工程项目部工作计划报表(优秀13篇)

时间:2025-08-12 作者:紫衣梦

工作计划书是一个团队合作的工具,通过共同编写和执行,可以加强团队的协作和沟通能力。工作计划书范文中的案例和实例可以帮助我们更好地理解和应用工作计划书的写作原则和方法。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇一

本工程由一幢地下2层,地上38层,高180米的主楼和三栋地下1层,地上4层的附楼组成。总建筑面积10.5万平方米,其中地下建筑面积2.98万平方米。工程于11月28日正式开工,计划于8月31日竣工。

为体现“抓发展、促和谐、强质量、保安全”。各级领导对南桥中企联合大厦工程的建设给予了大力的支持和关心。特别是原上海俞正声,于9月6日,在市、区两级领导的陪同下,对本项目莅临调研指导,对已取得的成绩予以了肯定和鼓励。

3月18日和207月16日新民晚报的上海市文明施工测评报告显示,市民巡访团对全市在建工地进行了明察暗访。上海建工五建集团施工的奉贤区南桥中企联合大厦工程。工地施工现场按照文明施工标准落实文明施工措施,施工铭牌设置规范,工地扬尘,噪音控制到位,施工道路实施硬化,外观形象大门,围墙清洁无污染,工地围网张挂整齐,无吊角,无破损,按照有关要求设置不透尘网布,裸土有效覆盖,冲洗装置到位,周边环境干净有序等综合评比中位列前三名和位列前一名。

结合当地特色,创建“最优质、最安全、最文明、最绿色”工程,年上半年度奉贤区“四最工程”综合评比中获得第一名。

一、安全制度的制定与落实情况。

育制度》《安全奖惩制度》等安全制度。围绕“安全发展、预防为主、以人为本”原则,深化隐患治理,强化基础管理,明确和落实安全责任制;强化安全教育培训工作,提高全员安全意识,克服麻痹思想,侥幸心理和厌战情绪,确保安全生产投入,建立安全生产长效机制,确保安全文明施工。目前整个工程的安全生产处于安全、有效、合理的受控状态。

1、未发生人身伤亡事故。2、未发生火灾、机械设备事故和财产损失;3、未发生集体食物中毒事故。4、未发生交通安全责任事故5、未发生流行性传染病。6、未发生重大环境污染事件。7、未发生环境污染事故。8、未发生治安保卫事件。项目部制定的安全管理目标全部实现。

我项目部主要从以下几个方面对现场施工安全进行管理。

1、建立健全的安全生产保证体系,完善安全管理制度体系,依法规。

确保安全工作责任制到人,做到事事有人抓,处处有人管。按照上级公司、建设单位、监理单位和有关部门的规定制定了本工程的安全管理目标,并层层分解,落实到人,每月底对安全生产责任制和安全管理目标执行和落实情况进行考核。

2、做好安全教育培训工作,提高员工整体素质。

加强安全教育培训;提高全员安全意识,是促进项目部安全管理工作的重要手段。项目部对所有进场施工人员进行了进场“四个一”教育(一次安全教育,一张安全试卷,一次安全录像,一本安全守则),同时突出“三项教育”(主题教育、示范教育、警示教育),每天作业前安全员、班组长抓住“三个环节”(关键岗位、关键环节、关键时段)向施工人员进行安全交底。对所有人员登记造册,加强健康、安全、环境管理体系培训,提升员工素质。组织员工学习本岗位的应知应会、操作规程、及相关文件的学习等。并对岗位应知应会、岗位危害因素、风险控制措施和应急处置措施等有关知识进行深入的学习、讨论,以促进员工自学的积极性,做到安全生产,同时,充分利用宣传标语和宣传栏对安全生产、文明施工等进行宣传,通过各种形式的安全教育,为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道,提高了操作水平和安全安全文化素质。增强了施工人员的安全意识,提高了自我保护能力。

3、抓好班前安全活动和安全技术交底:

前根据各分项工程的特性、施工工艺、特点、难点、注意事项等,向每一个作业人员进行针对性的安全技术交底,让每个施工人员了解施工程序和施工过程中可能出现的危险因素及处理措施,避免出现违章指挥和违章操作。

4、特殊工种持证上岗:

所有特殊工种人员(包括塔吊司机、指挥、电焊工、架子工、电工等)必须持有经相关部门考核合格后的有效证件持证上岗。

5、危险源和应急预案的管理。

工程开工之前项目部组织相关管理人员对本工程的危险源、环境因素进行识别和分析和评价工作,建立了项目部的'危险源和环境因素清单,并根据工程的实际情况确定了重大危险源和重大环境因素,并制定了控制措施。施工过程中对辨识出的危险源和环境因素进行重点监控,落实专人进行监护,发现安全隐患立即组织人员整改,从而确保了各危险源和环境因素均在受控状态。

根据工程的实际情况,为防止施工过程中潜在安全、环境事故的发生,项目部编制了触电、中毒、火灾、塔吊安全事故等应急预案,并组织学习。6月份安全生产月,项目部组织了火灾和防台防汛应急预案的演练。通过演练使的应急领导小组的人员进行熟悉了消防器材的使用方法和灭火方法,同时掌握了一定的应急救援知识。检验了预案的可行性。

6、开展安全检查和加强隐患排查。

安全检查制度,对施工现场进行全过程的监督检查和隐患排查。主要有以下几种形式:1)安全人员的日常巡检;2)周安全检查;3)月安全检查;4)专项安全检查;5)节假日前、季节性安全检查;6)综合检查;7)配合上级公司、建设单位、监理单位检查。

通过检查查出隐患,并对检查出的隐患,全部按“三定”原则进行整改结束,通过安全检查确保大大减少施工现场的安全隐患,给广大职工创造了一个安全的施工环境。

对现场隐患进行排查,多次充分出现的问题进行分析,制定管理措施,加强监督落实。

7、安全防护设施的管理。

本工程安全防护设施采用定型化、工具化。为所有进场施工人员配备了个人安全防护用品,为登高作业配备了安全带,并检查监督施工人员正确佩戴。随着工程施工进度,爬升脚手架每次提升进行检查验收,每五层搭设一道安全防护挑网,楼层临边防护搭设1.8米高栏杆并用密目安全网封闭,对临边洞口进行防护,并组织人员进行验收,挂牌标识,在危险部位挂设警示标牌。

8、施工用电和机械设备。

对施工用电材料和施工机械等进行进场验收,安装结束后的验收,合格后挂牌标识,专业电工和机械操作人员每天进行检查,对维修情况进行记录,并做好登记台账。塔吊、施工升降机安装、加节、附墙过程中安全员全程监控,结束后相关部门进行检查,验收合格后挂牌使用。所有操作人员持证上岗。钢筋、木工机械按规定搭设双层防护棚,并挂设机械设备安全操作规程。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇二

《条例》是我国第一部规范建设工程安全生产的行政法规,对于依法加强建设工程安全生产工作具有重大意义。为做好《条例》的宣传贯彻工作,进一步提高我市建设系统安全生产管理工作,使广大干部职工深刻领会《条例》精神,建委决定于上半年分期举办《条例》学习培训班,并充分利用报纸、网络等新闻媒介广泛进行宣传。各单位要认真制定学习贯彻《条例》。

工作计划。

企业内部要举办多层次、多形式的培训班。特别是建筑业和工程监理企业要针对实际开展好全员学习活动重点对一线作业人员进行岗前培训教育。

企业安全生产责任制的建立和实施是20xx年安全生产检查的一个重点。各企业要建立健全严格的安全生产责任制,一级抓一级,逐级抓落实。同时要在责任制的落实上下大力气,不断探索,制定出符合企业自身特点的落实办法,使安全生产责任制真正落到实处。

三、进一步加大检查监管和处罚力度。

20xx年继续落实辽宁省建设系统“十五”期间安全达标方案,广泛开展施工现场安全达标和创建文明工地活动。同时转变工作重点和工作方法,从重点监督检查企业施工过程实体安全,转变为重点监督检查企业安全责任制的建立和实施状况,以及安全生产法律法规和标准规范的落实和执行情况;从以告知性检查为主,转变为以随机抽查及巡查为主。全年开展不间断的抽查和巡查,将安全生产工作落到实处。充分利用网络优势,20xx年在锦州市建筑管理信息网上建立企业安全状况、不良记录和事故报送、处罚信息系统,凡出现重大事故的单位和责任人一律在网上予以公开曝光。并在全市实行《施工企业安全生产条件评价制度》,把安全生产条件评价结果作为企业资质年检、晋升资质等级的基本条件,对发生重大安全事故的企业实行一票否决制,对事故多发企业和责任人将依法予以从重处罚,直至清出建筑市场。

四、加快制定与“条例”相配套的规章和办法。

五、做好安全教育培训工作。

做好安全培训教育工作,组织建筑和工程监理企业主要负责人、项目经理和专职安全生产管理人员、特种作业人员的培训、考试、发证工作;组织《条例》和建设部制定的《施工企业安全生产评价标准》的培训工作;指导企业开展全员安全生产培训和新工人及工人转岗工作培训;积极与有关部门协调在对农民工进行职业技能鉴定的同时,进行安全知识和安全技能的培训。

六、继续深化安全生产专项整治,着力解决多发事故和突出问题。

20xx年专项整治的重点在制度建设,完善建立安全技术方案论证,在严格执行标准和技术方案,重点环节的有效控制等方面做文章,达到标本兼治的目的。一是强调各方责任的落实,重点落实审批、验收、检查等责任制度。二是看有没有方案,对土石方开挖、深基坑支护、地下暗挖工程、降水工程、高大模板工程、超重吊装、脚手架工程等技术方案是否有论证、审查,论证审查的技术方案不得擅自随意变动。三是施工、监理严格验收检查,特别是在重点环节、重点内容上进行重点监控,确保标准规范的落实。

依法监督指导特种设备检测机构对房屋建筑工程用特种设备的检测工作。认真抓好拆除工程的安全监督管理工作,加强拆除队伍的资质管理和拆除方案的审查。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇三

  质量是公司发展的基础,在过去的一年中质量控制还存在许多不足,总包单位质量控制思路不清晰,各质量控制主体的作用没有全部发挥出来,特别是监理单位的质量控制作用。

  2、进度控制需要提前谋划。

  11年的进度控制管理不是很好,主要体现重大设计变更对现场施工进度造成的影响,例如:外檐窗拆改、电梯与设计结合不紧密等,仅外檐窗拆改一项就造成主体工程进度延迟3个月。

  3、成本控制过程监督不严。

  过程控制重视不够,特别是过程中的现场签证及设计变更问题处理不及时,

  给成本控制工作带来很多麻烦。

  4、安全文明施工控制。

  安全文明施工是企业的一面镜子,去年施工现场存在分包多、交叉部位多、

  人员复杂等实际情况,安全隐患多,监理单位、施工单位对安全文明施工的重视程度不够,安全监管不到位。

  (二)工程部管理职能应加强。

  1、制度建设及规范化管理推进水平不高。

  11年工程部组织了一系列公司制度培训,但是员工对公司制度的了解和执行程度距离公司的要求还有一定差距;同时公司制度还不健全,这需要工程部结合公司的实际情况制定施工现场管理制度,用统一的标准指导各项工作。

  2、员工业务水平、监督检查、指导力度需要提高。

  工程部现场管理人员年纪轻、管理经验不足,对于过程中。

  出现的问题没有及时发现。这需要工程部不断加强业务学习,提高工作水平,以便及时发现问题及时解决。

  3、及时增补人员,强化岗位责任制。

  工程部工程管理人员对较少,一人多职,导致很多细致工作难以开展。例如工程资料管理,应做到专人专管,工程资料与工程同时交骏。为确保工程施工顺利进行,按期保质保量完成交房任务及后期开发任务,这需要工程部建立健全岗位责任制,责任到人,分工明确,便于更好地开展各项工作。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇四

工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏,工程项目部工作计划怎么写?来看下面的范文:


 

xx年度项目部工作计划

1、对内的工作情况。

根据项目的情况及要求,每月的月底统计当月的实际工程项目管理情况并及时圆满处理解决项目现场随时发生的问题。

及时参加公司及公司项目进度相关分析会议,对项目部每月的现场管理情况作出分析报告,对于工程进展情况按每个楼层每个分项工程进行分析及管理,及时给出合理化建议,并记录全部的现场管理日志,及时将公司项目部及业主相关会议内容作到上传下达,指定到位。

在实际的施工过程中,根据现场的实际情况,对工程设计管理中存在的问题做出科学化、合理化的调整,使该项目管理工作规范化。

为工程进展得以顺利的进行。

在平时的工作中尤其是工程设计方面总是积极地配合相关项目经理进行相关工程管理。

根据公司的规定并结合项目部的实际情况,起草一些工程管理及工程设计方面的文章及稿件,对工程项目现场进行针对性的跟踪管理。

每月初完成本项目部的上月的实际项目管理任务(包括业主方及项目设计用材的讲解、分析并及时向项目领导汇报),在施工过程中,实行定向管理和项目设计跟踪控制,为项目管理水平的提升,做到科学化、人性化的有利措施,同时为项目部及时提供一些经营资料和相关数据,及时做好项目的设计管理及现场协调工作。

并及时参加项目的相关会议,按公司的规章制度进行值班等。

2、对外(对业主和监理及材料供应商等)的工作情况。

每月月底向业主提交下月的材料计划及项目设计工作安排,预计下月的施工管理及预测各项的管理中可能发生的相关问题,尽量控制和保证下月工程顺利进行。

并及时与监理核对工程量,及时向业主进行工程签证,做好相关工程项目的管理工作,特别是一些工程设计方面的问题,及时的审核、确认材料供应商的深化加工图纸,并积极的配合业主做好相关工作,以便使材料供应商能及时加工生产,使得工程顺利施工。

总之,在工程项目设计管理上及时、准确、实事求是、把握住管理方向,对内对外相关管理工作资料齐全、用足政策、把握机会、随时处理好业主、监理与施工方的关系,随时遇到工作问题,及时与领导联系汇报,以便寻找更好的解决问题的办法,争取为公司创造最大的利润.

为深入贯彻落实党的xx届四中、五中全会和xx届中央纪委六次全会精神,进一步加强领导干部作风建设,根据集团公司纪委《关于开展“领导干部作风建设年”活动的通知》要求,及中铁十济纪4号《关于开展“领导干部作风建设年”活动的实施意见》乌鲁木齐枢纽项目部结合实际,制定领导干部作风建设年活动实施方案。

一、“领导干部作风建设年”活动的指导思想

开展“领导干部作风建设年”活动的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实xx届中纪委六次会议精神,紧紧围绕“xx”发展规划,结合“创优争先”活动,加强思想教育,解决突出问题,完善制度建设,进一步密切党群干群关系,保持党的先进性、纯洁性,增强领导班子的凝聚力、战斗力,努力把各级领导干部的作风建设提高到一个新的水平,为实现企业和项目的又好又快发展提供内在动力。

二、“领导干部作风建设年”活动的`主要内容

开展“领导干部作风建设年”活动,要紧紧围绕公司“xx”发展规划、建设强局目标和三届一次职代会确定的任务、目标、要求,着力在解决实际问题上下功夫。

努力做到“四抓四促”。

即,抓理论联系实际,促学风的转变。

深化学习内容、转化学习效果,在研究和解决影响企业改革发展的深层次问题上下功夫;抓执行力的增强,促工作作风的转变。

严格执行制度、落实重大部署,在解决企业发展、班子建设和群众关心的突出问题上下功夫;抓“三重一大”制度的落实,促民主作风的转变。

坚持民主决策、科学决策,防止独断专行、少数人说了算的现象发生,在规范决策程序、规范决策内容上下功夫;抓艰苦奋斗精神的发扬,促生活作风的转变。

着力解决公款消费和公务用车管理中存在的突出问题,在规范职务消费、廉洁自律上下功夫。

三、“领导干部作风建设年”活动的目标

通过深入扎实开展“领导干部作风建设年”活动,进一步增强“五种意识”。

即进一步增强领导干部的宗旨意识,坚持以人为本,大力弘扬密切联系群众的优良作风,进一步密切党群干群关系;进一步增强大局意识,讲政治、守纪律、听招呼,坚决纠正有令不行、有禁不止的现象;进一步增强责任意识,以强烈的事业心,高质量、高标准做好所负责的工作;进一步增强廉洁意识,严格要求自己,勤政为民,廉洁从业;进一步增强创新意识,与时俱进,不断开创企业改革发展的新局面。

通过开展活动,进一步提高“四种能力”,即进一步提高领导干部驾驭全局的能力,提升决策的战略性和前瞻性;进一步提高化解矛盾的能力,妥善解决影响企业改革发展稳定的复杂问题;进一步提高服务基层的能力,说实话、办实事、求实效;进一步提高凝聚员工的能力,团结带领广大员工为实现项目部的各项目标而努力奋斗。

通过开展活动,达到“三个要求”,即“在工作标准上高人一档、在办事效率上快人一拍、在工作作风上严人一格”。

四、“领导干部作风建设年”活动实施步骤

“领导干部作风建设年”活动要坚持按照“抓住重点,整合载体,讲求实效”的原则,分发动宣传、查找问题;突出重点、制定措施;抓好落实、整改提高三个阶段进行。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇五

20xx年,本人作为xx工程项目部的项目经理,能够认真履行岗位职责,以安全生产为基础,带领全体员工完成了项目的各项任务指标,现场施工进度、质量以及安全生产等方面皆处于可控状态,现将一年来岗位履职情况和廉洁自律情况汇报如下:

一、20xx年工作完成情况。

1、主动出击,为项目开展打下坚实基础。

xx工程,自项目成立之初,项目部一直秉持着为业主做好服务的原则,积极配合业主完成各项前期准备工作。特别是土地征迁、管线改移、交通到改等工作,做到掌握政策法规,深入调查摸底,充分考虑节约项目成本,限度地为进场施工创造了条件。

2、攻坚克难,为项目推进保驾护航。

20xx年xx月项目部成功进场施工,在工程推进过程中,努力克服不断出现的一系列不利因素,采取主动沟通、灵活博弈、果断处理的政策方针,以保障工程进度正常推进为主要目标,抱着只要问题不解决,就不能有丝毫懈怠的态度要求员工积极推进,坚决杜绝“坐、等、靠”,同时督促员工对非我方因素造成的工期延误做出反索赔依据。

3、立足安全生产之本,质量进度并驾齐驱。

加强安全生产管理,确保本质安全,我项目部始终坚持“安全第一”的原则。

4、强化执行力,提升项目机制运转能力。

项目执行力是全体员工贯彻项目发展意图,完成项目预定目标的运作能力。本工程施工具有点多面广、高度分散等特点,这就决定了项目存在管理跨度大、中间环节多、监督难到位等问题,执行力的建设就显得尤为重要和困难。“态度决定一切”,首先要解决全员的思想认识问题,在大小会议和各种场合多次强调提高执行力紧迫性和重要性,营造良好氛围,使广大员工逐步建立起服务和执行的意识,然后转变成一种自觉行为和习惯。

5、注重人才队伍建设,提升职工业务水平。

项目部坚决贯彻公司“以人为本”的管理理念,把人才队伍建设工作作为重中之重。项目现今关于人才结构存在的的问题就是基础设施施工技术力量薄弱,项目部缺少经验丰富的技术管理人员,现有的管理人员多为房建专业,致使现场技术管理能力捉襟见肘。面对现有人才问题,为管理人员制定学习目标,组织开展多层次、多渠道、有针对性的参观学习,努力提高其技能水平和管理水平,有目的的安排他们到生产岗位进行锻炼,给他们压担子、交重任,进一步提升他们的实践能力、力求做到:干一个工程,出一批管理人才。

二、加强理论知识学习,提高思想认识高度。

作为一名干部,本人深知政治理论学习是获取知识、提高素质、增长本领的重要途径,要时刻保持积极的学习态度,不断地提升自身综合素质,才能够适应新形势和新常态的政治环境。

三、落实廉政建设,牢固树立服务意识。

作为项目经理,本人深刻认识到认真履行自己的职责、正确行使手中的权利的重要性,我时常怀有律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励、清正自守,带头落实廉政建设方面的责任,督促领导班子廉洁从业,以身作则,做职工群众的模范,为项目创建良好的政治环境。

20xx年是我项目部完成总产值任务关键的一年也是收官之年,因此项目全体职工肩上的担子都很重。我坚信,在公司的正确领导下,项目全体职工会继续保持积极向上的工作状态,勤劳刻苦的思想作风,团结一心,一定能够顺利完成20xx年的各项任务目标!

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工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇六

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天鹿南小区建设(一期)工程(标段2)项目部根据公司精神,为保障员工的健康和促进生产发展,坚持“以人为本”的管理理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,结合“关爱生命,安全发展”的安全生产月活动主题,切实做好防暑降温工作。制定项目2013年防暑降温工作如下:

一、成立工作小组。

二、在现场的高温作业场所(地下室、钢筋加工场)采取强制通风、空气检测、佩戴专用防护用品等安全措施,防止中暑事故发生。

三、合理调整作息时间,尽量避免高温时段进行作业,不准在高温时段加班、加点,保证职工有充分的休息时间,将每天气温在公示栏内公示。

四、按照上级规定,按标准发放供应清凉饮料和高温津贴,每周供应凉茶不少于二次,每天供应汤水。

五、利用宣传栏宣传科普知识,宣传预防中暑、非典型肺炎、手足口病、流感、登革热、肠胃炎、食物中毒等疾病的相关知识,提高工人的自我保护意识。

六、各项目施工现场配备常用的防暑药品,有相应的兼职急。

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救员,中暑人员病情严重应立即送医院治疗。

七、新工人进场在对其进行教育、交底的同时,进行针对高温酷暑及夏季施工的特点的交底教育。

项目部落实好工作计划,落实部署,加强监督,从人力、物力、财力等方面确保防暑降温工作的有效落实,保障施工人员的身体健康和生命安全。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇七

第一条为了规范和加强公司建设工程管理工作,提高建设工程施工项目管理水平,确保公司建设工程质量,促进施工项目管理的科学化、规范化和法制化,适应社会主义市场经济发展的需要,结合公司现实情况,特制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于股份公司及公司所属矿的新建、扩建、改建等建设工程(包括矿、土、安)的施工项目管理。

第三条本管理制度明确了建设工程管理的责任制,以增强各级管理人员的责任性;明确工程质量管理及验收的内容、程序等。

第二章单位工程开工申请制度。

第四条按照科学管理、合理组织施工的原则,要求施工单位在单位工程开工前,必须达到必备的开工准备条件。工程项目管理制度。

第五条施工单位准备开工时应向建设单位申报开工报告,建设单位派工地代表对开工条件进行考核,所有考核项目全部达到合格后经建设单位主管部门批准后交付施工单位执行。

第六条施工单位应按照协议书约定的开工日期开工。施工单位不能按时开工,必须在约定的开工日期前7天,以书面形式提出延期开工的理由和请求,经建设单位确认后,工期相应顺延。建设单位不同意延期或施工单位未在规定时间内提出延期开工请求,工期不予顺延。

第三章施工图设计技术交底与图纸会审制度。

第七条设计技术交底与图纸会审是保证工程质量的重要环节,也是保证工程顺利施工的重要步骤,各有关单位必须认真执行。

第八条技术交底与图纸会审的前提条件:。

1、设计单位必须提交完整正式的施工图纸。

2、在技术交底与图纸会审之前,各有关单位工程技术人员要认真审图,并提出初步意见。工程项目管理制度。

3、在技术交底和图纸会审时,设计单位必须派负责该项目的项目负责人和主要设计人出席,技术交底和图纸会审一般应在工程开工10天之前进行。

第九条设计交底与图纸会审工作的程序:。

1、设计单位介绍设计意图、工艺要求、布置与结构设计特点和施工单位应注意的事项。

2、建设单位和施工单位提出图纸中的疑问、存在问题和需要解释说明的问题。

3、设计单位答疑。

4、建设单位对提出的问题进行研究与协商,拟定解决问题的方案。

5、建设单位负责写出技术交底和图纸会审纪要,并经各方签字。

6、图纸会审纪要应作为设计文件组成部分存档。

第十条图纸会审重点内容:。

1、图纸是否经过设计单位按图纸划分经各级人员正式签署。

2、施工图与设备、特殊材料的技术要求是否一致。

3、设计与施工主要技术方案是否能相适应,对现场条件有无特殊要求。

4、预制构件、设备组件及现场加工要求是否能符合现场施工的实际能力。

5、各专业之间及设备和系统施工图设计之间是否协调,例如设备外形尺寸和基础尺寸、建筑物预留洞孔及预埋件与安装图纸要求、设备与系统连接部位、管线之间相互关系等。

6、施工图之间、总图和分图之间、总体尺寸与分部尺寸之间有无矛盾。

第十一条对会审中有可能出现的设计修改,由原设计单位按设计变更管理程序提出设计变更,经建设单位签证后交施工单位执行。

第四章施工组织总设计编报与审批制度。

第十二条工程开工前,承建单位必须编制施工组织总设计,经单位技术负责人审批后,提交建设单位会审。

第十三条施工组织总设计会审工作,由建设单位主持,质监单位、施工单位、设计单位共同参加。会审后,由建设单位形成会议纪要,经各方签字后作为正式施工的依据。

第十四条施工单位编制施工组织设计时,必须结合工程实际情况和本单位具体条件,从技术、设备、机械化程度、组织管理、经济等方面进行全面分析,确保施工组织设计在技术上可行、经济上合理,措施得当,利于安全、文明施工,利于提高工程质量、缩短施工工期。

第十五条施工组织总设计的编制应符合下列要求:。

1、符合建设单位对施工组织总设计的要求。

2、符合双方签订的合同书。

3、符合设计单位所提供的施工图纸设计,如有必要要求设计进行配合施工作局部修改时,应有充分论据,并征得设计方代表的同意。

4、符合国家现行的有关规程、规范和标准。

5、符合现场具体条件。

第十六条施工组织总设计应包括的内容:。

1、工程概况,工艺流程,设计与设备特点等。

2、主要施工方案和措施,质量标准及质量控制点。

3、施工技术和物资供应计划,包括设计图纸交付计划。

4、主要施工机具配置和劳动力安排。

5、施工综合进度安排,包括开工、竣工日期、阶段形象进度及施工进度网络图。

6、施工场地安排及施工平面布置图。

7、安全、质量、文明施工计划和保证措施。

8、新工艺和新材料的使用。

9、费用估算及工作量进度。

第十七条施工单位必须按施工组织总设计确定的进度计划组织施工,接受建设单位对进度的检查、监督。工程实际进度与施工组织总设计中安排的进度计划不符时,施工单位应按建设单位的要求提出改进措施,经建设单位审核后执行。因施工单位的原因导致实际进度与进度计划不符时,施工单位无权就改进措施提出追加费用。

第五章设计变更及工程签证管理制度。

第十八条由于下列原因可要求设计单位对原设计图纸进行局部变更:。

1、设计图纸有差错。

2、设计与实际情况不符或设计条件有变化。

3、现场条件所限,采用的材料规格、品种、质量不能完全符合设计要求。

4、技术改进和合理化建议。

5、施工差错经有关方面批准的处理意见。

6、图纸设计与实际不符以及图纸外增加的工程量必须经建设单位签核后方可执行。

第十九条需要设计变更时,必须由要求设计变更的单位提出变更事由,经办理有关手续后方可进行设计变更。

第二十条设计变更按其性质与大小,分为下列三类:。

1、一般小型设计变更(xx万元以下),原则上不增减预算费用,不改变原设计原则,不影响质量、美观,如图面尺寸差错、材料等代换、图纸细部增补详图、图纸间矛盾处理。这类修改由要求修改的部门提出,经设计单位核签、建设单位工程主管部门批准后执行。

2、较大设计变更(xx万元以上、xx万元以下),工程内容与工程量有变化,但不涉及初设审定的原则,需要增加或减少预算费用,要对局部施工计划与施工进度有一定影响,这类设计变更由要求变更的'部门提出,经设计单位签核、建设单位主管领导批准执行。

3、重大设计修改(xx万元以上),涉及原初设审定的设计规模、设计原则、结构布置的修改,或涉及总承包合同所规定的概算需要调整,经建设单位负责人、原设计单位负责人审核后执行。

第二十一条设计变更应按其性质与大小先办理相应的审批手续之后才允许施工,不得先变更设计进行施工后补办手续。

第二十二条施工单位不得擅自对原工程设计进行变更。因施工单位擅自变更设计发生的费用和由此导致建设单位的损失,由施工单位承担,延误的工期不予顺延。

第二十三条设计变更资料作为设计文件组成部分应妥善保管,后作为竣工资料统一归档。

第二十四条施工图未经三方(建设单位、设计单位、施工单位)会审,不准开工。

第二十五条不按要求提前编制施工组织设计(或施工方案)的工程不准开工。

第二十六条第二十七条保证工程质量技术措施针对性不强的施工组织设计(或施工方案)不予审批实施。

第二十七条工程所使用的原材料不按要求进行试化验的,不准开工。

第二十八条施工质量不合格者,必须返工。

第七章施工总平面管理制度。

第二十九条施工总平面布置是施工组织总设计文件的重要组成部分,其主要任务是完成施工场地的划分,交通运输的组织,各种临建,施工设施和器材堆放等方面的布设,场地的竖向布置,并满足防洪排水等各方面的要求,确保整个施工场地布置紧凑合理、符合流程、方便施工、节约用地、文明整齐。

第三十条施工单位进入施工现场前,应根据合同所规定承建的工程范围,按照施工组织总设计的要求,结合工程实际情况,绘制施工总平面图,由建设单位批准后实施。

第三十一条施工单位不得在给定的施工场地之外私建、乱建临时设施或堆放设备材料,更不允许占用道路作为施工场地。如有必要,应由建设单位批准。

第三十二条施工单位要对其所占用的施工场地范围内的安全道路和排水系统的畅通以及良好的施工环境负责,建筑垃圾、生活垃圾及各种污水不得随意乱堆乱排。

第三十三条施工单位在施工时需要开挖已有道路,中断交通或需要中断水源、电源时,必须提前________天提出书面申请,经建设单位批准后方可实施。施工单位必须在批准的时间内完成任务并予恢复,如不能按时完成并影响建设单位正常生产、生活,施工单位应负责赔偿并予以罚款。

第三十四条施工单位需建设单位提供水源、电源时,应事先提出申请,经批准后按指定地点和容量连接并应按承包合同的规定交纳费用。

第三十五条施工单位在矿区内取土或弃土,应在建设单位指定地点进行。施工中挖掘的多余土方,应由施工单位及时运至指定地点,不得随意堆放。

第三十六条设置在施工场地的测量标志或永久测量标石,施工单位应予以保护,不得损坏和移动。

第三十七条施工单位所承建的工程项目完工并经验收后,应立即撤离施工现场,所建临时设施应及时拆除,不得借故拖延。

第七章隐蔽工程质量验收制度。

第三十八条隐蔽工程质量验收的目的是为使工程项目质量控制做到工序控制,将质量保证体系贯穿到每个操作工人的工序中,从工程建设内部层层把关,使工程整体质量得到保证。

第三十九条隐蔽工程是指在施工过程中上一道工序的工作结束,被下一道工序所掩盖,正常情况下无法进行复查的工作,一般验收项目如下:。

1、工程建设工序进行中间环节验收。如建筑工程中的钢筋工程,验收内容有:钢筋的品种、规格、数量、位置、形状、焊接尺寸、接头位置、预埋件的数量和位置以及材料代用情况等。

2、埋入地下的基础工程。验收内容有:地基开挖土质情况、标高尺寸、基础断面尺寸,桩基中桩的位置、数量及制作质量、入土深度、最后贯入度等。

3、埋入结构或地下的防水工程。如屋面地下室水下结构的防水层防水处理措施及防腐处理等的施工质量。

第四十条隐蔽工程验收,必须填写“隐蔽工程验收记录”,并由各方代表签字。

第四十一条隐蔽工程验收,施工单位应提前24小时通知建设单位工地代表,经检查验收合格后方可进入下道工序。施工单位未通知建设单位自行隐蔽,建设单位工地代表有权提出重新开挖检查,费用由施工单位自理。经检查存在质量问题时,施工单位应按要求返工处理,不按要求返工处理的,建设单位工地代表有权通知施工单位停工,停工损失由施工单位负责。

第四十二条隐蔽工程质量验收记录分别由施工单位和建设单位作为工程文件长期保存。

第八章单位工程竣工验收制度。

第四十三条单位工程的竣工验收,必须具备下列三个条件:。

1、单位工程已按照合同规定和设计图纸的要求全部施工完毕,并达到国家规定的相应质量标准。

2、必须移交的文件、记录等资料完整、齐全。

3、施工现场清理完毕。

第四十四条单位工程验收文件,一般应包括以下内容:。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇八

  (一)前期配套及招投标:

  前期配套工作如下:

  天房中新天津生态城住宅项目和煦路道路开口申报;

  与生态城景观公司协调解决汉北路绿化带迁移工作;

  1#土建变电站施工破绿工作。

  招投标工作如下:

  天房中新天津生态城住宅项目一期景观绿化工程设计招标;

  天房中新天津生态城住宅项目一期景观绿化工程施工招标;

  天房中新天津生态城住宅项目一期装饰装修工程施工招标。

  (二)工程进度。

  住宅楼主体工程完成,内外檐施工基本完成;

  架空车库主体施工、内檐工程基本完成;

  完成高层u1—a样板间和多层2l—c样板间的装修施工;

  景观绿化工程:架空平台种植土回填已完成,高层周边撤土已完成;

  综合管网工程:雨污水管网基本完成,化粪池完成3个(共4个);消防。

  管网基本完成;架空平台上燃气管网已完成。

  多层住宅楼外檐在周边项目中率先完成亮相,有力地提升了天和园的项目形象,为现场销售提供有力支撑和现场广告作用。

  (三)工程质量控制。

  施工前质量控制如下:

  1、对太阳能、绿化等施工队伍的资质进行重新的审查,包括各个分包商。

  的资质的审查。

  2、对所有的合同和技术文件、报告进行详细的审阅。如图纸是否完备,有无错漏空缺,各个设计文件之间有无矛盾之处,技术标准是否齐全等等。

  3、审查各专项工程进度计划和施工方案。

  4、组织设计、监理和施工单位进行设计交底和图纸会审,深刻领会设计。

  意图。

  施工过程中质量控制如下:

  1、每周组织监理、施工单位进行质量大检查,对发现的质量问题,责令。

  监理单位下发整改通知,限期整改。整改合格后方可进行下道工序。

  2、每月组织监理单位、总包单位质量科对现场质量进行联合检查。

  (四)安全文明施工。

  获得天津市安全文明施工示范工地和生态城绿色施工观摩工地等荣誉称。

  号,得到领导们一致好评;在全年内未发生伤亡事故,实现了安全生产零事故。

  的目标;每周四组织施工监理单位对现场安全文明施工情况进行检查,并形成文字资料。

  (五)资料管理。

  初步建立资料管理制度,结合现场实际情况,对前期配套、招投标、施工图纸、设计变更等资料,分门别类进行整理、存放,并建立资料档案。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇九

  20xx年工程部在公司和相关部门的支持下,xx百货内部照明改造,xx工程,按照公司预定开工日期开工建设。

  (二)质量控制目标。

  各项工程优良到达80%,合格到达100%。主控项目全部合格,一般项目验收经过。

  (三)进度管理目标。

  完成公司下达的年度计划目标,实现进度管理合同目标。

  (四)成本控制目标。

  完成公司下达的各种成本控制目标,完成成本控制合同目标,进度控制目标。

  (五)安全礼貌措施。

  安全礼貌措施主要从以下两个方面来抓;

  1)资质证件管理方面。

  a、业务合作单位安全生产资质审查备案管理。

  b、施工机械设检测备案。

  c、特种作业人员上岗证审查备案。

  d、专业技术、专业管理安全人员资质审查备案。

  2)重大施工方案、制度管理方面。

  a、施工现场平面布置图审查。

  b、礼貌施工管理办法实施。

  c、仓库管理方案,脚手架方案,施工临时用电方案,施工机械搭设方案,高空作业控制方案,施工测量控制方案等。

  d、工人生活环境管理制度。

  e、现场施工环境管理制度。

  f、安全礼貌施工检查评比及奖罚制度。

  (六)部门内部建设。

  1、团队建设:

  围绕下一年度的工作目标,工程部人员在部门的团队建设就显得尤为重要。工程部以提高本部门“团队凝聚力”和“团队战斗力”为根本,激发部门员工进取参加公司组织的各项活动,进取参与公司的企业文化建设,努力促使员工与公司团队建设协调一致;全面激发员工的工作热情,整体提升员工的战斗力。

  2、制度体系工程部制度体系建设主要为体现以下几个方面;

  a、完善工程部内部各项规章制度指引;

  b、明确工程部内部各项工作职责分工;

  c、构成与其他部门间内部各项工作业务流程衔接;

  d、具备对工程业务合作单位管理规章制度;

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇十

  1.严格按照20xx年工程部设施设备计划执行。

  2.对各部门签订设施设备使用保管责任书,使其责任明晰化,达到对设施设备的爱护。

  3.对各部门区域增加计量表具,加强能耗细化,制定能耗限额,使节能降耗的方针政策切实得到落实。

  4.空调机组与潜水泵联动出台方案。

  5.建议投入资金对空调用水及热水进行软化处理确保设施设备正常良好的运行,减缓设施设备老化周期。

  11.完成工程部日常维修和计划维修工作。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇十一

  响公司实现工作目标的事件。

  (二)管理目标。

  1、工程质量合格率100%,质量通病控制目标不超过公司要求;

  2、进度控制目标,关键节点按时完成率95%以上,竣工目标实现率100%;

  3、安全文明施工目标,现场保持市级文明工地标准,全年安全生产零伤亡;

  4、成本管理,过程控制执行公司制度100%,执行及时率95%以上;

  5、合同管理目标,合同交底100%;

  6、员工培训目标,不低于2次/人/月;

  7、工程部联合检查不少于1次/月、过程检查不少于3次/月。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇十二

  酒店从筹备到投入运营已近半年,工程部在人员少任务重的情况下,克服种种困难。充分发挥部门领班带头作用,发挥每个员工的特长和积极性,部门合理安排日常工作,保质,保量完成了上级领导下达的任务和每日的维修任务。20xx年工程部完成主要工作有:

  1地下室第一、二、三期热水改造工程。

  2地下室设备基础防腐、防护工程。

  3地下室地面导水、防尘硬化工程。

  4地下室热水管道保温施工。

  5地下室机房清理高温水箱、加热水箱。

  6地下室空调机组、热水机组清洗、除垢7高低压配电室电缆敷设工程。

  8中央空调的调试、验收工程9酒店消防设施设备调试、验收。

  10员工宿舍纱窗、窗帘、床铺安全护栏、卫生间门的安装制作。

  11员工宿舍公共洗漱池改造。

  12员工公共洗澡间改造施工。

  13员工宿舍楼梯声控灯安装。

  14员工公共卫生间施工。

  15电梯前室员工通道玻璃门、防火门改造。

  18北侧户外景观灯照明施工。

  19广场节日户外景观灯照明施工。

  22外围西侧、北侧雨水管道破路疏通。

  23二楼宴会厅电源改造。

  24芭提雅机房燃气锅炉加装改造。

  25顶楼设施设备管道保温施工。

  26各区域电表、水表加装。

  27配楼热水管道疏通清理。

  28十四层办公区域强弱电及照明施工。

  29保安部监控室雨水防护、保安亭前路面硬华。

  30广场电源增加护套管、地埋施工。

  31西餐厅餐台及餐饮包房灯光改造。

  32电梯年检、轿厢装饰的检查验收工作。

  33大堂茶商区域灯光改造。

  34中餐后厨防盗门、风机改造安装。

  35客房1111、1109房漏水破墙施工。

  36外围消防栓保温。

  37楼层18房管井封堵。

  38员工餐厅排污隔油池施工。

  39酒店空调全面维修、清理过滤网。

  40芭提雅空调电源施工。

  41芭提雅副三楼视频设施设备改造。

  42芭提雅副三楼客房洗浴间设施改造。

  43芭提雅二楼大厅视频线路改造施工。

  44外围潜水井破路探查维修。

  除了完成以上项目的工作外,完成了酒店客房、餐厅、芭提雅洗浴以及其他部门的日常维修工作。

工程项目部工作计划报表(优秀13篇)篇十三

  过去的一年是不平凡的一年。我公司新龙第十二工程部认真执行公司的工作安排,克服困难,迎接挑战,在上半年天气恶劣、人员流动正常、下半年高温炎热、工作任务繁重的不利条件下,全面完成了公司确定的各项工作任务。

  20xx年是我们实现公司发展新水平的关键一年,也是我们面临繁重生产任务压力、迎接严峻挑战的关键一年。结合公司实际情况,提出了20xx年的总体目标和生产任务,制定了科学合理的工作计划。

  第一,安全生产。

  安全是电力生产的首要要求,也是公司发展的基础。安全是电力企业永恒的主题。要始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真落实安全生产责任制。按时召开安全小组周会,大力开展宣传教育,让员工从生命安全的高度认识安全的重要性,自觉关爱生命、关爱家庭、关爱企业,让警钟长鸣,提高防范意识。认真学习国家电网公司、建德局、新龙公司的各种文件,结合“三不”和“九一定”狠抓安全工作,始终确保在安全的前提下完成工作任务。

  第二,两票三制。

  严格执行“两票制”工作制度,无论工作任务的复杂程度和工作规模,都要有票办事。首先,做好工作前的现场调查,找出危险点和不安全因素,始终保持工作现场处于“可控、可控、受控”的状态。二、认真细致地召开每次班前会,明确细致。每一个员工在交底时,都必须明确自己的工作任务、危险点和预防措施。三、事后总结,总结工作中的不足和安全隐患。

  第三,材料和数据管理。

  要建立一个认真负责的物料经理,每天了解进出物料是很有必要的。仓库必须有一个清晰的账目,一份进出材料的清单,并合理地报告各种材料。项目结束后,库存仓库和登记的废旧物资应立即移交给局仓库。绝不做虚假的报告和材料。在工程开工前拿到设计书和三项措施,认真学习,每月排出工作计划,合理安排日常任务。工程结束后,应及时上交各种相关材料,并保留根部。

  第四,加强沟通,为人民服务。

  加强与供电所、配电工区等主要业务的交流沟通。在其范围内进行改造和建设。停电时,必须提前发出停电联系单,以便提前通知和准备。

  在施工过程中,布线和支架安装应科学合理地安排,避免不必要的麻烦,避免与用户发生口角,耐心细致地向用户解释,提供100%的优质服务。

  第五,关心员工,努力工作。

  认真传达公司及其会议的精神,让他们了解和理解公司的情况,时刻关心员工的生活,提高工作积极性。特别是对于刚进公司的新员工、老员工、老师傅,要带头,照顾好小徒弟,严于律己,关爱生命,让新员工在工作中大踏步前进,掌握各种工作,成为公司的中坚力量。让大家觉得新龙公司是个大家庭,工程部是个小家庭。

  20xx的辉煌已经载入史册。在公司的正确领导下,让我们发扬新龙人“不怕苦,不怕苦”的企业精神,坚定信心,迎难而上,化压力为动力,化挑战为机遇,从容应对挑战,让新龙公司以更加勤奋务实的工作作风和创新的工作理念再创新一次。最后,我相信我们的第十二工程部,在公司领导的带领下,一定能够顺利完成20xx的工作目标,给公司一个满意的答案。

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教案是教师为了教学需要而设计的一种教学计划和指导性文件。接下来将分享一些四年级教案的案例,希望对大家有所帮助。1.了解塑造卡通形象的基本知识,学会绘制简单的卡通
范本的存在可以激发我们学习和写作的兴趣,促使我们不断进步。以下是一些典型的总结范文,供您参考和分析,希望能对您的写作有所帮助。产品承诺:1、产品销售一周内,有任
房地产政策是指国家对房地产市场进行调控和管理的各项政策措施。在这里,我们为大家整理了一些关于房地产行业的总结精华,希望能够给大家的写作提供帮助。下面是小编为大家
无论是组织一场庆典还是举办一次培训,活动方案都是确保活动成功的重要步骤。通过学习这些活动方案范文,我们可以更好地理解活动方案的结构和要点。我们有着五千年的`悠久
在自我评价中,我们需要准确评估自己的能力和水平,不偏向于高估或低估自己。在这里,小编为大家收集了一些自我评价的经典范文,供大家参考学习。目前所在地:广州。民族:
心得体会是个人对于某个问题、经历或者感受的主观认识和体验的总结,它能够反映出个人的思考和成长。每一次经历都值得我们进行反思和总结,从中获得更多的启示和改进的方向
通过写心得体会,可以将零散的经验和思考整合成系统和有条理的文字。总结心得体会的过程不仅有助于我巩固所学知识,还让我更加明确了自己的学习目标。我会持之以恒地学习,
工作计划书是团队合作和沟通的重要工具,它可以帮助团队成员明确职责和协作方式,提高团队效能。以下是小编为大家整理的一些工作计划书样本,希望能够给大家一些启发。
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读后感是对阅读过程中获得的知识和感悟进行总结和概括的一种方式。以下是一些读书交流平台上的读后感分享,希望能给大家带来一些不同的观点和见解。。阳光悄悄撒进屋子,照
在重要的会议或活动中,撰写一份发言稿是必要的,它能够确保我们在大庭广众之下有条不紊地演讲。接下来,让我们一起来欣赏一些鼓舞人心的发言稿,看看它们是如何打动听众的
施工需要有一定的经验和专业知识,以应对各种不同的施工情况。小编为大家准备了一份施工实战经验总结,希望对大家有所帮助。为了搞好房屋建筑施工安全的管理工作,让甲方今
在幼儿园中班,教师需要注重对孩子们情感和心理的关怀与引导。以下是小编为大家整理的幼儿园中班教育总结,希望可以给你提供一些思路。“不行,我才不给他玩奥特曼呢,我还
在买卖过程中,我们需要充分了解市场信息,做出合理的购买决策。最后,祝愿大家在买卖中取得丰硕的成果,收获成功和满意的回报。第一条房屋基本情况。(一)出卖人所售房屋
自我评价需要客观、真实地认识自己,切忌过于自负或过于自卑,要有全面的视角看待自己的表现。下面是一些优秀的自我评价样例,希望能给大家带来一些灵感和思路。
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活动总结是对活动的影响和意义进行总结和概括,可以帮助我们更好地认识和理解活动的价值。随着活动的结束,我们亟需一份完整的活动总结,以下是一些优秀的范文供大家参考。
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通过总结心得体会,我们可以回顾自己学习或工作中的亮点和不足,为今后的发展提供依据。在写心得体会前,可以先参考一些相关的范文,帮助我们更好地理解这种写作形式。
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国庆节是为庆祝中华人民共和国成立而设立的,它让我们回顾过去、展望未来。小编为大家搜集了一些饱含深情的国庆节总结,让我们一起感受祖国的温暖和荣耀。祖国――一个伟大