简历突出优势(模板19篇)

时间:2025-09-03 作者:文轩

一个精心设计的个人简历能够提升个人形象,使个人在众多求职者中脱颖而出。接下来是一些个人简历的参考范文,希望能给你们带来一些帮助。

简历突出优势(模板19篇)篇一

重点突出性的个人求职简历要怎样写好求职简历的技巧,毕业生写简历时应该注意那些细节问题,在写简历前大家可先阅读如何制作一份好的求职简历作为参考,简历是每位求职者必要文件,但是简历能不能帮你找到工作就要看你简历写得怎么样,以下本网提供一份更专业性的标准性的个人求职简历阅读。

1、文字:简练并突出重点。

章琦总监表示,文字简练,重点突出,是一份简历最基本的要求,而含糊、冗长、花哨则是简历的大忌。简单来说,个人基本情况、教育背景、获奖成果等,是一份求职简历的基本构成要素。

此外,中英文简历齐全也是目前求职的基本要求,“无论是国企、外企或者政府部门,外语都已成为必需工具。中英文简历显然要比一般的简历更具竞争优势。”

2、意向:做到开门见山。

简历首先要给人事部门传达明确的求职意向,如要应聘的具体部门和岗位。比如在求职信的开头就表明想应聘与所学专业吻合的财务助理岗位,希望得到面试机会,这样人力资源部门就会一目了然。倪铮经理分析道,“有的学生会想,你们要我就可以了,我不会怎么挑选的。但我们的很多岗位都需要有专业知识,你不说清楚,人事部门一不会帮你挑合适的位置,二会认为你在职业追求上没有作很好的考虑”。

3、用语:慎用“负责”两字。

恰当的用语也是一份合格简历所必需的。比如慎用“负责”二字,倪铮举例说,有的学生在描述实习经历时常常用到“负责公司某某项目”一类的语句。而人事部门都清楚,一个实习生是不太可能独立承担公司的项目的.,这里用“参与”一类的词语更合适。

关于形式。

1、页数:一两页即可。

章琦介绍,人事部门更喜欢简练的“onepage简历”(一页纸简历),有的学生的简历有五六页,甚至做成写真集,人事部门花大量的时间才能找到需要信息,效果反而不好。一般而言,一张内容简练适当的个人履历(有时还要一份英文版),一封求职目标意向明确的求职信是比较基本的配置。

2、版式:要有美学意识。

就像照片的构图一样,简历也有信息太满、框线顶天立地或参差不齐等方面的忌讳。刘大卫告诉学生,“一般而言,人事部门在一份简历上的停留时间不会超过30秒,好的版式可以给人留下深刻的印像。不过版式无需刻意。”

3、个性:要有定位。

意识个性在简历上如何运用也有讲究。有份简历的封面精美,内页个人照片为浅底色,栏目名称是“关于我”、“我上过的学”、“我学过的课”等别出心裁的用语。刘大卫表示,虽然这份简历很别致,但简历的个性首先要与求职者的个性、求职的工作风格相吻合。“他学的是思想政治专业,应聘的岗位是辅导员,而他的简历却体现出他更适合应聘平面设计类岗位”。还有份简历用了大幅个人照片,有“震撼人心”的效果,但不是每个人都适合做的,毕竟大家不是都来应聘设计师的。

简历突出优势(模板19篇)篇二

个人简历优势应重点突出,以下大学生个人简历网()为你推荐一份相关的个人简历一定要拥有足够的耐心为参考资料。个人简历时一定要真实与针对性写出你的专业水平,以大学生如何把握面试自我介绍方法这编为写作技巧参考。

我们要记住一个事物有其好的一面也有其差的一面,其实为什么有时候我们说某个事物好或者坏了?那是因为这个事物展现出来某个方面的`东西使其具有浓厚的该种色彩,从而给人们建立了一个鲜明的表面形象。这好比一个男人一样经常在外面表现出色色的一面,那人家肯定认为他很花心,而一个男人如果很少谈论此方面的东西那么就会被人认为还挺老实的。但是实际上他们都挺色的只不过一个外露一个内藏而已。这个道理就是告诉大学生你们有优点也有缺点,重要的是你能不能把自己的优点找出来,并且将其进行突出,这才是最关键的一点。本文信息来源于大学生校园网。转载请注明。

大学生个人简历应该展现两大优势:第一,就是思维的丰富性,因为他们没有受到任何束缚所以思维方面存在的阻碍比较少,有利于创造新的事物或者新的主意;第二,大学生热情度非常高,而且因为刚出社会没有家庭的束缚也没有婚姻等方面的拖累,所以他们在工作当中能够做到敢打敢拼,发挥出更多的热情并且拥有更积极的行动。

此外,还应该避免发送垃圾简历,理由如下:

要懂得企业之间的联系性而不能将企业都看成毫无联系的个体,虽然他们是敌人但是有时也是朋友的,就说说有些企业需要什么人才时也会从其他企业引入相应的人,以此达到迅速填补实力的目标。那么什么样的简历被评为垃圾级别?第一,就是乱写的简历导致很多地方出现空白或者文不对题的内容;第二,简历内容和工作学习没有任何关系,都属于垃圾的范畴。

简历突出优势(模板19篇)篇三

每个人在竞争中都具有自己的优势以及劣势,在个人简历上所体现出来的基本上都是其优势部分。不过,在编写个人简历上对技巧的运用程度不同,能够将自己的优势特长来全面的凸显出来,其个人简历必然也可以脱颖而出。

三,讲究个性化的创造。

在对外招聘期间,个人简历的数量非常多,能够显示出自己的与众不同才能脱颖而出,而要与众不同,也是就是要追求个人简历的个性化。

简历突出优势(模板19篇)篇四

要知道,你的求职简历,在hr的视线里也许只停留30秒。因此,你的求职简历务必要突出重点,否则30秒,你就会从hr的世界里消失。

那么,求职简历中,有哪些重点是必须要突出的呢?求职网小编为你总结以下几点。

1.调研、再梳理,最后才是做简历。

找工作第一步应该做市场调查,了解用人单位的地域情况、企业发展状况、岗位需求以及这些岗位对大学生的具体要求等;然后对自己有一个正确的职业定位,问问自己愿不愿意去那个企业干那份工作,再把自己大学四年中的学习、工作、实践经历、奖惩情况进行梳理,根据企业的.需求,适当编排一下顺序;最后制作简历,把用人单位最想看的东西写上,内容最好能控制在一页,当然简历可以进行适当的修饰,但切勿过于花哨、内容过于夸张。

2.多用动词和数词,实践情况具体化。

建议毕业生在填写简历,介绍自己的实践经验和技能时,最好多用动词和数词、专业术语。

3.“目标城市”、“目标岗位”写清楚。

建议毕业生,最好在“联系方式”下比较醒目的地方表述自己的职业定位、具体岗位,告诉用人单位自己的职业理想,使用人单位通过你的专业、技术、经验情况、兴趣爱好等分析你求职意向的由来。在招聘过程中,对自己的职位没有明确目标的申请者,是最容易被用人单位淘汰的。

简历突出优势(模板19篇)篇五

对于找工作的人来说,一份个人简历可以起到比较好的介绍自己的作用,对于招聘的单位来说,这份个人简历也是了解应聘人员信息的一个重要的方面。所以在制作简历的时候需要重视一些方面的事情,这样才能起到比较好的效果,比如说突出我们自身就是非常的重要的。

很多的学生在进行制作简历的过程中,往往在学校或者专业的介绍上面花费了比较多的时间。对于这部分的学生来说,因为他们就读的院校往往是比较好的,非常值得自豪。比如说,我们可以看到很多的简历上面都是列举了自己学校曾经获得过的成绩。但是这仅仅代表的是团体和过去,对于这个方面的简历,招聘的人员往往不是十分重视。所以在填写个人简历的时候,需要充分的重视我们的自身,比如说在进行填写的时候,不妨写上自己曾经获得过的成绩,这样在说服力上面更大。

还有一部分的成绩比较优秀的学生在进行制作简历的时候,不放把自己的成绩单附在上面,这样在说服力上面更大。只有注意这些方面,制作出来的'简历具备的特色才是更多的。

需要知道的就是,简历在我们找工作的时候还是发挥了重要的作用,所以我们在进行制作个人简历的时候,不妨多多的参考我们周围的人的意见,这样制作出来的简历才是更加的完美,给招聘人员留下更好的印象,这份简历也是可以帮助我们找到更好的工作。

简历突出优势(模板19篇)篇六

网友提问:

答复:

今天刚咨询一个案例,来自500强物流行业和你问题相近。

首先我想有个问题请你仔细思考:为什么想尝试不同行业的不同岗位?是为了获得更多的经验?还是为了找准自己到底是何做什么?如果是前者,那获得经验是为了人生经历,还是为了创业,或是为了达到某一目标;如果是后者,我们可以通过其他途径找到自己适合的职位,例如:系统的职业规划咨询,借助专家的力量来帮助你,踩在巨人的肩上永远看的最远。

一般来说,职业定位能尽早对我们长远发展更有帮助,帮您明确这两个问题,明白你到底要的是什么,简历根据你要的目的来写,相信会清晰如何来突出你的简历了。(完)。

简历突出优势(模板19篇)篇七

求职实际上就是一个竞争的过程,求职者所具有的竞争力越强则求职成功率就越大,因此在求职中求职者们都重点突出自己的优势,这些优势就是求职的竞争力。在求职之前求职者还要编写个人简历,个人简历在求职中所起到的作用非常大,简历中的各个项目都可以作为突出的优势。在个人简历中奖励情况是其可写的`项目之一,那么,奖励状况就可以在求职中作为一大优势。不过,在编写奖励状况的时候需要注意一些要点。首先要注意不同性质的企业对奖励情况的看法各有不同,求职者的目标有的是国企单位,还有的是外企单位,不同性质的企业所看重的奖励情况不同,就这种情况要求职简历要怎么写需对号入座,国企单位很看重人才奖励的多少,那么在个人简历中列举的奖励越多优势越大,而外企单位并不看重奖励的多少,而是奖励的质量,也就是所获得奖励的含金量。其次还要注意奖励与求职的关系度,虽然说奖励是作为求职优势之一,但并非是用人单位筛选简历的必要信息,奖励情况是作为辅助的优势。那么在编写个人简历的时候就要注意,你所写的奖励必须是关系到求职岗位,无关紧要的奖励就不要写上去了。最后编写个人简历的奖励状况也需要注意语言技巧性,可直接列举获得怎样的奖励、证书,过于主观性的语言如“我曾获得优秀成绩”这种,即便是写在个人简历中也不能起到作用。

简历突出优势(模板19篇)篇八

求职并不是一天就能完成的工作,而是一个过程,在求职的过程中求职者首先要做的就是编写个人简历。个人简历是求职的“先行军”,简历通过了才能进行面试,进而获得求职成功的机会。那么,个人简历能不能顺利通过呢?这就要看简历的分量如何了,优秀的简历通过率相对来说比较高,而所谓优秀的个人简历就是能让用人单位所认可。那么,个人简历如何才能让用人单位认可呢?首先,要能满足对方需求用人单位招聘期间会公布招聘启事,在招聘启事中就有关于招聘职位的介绍,还有招聘职位的应聘要求。求职者投递简历必须是在对方正在招聘期间,否则投递个人简历就不能起到任何效果。求职者所编写的个人简历啊哟能够针对其招聘要求来写,个人简历中的内容必须要包括满足对方要求的信息。其次,简历内容与求职目标符合什么样的'个人简历更好?有人说简历要有个性化,也有人说简历要有内涵,简单来说你所编写的个人简历适合自己,并符合求职岗位就是好的个人简历。也就是说求职者编写个人简历要讲究适合度,能够让对方看到自己是最适合招聘岗位的那个人。

简历突出优势(模板19篇)篇九

1、把“求职目标”写在最醒目处。

在申请大公司的职位时,一定要在简历最醒目处,明确表述清楚自己希望工作的“目标城市”“目标部门”以及“目标岗位”。求职目标是锁定一个具体职位最简单、最迅速的方法。写上“求职目标”对以下两种人最有用:一是清楚地知道自己想要什么工作的人;二是职业目标没有清晰地反映在简历上的人。

2、注重“业绩”而不是“职责”。

招聘者更关注你能给公司带来什么,而不是你希望从他们那里得到什么。因此,简历要根据招聘职位的要求,明确分析自己是否具备该职位所必需的各项能力,并紧紧依据职位的要求,来给出你认为自己称职的几点理由。比如,“你能给公司带来什么?”“你最出众的能力是什么?”“怎样才能把事情做得更好、更有效率,成本更小?”“你因为什么赢得过荣誉?”这些都是很重要的信息,要显示出来,这样才会吸引目光,会让你的简历获得优先考虑。

3、个人信息要醒目。

永远把你的全名放在简历的最前面,姓名可放在最上面一行的右边,也可放在中间或左边,也可把姓名放进标题中,但必须使姓名突出、醒目;把你的联系地址、电话号码与你的姓名一起放在前面,别忘了加上邮政编码。尤其是电话等联系方式一定要写在最醒目的地方,让看简历的人想联系你时一眼就可以找到。

千万不要让筛选简历的人,从你的简历里挑选、寻找。这样的简历也是被淘汰的对象。比如把最高学历放在最前面,就是这个思路。

简历突出优势(模板19篇)篇十

简历中有几栏是用来给对方留下深刻印象的,也是决定对方是否给你面试机会的关键。如何写好这几部分的内容很重要,请从以下几个方面着手。

1.成绩。

以你的骄人业绩去打动未来的雇主。要注重对行动和结果的描述,尽量让他感到,你的工作能力和个人魅力将会给他带来莫大的收益。突出你的技能和成绩,强化支持标题。集中对能力进行细节描写,运用数字、百分比或时间等量化手段加以强化。强调动作,避免使用人称代词如"我","我们"等。

2.能力。

对各方面能力加以归纳和汇总,扬长避短,以你无可争议的工作能力和个人魅力征服未来的雇主。用词应简单明确,观点鲜明,引人入胜。

3.工作经历。

应当包括你所有的工作历史,无论是有偿的还是无偿的,全职的'还是兼职的。在保证真实性的前提下,尽量扩充与丰富你的工作经历,但用词必须简练。从最近的工作纪录开始,逐渐往前写,并保持每份纪录的独立性。不要只针对工作本身,业绩和成果更为重要。注意细节,用数字、百分比和时间等对描述加以量化。避免使用人称代词。

4.技能。

列出所有与求职有关的技能。你将有机会向雇主展现你的学历和工作经历以外的天赋与才华。回顾以往取得的成绩,对自己从中获得的体会与经验加以总结、归纳。你的选择标准只有一个,即这一项能否给你的求职带来帮助。你也可以附加一些成绩与经历的叙述,但必须牢记,经历本身不具说服力,关键是经历中体现出的能力。

5.嘉奖。

嘉奖是对你在学习和工作中因表现出色的肯定。简历中的大部分内容是经历和成绩的主观记录,而荣誉和嘉奖将赋予它们实实在在的客观性。这是一个令雇主注意到你已获肯定的成绩的机会。可用一些细节说明加以强调。避免使用意义不明的缩写。强调此奖项是你资历的重要证明,突出此嘉奖与你所求职务的相关性。

6.职业生涯。

着重强调你在相关行业中所获得的特殊专业技能和取得的成就。在提及你的技能与成就时应越具体越好。此栏专门针对一些具体职业,需说明你所在的具体行业。按对所求职位的重要性,依次列出标题。对支持标题的能力和成就加以突出。用词应精练,宜少不宜多。

简历突出优势(模板19篇)篇十一

求职个人简历在写好个人信息之外那么还有一个重点就是要充分体现出个人工作能力与个人优势特长,只要这两方面能通过hr的筛选你的求职也就成功了。

求职者能够在求职中取得成功,首先就要看个人简历能不能顺利的通过。近些年来求职的压力逐渐加大,是一位求职者增加,竞争的人数增加了,则竞争也就更加激烈起来。而正是因为竞争人数多,其个人简历的的内涵才更加有意义,能够在众多的个人简历中脱颖而出,也是自身能力的一种体现。

个人简历内涵也就是其核心部分,在求职中个人简历起到的是敲门砖的作用,作为“敲门砖”其分量越重,则效果就越好,而个人简历的分量则就是通过其内涵所来显示出来的。像是求职者的学历、教育背景、工作经历,还有人才的专业等等,(本文由大学生个人简历网原创提供)这些都是个人简的.内涵部分。当然,来提高个人简历的内涵也需要在职人员本身具有的能力。

每个人在竞争中都具有自己的优势以及劣势,在个人简历上所体现出来的基本上都是其优势部分。不过,在编写个人简历上对技巧的运用程度不同,能够将自己的优势特长来全面的凸显出来,其个人简历必然也可以脱颖而出。

在对外招聘期间,个人简历的数量非常多,能够显示出自己的与众不同才能脱颖而出,而要与众不同,也是就是要追求个人简历的个性化。

简历突出优势(模板19篇)篇十二

用人单位最关心的是应聘者的经历,从经历来看应聘者的经验、能力和发展潜力。因此,在写简历的时候,要重点写你学过的东西和做过的事情,即你的学习经历和工作经历。学习经历包括主要的学校经历和培训经历,工作经历要标明你经历过的单位、从事的主要工作,如果你的经历太多,不好一一列出,也可以把近期经历写得详细些,把初期参加工作的经历写得简略些。尤其是近期的工作经历一定不要遗漏,否则会引起用人单位的不信任。

2、突出所应聘的“职位”信息。

招聘经理关心主要经历的目的是为了考察应聘者能否胜任拟聘职位。因此,无论是在写自己的经历,还是做自我评价的时候,一定要紧紧抓住所应聘职位的要求来写。切记,招聘经理们只对他们和职位相关的信息感兴趣。

简历突出优势(模板19篇)篇十三

庄重的【个人简历】不仅代表了求职者对于这一职位的竞争非常关注,同时招聘方也可从简历书写的方式以及策划的方向而推断出这位求职者自身的能力大概可以被划分为那一条界限。

很难想象,一份看似寻常的个人简历,竟然可以带来如此深远的影响,正如那些经常参与竞争而未能如愿以偿的求职者一般,他们在书写简历时正是因为随意对待,所以才会导致简历即便周而复始的递交,也难以对招聘方带来丝毫的吸引力,长时间这般下去,不仅未能得到收获,反而求职者自身的信心也会多少受到一些影响。

解决这类状况的方法非常简单,仅需适当的添加求职意向即可。本文信息来源于大学生个人简历网,转载请注明。

为何要在众多的工作中对某一职位如此热衷?原因是什么,求职者便需怎样书写,无论是以利润,爱好,亦或者随遇而安的表达,皆可当做表达的方式叙述于简历中。招聘方最想看到的便是求职者为何要对这一份工作如此喜爱,有理由的叙述往往可以使简历更具表达力量,而只言片语的描述,反而会给人一种求职者并不重视这份工作的嫌疑,所以从这一点来看,必要的意向描述极有必要。

求职者需知【突出重点,才是简历的'精髓所在】。简历的书写最为困难,也是最为简单的,困难的是求职者不知怎样才能塑造出一份优质的简历,而简单则是因为一些小小的改动,恰恰可以使简历发挥出别样的价值。

简历突出优势(模板19篇)篇十四

所以说做是以自己为中心的,而不是复制人家的东西。我们可以看看人家简历是怎么布置的,比如段落方面都是保持每段四行或以内,这样显得整个结构非常清晰,你也可以参考这种布局的。但是要活学活用才行,不要看到人家几个段落都是四行,你也完全照着这个模子来,自己最后一段的内容只用写两行,但是看到人家都是四行于是就凑字数,最终凑到了四行但是这种效果好吗?加上一堆废话只会影响内容的质量。

我们还可以借鉴别人的表现手法,比如表现工作成果时使用一个精彩的`案例,或者将工作成绩以数字化的形式展现出来,加上一张工作履历表展现多年来的工作成绩等。这些思路我们是可以借鉴的,不过你不要复制或者仿照人家的东西,别人的工作履历表有十行,那是因为他们有十段这样的经历可写,你有多少你就写多少,不一定非得弄个十行的表格。不能复制的东西就是他人列觉的例子、性格等具体性的东西。本文信息来源于大学生个人简历网,转载请注明。

简历突出优势(模板19篇)篇十五

突出重点有两方面,一是应聘的主题突出,应聘何职位,主题空白的不要;二是应聘某职位你的优势突出,找出与所期望的.职位相匹配的素质、技能,最好能有案例予以说明。

没有目标。

而有太过于宏伟目标亦不敢要。我们希望应届毕业生有独立思考能力、清晰的想法、而又脚踏实地。

成绩差。

软件企业注重学习能力,若成绩差,我们会怀疑其学习能力。

简历突出优势(模板19篇)篇十六

首先我们要设身处地的思考一下阅读简历的人的心理,他是专门阅读简历的工作者,那么一定读过许多五花八门的简历,如果这家公司实力很棒,投递简历的人很多,那他肯定不会在一张简历上浪费过多的时间。我们的简历就要在他最初的阅读中,抓住他的眼球,让他阅读时不认为这是一种浪费时间的'做法,那边是要突出重点。


个人简历模板下载

简历是我们每个需要找工作的人必备的神器,一份成功的有可能会让你得到一个十分棒的求职机会,从此体验一个新的工作生活,但是很多人的简历写完了往往就会石沉大海,今天我们便来谈一谈怎样写一份简历才能抓住阅读者的眼球。

什么是重点呢?最重点的就是与想要应征的工作相关的问题,自己有什么优势或者相关经验,一定要放在前面或者做明显的标示,而次重点便是个人的优点长处。将这两点准确无误地在众多信息中凸现出来,让工作人员记住,便是我们的目的。而关于优点长处则不要写一些泛泛的词语,例如热爱运动,音乐这类,这种词语不仅表达不出来什么意思,更容易因为范围大而被会错意,使自己的印象分数打折扣。而关于其他方面的问题,我们可以放到后面或者一带而过,这样我们呈献给简历阅读人员的就是一份条理清晰,层次分明的简历。而这种简历往往容易让审核简历的人推测你是个十分有条理的人,进而想要进一步了解你。

简历突出优势(模板19篇)篇十七

在平时的作文训练中,往往就某一个题目让学生去完成作文,孩子只学会了这个题目的作文怎么写,能抓住这个题目的写作重点,但是看到其他题目还是抓不住重点。

也就是说,我们的孩子在平时的学写作文的过程中,存在着“只见树木,不见森林”的现象。

在学而思的新作文教材中,不是围绕某一篇文章学习怎么写,而是围绕某些共性的问题来讲解,解决的是这一类作文的重点。

经过训练之后,孩子学会的也不再是如何写出某一篇作文的重点,而是学会如何写出某一类作文的重点。

也就是说,孩子可以不知道作文的题目是什么,但他肯定知道写作文的重点是什么。

如:在叙事类的文章中,事情的经过或者说是高潮是重点;在写人的文章中,需要重点表现出人物的精神、品质,那么人物的事例就是重点;在写景的文章中,哪处景物让你印象最深,最能吸引人,那就是重点。

简历突出优势(模板19篇)篇十八

简历中的突出优势。

求职实际上就是一个竞争的过程,求职者所具有的竞争力越强则求职成功率就越大,因此在求职中求职者们都重点突出自己的优势,这些优势就是求职的竞争力。在求职之前求职者还要编写个人简历,个人简历在求职中所起到的作用非常大,简历中的各个项目都可以作为突出的优势。
在个人简历中奖励情况是其可写的项目之一, 那么,奖励状况就可以在求职中作为一大优势。不过, 在编写奖励状况的时候需要注意一些要点。
首先要注意不同性质的企业对奖励情况的看法各有不同,求职者的目标有的是国企单位,还有的`是外企单位,不同性质的企业所看重的奖励情况不同,就这种情况要求职简历要怎么写需对号入座,国企单位很看重人才奖励的多少,那么在个人简历中列举的奖励越多优势越大,而外企单位并不看重奖励的多少,而是奖励的质量,也就是所获得奖励的含金量。
其次还要注意奖励与求职的关系度,虽然说奖励是作为求职优势之一,但并非是用人单位筛选简历的必要信息,奖励情况是作为辅助的优势。那么在编写个人简历的时候就要注意,你所写的奖励必须是关系到求职岗位, 无关紧要的奖励就不要写上去了。
最后编写个人简历的奖励状况也需要注意语言技巧性,可直接列举获得怎样的奖励、证书, 过于主观性的语言如“我曾获得优秀成绩”这种,即便是写在个人简历中也不能起到作用。

简历突出优势(模板19篇)篇十九

不管有多少种方法,我们只说一点:文章重点不突出主要表现在叙述、抒情的内容过多,而描写的内容缺失。

要彻底解决这个问题,可以从以下两方面着手:

一、写好事物发展的过程。

如何写好事物的发展过程?在对人物行动过程的表述中,对主人公所做的能很好表现出文章主题的行动描写,光叙述清楚他做了什么样的事或动作还不够,更重要的是要描写出他是怎么样完成这些行为或动作的,简单说,我们不能光写他做了什么,更重要的是,必要时要写出他是怎么做的'。

也就是我们说的“重要的不是你做了什么,而是你怎样完成的”,只有这样,文章才会显得内容具体、重点突出。

二、写出人物的体验与感受。

我们有的同学会说,我平时写文章时写得很具体,字也写得很多呀,为什么老师还是说我内容不具体,思想空洞呢?原因是我们的孩子在日常写作中忽略了一样让他的作文变得内容丰富、与众不同的最大因素------写出人物的体验和感觉。

因此,孩子在作文中虽然写了很多内容,也比较具体,但还是像隔着一层纸,没法看到活生生的人和故事!

写出人物的体验和感觉,最重要的是要学会对人物的心理进行描写,包括自己的心理和他人的感觉。

心理活动的展现和其它事物的发展一样,都是有层次的。

把人物心理活动的层次逐渐写出来,人物形象的展示也会越来越具体,表现在作文中,文章的内容会更丰富。

【相关阅读】。

什么是点题?

点题,就是在恰当的地方用简明扼要的语句点名题意,揭示文章的主旨,暗示全文的脉络层次。

这种用于点题的语句,我们称之为点题之笔。

这种点题之笔,在诗歌中又称为“诗眼”,在文章中又称为“文眼”,是全文的主题体现处。

为什么要点题?

巧妙的点题之笔,着墨不多,但常会收到画龙点睛的艺术效果。

所以,我们在写文章时,必须在关键的地方用上几句议论抒情句点明要旨,使文章的内容更加精辟有力,以起到画龙点精的作用。

在哪点题?怎么点题?

位置1:首尾点题。

开头是作文的重头戏,考生要开门见山,开篇便点明题义。

结尾也是阅卷老师重点关注的,肯定也来不得半点马虎,要卒章显“题”,把点题的句子放在醒目的位置。

中考作文往往都是很重视首尾点题的。

因此,在考场作文上,一定要在开头就将文章的主题明确点出来,不能铺垫过长,更不能长篇大论,半天不进入正题。

考场作文的开头,在完成点题和吸引读者兴趣的任务下,越简短越好。

在文章结尾处,也要用一句话或者关键的几个词将文章的主题再次强调出来,但是注意,点题的句子和词语一定要切合文章内容,不能扩大,也不能缩小。

位置2:点题的几个语句在文中以独立成段的形式出现。

比如,一篇《幸福无处不在》的文章,点题的段落如下:

学校里,幸福无处不在。

大街上,幸福无处不在。

住宅区里,幸福无处不在。

位置3:点题的语句在文章中以小标题的形式出现。

在近几年的中考作文中,出现了以小标题链接文章内容的形式,显得结构新颖别致,也是博得阅卷老师好感的一个利器。

位置4:点题语句出现在每段的段首位置。

除了可以首尾点题外,在文章中间醒目处同样可以点题:在中间的关键处、醒目处适当地来上几个点题的句子,常常可起到纲举目张、突出主旨的作用,而且非常引人注目,让人印象深刻,一目了然。

总而言之,点题需要反复多次出现,给老师留下深刻的映象。

点题的两大技巧:

1.要不断出现文题词语。

命题作文则主要点标题或主题,文中点题扣题的字眼宜多不宜少,至少在文中出现三次以上。

2.要学会在关键处或醒目处点题。

何谓关键处或醒目处?标题自然是,开头结尾肯定不能忘,中间几段最好能在段首或在段尾分别点题。

必要之时,要把点题的句子单独成段。

在考场上,作文切勿跟文题若即若离,最积极而有效的办法就是反复点题,渲染并突出文题。

当然,这里的反复也是相对而言的,它既不是乱点题,也不是滥点题,不宜也不必过多,否则,就会弄巧成拙。

用作点题的话语可以设计五六处分别出现在段首,中间和文末,以便步步勾联,彼此照应,浑然一体,构成最优化组合。

这样的点题设计既能使话题得以逐渐强化,升值,又可以让主旨不断呈现,深化,帮助你在紧张的考场上,成就佳作,获得高分。

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教师工作计划是教师管理自己时间和任务的重要手段,它可以提高教师的工作效率。以下是一些关于教师工作计划的经验总结和实用技巧,希望对大家有所启发。本学期,正学小学综
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通过写心得体会,可以激发自己对学习和工作的热情,保持良好的学习状态。心得体会是我们在学习、工作、生活中积累的宝贵财富,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结
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在撰写讲话稿时,需要充分准备和了解听众的需求和背景,以便更好地传达信息和观点。最后,希望通过阅读这些讲话稿范文,大家能够在演讲中展现自己的个性和风采。
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通过总结,我们可以更清晰地梳理出自己的思维逻辑和行动计划,为将来的发展制定更好的目标。在下面,我们为大家推荐了一些个人总结范文,希望能给大家提供一些灵感和参考。
在演讲稿中,演讲者可以通过语言和肢体表现来增强观众的理解和共鸣。这是一篇经典的演讲稿范文,希望对大家的演讲写作有所启发和帮助。。同志们:去年年底和今年年初相继召
每个人在写作之前都需要参考一些范文范本,以便更好地展开思路和完成作品。范文范本的写作有许多技巧和要求,下面是一些范例供大家参考。1.按要求如实填写表格。2.
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在策划活动时,我们需要借助活动方案来明确活动的内容、目标和流程。需要注意的是,每个活动方案都有其独特之处,我们可以从中找到适合自己的灵感和创意。活动目标:1、创
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教学计划的编写应该考虑到学科的跨学科性,培养学生的综合能力。通过学习这些教学计划范例,我们可以更好地理解和掌握教学计划的撰写和执行过程。单元安排:第一单元:人与
在社区工作计划中,我们可以制定具体的目标和任务,以解决社区中存在的问题。以下是小编整理的社区工作计划样本,供大家参考和学习。为全面推进实施乡村振兴战略,打造美丽
通过写心得体会,教师可以对自己的教学进行反思,总结经验,提高教学水平。以下是小编为大家整理的教师心得体会案例,供大家参考和学习。xxxx年x月x日到x月x日,我
发言稿需要注意语言简洁明确,结构合理翔实,能够引起听众的兴趣和共鸣。这些发言稿范文涵盖了各个领域的主题,可以供大家参考和借鉴。尊敬的各位领导、各位来宾、老师们、
策划方案的制定需要考虑各种因素,包括资源、时间、风险等,以确保方案的可行性和有效性。这是一份精心准备的策划方案样本,希望能对大家提供一些参考。2、提高销量。3、
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中班教案能够促使教师思考如何设计更有针对性和趣味性的教学活动。以下是小编为大家收集的中班教案范例,供教师参考和借鉴。1、熟悉绘本主要内容,理清故事主线。2、通过
教师工作总结是反思教学经验、寻找问题、改进教学的有效途径。接下来,我们将分享一些优秀教师的工作总结,供大家参考和学习。在这一年中,除了在常规的备课、讲课等环节上
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通过做好月工作总结,我们可以及时发现和解决工作中的问题,进一步提高自己的工作能力和水平。【团队名称】一月份工作总结--团结协作,冲破极限!我于20xx年9月
授权委托是一种法律关系,它指通过书面形式将权利或任务委托给他人代为处理。授权委托范文的撰写需要考虑法律和道德的约束,确保合法合规。本授权委托书声明:我_____
规章制度的制定需要综合考虑组织的特点和需求,确保其合理性和可行性。规章制度的执行要严格,违反规定的行为应该受到相应的制裁和处罚。第一条为了防止和抑制突发事件,减
手机的智能功能越来越强大,我们几乎可以用手机完成大部分的工作和娱乐需求。下面是一些手机的新闻和报道,它们报道了手机的最新技术和市场动态,对了解手机行业有所帮助。
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幼儿园教案帮助教师规划教学内容和活动,以达到培养幼儿各方面能力的目标。欢迎大家参考以下这些幼儿园教案,希望能对教师们的教学工作有所帮助。教学目标:1、让学生在交
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开学典礼上会颁发优秀学生奖状,以鼓励他们保持好的学习态度和表现。8.以下是学校为开学典礼设计的音乐表演,希望大家欣赏陶醉!尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:大
月工作总结是一个反思和成长的机会,通过总结经验和教训,我们可以更好地规划未来的工作。在这里,为大家整理了一些精选的月工作总结范文,供大家参考和借鉴。
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写心得体会的目的是为了让自己更加明白自己的所思所想,从而更好地引导自己的未来。明白了如何写一篇较为完美的心得体会后,我们可以参考以下范文,对自己的写作进行不断的
教案模板可以帮助教师组织好课堂教学的结构,确保教学步骤有条不紊地进行。下面是一些常用的教案模板,希望能够给大家提供一些灵感和思路。(一)教材作用:高尔基的《海燕
调研报告是对特定问题进行深入研究和详尽分析的书面材料,帮助我们了解问题的现状和解决方案。调研报告的写作并不容易,以下范文可以帮助你更好地理解如何写一份优秀的报告
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教学工作计划是教师在一个学期或学年内为了达到教学目标而制定的详细安排和计划。需要制定教学工作计划的教师可以参考以下范文,根据自己的实际情况进行修改和完善。
心得体会是对自己在某个过程或者经历中的所思所感所悟的总结,它是对学习和成长的一种自我反思和概括。通过写心得体会可以帮助我们更好地理清自己的思路,发现自己的不足和
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