县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）

在每个月结束时进行工作总结，可以帮助我们及时发现存在的问题并作出改进。如果你正为写月工作总结而苦恼，不妨去阅读以下的范文，或许会有一些收获。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇一

商务局党风廉政建设和反腐败工作，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻胡锦涛“为民、务实、清廉”的要求，全面落实中央纪委三次全会、省纪委四次全会和市委七届六次全会精神，坚持标本兼治、综合治理的方针，惩防并举、注重预防，求真务实、开拓创新，把各项工作做深做实，为经济发展排阻清障，为人民群众排忧解难，把全局党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入。

一、认真抓好领导干部廉洁自律。

一是各级领导干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。严格遵守领导干部廉洁自律各项规定，特别是要严格执行中央纪委三次全会提出的八项要求：（1）同党中央保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；（2）遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；（3）依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；（4）廉洁奉公，不接受任何影响公开执行公务的利益；（5）管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他人利用本人的影响谋取私利；（6）公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；（7）艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；（8）务实为民，不弄虚作假、与民争利。各级党组织和纪检监察部门要切实加强对执行四大纪律八项要求和有关规定情况的监督检查，严肃查处违反四大纪律八项要求的典型案件。

二是把自律与他律、教育与管理结合起来，解决领导干部廉洁自律方面的突出问题。集中开展三个专项清理：认真清理党政领导干部违反规定兼任企业领导职务的问题；认真清理党政机关用公款为干部职工购买个人商业保险的问题；认真清理拖欠公款或利用职权将公款借给亲友的问题。

三是坚决制止各种铺张浪费行为，加强公务用车购置管理，研究招待费、会议费、差旅费、大宗物品购置费报销的有效监督检查办法，制止公款旅游等不正之风。进一步落实领导干部不准收受现金、有价证券、支付凭证的规定和领导干部配偶、子女从业的有关规定。

二、严肃查处各类违纪违法案件。

一是坚决查办大案要案和严重损害群众利益的典型案件，重点查办领导干部违纪违法案件，特别是违反政治纪律的案件和贪污、受贿、挪用公款的案件。

二是着重查办企业重组改制和破产中国有资产严重流失的案件；领导干部伙同或支持其亲友非法敛财的案件，严重腐化堕落的案件；执法人员贪赃枉法、徇私舞弊的案件；领导干部和执法人员为“黑恶”势力充当“保护伞”案件；严重违反组织人事纪律的案件和严重失职渎职的案件。

三是严肃查处公款大吃大喝等挥霍浪费案件；开具虚假的发票公款报销个人费用案件；基层干部以权谋私、侵害群众利益案件以及损害发展环境案件。

四是加强查办案件工作的领导和组织协调，坚持和完善各级党委向同级纪委或下级党委批办案件制度。查办重大复杂案件，要在党委统一领导下进行，加强执纪执法机关的协同配合。坚持领导包案和案件责任追究制度。加强对垂直管理部门和系统办案的协调、指导。

五是要认真做好信访工作。实行信访稳定责任追究办法，建立健全信访处理机制，坚持领导接访和下基层协查办案制度，使群众反映的问题件件有着落。提倡和鼓励实名举报，对实名举报的问题做到件件有回音，严肃查处打击报复举报人的行为，维护和保障举报人的合法权利。

三、深入开展行风建设活动。

紧紧围绕省、市优化发展环境和解决损害群众利益的突出问题，继续深入扎实地推进民主评议行风活动，为改革发展排阻清障，为人民群众排忧解难。

一是坚持民主评议行风、纪委置身其中，既当组织者，又当参评者和边评议、边整改等行之有效的做法，推动各级各部门行风建设。集中解决多头审批、效率低下，吃拿卡要等问题。

二是继续搞好“阳光投诉”活动。各级领导干部要带头到“阳光投诉”现场指挥和当场接访，倾听群众呼声，解决群众困难，真正体现权为民所用，情为民所系，利为民所谋。深入开展专项投诉活动，根据群众反映强烈的热点难点问题，有针对性地组织相关处室，开展多方位多层次专项投诉活动。将“阳光投诉”活动的落脚点放在为群众解决实际问题上，并将活动向基层延伸。对受理的投诉要进行分类、归口处理，真心解决群众投诉的问题。

三是以《石家庄市行政效能监察工作实施细则》为依据，围绕市委、市政府重大决策，重点围绕省、市优化环境建设，切实解决影响发展的突出问题，特别是风气不正、效率不高的问题，严肃查处有令不行、有禁不止以及不作为、乱作为和失职渎职案件，严格追究失职、渎职人员的责任。

四是推进行政审批制度改革。认真实施《行政许可法》，搞好了审批项目的清理、处理和衔接。明确各审批环节的'依据、标准、条件、责任、权限等，严格过错责任追究。

四、贯彻党内监督条例，加强对党员领导干部的监督。

各级党组织要认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》规定的各项制度，完善监督制约机制，防止权力失控、决策失控、行为失控。各级纪检监察部门要加强监督检查，对违反《条例》规定，不履行或不正确履行党内监督职责、不遵守党内监督制度的，视情节追究责任，严肃处理。

坚持民主集中制原则，认真贯彻落实省委《关于加强各级党组织民主集中制若干重要问题的决定》。各级领导班子和领导干部要勇于批评与自我批评，各级纪检监察部门要充分运用这个有力武器，及时发现和纠正党组织和党员干部存在的问题，严肃查处违反民主集中制原则造成重大损失和影响的案件。

要努力提高党员领导干部民主生活会质量，充分发挥群众监督的作用。上级纪委和组织部门要认真对下级领导班子民主生活会进行督导。要加强述廉评廉考廉工作，对全系统各级党政领导班子及其成员和机关处室负责人，每年要在规定范围述职述廉一次，同时进行群众评廉和组织考廉，并适时运用评议和考核结果。

严格实行“三项谈话”制度：一是纪委负责人同下级党政主要领导谈话，了解其实施党内监督和领导班子廉政勤政情况，并提出要求。二是干部任职前廉政谈话，各级纪委根据情况灵活安排；三是诫免谈话，各级党委（党组）、纪委和组织部门，发现领导干部在履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性问题，要及时对其进行诫免谈话，督促其认识问题，改正错误。

加强党风廉政和反腐败制度建设。各级党组织、纪检监察部门要把制度建设列入重要议事日程，纳入党风廉政建设和反腐败工作总体部署，把从严治党和执政为民的要求转化为具体的制度规定。各级各部门要针对群众反映最强烈的问题，建立和完善各种规章制度，形成按制度办事、靠制度管人的机制。

按照完善社会主义市场经济体制的要求，认真做好企业领导人员廉洁自律、查办案件、效能监察和源头防腐工作，为国有企业改革发展、实现国有资本保值增值提供保障。

国有企业领导人员要认真落实廉洁自律有关规定，尤其要严格执行中央纪委三次全会提出的规定：不得在企业重组改制和破产、资本运营、产权交易过程中擅自决策或为个人和亲友谋取私利；不得在招标采购中收受回扣；不得在企业重组改制和破产中损害国家利益和职工合法权益。要加强和改进国有企业纪检监察工作，国有企业党委和纪委要认真研究做好新形势下国有企业纪检监察工作的途径和办法，把党风廉政建设的要求融入企业各项管理制度之中，坚持和完善厂务公开、企业领导人员述职述廉、民主评议等制度，发挥职工群众的民主监督作用，保证企业领导人员正确行使权力。

一是以权力观教育为重点，认真开展“立党为公、执政为民”的主题教育，使各级党员干部特别是领导干部常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，真正做到为民、务实、清廉。切实抓好正面典型示范教育、反面典型警示教育和党纪政纪条规教育。二是上半年要组织党员干部集中开展《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》学习活动，通过举办培训班、闭卷考试等形式，推动“两个条例”的贯彻落实。三是结合《行政许可法》实施，机关各处室、各执法部门5d6月份要集中一段时间组织相关人员认真学习《行政许可法》，深刻领会其精神实质，严格按《行政许可法》的要求依法行政，使《行政许可法》真正落到实处。四是继续组织好党员干部学习廉洁自律的相关知识，使党员干部无论是在工作上，还是在生活上都能依照廉洁自律的相关规定严格要求自己，做到洁身自好，树立全心全意为人民服务思想，开创我局工作的新局面。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇二

是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，全区农村党风廉政建设工作总的要求是：以党的十八大精神为指导，全面贯彻落实中央、省、市和区农村工作会议精神，坚持以人为本、执政为民，坚持标本兼治、惩防并举，以实施“123农廉工程”为契机，深入贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》（以下简称《规定》），进一步改进农村基层干部作风，不断加强农村集体“三资”规范化管理，深入推进农村基层民主管理和监督，着力解决发生在农民群众身边的不正之风和腐败问题，努力推动全区农村党风廉政建设再上新水平，为全区农村经济社会事业实现科学发展提供坚强政治保障。

一、切实改进农村基层干部作风。

1.加强对农村基层党员干部的教育和监督。开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，引导农村基层党员干部牢固树立以人为本、执政为民理念，不断提高做好新形势下群众工作的能力。推进农村廉政文化建设，创作农民群众喜闻乐见的廉政文化产品，开展丰富多彩的宣教活动，扩大廉政文化教育覆盖面，增强教育感染力。结合开展创先争优活动和基层组织建设年，在农村基层深入开展反腐倡廉教育，选树勤廉兼优先进典型，举办优秀农村基层干部事迹报告会；同时注重搞好警示教育。实行乡镇（街道）、村主要负责人廉政承诺制度，开展村干部勤廉双述、村民询问质询和民主评议活动，加大对农村基层干部经济责任审计力度。制定和落实考评激励、待遇保障等制度措施。

2.严格落实农村基层干部廉洁履职《规定》要求。继续采取举办专题讲座、报告会、培训班、知识竞赛、张贴宣传挂图等形式，加强对《规定》的学习宣传和教育培训。乡镇（街道）党委、政府要组织开展对《规定》贯彻执行情况的检查考核，督促农村基层干部将贯彻执行《规定》情况作为民主生活会对照检查、年度述职述廉和民主评议的重要内容。

3.集中整治庸懒散奢等作风问题。结合全区开展的“机关作风建设年”和“服务能力提升年”活动，深入开展专项整治，针对突出问题，明确责任，细化措施，认真进行整改。完善和落实岗位责任、首问负责、限时办结、绩效管理等制度，切实提高农村基层干部服务发展、服务群众的能力。对引发损害农民群众切身利益的严重问题“零容忍”，促进作风转变、效能提升。

4.做好联系和服务群众工作。健全完善党员干部直接联系群众制度，落实好机关干部到工作相对薄弱的农村基层担任党组织“第一书记”制度；坚持“便民、利民”原则，加强和改进便民服务工作，要进一步规范和充实政务服务中心便民服务内容，各乡镇（街道）建立面积在300-500平方米左右的便民服务中心，村（社区）建立服务功能齐全的便民服务室，不断完善区乡村三级配套联动的便民服务网络和“一站式”办公的服务功能，发挥现有场所和信息化资源功能，构建上下联动、层次清晰的便民服务体系。加强乡镇（街道）领导班子思想作风建设和机关效能建设，深入推进基层站所民主评议和办事公开工作。健全完善领导干部联系点、基层干部驻村蹲点、结对帮扶等制度。

二、不断加强农村集体资金、资产、资源管理。

1.健全完善农村集体“三资”管理制度。建立健全财务预决算、收入管理、开支审批、债权债务管理和财务公开等农村集体资金管理制度；资产清查、评估、经营以及资产承包、租赁、出让等资产管理制度；资源登记薄、公开协商和招标投标，以及资源承包、租赁、集体建设用地收益专项管理等资源管理制度，加快推进农村集体“三资”管理制度化、规范化，巩固全区清产核资工作成果。统一绘制现金管理、账务处理、招投标、统一采购等工作流程图，按规定悬挂上墙，便于群众监督。

2.全面推行“三资”委托代理服务。落实《关于在全省推行农村集体“三资”委托代理服务工作的意见》要求，建立乡镇（街道）“三资”委托代理服务中心，全面推行“三资”委托代理服务，实现中心统一管理、建账核算。加强代理服务中心建设，明确专职人员，配备必要设备，代理服务经费纳入财政预算，实现委托代理服务工作有场所、人员有保障、运转有经费。健全完善代理服务制度，明确职责范围，规范业务流程，保证农村集体经济组织独立自主进行经济活动，依法自愿签订委托代理服务协议，务实高效开展代理服务工作。

3.加强对农村集体“三资”处置行为的监管。农村集体资产承包、租赁、出让和资源开发利用，要履行民主程序，进行科学评估，涉及金额较大、农民群众关注的，要引入市场机制，实行公开竞价和招标投标。探索推广建立农村集体资产资源交易招标投标中心、农村产权交易中心等交易平台的做法，对农村工程建设、物资采购和资产资源处置等实行统一管理、公开交易。加快推进*城区阳光农廉网建设，成立农廉网络监管办公室，并配备专职人员，上半年联网运行，形成以“三资”管理为重点，具备网上实时监督、问题自动报警、信息及时反馈、管理全程公开等多种功能的信息管理网络系统。加强城中村、城郊村集体“三资”监管，探索建立现代企业法人治理结构和内控监督制约机制，促进集体资产保值增值。

三、积极推进对农村基层权力运行的制约和监督。

1.完善民主决策制度和议事规则。进一步健全乡镇（街道）领导班子议事规则，严格执行重大事项集体决策制度。建立健全村党组织、村民委员会和村务监督委员会联席会议制度，完善以村民会议或村民代表会议为主要形式的民主议事制度，凡涉及村民利益的重要事项必须经村民会议或村民代表会议讨论决定。全面推行“四议两公开”民主决策办法，切实做到重要事项由村党支部提议、村“两委”联席会议商议、村党员大会审议、村民会议或村民代表会议决议，村级重大事务决议公开、实施结果公开。推广村务运行“流程图”、规范化管理等做法，建立村级民主决策台账，保证民主决策按程序实施。

2.推进农村基层事务公开透明运行。建立健全例行公开、监督检查、考核评价等工作制度，探索农村基层党务公开与其它公开制度相衔接、相协调的工作机制和运行模式，统筹推进农村基层党务公开、乡镇（街道）政务公开和村务公开。积极推进乡镇（街道）财政预算、公共资源配置、重大建设项目批准和实施、社会公益事业建设等领域的信息公开。认真执行新修订的《农村集体经济组织财务公开规定》，建立传统公开方式与电子公开相结合、多种媒体联动的公开平台，确保及时、全面、准确、动态公开，保障农民群众的知情权、参与权、表达权和监督权。

3.加强村务监督委员会建设。按照《关于在全区农村实行村务监督委员会制度的实施细则》（*区办字〔〕38号）文件要求，理顺村级配套组织“村民理财小组”与村监委的关系，将其职能归并到村监委，财务监督要盖村监委的公章，原“村民理财小组”公章收回，由各乡镇（街道）统一封存。要落实待遇和保障措施，并及时调整不履行职责、不发挥作用的村监委成员。完善监督机制，细化监督内容，规范监督流程，完善监督方式，保证依法行使监督权力。加强乡镇（街道）纪检组织对村监委的业务指导，保障村监委成员列席村“两委”会议、参与制定财务计划和财务管理制度、检查审核财务账目和收支凭证及相关经济活动、否决不合理开支等监督权利，增强监督效果。

四、着力解决发生在农民群众身边的不正之风和腐败问题。

1.加强对中央、省、市、区“三农”政策贯彻执行情况的监督检查。重点检查农业补贴政策执行情况，规范补贴对象评议、资格审核和资金公示，加强对补贴发放的跟踪监督。重点检查涉农建设项目执行和农村一事一议筹资筹劳项目实施情况，规范项目审批，严格决策程序，强化资金监管。重点检查耕地保护、土地承包、宅基地审批等制度落实情况，检查征地制度改革和集体林权制度改革情况，坚决纠正盲目乱占耕地、违法调整收回承包地、强迫流转承包地、违规审批农村宅基地等问题。

2.坚决纠正发生在群众身边的不正之风。认真贯彻落实《关于进一步做好减轻农民负担工作的意见》，切实纠正乱收费、乱罚款以及各种集资摊派行为。严肃查处农村基层干部公款旅游、大吃大喝、大操大办婚丧喜庆事宜敛财等问题。坚决纠正农村基层干部在农村事务管理、服务或基层执法中滥用职权、优亲厚友、办事不公、吃拿卡要等行为。严肃查处农村基层干部作风粗暴、态度生硬、欺压群众等问题。

3.集中整治损害农民利益的突出问题。对社会关注度高、群众反映强烈的突出问题进行集中治理，重点治理纠正在农村义务教育、基本医疗卫生、食品药品安全、环境保护、安全生产和社会保障等方面损害农民利益的问题。开展集中查办和预防涉农惠农领域贪污贿赂等职务犯罪专项工作。深化农村平安建设，依法打击乡村黑恶势力、“黄赌毒”和各种形式犯罪。严厉打击制售假冒伪劣农资和哄抬农资价格等坑农害农行为。加强农村信访工作，健全完善领导接访下访和矛盾纠纷排查化解等制度，畅通和规范农民群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道。

4.严肃查办农村基层干部违纪违法案件。重点查处乡镇（街道）干部和基层站所工作人员非法征占、侵占、“以租代征”转用、买卖农村土地和滩涂、荒地等资源的案件，查处在社会保障、救灾救济款物分配中违规违纪的突出问题。重点查处农村干部在征地拆迁、农村集体资产资源处置、工程建设项目招标投标中独断专行、以权谋私的.案件，查处骗取、截留、私分征地补偿款以及各项强农惠农富农补助资金、项目扶持资金的案件，查处“贿选”等破坏村级组织选举的案件。建立健全农村基层案件查办工作协调机制，落实领导包案、重点案件跟踪督办、案件查办情况通报等制度，加强对涉农违纪违法案件的综合分析。

1.推广先进典型。利用多种媒体对党风廉政建设“十百千示范带动工程”命名表彰的市级、区级和基层农村党风廉政建设示范点进行宣传，编发经验交流资料，制作亮点工作宣传片，召开现场观摩推进会，积极推介创建工作情况，发挥示范带动作用，营造创建工作氛围，推动创建活动广泛开展。

2.精心指导培育。总结工作中形成的项目申报、结对共建、领导包靠、蹲点帮扶等好做法，以制度形式固定下来，定期组织交流。各乡镇（街道）纪（工）委要继续做好选点、培育和管理，继续明确责任，加大工作力度，培育更多的示范点。

3.强化动态管理。根据纪检工作新要求和创建单位工作实际，针对检查考核评估发现的问题，修订示范点创建标准，确保创建标准的客观性、指导性。把年度考核与日常监督结合起来，对已经命名的市级、区级和基层示范点进行动态监督，对整体工作满足现状，停步不前的，提出警告，发生一票否决事项的，及时撤销命名。

六、切实加强组织领导。

1.加强组织协调。区农村基层党风廉政建设工作联席会议各成员单位、各乡镇（街道）要切实加强对农村党风廉政建设工作的组织领导。进一步健全完善农村基层党风廉政建设领导体制和工作机制，发挥联席会议等协调机构在信息共享、情况通报、工作协作等方面的作用，()组织开展专题调研和监督检查活动。

2.完善保障措施。认真贯彻落实《关于加强乡镇（街道）纪检组织建设的指导意见》，规范乡镇（街道）纪检组织设置，发挥乡镇（街道）纪检组织作用，探索建立适应我区农村党风廉政建设要求的基层纪检监察体制和工作机制。

3.加大推广力度。在深入调研和总结的基础上，加强宣传交流，开展示范点创建，宣传推广一批农村基层党风廉政建设方面的好经验、好做法。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇三

今年以来，在县委和县纪委的正确领导下，xxx乡党委把党风廉政建设纳入全乡经济社会建设的整体工作中，以加强思想道德建设为基础，以规范和制约权力运行为核心，以维护农民权益为重点，把贯彻党风廉政建设责任制贯穿于工作过程抓好落实，严格要求领导干部及全体党员模范遵守有关制度和规定，勤政廉政，圆满完成了各项工作任务。

一、加强学习，提高党员领导干部廉洁从政意识。

结合“基层组织建设年”活动及学习省第十二次党代会精神等活动，将党风廉政建设学习纳入活动中，统筹安排，有机结合，保证了各项工作的有效运行。先后组织全体党员学习了科学发展观，中央十七届六中全会和省委第十二次党代会精神及《中央办公厅关于加强农村党风廉政建设的意见》、《中央纪委监察部关于深入学习贯彻党的十七届三中全会精神进一步加强农村党风廉政建设若干问题的意见》、《廉政准则》，和市、县党风廉政建设相关文件。确保了全体党员思想上的清醒，为建立和完善反腐倡廉“大宣教”工作格局奠定了基础。

1个村2户贫困户，一般干部联系1户贫困户，深入群众掌握村情民意,及时研究处理苗头性和群众反映强烈的问题。有力地促进了全乡经济社会的科学发展。

三、提高透明度，强化勤廉公示和党务公开。

围绕建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求，切实加强对领导干部的监督，促进领导干部勤政廉政，深入推进反腐倡廉建设。各村都制定了《村务、党务定期公开制度》，明确了指导思想、组织领导、公示对象、公示内容及方法步骤。乡党委还将领导干部撰写的述职述廉报告进行了为期7天的公示，并设立了意见箱及公示举报电话，对工作作风不实、群众意见大的xxx村书记、文书经过调查，进行了免职处理。全面推行“四议两公开”工作法，各村通过宣传栏对村务、党务进行了及时的公开。在今年的农村低保提标整改工作中乡纪委充分发挥作用，组织乡民政站、各村党支部对低保政策、提标的标准、贫富排名、拟保人员名单等事项进行了公示。

四、转变作风，提高工作效能。

响和妨碍干部队伍作风建设和行政效能建设的思想观念、工作作风、体制机制、管理方式方法等方面存在的突出问题展开了讨论；对照转变作风的要求；立党为公、执政为民的要求；建设高效政府的要求；抓住机遇，加快发展的要求。针对干部队伍在思想作风、学风、工作作风等方面；工作的出发点是便于自己管理还是便于群众办事；管理的各项业务流程是规范有序、高效便民还是随意而为故意设卡；干部队伍的发展意识、大局意识、责任意识、法制意识、诚信意识强不强；是否存在政令不畅、办事拖拉、推诿扯皮、以权谋私等方面存在的问题进行了讨论。通过讨论和查摆，找出了我乡在干部作风和行政效能建设上还存在的一些问题：一是在干部作风上，部分干部存在事业心、责任心和进取心不强，缺乏开拓创新精神的问题，具体表现就是工作懒散，不注意遵守上下班纪律，工作马虎，得过且过，平时不注意学习，不注重总结经验，对开展调研，撰写调研文章积极性不高，应付了事等等。二是在内部管理上存在制度的建设和完善滞后，某些制度未能及时根据实际进行修改；对干部职工的培训仍有待加强，干部职工的整体素质不够高，从而影响了工作效率的进一步提高。通过大讨论，认识到所存在的不足，全乡干部职工真正受到了教育，提高了认识，激发了热情进一步增强了责任感和事业心。现在全乡上下精神面貌、工作作风均有了较大的转变，工作效率有了较大的提高。

五、结合实际，强化纪律管理。

事制度改革等制度汇编成册，用以指导机关及各村党组织开展党建工作；对工作不力、不作为、乱作为的干部进行严肃处理。通过观看远程教育电教片、座谈会等形式宣传党风廉政知识及正反两个方面的典型教育，不仅使领导干部廉洁自律的各项规定得到了落实，同时，也让广大干部职工积极参与到党风廉政建设工作中，消除“我们小干部不存在也不需要反腐倡廉”的错误想法，让干部职工人人树立廉洁自律从我做起的思想，从而引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和正确权力观、地位观、利益观，自觉做到讲党性、重品行、做表率，树组工干部良好形象。

结合“创先争优”活动的开展，制定相关的工作计划及实施方案，开展了提高工作效率，改进服务态度竞赛活动，各村通过民主测评评选出了“先进党小组”及“党员先锋”。开展村干部值班制度、首问负责制等，并组建了为民服务先锋队、青年志愿者党员服务队等。积极创新服务机制，依托“创先争优”开展便民服务工作。

政文化深入基层，让党风廉政教育深入民心，为农村廉政建设开辟了新阵地，有效扩大了基层廉政宣传教育覆盖面。各村组织两委干部定期开展廉洁自律学习,观看远程教育反腐倡廉影视片,每月观看学习2次，做到时时刻刻警钟长鸣。利用远程教育网络平台，及时下载和传达上级强农惠农政策，并及时收集、反馈群众的意见和建议。

八、严格把关，做好“小金库”治理与惠农政策落实工作乡党委专题研究“小金库”治理工作，明确各阶段工作目标和任务，落实工作责任。使每一位干部都认识到此项工作的重要性，提高从源头上防治腐败的能力。我乡从县财政局领取专用票据，开票给当事人，并将款项如数纳入财务管理。进一步完善相关财务制度，加强从源头上防治腐败的力度，做到了清理工作不留死角，确保专项治理工作取得实实在在的成效。在惠农政策落实方面完成了全乡10个行政村、2157户近万条手机号码、身份证的采集，省上确定的36项惠农信息录入及惠农平台数据导入工作全面完成，乡纪委明确规定发现一次违规行为对乡、村干部谈话诫勉，发现两次则村干部就地免职，乡干部年终考核为不称职。严格执行资金拨付程序，全部通过“一折统”发放到位。2011年全乡落实惠农政策11项，落实资金577.2万元，其中粮食直补160万元、良种补贴103万元、退耕还林补贴160万元、农资综合直补100万元、计划生育奖励扶助4.2万元、危旧房改造39.8万元、五保供养金6万元、五保越冬生活补助1.5万元、家电摩托车等下乡补助2万元、能繁母猪补贴0.5万元、残疾人托养服务补助2000元。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇四

在区委区政府和区监委纪委的正确领导下在区监委纪委第三派驻纪检组的指导下我局党组认真贯彻中央、省市和区党风廉政建设和反腐败各项部署与要求紧紧围绕区委区政府“两个加快”中心工作扎实推进商务系统党风廉政建设务实创新认真履职有力地推动了反腐倡廉工作的深入开展为我局完成年度各项工作目标任务提供了强有力的政治保证。

今年以来，我局党组高度重视党风廉政建设工作，从思想上提高认识，从讲政治的高度认识党风廉政建设责任制工作的极端重要性，不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。年初，局领导班子召开商务系统党风廉政建设工作专题会进行研究，制定了《党风廉政建设责任制》，进一步对局党组班子及党组成员廉政责任进行了细化、分工和签订了廉政责任书。同时，认真贯彻落实上级要求和区监委纪委作风建设专项活动的各项部署，扎实开展好商务系统的自查自纠整改工作。

1.成立廉政建设工作领导小组。由局主要领导为组长，各分管领导为副组长，各科室负责人为成员，形成一级管一级，切实做好党风廉政各项工作的开展，不断开创党风廉政建设新局面。

2.落实廉政建设工作。把党风廉政建设与反腐败工作提到重要的议事日程，纳入党政领导班子、领导干部目标管理考核，采取量化标准对党风廉政建设工作进行考核的工作方针，与我局各项工作紧密结合，统一部署、统一落实、统一检查，形成“一岗双责”工作格局。

3.落实“三重一大”事项。局党组强化监督执纪问责，加强重点岗位廉政风险防范，坚持对“三重一大”事项必须上局党组会讨论，加强对外经贸项目审批、项目资金和境内外招商活动经费开支的监管；加强对干部选拔任用公开透明，做到公正公平。

（二）强化宣传教育，筑牢反腐倡廉思想防线。

1.开展反腐倡廉理论教育。今年以来，我局重点学习了党的十九大、二中、三中全会及省委十届三次全会和区委十三届五次全会精神。在日常学习活动中，我们始终把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大报告精神和以党章为核心的党内法规放在首位。通过狠抓廉政教育和理论学习活动，使全局党员干部的理想信念、职业道德、权力观、人生观、价值观和工作作风有了很大提高，深入推进反腐倡廉工作开展。

2.开展廉政条例条令专题教育。组织党员干部学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和观看警示教育片《乱纪之祸》，要求全体党员干部进一步统一思想，提高政治认识，增强政治觉悟，以《准则》为标尺，《条例》为警戒，守住纪律底线，不碰法律红线，更要自觉发挥表率作用，带头践行廉洁自律规范，切实把《准则》《条例》牢记于心。

3.开展廉政谈心谈话活动。在深入开展“解放思想再出发、追赶超越勇向前”专题活动中，局党组成员与各科室负责人、科室干部开展了交心谈心，一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识，促进了商务系统党风廉政建设；另一方面拉近局党组班子成员与干部职工的距离，增进了相互了解，形成了相互理解、相互支持，齐心协力，共创良好工作氛围。

（三）强化廉政纪律，狠抓中央八项规定精神落实。

今年以来，我局党组始终把执行中央八项规定和省市区各项规定措施办法作为改进局机关作风的重要抓手，持续深入开展压缩“三公”经费、党员领导干部操办婚丧喜庆事宜报告、党政正职“五个不直接分管”、个人有关事项报告等制度落实情况的自查整改，以“严”的要求，“实”的措施落实八项规定精神。

1.提高廉政思想认识。一年来，局党组班子始终保持作风建设永远的路上的恒心和韧劲，明确了党组党风廉政建设主体责任和责任内容，加强领导，强化措施，实行责任倒查机制，积极开展党风廉政建设工作。

2.扎实开展专项自查活动。一是根据《全区机关开展“打通中梗阻、激发新动能”专项活动实施意见》的要求，发动全局党员干部从思想、履职、遵纪守法、服务效能等四个方面开展作风建设自查自纠，全面深入排查我局作风建设方面的突出问题，列出问题清单67条，并逐条逐项抓好整改落实。二是根据区委落实省委第八巡视组巡视金坛区反馈的问题部署会的要求，全局31名党员干部对照五个方面问题进行自查，发现在公务、商务接待时，按照省市、区公务、商务接待标准，还存在接待手续、报销凭证不全的问题。针对问题局党组重申了相关纪律要求，完善了公务、商务接待规定，并建立健全了监督机制。

3.加强机关内部管理。今年以来，我局修订了《区商务局机关工作人员办事规则》，主要内容：一是严格控制一般性费用支出。本着厉行节约、节省开支的原则，尽力压缩办公用品、耗材支出；二是严格控制公务接待费用。进一步明确了公务、商务接待对象、范围及标准；三是严格经费列支审核。从严审核“三公”经费原始凭证的合法性、真实性和完整性，对不符合中央八项规定、区纪委相关规定的费用一律不予报销。

（四）强化廉政监督，着力巩固作风建设成效。

1.推行政务公开透明。把推行政务公开作为一项重要任务来抓。()通过政务公开专栏、商务局门户网站、微信公众平台、报刊、电视新闻等有效载体，及时公布我局各项工作开展情况，真正做到便于群众知情，方便群众办事，利于群众监督。

2.狠抓重大节日关口。在春节、端午、中秋、国庆等重大传统节日时，及时与纪委纪检派驻组进行沟通，通过传达上级文件、通知、简报等方式向全体党员干部执行廉洁从政准则和省市、区各相关要求进行警示教育，引导领导干部自觉遵守各项禁令，防止“四风”、公款吃请等违纪问题发生。

3.夯实商务队伍建设。围绕招商引资、“三外”、商贸流通等商务重点工作，大力整治不作为、慢作为、乱作为及吃拿卡要等“四风”问题；严格执行谈话制度，及时掌握干部职工的思想、作风状况，对苗头性、倾向性问题抓早抓小。

二、存在主要问题。

一年来，我们在抓党风廉政建设和反腐败工作中，做了大量的工作，也取得了一定的成效，但与上级的要求还有较大的.差距，仍存在一些不足，主要表现在：

（一）党员干部廉政认识有待加强。个别党员干部对政治理论、法律法规学习的自觉性、主动性不强，在抓党风廉政建设问题上认识还不够到位，存在重指标任务，轻勤政廉政，认为这是领导干部的事，似乎与己无关的思想。

（二）廉政防控制度落实有待增强。商务系统内部责任考核缺乏科学评价体系，尚待完善。党风廉政建设制度机制上创新不够，个别制度存在操作性不强，制度执行上存在不严不够的问题，党风廉政建设责任考核有待进一步完善。

20，我局的党风廉政建设工作将认真贯彻落实党的十九届三中、四中全会精神以及中央、省、市、区有关党风廉政建设要求，紧紧围绕局中心工作，以推进惩治和预防腐败体系建设为重点，认真对照执行《区纪委派驻机构改革后八项工作制度》，进一步加大防范力度，坚决铲除滋生蔓延腐败现象的土壤，推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

（一）深入开展党风廉政教育。结合提高党员干部素质和“学习型品牌”机关的创建，以高度的政治责任感，继续认真学习深刻领会党的十九届三中、四中全会精神，认真学习贯彻落实中央八项规定精神，省市、区关于加强作风建设的相关规定，严格执行《中国共产党廉洁自律准则》。进一步提高局领导班子和党员干部对廉政勤政的认识，提高反腐倡廉自觉性和主动性。把学习的体会和成果转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力，转化为推进全区经济社会发展的能力。（二）落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置来抓，坚持一把手负总责和谁主管谁负责的原则，对各自分管的部门做到“看好自己的门，管好自己的人”。严格执行责任追究制，逐级负责，确保党风廉政建设和反腐败工作的有效开展，为我区商务工作不断创新提供强有力的政治保障。（三）发挥党员干部模范作用。加强对机关党员干部的监督检查工作，进一步增强党员干部的拒腐防变能力。大兴调查研究之风，深入基层，调查研究，指导工作，解决问题。加强局党组和班子建设，局领导要想在先、干在前，团结带领广大党员干部不断创新。

（四）健全腐败防范体制。进一步落实重大事项公示制，从源头上廉洁从政、廉洁自律；实行政务公开，加大行风评议力度。规范财经纪律，坚决纠正损害群众利益的不正之风，杜绝以各种名义公款吃喝和消费娱乐的歪风。拓展从源头上防治腐败的工作领域，形成群众支持和参与反腐倡廉的有效机制，健全防范腐败的体制机制。（五）狠抓廉政制度落实。坚持惩防并举、注重预防，突出重点、突破难点，点面结合、量化任务、细化责任、强化措施，确保相关制度落实到位。加大制度落实监督的力度，开展多种形式的监督，确保各项制度的落实，不走“形式”，不留“死角”。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇五

今年以来，我局坚持以科学发展观为主题，以加快转变经济发展方式为主线，围绕“三个共同”目标，加大招商引资力度，加快现代服务业发展，加强市场建设和监管，不断强化工作举措，加大工作力度，较好地完成了各项目标任务，现将上半年开展的工作总结如下。

一、上半年主要工作情况。

xx年上半年商务（招商）工作呈现以下特点：

——引资任务赶超进度。完成到位外资1.75亿美元，增长19.6%，占年初计划的55%，引进市外境内资金形成固定资产投资39.38亿元，增长31.5%，占年初计划的55%。

——外经外贸保持强劲。全县预计完成进出口总额亿美元，增长%。实现外派劳务人，增长%，完成目标任务的%。

——现代服务业形势喜人。全县服务业实现增加值亿元，同比增长，占gdp的比重达到，较年初提高个百分点。上半年全县服务业新增就业万人，占全部新增就业人员总数的。

为确保各项商务指标按进度完成和全县商务经济健康快速发展，半年来我局主要做了以下方面的工作。

（一）强化统筹，协调推进，项目引进与建设双丰收。

1-6月，我县各乡镇（街道）新引进项目36，其中外资项目1个，内资项目35，投资总额超过100亿元，其中亿元以上项目10个。我县与中国中铁股份有限公司就投资22.35亿元建设xx县重点交通道路工程一揽子项目签约；安沙镇政府与长丰投资开发有限公司、长丰汽车服务有限公司就投资3.5亿元的长丰汽车运作文化生态园项目签约；空港城管委会与中泽佳盟投资有限公司就三网融合产业化基地项目签约；开慧镇政府与力升投资有限公司就“骄阳天下”生态老年养生项目合作建设签约。今年我县共安排重点建设和服务项目57个，计划投资123.2亿元。从年初起，日本住友、云箭集团、康宝莱等重大项目相继开工开建。投资6.72亿元的松雅湖环湖东六线北延线、捞刀河路、香堤路3条道路已全面开工，这标志着松雅湖项目步入环湖开发的新征程。

（二）健全体系，规范流程，项目机制进一步完善。

一是加强项目协调调度。每月及时调度当月新引进项目、通过会审项目以及重大项目的进展情况。上半年开展项目协调会共11次，第一次项目建设领导小组会议共会审项目12个，通过11个。印发了xx年度1-4期招商引资专报，及时将项目推进情况上传下达。2月份以来，针对麻林温泉等18个项目多次召开专题会议进行协调对接，解决了项目合同审定等一系列问题。举行全县招商引资及重大服务业项目调度会，对部分重大项目进展情况进行了调度，并以会议纪要的形式明确了县区10大招商引资平台，为下一阶段招商项目布局奠定了基础。二是完善考核体系。将xx年度乡镇（街道）招商引资指标任务以文件形式分解下达至各乡镇（街道），同时在绩效考核工作方面，根据实际情况，对乡镇（街道）从考核项目和分值设置上均作了一定的调整，使考核体系更加科学合理。三是编制《xx县商务地图》，对最新的路网和规划道路、重点工业、重点服务业企业、部分行政单位、服务业发展聚集区和工业园区等进行重新编制规划，招商引资基础进一步提质。

（三）城乡联动，落实政策，消费市场气氛活跃。

上半年通过落实国家、省、市一系列扩大内需、促进消费的政策措施，积极开拓城乡消费市场，1-6月，社会消费品市场保持了16.67%的增速，第三产业比重不断提升。虽然受车辆购置税及下乡政策的退出、成品油价格不断攀升、日本地震等不利因素影响，但汽车消费市场仍然火爆。今年前6个月，汽车销售达48980辆，销售总额65.6亿元，增长21.4%。成功举办了第二届“星沙商圈”购物消费节，共拉动社会消费品零售总额42.6亿元，同比增长30.8%。着力打造10分钟社区商业消费圈，全面提速与居民息息相关的城市生活商业网点建设。农超对接工程和万村前向建设快速推进，以开慧镇为试点的5个农村商业综合体建设稳步进行。

（四）夯实基础，稳步提质，城乡市场建设不断推进。

一是加强了对城乡农贸市场的`改造。对二区市场、榔梨农贸市场、泉塘二市场、高桥农贸市场等4家农贸市场进行提质改造，另外，潇湘生鲜市场于元月份通过市政府验收，榔梨第一农贸市场开始试营业，金茂路生鲜市场、青山铺农贸市场提质改造主体建设已基本完成。二是加强了对家电下乡备案网点管理，重点对安沙等6个乡镇的违规网点进行查处，通过上户调查，取消24个网点的备案资格，整改网点4个，追回违规套取的下乡补贴20.2万元。三是加强了对成品油市场的年审，上报市局年审企业52家，企业自行上报4家，暂不上报的有12家。对所有已批待建站进行了清理，拿出初步的处理意见，协助莲河站、金河站办理好扩、改建审批手续。四是创造性地开展规划站用地拍卖工作，在市政府组织召开经验交流会，推介我县加油站用地拍卖的成功经验。梨江站、漓湘东路站分别以5360万元、4580万元摘牌。将经开区映霞站和青山铺广福站2个站列入了拍卖计划，同时将再拟选2-4家进行拍卖。五是顺利开展了农村商务信息试点工作。尤其是在3月份“盐荒”事件中，我局通过加强部门协调，开展紧急调度，实施定量供应等一系列举措，有效保障了市场供应。工作实施方案草案基本出台，同时组织开展了冬季农产品对接会，期间共上报并采用农村商务信息700条左右。

（五）强化管理，提高效能，商贸监管力度不断加大。

酒类执法方面，2月份查获了青山铺某超市涉嫌销售假冒酒类14件，价值3000多元；将收缴的900多瓶假酒进行了集中销毁，货值达30万元。肉品整治方面，将三月份定为“肉品专项整治活动月”，联合卫生、畜牧等部门，分组开展对大中专院校食堂用肉的集中整顿。出台了《xx县商务局行政处罚裁量权基准》，成立了案审委员会，完善了12312商务举报投诉服务职能。半年来共开展二十多次的联合行动，共查获湖南工程职学院等处不合格肉品300多公斤，全县酒类、肉类经营秩序更为健康有序。

（六）深入调研，强化服务，经济外向度明显扩大。

一是深入顶立科技等20余家企业单位调研，实实在在帮助企业协调解决了一些具体问题。康隆生物多年谋求在我县建立生产基地一事得以落实，长沙明照学院扩征用地也顺利摘牌，南方钽铌今年一季度出口已接近去年全年，湘丰茶业也由多年的出口供货实现了向自营出口的转变，帮促工作得到企业的好评。二是三一重工与中国港湾工程有限责任公司、缅甸亚洲世界有限公司就缅甸国家标志性项目——首都内比都国际机场建设项目签署总金额近xx万美元的设备采购合同，顶立科技在美国开展境外投资，兴湘和竹木制品等企业拟在南非开设立销售平台，县内几大出口企业“走出去”步伐加快。三一重工德国贝德堡产业园在德国北威州科隆市举行开业典礼。这是三一继在印度、美国之后，在海外设立的第三个研发制造基地。项目达产后，年产工程机械产品3000台，预计将实现年销售收入3.5亿欧元。

（七）加强服务外包，承接产业转移工作获肯定。继xx年8月我县被授予湖南省首批承接产业转移重点县，xx年被授予湖南省承接产业转移工作先进单位后，经湖南省承接产业转移发展加工贸易工作领导小组办公室考评，今年我县再度被确定为湖南省承接产业转移发展加工贸易重点县市区，该项工作连续四年获此殊荣。

（八）提高认识，加强领导，现代服务业发展氛围日趋浓厚。

明确将发展现代服务业摆在转方式、调结构的重点位置，自去年成立xx县现代服务业发展领导小组以来，坚持现代服务业与先进制造产业全方位融合互动的方针，坚持城乡统筹发展的战略，提出要像重视工业招商一样重视现代服务业招商，要把产业区建设成为服务业发达的现代化新城区。成功召开xx县首届现代服务业大会，吸引了上百家国内外企业与会。湖南恒广大型城市综合体项目、中国湖南商贸城等19个重点服务业项目在会上成功签约，总金额达400亿元。此次高规格、高质量的会议成为全县发展现代服务业的一个重要里程碑，为现代服务业创造了良好的发展氛围。

（九）完善政策，健全体系，现代服务业发展环境日益优化。

一是聘请中国城市规划设计院专家编制了全省首个统筹城乡的现代服务业规划——《xx县现代服务业发展与空间布局规划(xx-2020)》，为加快商贸物流、金融服务、商务会展、凌空服务、服务外包、科技服务及研发设计、文化创意、休闲旅游等现代服务业快速聚集发展提出了科学的指导思想和建议。二是出台了xx县《关于加快现代服务业发展的若干优惠政策》，鼓励发展建设城市综合体、特色商业街、总部经济、现代物流业、金融等高端服务业，重奖以商招商企业和个人，以16项优惠政策来助扶助现代服务业企业，推动全县现代服务业全面发展。三是拟推现代服务业10大招商平台，按照“城乡一体、产城融合”原则，把县域分为中部现代服务业发展核心区、南部绿心创新发展区、北部农村现代服务业发展区，将发展平台遍布城乡，为推进“城乡一体化”带来新的活力。

（十）突出重点，创新方式，现代服务业项目成果喜人。

以引进战略投资者、延伸产业链条、调优产业结构为重点，全力推进招商引资向招商选资转变。在投资总额超过100亿元的在谈服务业项目中，洽谈成熟，拟直接上项目建设领导小组会议审定的项目有4个，拟上项目建设领导小组前置会议审定的项目有5个。目前，投资25亿元的快乐购总部及物流项目、投资15亿元的特易购大型商业综合体项目等17个重大服务业项目正在抓紧洽谈，预计投资总额近260亿元。长永高速cbd、长株潭烟草物流园、恒广欢乐世界、青苹果数据城、黄兴农产品物流园新长海城市综合体等重点现代服务业项目建设已经步入正轨，麻林温泉、浔龙河生态小镇等乡镇现代服务业项目建设也已彰显成效。

虽然上半年商务工作有了新的突破，但是仍存在明显的困难和问题。一是许多乡镇缺乏项目支撑或项目外向度不够，导致引进利用外资规模不大，吸收外商直接投资总额偏小，利用外资质量和水平不高。二是社零增长后劲不足，增速减缓较明显。三是由于受加工贸易大户业绩下滑、日本地震、国际局势动荡等因素的影响，全县加工贸易指标出现了较大程度的下滑。四是商务发展的体制机制、商务干部队伍素质与促进商务事业科学跨越发展要求的适应程度还有待提高。

二、下半年工作安排。

为确保全年各项商务工作指标全面完成，根据今年3月我局制定的《xx年商务工作要点》和当前工作存在的一些问题，今年后段工作，我局将围绕以下四个方面重点开展。

（一）重点抓好项目跟踪服务，确保完成全年招商引资目标。

一是要在项目推介上认真举办好今年的几次境内外重大招商活动，进一步提高xx县的国际国内知名度。通过节会招商、小分队招商等方式实施招大引强。二是加强项目策划包装和宣传工作，及时编制出台《xx年招商项目汇编》和《投资环境报告》，加快商务网站升级改版，并全面提升乡镇（街道）项目策划包装的能力，拿出一批精品项目，高起点、多方式、多渠道地进行对外宣传。三是在项目引进上，重点围绕县区十大招商平台，充分利用国际国内两种资源、两大市场，瞄准世界500强、上市公司、央企等战略投资者，引进工程机械、汽车及零部件等支柱产业的上下游产业，引进总部经济、楼宇经济、航空物流、临空服务、商务会展和文化娱乐等现代服务业项目，引进农业龙头企业和现代农业业态，以招商引资工作的转型升级推动县域经济的跨越发展。四是在项目建设上，坚持以机制创新为动力，加速项目的落地投产。领导保障上实行县级领导联系制度，项目审批上实行“重大项目绿色通道”，项目建设上实行“四个优先”（即国土部门优先安排用地指标、建设部门优先基础配套、乡镇优先安排项目拆迁、政务服务中心优先项目审批手续），项目调度上实行一月一调度，项目推进实行督查通报制度，在项目建设的各个环节上不遗余力地开展好工作，提高招商引资效率和效益。

（二）重点做好城乡统筹协调，促进商贸流通体系升级。

举办好第三届“星沙商圈”消费节，全面优化我县服务业发展环境，浓厚服务业发展氛围。在城区，积极推动社区商业的发展，打造“10分钟便利消费圈”，发展便民消费。抓紧制定特色商业街建设方案，尽快在星沙、泉塘街道启动特色商业街建设，发展特色消费。以恒广欢乐世界、新长海中心等城市商业综合体项目为重点，引进沃尔玛、特易购、东方百联等商业航母，发展高端消费。在农村，深入实施“商务下乡”工程，鼓励具备条件的乡镇建设农村商业综合体。以家电下乡、以旧换新和“万村千乡”工程的实施为契机，加强农村商业网点建设，加快农村商贸流通网络体系的健全完善。依托党员干部现代远程教育网络，开展农村商务信息服务试点工作，建立覆盖全县的公共商务信息服务网络平台。

（三）重点做好摸底挖潜，推动现代服务业更快发展。

从项目带动上着手，依托松雅湖、长沙空港城、长永高速cbd、黄兴现代市场群、安沙物流园等服务业发展重点片区，引进和储备一批大项目、好项目，以重大项目带动全县服务业发展整体水平的提升。从机制建设上着手，逐步建立健全服务业领导小组的相关工作机制，开展对全县服务业发展情况进行调查摸底，加强服务业统计工作，建立科学有效的考核办法，逐步建立起一整套全县服务业发展的制度体系，有目标、有步骤地推进服务业的发展。

(四)重点落实扩大开放战略，推动进出口保持稳定增长。

重点抓好工程机械、汽车零部件及农产品等产业外贸出口队伍的培育和壮大，积极实施对企业的专业化个性化服务，争取出台《关于加快我县外经贸发展若干意见》的支持政策。积极组织企业参加中国-东盟博览会、广交会等重点外贸展会，鼓励企业与国际跨国流通集团合作，在巩固欧美、日韩等传统市场的同时，大力开拓东盟、南亚、中东、非洲、东欧等新兴出口市场。完成省级外派劳务基地县、省级服务外包基地、国家级科技兴贸基地的申报工作，启动外贸公共服务平台建设。

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县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇六

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇七

一是认真执行各项管理制度，严格请假、考勤、签到等日常工作制度，规定上班期间不做与工作无关的事情，加强单位车辆管理，严格执行公务车辆管理及配备的制度，实行办公室统一派车制，提高用车效率，公务车辆定点存放、保养维修，杜绝公车私驾等违规行为，规定各项公务接待须经过办公室实行“三单制度”，杜绝铺张浪费。二是进一步深化首问负责制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制。始终做到热情接待，耐心听讲，认真受理，服务周到，彻底杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的问题，建立作风建设长效机制。三是强化教育监督管理，从源头上预防、杜绝不廉洁行为的发生，管理用好项目资金，健全完善财、物管理制度，强化厉行节约，全面推进廉政建设，认真解决问题发生在群众身边的“四风”和微腐败问题。四是严格财务手续，严格执行财务制度和财经纪律，杜绝工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇八

一年来，我社区在街党工委的统一领导下，始终坚持以党的十九大精神为指引，认真学习和贯彻党的路线、方针、政策，全面落实党风廉政建设责任制，加大社区党风廉政建设的自查自纠力度。立足社区实际，积极探索和尝试有效的监督、预防机制，切实加强党风廉政建设工作。现将2018一年来的工作总结如下：

一、加强学习，进一步提高社区党员队伍思想教育工作。

党风廉政建设工作是一项注重学习和思想教育的基础工作，其预防、监督、检查是关键。为此我社区支部班子以坚持落实街纪工委制定的学习制度，首先是坚持每月组织社区党员及积极分子学习，今年以来，组织社区党员深入学习了党的十九大精神、新党章及相关文件精神;二是坚持支部成员中心组学习制度，组织社区积极分子学习了党的十九大精神，通过建立学习制度和认真组织学习，营造了浓厚的学习氛围，取得了良好的学习效果，进一步提高了支部班子管理水平和是非和拒腐防变的能力;三是抓好党风党纪教育;为此，社区领导班子通过讲座，看电教课程等，还专门制定了一套党风廉政建设知识答卷。参与答卷的有社区党员和入党积极分子，大大提高了社区队伍的整体素质。通过抓学习，广大党员的学习积极性和理论水平得到了较大的提高。

二、大力开展宣传教育，营造良好氛围。

认真贯彻执行各项制度，确保党风廉政建设取得实效。按照党风廉政建设责任书，我支部对年度反腐败倡廉工作进行了统一安排，做到了年初有安排、计划，年中有检查、年末有考核，有工作总结。我支部还对半年工作进行了逐项分解划分，对重点工作进行了安排部署，规定办理时间和工作方式，并以动员会的形式传达给广大党员及社区群干。

三、强化考核监督，实行“政务公开”全面落实党风廉政建设责任制。

认真开展“党风廉政建设教育宣传月”活动，增强拒腐防变能力。

(1)认真开展了政务公开工作。开展政务公开工作是扩大基层民主，保证人民群众行使权利，加强对社区财务运行过程的监督，没季度将社区收、支情况进行公示，是强化群众行使监督权的一项重要工作，是从源头预防和治理腐败的重要措施，社区把它当作抓党风廉政建设的一个重要措施来抓。

(2)认真开展了反腐倡廉形式政策宣传活动。社区支部认真召开了专题会，就开展好反腐倡廉形式政策宣传活动进行了研究部署。上季度分别组织了一次党员观看廉政片活动，以达到警示的作用;通过召开座谈会3次、张帖横幅2条、书写标语12条、在社区街面创办廉政橱窗传播等手段，让廉政文化走进千家万户，使广大党员干部和群众在日常生活中时时处处受到清正廉洁风气的感染和熏陶。

四、注重实效，抓落实，提高社区干部防腐能力。

在民调工作中，我社区成员始终把群众的来信来访作为认真实践“三个代表”重要思想为己任，倾情为民服务的一件大事来抓。按照民调内容、性质，及时进行交办、转办，并督促办理落实。通过社区成员之间的相互督促与制约，以及日常的政治学习的提高，使社区干部队伍大大提高了拒腐防变的能力，从而树立了良好的社会风气。

五、社区目前存在的问题。

社区党风廉政建设工作，在街党工委的领导下，在纪委的具体指导和帮助下，通过全社区广大党员的共同努力，虽然取得了一点成绩，但离纪委的要求还有一定的差距，主要表现在：个别社区成员仍没有按规定严格要求自己，存在人民群众不满意的地方;少数党员积极分子工作积极性不高，例如懈怠、情绪化工作互帮互助落实不够等等。

在下一步的工作中，将立足社区的实际，以加强党风廉政建设，切实转变作风为目标，主要开展好以下几方面工作：

1、继续抓好社区干部理论学习和思想学习教育工作，全面提高党员素质，倾情为民服务。

2、进一步建立完善监督制度，积极探索预防新机制，确保社区党组织的党建工作有章可循，我支部还将制定出党风廉政建设责任制考核办法，并对责任制进行细化，形成量化考核表，做到条理清晰、任务明确、目标清楚，以社区成员相互监督的办法形成自觉警示。

3、加强社区党员作风建设，不断改进工作作风。加大对党员积极分子的教育监督工作。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇九

一年来，我单位党支部在xx局党委的直接领导下，严格按照《xx市xx系统领导班子党风廉政建设责任书》的要求，认真贯彻落实上级党委、纪委有关党风廉政建设文件精神，保证了党风廉政建设各项制度在单位得到有效实施，取得了比较好的成绩，现将一年的工作总结如下：

一、工作目标责任完成情况。

1、认真贯彻落实中央、自治区、xx市和xx局党委、纪委有关党风廉政建设工作部署，建立健全组织领导机构，由书记、主任任组长负总责。在建立党风廉政建设领导小组的基础上，确立了领导小组的议事制度和党支部廉政建设规章制度，明确了党支部关于党风廉政建设的岗位职责，一切工作围绕规章制度开展，为单位党风廉政建设工作的开展提供了组织和政治保证。

2、按计划、有步骤地开展教育工作。按照《南宁市园林系统理论学习计划》的要求认真做好党风廉政建设和反腐败工作学习教育计划，以武装头脑、指导实践、推动工作的要求，把反腐倡廉教育纳入党员、干部教育计划之中，深入贯彻学习“三个代表”重要思想和有关文件精神。今年，我单位党支部及时向全体党员、干部传达了《20xx市园林管理局纪检工作要点》文件精神并进行组织进行学习讨论；按计划学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和胡锦涛在中纪委第五次全体会议上的讲话精神以及吴官正同志在中纪委第五次全体会议上作的报告《严肃党的纪律，加大预防力度，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争》，并组织全体党员干部观看了反腐倡廉电教片《广西优秀党员系列之一》、《赌掉前程》、《牛玉儒同志先进事迹》和《信天游》，以鲜明的正反两方面教材教育了广大党员、干部――以人为鉴，谨慎言行。通过传达文件、学习讨论和观看电教片，提高了广大党员、干部尤其是领导干部对党风廉政建设和反腐败工作的认识和勤政廉政意识，增强了拒腐防变能力。一年来，党员领导干部没有出现违法乱纪的现象。

3、充分依靠党内外监督机制，做好规范、深化单位事务公开工作。我单位党支部高度重视xx事务公开工作，在及时成立组织领导机构的基础上结合xx实际情况，充分利用单位的事务公开栏和设立在职工生活区的宣传栏，将今年3月份进行的支委会委员换届选举情况、第三次人事制度综合改革方案、中层领导干部竞聘条件、任用公示和领导干部的廉洁勤政工作情况，四位干部申报初、中级职称的评审材料，先进性教育活动中党员的.党性分析、支部班子的整改方案、党员领导干部和普通党员的个人整改措施以及职工关心的各种热点难点等问题以张贴形式公布于众，做到自觉接受群众监督，使领导干部做到自律，有效地防止和遏制了腐败现象的发生。

4、加强制度建设，严格执行民主集中制原则。今年年初，我单位党支部及时制定党风廉政建设学习教育计划、工作计划及各项规章制度，并严格按照党风廉政建设规章制度的要求和民主集中制原则，进行了支部换届工作和第三次人事制度综合改革工作。人事制度改革方案的确定、中层领导干部竞聘上岗及任用以及职工的竞争上岗都是在经过领导班子集体讨论决定和职代会讨论通过后实施的，中层领导干部的任用还经公示后报主管局审核批准才生效执行。对于干部申报初、中级职称的意见也是严格经过组织推荐、班子讨论、材料公示后向职评部门进行申报的。下半年，在单位开展的保持共产党员先进性教育活动中，总结了活动中的一些经验，取长补短，及时制定了《xxxx加强领导班子建设制度》，进一步加强领导班子建设的制度化、规范化、科学化。通过加强制度建设和严格按制度办事，使党风廉政建设和反腐败工作在日常各项工作管理中得到了较好地贯彻落实，维护了单位内部的稳定。今年以来，单位没有发生越级上访事件。

二、主要工作经验和体会。

2、注意抓好典型教育，以正面引导为主，提高党员干部队伍素质；

3、加强制度建设是搞好党风廉政建设的重要一环，落实制度是搞好廉政建设的根本保证；

4、在实际工作中要注意处理搞活经济与监督的关系。

三、存在的主要问题和困难。

2、党风廉政建设和反腐败工作的学习教育和管理机制还不够健全，有待今后进一步完善。

2、深入群众了解情况，切实转变领导干部工作作风，切实为群众办好事、办实事；

3、不断深化事务公开的内容，完善监督机制和反腐倡廉工作机制，创新党风廉政建设工作措施，促进党风廉政建设工作向前发展。

xxxx党支部。

年11月30日。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇十

今年，党根据人民群众的意愿选拔任用我来乌金山镇担任计生副镇长一职，我认为计生部门不仅是执行国家法律法规的机关，更是为人民服务、谋利益的机构，只要有胆识，理直气壮地当“八个坚持”的表率，旗帜鲜明地当“八个反对”的楷模，经常自盛自警、自励地修养党性，廉洁从政，勤政为民，努力做到让老百姓满意，受老百姓爱戴，才能不辜负党和人民对自己的信任。在日常的工作和生活中，我坚持将自己透明化，让广大群众都用他们雪亮的眼睛监督我的一切，促使我不断进步，当好“三个代表”的忠实实践者。

一、加强思想道德教育，坚定共产主义理想信念。

江泽民同志指出：“面对改革开放和现代化建设这场深刻而伟大的历史变革，全党同志必须在改造客观世界的同时，努力改造主观世界，坚定社会主义、共产主义的理想和信念，坚持为人民服务的宗旨，发扬为人民利益甘于奉献的精神。”因此我制定了严谨的学习计划，坚持以为人民服务为道德核心教育，做到了“三个一”，即坚持每日自学一小时，坚持每周组织办公室工作人员学习一次，坚持每月培训全镇计生服务员一次，带头并领导我镇全体计生工作人员遵守廉洁自律的各项制度，切实做到自重、自盛自警、自励，确定了立党为公、执政为民、依法办事、公正无私、廉政奉公的.道德规范，树立了良好的思想作风、工作作风和生活作风，使计生队伍成为了我镇廉政建设的楷模。

二、增大工作透明程度，推进计划生育稳步发展。

增大计划生育工作的透明程度，在一定意义上讲就是要让群众了解计生工作，了解国家对计划生育的所有法律法规，就是要让群众参与计划生育，实现群策群力抓计生的良好局面。因此，在平时的工作中我坚持以人为本的思想，站在人民的立场上，发挥群众的集体智慧，一切从人民的利益出发，把人民拥护不拥护、，赞成不赞成，满意不满意作为决策，办事情的出发点和落脚点。由于工作的透明性，让任何想有企图空子的人员都望而叹止坚决抵制住了各种不正之风的侵蚀。使得我镇的计生工作稳步，健康地向前迈进了一步，受到了广大人民群众的赞扬。

三、发挥艰苦奋斗精神，杜绝享乐主义思想发芽。

随着改革开放的不断深入发展，我们的生活水平有了很大的提高，很容易被社会上一些腐败现象所侵蚀，产生享乐主义思想。因此在日常的生活中，我时刻提醒自己，现在所拥有的衣食住房都是人民所赋于的，都凝聚着广大人民群众的血和汗，在任何时候都必须坚持艰苦奋斗，决不互相攀比，坚持以党中央，国务院，中纪委、监察部先后颁发的有关领导干部廉洁自律的“五条规定”，“新五条规定”，“四条补充规定”和“31个不准”等严格要求自己，把这些条规定当作从政之规，立行之矩，律已之则，经常用以对照自己，提高自律意识，增强自约能力，直到经受住了改革开放和执政的考验。

总之，在日常工作和生活上，我始终以“三个代表”重要思想为自己行动的准绳，坚持讲学习、讲正气、讲政治，从人民的利益出发，以一名共产党员的标准严格要求自己，让广大人民群众都来监督我们的行为，一切在阳光下进行。

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县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇十一

今年我社区被殿前街道确定为党风廉政标准化建设示范点，社区党总支高度重视，及时召开两委会议，研究部署创建工作，围绕社区事务居民要知道、要参与、要做主、要监督、要满意的“五要工程”要求扎实开展各项工作，使我社区党风廉政标准化建设工作取得了显著成效。一年来工作总结如下：

为切实发挥党风廉政建设责任制的龙头作用，我们始终把贯彻落实党风廉政建设责任制作为一项重大的政治任务来抓，坚持做到“三个落实”。

1.组织落实。我们成立了社区党总书记为组长、党总支副书记为副组长，社区居委会副主任、委员为组员的党风廉政建设领导小组，并将组织机构延伸到辖区17个网格责任区。目前，社区已建立起“社区党总书记负总责，担负全面领导责任;其他两委负责人对管辖范围内的党风廉政建设负直接领导责任”的党风廉政建设工作组织领导体系。

2.责任落实。我们制定了《关于开展党风廉政建设工作的实施意见》和《党风廉政建设责任分解》，将党风廉政建设工作任务逐人逐项进行了分解，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。

3.长效机制落实。我们建立了《社区事务听评会制度》、《党务居务公开制度》、《民主听证制度》、《居民代表会议制度》、《党组织议事制度》、《民主评议制度》、《党员干部诫勉廉政谈话制度》、《党员干部教育警示制度》等十项工作制度，确保党风廉政建设工作规范运行。

二、“六带头”培育“为民、清廉、务实”社区干部队伍。

我们始终坚持以提高服务能力为目标，以强化队伍自身建设为重点，首先要求党员干部要做到“六带头”。即：带头讲学习，学会用科学的理论指导工作;带头讲政治，把握正确的政治方向;带头讲正气，弘扬勤政为民的工作作风;带头讲团结，提高队伍的凝聚力和战斗力;带头讲自律，营造勤政廉政的工作氛围;带头讲实效，少说空话多干实事。全面贯彻落实党风廉政建设责任制，教育是基础。我们把社区党员干部作为廉政教育的重点，开展“温馨提示不绝耳，警示教育不间断”活动，在工作电脑上设置以“洁净桌面、清廉人生”为主题的桌面和屏保，使社区党员干部时刻不忘自省自律。通过党课、道德讲堂、科普大学廉政课堂、党员生活会等形式，在社区干部、社区党员和居民中开展读勤廉书籍、廉政知识讲座、文明礼仪讲座等，利用党员远程教育平台组织社区党员观看先进党组织和优秀共产党员事迹宣传片、反腐倡廉教育片、科技知识教育片等，用正反面典型进行示范教育和警示教育，并举行座谈会，畅谈心得体会，交流思想认识，巩固学习效果，强化了党员干部勤廉意识，提升了居民群众社会公德素质。

三、“四一齐驱”营造良好廉政文化教育氛围。

我们结合社区实际，积极挖掘和提炼本地廉政文化资源，大力开展党风廉政文化建设宣传活动，在全辖区营造出了“促廉、崇廉、宣廉、倡廉”的良好氛围。

1.一个廉政文化广场。2019年我社区投入-多万元在-五期广场建成廉政文化舞台，广场周边设有21块镌刻着古今廉政警句的精美廉政文化书牌及50块遵德守礼指示牌，连同六大版块的廉政文化宣传栏，形成别具特色的“廉政文化广场”，让广大党员群众在休闲散步中受到潜移默化的教育。

2.一支廉政文化宣传队。由30位有文艺特长的社区居民组成的文艺队，在社区举行的“廉政文化进社区”文艺巡演、“美丽殿前，和谐兴隆”元旦晚会、“热烈庆祝建党97周年”文艺汇演等活动中，她们自编自导自演幽默却不失教育意义的廉政小品《法与情》、琅琅上口的说唱廉政曲艺《清风赞》、简单有趣的廉政手语操《感恩的心》，让居民们喜闻乐见、寓教于乐，进一步增强了廉政文化的吸引力和感染力。

3.一个廉政文化宣传角。我们在社区图书室设立了廉政文化宣传角，宣传角内各类党建学习资料、书籍丰富，《半月谈》、《社区党建》、《共产党员》、《求是》等刊物陈列于阅览室一角，便于广大党员群众阅读，丰富精神生活，成为充满理性思维、勤于实践的工作者，开辟了廉政文化建设的新园地。

4.一个廉政文化宣传平台。我们在廉政文化宣传栏的内容与形式上力求创新，使廉政宣传内容深入浅出，图文并茂，既有教育性，又有美观性，群众喜闻乐见，提高文化宣传栏的可读性。此外，我们不断探索新的宣传载体，建立社区信息网站、党员qq群、社区微博等网络平台，宣传党的政策、法律、法规，展现共产党人的风采，同步宣传党建工作的进展情况及党员的表率作用，传播文明礼仪、社会公德等，并及时将道德讲堂、廉政文化教育等各种信息通过手机短信平台传递给各位居民，扩大廉政教育范围，让党员群众在轻松的氛围中接受廉政教育。

四、强化监督，搭建党群干群“连心桥”

引导社区干部树立群众观点，提高群众工作能力，密切党群干群关系，全心全意为人民服务，是党风廉政建设的重要内容，我们以加强群众监督为手段，传党声、听民意，搭建党群干群“连心桥”。

1.五个方面“评干部”。在干部管理上，我们每年组织一次“双述双评”大会，社区领导班子逐一进行公开承诺和述职述廉，报告履行职责和个人廉洁自律情况。社区党员、居民代表及驻社区单位代表对社区干部述职述廉报告发表意见，并对社区工作有疑虑的问题，当场提出质疑，社区干部现场进行解释答疑，做到有话说在桌面上，问题解决在明白处。党员和群众代表对照“双述双评”标准，从德、能、勤、绩、廉五个方面对社区干部进行民主测评。此外，在日常管理上，严格督察考核机制，通过谈心沟通思想，通过警示诫勉谈话约束行为，教育引导他们相互之间廉洁自律比荣辱，服务群众比干劲，使社区干部的整体素质进一步提高。

2.三种形式“晒党务”。一是“墙上贴”。制作党务居务公开栏，按照长期公开、定期公开、逐段公开及随时公开四种方式公示公开党组织决议、干部管理、计划生育、民政与社会保障、财务收支等党务居务信息。二是“嘴上说”。每季度，社区班子成员都要讲党课，并通报党总支季度工作情况，接受群众答疑。三是“平台放”，将党务居务信息内容放到社区电子触摸屏、社区网站、手机短信、qq群、微博等平台，拓宽公开渠道，增强公开实效。

3.多个平台“听民意”。一是社区事务听评会，对社区重大事项及关系群众切身利益的事项进行民主决策、民主恳谈，实行一事一议制度，如：社区办公场所二次装修、兴隆路景观改造等，均通过召开社区事务听评会广泛征求群众的意见建议。二是党代表服务站，党代表轮流值班接待党员群众来访，对党员群众反映的情况和问题，及时进行梳理，做好跟踪反馈，做到事事有回音，件件有着落。目前，社区党代表服务站共接待来访党员群众30多次，已协调处理好因安装空调引起的邻里纠纷，协助-小区成立业主委员会，-农贸市场管道破裂、-x公园改造等等，确实为居民解难题、办实事。三是设立“群众点题”、“群众意见箱”、热线电话、社区网站、专门电子邮箱等，收集、整理党员群众提出的意见和建议，并将意见、建议反馈给党务居务公开领导小组进行研究落实，及时作出回复或处理，并将结果向党员群众反馈，做到让群众参与、知晓、监督。

五、以人为本，服务居民。

1.热心服务方便居民。我们坚持为人民服务的宗旨，在接待群众办事过程中，要求工作人员严格遵守一次性告知、限时办结、首问责任等工作制度，坚持做到“来有迎声，问有答声，去有送声”，对居民提出的问题耐心解答，言语文明，坚决杜绝“门难进、话难听、脸难看、事难办”等不良行为，使前来办事的居民高兴而来，满意而归。

2.走访慰问解民困。社区党总支始终把群众工作放在首位来抓，将社区贫困群体作为工作重点，千方百计解决群众关心的热点难点问题。

3.志愿服务暖人心。由-名党员组成的志愿服务队，以“关爱他人、关爱社会、关爱自然”为主要内容，以“一对一”、集中服务等形式开展了如“寒冬送暖暖人心”、“带文明出行，携平安回家”、“大家一起来环保”、“金色童年，快乐成长”、“牵手夕阳红，温暖老人心”等内容丰富的志愿服务活动，切实发挥了先锋模范作用，激发社区更多的党员、群众服务社区、建设社区的热情，营造互助友爱的和谐社区氛围。

廉政之花争相吐艳，廉政清风扑面而来。一年来我社区的党风廉政建设取得了很大的进展，社区干部廉洁自律的意识和能力提高了，广大党员和群众的思想政治素质和文明道德素质提升了，在全社区营造了思廉清正、学廉敬廉的氛围，我们将再接再厉，总结经验，开拓思维，进一步深化社区党风廉政建设标准化建设。

县商务局党风廉政建设工作总结（通用12篇）篇十二

xx年上半年，投融资管理中心认真贯彻市纪委三届五次会议精神，按照市直财政系统党风廉政建设和反腐败工作安排，结合党的群众路线教育实践活动，落实主体责任，狠抓贯彻落实，强化检查监督，纠正四风，转变作风，扎实开展党风廉政建设和反腐倡廉工作，有效地保障和促进了中心工作的全面发展、科学发展。

一、明确职责，加强领导，夯实党风廉政建设责任基础。

根据市直财政系统党风廉政建设和反腐败工作安排，结合投融资管理中心实际，对各项任务进行了认真分析，制订了xx年党风廉政建设和反腐倡廉工作要点，进一步完善党风廉政建设各项制度。由中心主任范宗柏同志作为党风廉政建设的主体责任“第一人”，对党风廉政建设及反腐倡廉工作负总责;领导班子成员根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任;纪检委员承担监督责任，负担起对各项工作的检查监督，履行监督职能。切实把党风廉政建设及反腐败工作融入到业务工作的各个方面，统一部署、统筹安排，并使党风廉政建设作为保平安、促发展的重要基础，摆在全部工作的突出位置，抓在常态，抓出实效。

二、纠正“四风”，转变作风，推进党风廉政建设深入开展。

结合党的群众路线教育实践活动，对照党章、八项规定及相关禁令，认真查摆“四风”方面的突出问题，立行立改，把转变作风落到实处。使责任更加细化，任务更加明确，工作更加到位。

(一)加强理论学习，提高党风廉政建设的思想认识。

建立了学习制度，每周星期二、四全体干部职工进行集中学习，并对学习执行情况进行严格考勤，做到了“三个落实”。一是落实学习内容。把群众路线教育作为必修课，要求全体干部职工继续深入学习《党章》、党的十八大、十八届三中全会、习近平总书记系列讲话和中央“八项规定”、省委“双十条”、市委实施细则及市纪委三届五次全会精神，以及《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《违规发放津贴补贴行为处分规定》等法律法规;二是落实学习时间。

坚持每周二、四集中学习制度和考勤制度，严格要求干部职工必须按时参学，对无特殊原因不准请假，切实做到：学前有点名、有笔记，学中有要求、有讨论，学后有讲评、有体会，确保学习质量不打折扣;三是落实学习效果。利用活动征文、体会交流和集体学习讨论等各种形式，对全体干部职工进行业务知识学习及党的优良传统和作风教育，提高思想认识水平和本职工作业务技能，保证学习效果。通过一系列的宗旨教育，进一步强化了主体责任意识，坚定了理想信念。

同时，积极参加财政局机关组织的党风廉政建设学习讲座，认真剖析市纪委网站通报的违纪违规案例，教育和引导广大党员领导干部树立以清廉为荣、以贪腐为耻的道德观念，自觉增强党性观念，筑牢党员领导干部拒腐防变的思想道德防线。

(二)抓好制度建设，严格执行党风廉政建设各项规定。在严格执行党风廉政建设工作中，投融资管理中心认真抓好干部职工廉洁自律有关规定的落实，进一步完善了各项规章制度，凡涉及重要决策、干部推荐任免以及大额度资金使用等重大问题，必须经集体研究作出决定，努力形成用制度管权、制度办事、制度管人的有效机制。一是落实“一岗双责”制度。

中心党支部将党风廉政建设工作列入重要议事日程，在抓好本职工作的同时抓好党风廉政建设和反腐败工作，按照组织分工，明确各自职责，实行“支部统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，科室各负其责，全体参与反腐”的领导体制和工作机制，将全年党风廉政建设工作任务分解到了各个科室，切实做到该项工作有部署、有落实、有检查、有考核。二是落实“三重一大”议事决策制度。坚持科学决策、民主决策、依法决策、效率决策的原则，对重大决策、重要干部推荐任免、重大项目安排和大额资金使用事项，全体干部职工参与决策，对事项执行的过程和结果实行有效监督。三是规范党员干部廉洁自律行为。

没有违规超编、超标准配备使用公务用车的问题;没有违规私设“小金库”的问题;没有散布违背党的理论和路线方针政策的言行;没有参与各种非法组织和非法活动的行为。四是执行政务公开制度。将工作计划、工作进展、“三公经费”支出、干部人事调整等职工关注、反映强烈的问题和容易引发矛盾的热点问题，作为党务政务公开的重点，在网站公布，接受干部群众参与和监督，使领导班子权力运行进一步透明，让群众心中有数，最大限度地防止腐败的滋生和蔓延。

(三)严格经费支出，切实反对铺张浪费。中央“八项规定”及相关禁令出台以来，中心做到了令行禁止。一是简朴公务接待。虽然业务往来单位较多，但中心严格按照《党政机关国内公务接待管理规定》，坚持能不接待的就不接待，确因工作需要也只安排工作餐，做到了既不寒酸也不奢华,周到温馨又不铺张浪费。

二是精减各类会议。切实压缩会议，上半年未召开过任何大型会议，减少了会议费用支出。三是坚持勤俭节约。节约用电，节约用水，节约用纸，做到下班走人时关电、关水，一切资料采用双面打印，办公用品按需发放，节日不印刷、寄赠各类贺卡，不相互馈赠礼品。四是严禁公车私用。节假日期间公车一律封存入库，钥匙交办公室保管。

(四)纠正四风，转变作风。一是改进会风。求短求精求实效，布置任务、讨论工作的例会提前通知，以便准备充分，提高效率。二是加强沟通交流。班子成员之间的谈心活动，开门见山，敞开心扉，交流思想，促进团结。领导与职工的沟通，主动听取意见，勤于倾听呼声，了解到了职工的思想动态，使和谐团队构建工作不断深入。三是纠正慵懒习气。针对个别庸懒散慢现象，领导班子通过强精神、树信心的方法，时刻加以纠正，鼓励干部职工少抱怨，多行动，不断增强职工的积极性、主动性和创造性。

三、勤于检查，强化管理，做好贷款资金风险防范。

(一)加强贷款资金封闭运作。严格按照贷款项目及资金三个管理办法和金融机构的要求，采取贷款支付申请经多级审批后资金直达工程施工单位的方法，从源头上排除了资金挪用、挤占等现象的发生。

(二)健全资金拨付台账，规范业务流程。针对扶贫贷款、棚户区改造项目，制订下发了资金管理办法和操作流程，坚决反对弄虚作假和违规操作，确保数据真实可靠。建立健全业务台账，加强账务管理;加大数据审核力度，确保原始账页、台账、计算机每个环节的数据一致。

(三)加强贷款项目监督检查。为了使贷款资金高效利用、合规利用，推进项目建设进度，中心明确要求，每年会同监察、审计、财政、贷款银行等部门，半年进行一次全面的贷款项目及资金检查工作，主要检查政府投入的资本金和贷款资金的使用、项目的实施、账务的处理、本息的预算安排、工程的预决算等情况的合规合法性。通过今年上半年的监督检查，未发现违纪违规现象。

下半年，投融资管理中心的党风廉政建设工作主要围绕预防腐败这条主线，坚持“三抓”。

一抓党风廉政教育，筑牢思想道德防线。教育是抓好党风廉政建设的基础工作，必须首先从抓教育入手，做到真学、真懂、真践行。一是要抓好对领导干部的教育。继续认真贯彻落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干规定》，从源头上预防腐败现象发生，使干部职工不想、不能、不易、不敢腐败。

坚持“八个坚持、八个反对”，以立党为公、执政为民为目标，使广大党员干部成为维护党章、遵守党章的积极实践者和倡导者，常念民生之艰，常修为政之德，自觉遵守党的政治纪律，熟悉党内的规矩，提高反对腐败的自觉性，增强抵制腐败的能力。二是要抓好重点岗位、重点人员的廉政教育。重点岗位、重点人员是腐败易发群体，容易受到周围环境的影响。通过对新提拔任职的人员进行廉政谈话，对群众有反映的党员干部进行警示谈话，对发现有不廉洁行为的干部进行诫勉谈话，进一步增强廉政教育的针对性，做到警钟长鸣。

二抓制度规范，促进法律法规落实。抓好党风廉政建设，必须靠健全制度、落实制度，加强党风廉政建设，必须规范制度保障。一是认真贯彻民主集中制。继续深入开展党的群众路线教育实践活动，在政治纪律面前，全体干部职工始终保持清醒的头脑，明辨是非，经得起各种不正之风的考验。

坚决执行“三重一大”民主决策制度，在重大问题上，做到集体讨论、集体决策，充分听取各方意见，会议决策，避免失误。二是开好民主生活会。按程序征求广大党员的意见，知无不言，言无不尽，坦诚相见，相互提醒，有则改之，无则加勉。三是实行诫勉谈话制度。发现党员干部在政治思想、履行职责、工作作风、廉政勤政等方面的苗头性问题，按照干部管理权限及时对其进行诫勉谈话，提出诫勉要求。

三抓监督检查，预防腐败现象和资金风险。采取现场检查、定期不定期检查、单项检查和联合检查，加强对单位自身内部工作纪律和融资项目的监督检查力度。一是做好内部监督。坚持党务政务公开制度、领导述职述廉制度和民主测评制度，对于经费开支、资产购置、干部推荐作用等方面，在落实各项规章制度的基础上，发挥领导干部的带头作用、干部职工的监督作用，采取网站公布、公告栏公示、意见征求等方式。

进一步加强重点环节、关键部位、主要人员的廉政建设，建立健全内部廉政监督工作机制。二是做好融资项目实施和资金高效运作情况的监督检查。继续严格执行融资项目和资金管理办法，全年保证做到现场监督检查两次，切实纠正资金挤占、挪用、违规违纪和损害群众利益的不正之风，努力创建良好的经济发展环境。