宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)

时间:2025-08-09 作者:纸韵

岗位职责是指在一个特定的职位上需要承担的工作任务和责任。下面是一份岗位职责范文,希望对你了解岗位职责有所帮助。

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇一

为了进一步贯彻落实国家社会治安综合治理、《消防法》及安全生产有关规定,杜绝治安、消防、安全生产事故发生,防患于未然。按照“谁主管、谁负责”的原则,制定各岗位职责,实行逐级安全,防火责任制。指定专人管理,明确责任范围,健全完善相互监督检查制度。宾馆内部经理主管、为治安、消防安全管理责任人,职责如下:

1. 组织员工学习国家的法律法规、治安、消防知识及宾馆规章制度,加强员工治安、消防安全意识,提高安全防范及安全生产技能。

2. 督促员工遵守执行国家的法律法规和宾馆,酒店的有关安全管理规定,健全完善治安综合治理、消防安全管理制度,逐级做好安全工作。

3. 制定各级治安、消防安全防范制度,定期检查落实情况,认真做好安全检查记录,保证工作区域内的治安、防火工作,保证灭火器材、各种电器、消防通道的安全和正常使用。如发现隐患应及时消除,如不能及时消除的,应采取措施并向上级汇报。

4. 工作中敢于制止和纠正任何违反治安、消防安全管理制度的行为,坚持原则,不徇私情,对违章者进行处罚。

5. 了解本部门的治安工作特点,掌握在火警火灾中自己的工作职责,熟悉“三懂、三会”的具体内容和火警行动方案。

6. 加强员工职业道德教育,杜绝内盗事件的发生和加强用品卫生的管理,严禁将过期、变质的食品提供给客人,防止发生食品中毒事件。

7. 不准安装、拆改各种电器设备、电源线路、开关,不准在电源线路上乱加负载,不准使用未经批准的各种电器设备。

8. 各种电器的使用和操作必须按安全操作规程执行,不得过载运行并防止电器设备和线路受潮,工作结束后,立切断电源。

9. 服务员在当班期间,应保持高度的警惕,即是服务员又是安全员,对可疑的人和事及时向上级和保安部报告。

10. 在宴会、集会、临时添加照明电器设备时(如彩灯、蜡烛)线路必须符合安全规定,不得靠近可燃物。

11. 移动电器设备在插入和拔出插头时,设备都应处于停机状态。设备使用后应保持清洁,严禁用水冲洗设备。

12. 治安、消防、安全生产管理工作与本人的年终评功、评先挂钩,对不注意安全管理,发生治安事件、刑事案件和重大火灾、生产事故者、肇事者,除赔偿经济损失外,同时追究相关的法律责任,由签约责任人负领导责任。

13. 本责任书一式二份,部门经理、签约人各执一份,有效期为签约责任人任期内。

责任人:(签字)

年 月 日 年 月 日

为加强酒店的消防管理,确保酒店来店客人和酒店员工的人身及财产安全,根据《消防法》及第61号令的规定,结合酒店的实际情况,由酒店委托代表与各部门负责人签订《消防安全责任书》,具体内容如下:

一、酒店的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则,实行逐级消防安全责任制,各部门的负责人是本部门消防安全的第一责任人。

二、针对部门的工作特性和实际情况,建立本部门的消防安全制度,对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查,实行安全目标管理,使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。

三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育,增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力,并积极主动的参加消防演练及培训。

四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材,保证其正常使用,并定期检查,做好保洁,使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下,任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材,因火情需要动用,用完后应及时放回原位,并报告保卫部。

五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道内堆放杂物,并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。

六、部门必须积极配合上级公安消防部门及酒店的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患,必须在规定时间内按规范要求整改完毕,并报告保卫部复查。对确实一时无法整改的火灾隐患,应列出整改计划,报酒店保卫部和安全管理委员会审批,共同制定应急措施,积极开展本部门内部的安全防火自检自查,发现隐患立即整改,并报保卫部。

七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行,贯彻落实。在实施改造施工时,必须贯彻先报批,后施工的原则。

八、使用安装电器设备和线路,必须由工程部专业人员操作,严格执行有关的技术规范,临时安装使用电器设备的,必须以书面形式,报酒店安全管理委员会及保卫部审批同意后,由专业人员安装,并应采取有效的防火措施,禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。

九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理,除制定安全管理制度外,还应指定专人负责管理,并定期进行检查,出现问题及时报告。

十、酒店对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人,将给予通报批评,并视情节给予经济处罚或饭店行政处分,情节严重的送交司-法-部门追究其法律责任。

十一、如部门消防责任人年度内因公或其它原因外出、调离时,接任工作的部门消防负责人到岗后,部门应及时知会保卫部,重新签订消防责任书,接任工作的部门消防责任人应负同样的消防责任。

十二、本责任书一年签订一次,由酒店安全委员会委托保安部负责落实跟进执行情况。

单位名称:xx酒店 部门名称:

委托代表:执行总经理 负责人姓名:

签字: 签字:

日期: 日期:

为贯彻运营公司的逐级防火安全责任制,根据《消防法》及相关法律法规和大厦综合管理制度,按照“谁主管,谁负责”,“谁在岗,谁负责”的原则,将消防安全工作落实到每一名员工,切实做到“消防安全人人有责”,对火灾隐患严防死守,特制定本消防安全责任书。

一、自觉遵守消防法律法规及运营公司各项安全消防管理规章制度,严格遵守安全消防操作规程,保证不发生火灾、工伤等责任事故,确保洪大服装世界消防安全。

二、所有运营公司员工均为义务消防安全员,有责任、有义务自觉遵守消防安全管理制度,同时有义务制止任何违反消防安全管理制度的行为。

三、各消防区域负责人与义务消防安全员必须坚持每天对自己工作责任区域进行安全检查,发现火灾隐患及时处理、及时报告。

四、各责任人须确保本区域内的消防器材符合要求,确保消防通道、消防门畅通无阻,确保消防报警系统、喷淋系统能正常工作。

五、营业、生产、工作结束时,必须关闭本工作区域内的电源,认真检查是否有可燃物等不安全因素,发现后要及时处理,确认安全后方可离开。

六、保证大厦内不违章动用明火,不吸烟、不乱扔可燃物。

七、保证疏散通道、安全出口的畅通。

八、保证未经上岗培训的人员或未取得上岗证人员,或非本岗位操作人员的擅自操作专业电气设备。

九、认真参加消防安全培训,懂得基本的防火安全知识、逃生知识,会报火警,会使用灭火器材,会组织顾客疏散,能做到扑救初起火灾。

十、各区域责任人必须将报警电话、火灾突发事件处理小组的联系方式等资料,张贴在明显的位置。

十一、服从领导,听从指挥,对指出的问题积极整改。

十二、对在消防安全工作中有突出成绩的员工进行表扬。对违反安全消防规章制度的员工,要给予处罚,触犯法律的要追究法律责任。

十三、本"责任书"一式二份,公司、员工个人各一份。

江西洪大商业运营有限公司 责任员工:

责任人(签章):

年 月 日 年 月 日

为加强酒店的.消防安全管理,确保酒店客人和员工的人身安全及财产安全,根据消防法旅馆业治安管理办法结合酒店的实际情况,特签定又一村大酒店消防安全责任书。

1、 酒店的消防安全工作贯彻“谁主管谁负责”的原则,实行逐级消防安全责任制,各部门领导是本部门消防安全责任人。

2、 对各部门的特殊性和实际情况,各部门应建立本部门的消防安全制度,健全基层安保组织,对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导监督。检查实行安全目标管理责任制,逐级落实消防安全工作责任内容,使消防安全工作和部门的工作任务同计划、同部署、同检查、同落实、同总结。

3、 各部有责任对所属员工进行消防、法制安全知识的培训教育,增强员工安全、防火意识和正确处理突发事故的能力。并积极主动的参加消防演习及培训。若各部人员在酒店区域内因违反酒店规定而发生任何治安问题,除对其本人做相应的处理外,还将对你部及治安负责人给于处罚。

4、 各部门有责任保护辖区的消防设施、器材的完好、能用。并每日检查做好清洁。使每个员工能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火情情况下任何员工未经批准不得动用消防器材、设施。因火情需要,动用完后及时报告保安部更换。

5、 各部应维护好本区域的安全管理工作,确保安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用疏散通道,确保安全出口灯、疏散指示灯、应急灯随时处于正常状态。如因管理不善造成该工作区域内设施财产丢失、损坏,应有相关责任人照价赔偿。

6、 各部门所属库房应健全相应的安全管理规定及钥匙管理程序,并定期进行安全检查,尤其是对营业区域的库房、吧台及其他物品的管理,做到心中有数,杜绝一切安全问题的发生。

7、 对上级领导安排部署的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行贯彻落实,各部必须积极配合上级公安、消防部门及酒店的安全检查,对检查出的火灾、治安隐患,必须在规定的时间内进行整改完毕,并报告保卫部复查,对确定一时无法整改的火灾隐患,应及时上报酒店领导列出整改方案,同时在未整改期间对隐患区域制定防火措施,确保安全,直到整改完毕。同时部门内部积极开展防火安全自查工作,发现隐患立即整改。

8、 酒店对消防安全工作好的部门和个人适时将给予工作通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和负责人,将给予通报批评,视情节给予经济处罚和酒店行政处分,情节严重的送交法律部门追究其法律责任。

9、 责任书一年签订一次,有酒店安全负责人委托保安部负责落实。如各部消防、安全责任人年度内因出差或其他外出,调离时接任其工作的部门负责人应通知保卫部重新签订消防、安全责任书。

10、 本责任书自签订之日起生效。

消防安全管理人: 部门负责人:

年 月 日 年 月 日

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇二

客房安全管理工作贯穿于客房接待服务过程的始终,是一项复杂、持久、专业性很强的工作,没有安全,一切服务和生产就无从谈起,因此,为明确房务员工的责任与义务,制订本消防安全责任书:

一、严格遵守来访登记制度。到客房来访的人员,楼层服务员需严格遵守来访登记制度。因服务员不登记而放来访人员进入房间而造成凶杀、盗窃、放火等其他事件,一切责任及后果由当值服务员负责。

二、严格遵守退房检查制度。凡客人退房,当值服务员必须检查该房间。否则,若因没及时查房,而使客人退房离开酒店,事后发现房间设备、物品有损坏、遗失,食用食品和酒水没能登记,没能发现烟火隐患及其他异常情况所引起的后果,由当值服务员负责并赔偿。

三、严格遵守巡楼检查制度。楼层服务员至少每隔半小时巡查责任区域一次。检查五项内容分别为:1、楼层是否有闲杂人员;2、是否有烟火隐患,消防器材是否正常;3、门、窗是否已上锁或关闭;4、房内是否有异常声响及其他情况;5、设备、设施是否损坏。特别留意客房内是否有异常声响,劝导闲杂人员离开楼层,设备损坏立即报修。如有烟火隐患及时处理。若因值台服务员不能遵守巡楼检查制度而造成后果。则责任自负,并按规定给予处罚。

四、当遇到行凶、抢劫事件,团体斗殴事件,发现爆炸可疑物品或爆炸事件等,立刻通知保安和上司。若因通知不及时造成事态扩大,则负主要责任,并按规定处罚。

五、责任区域发生火警,应立即。

报告。

消防中心,并向上级汇报,控制现场,保证向外准确联络。若因工作责任心不强,造成火情扩大,则对此次火灾负主要的责任。

六、严格遵守情况汇报制度。在客房所属范围内涉及与治安消防有关的一切事件的苗头、倾向,必须及时了解,以书面的形式记录好所发生的时间、事件经过,及时向上级或保安部汇报。若因汇报不及时,造成事态发展、扩大,则由责任人负主要责任。

七、严格遵守交接班制度。当班时认真填好各项内容,签上自己的姓名,交接时,以书面内容为准。若因交班不清,造成事故由交班的员工负责。带班领班负20%责任。

八、pa部员工应严格遵守。

岗位职责。

按工作流程开展工作保证公共区域的卫生所负责的区域无油迹、污迹玻璃门及器具完好垃圾筒内无量垃圾、无危险品及明火存在瓷器、花木等无破损、无污染若因工作不细致而出现事故pa部员工承担60%责任领班承担40%责任若属交接不清原因则双方均负。

九、洗衣房员工应严格按工作流程和机器设备运转程序开展工作,保证水洗机、甩干机、汤平机的正常运转,保证洗涤质量,随时观察和检查电器及线路,保证无安全隐患存在,若因工作失职而造成事故或财产损失,责任自负。

十、严格遵守《房务部安全操作规程》,若违章操作而造成伤亡,一切责任自负,若造成酒店财产损失,则造价赔偿。

十一、加强自我安全防范意识,不要轻信和陶醉在客人的花言巧语中而失去警戒。若因自己行为不端,或客人要耍注氓时不报警,则一切后果自负,与酒店无关。

十二、确保所辖责任区域设施、设备的安全,严防被盗,若因监护不力造成物品流失,则照价赔偿;发现电器设备有不安全隐患及时报修,否则后果自负。

十三、部门经理应按酒店各项。

规章制度。

严格要求本部门员工,若因督导不严,管理不到位,发生有关责任事故,部门经理负60%责任。

十四、部门主管、领班应在班前会上强调本班的工作任务、安全注意事项。若因工作安排不当,工作失误,出现责任事故,则主管负60%责任,领班负40%责任。

十五、员工若因维护酒店利益、名誉而身体受到伤害,则按国家及酒店有关规定处理。

十六、若因非公伤致伤、残、死亡,一切责任自负,与酒店无关。

十七、对不能正常运转或运转异常的设备应立即停机,及时报工程部维修。否则,出现安全事故责任自负。

十八、部门经理为本部门的防火安全责任人,则本部门出现责任事故,由本部的防火责任人负责。

十九、若一年内本部门无责任事故发生,年终奖部门元。

二十、本责任书一式两份,同具法律效力。

二十一、本责任书年月日至年月日生效。

__大酒店(公章)。

部门经理签名:

部门主管、领班签名:

员工签名:

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇三

为贯彻落实《中华人民共和国消防法》等有关法律、法规,进一步增强各部门领导的消防安全管理工作责任心,确保单位财产和员工生命财产安全,根据“谁主管,谁负责”的原则,单位特与签订消防安全责任书,责任单位具体履行的责任如下。

各单位要本着“谁主管,谁负责”的原则,全面推行消防安全责任制,将消防安全工作列入重要议事日程,各部门一把手为消防安全第一责任人,在本部门范围内加强消防安全管理工作。

1、提高单位员工防火意识和消防工作的自觉性。利用各种途径向员工积极开展消防安全宣传教育,普及消防法规和消防知识,使员工了解并掌握消防器材的性能和使用方法、灭火预案及火灾应急疏散预案。

2、建立消防安全检查制度。在抓好本部门定期防火检查的同时,坚持班前班后消防检查,积极配合主管部门的防火安全检查工作。发现火灾隐患积极组织整改,及时上报。

3、妥善保管好本部门配置的消防器材,不准在消防器材上堆放任何物品;疏散通道要明确专人负责,确保畅通,无杂物堆积。

4、各种用电设备、仪器必须保持正常运转,严禁超负荷运行,不准使用大功率电器,不准私拉电力线路,严禁设备、仪器带病作业;安装和修理用电设备、仪器时,应由电工或专业人员进行操作并认真检验,以防火灾。

5、严格执行动火制度,对临时有用火要求的,须报安全保卫部门批准,在有一定防范措施的情况下,方可使用。

1、凡不能切实履行上述职责发生火灾事故的,严肃处理直接责任人和部门相关负责人。

2、消防安全责任落实到位,消防工作突出的部门和个人,给予物质和精神奖励。

总经理:

部门经理:

xx年xx月xx日。

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇四

保安部是酒店的安全保卫部门,是负责酒店安全保卫工作的职能部门。保安部员工主要负责酒店的安全保卫工作,维护酒店内部治安秩序,保障酒店及其人员的财产和人身安全。酒店的安全工作,同酒店的命运息息相关,因此,为明确保安部员工的责任,特制订本消防安全责任书。

1、认真做好交接班记录,并办好交接班手续。否则,发生的一切责任事故,均由两班员工承担,两个班长各承担50%。2、严格物品出入及放行手续。若因门卫岗把关不严造成物品流失,所流失物品由财务部评估其价值,由门卫岗保安员承担赔偿责任。3、夜间留宿客人车辆及就餐客人车辆,由于保安员没有认真履行“车辆出入手续”且未认真巡查而造成车辆被盗或人为破坏,一切责任由当值保安负责。4、坚守岗位,不私自离岗、串岗,时常巡视,检查责任区域,及时发现不安全隐患。若由于私自离岗、串岗及巡查责任区域不认真、不彻底,而发生抢劫、盗窃、火灾等,一切责任由当值该岗保安员负责。5、消防中心保安员应每天检查酒店消防设备正常运转情况。发现不能正常运转或异常的消防设施、设备应及时书面报告部门负责人。若因玩忽职守没能及时发现设备异常而出现火灾、设备不能正常运转等事故及现象,当值消防员负主要责任。

6、巡逻保安员工,若不能按规定对酒店仔细彻底巡查,不按规定巡查而发生盗窃、凶杀、火灾等事故,巡查保安员负玩忽职守责任。7、酒店发生盗情或火情,保安员接警后而没有及时赶到现场,导致事故事态扩大,当值保安员、接警保安员对此次事故负责任,保安部负责人负20%督导不严责任。10、保安部负责人制订酒店长、短期消防、安全培训制度,制订酒店长、短期消防、安全检查制度,若因没制订以上制度造成安全事故,责任由部门负责人承担。

11、部门负责人需对酒店每位新入职的员工进行消防安全培训,严禁培训不合格的员工上岗,否则由此而引起的消防安全事故,责任由部门负责人负责。12、部门负责人按总经理指示监督各部门对《限期整改通知书》的执行情况,把整改结果及时汇报总经理,并按总经理指示对隐患部门及部位进行整改,否则由引起的消防、安全事故,责任由部门负责人负责。13、部门负责人应按酒店各项规章制度严格要求、规范保安部各位员工,若因部门负责人督导不严、管理不到位而造成保安部内部无组织、无纪律,发生有关责任事故,部门负责人负主要责任。14、保安部员工若因维护酒店利益而身体受到伤害,则酒店负责一切医疗费用,直到身体恢复且正常上岗为止。致残或死亡则按国家规定处理。15、保安部员工若非因公致伤、致残或死亡,一切责任自负,与酒店无关。

16、部门负责人部门负责人为本部门的消防安全责任人,对消防安全负主要责任。17、本责任书一式两份,同具法律效力。18、本责任书从年月日至年月日有效。19、若一年内责任范围内无责任事故发生,年终奖部门xxxxxx元。

xx大酒店(公章)。

部门负责人签字:

班长签字:

20xx年x月x日。

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇五

甲方:新昌江大酒店(保安部)。

乙方:

2、乙方必须严格按消防部门“建筑设计防火审核意见书”要求施工、

9、乙方负责施工现场的夜间消防安全值班、

本责任书一式四份,甲、乙双方各两份、

甲方(章):乙方(章):

甲方防火负责人:乙方防火负责人:

xxxx年x月x日xxxx年x月x日。

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇六

为加强酒店的消防管理,确保酒店来店客人和酒店员工的人身及财产安全,根据《消防法》及第61号令的规定,结合酒店的实际情况,由酒店委托代表与各部门负责人签订《消防安全责任书》,具体内容如下:

一、酒店的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则,实行逐级消防安全责任制,各部门的负责人是本部门消防安全的第一责任人。

二、针对部门的工作特性和实际情况,建立本部门的消防安全制度,对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查,实行安全目标管理,使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。

三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育,增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力,并积极主动的参加消防演练及培训。

四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材,保证其正常使用,并定期检查,做好保洁,使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下,任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材,因火情需要动用,用完后应及时放回原位,并报告保卫部。

五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道内堆放杂物,并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。

六、部门必须积极配合上级公安消防部门及酒店的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患,必须在规定时间内按规范要求整改完毕,并报告保卫部复查。对确实一时无法整改的火灾隐患,应列出整改计划,报酒店保卫部和安全管理委员会审批,共同制定应急措施,积极开展本部门内部的安全防火自检自查,发现隐患立即整改,并报保卫部。

七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行,贯彻落实。在实施改造施工时,必须贯彻先报批,后施工的原则。

八、使用安装电器设备和线路,必须由工程部专业人员操作,严格执行有关的技术规范,临时安装使用电器设备的,必须以书面形式,报酒店安全管理委员会及保卫部审批同意后,由专业人员安装,并应采取有效的防火措施,禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。

九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理,除制定安全管理制度外,还应指定专人负责管理,并定期进行检查,出现问题及时报告。

十、酒店对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人,将给予通报批评,并视情节给予经济处罚或饭店行政处分,情节严重的送交司-法-部门追究其法律责任。

十一、如部门消防责任人年度内因公或其它原因外出、调离时,接任工作的部门消防负责人到岗后,部门应及时知会保卫部,重新签订消防责任书,接任工作的部门消防责任人应负同样的消防责任。

十二、本责任书一年签订一次,由酒店安全委员会委托保安部负责落实跟进执行情况。

单位名称:xx酒店 部门名称:

委托代表:执行总经理 负责人姓名:

签字: 签字:

日期: 日期:

为了进一步贯彻落实国家社会治安综合治理、《消防法》及安全生产有关规定,杜绝治安、消防、安全生产事故发生,防患于未然。按照“谁主管、谁负责”的原则,制定各岗位职责,实行逐级安全,防火责任制。指定专人管理,明确责任范围,健全完善相互监督检查制度。宾馆内部经理主管、为治安、消防安全管理责任人,职责如下:

1. 组织员工学习国家的法律法规、治安、消防知识及宾馆规章制度,加强员工治安、消防安全意识,提高安全防范及安全生产技能。

2. 督促员工遵守执行国家的法律法规和宾馆,酒店的有关安全管理规定,健全完善治安综合治理、消防安全管理制度,逐级做好安全工作。

3. 制定各级治安、消防安全防范制度,定期检查落实情况,认真做好安全检查记录,保证工作区域内的治安、防火工作,保证灭火器材、各种电器、消防通道的安全和正常使用。如发现隐患应及时消除,如不能及时消除的,应采取措施并向上级汇报。

4. 工作中敢于制止和纠正任何违反治安、消防安全管理制度的行为,坚持原则,不徇私情,对违章者进行处罚。

5. 了解本部门的治安工作特点,掌握在火警火灾中自己的工作职责,熟悉“三懂、三会”的具体内容和火警行动方案。

6. 加强员工职业道德教育,杜绝内盗事件的发生和加强用品卫生的管理,严禁将过期、变质的食品提供给客人,防止发生食品中毒事件。

7. 不准安装、拆改各种电器设备、电源线路、开关,不准在电源线路上乱加负载,不准使用未经批准的各种电器设备。

8. 各种电器的使用和操作必须按安全操作规程执行,不得过载运行并防止电器设备和线路受潮,工作结束后,立切断电源。

9. 服务员在当班期间,应保持高度的警惕,即是服务员又是安全员,对可疑的人和事及时向上级和保安部报告。

10. 在宴会、集会、临时添加照明电器设备时(如彩灯、蜡烛)线路必须符合安全规定,不得靠近可燃物。

11. 移动电器设备在插入和拔出插头时,设备都应处于停机状态。设备使用后应保持清洁,严禁用水冲洗设备。

12. 治安、消防、安全生产管理工作与本人的年终评功、评先挂钩,对不注意安全管理,发生治安事件、刑事案件和重大火灾、生产事故者、肇事者,除赔偿经济损失外,同时追究相关的法律责任,由签约责任人负领导责任。

13. 本责任书一式二份,部门经理、签约人各执一份,有效期为签约责任人任期内。

责任人:(签字)

年 月 日 年 月 日

营业部:

消防安全责任书

为进一步贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则。根据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和深圳市香榭丽宫酒店有限公司消防安全管理职责规定,由现任营业部经理 同志为2015年营业部防火负责人,对营业部消防安全负责。

特此备案

消防安全管理人 防火负责人

签 名: 签 名:

年 月 日 年 月 日 注:此责任书一式二份,存档一份,责任人一份。如有变动及时更改。

营业部消防安全职责

2、制定本部门消防安全规定和消防安全服务,操作规程,并负责贯彻落实;

8、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即报酒店领导。 9、本部门不发生火灾事故。

餐饮部:

消防安全责任书

为进一步贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则。根据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和深圳市香榭丽宫酒店有限公司消防安全管理职责规定,由现任餐饮部经理 同志为2015年营业部防火负责人,对餐饮部消防安全负责。

特此备案

消防安全管理人 防火负责人

签 名: 签 名:

年 月 日 年 月 日 注:此责任书一式二份,存档一份,责任人一份。如有变动及时更改。

餐饮娱乐部消防安全职责

闭;

9、 组织本部门消防安全检查,及时消除安全隐患;

10、在营业时,不得将紧急出口锁住,消防通道及门前不得堆放物品,紧急出

口指示灯必须正常;

不得储存在主楼内;

15、负责区域发生火灾要及时组织扑救,负责疏散客人、转移物资,保证客人

及财产的安全;

16、积极协助保安部处理好各种报警及抢险、救灾工作;

17、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大

问题要立即报酒店领导。 18、本部门不发生火灾事故。

行管部:

消防安全责任书

为进一步贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则。根据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和深圳市香榭丽宫酒店有限公司消防安全管理职责规定,由现任行管部经理 同志为2015年营业部防火负责人,对行管部消防安全负责。

特此备案

消防安全管理人 防火负责人

签 名: 签 名:

年 月 日 年 月 日 注:此责任书一式二份,存档一份,责任人一份。如有变动及时更改。

人力资源部消防安全职责

2、制定本部门消防安全规定和消防安全服务,操作规程,并负责贯彻落实;

3、确定本部门不用岗位的安全责任人并与之签订安全责任书;

4、针对本部门特点对员工进行消防安全宣传教育;

8、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即报酒店领导。 9、本部门不发生火灾事故。

消防安全责任书

为进一步贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则。根据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和深圳市香榭丽宫酒店有限公司消防安全管理职责规定,由现任财务部经理 同志为2015年营业部防火负责人,对财务部消防安全负责。

特此备案

消防安全管理人 防火负责人

签 名: 签 名:

年 月 日 年 月 日 注:此责任书一式二份,存档一份,责任人一份。如有变动及时更改。

财务部消防安全职责

2、制定本部门消防安全规定和消防安全服务,操作规程,并负责贯彻落实;

6、不得把消防栓,灭火器等消防器材挪作他用,并保证消防栓内卫生清洁;

8、仓库进出瓶装或怕压物品时,要轻拿、轻放,严防震动、摩擦、撞击、重压或倾倒;

11、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即报酒店领导。 12、本部门不发生火灾事故。

消防安全责任书

为进一步贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则。根据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和深圳市香榭丽宫酒店有限公司消防安全管理职责规定,由现任客房部经理 同志为2015年营业部防火负责人,对客房部消防安全负责。

特此备案

消防安全管理人 防火负责人

签 名: 签 名:

年 月 日 年 月 日 注:此责任书一式二份,存档一份,责任人一份。如有变动及时更改。

客房部消防安全职责

13、积极协助保安部处理好各种报警及抢险、救灾工作;

14、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即报酒店领导。 16、本部门不发生火灾事故。

消防安全责任书

为进一步贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则。根据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和深圳市香榭丽宫酒店有限公司消防安全管理职责规定,由现任出品部经理 同志为2015年营业部防火负责人,对出品部消防安全负责。

特此备案

消防安全管理人 防火负责人

签 名: 签 名:

年 月 日 年 月 日 注:此责任书一式二份,存档一份,责任人一份。如有变动及时更改。

出品部消防安全职责

出品部防火负责人全面组织领导本部门的各项消防安全工作,贯彻“预防

为主、防消结合”的消防安全工作,体现“安全为了工作,服务必须安全”的安全服务宗旨,认真履行以下职责:

1、确保所辖责任区域设施、设备的安全。严防被盗,若因监护不力造成物品流失,则照价赔偿;发现电器设备有不安全隐患及时报修,否则后果自负。 2、对不能正常运转或运转异常的设备应立即停机,及时报工程部维修。否则,出现安全事故责任自负。

3、厨房内的燃气燃油管道、阀门必须定期检查,防止泄漏。如发现燃气燃油泄漏,首先应关闭阀门,及时通风,并严禁使用任何明火和启动电源开关。 4、厨房中的气瓶应集中在一起管理,距灯具或明火等高温表面要有足够的间距,以防高温烤爆气瓶,引起可燃气体泄漏,造成火灾。厨房中的灶具应安装在不燃材料上,与可燃物有足够的间距,以防烤燃可燃物。

5、油炸食品时,应注意防止水滴和杂物掉入油锅,致使食油溢出着火。与此同时,油锅加热时应采用温火,严防火势过猛、油温过高造成油锅起火。 6、 防火措施,或采用塑料软管护套线明设。厨房内使用的电器开关、插座等电器设备,以封闭式为佳,防止水从外面渗入,并应安装在远离煤气、液化气灶具的地方,以免开启时产生火花引起外泄的煤气和液化气燃烧。厨房内运行的各种机械设备不得超负荷用电,并应时刻注意在使用过程中防止电器设备和线路受潮。

7、厨房内应配备灭火毯,用来扑灭各类油锅火灾。另外,厨房内配置一定量的灭火器设施,并应放置在明显部位,以备紧急时所需。

8、操作人员应及时关闭所有的燃气燃油阀门,切断气源、火源后方可离开。 9、不定期通知保安部对厨房内设施做安全检查。

10、严格遵守酒店消防安全管理规程。厨房员工要按照操作程序操作灶具等器材。如部门内发生火灾、伤残等安全事故,根据情节轻重分别处以口头警告、书面警告、最后警告、开除处理,在出现恶性事故时,事故当事人及相关负责人重处,酒店保留追究刑事责任的权利。

11、负责根据酒店安全管理规定管理好出品仓库。

12、出品部大佬为该部门的防火安全责任人,对本部门消防安全负主要责任。 14、在日常工作中,涉及到消防安全方面上的问题,要及时通报,重大问题要立即报酒店领导。

15、本部门不发生火灾事故。

为贯彻“谁主管、谁负责”的原则,落实酒店逐级防火责任制,预防火灾事故发生,保障酒店正常的经营秩序,保护酒店、宾客和员工的人身财产安全。为明确前厅部员工的消防安全责任与义务,特制订本消防安全责任书:

一、认真贯彻执行国家的消防法规法令和酒店的各项安全规定。

二、组织本部门开展日常安全自查,认真作好日、周、月等检查工作,并建立检查记录。对于检查出的问题要在第一时间处理。若因检查不到位处理不及时引发事故,部门责任人负全部责任。

三、认真落实以下检查内容:

1、本部门的办公设备(传真机、复印机、电脑等)开关、线路、插座是否完好,有无老化、损坏、短路及超负荷等隐患存在。

3、照明、电器设备是否做到人走电断,严禁超负荷用电。

4、是否严格按照公安机关的要求做好一客一证住宿登记。

5、客人寄存的行李和其他物资,是否按照程序作好记录。

6、各账目、单据、现金、支票等是否严格按照制度存放保管。

7、重要区域钥匙手否建立交接保管制度,且按照要求执行。

8、需要进行电气焊等动火作业的,应向酒店安保部提出申请。经批准后,在安全员的监护下,持有动火操作证的人员方可作业。

9、如需增加临时电源线及各种电器设备,要由专业电工安装。

10、是否使用不合格的电器产品。

11、库房、行李寄存处确保专人负责。物品摆放整齐,保证通风,严禁吸烟,动用明火,使用移动电器,对易燃、易爆等化学物品要妥善保管,控制储存数量,分类存放。

四、针对本部门特点对员工进行消防安全宣传教育及安全操作流程培训,对新聘用员工要重点培训。

五、当遇到行凶、抢劫事件,斗殴事件,发现爆炸可疑物品或爆炸事件等,应立刻通知酒店保安人员。若因通知不及时造成事态扩大,则负主要责任,并按规定处罚。

六、责任区域发生火警,应立即报告消防中控室,并向上级汇报,控制现场。若因工

作责任心不强,造成火情扩大,则对此次火灾负主要的责任。

七、严格遵守交接-班制度。当班时认真填好各项内容,交接时,以书面内容为准。若因交-班不清,造成事故由交-班的员工负责80%。带班领班负20%责任。

八、加强自我安全防范意识,若因操作不当或违反操作规程,发生的事故、损失则一切后果自负,与酒店无关。

九、确保所辖责任区域设施、设备的安全,严防被盗,若因监护不力造成物品流失,则照价赔偿;发现电器设备有不安全隐患及时报修,否则后果自负。

十、部门经理应按酒店各项规章制度严格要求本部门员工,若因督导不严,管理不到位,发生有关责任事故,部门经理负60%责任。

十一、员工若因维护酒店利益,名誉、身体受到伤害,则按国家及酒店有关规定处理。 十二、对不能正常运转或运转异常的设备应立即停机,及时报工程部维修。否则,出现安全事故责任自负。

十三、在日常工作中,涉及到消防安全方面的问题,要及时通报保安部,重大问题要立即上报酒店领导。

十四、部门经理为本部门消防、安全工作的第一负责人,对本部门防火、防盗、防治安灾害等一切安全问题负全面责任,在部门内部实行消防安全责任制。

十五、本责任书一式两份,同具法律效力。

十六、本责任书 年 月 日至 年 月 日生效。

酒店负责人: 部门负责人:

部门全体人员:

年 月 日 年 月 日

为贯彻运营公司的逐级防火安全责任制,根据《消防法》及相关法律法规和大厦综合管理制度,按照“谁主管,谁负责”,“谁在岗,谁负责”的原则,将消防安全工作落实到每一名员工,切实做到“消防安全人人有责”,对火灾隐患严防死守,特制定本消防安全责任书。

一、自觉遵守消防法律法规及运营公司各项安全消防管理规章制度,严格遵守安全消防操作规程,保证不发生火灾、工伤等责任事故,确保洪大服装世界消防安全。

二、所有运营公司员工均为义务消防安全员,有责任、有义务自觉遵守消防安全管理制度,同时有义务制止任何违反消防安全管理制度的行为。

三、各消防区域负责人与义务消防安全员必须坚持每天对自己工作责任区域进行安全检查,发现火灾隐患及时处理、及时报告。

四、各责任人须确保本区域内的消防器材符合要求,确保消防通道、消防门畅通无阻,确保消防报警系统、喷淋系统能正常工作。

五、营业、生产、工作结束时,必须关闭本工作区域内的电源,认真检查是否有可燃物等不安全因素,发现后要及时处理,确认安全后方可离开。

六、保证大厦内不违章动用明火,不吸烟、不乱扔可燃物。

七、保证疏散通道、安全出口的畅通。

八、保证未经上岗培训的人员或未取得上岗证人员,或非本岗位操作人员的擅自操作专业电气设备。

九、认真参加消防安全培训,懂得基本的防火安全知识、逃生知识,会报火警,会使用灭火器材,会组织顾客疏散,能做到扑救初起火灾。

十、各区域责任人必须将报警电话、火灾突发事件处理小组的联系方式等资料,张贴在明显的位置。

十一、服从领导,听从指挥,对指出的问题积极整改。

十二、对在消防安全工作中有突出成绩的员工进行表扬。对违反安全消防规章制度的员工,要给予处罚,触犯法律的要追究法律责任。

十三、本"责任书"一式二份,公司、员工个人各一份。

江西洪大商业运营有限公司 责任员工:

责任人(签章):

年 月 日 年 月 日

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇七

随着社会经济的快速发展,宾馆数量的急剧增多,用途不断地扩展,宾馆发生火灾日益频繁,下面本站小编为大家精心整理了宾馆消防安全。

责任书。

希望能给你带来帮助。

为加强酒店的消防管理,确保酒店来店客人和酒店员工的人身及财产安全,根据《消防法》及第61号令的规定,结合酒店的实际情况,由酒店委托代表与各部门负责人签订《消防安全责任书》,具体内容如下:

一、酒店的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则,实行逐级消防安全责任制,各部门的负责人是本部门消防安全的第一责任人。

二、针对部门的工作特性和实际情况,建立本部门的消防安全制度,对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查,实行安全目标管理,使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。

三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育,增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力,并积极主动的参加消防演练及培训。

四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材,保证其正常使用,并定期检查,做好保洁,使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下,任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材,因火情需要动用,用完后应及时放回原位,并报告保卫部。

五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道内堆放杂物,并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。

六、部门必须积极配合上级公安消防部门及酒店的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患,必须在规定时间内按规范要求整改完毕,并报告保卫部复查。对确实一时无法整改的火灾隐患,应列出整改计划,报酒店保卫部和安全管理委员会审批,共同制定应急措施,积极开展本部门内部的安全防火自检自查,发现隐患立即整改,并报保卫部。

七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行,贯彻落实。在实施改造施工时,必须贯彻先报批,后施工的原则。

八、使用安装电器设备和线路,必须由工程部专业人员操作,严格执行有关的技术规范,临时安装使用电器设备的,必须以书面形式,报酒店安全管理委员会及保卫部审批同意后,由专业人员安装,并应采取有效的防火措施,禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。

九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理,除制定安全管理制度外,还应指定专人负责管理,并定期进行检查,出现问题及时报告。

十、酒店对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人,将给予通报批评,并视情节给予经济处罚或饭店行政处分,情节严重的送交司法部门追究其法律责任。

十一、如部门消防责任人年度内因公或其它原因外出、调离时,接任工作的部门消防负责人到岗后,部门应及时知会保卫部,重新签订消防责任书,接任工作的部门消防责任人应负同样的消防责任。

十二、本责任书一年签订一次,由酒店安全委员会委托保安部负责落实跟进执行情况。

单位名称:xx酒店部门名称:

委托代表:执行总经理负责人姓名:

签字:签字:

日期:日期:

为加强酒店的消防管理,确保酒店来店客人和酒店员工的人身及财产安全,根据《消防法》及第61号令的规定,酒店以“预防为主、防消结合、保证安全、优质服务”的安全工作指导方针,增强酒店各部门的安全意识,把谁主管谁负责的安全责任制落实到实处,保证酒店各部门的消防安全,结合酒店的实际情况,酒店与各部门负责人签订20xx年《消防安全责任书》,具体内容如下:

一、酒店的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则,实行逐级消防安全责任制,部门经理是主管本部门消防安全保卫的第一责任人,在任职期内,负责本部门的消防安全工作。

二、针对部门的工作特性和实际情况,建立本部门的消防安全制度,对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查,实行安全目标管理,使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。

三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育,利用班前会、专培会组织学习消防知识,做到会发现火灾隐患、会使用灭火器、会使用消火栓、会报警、会引导客人疏散。增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力,做到警钟常鸣,发现隐患,及时清除。并积极主动的参加消防演练及培训。

四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材,认真做好安全检查记录,保证其正常使用,并定期检查,做好保洁;使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下,任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材,因火情需要动用,用完后应及时放回原位,并报告后勤保障部。

五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道内堆放杂物,并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。

六、使用安装电器设备和线路或临时安装使用电器设备,必须由工程部专业人员操作,严格执行有关的技术规范,并应采取有效的防火措施,禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。

七、每天下班前认真检查各种设施、设备开关,该关的必须关掉,人走断电,检查确无隐患,确保值班检查安全有效。

八、严格天然气、液化气、酒精的防火安全管理,使用燃气时,必须按照“先点火,后开气”的操作规程,特别是酒精炉,严禁在火焰未熄灭时,添加酒精,并做到“火开人在,人走火灭”规定,工作结束后,操作人员必须关闭所有气源阀门,切断火源后才能离开。

九、各经营部室如需施工或动明火施工作业,必需到后勤保障部办理施工或动火申报手续,未经获准擅自施工、动火作业出现的一切安全责任或损失,全部由部门负责人自行承担。

十、部门必须积极配合上级公安消防部门及酒店的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患,必须在规定时间内按规范要求整改完毕,并报告后勤保障部复查。对确实一时无法整改的火灾隐患,应列出整改计划,报酒店审批,共同制定应急措施。积极开展本部门内部的安全防火自检自查,发现隐患立即整改,并报后勤保障部。

十一、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行,贯彻落实。在实施改造施工时,必须贯彻先报批,后施工的原则。

十二、部门对消防安全重点部位进行重点管理,除制定安全管理制度外,还应指定专人负责管理,并定期进行检查,出现问题及时报告。

十三、后勤保障部有权对各部门消防设备、设施进行安全检查,发现隐患时提出整改意见并下发限期整改。

通知书。

对限期内未整改或未采取有效措施的部门,有权代表酒店对其负责人进行经济处罚。

十四、酒店对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人,将给予通报批评,并视情节给予经济处罚或行政处分,情节严重的送交司法部门追究其法律责任。

十五、如部门消防责任人年度内因公或其它原因外出、调离时,接任工作的部门消防负责人到岗后,部门应及时与后勤保障部,重新签订消防责任书,接任工作人对部门消防工作负全责。

十六、本责任书一式两份,自签字之日起生效,一年签订一次;签署部门经理各持一份,责任人任职期间有效。遇责任人变动时另行重新签订。

单位名称:临沂德景楼酒店有限公司。

千禧、全聚德酒店部门名称:

酒店安全责任人:张利平部门负责人:

酒店安全管理人:王洪清。

日期:日期:

为加强宾馆的消防管理,确保宾馆来店客人和宾馆员工的人身及财产安全,根据《消防法》及第61号令的规定,结合宾馆的实际情况,由宾馆委托代表与各部门负责人签订《消防安全责任书》,具体内容如下:

二、针对部门的工作特性和实际情况,建立本部门的消防安全制度,对各岗位的消防安全。

制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查,实行安全目标管理,使消防安全作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。

三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育,增强员工的安全防火。

意识和正确处理消防突发事故的能力,并积极主动的参加消防演练及培训。

四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材,保证其正常使用,并定期检查,做好保洁,使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下,任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材,因火情需要动用,用完后应及时放回原位,并报告安保部。

五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道内堆放杂物,并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。

六、部门必须积极配合上级公安消防部门及宾馆的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患,必须在规定时间内按规范要求整改完毕,并报告安保部复查。对确实一时无法整改的火灾隐患,应列出整改计划,报宾馆安保部和安全管理委员会审批,共同制定应急措施,积极开展本部门内部的安全防火自检自查,发现隐患立即整改,并报安保部。

七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行,贯彻落实。在实。

施改造施工时,必须贯彻先报批,后施工的原则。

八、使用安装电器设备和线路,必须由动力部专业人员操作,严格执行有关的技术规范,临时安装使用电器设备的,必须以书面形式,报宾馆安全管理委员会及安保部审批同意后,由专业人员安装,并应采取有效的防火措施,禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。

九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理,除制定安全管理制度外,还应指定专人负责管理,并定期进行检查,出现问题及时报告。

十、宾馆对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人,将给予通报批评,并视情节给予经济处罚或饭店行政处分,情节严重的送交司法部门追究其法律责任。

十一、如部门消防责任人年度内因公或其它原因外出、调离时,接任工作的部门消防负责人到岗后,部门应及时知会安保部,重新签订消防责任书,接任工作的部门消防责任人应负同样的消防责任。

十二、本责任书一年签订一次,由宾馆安全委员会委托安保部负责落实跟进执行情况。

单位名称:北京内蒙古宾馆部门名称:

委托代表:负责人姓名:

签字:签字:

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇八

为加强酒店的消防管理,确保酒店来店客人和酒店员工的人身及财产安全,根据《消防法》及第61号令的规定,结合酒店的实际情况,由酒店委托代表与各部门负责人签订《消防安全责任书》,具体内容如下:

一、酒店的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则,实行逐级消防安全责任制,各部门的负责人是本部门消防安全的第一责任人。

二、针对部门的工作特性和实际情况,建立本部门的消防安全制度,对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查,实行安全目标管理,使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。

三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育,增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力,并积极主动的参加消防演练及培训。

四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材,保证其正常使用,并定期检查,做好保洁,使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下,任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材,因火情需要动用,用完后应及时放回原位,并报告保安部。

五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道内堆放杂物,并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。

六、部门必须积极配合上级公安消防部门及酒店的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患,必须在规定时间内按规范要求整改完毕,并报告保安部复查。对确实一时无法整改的火灾隐患,应列出整改计划,报酒店保安部和总经理审批,共同制定应急措施,积极开展本部门内部的安全防火自检自查,发现隐患立即整改,并报保安部。

七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行,贯彻落实。在实施改造施工时,必须贯彻先报批,后施工的原则。

八、使用安装电器设备和线路,必须由工程部专业人员操作,严格执行有关的技术规范,临时安装使用电器设备的,必须以书面形式,报酒店安全管理委员会及保卫部审批同意后,由专业人员安装,并应采取有效的防火措施,禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。

九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理,除制定安全管理制度外,还应指定专人负责管理,并定期进行检查,出现问题及时报告。

十、酒店对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人,将给予通报批评,并视情节给予经济处罚或饭店行政处分,情节严重的送交司法部门追究其法律责任。

十一、如部门消防责任人年度内因公或其它原因外出、调离时,接任工作的部门消防负责人到岗后,部门应及时知会保卫部,重新签订消防责任书,接任工作的部门消防责任人应负同样的消防责任。

十二、本责任书一年签订一次,由酒店安全委员会委托保安部负责落实跟进执行情况。

单位名称:锦鹏生态酒店。

部门名称:客房部。

委托代表:执行总经理。

负责人姓名:

签字:

签字:

日期:

日期:

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇九

保安部是酒店的`安全保卫部门,是负责酒店安全保卫工作的职能部门。保安部员工主要负责酒店的安全保卫工作,维护酒店内部治安秩序,保障酒店及其人员的财产和人身安全。酒店的安全工作,同酒店的命运息息相关,因此,为明确保安部员工的责任,特制订本消防安全责任书。

1、认真做好交接班记录,并办好交接班手续。否则,发生的一切责任事故,均由两班员工承担,两个班长各承担50%。

2、严格物品出入及放行手续。若因门卫岗把关不严造成物品流失,所流失物品由财务部评估其价值,由门卫岗保安员承担赔偿责任。

3、夜间留宿客人车辆及就餐客人车辆,由于保安员没有认真履行“车辆出入手续”且未认真巡查而造成车辆被盗或人为破坏,一切责任由当值保安负责。

4、坚守岗位,不私自离岗、串岗,时常巡视,检查责任区域,及时发现不安全隐患。若由于私自离岗、串岗及巡查责任区域不认真、不彻底,而发生抢劫、盗窃、火灾等,一切责任由当值该岗保安员负责。

5、消防中心保安员应每天检查酒店消防设备正常运转情况。发现不能正常运转或异常的消防设施、设备应及时书面报告部门负责人。若因玩忽职守没能及时发现设备异常而出现火灾、设备不能正常运转等事故及现象,当值消防员负主要责任。

6、巡逻保安员工,若不能按规定对酒店仔细彻底巡查,不按规定巡查而发生盗窃、凶杀、火灾等事故,巡查保安员负玩忽职守责任。

7、酒店发生盗情或火情,保安员接警后而没有及时赶到现场,导致事故事态扩大,当值保安员、接警保安员对此次事故负责任,保安部负责人负20%督导不严责任。

8、保安部负责人制订酒店长、短期消防、安全培训制度,制订酒店长、短期消防、安全检查制度,若因没制订以上制度造成安全事故,责任由部门负责人承担。

9、部门负责人需对酒店每位新入职的员工进行消防安全培训,严禁培训不合格的员工上岗,否则由此而引起的消防安全事故,责任由部门负责人负责。

10、部门负责人按总经理指示监督各部门对《限期整改通知书》的执行情况,把整改结果及时汇报总经理,并按总经理指示对隐患部门及部位进行整改,否则由引起的消防、安全事故,责任由部门负责人负责。

11、部门负责人应按酒店各项规章制度严格要求、规范保安部各位员工,若因部门负责人督导不严、管理不到位而造成保安部内部无组织、无纪律,发生有关责任事故,部门负责人负主要责任。

12、保安部员工若因维护酒店利益而身体受到伤害,则酒店负责一切医疗费用,直到身体恢复且正常上岗为止。致残或死亡则按国家规定处理。

13、保安部员工若非因公致伤、致残或死亡,一切责任自负,与酒店无关。

14、部门负责人部门负责人为本部门的消防安全责任人,对消防安全负主要责任。

15、本责任书一式两份,同具法律效力。

16、本责任书从年月日至年月日有效。

17、若一年内责任范围内无责任事故发生,年终奖部门元。

aa大酒店(公章)。

部门负责人签字:

班长签字:

员工签字:

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇十

为加强宾馆的消防管理,确保宾馆来店客人和宾馆员工的人身及财产安全,根据《消防法》及第61号令的规定,结合宾馆的'实际情况,由宾馆委托代表与各部门负责人签订《消防安全责任书》,具体内容如下:

一、宾馆的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则,实行逐级消防安全责任制,

二、针对部门的工作特性和实际情况,建立本部门的消防安全制度,对各岗位的消防安全。

制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查,实行安全目标管理,使消防安全作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。

三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育,增强员工的安全防火。

意识和正确处理消防突发事故的能力,并积极主动的参加消防演练及培训。

四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材,保证其正常使用,并定期检查,做好保洁,使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下,任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材,因火情需要动用,用完后应及时放回原位,并报告安保部。

五、部门必须确保管辖区域内的安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道内堆放杂物,并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。

六、部门必须积极配合上级公安消防部门及宾馆的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患,必须在规定时间内按规范要求整改完毕,并报告安保部复查。对确实一时无法整改的火灾隐患,应列出整改计划,报宾馆安保部和安全管理委员会审批,共同制定应急措施,积极开展本部门内部的安全防火自检自查,发现隐患立即整改,并报安保部。

七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行,贯彻落实。在实。

施改造施工时,必须贯彻先报批,后施工的原则。

八、使用安装电器设备和线路,必须由动力部专业人员操作,严格执行有关的技术规范,临时安装使用电器设备的,必须以书面形式,报宾馆安全管理委员会及安保部审批同意后,由专业人员安装,并应采取有效的防火措施,禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。

九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理,除制定安全管理制度外,还应指定专人负责管理,并定期进行检查,出现问题及时报告。

十、宾馆对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人,将给予通报批评,并视情节给予经济处罚或饭店行政处分,情节严重的送交司法部门追究其法律责任。

十一、如部门消防责任人年度内因公或其它原因外出、调离时,接任工作的部门消防负责人到岗后,部门应及时知会安保部,重新签订消防责任书,接任工作的部门消防责任人应负同样的消防责任。

十二、本责任书一年签订一次,由宾馆安全委员会委托安保部负责落实跟进执行情况。

单位名称:北京内蒙古宾馆。

部门名称:xxxxx。

委托代表:xxx。

负责人姓名:xxx。

签字:xxx。

签字:xxx。

日期:20xx年x月x日

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇十一

根据国家消防法规和有关规定,为确保酒店装修、施工期间的消防安全,明确甲乙双方的消防安全责任,特签订此责任书。

甲方:新昌江大酒店(保安部)。

乙方:

一、甲方责任:

1、乙方施工人员在施工前须进行一次消防安全培训教育,使施工人员掌握消防“三懂三会”(懂得生产操作中的不安全因素及火灾的预防措施、懂得火场的逃生。

方法。

懂得初起火灾的扑救方法,会报警会使用各种灭火器材会扑救初起火灾会组织人员疏散)和酒店的有关管理制度,并由甲方向乙方施工人员核发临时施工出入证。

2、甲方负责对乙方施工现场的消防安全监督检查。每日进行一次防火检查,督促施工现场火险隐患的整改,并负责监督施工现场的灭火器材配备情况。

3、甲方负责对乙方施工现场的用电线路安装的监督管理。临时用电必须采用绝缘护套线,插座、插头要有可靠的绝缘保护,不得用裸线头代替插头,并保证线路不超负荷运行。

二、乙方责任:

1、乙方进入施工现场,必须自觉遵守酒店的规章制度,必须佩戴施工出入证,无施工出入证者,酒店保安部按非施工人员处理。

2、乙方必须严格按消防部门“建筑设计防火审核意见书”要求施工。

3、乙方工作人员在施工现场严禁吸烟、用火,并有明显标志张贴。确属施工需要动用明火作业时,必须经酒店保安部门审批同意,并按要求落实防火措施、监护人和灭火器材。

4、乙方每天必须清除施工现场的木屑、刨花等可燃物品。作业后的氧气、乙炔瓶等危险物品应按甲方保安部门指定存放。

5、乙方对施工现场所用电器设备保持良好的工作状态,工作结束后,及时切断电源,排除隐患。

6、乙方在装修墙面、吊灯、铺设地毯作业时,如果用黏合剂和油漆等化学危险品应严格控制用数,并不得存放施工现场。

7、乙方在施工现场因工程需要改动酒店消防设施时,应按酒店工程部、保安部门及属地消防部门审核同意后主可进行。

8、乙方在每天工作结束后,必须对施工现场进行一次全面的防火检查,在确认后无火险隐患后,切断有关电源,关闭施工现场。

9、乙方负责施工现场的夜间消防安全值班。

三、违约负责:

1、凡双方不遵守本书条例发生火灾事故的,按国家有关法律、法规追究防火负责人的法律责任。

2、乙方违反本书条例均处50~100元的罚款。违反本责任条例,造成火灾的,除赔偿经济损失外,并根据国家有关法律、法规追究施工单位防火负责人和当事人法律责任。

本责任书一式四份,甲、乙双方各两份。

甲方(章):乙方(章):

甲方防火负责人:乙方防火负责人:

年月日年月日。

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇十二

工程部的任务是负责酒店动力设备的运行管理,维修保养,更新改造,确保营业需要、为明确责任,特别订本消防安全责任书:

2、负责酒店水暖设备、厨房机械、洗涤设备的定期保养和故障检修、

3、负责酒店制冷设备、冷冻设备、排气设备定期维护保养和故障检修、

4、负责酒店楼宇维护、设施、家俱、门锁的修理工作、

5、负责酒店灯饰、灯具的定期检查工作、

6、负责酒店动力各系统的设备、线路更新和系统改造、

7、负责酒店工程改造工作、

三、以上责任范围内设备因修理不当,而造成事故,责任由该修理人员负责、

六、禁止无关人员进入机房重地、否则,造成机械人为破坏、物品丢失等事故,则责任由该。

当值人员负责,并赔偿一切损失、

动火者全权负责,并赔偿经济损失、

十四、填写机械运转记录及值班记录、交接班记录、发生事故,若因交接不清,则此次责任事故由两班人员负担、(以记录内容为准)。

十六、部门负责人应每月对员工进行一次技术培训与考评,严禁技术不过关的员工上岗、

十八、部门经理为该部门的防火安全责任人,对本部门消防安全负主要责任、

20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日有效、

xx酒店(公章)。

部门经理签字:

部门主管签字:

部门领班签字:

员工签字:

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇十三

为了进一步加强安全消防工作的领导和责任的落实,努力杜绝火灾、生产安全事故,防范和控制各类刑事和治安案件的发生,适应公司稳定发展的需要,根据《社会治安综合治理文件》要求和《消防法》等有关规定,拟定公司20__年安全消防工作责任管理书。现决定____为公司____部消防安全责任人,全面负责部门的安全消防工作,并签订安全责任书如下:

一、坚持“谁主管,谁负责”的原则,做到管好人、看好门、办好事,切实做好安全防范和消防工作。部门负责人要把提高服务质量管理与员工安全培训、职业道德教育结合起来,一旦发现员工的思想行为异常,要及时向公司领导汇报和工程安保部通报,以免事态扩大造成不良后果。如因对部门员工不管不问,以致员工违纪违法,给单位经营带来不良影响者,除追究当事人责任外,还将追究部门负责人的责任。安全工作的好坏将作为各部门工作考评的主要依据之一,如果部门发生安全事故问题,将追究部门负责人的管理责任,造成财产重大损失或人员伤亡的,部门负责人将被依法追究刑事责任。

二、要提高安全生产的认识,严格要求本部门员工,在各自的工作岗位上一切按操作程序工作,在单位提供了安全保障和培训、提示的前提下,如引发安全事故,其后果由员工自己承担,同时公司将追究部门负责人的管理责任。

三、部门负责人是公司的二级消防安全责任人,要对本部门消防安全工作负责,要求在年初拟定本部门安全。

工作计划。

成立本部门的安全消防小组,层层落实安全消防责任人,明确责任制定本部门危机管理制度,制定有针对性的危机管理预案,并严格按制度执行各部门每周不得少于一次消防安全检查,对发现的问题要及时处理并上报积极配合和接受工程安保部消防安全工作的检查和监督,对查出的隐患要及时采取措施,整改落实到位否则,工程安保部有权代表公司对其进行处罚。

四、部门负责人要经常对本部门员工进行法纪教育,做到安全不离口,思想不放松,教育督促本部门员工遵规守纪。要改变观念、提高认识,开拓创新,力保本部门不发案件、无事故、员工不违法。同时,要妥善管理本部门范围内的消防设备和器材,严禁随意动用。严格执行酒店范围内无论是客人还是员工不允许携带管制器具和易燃易爆物品的制度。

五、

市场营销。

及前厅要认真学习《旅游业治安管理规定》,接待重大会议活动要签订合同(烟花爆竹、易燃易爆物品、管制器具要详细注明严禁在酒店范围内出现或使用),严格履行验证登记手续,防止上当受骗。前台登记接待员要提醒住店客人——贵重物品及现金要寄存保管;要注意观察往来客人,发现可疑人和事及时报告安全部。否则,出现问题,责任自负。总台、商务中心使用的电脑、电器和各种刷卡机要注意爱护,防止发生意外。

六、客房部楼层值台服务员,要加强楼层巡逻,检查消防安全设施是否完好、正常,客房未关的门窗要加强防范并督促客人将门窗关好。宾客一律凭房卡开门,坚决贯彻一证一房制度;对来访、无卡的客人要严格履行手续,核实清楚后方得开门,尽量避免纠纷发生,并及时向公安机关传输旅客信息登记系统。要提高警惕,细心观察楼层动态,对形迹可疑人员进行盘问,并及时通知安全部加以防范。从事公共卫生和高空清洁作业的服务人员要提高安全意识,杜绝侥幸心理,防止安全意外事故发生。洗衣房要经常对设备、设施和电路进行检查,防止安全事故的发生。

七、餐饮部要切实加强对员工的职业道德和消防。

安全教育。

文明服务,严禁与顾客发生争吵,禁止使用过期、腐烂变质食品。对食品和餐具等物要严格管理,下班后除值班人员外,其他人员一律不得在营业区域滞留。餐厅开餐前后必须有专人负责,杜绝食物中毒事件发生。要经常检查灶具开关是否完好,油管、电线电路、酒精、液化气、天然气等易燃物品的使用情况是否正常,对易燃物品的储存是否按规定存放。各部位是否确定专人负责,杜绝生产安全事故的发生。

对于包席的客人必须签定烟花爆竹安全。

承诺书。

强调不允许在酒店范围内和高压线附近燃放烟花爆竹。

八、厨务部要切实加强对员工的职业道德和消防安全教育文明服务,严禁与顾客、员工发生争吵,禁止使用过期、腐烂变质食品。对食品和餐具等物要严格管理,下班后除值班人员外,其他人员一律不得在加工区域和食品存放区域滞留。厨房开餐前后必须有专人负责,杜绝食物中毒事件发生。收菜处和冷库要有专人负责,无领导批示任何人不得接触食品存放点。要经常检查灶具开关是否完好,油管、电线电路、酒精、液化气、天然气等易燃物品的使用情况是否正常,对易燃物品的储存是否按规定存放。各部位是否确定专人负责,杜绝生产安全事故的发生。

九、工程部要加强消防工作和安全生产事故的管理,严格按照操作规程行事,尤其要做好施工时的安全防范,要制定严格的施工安全制度,特别是边营业边施工的场所,要妥善进行区域分隔,杜绝火患发生。使用明火要指定专人负责,严格执行动火管理制度,并报告安全部采取有效安全防范措施。对发电、配电、冷冻机房、锅炉房等部位的工作人员要重点进行安全教育和岗位培训,持证上岗。所使用的设备必须经市技术监督局检验合格后方可使用。对石油液化气、天然气、柴油、汽油等用气、用油管道设备设施要严格检查、维护并保持安全正常。要加强酒店其他建设中的用电、用水安全监督。电脑室要严禁烟火,提高保密意识,要经常检查电源线路和开关设备等设施是否正常。

十、财务部各站点收银人员要认真执行财务制度,防盗、防抢劫、防诈骗,加强现金和票证管理,各收银人员要按时将钱及票据上交财务室,并存入银行,财务室工作人员要时刻保持警惕,下班时勤查门窗,查。

保险。

柜是否锁好,并及时通知安全部重点检查记录。如有不安全因素要及时向安全部和有关领导通报,财务人员到金融机构,必须有一名安全员进行保卫,否则一切后果自负。仓库保管员要做好库房内的防火、防盗工作,要严格按规定存放物品,库房禁用明火,杜绝非工作人员进入,下班后检查门窗,切断电源。采购部要严格按照规范运作,确保购进食物新鲜、优质,防止中毒事件发生。

十一、安全部要制定周密的安全消防计划,拟定灭火预案、食品中毒预案、紧急情况处理预案,不断加强自身教育,要与行政办公室或人力资源部协同集中组织对公司员工进行法律法规和。

消防。

安全知识。

培训。确保公司内消防设施的完好有效。要加强对全公司的巡逻检查,做到一天一检查、一月一大查,发现隐患立即督促整改。积极向领导提出建议和解决的方法,做到事后复查,直至合格。要主动争取上级公安机关、消防主管部门的支持和指导,真正把自身的工作落到实处,为公司营造良好的经营秩序。要加强酒店建设中的安全监督力度,控制安全事故发生。保障公司利益和安全秩序稳定正常。

十一、总办要做好各部门协调和各类矛盾与纠纷的调解,自觉遵守各自部门的各项安全管理制度,起好带头作用。

人力资源管理。

部要加大对新员工的安全意识培训,教育培养员工树立“安全第一,安全就是第一生产力”的认识,对新招入的员工,要严格招收条件,把好政审关。

十二、奖励和惩罚:

1、奖励:凡对消防提出建设性意见、建议,被采纳后产生较大效益;发现隐患及时汇报或处理而避免了事态发展和事故发生;遇险及时报警,保护了国家和人民的生命财产者,视程度分别给予表扬、通报表扬、奖励现金、晋职等奖励。

2、惩罚:凡离岗、窜岗、不按操作规程和规定办事,遇险贪生怕死、知情不报、违规违法以致国家和宾客的财产及人身安全受到损害,随意报警者,视情节轻重承担责任外,还将按公司管理制度等有关规定进行处理和处罚,视程度分别给予通报批评、罚款、降职、降薪、开除或扣除该部门全年安全奖。触犯法律者,一律移交司法机关依法追究法律责任。

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇十四

保安部是酒店的安全保卫部门,是负责酒店安全保卫工作的职能部门。保安部员工主要负责酒店的安全保卫工作,维护酒店内部治安秩序,保障酒店及其人员的财产和人身安全。酒店的安全工作,同酒店的命运息息相关,因此,为明确保安部员工的责任,特制订本消防安全责任书。

1、认真做好交接班记录,并办好交接班手续。否则,发生的一切责任事故,均由两班员工承担,两个班长各承担50%。

2、严格物品出入及放行手续。若因门卫岗把关不严造成物品流失,所流失物品由财务部评估其价值,由门卫岗保安员承担赔偿责任。

3、夜间留宿客人车辆及就餐客人车辆,由于保安员没有认真履行“车辆出入手续”且未认真巡查而造成车辆被盗或人为破坏,一切责任由当值保安负责。

4、坚守岗位,不私自离岗、串岗,时常巡视,检查责任区域,及时发现不安全隐患。若由于私自离岗、串岗及巡查责任区域不认真、不彻底,而发生抢劫、盗窃、火灾等,一切责任由当值该岗保安员负责。

5、消防中心保安员应每天检查酒店消防设备正常运转情况。发现不能正常运转或异常的消防设施、设备应及时书面报告部门负责人。若因玩忽职守没能及时发现设备异常而出现火灾、设备不能正常运转等事故及现象,当值消防员负主要责任。

6、巡逻保安员工,若不能按规定对酒店仔细彻底巡查,不按规定巡查而发生盗窃、凶杀、火灾等事故,巡查保安员负玩忽职守责任。

7、酒店发生盗情或火情,保安员接警后而没有及时赶到现场,导致事故事态扩大,当值保安员、接警保安员对此次事故负责任,保安部负责人负20%督导不严责任。

8、保安部负责人制订酒店长、短期消防、安全培训制度,制订酒店长、短期消防、安全检查制度,若因没制订以上制度造成安全事故,责任由部门负责人承担。

9、部门负责人需对酒店每位新入职的员工进行消防安全培训,严禁培训不合格的员工上岗,否则由此而引起的.消防安全事故,责任由部门负责人负责。

10、部门负责人按总经理指示监督各部门对《限期整改通知书》的执行情况,把整改结果及时汇报总经理,并按总经理指示对隐患部门及部位进行整改,否则由引起的消防、安全事故,责任由部门负责人负责。

11、部门负责人应按酒店各项规章制度严格要求、规范保安部各位员工,若因部门负责人督导不严、管理不到位而造成保安部内部无组织、无纪律,发生有关责任事故,部门负责人负主要责任。

12、保安部员工若因维护酒店利益而身体受到伤害,则酒店负责一切医疗费用,直到身体恢复且正常上岗为止。致残或死亡则按国家规定处理。

13、保安部员工若非因公致伤、致残或死亡,一切责任自负,与酒店无关。

14、部门负责人部门负责人为本部门的消防安全责任人,对消防安全负主要责任。

15、本责任书一式两份,同具法律效力。

16、本责任书从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日有效。

17、若一年内责任范围内无责任事故发生,年终奖部门xx元。

aa大酒店(公章)。

部门负责人签字:

班长签字:

员工签字:

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇十五

保安部是酒店的安全保卫部门,是负责酒店安全保卫工作的职能部门。保安部员工主要负责酒店的安全保卫工作,维护酒店内部治安秩序,保障酒店及其人员的财产和人身安全。酒店的安全工作,同酒店的命运息息相关,因此,为明确保安部员工的责任,特制订本消防安全责任书。

1、认真做好交接班记录,并办好交接班手续。否则,发生的一切责任事故,均由两班员工承担,两个班长各承担50%。

2、严格物品出入及放行手续。若因门卫岗把关不严造成物品流失,所流失物品由财务部评估其价值,由门卫岗保安员承担赔偿责任。

3、夜间留宿客人车辆及就餐客人车辆,由于保安员没有认真履行“车辆出入手续”且未认真巡查而造成车辆被盗或人为破坏,一切责任由当值保安负责。

4、坚守岗位,不私自离岗、串岗,时常巡视,检查责任区域,及时发现不安全隐患。若由于私自离岗、串岗及巡查责任区域不认真、不彻底,而发生抢劫、盗窃、火灾等,一切责任由当值该岗保安员负责。

5、消防中心保安员应每天检查酒店消防设备正常运转情况。发现不能正常运转或异常的消防设施、设备应及时书面。

报告。

部门负责人。若因玩忽职守没能及时发现设备异常而出现火灾、设备不能正常运转等事故及现象,当值消防员负主要责任。

6、巡逻保安员工,若不能按规定对酒店仔细彻底巡查,不按规定巡查而发生盗窃、凶杀、火灾等事故,巡查保安员负玩忽职守责任。

7、酒店发生盗情或火情,保安员接警后而没有及时赶到现场,导致事。

故事。

态扩大,当值保安员、接警保安员对此次事故负责任,保安部负责人负20%督导不严责任。

5、保安部员工若非因公致伤、致残或死亡,一切责任自负,与酒店无关。1。

6、部门负责人部门负责人为本部门的消防安全责任人,对消防安全负主要责任。1。

7、本责任书一式两份,同具法律效力。1。

8、本责任书从。

日至。

日有效。1。

9、若一年内责任范围内无责任事故发生,年终奖部门。

元。aa大酒店(公章)。

部门负责人签字:

班长签字:

员工签。

字:

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇十六

为加强酒店的消防管理,确保酒店来店客人和酒店员工的人身及财产安全,根据《消防法》及第61号令的规定,结合酒店的实际情况,由酒店委托代表与各部门负责人签订《消防安全责任书》,具体内容如下:

一、酒店的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则,实行逐级消防安全责任制,各部门的负责人是本部门消防安全的第一责任人。

二、针对部门的工作特性和实际情况,建立本部门的消防安全制度,对各岗位的消防安全制度的落实和执行情况进行指导、监督、检查,实行安全目标管理,使消防安全工作和本部门的工作任务同计划、同布置、同检查、同落实、同总结。

三、部门负责人有责任和义务对员工进行消防安全知识的培训教育,增强员工的安全防火意识和正确处理消防突发事故的能力,并积极主动的参加消防演练及培训。

四、部门所有人员均有责任和义务保护辖区的消防设施和器材,保证其正常使用,并定期检查,做好保洁,使本部门每个员工都能熟练掌握消防设施、器材的摆放位置、数量、操作方法。无火灾情况下,任何员工未经批准不得擅自动用消防设备、器材,因火情需要动用,用完后应及时放回原位,并报告保安部。

五、部门必须确保管辖区域内的`安全出口和消防疏散通道的畅通,不得占用和堵塞疏散通道,不得在疏散通道内堆放杂物,并确保安全出口指示灯、疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。

六、部门必须积极配合上级公安消防部门及酒店的消防安全检查。对在消防安全检查中提出的火灾隐患,必须在规定时间内按规范要求整改完毕,并报告保安部复查。对确实一时无法整改的火灾隐患,应列出整改计划,报酒店保安部和总经理审批,共同制定应急措施,积极开展本部门内部的安全防火自检自查,发现隐患立即整改,并报保安部。

七、对上级领导安排布置的消防安全工作及相应的通知,必须严格执行,贯彻落实。在实施改造施工时,必须贯彻先报批,后施工的原则。

八、使用安装电器设备和线路,必须由工程部专业人员操作,严格执行有关的技术规范,临时安装使用电器设备的,必须以书面形式,报酒店安全管理委员会及保卫部审批同意后,由专业人员安装,并应采取有效的防火措施,禁止私拉电线、电插座和擅自使用电热棒、电炉等。

九、部门应对消防安全重点部位进行重点管理,除制定安全管理制度外,还应指定专人负责管理,并定期进行检查,出现问题及时报告。

十、酒店对消防安全工作做的好的部门和个人将适时给予通报表彰奖励,对消防安全制度落实不够、执行不严、管理差的部门和部门责任人,将给予通报批评,并视情节给予经济处罚或饭店行政处分,情节严重的送交司法部门追究其法律责任。

十一、如部门消防责任人年度内因公或其它原因外出、调离时,接任工作的部门消防负责人到岗后,部门应及时知会保卫部,重新签订消防责任书,接任工作的部门消防责任人应负同样的消防责任。

十二、本责任书一年签订一次,由酒店安全委员会委托保安部负责落实跟进执行情况。

责任人:xxx。

日期:xxxx年xx月xx日

宾馆酒店消防安全责任书(精选17篇)篇十七

本人愿意在               装修期间,担任防火责任人,并严格做到:

1、负责对进场装修的所有人员进行防火安全和工地管理制度的宣传教育,使施工人员提高安全意识,自觉遵守有关的安全操作规程和制度。

2、装修施工过程中,严格要求所有人员遵守消防法规的有关规定,确保施工安全。

3、采取有效的安全防范措施,避免火灾的发生。在施工作业现场每50㎡配备一个2kg的灭火器,并放置于明显、易拿的位置。

4、在施工中不大量使用易燃材料(易燃材料须做防火处理),注意装修材料合理堆放,装修垃圾及时清运,保证安全出口、疏散通道畅通无阻。

5、施工用电配施工专用的开关箱,开关箱内设漏电保护器,开关箱电源线采用橡胶电缆,装修过程中用电遵守操作规程,做到安全用电。

6、保护好楼宇内原有的消防设施,不发生意外情况,严禁动用消防器材;如需对装修户消防设施进行改造,必须经政府有关部门批准后方可施工。

7、如需明火作业,须经客户服务中心批准后方可作业。作业时,就近配备足够的灭火器,并远离易燃易爆材料及物品。

8、不在工地内使用电炉、电热棒等电热设施,不使用高瓦数照明灯,严禁使用煤气。

9、因施工需要使用碘钨灯、电焊机等,须经客户服务中心批准后方可使用。

10、不擅自改动煤气管道、供电/智能化线路。

11、施工现场禁止吸烟,如有吸烟者按情节轻重进行相应处罚。

12、凡因违反上述规定所发生的消防事故,由发生事故的施工单位、个人及雇请施工的业主/租户(住用户),按规定承担一切经济及法律责任。

装修施工单位:                     联系电话:

防火责任人:                              身份证号码:

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教师可以通过分享高中教案的经验和心得,促进教学方法的交流和改进。我们特意为大家准备了一些优秀的高中教案范文,希望能够给大家带来灵感和启示。学生具备了离子键、离子
德育工作计划的评估和调整是不可或缺的环节,通过不断反思和改进,提升德育成效。最后是一些德育工作计划的实施案例,供大家一起学习和探讨。根据《三台县20xx年教师教
作文是一种表达思想和观点的方式,创作优秀的作文需要用心去思考和琢磨。下面是一些经过认真挑选的优秀作文范文,希望对大家的写作能有所启迪。如果我是孙悟空,这样就可以
自我总结是对自己一段时间内的多个方面进行整体分析和梳理的一种方法,有助于形成自己的发展路径和规划。在下面,小编为大家提供了一些经典的自我总结范文,希望能够激发大
活动总结是从全面、客观的角度对活动进行评价和总结的必要步骤。以下是小编为大家准备的活动总结范文,供大家参考。希望通过这些范文的阅读,能够帮助大家更好地理解和掌握
汇报材料可以促使我们反思和总结自己的工作,找到问题和不足,并提出改进和进步的方向。下面是一些成功的汇报材料范文,希望能为大家的写作提供一些实用的参考和建议。
通过月工作总结,我们可以更全面地了解自己在这个月里所做的工作,以及工作中的优点和不足之处。接下来是小编为大家准备的几篇月工作总结范文,希望能对大家有所帮助。
工作计划书可以帮助我们预测可能出现的问题和难点,并提前做好准备。在下面的范文中,你可以看到如何将工作计划书的制定与实际工作相结合,希望能给大家一些启示。
范文范本是一种对于写作、创作等表现进行总结和归纳的书面材料,它能够帮助我们更好地理解和掌握写作的技巧。范文范本是我们写作的榜样和标杆,通过学习和模仿范文中的写作
做好月工作总结,不仅可以提高自己的工作能力,也可以让领导和同事对我们的工作有更全面和深入的认识。接下来是一些值得借鉴的月工作总结例子,希望能够给大家提供一些写作
优秀作文是一种精心构思、扣人心弦的文学作品,它能够打动读者的内心。我们为大家精选了一些优秀作文的片段,希望能给大家提供一些写作的灵感和思路。什么是生活?如果你仅
月工作总结既是对自己工作的梳理,也是对团队工作的梳理,有助于促进团队的协作和提高整体工作效能。这些月工作总结范文是各行各业的优秀范例,希望能够给大家带来一些灵感
采购部门应密切跟踪市场变化,及时掌握供应商的最新情况,确保企业采购活动的顺利进行。这是一份详细的采购流程图,帮助你了解采购工作的具体操作步骤。--招投标采购服务
范文范本是指在某个领域或某个主题下,被公认为典型和优秀的写作样本。以下是一些经典的范文范本,希望能够对大家的写作提供一些思路和指导。桃林派出所:和谐、畅通、文明
幼儿园工作计划的编写需要与家长和社会各方面保持良好的沟通,形成共同努力的合力。接下来,小编将为大家分享一些成功的幼儿园工作计划实例,供大家借鉴和学习。
对于致辞的撰写,演讲者需要提前准备,充分了解场合的背景和意义,并根据听众的需求来确定主题和内容。以下是近期各个领域的一些成功致辞,希望能够给大家带来一些灵感和启
月工作总结可以帮助我们建立自信心,因为它能让我们看到自己在工作中取得的成绩和进步。想学习写一份精彩的月工作总结吗?那就来看看以下范文吧。为进一步规范我中队档案管
教学工作计划可以加强教师与学生、家长的沟通,使教育教学活动更加贴近学生和家长的需求。以下是一些值得借鉴的教学工作计划范文,希望对大家的教学工作有所启示。
贸易能够拓展企业的市场和客户群,促进企业的发展壮大。下面是小编为大家搜集的一些贸易心得体会,希望对大家在贸易中能够有所启发。合同编号:____(售方)为一方,与
岗位职责的界定范围应该明确,避免模糊不清引发工作纠纷。以下是小编为大家整理的一些岗位职责范文,仅供参考,希望能帮助大家更好地理解和执行自己的岗位职责。同时,我们
教学计划是教师进行教学管理的重要工具之一,能够合理安排教学时间和资源。看看以下教学计划的范本,或许能够为你的教学计划添加一些新的亮点和创意。让学生在口语交际中说
写月工作总结有助于我们反思自己的工作态度、方法和效率,从而提升自己的工作质量和效果。小编为大家整理了一些可供参考的月工作总结范文,希望能够对大家的写作提供一些灵
月工作总结是在一个月的时间内对工作表现进行总结和概括的一份书面材料,可以帮助我们回顾过去的努力和成果。在下面的范文中,我们可以看到他们对自己工作进行的全面、客观
致辞是一种非常重要的交流方式,它可以帮助我们在重要场合中表达出自己真实的情感和立场。10.让我们共同品味一些揭幕式致辞的壮丽场面,感受到历史的洪流和希望的曙光。
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学期工作计划是为了更好地管理学期工作和学习任务,有效提高工作和学习的质量和效果。制定学期工作计划并不是一件容易的事情,但只要我们跟随一定的方法和步骤,相信每个人
非常荣幸站在这个讲台上,与大家一同分享这美好的时刻。如果大家对这个话题有浓厚的兴趣,可以多了解一些相关的书籍和文章。男:本次比赛的规则是:2、演讲的语言准确,表
报告范文是一种有效的沟通工具,可以帮助我们清晰地表达自己的想法和提供证据支持。以下是小编为大家收集的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。一年来,我校在上级主管
技术合同的签订是技术合作的前提和保障,也是企业发展与创新的重要基础。对于技术合同的写作和起草,小编总结了一些实用的经验和技巧,并提供了相关范文供大家参考。
寒假计划可以帮助我们规划好时间,安排好学习、娱乐和锻炼,做到科学合理地利用假期。以下是一些关于寒假计划的精彩故事和实践经验,希望对你制定自己的计划起到借鉴和启发
自我评价是一个重要的学习方法,通过总结和反思,可以帮助我们更好地掌握知识和技能。自我评价是打开自己内心世界的一扇窗户,以下是一些值得参考的自我评价范文,希望对大
幼儿园工作总结是对个人教育理念和教学方法的反思,有助于形成自己的教育教学风格。幼儿园工作总结范文中可以找到许多关于幼儿教育和工作方法的宝贵经验和观点。
通过月工作总结,我们可以发现自己的不足之处,进一步提高工作效率。请大家阅读以下的月工作总结范文,或许可以从中学到一些写作技巧和方法。本月份继续执行减负精神,现将
月工作总结是对自己工作状态进行梳理和检视的必要步骤。通过以下月工作总结,我们可以看到团队合作的协调度和完成度。各位领导、各位党员同志、老师们:我校党支部进行了换
教学计划需要经过反复的修改和完善,以适应不同学习阶段和授课情境的需求。下面是一些针对不同学生特点的教学计划案例,希望能够提供一些思路和指导。教学内容:教学目标:
幼儿园工作计划的制定要注意幼儿的年龄特点和个体差异。以下是小编为大家精心整理的幼儿园工作计划范文,供大家参考借鉴。本学期我班共有幼儿__名,其中有男孩__名、女
主持词的写作要灵活多样,根据不同场合和目的进行调整和改变。下面是一些精心挑选的总结样本,希望能够对大家的总结写作有所帮助。现在,我非常荣幸的向大家宣布,xx,x
工作心得是对自己在工作中的经验和体会的总结与梳理,有助于提高工作效率和发挥个人潜力。请大家来看一看以下工作心得体会的范文,这些都是经过精心筛选的,希望能给大家在
合同协议是为了明确双方权利义务、规范双方行为而达成的一种法律文件,它具有法律约束力,对于双方的权益保护起着至关重要的作用。以下是一些实践经验中所积累的合同协议样
心得体会是我们在学习或者工作中总结经验和感悟的重要方式之一。小编为大家精选了一些个人成长和职场发展方面的心得体会,希望能对大家有所启发和帮助。实训,即“实习(
职业规划是指个人在职业生涯中为了实现自己的职业目标而进行筹划和规划的过程,它可以帮助我们明确自己的职业方向和发展路径。以下是小编为大家整理的职业规划范文,供大家
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新闻报道是媒体对事件或事物进行全面、多角度报道的一种形式。接下来是一些经典的新闻报道范文,希望对大家在写作新闻稿件时有所帮助。为了全面贯彻学校方针、推进素质教育
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学校是一个培养人才的重要场所,它承载着教育的责任和使命。现在就请大家阅读一些关于学校生活的精美总结范文,希望能给大家带来一些灵感和写作技巧。各区、县级市教育局,
工作总结是一个反思和总结的过程,可以促使我们不断进步和提高。下面是一些关于月工作总结的实例和范文,供大家参考和学习。xxx段)协调工作,配合项目部做好土地征用、
自我评价是一个综合性的过程,需要考虑到多个方面的表现和成就。在自我评价过程中,我意识到自己在团队合作中缺乏主动性和领导力,常常处于被动的角色。为了改进这一点,我
转专业申请书是我们向学校陈述自己转专业意愿和理由的重要材料,要注意语言表达的准确和清晰。在此分享一些优秀的转专业申请书范文,希望能够为大家写作提供一些思路和参考
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在这个阶段,我对...有了更清晰的认识,我相信这对我的未来发展将起到积极的影响。请大家阅读以下心得体会范文,相信其中的思想和观点会给你带来一些新的启示。
家长会可以增进学校与家庭之间的互信和理解,共同为孩子的发展营造良好的环境。在下面的范文中,我们总结了一些家长会的有效做法和经验,供大家参考。尊敬的各位家长:大家
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在自我评价中,我们应当客观、公正地看待自己的成绩和努力,并拥有正确的自我认知。看看以下的自我评价范文,或许能帮助你更好地了解如何写一篇出色的自我评价。
合同协议是为了明确交易双方之间的权责关系,减少纠纷和风险而存在的。以下是一些精心挑选的合同协议样例,希望能对你在编写合同协议时提供一些有益的参考。需方:_(以下
月工作总结不仅是对过去一个月工作的回顾,更是制定下一个月工作计划的基础。阅读这些月工作总结范文,可以帮助我们拓宽思路,了解不同行业和领域的工作总结的写作方式和内
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培训心得的写作需要注意语言简练、逻辑清晰,突出重点,以便于他人阅读和理解。接下来是一些经过认真挑选的培训心得范文,希望对你有所帮助和借鉴。。20__年7月4日7
优秀学生对自己的学业有较高的要求,他们追求卓越,不满足于平庸,不断挑战自己的极限。这些优秀学生的成功经验值得我们学习和借鉴,希望能够给你带来一些灵感和启示。
在完成一个月的工作后,写一份月工作总结是对自己工作表现的一种客观评估。以下是一些典型的月工作总结范文,希望能够帮助大家写出高质量的总结。自从进入公司制造部担任车
优秀作文往往具有清晰的逻辑思维和丰富的内容,能够给读者留下深刻的印象。欢迎大家一起来欣赏下面这些优秀作文的精彩表达和独特思考。又是一年端午节,我很想体会体会这种
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通过月工作总结,我们可以了解到自己在工作中的优势和不足,进而改进和提高自己的工作能力。小编特意搜索了一些优秀的月工作总结样本,供大家参考和学习。本人自入xxxx
月工作总结是对自己在过去一个月中的工作表现进行盘点和反思的一项重要任务,也是我们不断提升自己的机会。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,仅供参考,大家一起来看
个人简历还需要适当地突出个人的成就和荣誉,以便在雇主的眼中脱颖而出。接下来,我们将分享一些精选个人简历范文,希望对大家在编写个人简历时有所启发。国籍:中国。目前
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有了规章制度,可以避免个人行为的随意性和自私行为的发生。规章制度的贯彻落实需要每个员工的主动参与和自觉遵守。(1)严格执行检验操作规程,认真负责,杜绝弄虚作假,
通过月工作总结,我们可以更好地评估自己在过去一个月的工作中的绩效,为下一个月的工作做好准备。即将进入新的一个月,不妨先来看看下面的月工作总结范文,或许能对你的工
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在新的一个月开始之前,先来回顾一下上个月的工作表现,做一个月工作总结吧。在这里,小编为大家整理了一些优秀的月工作总结范文,供大家参考借鉴。为切实加快推进乡村振兴
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编写班主任工作计划还需要充分利用现代化教育技术手段,提高计划的可视化和操作性,方便班主任进行跟踪和评估。班主任工作计划的范文汇总如下,大家可以根据自己的需求选择
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安全工作总结是一种重要的反思和总结的过程,可以为企业安全管理工作提供改进的思路。在这里,小编为大家分享了一些关于安全工作总结的实用范文,希望能对大家有所帮助。
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