基层民政工作人员的心得(热门13篇)

时间:2025-08-19 作者:琴心月

写工作心得可以帮助我们建立起自己的工作体系,形成自己的工作风格和特点。请大家关注以下工作心得的参考,可以对各自的工作进行合理的总结和归纳。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇一

自2020年初以来,新冠病毒疫情在全球范围内迅速蔓延,影响了人们的生活和工作。而作为抗击疫情的前线工作者,基层工作人员的工作着实不易。在此,我想分享一下自己在疫情防控工作中的感受和体会。

第一段:工作压力大并难以预料。

在疫情初期,人们对于新冠病毒还知之甚少,而基层工作人员却必须要应对各种未知情况。我作为一名社区工作人员,遇到了很多突发情况,需要及时处理。这就需要我们要具备高度的应变能力和责任感,且要时刻保持高度警惕,以免病情扩散。然而,面对这些到来时常常感到力不从心,压力倍增。

第二段:疫情防控“三大件”帮助基层工作。

为能够更好地应对疫情,基层工作人员需要不断接受各种培训和提高自身能力。疫情防控的“三大件”,即口罩、手套、消毒液,在我们的工作中起到了重要的作用。这些简单的防护措施以及科学的防护知识,有效地减少了病毒传播风险,帮助我们更好地保护自己和他人。

第三段:与居民的沟通反馈具有重要意义。

在疫情防控工作中,我们与居民的沟通和反馈具有非常重要的意义。我们通过对居民的宣传和教育,引导大家养成良好的卫生习惯和安全防范意识,从而减少疫情扩散的风险。同时,我们也需要及时收集居民的疫情反馈和病情情况,以便后续的防控措施。

第四段:团结协作是基层工作者的共同信条。

基层工作人员的工作需要大量的团队合作,让我们在病毒面前保持战斗士气。我们之间的资源共享、经验交流以及相互扶持,是我们战胜疫情的力量来源。相信我们共同的信条,将会激发我们更多的团结精神和刻苦精神,在疫情防控中不断前行。

第五段:敬佩所有疫情基层工作者的不懈努力。

总之,在这场没有硝烟的战争中,我们的身影可能并不显眼,但工作是重要而有意义的。我由衷地敬佩所有在疫情防控一线奋战的基层工作人员,感谢你们的辛苦付出,正是你们的不懈努力,让我们坚定地走向胜利的彼岸。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇二

第一段:引言(概述基层民政工作的重要性和问题)。

基层民政工作是社会中最基础、最紧密接触群众的工作之一,其重要性不言而喻。然而,在实际工作中,基层民政干部常常面临着困难和挑战。在这篇文章中,我将分享一些我作为基层民政干部的心得体会,包括对工作内容、方法以及自身成长的思考和总结。

第二段:把握好工作内涵和目标。

作为基层民政干部,首先要明确工作的内涵和目标。民政工作关涉到广大群众的生活,我们要时刻关注他们的需求和权益,努力为他们提供优质的服务和保障。在具体工作中,我们要从政策层面了解养老、优抚、扶贫等相关政策,并将其转化为实际行动,为群众带来实实在在的帮助。

第三段:运用合适的方法和手段。

在工作中,选择合适的方法和手段是至关重要的。基层民政干部要根据具体情况灵活应对,运用多种手段解决问题。比如,在处理困难群众问题时,我们可以通过咨询、协商、调解等方式进行矛盾化解,既保护了群众的合法权益,又维护了社会稳定。此外,在推进政策落地时,我们要积极利用社会资源,加强与各方合作,以便更好地实施相关政策。

第四段:加强自身素质与能力的提升。

基层民政干部要时刻关注自身素质与能力的提升。首先要加强学习,不断丰富自己的理论知识,了解最新政策法规,掌握相应的操作技巧。其次要强化实践,通过实际工作不断积累经验和技能,提高自己在解决问题、协调关系方面的能力。同时,要注重人际交往,建立和谐、互信的人际关系,以便更好地开展工作。

第五段:总结并展望。

作为基层民政干部,我深切体会到这一工作的复杂性和重要性。我们要不断学习和提升自己,努力为社会和群众服务。我相信,在党和政府的正确领导下,我们一定能够更好地履行自己的职责,让基层民政工作更加高效、有力地为人民群众提供服务,为社会和谐稳定做出自己的贡献。

总结:

作为基层民政干部,我们要明确工作的内涵和目标,运用合适的方法和手段,加强自身素质与能力的提升。只有通过不断学习、实践和努力,我们才能更好地履行自己的职责,为社会和群众提供更好的服务,为社会和谐稳定做出自己的贡献。相信在每一位基层民政干部共同努力下,我们的工作将取得更加卓越的成果。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇三

作为基层民政干部,我们直接面对群众,承担着推动社会发展、促进民生福祉的责任。多年的工作中,我们积累了不少宝贵的心得体会,这些经验不仅可以指导我们更好地履行职责,还对其他同行具有参考价值。在此,我愿意分享我个人的心得体会,与大家交流与探讨。

第二段:传承经验,注重学习。

作为基层民政干部,我们的工作内容十分繁杂,面对的问题也各式各样。我深深地感受到,学习是我们不断成长的关键。我们要广泛阅读各种相关书籍,借鉴他人的经验,学习其他行业的先进管理方法,不断提升自己的素质和能力。此外,我们还应该注重实践,将学习到的理论与实践相结合,才能在工作中更加得心应手,解决困难。

第三段:正确认识自己,提升能力。

作为基层民政干部,我们首先要清楚自己的定位和角色,并正确认识自己的工作能力。只有深刻认识到自己的不足,才能不断改进和提升自己。我在工作中发现,提升能力的关键在于培养自己良好的工作习惯和学习态度,勤于思考、善于总结、乐于分享,从而不断完善自己的工作方法和理念。

第四段:建立良好的人际关系。

作为基层民政干部,我们需要与各个层级的工作伙伴和群众保持良好的人际关系。良好的人际关系能够帮助我们更好地开展工作,处理各类纷争和问题。在我的工作经验中,我发现,与人相处时,要坦诚、真实、善于倾听,不偏袒、不偏私,注重和谐和平衡。并且学会虚心向他人请教、交流,尊重他人的意见和权威,相互帮助,互相信任。

第五段:细致入微,与民同行。

作为基层民政干部,我们使命重大,责任重大。要想取得好的工作成效,就必须做到细致入微,与民同行。只有紧贴群众生活,了解他们的真实需求,才能制定出更加贴近实际的政策和措施。我始终坚信,只有按照群众的需求,努力为他们排忧解难,才能真正获得他们的认可和拥护。因此,在我工作中,我注重在各类活动中亲自参与,与群众建立起深厚的互信关系。

总结:

作为基层民政干部,我们面临的任务和压力是巨大的,但只要我们坚持学习、正确认识自己、建立良好的人际关系、细致入微与民同行,就能够在工作中发挥出更大的作用。希望每一位基层民政干部都能够掌握好这些心得体会,不断提升自己,为群众的幸福生活贡献自己的力量。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇四

在中国基层财政工作的岗位上,我们面临着诸多挑战和压力,但也收获了许多宝贵的经验和体会。作为一名基层财政工作人员,我深感责任重大,要不断学习、提升自身素质和能力,以更好地为人民群众和社会贡献力量。

第二段:困难与挑战。

基层财政工作人员要应对各种困难与挑战。首先,我们面临着资金来源不足的问题。基层财政收入主要靠税收,但由于经济发展不平衡和地区差距,财政收入存在较大差异。其次,我们需要面对不断增加的支出压力。基层财政要承担基本公共服务保障、扶贫攻坚、环境保护等多项责任,但资金有限,使得我们在科学配置资源时常常感到压力山大。此外,我们还要应对复杂多变的政策环境和提高工作效率的要求。在这样的背景下,我们必须发挥团队合作、智慧和才智,解决问题,创造更多的价值。

第三段:经验与体会。

尽管基层财政工作面临困难和挑战,但我们也积累了一些宝贵的经验和体会。首先,我们要善于协调资源。基层财政工作涉及到多个方面,包括财政预算、审计、监督和管理等,我们需要与相关部门进行紧密沟通与协作,实现资源的统筹利用和优化配置。其次,我们要科学运用财政资金。财政资金有限,我们要以高效、合理的方式使用这些资源,注重资源的优先配置,确保最大限度地满足人们的需求。此外,我们还要注重创新,勇于尝试新的解决方案,为基层财政工作注入新的活力和动力。

第四段:提升个人素质。

作为基层财政工作人员,我们还要不断提升自身素质和能力。首先,我们要学习理论知识,掌握财政工作的基本原理和政策法规,以更好地指导实践。其次,我们要关注时事热点,紧跟国家政策的变化动态。了解国家政策,我们才能更好地配合执行,为人民群众提供更加优质的公共服务。此外,我们还要不断锤炼自己的职业道德。作为一个基层财政工作人员,我们要忠诚于职业,遵守职业道德规范,严守纪律,保持诚信,做一个受人尊敬的行业人士。

第五段:对未来的展望。

面对未来,基层财政工作人员应该怀揣信心和希望。随着国家经济的快速发展和行政管理的改革,基层财政工作也将得到更多的重视和支持。我们有理由相信,在改革的推动下,基层财政工作将面临更广阔的发展空间和更多的机遇。我们将坚持学习和实践相结合,为推动基层财政工作的顺利进行贡献力量。同时,我们也期待国家能够加大对基层财政工作的支持力度,提供更好的政策和制度环境,为我们创造更好的工作条件,更好地履行职责,取得更大的成就。

总结:基层财政工作是一项充满挑战和压力的工作,但也是一项充满成就和意义的工作。作为一名基层财政工作人员,我们要不断学习、提升自身素质和能力,善于解决问题,创造更多的价值。我们要以激情和自信,面对困难和挑战,为人民群众和社会的繁荣和发展贡献自己的力量。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇五

近日,我有幸参加了一次以“民政基层培训”为主题的培训班,这是我职业生涯中的一次宝贵经历。在此次培训中,我学到了许多知识和技能,并对基层民政工作有了更深刻的理解。下面我将从培训内容、交流互动、心灵启发、实践应用和未来打算五个方面,分享我的心得体会。

首先,培训内容非常丰富和实用。我们接受了关于基层民政工作的专业知识培训,包括政策法规、工作流程、案例分析、实践经验等方面的内容。这些知识不仅让我对基层民政工作有了更深入的了解,也让我学到了许多实用的工作方法和技巧。例如,我们学习了如何制定合理的工作计划和目标,如何高效地处理日常事务,如何与群众进行有效的沟通等等。这些内容对我今后的工作将起到很大的指导作用。

其次,培训班的交流互动环节非常精彩和热烈。在培训期间,我们与来自各地的同行们共同学习、交流经验,互相启发和思考。通过小组讨论、角色扮演和案例分析等形式,我们相互学习,互动频繁,思维碰撞,受益匪浅。通过这些交流互动,我不仅学到了其他地方的做法和经验,也发现了自己工作中的不足和提升空间。这些交流互动让我受益良多。

第三,培训中的心灵启发让我深感真挚与温暖。在培训的过程中,我们参观了一些社区、福利院等基层单位,了解到了许多关于弱势群体的故事和经历。这些故事让我深感人间真情和关怀。培训期间,我们还进行了一些心灵疏导和自我成长的活动,例如讲座、读书会等,这些活动让我不仅在工作上得到了启发和指导,也在生活上找到了一些平衡和安慰。培训中的这些心灵启发给了我很大的鼓舞和动力,让我更加坚定了为民服务的信念。

第四,培训的实践应用让我意识到学以致用的重要性。培训班不仅有理论知识的学习,还有实践应用的训练和演练。我们通过模拟实践、案例分析等方式,将所学知识和技能应用到真实的工作场景中。这些实际操作让我更深地理解和掌握了所学的内容,并在实践中不断总结和完善。通过这些实践应用,我意识到了知识的应用价值和能力的重要性,也增强了我将所学知识应用到实际工作中的信心和能力。

最后,我对未来有了更明确的打算和规划。通过这次培训,我对基层民政工作的发展前景和自身的职业规划有了更清晰的认识。我发现,基层民政工作不仅是一份充实和有意义的工作,也是一种实现个人价值和社会贡献的途径。我决心努力提升自己的专业能力,不断学习和实践,为基层民政事业做出更大的贡献。

总之,这次民政基层培训让我受益匪浅。通过丰富的培训内容、热烈的交流互动、心灵启发的活动、实践应用的训练和明确的未来打算,我对基层民政工作有了更深刻的理解和认识,也为自己的职业规划指明了方向。我相信,在今后的工作中,我会发挥所学的知识和技能,努力提升自己的能力,为基层民政工作做出更大的贡献。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇六

基层民政是指基层政府在行使职权、提供公共服务和管理社会事务等方面的工作。在这一方面,培训对于基层民政工作者来说是非常重要的。在最近一次的基层民政培训中,我深受启发,获得了许多宝贵的经验和知识。以下是我对这次培训的心得体会。

首先,培训中突出了基层民政工作的重要性。在培训中,讲师详细介绍了基层民政工作的职责和使命,强调了其对于社会和谐稳定的作用。通过了解基层民政工作的重要性,我更加明白了自己的责任和使命,也对基层民政工作有了更深入的理解。培训中还通过实际案例向我们展示了基层民政工作的成果,让我深切感受到了自己所从事的工作的重要性。

其次,培训强调了基层民政工作的多元性。在培训中,我们学习了基层民政工作涉及的各个方面,如社区管理、社会服务、民政救助等。讲师通过丰富的案例和实际操作,让我们更加了解了基层民政工作的具体内容和各个环节的操作方法。通过培训,我不仅对基层民政工作有了更全面的认识,还掌握了许多实用的工作技巧。

第三,培训注重了基层民政工作的创新与发展。在培训中,讲师强调了基层民政工作要与时俱进,不断创新。通过引用一些成功的案例和经验,讲师激发了我们的思考,让我们明白了创新与发展的重要性。在培训中,我们还进行了一些实践活动,通过实际操作和团队合作,培养了我们的创新意识和团队精神。培训结束后,我对基层民政工作的未来发展充满了信心。

第四,培训加强了基层民政工作的专业性。在培训中,讲师详细介绍了基层民政工作的法律法规和政策文件,强调了工作的规范性和严谨性。通过模拟实际工作的情境演练,讲师让我们掌握了一些实用的工作技巧和方法。在培训中,我们还进行了一些专题讨论和学习交流,让我们更加深入地了解了基层民政工作的专业性。通过这次培训,我不仅提升了自己的专业水平,还加深了对基层民政工作的理解。

最后,培训强调了基层民政工作的艰巨性和全局性。在培训中,讲师向我们介绍了基层民政工作的现状和挑战,强调了工作的压力和责任。通过讲解一些案例和实际操作中的困难和挑战,讲师让我们认识到了基层民政工作的艰巨性。培训中还强调了基层民政工作要与其他部门紧密合作,形成合力,共同推动工作的发展。通过这次培训,我深刻认识到了自己所从事的工作的全局性和整体性,也明白了只有与其他部门共同努力,才能更好地完成工作任务。

通过这次基层民政培训,我对基层民政工作有了更深刻的认识和理解。我明白了自己的责任和使命,也掌握了一些实用的工作技巧和方法。我将把培训中学到的知识和经验运用到实际工作中,努力做好基层民政工作,为社会和谐稳定做出自己的贡献。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇七

基层民政干部是联系党委和政府与广大人民群众之间的桥梁和纽带,肩负着服务于民、为民解忧的重要职责。多年来,我一直从事基层民政工作,在与群众的接触中,我深深体会到了基层民政工作的意义和价值。

第二段:理解与关爱。

作为基层民政干部,我们的首要任务是对待群众真心实意的理解与关爱。只有真正站在群众的角度思考问题,才能找到解决问题的途径。把群众的事当作自己的事,就能做到真正为群众排忧解难,解决群众最关心最直接的问题。

第三段:服务与推动。

基层民政工作是一项既要做好常规服务,又要积极推动改革发展的工作。常规服务是基础,推动改革发展是目标。只有提供优质高效的服务,才能有效地推动社会进步。在我长期的工作实践中,我始终坚持不懈地为群众提供全方位、多层次的服务,力求在推动基层民政工作中发挥自己的重要作用。

第四段:沟通与协调。

基层民政干部要善于沟通和协调各方面资源,推动各种力量形成合力。只有在与各方面的合作中,才能取得更好的效果。作为干部,我们要主动寻求与各方面的对接,及时解决问题。协调各种资源,形成合作力量,才能更好地实现工作目标。

第五段:品质与修养。

基层民政干部需要具备良好的品质修养和高尚的道德情操。只有这样,我们才能在工作中以正直的态度去面对各种挑战和困境,才能在服务群众的过程中展现出优秀的人格魅力。不断提高自身的素质和修养,时刻保持清醒的头脑和正确的思维方式,才能更好地履行职责,为群众提供更好的服务。

结尾。

基层民政干部是党和政府的重要一支力量,我们肩负着为人民服务的神圣使命和责任。在工作中,我们需要牢记初心、坚守底线,以高度的责任感和使命感,全力以赴为群众服务。通过不断的实践和努力,我们必将不断提高自身的工作能力和服务水平,为群众提供更加优质的服务,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献一份力量。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇八

民政基层治理报告是一份全面评估和总结基层民政工作的重要文件,对于推动民政事业的发展,提高基层治理水平具有重要意义。近日,我认真研读了一份关于民政基层治理报告,深感收获良多。以下是我对这份报告的心得体会。

一、深入了解基层民政工作的成就和存在的问题。报告中详细列举了各地基层民政工作的成绩和亮点,并且对存在的问题进行了客观分析。通过了解基层民政工作的全貌,我深刻认识到基层民政工作的艰巨性和复杂性。同时,也看到了一些问题,例如基层民政工作中存在的人员不足、资金不足、法律意识薄弱等,这些问题亟待解决,需要加大力度和创新思维来克服。

二、提高基层民政工作的科学性和规范性。报告中指出,基层民政工作需要科学的数据支撑和规范的实施方案。这表明在日常工作中,要重视数据收集和分析,做到数字说话、数据见真。同时,还要加强制度建设,推动基层民政工作规范化、制度化和法治化。只有这样,才能更好地为群众提供优质的服务,推动民政事业的健康发展。

三、注重民生问题解决的创新和实践。报告中强调了创新思维和实践的重要性,特别是在解决民生问题和满足群众需求方面。这要求基层民政工作者要不断学习和思考,寻找新的解决方法和工作方式。同时,也需要深入群众、关注群众,了解和解决他们最关心最直接的问题。只有真正站在民众的角度思考问题,我们才能更好地服务于群众、接地气、解决实际问题。

四、加强基层民政工作的组织协调和合作力度。报告中提到,基层民政工作需要多部门协同配合,实现资源的共享和互助合作。这对于推动基层民政工作的整体发展至关重要。在实际工作中,各个部门要加强沟通和协调,形成合力,共同推进民政事业的发展。而且,还要鼓励和培养基层民政工作者之间的交流和合作,形成良好的工作氛围和团队精神。

五、加强基层民政工作者的能力建设和人文关怀。报告中提到,基层民政工作者要不断提高业务素质和综合能力,这需要自主学习和不断提升。同时,基层民政工作者要关注他们的工作环境和工作待遇,给予他们必要的人文关怀和支持。只有这样,才能保持他们的职业热情和工作质量,推动基层民政工作的健康发展。

总之,通过研读民政基层治理报告,我更深刻地认识到基层民政工作的重要性和紧迫性。学习报告中的精神,将有助于我在实际工作中更好地为群众服务,提高基层治理水平。同时,我也将关注基层民政工作的发展,密切关注民政工作的动态,为推动民政事业的发展尽绵薄之力。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇九

民政基层治理报告是一份集中反映基层民政工作的重要文件,通过对基层民政工作情况进行全面梳理和深入分析,为民政部门提供了重要的参考依据和改进措施。这份报告不仅对于加强基层民政工作的质量和效益具有积极意义,也为广大社会群众的福祉和幸福感提供了有力保障。

第二段:分析报告中的亮点和问题。

在报告中,我们看到了一些亮点。首先,报告指出了基层民政工作取得了一定的成绩,特别是在扶贫、兜底保障等方面取得了显著的进展。其次,报告对于基层民政工作中存在的问题也进行了详细分析,如基层民政部门职能不清、服务不到位等。这些问题的存在严重影响着基层民政工作的效果和群众的满意度,需要深入研究和解决。

第三段:总结报告对于基层治理的启示和指导意义。

报告的发布为基层民政工作提供了宝贵的经验和借鉴。首先,我们要坚持以人民为中心,深化基层民政改革,提高服务质量和效率。其次,要加强基层民政部门的组织架构和人员素质建设,提升工作能力和业务水平。此外,还要强化与其他部门和社会组织的协作,形成良好的工作合力。

从报告中我们还可以发现一些值得改进的地方。首先,报告对于一些关键问题的分析和解决措施不够具体化,需要进一步明确。其次,对于基层民政工作中存在的一些新情况、新问题的研究和应对措施还不足,需要进一步拓展研究视野和解决思路。另外,报告也可以加强对于基层民政工作中的典型案例的归纳和总结,为其他地区和单位提供重要借鉴。

第五段:总结报告对于民政基层治理工作的重要意义和责任使命。

民政基层治理报告的发布具有重要的指导意义和推动作用。它为基层民政工作的发展指明了方向,为改进工作方法提供了依据,同时也增强了广大民政干部的责任感和使命感。我们要认真贯彻报告内容,深入落实报告要求,推动基层民政工作不断创新和提高,为社会和谐稳定做出更大的贡献。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇十

基层林业工作内容是什么?林业工作站作为面向林农的服务窗口,开展这些服务是工作的主要内容。下面是带来的基层林业工作心得体会,希望可以帮到大家。

乡镇林业工作站是林业工作的最基层单位,起到了管理、组织、指导、服务的职能作用。林业站是基层农村林业方针政策的宣传站,保护森林、发展林业的工作站,普及和推广应用科学技术的推广站,帮助农民致富的服务站。无论是从历史看,还是从林业自身发展的需要看,林业工作站在林业发展中都是一支不可替代的主力军和生力军。

在乡镇林业工作站工作多年,深知基层林业工作站工作的烦琐和辛苦,林业工作站的工作既是一项政策性、技术性很强的工作,又是一项野外作业多、劳动强度大的重体力工作。因此,林业工作站人员既要懂政策、懂技术,又要有吃苦耐劳的身体和精神。

下面,结合本人长期在乡镇林业工作站工作的一些经历,就如何做好乡镇林业工作站工作谈三点体会。

一要时刻把林农的利益放在心上,这是做好乡镇林业工作站工作的关键。只有把林农的利益放在心上,放在突出的位置,才能真正把林业工作站的工作做好。在林业站工作,面对的是千家万户林农,林农的文化素质、政策水平千差万别,因此形成了一些林业管理和服务上的障碍。这不仅表现在林业行政管理上,还表现在林业技术服务和林业技术推广上。按照林业工作站人员的说法就是“做‘坏事’难,做好事也难”。这就需要林业工作站人员树立全心全意为林农服务的思想,树立林农的根本利益和长远利益是林业工作站一切工作的出发点和归结点的观念。

在林业行政管理上,从表面看,乡镇林业工作站所做的工作,都是在制约林农的经营行为,这就是所谓的“坏事”。比如,林农手中虽然有林权证,但采伐林木要计划,要申请办理采伐许可证,还要进行伐中监督、伐后验收;征占用林地要审批,要办证,要交植被恢复费;木材出口要办出运证;野外用火要审批,森林防火期内还要禁止野外用火;乱砍滥伐、盗伐林木和违章用火等,要立案调查,要罚款,要造林还山,情节严重的还要移交司法部门追究刑事责任,等等,好象乡镇林业工作站的工作都是与林农对着干的。在林业技术服务上,也存在着这种现象。比如,许多林业新技术的推广,其起始阶段总是很艰难的,许多林农总是持怀疑的态度,有的甚至诘问是不是林业站人员为了争成绩才让我们这样干的?林业站人员常常是吃力不讨好。然而,正是乡镇林业工作站人员,任劳任怨、扎扎实实地开展林业行政管理工作,保护了大多数林农的合法利益,保护了林区的生态安全,保护了宝贵的森林资源。也正是乡镇林业工作站人员锲而不舍地开展林业技术的推广工作,才使许许多多的林业新技术得到广泛应用并取得重大成效。

二要重视林业工作站的人才队伍建设,这是做好乡镇林业工作站工作的保障。林业工作站处在林业工作的最前沿,工作错综复杂,千头万绪,所谓“上面千条线,下面一根针”,这话用来形容乡镇林业工作站的工作十分贴切。因为,县级林业部门有管营林生产、资源林政、林业产业、林权管理、森林植物检疫等科室,而到了乡镇林业工作站,这些条条线线的每一项工作,最终都统统落在了工作站人员身上,都要通过林业工作站人员的组织、管理、实施落实到具体的林农和具体的山场地块。然而,因为乡镇林业工作站相对于县级以上林业单位普遍存在着工作任务重、工作环境差、工资福利低等现实,专业院校毕业的大中专毕业生大多在基层站呆不住,总是想方设法往县级以上林业部门钻。因此,许多乡镇林业工作站都存在着人员年龄偏大、专业水平不高的现象,专业人才上面多下面少,形成了林业人才综合利用的“倒三角”,最需要人才的地方最缺乏人才。这有点象公共卫生领域的农村和社区卫生院,都是赤脚医生唱主角,好医生都集中在大医院里。因此,非常需要既懂政策、懂技术又能吃苦耐用劳的林业专业院校毕业生到乡镇林业工作站工作,为林业的一线前沿注入新的活力,为林业的可持续发展提供人才保障。

三要做好服务工作。这里所说的服务,包含两个内容。一是指林业工作站为林农提供政策、技术、行政许可等方面的服务。乡镇林业工作站作为面向林农的服务窗口,开展这些服务是工作的主要内容。因此,在开展这些服务的过程中,提高服务水平、服务质量是核心,改善服务态度是关键。服务水平高才能服务质量好,有水平、有质量还不够,还必须有好的态度。服务水平高、服务质量优、服务态度好才是服务真正的完美过程。二是指上级林业主管部门为基层林业工作站所提供的服务。如果把林业工作比喻成一场战役,那么,林业工作站就是冲锋在前沿阵地上浴血奋战的队伍。因此,上级林业主管部门,要把服务基层作为一项重要的工作内容,在制定各种政策的时候,把乡镇林业工作站的各种待遇予以重点考虑,让这支奋战在一线的队伍能安心“打仗”。

林业公安分局在市委、市政府、州森林公安局、市林业局、市公安局的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领。认真贯彻落实党的和省第九次党代会精神。全体公安民-警充分发挥森林公安的职能作用,实在以保护我市森林资源安全,生态安全为核心,以森林防火任务为主线,侦破森林火案为重点。以铸造“忠诚警魂”为目标,默默无闻、吃苦耐劳认真履行森林公安的职责。

一、未雨稠缪、超前策划。

去冬今春市委、市政府高度重视森林防火任务,把此项任务作为全市核心任务进行安排。分局根据市委、市政府、市林业局的核心任务及时调整思绪,于去年十二月初就将分局的任务调整到以森林防火任务为主线,侦破森林火灾案件为重点的任务任务上来。虽然分局只有五名干警也召开了护林防火发动大会,强化值班备勤,根据市林业局的安排,落实了护林防火巡山、宣扬、督促检查包片制;重点时段、重点片区、重点路段检查,火案查处义务制。在市林业局的统一安排下五名干警都辨别跟随市林业局指导分片下到林区督促检查防火任务,除夕、春节、春分至腐-败,干警跟随市林业局指导重点对泸山、北山、尔伍、大箐重点区域的入山口施行了入山宣扬检查,强化了火源管理。

二、依法治火、大力宣扬。

今年元月一日至四日分局根据市林业局的安排带上护林防火法制宣扬单,到重点林区、重点集镇向广大群众进行护林防火宣扬,普及护林防火法律学问和强化防火认识作为头号大事来抓,在宣扬活动中共分发护林防火法律宣扬品5000余份,防火期共分发1万余份。分局除了在日常任务中大力宣扬护林防火外,还强化了在火案查处中强调依法治火的宣扬教育任务。如今年2月25日发作在我市在大兴乡的第一同火灾案,发案当晚案件告破,第二天我们就召开了村、组群众大会发布了起火缘由和惹事者,同时宣布了惹事者应承当42000.00元(肆万贰仟元)的赔偿处分法律义务。分局始终保持案侦任务中调查走访到哪里就将护林防火法律宣扬到哪里。打击处理一同就教育一片的宣扬教育任务机制。经过大力宣扬发动和教育,进步了广大群众群众的护林防火认识,加强了法制观念。

三、快侦快破、及时打击处理。

年全市共发作森林火灾15起,查破11起、未破4起,其中:森林火警7起,破案5起,未破2起(佑君一同、西溪一同),森林火灾破案6起,未破2起(泸山一同、磨盘一同)。破案率达73.3%。火案发作率与去年同期相比上升50%,破案率降落26.7%。已侦破的11起火案消费用火引发4起、小孩玩火引发2起、企业厂矿消费引发1起、高压线溶断引发1起、上坟引发1起、智障人员引发1起、其它引发1起。为外县查清一同森林火灾火因。在查处火灾中已依法逮捕2人;因年龄未满16岁和智障人员(五保户)免刑事处理的2起共2人;赔偿丧失和林业行政处理6起共5人;结案待处1起;外逃1起1人。在侦破火案中分局做到了火警就是命令,闻警而动,一有火情,立即赶赴火场,快速展开调查,固定证据排查怀疑人,展开现场勘察,调查走访。由于今年火案发案工夫密紧大都集合在四月中上旬,在有限的警力条件下,我们采取了定人、包案、定责、限时侦破的非常规手段来推进案侦任务,为使义务落到实处,全分局除一名外勤外其他四名干警都交了案侦任务义务金(每人1000.00元)。为了加强队伍管理督促检查每案、每个干警的案侦任务情况,分局定时(每周二、周六)在各个案发地逐一召开案件侦破进展汇报会和案侦分析会,同时将市委、市政府、市林业局每次召开的护林防火任务会、现场会精神和指导的指示请求传到达每个干警,增加了干警的任务感、危机感、紧迫感建立了干警对案件必破的决心。确保了案侦任务的成功展开。为了尽快破案,干警翻山越岭,渴了喝口山泉,饿了在山上老百姓家买点土豆烧来吃,太困了就在树林里小睡一会。在今年四月份一个多月的工夫,全局案侦干警没有一个回过家,每个案件的破获都是干警流血流汗一个个啃上去的。某某森林公安用对党、对群众的忠诚履行了本人的誓词。

四、任务中的得与失。

(一)、回忆今年分局护林防火任务,任务可取之处有:

1、护林防火任务必需未雨稠缪、超前策划和安排落实,要进一步加大宣扬的广度和深度,的确做到家喻户晓、家喻户晓,进一步进步全民护林防火认识,的确建立护林防火人人有责。

2、将各种防止、督促、检查、奖惩机制使用于公安任务,实在抓好义务制的落实。

3、力图案件的快侦、快破、快结,一是:经过案件的快侦、快破、快结及时打击处理了守法犯罪分子,使广大群众深受教育,如:今年大兴“2.25”火案、马道“4.10”火案、磨盘大坪“4.6”火案等。二是:经过案件的快侦、快破、快结、稳定了林区灾区的民-意,消弭了林区、灾区的不稳定要素,为党委、政府决策和处理善后任务博得了主动权,如月华“4.6”火案,民胜“4.7”火案等。

4、“多难兴邦”这句话用在一个单位意义也一样,今年火灾发作工夫稠密,发案地广,影响大,在这种非常考验背后,分局干警始终保持高昂士气,不获成功决不出兵的精神,破获了大部分火案。经过这些案件的破获,锻炼了队伍,晋升了干警素质,强化了干警的战役意志。

(二)、任务中的不足。

1、宣扬任务幅盖面大多数仅限于二半山地域,没有完全落实到每个山头地块。打击处理,仅限于教育外地没有及时使用古代传媒手段扩展宣扬教育面。

2、由于警力太少,巡山巡查,多数时分仅限于泸山、螺髻山、大箐、尔伍、北山等飞播林和重点风景林区。

3、对突发性而又多发性的火案查处预案预备不充分,有警力的缘由,更次要的是思想预备不充分,所以常常顾此失彼,延误了查破火案的最佳机遇,使得有四起火案未能破获,使党委、政府、指导为破案躁心。

4、队伍的业务素质和战役力有待进一步进步,特别是单警的案侦手段、技术、技艺要加强理论进修和理论探索来进一步进步。

下步努力方向:保持政治建警、立警为公进一步加强森林公安队伍教育管理。请求“素质大培训、技艺大练兵、作风大改变”为打破口,经过结实有效的展开“三大主题活动”进步每个干警的战役力,施行力,从而使队伍的全体素质得到大的进步。认真展开和结实推进机关效能建立,抓好“三项制度”的落实和突出“四个重点”,完成争创“五个一流”。同时还要争取党委、政府和上级的支撑,放慢和加强森林公安机关“三基”建立,夯实各项根底,进一步建立和晋升森林公安机关的全体抽象。把某某市森林公安局建立一支党委、政府放心,群众群众满意,业务通晓,任务优良的森林公安队伍,为确保我市生态安全,森林及野活泼动物安全,推进我市各项经济社会科学发展,又好又快发展奉献力气。

经过半年的生产实践锻炼,作为一名刚参加林业基层一线管护员工作的我感受颇深。

在场领导班子的带领下,从无到有,从有到新,从新到精。这样的每一个环节都非常都非常重要,大学期间的学习知识虽不全都理论,但来到实践的“战场”才真正体会到经验必须是实践中得出的。没有经过造林绿化工程的锻炼,即使知道些理论那也是“纸上谈兵,摆花架子。”植树造林工程是国家项目,也是造福子孙后代的大工程。绝不能辜负国家寄予我们的希望,将责任分担到个人,做到尽职尽责的工作和积极的生活态度。

平日里上山巡护,道路崎岖,风雨无阻巡山护林,真正做人民的公仆。再苦再累也要扛。真正以主人翁的心态完成在林业方面的事业。工作虽小,责任重大,立足根本,踏踏实实完成好上级领导安排的任务。以最完美的工作成果来回报领导对自己的一片用心。认真学习老同事平日上山施工的细节,做到言听计从,努力磨合,以最高的效率机制来完成造林绿化工程。

这半年的工程,使我充分的认识到能力的积攒,能力的锻炼,能力的提高都离不开实践活动,我期许能有更多更大的任务来完成。不断的实践和很好的完成任务是赢得信任最基本的要素。我接受任何一项任务的考验,来充分发挥自身的长处。最大限度的完成任务工作。

不知不觉来到了年末,满心欢喜,只因为一年的劳动即将要有一个适合自己的结局。农民秋收喜悦的笑,而我们同样也是怀揣着一年劳动成果而感慨万千。

没有人可以预测明天,所以只能把握今天。将平日里巡山护林的劳动成果,点点滴滴汇集在一起将是一篇美好的答卷,能有这样的结果终归有高效的领导组织,清明廉政的办事作风时刻警醒着我们,我们上行下效。学习和发扬领导干部打“实战”“不吹嘘”有作为,敢行正的优秀工作态度。

走过一片林,翻过一座山,看着拾柴的老百姓,亲切的上前问一句“最近有没有什么需要我们帮忙的呀?山上有什么情况发生吗?”老百姓回答道:“有你们这样尽职尽责的管护员,我们老百姓从心里感恩,替山上的树林感谢你们,有你们,心里踏实多了,难题都解决了,不再有什么偷猎,盗伐的了。”老百姓生活富裕了,自觉维护森林,与大自然和谐相处。我们同老百姓相处融洽。真正做到有事您说话这样的管护队伍。

我们能有这样的老百姓做后盾,工作做起来相当顺手,能解百姓于危难之中体现了务林人之大爱,所以要坚决维护好务林人美好形象,坚决发扬良好作风,坚决做好本职工作。将这种崇高精神一直传承下去。

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基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇十一

作为社会管理体系的重要组成部分,民政基层工作负责为人民群众提供基本的社会保障和福利保障。然而,由于基层资源有限、人员相对不足等原因,民政基层工作面临着巨大的挑战。如何在保证民政工作的高效运转的同时,帮助更多的群众,是每一位从事民政基层工作的工作者所需要思考和实践的。

第二段:加强基层经验的总结与分享。

基层是社会的最底层,面对的问题和需求多种多样,因此,我们作为民政基层工作者,应该深入了解基层群众的实际情况,紧密结合当前情况,总结和拓宽工作经验。在日常工作中,我们应该互相学习和交流,及时总结和分享工作中的心得体会,形成宝贵的经验资料,为更好地发展民政基层工作提供借鉴和指导。

第三段:注重培养专业知识和技能。

作为民政工作者,只有精通专业知识和技能,才能更好地为群众提供服务。因此,我们应该注重学习和培养自己的专业素质。通过学习相关专业资料、参加培训班以及与同行交流的方式,不断提升自己的专业能力和素质,不仅为更好地开展工作提供了保障,也为成为一名合格的民政基层工作者打下了坚实的基础。

第四段:加强沟通与协作的能力。

民政基层工作需要与各方面保持紧密的联系,并协调解决各种问题。因此,我们需要加强沟通与协作的能力。在处理问题时,我们应该善于倾听和理解他人的意见和需求,建立良好的沟通渠道。同时,还应该学会协调各方面的资源,促进合作解决问题,提高工作效率。

第五段:积极推动创新与改革。

在现代社会发展的背景下,民政基层工作也需要不断创新和改革。我们应该勇于尝试新的工作方法和理念,推动工作的质量和效益的提高。同时,还应该积极参与相关政策的制定和实施过程,为基层工作提供坚实的支持。只有不断推动创新与改革,才能适应时代的发展需要,更好地服务于基层群众。

结论:民政基层工作是一项需要持之以恒的工作,需要我们不断学习、总结和改进。只有不断提高自身素质,不断创新和改革,才能更好地为群众服务,促进社会和谐稳定的发展。希望每一位从事民政基层工作的人员都能保持初心,坚守岗位,在实践中不断成长和进步。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇十二

第一段:介绍民政的背景与重要性(约200字)。

作为社会管理的重要部门之一,民政在社会发展中起着举足轻重的作用。民政工作贴近基层,服务于广大人民群众,是为民服务、维护社会稳定的中坚力量。近年来,随着社会的发展和进步,面临的挑战逐渐增多,基层民政工作的难度和复杂性也随之上升。因此,深入了解和总结民政基层工作的心得体会,对于改进工作方法、提高服务质量具有明显的指导意义。

第二段:民政基层工作的挑战与困境(约300字)。

在基层一线工作的人员都深知,民政基层工作面临着许多挑战与困境。人员不足、经验不足、资源不足是基层民政工作的共同问题。很多基层民政工作者数量有限,人力不够,面对繁重的工作任务常常会感到力不从心。此外,基层的政策法规不断更新,经验不足的工作人员难以跟进,造成了工作的困难。资源方面,基层民政工作人员面临着经费紧张、设备不足等问题,给工作带来了一定的困扰。面对这些问题,我们需要寻求解决之道,提高工作效率。

第三段:民政基层工作的机遇与收获(约300字)。

虽然民政基层工作面临着许多挑战,但同时也有机遇与收获。基层民政工作工作涉及到人民群众的弱势群体,通过与他们的接触,不仅可以锻炼自己的能力,更能感受到工作的价值和意义。此外,基层民政工作能够全面了解社会的需求和问题,通过积极的调研和宣传,为社会的发展和进步贡献力量。另外,随着社会经济的不断发展,政府对于基层民政工作的关注也越来越多,给予了更多的支持和投入。这些机遇与收获为基层民政工作的进一步发展提供了坚实的基础。

第四段:如何提高民政基层工作的质量(约300字)。

要提高民政基层工作的质量,首先需要加强人员培训和政策法规宣传。加强人员培训,培养基层民政工作人员的能力和素质,提高他们的专业知识和技能,努力解决经验不足的问题。另外,加强政策法规宣传,让基层民政工作人员及时掌握最新的政策信息和操作要求,做到及时更新工作方式和方法。其次,要加强资源投入和管理。政府应加大对基层民政工作的经费投入,购买必要的设备和器材,以提高工作效率。同时,要加强对资源的合理管理,确保资源的合理利用和分配。最后,要加强与社会各方的合作与交流。民政基层工作与社会各方紧密相关,要通过加强交流与合作,共同解决工作中的难题,提高工作的质量和效率。

第五段:总结并展望(约200字)。

总之,民政基层工作是一项重要而艰巨的任务。面对种种困难和挑战,我们必须勇敢面对,主动改进,努力提高工作质量。通过加强人员培训、政策法规宣传、资源投入和管理以及与社会各方的合作与交流,我们相信民政基层工作将能够不断发展和进步,为社会的和谐稳定作出更大的贡献。

基层民政工作人员的心得(热门13篇)篇十三

(一)救助工作稳步推进。

1、切实做好城乡低保和五保户救助工作。城乡低保做到动态管理,应保尽保,切实解决了困难群众的基本生活。我区年末有低保对象13460(城镇3391人,农村10069人),农村五保户1465入。共发放低保金2900万元,救助76500户次177000人次。其中城镇900万元,22000户次47000人次;农村2000万元,54500户次130000人次。发放农村五保金265.41万元,救助8847人次。春节期间,对城乡低保户、农村五保户发放生活补贴共29267人次619.59万元。救助金实行“一卡通”发放。给五保户发放中秋月饼1465盒。

2、认真做好防灾减灾工作及临时救助工作。完善自然灾害救助应急预案。在府城高登社区举行防灾减灾应急综合演练,提高群众防灾减灾意识。在凤翔社区创建“全国综合防灾减灾示范社区”;发放冬令春荒救济粮176460斤(42万元);解决临时生活困难群众1653人次,167.52万元;发放节日慰问金562万元,帮助五保户、低保对象等困难群众危房改造53间;救助流浪乞讨人员和精神病人56人次;收养弃婴36名;每年帮助61名低保家庭高校在校子女救助27.5万元。同时积极开展“扶贫助学子,爱心满”捐资助学活动,发动机关、企业单位和社会各界捐款53.5万元,帮助113名学子解决上学难问题,受到社会广泛赞誉。

3、依法做好医疗救助的审核审批发放。五保户、低保户和重特大疾病等困难对象不断增多,情况也越来越繁杂。我们注意把握要件,认真刻对,做到及时审批按时发放。今年共审批并按时发放医疗救助金520.19万元,救助1712人次。资助五保户、低保户和重点优抚对象参加新农合12083万人72.498元。与中医院和第四医院合作,对五保户、低保户等实行医疗救助一站式医疗服务。

4、精心做好敬老院建设和提高集中供养率。

一是在敬老院建设上下了不少功夫,加大了工作力度。主要抓好东昌农场敬老院和红旗敬老院设施配套,重点抓好甲子敬老院和红明农场敬老院的建设。甲子敬老院投入1230万元,已完成总程工程量的96%以上,现正在搞庭院绿化;红明农场敬老院现已进场施工。到目前为止全区敬老院已告别瓦房,80%的敬老院基本建成花园式敬老院。

二是做五保集中供养工作,逐年提高集中供养人数,现集中供养296人,占五保户的20%,月供养标准480元。

(二)双拥优抚安置工作落到实处。

1、双拥工作。

一是春节和“八一”节期间,走访慰问了军区、预备役师、警备区和驻我区17个团、营级部队,今年拨款29.7万元。六月和十二月组队慰问旧州集训部队。

二是协调各职能部门帮助驻军部队解决随军家属就业、子女上学等实际问题。今年解决随军家属就业11人;解决子女上学11人;发放军人困难家属生活补助165人15万元。

三是认真做好全国双拥模范城的迎检工作,及时调整区双拥工作领导小组,做好迎接全国双拥办创建双拥模范城检查工作,制作宣传广告栏5个,拍摄《双拥花香满》专题片1个;抓好凤翔街道办尚导、红旗镇苏寻三泮边村、大坡塔昌村等一批上档次的共建点建设;协调部队参与文明生态村建设和环境综合整治工作,军政、军民关系空前融洽。

2、优抚工作。

一是帮助重点优抚对象解决“三难”(生活难、住房难、治病难)问题。解决生活难、治病难346人52.14万元,住房难39人83.29万元(含农村困难退役士兵13间,26.29万元)。

二是为重点优抚对象免费体检。今年用23.56万元组织重点优抚对象765人到解放军187医院和市第四人民医院免费体检。

三是加强优抚信息系统和档案规范化管理,准确录入优抚对象的信息。共录入身份证、户口本等优抚对象档案945人。

四是为257名60岁以上农村退伍兵和20名60岁上烈士子女发放生活补助。

3、安置工作。

一是落实安置政策。认真做好150名2012年度退役士兵(官)的接收登记和审核工作;发放2011年度城镇退役士兵(官)办理自主就业一次性经济补助金151人,共292万元。

二是解决遗留问题。与区人力资源社会保障局、区财政、监察局一起核查22名自筹工资在岗城镇退伍兵的工资发放问题;动员历年1名未安置的城镇退役士兵(官)领取自谋职业一次性经济补助金1.8万元。

三是拓宽安置门路。推荐56名退伍兵到社会福利院、花卉大世界和保险公司等单位就业。已有31名退伍兵在太平洋保险公司等单位工作。四是组织技能培训。组织151名退役士兵(官)进行有关技能培训,其中77名退役士兵(官)驾校培训,培训率达到100%。

(三)社会事务管理逐步规范。

1、做好区划调整工作。我局努力推进府城区划调整工作,深入调研,提出府城镇区划调整方案,报经市政府审批和省政府审批。按照《府城镇行政区划调整实施工作方案》,完成新建三个街道办的测绘、勘界工作和街道办门牌、三个街道办地图制作及刻制23个社区居委会印章。四是初步完成村(居)委会专职成员生活补贴和调整工作。五是着手制订社区增设和社区分设方案。

2、做好村级组织换届选举工作。制订并下发了《第七届村民委员会换届选举实施方案》和《第七届居民委员会换届选举实施方案》,举办了村级换届选举工作业务骨干培训班。换届选举整体工作平稳,进展顺利,已圆满结束,达到预期目标。十月份下旬举办了23个社区91人的社区干部培训班。

3、做好社区设施建设工作。

一是做好社区办公设施建设。拨付资金40万元,支持红旗土桥社区办公室建设;拨款100万元建设米铺社区居委会办公场所。

二是创建和谐社区。先后创建了府城镇北官、大园、米铺、凤翔和三门坡镇庆丰五个和谐社区。

三是对国兴街道兴丹路401块门牌的进行编排和安装。四是积极推进村(居)务公开和民主管理。

4、做好网格化划分工作。制订《新型农村社区推行网格化管理实施方案》,完成23个社区居委会和网格化划分,全区网格划分187个。有计划、有步骤开展新型农村社区建设。

5、做好社会团体和民非企业单位管理工作。按照社会团体和民非企业单位的有关法律法规,做好民间组织的审批和年度检查工作。对40家社会组织进行年审;组织力量,深入全区对42个社会组织开展执法检查;新审批社会团体和民非企业21个。

6、做好婚姻登记工作。按照《婚姻法》规定,认真把好结婚登记关,没有出现非法婚姻现象。共办理结婚登记2996对,离婚登记443对,补办802对,婚检2959人。

7、加大殡葬改革力度,加强殡葬管理。认真落实殡葬惠民政策,投入资金229万元,完成东昌、文多村、龙头村、雅龙村、勋德村、五岳村公益性一期农村公墓建设,勋德村、五岳村已进入二期建设;认真做好清明节祭祀管理工作,组织专门人员引导群众节约祭祀、文明祭祀。

(四)老龄工作有常态化、规范化。

1、走“政府出资,社会组织托管”的新路子。把敬老院委托给社会组织托管。现有旧州镇敬老院和三门坡敬老院委托给星光养老服务中心管理,取得较好效果。

2、扩大居家养老范围。对居家养老服务对象和服务费标准进行调整,服务费标准从原来10元/小时调整为15元/小时;做好居家养老日常管理工作,为城区37位重病、重残孤寡老人提供有效服务;对居家养老服务对象进行信息采集和录入;申请服务费128290元,发放服务卷8000张,老年人专用手机96部;实现城区居家养老服务全覆盖。

3、按时发放高龄补贴。我区有80岁要是老人8088人,其80岁至89岁的7060人;90至99岁的1179人;百岁以上的51人。80岁以上的发放高龄补贴。80岁至89岁、90至99岁、百岁以上的高龄补贴分别为人月109元、209元、600元,共发放高龄补贴1226.0838万元。138611人次,同时为1357名老人办理老年优待证。

4、开展敬老活动。一是积极开展“敬老文明号”创建活动,以“关爱老人,共建和谐”为主题,大力开展敬老月活动,对百岁、孤寡、空巢、特困老人开展走访慰问送温暖活动。二是积极组织老年文艺队伍参加“敬老月”广场文艺展演活动,在全区掀起“尊老、敬老、爱老、助老”的活动高潮。普亲养老院、米铺老人公寓和旧州敬老院荣获首届全国“敬老文明号”单位。

5、探讨老有所医新模式。与中医院合作,在旧州敬老院设立康复医疗工作站,开展医养结合工作新模式,在我省是首创。

6、完成建站工作。今年在城区19个社区完成建站任务;在单列镇建立一个老龄工作服务站,配有2名服务员,为24名服务对象服务。

(一)争取并得到区委、区政府以及上级民政部门的高度重视和大力支持,是做好民政工作的前提。

(二)各有关部门和各镇(街)、农场(矿)的大力支持和配合,是做好民政工作的基础。

(三)敢为人先,争取主动,制定年度工作要点,召开全区民政工作议全面部署,是做好民政工作的关键。

(四)广大干部职工的精诚团结和通力合作,是做好民政工作保证。

(一)内设机构不够健全。婚姻登记处、社区工作办公室和社会组织管理办公室还没有成立。

(二)基础设施不够完善。目前全区社区23个,其中11个社区租还(借)办公室办公。主要原因是部分社区征地难和资金配套不上。

(三)社会救助的范围还不够广。目前仅限于优抚对象、低保对象、特殊困难对象等弱势势群体,救助水平相对偏低。主要原因是资金有限。

(四)敬老院建设缓慢,敬老院欠规范。一是由民政局建设的甲子敬老院和红明敬老院建设项目施工进展缓慢。其主要原因是甲子镇敬老院林地置换手续还未办妥;红明农场敬老院因为有个别本地居民阻拦而停工。二是敬老院管理人员的聘用、管理还没有一套完整、统一的制度。

(五)区福利院的重建工作进展缓慢。xx年区福利院(光荣院)拆迁以后,民政部资助的100万元已到位,但目前还未正式启动,主要原因是由于土地问题还没有落实。

(六)区福利院部分工作人员待遇较低。福利院是事业单位,属于没有盈利的'政府服务行业。部分工作人员的待遇是自筹工资。其原因是成立时定为自筹事业单位。

(七)殡葬管理欠规范。“乱埋”、“乱葬”现象比较严重。其原因是地方的风俗习惯陋习难以改变。

(八)社区居家养老服务站建设不够完善。服务机构弱小,缺少正规管理,服务水平和服务质量较低。主要原因:

一是经费保障有困难。

二是社区公共用房紧张,对建站有影响。

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