最新挂职团委工作总结(实用20篇)

时间:2023-12-21 作者:笔舞

月工作总结是一个自我反馈的过程,通过回顾过去的工作,我们可以不断完善自己,提高自己的工作能力和素质。想要写一篇出色的月工作总结,不妨参考一下这里精心准备的月工作总结范文。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇一

3月9日,根据上级组织安排,我开始了在亭子坝乡的挂职生涯,乡党委会议决定,我协助书记分管党建、远程教育、交通、扶贫、村管、物价、残联、工商联,兼任沙坨村支部书记。现将近半年工作情况汇报如下:

一、扎扎实实抓了党建工作。

一是打造了学习型班子平台。

我们邀约石径乡、花坪镇、复兴乡联合创办《边乡》网站,共同依托《边乡》打造学习型政府、培养学习型干部,为边乡文学爱好者搭建了茶余饭后的表现舞台,让他们用我手写我心,用质朴的语言表达工作情感,展现边乡人的工作和生活,体现乡镇工作者内心的感悟和心理历程,给平凡的岗位上做出不平凡业绩者以讴歌,集中体现边乡风情。《边乡》可以陶冶情操——减少或脱离赌场、娱乐场;《边乡》可以提高文学素养——至少保证平常写得通句子;《边乡》可以增加生活乐趣——可以在美酒香茶的熏陶下当一时半会骚人;《边乡》可以起表率作用——起码可以大胆地教育子孙象我们一样兢兢业业地学习。现在,《边乡》已拥有53个作者,共创作各类作品114篇,其中乡镇工作动态21篇,发展调研10篇,诗词类22篇,散文21篇,小说6篇,随笔15篇,论文3篇,学生作文11篇,边乡人物5篇。

二是开展“层层树典型,行行评标兵”活动,使“创先争优、践行宗旨教育活动”有声有色。

全乡共评选先进党支部2个,师德师风标兵4名,好媳妇5名,服务标兵3名,劳动标兵5名,创业标兵1名,“村官”标兵4名,“关爱”标兵1名,党员标兵10名。7月5日,在乡中学礼堂举行了建党89周年庆祝大会暨标兵事迹报告会,一方面缅怀党的丰功伟绩,感受党恩,另一方面是表彰先进,鼓舞士气,树立榜样,进一步带领广大党员群众积极投入到创先争优、践行宗旨活动中。乡领导班子成员为标兵们颁发了奖状,共青团员为33名标兵戴上大红花。全乡干部职工、全体教职员工及村支两委班子成员近200人聆听了标兵事迹报告。乡党委对标兵事迹报告进行全程录相,并制作成光盘,拿到群众会上播放,让更多群众学习身边这些品德优良、风格高尚、吃苦耐劳、忠于职守、工作扎实、敢创敢干、勇于奉献、口碑载道的典型。7月6日至10日,全乡随即开展书记上党课活动,村村上党课。通过标兵事迹报告和书记上党课活动,引导和激励各行各业干部群众致力本职岗位,爱岗敬业,自觉奉献,在全乡范围内形成“爱乡、爱岗、敬业、奉献、感恩、友爱”的良好风气,推动全乡经济社会科学、和谐、健康发展。

三是党员发展、便民服务站建设、党建宣传等工作稳步推进。

7月5日,在建党89周年庆祝大会上,全乡11名预备党员举行了入党宣誓,参会的82名党员重温了入党誓词。在各村上党课的同时,全乡共有34名入党积极分子参加了党课活动,并向全体党员宣读了入党申请书,各支部共确定发展对象22人。50%以上的党员签订了服务承诺书。5月份完成了村级便民利民服务站建设。制作了永久性党建宣传标语4幅,季节性宣传展板15块,乡政府网站党建专栏刊登信息20篇。当前正在实施党员创业带富工程。

二、远程教育工作艰难推进。

由于种种原因,我乡远程教育工作仅有亭子坝中学、小学在正常开展,乡、村远程教育站均处于瘫软状态,远教设备无法启动和接收,仅有影碟机、电视机、幻灯机尚能使用。我乡结合实际,克服困难,从县远教办翻刻种植、养殖、疫病防治、先进典型类影碟11盘,结合农时在群众会上播放。从网上下载素材,自制生猪5号病防治、烤烟种植及烘烤技术光碟2盘,到相关村寨播放。

三、狠抓交通基础设施建设。

督促工程承包人完成了20通村公路建设项目13公里。全乡共投入通村公路养护资金3万余元,砌堡坎80多方,水泥硬化道路70米,清运崩塌泥石300多方,目前村级公路晴雨畅通。组织群众投工投劳养护村寨公路1100多人次,全乡91个自然村寨公路晴天均能通达。新建了黎坪组650米烟区机耕道。7月10日,亭子坝至九道拐油路工程开工,进展顺利,目前已砌路沿带3000余米,填大渣1100余米。

四、狠抓了农村危房改造工作。

今年县下达我乡84户危房改造工作任务,各村初评名单上报乡危改办后,乡危改办深入村寨调查、照相取证151户,在村支两委主要负责人参加的乡党委扩大会上,通过逐户播放对象户幻灯片,由参会的16人进行表决,2/3以上同意的,即定为年危改对象。乡危改办对乡党委初定的对象进行公示,对群众举报的7户进行了重新调查核实,对2户不符合危改条件的农户取消了资格。目前,所有危改户均已完成50%以上工程量,其中10%主体工程已完工。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇二

团委工作总结怎么写?团委挂职工作总结你写好了吗?请看下面:

不知不觉挂职工作已过半,半年来,我自加压力,用心学习,积极实践,主动作为,收获颇多,现将挂职第二阶段的工作和体会总结如下。

1、通过挂职锻炼,深入了解了团情社情。

通过拜访当地党政领导、召开座谈会、入户走访、查阅文献资料等方式开展专项调研,目前仪征14至35周岁青年16万人,现有团员12.6万余人,建有50个基层团委,42个团总支,845个团支部,直属团组织75个,11个乡镇(办事处)中,团委书记全部是兼职,而且是身兼数职,经费十分紧张,一定程度上影响了工作效果。

通过发放问卷,调查了1456名青年,发现目前仪征市青年就业创业愿景较为迫切,就业创业培训需求较为强烈,在就业岗位需求上以机械类、加工类、管理类为主,创业需求上则以种植、养殖业为主,下一步将联合人设局、相关企业举行专场招聘会,依托扬州大学的资源优势开展创业项目一对一、一对多帮扶,切实解决青年就业难题和创业瓶颈,为青年提供实实在在的服务。

通过走访基层家庭,感到困难家庭的艰辛和贫困学子的坚强,感觉到希望工程和圆梦大学行动的重要性。

2、通过挂职锻炼,积累了工作经验。

虽然自己从事高校团的工作已8年,但由于工作环境、工作对象、工作内容、工作方法的不同,许多工作都要从头开始学习。

如在长江商学院“红领巾书屋”扬州捐赠仪式、五四表彰活动、我的青春故事报告会、社会实践活动等工作中,从前期的策划、到中间多个部门的协调、到最终的举行,无论哪个环节出了问题,都将会功亏一溃。

因此,在每次活动前自己都会多方借力,精心策划,开始时把握节点,精细推进,结束后,都会认真总结,深刻反思,成功在哪,失败在哪,为下一个活动开展积累了经验,个人能力也在活动中得到锻炼和提高。

3、通过挂职锻炼,增进了与青年的感情。

因为自己分管团市委青工部,在实际工作中,充分利用各种平台和机会,走进青年,了解青年,找准工作的着力点。

他们中既有机关青年,也有企业青年,既有年轻企业家,也有普通员工,既有大学生村官,也有在校学生。

前不久,通过一位老团干了解到,仪征有几位新生代企业家对青商会非常感兴趣,得知这个消息后,我就主动与其对接,希望通过他们的影响力,扩大青商会层次和规模,目前青商会正在筹建中。

4、通过挂职锻炼,锤炼了个人意志。

自挂职以来,为了不给基层增加太多负担,我坚持一不提工作条件,二不谈生活条件,坚持骑车深入乡村、社区、学校,坚持与大学生村官们同吃同住,虽然条件艰苦了点,但锻炼的机会多了,了解基层情况的机会多了,苦并快乐着,真的感谢这段经历,让自己在克服困难、解决问题中不断学习、锻炼、成长。

5、通过挂职锻炼,推进了地方团的各项工作。

一是积极推动了乡镇团组织格局创新,以贯彻落实全省“党建带团建”会议精神为契机,指导各基层团组织进行换届后团组织干部的增选工作,目前各镇(办事处)正在紧锣密鼓进行中。

二是积极推进了非公企业、外来务工青年及“两新”组织团建工作。

先后在仪征建设发展有限公司、仪征润扬机械公司、新城飞鸿钢桥公司等8家企业建立团组织,在十二圩办事处建立了“十二圩新青年活动之家”。

积极探索在仪征市义工联合会、新城企业家协会、陈集镇大学生村官联谊会、摄影家协会等新社会组织、新经济组织、青年自组织的团建工作,目前运转良好。

三是积极推进分类引导青年工作,各乡镇团委逐渐形成自身特色,如陈集镇团委的“红色文化引领青年工程”、真州镇团委的“社区团建1+1模式服务青年行动”(社区团组织+义工服务队)、马集镇团委的“青年创业助推行动”等等。

同时利用开通团市委官方微薄、探索建立“大学生村网站络团支部”,创新联系青年、影响青年的新途径。

四是积极推进农村团建载体创新,充分利用青年书屋、农村青年文艺汇演、青年歌友会、农机合作社等平台,凝聚青年、服务青年,发展青年。

五是加强与所在高校联系,开展了“扬州大学大学生村官社与仪征市大学生村官联谊会结对共建活动”,仪征市委组织部杨广才副部长、人才办樊荣臻主任、团市委朱仁松书记、王磊副书记,扬州大学组织部吕红梅组织员、团委费坚副书记,园艺与植物保护学院党委夏泽清常务副书记、李卫星副书记等领导出席了活动,新华日报、大学生村官报、江南时报、中国江苏网、扬州日报等省市媒体对本次活动进行了追踪报道。

经前期联系对接,7月9日—7月14日,扬州大学专门组织了“永远跟党走”主题社会实践团赴仪征开展红色文化志愿者“六进”活动、红色科技服务广场、“历史的选择”百场万人党史宣讲活动、文艺下乡演出等社会实践活动,扬州大学芮鸿岩副书记、副校长、党委组织部姜牧人部长、党委宣传部薛小平部长、党委研工部周斌部长、教育教学评估中心戴跃侬主任、团委费 坚副书记、徐蕾副书记、周堡垒副书记、刘佳副书记,仪征市委常委、组织部佘俊臣部长、汪兆星常务副部长,人才办樊荣臻主任、团市委朱仁松书记参加了全天的活动。

现场群众反映强烈,效果较好。

建创业成功青年与普通青年的交流平台;通过成立“仪征市青年就业创业培训中心”,加强创业青年与培训机构、金融机构、优秀企业的交流合作,搭建青年就业创业平台,进一步解放青年创业思想,培育青年创新思维,夯实青年创业理论基础,激发青年创业热情,助推青年成就创业梦想,进而在全社会形成了“创新、创优、创业”的良好氛围。

团省委城工部曹琳部长、仪征市委常委组织部佘俊臣部长及相关领导出席了活动,活动先后被中国共青团网、《新华日报》、江苏共青团网、新华报业网、《江南时报》等媒体报道。

七是认真做好挂职信息报送工作,推动宣传报道工作。

到目前为止,共在团省委工作网站上发布信息19条,在团中央工作网站上发布信息11条。

策划开展的活动被《》、中新社、新华日报、大学生村官报、江南时报、中国江苏网、中国新闻图片网、凤凰网、搜狐网、新浪网等国家省级媒体及网站报道近40多次,有力扩大了团组织的影响力和辐射面。

6、通过挂职锻炼,对今后的工作有了新思路。

下一阶段,我将一方面通过搭建校地共建平台建设,利用高校知识资源优势,提高地方团组织参与社会建设和管理的科学化水平,如举办团干部星期六学习班、开展学校基层团组织与地方基层团组织共建活动等等;另一方面,通过实现高校青年组织与地方青年组织合作对接,切实推动地方团组织提高青年群众工作能力,如创建校地青年联合社团,建立高校地方青年创业联盟等等。

年8月至年8月间,按照局机关工作部署,我被分派到长春团市委挂职锻炼。

期间,我先是在长春水务团委协助开展团务工作,年10月以后,我来到团市委机关青工部挂职工作。

回想这一年来的工作经历,我从原来熟悉的机关业务工作环境,来到从未接触过的群团工作部门,工作环境、工作内容、工作方式方法都经历了很大的变化,我个人在思想工作方面也收获颇丰。

下面,就将我的学习工作体会向领导和同志们汇报如下:

一、一年来思想学习情况

从局领导将我们送入团的工作环境开始,我深刻地体会到:局机关党委从培养年轻干部,提高青年同志综合素质,为我省高速公路管理事业培养青年人力资源的战略高度出发,选派了一批年轻同志送到团市委学习锻炼,我能有幸成为其中的一员,这其中充满了领导和同志们对我的高度信任和殷切希望。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇三

根据_的工作部署,经__团市委的推荐,__青年职业学院电子工程系团总支书记郭成月同志于20_年7月4日至今在我委挂职锻炼,任团县委副书记。

在挂职锻炼期间,该同志能认真学习党的路线、方针,认真实践重要思想,坚持立党为公、执政为民,认真履行职责,扎实开展工作,始终保持了思想上的先进性,工作上的主动性、创造性和实效性,较好地完成了各项工作任务。

一、加强学习,提高自身素质和工作能力。该同志坚持把学习作为提高自身素质和工作能力的重要途径。积极参加县党委中心组学习和“解放思想大讨论”活动,坚持利用业余时间自学,并注重深入基层,向群众学习,向实践学习。先后认真学习了陆昊同志在全团加强基层组织建设和基层工作电视电话会议上的讲话精神、党的_三中全会精神,政策理论水平和实际应用水平不断提高,工作预见性、系统性和创造性进一步增强,能够更加适应和担当起新形势、新任务的需要。

创新的思路抓重点、促全盘,分工的各项工作都取得了明显成效。该同志迅速走访全县17个乡镇和数十个行政村。和乡镇兼职团干部进行座谈,与乡镇党政领导交流,经过对兼职团干部培训后,对张鹏钢、何煜坤等7人发文为专职团干部,并对周家门前村等46个村子选配了团支部书记,切实加强了基层团组织力量。

万元。

一致好评,希望郭成月同志在今后的工作中,继续发扬爱学习、能吃苦、肯钻研、求上进的作风,不断取得更大的成绩。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇四

挂职锻炼是公务员机关对所属公务员实行的一种有计划的管理活动,是锻炼干部的有效途径,即选派公务员等到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位进行担任某一职务,进行学习锻炼。其中有相当一部分干部在挂职期间收获颇丰。

今年有幸成为龙湖区教育系统第三批中小学副校长交流挂职锻炼的一员,有机会走进城区片较先进的学校——汕头市朝阳小学,学习先进的管理方法和管理理念,让我受益匪浅。在此期间我严格按照区教育局关于挂职锻炼动员会的要求,认真深入学校,通过参观、调查、听课、听讲座、看活动、查资料等方式充实每一天的工作,从而进一步充实理论功底,进一步提高全面贯彻教育方针、实施素质教育,提高对学校的管理的水平与能力。现将挂职锻炼过程中学习的情况简单总结如下:

一、学习要充分体现“四心”,效果才能事半功倍。

通过本次挂职锻炼学习,我积累了丰富的经验,充分认识到好的学习方法可以收到事半功倍的效果,即挂职学习要做到“四心”:

1、诚心交流。到挂职学校,要向该学校的校长、教师们虚心请教、诚心学习。要多与xx辅导老师、同行、同事进行交流,还要注意讲究交流策略,讲究“双向”互动。同时也要加深“师傅”对自己做为学徒的良好印象,以求得他们的悉心指导,倾囊相授。外出挂职锻炼,你就是本校、本地教育的一面旗帜,如何在异地展示本校、本地教育的良好形象,做为挂职锻炼学习的一员,是责无旁贷的。

2、潜心观察。观察要从宏观到微观,全过程、全方位地进行。学校的一日常规、备课辅导、学校活动等等都是我们仔细观察、勤于思考的对象,此外,我们还要善于在观察中发现问题,以求解决问题,提高自己。

3、细心体验。许多先进的学校,大多表面看来似乎朴素无奇,其内在东西需要我们用脑去体验,用心去发现。所谓“精美的石头会唱歌”,学校的每一处设计,每一项制度,每一个角落都会有其存在的因为和所以,所有这些,若无细心体验,无以发现其奥妙之处,没有发现,也就谈不上学习和借鉴了。

4、精心总结。学习后的总结体会,得精心的梳理并用心思考、反思。只有总结,才能提升自己,只有勤于总结、善于总结,才能把我们观察得来、交流得来、体验得来的东西提升到理论的高度,从而真正提高自身的素质。

只有捧着“四心”去学习该学校的办学理念、管理策略、研究学校的`办学特色,才能剔除表象,拨开云雾,学得教育教学的真经,满载收获而归。

二、立足自身工作,积极创新。

“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,简单的复制或照搬不能说是成功的学习,只有将我们所见、所感、所想与实践相结合,在我们的日常工作中学以致用,并与校情、学情和自身的特点相结合,才能更好地理解消化所学的东西。因此,有幸作为的挂职锻炼学习的一员,应该立足自身工作岗位,积极实践,勇于探索,闯出一条新路子,开辟一片新天地。用实际行动验证所学,用事实证明不虚此行。同时为其他学校的建设和发展提供成功示范,带动学校整体教育管理水平迈上一个新台阶。

三、走进名校,收获多多。

1、有思想的校长办出有文化的学校。

校长先进的教育理念和个性的办学思想,大胆创新的管理实践,能促进学校特色文化的形成和办学层次的提升。有深厚的文化底蕴和优良办学传统的汕头市朝阳小学,如何在新时期绽放新的光彩,校长带领他的团队确立了“弘扬传统、德育为先、开掘潜能、多元发展”的办学理念,坚定了“以礼育人,为学生终身幸福奠基”的思想,树立了“建设团队提升内涵打造品牌”的学校发展目标。经过几年的实践和探索,逐步形成了“礼仪教育、全面发展”的办学特色,现在,学校设施一流,师资一流,管理一流,质量一流,成为了协作区较有名的学校。

朝阳小学硬件设施好,校园环境美,师资力量强,人文气息浓,师生精神面貌好,团队合作精神强,是协作区有较大影响力的一所学校。在校长的带领下,学校秉承“教师发展、学生发展、学校发展”的办学思想,“让每个孩子生动活泼地成长”的育人理念,本着“以崇高的师德立身,以精湛的业务立业,以真诚的服务立信”,追求生命化教育,让学校成为了师生生命成长的乐园。

2、学校管理规范严格。

学校建立了科学完善的管理制度。深入学校的日子里,你会感受到,从行政事务,到教育教学;从教师考勤,到教学常规;从班级评比,到学生日常规范,方方面面,角角落落,都有制度,都有规矩。

学校认真实施绩效考核制度。学校在制定考核实施方案的每一个环节,都充分发扬民主。草案出来后,学校分层次征求意见,按中层、党员、年级、教研组、个人等层面,让大家不仅提意见,还要提建议。不仅指出不合理,还要设计更合理。不仅从自身角度想问题,更要从大局的高度提建议。使绩效工资考核实施方案的产生过程成为统一思想、提高认识、激发活力、凝聚人心的过程,在实施过程中,才能达到了良好的效果。

3、重视教师专业发展。

学校的校长都很重视促进教师发展,并把它作为自己最重要的管理工作,作为办学的着力点。校长的经验是:构建和谐的校园文化氛围,促进教师发展。搭建教师专业化发展平台,鼓励教师自我发展。建立教师终身学习新体系,引领教师发展。构建科学合理的教师评价体系,激励教师发展。

4、素质教育扎实有效。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇五

一年来,团委以_理论、“三个代表”重要思想和党的xx大精神为指导,全面贯彻科学发展观的要求,紧密围绕本院中心工作,将培养和造就青年人才作为着力点,注重思想教育、组织建设相结合的工作方式,积极投入学习实践科学发展观活动,努力提高工作质效,以改革创新精神推动共青团工作的深入开展。现将工作总结如下。

一、加强思想教育,提高团员队伍整体素质。

今年是贯彻落实党的xx大精神的重要一年,也是团xx大召开的一年。团委响应_号召,在深入学习党的xx大精神、团的xx大精神同时,全力投入学习实践科学发展观活动中,采取学习与活动相结合的方式,引导团员透彻理解科学发展观理论,为进一步开展工作奠定坚实基础。

9月4日至5日,团委举办20xx年团干部培训班,团委委员与各支部书记、副书记集中学习共青团_大会会议精神,交流学习体会,加强团干部对于_在新时期、新形势下对各级团组织、团干部、团员的工作部署的理解。9月9日至12日,汪亓等三名同志参加文化部团干部培训班,深入学习科学发展观与共青团xx大会议精神。

为了配合_、上级单位学习科学发展观的要求,根据本院党委工作部署,加强团员青年政治思想理论学习,进一步深入贯彻本院共青团学习实践科学发展观活动,团委开展了“与改革共奋进”主题团日活动。全院八个团支部分别进行座谈、答卷、参观等形式完成此次主题团日活动,使生长在改革开放年代中的团员,根据自身切实感受,与学习科学发展观理论相结合,进一步提高思想认识,更新观念,准确把握科学发展观的科学内涵。通过团委会不计名投票,文保科技部团支部获一等奖,古建部团支部获二等奖。

二、健全组织建设,通过表彰先进激励团员青年的工作热情。

加强团的组织建设,是共青团工作的基础之一。基础稳固才能保证团的整体有战斗力,才能经得起任何风浪的考验。重视团委、团支部的班子建设,将德才兼备的年轻人选拔为团干部,是团组织保持生机和活力的必要条件。根据本院团工作的实际需要,团委增补紫禁城出版社王戈、工会祝萌为团委委员;保卫处团支部并入院直团支部,业务联合团支部、展宣联合团支部、院直团支部先后召开支部改选会,选举产生新的支部干部。

在团工作中建立健全激励机制,完善评优模式,在团员青年中发现典型、培养典型、树立典型,发挥先进集体与个人的导向、示范作用,提高团员争优、创优的自觉性和进取心,有助于形成干实事、求实效、勇于创新的新风气。在文化部团委、文化部青联联合举办的“第三届文化部优秀(杰出)青年”评选的活动中,党办副主任、团委书记汪亓获得文化部“杰出青年”光荣称号,团委副书记房小妹、资料信息中心达微佳、苏怡和展览部孙淼获得文化部“优秀青年”光荣称号。在团委组织的20xx年度评优活动中,经过各团支部评选,团委会审核认定,授予业务联合团支部、保卫处第二团支部“优秀团支部”光荣称号,祝萌等10人“优秀团干部”光荣称号,刘竹沛等15人“优秀共青团员”光荣称号、王戈等5人“青年岗位标兵”光荣称号、田新等5人“青年之友”光荣称号。(名单附后)5月5日召开的“故宫博物院五•四青年表彰会”上,院领导、文化部直属机关党委、文化部团委等领导向上述先进集体、个人颁发了荣誉证书。在院办公室的支持下,6月10日的《故宫人》报“五·四青年节专刊”,刊发先进集体、个人的事迹,使团员青年学先进有样板,对照先进查找差距,营造了比、学、赶、超的良好氛围。在文化部团委召开共青团工作会议暨20xx年度兼职委员述职总结会上,团委副书记房小妹进行了述职报告,并在此次评比中受到文化部通报表扬。

在日常工作中,召开团委会、团委扩大会共计17次,安排具体工作。办理齐飞等17名同志的超龄退团工作,并完成20xx年团费收缴。

三、借助文化活动,发挥引导青年的功能。

在新的一年中,团委逐步深化近三年来形成的工作思路。突出创新意识,采取多种多样的形式,将丰富充实的内容融入文化活动中,传播物质文化知识,引导团员青年进一步体会“故宫人精神”的深刻内涵,从而激发团员们对本职工作更高的工作热情。

5月5日,由团委、工会联合举办的“第二届青年文化节”上演由本院团员青年、职工自编、自导、自演的三幕话剧——《青瓷》。剧中主要角色所凝聚的爱国护宝的真挚情感,表现出故宫人对文物、文化的敬畏心情。在结尾处,娓娓道来的台北故宫博物院院长秦孝仪与我院院长郑欣淼相互唱和的诗词,既是对故宫曲折发展、典守国宝种种历程的回顾,更是传达出两岸故宫以及两岸同胞渴望统一的期盼,把演出推向了高潮。通过话剧的形式将蕴藏在故宫人身上的守护典藏、敬业奉献的精神形象化地表现出来,对职工们深入领会“故宫人精神”起到了良好的宣传、引导作用。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇六

一是打造了学习型班子平台。我们邀约石径乡、花坪镇、复兴乡联合创办《边乡》网站(),共同依托《边乡》打造学习型政府、培养学习型干部,为边乡文学爱好者搭建了茶余饭后的表现舞台,让他们用我手写我心,用质朴的语言表达工作情感,展现边乡人的工作和生活,体现乡镇工作者内心的感悟和心理历程,给平凡的岗位上做出不平凡业绩者以讴歌,集中体现边乡风情。《边乡》可以陶冶情操――减少或脱离赌场、娱乐场;《边乡》可以提高文学素养――至少保证平常写得通句子;《边乡》可以增加生活乐趣――可以在美酒香茶的.熏陶下当一时半会骚人;《边乡》可以起表率作用――起码可以大胆地教育子孙象我们一样兢兢业业地学习。现在,《边乡》已拥有53个作者,共创作各类作品114篇,其中乡镇工作动态21篇,发展调研10篇,诗词类22篇,散文21篇,小说6篇,随笔15篇,论文3篇,学生作文11篇,边乡人物5篇。

二是开展“层层树典型,行行评标兵”活动,使“创先争优、践行宗旨教育活动”有声有色。全乡共评选先进党支部2个,师德师风标兵4名,好媳妇5名,服务标兵3名,劳动标兵5名,创业标兵1名,“村官”标兵4名,“关爱”标兵1名,党员标兵10名。7月5日,在乡中学礼堂举行了建党89周年庆祝大会暨标兵事迹报告会,一方面缅怀党的丰功伟绩,感受党恩,另一方面是表彰先进,鼓舞士气,树立榜样,进一步带领广大党员群众积极投入到创先争优、践行宗旨活动中。乡领导班子成员为标兵们颁发了奖状,共青团员为33名标兵戴上大红花。全乡干部职工、全体教职员工及村支两委班子成员近200人聆听了标兵事迹报告。乡党委对标兵事迹报告进行全程录相,并制作成光盘,拿到群众会上播放,让更多群众学习身边这些品德优良、风格高尚、吃苦耐劳、忠于职守、工作扎实、敢创敢干、勇于奉献、口碑载道的典型。7月6日至10日,全乡随即开展书记上党课活动,村村上党课。通过标兵事迹报告和书记上党课活动,引导和激励各行各业干部群众致力本职岗位,爱岗敬业,自觉奉献,在全乡范围内形成“爱乡、爱岗、敬业、奉献、感恩、友爱”的良好风气,推动全乡经济社会科学、和谐、健康发展。

三是党员发展、便民服务站建设、党建宣传等工作稳步推进。7月5日,在建党89周年庆祝大会上,全乡11名预备党员举行了入党宣誓,参会的82名党员重温了入党誓词。在各村上党课的同时,全乡共有34名入党积极分子参加了党课活动,并向全体党员宣读了入党申请书,各支部共确定发展对象22人。50%以上的党员签订了服务承诺书。5月份完成了村级便民利民服务站建设。制作了永久性党建宣传标语4幅,季节性宣传展板15块,乡党建专栏刊登信息20篇。当前正在实施党员创业带富工程。

二、远程教育工作艰难推进。由于种种原因,我乡远程教育工作仅有亭子坝中学、小学在正常开展,乡、村远程教育站均处于瘫软状态,远教设备无法启动和接收,仅有影碟机、电视机、幻灯机尚能使用。我乡结合实际,克服困难,从县远教办翻刻种植、养殖、疫病防治、先进典型类影碟11盘,结合农时在群众会上播放。从网上下载素材,自制生猪5号病防治、烤烟种植及烘烤技术光碟2盘,到相关村寨播放。

总结。

全乡共投入通村公路养护资金3万余元,砌堡坎80多方,水泥硬化道路70米,清运崩塌泥石300多方,目前村级公路晴雨畅通。组织群众投工投劳养护村寨公路1100多人次,全乡91个自然村寨公路晴天均能通达。新建了黎坪组650米烟区机耕道。7月10日,亭子坝至九道拐油路工程开工,进展顺利,目前已砌路沿带3000余米,填大渣1100余米。

四、狠抓了农村危房改造工作。今年县下达我乡84户危房改造工作任务,各村初评名单上报乡危改办后,乡危改办深入村寨调查、照相取证151户,在村支两委主要负责人参加的乡党委扩大会上,通过逐户播放对象户幻灯片,由参会的16人进行表决,2/3以上同意的,即定为2011年危改对象。乡危改办对乡党委初定的对象进行公示,对群众举报的7户进行了重新调查核实,对2户不符合危改条件的农户取消了资格。目前,所有危改户均已完成50%以上工程量,其中10%主体工程已完工。

五、稳步推进扶贫工作,继续加强残疾人事业。上半年,申报了甘溪甲鱼养殖项目,计划争取项目资金220万元。完善了竹园头、金山扶贫公路工程。对全乡残疾人进行了摸底调查,对精神病人作了重点监控。

六、狠抓沙坨村经济社会发展工作。

一是狠抓烤烟生产。乡原分配沙坨村烤烟任务3万斤,实际落实面积100亩,截止4月5日,乡两次追加烤烟生产任务,最后分配该村9万斤。村支两委一班人群策群力,采取在冉家堰片区规划烤烟示范区,大户带动、补偿青苗、流转土地、以点带面等措施,落实烤烟面积350亩,突破多年来烤烟面积徘徊在80亩左右的局面,目前已全面进入烘烤阶段。

二是狠抓基础设施建设。争取烟草公司投入30余万元,建设了10间连体烤房,乡财政配套购买发电机4台,县供电局安装了变压器,改善了冉家堰片区用电条件。赞助0.5万元修建了黎坪烟区机耕道650余米,投资0.8万余元维修了冉司都、大河边公路,投资1万余元维修了冉家堰、大竹坪公路,投资0.4万元维修白杨元公路。投资300万余元,实施了农村电网改造。

三是积极支持返乡青年创业。现该村村民在邻近集镇办有家具厂3个,投资150余万元;本乡办石厂1个,总投资20余万元,砖厂2个,总投资20余万元;在本乡及邻近集镇开办家电商店6家,总投资200余万元,在本乡开办摩托车经销店1家,总投资10余万元;有旋耕机2台,农用车7辆,面包车4辆,解决40人就业,有2人有私人轿车。村支两委积极支持年轻人创业,尽全力帮助他们发展壮大,增强实力。

四是按“五好”村的要求抓党建工作。

狠抓学习,努力打造学习型支部,主要是结合实际学技能,通过远程教育网下载致富信息、生猪养殖、烤烟栽培技术、信访条例等资料,结合各阶段中心工作在居住人数较多的寨子中播放。

狠树典型,党员有模范,百姓有示范。共评选劳动标兵2名,党员标兵2名,师德师风标兵1名,村官标兵1名,好媳妇1名。2011年7月党建宣传月活动中,组织标兵事迹报告会,录制成光碟,在各村寨播放,以增强标兵荣誉感。

狠抓队伍建设,支部有活力,群众有盼头。一是由乡党委副书记兼任该村支书,二是停止冉家堰村民组组长的工作,三是调整村委会计兼任的公路养护工作,四是启用因抓计划生育工作得罪群众而落选的黄观富为村委代理副主任。优秀青年看到了当地发展的希望,5名返乡创业青年积极向党组织靠拢,成为入党积极分子,填补了当前落后村寨缺乏年轻后备干部的空白。

狠抓民生,群众得实惠,百姓知感恩。一是狠抓教育,经过争取,该村一所村完小―冉司都小学列入寄宿制学校建设规划,沙坨村共有在外工作人员40余人,其中有出国人员4人,村委对教育的重视增强了群众认同感和感恩意识。二是狠抓农村低保和医保扩面工作,该村低保面达10%,医保覆盖面95%。三抓农村危房改造,今年实施农村危房改造15户。四抓社会稳定,村治安员及护村护寨队,做到纠纷不出村,各类隐患消除在萌芽状态,无恶性治安案件。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇七

3月23日,省委组织部召开全省干部挂职锻炼工作总结集训会,省委组织部常务副部长胡伯俊同志出席会议并作重要讲话,各市州委组织部、省直有关单位组织人事部门相关负责人以及有关挂职干部参加了会议。我市作为唯一市州代表在会上作典型经验交流发言,市委组织部副部长、正处级组织员封哲夫以《坚持精准施策,发挥挂职工作最大效应》为题,介绍了我市干部挂职工作的经验。

近年来,我市立足于“在干事创业中培养干部、培养干事创业的干部”,坚持在创新机制、精准施策上下功夫,坚持在锻炼干部、促进工作上求实效。

一是紧扣实际需求,借才引智促发展。针对本地工作实际需求,主动与中国电子信息产业发展研究院、国防科工局、国家财政部等专业机构对接,邀请专业人才来我市挂职;主动与省内、市内高等院校对接,强化校地合作,充分发挥高校的智库作用;政法系统各单位主动与省直主管部门对接,在挂职干部的帮助指导下,提升了工作水平。

二是搭好实践平台,多向培养强素质。坚持把实践锻炼作为培养干部的主要途径,开展了多层次、多角度的干部挂职锻炼工作,通过纵向挂职丰富阅历,每年统筹安排年轻干部上下挂职锻炼;横向挂职增长才干,有针对性地选派年轻干部到企业、园区、项目建设、招商引资一线挂职;定向挂职经受锻炼,有计划地安排年轻干部、新提拔干部、后备干部到信访局挂职;外向挂职学习取经,选派干部到经济发达地区挂职锻炼,学习先进经验和做法。

三是强化管理服务,人文关怀增动力。对选派来我市的挂职干部,市委真诚欢迎,真心接纳,合理安排分工,确保挂职干部人尽其才、才尽其用;严格管理考核,坚持挂职干部与本地干部“无差别”管理;优化保障服务,工作上支持到位,生活上照顾周全;加强沟通交流,不定期召开座谈会,了解情况,听取意见建议,挂职期满后,建立在衡挂职干部信息库,加强联络,达到了“挂职短暂,工作不断,感情永恒”的效果。

通过切实加强干部挂职锻炼工作,有力促进了全市干部队伍建设,为我市经济社会发展起到了积极推动作用。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇八

不知不觉挂职工作已过半,半年来,我自加压力,用心学习,积极实践,主动作为,收获颇多,现将挂职第二阶段的工作和体会总结如下。

1、通过挂职锻炼,深入了解了团情社情。通过拜访当地党政领导、召开座谈会、入户走访、查阅文献资料等方式开展专项调研,目前仪征14至35周岁青年16万人,现有团员12.6万余人,建有50个基层团委,42个团总支,845个团支部,直属团组织75个,11个乡镇(办事处)中,团委书记全部是兼职,而且是身兼数职,经费十分紧张,一定程度上影响了工作效果。通过发放问卷,调查了1456名青年,发现目前仪征市青年就业创业愿景较为迫切,就业创业培训需求较为强烈,在就业岗位需求上以机械类、加工类、管理类为主,创业需求上则以种植、养殖业为主,下一步将联合人设局、相关企业举行专场招聘会,依托扬州大学的资源优势开展创业项目一对一、一对多帮扶,切实解决青年就业难题和创业瓶颈,为青年提供实实在在的服务。通过走访基层家庭,感到困难家庭的艰辛和贫困学子的坚强,感觉到希望工程和圆梦大学行动的重要性。

2、通过挂职锻炼,积累了工作经验。虽然自己从事高校团的工作已8年,但由于工作环境、工作对象、工作内容、工作方法的不同,许多工作都要从头开始学习。如在长江商学院“红领巾书屋”扬州捐赠仪式、五四表彰活动、我的青春故事报告会、社会实践活动等工作中,从前期的策划、到中间多个部门的协调、到最终的举行,无论哪个环节出了问题,都将会功亏一溃。因此,在每次活动前自己都会多方借力,精心策划,开始时把握节点,精细推进,结束后,都会认真总结,深刻反思,成功在哪,失败在哪,为下一个活动开展积累了经验,个人能力也在活动中得到锻炼和提高。

3、通过挂职锻炼,增进了与青年的`感情。因为自己分管团市委青工部,在实际工作中,充分利用各种平台和机会,走进青年,了解青年,找准工作的着力点。他们中既有机关青年,也有企业青年,既有年轻企业家,也有普通员工,既有大学生村官,也有在校学生。前不久,通过一位老团干了解到,仪征有几位新生代企业家对青商会非常感兴趣,得知这个消息后,我就主动与其对接,希望通过他们的影响力,扩大青商会层次和规模,目前青商会正在筹建中。

4、通过挂职锻炼,锤炼了个人意志。自挂职以来,为了不给基层增加太多负担,我坚持一不提工作条件,二不谈生活条件,坚持骑车深入乡村、社区、学校,坚持与大学生村官们同吃同住,虽然条件艰苦了点,但锻炼的机会多了,了解基层情况的机会多了,苦并快乐着,真的感谢这段经历,让自己在克服困难、解决问题中不断学习、锻炼、成长。

建创业成功青年与普通青年的交流平台;通过成立“仪征市青年就业创业培训中心”,加强创业青年与培训机构、金融机构、优秀企业的交流合作,搭建青年就业创业平台,进一步解放青年创业思想,培育青年创新思维,夯实青年创业理论基础,激发青年创业热情,助推青年成就创业梦想,进而在全社会形成了“创新、创优、创业”的良好氛围。团省委城工部曹琳部长、仪征市委常委组织部佘俊臣部长及相关领导出席了活动,活动先后被中国共青团网、(新华日报)、江苏共青团网、新华报业网、(江南时报)等媒体报道。七是认真做好挂职信息报送工作,推动宣传报道工作。到目前为止,共在团省委工作网站上发布信息19条,在团中央工作网站上发布信息11条。策划开展的活动被(人民日报)、中新社、新华日报、大学生村官报、江南时报、中国江苏网、中国新闻图片网、凤凰网、新浪网等国家省级媒体及网站报道近40多次,有力扩大了团组织的影响力和辐射面。

6、通过挂职锻炼,对今后的工作有了新思路。下一阶段,我将一方面通过搭建校地共建平台建设,利用高校知识资源优势,提高地方团组织参与社会建设和管理的科学化水平,如举办团干部星期六学习班、开展学校基层团组织与地方基层团组织共建活动等等;另一方面,通过实现高校青年组织与地方青年组织合作对接,切实推动地方团组织提高青年群众工作能力,如创建校地青年联合社团,建立高校地方青年创业联盟等等。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇九

为总结半年来高校团干部挂职锻炼工作情况,交流经验做法,研究解决有关问题,安排部署高校团干部下半年的工作。4月16日,全省第三批高校团干部赴县级团委挂职锻炼工作座谈会在江西财经职业学院召开。团省委副书记伍复康,江西财经职业学院党委书记何桑,江西财经职业学院党委副书记等出席座谈会。团省委学校部部长李菲主持座谈会。全省第三批高校挂职团干部参加座谈会。

在认真听取全省第三批高校挂职团干部发言后,伍复康发表讲话。他充分肯定了半年来挂职锻炼工作取得的一系列成效,一是高校团干部得以深入基层,感受基层社会生活,对基层、对基层工作、对基层干部群众有更直观、更深刻甚至是全新的认知。二是不少高校团干部脚踏实地、倾心尽力地投入到服务县级团委工作或者是挂职地党政中心工作中,做出不少看得见、摸得着、值得肯定的实绩,体现高校团干部较高的综合素质、应有的工作作风、良好的精神面貌。三是在挂职中,不少高校团干部将高校的经验做法、优势资源整合到基层工作中,带去新的理念、推广新的工作模式,撬动基层团的工作新面貌的出现。

同时,他也指出工作中存在的问题。个别挂职干部存在始终心不入基层,频繁脱离挂职岗位的情况;一些挂职干部对一年的挂职工作没有明确规划,对推动相关共青团重点难点工作上的信心不足、韧劲不够、方法不多;半年来的工作离组织要求还有很大差距等。他希望全体高校挂职团干部予以重视并加以改善。

伍复康从高校、县级团委、挂职团干部三个层面,对做好下一阶段挂职锻炼工作提出了具体明确的要求。对高校而言,要加强重视,解决好挂职干部学习、工作、生活等方面的顾虑,保证挂职干部与学校岗位工作脱钩,安心挂职、积极锻炼。对县级团委而言,扭转对挂职干部“一团和气”的思维定式,从严入手,多给挂职干部派任务、压担子。对于挂职团干部而言,一是要突出主级和主线,结合当下热点,紧跟着党走;二是要抓住节点和重点,利用好时间节点,抓住工作重点开展好工作。

最后,伍复康鼓励全体高校挂职团干部通过这次座谈会,“见贤思齐,见不贤而内自省”,把注意力和工作重心放到扎实推动基层团的重点工作上来,在难得的挂职经历上都能有浓墨重彩的一笔。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十

以来,在门头沟区委的正确领导和北京团市委的正确指导下,门头沟共青团以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕党政中心任务,充分发挥组织青年、引导青年、服务青年和维护青少年合法权益四项职能,坚持“两加强四推进”的工作目标,求真务实、开拓创新,团结带领全区团员青年取得了新的成绩。

一、进一步加强青少年思想政治教育。

二、进一步加强共青团基层组织建设。

坚持党建带团建工作原则,下发《关于加强全区直属团组织班子建设的通知》,要求各直属团组织完善班子建设,健全直属团组织基础信息库,提升团干部队伍素质;深入推进“团建百强街乡(镇)”创建工作,结合农村基层团建试点工作和乡镇团组织格局创新试点工作,指导妙峰山镇、潭柘寺镇、龙泉镇团委、大峪街道团工委与当地创业青年加强合作,分别成立古道驿站·青年社、自在山人·青年社、蝶舞花露·青年社和羽毛球沙龙·青年汇,丰富广大青年文化生活,服务青年成长发展和地区经济社会建设;建立并坚持门头沟农村共青团工作联席会议制度,完善专题会议、民主议事、主题活动、一期一评四项基本制度,加大对各镇团委主责专题会议指导力度,切实把农村共青团工作联系会议制度打造成为农村团建工作品牌;加强对大学生“村官”和社区工作者群体的组织凝聚,与区人力资源和社会保障局联合下发《关于做好选拔优秀大学生村助理兼任农村团干部工作的意见》,与区社会工委协商大学生社区工作者兼任社区团干部事宜,进一步拓宽基层团干部选拔任用渠道,提高基层团组织的凝聚力和战斗力;围绕“两新”组织团建工作,开展区内规模以上非公有制企业和重点新社会组织团青基础数据及党团建设情况问卷调查,制定《20门头沟区“两新”组织团建工作方案》及《规模以上非公企业、新社会组织团建工作台帐表》,深入推进全区新经济组织和新社会组织团建工作。

三、进一步推进共青团特色工作项目。

(一)推进创业就业项目。

二是服务青年就业成才。协调区内相关部门,对区内30周岁以下,高中以及中专学历以上未就业青年基本情况进行摸底调查,制定《关于进一步推动未就业青年实现就业创业的帮扶工作方案》,促进区内未就业青年尽早实现就业;稳步推进进城青年农民工“订单式”技能培训项目,争取团市委政策、资源倾斜,引导首批报名服务员青年跨区实现就业;积极落实《门头沟区进城青年农民工技能培训工作方案》,深化农村青年现代化素质培训工程,年1月至5月,共培训农村青年1144人次,690人实现就业。

(二)推进志愿服务项目。

召开区志愿者协会理事会,明确全年工作重点,发布4个项目组和4支专业志愿者服务队招募公告;开展“两节送温暖”活动,慰问百岁老人、贫困青少年等群体代表,为他们送去节日的祝福与温暖;开展清明志愿服务活动,探索未成年缓刑犯参与志愿服务机制,组织志愿者开展低保重残家庭青少年帮扶工作;定期召开骨干志愿者例会,积极推动项目组开展生态文明引导活动、植树活动、扶老助残活动;初步建立志愿者星级评定标准,整合全区各类志愿服务资源,筹备成立门头沟区志愿者联合会;精心筹备北京首届国际山地纵走大会志愿者工作,努力打造一支政治合格、能力过硬、风貌良好的赛会志愿者队伍;按照团市委的统一部署,组织青年志愿者代表参与上海世博会志愿服务,在全社会树立志愿者良好的形象。

(三)推进青年文化项目。

开展“送图书下乡助青年成才”活动,为龙泉镇、潭柘寺镇青年中心以及妙峰山镇水峪嘴村、永定镇贵石村青年图书阅览室,配送、更新图书余册;开展“青年健康使者火炬行动”,为当地群众体检、健康咨询并发放常用药品;举行第10届“京西植树生态游”暨“青春咏‘碳’调”主题教育实践活动启动仪式,开通潭柘寺、戒台寺、妙峰山3条植树游线路,并通过组织参观自来水生产过程、开展节水护水宣传活动和生态体验、举办科技生态知识讲座等举措深入开展“青春咏‘碳’调”主题教育实践活动;举办门头沟区第二届全民健身运动会羽毛球比赛暨青年羽毛球混合团体赛,引导青年培养健康向上的生活习惯;开展“京西情军地鹊桥联谊会”活动,积极组织符合条件青年报名,解决军地大龄男女青年的恋爱婚姻问题。

(四)推进权益维护项目。

积极发挥区未委会办公室和预防青少年违法犯罪工作协调委员会办公室职能,召开未委会工作会,发布全年工作要点和12项为未成年人办实事项目,进一步明确各成员单位职责,形成齐抓共管的工作格局;组织区人大代表、政协委员开展了“观摩一次授课、视察一次网吧、组织一次汇报、举办一次论坛、形成一个提案、走访一个社区、成立一支队伍、做好一次总结”活动,逐步建立起共青团与人大代表、政协委员的长效沟通交流机制;紧紧围绕校园安全形势,大力推动法制课和暴力防范课程进校园活动开展;广泛开展倾听活动,倾听棚户区学生、外来务工人员子女、特殊困难学生、青年网友呼声,畅通青年诉求表达渠道;依托希望工程门头沟工作站,创新开展“宏志生大学校园行”活动,为3所小学配送希望图书价值5万余元,共向303名中小学生发放希望之星捐助款146400元。

一是精心筹备共青团门头沟区第十三次代表大会工作,学习并借鉴兄弟区县团代会的成功经验,周密部署、认真准备、严格程序、依法选举,确保团代会成功召开。

二是全力以赴做好北京首届国际山地纵走大会志愿者工作,努力打造一支政治合格、能力过硬、风貌良好的志愿者服务队,保障北京首届国际山地纵走大会顺利开展。

三是继续推进服务青年创业就业工作项目,按照团市委的统一部署,深化团银合作、推进小额贷款业务,举办青年创业大赛活动,深化农村青年现代化素质培训工程。

四是继续加强基层团组织建设,深入开展“团建百强街乡(镇)”创建工作,强化农村、社区共青团工作;重点推进规模以上非公有制企业和重点新社会组织建团工作。

五是继续加强团干部队伍建设,继续搭建青年学堂、青年讲坛、青年精英论坛等平台,举办2014年基层团干部培训班,全面提高团干部的综合能力与素质。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十一

一、端正挂职态度,深入学习和贯彻落实全州共青团和县委十届十三次全会精神,正确把握共青团工作理念的科学内涵。

1、我深知挂职团干的形象不仅代表个人,更重要的是代表派出学校的整体形象。所以我认真遵守工作部门的相关规定,做到自重、自警、自励,自觉遵守挂职单位的规章制度和治理,认真履行自己的职责,积极完成组织部门交给的各项任务。挂职期间我深深地感受到:基层团委,特别是县域共青团是锻炼青年干部的大熔炉,只有珍惜机遇认真学习,才能在思想政治素质、思维方式、工作能力等方面得到不同程度的提高,才能达到学经验、开眼界、长见识、提素质、拓思路、交朋友、增才干的目的。

2、深入学习,提升自身理论素养。深入学习《团省委基层共青团工作指导手册》、《共青团xx大报告》、《团章学习读本》、《挂职工作指导手册》、《布拖县十二五发展规划纲要》等4本书籍和近25份文件,很快融入了县域共青团工作和当地工作重心。

在团县委集体的帮助下,熟悉了布拖县机构设置以及乡(镇)社情,并与县级相关部门在工作上进行配合,初步融入了当地经济发展和禁毒防艾等工作。

二、发挥自身专业优势,勤奋务实,主动融入工作。充分发挥自身专业优势,负责简报撰写、新闻稿、活动方案起草、文件起草、发言稿撰写。先后制作《布拖县关于成立应急志愿者的`筹备方案》、《祖国杂志社和凉山州关工委领导一行到布拖采访和指导工作》、《省关工委莅临布拖指导工作网吧专项汇报》、《县委常委、组织部长在九都乡慰问仪式上的发言》、《布拖县团建工作调研问卷》等10多项工作。

三、深入基层,调研基层团建,慰问孤寡人员。

在团县委的组织下,3月10日,前往布拖县拉达乡特尔村走访慰问了艾滋病致孤家庭和贫困家庭,给他们送去了棉被、书包、慰问金等;2月23日前往九都乡中心校参加关爱孤儿捐赠仪式(75张棉被、70张床单等物资);3月18日和22日,分别前往乐安乡、九都乡发放桌子、凳子、棉被等,物资价值达2万元。

四、融入关工委工作,做好组织安排的相关工作。

积极筹备《祖国》杂志社和凉山州关工委领导在布拖县关工委工作座谈会,四川省关心下一代工作委员会常务副主任、原四川省最高人民检察院检察长龚读纶等省关工委领导莅临布拖工作汇报会,受团县委领导派遣作为获奖集体代表参加纪念四川关工委成立20周年暨表彰大会等。

1、团的基层工作必须务实;如果务虚,基层工作开展无从进行。

2、县级团委工作的开展,有自己的工作运作方式,那就是调动一切社会资源的能力。

3、必须发挥市州团委在支持、监督工作中的作用,做到信息的上传下达。

六、未来工作目标:

1、系统介绍经验。搭建学校与县级团委的联系沟通,注重利用本校的人才、资源等优势,切实推动当地团的工作全面发展。

12。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十二

4月,组织选派我到团省委机关挂职锻炼,任职于团省委少年部,一年来,在各级领导的亲切关怀和同志们的大力帮助下,我对照“接受教育、丰富阅历、增长才干、做出业绩”的总体要求,带着组织“挂出经验、挂出样板”的殷切嘱托,讲政治、顾大局、重团结,有心干事,安心干事,热心干事,全身心投入到学习、实干、创新工作中,在扎实推进各项工作顺利开展的过程中开阔了视野、锤炼了作风、提升了素养。

一、注重学习,勤于总结。

从最基层的学校到省级机关挂职锻炼,是一个来之不易的锻炼机会,更是一个学习提高的过程,本人倍感珍惜。初到团省委机关,工作环境、工作方式、工作对象都相对陌生,为此,我积极参加机关组织的理论学习、相关会议及部门活动,全面学习共青团团史,认真参与首期少先队骨干辅导员国培班学习,不断提升理论水平,努力形成支持团队工作的理论根基和知识结构;虚心向机关的领导和同志们咨询请教,学思路,学方法,感受他们举手投足间的非凡气度、言谈举止间的卓越才能,领略他们思考问题的深邃洞察、分析问题的思辨哲学、表达问题的演讲艺术、处理问题的果敢作风,学习他们高超的管理艺术。

在工作实践中,无论是贯彻会议精神,还是领会领导讲话,无论是落实文件要求,还是组织主题活动,无论是部门内部工作研究,还是深入基层调研学习,我都能注重对照反思,坚持总结,找寻自己工作理念和工作艺术中的不足,随时加以完善和改进,并紧密结合共青团工作实际,在团省委规范高效的管理中汲取好的经验、好的做法。在学习总结中,我的理想信念更加坚定,知识结构更加完善,理论深度得以加强,一个崭新的更趋成熟的自我得以重塑。

二、用心做事,尽职履责。

一年来,我能主动适应工作环境的变化,始终保持高昂的工作激情,较快完成角色的转变,做到心理到位、语言到位、行为到位和眼勤、嘴勤、腿勤,服从领导安排,用好的状态、实的作风,认真履行工作职责。

20xx年是中国共产党成立94周年,中国少先队建队62周年,是“十二五”开局之年,团省委换届之年。部门今年安排的工作任务比较重,而且不少具有刚性指标,虽然压力很大,时常需要加班加点,但也给予我更多实践锻炼的机会。挂职期间,本人积极参与筹备各项省级活动,在省第十三次团代会会场组活动、“红领巾心向党,四好少年我争当”主题教育系列活动,省少先队工作考核调研,省少先队庆“六一”直播晚会、省少先队海洋生态环保行动等活动中,主动参与,勤抓落实,注重细节,较为出色地完成相关工作任务。从中,我对全省团队工作和少先队组织根本任务有更加全面和深刻的了解与把握,进一步增强大局意识,切实锻炼和提高对大型活动的策划指挥能力。

挂职期间,在领导指导下,我还高质量地完成省少先队年度主题教育汇报材料、省少先队工作学会年度总结等重要材料的撰写,起草30多个文件与通知,撰写多篇宣传报道。其中,4篇工作论文省级以上公开发表,2篇工作论文获省级表彰,2项课题成果获市级表彰。通过写材料,我学会领悟一种宏观、统筹、辩证的思维方式,学会如何谋划布局,如何提炼总结,更重要的是通过不同材料的起草,掌握思考问题的方式、研究问题的方法、解决问题的路径,不断加深对工作的理解和思考。同时,在同志们的支持下,我还相对地独立完成主要负责的省青少年中华经典诗文诵读、纪念建队62周年活动、省少先队先进集体和个人评选表彰、省少先队重点课题申报、省少先队辅导员培训班管理等工作,在这过程中大大提高了我办事、办文、办会的能力以及调查研究、协调沟通的能力。

三、自律修身,感恩进取。

挂职锻炼是难得的学习机会,也是一段难忘的工作经历。一年来,我始终没有忘记自己代表的不仅是个人,更肩负着组织的使命、厚望和期待。一年来,我认真遵守挂职干部的各项管理制度和团省委机关的相关规定,服从组织安排,严格按照既定日程及内容开展工作,做到谦虚谨慎,不向组织提要求,坚持工作和学习上的高要求高标准;坚持摆正自己的位置,做到自重、自省、自警、自励,自觉维护部门团结和少年部的集体荣誉;坚持真心诚意,真心和团省委机关同志相知相处,真诚和省教育厅、省广电集团等相关单位合作沟通,真情与各级少工委、基层学校交流联系。同时,我也能不失时机地宣传绍兴、宣传原单位的少先队工作,有效搭建沟通、发展和友谊的桥梁。

在一年的挂职工作中,领导和同志们工作上对我悉心指导,如师长,处处以身作则、率先垂范;生活上对我真心爱护,如亲人,时时无微不至、春风化雨。这一年,各级领导、机关同志的境界和精神感染我许多,让我更富激情、更知感恩,也让我愈发重视学习提高,愈发懂得担当责任和服务大局,有效提升了个人思想、政治素质及学习、工作能力,为今后更好工作打下坚实基础。

在今后的工作中,我将以本次挂职锻炼为新的起点,把在团省委期间学到的好思想、好作风、好经验带回基层,把组织培养的优势化为个人前进的动力,把个人成长同组织需要紧密结合起来,始终保持蓬勃朝气和昂扬锐气,在今后的学习工作中更加努力,取得更大的工作成绩。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十三

时间总是在充实的工作中流逝。一转眼,近两个月的挂职培训即将结束,有收获的喜悦与甘甜,也有挫折时的彷徨与无奈,但这些心灵的历程使得我更加热爱自己所从事的这份教育工作。为了能够查缺补漏,取人之长补已之短,以利于在今后更好地开展自己的工作,在此对这期间的工作作以下总结。

一、思想素质方面:我在思想上严于律己,热爱党的教育事业。严格约束自己,鞭策自己。力争在思想、工作上在同事的心目中树立起榜样的作用。服从工作安排,配合领导的各项工作。挂职锻炼期间,尊重和遵守厂方的劳动纪律,不迟到、早退。整洁自身穿戴,与厂方同事文明交流,爱护厂方一草一木和清洁卫生。

二、业务学习方面:

努力学习教育教学理论,并注重在挂职锻炼中增加实践。车工工艺课程的性质决定了其理论性和实践性并重。在学习中,不断地认识自我,挑战自我,勇于探索,大胆创新,把车工工艺的新思想、新理念、新模式融入到平时的车工工艺教学工作中去,旨在增强自身的业务素质。通过近两个月的理论学习和综合实践,确实提高了个人的理论水平和实践能力。

为了把自己的教学水平提高,在挂职期间,平时还虚心请教有经验的老师。在过程中认真分析、认真领悟,根据其实际情况设计新的机械加工工艺。在车工专业技能上有得到了提升。认真翻阅资料,拟定实习方法,并对实习过程的程序及时间安排都作了详细的记录,认真记录每次实习心得。上班之前做好充分的准备,下班后写好实习后记,归纳成集。增强实习技能,提高实习质量,加强与师傅在专业交流,让自己学得容易,学得轻松,学得愉快。虚心请教其他老师傅。在实习中,有疑必问。同时,多听老师傅的讲解,做到边听边学,学习别人的优点,克服自己的不足,并常常邀请其他老师傅听听我的设计思想,征求他们的意见,改进工作。做好后续工作,在下班后,积极主动清理,收捡工具,打扫清洁卫生。并认真细致地做好查漏补缺工作。后进生通常存在很多知识断层,这些都是后进生转化过程中的拌脚石,在做好后进生的转化工作时,要特别注意给他们补课,把他们以前学习的知识断层补充完整,这样,他们就会学得轻松,进步也快,兴趣和求知欲也会随之增加。

以上就是我挂职期间的工作总结。由于经验颇浅,许多地方存在不足,希望在未来的日子里,能把在挂职期间所学的新知识、新的专业理念,反乳于学生。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十四

按照市组织部、人社局的安排,我分派到某某区某某街道某某社区进行为期一年的挂职锻炼。从某月底报到至今,在社区领导的关心和指导下,在同志们的大力支持下,我努力学习科学文化知识和先进的社区管理理念,不断充实自己,提高自身的业务素质。较好地完成了本职工作,也得到了领导、同志和上级部门的认可。

21世纪是人人学习、时时学习、处处学习的社会,终身学习已成为世界性的发展潮流。世界在飞速变化,知识在快速更新,新问题、新情况层出不穷,不学习,一个人就无法认识和改造自然,无法认识和适应社会。学历有终点、学习无止境。为了迎接新形势、新任务的挑战,不断提高自身的学习力、创造力,增强知识能力和综合素质,我在平时工作中十分注意加强政治学习,提高政治思想觉悟,不断学习专业知识,提高自身业务素质。在政治学习方面和业务学习方面都注重加强学习,取人所长,补己之短。树立工作学习化、学习工作化的理念。从工作中学习新技能、新方法,增长专业知识,使工作学习有机结合,相得益彰,相互促进。以使自己更快的适应新时期新任务的要求,准确把握时代发展的脉搏,提高解决新情况新问题的能力,创新工作内容,提高服务意识,更好地为基层、为群众服务。

到某某挂职锻炼以来,我一直坚持爱岗敬业,恪尽职守,始终在社区日常工作第一线,对书记、主任交办的各项任务都能够认真及时完成。在实践中,以工作严谨认真,坚持创新服务为标准,严格要求自己。每次接手工作,先要认真领会领导的意思,认真查阅相关资料,力求使工作做到万无一失。

早在50年代,某某就开始创办布衬厂,80年代,陆续办起麻袋厂、石粉厂等,发展到今天已建成以电器、电子信息为主导行业的工厂50多家,每年销售20个多亿元,利税3个亿,为社区级收入贡献财力达到9000万元。随着企业的规模扩大,原有的厂房束缚住了企业发展,很多企业在原址进行了扩建,有的到别的地方新建了厂房,缴纳的土地承包费没有及时按新占用土地进行计算,这样就少缴了承包费。为此,社区委决定对社区里企业占用土地进行重新测定,我跟社区成员一起到每户企业进行土地丈量。企业厂房很多不够标准,形状各异,还有些是自己家建的厂房分租出去了,所以丈量工作很繁琐,有的反复进行了几次测量,才最终完成草图。丈量工作完成后,我对照草图绘制了电子版的企业丈量面积图,新图规范清晰,比以往手工草图看起来更加正式,更易让人信服。业主复核后都很高兴,爽快的签字确认,纷纷表示非常感谢丈量工作成员,看到清清楚楚的电子图,心里自然明明白白。测量完成后,将增收承包费1500多万,进一步壮大社区级财力,社区主任表示,取之于民,用之于民,今后每年增加的收入都将用于进一步改善社区容社区貌,完善医疗服务,增加百姓收入,以及提高社区民养老医疗待遇等一系列惠民利民的事业上,这真是一件企业信服、百姓满意的实事好事。

在工作中我时刻注意摆正位置,端正态度,加强与两委班子成员和同志之间的团结协作,努力维护班子的团结。工作到位不越位,对工作认真负责,积极谏言献策,在工作上不讲条件、不计个人得失,做到服从领导、顾全大局。回顾过去,我感受最大的是:一分耕耘一分收获,一分辛劳一分进步。这段时间,我负责的工作得到了领导和同志们的充分肯定,某某街道网站上登发的《某某社区成功举办2019年某某市某某赛》的文章得到了街道党委委员某某的表扬。在看到取得成绩和进步的同时,我也深感自己知识水平、工作能力有限,距新形势下社区管理工作要求存在着一定的差距。市场知识、新农社区建设理论水平有待进一步提高。在今后的工作中,我一定虚心学习,勤勉敬业,干好本职工作,为某某经济发展、社区建设、和谐稳定做出自己应有的贡献。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十五

根据学校的安排,我于20__年12月14日开始在华中农业大学挂职锻炼,先后在档案馆、外国语学院、教务处等部门挂职,主要学习华农档案管理的先进管理经验和做法及本科教学评估档案的构成、分类、保管及具体操作。三个星期以来,我虚心学习,安心工作,立足于在挂职实践中学习锻炼,不断提高,注意学习华农大的好经验、好做法,积极做好各项工作,较好地完成了挂职任务,现将挂职锻炼工作总结如下:

一、基本情况。

华中农业大学档案馆成立于1987年2月,由当时的校文书档案室、科技档案室和财会档案室合并而成综合档案室。20__年2月以93分的成绩通过农业部的达标验收,经国家档案局批准成为“国家二级档案管理单位”。20__年经学校批准更名为档案馆。档案馆隶属于校长办公室,副处级建制,在编人员3人,其中具有高级职称的2人,助理馆员1人。

档案馆对全校档案实行集中统一管理制度,以处、院、系为单位对所管理的档案资料进行收集、征集、整理、分类、保管、统计和提供利用,开展档案咨询与档案编研工作,对全校兼职档案员进行业务指导和监督检查工作。档案馆建筑面积约800平方米,其中库房面积约占600平方米,密集架72节,五节柜230组,凭证柜54组,配有计算机5台,扫描仪1台,空调机4台,去湿机2台。档案馆从1997年开始采用计算机管理档案,现在使用南京大学开发的“南大之星”对所有的档案目录实行计算机管理,对20__年以来的学校文件可以全文检索。

能够到华农挂职锻炼,对我个人来讲,是一次难得的学习机会,也是一次砺练的过程,我自己非常珍惜,积极主动参与工作,广泛了解,全面学习。

(一)认真学习,进入角色。

到华农挂职锻炼,是一次难得的自我学习、提高、发展的机会。这也是学校领导对我的信任和关心。因此,我时时提醒自己,一定要珍惜机遇,认真学习,不辜负学校领导的期望。做好档案工作,只有真诚和热心是远远不够的,还需要加强自身学习,熟悉和掌握相关的政策法规和业务知识。

为使我尽快熟悉工作、进入角色,到华农档案馆报到的第一天,档案馆领导和同事给予热情的接待和指导,夏馆长特地安排了业务熟悉、责任心强的同志作为我指导,还亲自为我讲解华农档案法律法规和所使用的南大之星档案管理系统的使用方法,详细介绍了华农档案建设工作的经验和做法,重点讲解了档案信息化、档案保管、利用、档案工作规范化管理工作开展的情况,并结合我校档案室的实际,对部门立卷、综合档案管理和实物档案管理等业务问题进行了探讨。

参观了档案库房,我希望通过此次挂职学习,能够学习其先进的管理理念,借鉴其库房建设的有益经验,为我校档案馆的建设及档案的保管利用打好基础;到外国语学院报到当天,外国语学院刘书记、曾院长为我讲解了外国语学院专业评估档案的建档过程,教学秘书王老师为我介绍了专业水平评估档案收集、分类、归档的详细程序,为我校以后专业水平评估提供了好的建议;在教务处锻炼期间,教务处徐处长亲自为我们讲解了华农06年本科教学评估的情况,并详细介绍了在评估过程中会碰到各种问题以及解决办法等等。

在挂职锻炼期间,我认真阅读翻看了大量的政策文件和管理制度,并做好摘记和复制,在学习中遇到不懂或不理解的地方,虚心向相关同志请教。通过学习,学到了新知识、丰富了新经验、提高了新能力,更新自己的知识结构,提高了自身工作能力,在较短时间内便进入了工作角色。

(二)严格要求、塑造形象。

对于工作环境的变化,我积极进行调整,自己较快地适应工作角色的转变和工作环境的转变。在挂职期间,我严格遵守所在单位的各项规章制度,按照作息时间,不迟到,不早退,尊重领导,团结同志,随时和有关科室沟通交流。三周的挂职锻炼,时间虽然很短,接触的工作面和深度有限,但华农的领导和同事方方面面的关心,让我亲身感受到了华农大家庭的温暖。

三、存在不足。

(一)学习得多,实践得少。

虽说,原来在学校也积累了一些档案管理方面的业务知识,但都不精通。因此在华农挂职锻炼工作期间,我有意识的、积极主动地向周围同志学习,向书本学习,在工作实践中学习,丰富了对档案工作的认识,各项能力提高较快,但是做的工作还不够多,特别是能将自己的知识有效地运用到工作中去,打开工作新局面这方面做的还远远不够。

(二)思考得多,总结得少。

记得去华农报到的那天,朱院长告诉我,在工作中,既要勤于思考,更要善于总结,要结合自己工作实际,这样可以使自己的进步成长更快。遗憾的是,虽然我在工作中基本做到了在实践中勤于思考,但是对工作中的一些想法并没做到及时总结。

(三)执行得多,创新得少。

挂职锻炼期间,我对交给的各项工作能够做到认真完成,但是在工作中的独立性、开拓性还不够。在工作中能认真及时完成交付的工作任务,但是还必须在工作中有面对新问题,想出新办法,打开新局面的能力和独挡一面的魄力。许多工作放不开手脚,求稳有余,敢试敢闯的劲头不足。这一点也是我在工作中的不足之处。

四、建议。

(一)加强对档案工作的领导,提高档案管理的认识。

充分认识档案工作对促进学校发展的重要作用,切实增强做好档案工作的使命感和责任感,进一步明确档案工作是各级领导义不容辞的责任和义务。领导的重视是做好档案工作的重要保证。解放思想,与时俱进,进一步加强和改进档案工作,努力采用现代化科技手段,不断提高服务质量,努力建设制度完备、管理体制科学、基础设施健全、信息化技术普及、服务功能齐全的现代化档案管理体系。

1、强化学校档案管理工作,将档案工作纳入学校整体发展规划之中,对全校档案工作实施管理、指导和监督。

2、明确一位校级领导直接负责档案工作,切实解决档案工作中存在的问题,保证档案工作的人员配备和必要投入,积极为学校档案工作的开展创设宽松的政策环境,使档案工作与学校的其它工作同步发展。

(二)加强档案基础设施建设,确保档案管理正常。

1、根据《高等学校档案管理办法》第二章第六条我校应当设立档案馆,档案馆应朝着档案、资料和校史展览室(馆)三位一体管理模式发展。

2、合理调配档案用房的面积和位置,配备密集架、去湿机、空调,配置防火、防渍、防有害生物等必要设施。

(三)优化学校档案管理人员队伍,确保档案管理有序化。

1、学校要配备基本素质好、责任心强且相对稳定的人员从事档案管理工作。

2、要支持档案人员参加档案业务培训和继续教育,保证档案管理工作人员的相对稳定。

(四)重视档案管理信息化建设,逐步实现档案管理现代化。

1、要把档案信息化建设纳入学校办公自动化管理范畴,购置与档案管理现代化相适应的软件,把档案管理软件纳入校园网的管理之中,逐步实现档案管理、利用网络化。

2、纸质档案材料和电子档案材料同步归档。

(五)收用并重,充分发挥档案的咨政育人作用。

档案工作不能仅仅局限于把档案收藏、管理好,而不注重研究和利用。要切实树立起“收”“用”并重,“为用而管”的工作理念,让沉睡在架上的档案活起来,将尘封的档案打造成凝聚校友饮水思源的纽带、启迪青年学子爱国荣校的基石、推介学校融资助学的媒介;把档案库房建设成资料保管基地、爱国主义教育基地、信息服务基地,充分发挥档案“咨政育人”的功能,为学校中心工作服务、为师生服务,为社会服务。

(六)迎接本科评估,备好各类材料。

本科教学工作评估需要的材料分为撰写性材料(自评报告、特色报告等)、提供性材料(包括学校机构设置、人才培养方案--含教学计划,教学管理制度汇编,在校学生名册,教师名册,干部名册,校历及本学期课程表,教材目录,学生的毕业设计、论文目录,课程试卷目录等)和支撑材料(包括所有支撑自评报告和自评依据的原始文件材料、数据、统计、报表、帐目等)共三种。内容涉及教育部27号令档案归档范围的11大类。除自评报告等撰写性材料需组织专门人员撰写外,大量的提供性材料和支撑材料都得靠档案材料形成单位,严格按照档案立卷的归档制度平时立卷归档。

总之,挂职锻炼时间很短,但收获很大,不仅增强了大局意识、服务意识,而且在政治思想素质、业务知识能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我将以对工作高度负责的精神,一如既往地严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,脚踏实地,兢兢业业的做一名合格的档案管理工作者。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十六

根据组织安排,我于__年__月__日至__年__月__日,在__省__市进行了为期两个月的挂职锻炼,挂任__街道办事处主任助理。

鉴于这次挂职时间较短,__街道办事处没有给我安排具体工作,主要根据我的意愿,采取“全面了解、有所侧重”的办法开展调研、宣传和交流。两个月来,自己自觉服从安排,积极争取主动,不断总结别人好的经验,学习好的做法,接受新的观念,较好完成了挂职锻炼任务。主要抓了以下五个方面的工作:

一是讦真考察,虚心学习。除自觉参加有关会议,翻阅区情资料、文件和当地报刊,拜访领导外,坚持深入部门,深入街道,深入企业,调研了解__区经济发展、改革开放、招商引资、社区建设、科教兴区及党政机关效能建设的基本情况和成功经验,同时多次赴周边区县和温州、金华、宁波、义乌等地考察,参观娃哈哈、ut斯达康、万向集团和天水街道办的几个社区。既对__地域文化所独有的创业精神及__市以和谐创业为主题的发展理念进行了感受,又对__各地效能建设、招商引资、民营经济发展经验进行了学习,还对温州模式、义乌小商品市场、绍兴企业上市等热点进行了分析,从而基本掌握了__发展的真经。

二是深入思考,解放思想。无论是阅读当地党政机关文件,还是浏览媒体网站消息,随时注意用__的思维反思自己以往的工作思路和工作方法,坚持取人所长,弥补以往工作过失。考察调研当地经济社会发展,始终不忘对照__和__的实际,做深度思考,从中探索别人经验,寻求加快__经济社会发展的良计妙策。通过学习,思想进一步解放,思路进一步开阔,脑筋进一步灵活,加快发展的责任感和精神动力进一步增强,为今后工作奠定了基础。

三是加强沟通,结交朋友。加强和当地党政干部交流并融洽感情,上班瞅机会,下班抓机会,虚心做他们的小学生,诚心和他们交朋友,建立了深厚感情和友谊。加强与__各地的企业界人士沟通渗透,坚持互换名片,真诚相待,实情相告,有几十名浙商表示了加强交往与联络的意愿。注意与在__任职的陕西同乡联系,聆听他们的介绍,倾听他们的建议,为今后建立长期合作关系进一步创造了条件。

四是广泛宣传,争取项目。利用各种机会,广泛向__的各级领导、政府部门,特别是企业和街道,宣传__和__的自然资源、人文环境、风土人情和招商引资项目及优惠政策,介绍可与__对接的企业和项目,使__的党政领导和企业界增进了对__和__的了解,增强了向__开放的意识和信心,扩大了__在__的影响及知名度。有近12户客商初步形成拓展西部市场、投资__开办企业的意向,表示在适当时候,将到__实地考察和洽谈。

五是严格要求,塑造形象。挂职两个月,严格按照机关作息时间上下班,不迟到早退,有事请假打招呼。上班时认真阅读有关资料,并在不干扰、不添乱的前提下,随时注意与街道领导和有关科室沟通交流。基层调研考察坚持多听、多看、多学,做到边学习,边交流,边思考。吃住在招待所,从未搞特殊化。自觉参加挂职组组织的各种集体活动,主动汇报工作学习情况。一切行动服从组织安排,严格按照既定日程及内容开展工作,从未提出不合理的要求。尊重当地领导,团结周围同志,与天水街道的全体工作人员建立了深厚感情。

两个月来,通过考察、学习、参观,对__省在解放思想、经济发展、城乡统筹、社会协调等方面有了更进一步的了解,获得了许多新信息、新思想、新观念,学到了很多新方法、新知识、新经验,从中也受到很多启发。

1、学习“__精神”,营造发展氛围。从越王勾践卧薪尝胆,到计划经济__失宠,以至煤电水运及宏观调控联合指向__,__人在发展过程中遇到的困难比我们大得多。但在困难面前,他们不是怨天忧人,畏缩不前,而是充分发挥自己的主观能动性,始终保持一种谋发展、求发展、争发展的激情和热情。他们在成绩面前不自满,在困难面前不退缩,所取得的成绩不是空谈出来的,也不是口号喊出来的,而是干出来和拼出来的。从他们身上看到的是不怕困难、勇于开拓、奋力争先、拼命苦干的精神,这种精神是__经济社会发展的原动力,也应当成为我们加快发展的力量源泉。相对于__而言,我们在思想解放、观念更新、改革开放方面尚有相当大的差距,全社会的整体发展意识,特别是面对市场经济应有的改革、开放、法制、民主、发展、价值、自强、战略、市场、竞争、风险、创业等意识相对落后或滞后,而地域封闭、传统保守、小农经济、小市民等意识又更加严重。因此,加快__发展,必须首先解放思想,创新发展氛围。只有这样,才能清除旧意识,树立新观念,开拓新思路,才能把思想和行动统一到市委、市政府的重大决策和战略部署上,才会不失时机、抓紧时机,加速发展的步伐。

2、借鉴__理念,创新经济模式。借鉴__经验,就必须调整发展思路,创新经济模式。无论是温州的民本民营民生民利经济,义乌的“贸工联动、兴商强市”战略,绍兴企业的借壳买壳上市,__“精致大气、和谐开放”的和谐创业理念,省委、省政府“平安__”的打造和“跳出__、发展__”的思路,__区围绕中心商务区建设独特的经济发展模式,对我们都有很大启发。发展__经济,就一定要按照科学发展观的要求,坚持以人为本,坚持五大统筹,推动经济、社会、文化和政治文明协调发展。要旗帜鲜明、态度坚决地把“工业立市、商贸兴市”作为加快__经济发展的战略举措来抓,紧紧围绕资源开发、结构调整、产业整合和百姓就业,发展工交商贸。既要立足现有工业抓好改造提高,又要舍得出让资产借壳上市,更要像义乌那样,学会反弹琵琶,通过大办特办商贸市场,刺激诱导区域加工工业发展。要按照“一县一业、一乡一品”的思路,大力发展特色产业,培育优势产品,形成块状经济格局。要积极运用工业的理念和办法经营农业,重点围绕农业产业结构调整、农产品深加工、农业龙头企业和大宗农产品交易市场建设,抓大不放小,培育地方品牌。要坚持把开发区和工业园区的优先超前发展摆在重要位置,努力培植经济增长的新亮点和突破点。要坚持民本民生民营民利原则,在开发引导的基础上,放开搞活民营经济,增强经济发展的活力与实力。要高度重视城市和农村小城镇建设,特别是国道省道沿线,一定要围绕产业集聚和商贸兴业,坚持多点布局,重点发展,形成不同特色的产业带和发展链。在调整产业过程中,尤其要学习借鉴__各级政府“无为而治”和“睁一眼闭一眼”的方法技巧,充分相信群众、依靠群众、鼓励群众、支持群众,切不可盲目采用行政手段,对群众的生产经营横加指责和乱加整顿,更不能行政命令或强行组织群众从事不乐意的生产经营活动。

3、抢抓__机遇,拓展招商平台。坚持开放开发,突出招商引资,是我市经济社会发展的战略举措。和__相比,我们的开放意识还不是很浓厚,开放力度还不是很强劲,开放区间还不是很广泛,不少地区和企业对如何对内搞活、对外开放还是心中无数,没有明确的思路和方案。要解决这些问题,就必须强化开放意识,把走出去开拓市场作为解放思想、转变观念、增进开放的一项最迫切、最重要的任务来抓。当前,浙企浙资外流已成新的经济现象,各地都在加大力度招引浙商,这无疑是我们加快发展的难得机遇。要把面向__招商引资列为工作重点,不仅要加大力度委派干部到__挂职锻炼,更要鼓励并积极扶持经贸企业和民间经销组织到东南沿海推销__工矿产品和农副特产,对广交会、西博会、义博会、消博会等大型国际商贸活动,要尽量组织企业和产品参加。要及早部署,认真准备,力争20_年__世界休闲博览会、20_年上海世博会能有__的柜台和产品面市。要按照“政府协作、市场运作、民间动作、企业合作”的思路,鼓励企业到__寻求发展,寻找合作伙伴。特别是对改制不到位或虽经改制但发展依然困难的企业,一定要加大改制、破产、出售、兼并力度,引导__企业和资金进入我市工商经济发展领域。在招商引资过程中,一定要下势解决项目储备和项目包装问题,真正有项目、有好的项目、有吸引客商的项目、有一定深度和审批进度的项目用来招商。要努力优化经济发展环境,像__一样,切实做好亲商安商稳商富商工作,尤其是对有些地方形成的“没有项目急、招引项目难、实施项目怕”的恶性循环及“招进投资商、放出大灰狼”的怪圈,必须真正重视解决。当前,要改进招商办法,完善引资奖惩,实行必要的招商引资部门分担任务、领导扛死指标、干部捆实责任、月询季查年度考核、工资奖金挂钩及一票否决、重奖重罚等机制,真正形成各级党政重视招商、机关干部专于招商、全社会积极参与招商的良好氛围。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十七

在这个漫长的暑假中,我荣幸地参加了广西师范大学20xx年学生干部暑期挂职活动。选拔广大学生干部暑期进行挂职锻炼时为了全面贯彻落实国务院、共青团中央、自治区政府的相关指示精神,引导和激励广大青年学生继续深入学习,在实践中了解社会、认识国情,实现“长见识、增才干、强能力”的全面发展目标。我在猫儿山社区居委会这样一个普通的基层组织中挂职锻炼,带着希望和憧憬,带着自豪和骄傲度过了充实而富有收获的三个星期。在带队老师的严格要求、关心指导下,经过二十多天的工作锻炼,使我对社区的工作有了一定的了解,开阔了视野,增长了才干,提高了自身的综合素质。总结二十多天来的挂职工作,我的体会有主要有以下几个方面:

聚敛财富,成就企业的比较多,致富农民,实现民企双赢的比较少。真正符合农村实际,明显提高农民收入,全面带动农业发展的道路等待我们去开创。我们延寿县,有着丰富的劳动力资源,土地肥沃,适合很多作物的种植,在山产品和绿色食品的开发上具有一定的优势,应该说我县农业蕴涵着极大的发展潜力,农民有着强烈的渴求发展的意愿。今年县委开展的“解放思想,加快发展”大讨论活动,也必将对农业发展形成有利的推动。农业发展需要的正是解放思想,农业发展就需要打破条条框框,用全新的理念和思维来谋划发展。

通过这段时间在青川乡挂职,我有这样几点收获:

一是对乡镇工作有了新的认识。我虽然从农村走出来,也在乡镇工作过,但经历了这几个月的挂职,我发现我对乡镇工作的认识是不全面的,也是比较陈旧的。乡镇工作远比我想象的要复杂的多,艰苦的多。税费改革后,乡镇财政捉襟见肘,要维持运转,全靠乡镇领导争取资金,招商引资。各项公益事业的开展也比较困难。乡镇政府机构庞大,职能弱化,干部多,没事干,干部的监督管理存在一定困难。历史遗留问题多,如乡村债务问题、土地问题、干群关系问题等等,处理起来都比较棘手。

在这样的一个集体中工作是开心的,愉快的。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十八

20xx年9月至20xx年1月,本人受教育局委派,到新溪中学挂职锻炼。根据新溪中学校长室的工作安排,本人协助政教处抓好学校的德育及安全工作,并参加初二级德育指导组,协助做好年级管理。一学期来,本人认真履行职责,积极主动地开展工作,得到了新溪中学全体教职员工的关心和支持下,得到了李彦泓校长和谢镇藩副校长的精心指导。现已顺利地完成了各项工作任务,取得一定的成效,具体工作小结如下:

一、新溪中学基本情况。

新溪中学创建于1969年1月,是龙湖区办学历史较为悠久的初级中学,目前在校学生1885人,30个教学班,教职工121人。经过40多年的艰苦创业,新溪中学为新溪社会的发展和进步做出重大贡献,也为祖国输送大批优秀人才。学校领导班子坚持以德治校,励精图治,本着改革创新和实干精神,对事业高度负责的工作态度,团结协作,形成和谐融洽的工作氛围和班子整体合力。由于学校办学方向正确,工作开展扎实而有序,办学水平不断提高,教学成绩逐年上升,现已形成“目标明确、管理严格、操作有序、和谐发展”的办学模式。目前校园环境整洁优美,教学活动井然有序,教风学风踏实严谨。

二、新溪中学的办学特色和经验。

(一)完善管理制度,建设良好校风。

俗话说,没有规矩不成方圆。一个单位,没有一套比较完整的管理制度进行一定的约束和指导是不行的。新溪中学制定了比较详细的管理制度,如:校长工作职责、新溪中学教师岗位执行情况考核条例、新溪中学奖教奖学方案、新溪中学教学质量考评方法、教师考勤等制度、新溪中学学生课堂堂规具体要求等,体现了依法治校的办学理念。

学校认真抓好早读、卫生、自行车等三项常规评比,狠抓学生规范养成教育,同时开展丰富多彩的教育活动,培养学生讲文明、讲礼貌、讲卫生的良好习惯,塑造学生健康人格,促进学生可持续发展,从而逐步走出一条以养成教育夯实学校德育的有效之路。经过全体师生的共同努力,学校教学秩序井然有序,教风学风踏实严谨,校风班风稳定良好,学生优良率95%以上,多年来师生违法犯罪率为零。

(二)大力实施德育科研,提升学校品位。

学校大力开展德育科研,德育课题《农村中学生文明行为养成教育的研究与实践》20xx年在汕头市立项,列入汕头市教育科学“”规划20xx年立项课题,20xx年6月又在广东省教育厅立项,是20xx年度广东省中小学德育科研课题之一。

课题组不断学习先进的教育理论,用先进的教育理论来指导教育实践,从而推动了学校德育水平的提高。随着课题研究的深入开展,德育科研取得了丰硕的成果,德育理论水平不断提高,他们在科研中提出了很多新的理念和新的工作指导方针,进一步丰富了农村中学养成教育理论,丰富农村中学基础教育内涵。诸如,在化解学生矛盾方面,提出“坚持文明办事,成功化解学生各类矛盾冲突”的观点;在后进生管理方面,提出“运用情感教育,关爱与策略并重转化后进生”;在家庭教育方面,运用“孟母断机教子”的典故,指导家长如何改进家庭教育方法做一名教子有方的家长;在教师培训方面,提出“以校本培训促进教师进步,以教师进步推动学校发展”的工作思路;在完善德育网络方面,提出“以学校教育为主导、家庭教育为基础、社会教育为依托”的工作思路。德育科研促进学校德育管理规范化,提高学生人文素养和道德修养,提升学校教育教学质量和办学品位。

(三)深入开展教学科研,培养优秀青年教师。

学校切实加强教学工作的指导与监控,认真开展教学检查,重点检查教研计划的制定与实施、老师备课、学生作业布置与批改以及教师听评课情况。各教研组定期举行听课、评课,每周开展分科教研活动,老师在讨论中各抒已见,毫不保留,从中看到各人的优缺点,从而更好地提高自己教学教研的能力,为青年教师健康成长搭建施展才华的舞台,教师的理论素养和研究水平也不断提高。学校在师资培养方面提出“严格要求,加快培养,全面关心,放手使用”的工作思路。坚持以老带新,新老互学,在听课、说课、评课上狠下功夫,采取人人要苦练内功的策略。经过几年努力,一批优秀青年骨干教师脱颖而生,为学校的发展与进步注入了新鲜的血液。近年来,学校在国家、省和市三级的教育学会组织的论文评选中,分别有多人次获奖。教师论文有多篇发表在区、市、省和国家级教育刊物上。学校现在研究的省、市课题共3个。

(四)重视校园文化建设,营造优美育人环境。

1、开展校园文化活动,活跃校园生活。学校加强校园文化建设,形成多读书,读好书的良好风气,开展形式多样的校园文化活动,营造知书达礼、好学上进的育人环境。初一级举办“校规校纪知识竞赛”,加强学生纪律教育;15周初二级举办“树立文明新风尚”情景剧比赛,参赛情景剧均为各班学生自编、自导、自演,剧情取材于学生日常生活,同学们以幽默诙谐的艺术表演形式,生动地鞭挞身边的不文明行为,也热情颂扬了文明礼仪给校园生活带来的新风尚。本次活动寓教于乐,有利于塑造学生良好的形象,进一步提高学生文明素质;初三举办3人篮球赛,构建和谐年级,活跃校园生活。学校选送一批优秀节目参加区比赛,都获得较好名次,20xx年12月许芃菁、黄丹瑜指导的学生小合唱《夜莺》参加20xx年龙湖区中小学才艺展演声乐专场比赛获二等奖,学生谢静纯的独唱《小渡船》获“区中小学生艺术展演”优秀奖等。

2、注重环境育人,建设艺术化校园。学校注重环境建设,李校长多方筹集资金,改善校园育人环境。学校重视校园美化、绿化工作,近年对整个校园的绿化重新规划调整,投入一笔资金种植大量花木,建造了一些花圃。整个校园树木、花草生机盎然,令人心旷神怡。学校重视校园文化氛围的营造,充分利用黑板报、宣传栏、广播站等宣传阵地,对学生进行思想教育,设置两个文化长廊,安排了大量丰富多彩、富有教育意义的宣传材料,倡导积极向上、文明高雅、健康活泼的校园文化,营造一个优美的育人环境。

3、加快硬件建设,完善教学设备设施。学校积极推动新溪中学第四期教学楼、图书馆及配套建设项目建设,校长室、总务处积极配合新溪镇政府及镇教育主管部门,准备好相关资料和数据,做好该建设项目立项工作,及时到市、区相关职能部门办理规划及报建手续,争取春节后该建设项目尽快上市招投标。学校积极争取上级专项资金支持,新建电脑室1间,配置电脑61台。多方筹措资金21万元改造运动场,改煤渣跑道为塑胶跑道。

三、本人工作情况汇报。

(一)真抓实干,勤奋工作。

本人始终坚持把学习作为提高自身素质和工作能力的重要途径。注重深入基层,向教职员工学习。挂职期间,本人能很快的融入新集体,在尽快熟悉工作情况的基础上,坚持以改革的精神抓工作、促落实,以创新的思路抓重点、促全盘,分工的各项工作都取得了明显成效。具体情况如下:一是深入课堂教学第一线,积极参加教学科研活动,参加听课和评课达15次;主动参加初三级期中考试分析会。二是与政教处共同探讨德育管理方法。平时积极参与德育管理工作、教师值日工作、年级组工作、班集体建设等,从中学到了好多宝贵可行的管理经验;还多次在初二级班主任工作经验座谈会上讲述班级管理经验和技巧。三是协助学校做好教育教学等各项管理工作。协助学校开展校际交流,积极参与镇性主题班会活动;协助学校组织开展各项活动,如校运会、学生情景剧比赛、学生灯谜比赛等,丰富了校园文化生活,深受师生欢迎;协助学校做好各项文档检查,如德育评诂文档等,并为文档建设的规范化提出了宝贵意见。

(二)严于律已,注重形象。

挂职期间,本人能处处严格要求自己,带头遵守各项规章制度,坚持原则,敢于负责,崇尚实干;坚持求真务实,狠抓落实,深入年级、班级调研,在“一线”解决问题,以务实的态度和扎实的作风树立了党员干部的良好形象。

四、收获及体会。

没有交流和比较,不知差距。通过这次挂职体验学习,本人感触良多和收获丰富。从硬件上,我们现在的学校和新溪中学还有一定的差距。硬件是客观存在且在短时间内是很难改变的。要想缩短差距,只能从软件方面进行提高。我想,结合本校的实际情况,应该从三方面进行努力:

一是加强校园文化建设,营造文化氛围。我校要在原有的基础上建设好学生阅览室和教师阅览室,在教师中开展读书沙龙活动,并提倡教师终身读书和学习的信念,提高教师的综合素质。在学生中开展“我读书,我快乐,我成长”的活动,并且在每学期中开展师生读书评比活动,从而更好的巩固良好的校风、教风和学风。定期举办一些文艺活动,如文艺汇演、师生书画展、运动会等,努力建设艺术化校园,提升办学品位。

二是加强教师业务培训,提高教研能力。我校要求每位老师做到:每学期上一个教学公开课,交一篇案例,交一篇教学后记,培训一批优生,转化一批学困生,写一篇教学论文的“六个一”教研活动。通过这次交流学到的经验,我们还要加强对老师业务能力的培训,包括定期开讲座、教师汇报读书心得、开展同课异构活动、积极参加外校的听课活动,开展手拉手和“传、帮、带”的活动等,让教师学习更多的新理念,努力提高教师的业务水平。

三是努力创建学校特色,提升办学水平。我区现在许多学校都还没有创建学校特色的研究,特别是我校所在的片区都还没有。从这方面,我校将已现有的省级课题《开展班级精细化管理,促进学生自主成长》做为突破口,利用自身的资源进行开发,努力学校德育特色。

回顾一学期来的挂职工作,我还有许多我想做而没有机会去尝试的工作,还有很多工作离领导的要求和期望有一定的距离,我深深地感到:在挂职期间,我不但增长了见识,丰富了阅历,积累了经验,充实了头脑,还交流了感情,收获了友谊;同时,我觉得局组织的挂职安排非常有利于年轻干部的成长,挂职工作是锻炼干部的“大熔炉”,我很幸运自己作为一名年轻的干部能够有这样的机会熔入到这滚滚熔炉之中,让我毕生难忘,真诚感谢组织和领导对我的培养锻炼,也希望有更多的年轻干部能加入挂职队伍接受锻炼。我想,不管我今后在什么岗位工作,我都会尽自己的最大努力,扎实工作,勇于创新,干好本职工作,回报组织,回报社会,为教育事业的发展尽自己的一份力量。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇十九

挂职期间,本人能处处严格要求自我,遵守该校各项规章制度,始终坚持把学习作为提高自身素质和工作潜力的重要途径。注重深入基层,向教职员工学习,能很快的融入新群众,在尽快熟悉环境的基础上,深入课堂教学第一线,用心参加教学科研活动和学生管理。坚持每周听课20节以上,坚持每周日参加年级班主任例会,坚持每周四参加物理教研组教研,挂职期间总计上公开课9节,自习12节,参与了期中监考和阅卷,参加了高一年级家长会,观看了高一年级韵律操比赛,聆听了励志专题讲座,参加了高三年级“距离高考200天远足”活动,全程参与临汾一中新课程、新教材、新模式“三新”高效课堂大赛。

最新挂职团委工作总结(实用20篇)篇二十

按照组织安排,我于六月起到穆棱市兴源镇挂职镇长助理。三个月来,在穆棱市委组织部和兴源镇党委、政府的领导下,在领导和同事们的关心、支持、帮助下,我始终牢记使命,把挂职作为开阔视野、增长阅历、提高能力的大好机遇,认真完成岗位职责,深入学习,较快地融入了工作环境,自身素质能力在实践中得到了全面的锻炼和提高。现将挂职以来的工作、收获及体会汇报如下:

挂职期间,我被安排在镇党群办锻炼学习。为尽快融入工作环境,我始终保持谦虚谨慎的学习态度,努力完成好领导交办的各项任务。同时,兴源镇也为我提供了许多锻炼和学习的机会。一是筹备“七一”表彰庆祝活动。初到兴源镇,恰逢党群办正在筹备全镇“七一”表彰庆祝活动,我先后参与了党委副书记在全镇党建工作会上的讲话、党委书记党建专项述职报告、“七一”讲话等文稿的起草工作。为完成好全镇“七一”党建电视宣传片的制作,我全程参与取景、视频、图片帅选以及赴牡丹江市黑龙江省幼儿师范专科学校校办电视台与技术人员共同编辑视频。参加了“粮台山之夜”文艺晚会的会场布置等工作。二是做好国家文化部迎检工作。7月9日,国家文化部到兴源镇东村检查公共文化服务体系建设工作。前期,我随同镇文化站工作人员精心准备,布置东村文化活动室、会场、整理各种文化器材、悬挂书画作品,等等,东村顺利通过国家文化部公共文化服务体系建设的全面验收。三是完善组织和宣传党建档案。根据领导安排,我带领党群办负责组织和宣传工作的同志,将平时零散的党建材料,参照上级主管部门对标考核目录,相应的建立了档案科目树,将对应的材料填充进去,建立起一整套系统、完整、规范的党建工作档案,为年终考核打下了坚实基础。四是入户为农民办理农转城手续。先后两次随同党群办主任和东村工作人员深入东村三组,宣传穆棱市鼓励农民转户进城的“一放宽、五保留、六保障”优惠政策,并入户为农民办理农转城手续,累计办理农转城58户162人。五是广泛学习穆棱发展的先进经验。在完成好本职工作的同时,我通过文件、资料以及网络,广泛搜集、整理、学习穆棱在经济发展、小城镇和新农村建设、社会管理创新、文化事业等方面的先进经验,共撰写经验体会文章10篇,其中经验文章7篇,心得体会3篇。被林甸县组工信息刊登2篇,林甸省内挂职工作简报刊登4篇。六是完成其它日常性工作。挂职期间,还参与了全镇重点工作会议全程摄像、防汛救灾;参加政法、网络宣传、市委中心组学习、迎接林甸县考察团赴绥穆经济开发区考察、起草和修改文件材料等日常性工作,共起草、修改各类文稿18篇左右。

二、挂职学习的主要收获。

三个月的时间虽然不长,但是这次外出挂职的锻炼学习经历,使我收益良多。

一是开阔了视野,启迪了思维。到兴源镇挂职,满足了我对山区在地少人多的条件中如何实现经济快速发展的解读愿望。除了组织工作的内容外,我还利用翻阅文件资料、网上查询以及日常交流等方式,详细了解兴源镇以及穆棱市在城乡统筹、招商引资、产业发展、小城镇建设和文化事业、社会管理等方面的先进经验。同时,我还充分利用空余时间努力学习组工业务、文秘写作等知识。这些丰富的工作和学习内容,使我开拓了视野,放宽了思路。

二是锻炼了能力,提升了素质。党群办的工作范围可以说纵向到底,横向到边,锻炼学习的机会非常多。从各种活动的筹备到组织实施;从领导讲话的起草到会场的布置;从各项制度的建立和贯彻到会议的通知提醒,从迎接上级部门检查到包村入户指导工作。组织工作的触角无处不及。挂职期间,我努力利用这样有利的工作环境,在思想上做到了有意培养,通过认真对待、积极参与各项工作,主动思考、虚心学习和勤于实践,在提高综合能力、增强基本素质方面都取得了很大的收获。

三是触动了内心,激发了热情。党群办的干部比较年轻。从他们身上,我感受的不止是年轻本身的魅力,更重要的是,感受到了那种讲团结、讲协作,“说干就干”努力办成事的全局观念,也领略到了兴源镇领导干部解放思想,善于整合资源以及锐意进取的创造精神和务实作风。从开展“周一大讲堂”活动,可以看出领导和广大干部对待学习的认真态度,可以看到大家为提高自身能力所做的那份主观努力。从这个意义上说,到兴源镇挂职是一份特殊的经历,它使我意识到,在有限的时间和生命中,一个人无论要生成能力,还是挖掘潜力,都要趁早,也都要满怀热忱。如果以现实的磨合、生活的头绪为理由延缓行动、浪费时间,以遭遇困难、难敌挫折为理由折减激情,那么不进则退,有再多的成功、成才的愿望也是空谈。

四是获得了关怀,结交了友谊。挂职期间,兴源镇的领导和同事们给予了我细致入微的关怀和帮助。从我自身讲,也能以自家人的身份融入这个集体,特别是能积极参与机关的集体活动、业余生活,我同很多同志结下了深厚友谊。也许三个月的挂职是短暂的,但是通过挂职建立起的这种友谊和联系或将延续下去,在今后的工作中,经常联系,互相交流,相互学习。

三、挂职锻炼的几点体会。

三个月的挂职锻炼,我受益匪浅,感触颇多,归纳起来,有以下几点体会:

(一)正确认识挂职锻炼的意义是做好挂职工作的前提。挂职锻炼是一个难得的机遇,更是一次终生难忘的经历。不能错误地把挂职认为是镀金,更不是到外面休养生息,而应该把挂职看做是一条锻炼自我、提高自我的重要途径,一次丰富人生阅历、拓展工作视野的绝好机会。在异地工作,一切都非常陌生,熟悉情况,融入环境需要时间,也存在一定困难,很多时候要面对挑战和挫折,但我从来没有把这些当成烦恼。相反,我把这些当成自己开阔视野、锻炼能力、积累经验的好舞台。有时候确实很忙很累,可任务完成之后却很有成就感。能够用自己的辛苦换来认可和支持,再累也值得!我认为,我们外出挂职,代表的不光是自己的形象,更是林甸的形象。挂职期间,我严格按照镇党委机关作息时间上下班,从严要求自己,谨言慎行,工作场合着正装,时刻注意自身形象,积极参加各种集体活动,不搞特殊化,从未提出不合理要求,没有违反纪律的行为发生。

(二)全心全意为挂职单位服务是做好挂职工作的基础。来到兴源镇之后,我就把自己看做是兴源镇的一员,努力站在兴源镇的角度去分析问题和解决问题,在制作全镇“七一”党建电视宣传片工作中,我努力将兴源镇的各项亮点工作融入到画面当中,展现在全镇的广大党员干部面前,激发斗志,鼓舞士气;在农转城工作中,我们广泛宣传优惠政策,打消农民的后顾之忧,坚定农转城信心;在日常工作中,无论是接受上级检查还是外出开会,我都会以一名兴源镇干部的身份出现。实实在在的工作换来兴源镇领导和同事们对我的认同,(三)找准自己的角色定位是做好挂职工作的必要条件。党群工作纷繁复杂,而且阶段性、突发性明显。每当党群工作节奏相对紧张,党办主任抓重点工作不能分身处理时,我都会主动承接过来一部分工作任务,请示后积极开展工作,使他能够从具体事务中抽出身来,为其把握全局,进而做好工作,留出余地,提供可能。作为挂职干部,我努力把握自己在党群办的角色,做到谋事不决事,到位不越位,积极帮助分析问题、解决问题并大胆提出建议。努力与大家共同营造团结、协作的工作氛围。加强与镇里普通机关干部的交流,工作上虚心做他们的小学生,在生活上诚心和他们交朋友。

通过这次挂职,我的思维实现了拓展,观念得到了更新,经验不断丰富。今后,我将把挂职所学运用到实际工作当中,务实勤奋,勇于创新,为加快林甸的经济和社会发展做出积极贡献。

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