2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)

时间:2025-08-24 作者:MJ笔神

通知的效果还与发布时机、传达方式以及文字的措辞等因素密切相关。以下通知内容来自各个领域的官方发布,具有一定的权威性和参考价值。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇一

校内各单位:

根据国务院办公厅通知精神及20xx-20xx学年校历,经研究决定,现将元旦、寒假期间工作安排及有关事项通知如下:

20xx年1月1日-3日放假休息,共3天。原安排在1月1日(星期五)、1月2日(星期六)、1月3日(星期日)的课程取消,1月4日学校正常上班上课。需要补课的教师请与教务部学生注册中心联系。

1、学生放假时间:1月18日―2月19日。2月20日开学,2月20日、21日两天本科生、研究生报到注册,2月22日上课。请各教学单位遵照教务部有关通知精神,认真做好本学期期末和下学期开学的教学工作。

2、教职工寒假工作安排:1月18日至2月19日期间各单位要安排好各项工作及值班,对各种突发事件和异常情况要按规定及时、如实上报,不得瞒报、迟报、漏报。学校后勤部门要在寒假期间组织人员对水电气设施、教室设备、学生宿舍等进行检修。后勤、保卫、产业等单位要结合本单位的实际情况,自行安排寒假的休息时间。

为确保广大师生员工度过一个“欢乐、祥和、安全、文明”的假期,特提出如下要求:

1、放假前,各学院要对学生进行一次安全教育,教育学生在节假日期间注意各项安全,进一步增强自我保护、自我防范意识。学生管理部门要安排好学生勤工助学和社会实践活动。对寒假留校学生,学工部、总务部、翡翠湖校区管委会、各学院要精心安排好他们的寒假生活。总务部、学工部、翡翠湖校区管委会要做好离校学生的车船票预购工作。

2、进一步加强安全保卫工作。为确保元旦、寒假期间学校与广大师生的生命财产安全,放假前保卫办公室要会同有关单位开展一次防火、防盗、防事故的安全大检查。检查要认真、彻底,不留死角。对检查中发现的问题,要立即整改,确保安全。总务部要加强假期值班工作,防止水、电、气等意外事故的发生。

3、高度重视卫生防疫和食品卫生安全工作。放假前,各单位要积极开展爱国卫生运动和健康教育,增强师生的公共卫生和食品卫生安全意识,促使师生养成良好的卫生习惯,提高自我防范能力。要引导师生加强体育锻炼,不断增强体质,增强防病抗病的能力。总务部、校医院要做好节假日期间的卫生防疫和食品卫生安全工作,切实保障师生员工身体健康和生命安全。

4、各单位要精心安排好假期值班,确保联络畅通。值班人员要坚守岗位,认真履行请示报告和信息上报制度,遇有紧急和重要情况,应立即报告,不得瞒报、迟报、漏报,以便问题得到及时妥善处理。

请各单位将元旦、寒假期间值班安排表分别于20xx年12月31日前和20xx年1月15日前上传到电子值班系统。

电子值班系统地址:行政办公系统-值班管理。

寒假春节期间各单位要主动探望本单位病员,从各方面关心群众的生活。对离退休人员和生活十分困难的家庭,各单位领导班子要安排时间主动前往慰问。

校务部。

20xx年xx月xx日。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇二

同志们:

再过几天,就是一年一度的国庆节了。为确保全县人民过上一个安乐祥和的节日,下面,我就国庆期间有关工作先讲四点意见,概括起来就是“四个三”。等下,xx-xx书记还将作重要讲话,请大家认真抓好贯彻落实。

一是开展庆祝活动。各乡镇、各有关部门要本着厉行节约的原则,在广场、车站、主干街道、旅游景区以及单位办公场所等地方,通过悬挂国旗、彩旗,投放国庆主题公益广告,张贴宣传标语等方式,营造浓厚的节日氛围。同时,要利用广场、古戏台等各种载体,因地制宜组织开展形式多样、丰富多彩的群众性庆祝活动。

二是开展纪念活动。9月30日,在县xx-xx陵园开展公祭活动,向革命先烈敬献花篮,缅怀伟大功绩,县四套班子主要领导、分管领导以及公、检、法、人武部和县直各单位的主要负责人都要参加,请县民政局牵头组织好。

三是开展慰问活动。要组织对老战士、老同志,xx-xx遗属、伤残军人,以及劳动模范、道德模范等先进人物,进行一次走访慰问。这些都是我们国家的有功之士,举国欢庆时不能忘了他们,请县老干局、民政局等相关部门拿出方案分头按时看望。

一是社会安全。国庆节前,政法、公安部门要进行一次治安大排查,重点加强枪-支-弹-药、易燃易爆危险品的管理,加强对机关、学校、商场等公众聚集场所的安全保卫,依法严厉打击刑事犯罪活动。各乡镇、各部门要紧密结合群众路线教育实践活动,开展矛盾纠纷排查,及时化解不稳定因素,解决好群众反映强烈的突出问题,确保国庆期间不发生越级上访和群体性事件。

二是生产安全。国庆是游客的高峰时期。旅游部门要牵头做好预案,节前组织对旅游景区、旅游项目、旅游企业进行一次全面的安全检查,发现隐患及时督促整改到位,确保游客的人身安全。要加强对车站、大型超市等公共场所的安全管理,检查营运车辆,防止无证和带病车辆上路。特别是景区交通安全,一定要提前做好预案,医疗卫生也要跟上,确保每一个游客乘兴而来、开心而走。要加强防火宣传,禁止一切野外用火,防止火灾事故的发生。要落实安全生产责任,依法加大对违规违法生产行为的处罚力度,对因责任不落实发生事故的,将从严追究相关责任。

三是食品卫生安全。工商、质监、卫生防疫部门要突出重点区域、重点单位,开展消费品市场的集中监督检查,严把质量关,防止过期变质食品、不合格食品以及“三无”食品流向市场,及时消除食品安全隐患。特别是对旅游接待餐馆、饭店和超市,更要加大监管力度,确保游客吃的安全、购的舒心。

一是开展招商引资。各乡镇、各部门要充分利用国庆长假回乡探亲访友人员比较集中的有利时机,加强与客商乡贤、与上级领导的联系,结交新朋友,寻觅新信息,引进新项目。要开展对客商的走访慰问,征求客商意见,帮助客商解决好实际问题。

二是推进项目建设。各指挥部要督促项目施工单位,处理好员工休息与项目推进的关系,抓住当前天气晴好的有利时机,按照时间节点,倒排工期,组织人力、物力,加快推进“1286”工程项目建设,确保节日期间项目建设有条不紊。

三是抓好xx-xx。现在距离年底只有3个月时间,已经到了全年工作冲刺扫尾的关键阶段,大家要对照全年任务、对照各项指标、对照群众路线整改要求,查漏补缺,抢抓进度,做好年终扫尾工作,能争先进的,要确保先进,争不了先进的,要确保不落后。同时,要利用休息时间,静下心来总结一下今年工作,谋划一下明年工作。

一是应急值守要求。国庆假期较长,各乡镇、各部门要妥善安排好值班工作,严肃工作纪律,做到有领导带班,有人员24小时值班。各乡镇、部门党政主要负责同志原则上不能同时外出,确需外出的必须严格执行领导干部外出报告制度。大家既要休息陪陪家人,也要兼顾工作,群众过节,就是我们过关。公安、民政、劳动保障、供电、供水、交通、安监、旅游、卫生等与群众生产生活密切相关的部门单位,要组织专门力量,实行全天候值勤。

二是信息报告要求。节日期间,各乡镇、各部门要严格执行“零报告”制度,有事报事,没事报平安。所有干部必须保持手机24小时通畅,遇有紧急重要情况和突发事故,在迅速、妥善处理的同时,必须向、县政府及时如实报告。对迟报、漏报、瞒报的要追究有关人员的责任。

三是市场供应要求。供电、供水、供气、通信等公用事业部门要统筹兼顾,合理安排,加强维护,确保节日期间水、电、气的正常供应;商业部门要指导商贸企业拓宽货源渠道,组织适销对路商品,丰富节日市场,满足消费需求;物价部门要加强节日期间市场价格监管,保持价格稳定,确保全县人民过上一个欢乐、祥和、安全的节日。

最后,也借此机会,预祝大家节日快乐、全家幸福!

谢谢大家!

同志们:

今天,直属局召开组织收入誓师大会。市政府副秘书长在百忙之中亲临指导,可见这次会议是多么重要。刚才,就直属局今年的组织收入工作做出了安排部署,所谈的意见很好,我完全赞同,下面,我讲几点意见。

一、充分认识完成今年组织收入任务的重要性

4月23日,、市政府召开“推动思想大解放 实现经济大发展动员大会”。会议上,在肯定近年来经济社会发展成绩的同时,明确指出,我们纵向比,有发展、有进步,但拿到全国、全省横向比,发展还不够快、不够好,一定要有强烈的忧患意识和危机意识,切实增强加快发展、追赶先进的责任感、使命感和紧迫感,居安思危谋发展,局危思变大发展。靳书记强调,推动全市经济大发展,就是要深入贯彻落实科学发展观,坚持“四个不改变”,做到“六个不动摇”。坚持“四个不改变”:坚持加快“两个率先”奋斗目标不改变,坚持打造“两个名城”发展定位不改变,坚持全市经济增长高于全省及中原城市群平均水平不改变,坚持年初确定的各项目标任务不改变。做到“六个不动摇”:发展工业不动摇,推动第三产业大发展不动摇,狠抓招商引资和项目建设不动摇,加快县区域经济发展不动摇,推动城乡一体化发展不动摇,创优发展环境不动摇。在市新一轮-大发展中,我们地税部门扮演着非常重要的角色,肩负着依法组织收入、实施宏观调控、调节个人收入分配的重任,充分发挥好地税部门的职能作用,对于保障政府公共财政运行,推动经济大发展和促进和-谐社会建设具有重大意义,我们的使命光荣,责任重大。这就要求我们必须积极响应、市政府的号召,从战略和全局的高度,认清形势,明确使命,加快发展,以地税事业的大发展来促进全市经济社会的大发展,为我市实现“两个率先”做出积极贡献。

今年市政府分配我局的市本级一般预算收入任务是54240万元,其中地方工商税收46400万元,企业所得税7600万元。要完成市政府分配的一般预算收入任务,直属局2015年应完成全口径税收收入63200万元,去年完成数为52937万元,要求增长率为19.7,扣除2015年不可比因素12169万元,可比口径要求增长率为54.4,即直属局要在2015年先消化掉2015年已入库而2015年不存在的12169万元的基础上,再组织增收10263万元。实事求是的讲,直属局的收入压力相当大。从一季度收入情况看,直属局的收入总体上是增长的,这表明围绕组织收入,直属局全体干部职工采取了措施,付出了辛勤的劳动,成绩是应该肯定的。但与市政府下达的收入目标相比,差距还是很大的,任务十分艰巨。对此,市局党组态度是:横下一条心,丢掉幻想,破釜沉舟,背水一战,奋力拼搏,确保全年市本级收入任务的圆满完成。这首先是讲政治的需要。我们地税部门是市政府的职能部门,圆满完成今年的收入任务,才能在政治上与、市政府保持高度一致;其次,是服务大局的需要。xx要实现两个率先,就要求我们地税部门提供强有力的财力保障,圆满完成今年的收入任务,是我们地税部门服务大局,推动xx大发展的需要。其三,是地税事业自身发展的需要。我们的地税事业要走在全省、全市的前列,就必须切实强化征管,圆满完成今年的收入任务,实现跨越式发展。因此,市直属局全体干部职工都要充分认识完成今年收入任务的重要性,把思想和行动统一到市局党组的决策上来。

二、多措并举实现地税收入跨越式发展

(一)要坚定信心,提高勇气。我们既要看到完成今年收入任务有很大难度和一些不利因素,更要看到完成今年收入任务有很多有利条件。一是我市经济将保持较快发展。今年,预计生产总值增长13;全社会固定资产投资增长18;社会消费品零售总额增长15。一批大项目将陆续开工建设,如,集团年屠宰加工5000万只的肉鸡项目;总投资26亿元的2×30万千瓦热电项目;总投资7亿元的沿河改造安置房工程等,这为地税收入增长提供了税源基础。二是车船税等税收政策的调整,将会带来收入增长。三是我市二产税负低于全省平均水平,2015年至2015年,我市二产税负分别为1.85、2.22、1.71,分别低于全省平均水平0.93、0.6、1.26个百分点,这说明,挖潜堵漏,大幅度增加税收收入的空间仍然存在,只要我们加大征管力度,就会实现税收的大幅增收。四是我们有一支能征善战的地税干部队伍。尤其是市直属局的干部职工素质高,政治上听话,工作上敬业,能力上出众,市局党组对你们寄予厚望。五是、市政府大力支持我们依法行政。因此,我们的同志在困难的时候,要看到光明,要看到希望,要提高我们的勇气,要坚定信心,迎难而上,攻坚克难,打赢今年组织收入这一仗。

(二)要加强征管,堵漏增收。直属局要大力实施科学化、精细化管理,向征管要收入。一是深入开展税收分析。把税收分析作为税源管理的方向标。要改进税收分析方法,从宏观着眼、从微观入手,拓展分析深度,发现和分析税收征管中存在的问题。二是强化户籍管理。这是税源管理最基础的工作,要严格做好开户、变更、停复业、注销、外出经营报验登记管理工作,减少漏征漏管户。要加强税务登记证管理,开展税源清查,澄清税源底子。这是当前直属局重中之重的工作,既要摸清面上的税源,更要挖掘潜在的税源,找到增加收入的突破口和着力点。要搞好部门协作,拓宽与有关部门间的数据交换与互联互通渠道,充分利用经济普查资料、工商登记信息、组织机构代码信息,全面开展管户比对分析,有效清理漏征漏管户。要切实落实好税源的三级巡查制度,巡查要有记录,巡查过程中发现的漏征漏管户要及时纳入管理,强化对纳税人的动态监控。三是深化纳税评估,把纳税评估作为加强税收征管的重要工作切实抓紧、抓好、抓出成效。要建立分行业、分税种的纳税评估指标体系,改进评估手段,开展评估培训,提高评估技能,不断提高纳税评估工作水平。要对重点行业、重点税源、税负异常变化企业、长亏不倒企业开展评估,针对评估中发现的问题,该补税的补税,该移交的移交。四是建立分析、评估、稽查、税源监控之间的互动机制。从分析发现问题,从评估查找原因,通过征收管理来解决这些问题,通过税务稽查来以查促管,以查促收,在全局形成以税收分析指导纳税评估,纳税评估为税务稽查提供有效案源,以稽查结果反馈改进税收分析和纳税评估良性互动机制。五是开展“一清查四整治”工作。这里,我强调一点,今年的.“一清查四整治”工作,市局确定的目标是查补税款要突破7000万元,其中,市本级收入要突破3000万元。为确保今年市本级收入任务的圆满完成,市局专门成立了市本级收入领导小组。我担任组长,娄献军同志为副组长,下设办公室,办公室设在直属局,张淑霞同志兼任办公室主任。直属局要把工作任务层层分解,落实到具体岗位和人员,明确要求和责任,严格目标考核,使人人有压力、有动力,千钧重担大家挑,人人身上有目标,确保各项工作任务的完成。

(三)要严格执法,优质服务。越是组织收入任务艰巨,越要坚守依法治税这个底线。要坚持组织收入原则,认真落实组织收入的八项禁令,严格执法,公正执法。要及时全面落实税收优惠政策,支持企业发展。要认真贯彻国家税务总局关于优化纳税服务的各项规定和要求,有效解决税负不公、执法不公问题,进一步减轻纳税人的办税负担,为纳税人提供优质服务,全力打造服务型地税机关。

(四)要接受考验,交好答卷。能否完成今年的市本级收入任务,是对直属局领导班子执政能力的考察,是对直属局干部队伍执法能力的考验,是对直属局全体干部职工服务xx大发展本领的考核。希望大家都要着眼大局,服务大局,接受考验,扎扎实实地做好组织收入工作,确保圆满完成组织收入任务,给市局党组交上一份满意的答卷。对今年直属局的收入任务,市局将严格实施目标考核,若完不成任务,将取消其目标考核评优资格。

三、转变作风抓好组织收入工作任务的落实

今年的收入工作任务已经明确,要圆满完成收入任务,关键要靠好的作风来保证。

一要群策群力谋发展。市局决定,在全市地税系统开展我为地税事业谏言献策活动,直属局的同志要积极响应号召,紧紧围绕直属局工作的总体目标,特别是在征收管理、堵漏增收等方面提出具有前瞻性、针对性、操作性的意见和建议。直属局班子要集中大家的智慧,解决好收入工作中存在的问题。

二要真抓实干推发展。直属局要围绕今年的收入工作,体现抓得“早”,确保抓得“紧”,注重抓得“细”。直属局各级干部都要坚持以实为本、务实重干,扑下身子抓落实,做到定下来的事情就抓紧实施、不推不拖,部署的工作就要明查暗访、真督实查、一抓到底,推动收入工作拼搏上台阶、再创新业绩。

三要奋发有为领发展。现在全系统各单位都在竞相发展,明争暗赛,直属局要当时代的弄潮儿,引领发展,就必须要有奋发有为的精神状态,增强解放思想的勇气,增强干大事、创大业的魄力,全力攻坚破难,确保收入工作高效推进,走在全系统的前列。

四要改革创新促发展。地税事业发展的不竭动力在于改革创新。直属局各级干部都要争做推动创新的模范,立足直属局实际,创新理念,创新思路、创新方法、创新机制,确保今年在纳税评估、信息化建设、纳税服务等领域实现突破。

同志们,做好今年市本级收入工作,事关又好又快推进“两个率先”,任务艰巨、使命光荣。我们一定要认清形势,解放思想,坚定信心、实干拼搏,努力实现我市地税事业的大发展,为建设富强xx和-谐xx做出新的更大的贡献!

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇三

区局在上次市局会议以后,认真抓了会议的传达贯彻和具体工作的部署。具体汇报如下:

七、配合市局搞好巡回展。

八、准备开展一次爱国主义为主题的教育,在下半年。

九、廉政谈话。对全体中层领导干部进行了一次谈话,谈话人数为12人次。

十、开展接访工作,及时解决问题。现在没有人上访。

十一、纪检日活动。一季度,已经组织开展了,区局并进行了检查。二季度中,将结合大家谈,各科室将开展一次廉政坐谈。区局要在二季度后进行检查,作为季度考核的重点内容。

十二、税风税纪。常出问题常常抓。我们不定期开展了检查,已经检查了8次,对个别不按时到岗的同志进行了批评,并发出通报8次,其中有5人出问题,给予扣款共100元。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇四

校属各单位:

根据校历和教学工作安排,经校长办公会研究决定,现将x年寒假有关事项通告如下:

1、学生:x年1月14日(周六)—2月17日(周五)放假,2月18日、19日报到注册,2月20日(周一)正式上课。

2、教职员工:x年1月15日(周日)放假(有阅卷登分任务的老师1月16日放假),2月17日(周五)返校报到,2月18日(周六)正式上班。

为做好x年寒假期间值班工作,保障学校假期安全稳定,请各部门按要求报送本部门寒假值班人员名单(见附件1、2)。

1、报送日期:x年12月25日前

2、联系人:肖老师(短号:xxxx)。

3、值班地点:校办综合科(综合楼323室)。

1、放假期间,相关职能部门要妥善安排人员值班,并报校办秘书科(综合楼319室)备案。不能放假的岗位及个人,由其上级主管部门及领导安排。

2、寒假期间,有关职能部门(校办、教科部、校园规划建设部(规划)、校园规划建设部(基建)、后勤处、学保部(保卫)、网络与教育技术中心等的具体放假时间,由各部门领导根据工作需要自行决定(不可早于教师放假、晚于教师报到时间)。

3、各部门、全体师生员工要切实做好防火防盗工作;学保部(保卫)要加强假期校园安保工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置;外出回家师生要切实注意旅途安全,不要搭乘无安全保障的交通工具,确保平安度过假期。

4、学校领导、部门主要负责人、值班人员等在寒假期间要保持通讯畅通,以便工作联系。

特此通告。

xx学院天河学院办公室。

x年12月14日。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇五

各地安排部署“五一”期间交通运输安全生产工作。

省交通投资集团公司:一是开展道路隐患排查,保障路况和安全设施的`完好。二是强化道路管控力度,提高道路通行能力。三是提高综合服务水平,做好路况信息的收集和发布。

省高速控股集团高界管理处:一是强化现场管理,保障收费道口畅通快捷。二是强化安全排查,切实消除潜在安全隐患。三是强化卫生创建,营造良好道口通行环境。四是强化微笑服务,展示微笑高速形象。五是强化信息沟通,提高应急处置反应速度。

合肥市:针对“五一”节,喜逢全国文化体制改革会议在合肥召开,各类社会活动频繁,同时,市区多条道路竣工通车、部分道路封闭,公交线路进行大幅度调整。公交集团对涉及的近30条公交线路通过多种途径广泛宣传、告知,对3000多个需要变更和新设站牌加班加点更换、安装;合理调配运力结构,尽最大努力方便市民出行;对2650辆公交车全面“体检”,确保车辆安全运营。

宣城市:一是开展辖区公路路面、桥梁和交通附属设施检查,排除安全隐患。二是强路面病害处治,确保路面无坑槽、翻浆等病害。三是加大公路巡查频率,重点整治在公路上乱堆乱放、占道经营、非公路标志牌等影响车辆通行的现象。四是保证抢险车辆和机械设备性能良好,充分储备应急物资,确保遇突发情况能随时拉得出、打的响。五是实行24小时值班制度,确保信息畅通。

亳州市:组织开展了节前水上交通安全检查。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇六

公司所属各部室:

根据市政府《关于20xx年“元旦”放假通知》及集团的要求,分公司“元旦”期间工作安排如下:

一、放假时间:从20xx年1月1日至3日,共放假3天,其中,1月1日为法定节假日,将1月1日(周六)公休日调至1月3日(周一),1月2日(周日)照常公休。

二、公司总部要安排好节日值班,确保安全。其它部门因工作需要安排值班,经主管领导批准后,报分公司总经办备案。各单位值班人员值班时,按时到岗,坚守岗位,不得空岗,保证信息通畅、并做好值班记录,遇特殊情况及时向分公司值班室及有关领导报告。

三、各门店、应根据经营需要合理安排员工班次,并可适当延长营业时间,确保商品货源充足,顾客购物方便,同进认真做好食品卫生和卫生防疫工作。

四、加强安全保卫工作,注意防火、防盗,做好应对各类突发事件的预案,为广大的消费者及员工提供良好的购物及工作环境。

请各门店于12月27日前将值班表传到分公司总经办,公司总部值班人员要做到每日不少于2次电话查岗。

xxxx公司。

时间:

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇七

1、根据市场经营方针与要求,执行市场招商方案和进行招商工作流程的实际操作运营。

2、协助决策部门进行市场整体布局,商品组合及与商户协调,确保市场达成经营指标。

3、围绕市场经营范围,广泛收集信息,了解市场行情,并选择适当的方式与社会各方面保持广泛的联系。

4、贯彻执行公司经营发展战略方针,根据招商需求,结合实际制定提议广告宣传策划主题并组织实施。

5、常规招商公关活动的组织与实施;对市场宣传布署总体规划工作,作出建设性的意见。

6、进行招商现场管理、商户谈判洽谈、协议签定、督促回款工作。

7、做好周、月、季、年度统计报表,建立健全原始客户资料库,并汇总上报行政事业部备档。

8、掌握有关本部门工作职责所涉及范围的具体工作状况,及时、准确上报有关领导。

9、严格审查招商商户经营资格及入住手续,督促商户认真履行招商合同。

10、公司、市场、客户各种招商信息的汇总及上传、下达工作。

11、拟定客户拜访、回访制度、招商人员管理制度及各项制度的落实。

(一)招商部经理。

1、招商部全体人员的管理,并对全体人员进行培训、考核和监督。

2、依据市场规划和公司总体招商计划制定招商部工作计划、并按计。

划完成公司制定的工作任务。

2、负责协调招商部与各个部门的工作关系。

3、招商工作的全面管理。

4、制定相应的招商方案计划和策略并可根据情况做实时调整。

5、参与大户的洽谈。

6、制定培训计划及考核。

7、每周定期向上级部门汇报计划及总结。

8、密切注意市场动态及客户要求,并及时总结、反馈。

10、安排招商业务员的外出调研、客户拓展等工作,解答招商业务员的.相关问题。

11、密切注意市场调研,并对推广媒体进行必要的监督,对刊登广告活动及活动效果进行反馈、汇总和分析。

12、对现有客户进行相关分析。

13、树立诚坤金属材料市场有限公司的专业形象,保证公司的名誉不受到侵害。

(二)招商部副经理。

1、完成分解下达的招商任务指标。

2、协助经理进行管理及安排工作,组织具体培训计划、落实考核制度。

3、制定值班人员安排表,监督招商现场气氛和落实小组工作进度。

4、组织各项例会,分析上周情况、问题、提出建议。

5、负责统计客户登记信息、调研搜集信息。整理、汇总、存档。

6、负责统计客户电子信息库,每周监督人员上报更新。

7、参与制定项目规划布局和租金政策的过程,及时提出可行性建议。

8、整理汇总、提报业务进度,组织小组研讨总结,并负责汇总改进建议。

9、比较、分析行业信息,找出难点和影响因素,协助经理提出方案和建议。

10、熟练掌握流程及收取客户意向金、租金等财务手续。协助服务部、财务部办理客户入驻、装修、日常投诉、撤场等手续。

11、负责部门文件、来往表单的登记、存档、核对。

(三)招商业务员(建议1-2名)。

要求:男女不限,一定要形象好、脑子活、人脉广;跑断腿、磨破嘴还无怨无悔。建议向社会招聘。

1、负责完成分解下的招商任务目标。

2、搜集目标商户信息,整理汇总各业态商户信息,筛选客户进行招商接洽。

3、搜集竞争对手价格、推广等招商策略,分析统计并上报。

4、参与制定项目规划布局和租金政策的过程,及时提出可行性建议。

5、联络、走访客户,宣传项目优势和政策。

6、接洽来电来访客户,全面解答项目情况,带看现场,做好各类业务登记和进度分析。

7、对有意向的客户主动跟进联系,谈判,签约。

8、收取首笔费用,配合入驻商户办理进场手续。

9、提供完整的商户入场经营资料。

10、参与制定招商管理办法、工作流程,确保持续改进。

11、定期汇总个人及小组业务数据,形成书面报告,提出建议。

12、定期回访签约客户、及时反馈客户入驻后遇到的问题。

13、完成上级交办的临时性工作。

招商部人员薪资组成建议分为二部分:以租金及费用正常收取为前提。

1、日常工作考核。

资+绩效工资三部分组成,基本工资+岗位工资按照公司制定的“公司。

人员岗位级别工资制度”执行。

2、绩效工资考核部分。

主要针对员工日常工作的考核。考核内容:工作态度、工作能力、团队合作、招商完成情况、租金收取情况、日常工作完成情况等方面。

依据公司实际情况建议采取月度、年度考核的形式。以月为单位。

进行出租任务考核,建议按照实收租金和仓储费用的1-4%提成。

招商业绩提成的分配比例:

(1)、业绩提成部分的50%为招商合同主签人员提成,在招商租赁合同签订、首期租金到账后的次月予以兑现。(体现个人能力价值)。

(2)、业绩提成部分的30%为招商项目组其他人员提成。在招商租赁。

合同签订、首期租金到账后的次月予以兑现。(体现团队合作)。

(3)、业绩提成部分的20%分别留为个人完成月度招商计划的业绩提。

成风险金考核。招商计划完成比例100%,绩效工资按业绩提成风险。

个月招商计划完成比例不能达到60%,建议由人事部另行安排工作;

如在年度总体招商计划完成时间内提前完成招商计划,将所扣的业绩。

提成风险金全额补回。(目的是促进总体招商计划的完成)。

一、部门工作总目标:

组建一只全面、积极的招商团队;稳定原有客户不流失;扩大招商范围,争取交易大楼出租率比20xx年增长10%;门面房出租达70%以上;货场业务量比20xx年增长10%。

二、分项实施的部署计划及时间的安排。

1、1-3月份完成向社会招聘优秀招商专员,并在一周内培训上岗,开展业务。收集更多的客户资源,并建立信息档案。

2、每月定时给客户资源发送相关宣传短信、实时更新网站信息、方便客户产品信息发布;在公司可承受范围内加大各项宣传力度。

3、配合部门经理不间断走访所有原有老客户,做好沟通,稳定客户。建立几个固定、可靠的客户关系以了解商户的想法。

4、全年任务——通过各种渠道接触大客户,引进行业带头人,以带动其行业的跟随者的入驻。

5、每周部门例会开展工作指导和思想动员,时刻调动招商人员的积极性和主动性。

三、部门台帐及岗位工作台帐的建立。

1、将月、年度任务建立成档,按时计算任务完成情况及比例。

2、将绩效工资建立成档,每月更新明细,以鼓励和鞭策招商人员。

3、建立工作日志,由部门负责人每日总结归纳,方便及时发现问题、解决问题。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇八

为进一步规范会场设置,增强接待工作礼仪,经查阅有关资料,现对会议暨接待工作中的座次安排予以明确,请参照执行。

(1)主席台必须排座次、放名签,以便领导同志对号入座,避免上台之后互相谦让。

(2)主席台座次排列,领导为奇数时,主要领导居中,2号领导在1号领导左手位置,3号领导在1号领导右手位置;领导为偶数时,1、2号领导同时居中,2号领导依然在1号领导左手位置,3号领导依然在1号领导右手位置,其余领导以此类推。

(3)上主席台的领导同志能否届时出席会议,在开会前务必逐一落实。主席台人数很多时,应准备座位图。如有临时变化,要及时调整座次、名签,防止出现差错或空缺。不熟悉的领导名签要认真填写核对,谨防出现错别字。

排序原则:以远为上,面门为上,以右为上,以中为上,观景为上,靠墙为上。座次分布:面门居中位置为主位;主左、宾右分两侧坐;或主宾双方交错而坐;越近首席,位次越高;同等距离,右高左低。上述原则应视具体情况而择循。宴席座次安排一般情况(国际通用惯例)下,主陪在面对房门的位置,副主陪在主陪的对面,1号客人在主陪的右手,2号客人在主陪的左手,3号客人在副主陪的右手,4号客人在副主陪的左手,其他人员依次顺排或根据一定原则排座。也可以按传统习俗将宾主依职务高低或年龄大小穿插安排宴席座次。

小轿车1号座位在司机的右后边,2号座位在司机的正后边,3号座位在司机的旁边(如果后排乘坐三人,则3号座位在后排的中间,4号座位顺延)。中轿车主座在司机后边的第一排,1号座位在临窗的位置。旅行车以司机座后第一排即前排为尊,后排依次为小。其座位的次序,依每排右侧往左侧递减。

(合影排序与主席台安排相同)。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇九

为进一步加强机关干部管理和教育力度,加快灾后重建项目推进步伐,打造特优“亮点”林产业,8月7日下午,由局党委书记、局长邓小明主持,在家局党委成员、局机关干部职工和各林业工作站站长参加的学习教育工作会议在局四楼会议室召开。局分管领导和部分股室负责人分别组织学习了相关文件,安排部署了当前工作。局党委书记、局长邓小明在会上从九个方面分析了当前全县林业系统的形势,从“六个加大”的角度要求各股室和林业工作站突出重点,高效率地推进各项工作,从“两个强化”和“四个加大”的层面要求全局干部职工切实转变工作作风,确保各项工作措施落到实处。

一是认清形势,准确定位当前全系统工作状态。我局上半年。

工作在方方面面均取得了重大进展,但仍然存在九个方面的不足:工作思路清楚,具体工作措施尚不到位;工作环境宽松,干事氛围不够浓厚;产业发展有所起步,但整体推进的态势不够强劲;依法行政日趋规范,但在加大执法力度上有所松懈;林改工作前期基础较好,但在配套改革的探索上停滞不前;行业作风有所改变,但离上级要求相差甚远;灾后重建实施规范,但推进速度实在太慢;机关管理有所加强,但在厉行节约上还远远不够;九是投身各级党委中心工作的意识有所加强,但在提高工作水平上还应大大提高。

二是突出重点,高效推进当前工作。为了更好的推进今后的'工作,全局干部职工切实做好“六个加大”,即加大灾后重建项目的推进力度,加大林地、林木的管理及执法力度,加大产业基地“亮点”和龙头企业打造的力度,加大林改基础工作的收尾力度,加大林地流转的管理力度,加大机关管理制度的考核和执行力度。

力度,此项工作由局党委书记、局长邓小明牵头,办公室、计财股负责抓落实。

会议要求,各林业工作站、局各股室要认真传达、学习、领会此次会议的重要精神,尤其是要深刻领会局党委书记、局长邓小明同志的重要讲话精神,进一步理清思路,明晰方向,制订出符合本单位具体的工作措施,加大工作落实力度,不断提升行业形象,建设一流安排部署下阶段工作行风,打造一流队伍,创建一流业绩。

抄送:市林业局,县委常委冯中兵,县人大副主任宋先国,县政府。

副县长李洪波,县政协常务副主席刘伟玉,县级相关部门。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇十

积极推进专职人民调解员队伍建设,发挥人民调解组织网络健全、人民调解员遍布城乡的优势,进一步建立健全矛盾纠纷预警、排查、调处、应急处置等机制。进一步完善人民调解与行政调解、司法调解的衔接配合,继续将行业专业人民调解工作引向深入,结合行业特点进一步健全网络体系,结合专业领域不断规范调解行为。

全面深入推进“法律六进”活动,重点开展好与促进中原经济区建设密切相关法律法规的宣传,增强法制宣传的影响力和针对性。继续深化法治城市、法治县(市、区)创建工作,以村、社区创建和依法治理示范单位创建为抓手,提升依法治理工作实效。

紧紧围绕《国务院关于支持河南省加快建设中原经济区的指导意见》,重点引导律师、公证、司法鉴定等法律服务工作者做好消费、投资、知识产权和节能减排等方面的法律服务,为各级党委政府加快转变经济发展方式、加强和改善宏观调控提供专业咨询,帮助解决土地征收征用、土地承包经营、城市建设拆迁、环境治理保护等方面的涉法涉诉问题,为企业提高核心竞争力、防范化解经营风险、转型升级、兼并重组等提供法律咨询和法律服务。在服务内容、手段、方式、渠道等方面为人民群众提供更多的实惠,切实做好就学、就业、就医、社会保障等民生领域的法律服务,维护人民群众最直接、最现实的利益诉求。

按照重点突出、分级分类培训的原则,加强对各类法律援助工作者、志愿者的业务培训,进一步提升全市法律援助工作水平。立足“应援尽援”,进一步完善法律援助三项标准动态调整机制,不断降低法律援助门槛,鼓励有条件的县(市、区)取消民事法律援助事项范围,鼓励探索刑事法律援助案件在审判阶段全覆盖,使更多的困难群众得到法律援助。继续推进法律援助服务网点建设,建立法律援助服务与办案质量评估机制,加大对服务过程的监督检查,切实优化法律援助案件受理、办理程序,实行特事特办,急事即办。建立重大案件专家会商、请示报告制度和突发事件应急处置预案,妥善处理群体性等重大紧急事件。继续加大法律援助工作宣传力度,使更多的群众了解法律援助、信任法律援助。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇十一

为认真落实党支部“三会一课”制度,更好的建设“三型”机关党支部,不断加强党员的理论修养,2月9日下午,县人大机关党支部以集中学习的方式组织召开第一次党员学习会议。

县人大常委会在家班子成员和办公室全体党员干部参加了会议,会议由县人大常委会党组书记、主任多吉主持。

会议传达了《张延清书记在南木林县调研时的讲话》、《南木林县县委员会县人民政府关于开展“深化五项教育增进五个意识”主题活动的意见》,以及市委关于《党员干部百项行为严禁规定》等文件精神。

会议指出,加强学习是提高党员干部政治素质的需要。新时期的党员干部,要深知自己的责任,要及时学习掌握党的方针政策,不断地熟悉党的工作,提高自身政治素质水平,用党的理论去分析与解决工作中出现的新问题,更好地为人民服务。人大机关党支部要以“两学一做”、“五五”主题活动为契机,加强党员干部学习,提高党员干部整体素质,提高机关履职能力。

县人大常委会党组书记、主任多吉就做好人大机关党支部各项工作提出了四点意见。一要继续坚持个人学习和集中学习相结合的方式,把学习政治理论,特别是学习习近平总书记列重要讲话精神作为一项重大政治任务,与人大工作实际结合起来,与年度人大重点工作结合起来,加强理论修养,不断夯实理论基础,做到学以致用。二要认真学习贯彻市县“五五”主题活动实施方案、意见,结合人大工作实际,制定出切实可行的本单位“五五”主题活动实施方案;三要结合区市县党代会精神,“两学一做”、五五”主题活动等制定出人大机关党支部年度学习、活动计划。四要把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置,主动接受纪律约束,始终把纪律挺在规矩前面,不断加强自我修养,提升工作水平,为我县社会经济作出贡献。

会上,多吉主任就着手筹备人大年度例会、谋划人大工作等方面进行了安排部署,要求全体人大机关干部在新年呈现“新气象”,从年头起好步,垫好底。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇十二

镇成立消防安全委员会,镇长姚飞虎同志为消防安全第一责任人,担任主任,对消防工作负总责。镇武装政法委员为分管责任人,镇派出所、安监站为日常管理机构。各村支书为各村第一责任人,民兵营长为具体负责人,各单位主要负责同志为本单位消防工作第一责任人。

要认真贯彻落实国家的消防工作方针、政策、消防法规以及上级消防工作指示,认真制定本辖区、本单位的消防工作计划,把消防工作纳入社会治安综合治理,统一部署,统一检查,狠抓落实。要建立健全防火安全委员会组织,落实人员和专用办公经费,及时解决消防工作中存在的问题。要设置专职或兼职消防保卫人员,利用镇民兵应急分队成立义务消防队。

二、强化宣传教育。

加强对全镇范围内消防宣传工作的领导,认真组织重大节日、重要季节、消防宣传(周)日的消防宣传活动。深化消防宣传“进农村、进学校、进企业”工作。文化、宣传、教育部门要认真履行社会消防宣传义务,把消防宣传列入公益宣传计划,使消防宣传正常持久,要积极利用宣传栏、宣传车等宣传途径定期进行防火安全宣传,普及消防知识,通报火灾隐患及火灾事故,吸取教训,增强全民的消防意识。

三、加强消防建设。

要不断改善消防给水,道路、通讯等公共消防设施功能,配备相应的消防器材设施,有具体措施和费保障。坚持把加强农村消防工作作为社会主义新农村建设一项重要内容,大力加强农村消防基础设施建设,村道中防碍消防车进出的路桩应及时拨除,有条件的村要建有接水用的消防栓;建立健全防火安全制度、村民防火安全公约,成立专(兼)职消防队或义务消防队,切实推进农村消防工作。

四、严格落实消防安全责任制。

镇与村、村与组要层层签订防火责任书,健全消防安全制度和生产岗位责任制。一级向一级负责,做到定点、定人、定措施。切实加强消防管理,自觉遵守消防法律、法规、规章,落实消防安全措施。形成“政府统一领导,部门依法监督,单位全面负责,群众积极参与”的消防模式。

五、大力开展消防工作专项治理。

积极配合公安消防监督机构依法实施消防监督,加大执法力度,严肃查处消防队违章行为,优化消防安全环境。对易燃易爆的生产、储存、运输、经营、使用,公共娱乐场所、人员聚集场所、高层建筑、重点防火单位、季节性防火等消防安全容易出现问题的薄弱环节,进行经常检查,督促落实消防安全规定,整改防火隐患,杜绝特大火灾和群死群伤恶性事故。公安派出所要切实落实消防三级管理制度,融合警力,全警动员,充分发挥派出所点多、面广、线长的优势,大务加强消防监督管理工作,形成“全警动员、消防为主、多警联动”的良好局面。

六、兑现奖惩措施。

镇政府将定期或不定期对各单位落实责任书情况进行检查评比,结果年终纳入对各村各部门的绩效考核,对落实责任好的,给予表彰奖励,对达不到责任书各项要求的,有重大火灾隐患未及时整改的,对出现重大火灾事故的,将严格落实“一票否决制”。要按照“四不放过”的原则,依法严肃查处,并追究单位主要负责人和有关责任人的责任。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇十三

区安委会成员单位、各镇街科技园区:

夏季是安全生产事故的高发期,各有关部门、各生产经营单位必须针对夏季安全生产的特点,采取积极有效的措施,遏制各类生产安全事故的发生,根据市安委会《关于认真做好夏季安全生产工作的通知》精神,结合我区工作实际情况,本着科学发展、协调发展,安全发展,以人为本的理念,为进一步做好我区夏季安全生产工作提出以下安排意见。

一、加强领导,周密部署。

1.夏季是事故多发期,为有效的预防和避免事故发生,保证夏季生产安全,成立北辰区夏季安全生产工作督导组,区委常委、副区长穆瑞刚任组长,区安监局长郭增华、消防北辰支队队长李秋生、北辰防疫站站长徐国和为副组长,安委会成员单位及各镇街科技园区为成员,区安委会办公室为总牵头单位,下设6个检查组:

危化组:区安监局、消防、质监局,牵头单位:区安监局。

冶金组:区安监局、质监局、劳动局,牵头单位:区安监局。

建筑组:区建委、安监局、工会,牵头单位:区建委。

劳动卫生组:区防疫站、商委、劳动局、工会,牵头单位:区防疫站。

交通组:北辰交-警支队、运管局,牵头单位:北辰交-警支队。

人员密集场所组:区商委、安监局、消防,牵头单位:区商委。

各牵头单位,组织好各成员单位,及时与镇、街和相关部门沟通,制定出工作计划,安排好检查日程,并于7月5日前将工作计划及检查日程通过政务网报区安委会办公室。

2.各镇、街、科技园区、各生产经营单位、各有关部门首先要结合各自实际情况,召开一次夏季安全生产专题会议,研究部署加强夏季安全生产工作的具体措施,针对不同行业、不同企业情况,提出不同要求,使各级领导切实对夏季安全生产工作引起重视,落实安全生产责任制。第二要保证夏季安全生产的资金、物资投入,包括配置通风、降温设施和设备,购置和配发各种防暑降温物品。第三要切实关心生产的一线员工,开展送清凉到一线活动。特别要对工作在露天、高温岗位的员工进行体检,配置必要的防暑降温设施,积极改善劳动作业条件,劳动时间尽量避开烈日高温时间,防止中暑事故或因疲倦造成事故的发生。

二、加强宣传教育,提高安全意识。

各单位要充分利用各种宣传手段和教育方式,加强对防暑降温知识的宣传教育,教育职工遵章守纪,克服麻痹思想和侥幸心理,做到防患于未然;要开展应急救援训练,提高职工防中暑、防触电等自我保护技能;露天作业企业要在认真落实防曝晒、防暴风、防洪、防雷击等措施的同时,组织好各项实战技能演练,提高职工的'防灾意识和防灾、救灾能力;要把夏季安全教育与安全生产月活动紧密结合起来,广泛宣传安全生产法律法规及安全知识,大张旗鼓地营造“安全发展、国泰民安”的舆-论氛围,提高全社会的安全意识。

三、突出重点,确保夏季生产安全。

(一)加强对危险化学品的安全监管。

针对气温升高易造成危险化学品挥发、泄漏和爆燃的情况,要加强对危险化学品重大危险源的监控,做好危险化学品装置和管道的防爆、防雷电、防泄漏等工作。生产使用氨气、氯气、光气等化学气体的单位要采取有效措施,针对夏季高温高湿易发生跑冒滴漏的问题,严加防范,杜绝群体性中毒事故发生。

完善危险化学品储存场所的通风、降温、防洪、防潮等措施。对易积水的生产区,要采取围堰、加高围墙等措施,并准备好排水设备。对露天存放的原材料和产品要采取相应的防水保护措施。露天高压储罐要严格实行喷淋降温制度,确保喷淋装置完好运行,同时要加强巡检,发现异常情况立即处置。

危险化学品运输单位必须严格执行危险化学品运输的有关规定,加强对运输时间、运输路线的管理,严禁超载、超限,严禁性质相抵触的物品混装运输。各运输单位应加强对危险化学品运输车辆的全面检查,确保车辆安全、完好。

(二)加强对建筑施工行业的安全监管。

建设部门要加强对脚手架支搭和临边防护的安全管理,有效防范坍塌事故。严格遵守安全操作规程,强化临时用电设备和手持电动工具的管理;加强防水施工作业的管理,避免火灾、有害气体中毒等事故的发生。

(三)加强对交通运输行业的安全监管。

各运输企业及主管部门要对运输车辆安全状况进行检查,防止车辆受高温、雷电影响,发生自燃、爆燃事故;要加强对各类客运、货运车辆司乘人员的安全教育,严格执行各项安全规定。

交通管理部门要结合道路交通安全专项整治工作,严厉打击超载、超限及酒后驾驶、疲劳驾驶、无证驾驶等违法行为。

(四)加强对人员密集场所的安全监管。

要对商尝客运车站、宾馆饭店、娱乐场所、学校、医院等人员密集场所的疏散通道、消防设施、应急广播和照明以及火源、电源进行全面检查,督促生产经营单位认真落实突发事件应急预案以及人员控制和疏导措施。

(五)加强对各类群体性中毒易发事故的安全监管。

凡进入坑、池、罐、釜、沟以及井下管道作业的,要按照有关规定采取强制通风、空气检测、佩戴专用防护用具等安全措施,严防硫化氢中毒事故发生;各企事业单位、学校集体食堂,集中使用农民工的建筑市场集体食堂,要落实防食物中毒的措施,把好熟食的进货渠道,落实防蝇、防腐等卫生条件。坚决杜绝亚硝酸盐进入集体食堂,腐烂变质食品严禁食用。坚决防止集体中毒事故发生。

(六)加强高温季节用电的安全监管。

针对潮湿天气各类电器设备绝缘程度降低,人体多汗而容易发生触电事故的情况,要开展各种形式的用电安全检查,尤其要加强对移动电动工具、电焊焊接、施工现场用电、电器维修等作业的安全用电检查,各类电器设备要严格执行加装漏电保护装置的规定,对电工作业人员要进行暑期安全用电教育,严格执行持证上岗制度。

今年根据气象部门的预测,雨水偏多,做好汛期的各项安全生产工作也至关重要,生产企业也要落实防淹、排涝等工作,防止危险化学品仓库淹泡,各施工单位要加强对深基坑、沟槽、危陋厂房围墙、民工宿舍等部位的安全监测,防止雨水浸泡造成坍塌的事故。各生产经营单位要对危陋厂房进行安全评价,该加固维修的要加固维修,不符合安全条件的一律停止使用。

四、加大执法力度,强化检查效果。

各组在检查过程中,要加大执法检查力度,坚决杜绝“走过场”,切实加强企业的隐患整改落实,确保夏季生产安全,在检查过程中如有玩忽职守,并酿成重特大安全生产事故的,对相关责任人一定要严肃处理,对企业拒绝检查、整改不落实的按相关规定从严处理。

五、落实应急措施,加强信息沟通。

各级、各单位要加强组织领导,落实各级责任,做好必要的应急物资准备,进一步落实各项应急措施,切实提高应对突发事件的应急处置能力。要严格落实值班制度,及时掌握安全生产动态,确保信息渠道畅通,对出现的各种突发事故和异常情况必须立即上报。各级安全生产应急救援队伍要加强备勤工作,充分做好应急救援的动员和准备工作,保证设备和装备的完备有效,确保在发生事故后,能够在第一时间赶赴现场进行抢救,将损失控制在最小范围。

六、做好总结,按时上报。

区安委会成员单位、各镇、街科技园区要在8月底以前,就今年夏季安全生产工作情况进行总结,并将总结材料于9月5日前通过政务网报区安委会办公室。

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇十四

各位领导、同志们:

为贯彻落实在庆祝清华大学建校一百周年大会上的讲话精神,全面提高高等教育质量,教育部、财政部印发了《关于实施高等学校创新能力提升计划的意见》,决定实施“20xx计划”。今天,两部联合召开“20xx计划”启动实施电视电话会议。这既是一个宣传动员会议,更是一个工作部署会议,意义重大,影响深远。下面,我谈几点意见。

一、深刻领会高等教育改革发展的时代要求。

在清华大学百年校庆讲话中指出:“不断提高质量是高等教育的生命线……要以重点学科建设为基础,以体制机制改革为重点,以创新能力提高为突破,加大支持力度,健全长效机制,鼓励重点建设高校成为知识创新的策源地、深化教育改革的试验田、扩大开放的桥头堡。”这对新形势下我国高等教育事业改革发展提出了新目标和新要求。

(一)体制机制改革是推动高等教育发展的核心动力。

贯彻落实教育规划纲要、全面提高高等教育质量,需要我们不断地解放思想、大胆实践,加快重点领域和关键环节改革步伐,把深化改革作为推进高等教育事业科学发展的核心动力。“20xx计划”正是秉承了改革的宗旨,改变了以往“工程”和“项目”的思路与模式,以体制机制改革为重点,提出了八个方面综合改革的任务,致力于将高校体制机制改革从单一、局部的改革引入到系统、全面的改革,实现高校创新方式的根本转变。

(二)服务国家重大需求是时代赋予高校的历史使命。

我国建设世界一流大学和高水平大学十多年的实践,使我们更深刻地认识到,要实现真正意义上的世界一流,必须遵循高等教育发展的客观规律,坚持中国特色的办学理念和办学道路。其中很重要的一点,就是要坚持服务国家重大需求,充分发挥社会主义制度和中华优秀传统文化的先进性与优越性,集中优势力量和优质资源协同创新,逐步形成“中国特色,世界一流”的办学模式,重点研究和解决国家急需的战略性问题、科学技术尖端领域的前瞻性问题以及涉及国计民生的重大公益性问题。

(三)协同创新是高校创新能力提升的必然选择。

改革开放以来,各个方面、各种类型的创新力量不断发展,高校、科研院所、行业产业以及企业的创新能力得到了大幅提升。但在传统体制下,重复、分散、封闭、低效的问题日益突出。国家创新能力提升的关键,已经不再是某一个体、某一领域、某一方面的孤立发展,而是迫切需要突破各类创新力量的体制机制壁垒,形成协同共进、整体发展的新局面。

近年来,财政部、教育部围绕推动高校科研和拔尖创新人才培养改革,组织开展了一系列试点工作。比如,在科学前沿领域,会同科技部开展了“清华、北大生命科学研究与人才培养改革试点”;在面向行业产业方面,在湖南大学、北京交通大学、中南大学、吉林大学等开展了“产学研用”合作创新改革试点;与此同时,有关高校与地方政府合作,从区域发展的现实需求出发,探索性地开展了工业研究院、产业研究院、新农村发展研究院等区域创新模式实践。这些试点不仅推动了高校自身的改革,也极大地促进了高校与高校、高校与企业、高校与科研院所以及高校与地方的协同创新,为“20xx计划”提供了有益的探索与借鉴,奠定了良好的基础。

二、准确把握“20xx计划”的特点和要求。

“20xx计划”坚持“需求导向、全面开放、深度融合、创新引领”的基本原则,以“国家急需、世界一流”为根本出发点,以体制机制改革为重点,通过开展协同创新,实现高校创新发展方式的根本转变,提升高校人才、学科、科研“三位一体”的创新能力。计划贯穿着全新的理念和思路,契合了国家经济、社会、科技、教育发展的现实需求,与现有的单项的“项目”、“基地”、“工程”等有着明显的区别。因此,必须准确把握计划的特点和要求,找准切入点,提高执行力,切实增强协同创新的有效性。

(一)凝练主题,转变方式,系统推进体制机制改革。

“20xx计划”重在打造协同创新的体制机制和模式平台,不是传统意义上的教育发展项目、科研课题项目和工程建设项目。它实际上是紧密围绕国家重大需求,把已有的创新模式、资源和要素,按照协同创新的理念打通、串接、凝练、提升,并探索出新机制、新模式。“20xx计划”的实施必须以解决问题为导向,问题的来源必须是国际科技发展前沿和国家、行业、产业、地方的重大需求;问题的方向必须有较强的针对性、战略性和前瞻性,具有一定的广度和深度;问题的破解不仅要体现多学科的交叉融合,还要充分发挥高校的特色与优势。在此基础上,高校要从创新导向、组织管理方式、创新要素汇聚形式、政策环境、评价机制等方面,切实转变创新方式,采取系统性的、实质性的体制机制改革措施,实现真正意义上的协同创新。这也是今后对协同创新中心评审认定、绩效评价的重点内容。

(二)把握好“20xx计划”与“985工程”等重大项目的关系。

“985工程”、优势学科创新平台、“211工程”和“20xx计划”,都是党中央、国务院在不同历史时期作出的重大战略决策,各有侧重、彼此促进、共同发展,是统一的有机整体。“985工程”、优势学科创新平台和“211工程”重在学科、人才、平台等创新要素,重在高校内部建设。“20xx计划”则重在高校体制机制改革,重在推动高校与外部创新力量之间的协同创新和融合发展。“985工程”等重大项目的实施,为“20xx计划”顺利实施奠定了坚实的基础。而“20xx计划”的实施将更好地提升“985工程”等重大项目的实施效果,进一步释放现有创新要素的能量。

(三)把握好“20xx计划”同国家和地方各类科技计划的关系。

“20xx计划”不是一个科研项目,也不是单纯的“基地”建设。核心是通过体制机制改革,构建更加有利于承担和完成国家和地方重大任务的协同创新模式与平台,实现创新方式的根本转变。因此,具备完成国家、行业、地方、企业等重大科研任务的能力和水平,并实际承担了相关的重大科研任务,是协同创新中心认定的前提与基础,是协同创新中心可持续发展的支撑与保障,也是检验协同创新成效的重要标准。协同创新中心应当坚持“动态、多元、融合、持续”的原则;中心的工作方向应根据需求的改变进行动态调整;中心的研究人员来源于多个单位,实现“流动不调动”;中心的建设应充分利用现有资源和条件,广泛吸纳各方面的支持和投入。

(四)从紧从严,稳步推进。

“20xx计划”是一个新事物。如何实质性地推进高校体制机制改革,实现真正意义上的协同创新,还面临很大的挑战,确实有一个探索和实践的过程。今年是“20xx计划”实施的第一年。“万事开头难”,更何况这样一个充满改革精神、具有重大意义的系统工程。因此,“20xx计划”的实施必须在高标准的基础上,坚持“从紧从严、择优择强、宁缺毋滥、示范推进”的原则。今年的开局工作尤为关键,要开好头、起好步,就要高标准、严要求,选出那些真正符合条件、确实成效显著的“样板”和“典范”,为下一步更好地推进“20xx计划”奠定良好的基础。

三、创新支持方式,推动“20xx计划”顺利实施。

既然“20xx计划”重在体制机制改革,不是传统意义上的发展项目、科研项目、建设项目,那么在支持方式上与其他“计划”也是大不相同的,需要我们转变以往的支持思路,创新支持的方式,更好地推动高校协同创新的开展。

(一)切实转变支持思路。

“20xx计划”的核心是通过改革,打造协同创新机制,提升高校创新能力。因此,对“20xx计划”的支持,实质上是对改革的支持,对创新机制和创新能力的支持。既有必要的资金支持,也有必要的政策支持。同时,“20xx计划”还要求对现有的创新模式、资源和要素,用协同创新的理念和方式,进行整合、融合、贯通,改变“重复、分散、封闭、低效”的状况。从资源角度讲,既有存量资源又有增量资源,既有政府资源也有其他方面的资源,政府资源中包括现有的“985工程”、优势学科创新平台、各类科技计划等资源。中央财政专项资金的支持,主要是对改革的支持,对高校现有各类资源优化整合、融合、贯通工作的支持。因此,是一种引导性或奖励性的支持。高校建立起协同创新的机制,增强了创新的能力,取得各类资源的能力自然也会得到极大的提升。

(二)明确财政支持重点。

为大力推进高校协同创新的开展,充分发挥引导和激励作用,中央财政将设立专项资金,对经批准认定的“20xx协同创新中心”,给予引导性或奖励性支持。中央财政专项资金的安排,将体现以下几个原则:

一是保持相对稳定。通过改革来打造协同创新机制,一方面不可能一蹴而就,另一方面新机制也需要持续运行。因此,中央财政的支持尽管是引导性或奖励性的,但不是一次性的,将视协同机制建立情况给予持续支持,至少在一定的时期内是稳定性的。支持的具体额度,也不打算简单地采取由各高校“漫天申报”的方式,而是要依照“20xx计划”的特点和要求,以及各高校的实际,通过制定相关的标准或比例来确定。

二是明确支出范围。中央财政专项资金主要用于协同创新中心开展协同创新活动和协同创新机制管理运行直接相关的开支,不是科研课题经费,也不是工程建设经费。具体用途主要包括团队建设、人才培养、国际国内交流、日常运行管理等,不得用于与协同创新中心无关的支出。

三是赋予自主权限。在符合财政部、教育部规定的范围内,高校将拥有较为充分的资金使用自主权,可根据实际情况确定具体的用途,以真正激发协同创新的内生动力,为体制机制改革留出空间。

中央财政专项资金分配、使用、管理的有关问题,财政部、教育部将制定专门的资金管理办法作出规定。

(三)切实加强经费管理。

在财政教育投入大幅增加的同时,用好管好财政教育经费,日益成为中央领导和社会各界高度关注的焦点问题。“20xx计划”层次高、影响大、社会关注度高,更要注重用好管好财政资金,切实提高资金使用效益。高校、协同创新中心及有关方面要严格执行国家财政资金管理法律制度和财经纪律,建立健全内部管理制度,加强科学化精细化管理,自觉接受财政、审计等部门的监督,确保资金使用规范、安全、有效,确保“20xx计划”顺利实施。财政部、教育部将加强监督检查和绩效评价,中央财政专项资金使用管理情况将作为协同创新中心年度检查和阶段评估的重要依据。凡发生违规使用财政资金的高校,财政部将根据情况采取通报、扣减经费等措施。

同志们,“20xx计划”的实施,秉承科学发展理念,顺应时代改革要求,必将对我国高等教育的发展产生重大而深远的影响。希望大家认真学习领会,全面把握“20xx计划”的精神内涵,抓住机遇,转变观念,真正肩负起协同创新的时代重任,切实推动高等教育改革发展,实现高校创新能力的实质性提升,努力为创新型国家和人力资源强国建设作出更大的贡献!

谢谢大家!

2023年部署和安排工作的通知(汇总15篇)篇十五

各位同事们:

大家好!

今天参加会议的有辖区企业负责人、建筑工地负责人及物业管理单位负责人,今天召开会议的目的就是确保元旦及春节期间全镇消防安全形势稳定。

冬春季历来是火灾高发多发季节。也是安全生产的关键时期,年底大部分企业容易出现赶工期、抢任务等问题,易引发生产安全事故。各单位在做好疫情防控同时,我就安全生产及消防安全工作,提以下几点意见:

一是强化责任,狠抓落实。要切实抓好责任落实,明确专人负责,确保安全各项工作有效对接、有序推进。并围绕本单位重点点位,坚持“专项排查与动态排查相结合、全面排查与重点排查相结合”的原则,有效组织开展隐患排查治理,确保排查到位、不留死角,整改到位,隐患清零。

二是加强管理,提高意识。各单位要找准本单位的消防工作存在的问题短板,充分认识消防安全工作的长期性、艰巨性、复杂性,切实增强责任感和紧迫感,完善消防安全责任体系,配齐消防设备实施,强化隐患排查治理,有效预防和遏制各类事故的发生,确保全镇消防安全形势保持总体稳定。

三是加强值守,确保安全。要切实落实主体责任,加强24小时领导带班制度,强化应急值守,切实提高从业人员应急处置能力,确保本单位不发生冒烟、起火现象的发生。

各物业管理单位要立即组织开展楼道清理,畅通消防通道,对底商开展消防安全检查,并对电动车非法充电,乱停乱放等情况进行督促整改,有效消除各类安全隐患。加油站、气站要切实加强不间断巡查检查,严格按标准执行,并加强散装油管理,做好各类安全防护措施。建筑工地要严守操作规程,加强施工现场、特种设备、员工宿舍安全管理,强化员工安全教育培训,严禁“三违”现象发生。企业单位:要明确消防安全主体责任,明确重点整治内容,全面开展自查自纠,立行立改不留隐患。

同志们,按照全市统一部署,开展今冬明春重点时段火灾防控及安全生集中整治工作及其重要。各部门要有计划、有步骤地组织落实各项工作要求,确保元旦、春节、元宵等重要节日期间我镇安全形势稳定。

各单位要严格按照贾镇要求,提高政治意识,层层传导压力,狠抓工作落实,确保圆满完成此项工作任务。

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