共青团生活会个人发言(专业18篇)

时间:2025-08-17 作者:曼珠

作为一个发言人,我们需要通过发言稿来准备并呈现我们所要表达的内容。希望以下的发言稿范文能够对你的发言稿写作提供一些帮助和指导。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇一

各位党员同志:

大家好!

在校党支部的组织下,今天各位党员坐在一起召开党员民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想认识和工作能力,通过自我省视、自我调整,自我教育、自我提高、自我完善、使我们的工作思路更清晰了,目标更明确了。下面,我就一年来自己的思想工作情况作一汇报。

一、一年来的工作学习情况

1、认真学习理论知识,积极完成本职工作。回顾过去的一年,本人能拥护党的基本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,热爱教育事业和本职工作,热爱学校,热爱学生,注意为人师表,廉洁从教,模范地遵守社会公德,能严肃自己的工作态度,提高自己的`思想素质,努力提高自身的思想水平。

2、加强自身作风。在工作作风上,我能够始终保持积极进取的精神状态,尽心尽力、尽职尽责,以高度的事业心和政治责任感做好本职工作,教学工作。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,勤奋务实,埋头苦干的精神,各项工作高标准、严要求,狠抓落实,不断更新观念、改进工作方法,与时俱进。

3、严于律己,保持清正廉洁。廉洁自律是对我们每一名党员干部的基本要求。干部只有严于律己、廉洁自律,才能树立威信、树好形象,才能有凝聚力和号召力,才能干好事业。常思贪欲之害,常怀律己之心。在工作和生活中,我能认真学习和贯彻党的组织纪律和法律法规,严格要求自己,不断加强个人,党性修养,勤俭朴素,勤政廉政,坚决不做违背党性原则的事情,不做违背党的纪律的事情,从小节做起,做到干干净净办事,清清白白做人。

二、存在的问题

1、在做好学生的思想教育工作中有时急于求成,特别是对于学习较差又不遵守纪律的学生缺乏足够的耐心,对他们进行教育后效果不明显时,便失去信心,有时则听之任之,心想只要他们安安全全就行了,当他们犯错误时有时态度过于严厉,有时的言行流露出对他们的失望,我知道这样不利于他们的成长,可是有时还是不能控制自己。

3、在教学教研工作方面,平时虽然能积极参加教研活动,完成学校交给的教育教学任务,但主动探索,大胆创新方面做的还不够好。

三、改进措施

2、加强学习,提高素质。要认真学习科学发展观,不断提高理论水平,学以致用,理论联系实际,解决工作中碰到的问题。还要积极拓展知识面,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。

3、提高标准严以律己。充分发挥主观能动性和创造性,为学校的发展贡献自己的微薄之力。严格遵守党的各项规章制度,积极参加党支部的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,把工作做得更好。

发言人:xxx

20xx年x月x日

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇二

根据机关支部民主生活会相关要求,并结合自身的工作实际,深入细致地查找了思想上、工作上存在的问题,剖析了存在问题的原因,提出了切实可行的整改措施,现剖析如下:

1、学习方面:一是学习上不够主动、不够自觉,对于深入的学习,系统的学习做得很不够;二是对于政治学习,没有认真对待和深化的思考,只是浮在表面;三是平时学习的内容和学习效果没有贯彻落实到位,会上听,回去扔;四是学习不够认真,思考问题也不深,不能够创造性的开展工作,工作思路不够开阔。

2、业务知识不够,理论基础不够夯实。一是不注重更新知识,日常工作必须掌握相关的.国土法律、法规、政策和文件精神,不能够游刃有余,得心应手;二是缺乏进一步深化学习的思想意识,新掌握的知识和业务素质,远远不能适应工作的需要,认为现在自己新学的知识可以勉强应付目前的工作就行了,对业务知识掌握的广度和深度还不够;三是缺乏持之以恒的学习态度,知识不足,光靠经验工作,创造能力不强。

3、对待工作有时不够积极主动,进取精神不强。一是服务意识不够强,有些工作该做细的,没有做到位,缺乏事业心和责任感;二是工作方法有时不够恰当,不讲究策略,对于工作方法把握政策重要性认识不够;三是对工作的要求标准不够高,满足于现状,缺乏创新意识,新遇到的问题,不够主动的去面对,分析理顺思路,想办法去解决问题;四是对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,缺乏积极主动性,灵活机动性,过于死板,甚至产生消极的态度。

1、没有严格要求自已,总觉得自已可能会做不好,所以在向上的进取心不足。

2、自身学习不够。

3、自我要求不够严格。无论是思想意识还是工作上,有时思考问题、处理问题显得不够严谨,有“完成任务”的观念,对精益求精还做得不够好。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质,学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我会认真的学习,及时掌握国土法律、法规、政策和文件精神,用先进的理论充实自己,提升自身的修养,坚定信念,增强信心,以高度的责任感、事业心完成各项工作任务。

2、增强创新意识,紧跟时代的步伐,更新工作理念,转变工作作风,善于总结经验和方法,积极探索解决问题的出路,以高度的责任心和使命感,融入当地的改革与发展中,做出成绩,做出效果。

3、强化服务意识,树立全心全意为职工群众服务的宗旨,进一步深入了解当前工作的重点和难点,要及时掌握工作中存在的问题和不足,强化大局意识和服务意识,以诚恳的态度解决问题,服务职工群众,为当地的改革和发展,和谐,稳定贡献自己的一份力量。

4、养成良好的工作作风,在今后的工作中,增强责任感,自觉遵守纪律,改进自己的工作作风和工作方式,使自己的整体素质和业务水平再上新的台阶。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇三

按照xxxx党委的要求,今天我们召开xx党委民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地全面贯彻党的十六大精神,为实现全面建设小康社会的奋斗目标而努力。下面,我首先把一年来自己的思想工作情况作一汇报。

党的十六大报告指出:“必须始终紧紧抓住发展这个执政兴国的第一要务”,“聚精会神搞建设、一心一意谋发展”。xxxx是一个边境xx,也是一个经济实力较弱的xx。

在xxxx工作的几年里,我深深感到要很好地完成屯垦戍边的历史重任,增强戍边实力,必须加快发展;稳定职工队伍,增强凝聚力、向心力,必须加快发展;要解决好社会转型期的各种难点、热点问题,必须加快发展,即使是发展过程中遇到的困难和矛盾也必须依靠发展去化解、去克服。我们xx党委始终坚持发展才是硬道理,发展才能解决一切问题这个信念,并把这个信念贯穿到实际工作中去。

就我本人来讲,我也是始终本着发展的思想去思考问题,开展工作,做好工作。对我来说,是收获比较大的一年,理论得到提高,政治修养不断加强,工作作风更加扎实,基层情况全面掌握,并能理论联系实际,指导具体工作,这对我搞好工作,特别是驾驭宏观、把握大局起到了积极作用。

在学习和工作中,我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针、基本经验,认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想,“十六大”精神,能够按照自治区党委、xxxx党委的重要决议、决定指导工作和实践,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。注重加强理论学习,全面提高思想政治素质。要做一个合格的领导干部,把工作做好,就必须注重学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫。因此,无论工作多忙多累,我都比较注重学习,如何做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是党委中心组学习,还是上级的培训,我都积极参加,严肃认真。同时我还根据工作需要和自己实际,坚持读一些科技、管理、法律、历史等方面的书籍,丰富自己的知识,开拓自己的视野,提高自身的领导素质和水平。对“5.31”重要讲话和十六大文件,我都认真进行了研读,并结合xx和自己的思想工作实际进行了深入的思考,在党委中心组和其他一些学习报告会上谈了自己的心得和学习体会。

学习不仅增强了理论素质和领导能力,也提高了自己的思想水平和党性修养。特别是善于把实践上升为理论,又要理论联系实际,指导具体工作。不论是经济建设、深化改革、结构调整、城镇建设、减负增收、扶贫帮困等等工作,我都竭尽全力、义不容辞地做好、做实。

xxxx各项工作所取得的成绩,其中有我一份汗水和努力,我感到十分欣慰。凭心而论,我有强烈的工作事业心和责任感,党把我培养成为一名厅局级领导干部,只有努力工作,全心敬业,为党为人民多做一些事情,才对得起党的培养和人民群众的厚望。

工作上敢想敢干,有一定的开拓精神,面对xxxx的困难,面对广大干部群众的期盼,面对xxxx党委的信任,面对西部大开发的机遇,我和大家一样总想在有限的任期内能实实在在多干些工作,多做些事情,不图别的,起码要对得起共产党员这个称号,对得住自己的良心和党性,对得起xxxx的职工群众。我对自己对家人要求是严格的,我曾多次在全xx处级领导干部大会上强调,坚决禁止以xxxx名义搞不正之风,或做生意、包工程,坚决反对以权谋私,如有发现坚决从严查处。我深知作为一个主要领导干部和其家属的言行,群众都很关注,对带好一方的风气会产生很大的.影响,广大群众也往往是从我们当领导干部和其家属的身上感受党风,乃至党的形象。能够坚持原则,敢于开展批评与自我批评,有话讲在当面,不隐瞒自己的观点,不搞小动作。坚持民主集中制,遇事能与xxxx和班子其他成员交换意见,沟通思想。尤其是在重大问题上,注意发扬民主,广泛听取意见,集中大家的智慧,注意维护班子的团结和xx党委的权威。坚持经常下基层调研,倾听群众的呼声,每当群众来信来访,我都认真接待,或做好释疑工作或责成有关方面认真解决。

工作实践使我深刻体会到:

一是要坚持发展这个硬道理。坚持把发展作为兴xx富民的第一要务,说一千道一万,归根结蒂要发展,不讲发展,没有发展,困难就克服不了,矛盾就解决不了,我们当干部的也就失去了基本的职责,一切也就谈不上。一定要抓住发展不放松,始终把发展作为考虑一切问题的根本出发点和落脚点。

二是既要立足实际,又要勇于创新。干工作偏离实际不行,离开实际的话往往是瞎说,干往往是蛮干,是不会有好结果的。同时又要敢于创新,敢想敢干,坐等不行,守摊更不行,越是困难、越是条件差,越是要有一股子闯劲。创新是一个民族进步的灵魂,是一个地区发展进步的动力,也是一个班子真正能干点事情的基本要求。面对创新的时代,没有一点闯劲,没有一点创新,是很难干成一点事情的。

三是干工作、做事情要有点精神,有点拼劲。打仗干革命要有点精神,干工作搞建设也要有点精神,有点拼劲。有没有精神,很多时候工作的效果是不相同的,很多事情我们抖抖精神、咬咬牙、鼓鼓劲,也就做了,甚至做得很好。尤其在xxxx这个地方,任何时候都要有好的精神状态,不怕困难,勇于战胜困难。要有生活会个人发言材料来自本网-,仅供学习,请注明出处。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇四

按照此次巡视整改专题组织生活会的要求,会前,本人认真学习深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习党章党规,重点学习领会以习近平同志为核心的党中央关于巡视工作的新部署新要求,学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》《关于严格落实基层党组织党内组织生活制度的通知》,对照党纪条例,认真剖析,进一步牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,突出“两个维护”。就查摆相关方面的问题,广泛听取组织和同志们的意见和建议,现将本人思想情况和工作情况以及整改措施报告如下:

一、存在的主要问题。

1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。

本人认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但通过认真查摆,仍存在一些问题。学习自觉性有待加强,在学深悟透上有差距,对新时代思想和党的十九大精神贯彻落实不够深入。

2.认真贯彻落实新时代党的组织路线方面。

作为机关党支部纪检委员,在党员管理教育方面,大部分时间是通过开会学习,学习形式单一,创新能力不强。

3.强化作风建设方面。

入职以来,奋发有为的锐气减退了,对自己的要求稍有放松,冲劲和猛劲不如从前。在工作纪律方面对自己要求不算很高,上班经常踩点来,不能做到提早一刻钟到单位,应当继续加强工作作风。

4.推进脱贫攻坚工作方面。

扶贫工作方面比较被动,对自己的要求仅限于按照县里的要求完成工作。扶贫与扶志结合不够紧密,扶贫工作多是进行物质帮扶,对思想脱贫引导不够。税收政策业务不够精,应利用业务时间加强业务知识的学习。

5.履行全面从严治党主体责任、“一岗双责”和监督执纪问责方面。

作为机关党支部纪检委员,机构改革以来,党内活动推进稍有滞后,比如给党员过政治生日活动、党日活动没有及时开展。

二、产生问题的原因剖析。

一是理论学习不到位。习近平新时代中国特色社会主义思想竖家现阶段干事创业的总方针指南,对其深研细钻不够,导致工作方向把握不稳。对党规党纪、法律法规、基础理论学得少,对党和国家的创新理论学原著不够,悟原理不够,许多时候浅尝辄止,与实际工作两层皮。没有真正把自己融进去,把学习、思考、实践紧密结合在一起。没有系统掌握马克思主义基本原理特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,用马克思主义立场、观点、方法去观察问题、分析问题、解决问题。

二是党性修养弱化。认为受党教育多年,已经有了一定的理论知识和工作经验,基本能满足工作所需,进取意识、奋斗精神开始减弱,放松了对党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提供能力的重视,对共产党人的理想和追求还没有上升为一种理性自觉、一种持久坚守、一种沉着定力,在精神上及时“补钙”不够。党性修养在很大程度上决定着工作作风。党性修养不强,思想就容易滑坡,精神就容易空虚,作风就容易松懈,各种问题就会随之而来。

三是担当精神不够。敢于担当什产党人最可贵的品质。随着工作头绪越来越多,带头自我加压、持之以恒的劲头少了,缺乏钉钉子精神和滴水穿石的韧劲。有时对某些工作也有所思考,但行动上懒惰或者有这样那样的顾虑,不能充分实践。思想不够解放,工作按部就班、求稳怕变,习惯用惯例解决问题和推进工作。这些表现的实质是责任意识和担当精神不够、干事创业的精气神不足。

二、整改措施。

针对存在的突出问题及其产生的原因,我要对照要求,结合实际,逐项认真抓好整改落实。

一是树立四个意识,维护中央权威。认真学习贯彻党的十九大精神,深刻学习领会习近平系列重要讲话精神,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,不断增强“四个自信”,坚定维护党中央领导,思想行动上与党中央高度一致。牢固树立“四个意识”,进一步提高政治站位,自觉向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保中央政令畅通。

二是强化担当精神,落实上级决定。坚持执行党中央决策部署,敢于担当,提高执行能力和效率。做到贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通,坚决保证政令畅通、令行禁止。

三是加强作风建设,保证清正廉洁。带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,真正把纪律和规矩挺在前面。严格落实党风廉政建设“两个责任”,切实加强对职责范围内党风廉政建设的组织领导和监督检查,做到廉政建设和反腐败工作与各项工作同部署、同落实,营造“干净干事”的良好氛围。加强和规范党内政治生活,积极组织所在支部活动,提高党内生活质量。

以上对照检查不到位、不深刻的地方,敬请各位同志帮助批评指正。

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共青团生活会个人发言(专业18篇)篇五

同志们:

要认真“学”更要踏实“做”。

为深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神,推动全面从严治党向基层延伸,巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,保持发展党的先进性和纯洁性。近日,中办印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》。方案指出,20xx年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育(以下简称“两学一做”学习教育)。

“两学一做”学习教育是面向全体党员深化党内教育的重要实践,关键在于认真学、踏实做。“两学”中,我们要清醒地认识到“两学一做”学习教育不是一次活动,而是以教育为主,区分层次、有针对性地解决问题,依托“三会一课”等党的组织生活制度,发挥党支部自我净化、自我提高的主动性,真正把党的思想政治建设抓在日常、严在经常。更要明确在“两学”时,要把党的思想建设放在首位,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,以用总书记系列重要讲话精神武装全党为根本任务,教育引导干部自觉按照党员标准规范言行。

“两学一做”学习教育的关键在于不仅要认真学,更要踏实做,全体党员干部要强化政治意识,保持政治本色,把理想信念时时处处体现为行动的力量,做政治上的明白人;要始终践行党的宗旨,保持公仆情怀,全心全意为人民服务;要加强党性锻炼和道德修养,心存敬畏、手握戒尺,廉洁从政、从严治家,筑牢拒腐防变的防线;要始终保持干事创业、开拓进取的精气神,平常时候看得出来,关键时刻冲得上去。

“两学一做”学习教育的根本目的是要求全体党员通过认真学习、解决问题、整肃思想,踏踏实实做“讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为”的合格党员。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇六

现结合本人思想和工作职责情况,就自身存在的问题进行认真反思,不当之处请同志们批评指正。

一、存在的主要问题。

1.

“怕”的方面。

一是在工作中存在怕犯错误,习惯于墨守成规的倾向。在工作涉及到一些新问题时,自己总是怕出问题,一心求稳,忽视职工群众的需求,总是再等一等、看一看。如:公司工会财务文件规定可以给退休职工发放慰问品,但自己担心采购和发放流程中出现新问题,就一直观望兄弟站段此项工作开展情况,至今未对段财务文件进行修改和发放。二是存在“好人主义”,怕得罪人。在抓工会工作中缺乏碰硬较真的精神,对于发现的一些问题都是说教为主,缺少严厉的批评和问责考核。实际上这是对干部职工和组织的不负责任,有悖于领导干部的责任担当。如:在审核车间文体活动报销材料时,对于不合要求的,往往只是责令带回整改,并未就此进行过考核通报,导致同一问题在不同车间、不同时间段,甚至是同一经手人身上反复出现。

2.

“慢”的方面。

存在办事效率不高,有时不能做到及时督促,有些工作落实进度偏慢的问题。如:单位“三线”建设预算计划于10月完成,但直至11月初仍未推进。期间,自己只是对指导员做了提醒,但未认真督促和指导,导致此项工作滞后,未能按原计划完成。

3.

“假”的方面。

一是学习主观能动性不足,被动学习居多,主动学习积极不够。对习近平总书记对工会工作的重要论述学习不深不透,对党的十九大精神学习贯彻浮于表面,对工会工作的新形势新任务缺乏了解,对于工会财务新知识、新要求学习掌握不够,导致出现__年车间文体活动超标发放奖品问题,自查中也发现其他14个车间也不同程度存在超标发放奖品问题。二是下基层了解现场实际不够,工会检查、调研往往都是走马观花,在车间和管理人员聊天多,到班组和职工面对面沟通少,导致工作思路、工作安排不能适应现场实际。如:工会安全宣传浮于表面,宣传形式单一,不能把抽象的、空洞的宣传具体化、形象化,虽然活动搞了很多,但吸引力不足,参与度不高,效果不明显。

4.

“庸”的方面。

一是创新意识不够。当工会主席多年,在思想上出现了工作吃老本满足现状的想法,工作激情有所下降。主动调查研究和创新思考工会工作少,存在工作管理粗放,不求精细只求过关的现象。如:工会工作通知大多直接拿公司工会文件修改,结合实际细化和创新不够。二是工作重点不清。工作中,以上级工会不扣分、不考核为目标,对于工会工作不分轻重一把抓,疲于应付琐碎事务,表面上看起来忙碌,其实没能以职工需求为导向,对职工的需求、期望做好的工作不了解,落实不到位。

5.

“散”的方面。

一是存在自我要求不严,工作标准不高的问题。如文体活动报销审核流于形式,错误地认为段工会指导员已经审核过了,自己大概看下没有问题就行,导致车间出现优胜奖奖品超标问题。表面上看是信任段工会指导员,本质上对自己要求不严、工作标准不高。二是在大是大非面前敢于坚持原则,但在一些日常性工作中自我放松,抓细节方面重视不够。如:段工会拟发通知审核中,存在审核不细,存在错别字的问题。

二、产生问题的原因分析。

1.

思想认识不到位。

近来年,随着政治经济体制改革的推进,工会工作不断面临着新形势、新问题。自己政治理论学习不够,对重要精神的体会只停留在表面,未能深化于心,没有做到结合实际工作深入思考,深入实践,导致思想观念、工作思路陈旧落后,日常工作仍存是穿老鞋走新路。

2.

政治站位不够高。

政治站位是“四个意识”的集中体现,是衡量一名党员干部合格与否的重要标准。自己在工作中能够坚决维护党的领导,坚定“四个自信”,但站在政治和全局的高度发现问题、指导工作的能力还不够,跳出个人和部门利益的角度思考问题、看待问题、解决问题的能力不够。

3.责任担当有欠缺。

对“一岗双责”的认识和落实不到位,总觉得工会业务工作是自己份内的、必须要做好的事,而党风廉政建设主要是纪检部门的事。廉政教育只停留在宣读文件层次,缺乏工作的针对性和实效性,没能时时、刻刻、处处将落实党风责任制与工会工作很好地融入。

三、今后努力方向和改进措施。

1.提高思想认识,增强政治意识。

对党忠诚,树牢共产主义理想信念;加强理论武装、通过理论学习和实践,为自身理想信念“扎实根”、“补足钙”。自己要沉下心来,制定学习计划,认真学习习近平关于工会工作的重要论述、工会十七大精神和相关政策、理论,了解工会工作新形势和新任务。主动阅读《工人日报》《中工网》等官媒,了解当前大势和政策走向,切实增强自身政治意识,做到忠诚于党,服务职工。

2.提高政治站位,落实“一岗双责”。

在日常工作中,自觉锻炼自身的党性和道德修养,从自己做起,提高规矩纪律意识。严格遵守党中央八项规定精神,管好家属和身边的工作人员。对工会专兼职工作人员加强廉政宣传教育,通过面对面谈话、座谈、电话、微信等形式,做到与专兼职工会工作人员“一对一”廉政谈话全覆盖。对物资采购及段领导班子成员参与的活动等重点事项,从活动前、活动中、活动后三个环节有力卡控。

3.

增强责任意识,严格自我要求。

克服“好人主义”,一是做以身作则,平时注意自己的言行举止,在生活和工作中做好引导和示范作用。二是摆正心态,从长远有益于工作角度出发,对于发现的问题按程度及时指出、批评和进行考核。三是指导段工会对文体活动开展电话抽查,核对活动参与和奖品领取的真实性。对出现超范围发放、活动中弄虚作假等问题的,对车间进行“一对一”的谈话,并根据情况严肃究责。

4.转变工作作风,全心服务职工。

一是端正工作态度,跟上公司工会工作进度,结合公司工会财务文件对段工会文件进行修改,对一些与职工有利的政策、条款进行补充。二是紧紧围绕年度公司工会重点工作,召开月度推进会,了解工作推进过程,加大推进力度。以“实际、实效、实用”为原则,切实了解车间班组“三线”需求,采购品质好、价格优的设施,改善职工生产生活环境。三是做到常往偏处走、常往远处看,深入掌握偏远班组和新线开通班组的生活需求,帮助他们解决实际问题。四是创新开展工会工作,将工作重心下移,组织工会专兼职干部深入一线,与职工面对面交流,了解职工所思所想,结合实际细化工作。进一步使用互联网+工会,开创工会工作新模式,让工会工作接地气、有活力。五是对所有签字报销的材料,一定亲力亲为,按财务文件逐项审核,同时督促经委会定期对工会经费使用情况进行检查。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇七

2014年,对于我来说有几个改变:一是工作环境的改变;二是学习环境的改变;三是同事圈子的改变。在这几个改变中,我认真总结梳理了一下,自己身上还有许多不足之处:

一、工作中不能起到身先事卒的带头作用。

2014年3月我从维修中心电机修理的内线电工来到生产现场成为维修电工。应该说从原来的坐着干活,变成了跑着工作。在接到电话跑着停送电在过程中,我感到做为一名党员,带头很重要。带头接电话,带头去最脏最累的地方,只有我们带头了,班组工作的气氛就会更融洽。

不讲任何理由、不讲下不为例、不讲事出有因,这就是一个党员应有的风范。

在这三个带头执行和率先垂范的工作中,我还有差距。二、各项学习不彻底、不规范、不系统。

首先,做为同行中不同工作性质的转行,我的专业学习没有跟上,业务水平一直不能提高。做为一名特殊工种人员,学习是永远不能停止的。先进的设备、先进的操作都需要不断的学习才能胜任工作。而我本人也存在着一个人过三十不学艺的错误思想,每天混日子,啃老本,这一点一定要改掉,并下决心投入学习。

其次是对党务知识的学习不够。记得去年六月份的时候,单位开了一个关于讨论“做为党员我该如何去做”的座谈会,当时主要是有很多流言,说我们要解散了,我们要外包了,如何避谣,如何立足本岗,安心工作,大家都谈看法。但气氛很紧张。记得当时特别想对那些说三倒四的人说些语重心长的话,但真的是到用的时候方恨少。我不知道我说了些什么,但如果我的理论知识丰富了,我的话一定不会那么简单,直白。一定不会是那么哽咽地说。

今后我要加强学习,不断丰富自己,提高自己。

三、有时工作过于简单和情绪化。

我来到现场工作刚刚一年,工作项目还仅限于知道设备电源在哪,开关在哪,只会合闸拉闸混日子,工作只能干简单的,遇到,有技术含量的工作还不能独挡一面,就是这样值班时间长了,跑的累了还会带情绪。这是我要改正的。尽快适应工作,尽快学更多的本领,尽快赶上其他组员,是我下一步工作目标。

总结全年来工作,不能进步和提高的原因,还是因为个人太懒,当一天和尚撞一天钟的思想在做怪,做为一名党员,党支部委员这是不可取的。

新的一年,我将改掉以上不好的习惯,争取更大的进步,并发挥自己的特点,参与班组民主管理、宣传工作,发挥政工的联系作用,做工作的能手、党支部的助手、群众信任的帮手。

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共青团生活会个人发言(专业18篇)篇八

根据郑市政管党(2020)11号关于印发《郑州市市政工程管理处2020年度党支部组织生活会工作方案》的通知要求,我对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、《纪律处分条例》、《支部工作条例(试行)》,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面,查找差距和不足。结合本人自身思想和工作实际,认真查摆自身问题,深刻剖析问题原因,并提出整改措施,自查情况对照如下:

一、存在的主要问题。

(一)认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。

一是学习理解不够系统,不深入,在“学懂”上还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义的学习还浮于表面,特别是对新理论、新观点、新战略研究的还不够深入,在系统把握、扩展延伸上下功夫不够。贯彻新发展理念还不够积极,在创新举措方面不够大胆、站位不高、思路不宽,对全局的长远的关注不够、思考不深、把握不准,为处领导科学决策出谋划策、提供依据做的还不到位;对接改革、迎接改革做的还不够主动,对一些新情况新问题,没有时时刻刻扑下身子去思考研究利用现有条件,深度挖掘分析,找准解决自身短板,迎头赶上做到还不到位。虽然制定了学习计划,但有时因工作忙为由,多数时候是上级要求学什么就学什么,上级要求做什么就做什么,或者是工作中用到哪部分才会学哪部分,多注重领导讲话,政策文件和业务知识的学习,对新思想知识体系和整体框架的建立缺乏系统的归纳整理。二是政治理论学习抓的不紧,理论水平不系统。学习上满足于按部就班学习指定的资料、记读书笔记、写体会,没有结合本身工作生活和学习实际,进行认真思考、深入剖析,在解剖方面不深入,学得不深、不透,存在蜡点水,浮于表面、流于形勢。三是能够树立“四个意识”、树立“四个自信”,但是对“四个意识”和“四个自信”的认识仅是停留在系统的认识层面,对他们的内在联系,对他们拥有的科学指导意义没有细致的研究和深刻的认识。

(二)工作作风及发挥作用方面。

一是艰苦奋斗意识树的不牢。工作中一定程度上存在图安逸,图省事,不愿下苦功夫、不爱钻研的态度。二是工作主动性、创造性有所弱化,创新意识不足。忙于应付多主动落实少,缺乏创造性开展工作,在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面不积极、不主动,被动应付。三是对工作标准要求不高,存有畏难发愁的思想,工作满足于过得去,不求过得硬,缺乏大胆面对的勇气,对碰到的矛盾和问题,有时候能推就推。

(三)自我要求方面。

整体来说没有违法乱纪的行为和现象,但是剖析思想上的问題对作风建设认识不高,对待纪律要求时好时坏,时紧时松,被动响应的现象依然存在,也有放松自我要求的表现。

二、产生问题的原因。

上述主要问题和不足的存在,有多方面的原因,通过分析,主要是以下几个方面的原因:。

一是理论学习还不够深入,理论的清醒才能带来行动的自觉。正因为对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够深入,在学懂弄通做实上还有差距,体现在工作落实方面表现出从全局和大局考虑问题还不够多,对于自己主管工作,就事论事,全局性协作配合的机制还需完善。所以说,正因为理论学习、理解上的不足,造成思想认识上的模糊,从而造成行动上的差距。

二是党性修养还有欠缺,政治站位还需提高。一个党员的党性,不是随着党龄增长和职务提升而自然提高的,不加强修养和锤炼,党性不仅不会提高,反而会降低。而我在党性修养方面,在坚定马克思主义信仰、坚定对社会主义和共产去义信念方面还有欠缺,虽然是有着10多年党龄的老党员,有时放松了对自己的要求。对自身存在的问题还缺乏“吾日三省吾身”的自省、自律精神。

三是创新意识跟不上新时代发展的要求。自己在90年代参加工作,工作经验相对丰富了但在过去工作中长期形成的一出思想意识和行为习惯,也影响着当前工作的开展。在定思路、做决策时往往会有旧的思想意识,住往还拘泥于询参照、找依据,怕出头、求稳怕乱,缺乏敢闯、敢试,敢为天下先的勇气和魄力。当前中国特色社会主义面进入了新时代,面对新形势、新任务、新问题、新要求,没有率先大胆打破常规,冲破陈旧观念的束缚,在抓班子、带队伍、推进工作上,创新工作思路、方法和举措的力度还不够大,方法还不够多。

四是担当精神与职责使命还有一定差距。身为行政一把手在急难险重工作面前、在困难挑战面前,都能够做到态度鲜明,步调一致,勇于负责,迎难而上。但平时在工作中仍然存在工作不够深入,调查研究不足等问题还不够。在坚持原则、担当作为、整风肃纪提升工作效能方面还需进一步加强领导,加大力度。

三、今后改进措施和努力方向。

(一)要进一步加强理论学习,增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

(二)要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉就精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民利益第一。正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢修浪费,不追求享受。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上、积极工作。

(三)要进一步保持清正康洁,增强拒腐防变能力。树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,求积极向上的生活情趣,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,尽心尽力把工作做好。

(四)要进一步务实创新,增强工作实效,要坚持解放思想想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。不断总结和完善工作经验,开创工作新局面。

(五)要严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。通过深入学习贯彻党的十九大精神和“两学一做”教育活动以来,本人严格按照处党委的总体部署和安排,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,做到自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,在工作和生活中要严格要求自我,充分发挥自我的主观能动性和创造性,为市政事业贡献微薄之力。正确对待公与私,正确处理自身利益与党和人民利益的关系,一心为公,甘于奉献,始终保持共产党人的政治本色。

以上对照检查情况,不妥之处恳请同志们批评指正。

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共青团生活会个人发言(专业18篇)篇九

按照xxxx党委的要求,今天我们召开xx党委民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地全面贯彻党的十六大精神,为实现全面建设小康社会的奋斗目标而努力。下面,我首先把一年来自己的思想工作情况作一汇报。

党的十六大报告指出:“必须始终紧紧抓住发展这个执政兴国的第一要务”,“聚精会神搞建设、一心一意谋发展”。xxxx是一个边境xx,也是一个经济实力较弱的xx。

在xxxx工作的几年里,我深深感到要很好地完成屯垦戍边的历史重任,增强戍边实力,必须加快发展;稳定职工队伍,增强凝聚力、向心力,必须加快发展;要解决好社会转型期的各种难点、热点问题,必须加快发展,即使是发展过程中遇到的困难和矛盾也必须依靠发展去化解、去克服。我们xx党委始终坚持发展才是硬道理,发展才能解决一切问题这个信念,并把这个信念贯穿到实际工作中去。

就我本人来讲,我也是始终本着发展的思想去思考问题,开展工作,做好工作。对我来说,是收获比较大的一年,理论得到提高,政治修养不断加强,工作作风更加扎实,基层情况全面掌握,并能理论联系实际,指导具体工作,这对我搞好工作,特别是驾驭宏观、把握大局起到了积极作用。

在学习和工作中,我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针、基本经验,认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想,“十六大”精神,能够按照自治区党委、xxxx党委的重要决议、决定指导工作和实践,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。注重加强理论学习,全面提高思想政治素质。要做一个合格的领导干部,把工作做好,就必须注重学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫。因此,无论工作多忙多累,我都比较注重学习,如何做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是党委中心组学习,还是上级的培训,我都积极参加,严肃认真。同时我还根据工作需要和自己实际,坚持读一些科技、管理、法律、历史等方面的书籍,丰富自己的知识,开拓自己的视野,提高自身的领导素质和水平。对“5.31”重要讲话和十六大文件,我都认真进行了研读,并结合xx和自己的思想工作实际进行了深入的思考,在党委中心组和其他一些学习报告会上谈了自己的心得和学习体会。

学习不仅增强了理论素质和领导能力,也提高了自己的思想水平和党性修养。特别是善于把实践上升为理论,又要理论联系实际,指导具体工作。不论是经济建设、深化改革、结构调整、城镇建设、减负增收、扶贫帮困等等工作,我都竭尽全力、义不容辞地做好、做实。

xxxx各项工作所取得的成绩,其中有我一份汗水和努力,我感到十分欣慰。凭心而论,我有强烈的工作事业心和责任感,党把我培养成为一名厅局级领导干部,只有努力工作,全心敬业,为党为人民多做一些事情,才对得起党的培养和人民群众的厚望。

工作上敢想敢干,有一定的开拓精神,面对xxxx的困难,面对广大干部群众的期盼,面对xxxx党委的信任,面对西部大开发的机遇,我和大家一样总想在有限的任期内能实实在在多干些工作,多做些事情,不图别的,起码要对得起共产党员这个称号,对得住自己的良心和党性,对得起xxxx的职工群众。我对自己对家人要求是严格的,我曾多次在全xx处级领导干部大会上强调,坚决禁止以xxxx名义搞不正之风,或做生意、包工程,坚决反对以权谋私,如有发现坚决从严查处。我深知作为一个主要领导干部和其家属的言行,群众都很关注,对带好一方的风气会产生很大的.影响,广大群众也往往是从我们当领导干部和其家属的身上感受党风,乃至党的形象。能够坚持原则,敢于开展批评与自我批评,有话讲在当面,不隐瞒自己的观点,不搞小动作。坚持民主集中制,遇事能与xxxx和班子其他成员交换意见,沟通思想。尤其是在重大问题上,注意发扬民主,广泛听取意见,集中大家的智慧,注意维护班子的团结和xx党委的权威。坚持经常下基层调研,倾听群众的呼声,每当群众来信来访,我都认真接待,或做好释疑工作或责成有关方面认真解决。

工作实践使我深刻体会到:

一是要坚持发展这个硬道理。坚持把发展作为兴xx富民的第一要务,说一千道一万,归根结蒂要发展,不讲发展,没有发展,困难就克服不了,矛盾就解决不了,我们当干部的也就失去了基本的职责,一切也就谈不上。一定要抓住发展不放松,始终把发展作为考虑一切问题的根本出发点和落脚点。

二是既要立足实际,又要勇于创新。干工作偏离实际不行,离开实际的话往往是瞎说,干往往是蛮干,是不会有好结果的。同时又要敢于创新,敢想敢干,坐等不行,守摊更不行,越是困难、越是条件差,越是要有一股子闯劲。创新是一个民族进步的灵魂,是一个地区发展进步的动力,也是一个班子真正能干点事情的基本要求。面对创新的时代,没有一点闯劲,没有一点创新,是很难干成一点事情的。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十

时间过得飞快,转眼间一年又飞逝而过,一年来,在学校党支部的正确领导下,在各位党员领导同志的关怀下,我顺利的进行着自己的高中教学工作。应该说,工作中还是取得了一些实效的,也赢得了绝大多数学生的尊重和喜爱,但是身为党员一份子的我,还是存在不少遗憾与不足,特在此向党支部将各方面情况汇报如下:

一、存在的问题及原因。

1、存在的最大问题是没能按照一个党员的高标准要求自己,在工作中只把自己当成是一名教师,认为我只要认认真真完成我的教学工作,完成教研组的各项工作,完成领导指派的各项工作即可。国家大事与我无关,学校其它的事与我无关,有些事情得过且过。但经过反思我认识到我虽然是一中教师,但更是一名党员教师,在教师队伍中不但正确的发挥自己的教师作用,还应发挥党员的先进带头作用。对党的政策,老师们有不懂不理解的我应该认真学习后向他们解释,并作以表率。对学校的工作,老师们如有不同意见的我不应该听听就过,而是应该帮助他们从学校的大局出发,克服个人利益,服从集体利益。

2、存在的第二大问题是对学生的思想德育工作抓得不够紧。教师教师,主要的工作就是教书育人,书教的再好,但学生没有被培育成人也是失败的教师,尤其我做为一名党员教师,对同学们的思想品德教育、爱党爱国教育更应长抓不懈。作为信息技术教师的我,直接教学生面对的就是信息混杂的网络世界,在网络世界里有那么多的有害信息,更要在加强同学们的思想道德教育多下功夫,在每节课的设计上尽量的要设计的爱党爱国家,有一个正确的道德价值观,这样面对网络不良信息时才能进行鉴别,不会被影响。

3、对于学校布置的教育笔记、课题研究工作的完成过去比较被动。在很长一段时间,我对学校布置的教育笔记和课题研究工作完成的非常被动,没有意识到他们给我自身带来的帮助。总觉得我们教师一天够忙了,还要应付这样那样的检查。况且很多单位的同志还天天看报纸喝茶转街打发时间,工资拿得也不比我们少。但经过反思,我认识到这样的思想非常不正确。我对自己的要求太低了。即使学校不布置这些工作,我还是应该要经常记些笔记,写些反思,多做些研究方面的工作,虽然我们信息技术组就四个教师,但我也要在里面无论从教学方面,还是理论研究方面能够起到带头作用。

4、自身的教学水平不但没有提高,还有退步。教学方法老化,没有创新。尤其是这学期的下半学期,我明显感觉学生对自己的课的兴趣和听课效果下滑的厉害,而我却把这些问题一开始归结到了我们学校机房条件太差,很多内容无法教授,学生高二开始课程较重较累,无瑕顾及本门课程上。但仔细再一分析原因,这些都是客观原因,我们一直提醒自己对待事情一定要找自身的主观原因。但我却没做到。我认真的进行了学生调查以及自我剖析,前面的那些客观原因当然也是教学效率下降的原因。但我自身也存在问题,还是我自已对自身要求不严格,不多汲取先进的教学方法,疏于练习教学基本功,对相关资料的查阅也不够多。我自身都没做好,又怎么能严格要求学生呢。所以从今后我要从教学管理和机房管理两方面入手,长抓不懈。

二、整改措施:

面对以上情况,我决定今后从以下几方面要求自己:

1、加强政治理论学习,争取坚持每天看半个小时的党报、党刊、或电视新闻,适当记录要点,以提高自己的政治素质。把完成任务式的写学习笔记,变成自觉的行为。并积极创造条件向党组织靠拢。

2、加强业务学习,自觉坚持每年订阅业务书籍,并作好要点笔录。吸取先进的教学经验、方法,树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念,增强紧迫感,提高服务意识和责任意识。自觉、积极、主动参予教学研究,制定教研方案,认真进行研究,求真务实,力争对教学中的实际问题出现一个解决一个。并坚持每天及时对自己当天的工作、学习等表现进行总结反思。

3、不但以党员身份要求自己,更要以优秀党员的标准要求自己的,一要勤勤恳恳,发奋工作,在工作上光明磊落,坚持以党员先进性的标准要求自己,多为学校出一把力,二要在教师中宣传国家学校的大事政策。不再事不关已,高高挂起。并诚恳接受一切来自领导和同事的批评教育,虚心听取,进行自我教育反思。找出差距,提高自己。

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共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十一

按照部党委常委专题民主生活会安排,根据开展“学党章党规、学习列讲话,做合格党员”学习教育对照检查分析要求,我汇报三个方面问题:一是存在的主要问题及原因分析和整改措施,二是对班子其他成员的意见建议,三是对党委班子建设和党委工作的意见建议。

一、存在的主要问题及原因剖析和整改措施。

“两学一做”学习教育开展以来,通过认真学习《党章》、习近平主席系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件指示和规章制度,联系自身思想实际反思,对照规章制度要求检查,总的感到,自己在思想道德上严格要求,在遵纪廉政上能够自律,在履行岗位职责上认真负责。但同时也感到,自己的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距。

一是理论学习不够深入。突出表现在:对创新理论学习和理解还不够深。

(一)精神状态与党员干部要求还不够适应。任中队指导员以来,能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了各级首长交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有三个方面问题比较突出:

一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,平时坚持得好一些,工作多、任务重的时候做得不好,学习也不够系统,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。

二是高标准的意识还不强。应该说自己对待工作是认真负责的,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象。顺利时热情就高,遇到矛盾时热情有所下降;心情舒畅时热情比较高,遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。

(二)素质能力与党员干部要求还不够适应。工作中,我坚持把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务,特别是在中队这个爱学习的班子里共事,在党支部悉心帮带下,自己理论水平、政策水平和实际工作能力有了一定提高。但严格对照党员干部的标准,素质能力还有较大差距:

一方面提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲,自己对提高自身能力素质是有危机感的,也下不不少功夫,日常工作也注意从书本、从他人和首长、工作实践中汲取营养,增长才干。但因为恒心毅力不够,深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热,凭经验抓工作,导致素质能力与科学发展观不相适应。从整体情况看,自己与自己比有进步,但与别人比,感到差距还不小。

另一方面基础不够牢实。对理论问题的知之不全,学得不深、悟得不透,表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多,事后感到有所缺憾。虽然大多数时候能从全局谋事,但有时想问题、提建议,办事情,对自己分管的工作想得更周全,办得更缜密,对分管以外想得多,积极想办法、出主意,有时感觉建议虽对上了路,但操作性还不太强。军事知识学习钻研不够,军事知识储备不足,适应部队正规化建设的能力还不强。

(三)工作方法与党员干部要求还不够适应。这半年以来,对分管工作的特点、规律和部队教育管理有所理解和把握,但系统学习、研究和探索自己感觉还很不够,运筹谋划工作上,有时凭经验、凭情绪,研究落实推动工作的招法还不多,有些热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。

新形势下部队管理工作出现了许多新情况新问题,对基层在贯彻落实条令条例中从严治军和以人为本相结合出现的一些问题,自己平时有所思考,但往往思考多,自觉运用指导实践少了一些。有时局限于某地某时抓管理,着眼大局统筹工作还不够,站立点还不够高。任务来得急时,计划安排、组织指挥、部队管理还缺乏精准性,个别时候有主次不明、轻重不清、缓急不当现象。

存在的原因:

一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多,主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过,大概掌握”,在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够;有时忙于事务性工作,往往“坐不下来,钻不进去”,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象;有时还“学归学,用归用”,不注重运用理论武器改造主观世界,不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施,以致学用脱节。

二是进取精神有所弱化。随着军龄和职务的晋升,思想上求稳,固守传统和囿于经验的时候更多,有时感到上面有首长,下面有中队战士,交任务多,自己动手有所减少,紧迫感不太强,自我加压不够经常,进取意识有所弱化,一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之地坚持下来。

三是创新精神不够强。由于有求稳思想,有时认为现在部队事务繁杂,创新顾不过来,能按部就班就行了;有时存在满足思想,认为现在部队千头万绪,不出事就不错了;有时存在畏难思想,认为制约部队发展的因素多,创新意识不强,干工作思前想后、患得患失。

下一步措施:一是不断提高党政理论素养。党的理论知识,更是部队工作的指南,自觉把学习当作履行职责的内在动力,当作提升自己全面素质,加强理论素养的必修课,切实把学习当作工作来对待,使学习和工作相互渗透,学习中有工作问题,工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习,不断改善知识结构,提升素质层次,增强推动工作落实的理论基础,努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象,保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识,提高全面素质,增强综合能力。

二是不断增强个人全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑,用理论上的清醒确保政治上的坚定,不断增强政治素质。紧跟时代发展要求,用与时俱进的科学文化知识丰富自己,充实自己,开拓视野,并通过学习,掌握工作的方法论和辩证法,不断增强科学文化素质。摆正位置,始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作,既高标准高质量完成任务,又牢固树立“基层在心中、服务是天职”的观念。

三是不断改进工作作风树好形象。牢固树立“基层至上,士兵第一”思想,坚持跟进指导,深入调查研究,切实摸清上情,吃透下情,及时发现问题,解决问题,努力做到了解情况到一线,发现问题到一线,解决问题到一线,检验成效到一线,处处率先垂范,事事躬身带头,增强责任意识,积极为党支部分忧,真心实意为中队战士排忧解难,求真务实化解矛盾,以抓工作的高标准高质量形象,努力做到让党委机关放心,让基层官兵满意。

批评其他同志参照下几点:

1、政治理论学习方面。

2、工作积极性,工作效率方面。

3、工作责任心方面。

4、一日生活制度方面。

5、对自身的要求方面。

6、班长的管理方式方法方面。

7、与其他同志的关系方面。

8、模范带头作用方面。

9、服从意识方面,大局意识。

正所谓:理论指导实践,只有加强学习,不断为自己大脑充电,才能更好地开展工作。因此,要扎实开展“两学”。学习党章党规,重温党的历史,牢记党的宗旨,死守党的规章制度,这是对一位党员最基本的要求,只有学好了党章党规,才能时刻不忘自己的身份,时刻用党的纪律严格要求自己,做到“严修身严律己”,同时也才能给身边的党员与群众做表率。学系列讲话精神,尤其是习近平总书记系列讲话精神中对新时期党员干部提出了更多要求和希望。

深入学习好系列讲话精神,能更好的让思想与党中央保持高度一致,才不失为新时期的党员。无论做什么事,重点都在“落实”二字上。“两学一做”,学是基础,做实最终的落脚点。在深入学习党章党规、系列讲话精神后,要落到实践中去,要让所学在日常工作与生活中充分体现。

工作中守政治纪律政治规矩,在党言党、爱党、护党、为党,按规定参加党的组织生活,按时交纳党费,增强为民服务宗旨意识题,坚决抵制与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益的不正之风。生活中严禁贪图享受、奢侈浪费。这是对党员干部的要求,更是新时代的要求。

这天,借着党支部召开党员民主生活会的机会,深入进行一次自我剖析,以此来促进自身思想和工作的进步,期望与会同志对我给予帮忙。

一、工作、学习状况:

一年来我能够注重学习,提高政治、业务理论水平。个性是加强了政治理论学习,努力提高政治素养;同时也能够认真学习业务知识,学好法律法规,并根据工作需要和自身实际,坚持读一些教育、教学等方面的书籍,不断拓宽知识面;也能向身边的领导学习,向同事学习,学工作方法、学业务经验,在工作中注重思考,经常对自己的工作进行反思总结、汲取经验教训。

教学上能针对此刻的学校现状来调整学科的教学方法,和学生多做交流,个性针对此刻部分学生数学基础差的状况,在课余时间增加一些课时对他们有针对性的辅导;科研上做到用心参与。

二、自身存在的问题。

1.在学习上苦功下的得不够,虽然心中很清楚理论学习的重要性,但由于放松了对自己的要求,没有为自己确立更高的标准导致理论学习上做的不够。

2.工作的创新意识不够,自己虽然能够在完成自己的工作上动脑筋、想办法,力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但是透过认真剖析后认识到,自己的创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,这些都是我自身的弱点,真诚期望领导、老师在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。

3.对于工作的主动态度还有待于加强,工作中有时存在完成任务就能够的心理,这点在今后要注意改善,力争做到主动思考,主动做事。

分析存在问题的原因,主要是对加强学习的重要性认识不够和开拓进取精神仍然不足。

三、今后努力的方向。

针对以上不足,今后要努力做到:要认真履行党员义务,严守党的纪律,要持之以恒、坚持不懈的抓好学习,提高理论水平、业务潜力、突出工作业绩;以创新的思想观念和创新潜力,努力使教育教学业绩有更大提高。

以上就是我这一年以来对工作的总结和对工作中中存在的问题剖析和认识状况,没有认识到的问题期望各位领导和党员同志给予提出,并进行批评指正。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十二

对于我来说有几个改变:一是工作环境的改变;二是学习环境的改变;三是同事圈子的改变。在这几个改变中我认真总结梳理了一下自己身上还有许多不足之处:

一、工作中不能起到身先事卒的带头作用。

203月我从维修中心电机修理的内线电工来到生产现场成为维修电工。应该说从原来的坐着干活,变成了跑着工作。在接到电话跑着停送电在过程中,我感到做为一名党员,带头很重要。带头接电话,带头去最脏最累的地方,只有我们带头了,班组工作的气氛就会更融洽。

不讲任何理由、不讲下不为例、不讲事出有因,这就是一个党员应有的风范。

在这三个带头执行和率先垂范的工作中,我还有差距。二、各项学习不彻底、不规范、不系统。

首先,做为同行中不同工作性质的转行,我的专业学习没有跟上,业务水平一直不能提高。做为一名特殊工种人员,学习是永远不能停止的。先进的设备、先进的操作都需要不断的学习才能胜任工作。而我本人也存在着一个人过三十不学艺的错误思想,每天混日子,啃老本,这一点一定要改掉,并下决心投入学习。

其次是对党务知识的学习不够。记得去年六月份的时候,单位开了一个关于讨论“做为党员我该如何去做”的座谈会,当时主要是有很多流言,说我们要解散了,我们要外包了,如何避谣,如何立足本岗,安心工作,大家都谈看法。但气氛很紧张。记得当时特别想对那些说三倒四的人说些语重心长的话,但真的是到用的时候方恨少。我不知道我说了些什么,但如果我的理论知识丰富了,我的话一定不会那么简单,直白。一定不会是那么哽咽地说。

今后我要加强学习,不断丰富自己,提高自己。

三、有时工作过于简单和情绪化。

我来到现场工作刚刚一年,工作项目还仅限于知道设备电源在哪,开关在哪,只会合闸拉闸混日子,工作只能干简单的,遇到,有技术含量的工作还不能独挡一面,就是这样值班时间长了,跑的累了还会带情绪。这是我要改正的。尽快适应工作,尽快学更多的本领,尽快赶上其他组员,是我下一步工作目标。

总结全年来工作,不能进步和提高的原因,还是因为个人太懒,当一天和尚撞一天钟的思想在做怪,做为一名党员,党支部委员这是不可取的。

新的一年,我将改掉以上不好的习惯,争取更大的进步,并发挥自己的特点,参与班组民主管理、宣传工作,发挥政工的联系作用,做工作的能手、党支部的助手、群众信任的帮手。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十三

1、学习和思想方面有待加强。

2、对照党的纯洁性,廉洁自律建设方面有待进一步加强。

二、产生问题的原因。

1、虽说自己也比较注重学习,但是在理论学习上还是抓得不够紧,特别是在参予文明创建期间,常常由于事务缠身而放松了学习。对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深,缺乏深研细读。对社区经济发展中的各种问题虽有所认识,但缺乏科学判断,思想上还比较保守,求稳怕乱,创新意识还有待提高。

2、廉政工作方面,存在党风廉政工作强调的多,具体安排的少,提出的要求多,深入检查落实少的问题,在今后的工作中将加以改进。

三、改进措施和今后努力的方向。

1、勤于学习,虚心求教。进一步加强理论学习,不断提高自身综合素质和理论水平。牢固树立终身学习的理念,坚持理论联系实际的学风,以谦虚的态度抓好学习,不断加强工作中的理论自觉性和理论指导;加快知识更新,着眼于解决发展中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作思路、促进工作的措施和指导工作的本领。

2、深入施工现场、调查研究,多关心群众的意见和建议。树立公仆意识,大局意识,进一步转变作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节,脚踏实地、扎实苦干、把工作的着力点放到群众最关心、最需迫切解决的问题上,在思想上求实,工作上求细,管理上求严,业务上求精,作风上求廉,效率上求高。做到尽职尽责,积极为居民群众办好事、办实事,扎扎实实推动我区经济发展上一个新的水平。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十四

按照中心党委关于召开这次党员民主生活会的有关制度和要求,结合当前形势,围绕本人创先争优目标和承诺完成情况,现就本人思想、工作情况以及存在对问题及其原因进行剖析,欢迎大家给予批评指正。

一是牢固树立大局意识,和上级保持坚决一致。按照中心要求,本人积极树立“真正办企业,办真正企业”的理念,更新干部职工的思想观念,拓宽经营思路,认真抓好福利部的各项工作,在拓展餐饮市场、实施走出去发展、树立自身品牌等方面积极进行创先争优,把维护福利部职工利益,实现福利部快速发展作为自己的工作目标,始终与上级保持一致,圆满完成了领导下达的各项工作任务目标。

二是坚持完全成本概念,持续推进降本增盈工作。一是现代餐厅始终树立完成成本经营的概念,积极和运城、河津等地的餐饮企业对标,不断改善饭菜品种,提高饭菜质量,降低运营成本,做好安全工作,树立了餐饮品牌。二是加强财务管理,严格实行收支两条线,严格成本核算制度,不断降低运营成本,严格劳动纪律,向管理要效率和效益。三是积极开发新项目。开办高附加值的项目,完成原太华福利点的整体改造,将太华福利点变成铝基地齐全、设施配套完善的集餐饮、购物、娱乐为一体的商业大楼,努力实现产业整体升级,实现福利利润和品牌效益的同步提升。

三是围绕科学发展,始终做到廉洁从业。对照检查在廉洁自律方面的相关规定,我始终牢记“两个务必”,严格弘扬八个方面的良好风气,大力倡导艰苦奋斗的精神,坚持树立过“紧日子”的思想,深挖内潜,开源节流,带头执行勤俭节约的优良传统,从没有利用职务便利条件,为自己谋取私利。

存在的主要问题:

(一)自身学习能力还需要加强,尤其对餐饮服务业最新的法律法规了解的不够深入,需要进一步掌握了解,融会贯通。

(二)开拓创新精神与当前形势发展的要求还有差距,感觉工作比较投入,进取心也较强,但开拓创新精神还不够。

以上是我在此次民主生活会上的剖析汇报,真诚希望大家给予批评指正,我一定虚心接受,并在今后工作中加以研究解决。

谢谢大家!

文档为doc格式。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十五

(年8月日)。

根据本次民主生活会“坚持民主集中制原则,提高各级党的组织领导科学发展的能力和水平,践行执政为民的宗旨”的主题,对照区委七届九次全委会上提出的“增强执政意识,提高执政能力,巩固执政基础”要求,下面结合自身的思想、工作实际,和大家交流一下认识体会:

一、工作开展和思想学习情况。

我于2019年11月被任命为**区卫生局局长一职。任职以来,在全体职工的大力支持下,通过自己的不断努力和各部门的积极配合,较好的完成了各项工作任务,个人业务水平和管理能力也得到了进一步提升。筹建**项目;成功举办全区庆祝国际护士节文艺汇演;组织开展城乡“对口帮扶”活动;开展全区各村屯的义诊活动;整合辖区卫生资源;改善区辖人民医院、镇卫生院、各社区卫生服务中心(站)医疗设备。一切成绩的取得,都得益于全体同志的帮助和支持。

政准则》,不断加强世界观、人生观和价值观的改造,增强了廉洁奉公意识。坚持向书本学习,向身边的同志学习,强化自身业务技能和执法能力。工作之余,挤出时间加强业务知识和法律法规的学习,先后研读了《医疗机构管理条例》、《行政许可法》和《食品安全法》等相关法律法规20多部。工作中坚持自我加压,大事讲原则、小事讲风格、工作讲奉献、发展讲大局。关心群众,尊重同志,诚实守信,以身作则,敢于负责,努力提升团队执行力。

二、存在不足。

一是服务意识、公仆意识还需进一步增强。作为部门一把手,必须时刻掌握各项工作实际情况,牢牢把握工作的主动性。自己在这方面有时做的不够,工作中深入基层调查研究解决问题的时间还不够多;主动服务基层、执政为民的公仆意识还不够强。

二是创新意识、发展意识有待进一步提高。由于日常工作较多,没有留出足够的时间钻研改进工作方式方法。对于当前国家医改政策的出台,医疗卫生工作面临新形势,卫生工作如何适应新情况、新问题的思考还不够深入。开展工作时还是较多地采用一些传统办法,对于新办法、新举措的研究不够具体。

三是党风廉政建设方面仍需进一步加强。在党风廉政。

建设和政风行风建设工作中,严格要求自己和身边的同志和家,但也存在思想认识不到位的地方。平时参加的活动和业务接待较多,有时下基层检查,没有坚决推掉就餐邀请,还需要认真反思,严格自律。

三、努力改进方向。

一是强化全局观念和发展意识。从大局出发,充分认识、分析和思考、解决问题;工作中敢于担当,勇于任事,创新思路,改进办法,全力以赴。

二是践行执政为民,心系群众。想百姓之所想,急百姓之所急,解百姓之所难。对群众提出的合理的、能马上办的意见建议,及时解决;对一些不合理的要求,或者是现阶段无法办到的,耐心做好解释工作,争取群众的理解和支持。

三是坚持真抓实干,提升执行力。坚持树立正确的政绩观和价值观,实事求是,不务虚功,不图虚名,扑下身子,脚踏实地,抬高标准,抓好每一件事,干好每一项工作。

四是廉洁自律,做人民满意干部。严格执行领导干部廉洁从政的有关规定,自觉地接受群众监督,正确行使人民赋予的权利,以实际行动赢得群众的拥护和支持。

以上是我一段时间以来的认识体会,不当之处,请各位领导和同志们批评指正。谢谢大家!

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十六

民主生活会既是涵养党性的思想武装,又是锤炼作风的自我磨砺,是镇党委按照中央、省、州、县委要求进行的积极健康的党内政治生活的一次难得实践。这次专题民主生活会认真扎实、“辣味”较浓,体现了整风精神,让每位班子成员都经受了一次严肃的党内政治生活洗礼,达到了“红红脸、出出汗、排排毒”的效果。县委第六督导组对加强镇党委班子建设、进一步抓好教育实践活动提出了具体要求。尹县长全程参加并指导、点评了我镇的专题民主生活会,充分体现了县委、县政府对_镇教育实践活动工作的高度重视,对_镇全体班子成员的关心和支持,我希望全镇上下要认真抓好贯彻落实。与此同时,县委组织部、县纪委的领导也亲临指导。在此,我再次提议大家以热烈的掌声对各级领导的莅临指导表示衷心的感谢!我们要深入学习贯彻_在兰考县、中央第四督导组组长张维庆、省委书记__在息烽县、省委常委、省委秘书长廖国勋和省委常委、省委宣传部长张广智在长顺县、平塘县指导专题民主生活会时的重要讲话精神,按照县委的部署,从严务实地推进党的群众路线教育实践活动,以实际成效取信于民,不辜负县委、县政府对我们的期望。下面,我代表银盏镇班子作以下表态:

一是要坚持把学习教育贯穿活动始终。全镇上下要继续深入学习和省州县领导同志系列讲话精神,进一步增强开展教育实践活动的思想自觉和行动自觉。要把讲话精神作为统一思想认识的重要指引、作为教育实践活动的重要内容、作为加强和改进作风建设的重要指导,切实做到真学真懂、真信真用、真抓真改。

二要常抓常为,把开展批评的武器运用好。要坚持把批评和自我批评的武器运用好,不仅会上要坚持,而且会后也要坚持;不仅镇领导班子要坚持,而且要带动全镇所有基层党组织坚持;不仅这次群众路线教育实践活动中要坚持,而且在今后的党内政治生活中更要坚持,真正做到常抓常为。同时,要继续用好批评和自我批评这个武器,及时总结教育实践活动中形成的新认识、新经验,建立健全领导班子和作风建设的长效机制,巩固教育实践活动成果,进一步转变干部作风。

四是要消除“闯关”、“过关”思想,要立说立行抓整改。要坚持高标准严要求,继续扎实深入地推进教育实践活动,持续反思查找“四风”问题,确保把问题找准找透找全。开会不是目的,解决问题才是根本。要巩固专题民主生活会成果,针对这次专题民主生活会上和对照检查中查摆出来的问题,要抓好整改落实,坚持真抓实做、即知即改、立行立改,着力在搞好专项整治上下功夫,在强化正风肃纪上下功夫,在完善制度体系上下功夫,在开门搞活动上下功夫,切实把各项整改措施落到实处。对民主生活会上查找出的问题,不论是班子的还是个人的,我们都将列出问题清单,明确责任主体,完善整改措施,明确任务进度,列出完成时限,实行整改销号制,不整改和整改不到位不予销号。制定好整改落实的“路线图”、“承诺书”,对照检查材料中提出的整改思路和措施、解决问题和完善制度的工作要具体化,特别是对群众反映强烈的突出问题,一项一项再研究,一条一条再落实,明确整改责任、制定任务书、时间表,逐一整改、逐项落实,真正以问题整改的实际成效取信于民。

五是要坚持高标准、严要求,一如既往地抓好各支部的专题民主生活会和专题组织生活会。除认真搞好镇党委专题民主生活会情况通报外,镇领导班子要参加所在支部的组织生活会,并指导好联系点的专题民主生活会,对民主生活会的各个环节严格把关,坚持时间服从质量,确保各支部都能以整风精神开出高质量的专题民主生活会和专题组织生活会。

六要再接再厉,把镇党委班子的形象树立好。镇党委是全镇各项事业的领导核心,负有总揽全局、协调各方、凝聚力量的重大责任。我们要把这次专题民主生活会作为新的起点,以更大力度抓好作风建设,以更大力度抓好能力建设,以更大力度抓好班子建设,严格落实中央“八项规定”、“三严三实”等要求部署,带头坚定信念、疏浚作风之源,带头联系群众、筑牢作风之基,带头严守纪律、扎紧作风之篱,牢固树立镇党委班子政治坚定、务实创新、执政为民、团结和谐、清正廉洁的的良好形象。

七要共识共为,把推进发展的目的实现好。教育实践活动的根本目的,是为推动经济社会持续健康发展提供保障。我们要更深一步地从认识论和方法论的层面来审视各项工作,从而更好地把握、引导和推动经济社会的发展。重点要在提质增效上下功夫,努力追求发展的速度、质量和效益的有机统一;要在_难题上下功夫,切实克服发展过程中遇到的各种挑战和压力;要在改革创新上下功夫,不断拓展做大做强“工业重镇、经济强镇”的新空间、新优势;要在保障民生上下功夫,让发展的成果更多更好地惠及全镇广大人民群众;要在务实苦干上下功夫,切实完成好各项目标任务,以经济社会发展的成效来检验教育实践活动的成果,做到两手抓、两手硬、两丰收、两推进,切实把教育实践活动的成果落在全镇提内涵、强作风、促发展的方方面面,以踏石留印、抓铁有痕的韧劲,以等不起、慢不得的紧迫感,以痛下决心、壮士断腕的豪气,在县委、县政府的正确领导下,万众一心、众志成城、主动转型,打破框框套套,努力寻找持续发展的新动力,圆满完成我镇的各项工作任务。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十七

今年以来,在市局党委的正确领导下,本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大精神,树立科学的发展观和正确的政绩观,求真务实,开拓创新,履职尽责,廉洁自律,各项工作成效明显。按照市局党发[]14号《关于做好领导班子民主生活的通知》精神,我就自己今年以来的学习、工作等方面的情况简要地谈一谈。

一、加强学习,不断提高政策理论水平。

我通过不断自学和参与集中学习的方式,加强了对邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,认真研读,深刻领会精神实质。通过学习提高了理论修养,增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性和主动性;巩固了立党为公、执政为民的思想意识;增强了为党努力工作的信心和决心,坚定了信念;增强了组织纪律、工作和群众纪律意识;同时注重学用结合,把理论和实践相结合,解决工作中遇到问题,用理论指导自己的实际工作。

二、真抓实干,推动各项工作的进展。

(一)、以治理商业贿赂为主线,抓好党风廉政建设。

按照市局的统一布置,我局在5月11日就制定下发了治理商业贿赂领导小组及专项治理实施办法,并认真落实。根据治理时间安排,先后组织各股室、公司按照“四查四对照”的原则开展“自查自纠”,并在分局领导、各股室负责人及全体机关人员发放自查自纠登记表。为征求社会各界及干部职工对我局开展治理商业贿赂专项工作的意见和建议,以利于长效机制的建立,专门到基层召开了座谈会,向社会发放专项治理调查问卷和商业贿赂行为表现形式调查表,并根据反馈结果讨论制定了施工企业资质管理办法。为让全局干部职工了解治理商业贿赂的重大意义,还先后请县反贪局长和县纪委副书记作了两场专题报告,并出了两期专项治理的墙报。

(二)、以整治路容路貌为契机,促进公路养护工作。

截止8月30日,我局平均好路率90%,其中干线好路率91.73%,养护综合值77。清理坍方16480m3/23处,植树7374棵,五小工程创产值17350元。完成水毁挡土墙716立方,回填路基缺口250余立方,抢修涵洞3道,完成镇盖扳涵322米,修铜线安保工程现已经完成了2320余米。做到了确保路况稳定,路面畅通,路容整洁。

1、建立和完善了养护竞争激励机制,养路队长实行竞聘上岗,养护人员实行重组,同时将队务、财务公开。

2、开展了以路面整治、水沟、路肩、边坡、示警设施、路树修剪、桥涵、道班建设为重点的路容路貌整治。

3、强化了以路肩植草,因地制宜种植各种植物美化公路为主要内容的生态养护,定期使用割草机,保持路肩草不高于15cm。

4、完善了桥梁养护各项管理,专人负责,每月进行一次检查,每两个月填写一次桥梁经常性检查表,发现问题及时上报。

5、完善了公路养护检查制度,月度检查由过去养护自己检查,改为由相关股室共同参与,各打其分的综合检查制度,并严格奖罚兑现。

(三)、以文明路建设为重点,加强公路路政管理。

路政工作紧紧围绕市局下达的文明路建设目标,共清除堆积物27处,拆除违章建筑3处,处理赔偿案件23起,搭接4处,广告牌7块,结案率90%。路政赔偿收入每星期清缴一次,对收取的路政赔偿费46600余元,专户储存,全部做到收支两条线,专款专用。完善内业管理制度,完善内业档案库和登记台账,规范路政执法文书,做好路产、路权登记。路政人员坚持每星期不少于一次对法律法规的学习,做到挂牌上岗,规范执法行为,坚持每月不少于20天的上路巡查。

(四)、以提升实力为主要内容,加强工程机务工作建设:

1、工程方面:我局的在建工程主要是线公路改善工程桥涵工程;目前涵洞施工基本完成,桥梁已全部开工的,其中已完工3座。8月经市局与县政府共同验收,已接养8.381公里路基,砼路面工程也在9月12日正式开工。为保证工程的进度,也为培养和锻炼队伍,我们精心做好施工前的准备工作,挑选精干人员充实到生产第一线,严格控制原材料质量。规定技术人员必须到各施工点驻点,指导并监督施工进度和质量。同时建立和完善质量管理体系,加强施工过程中的务个环节管理,严格按照技术规范操作,规范操作规程,提升了工程技术人员的管理水平。

2、机务方面:一是大力开展机械设备租赁业务,提高机械设备的完好率、使用率,增加经济收入;二是继续完善机械设备停放库,上半年投入10万元资金购置安装了一个5吨的行吊,并与外单位合作,组建了新的维修企业,增强了机务保障能力。三是加强机械设备管理,将机械设备的完好率、使用率及产生的效益同机械操作手的收入挂勾,实行奖优罚劣。

(五)、财务工作重点从盘活资产,多创效益入手,加强了财务管理,深化会计电算化,巩固会计基础规范。

1、组织财会人员参加县财政局举办后续教育培训班,每月定期与不定期相结合的业务学习,提高财会人员业务素质和从业资格等级。按市局要求成立了分局国债项目管理部,对国债项目严格按有关规定控制开支。实行预算管理,努力创收节余,确保财务收支平衡,制定了一系列非生产性管理办法。按照年初就编制的本年度经费使用计划,将各项经费使用严格控制在预算内。

2、严格执行财经纪律,强化会计监督与分析,规定所有工程财务全部纳入了分局财务统一管理,强化了工程招投标财务管理,规定工程从材料采购招标筹备、开标、合同签订整个过程都要有财务人员参加,做到定额公开,计量付款,增加了工程财务管理的透明度。往来票据及事业性收款收据由财务统一购买、统一管理,健全了票据领用手续。还配合工程将修铜线工程开始及扬宜线、铜大线的国债项目财务账目进行了整理,对招投标资料及工程施工承包合同进行了完善。

(六)、安全方面的工作:

1、认真落实了安全生产责任制,完善安全管理规章制度。调整充实分局安全领导机构,完善各种安全生产规章制度,把安全目标层层分解,签订了安全生产责任状。

2、广泛开展多种形式的安全宣传活动,增强职工的安全意识和自我保护意识,认真开展了全国第五个安全月活动。

3、抓好广大职工的安全培训,提高安全意识。除安排我局安全员参加了市安监局安全培训班外,6月在全局举办了一期安全培训班。

4、坚持每月预防性安全监督检查制度。重点检查公路、桥梁、急弯、陡坡、危险路段、路基缺口、施工路段、油库、道班安全及安全学习情况;有关规章制度的落实;安全隐患整改;车辆、工程机械技术状况。

(七)、工会工作:

1、2月20日召开了第一届三次职工代表和会员代表大会,审议并通过了公路分局《行政工作报告》和《工会工作报告》。

2、抓好维权工作,对于同职工利益相关的事情,积极的给予关注,杜绝了侵害职工利益的事情发生,保持了职工队伍的稳定。

4、提供优惠条件,引导和支持发展第三产业,鼓励职工各显神通,目前全局三产创收合计56000余元,有效的增加了职工的收入。

6、组织干部职工参加县委举办的迎“七一”大型文艺晚会、参加县直机关工委举办的机关运动会。

(八)、采取了多种宣传形式,加大宣传。

重新设计更新了宣传栏,更换了宣传版面及政务公开栏;与县电视台合作,加大了工作中涌现出来的先进事迹和先进个人的报道力度;加大对新闻单位的投稿,宣传我局的公路建设的成就、工作方法等。目前我局在地级以上新闻单位、县级新闻单位和内部刊物用稿37篇,县级电视台新闻播放共5条。

(九)、加强了对计划生育、教育、、综合治理、、法制教育、团支部工作,成立了相应的领导小组开展工作。

三、坚持党性原则,加强自身修养和提高素质。

1、在政治上我严格要求自己、锤炼自己,在工作上我坚持党的民主集中制,坚持党性原则。既做到顾全大局、维护班子的团结,又不搞一团和气,在党内生活中有表扬、有批评、有监督,也有警示。工作中遇到重大事项坚持班子共同研究决定,对不能确定的问题,坚持向市局汇报,请示决定后,按照集体决策认真贯彻落实,不折不扣地完成自己所承担的工作。

2、我始终牢记共产党为人民服务的宗旨,在长期的工作实践中,养成了良好的工作作风和严格遵守党纪、政纪的自觉性。严格按照有关廉政建设的制度要求自己,廉洁自律,对照检查,找差距、添措施,自觉接受组织和群众的监督。

3、坚决拥护和执行提出的树立新时期社会主义荣辱观,践行“八荣”、杜绝“八耻”,对亲属及身边的工作人员严格管理、严格要求。个人在干部管理使用、用车、通讯工具使用、经费的报销等方面都符合规定,没有特殊。坚持了个人重大事项报告制度,按时向市纪委上交廉洁自律自查自纠季报表。

四、存在的主要问题和差距及今后工作努力的方向。

经过我认真的总结和反思,感到过去的工作,虽然取得了一定的成效,但离组织的要求还有一定距离,还存在一些不足。主要表现在:

2、工作作风还不够扎实:一是抓干部管理责任落实不够严,对落实岗位责任制和逐级负责制会议强调多,抓落实考核不够严,管理责任不到位。二是工作不够深入,依赖于副职分管,指导不够,存在布置要求多,具体检查督促少,对生产一线深层次的问题掌握不够。在以后的工作中我首先会努力转变工作作风,大力弘扬实事求是、真抓实干的优良作风,每月坚持1/3时间深入现场,注重调查研究。

3、密切联系群众不够,虽然帮职工解决了一些实际问题,但距离“三个代表”重要思想和职工群众的要求还有差距,主要是深入现场少,与职工群众家访谈心少;再就是对职工群众的愿望、要求等情况了解不多、关心不够,没有很好的做到密切党群关系、干群关系。这都是在日后的工作中在改进的方面,切实做到密切联系群众,增强自己的宗旨意识和工作责任心;养成严谨、细致的工作作风,深入现场,提高工作的针对性和有效性。

4、对党风廉政建设认识还不够,担任分局局长也已经三年了,自己在廉洁自律方面还是比较注意的,没有发生违反党风廉政建设的问题,但是作为一名行政领导干部,对干部队伍建设、学习抓得不够紧,没有及时抓好落实。对党风廉政建设相关规定系统学习不够,领会不深,抓党风廉政建设责任制落实不够严,廉洁自律的自觉性还不够高。在以后的工作中自己要认真学习党风廉政建设的相关规定,加强对党风廉政建设的认识,增强自尊、自重、自警、自律意识,切实做到廉洁自律。积极开展批评和自我批评,自觉接受职工群众的监督,防微杜渐。在重大问题决策上,充分听取意见,做到民主决策。

通过这次民主生活会,一定会使自己政治更坚定,思想更解放,工作更扎实,为人民服务的观念更牢固,更好地履行上级赋予的工作职责。在今后的工作中严格按照党风廉政建设责任制度要求,认真贯彻执行廉洁自律各项规定,做到公正廉洁,紧密联系群众,关心群众生活,勤勤恳恳,诚心诚意,任劳任怨。同时也欢迎同志们给我提出宝贵意见和建议。

共青团生活会个人发言(专业18篇)篇十八

各位领导,同志们:

根据要求,现将个人对照检查材料汇报如下:

一、存在的主要问题及原因。

今年以来,我对照上年度民主生活会中同志们对我提出的意见与建议,认真查摆问题,剖析产生原因,制定整改措施并提出目标要求,各项工作取得了一定的进步。回顾这一年的工作,虽然取得了一些成绩,但对照要求,仍存在一些问题和差距,主要表现在以下几个方面:

一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。党的十九大召开后,我通过党委中心组集中学习研讨、个人自学、研读有关资料等方式,不断加强学习理解,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,综合理论素养得到了一定的提高,但同时还存一些不足。比如,在学习的安排方面,还存在参加公司集中学习多、自主学习少,有时认为业务繁忙,自我放松了学习上的要求,主动出击不够;在学习的系统性上,全面认识理解党的十九大精神还不够,结合实际思考不够,特别是没有把学习同中盐具体实践紧密结合起来学习,缺乏更深层次的理解和思考,一定程度上还存在站位不够和学用两张皮的现象;从学习效果看,学习还不够均衡,有实用主义倾向,和企业改革、国企建设、党建等与自身职责领域结合紧的用力多、学的多、思考的多,对感觉同自身没有直接联系的内容学习思考和精力投入相对较少,影响了综合的学习实效,在学深、弄懂、做实上面还有一定差距。

二是认真执行党中央决策部署和上级党委的决议决定方面。当前总公司的总体发展是平稳向好的,个人能够带头坚持请示报告制度,个人有关事项按规定程序向党组织请示报告,同时按照中央和上级党委、总公司党委要求抓好了贯彻落实,但在具体执行过程中还存在用力不均的现象。比如,对经营管理的事项,关注的多,用力的多,对企业其他方面领域的事项,尽管也从全局的方面给予关注,但投入的精力和气力与生产经营工作还有差距;在推动落实部分工作进程中,还存在前期部署多、提要求多,但后期跟踪落实少的现象,除了重点关注的以外,对其他的情况进展掌握的还不够及时全面;在推进落实公司制改革、瘦身健体、资金集中、集中采购等重点任务进程中,尽管这些工作按照部署要求得到了推进,也达到了预期效果,但如果能够在监督落实和督办推进上再主动积极一些,可能最终效果会更好一些;抓早抓小、端口前移的意识还不够强,对个别企业党员领导的苗头性、倾向性问题更多的采取了提醒、纠正等方式,没有做到从严管理,存在时紧时松的问题。

三是对党忠诚老实方面。坚持做到对组织讲真话、讲实话,严守政治纪律政治规矩,不当“两面派”,不做“两面人”,不欺瞒组织,对党忠诚老实,自觉做到坚定政治信仰,但是在政治敏锐性上还有一定差距。比如在日常生活中随大流的错误认识,战斗性消退了。对社会上传播小道消息、随意评价时政的现象有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想,存在见怪不怪心理,觉得和自己没有直接关系,也就抱着事不关己高高挂起的态度去对待;作为总经理、党委副书记,尽管主观上有抓好纪律规矩的认识和责任,但具体工作中,更多的把精力和主要任务放在抓生产经营上,有时存在如果在抓党建和党风建设上投入精力过多是种了别人责任田的疑虑;在面对一些企业领导干部时,尽管在纪律规矩方面提了要求,也认真组织了提醒谈话和廉洁谈话,但更多的是按照分工任务和规定动作提要求,主动出击的意识不强;对于个别同志在遵守党的政治纪律和政治规矩方面存在的模糊认识,对广大党员干部政治纪律政治规矩方面的约束和管理,提原则要求多,就事论事多,事后管理多,没有从制度机制预防、加强管理方面提出更加具体有效的措施办法。

四是担当负责、攻坚克难、不回避矛盾方面。能够履行从严治党责任,认真执行党的干部政策,以钉钉子的精神去推进有关工作落实,但仍然存在盯得不紧和不深不细的问题。如果能够工作再细致一些,端口前移,就能更加有效的去处理。在面对纷繁复杂的经营管理问题和所属企业面临的诸多发展问题,有时还不能完全将“上情”和“下情”结合起来,全面深入实际、了解基层,发挥集中民智的作用,做好解决民意的工作。比如总部年金工作,作为历史遗留问题,涉及到多方面利益,并且已经开始支付实行多年,调整不好就会引发各类矛盾问题。在领导班子的支持下,在有关部门的配合下,本着稳中求进原则,经过反复取证和测算,制定了调整修改方案,下一步将依照有关程序通过后实施。尽管克服重重困难,取得了实质性的进展,但也反映出对复杂的遗留问题,还缺乏一抓到底的恒心,今后将在工作中予以解决。

五是“四风”特别是形式主义、官僚主义方面。个人认真贯彻中央八项规定要求,注重转变工作作风,不断带动了各项工作的推进完成。但一些问题还需要进一步加强和改进。比如,同群众联系不够紧密的问题,未能做到从群众中来、到群众中去,只注重了解自己想要了解的问题,没有关心群众想什么、盼什么、要什么,全心全意为人民服务的宗旨意识不强,仍有蜻蜓点水的现象,对办公室中难以听到、不易看到和意想不到的新情况、新问题,深入基层一线不够,调查研究不够;落实“一岗双责”党建责任过程中,只局限于上传下达,内容没有联系改革、发展的形势,没有联系工作实际,特别是没有联系党员干部的思想工作实际,尽管一些工作取得一定效果,但在一些方面流于了形式;和年轻党员干部谈心交流不够,不注重倾听年轻干部心声,不了解其现实思想状况和个人需求,被动迎接汇报多,除布置和研究工作外,主动沟通少。

六是严格执行廉洁自律准则方面。能够严格执行中央八项规定精神和各项廉洁纪律,自觉抵制和反对特权思想特权现象,严格执行履职待遇和业务支出规定,自觉做到廉洁自律。但还存在落实“一岗双责”还不够到位的问题。比如,尽管对“一岗双责”有着认识,也在推进工作中对党风建设、作风建设和廉洁自律等方面提出了要求,但思想中片面的认为自己的主责是生产经营工作,这些都不是自己的主业,更多的把这项工作当成“软指标”“软任务”,个人抓好执行就行。同时,注重对身边人严格管理,但从思想深处进行根本性的教育引导上做得还不够。

以上问题的产生,究其根源,既有客观的原因,又有主观方面的原因,但从深层次来说,还是自己在思想认识上出现的偏差。总结起来主要有以下原因:一是理论学习不够深入,对学习抓的还不够紧、不够实,理论向实践的转化不够;二是宗旨意识树的还不够牢,全心全意为人民服务的宗旨意识还不够强;三是作风建设抓的还不够持续,没有用更高的标准去要求自己。

二、整改措施。

下一步,在认真学习贯彻十九大和习近平总书记系列重要讲话精神的基础上,按照总公司党代会提出的下一阶段工作要求,带头学习领会、带头贯彻落实、带头推动工作,以更高的标准从严要求自己。

二是担当负责抓落实。要进一步提升担当负责意识,提高问题处理能力,不断提升企业经营管理质量,以高度责任感与使命感,以敢为争先的担当精神确保生产经营工作继续取得大的进步。

三是不断加强团结协作。认真贯彻落实国资委党委和总公司党委的各项要求,团结带领经营班子敬业奉献,积极带动影响广大干部职工,提高他们干事创业的决心与信心。

四是认真履行“一岗双责”。认真履行党建和反腐倡廉建设“一岗双责”,强化纪律规矩意识,把纪律挺在前面,将反腐倡廉工作落到实处,带动和影响广大干部职工为圆满完成新年度目标而奋斗。

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