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优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇一
各位领导、同志们：
根据会议安排，由我代表市委就推进政治生态建设工作情况进行述责。
市委始终坚持严守信念不动摇、严抓纪律不放松、严管队伍不懈怠，从严落实管党治党政治责任，抓住关键环节、深化标本兼治，着力营造风清气正的政治生态。
(一)加强班子建设，强化政治生态建设的组织领导。市委始终保持政治上的清醒与坚定，牢固树立“四个意识”，不断加强班子建设，增强凝聚力向心力。一是抓思想教育。围绕坚定理想信念、加强党性锤炼和提高政治领导能力，以中心组学习为载体，引导班子成员认真学习***新时代中国特色社会主义思想，树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，筑牢信仰之基、补足精神之钙。截至9月末，市委已开展中心组学习xx次。二是抓制度执行。坚持党的民主集中制，严格执行“三重一大”议事决策制度，凡属重大事项，都按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由领导班子集体讨论，按照少数服从多数作出决定。同时制定出台了市委常委会自身建设、市委班子决策议事和市委班子监督检查3大体系、24项规章制度。严格实行“七不直接分管”制度，建立“副职分管、正职监督、重大事项集体决策”的权力运行机制，形成了决策权、执行权和监督权相互制约、相互监督的权力结构和制衡关系。三是抓组织生活。坚持把严肃组织生活作为保持班子先进性和纯洁性的有力举措，制定出台了《xx市党员领导干部参加双重组织生活制度》，组织市委班子成员定期参加组织关系所在支部或党建联系点的组织生活，团结凝聚基层党员干部，增强领导班子的号召力。
(二)深化学习教育，提高政治生态建设的思想自觉。市委坚持把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为重要政治任务，着力打牢党员领导干部的思想基础，推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展。拓展党员“深学”方式。制定《推进“两学一做”学习教育常态化制度化分类指导办法》，从不同层面、不同类别提出了25项具体要求。截至9月末，全市各级党员领导干部开展讲党课活动xx次，组织各类培训班xx期，深入基层宣讲xx次，开办电视党校xx期，举办知识竞赛xx次。拓展党员“实做”载体。在农村、社区党组织开展了为民服务承诺、我是党员我带头“两项承诺”活动，在机关事业党组织开展了进农村、进社区、进企业“三进基层”活动，在企业党组织开展了带头生产、献计献策、联系群众“三面红旗”评比活动。截至9月末，农村、社区党组织和党员承诺践诺xx项，践诺率达到xx%，xx名在职党员进社区开展服务活动xx次;企业共组建党员突击队xx支，党员提出合理化建议xx条。
(三)把好用人关口，打牢政治生态建设的人才基础。市委着眼长远发展，切实加强干部梯队建设，公道正派地评价、推荐和使用干部，营造了人心思进、干事创业的浓厚氛围。一是把好选任标准关。坚持“三个注重”“四个优先”和“五个坚决不用”原则，完善形成基层党组织推荐提名、组织部门建议提名、领导干部署名提名、个人自荐提名等多种形式并存的干部提名机制和“谁提名、谁负责”的责任追究制度，对出现问题的干部，严肃追究提名领导的责任，坚决防止跑官要官、买官卖官和违规干预选人用人等问题发生。二是把好选任程序关。进一步完善《市科级干部选拔任用程序》等12项干部工作规章制度和选拔任用工作程序，通过严格执行“对不符合任职、调任条件资格和交流回避等规定的不列为提名人选;对档案涉嫌违规造假、未如实报告个人有关事项、经济责任审计及组织考察反映有问题但尚未查清的不列为考察对象”等制度和程序，不断提高我市选人用人公信度。三是把好选任使用关。坚持不只看“显绩”、看当下，更注重“潜绩”、看长远的选人用人标准，坚持德才兼备、唯贤是举的正确选人用人导向，力争让每一个优秀干部脱颖而出。截至9月末，市委共调整科级干部xx批xx人次，既保证了干部队伍的新老更替、结构优化，又确保了人尽其才、公平公正，赢得了大家的拥护和支持。
(四)切实改进作风，夯实政治生态建设的坚强保障。市委将改进干部作风嵌入党员干部日常监督管理的各个环节，深入推进作风整顿工作，着力形成“五个好作风”。创新服务载体，制定《全市服务窗口“四亮”标准服务“四少”便民服务“四零”承诺服务创建方案》，在机关单位开展“戴党徽、亮身份”活动，在窗口部门普遍设臵党员先锋岗。深入贯彻落实省直机关作风整顿暨优化发展环境警示教育大会精神，先后组织召开市委中心组学习会议和作风整顿专题研讨会，党政班子成员以案为戒、主动对标，切实强化了改进作风的思想自觉。召开全市作风警示教育大会，通过通报并剖析反面典型案例，释放了强力震慑。今年以来，通过信访受理、案件审查、明察暗访等形式，共计发现作风类违规违纪问题线索xx条，立案xx件，给予党政纪处分xx人，免处xx人，给予批评教育、诫勉谈话、组织处理xx人，行政问责xx人。对推进落实作风整顿工作执行不到位的9个单位和部门进行了通报。
》389份，将全市党风廉政建设和反腐败各项工作内容逐级逐项落实。三是完善考评制度。进一步完善党风廉政建设和反腐败工作考核办法和考核细则，明确对象、界定范围、量化标准、厘清责任。通过“清廉xx”网站建立党风廉政建设考核信息化管理系统，动态掌握基层党风廉政建设情况，形成了以考核促落实的良好局面。四是严肃责任追究。采取定期检查、重点督查、问题核查、责任追查等办法，对执行党的路线、方针、政策不力，管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、给党的事业造成严重损失，“四风”和腐败问题多发，选人用人失察、任用干部连续出现问题，巡视巡察整改不落实，懒政怠政、贻误工作的，严格落实“一案双查”和“一问三责”，共对xx名“两个责任”落实不力的干部进行了追责。
xx市委在抓好政治生态建设的同时，班子成员恪守廉政准则、严守各项纪律，以实际行动为广大党员干部当好表率。一是坚持廉洁自律。市委班子成员严于律己、清白做人，严格执行中央八项规定和省市关于廉洁自律的各项规定，下基层轻车简从，不讲排场，搞接待一切从简，不铺张浪费，重大节日倡导“零走动”，未发现私相收受现金、礼品，公款大吃大喝，公车私用等违纪问题。二是坚持秉公用权。市委班子成员始终保持对人民的敬重之心和对权力的敬畏之心，注重对家庭成员、亲友和身边工作人员的教育、管理，未发现有利用职权和职务上的便利为他人谋私利的行为。三是坚持阳光从政。市委班子成员谦虚谨慎、从谏如流，主动接受人大、政协和社会各界监督，注重养成闻过则喜的雅量，见贤思齐的精神，择善而从的品格。襟怀坦荡、表里如一，个人有关事项应报尽报、快报速报，未发现藏私问题。
虽然我们取得了一些成绩，但仍存在一些问题和不足，主要为：一是压力传导不到位，有的基层党委推进政治生态建设的自觉性不够;二是作风整顿工作中发现个别单位工作人员仍存在违反工作纪律问题。这些问题和不足，在今后的工作中，我们将予以重点突**决，从而更好地履职尽责，全力推进政治生态建设。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇二
一、精心组织，积极参加县委组织部谈心谈话活动按照县委组织部安排，局班子成员积极参加县委组织部主持的谈心谈话活动。班子成员畅所欲言，就对我县经济工作会议、袁纯清书记视察讲话要求以及在生产、生活中的个人思想动态等谈话主题进行了认真回答。这种方式拉近基层单位与县委组织部的距离，是工作汇报、思想交流的纽带，取得较好效果。
二、局领导高度重视，认真组织开展谈心谈话活动为保证我单位谈心谈话活动取得实效，支部书记、局长贺文元多次在会议上提出，并要求班子其他成员认真组织开展好谈心谈话活动。并结合我单位实际情况，经班子会议研究后一致通过：单位主要领导和班子其他成员谈，班子其他成员和所分管的科室负责人谈，并要做好相关记录。
三、班子成员积极行动，开展好所分管科室的谈心谈话活动。
按照局领导班子会议的要求，支部书记、局长与班子成员之间开展了谈心谈话活动。同时，班子成员也与所分管科室负责人开展了谈心谈话活动，就领导班子建设、生产生活中遇到的问题，以及科室的主要工作任务中所遇到的问题，开展谈心谈话活动。各科室负责人积极发言，结合自己的实际工作，谈出了自己的看法，取得较好效果。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇三
谈心人：所长。
谈心对象：民警xx。
谈心内容：
民警xx：教育整顿活动开展以来，我认真学习了上级相关文件精神，并通过参加单位组织的各项活动，接受了深刻的党性教育，我的思想认识提高到了一个新的境界。
所长：这次政法队伍教育整顿，还要求我们要检视自身存在的问题，请你说一下自己检视问题的情况。
民警xx：通过认真对照检视，我主要存在以下缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性；自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
所长：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。我自己也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼，确保在本次教育整顿中取得实实在在的成效。
民警xx：您说的对，在以后的工作里我会更加严格要求自己，从全方位的角度来不断的完善自己存在的不足，更好的去完成以后的工作。
所长：你能够这样想是对的，但是要能够这样做才是不断完善自我的正确方式，希望你不要半途而废。在以后的工作里你要多向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
民警xx：我记住了，所长，今天的谈心我收获颇丰，深受教育。其实在所里大家平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，我相信通过本次教育整顿活动，xx公安的事业会越来越规范的。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇四
书记：a同志，今天开展谈心活动，目的是要结合“两学一做”主题教育的开展，请你向党组织汇报当前自身的学习、思想、工作、生活方面的情况。希望你能开诚布公、畅所欲言。
a：经过近几年的努力工作，政治理论水平、思想觉悟以及业务工作能力都有了很大的提高。我一贯要求自己要不断提高自身修养，铸造高尚的人格。在近年来，我始终保持坚定的政治立场，接受指挥调动坚决，工作思路也很清晰、为人坦诚、处事公道、对自身要求也是很严格的。
意见建议：
2.更好地联系群众，为群众办实事。
存在问题及努力方向：
存在满足现状思想，对于自己的工作，有时总自认为做得已经不错，同事认可了就好，对如何做到更好缺乏认识，制约了自己思想的进一步解放，工作进一步开拓。
作为一名年轻人，要勇于探索，不断学习，除了要掌握精湛的本专业知识，还有掌握跨学科的本领。使自己具有与时俱进的能力，以他人的需要为出发点，使自身的发展融入于学校的发展之中。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇五
一是保护对党的忠诚，实现两个维护。作为党的领导干部，我总是把讲政治、对党忠诚作为第一遵循、第一标准、第一要求，坚定四个意识，坚定四个自信，坚决实现两个维护，始终保持与党中央高度一致的表现率，坚决贯彻党中央各项决策的配置。可以自觉学习xxxx新时代中国特色社会主义思想、党的先进理论知识，尤其是近期认真学习党的_精神，用党的先进理论武装头脑、指导实践、推动工作。在意识形态方面，可以始终指导正确的政治方向，推进全乡意识形态工作。xx工作以来，可以围绕全乡发展大局和各中心工作，加强负责意识，找到角色定位，扩大构想视野，真正把旗帜鲜明地说明政治实行到具体行动，体现在日常工作中。
二是站稳人民立场，认真履行职责。我2018年4月在xx工作，到xx后第一次调查，熟悉情况，全面了解全乡发展现状。工作中，可以深入村组，与村民日常交朋友，站在大众的角度思考问题，解决问题。在抓党建方面，除抓党建日常工作外，主要在培养村级集体经济、村级后备干部、加强基层党组织建设方面花费了大量精力。我乡2019年各村集体经营性收入为x万元/村，2020年达xx万元/村，村突破xx万元，其中x村突破xx万元。在村级备份培养方面，从2018年下半年开始，我主持支部工作的xx村率先试行年轻备份干部志愿者免费去村里锻炼评价机制。也就是说，考虑到村里的优秀年轻人，可以免费去村里锻炼3个月，3个月后进行党员、村民代表的评价，评价优秀的优先是村干部、专职警察队。通过这个机制，到今年村里的两委交替为止，全乡有5名年轻人被调整为村里的干部队伍，4名年轻人成为村里的专助警察，为我乡今年村里的两委顺利交替奠定了基础。在加强基层党组织建设方面，重视党员党性教育，全乡5个行政村明显改变了4个行政村基层党组织活动场所，特别是对个别基层党组织的弱松散问题进行了目的性整备，全乡各基层党组织和党员的凝聚力、向心力、战斗力明显增强。
三是重视团结干事，发挥参谋作用。作为乡村党委副书记，我坚决实行民主集中制，管理领域的重大事项继续集体研究。始终坚持团结一词，正确处理与党委书记、乡长、班组成员的关系，充分发挥桥梁纽带的作用。在与党委书记、乡长的关系中，我全力配合主要领导的工作，全力支持，切实执行。在与班组成员的关系上，我坚定树立了一盘棋的思想，加强了与各副班的交流，团结大家，共同推进重点任务的执行，共同为xx乡经济社会发展做出贡献。
四是坚持严格的自律，保护纪律的下划线。作为党员领导干部，我始终坚持以身作则，率先模范，始终保持头脑清醒和坚定，切实关系自律，关系亲戚朋友，关系权力，不累名利，不诱惑物欲，不扰乱人情。同时，认真履行一岗双重责任，始终坚持高标准、严格要求，加强蹲部门和分管口干部队伍思想政治建设和党风廉政建设。
总的来说，我乡政治生态良好，党员领导干部没有违反纪律的问题，个人在工作和生活中没有发现我乡党员领导干部有政治征兆、倾向问题。
一是理论武装不全面。乡镇工作后，分管工作多，平日忙于事务工作，学习紧张，有代理学代理学的思想倾向。突出的表现是学习的持续性不强，有空，有需求的时候集中学，突击学，忙的时候不学，少学，一些党的重大理论知识还没有真正理解。
二是宗旨意识不牢固。大众路线不彻底，与大众交往少，交往少，与大众鱼水关系不足。少数分管的工程项目只顾推广进度，没有沉下心来，了解问题难点，影响了提升群众幸福感、获得感的进程。
三是勤奋自律不严格。工作中没有坚定地树立过紧日子的思想，平时勉强节约，反对浪费工作不牢固，浪费现象还存在。例如，有时外出，电脑、打印机等设备关闭不及时，电力浪费。在干部教育管理方面，面对个别干部存在的状态、能力不足、落后不现实等问题，多数是批判性的，没有真正的把握，真正的监督。
必须加强思想力量，提高政治意识。坚决与以xxx为核心的党中央保持高度一致，紧密开关、守廉关、攻击难关。在大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在诱惑面前立场坚定，思想灰尘，清除政治微生物，不断提高政治免疫力、自身抵抗力和执政战斗力。
二要加强党性修养，维护中央权威。坚定树立四种意识，自觉遵守和维护党的政治纪律，齐全党中央，坚决执行省委、省政府、市委、市政府和县委、乡党委决定配置，确保政令畅通、禁止。在原则问题上立场坚定，不折不扣地执行党的路线政策，坚决不按原则交易，政治上不违反阳奉阴，坚决警惕小圈子和帮派问题的成长。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇六
近日，濮阳县纪委监委认真落实党内政治监督谈话制度，该县纪委监委主要负责人分别与辖区20个乡镇党委书记集中开展换届工作纪律政治监督谈话
建立党内政治监督谈话制度，是解决党政“一把手”等“关键少数”监督难题的关键一步。“通过换届工作纪律政治监督谈话，督促乡镇党委书记切实履行第一责任人职责，严格把关换届选举工作，严格执行‘十个严禁’纪律要求，保障换届全过程清明清正清新。”该县纪委监委党风政风监督室主任杨志鸿介绍。
为确保谈话的政治性、严肃性、精准性，提前针对不同乡镇在换届中存在的不同情况进行了梳理分类，聚焦最现实、最突出的问题开展谈话提醒，非面面俱到，不泛泛而谈。谈话是双向的，谈话人不仅要“谈”，被谈话人也要“讲”，谈话在和谐的气氛中互动交流，说实情，讲真话，化心结，解难题。“谈话有理有据，直指问题，切中要害，让人清醒，既辣味十足又坦诚中肯，传导的是压力，更是动力。”子岸镇党委书记刘冰深有感触地说。
参与谈话的乡镇党委书记纷纷表示，一定认真对待此次谈话，反省、自警、整改，坚持围绕中心、服务大局，统筹推进各项重点工作，坚守换届纪律“十个严禁”，筑牢广大党员干部及换届涉及人员思想防线，确保换届政策、干部选任各项工作制度有效执行。
“党内政治监督谈话让监督看得见、有实效，开展换届工作纪律政治监督谈话，强化乡镇党委书记抓换届风气的重要责任，严肃政治纪律和组织纪律，坚持教育在先、警示在先，加强党性教育、纪律教育，能够让乡镇‘一把手’方向更明、步子更稳、工作更实。”濮阳县纪委书记、监委主任王铁英表示。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇七
政治谈话是现代社会及其发展中一个重要的议题，需要广大人民群众发表自己的意见和看法，并以此来参与国家管理及制定。在我们个人参与政治谈话的过程中，一定会有一些收获和感受。本文将从这个角度出发，总结自己的心得体会。
在当今社会，政治谈话不仅是代表着每个人发表意见、对政府管理发表意见的一种手段，同时也是反映社会底层民情的重要途径。在这个过程中我们共同讨论，追求群体智慧，尊重个人观点，特别是我们可以不同的声音、理念互相交流影响，不断提高民众的政治参与能力，推动国家的发展。同时，参加政治谈话，也能够提高个人的政治意识和思想觉醒，让自己更好地了解国家政治现状，用更加理性和张扬的声音，构建和谐稳定的社会环境。
参与政治谈话的过程，无论是言语方面还是思维方面，都可以学到很多东西。在此不产生争议的情况下，不同的参与者可以就一些政治性问题进行讨论，从中学习到来自他人的不同意见、看法和思想。特别是当你咨询政治专家并且得到及时、专业的解答时，就可以了解到有关民主制度、政治制度、宪法法规、伦理道德和国家慈善事业的深入问题。这些知识和经验不仅可以丰富我们的智力层次，还能够帮助我们更好地参与社会民主事务。
我们在政治谈话时应该怎么看待问题？首先，问题要在讲透议情况下进行讨论。接着，大家应该尽量听取不同声音的意见，保持听取的态度，不先入为主。然后，要充分发挥自己的智慧，提出有建设性的意见和建议，并尊重其他人的意见，共同探讨问题的优劣之处。最后，需要有对问题分析的正确方法，不能止于现象、不能单纯简单地沿着某种先入为主的思维方式来构造论点，而应找到引起事物某种运动和变化的根本原因，找到其中的本质规律。
第五段：结论。
许多问题是我们生活中必须面对的问题，许多政治问题与日常生活息息相关。参与政治谈话是我们必须引起关注的议题之一。在参与政治谈话的过程中，我们需要维护民主、理性、开放和诚信的氛围，鼓励多样化的观点和意见，以达到共同繁荣和进步的目的。更重要的是，我们要负责任地参与谈话，在探讨问题过程中，始终维护公共判断的正当性和真实性。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇八
根据省委和厅党组深化“三个以案”警示教育统一安排，我代表局分党组与你开展党内政治监督谈话。这是局分党组落实全面从严治党主体责任、加强对局领导干部监督叧収的具体举措，主要目的就是更好地贯彻落实新时代党的建设总要求，为确保我局各项中心工作顺利完成提供政治保证。
本次谈话，主要结合深化“三个以案”警示教育总结取得的成绩、指出存在问题，提出几点要求，并听取你的意见和建议。
近年来，你作为局分党组成员能够全面贯彻落实中央和省委、厅党组决策部署，积极完成分管部门的各项任务，在发展和党建两方面都取得了较好的成绩。
1、政治站位高，能够坚定“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”，大局意识强，自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
2、党建方面。先后组织开展“两学一做”“三严三实”“讲重作”“讲严立”“严强转”“x、x”等教育活动。多次举办局中层干部培训班和局党建学习培训班。到x年底局各党支部全面完成标准化建设达标任务。制订“局十六条”等，持续不断加强机关效能建设。
3、在清正廉洁方面，对自己要求严格，能认真贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则，廉洁自律做得较好。
4、发展方面。xx年以来，累计完成xx干部选拔任用工作；做好局日常服务保障工作，认真处理来信来访。承办局分党组会、局长办公会等相关工作。先后修订《局工作规则》等x余项制度。
1、“一岗双责”要进一步落实，业务、党建要齐抓共管。
2、对处室工作人员工作纪律的要求也不够严格，没有很好的做到人岗责相匹配。
3、与职工谈心谈话较少，未能及时了解处职工思想动态。
4、在执行公务接待和局办公用品管理过程中，没有真正把节约意识贯彻到位。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇九
开展政治谈话是落实省委市委关于加强对“一把手”和领导班子监督的工作要求。此次政治谈话很有效果，大家逐一汇报了政治建设有关情况，既谈了思想又谈了工作，既谈了成效又谈了问题，既有宏观理念又见人见事。大家逐一表态发言，讲的都很好，彼此坦诚相待、推心置腹，充分体现了我们政治机关的领导干部对事业的高度负责、对组织的高度负责，也展示了我们共产党人的政治品格、政治觉悟和政治情怀。
工委的政治生态好，四风问题少，班子凝聚力强，但也存在一些不足：工作层面上主要存在工作的统筹力度不够，工作总结提升提炼不够，工作品牌创建不够等问题;干部队伍建设上主要存在干部的工作积极性和能力素质有待提高，干部之间的融合还需加强。下一步，要在提升干部队伍能力素质，关心关爱干部，加强各部门之间分工合作上下功夫。
加强工委班子的政治建设要做到以下三点：
一要提高政治站位，坚决做到“两个维护”。要带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，带头贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要严肃党内政治生活，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。
二要强化政治担当，切实履行“一岗双责”。作为党员领导干部，要认真履行全面从严治党责任，贯彻新时代党的组织路线、落实意识形态工作责任制，做到守土有责、守土担责、守土尽责，增强为党尽责、对事业负责的自觉性。作为班子成员，要勇于干事、敢于担当，保持进取心态;要各负其责、尽心尽责，保持战斗状态。坚持以时代楷模、先进典型、赣鄱先锋为标杆，进一步强化奉献意识、拼搏意识、担当意识，树立高度的责任感，自觉做到对组织负责、对事业负责、对大局负责，不计个人得失，认真履职尽责，锐意进取，奋发有为，把对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为民造福作为根本政治担当，为实现x经济社会高质量跨越式发展目标贡献自己的力量。
三要严格遵规守纪，带头践行“三严三实”。大家要时刻保持“如履薄冰、如临深渊”的自觉，始终把“敬畏”二字刻在心间，做到知敬畏、存戒惧、守底线;把政治纪律和政治规矩挺在前面，做到慎独慎初慎微慎欲，自警自醒自重自律。要执行民主集中制、领导班子议事规则和“三重一大”决策制度，认真贯彻落实中央八项规定精神，带头整治“四风”和“怕慢假庸散”作风顽疾，遵守廉洁自律各项规定。要发扬密切联系群众的优良作风，坚决反对形式主义、官僚主义。要加强自我改造，正确行使权力，反对特权思想、特权现象，对腐败行为坚持“零容忍”态度，永葆共产党人的政治本色，永葆党组织的先进性和纯洁性。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇十
在现代社会，政治已经成为了我们生活中不可避免的一部分。政治影响着社会的发展，决定着我们作为公民所享有的权利和义务。因此，对政治的理解和掌握具有重要的意义。而政治谈话则是我们了解和参与政治的重要途径之一。近期我参与了一次政治谈话，这次经历给我留下了深刻的印象。
第二段：政治谈话的主题和背景。
这次政治谈话的主题是“新时代改革开放”。活动由社区党委组织，旨在鼓励居民关注国家的发展方向和改革开放政策的实际效果，扩大居民对国家政策的理解和支持。参与的居民来自不同年龄、职业和教育程度的人群，涉及的话题包括国内外经济形势、传统和新兴产业的发展趋势等。
通过与不同年龄、文化程度和职业的人交流，我学到了许多东西。首先，我意识到政治并不是一件遥远的事情，而是一个关系到我们日常生活的身份的话题。没有政治的关注和参与，我们很难理解国家的方向和政策变化，也就很难发挥自己的作用。此外，我也了解到了一些不同的观点和看法，这些观点来自不同阶层，有时候也是相矛盾的。虽然我可能不同意某些观点，但我相信通过各种不同的观点来看待一个问题，可以助于我们更全面地了解这个问题。最后，我也感受到了社区的凝聚力，能够与许多不同的人一起参与这次活动，我从中感受到了社区的爱和温暖。
政治谈话不仅是了解政治的重要途径，同时它也可以促进社会的共同进步。通过参与政治谈话，我们可以更好地理解政治，知道如何解决一些问题，为社群做出贡献。同时，政治谈话也可以促进不同意见之间的交流和理解。最终目标是为了构建一个共同的社会，不同的人可以在这个社会中凝聚起来，并把社会建设得更加和谐。
第五段：结论。
对我而言，政治谈话是一次很棒的体验。我认为每个人都应该参与到政治谈话中来，这样我们才能更好地了解政治并更好地参与到社会建设中来。在这个过程中，我们也会结识更多的人，获得更多的信息来帮助我们自己和我们周围的人更好地生活。我希望这次体验能够激励我在以后的生活和学习中，更加深入地了解政治和社会，并在实践中为之努力。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇十一
时间：
地点：校长办公室。
参加人员：姚x。
资料：讨论学校班子建设。
加强学校领导班子建设，使之成为一支勤奋学习的团队，一支凝心聚力的团队，一支求真务实的团队，一支勤政廉洁的团队，一支勇于创新的团队，一支团结协作的团队，是我校班子建设的目标。围绕这样的目标，加强学校领导班子建设要提升六个“力”，并做到一、二、三、四。
央视有则精辟的公益广告语：“凝聚产生力量，团结诞生兴旺。”的确，从数学的角度，1+1=2，但若从向心与离心的角度看，1+1能够》2，也能够《2，学校领导班子是否具有凝聚力决定了一个团队合力的强弱。因为全校师生凝聚力的源泉来自于领导班子的凝聚力。
以共同的事业、共同的目标和共同的利益把学校领导班子凝聚在一齐，校兴我荣，一荣俱荣，在提升学校的同时也成就了领导班子的每一个成员。
一头狮子带领一群绵羊的战斗力可能胜过一只绵羊带领一群狮子的战斗力。兵强强一个，将强强一军。学校领导班子的战斗力决定了整个教师队伍战斗力的水平。学校领导班子成员透过种种历练，个个成为虎狮将帅，既有作为教师的专业素质，又有作为条线领导的管理才能;既能独挡一面，又能团结共力;既有处理常规的协调行动潜力，又有应付突发事件的果断处理潜力。
学校领导班子的感召力来自班子成员的人格魅力。无论是校长还是副校长，与普通教师仅有职责与义务的分工不一样，没有人格的不平等。班子成员的人格魅力源自“人”重于“物”的价值观，源自“情感与制度”并重的管理观。看事业重如山，视名利淡如水。把精力放在为师生干实事上，而不放在树立自我形象上;把精力放在让师生充分得到实惠上，而不放在追求表面文章上;把精力放在谋求工作实效上，而不放在攀比口号上;把精力放在解决紧迫难题上，而不放在图急功近利上。责在人先，利在人后，以身作则，廉洁自律，率先垂范，感召师生。
学习是提升自我的手段，更是提高生活质量的必需。透过学习，日有所进，才能与时俱进。
如果把一个人已有的知识比作一个圆，那么已知的东西越多，未知的领域就越广。所以生命的过程就是探究未知的过程，不断学习的过程。一套好的领导班子要有两根支柱：一是学习，要勤学善学;重要理论反复学，紧要业务深入学，拓开视野广泛学;要学有所长，业有所精。二是实践，学习的目的就是实践，学以致用，要勇于实践，勇于探索，用所学指导实践。学习和实践的交点是反思，做勇于实践的思索者，做勤于反思的实践者。
凡成事者是“创”出来的，而非“守”出来。学校的发展就是在原有基础不断改革创新，与时俱进。创新不在于轰轰烈烈，而在于教育教学管理中点点滴滴的悄然变化。创新意味着打破常规，但创新并不意味着不要常规。好的领导班子一方面要在原有的基础上去粗取精，另一方面又要针对实际状况寻找新的增长点。一套领导班子“称职”与“优秀”的差距就在于是否有创新意识。
每个学校都有自我的办学方向与目标，无论目标大与小，高与低，都务必经历从起点迈向目标这一过程，就像数学上的轨迹。同样的起点和终点，有的轨迹是直线，有的轨迹是曲线，其关键在于领导班子的决策潜力，能否决策正确。大到学校蓝图规划，小到年级、班级的计划，长如学校发展方向，短至每一日各种事务的轻重缓急，都需要正确的决策与选取，才能获得成功的捷径和最佳的效益。所以以科学的教育发展观，提升决策潜力，事关学校发展大局，不可等闲视之。
此外，还要做到一、二、三、四。
一是实现“两个转变”，即要求学校领导要由管理型向专家型与管理型相结合转变;由贯彻型向创新型转变。
二是做到“五个一点”，即立足点要高一点;思想要敏锐一点;方法要讲究一点;工作力度要大一点;思想境界和素质要高一点。
三是抓好“四要四不要”，即要用理论指导实践，不要言之无物，思想僵化;要出好点子，拿出办法，不要得过且过，束手无策;要处理好私心，把握大局，不要谨小慎微，患得患失;要抓好落实，一抓到底，不要浮在表面，抓而不实。
四是落实“五多五少”，即多一些沟通，少一些扯皮;多一些深入，少一些浮夸;多一些特色，少一些淡化;多一些规范，少一些随意;多一些思考，少一些茫然。班子领导要以行动说服教师，以实绩赢得学生、家长和社会的信赖。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇十二
谈话人：项**。
谈话时刻：20**.x.x。
谈话地方：**律师事务所会议室。
记录人：赵**。
**：你是6月份入的党，每年的那个月算是你的政治生日，能够向党组织谈谈你最近的事情。
**：我成为实习律师差不多半年多了，再过几个月就能够申请执业了，但是我依然有不少疑惑的地点，将来我要更加努力，锻炼自己的能力。
项**：你对律师这份职业有什么想法吗?
**：当初报考专业的时候，我就坚决果断的挑选了法学，我觉得律师代表的是社会的公平、正义，我喜欢律师这份职业。
项**：你觉得党员律师的先进性应该体如今哪里?
x：我觉得党员律师应该多做一些公益性的法律服务，帮助有困难的群体解决法律咨询题，主动承担一些工作。
项**：希翼你能努力，积极发挥党员的先进性，成为一名优秀的党员律师。
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇十三
同志们：
今天，我们在这里召开新提职干部集体廉政谈话会，首先，我对在座的x位同志晋升新的职务表示衷心祝贺！这既是大家自身努力进步的结果，也是组织培养和群众信任的体现。
党的十八大以来，党中央坚持党要管党、全面从严治党的方针，反腐、纠风、改革多管齐下，全面从严治党向基层延伸力度持续加强。党的十九大提出新时代党的建设总要求，明确要建设高素质专业化干部队伍。在新提职的同志走上新岗位的重要节点，进行这样一次集体廉政谈话，即是x党委落实推进全面从严治党要求，把纪律和规矩挺在前面的重要举措，也是在政治上关心和爱护各位同志的实际行动。
各位新提职的同志走上了新的工作岗位，工作对象变了，工作环境变了，工作任务更重了，组织上对大家的要求也更高了。这就要求大家思想上要明确，组织上把职务和权利交给大家的同时，也把期望和责任交给了大家。刚才，大家观看了警示教育片，我相信大家都会深受教育，深受启发。新提职的同志一定要以更高的标准、更严的要求约束自己，在广大党员干部中始终走在前列、作出表率。下面，我就廉洁从业方面讲四点希望和要求，与同志们共勉。
职务的升迁，不等于素质的提升。大家能被组织提拔，委以重任，这足以说明大家在过去的工作岗位上得到了组织和职工群众的认可，但不能说随着一纸任命的下发，大家完全具备了当好领导的素质和水平。毛泽东同志早就说过：“情况是在不断变化的，要使自己的思想适应新的情况，就得学习。”
习近平总书记多次强调，要把勤恳好学、学以致用作为加强领导干部作风建设的重要任务。“问渠那得清如许，为有源头活水来”。加强学习不仅是提高个人素质的有效途径，也是筑牢思想防线的根本措施。事实也证明，作为一名领导干部，如果放松了学习，思想上就会落伍，政治上就会丧失先进性，工作上就会盲目被动。
为此，希望大家不能因为职务升了、环境变了、工作忙了而放松甚至放弃学习，而要把学习上升为一种兴趣、一种习惯、一种精神需求、一种政治责任、一种任职的前提条件，当作提高个人文化修养、保持正确政治方向、提升管理水平、打开工作局面的有效方法，常抓不懈、持之以恒。首先要学习政治理论。当前，要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重要政治任务，努力在学懂弄通做实上下功夫，使之成为我们认识问题、分析问题、解决问题的重要思想武器，不断提高自身思想认识水平和政治意识。要结合历史学习、结合实际学习、结合现状学习，努力掌握科学理论体系和精神实质，牢固树立“四个意识”，特别是核心意识和看齐意识，不忘初心，做到心中有党、心中有责、心中有戒，始终旗帜鲜明讲政治，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。这一点，决不能爱惜羽毛，决不能有半点含糊。其次要博学业务知识。要做到学以致用，与思考、实践有机结合起来，融会贯通，运用自如，真正达到举一反三、厚积薄发的效果，为指导决策、推动工作提供理论基础。第三要注重在实践中增长才干。要从部署工作、化解矛盾、处置复杂问题过程中，不断掌握行之有效的工作方式方法，不断提升自己的工作能力和效率，不断开创工作新局面。
总之，为了尽快适应今后的工作，大家要自我加压，把向书本学习、向实践学习、向先进典型学习、向周边同志学习有机结合起来，把学习作为一种工作和生活方式，作为一堂永不下课的必修课，养成学习自觉和习惯，学习工作化、工作学习化，为履行好职责夯实思想基础。
严于律己，廉洁奉公，是领导干部党性修养好、思想品德高的具体体现，也是领导干部尽快在职工群众中树立良好形象和威信的重要途径。俗话说：“村看村，户看户，群众看党员，党员看干部”，讲的就是这个道理。古人云：“善禁者，先禁其身而后人；不善禁者，先禁人而后身”，体现的也是这个意思。因此，希望大家在实际工作中一定要严于律己，做艰苦奋斗、廉洁自律的表率，做遵守纪律、克己奉公的模范。要警钟长鸣，防微杜渐，自觉做到自重、自省、自警、自励，严格用党纪党规约束自己，无论什么时候，都要慎欲，不贪钱财，不贪酒色；慎情，不为亲属、朋友等身边的人所左右；慎独，加强修养，自觉坚持党性，艰苦朴素，不贪图小利，独处时也能始终如一；慎小，要从现在做起，不以恶小而为之。
对于小节，我在这里要特别强调一下，任何事物都有一个从量变到质变的过程，如果我们平时不拘小节，就有可能小问题演变成大问题，酿成大祸。而且职工评价一名干部的品行优劣，往往是从看得见、摸得着的小事来判断。因此希望大家一定要守得住小节，时刻绷紧廉洁自律这根弦，算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账这人生“七笔帐”，坚决做到不该说的不说，不该吃的饭不吃，不该去的地方不去，不该拿的东西不拿，不该办的事情不办，堂堂正正做人，踏踏实实做事，在任何时候都要头脑清醒，讲修养、严治家、慎交友，在工作圈、生活圈、社交圈都能廉洁自律，过得硬。
同时，新提职的同志要自觉接受监督。《中国共产党党内监督条例》明确规定，党的各级组织和党员领导干部，应当自觉接受并正确对待党和人民群众的监督。各位同志的成长，离不开个人的努力，也离不开组织和职工群众的监督，我们要把来自组织和职工群众的监督看作是一种约束、一种警戒、一种爱护，主动地而不是被动地、积极地而不是消极地对待监督，习惯咬耳扯袖、红脸出汗新常态，及时改进和纠正自身存在的问题。具体来讲，就是要自觉接受组织的监督，不能把组织的监督看作是对自己不信任，怀有抵触情绪；要自觉接受班子内部或同级对自己的监督，不能把同级的监督看成是为难自己，怀有戒备心理；要自觉接受下级对自己的监督，不能把下级的监督看成是不尊重自己，怀有反感情绪。对此，同志们一定要自觉摆正个人和组织、个人和职工群众的关系，真心实意地听取各个方面的意见，既严格“自律”，又勇于接受“他律”，把自己时刻置于组织和职工群众的监督之下，做到廉洁从业。
团结问题是一个老问题，也是一个难问题，更是一个重要的问题。“上下同欲者胜。”领导班子成员在职工群众中能否有威信、有号召力和影响力，取决于团结程度；团结和谐的氛围，融洽的人际关系，能使大家心情愉快，无后顾之忧，放手大胆地去工作。能不能搞好团结，是衡量和检验领导干部素质高低、党性强弱的一个重要标志。新提职的同志一定要从一开始就注意这个问题，不管是工作在机关科室，还是工作在基层，都要坚持把企业利益和职工群众的利益放在第一位，在坚持党性原则下，树立和谐思维，像爱护自己的眼睛一样切实担负起促进团结、维护团结的重任。搞好班子团结，贯彻党的基本路线是共同的思想基础，坚持民主集中制是根本制度保证，班子成员之间的支持和理解是关键环节。每名班子成员都要摆正自己的位置，识大体，顾大局，不越权，不揽权，不诿过，要相互理解、相互支持、相互信任、相互补台，自觉做到注重事业、淡泊名利、心胸坦荡、加强沟通、彼此尊重。在具体工作中必须处理好以下三个方面的关系。
一是要处理好集体和个体的关系。
党的各级组织执行的是集体领导与个人分工相结合的民主集中制。党的干部必须树立大局意识，特别是今天在座的新提职的同志，在班子中、在科室里必须把大局放在首位，搞好本职工作，承担起应尽职责，不能把自己凌驾于组织之上。
二是要处理好正职与副职的关系。
正职不能霸气，副职不能傲气；正职要放手，副职要放开；正职要放心，副职要尽心。今天在座的副职干部要把握好自己的角色，尽心尽力开展工作，有事多请示汇报，按集体研究的去办，才不会出大的偏差和失误。今天在座的主持工作的同志，要当好“开明班长”，把民主集中制贯彻好，要胸襟开阔，大度容人，一切从工作出发，增强与同志们的交流，大胆开展批评，不计较副职和下属对你的态度如何，要用你的工作来带动大家，用你的言语引导大家，用你的严格要求来规范大家，努力营造一个团结和谐、心情愉快的工作氛围。
三是要处理好原则和团结的关系。
一个班子成熟与否，团结是一项重要标志。讲团结的基本出发点还是讲原则，在原则性的基础上讲团结，做到原则面前不让步，不能搞一团和气。要提倡大事讲原则，小事讲风格，始终坚持“正职同心、副职尽心、班子齐心”，全力营造班子“地位上互尊，思想上互通，职责上互补，工作上互促”的良好氛围。
习近平总书记把“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”作为好干部的基本要求，强调指出：“坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调。”敢于担当是一种必备的履职能力，一种过硬的工作作风。“为官避事平生耻”，作为一名新提职的同志，无论担任何种职务、无论职务大小，都必须敢于担当、敬业奉献、奋发有为，切实做到担责不误、临难不却、履险不惧，做到守土有责、守土负责、守土尽责。
一要干实事。“空谈误国、实干兴邦”。新提职的同志凡事要亲自干、率先干，不做二传手。要真干而不是假干，要实干而不是虚干，要为企业和职工干而不是为自己干，这是衡量一个党员干部是否是实干家的试金石。有的党员干部干事的出发点不是为了企业和职工，而是为了自己和小团体利益，对自己有好处的就干，没有好处的就不干，这是我们坚决反对的。希望各位同志要开动脑筋，勤于思考，认认真真干好本职工作。
二要求实效。目前，各项工作任务繁重、情况复杂，更需要我们新提职的同志沉下心、弯下腰，深入基层，遇到困难不缩手，干不成功不罢手，充分发挥自身的聪明才智和业务技能，切实解决影响**安全生产和改革发展稳定的关键问题，切实维护广大职工群众的主人翁地位，以实干求实绩，以实干求实效。
三要真履责。当前，党中央坚定不移的推动全面从严治党向基层延伸，着力解决管党治党失之于宽、失之于软的问题。全面从严治党主体责任是政治责任，是各级党组织的职责所在。新提职的同志是各单位班子成员，是单位各项工作的决策者、领导者和组织者，也是抓党风廉政建设的主体。大家要认真履行好党风廉政建设“一岗双责”，始终把责任记在心上、抓在手上，既要抓好业务工作，更要担负起抓好分管范围党风廉政建设工作的责任。尤其是主持工作的同志，一定要把党风廉政建设放在突出位置，认真履行第一责任人责任，既要管好自己，也要抓好班子，对班子成员身上存在的苗头性、倾向性问题，要咬咬耳朵、扯扯袖子，毫不动摇坚守“主阵地”，躬耕不辍种好“责任田”。
同志们，毛泽东同志曾把执政比喻成“进京赶考”，我们每名干部提职后，同样也面临一场新的更加严峻的考验，这里我有三句话与大家共勉：搞一次特殊，就降低一分威信；破一次规矩，就留下一个污点；谋一次私利，就失去一片人心。希望大家始终保持头脑清醒，在自己新的工作岗位上，能以更高的标准严格要求自己，谦虚谨慎、勤政廉政，干净干事不出事，健康成长不掉队，以实实在在的业绩回报组织和群众的信任！
最后，祝大家在新的岗位上，工作愉快，事业进步！
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇十四
党的报告对新形势下全面推进党风廉政建设和反腐败工作作出了新的重大部署。我们要认真学习贯彻、中纪委会议精神，把中央的部署要求转化为推动学校党风廉政建设和反腐败工作的思路、举措和方法，服务、保障、促进学校教育事业科学、健康发展。
近年来，党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，查处了陈良宇、__、刘志军等一批大案要案，惩治和预防腐败体系基本框架初步形成，反腐倡廉建设科学化水平不断提高，一些领域消极腐败现象滋生蔓延势头得到遏制，人民群众对反腐倡廉取得的成效给予肯定。同时也要清醒地看到，在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下，我们党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前。反腐倡廉工作还存在一些薄弱环节。坚决惩治和有效预防腐败，是一场关系党和国家前途命运的严重政治斗争。报告明确提出反对腐败、建设廉洁政治，是党一贯坚持的鲜明政治立场，是人民关注的重大政治问题。这个问题解决不好，就会对党造成致命伤害，甚至亡党亡国。强调不管涉及什么人，不论权力大小、职位高低，只要触犯党纪国法，都要严惩不贷。这些体现出党把反腐工作放在整个中国特色社会主义事业大局中加以考虑，充分认识到腐败的严重性和危害性，显示了惩治腐败的坚强决心。
结束后，中央领导多次就反腐工作，做出指示。在记者见面会的讲话中，就以打铁还需自身硬来表露反腐决心;在十八届中共中央政治局第一次集体学习时，又以物必先腐，而后虫生之说警示干部;在中纪委二次全会上指出坚定不移地惩治腐败，是我们党有力量的表现，要坚持‘老虎’、‘苍蝇’一起打。2012年12月4日，中央政治局审议通过关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，明确提出轻车简从、精简会议、规范出访、改进文风等进一步加强作风建设的新举措。中央领导同志以身作则、率先垂范，以实际行动向全党发出了转变作风、改进党风的召唤。
二、准确把握党风廉政建设和反腐败工作的新目标、新要求中纪委报告系统地提出了当前和今后一个时期党风廉政建设和反腐败工作的目标、任务。总体要求是高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导，全面履行党章赋予的职责，坚持围绕中心、服务大局，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针，紧紧围绕党的先进性和纯洁性建设，着力加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，深入推进以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，认真解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题，坚定信心、加大力度，与时俱进、改革创新，进一步提高反腐倡廉建设科学化水平，做到干部清正、政府清廉、政治清明，为落实党的作出的各项重大决策和战略部署提供有力保证。
一致。二是加强和改进党的作风建设，促使党员干部弘扬优良作风。坚持艰苦奋斗，厉行勤俭节约，着力整治庸懒散奢等不良风气。三是深化反腐倡廉教育和廉政文化建设，加强领导干部廉洁自律工作。四是加大查办违纪违法案件工作力度，保持惩治腐败的高压态势。严肃查办滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件，严重损害群众合法经济权益、政治权益和人身权利的案件，商业贿赂案件。五是深化体制机制改革和制度创新，进一步拓宽从源头上防治腐败工作领域，建立健全反腐倡廉各项制度。六是强化对权力的制约和监督，促进权力规范透明运行。要严格执行民主集中制，完善党委会议事规则和决策程序，认真落实党内监督条例。七是加强基层党风廉政建设，着力维护人民群众切身利益。加强对基层党员干部的管理和监督，健全学校、医院等公共事业单位的管理制度。八是严格执行党风廉政建设责任制，巩固和发展全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的良好局面。
中纪委二次全会强调要着力严明党的纪律特别是政治纪律，坚决维护党章的权威性和严肃性;不折不扣落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，切实转变领导机关和领导干部工作作风;坚持惩治和预防腐败两手抓、两手都要硬;认真解决反腐倡廉中的突出问题，明确重点、狠抓落实，改革创新、攻坚克难，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。
近年来，我校始终把加强党风廉政建设作为重要的工作来抓，并始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针，重点落实了对领导干部及教职工的教育、监督和管理工作，落实了师德师风建设工作和反腐倡廉建设的机制创新工作。
(一)加强党建工作，从抓思想的角度推动党风廉政建设。一是加强党的组织作风建设。
我校注重党员干部的教育管理，努力提高全体党员队伍的整体素质。学校以各类党团活动为载体，结合党员管理考评、党员座谈等活动，积极提高党员的自我防范能力，努力增强广大党员自重、自省、自警、自励的自觉性，从而提高了广大党员队伍的整体素质，实现了廉政建设的长效机制。
二是加强党风廉政责任制建设。学校成立了党风廉政领导小组，明确了领导干部在党风廉政建设中的具体职责。从而使党风廉政建设有章可循，遵章而行。进而提高了领导干部管好自己、带好队伍的自觉性。形成了领导干部率先垂范，分工合作，作风民主，勤政廉政的良好局面。
三是加强民主评议建设。我校坚持推行民主评议机制，做好校务公开工作，努力体现有效的群众监督，从而凸显了学校各项决策的民主化和透明化。学校重点落实了五务公开：即党务、政务、校务、财务、事务五公开。对教师比较关心的学校办公费用收支、学生助学金，以及评模选优、职称晋升等敏感的问题都做到公开、公平、公正。
四是加强党员创先争优教育建设。我校坚持开展党的理论学习工作，并从教育倡廉、制度规廉、监督促廉、惩治兴廉四个方面，增强了廉政建设的针对性和及时性，增强了党员领导干部廉洁自律意识和广大教职工的敬业意识，从而在构建和谐校园的同时，努力构建了廉洁校园。
德建设，净化校园风气，营造爱教、爱生的良好氛围。三是利用校校园宣传专栏，宣传廉政文化建设内容。四是利用班会课、黑板报，通过典型示范、榜样引领，培养学生的高尚人生信念和远大理想，形成以廉为荣，以贪为耻的正确人生观、价值观。同时，开展了以廉洁从教、依法执教为核心理念的思想教育。着力加大了班主任队伍建设和对三乱问题的有效监管与治理。
(三)规范财务管理以阳光工程建设推动党风廉政建设。一是加强财务管理、做好校务公开。我校建立了严格明细的财务审批制度，对学校的财务管理进行有效监管与定期公示。坚决杜绝挪用工款的现象，坚决杜绝学校私设小金库的行为。从此确保学校的经费用到了实处，学校的财务管理实现了阳光操作。
二是严格执行收费政策、严格控制三限学生。我校严格执行上级有关的收费标准，坚决杜绝各类乱收费现象。学校采取先公示后收费的方式，使我校的收费行为完全符合上级的相关政策，完全可以让广大学生和家长放心。
学习贯彻党的精神、中纪委二次全会精神，要紧密联系学校党风廉政建设和反腐败工作实际、党员干部教师思想实际，切实把中央决策部署、上级工作要求贯彻落实到学校作风建设、反腐倡廉建设、纪律建设中，既在坚决惩治腐败上有新突破，又在有效预防腐败上有新进展，勇于进取，扎实工作，不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，围绕中心，服务大局，努力促进学校教育事业科学、健康发展。
员领导干部廉洁从政若干准则》等党和国家有关廉洁从政的制度规定，实行严格的自我约束，正确行使手中的权力，做到清正廉洁、克己奉公。要认真履行党风廉政建设责任制的岗位职责。党风廉政建设责任制是党风廉政建设制度体系中一项带有根本性的制度。贯彻党风廉政建设责任制，是各级领导班子和领导干部必须遵守的一项政治纪律，它要求领导干部不仅要以身作则、廉洁自律，而且还要管好下属，抓好所在单位的党风廉政建设和反腐败工作。
二是进一步加强师德师风建设，让学校真正成为教书育人的一方净土;。
三是做好校内评议工作，增强广大教师的自律意识，增强领导班子的廉洁作风;。
四是继续深化阳光工程建设，坚持把校园的各项管理置于民主集中的范畴内，把学校的各项决策置于阳光操作的模式中。
五是增强党风廉政建设的宣传力度，努力构建风清气正、廉洁阳光的育人环境。
我的讲话到此结束，谢谢大家的聆听!
优秀政治谈话怎么说大全（15篇）篇十五
“一把手”是党政领导班子的核心、领头羊，对单位的人事、财政等重大决策部署拥有绝对的话语权。开展政治谈话，是共产党的优良传统和独特政治优势，对于加强一把手和领导班子监督具有重要意义。
一是开展政治谈话，有利于严肃党内政治生活。政治谈话是党内政治生活的重要形式之一，上级党委对下级党委“一把手”和领导班子开展政治谈话，本质上就是政治体检，能帮助党员领导干部提神醒脑、补足精神之钙，增强政治免疫力。
二是开展政治谈话，是加强政治监督的有效手段。政治谈话的本质就是政治监督，通过开展政治谈话，能让上级党委更加直接的了解下级党委“一把手”和领导班子严守党的政治纪律和政治规矩等情况，督促下级党委“一把手”和领导班子切实把“两个维护”体现在工作中、落实到行动上。
三是开展政治谈话，是落实主体责任的有力抓手。党要管党、从严治党，党委“一把手”是党委落实主体责任的第一责任人。通过开展政治谈话，能督促下级党委“一把手”切实扛起主体责任、督促领导班子成员切实履行“一岗双责”，推进全面从严治党向纵深发展。