心得体会可以帮助我们更好地总结经验，提高自己的能力。以下是一些精选的心得体会样例，希望能对大家有所帮助。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇一
在法律领域中，律师们经常需要起草法律意见书，解答客户的法律问题并提供法律建议。撰写一份高质量的法律意见书不仅需要深入的法律知识和研究，还需要良好的逻辑思维和清晰的表达能力。在我的职业生涯中，我通过撰写多篇法律意见书，积累了一些心得体会，用以指导我的工作。
第二段：了解问题。
在起草法律意见书之前，第一步是对问题进行深入的了解和分析。这不仅包括仔细研究相关的法律文件、案例和条款，还需要与客户进行有效的沟通，明确他们的法律需求和问题。只有全面了解了问题的来龙去脉，才能在撰写意见书时提供准确和有针对性的建议。因此，与客户进行积极的沟通以及专业的研究是撰写法律意见书的关键。
第三段：清晰的逻辑结构。
一份好的法律意见书应该具备明确的逻辑结构，使读者能够轻松理解和跟随。我尽量采用清晰的标题和段落，以及有序的编号和标记，以便于读者浏览。在正文中，我会分段落地讨论不同的问题，并分析每个问题的法律依据和解决方案。同时，在法律条款和案例引用时，我会标注详细的引用来源，以增加意见书的可信度和可读性。
第四段：准确的法律分析。
一份优秀的法律意见书应该基于准确的法律分析。在分析问题时，我会基于相应的法律文件和先例进行推理，并充分考虑其适用性和相关性。同时，为了增加意见书的可信度，我会将论点的分析过程和推理基础清晰地呈现给读者。通过准确和有力的法律分析，读者能够对问题进行更加全面的理解，并对意见书中提出的建议产生更大的信任感。
第五段：简洁的表达风格。
最后，一份出色的法律意见书应该采用简洁明了的表达风格。在写作过程中，我尽量用简单明了的语言表达复杂的法律概念，并且避免使用过多的法律术语和繁琐的表述。在选择词汇和句式时，我会考虑读者的背景和专业知识，并尽量做到层次清晰、易于理解。通过简洁的表达，我能够确保读者能够轻松理解意见书中的观点和建议，并更好地运用于实际情境中。
结论：
从撰写多篇法律意见书的经验中，我意识到了出色法律意见书所需的多方面技巧。除了了解问题、清晰的逻辑结构、准确的法律分析和简洁的表达风格外，我还能够管理时间并确保按照规定的截止日期完成意见书。撰写一份高质量的法律意见书是一项需要不断学习和实践的技能，但通过不断的努力和练习，我相信我能够进一步提高和完善我的法律写作能力。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇二
随着社会的发展和法治意识的不断提高，法律意见书成为律师在日常工作中必不可少的一部分。作为法律专业的从业者，我有幸参与了一些法律意见书的撰写工作，通过这些经历，我深刻认识到了撰写法律意见书的重要性和技巧。在这里，我将分享一些个人的心得体会，希望能对大家有所启发。
首先，撰写法律意见书首要考虑的是准确性。作为一份法律文件，意见书必须对事实进行全面准确的描述和梳理。然而，法律意见书所面对的情况通常是复杂的，需要律师对大量的法律法规进行研究和分析。在实际操作中，我发现最好的方式是先进行全面的事实摸底，然后将事实与适用的法律法规相结合，确保意见的准确性和可靠性。此外，要小心选择权威性的法律资料，比如法律法规、判例和学术论著等，以保证意见具备一定的可执行性。
其次，撰写法律意见书要注重逻辑严谨。逻辑性是一份法律意见书的灵魂。一份合格的意见书应能够起到对委托人提供明确的、透彻的法律意见的作用。因此，在撰写过程中，我们必须对具体问题进行深入分析，运用合适的逻辑方法，构建起严密而连贯的论证框架，使意见的观点和论据之间形成合理的衔接。此外，还要注重语言的简洁明了，尽量避免使用过于复杂的法律术语，以免造成误解或不必要的困扰。
同时，法律意见书的撰写还需要重视文档的结构安排。一个良好的文档结构可以使读者更容易理解和接受意见。在实践中，我通常会按照问题的重要程度和逻辑顺序对意见书进行分段和分节。首先，要明确问题陈述，阐明法律意见的核心点；其次，要详细介绍相关法律法规和判例，支持所给出的法律意见；最后，要对可能存在的不足或新型问题进行充分的讨论和预测，以提供全面的建议和思路。此外，还要注意给文档添加目录、附录和引用，方便读者查阅和使用。
最后，法律意见书的撰写需要注意时间和团队合作。时间是法律工作者的敌人，因此在撰写过程中，我们要合理安排时间，充分评估工作量，确保按时完成任务。同时，法律意见书的撰写通常是一个团队合作的过程，需要与领导、同事以及委托人进行有效的沟通和协商。在这个过程中，我们必须提前了解委托人的需求和期望，充分发挥团队成员的专长，形成合力，以提供最佳的法律意见。
总之，法律意见书的撰写是一项需要严谨精确和细致入微的工作。有效地进行事实摸底，构建合理的论证框架，注重文档的结构安排以及合理安排时间和团队合作，是撰写高质量法律意见书的关键要点。通过我的工作实践，我深感这项工作的重要性和挑战性，同时也认识到进一步提高自己的专业水平和团队协作能力的重要性。只有不断学习和积累，才能在法律意见书撰写这一领域中不断提高，为客户提供更加准确、全面、可靠的法律意见。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇三
在律师的日常工作中，撰写法律意见书是一项非常重要的工作。它既是律师分析案件的重要思路，也是对客户提供法律建议的依据，更是律师工作的重要体现。但是，在撰写过程中，很多律师难免会产生一定的误区，因此本篇文章将详细介绍撰写法律意见书的心得体会，希望能对律师们工作有所帮助。
第二段：抓住核心问题。
撰写法律意见书时，首先要确定客户提出的问题，抓住核心问题，进行全面分析，找出合适的解决方案。在这个过程中，律师需要注意各种证据的细节，进行详细的分析和比较，找出问题的根本原因。除此之外，还需要遵守相关法律规定，注意文书的准确性和规范性，使得撰写出来的法律意见书能够被客户所认可。
第三段：精简表述。
在撰写法律意见书时，我们需要遵循的一个非常重要的原则就是精简表述。因为这样能够让客户更容易理解，从而更加信任了解我们的建议，并能够更快地作出决策。因此，我们要尽可能地用简单的词汇和语言，避免使用过多的术语和长句子，这样能够让读者轻松看懂。
第四段：注意事项。
撰写法律意见书时需要注意一些细节，让法律意见书更加完美的体现出来。首先，要正确引用法律依据；其次，要规范文书的格式、标点等；此外，律师还要遵循法律的道德规范，遵守保密义务和职业道德规范，并采取合适的方式与客户沟通交流，维护律师职业的尊严。
第五段：总结。
简而言之，撰写法律意见书是一项重要的工作，我们需要抓住核心问题并进行全面分析，同时注意精简表述以便于客户理解。在撰写过程中，要遵循相关法律规定，尽可能精简化表述，并遵从法律的道德规范，以更好地维护律师职业的形象。记住，一份作为律师的专业产品，须蕴含着我们的诚信、我们的智慧，而撰写法律意见书则是我们最好的展现平台之一。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇四
法律意见书是律师撰写的一项重要任务。在这个日益紧张的社会和商业环境中，律师的工作越来越需要深度的法律知识，因此，撰写法律意见书对于一个律师而言至关重要。在本文中，我们将分享一些我们撰写法律意见书的心得体会。
第二段：明确目标。
在撰写法律意见书时，我们需要先明确目标。律师需要了解事务的背景、问题和法律依据，同时，也需要了解客户的目标和利益。只有明确了目标，才能更好地确定法律意见书的定位和内容。
第三段：逻辑清晰。
在撰写法律意见书时，我们需要确保逻辑清晰。法律意见书需要良好的结构、合理的分析和平衡的判断。重要的是，法律意见书必须紧密围绕事务的核心问题，提供切实可行的解决方案，同时顾及客户的利益。对于客户来说，他们需要看到律师对问题的明确回应和具体建议。
第四段：真诚可信。
除了逻辑清晰之外，法律意见书还需要真诚可信。律师需要以客观的态度对待事务，查找合适的依据和分析事实，避免在法律意见书中出现任何主观立场。律师应该秉持独立性和公正性，保持诚信和可信的形象，这样可以在客户中赢得信任和尊重。
第五段：精益求精。
最后，精益求精是撰写法律意见书的重要原则。律师不仅需要对当前问题有深刻的理解，还需要不断地更新自己的法律知识，了解最新的行业发展趋势和法律法规。通过不断努力进步，律师才能够在法律服务市场中立足并提高自己的竞争力。
结论：
撰写法律意见书需要律师掌握娴熟的理论知识，具备专业的逻辑思维和良好的语言表达能力。通过了解客户的需求，分析问题、作出合理的判断和提供切实可行的解决方案，才能真正实现“为客户着想”的价值。同时，在撰写法律意见书中一定要真诚可信，保持独立性和公正性，秉持高尚的职业道德和诚信原则，以提高客户对律师的信任和尊重。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇五
在法律领域工作，我们往往需要频繁地书写各种法律文书，这些文书的准确、清晰、严谨直接影响到案件的结果和司法公正。多年的从业经验让我深刻领悟到书写法律文书的重要性，同时也积累了一些心得体会。在本文中，我将分享我在书写法律文书方面的五个关键点，以帮助更多法律从业者提高文书写作质量。
首先，我们在书写法律文书时，要注意语言的准确性。作为法律从业者，我们需要使用专业术语和法律定义，避免使用模糊、含糊或歧义的词汇。准确的语言可以保证法律文书的明确性和权威性，使其容易被理解和执行。为了做到准确，我们需要经常研究和了解最新的法律法规，尤其是个案和判例，以便能够使用最合适的法律术语和词汇，保证书面表述的准确性。
其次，书写法律文书时的逻辑性也非常重要。逻辑性是指文书中的各个观点和论证之间必须有条理和逻辑关联。简洁、明了的逻辑会让读者更容易理解文书的内容，并对其中的条理逻辑有更清晰的把握。实现逻辑性需要我们在写作之前制定一个清晰的大纲，并严格按照大纲的顺序进行书写。同时，在文书中使用合适的过渡词，如“因此”、“另外”等，可以在各个段落之间建立良好的联系，确保文书的连贯性。
第三点是书写法律文书的简明性。简明性指的是我们的文书要言之有物，避免冗长、无意义的叙述。法律文书往往需要在有限的空间内表达出复杂的法理观点和意见，因此，我们需要提炼和梳理出核心观点，并以简洁明了的方式进行表达。另外，要尽量使用简单明了的句式和短小精悍的段落，以便读者能够更容易地理解和记忆文书的内容。
第四，书写法律文书时必须注意的是格式的规范性。格式的规范性是指文书的结构、字体、字号、间距等方面要符合法律行业的标准，以保证文书的统一和整齐。一份格式规范的文书不仅能让读者对文书内容有良好的印象，而且也能提高文书的可读性。为了做到格式的规范性，我们应该仔细研究和了解法院或机关的规定，以确保我们的文书符合相关的标准。
最后，书写法律文书时必须保证文书的严谨性。严谨性指的是我们在书写文书时要注重细节，确保文书中的事实和论点的准确性和完整性。我们需要做到实事求是，不夸大或歪曲事实，同时要注意证据和引用的合法性和可信度。此外，文书中的逻辑推理和论证也要严谨，避免出现无证据支持的推测或不当的引用。只有在文书的每一个细节都经过严格的审核和检查之后，我们才能确保文书的真实性和可靠性。
综上所述，书写法律文书是法律从业者的重要工作之一，也是影响案件审理和司法公正的关键环节。在书写法律文书时，我们需要注意语言的准确性、逻辑性、简明性、格式的规范性以及文书的严谨性。通过遵守这些原则和经验，我们能够提高文书写作的质量，确保传递的信息准确、清晰。不断积累和提升，才能成为一名出色的法律文书写作者，并为司法正义做出自己的贡献。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇六
第一段：引言（100字）。
法律文书作为法律实施的具体载体，是法律工作者最常进行的工作之一。在我多年的从业经验中，我深刻认识到书写法律文书的重要性和技巧，积累了一些心得体会。下面我将结合自身经历，分享书写法律文书的心得与大家。
第二段：仔细审阅和准确描述（200字）。
在书写法律文书之前，仔细审阅是至关重要的。首先，要仔细研读相关的法律规定和案例，确保了解法律要求和适用。其次，在描述事实和陈述理由时，要准确用词，逻辑清晰，具体详实，不留任何模糊的地方。这需要我们严格要求自己的写作风格和表达能力，力求将案件的核心问题准确呈现出来。
第三段：格式规范和语言简明（300字）。
书写法律文书时，要严格遵守规定的格式和要求。首先，在页面设置方面，要确保字体、行距等符合要求，使文书整体显得醒目、规范。其次，在书写中，语言要简明扼要、准确有力，做到一词一意，不含歧义，以避免造成理解和解释上的不同。同时，要注重段落结构的合理安排，使文书的主次分明，易于阅读和理解。
第四段：注重事实依据和法律适用（300字）。
书写法律文书不可忽视事实依据和法律适用。在陈述案件事实的同时，要注重证据的引用和陈述，以使法官或相关人员对案件有准确的了解。同时，要善于运用相关法律原则和适用规则，将法律条文和案例运用到具体案件中，以体现法律的公正和合理。
第五段：精雕细琢和反复修改（300字）。
最后，书写法律文书的过程应该是精雕细琢和反复修改的过程。在书写后，要进行多次的检查和修改，仔细修改语句间的逻辑关系，排除认为错误，确保文字的质量和准确性。通过多次的修改，不断提高文书的质量和规范，并全面地反映出案件的真实情况和法律要求。
总结（100字）。
在书写法律文书的过程中，仔细审阅和准确描述、格式规范和语言简明、注重事实依据和法律适用以及精雕细琢和反复修改，是我多年来积累的一些心得体会。我相信这些经验和方法在法律文书的书写中是行之有效的。希望通过我的分享，能够帮助更多的法律工作者书写出更加规范、准确和精细的法律文书。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇七
法律意见书是律师在处理案件时必须要撰写的重要文件，它涉及到法律问题的解释、法律适用的具体情况以及案件可能获得胜诉的依据等关键问题。在近两年的实习过程中，我接触了许多法律意见书的撰写，也总结了一些心得体会，现在我将就这个主题展开讨论，以期在写作中更得心应手。
第二段：明确写作对象和目的。
在撰写法律意见书的过程中，我们首先要明确我们的写作对象是谁，是对外客户，还是内部同事？因为不同的写作对象需要在文件的形式和内容上发生一些变化。同时，我们要明确写作的目的是什么，是解释法律规定，还是对案件的相关法律问题进行分析等。只有在明确了这两个问题之后，才能更好地把握写作方向。
第三段：分析案件和法律问题。
在撰写法律意见书中，我们需要对案件进行充分的分析和调查。这一步是非常重要的，因为它将直接关系到我们对于案件情况和法律问题的全面理解。在这一过程中，我们应当仔细阅读相关文件、材料，了解相关背景和细节，同时也要注重与客户的沟通，以确定客户的诉求和需要。在合理分析基础上，我们才能基于法律条文、案例等材料，对案件做出深入的分析，为进一步撰写法律意见书奠定基础。
第四段：提出具体的解决方案。
撰写法律意见书不仅是对案件和法律问题的分析，还需要针对这些问题提出具体的解决方案。在这一步中，我们不能仅仅将问题和依据列举出来，还需要给出简明扼要的建议和指导意见。同时，我们应该注重实际可行性和客户的需要，对方案进行评估和调整，确保解决方案的合理性和实用性，并将这些内容清晰、简洁地表述在文件中。
第五段：总结。
撰写法律意见书是一项综合能力较强的工作，需要我们对法律知识和案件情况进行充分了解和掌握，并培养解决问题的能力和语言表达的技巧。在实践中，我深刻地认识到了文件的结构、写作技巧、材料的筛选和处理等方面的重要性，这些都对今后进一步提高撰写法律意见书的水平至关重要。只有在不断实践中积累经验，才能最终成为一名优秀的法律专业人士。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇八
法律意见书是律师在法律问题上向委托人提供专业意见的一种书面形式。它在法律实务中具有重要的作用，能够帮助当事人理解法律问题，并为其在决策和行动上提供指导。作为律师，我有幸参与了许多法律意见书的撰写工作，通过这些经历，我积累了一些心得体会，对于提升法律意见书的质量和效果有着积极的意义。
第二段：准确把握问题核心（200字）。
书写法律意见书的第一步是要准确把握问题核心。在接到委托人的请求后，我通常会花费大量的时间进行研究和调研，梳理出整个案件的重点和关键问题。有时，问题可能涉及多个方面的法律知识，因此律师需要通过整体思考和深入分析，找到问题的关键所在，确保法律意见书的针对性和实用性。
第三段：充分研究和了解相关法律法规（200字）。
书写法律意见书的第二步是要充分研究和了解相关的法律法规。只有掌握了相关法律文本，了解了其背后的立法目的和适用范围，才能在法律意见书中对问题进行准确的判断和解释。同时，在研究的过程中，对于相关的司法解释和法律规定要有一个全面的了解，以避免因忽视某些细节而导致的错误。
第四段：条理清晰，逻辑严密（200字）。
书写法律意见书的第三步是要将问题的判断和解释以条理清晰、逻辑严密的方式呈现出来。首先要对问题进行分类，并确保每个问题都有相应的论点和依据，这样可以使得意见书具有明确性和可读性。其次，意见书的论证要逻辑严密，避免漏洞和逻辑错误。最后，要运用清晰明了的语言，避免使用法律术语过多，以保证被普通读者易读懂。
第五段：及时跟踪和更新（200字）。
书写法律意见书的最后一步是要及时跟踪和更新法律意见。鉴于法律法规的频繁调整和司法实践的变化，律师需要时刻关注法律的最新动态，确保提供的法律意见仍然有效和准确。如果之前提供的意见不再适用，律师应该及时与委托人进行沟通并进行必要的修订。只有保持及时跟踪和更新，才能使法律意见书始终处于有效状态。
总结：
法律意见书的撰写是一项重要且复杂的工作，需要律师具备扎实的法律知识和行业经验。通过准确把握问题核心、充分研究和了解相关法律法规、条理清晰、逻辑严密地撰写、及时跟踪和更新，我相信法律意见书的质量和效果将会得到显著提升。这些心得体会不仅适用于书写法律意见书，同时也能够在法律实务中发挥积极的指导作用。对于我而言，书写法律意见书的经历让我深感法律的广阔和复杂，也使我更加珍惜法律这门学科的魅力和重要性。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇九
大学生求职信在某程度上来说，其实比面试还重要，原因是如果你的求职信被投篮的话，那么你便会连面试的机会都没有。而且，求职信是你和雇主双方沟通的第一道桥梁，如果第一个印象都不太好的话，那么你名落孙山的机会也特别高。所以，一封求职信的好与坏绝对影响您能否得到面试的机会。现在就开始学习一下如何写一封求职信啦!
写求职信离不开简单介绍自己、列出你的优点和技能、要求给予面试机会及说明要求待遇等等。要在云云应征者中突围而出，你必须注意下列四大要点。
这四点分别为内在美、外在美、精而简要和反覆校正!
第一点-内在美。
这是最重要的一项，内在美的意思即是要令求职信有内涵，要"投其所好。投其所好即是说你要为每份工作都写下求职信，千万不要千篇一律，用一篇全世界通用的求职信来应征只会反映出你对这份工作毫无诚意。
你应该：
-清楚表明你来信的目的。
-在信中表现得对申请的工作很有兴趣。
-重点介绍跟申请工作有关的长处和优点。
-如果你是刚刚毕业的话，因为没有实际工作经验，故你可透过介绍在课外活动、暑期工、义工等所取得的经验，来突显你的优点和长处。
-切忌使用浮夸的字眼去形容你的专长，用字应谦虚有礼。
第二点-外在美。
写求职信时注重外在美并非要你找些红红绿绿有花纹的信纸来书信，亦不是要你用什么华康标楷体来作求职信的字体，外在美的意思是要令对方收到信时有舒服整齐的感觉。而文章最好是能够长短得宜。
要注意的地方：
---求职信的长度不要过长，最好以一页为限，不要超过一页。
---如果你是用电子邮件的话，最好选用通用的英文，以免出现怪码，如果要用中文的话，请在编码之处选用big5，最好先将电邮寄一次给自己，确定能够没有乱码的情况才寄出电邮。
---如果你是选用freemailaccount的话应该不出现乱码的问题，不过就不要用过于怪诞的电邮account作联络电邮，这难免给人不够稳重的感觉，除非你是应征电玩行业的工作啦!
---信纸方面，选用质素好的纯白a4纸便可，这可以给人一种整齐舒服的感觉。
---千万不要使用影印本。如果连你的签名都是影印的话，就可以反映你的诚意是如何不足了。因此，求职信内的签名，最好要亲笔签名，以示专重和诚意，一封壮重的求职信才可以为你带来面试的机会。
---行距方面，不要太密，亦不必太疏，要适中。不然只会令雇主会看得很辛苦，对于看不顺眼的求职信，最终只会落得被投篮的下场。
第三点-精而简要。
顾名思义，写求职信的内容应尽量精简，不宜累赘，用字亦要精确恰当，不要标新立异。此外，不要以为用一些异常深涩难明的词语可以突显你的`才华，应该要以简洁易明为原则。格式要尽量跟足，除非你是创意非凡兼且写得一手好文章，否则破格的求职信绝对不适合您。
你应该：
-用字要精简，一针见血。
-切忌离题万丈，又或者长篇大论滔滔不绝也不到正题。
-避免使用深涩难明的字词。
-套用一般公文的格式来写作。
第四点-反覆校正。
不论你的求职信写得如何突出,如果没有小心校对过，引致最终错漏百出亦是徒然。所以你要再三阅读你的求职信，确保没有错漏，才好将信寄出。对于一些不太明白的用词要特别小心，避免用错词语使你原有的意思被误解，贻笑大方。
注要事项：
-小心错别字。
-公司名称和负责人的职衔及姓名要多加留意有否出错，以免被扣印象分。
-反覆校正，确定信件无误才把求职信寄出。
-检查一下附加的资料是否齐全，如履历表、相片及学历证明等等。
-可以的话不妨将求职信给朋友看看，看看有没有错漏之处。
求职信范文（一）。
尊敬的******：
您好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读这份材料。
人们说在这个信息的时代，书信已成为了一种十分雅致的信息传递方式。因此我选择了这样一种方式向您呈上一份我的自荐材料，同时也呈上一份对您的诚挚问候暨对贵***事业发展的真诚祝福。
一位哲人说过：“医学是一门艺术。”是的，医学是一门艺术，是一门最崇高最神圣的艺术。她需要忘我的奉献和不断进取的精神以及全面发展的个性。因此，在这五年的学习生活中，我从未停止过努力，生活过的忙碌、充实而有意义。从这一份简单的自荐书中，您也许会从那一点滴的成绩里感受到这种努力和上进的精神。在面临着社会的选择，尤其荣幸的面临着阁下您的选择的时候，我可以无愧的说：“我可以值得信赖!”
在我进行人生第一次事业选择的时候，我毫不犹豫地选择了贵***，因为我相信贵***在阁下您的领导下具有广阔的发展前景和美好的未来。同时我也期盼着得到贵***的肯定及阁下的认同。我一定会为之而努力!
盼望着早日得到您的佳音!
衷心祝愿您身体健康、事业顺利!
此致
敬礼
**年**月**日。
求职信范文（二）。
尊敬的领导：
您好u。
您能在百忙之中展阅这份自荐书，是我无限的荣幸，更是我长久的期盼。我怀着希望和自信，接受您的挑选。
呈现在您眼前的不仅仅是材料，更是我用心血和汗水、热情和奋斗书写的一段光辉历史。五年大学，花样年华在我失败与成功、痛苦与快乐、徘徊与执著、迷茫与思索、漫长而短暂的求学生涯中，我孜孜以求，不惜奋斗。“一份耕耘，一份收获”，我的付出终有了些回报：
连获六学期甲等，两学期乙等奖学金，期期成绩排名全班第一的我，得到同学和老师的赞赏，连续五年担任年级学生会生活部部长，锻炼了我的工作及组织管理能力，培养了我的高度的责任心。注重综合素质的我频频在演讲比赛、辩论赛、歌咏比赛及科研活动中获奖，()获大学生综合素质三星级证书。身为“校园之声”广播台记者，科技协会及演讲与口才协会会员的我，更在各种社会实践及社会活动不断完善自我，超越自我，创造自我相信识才善用，阅历丰富的伯乐您，定已发现我这匹千里马非常之处。
理论与实践相结合是我的特色，高度的责任心和进取心是我的本色，我自信能成为一名优秀的医生。
品学兼优的我敬候您的回音。
此致
敬礼
**敬上。
**年**月**日。
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书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇十
有关法律文书格式样本中尚未颁布法律意见书的写作格式。法律意见书是改革开放后出现的一个新的文种。就当前各地的使用情况看，基本形成了如下一种写作模式。
首部。
1.标题。
在文书顶端居中标明“法律意见书”字样。
2.致送单位(或人)的称谓。
在标题的下一行顶格写明接受文书的单位名称或人的名称。如：“××有限责任公司”“尊敬的××国××××先生(女士)”“××董事长”等。
3.说明解答内容的缘起和依据。
要求用简明扼要的文字概括交待解答的是什么内容，即就提出的什么问题予以答复，这是法律意见书的开头部分。
正文。
这部分是法律意见书的主体部分。正文通过法律、法规来详细解答询问人所提出的问题。一般而言，这一部分需要进行严密的论证，科学的'分析，从而给询问人一个圆满的答案。正文的内容既可单列一项，就问做答，也可以分为若干个问题，用分题标号形式一一作答，具体如何写，要根据询问人所提问题的多少来决定。
结尾。
正文写完之后，一般应另起一段，用几句话对所述问题进行总结，加以概括，起到归纳全文的作用。最后在文末右下角写出律师的工作单位、职务及姓名，并注明制作日期。
附件。
法律意见书如有附件，应在正文之后列出附件名称，并编好顺序。
落款。
一般以法律事务机构名义，也可是企业法律顾问个人署名;以法律事务机构名义时，其负责人应签名，以示负责、署名之下是送呈时间。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇十一
法律意见书是律师提供法律服务的一种综合性的书面文件，其内容包括向咨询者提供法律依据、法律建议以及解决问题的方案。那么法律意见书写作方法是怎么样呢?下面就由小编给大家讲讲吧。
有关法律文书格式样本中尚未颁布法律意见书的写作格式。法律意见书是改革开放后出现的一个新的文种。就当前各地的使用情况看，基本形成了如下一种写作模式。
在标题的下一行顶格写明接受文书的单位名称或人的名称。如：“××有限责任公司”“尊敬的××国××××先生(女士)”“××董事长”等。
要求用简明扼要的文字概括交待解答的是什么内容，即就提出的什么问题予以答复，这是法律意见书的开头部分。
这部分是法律意见书的主体部分。正文通过法律、法规来详细解答询问人所提出的问题。一般而言，这一部分需要进行严密的论证，科学的分析，从而给询问人一个圆满的答案。正文的内容既可单列一项，就问做答，也可以分为若干个问题，用分题标号形式一一作答，具体如何写，要根据询问人所提问题的多少来决定。
正文写完之后，一般应另起一段，用几句话对所述问题进行总结，加以概括，起到归纳全文的作用。最后在文末右下角写出律师的工作单位、职务及姓名，并注明制作日期。
法律意见书如有附件，应在正文之后列出附件名称，并编好顺序。
一般以法律事务机构名义，也可是企业法律顾问个人署名;以法律事务机构名义时，其负责人应签名，以示负责、署名之下是送呈时间。
撰文前首先要做好调查工作，即针对提出的问题，做好充分的准备，包括寻找有关法律依据，参阅有关文件、规定、批件，到实际部门进行实地调查、查询等。
答复要准确，法律依据充分。在出具法律意见书之前，必须做好先期准备工作，寻找出有关适用的法律依据，对问题经过梳理、分析、比较对照，从中归结出正确的答案，做到合理合法，切实可行。
合理安排好表达内容的逻辑结构。一般来说，重要的关键性的问题应放到前头说明，次要问题可放到后面去写，有主有次，重点突出，使人读后一下就把握了重点，留下深刻印象。此外，还要注意分论点与论据、分论点与总论点之间的密切联系，使其证明的层次形成一个环环相扣的链形结构，从而集中、有力地突出所要说明的问题。
法律意见书的制作，既要符合我国的法律，又要照顾国际上通行的习惯做法。法律意见书作用的大小，取决于它的内容及质量，由此必须对其反复研究，在高质量上狠下功夫。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇十二
撰文前首先要做好调查工作，即针对提出的问题，做好充分的准备，包括寻找有关法律依据，参阅有关文件、规定、批件，到实际部门进行实地调查、查询等。
答复要准确，法律依据充分。在出具法律意见书之前，必须做好先期准备工作，寻找出有关适用的法律依据，对问题经过梳理、分析、比较对照，从中归结出正确的答案，做到合理合法，切实可行。
合理安排好表达内容的逻辑结构。一般来说，重要的关键性的问题应放到前头说明，次要问题可放到后面去写，有主有次，重点突出，使人读后一下就把握了重点，留下深刻印象。此外，还要注意分论点与论据、分论点与总论点之间的密切联系，使其证明的层次形成一个环环相扣的链形结构，从而集中、有力地突出所要说明的问题。
法律意见书的制作，既要符合我国的法律，又要照顾国际上通行的习惯做法。法律意见书作用的大小，取决于它的内容及质量，由此必须对其反复研究，在高质量上狠下功夫。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇十三
标准的求职简历主要由四个基本内容组成：
基本情况：姓名、性别、出生日期、婚姻状况和联系方式等。教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。所参加的各种专业知识和技能培训。
工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓部分。
其他：个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。
2.精简简历的长度和厚度。
一般人事部门的经理往往会收到堆积如山的简历，他们根本没有太多的时间仔细看一份漫长的简历。如果你寻求一个专业或技术职位，写上一两页的简历是正常的。一位忙碌的人事经理根本无暇顾及你那份超过两页的简历，而简短的简历往往又比冗长的简历难写。所以你可以将写出来的漫漫简历尽量压缩，使之简短有力。
3.投递简历的方式。
如今的it公司都喜欢采用e-mail的方式来接收简历，当然在招聘会也会接收一些纸介质简历。所以除了去招聘会上投一些简历外，你还可以多去一些人才(公司)网站看看招聘信息。然后以电子邮件的形式发给对方，这样一来对于双方来说都省时省力。你也免去了打印简历的成本。
4.关注招聘条件。
对于用人单位来说，简历是第一关，面试才是第二关。在简历中，人事经理往往会侧重于观察简历是否已经达到了招聘条件，如果达到了则会考虑通知当事人来面试。所以，在写简历时一定要关注对方的招聘条件，并在自己所写的简历中努力达到对方所要求的水平。这样他们就会通知你去面试了。
5.表达能力。
在写简历时一定要尽情地表现你自己，而不是别人。在你的简历中展现你的技能，并用你自己取得的成果证明它们。如果你写作表达能力差，最好请写作能力比较强的人帮忙，你可以通过自己口述的方式让别人边听边写，用合适的词来描述你自己。另外写简历不必拘泥于格式：简历是你自己的简历，所以不管你写什么，只要看着合情合理就行。简历最好就是实话实说的表现自己，过高的虚夸或者是过于谦虚都不好。
6.关注要点。
在简历中，你千万不要简单地列举你所干过的职务，强调你都干了些什么。一定要重点强调你能干某项工作的特别技能以及你所取得的成就和证书，就是一份简单的简历也应这样写。别过分谦卑：像面试一样，你的简历不能太谦卑。
书写法律意见书的心得体会（实用14篇）篇十四
1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。
2、个人简历最好用a4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字体，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。
3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。
4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内，即可判断出你的价值，并且决定是否聘用你(简历约200～300字为可)。
5、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司，附上一封简短的应聘信，会使公司增加对你的好感。否则，你成功的几率将大大降低。
6、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件，千万不要寄原件给招聘单位，以防丢失。
7、一定要用积极的语言，切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。
8、个人资料里的'联系方式一定要齐全，包括手机号码，宿舍固定电话，暂住或家庭地址，e-mail等等，方便招聘单位第一时间通知你参加面试或发布面试结果。
9、简历照片不宜五花八门，应以一至两寸的彩色半身职业近照为佳，男士穿白衬衫、单色领带和黑色西装外套;女士可穿带衣领的白色或浅色衬衫加单色小西装或者外套，以便给hr一个好的第一印象。
10、不要写上对薪水的要求。很多学生都对简历上该不该写对工资、待遇的要求存在疑惑，一般的人力资源经理都认为简历上写上对工资的要求要冒很大的风险，最好不写。
拓展阅读：如何正确使用个人简历模板。
现在，相当一部分毕业生都使用word里面的简历模板来制作求职简历，这不仅方便快捷，而且制作出来的简历美观大方，一目了然。但是，word中的简历模板有多种类型，每种类型都适用于不同的人群和工作，并非每一类毕业生都可以使用。以下介绍五种简历模板，对求职者希望能够有所帮助。
一、时间型简历：它强调的是求职者的工作经历，大多数应届毕业生都没有参加过工作，更谈不上工作经历了，所以，这种类型的简历不适合毕业生使用。
二、功能型简历：它强调的是求职者的能力和特长，不注重工作经历，因此对毕业生来说是比较理想的简历类型。
三、专业型简历：它强调的是求职者的专业、技术技能，也比较适用于毕业生，尤其是申请那些对技术水平和专业能力要求比较高的职位，这种简历最为合适。
四、业绩型简历：它强调的是求职者在以前的工作中取得过什么成就、业绩，对于没有工作经历的应届毕业生来说，这种类型不适合。
五、创意型简历：这种类型的简历强调的是与众不同的个性和标新立异，目的是表现求职者的创造力和想像力。这种类型的简历不是每个人都适用，它适合于广告策划、文案、美术设计、从事方向性研究的研发人员等职位。
学会在简历模板中有技巧的“撒谎”在寻找一份有稳定收入的工作时，所面临的所有不确定性和焦虑让大多数求职者发现越来越难以抵抗捏造简历或求职申请的诱-惑，他们想把自己最好的一面描绘出来。
如果能帮你最终获得这份工作，在简历模板中撒点小谎有什么大碍吗?美国著名职业顾问专家恩尼罗会告诉你答案。在写简历时有一条假想的线——允许你在这条线内使用一定的技巧。就像是推销一件产品，你当然想凸显这件产品的优点和价值，但简历模板不能超越事实。当然，最难之处在于避免越过这条线。如果发现你越过了这条线，许多公司的政策容忍度就变为零了。
一些跨国公司的总裁和高管接连遭遇了“灭顶之灾”：被所在公司的董事会和公司解雇，原因是他们在加入公司时，过度“美化”了自己的简历模板，其中包括谎报自己的教育背景和曾经担任过的重要职位经历等。
恩尼罗说，假如你是一名会计，花了80%的时间专注于会计事务，20%的时间处理与it相关的工作。如果你现在想找一份it的工作，你应当在简历模板中更多地强调你在it方面的技术和资质。
她说，这样别人就会认为你是一名合格的it专业人士，只不过碰巧当过会计而已，而不是与之相反。如果你声称“单枪匹马地带头完成了从系统a到系统b的转换”或声称在it部门担任领导职务，就是越界犯规。所以，在不越界的情况下偶尔来点“小聪明”也未尝不可，但是要拿捏好其中的“技巧”显得特别重要。
近年来，许多跨国公司雇用了职业猎头公司来推荐重要空缺职位的候选人，他们会事先将某个职位的描述和要求发给专业的猎头公司，以便找到符合条件的优秀候选人。
于是，猎头公司往往要求候选人根据“空缺职位描述”而重新修改自己的简历，然后经由猎头公司的包装和润色，正式提供给招聘企业的有关部门，而这个过程就往往会掺杂一些“水分”进去。大部分跨国公司都有这样的招聘规则：每个“空缺职位”都有明确的“职位描述”，会由人事部门每周公布在公司内部的网站上，同时发给几家固定的猎头公司。
于是，大量的简历鱼贯而入，而经过猎头公司“包装”的简历，往往更能吸引招聘部门老板的眼球。原因很简单，他们更专业地了解每家跨国公司的企业文化，用人偏爱，职位等级和技能要求等等，于是很容易“量身打造”出一些“明星候选人”，从而让他们轻易地进入被选择的范围内。
舒高所在的部门就有过这样的经历。在两个职位空缺发出后，三家猎头公司同时推荐“明星”候选人，同时在网上对外招聘。在收到的五六十份简历中，被挑中参加第一轮面试的候选人只有十几个人，包括一些内部员工推荐和网络自荐的候选人。舒高仔细看了每一份简历，发现其中一家猎头公司最为专业，他们采用的简历格式和简历内容具体而充实，非常符合公司一贯的招聘倾向。
而他们推荐的两位候选人一路顺利“过关斩将”，最终赢得了这两个空缺职位。于是，舒高也得出了结论：这家猎头公司之所以屡屡受到我们公司的重用，在于他们对本公司的文化、用人倾向和职位分析做得非常完美到位，很对本企业的胃口，于是生意做得出奇得好，拿到的推荐佣金也高得惊人。有一位候选人加入舒高团队之后，特意向舒高要了一份那家推荐他的猎头公司“包装”之后的简历。
看过之后，连他自己也感叹，“猎头”公司对简历内容作了如此大的调整和修饰，但都没有超出他个人的经历范围，还算比较真实可靠，只是“美化”的成分相当大，比他自己提交给这家猎头的简历“优秀”了好多，简直就是为空缺职位而“量身定做”出来的完美杰作。如此一来，他也增加了为自己打造漂亮简历的经验。他和舒高心照不宣地笑了。
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