道德教育，增强广大教师教书育人的责任感和使命感。二是正面引导，树立典型。狠抓教师业务提高，以提高教师专业化水平为重点，发挥“三名”和“五十佳”的骨干带动作用，深入开展业务培训，促进教师专业成长。加强校长队伍建设，严格落实校长听任课制度，要求校长深入一线，在一线解决教学中的问题，努力创设互相学习、互相观摩、互相促进、共同提高的教学氛围。定期举办校长论坛，在交流讨论中整体提高校长的能力。三是落实奖惩，全面促进。将学校管理、教育质量、教师培训、课堂教学等纳入对学校、教师日常考核范畴，建立长效激励评价机制，提高学校整体办学水平。
4、管理机制战略。建立以提高教育质量为导向的工作机制，不断完善教学管理，充分体现教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的特点。坚持教育办为学校服务、学校为教师服务、教师为学生服务的理念，多元搭建交流平台和施展才能的舞台，促进教师专业成长，提高学校管理水平。突出“科学+人文”的原则，加强对课堂教学、备课、作业、辅导学生、教学评估、基本技能等各个环节的管理，最大限度地激发教师工作的积极性。同时强化财务、后勤、安全、考核评价等管理机制，深化教育内部体制改革，以规范精细化管理，带动全镇学校共同进步、提高，形成一批管理特色鲜明的学校。
5、教研核心竞争战略。围绕“学生主动、课堂互动、教师个性、教学开放”的要求，立足课堂，从学校和教师的工作实际出发，从教学中的问题入手，确立实际有效的教研课题，以教科研提升教师能力。全面落实课改精神，实现教师在教学任务上从教书向教书育人转变;在教学方法上从注重教法向教法与学法指导同步转变;在教学评价上从终结性评价向过程性评价与终结性评价并重转变。深入推广北西井学校的“三段式”教学法、柏林学校的“三五五”教学管理模式和小学语文“四四”教学模式，认真搞好课题研究，召开市级小学高效课堂现场会，以教研为核心促进全镇教育教学水平的整体提升。
6、内涵发展、特色办学战略。在新学年，各校要因校制宜，进一步深入挖掘学校文化内涵、凝练特色，努力构建德育文化、环境文化、活动文化、制度文化、管理文化，打造阳邑教育品牌。
7、教育均衡发展战略。切实采取有效措施，加大布局调整工作力度。一是加强硬件建设，实行学区一体化管理。完成南阳邑学校校安工程，启动南丛井幼儿园建设工程，加大中心校教育投入，实现仪器、图书、现代教育技术装备上档晋级，为教育均衡发展提供硬件支持。二是强化学校软实力的均衡发展，加强学校横向交流。阳邑小学和北西井学校、柏林学校和南西井学校结成联盟校，教学点和中心校实行“捆绑”考核，形成强强联手、强弱联萌的良好态势，联萌校教师定向、互助交流，以求实现学校的共同发展，达到共赢。
8、高标迎检、整体领先战略。全面做好河北省第二轮教育督导迎检工作，要提高认识、健全组织，把迎评工作作为学校的阶段性中心工作;抓住重点、明确职责，将迎评工作任务落到实处;加大投入、营造环境，提高迎评工作水平;高标定位、查漏补缺，完善迎评档案管理;突出特色，打造亮点，提升迎评工作质量，高标准顺利通过检查验收。通过达标验收，全面提升我镇的办学水平和知名度，使阳邑镇成为武安市农村教育的领跑者。
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司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇十九
(一)以“法律六进”活动为载体，深入开展扫黑除恶专项斗争法治宣传教育活动，为依法扫黑、依法除恶、依法整治，营造良好的法治环境。今年以来共悬挂宣传标语40余条，设置举报信箱15个;编印5000本《扫黑除恶宣传手册》发放到全区党政机关、企事业单位，各乡镇、村(社区)委会、村民小组;印制10000张扫黑除恶宣传海报在全区范围内进行张贴;利用普法“微信”“微博”发布扫黑除恶微信，通过宣传活动，使“扫黑除恶”专项斗争工作家喻户晓，人人皆知。
(二)积极利用各级各类调解委员会人民调解员、纠纷信息员等第一线资源优势，在重大活动、敏感时期、重要节点和重点领域，引导人民调解员在矛盾纠纷的排查调解工作中增强敏锐性，开展线索排查，收集涉黑涉恶倾向性、苗头性问题，将发现涉嫌犯罪的线索及时报告当地党委政府和公安机关，及时防范矛盾激化，防止民转刑事件。
(三)指导律师代理涉黑涉恶案件。一是组织律师认真学习《律师事务所管理办法》和《律师执业管理办法》，通过谈话提醒等方式，加强正面教育引导;二是建立健全律师办理涉及涉黑涉恶案件请示、报告、报备制度。三是加大对办理涉黑涉恶犯罪案件辩护代理工作的指导、监督和协调，规范律师代理行为。活动开展以来各律师事务所共排查律师代理涉黑涉恶案件线索14件。
(四)全面排查社区服刑人员当中是否存在涉黑涉恶人员以及以前有涉黑涉恶案底的人员。在社区服刑人员中广泛开展警示教育活动，让服刑人员更深刻的认识到国家打击黑恶势力的严厉态势以及涉黑涉恶违法犯罪的严重危害和法律后果。同时，公布了举报电话，鼓励社区服刑人员主动提供线索，积极参与到扫黑除恶专项斗争中。目前在册的420名社区服刑人员没有涉黑涉恶人员。
(五)积极开展中央扫黑除恶移交问题整改工作。一是组织全体党员干部系统学习习近平总书记关于扫黑除恶专项斗争重要指示以及中央、省、市、区决策部署，保持政治清醒，落实政治责任，强化政治担当，不断增强党员干部的政治站位和担当意识，迅速抓好移交问题的整改工作;二是召开落实中整改工作部署会，成立领导小组，制定整改方案。签订责任书，对个别排查涉黑涉恶线索不力的司法所负责人进行约谈，层层压实责任，严格工作纪律，把整改工作抓细抓实。“扫黑除恶”专项斗争开展以来共排查上报涉黑涉恶线索8条。
司法局年度上半年工作总结和下半年工作计划（通用20篇）篇二十
一是落实“谁执法谁普法”普法责任制。区法宣办发布《2020年全区法治宣传教育工作要点》和《2020年重点普法目录》，要求各普法责任单位对照我区“谁执法谁普法”工作实施意见，结合“法律七进”，落实相应普法职责，切实抓好普法宣传。二是组织召开全区法治宣传教育工作领导小组会议。审议了《2020年全区法治宣传教育重点工作责任分解》和《xx区2020年“谁执法谁普法”责任清单》，区委常委、政法委书记吴志良出席并讲话，就全面推进全区“七五”普法工作顺利实施，深化普法依法治理工作提出了明确要求。三是扎实开展系列法治宣传活动。今年以来，先后组织开展春节期间专项法治宣传、宪法主题宣传、送法下乡助春耕、送法进万企、4.15全民国家安全教育等法治宣传活动，累计举办各类法治讲座10余场，开展集中宣传和咨询30余场，发放各类普法宣传资料30000余份,我区作为安徽省“七五”普法中期先进区县已通过公示。