最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)

时间:2025-08-24 作者:GZ才子

学校是培养学生综合素质的重要场所,旨在使他们在各个方面都能得到全面的发展。为了促进学校教育的整体发展,我们整理了一些学校改革的实践经验,供大家参考。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇一

为了更好地加强学校的安全保卫工作,特对外来车辆、人员进行登记、现将有关登记制度如下:

1、门卫工作人员要忠于职守,始终保持警惕性,坚守岗位,认真负责,坚决按制度办事。

2、外单位车辆入校前,必须说明情况,由门卫工作人员决定是否予以放行。无论何时,不允许骑自行车进出校门。

3、凡外来人员进校,门卫必须仔细询问,如允许进入必须登记,严禁闲杂人员入内,严防有人进内扰乱秩序。

4、学校物资出门必须查对登记,特别是外来人员带物资进出校门,一定要询问仔细并进行登记。

5、发现疑问,及时报告有关领导。

1、非学校教职员工进入学校,应主动向学校门卫人员出示表明身份的相关证件。

2、学校门卫人员应认真查验进入学校的外来人员的相关证件,严禁不明身份人员进入学校。结束来访时,门卫人员应向来访人员问询,情况正常方可让其离开学校。

3、对拒不出示证件或不能证明其身份的外来人员,学校门卫人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作。

4、在上课期间,学生确因特殊情况需出校门时,必须班主任老师的确认(签字同意的请假条或当面确认),学校门卫人员查验后方可放行并做好登记。

1、外来人员进入学校,必须在学校传达室进行登记,写明来访对象姓名、来访事由、有效证件号、联系电话等情况,经过与有关成员内线电话联系同意后方可进入。

2、对拒不进行登记的外来人员或登记内容与事实不符的,学校门卫人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作。

1、学校在正常教育教学工作期间,应关闭好校门,严禁机动车辆进入学校。

2、上级视察工作或确因工作需要进入学校的车辆,需经学校领导同意后,在门卫人员的引导下停放到指定地点,禁止鸣笛,限速行驶,确保师生安全。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇二

为加强学校安全管理,确保学校教育教学秩序正常有序进行,维护学校长期稳定发展,特制定本工作制度。凡人员及物品出入学校大门都必须遵守本工作制度,服从门卫工作人员管理。

1、外来人员来访时,首先要出示本人有效证件,说明来意,经保安核实,被访人同意后,填写《外来人员登记表》方可进入校园。

2、来访人员必须接受门卫管理,遵守学校规章制度,不得做与来访登记事由无关活动,不得在校内闲逛、推销、无故逗留等。

3、凡须进入现场的人员,不得携带任何危险物品和其他与本活动无关的物品。

4、如果被访对象正在进行教学活动,来访人员必须在门房等候,不得擅自进入教学区。

5、门卫应严格交接班制度,上下班按时交接,由带班人员将值班情况交待清楚,保证值班正常进行。

6、来访车辆必须按规定的线路低速行驶,按规定的地点停车

7、来访完毕离开时,来访人员在门房登记后离开,由保卫人员签注离开时间。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇三

为了加强外来参观、学习人员及外来施工人员的安全管理,保证外来参观、学习人员的人身安全,确保外来施工安装工程及其他作业过程能够安全正常进行,杜绝各类事故的发生,确保人身、设备及公司安全生产,特制定本规定。

本规定适用于所有外来参观、学习人员、外来施工单位员工和我公司相关的部门、车间。

1、外来人员:包括外来参观、学习人员、外来业务人员、外来施工人员等未在公司注册而进入生产区域的任何人员。

2、业务联系部门:负责联系外来施工单位、外来业务人员的部门或负责接待外来参观、学习人员的部门。

3、施工所属单位:外来人员施工现场所属我公司的车间。

1、《安全生产法》

2、《危险化学品安全管理条例》

3、《江西鸿飞药业公司安全生产责任制》

1、安全环保部负责制定本制度并负责解释。

负责制定本制度并负责解释。

负责外来人员的安全综合监督管理,负责外来施工人员的入厂安全教育,负责外来施工单位的建档。

2、业务联系部门负责外来施工单位相应资质资格证明的审查。

3、保卫部负责外来人员入厂许可证的办理,负责检查、监督考核外来人员所带车辆在厂内行驶安全措施的落实工作。

4、施工所属单位负责外来施工人员的现场安全教育和日常安全管理及作业过程安全措施的'落实工作。

5、外来参观、学习人员、外来业务人员的接待单位负责教育安全注意事项,负责相关人员的安全管理。

6、生产管理部负责外来参观、学习人员进入生产区的路线确定,并负责引导讲解工作。

1、工作程序要求

1.1、对外来人员的安全管理执行“属地管理”和“谁引进、谁负责,谁界区、谁负责”的原则。

1.2、外来人员进入厂区由保卫部警卫人员电话落实业务联系部门是否准入,业务联系部门同意进入后由警卫人员登记外来人员情况并发放《入厂许可证》或《参观证》。

1.3、业务联系部门在对来公司施工的单位或人员应选择在安全管理和安全素质上有保障,具备相应资质等级的施工单位,并保存外来施工单位资质证明复印件一份,代表公司与外来施工单位签定合法的施工合同,并填写《外来施工单位工作程序单》。

外来施工单位和公司签完施工合同后持《外来施工单位工作程序单》到公司安全环保部接受入厂安全教育,并签定合法的安全协议,交一定数额的安全风险抵押金(根据施工单位规模大小和施工时间不同风险抵押金数额为500元-5000元),由安全环保部建立外来施工人员档案。

考核合格的外来施工人员持安全协议和《外来施工单位工作程序单》到施工所属单位接受作业现场安全教育。

教育合格后方可进入作业现场进行施工。

施工完成后,要做到工完料净场地清,由业务联系部门和所属单位验收合格后,将安全协议和《外来施工单位工作程序单》交给安全环保部,根据施工过程中考核情况支取安全风险抵押金。

1.4、外来参观、学习人员、外来业务人员入厂后必须先由业务联系部门提醒安全注意事项,如需进入生产现场,需经生产管理部同意并建立档案,指定行走路线后,由生产管理部安排专人陪同方可进入生产厂区。

1.5、未按以上程序办理的,不准进入生产现场,所属单位有权制止。

1.6、业务联系部门对进入现场的人员要进行全方位的管理,负责施工单位与项目的联络工作,并负责作业过程中的安全,对任何违章行为均有权制止。

1.7、公司各级安全管理人员有权对外来施工单位及外来人员随时进行监督监察安全作业情况及违章违纪情况,发现野蛮施工、违章作业、不符合安全作业要求等现象,有权制止。

如不听劝阻可令其停止作业、罚款、直至停止在本公司的施工。

1.8、施工所属单位负责施工单位的监督管理,公司安全环保部对外来施工单位的违章违纪情况考核施工所属单位。

2、外来人员的安全要求2.1、外来人员需随身携带《入厂许可证》或《参观证》,以备检查。

2.2、在作业中必须遵守操作规程、安全技术规程及施工方案,遵守公司和所属单位的劳动纪律和各项安全管理规定。

2.3、作业人员对所使用的设备、器具等做好检查,防止事故的发生。

2.4、进入甲级防火防爆区域,不准穿带铁钉的鞋子及产生静电的服装,不得随意携带引火物,更不得无证从事可能产生火花的工作,手机等其他通讯工具必须。

2.5、任何人不得擅自进入非允许区域。

未经有关单位同意和没有公司电工人员陪同,不得进入配电室、变电室,不得私自动用电器设备。

2.6、任何人严禁私自动用我公司的设备、器具。

2.7、登高作业(2米以上)必须系好安全带、戴好安全帽。

垂直作业不得上下乱扔东西。

2.8、任何人员不得在公司内住宿、睡觉,特殊情况应经安全生产副总经理批准签字。

2.9、公司内严禁吸烟。

严禁酒后作业。

2.10、法律法规、国家标准、行业标准规定的必须遵守的其他作业规程和技术规程。

3、外来施工单位在公司内的安全要求3.1、外来施工单位必须取得上级有关部门颁发的施工安装许可证,或相应资质资格,方可进入本公司施工。

3.2、外来施工单位进入公司施工时必须有健全的安全管理制度和安全管理网络,并设有专职安全员,以便加强联系。

施工中的安全管理工作由施工方自己负责,公司相关部门根据各自职责按照有关规定和标准实施监察管理。

3.3、外来施工单位必须严格遵守国家及本公司的有关安全规定和制度,若违章作业,野蛮施工,造成人身伤害、火灾、爆炸等一切事故,由施工单位承担一切责任,由此给公司造成的经济损失和人身伤害由施工单位全部负责。

3.4、外来施工单位不得私自接电、水、汽(气),因施工需要时,必须与生产管理部联系,征得同意后,办理有关手续或票证。

3.5、外来施工单位必须在指定范围内作业,并在施工现场设置围栏或警戒线,悬挂安全标志,施工单位的备料不得影响交通。

3.6、外来施工单位对承包的工程项目,施工前必须向公司提交施工方案和安全措施,经公司认可后方可施工。

3.7、外来施工单位自带的各种设备、工具必须符合施工现场的安全要求和国家标准;

使用的压力容器必须经质量技术监督部门检验合格,由主管处室检查确认后方可投入使用。

3.8、外来施工单位的车辆必须执行厂内交通规则,行车限速,会车要做到“礼让三先”,进入防火防爆区域必须安装阻火器。

3.9、外来施工单位在公司内施工,必须根据需要按规定到所属单位办理用电、动火、动土、登高、进入容器等作业票证,严格执行《化工企业厂区内作业安全规程》、《化工企业安全制度》、《化工生产41条禁令》等。

3.10、外来施工单位的特种作业人员必须持有有关部门颁发的有效证件方可进行特种作业。

3.1

1、施工单位要督促施工人员严格穿戴劳动防护用品,禁止施工人员在正常生产区内闲遛乱逛或靠近、动用与施工安装无关的设备、阀门及其他设施。

3.12、施工中一旦发生事故,如砸碰管道、管架、设备、电缆等应及时向所属单位报告,及时采取补救措施,不得隐瞒或逃跑。

3.13、外来施工单位在工程竣工后,要做到工完料净场地清。

并按公司合同要求与业务联系部门及时联系,由双方负责人和施工所属单位共同进行验收检查。

验收合格后,外来施工单位人员即离开施工现场。

1、《入厂许可证》或《参观证》

2、《外来施工单位工作程序单》

3、《外来施工单位安全协议》

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇四

1、会馆工作人员出入会馆应佩带胸卡,出入一律走正门(会馆西门),特殊人员出入餐厅后门须经部门经理批准。

2、员工上班时间请假外出,工作日内不能返回时,应按规定办理请假手续。

3、在会馆住宿的留学生、外藉专家应持住宿房卡出入会馆。对其来访的朋友、家属等要主动在会馆总服务台办理登记手续,来访结束后,相关人员需在会客单上签字确认后离开会馆。

4、留学生、外藉专家所聘请的辅导人员,要办理辅导证,凭辅导证出入会馆。

5、洽淡业务的客户出入会馆时,填写'来访人员出入门证',经总台服务员签注入馆时间,接待完毕后,由接待人签字后,经总服务台核对,方可离开会馆。

6、施工人员进入会馆,对其携带自备工具或物品应由施工方填写'施工自备工具、物品进会馆清单',经保安或总服务台检查并办理相关手续后进入。所有携带自备工具或物品出会馆应凭'物品进会馆清单',经主办部门负责人核准签字后,由服务台或保安核对原存查的底联,并签注出馆时间后放行。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇五

一、目的为加强外来人员到本公司作业的安全管理,消除不安全隐患,保障外来人员的人身安全及公司的安全生产,杜绝安全事故的发生,结合本公司实际,特制定本制度。

二、范围适用于所有入厂区的外来参观人员、外来验厂或审核人员、外来培训或实习人员、外来临时施工人员、经常性外协施工人员、外来维修人员的安全管理。

三、职责。

1、人事行政部(安全办)负责本制度的归口管理和执行情况的监督与考评。负责审核各类证件和资质。

2、公司各有关部门/车间负责本制度的执行与落实。负责对口外来人员的安全培训或告知,及厂内安全行为指导与监督。

3、采购部负责对外来施工人员及维修人员的相关证件和资质进行前期确认,并与其签订安全协议或合同,同时应履行上之“2、”职责。

4、门卫负责在准许外来人员入厂前,礼貌要求对方出示证件,经确认后,请其进行来访或入厂登记,依照公司《外来人员管理规定》例行其它手续后,向外来人员发放“来宾安全告知书”,引导外来人员到接待地点或通知接待人员到门卫室接洽。

四、内容。

1.1相关接待工作,由对口部门负责。

1.2在外来人员到厂之前,对口接待部门应尽可能的以最大的提前期,通知相关单位做好生产、安全等各项准备工作。

1.3进厂后,对口部门应要求外来人员认真阅读《来宾员安全告知书》,并要求其严格遵守有关规定。

1.4进入生产区,由接待部门指派专人负责陪同、监护,严禁外来参观人员自行在生产区内活动。

1.4.1进入生产区前,应指导外来人员穿戴相关劳保用品、洗手,通过专门的入口进入车间。

1.4.2过程中,应注意外来人员不可私自乱动现场所有生产设备设施,包括工装夹具、检测用仪器具等,未经允许不得与岗位人员长时间交谈,以免扰乱正常的生产秩序。

1.4.3未经同意,外来人员不准在生产区域或重要办公区域照相、摄像。

1.4.4未经同意,外来人员不可将产品及任可零部件带出生产车间。

2.1外来人员由人事行政部负责统一管理,人事行政部组织对外来人员进行入厂前(公司级)培训,考核合格后,发放“临时出入证”,凭证进出公司,各相关部门/车间负责配合、监督。接收部门/车间需组织车间级培训并考核合格后才能将人员安排到班组,所在班组经组织岗位培训并考核合格后才能将人员安排到岗位,并有专人负责安全监管(谁培训,谁监管)。

2.1.1接受部门负责对外来人员进行本部门基本情况,安全生产特点、禁火要求、劳动保护与个体防护基本要求、岗位安全职责、劳动纪律等培训。

2.1.2班组负责对岗位安全特性、在岗位期间的安全监护、应急对策和其它安全注意事项进行培训。

2.2外来人员必须无条件服从所在单位的管理,严格遵守各项规章制度,严禁私自使用任何设备设施、更不得乱动设备设施开关及其它任何部位,以免发生危险或伤害事故。

2.3外来人员必须遵守公司劳动纪律和相关要求,不得串岗、睡岗以及做与生产无关的事情。

2.4外来人员亦需严格遵守“1.4.3”及“1.1.4”的要求。

3.1.1接待部门对临时外来施工人员进行入厂前安全培训,经“安全告知”确认(签字)后,到人事行政部备案并办理“临时施工出入证”。

3.1.2如需动火及登高作业的,由接待部门协助外来施工人员办理《危险作业申请许可证》。在许可证上需注明所带的工具和设备。接待部门及人事行政部应对危险作业外来施工人员的资质进行严格的确认。

3.1.3临时外来施工人员凭“临时施工出入证”和《危险作业申请许可证》由接待部门引入施工现场。

3.1.4需进入车间进行施工的项目,接待部门应事先发联络单与施工项目所在车间负责人取得联系,经车间负责人或车间指定的责任人在联络单上签字确认后方可施工作业,施工项目所在车间应指定专人监护。人事行政部(安全办)应派安全员进行巡查监督。

注:车间以外的施工,由人事行政部委派专人监护。

3.1.5项目完成后,项目所在区域负责人进行验收并通知接待部门复验,确认施工项目完成并符合要求、施工过程影响的安全设施恢复正常后,三方签字,由接待部门引导离开。

3.1.6外来人员亦需严格遵守“1.4.3”及“1.1.4”的要求。

3.2.1经常性外协施工人员由采购部负责统一管理,必须与协作单位(组织)签订“安全协议”,明确安全管理职责,来公司施工人员应有协作单位证明,要求相对固定,不得随意更换。

3.2.2按公司相关规定,采购部对施工(作业)人员验证后,组织进行安全培训教育,签认“安全告知”,经考试合格后,到人事行政部办理“外协人员入厂证”,施工人员凭“外协人员入厂证”出入公司大门和生产区施工(作业)指定位置。

注:安全培训教育主要内容:《动火作业安全管理规定》、《登高作业安全管理规定》、《来宾安全告知书》、企业安全生产的基本特点、作业注意事项、需要办理的许可证、办理程序和基本要求等。

3.2.3如涉及动火及登高作业的,采购部必须组织办理有关施工安全作业证,经施工项目所在区域负责人或指定责任人签字并明确现场安全监护人员后方可允许施工。每个项目完成后,施工项目所在区域负责人应组织初步验收,并确认有关安全设施恢复正常后,通知项目管理部门组织验收,合格后三方签字。

3.2.4外来施工人员必须严格遵守公司有关制度,公司各级人员应加强对进入所辖区域的外来人员的管理,有权拒绝无证人员或不符合公司有关制度要求的人员进入所辖区域,有权制止外来人员从事与施工内容无关的行为。

注:此条要求亦适用于“3.1”。

3.2.5施工项目所在部门负责外来施工有关安全作业的现场监护与管理,确保施工安全。人事行政部按有关危险作业的审批权限,负责审批,且应派安全员进行巡查监督,发现违规应即时纠正。

3.2.6外来施工人员作业期间的个体防护和劳动保护,由采购部与外协单位签订“安全协议”时明确。

3.2.7外来人员亦需严格遵守“1.4.3”及“1.1.4”的要求。

4、外来维修人员来厂进行设备维修、调试的人员,由相对口部门负责安全告知,经对方签认后,方可进行相关作业,并由专人陪同。具体管理按3.1的要求。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇六

为加强外来参观、实习、施工人员的安全教育和管理,保证企业正常的生产秩序和施工安全,制定本制度。

所有入厂区的外来人员

3.1外单位来厂参观学习,必须经过公司主管领导同意后,由公司办公室进行接待,并对全体人员进行安全教育,经考核合格后方可入厂,并由专人陪同,做好登记。

3.2参观学习人员进厂前,对口接待部门应通知相关单位做好生产、安全等各项准备工作。

3.3参观人员必须严格遵守公司的各项规章制度,参观过程中不准私自乱动现场所有设备、管道、开关、阀门,不准吸烟,不准大声喧哗、打闹,不准与岗位人员长时间交谈,扰乱正常的生产秩序。

4.1外单位来厂实习,需经过公司主管领导同意后,报总经理批准。

4.2实习人员必须接受三级安全教育。凡实习期限超过一个月的,负责安排的部门必须与实习单位签订安全协议书,明确各自的安全责任。

4.3负责安排的部门对参观、实习整体工作和人员的安全负责。

4.4实习人员三级安全教育考试合格后,可在所在岗位职工的带领、指导下进行实习。

4.5实习人员必须无条件服从所在单位的管理,严格遵守各项规章制度,不私自乱动设备、管道、开关、阀门等。

4.6如遇突发事件,实习单位负责人要按要求组织实习人员紧急撤离,保证人员安全。

5.1资质审查。在确定外来施工单位时,由总工办对该单位的安全资质进行严格审查。审核内容包括:工商营业执照和施工资质证书;施工单位负责人、工程技术人员和特殊工种人员资格证书;安全管理机构及其人员配备情况(施工单位必须有专职安全员,设有二级机构的施工单位必须有专门的安全管理机构)。凡不具备条件的,不准与其签订合同。

5.2签订协议。外来施工单位及其人员到企业施工和工作,在签订工程项目协议书的.同时,安全与消防管理部门必须同时签订安全、防火责任书,明确各自的安全、消防责任。

5.3职业体检。外来施工单位的所有人员进行施工前,要进行职业体检,禁止患有高血压、心脏病、癫痫病的人员从事施工及高空作业。

5.4安全教育。外来施工人员必须接受安全教育,未经安全教育的不准进行施工作业。

5.5安全管理

5.5.1制定安全措施。每一项施工项目,外来施工单位必须制定切实可行的安全措施,经工程项目主管部门、项目所在单位、安全部门批准后,方可进行施工。施工所在单位也要制定相应的安全措施。

5.5.2严格持证上岗制度。外来施工单位的电工、焊工、架子工等特殊工种要做到持证上岗。所适用的各种工器具,要齐全完好,安全可靠。

5.5.3落实安全措施。外来施工单位进入现场必须按规定穿戴劳动保护用品,施工现场要设置围栏、防护网、安全标志等。

5.5.4确定安全责任人。施工单位必须专人负责施工安全,安全责任人应及时与工程项目主管部门、项目所在单位、安全部门沟通,报告施工现场安全情况。

5.5.5严格票证办理。外来施工单位必须严格遵守企业的各项安全规章制度及相关行业施工安全要求,按规定办理各种作业票证。未经许可不准乱动企业的任何设备、管道、开关、阀门,不准擅自乱接水、电、风、汽等管线。

5.5.6加强监管。工程项目主管部门必须指定专人具体协调与施工安全有关的事项。安全部门协助工程项目部门共同做好现场的安全管理工作,并对违章行为进行监督检查。

来厂进行设备维修、调试的人员,由设备处负责安全教育,经考核合格后方可进厂,并由专人陪同。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇七

为加强新型冠状病毒的肺炎疫情防控工作,切实保障员工的健康与生命安全,特制定制度如下:

1、疫情期间,所有进出单位的车辆、人员均从大门进出,不得翻墙,因为站内大门要关闭,实行封闭管理,严格出入,确保安全。

2、谢绝外来车辆(领导批示的特殊除外),如家属,需与当事人核实,出具家属合影。

3、检查所有进站人员,一律佩戴口罩,做好测量体温登记,如发现咳嗽、发热等情况,向站长报备,立刻返回家中,同时,站内领导不得到员工家中看望,情感后续弥补。

4、门卫师傅负责对门口进行消杀工作。

5、门卫师傅自己也要注意防护,口罩由办公室统一配齐。

6、发现突击状况,及时向单位领导汇报,确保国难当头,其利断金!

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇八

为进一步提高学校中层干部的法制理论水平,提高依法行政和依法管理的能力,特制定此制度。

通过建立中层干部任职前法律知识考试制度,进一步增强学校干部的法治意识,提高学校干部的法律素质和依法办事能力,为教育发展创造良好的法治环境。

拟提任的.中层干部。

一般在任前公示期间。

以《中华人民共和国义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《江苏省中小学管理办法》为基本教材,包括与本专业相关的法律、法规。

对拟任中层干部的人员在自学的基础上,由普法工作小组组织法律知识考试,考试合格者发放考试合格证书。

(一)把定期开展干部法律知识考试纳入长期工作计划。

(二)本制度实施后提任的中层干部,在提任时未完成或未通过法律知识任职资格考试的,必须在提任后一年内完成考试。

(三)法律知识任职资格考试制度与任职试用期制度相结合,本制度实施后,

在提任后一年内未通过法律知识任职资格考试的,一般按考试任前职级安排工作。

本制度自下发之日起正式实施。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇九

为了加强学校管理,落实学校门卫值班人员职责,确保师生身心健康和学校财产不受损失,特制定本制度。

1、严格实行外来人员登记制度,不经登记或者拒不登记的人员,不得进入校园。

2、除市、区教育局、教育厅有关领导或接受其他有关部门有组织的检查人员以外,其余所有外来人员一律实行登记。

3、外来人员进入校园,值班人员首先通过电话与接待领导或教师联系,得到证实和同意后方可进入,并进行认真的登记,办完事宜后有接待人的签名便条方可离开校园。

4、学生家长进入校园也要进行登记,并事先通过校内电话与相关接待教师取得联系方可进入校园;接待结束后,门卫人员收到持有接待教师签名的便条后允许离开。

5、夜间值班人员,不得随意将自己的家属或亲戚、朋友留在学校住宿,白天和夜间都不得有外人在门房逗留。

6、记者采访需出示证件和当地宣传部门的介绍,并经校长同意方可进入校园,在校有关领导的陪同下进行采访活动。其他人员要验明身份、出示相关证件或介绍经校长同意方可进入校园。

7、严禁随意将外来推销各种资料、商品的人员进入校园。

8、外来车辆经许可后进入校园,要严格实行登记制度,车号和其他相关证件要及时记录在案。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十

一、随访者一般应事先与被访者电话联系,征得被访人在校并有时间同意接待,同时出示有关有效身份证件并填写好会客单挂好访客证后方能进校,出校交回会客单和访客证。

二、校外机动车辆不准进校园,必须进校的汽车,须在门卫凭司机的有效证件换取车辆进校证;进入校园汽车应按规定路线限速行驶,并按指定地点停放,禁止鸣笛。车辆安全自负。

三、在学校上学、放学高峰和重大活动时期门卫负责对进出校门的人员和车辆进行管理和疏导,保持大门的整洁和畅通。

四、 携带物品出校门必须遵守下列规定。

1、携带贵重物品出校门,必须有校务办公室或总务处开具证明。

2、外校人员进校登记时须注明携带的贵重物品,离校时经门卫核查无误后出校。

3、发现证物不符等可疑情况,门卫值勤人员有权将所带物品扣留。报保卫部门处理。

五上课期间,学生要出校门必须有班主任或值班教师的批条,并进行登记。上课期间禁止家长进入学校;家长有事在门卫打电话联系教师或班主任经同意后方可进入。

接待外来人员管理制度 为规范学校对外来人员的管理,维护学校正常的教育教学秩序,特做以下 要求: 一、随访者一般应事先与被访者电话联系,征得被访人在校并有时间同意 ... ...

香梅中心学校外来人员安全管理制度 为了加强对外来人员的安全管理,维护学校的教学、科 研、工作和生活秩序,根据政府部门的有关规定,结合我校 实际,特制定本规定。

一、本规定所称的外来人员,是指进入校区内务工和从 事经营、基建、维修等活动的校外人员。

二、学校的'门卫应当认真负责,协同配合,共同实施外 来人员的安全管理工作。

三、外来人员应当遵纪守法,遵守学校安全管理制度, 尊重社会公德,服从学校有关部门的管理。

四、学校原则上不准外来人员住宿。

五、严禁在校内违章建设、搭建外来人员住宿场所。因 基建施工需要临时搭建的,应经学校同意后报公安消防机构 审批,工程结束后立即拆除。

六、用工部门负责对外来人员的日常安全管理,并对其 进行安全、法制和校规校纪教育。

七、门卫负责对外来人员安全管理工作的检查和监督。

八、外来人员违反校纪校规和本规定,经批评教育不改 或拒不接受管理的,应当予以辞退并负责清理出校。

九、 本规定自公布之日起施行, 由学校政教处负责解释。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十一

为了加强外来施工人员的管理,确保施工安全,特制定本制度:

一、承接我公司工程施工任务的单位,必须提供相应的有效资质证书,由我公司考察、评审。

二、在签订《工程施工合同》的同时,签订《安全治安管理协议》,并由施工单位指定现场安全管理人员。

三、施工人员进场前,必须携带有效身份证件,特殊工种作业人员必须同时携带有效的特殊工种作业人员证件。经我公司安全管理部门查验复印后备案。

四、身份查验合格的施工人员,需参加由我公司安全管理部门组织的安全培训,经考核合格后颁发《上岗准入证》。

五、施工人员进入公司大门时必须出示《上岗准入证》,如无该证,保安人员有权阻止进入。

六、在施工过程中,施工人员必须佩戴《上岗准入证》,我公司安全管理部门随时进行检查,对无证人员予以清除或罚款。

七、施工人员必须完全按照《工程施工合同》的要求施工,严格按照《安全治安管理协议》的要求执行安全操作规程,服从公司的管理,不得擅自变更和违反。

八、施工单位因施工需要带入的设备、工具,必须在警卫室登记,施工结束后,必须经我公司有关人员检查,由我公司安全管理部门出具《货物出门证》后,警卫室方可放行。

九、施工结束后,施工单位必须做到“工完、料尽、场地清”,然后把《上岗准入证》交还我公司安全管理部门。

十、其它外单位前来工作作业的安全管理参照本制度执行。

第一条为了加强对外来人员的安全管理,维护学校的教学、科研、工作和生活秩序,根据政府部门的有关规定,结合我校实际,特制定本规定。

第二条本规定所称的外来人员,是指进入校区内务工和从事经营、基建、维修等活动的校外人员。

第三条学校的门卫应当认真负责,协同配合,共同实施外来人员的安全管理工作。

第四条外来人员应当遵纪守法,遵守学校安全管理制度,尊重社会公德,服从学校有关部门的管理。

第五条学校原则上不准外来人员住宿。

第六条严禁在校内违章建设、搭建外来人员住宿场所。因基建施工需要临时搭建的,应经学校同意后报公安消防机构审批,工程结束后立即拆除。

第七条用工部门负责对外来人员的日常安全管理,并对其进行安全、法制和校规校纪教育。

第八条门卫负责对外来人员安全管理工作的检查和监督。

第九条外来人员违反校纪校规和本规定,经批评教育不改或拒不接受管理的,应当予以辞退并负责清理出校。

第十条本规定由校长室负责解释。

第十一条本规定中的条款若与国家有关法律法规抵触时,按照国家法律法规执行。

第十二条本规定自公布之日起施行。

1、主题内容与目的

为加强外来参观、实习、施工人员的安全教育和管理,保证企业正常的生产秩序和施工安全,制定本制度。

2、适用范围

所有入厂区的外来人员

3、参观学习人员的安全管理

3.1外单位来厂参观学习,必须经过公司主管领导同意后,由公司办公室进行接待,并对全体人员进行安全教育,经考核合格后方可入厂,并由专人陪同,做好登记。

3.2参观学习人员进厂前,对口接待部门应通知相关单位做好生产、安全等各项准备工作。

3.3参观人员必须严格遵守公司的各项规章制度,参观过程中不准私自乱动现场所有设备、管道、开关、阀门,不准吸烟,不准大声喧哗、打闹,不准与岗位人员长时间交谈,扰乱正常的.生产秩序。

4、实习人员的安全管理

4.1外单位来厂实习,需经过公司主管领导同意后,报总经理批准。

4.2实习人员必须接受三级安全教育。凡实习期限超过一个月的,负责安排的部门必须与实习单位签订安全协议书,明确各自的安全责任。

4.3负责安排的部门对参观、实习整体工作和人员的安全负责。

4.4实习人员三级安全教育考试合格后,可在所在岗位职工的带领、指导下进行实习。

4.5实习人员必须无条件服从所在单位的管理,严格遵守各项规章制度,不私自乱动设备、管道、开关、阀门等。

4.6如遇突发事件,实习单位负责人要按要求组织实习人员紧急撤离,保证人员安全。

5、外来施工人员的安全管理

5.1资质审查。在确定外来施工单位时,由总工办对该单位的安全资质进行严格审查。审核内容包括:工商营业执照和施工资质证书;施工单位负责人、工程技术人员和特殊工种人员资格证书;安全管理机构及其人员配备情况(施工单位必须有专职安全员,设有二级机构的施工单位必须有专门的安全管理机构)。凡不具备条件的,不准与其签订合同。

5.2签订协议。外来施工单位及其人员到企业施工和工作,在签订工程项目协议书的同时,安全与消防管理部门必须同时签订安全、防火责任书,明确各自的安全、消防责任。

5.3职业体检。外来施工单位的所有人员进行施工前,要进行职业体检,禁止患有高血压、心脏病、癫痫病的人员从事施工及高空作业。

5.4安全教育。外来施工人员必须接受安全教育,未经安全教育的不准进行施工作业。

5.5安全管理

5.5.1制定安全措施。每一项施工项目,外来施工单位必须制定切实可行的安全措施,经工程项目主管部门、项目所在单位、安全部门批准后,方可进行施工。施工所在单位也要制定相应的安全措施。

5.5.2严格持证上岗制度。外来施工单位的电工、焊工、架子工等特殊工种要做到持证上岗。所适用的各种工器具,要齐全完好,安全可靠。

5.5.3落实安全措施。外来施工单位进入现场必须按规定穿戴劳动保护用品,施工现场要设置围栏、防护网、安全标志等。

5.5.4确定安全责任人。施工单位必须专人负责施工安全,安全责任人应及时与工程项目主管部门、项目所在单位、安全部门沟通,报告施工现场安全情况。

5.5.5严格票证办理。外来施工单位必须严格遵守企业的各项安全规章制度及相关行业施工安全要求,按规定办理各种作业票证。未经许可不准乱动企业的任何设备、管道、开关、阀门,不准擅自乱接水、电、风、汽等管线。

5.5.6加强监管。工程项目主管部门必须指定专人具体协调与施工安全有关的事项。安全部门协助工程项目部门共同做好现场的安全管理工作,并对违章行为进行监督检查。

6、外来厂家维修人员安全管理

来厂进行设备维修、调试的人员,由设备处负责安全教育,经考核合格后方可进厂,并由专人陪同。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十二

为加强学校的安全保卫及疫情防控工作,全力保障师生员工身体健康和生命安全,根据上级有关疫情防控要求,结合我校实际,特制定疫情防控期间外来人员入校管理规定:

一、请需要入校的外来人员如实填写《上海建桥学院外来人员进校申请表》及《承诺书》(见附件),由经办部门或学院批准后,在外来人员入校前交后勤保卫处备案。

二、所有入校人员均须佩戴口罩并接受体温测量、身份登记及行动轨迹查询。

三、外来人员入校后必须服从经办部门或学院的统一管理,在规定的时间、地点及批准的范围内开展活动。

四、外来人员须严格遵守学校各项规章制度,不得从事违法、违规以及批准范围以外的活动。工作结束后,请尽快离校,不得长时间逗留。

五、本规定的解释权属后勤保卫处。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十三

为确保公司财物安全、食品安全,环境有序,使出入公司的外来人员、车辆、物品管理有序,维护公司利益,特制定本规定。

一、严格遵守公司各项规章制度。

二、服从公司管理,听从指挥,按规定的区域装卸及停车,严禁跨越区域,禁止到处闲逛。任何车辆禁止停放在厂区(东西及南北)主干道。,违者罚款50―100元。

三、厂区内一切车辆限速15公里,外来人未经允许不得进入生产车间内部。

四、来访人不得携带危险物品烟火对食品有害的物品入厂。

五、禁止在厂区内任何地方吸烟,发现一次罚款100元。

六、外来人员不得在厂区内酗酒滋事,打架斗殴,情节严重者交公安机关处理。

七、禁止一切外来人员在厂区内袒胸露背,躺地睡觉,随地大小便,违者罚款100元。

八、未经有关部门批准,严禁动用公司的设备、物品及消防器材。

九、外来人员、车辆如造成破坏公物事件,有本人承担赔偿一切损失。

十、进入厂区的一切外来人员、车辆,发现有偷盗者或欺诈行为,按原物价的10倍罚款,情节严重的交公安机关处理。

十一、外来人员严禁在任何地方干危害公司利益的事和搞娱乐活动,如打扑克等。

十二、外出车辆必须出具出门证,值班员按照出门证进行数量、品种核对,检查核对无误,方可放行。

十三、出厂时用《临时出入证》还取行驶证,临时出入证不得涂改、损坏、转借和丢失,违者罚款50元。

十四、安保部以日常巡查和不定期检查相结合的方式,对厂区内所有外来人员、车辆的活动、行为进行监督和管理,发现问题及时处理。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十四

为了加强公司门卫工作的管理,规范车辆、人员、物资进出厂的规定,保障公司正常的生产、工作秩序,保护公司利益,制定本办法。

第二条适用范围。

本制度适用于物资、车辆、人员进出厂公司的管理。

第二章管理职责。

第三条管理部。

管理部是门卫管理的责任部门,负责管理制度的制定,门卫人员的管理,物资出厂的审批。

第四条各部门。

负责本部门物资、车辆、人员进出厂的管理,手续的办理和审核。

第五条门卫人员。

门卫是门卫管理的具体责任人,负责严格按照本制度的规定,对物资、车辆、人员进出厂的手续进行验证,对违反规定的有权禁止其进出厂。

第三章物资进出厂管理规定。

第六条物资出厂手续。

任何人携带物资出厂必须出具经审批同意后的物资出门条,如无出门条,门卫不得放行。

第七条出门条的审批程序。

1、物资出厂由经办人填写物资出门条,内容包括:物资名称、数量、事由,如物资较多须另附物资清单,并由经办人签字。

2、物资出门条须报部门主管审核签字。

3、部门主管审核签字后,报分管副总审批。

4、大宗物资或公司有明确规定的物资还须报总经理审批。

5、公司领导审批同意后,交管理盖章。

第八条物资出厂验证。

1、物资出厂时经办人(驾驶员)须将经审批同意后的物资出门条交门卫验证。

2、门卫应对照物资出门条(物资清单)对出厂物资进行认真核对,无误后方可放行,并做好记录,保存好物资出门条。

第九条物资定义。

物资指公司内的设备、工具、零配件、原材料、办公用品、废旧品、废旧包装等一切有价值的物资。

第四章车辆进出厂管理规定。

第十条外来车辆进出厂。

1、外来车辆(摩托车)进入公司必须在门卫登记,包括姓名、单位、车牌号、进厂事由等,未进行登记不得进入公司。

2、外来自行车和非机动车辆一律不得进入公司。

3、外来车辆(摩托车)出公司,必须停车接受门卫检查,门卫人员有权对任何车辆出厂进行检查(包括检查驾驶室,或后备箱),不接受检查者,门卫有权不予放行。

第十一条公司车辆出厂。

1、公司车辆外出须开具派车单(副总以上领导除外),如无派车单,门卫有权拒绝放行。

2、派车单由总经办开具并加盖总经办的章。

3、公司车辆出公司,必须停车接受门卫检查(副总以上领导除外),门卫人员有权对公司车辆出厂进行检查,驾驶员应自觉接受检查,不得刁难。

4、非工作时间,公司车辆原则上不允许出厂,如因工作需要出厂,须经总经理审批同意。

1、工作时间外来人员进厂必须填写会客单,内容包括姓名、单位、事由、联系部门及人员等,不填写会客单不得进入公司。

2、外来人员出厂时,将经被访人签字的会客单交交门卫核对注销后,方能离开公司,如携带物资出厂必须出具经审批同意后的物资出门条。

3、衣冠不整、穿拖鞋、背心、短裤者,不得进入公司。

4、非工作时间外来人员一律不许进入公司。

第十三条公司人员进出厂。

1、公司员工在上班中途时间进出厂门,须开具外出单,无外出单,门卫人员不得放行。

2、外出单的审批,一般员工由所在部门部长审批。部长以上员工,由分管副总经理审批。

3、非工作时间员工原则上不允许进厂,如因工作需要进厂,须由所在部门部长审批同意。

第六章奖惩规定。

第十四条以上规定公司人员必须严格遵守,任何人不得刁难门卫,对不执行上述规定者,处以当事人20-50元的罚款。若故意肇事,与门卫人员发生冲突,辱骂、殴打门卫人员者,依据情节轻重处以50-100得罚款,情节严重者,交公安机关处理。

第七章附则。

第十七条本规定从发布之日起执行,以前有关规定与本规定相抵触的地方,按本规定执行。执行以后公司如有新的规定另行通知。

第十八条本规定的解释权归管理部。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十五

为加强实验室管理,提高实验室安全,维护实验的良好秩序和环境,现对实验室成员及外来人员,特作如下规定:

1.未经批准,禁止外来人员进入实验室参观、采访、拍照、摄像等。

2.非实验室人员未经授权不得直接或间接操纵实验室任何仪器设备。

3.进入实验室外来人员,须由本实验室人员陪同,在严格遵守有关规定且不影响实验室人员的条件下方可进入。

4.在实验室短期停留的学习、施工、维修等人员,应做登记备案。进入实验室内严禁吸烟、饮食、化妆、大声喧哗等。

5.实验室负责人有监督并及时纠正违规行为,发现不安全隐患及时上报的职责。

6.实验室人员与外来人员应严格遵守实验室管理制度,规范操作行为。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十六

为进一步强化外来参观、学习人员的行为规范管理,特制定本规定。

1.外来人员下井必须严格遵守我矿出入井的各项管理制度。

2.外来人员下井前必须由公司相关部门预先办理下井手续,然后凭手续由领队人员带队下井。下井前经井口检身工检身并登记后按顺序排队入井。上井后经井口检身工检身并登记后方可离开。

3.外来人员下井前必须听从下井领队人员(公司相关部门接待人员)的指挥,在井口排队下井。

4.外来人员下井参观学习,必须携带自救器,佩带安全帽,携带矿灯,严禁携带烟草和点火物品,严禁穿化纤衣服,入井前严禁喝酒,否则不准下井。

5.外来人员必须接受入井前的安全教育及自救器使用方法的演示培训,否则不准下井。

6.外来人员必须自觉接受井口的检身检查,自觉吹测酒仪,否则不准下井。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十七

度过特殊而漫长的假期,从今天起,我市各学校错时、错峰有序开学。同学们终于可以再次背起书包,踏入校园,在“立德而行,向美而生”的美好愿景中,“德润金昌·美育校园”号角已经吹响。为了确保师生顺利返校,拥有健康安全的学习生活环境,市教育局发出倡议:

1、做到职责到人,责任落实。学校主要领导为第一责任人,分管领导为直接责任人,各年级组、班主任、教师各司其职,各负其责。带头做好防护,带头参与防控。

2、做到防控流程熟练。自觉学习疫情防控知识,掌握学校防控方案和应急预案相关要求,主动做好学生动态排查跟踪、健康监测、防疫引导等工作,密切关注学生身心健康,努力营造良好学习氛围,能够有条不紊处置突发情况。

3、做到防控教育有效。开学第一课讲授防控知识,宣传先进事迹,开展生命健康教育、爱国主义教育,提升学生自我管控能力。中午、下午放学最后一节课任课教师反复提醒学生做好自我防护,确保学生安全。

4、做到教学有序高质。统筹在线教学与开学后教学工作的有效衔接。

5、做到教学行为规范。严格遵守师德规范,不从事有偿家教,不违规补课。

6、做到信息如实报告。开学前,所有教职工完整、准确、及时报告近期出行方式、出行轨迹等。

7、做到健康自测报备。主动检测体温,如实报告个人身体健康状况,发现异常立即上报。

8、做到日常防护到位。保持良好生活习惯,勤洗手、戴口罩。

9、做到遵守学校食堂就餐规定。分散、错峰用餐,避免集中、扎堆就餐。

10、做到非必要不外出。不参加非必要的外出旅行、会议和活动,不参加集会、聚会和聚餐,主动远离人员密集场所。

1、责任落实到位。强化联防联控机制,做好应急演练,健全学校、年级组、班级、家长四级防控工作责任体系,明确制度,责任到人。

2、监测排查到位。全面掌握全体师生员工的健康状况和出行动态,督促湖北及境外返金师生严格落实“到达前3天向社区(村)、学校报备,到达后遵守2次核酸检测和相关隔离要求。

3、入校管理到位。在学校门口建立测温通道,规范入校程序,严格执行晨午检、缺课登记、日报告和零报告制度。

4、封闭管理到位。充分利用信息化手段,加强校园管理。教职工进出校园、宿舍区必须实名验证并检测体温和登记。严禁无关人员进入校园。

5、日常管理到位。加强教室管理,尽量拉开教师与学生、学生与学生之间的'距离,分楼层定时按规定消毒、通风。

6、环境整治到位。加强教室、宿舍、食堂、留观室等和重点部位的通风、保洁及消毒,每天通风、消毒2—3次,组织师生开展“洁校”活动,彻底清理校内外卫生死角。做到垃圾日产日清,垃圾装运设备每日必须消杀。

7、宣传教育到位。加强疫情防控知识教育,及时通报疫情信息,教育教职工做到不信谣不传谣不造谣。宣传先进典型事迹,弘扬正能量。

8、安全隐患排查到位。组织开展开学前安全隐患排查,加强消防、实验室、危化品、食品安全、校舍等管理。确保校车安全运行。

9、隔离措施到位。严格复课审查制度,精准掌握未能按时返校师生情况。按规定做好相关人员隔离工作。

10、复学组织到位。校门口设立测温区、消毒毯、报到处和临时隔离区,验证健康登记卡。强化“护学岗”高峰勤务机制。实行错时错峰上下学,各年级间隔10分钟以上。

11、教职工管理到位。不安排教职工聚集性活动,不组织各类研讨班、培训会等,不安排教师外出培训。

12、教学管理到位。合理安排调整教学计划。中职学校要掌握校外实习学生健康状况和出行动态。中小学校要做好控辍保学工作。

13、重点场所管理到位。加强教室、办公室、实验室、图书馆、体育馆、食堂、宿舍、卫生间等重点场所管理,避免人员聚集。图书馆、体育馆、各类功能教室非必要不开放。

14、校园活动管理到位。暂停聚集性校园活动,减少线下会议数量,严控室内文体活动规模。原则上所有活动以班级为单位,实行预约管理。

15、后勤人员管理到位。加强防护教育、管理和培训,上岗必须佩戴口罩。

16、校园服务到位。教师、家长和学生交流实行线上线下相结合的方式,及时做好开学前后师生、家长心理疏导,避免出现恐慌焦虑情绪。

17、防控物资储备调配到位。强化属地责任,多措并举筹措防控物资,确保口罩、测温仪、消毒液、洗手液等物资储备充足、台账齐备、发放合规。

18、设施设备配备到位。按要求设立独立留观室。水龙头、洗手盆、废弃医用物资专用垃圾桶等设备配备齐全,数量充足。

19、应急处置措施到位。师生出现可疑症状,第一时间向包校医院、卫健部门及教育主管部门报告,做好隔离、转运、报告、消毒等工作。严格履行相关规定和程序,妥善处置各类突发事件。

20、管控检查到位。做好任务分解和责任分工,具体到部门和人员,组织开展防控制度落实、错峰开学、规范办学行为等情况监管检查。

1、做到自我防护,家庭至学校两点一线,上下学途中不在其它地方停留,减少不必要的人员接触。合理选择步行、骑行或私家车出行,乘坐公共交通工具时一定要做好个人防护。减少外出,不走亲访友,不聚餐聚会,不去人员密集场所。培养自我管理、自我约束的良好品质。

2、做到自觉遵守学校各项防疫安排,遵守学校进校、入班时间。上学前,在家自测体温并向班主任报备,如出现发热、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状,及时到医院就诊并报告老师。进入校园时,严格按照学校安排,自觉主动排队,间隔1米以上,接受校门口体温测量。进校前后如果发现体温异常,不要惊慌,按老师的引导到留观区等待医生和家长。进入校园后,应按规划路线行进。下课期间,同学间避免在教室、走廊等地聚集。寄宿生严禁串宿,要保持宿舍干净整洁、通风,定期进行大扫除。科学佩戴口罩,保持良好卫生习惯,按照正确方法勤洗手。

3、做到分时错峰用餐,进入食堂前做好体温检测,餐前洗手,排队、就坐保持安全距离,不面对面就餐、扎堆就餐。不在公共浴池洗浴。

4、做到坚持体育锻炼,每日保证1小时以上的运动时间。在做好自身防护的条件下,可开展室外运动,增强体质,提高身体免疫力。外出运动期间,注意佩戴口罩,保持人与人之间的适宜距离。注意用眼卫生,保证充足睡眠时间。

5、做到家中有新入住人员(特别是从境外、湖北等疫情严重地区到金昌的人员)、或父母离金外出,主动向班主任老师报告。保持良好生活习惯,按照正确方法勤洗手,不随地吐痰。不信谣不传谣不造谣,主动通过主流媒体了解疫情防控动态和防控知识,积极应对。

1、做好健康状况动态监测,全面如实向学校报告寒假及复学期间学生和共同居住的家庭成员旅居情况(往返疫情较重地区的情况、与疫情较重地区或境外返回人员接触情况、与确诊病例或疑似病例接触情况等),配合学校进行反复摸排,保护学生和他人健康。

2、做好孩子在家中的每日两次测温,做好孩子每日健康情况报告,若有疑似症状,及时到定点医院发热门诊就诊,并第一时间报告班主任老师。督促孩子养成良好的作息、卫生、饮食习惯,避免感冒。提醒孩子坚持每天佩戴口罩衣服,勤洗手,不聚集,做好个人防护。被褥、衣物等要勤换勤洗。

3、做好点对点接送孩子,随接(送)即走,不在校门口聚集、聊天。接到孩子后要迅速离校,不逗留,不观望。放学后直接回家,不去人员聚集场所。

4、配合学校做好疫情防控工作,与班主任老师保持联系,强化家校合作。主动学习疫情防护知识,不信谣、不造谣、不传谣。做好防疫知识宣传,重视公共卫生安全。

5、做好孩子的防疫榜样示范。不参加集会、聚会和聚餐等聚集性活动,尽量不搭乘公共交通工具,按照疫情防控措施严格管理自我,保证自身健康安全,也为孩子提供安全的家庭环境。做好孩子养成教育,形成良好的饮食卫生习惯,防止病从口入,不购买、不食用“三无”食品,杜绝私自外出用餐。教育孩子不参加社会办学机构举办的聚集性活动。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十八

为了加强学校门卫管理,做好校园安全防范工作,特制订外来人员登记制度:

1、认真做好来访人员登记工作,来访本校教师需由教师本人确认后方可进校。

2、上级部门或有关单位来校检查、联系工作,门卫应认真验看其工作证,做好登记,并与学校领导联系,确认无误方可进校。

3、严格把守校门,拒绝一切外来推销人员进入校内。

4、进校车辆必须按指定位置停放。

5、未经学校允许,任何单位、个人不得随便进入学校,对于不听劝阻、无理取闹者,要制止并立即报警。

东后营小学。

最新学校外来人员安全管理制度(通用19篇)篇十九

适用于进入公司生产区的所有外来人员。

安全部、保卫科、工程部、各施工单位。

4.1各类外包合同中,必须订有明确具体的安全内容和要求。

4.2外包单位人员进入生产区作业前,须由负责外包部门及外包单位负责人对其进行以安全方面的规章制度、管理规定等为主要内容的安全教育,并按规定进行登记。

4.3我公司与外包单位属于甲方、乙方关系,按有关规定,乙方在施工中发生事故,责任自负。

4.4外来人员进入生产区必须遵守本公司各项有关规定。

4.5外包单位工作时间按我公司作息制度执行,如果要提早或推迟下班,经安全保卫部门同意。

4.6外来人员中的电焊工、电工、管子工等特殊工种必须持证操作,其他专业工种也要有合格的业务水平,有一定的安全基础知识,普工、杂工等一律不得从事技术性的工作。

4.7外包单位在场区施工,运输行车路线必须按公司交通安全管理制度执行,时速不得超过每小时10公里。

4.8从事起重、吊装、搬运作业时,外包单位要设有安全监护人和明显的安全标志,严禁利用公司管道、电杆、机电设备和建筑物等作为吊装锚点。

4.9外包单位所用的木工圆锯等噪音设备,不能超过九十分贝,以免影响正常的生产和工作。

4.10外包单位没有安全防护装置机电设备,不得在生产区使用。

4.11外包单位使用本公司电源时,必须事先向公司负责外包部门提出申请,再由外包部门按照规定办理,不得自行其事。

4.12外包单位的露天机电设备,使用后必须及时切断电源,并有封管措施。

4.13严禁非焊工动火、焊接工具不得转借无合格证人员使用。

4.14气焊工的乙炔瓶、氧气瓶、明火点三者之间的距离,电焊作业的二次线、接地线搭挂,都必须符合安全操作规程规定。

4.15外包单位焊工动火和其它明火使用时,须按本公司制度规定办理动火手续。

4.16外包单位人员须进入容器(包括坑、釜、井、贮槽)作业时,必须严格执行化工部四十一条禁令中进入容器设备的八个必须,作好各项安全防范工作,报经安全部批准后,方可入内工作。

4.17外包单位人员进行高空、起重吊装、动土打桩等危险性较大的作业时,须报安全部门审批,经批准后方可进行作业。

4.18施工现场的各种防护设施,如护栏、设备预留口的盖板、跳板、安全网绳、地沟、电葫芦、楼梯、操作台板等,未经本公司安全部门同意,不得移动或拆除。

4.19外包工程施工过程中,如遇与合同不同处或合同中难以包括的具体问题须经双方妥善商定有关安全注意事项后,方可进行。

4.20外来人员在作业中,不准将化工原料桶随意拿来当脚手架,以免中毒、爆炸。多工种上下层交叉作业要采取可靠的安全兼顾措施,以防发生事故。

4.21外包单位人员在施工过程中,要注意保证施工现场道路和通道畅通。每项施工作业完后,必须及时清理现场,否则不予办理工程结算。

4.22外来人员要遵守本公司禁烟制度,违反者按本公司制度处理。

4.23外包人员在装卸化工原料及气瓶时,须作到轻放轻卸、文明装卸,严格遵照“危险货物运输规则”。

4.24外来人员未经有关负责人同意,不得随意进入与作业无关的生产区域,不准动用生产工具、原料、设备、车辆、设施等。

4.25因外包单位人员在生产区引起事故而造成的我公司各项损失及其后果,全部责任应由外包单位负责。

4.26本公司对外包单位及施工人员负责监督管理。

4.27外来人员进入生产区发生事故进行急诊或须用救护车辆时,我公司有关部门应大力支持。

猜你喜欢 网友关注 本周热点 精品推荐
在竞选中,候选人需要展现出自己的独特性和与众不同之处。这份宣传材料详细介绍了我的优势和经验,以及我在相应领域的成就和贡献。尊敬的老师、亲爱的同学们:大家好!大家
读后感是对书中思想、情节和人物形象等方面进行思考和评价的过程。在这里,小编为大家收集了一些关于读后感的文章,希望能够给大家带来一些启发和思考。在这一个月的时间里
心得体会是一种宝贵的财富,我们可以通过写作的方式记录下来,以便日后回顾和参考。在这里,我们为大家推荐一些优秀的心得体会范文,供大家借鉴和参考。近日,由央视传媒、
心得体会是对自己过往所经历的事情的感悟和领悟的总结。请大家一起来看看下面这些精选的心得体会样本,或许能给大家一些写作思路和技巧。党中央把扶贫开发工作纳入“五位一
在教学中,小班教案可以帮助教师系统地安排教学内容和步骤。在下面的范文中,可以看到一些编写小班教案的技巧和要点,希望能够给大家带来一些灵感和启示。活动意图:汽车对
通过月工作总结,我们可以及时发现工作中的问题和困难,并及时调整工作方向,提高工作效率。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,仅供参考,希望对大家写作有所启发:优
心得体会是在自身成长过程中对自我的反思和总结,是自我教育的重要方式。为了帮助大家更好地写心得体会,我精心挑选了一些范文,希望能够给大家一些启示。足疗作为一种传统
月工作总结不仅是对自己工作的梳理和总结,也是对团队整体工作的评估和反思。请大家认真阅读以下范文,并思考如何将其中的写作技巧和思路融入到自己的月工作总结中。
范文范本的存在可以让我们更好地了解各种不同类型的写作方法和技巧。小编为大家整理了一些经典的范文范本,希望能够对大家的写作提供一些参考。为全面贯彻落实“安全第一、
军训心得体会是对军事纪律和集体荣誉观念的进一步理解和认识。小编为大家准备了一些军训心得体会范文,供大家参考和学习。近半个月的时间,我刚刚结束了高中的军训生涯。这
写心得体会可以帮助我们更好地整理和梳理所学的知识和经验。小编搜集了一些优秀的心得体会范文,希望能够给大家提供一些写作上的启示和灵感。在我国古代文学中,散文和诗歌
心得体会可以帮助我们在今后的工作和学习中更加有效地应用所学知识。接下来,我们就一起来阅读一些有关心得体会的范文,希望能够给大家带来一些启示和思路。实现“十三五”
写心得体会可以帮助我们理清头绪,梳理自己的思路,更好地理解和把握自己的人生方向。通过参加学生会工作,我意识到团队合作的重要性,心得体会是对这段团队合作的一种总结
心得体会是对个人或团体在某一经历、事件或任务中的观察、思考和领悟的总结和归纳。它可以帮助我们更好地理解和掌握所学知识,提升自己的能力和素质。下面是一些精选的心得
写心得体会可以促使我们提高自我认知,发现并改正不足,从而不断成长和进步。以下是小编为大家整理的一些心得体会,希望能给大家一些参考和启发。1、合规经营是防范商业银
心得体会可以帮助我们更好地记录、回顾和分享自己的学习和成长经历,同时也是对他人的一种启示和帮助。我们来看看一些名人的心得体会,或许能够给我们提供一些启示和思考。
面对新的挑战和机遇,写心得体会可以帮助我们更好地规划和调整自己的学习和工作策略。心得体会是我们对某一事物或某一经历的真心表达和思考,以下是一些精选的范文,供大家
总结自己的心得体会可以让我们更好地发掘自己的潜力和优点,并在以后的学习和工作中更加出色地表现。在写心得体会之前,可以先了解一些范文,从中获取一些写作的技巧和经验
心得体会是我们学习和工作过程中不可或缺的一环,它可以帮助我们更全面地认识自己和提升自己。总结让我明白了自己所追求的目标和价值观。在未来的工作和生活中,我会坚持自
辞职是指员工主动向公司申请离职的一种行为,它标志着员工与公司的解除劳动关系。辞职信是辞职过程中必须提供的书面材料,它可以清晰地表达辞职原因和离职意愿,有助于保持
心得体会是人们在某个经历或活动后,对所见、所闻、所思进行总结和反思的过程。在下列心得体会范文中,你可以找到许多关于如何写好心得体会的宝贵经验和技巧。
写心得体会有助于加深对学习和工作过程的认识,提高自我反思和总结的能力。以下是小编为大家整理的一些总结范文,希望对大家有所帮助。与女儿一起读书,一起成长。共同感受
通过写培训心得体会,可以分享自己的学习经验和教训,对他人的学习有所启发。范文五:在培训心得体会中,作者提出了一些对课程设置和教学方法的建议,为培训机构的改进提供
心得体会是我们对生活和工作的思考和感悟的结晶,可以激发我们不断前行的动力。心得体会范文4:在工作中,我发现与他人良好的沟通和合作是取得成功的关键。只有我们能够有
心得体会是对自己在学习、工作和生活等方面所得到的经验和感悟的总结和归纳,它可以帮助我们更好地理解自己的成长和改进的方向。通过总结我们的心得体会,我们可以反思自己
通过总结心得体会,我们可以更好地思考自己的学习和工作方式,寻找到适合自己的方法和策略。8.通过这次讨论,我明白了倾听和尊重他人意见的重要性,也认识到了不同观点的
编写策划书需要不断地进行修改和完善,以确保其与实际工作相适应。阅读一些优秀的策划书范文,可以帮助我们提升写作水平和文案思维。1月,我们校区成功举办镇海区首届中小
教学计划还应注重培养学生的综合能力,促进学生全面发展。教学计划范文中包含了教学目标、教学内容和教学方法等方面的详细介绍。教师:肖朝明。为了全面贯彻党和国家的教育
自我介绍是一个展示自己吸引力和与他人交流的重要方法,它为我们赢得他人的关注和认同提供了机会。自我介绍是展示自己的机会,以下是小编为大家整理的自我介绍范文,一起来
心得体会是我们在学习和工作生活中的一种重要经验总结的方式,它能够帮助我们更好地了解自己的成长和进步。总结心得体会可以让我们从自身经历中获取更多的经验教训,提高自
通过总结心得体会,我们可以发现自己的优点和不足,进而进一步提升自己。接下来是一些优秀的心得体会范文,希望能够给大家在写作时提供一些灵感和借鉴。最近,我的学校正处
在人生的道路上,每个人都会有不同的心得体会,它们是我们成长的宝贵财富。接下来是一些来自不同领域的心得体会,希望对大家有所启发。经过这次培训,让我受益匪浅,关于执
检讨书是一种自我教育的方式,通过对自己过去错误的反思,使我们成长为更好的人。接下来,让我们一起来看看这些优秀的检讨书范文,相信会给我们带来启发和启示。
读后感不仅是对书中故事、人物的感受,更是对自己成长、对社会现实的思考与反思。以下是一些经典书籍的读后感分享,相信能够给大家带来不同的阅读体验。简・爱是一个心地纯
心得体会是在经历一段时间的学习或工作后,对所获得的经验和感悟进行总结和归纳的一种文字表达方式。它可以帮助我们深入思考、反思并从中得到启发。或许,现在是时候写一篇
心得体会是我们与他人交流、分享的好机会,可以让我们从他人的经验中获益。接下来,我们一起来看看小编为大家整理的一些精彩心得体会,或许可以给你一些灵感。
当我们决定离开当前的工作岗位时,写一封辞职信是必要的。接下来是一些写辞职信时需要注意的事项和范文案例,希望对大家有所帮助。一些护士由于自己私人的原因,向医院递交
检讨书的目的是促使我们反思和改进自己,同时也是一种自我约束和自我管理的方式。以下是小编为大家整理的一些优秀检讨书范文,希望能帮助大家写出更好的作品。
文明礼仪是社会进步的标志之一,它可以有效提升社会的整体素质和文明程度。文明礼仪是社会交往中的一种重要规范,它体现了一个人的修养和素质。在日常生活中,文明礼仪是维
辞职信是对公司和同事的一种尊重和告别,可以表达自己对组织的感激之情。您可以在下面的范例辞职信中找到适合自己情况的写作思路和表达方式。尊敬的经理:转眼我来到公司已
在工作和学习的过程中,我深深体会到了团队协作的重要性,只有团结合作,才能取得更好的成果。以下是一些经典的心得体会范文,希望能够给大家带来一些思考和启示。
我通过总结自己的心得体会,发现了自己在学习和工作中的成长和进步,也看到了自己的不足之处。下面是一些经典的心得体会范文,它们通过具体案例和深入的思考展示了写作的技
心得体会是对自己成长轨迹和经验的记录和整理,有助于形成自己独特的学习方法和工作方式。在下面给大家推荐一些写心得体会的范文,希望能给大家提供一些写作的灵感和参考。
心得体会的写作可以激发我们对于经验和感悟的深刻思考,帮助我们更好地理解和掌握所学的知识。小编精心挑选了一些优秀的心得体会范文,希望能够给大家带来一些启示和思考。
通过写述职报告,我们可以对自己的工作进行客观评估和反思,从而不断提高自身能力和水平。在阅读这些范文时,可以注意一些关键词和写作技巧,以提升自己的写作能力。
在制定班主任工作计划时,我们应该考虑到学生的特点和需求,以及整个学校的发展目标。请看以下范文,这是一些班主任工作计划的实际操作案例,供您参考。1.以人为本,教育
演讲稿是一种运用修辞手法和演讲技巧,将观点和思想向听众传递的文学作品。小编为大家准备了一份丰富多样的演讲稿范文,希望能够满足不同需求的演讲者。尊敬的老师们、亲爱
写心得体会是对自己思考、理解和成长的一种自我反省和总结。以下是一些读者留言中分享的心得体会,他们的经历和思考或许能对我们有所启发。出差是海运业务员的日常工作之一
在医院工作中,总结不仅仅是为了记录工作的过程,更是为了总结经验和提高医疗质量。医院工作总结范文十:我们积极参与医院的学术交流和培训活动,不断提升自身的专业知识和
通过写心得体会,我们可以更深入地理解自己的学习和工作过程,发现其中的问题和不足。下面是一些写心得体会的范文,希望能给大家提供一些写作上的思路和参考。
教学计划可以帮助教师科学合理地组织教学活动,提高教学效果,满足学生的学习需求。接下来将为大家提供一些编写教学计划的具体步骤和方法。1.通过探究实验,知道压力的作
月工作总结是对过去一个月的工作进行总结和回顾的一种重要方式。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,供大家参考和借鉴。在本学期,我教授的是高三两个班级,现就本学期
通过撰写心得体会,我们可以更好地总结和归纳自己的经验,从而形成更加系统和完整的知识结构。欢迎大家阅读一些成功人士的心得体会,他们的经验和故事都会对我们产生积极的
转专业申请书是对个人转专业原因和意向的书面展示,对申请者的专业追求和学术发展至关重要。以下是一些经典的转专业申请书范文,希望能给大家提供一些参考和借鉴的素材。
读后感是读者根据自身的背景、经验和感受,对作品进行个人主观的评价和抒发。以下是一些经典文学作品的读后感范文,希望对大家的写作有所启发。《边城》蕴含着诗一般意境和
通过写心得体会,我们可以提高自己的思考能力和表达能力。阅读这些优秀的心得体会范文,或许会给我们带来一些新的思路和见解,值得一看。随着四季的更替,每个季节都有着自
经验和教训都蕴含在我们的日常行动之中,总结是将这些经验和教训提炼成有价值的智慧。通过这个经历,我明白了专注和执着对于达成目标的重要性,只有全身心地投入,才能获得
心得体会是我们对自己成长过程中的点滴回忆和思索,是一种珍贵的财富。小编为大家搜集了一些独特而富有启发性的心得体会,希望可以为大家的写作提供一些新的思路。
写心得体会是加深对所学知识的理解和应用的一个重要方式,有助于我们学以致用。接下来是一些关于心得体会的范文,希望对大家写作有所帮助。大漠孤烟很直很直,犹如一个大大
总结心得体会的过程不仅有助于我巩固所学知识,还让我更加明确了自己的学习目标。小编为大家挑选了一些写心得体会的精华范文,欢迎大家阅读和借鉴。铁路人身安全心得体会要
阅读是我们个人成长中不可或缺的一环,读后感是对这个过程的一次总结和回顾。以下是一些精选的读后感范文,希望能够激发大家对阅读和写作的兴趣。童年是完美的,童年是充满
拟定合同协议时需要考虑各种风险因素,以最大限度地保护自身利益。合同协议范文中的条款细节事项非常重要,需要您根据实际情况进行具体修改。甲方:乙方:现有甲方____
写心得体会可以让个人对过去的经历有更深入的理解和反思。以下是一些关于心得体会的精彩范文,相信能够帮助大家更好地理解和运用这种写作方式。直销员是一种成为众所周知的
范文范本是一种规范化的写作示范,通过学习范文可以提高我们的写作水平。以下是小编为大家整理的范文范本,希望能对大家的写作提供一些参考和启示。个别情况:本学期,有四
心得体会是对自己在某个领域、某个经历中的感受和领悟的总结。小编搜集了一些优秀的心得体会范文,希望能够给大家提供一些写作上的启示和灵感。作为一名学生,每天早上都要
开学典礼是学校组织的重要活动之一,旨在给学生们一个良好的开端,激发他们的学习热情。以下是小编为大家收集的开学典礼范文,供大家参考和学习。尊敬的领导、敬爱的老师、
班主任工作计划需要考虑到学生的特点、课程要求和学校的规定,制定出适合班级的具体工作方案。以下是小编为大家收集的一些班主任工作计划的范文,希望对大家有所帮助。
心得体会是对工作和学习经验的提炼和总结,能够帮助我们更好地提升自己的能力和素质。以下是一些优秀的心得体会范文,希望可以帮助大家写出更高质量的总结。第一段:引言(
通过写下心得体会,我们可以更好地与他人分享自己的经验和体会,帮助他人更好地解决问题和面对挑战。以下是一些值得学习和参考的心得体会范文,希望对大家的写作有所启发和
通过写心得体会,我们可以更好地记录下自己的成长历程。以下是一些历史人物的心得体会,他们在自己的生活和事业中总结出了一些宝贵的经验和教训。团队合作不仅可以提高工作
写心得体会可以帮助我们更好地理清思路,加深对某个经历的理解和领悟。以下是一些关于心得体会的优秀范文,供大家参考和学习。俗话说:“三个臭皮匠,顶个诸葛亮。”“团结
不同地区的春节庆祝方式各有特色,但它们都传承着相同的祝福和团圆的寓意。请继续阅读以下的春节总结参考文段,或许能帮助你更好地写作。尊敬的校领导:您们好!我叫,是本
教学计划是教师在一定时间内对教学内容、目标和安排进行规划和安排的一种书面材料。接下来是一些经典的教学计划案例,希望能够给大家一些启发。小学三年级体育教材以实践教
应急预案的制定是一项系统性的工程,需要考虑各种情况和因素,以应对不同类型的紧急情况。这些应急预案范文覆盖了多个行业和领域,您可以根据自己的实际情况进行调整和修改
教案模板的编写需要结合具体的教学内容和教学目标,注重灵活性和适应性。以下是小编为大家整理的几份常用的教案模板,供大家参考。希望这些模板能够帮助教师们更好地备课和
优秀作文通过多样化的写作技巧和独特的表达方式,给读者带来全新的阅读体验。以下是小编为大家整理的一些优秀作文范文,希望能够给大家带来一些写作的灵感和思考。
心得体会是一种对自身成长和发展的反思,对未来的指引具有重要意义。小编整理了一些关于学习和生活中的心得体会,希望对大家有所帮助和启发。近年来,随着信息技术的发展,
竞聘是一种通过选拔和评估来确定最适合岗位的人员的过程,对于想要获得这个机会的人来说,写一份精彩的竞聘信至关重要。在阅读这些竞聘范文时,可以借鉴其合理的结构和出色
活动策划需要团队合作和良好的沟通,确保各项工作的协调和配合。以下是一些经典的活动策划案例,希望能够为您的策划工作提供一些借鉴和启发。小班全体教师、全体幼儿及家长
租房也给了租房者更多的选择余地,可以选择自己喜欢的区域、楼层、房型等。在这里,你可以了解到一些租房的权益保护和纠纷解决的途径和方法。房东不肯退还押金小心租房合同
贫困申请书的撰写需要一定的技巧和表达能力,这样才能更好地引起读者的关注和同情。以下是小编为大家收集的贫困申请书范文,仅供参考,希望能给你一些写作上的启示。
承包合同是建设项目管理的基础,具有法律约束力和法律效力。下面是一些承包合同的实例,希望对你的合同编写有所帮助。委托方(甲方,业主委员会):受托方(乙方,物业管理
通过这次经历,我体会到了时间管理对于工作效率的影响。下面是一篇对艺术创作的心得体会,通过作者的实践和思考,我们可以了解到艺术创作的灵感和过程。体育课上的武术、太
总结自己的心得体会可以让我们更好地发掘自己的潜力和优点,并在以后的学习和工作中更加出色地表现。以下是小编整理的一些优秀心得体会,希望能给大家在写作方面提供一些启
心得体会不仅是对过去的回顾,更是对未来的规划和思考,它可以帮助我们更好地发现问题和改进自我。接下来是一些实践中总结的心得体会,供大家参考和借鉴。2020年是一个
范文范本是我们写作的指南,可以帮助我们提高写作的效果。如果你正在为总结范文苦恼,那么不妨看一看以下的精选范文,或许可以给你一些灵感。宫崎骏是日本著名的动画导演和
一个好的月工作总结应该能够有效地总结和提炼出本月的重点工作和亮点,并以此为基础进行进一步的提升和改进。那么,以下是一些成功的月工作总结范文,希望能给大家带来一些
班主任工作总结是对学生学习态度和习惯等方面的分析和反思,为进一步教育和引导提供参考。以下是小编为大家收集的班主任工作总结范文,仅供参考,大家可以看看范文中的结构
年度总结是通过回忆和思考,总结过去一年的得失和成长,为未来的发展积累经验。下面是小编为大家整理的一些年度总结示范,大家可以参考一下。20__年,后勤部工作在院领
优秀作文是语言优美和文采斐然的,它能够给人带来阅读的愉悦和美的享受。通过阅读以下这些优秀作文,我们可以发现每篇作文都有其独特之处,仿佛带着作者的个性和情感。
教学工作计划有助于教师合理分配教学任务,提高教学质量。下面是一些教学工作计划的典型范例,希望对广大教师有所帮助。让学生感受和表现“春天来了”的音乐情境,培养学
通过总结心得体会,我们可以发现自己的不足之处,并努力改进。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅供参考,希望能给大家一些写作的启示。读完这些范文,你可能会从中找
转正工作总结是对我在试用期内的工作表现进行全面总结和评价的一篇篇文章。以下是小编为大家收集的转正工作总结范文,供大家参考和借鉴。试用期过了,转正顺利吗?今天本站
通过写培训心得体会,可以帮助我们更好地理解和消化所学的知识。下面是一些来自不同领域和行业的培训心得体会,希望能够给大家提供不同的思路和启示。一晃将近三个月,新员
低保申请书承载着贫困人群对争取更好生活的希望和努力,它是他们向社会寻求帮助的一种方式。小编为大家整理了一些低保申请书的范文,希望能对大家有所帮助。尊敬的领导:我
写心得体会可以让我们更好地与他人分享自己的经验和感悟,也可以激发和启发他人的思考和行动。这些心得体会范文不仅涵盖了各个领域和行业,还有一些普遍适用的经验和教训,
承包合同应当注重风险分担,明确双方在工程中的责任和义务。这里列举了一些成功案例,分享了各类承包合同中的最佳实践经验。发包方:(以下简称甲方)承包方:(以下简称乙
年终总结是每年都会做的一项重要任务,它可以帮助我们回顾过去一年的工作成果和经验。现在,我们一起来看看一些值得学习和借鉴的年终总结范文,相信会对我们的写作有所帮助
培训心得的写作可以帮助自己更好地发现自身的不足和提升空间,以便进一步改进自己。下面是一些关于培训心得的实践总结,希望能够给你的写作带来一些借鉴。第一段:介绍背景
范本具有很高的参考价值,可以指导我们进行写作或学习。小编整理了一些与不同主题和领域相关的范文范本,希望能够帮助大家更好地理解和运用。尊敬的领导:大家好!通过考试