最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)

时间:2023-10-31 作者:纸韵最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)

情况报告能够提供全面、准确的信息,帮助决策者做出正确的决策。小编整理了一些成功的情况报告案例,希望能够给大家提供一些写作思路和方法。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇一

为进一步加强做好春节前施工现场、民工驻地安全管理,确保停工期间安全生产形势处于可控状态,项目部会同监理单位采用实地徒步地方式对施工现场临时用电、预留洞口、周边道路、消防安全、起重机械设备、施工围挡、照明设施等进行安全检查,其对于未使用的配电箱、无人入住的宿舍采取断电、粘贴封条管控措施,另外针对检查过程提出的问题按照“五定”原则落实整改人,确保隐患问题彻底根除。

临近春节,职民工思想较为活跃,精力易分散,是生产事故的易发期和敏感期,在此期间,加强节前安全教育显得尤为重要,项目安质部利用班前讲话活动契机,积极组织农民工兄弟开展节前安全教育工作,同时借助多媒体安全工具箱,通过播放视频动画生动讲解节前施工安全注意事项及作业特点,从而提高职民工自身的安全意识和自觉性,坚决克服麻痹思想、侥幸心理,防止事故发生。

为进一步做好春节期间施工现场安全管理工作,切实保障施工现场本质化安全,项目部结合现场实际,严格落实春节期间领导带班制度,强化值班人员责任分工,保持应急状态,同时,责令值班人员在节日期间严格履职,严禁酒后进入施工现场,严密制定有效安全防范措施,另外,要切实保障应急物资储备充足,作业班组人员对应急设备要经常性检查,确保设备处于完好状态,从而有效确保节日期间施工生产安全。

为切实落实春节期间疫情防控相关工作,项目部紧急召开全体动员部署会,其主要针对春节期间留守人员要做好自身安全防范,减少不必要外出、公众聚餐等活动,门卫做好来访人员登记、健康码查验、体温测量;严格落实防疫物资储备,持续做好工作区、生活区卫生消杀基础性工作,安排专人认真摸排回流人员,如有从疫区人员及时上报,做好日常管控及上报措施,确保疫情防控工作落实落地。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇二

我项目部为了加强安全生产管理,切实做好建筑工地节后开工的各项安全生产工作,防止各类意外安全生产事故的发生,确保我项目部的建筑安全生产工作在新的一年里有一个良好的开端。我项目部针对本工程的现场实际情况,对本工程安全生产管理情况进行全面检查。

20xx年2月15日由我项目经理部项目经理牵头组织监理单位、安全部、质量部、机械管理员、电工及春节值班人员及各劳务单位管理人员参加的对施工现场脚手架、临边洞口防护、机械设备、临时用电、封存材料、对项目进行春节后复工安全生产检查,具体检查情况如下:

项目部组织架子工对脚手架进行检查,对年前缺少张挂和破损的安全网进行了增补,脚手板进行了加固,脚手架各连接部位的节点扣件螺丝也进行了检查拧紧确保脚手架整体稳定;在外架检查中发现拉结杆缺少,垫层下沉,立即进行按照规定增加支撑,确保外架的安全。

项目部组织对施工现场临边洞口防护进行全面检查,基坑周边及楼层洞口临边防护完好,对个别防护不到位的进行了现场整改,符合安全生产要求。

各施工现场配电设备良好,符合临时电规定,三级配电,二级保护。临时用电线路、配电箱、电箱内各电器元件进行了细致检查,确保动作灵敏可靠,临时用电设施的安全;但存在临时用电电缆线各别乱拉乱接现象,检查中全部整改。施工机具机械检查调试情况良好,未发现问题。

项目部组织新进场施工班组进行了三级安全教育,建立新进场人员的花名册,建立特种作业人员档案的登记备案工作。增加作业人员的安全知识和调整作业人员节后思想状态,使他们能全身心投入工作,减少一定的人为因素的安全隐患。

我项目部经过全面检查整改治理完毕,已经做好春节后复工的准备工作,计划在20xx年2月28日项目全面开工,特此报告!

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇三

省劳教局:

省厅、局关于做好元旦、春节及“两节”期间场所安全稳定工作的通知下发后,我所党委高度重视,立即进行研究部署,以省局提出的“四个强化”为要求,切实采取有力措施,狠抓工作落实,确保了场所安全稳定,现将主要工作情况报告如下:

按照上级的要求,我所于1月9日上午召开了全体民警大会,部署了20xx年春节期间场所安全保卫工作,统一了思想,明确了责任,制定了具体措施。一是开展安全工作大检查。以“查隐患、堵漏洞、保安全”为目标,管理部门在元旦开展安全大检查的基础上,节前即1月20日,又组织了场所安全大检查,按照省局提出的“所、队领导要靠前指挥”的要求,所领导深入一线,机关民警、驻所检察室干警也积极协助中队进行,取得了较好效果;办公室、生产科、生卫科也于节前分别对枪和弹、机要保密、交通车辆、通讯系统、供电设备、生产车间、外租户、劳教食堂、食品卫生等责任范围的安全工作进行了检查,排除了安全隐患,确保了场所稳定。二是强化门卫管理和警戒巡逻制度。针对节日期间劳教人员亲属来所会见增多的情况,增派警力认真办理会见,做好物品检查,严防违禁品流入场所。同时,加强夜间巡查力度,充分发挥警戒护卫和场所监控设施的作用,全天候做好安全工作。三是严格备勤制度和值、带班制度。落实了节日备勤制度,做到随传随到。明确所领导带班和各岗位值班制度。春节期间,值班所领导深入三大现场,检查、监督民警履职情况,做好安全督查。教育科民警协助中队共同组织开展节日文体活动。大年初一xxx所长组织检查场所安全工作,鼓舞了民警士气,增强了责任心,共筑了安全防线。四是严格请示报告制度。坚持了24小时值班和交班交情况制度,发现问题,及时处置,及时上报。春节期间场所秩序平稳,未发生任何事故。五是搞好后勤保障工作。对节日期间值班、备勤的民警,办公室提前安排好节日伙食。同时还加强了警用车辆的管理以及供水、供电和通讯的畅通,保证了全所各项工作的有序运转。六是做好高致病性禽流感防治工作。1月25日上午,我所接到省局电话通知,值班所领导纪检书记xxx立即按照省局要求,部署了高致病性禽流感防治工作,组织生卫科、劳教食堂管理员、采购员等传达了上级文件精神,并要求各部门、岗位要紧急行动起来,严格按照上级指示,把好生活卫生物品进口关,对节日期间购买的粮油禽蛋要认真检查,确保食品安全。同时,对来所会见的劳教人员亲属携带的物品,要严格控制,禁止流入场所。对一中队饲养的生猪、家禽,按照“早、快、严、小”的原则,及时做好防病工作,坚决把高致病性禽流感病情抵御在场所之外。

为了让劳教人员过一个欢乐祥和的新春佳节,所里给各中队共下拨1500元活动经费,教育科组织筹划了一系列文娱活动,各中队也根据自身情况,因地制宜地开展了新春座谈、猜迷和卡拉ok等活动,丰富劳教人员的节日文化生活,活跃了场所气氛。

春节期间,我所生卫科根据场所实际,在做好食品卫生安全监督检查的基础上,认真安排节日劳教伙食,制定了节日食谱,做到早计划、早安排、早部署,大年三十至初三,共安排了4餐节日伙食,尽可能地保证劳教人员吃饱、吃好,吃得卫生。同时对少数民族学员还专门安排了民族餐。针对场所特困劳教人员,所里组织民警开展了送温暖活动,给他们发放了救济金和御寒衣物,确保每一位劳教人员都过上愉快的春节。

1月14日上午,来自xx市、区两级关工委的领导到我所看望、慰问南平籍劳教人员。他们深入到劳教人员的生活、学习和习艺场所参观检查,与劳教学员进行面对面的交谈,嘘寒问暖,询问他们的生活及改造情况,并向劳教学员赠送了节日礼物。

在省厅、局的直接领导下,在各级领导的关心支持下,在全体民警职工的共同努力下,我所实现了“四个确保”,即确保了管理安全、生产安全、食品卫生安全、行政办公安全,春节期间(截止目前),未发生“四防”事故,保持了场所持续安全稳定,整个场所呈现出一派欢乐祥和的节日气氛。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇四

为了保证岁末年初邮政安全生产,我分公司认真学习贯彻省、市分公司安全保卫工作的有关文件精神,按照市分公司工作部署,在12月13日至20日期间对全县各金融网点开展了安全大检查工作,现将具体情况汇报如下:

接到文件通知后,我分公司立即召开做了专题会议,对相关文件进行学习传达,对本次活动进行周密部署。一是成立了以“一把手”为组长的安全大检查工作领导小组,小组下设办公室,由分公司安保部负责人任办公室主任,安保人员和金融业务中心专职检查人员组成。二是根据市分公司文件,结合我分公司实际,专门下发了“xx县邮政分公司20xx元旦、春节安全大检查的通知”文件,在文件中进一步明确了具体的责任单位及责任人,明确了检查时限。通过成立组织、明确责任和任务时限,确保了确保了本次检查工作的扎实落实。

在13日至20日期间,我分公司检查小组按文件要求,重点对县分公司金库及全县27个金融网点储蓄营业现场、自助间及金库的物防、技防、人防设施进行认真检查,对检查中发现问题进行及时整改,对人防问题进行及时处罚通报,确保不留死角、不留隐患。

通过全面检查,县分公司金库及金融网点均已按照ga-38规范进行了物防、技防设施的布防,但因部分设备使用年限久、功能老化,存在一些问题和安全隐患,具体如下:。

1、县分公司金库有五路摄像头损坏,监控画面有黑屏和模糊现象;

2、龙山支局和店集四类业务库乱码器损坏,金库不能自动乱码;

3、健康所、新兴支局、高炉支局尾随门损坏,虽经多次维修,但仍经常出现密码器等不能正常使用的情况。

4、鸿雁所、东城所监控保存时限28天,不足一个月,且存在盲区;另有城西所、临湖支局、单集支局监控画面存在损坏、模糊的现象。

除此以外,部分单位对安全工作认识不足,还存在重生产、轻安全、轻管理、安全防范器械缺少或损坏不及时上报的问题,安全防范意识薄弱,自我保护能力差。

根据检查中发现的问题,一是分清责任,查找责任人,现场处罚,要求立即整改,并进行全县通报批评。二是县分公司安全保卫部积极改善网点技防设施,对摄像头损坏、存在盲区的进行及时更换和加装;三是及时上报上级部门请示,对因使用年久导致的尾随门损坏和因硬盘容量不够导致监控主机路数不够、监控保存时长不足等问题进行更换,及时消除技防安全隐患。四是加强开展安全教育培训工作,多次强调安全防范的重要性,增强思想重视度,学习自我保护技能。

发展是第一要务,安全是第一责任。我分公司将进一步贯彻落实安全生产有关文件精神,以“安全生产责任重于泰山”的责任感,切实抓好企业的稳定、安全和案件防范工作,确保企业健康发展,保障安全生产万无一失。

(一)提高认识,加强管理。安全工作是一项长期必须常抓不懈的工作,只有起点,没有终点。从讲政治、保稳定,促发展的高度,切实加强对安全生产工作的管理,压实安全责任,树立责任意识,真正从思想上树立安全第一的思想,从而杜绝各类案件和事故的发生。

(二)认真落实各项安全防范措施,切实贯彻省、市公司各项安全规定,做好邮政资金的“四防安全”(防贪、防抢、防骗、防盗)工作,把资金安全摆在首要位置来抓;制定并与各部门签订防火、安全生产及资金安全责任书,并把资金安全管理作为重点。

(三)加大督促检查落实情况。一要加强安全保卫的日常检查工作,对存在的问题及时发现、立即整改;二要不定期组织监检人员深入到金融网点进行夜查和突击检查,查金融内控制度的落实、查值班守护、查过夜现金、查防范设施,使员工对安全这根弦绷得更紧。

通过本次安全大检查,及时消除了各支局所和相关部门存在的安全隐患,增强了全体员工安全第一的思想意识,提高了自我保护技能,树立了“抓安全就是抓稳定,就是抓生产力,就是保住我们劳动成果”的观念,杜绝了各类案件和事故的发生,确保了安全问题万无一失。我分公司将以此次大检查为契机,长期坚持资金安全的检查、督导,保证全县邮政金融网点安全问题万无一失。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇五

为了加强春节期间安全保卫和消防工作,我公司根据通盛达总公司通知精神,对节前安全消防保卫工作,要求各部门负责人落实责任,确保各自范围内的安全生产、保卫和消防工作的稳定,各部门开展自查,杜绝隐患,坚决整改,安排好值班。节日期间,各部门负责人要保证通信畅通,由值班人员对各部门进行抽查,遇突发情况及时上报。

20xx年02月13日,在公司经理带领下,由公司组成的安全检查小组,对公司各部门进行了检查。这次检查主要是以消防安全为主,对公司各部门进行了严格细致、突出重点、不留死角、不留余地的'安全隐患大排查。办公楼内消防栓、灭火器是否灵敏有效,各办公室电线线路、电源、插座、电器、办公设施,文件柜、门窗是否完好无损。在检查中发现存在安全隐患处:

公司领导责令以上两条限期整改。其余部门没有发现明显的消防安全隐患。在检查中同时向各部门宣传消防知识、发送宣传信息。在节日期间,公司领导带头值班,确保公司安全稳定。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇六

20xx年春节期间项目安全稳定工作安排为了确保节日期间的安全稳定,过一个平安祥和的春节。按公司要求,各项目监理部结合项目节日期间工作计划,做好节前工作安排。

1、督促施工单位认真开展工人工资发放情况自查自纠工作,做好工人节日期间往返计划安排,落实节前安全教育工作,杜绝项目发生欠薪问题或劳资纠纷群体性的事件。

2、结合项目节日期间施工计划,做好项目监理部节日期间工作计划,内容包括:项目负责人、值班人员、时间、电话(座机和手机)及注意事项;项目负责人春节期间离深的,要指定一名代表,负责节日期间工作。

3、值班人员要按时到岗,保证电话通讯畅通,值班期间要坚守岗位,加强巡视,注意检查死角及重点部位的安全,对上级的通知要及时传达到位,妥善处理突发事件,做好值班交接工作。

4、制定各类突发事故的应急预案,相关报告程序、应急电话及值班领导电话等张贴明显位置,发生突发事件要及时向值班领导上报。

各监理项目部节前组织一次施工现场及生活区的安全检查,各项目根据施工进度及现场特点进行检查,内容应包括以下几方面:

施工现场加强对重大危险源的检查,包括深基坑、桩基础、高支模、脚手架、起重设备、临时用电等,加强对重点部位和关键环节的检查,确保各项安全措施落实到位:

1、机械设备运行、维修与保养的安全情况;

2、临时用电电线、电缆是否浸水、老化、漏电;

3、脚手架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况;

4、现场防火、防风、防雨、防盗等措施是否到位。

生活区内。

1、消防设施是否齐全有效;

3、严格控制生活区噪声,减少对周边居民的影响等。

1、按公司规定,项目监理部由于监理工作的特殊性,员工年休假原则上与春节长假(除法定假)合并使用。

2、结合项目春节期间工作计划,各项目监理部安排好员工年休假(20xx年)与春节长假合并使用计划,报工程管理部备案,并按公司规定办理相关手续,经批准后休假。

3、员工年休假假期,具体按照公司《员工休假管理规定》执行。

各监理项目部节前组织一次项目员工安全教育会议,并将会议信息反馈给工程管理部备案。

1、教育员工做好节日期间的安全工作,包括:防火、防煤气中毒、防盗、防抢、交通安全及饮食卫生等,切勿暴饮暴食、酗酒。

2、教育员工不得从事不健康的活动,更不能参与各类违法活动,消除不稳定因素。

3、回家探亲或外出旅游的员工,要严格遵守交通规则,不开“英雄车”、堵气车、严禁酒后驾车,途中要注意防盗、防骗,注意人身安全。

各项目节日期间工作计划及员工休假计划于2月6日前报工程管理部备案!节前项目安全检查记录和安全教育会议记录存项目监理部备查。

望各监理项目按照上述要求,认真做好节日期间的安全稳定工作,确保项目一方平安与稳定。

最后,祝大家在新的一年里:身体健康,合家幸福!

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇七

我站全面开展春节前的“安全生产大检查”工作,按照公司安委发1号文件精神,以此次为契机,全面提高我站全体干部职工的安全生产意识,进一步筑牢安全防线,增强员工的安全防范意识。按照大检查的要求我站立即组织召开了安全大会,传达公司安全指示精神并针对我站实际制定“春节前安全生产大检查”工作计划,主要开展了以下工作:

要求领导干部、管理人员加强领导,落实责任,针对本站的实际情况,制定了大检查具体计划。计划突出重点紧贴实际,强调针对性和操作性,防止和克服形式主义以及“走过场”思想,把“以人为本,安全第一”的理念和大检查相关要求结合起来,并立即组成春节前大检查活动小组。

我站以往年安全隐患问题,开展冬季防火和各项安全知识教育,从而提高管理人员和职工的安全意识。尤其是在学习、宣传和贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《道路交通安全法》、《关于进一步加强安全生产工作的决定》上作为本次检查的重点。

大检查期间,我站针对季节性易发生触电、火灾等事故的特点,立即组织开展安全专项检查。特别是对安全生产责任制、安全生产教育培训制度以及重大安全事故应急救援制度的落实情况等。对检查中发现的安全隐患,及时消除;对违章指挥、违章行为立即整改,防止各类事故的发生。确保春节前的各项安全。同时,党政工团齐抓共管制定措施,书记、站长还作了春节前的“安全生产大检查”工作的具体要求。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇八

春节复工以来在上级主管部门和监理部门的领导下各项目部坚持“安全第一,预防为主,综合治理的方针”严格执行各项规章制度狠抓措施落实,发挥群策群力保证了春节复工后的安全生产,具体措施如下:

明确项目经理为安全生产第一责任人,做到管生产必须管安全,层层签订安全生产责任书和安全生产承诺书,实行风险抵押金和安全一票否决制度,加大对安全管理目标、安全事故、“三违”现象的考核力度,实行每月对各类管理人员进行安全生产责任制考核的制度,将个人的效益奖金和安全考核结果直接挂钩,通过以上各项措施使安全工作得到有序开展。

依据国家有关安全生产的法律法规,结合项目部的实际情况编制了相关制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理为复工后的安全管理目标保驾护航。各项目部对安全管理目标进行职责分解,制定了相应的管理措施和管理方案。

复工后公司安全科、项目部把现场所有作业人员组织起来进行节后复工的安全教育,认真落实安全教育培训制度,特别是当前的三级教育和培训工作。复工前对工人进行安全技术交底,交底做到有针对性、细致化。特别加强了对特种作业人员的安全教育和安全技术交底。

1、在选择分包单位时择优选用对分包单位资质、人力资源、技术力量好的分包单位,并对其资质进行审查,保证分包资质单位和分包内容相符合。

2、加强分包单位安全基础台账管理,开工前安全活动台账要有特殊工种台账齐全有效,特殊作业人员必须持有效证件上岗。

3、加强施工过程考核和分包单位签订安全管理协议书。

1、根据工程施工内容,项目部提前组织对危险源进行调查辨识、评价、针对一般危险源和重大危险源分别制定相关技术措施和管理方案。

2、施工过程中严格把好“四个关键”即抓好关键时间、交接班前后、节假日前后、指挥人更换前后、吃饭前后、受表扬批评前后,树立全天“后”安全意识,加强对相关人员的思想教育消除关键时间对安全的影响,b抓好“关键部位”对重要危险源部位作业实施重点监控。c抓好“关键人员”对关键岗位人员加强安全教育培训,特殊工种保证“百分之百”持证上岗。d抓好“关键设备”对大型机械实行重点管理,操作人员符合持证上岗要求,塔吊要定期检查,每月请有资质的机械安装单位派人检查一次。

1、每个项目部要设专职安全员。

2、制定安全检查制度,在施工过程中严格按照检查制度进行监督检查,对检查出问题及时定人、定时、定措施落实整改,保证各项措施整改到位,对检查不力或者重复发生的安全问题予以经济处罚。

项目部在施工中全面推行安全设施标准化、工业化、定型化。

1、严格临时用电硬件设施管理。

2、现场临边防护、洞口防护、钢筋加工堆场等实行标准化,使各项安全防护措施更加有效,同时对文明工地的创建起到了推动作用。

3、严格执行动火审批制度,加强对施工现场的消防管理,切实做好防火工作。

项目部在开工前精心策划,组织编制的《施工现场职业健康安全生产保证计划》作为指导项目管理的纲领性文件。

项目部在抓好安全生产同时,努力做好综合治理工作,成立项目综合组织保持消防、治安、卫生防疫等综合治理工作的系统管理。

各项目部要切实做好春节复工后的各项工作,为公司全年安全生产无事故,打下坚实基础。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇九

为确保辖区困难残疾群众度过一个温暖祥和的春节,息烽县残联多措并举,周密部署,精心安排,切实做好春节期间残疾人走访慰问工作。

一是提前统筹安排。为及时做好春节期间残疾人慰问金发放工作,息烽县残联高度重视,精心谋划,召开专题会议研究节日期间慰问的`资金到位、时间安排及乡镇(街道)名额分配事宜,确保慰问工作及时安排到位。

二是做好摸底排查。为确保慰问的公平、公正,息烽县残联积极发动帮扶干部、乡镇(街道)残疾人专职委员开展摸底,积极为困难群体、已脱贫户、低保户、易返贫致贫监测对象等相关人员家庭开展走访慰问。通过此举,体现党和政府的关怀。

三是上门慰问传递温暖。息烽县把春节送温暖作为一项重要政治任务抓紧、抓实、抓好,对特殊困难残疾人家庭采取主动上门走访慰问,深入到困难残疾人家庭,把党和政府的关怀送到残疾人心中,将关注民生、改善民生、保障民生的活动惠及全县困难残疾人及其家庭。

四是多措合一重实效。把节日慰问与矛盾隐患排查、疫情防控宣传、安全生产宣传等工作相结合,在春节前对信访户、盲人按摩机构、扶贫基地等进行一次走访排查,听取民声,了解民意,确保工作取得新突破、新成效。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十

20xx年元月22日—28日,龙年春节期间,我局严格按照市委、政府的总体部署和要求及局干部职工大会有关春节值班工作要求,各部门认真部署节日期间的各项工作:加强安全生产教育和检查;严格执行局领导带班和责任追究等各项值班制度及要求,元月20日下午,局全体人员率先开展了“联点共建”活动,从节日期间值班记录及每日督察情况看,各单位人员安排部署合理,值班期间能够坚守岗位,认真履行职责,做好管理、巡查及来电来访回复处理等工作,较好的.保证了整个节日期间城区市容市貌总体情况良好,现将值班情况小结如下:

为保证春节期间市容市貌和商贸秩序整洁有序,各部门对值班工作作出了精心安排:一是从局领导开始,每天均有一至两名部门负责人带班,同时保证足够的值班力量,确保街面环境整洁、秩序井然。二是做好值班记录,对当日市容市貌、到岗和投诉等情况详细记录在案,确保值班工作的有条不紊展开。三是做好了对内部管理和车辆的安全管理,放假前规定了执法和作业车辆的管理要求,假期内每天除值班用车外,其它车辆一律入库停放。四是严守值班纪律。所有人员值班期间无一人请假,各部门能够严格遵守管理规定,没有发生一例酒驾、赌博等违法行为没有出现任何安全事故。

整个假期整体值班情况较好,但在管理和作业上依然存在着一些问题,今后各部门应吸取教训,针对节日前市容秩序管理特点,做好安排,并督促值班人员切实履行职责,认真管理,确保工作不再发生类似问题。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十一

为贯彻落实市委、市政府关于保障和改善民生工作的部署要求,帮助困难残疾人过上一个平安祥和的新春佳节,把党和政府的温暖送到困难残疾人心坎上,市残联党组书记揭继军、理事长周志燕,党组成员、副理事长刘淑清、桂萍于近期组织开展走访慰问困难残疾人、残疾人协会活动。

市残联领导每到一处都认真听取困难残疾人的情况介绍,详细了解他们的.身体和生活情况,并叮嘱各级残联工作人员要多关心照顾他们的生活起居,给予他们更多关怀、照顾和经济上的帮助,让他们切切实实感受到党和政府的温暖和社会的关爱。

市残联领导亲切看望了市肢残人协会代表,听取了市肢协20xx年工作汇报及20xx年工作计划,并送上了慰问金,把党和政府的关怀温暖送到全市肢体残疾朋友们心中。

鹰潭市残联致力于打造暖心残联,春节期间采取走访慰问、帮扶救助、送温暖等活动,让困难残疾人有更多的获得感、幸福感,引领广大残疾人感党恩、听党话、跟党走。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十二

20xx年春节前夕,秀洲区残联开展困难残疾人慰问活动。区残联理事长陆爱兴、副理事长孟春芳、鲁明、边婷婷婷及退二线领导干部、中层干部分成若干组,分别走访残疾人之家、送教上门残疾学生和困难残疾人家庭,给他们送上了最深切的慰问和祝福。

在送教上门残疾学生和困难残疾人家中,区残联领导干部给残疾人送上了慰问金和慰问品,与残疾人本人、家属深切交谈,详细了解残疾人的生产生活状况,鼓励他们要勇敢坚强地面对困难,树立生活信心,积极建立乐观的生活态度,并叮嘱随行的工作人员要重点给予扶持和帮助,切实为残疾人解决实际问题和困难。

在残疾人之家,区残联领导干部给机构送上了书籍和文体用品,给庇护人员送上了慰问品,了解了机构运营情况,要求机构做好春节期间值班值守,认真落实安全管理责任,确保过一个平安祥和的春节。

区残联通过走访慰问,将党和政府对残疾人群体的关怀送到了残疾人身边,真正与残疾人融在一起,增进了与残疾人的感情,拉近了残联组织与残疾人的'距离,增强了残联组织的凝聚力。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十三

为认真落实精准扶贫、助力困难职工家庭解困脱困,切实履行院工会维护职能,体现医院大家庭的温暖,院工会决定开展20xx年春节困难职工慰问活动。现将有关事项通知如下:

(一)因家庭整体收入较低导致经济困难的职工;

(二)因本人或家庭成员患重大疾病造成生活困难的职工;

(三)因家庭遭遇意外灾害致使生活困难的职工。

(一)对照条件,个人申报,分别填写如下表格(见附件),经各科室主任、分会主席签字,报工会,工会按有关程序审批。

(二)申请困难职工慰问金需提交申请表,因本人或家庭成员患重大疾病造成生活困难的职工需同时提供看病的`发票、住院清单、出院证原件等相关票据证明材料。

有意申报者请于12月30日17:00点前将申请表等纸质材料报工会办公室(地点:规培楼喷泉旁3号古建筑楼,电话:)。电子版发送至。

工会会同有关部门负责人深入困难职工家中看望慰问困难职工,困难慰问资金的发放按工会财务规定办理。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十四

随着抗击疫情的战斗号角吹响,年轻、富有朝气的“唯实先锋队”积极响应党委号召,迅速行动以自己的初心点燃了这个冬日最暖的青春,以“舍我其谁”的斗志激发了共同抗“疫”的决心。

疫情当前,“唯实先锋队”队员们毅然从“幕后”走向“台前”,主动亮明身份,纷纷化身疫情防控“宣传员”,深入各组各户开展疫情防控知识宣传,用心张贴宣传标语、点对点发放告知书,以“接地气”的方言劝导村民做好自我防护。对于口罩已经预约成功的村民,挨家挨户主动为村民上门发放口罩,身穿红马甲的“唯实先锋队”队员在寒风中走街串巷,他们忙碌的身影无形中给村民带来了战胜疫情的信心。

走近办公桌,“唯实先锋队”队员又像往常一样忙碌在电脑显示屏前,他们专心致志地做好疫情防控后勤保障工作,整理、统计离沪人员、抵青人员信息等各类数据和表格,制作村居防疫工作小视频、撰写工作信息、先进典型上报等,为疫情防控提供了详实、准确的一线情况。在当下战“疫”的特殊时刻,她们用实际行动传播了最暖心的正能量。

在全镇上下共同抗疫的关键时期,总有一些人挺身而出、负重前行。他们义无反顾坚守岗位,这一群“守夜人”用自己的初心与坚守驱散了冬日的严寒,用责任和担当谱写了青春最美的乐章,共同筑起了疫情防控的坚强防线。

小小的身躯,爆发大大的能量,这一支“有魂、有力、有激情”的唯实先锋队”,在抗“疫”战场上散发着星火般的光与热,用平凡奉献书写着不平凡的战“疫”故事!

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十五

按照公司纪委《关于部署2022年元旦、春节期间纠治“四风”工作的通知》要求,为贯彻落实中央纪委国家监委、集团公司纪检监察组通知要求,持续推进正风肃纪,营造风清气正节日氛围,分公司纪委结合实际开展了元旦、春节期间正风肃纪专项工作,现将具体情况汇报如下。

二、全面部署,强化风险提醒。切实做好节假日期间纠正“四风”和违反“七条禁令”的专项检查工作,分公司纪委9月28日召开了纪委专项工作会议,会上,机关各专业线、各党支部汇报了3季度纪律教育和联合监督工作开展情况,分公司纪委书记就中秋、国庆双节机关及加油站干部纪律、值班制度和生产运营工作进行了安排部署,要求各部门、各加油站党员干部要增强纪律意识,强化自我约束,自觉遵循“七条禁令”:禁宴、禁酒、禁烟、禁收、禁赠、禁违规用车、禁公款私用,并统一发送了节假日廉洁短信提醒。同时,结合疫情期间防护工作要求,对节假日期间离开工作驻地的员工进行统一跟踪管理,报备随行人员和具体外出行程安排,分公司纪委编辑疫情防护注意事项,统一发送给外出员工,确保节假日期间,疫情防控工作落实到位。

三、明确措施,落实监督责任。为严肃节假日期间干部纪律,在节假日期间,强化值班值守。分公司纪委联合生产运营中心值班人员对两级管理人员“七条禁令”的贯彻落实情况进行了抽查和暗访,经随机抽查,节假日期间分公司无违反“七条禁令”情况。加强公车管理。9月30日下午,分公司纪委对综合办公室公车封存情况进行了督促检查,经查,所有公车均在下班前自觉封存在公司负一楼停车场指定区域;强化纪律教育。分公司纪委将集团公司查处违反中央八项规定精神典型问题和案例转发至机关各部室、各党支部,通过组织生活、周例会、站务会等形式,组织两级党员干部学习,提升党员干部纪律规矩意识,推动公司党委“七条禁令”有效贯彻落实。

节假日期间,分公司纪委值班人员通过电话、微信以及视频扫站等形式进行监督检查,两级干部在“两节”期间值班纪律良好,无缺岗,脱岗现象,无违反“七条禁令”的行为。分公司各片区、各加油站生产经营正常运行,安全、环保、数质量持续受控,员工思想及队伍稳定,未发生重大突发事件、安全生产事件、新闻危机。

特此报告。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十六

我很荣幸的成为一名光荣志愿者“通过“春节”值班,这样我一个锻炼机会,在小海镇人民政府我学到了在工作中许多不足的经验,通过此次值班,让我全方面地理解到了知识,而且树立了更高的职业道德目标,不仅仅开阔了眼界,还使我对以后的工作有了更深层次的认识和理解。同时,也会注意提高自己的知识水平,扩展知识储备,真正实现了“充电”的目的。在春节期间,我依然感触,在以后的工作中能给我带来帮忙。以下是我春节期间的心得体会。

通过我在春节期间所做的事情,我深受到作为一名办公室工作员来说;要严格要求自己,做好办公室的所有工作。要对人、说话要轻言慢语,并且要及时接收信件函件电话等工作。做好涉及办公室的相关工作,因此我们每一天应对的都是各种各样的'人,在处理事情的同时我们要做到不把情绪带到工作中,懂的分析,学会尊重他人,做到一视同仁,要善待身边的每一个人,恰当得体的语言和他们进行有效的沟通,从而到达事半功倍的效果。这也让我认识到原先人与人之间沟通有这么多技巧,只有充分的了解这些技巧,并把这些技巧运用到日常生活中去,我们才能与别人建立良好的人际关系,更好的工作。

在此期间,政府个性安排各部门、交流分享了本年工作的总结与技巧,如何开展明年的本职工作,同时让我见识广阔,也让我更进一步了解到20xx年工作的思路,更进一步明确工作目标。期望自身不断的学习,不断的激励自己,不断的提升、突破自己。也期望在今后的生活、工作中做的比别人更出色,勇敢的迈向成功的第一步,今后我会好好努力的,为了明天的收获我会好好准备,我相信机会是属于有准备的人的!

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十七

2018年x月xx日—x月xx日,x年春节期间,我局严格按照市委、政府的总体部署和要求及局干部职工大会有关春节值班工作要求,各部门认真部署节日期间的各项工作:加强安全生产教育和检查;严格执行局领导带班和职责追究等各项值班制度及要求,从春节期间值班记录及每日督察状况看,各单位人员安排部署合理,春节值班期间能够坚守岗位,认真履行职责,做好管理、巡查及来电来访回复处理等工作,较好的保证了整个节日期间城区市容市貌总体状况良好,现将2018年春节值班状况总结如下:

为确保春节安全生产工作正常有序开展,对春节期间的安全生产工作进行了安排布置,成立了由村书记杨晓彤任组长,村长兰志良任副组长,村两委等相关工作人员为成员的安全工作领导小组,具体负责春节期间的.安全生产工作。并要求各村组、各商家负责人高度重视,将春节期间的安全工作落到实处。

针对春节期间各安全生产单位的具体特点,分别要求各村组切实抓好春节期间的安全隐患排查整治工作,落实好值班人员及值班制度,教育村民群众,做好安全防范,将职责落实到人。

春节期间我局严格执行安全生产带班值班制度,及时掌握局内安全动态。严格执行应急报告制度,发生事故,务必及时、如实按程序报告并启动应急预案,果断处置。各单位、各部门安排职责心强,熟悉状况的同志在岗值班,重要部门值班岗位有专人坚守;值班人员能做到熟悉值班工作流程,熟练操作各种值班设备设施,确保指挥联络畅通。

各单位、各部门节日期间认真落实各项应急处置措施,妥善应对处理各类突发事件。1月27日晚,苏堤小区发生一起精神病人肇事事件,各有关部门能够及时汇报并迅速处理,最终得到了妥善处置。

春节期间,镇党委政府以及各单位各部门安排了值班人员,并要求当班人员加强对车站、码头等重点安全区域的安全检查,加强监督,纠正违章;保证信息灵通,以便及时处理突发事件,确保节日安全。

春节后,对春节期间的安全工作作了总结,对在节日期间安全工作做得好的单位和部门进行了表扬,对做得差的进行了批评指正。

各级单位和部门领导高度重视节日期间安全稳定工作,各级值班值守人员能够坚守岗位、尽职尽责,确保春节期间安全稳定,使全区广大人民群众度过一个安全、礼貌、有序、祥和的节日。

在2018年春节期间,在领导高度重视和管理处节前周密的工作安排下,使单位顺利的度过春节长假,设施设备运转一切正常,安全消防方面未发生任何事件,各岗值班人员表现出了优秀的敬业精神,使全大厦各业主度过了平安祥和的春节。

最热春节期间慰问情况报告范文(18篇)篇十八

为了进一步加强和规范公务用车配备使用管理,切实提高公务用车的配备使用管理的规范化、制度化水平,根据《关于对全区公务用车使用和管理情况开展督查的'通知》(北银办发〔20xx〕54号)文件要求,我局对20xx年1月以来现有的公车使用管理情况以及车辆经费开支使用情况进行了自查,现汇报如下:

我局现配备公务用车1辆,车牌号为桂ee0636,型号为颐达dfl7160bb,购置时间为20xx年4月,购车价格121800元,无违规配备用车情况,属核定编制内购车。

(一)强化公务用车使用责任意识。加强公务用车使用管理,规范领导干部的用车行为,不准越线搞变相公车私用,不许借公务之名行私事之实。

(二)规范有序使用管理公务用车。我局公务用车的日常运行维护由专人负责,车辆的使用、停放、维修保养规范有序。每个节假日之前都对车辆进行检查封存。如有紧急任务的,也必须先向局主要领导请示批准,到局办公室领取车钥匙后方可使用。

(三)建立长效机制。我局结合实际情况,不断完善公。

务用车使用管理机制,明确工作要求,强化日常监督,规范车辆使用手续。进一步加强对局公务用车的管理,规范用车行为,形成长效机制,营造良好氛围,切实推动公务用车使用管理规范化工作的深入开展。

20xx年1月-20xx年10月期间,该车油费及各类维护费用共计5590元,相较去年同期下降60.95%(20xx年1月-10月车辆油费及各类维护费用合计14316元)。

经认真自查,我局无超标准配备、公车私用和违法违纪现象。

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