实践部部长述职报告(通用21篇)

时间:2023-12-18 作者:翰墨

述职报告的写作不仅要注重客观事实的陈述,还要突出自身的创新和改进。下面是一些优秀的述职报告范文,希望能够帮助你更好地写好自己的述职报告。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇一

在分公司领导的信任和全体职工的真情支持下,我有幸被分公司聘任为支公司副部长职务。按照支公司领导班子分工,我主要协助支公司部长分管安全生产工作。

六个月的时间,在分公司和县委县政府的正确领导下,在分管部门和广大干部职工的大力支持和共同努力下,围绕支公司安全、生产经营和发展战略目标,自己认真履行职责,较好地完成了各项安全生产经营指标、组织交给的各项工作任务和分管的工作。在政治思想上,坚持参加理论组学习,认真学习“三个代表”重要思想,贯彻执行党的路线、方针、政策。在工作中,认真做到尽职尽责、任劳任怨、谦虚谨慎、求真务实。主要工作情况总结如下:

一、分管指标完成情况。

安全指标:

1、截止20xx年11月30日,实现连续安全生产4165天。全年实现了“六不发生”。

2、“四率”:变电事故率小于0.1次/台·年(35kv及以上),送电事故率小于0.15次/百公里·年(35kv及以上),两票合格率100%,两措计划完成率100%。

生产指标:

1、综合线损1-11月累计完成8.76%,比指标下降0.04%。比去年同期8.78%下降0.02%。

2、1—11月份供电量累计完成16362.63万kwh,比去年同期(13638.45万kwh)多供2724.18万kwh,增长率为%。

4、可靠性:1—11月份农网累计可靠性rs—1,rs—3,rs—2为99.55%,同比升高0.02%。1—11月份城网累计可靠性rs—1,rs—2,rs—3为100%,持平。

5、1—11月份10kv配电线路故障停电93次,停电181。61小时,占系统停电的65。615%,少供电量17.596万kwh。

6、1—11月份35kv输电线路累计跳闸2次,和去年同期2次持平,110kv输电线路累计跳闸0次,和去年同期0次持平。

1—11月份35kv变电站电压合格率93.38%,电容器可投率100%,投运率80%。

8、电压无功:1—11月份主网电容器可用率100%,与指标(100%)持平。主网电容器投运率82%,主网电容器高峰投运率100%。

二、安全培训工作。

在安全管理中,深感责任重大,不敢有丝毫松懈,每次全国发生的重大安全事故都会在自己的心灵产生一次巨大的震撼,促进自己时时刻刻不忘安全工作,兢兢业业抓好安全工作。工作中,经常与安全部门一起认真研究分析存在问题、制定针对性措施,坚持每月到基层督查,坚持每月参加安全例会落实解决存在的问题,认真履行安全职责。

重点工作:

(1)六月份开展了,以主题为“遵章守法,关爱生命”的安全月活动,在全支公司开展“我要安全,我懂安全,我为安全多说一句话的”活动。开展了“领导送安全下基层”,加大了宣传的力度,注重实效。(2)吸取临汾“6.4”误操作事故教训,在全支公司开展了反事故斗争活动。通过活动的开展从领导到一线人员,从三个层面进行了认真对照检查,将安全全第一的思想放到实际工作中去,不只停留在口头上、文件上,危险因素控制抓住了人这个最关键的因素,认真落实了各级人员安全生产责任制。各部门、班站通过活动,把反事故斗争和“安全月活动”、“6、4”事故教训结合起来,认真开展自查,对照问题逐一整改、落实,班站、个人都有实施方案,做到有步骤、有措施、有分析、有总结,达到了预期的效果(3)组织全员安全培训,深入贯彻公司“人人是人才,人人可成才”的人才理念,按阶段实施“职工教育培训计划”,加大职工的培训力度。建立了各类人员安全和业务技能的常态学习和考核机制,出台了安全资格认证和业务技能认证管理办法,并具体实施,根据各专业的工作性质不同,购买了部分指导参考书籍、编制了安全、技能教育培训大纲,年底前安全、技能认证工作将顺利完成。通过“两个认证”办法的实施和开展,在支公司营造一个良好的学习氛围.(4)针对以前抢修程序不规范的问题,按新《安规》要求梳理事故抢修工作流程,制定管理办法、抢修必须执行事故应急抢修单。还配合市场营销部对用户双电源管理进行规范,制定双电源管理协议,从不同的渠道严把了安全关。(5)认真开展安全性评价工作,制定了安全性评价实施办法。督促各部门、班组按照安全性评价实施要求开展阶段性自查,做到了评价与反措相结合,边查边改形成了闭环。

三、生产运行工作。

(1)认真落实省公司、分公司迎峰度夏、度冬工作电视电话会议精神,狠抓过夏“六防”迎峰度冬工作,对支公司过夏“六防”、迎峰度冬工作进行安排、布置、检查。对变电、线路春检缺陷进行了回头看,做到了检查到位,落实到位,责任到人,保证了设备安全度夏、过冬。

(2)以分公司同业对标运行工作会为契机,以规范“六个一”为生产基础管理的重点,充分发挥运行人员的积极性,编制了《变电站作业指导书》,重新修编《事故应急预案》,梳理了变电站“一日工作流程”,各变电站使用了“接地线、接地刀闸管理牌”,有效地防止了误操作的发生,使用了录音笔,杜绝了不规范的操作,屯留站针对新人员多的现状,采取了12阶梯法的培训方式,让运行人员自我定位,循序渐进,达到提高人员素质的效果,完成了对标会责任状的7项对标内容,提高运行管理水平。

(3)结合分公司建设“vi”系统的思路,在变电站标识规范化和5s管理工作上,对变电站“站牌”、“安全文化牌”、“进站须知牌”、电缆标牌、保护压板、岗位定置牌等、站内资料、图册均结合“vi”项目,使变电站的规范化管理和站容、站貌大有改观。

(4)加强基础资料的完善,对1条110kv、6条35kv、28条输电线路基础技术档案台帐和线路走经图、相序图进行了规范整理,在线路走经图上标出了线路的杆型、交叉跨越的地段、变台的位置等,为今后的线路维护和管理提供了真实的资料,同时也摸清了家底,为明年的基础管理年奠定了基础。

四、搞好电网建设的协调、配合工作。

随着电网建设脚步的加快,500kv、220kv变电站落地屯留,我们抓住这一大好的契机,做好屯留电网的规划和强建,以满足屯留生产、生活用电的需求,为屯留经济的腾飞,当好电力先行。我们积极主动、配合协调站址的选定、堪测,线路架设土地青赔和110kv屯留站郭庄矿、潞矿间隔扩建等工作,为屯留境内的电网建设提供最大的支持和帮助,为明年电网建设的顺利进行奠定了良好的基础。

半年多的任职情况,在同志们的支持和帮助下,自己在分管的工作上,取得了一些成绩,也存在一些差距和不足:一是部分工作开展不平衡,抓得不够深入(比如调度班。)二、是深入基层调研时间明显得比当部门干部时少了,事务性工作较多,存在工作安排不科学现象;三、在管理上还不到位,个别班组还存在纪律松弛现象。四、在安排工作中时对待下属态度不够和蔼、耐心。

五、今后的工作思路。

1、在其位、谋其正,当好参谋助手,尽职尽责工作。

2、加强学习,提高自身素质,增强驾驭工作的能力。

3、坚持“安全第一的方针”,向安全要效益,向安全求发展。

4、修订完善各种规章制度和考核办法,注重流程、环节管理,严格奖惩认真兑现。

5、搞好全员培训工作,注重培训的实效性,以达到提高全员素质的目的。

做好县域电网建设的实施工作,并积极配合屯留县境内电网建设工作。

五、今后的工作思路。

1、在其位、谋其正,当好参谋助手,尽职尽责工作。

2、加强学习,提高自身素质,增强驾驭工作的能力。

3、坚持“安全第一的方针”,向安全要效益,向安全求发展。

4、修订完善各种规章制度和考核办法,注重流程、环节管理,严格奖惩认真兑现。

5、搞好全员培训工作,注重培训的实效性,以达到提高全员素质的目的。

做好县域电网建设的实施工作,并积极配合屯留县境内电网建设工作。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇二

尊敬的公司领导:

我是20xx年8月到cct/d项目部担任项目主管生产副部长,今年8月份以前在芜湖海螺三期工程项目担任项目副部长。主要分管项目部的安全管理、生产组织、施工协调、后勤保障工作。一年来,在上级领导的支持和众多同事的帮助下,本人认真地履行项目管理各项职责,管理工作不断进步,较好地完成了各阶段项目施工生产任务。竭诚为业主和公司交上一份满意的答卷,我现在将20xx年度的工作情况做以述职,请各位领导进行审议。

一、安全生产管理方面:坚持“以人为本”的理念和“安全第一,预防为主”的基本方针,加强对施工现场的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟常鸣;安全是每个工程施工现场管理的重中之重,我项目部每周一早上召集全体员工召开安全例会,强调安全注意事项,总结上周安全情况和制定下一步安全防护措施。有效的提高了员工的安全意识和整体素质。项目部定于每周五进行施工现场安全大检查,及时发现问题及时整改,减少隐患,防治安全事故的发生。同时根据工程各阶段、各时期的不同特点,及时提醒所有人员到施工现场要做到“三不伤害”,要注意防滑、防坠落、防落物伤人、防触电等。在全体人员的齐抓共管下,有效的减少和杜绝了隐患。

二、施工质量管理方面:对于全厂各工序施工管理工作,主要做到以下几点:1,按照有关的质量管理标准和规范对全厂所有工序施工进行了全面跟踪,使各工序施工质量符合规范标准,达到监理和业主要求,从而使工程质量处于受控状态。2,细节决定成败,严格要求各工段做好防腐刷漆、工完场清、防火防盗防潮等工作。一些细节上注意到位后,使整个工程外观质量有很大的提高。3,施工标准的统一性和完整性非常重要,多次组织各工段班组长、工程技术部工程师进行技术交底,保证施工质量。真正做到在过程控制中严把质量关,发现问题及时整改落实,不留死角。事前交底预防,过程严格监控,结果确保落实。

三、降本增效和成本控制:针对海螺集团的工程项目,我们必须要做好自购材料的认价工作和价拨材料的管理工作。在两个项目工作期间,先后四次对项目部技术人员进行培训有关价拨材料的管理和注意事项,让每个参建的工程技术人员都是理解和认识到价拨材料的真正含义,材料管理的重要性,降本增效的实质意义。从而达到提高生产效率,降低生产成本加强成本控制的目标。

如:开具价拨单要严格谨慎,我方填写的内容必须详细清楚。如:“铠装高压电力电缆”,不能只写“电缆”。在规格一栏填写时也要注意完整性,如:“c-5*1.5/ckvv-5*1.5”这三种规格的电缆不能只填写“5*1.5”的“c3*185”与“c*185”代表的不同电压等级的电缆,而且价格(416元和374元)和数量上都容易出错。有可能在业主供应处和财务处就会误将价格和扣款按价格最高的计算,而在现场实际工程量和图纸量上,你计算不出相应价格的材料工程量,这样会在工程结算时造成价拨材料的严重亏损。在施工材料的计划、采购、使用方面也计算得非得准确,努力做到精益求精。一些难以确定的数据,我们用皮尺现场测量,做到心中有数。大大提高了材料的利用率,降低施工成本。在保证安全和质量的情况下,确保工程进度。

四、20xx年度所在项目工程款收款情况:1、我公司负责的安徽芜湖海螺三期c/d项目a线机电设备安装,根据合同此机电设备安装工程估算造价暂定为c万元人民币(其中烧成窑尾子项暂估价:x万元人民币,电气自动化安装估价x万元),实际提交业主预算价格约x万元,现工程款收款金额为x万元。2、我公司负责承建的/d项目合同预估总价x万,目前实际收款约x万元。

五、廉洁从政情况:本人虽然目前不是党员,但在思想上一直与党组织保持一致,深受党员同事的感染和熏陶,特别是中国共产党第十八次全国代表大会于11月8日9:00在人民大会堂大礼堂举行,听了两位主席的讲话,深受鼓舞,同时也感到任重道远。这次会议的全过程,我们项目部专门组织学习观看。从中我体会到我党一贯倡导和坚持的“解放思想,实事求是”、“求真务实,真抓实干”的作风和传统,展示和彰显了我党“务实”、“高效”的自信心。

旗帜就是方向,旗帜凝聚力量,我想通过自己的不懈努力,在党的正确领导下,做好本职工作,从身边的小事做起。针对我公司的工作特点,结合自身实际工作任务,公平公正地处理好工程施工各项事务,对于不按规范要求施工和浪费材料的事实严格管理,与损害公司及国家利益和名誉的作风坚决斗争,与徇私舞弊、玩忽职守的事实决不苟同,决不姑息养奸。遇到问题时,就事论事,不推诿扯皮。做到严格管理,自己控制、自我约束、自我监督。

六、下年度工作设想及建议:随着水泥建材行业的萎缩,工程建设各方面要求越来越高,我们应该时刻保持紧迫感,不断学习新技术新方法。应注重培养后备人才,并留住人才,为公司下一步国内、国际市场储备力量。我认为下年度工作重点首先是要做好在建项目的安全和质量,以诚信取胜,以质量制胜。打造精品工程,建一个项目树一块牌子,重塑“铁军”精神。同时加强市场开拓经营,争取更多的市场份额,发扬厚德积业,秉承前学、厚于德、诚于信,敏于行的企业理念和文化。

七、存在的不足和改进方向。

1、有时工作碍于人情面目,放不开手脚。在今后工作中做到就事论事,大胆管理,公事公办。

2、学习热情有所懈怠。在以后的学习中,严格要求自己,激发学习热情,不再以工作忙作为借口而消极懈怠。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇三

大家好!

励志助学部是一个新成立的一个部门,我们虽然年轻,但是我们的团队充满着活力与干劲;尽管我们经验尚浅,但我们虚心学习,勇于创新。

作为励志助学部部长,在学生会工作已经有一年半的时间了,从一个不知所谓的么懵懂少年到如今的一年半中,我傲慢过,也胆怯过,喜悦过,也惆怅过,激进过,也退缩过。可能一年半的收获用只字片语难以表达,但是却能深刻体会这一年半将是我一生的宝贵财富。

下面对励志助学部成立以来各方面的工作情况进行汇报。

卫生检查工作:在就职大会结束的第一天,根据与其他各系部励志助学工作方面的简单了解,制定出了适合于管理工程系的卫生打扫安排工作、卫生检查标准等,并在后来几周的实际检查中根据反映出来的问题对原工作安排和检查标准进行了及时改正和补充,使得励志助学部工作逐渐走向成熟化。将近一个学期的工作,迄今为止已经将所有那助学金和励志奖学金的同学安排了一个轮回,让所有的同学的为色和那个打扫保准有了质的变化,让他们心中有了更加认真更加高标准的打扫理念,为以后的工作打下了一个良好基础。

对干事的考核与要求:全体励志助学部成员本着全心全意为学生会和同学们服务为宗旨,严肃处理偷奸耍滑等有损学生会尊严的行为,对李诗洋同学进行了全系通报批评,警示所有学生会干事要以此为戒。鉴于在卫生检查工作中经常有因干事说话方式引起的纠纷,在老师、学生会主席的帮助下对部员进行了多次的培训,如今的工作中已经不再存在干事说话方式不当的问题,在此感谢老师和主席对励志助学部的关心。为了能让励志助学部内部更加和谐,能更好的向前发展,举行了一次聚餐活动,促进了大家相互之间的友谊,让大家相互之间有了更加深入的了解,同时创立了励志助学部qq群便于大家的沟通与交流。

为了让我系卫生成绩能更加优秀,在每天的上午十点钟左右找一次检查卫生的老师,于老师沟通了解一下我系昨天的卫生情况,根据实际出现的问题给予及时的改正打扫,每天晚九点下晚自习后,要求部员签到,签到主要原因是让部员看一下存在的问题并在当天的卫生检查中突出重点检查对象,在每晚打扫完卫生后部长再次检查一下所有区域看是否存在不合格位置,每天的早上派三名干事各负责一层的楼道,用油拖再重新拖一遍走廊以保证在老师检查时走廊仍然干净。同时为了以后的工作能更加顺利的展开,部长带领干事在经过一周的努力,把我系负责的主楼六楼辅楼五楼和一楼的走廊的每一块瓷砖彻底的清扫了一遍助学贷款工作是一件非常复杂的事情,相关工作正在与办公室进行交接,截止到现在所有申请学校贷款我系同学的材料已经准备并收集完毕,网上申请也已经结束。

励志助学部作为一个新生的部门,得到了老师和主席的大力关心与支持,给予了我们更加好好工作的鼓励。同时,部门内,与干事关系情如兄弟姐妹,在每周的例会中都对干事进行一次心态的调整,使他们能够坚持始终如一的热爱工作。在工作之外依然经常交流谈心。另外于其他各部门部长部员的、都有密切的交流与合作,在他们身上学到了很多方法、经验和精神。

1、曾经有过抱怨,有时候的工作未能调动主观能动性。

2、部员开例会请假太多,思想上还是不大重视。

3、交际方式有待于提高。

4、工作经验少,理念上存在偏差。

1、服从老师和学生会的领导,做好本职工作。

2、严格做好卫生检查工作,把我系卫生做得更好。

3、每月安排部员彻底清扫一次我系卫生区。

4、每周五下午五点召开一次例会。

5、每天安排组员进行签到制度,让他们在当天的检查卫生的时候了解一下上一天卫生区出现的问题,便于及时有效地解决。

6、组织一次面向全系学生的志愿服务日,服务区域包括东西区以及教学主楼与辅楼。

7、配合其他部门搞好我系的活动。

8、组织部员为毕业生晚会排练节目,争取在毕业生晚会中有励志助学部部员的贡献。

9、为毕业生做好打包工作。

10、为迎接新生做好准备。

此致

敬礼

述职人:xxx。

20xx年12月23日。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇四

从20xx年5月起,我正式开始了我的兴湘学院第十一届团委学生会社会实践部部长工作,截止20xx年5月,工作共计一年。在这一年中,我经历了很多,学会了很多,现在回首这一年的工作,我也总结了许多的不足,加以思考,提出了解决方案,望在以后的部门工作中能起到参考作用。

在这一年中,我部门完成的工作主要有:三下乡活动、定向越野大赛、职业生涯规划大赛、院庆晚会音乐灯光部分、指南针杯班团支部素质拓展大赛、校园招聘会布置、siyb创业大讲堂的院内宣传报名、创业大讲堂听课人员安排等。并获得三下乡优秀团队奖、定向越野大赛优秀组织奖、职业生涯规划团体一等奖。

对于部门干事的培养,通过一系列活动的举办和协办,干事们充分了解了学生会举办活动的相关流程、具体实施步骤。学会的策划、总结等其它文案的书写。通过一些内部交流以及和其他部门的联谊活动,使干事们对部门都产生了感情,对学生会有了归属感;也加强了自己的人际交往能力,在为人处事方面都得到了进步与发展。

回顾一年的工作我觉得本部门的不足体现在以下几个方面:

1、部门定位是一个遗留已久但始终没能很好解决的问题。由于部门的历史原因,本部门的自我定位在很久前就出现了问题,在我这一界,虽然打破了部门无事可做的局面,但还是没有树立起属于自己部门的日常常规工作与特色部门活动,从而在学生中没有较强的影响力与号召力。

2、工作中的上传下达工作要加强,部门上下级沟通不积极。部长的工作中有一项很重要的任务就是上传下达,要把学院团委的各种活动精神和要求告诉干事们,同时也要把干事们的各种动态积极向上进行反映。但在这一点上,我做的不够好,于干事们在日常生活中的交流比较少,加之工作时可能表现得过于严肃,所以干事们对我似乎有点害怕,影响了日常生活中于干事们的平等交流。

3、部门内部感情建设有缺陷,没有形成一种“部门为家”的温馨感觉。部长与干事间、干事与干事间,都缺少充分的了解,个别联系多的干事间感情还不错,但整个部门缺乏核心的情感。

4、部门集体讨论较少,部门工作主动性不够。由于我的工作作风,我部门的相关决定很少是讨论出来的,基本由我进行直接安排,所以导致很多干事习惯了等安排、等任务,缺少自主想事、做事的工作积极性,个人的独立工作能力亟待提高。

5、部门对外交流比较缺乏,有效交流要提高。我们部门基本上属于一个和其他部门不太有相关工作联系的部门,所以对外交流不多,和其他部门或者同学的有效交流水平有所欠缺,没有让其他人多了解自己部门。

6、工作汇报不及时、不主动。部长和干事做的事情都需要及时和分管或这部长汇报,但我们部门的汇报机制落实不到位,经常是不汇报或者是汇报不及时。上级经常是将一些工作安排下去,让他们自由完成,但上级需要知道事情完成的实时进度与大概情况,所以加强工作汇报十分有必要。

结合部门实际,我对部门今后的发展提几点建议,望对以后的部门工作能有些许帮助。

1、花更多的时间想清楚部门的地位,决定一个去努力的工作方向,一旦定了,除开这个方向的事一定要摒弃。创造出常规活动,坚持实践方向,类似于问卷调查的活动可以长期坚持,虽然不一定会对社会产生多大的影响,但只要坚持下来,对部门一定是一个很好的支撑。

2、争取到大学生职业生涯规划的院内主办权。在兴湘学院内由本部门先自己举办大学生职业生涯规划的初赛。一来,充分调动部门力量办好多动锻炼干事水平;二来,确保参加校级决赛时我院参赛选手的质量。

3、部长要多和干事进行工作外的交流。和干事建立起朋友关系,共同分享学习、生活中的点点滴滴,不要过于严肃,要以亲和的方式去接近干事们。

4、加强部门内部讨论。有需要做决定的时候多召开部门会议,通过共同讨论、商量作出决策,有利于部门成员的工作参与度,提高工作积极性,但一定要把握好分寸,再大的方向性、原则性问题上,部长一定要把握好绝对决定权。

5、加强与其他部门的联系。通过联谊活动或者是共同举办活动的机会,和其他部门多多交流联系,友善的和其他部门成员进行沟通,在私人友谊上确保部门间的合作顺利。

6、具体贯彻落实汇报工作。在任务安排下去后一定要多多督促任务完成进度,也要及时向任务发布人汇报工作目前情况。规定好具体汇报时间间隔、汇报内容。形成制度,贯彻落实。

7、多和老师以及主席团沟通交流。把部门想法、部门问题多和老师以及主席团沟通交流,积极听取他们的建议,也让老师们了解我们部门最近在干些什么事,树立好部门在老师面前的良好形象。

8、任何活都要把宣传工作做大做强。在活动前、中、后期,都要把活动宣传作为活动的重要任务进行落实,特别是后期宣传,不要以活动的结束当成完工,还要坚持最后的活动宣传、总结。让更多的人知道活动是怎么进行的、进行得怎么样。一次提高部门在同学中的认知感和号召力。

一年的社会实践部部长工作已基本完成,我希望我的这一年多少能给以后的部长提供些参考,也希望社会实践部在今后的学生会工作中能越做越好,树立起品牌,打造出影响。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇五

大家好,我是林学系外联部部长,于*年九月加入学生会外联部。在外联部工作的一年中,虽然有的时候忙的不可开交,但是有我的部员们陪着我,我真的很高兴,也很欣慰。

自从我加入外联部,我就为这个部门而奋斗着,我不敢说我在部里有什么举足轻重的作用,但是我在这里,我为我是一名外联部的成员而自豪。

在过去的一年里,我们外联部派遣部员独自去外面拉去赞助,而且,我的部员也优秀的完成了他们的工作,不仅克服了人际交往,收集整理中常见的一些,关于语言组织和突发事件解决的问题,还让商家把赞助的钱拿的很有价值,大大提高了我洗外联部的信誉,大家互赢互利,活动都办的一帆风顺,为以后部员接手外联部打下了基础。

我们外联部以良好的形象,为我系活动拉取到了充足的活动经费,而且我们还积极办理活动和参加活动。我们于四月份举办了《爱在夕阳红——关爱老人、拜访老人院活动》,还在五月份举办了《红歌颂——朗诵大赛》。这两项活动在部长张羽和我的领导、指导下取得了巨大的成功。在林学系送老生晚会上,我们的节目《林院好声音》更是一炮走红全校,扬了我们外联部的雄风。

在外联部工作和学习的一年里,我和我的部员一起进步,一起思考,一起成长。在导员的监督和指导下,我们越趋成熟。不仅工作能力得到了大大的提高,而且在人际交谈、为人处世、社交礼仪等方面更是更上一步。在我的眼里,我的部员从没有缺点,他们是最棒的!因为我自认为,人在困境与鼓励下才能坚实的进步。

时光匆匆,我在外联部工作已经一年,我和我的部员一起笑过,欢呼过,那多日子是我永远难忘的。虽然即将离开这个团体,离开这个岗位,但是我永远是你们的老部长。在临走之际,我还是那句话:什么样的思想、什么样的人生、什么样的抉择、什么样的结果,我们每一个不满意的现在,都有一个不够努力的曾经。

最后祝愿领导老师工作顺利,同学们在以后的学习工作中一帆风顺。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇六

本人自20xx年1月担任现职。现将任职以来的工作按要求述职如下:

(1)加强干部培训,推进统战工作。先后举办三次统战理论培训班,组织全县统战干部系统学习党的统战方针政策,提高全面建设小康社会的新形势下做好各项统战工作的能力。

(2)转变作风,推进调研工作。一是切实围绕全面建设小康社会新阶段统一战线总课题调研,把创新理论,完善政策,提出举措作为基本内容,深入调查研究,进一步开创各领域统战工作的新局面。二是积极参与县委重点课题的调研,深入开展形式多样,行之有效的调研活动,组织非公经济代表人士,党外知识分子开展考察调研,建言献策。三是身体力行,深入到基层,熟悉新人、熟悉新事、熟悉新情况,努力开拓新的工作领域,为做好新阶层新领域的统战工作积累经验。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇七

期末将至,我部的工作也接近尾声,而这一学期的工作在院团委老师的指导下,在大家的积极配合和愉快的合作中,开展的各项工作,都取得了预期成效。现工作总结如下:。

一、队伍建设。

队伍建设是极其重要的,本学期我部从10级新生中招募了6名同学,为我部注入新鲜的血液,并对部内成员作以适当的调整,以更好的完成团委老师交付的各项工作任务。在完成招新工作的同时,我部积极组织部内成员认真学习“组织部工作职责”和《郑州电力职业技术学院学生干部管理条例》,以便能够熟悉和投入到工作中去。

二、团关系转接,发展新团员。

且按照《团章》的规定,对于没有按时转团关系或团员档案的团员,要求其在本学期内完成转接。

中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年群众组织,是广大青年在实践中学习共产主义的学院,是中国共产党的助手和后备军。在新的学期里,我院为了进一步壮大团员青年的队伍,教育青年、带领青年、服务青年、服务社会,积极支持学校教育,推动校园两个文明建设,发展了一批新团员,壮大了我院的团员队伍。在发展团员的工作中,我们要求各学院负责人认真负责把好关,严格遵守成熟一个,发展一个的原则,针对每一位要求入团的同学从思想,学习上要求能起带头作用,真正成为党的后备军。在各系部完成发展团员之后,自行举办了入团宣誓仪式。我部从现场秩序、团员精神面貌、服装统一情况等方面跟进考核。

三、团员青年的思想教育工作。

支部的共同努力下,改革也取得了一定的成效。由此,“三会一课”制度在各系团总支扎下了根,使我院广大团员能够更好的了解团的动态,关心团的前进方向,扩大团在我们身边的影响力。

四、“双强双优”团学干部培训。

此次培训的目的在于提高团学干部的政治素质,理论修养和工作技能,发挥团学干部在我院青年理论学习活动中的带动和辐射作用,使团学干部更好的服务大局,服务青年,为期四讲的培训内容丰富,意义深刻。

学生干部的性质和任务是要协助老师做好连接学生和老师的桥梁和纽带。贯彻党的指导方针,围绕团的发展建设,引导学生的人生观,世界观,价值观,坚持自我服务,自我管理,自我教育不断开展和参与健康有益的文化活动,丰富学生们的第二课堂生活。

大学生接受教育和自我教育的目标。也就是学生干部发展工作的出发点,要全面有序地发展同学,始终不渝地代表同学,尽心竭力地服务同学!

五、第二次“团代会召开”

中国共产主义青年团是共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习共产主义的学校,是中国共产党的助手和后备军。为了更好的加强大学生思想政治教育,提高党团员的主观能动性,促进学校团员的党团知识,使得新生能更好地熟悉团章内容、团的历史知识,保持党团员先进性,提高我院党团员思想政治素质,团委组织部特举办此次党团知识竞赛。在这次竞赛中组织部在团委老师的指导下、各部门的协助下圆满结束并在学校引起巨大反响。

七、推荐优秀团员作党的发展对象。

(一)、团组织推优专题工作会。

本次团组织工作会主要对《郑州电力职业技术学院推荐优秀团员作党的发展对象实施细则》试行的`通知的各个程序对各支部团支书作了详细部署。

(二)、对各总支推荐人员的审核。

11月底我部在院团委老师的指导下严格按照《郑州电力职业技术学院推荐优秀团员作党的发展对象实施细则》试行的通知对各总支推荐人员进行审核并对各支部进行民意测评的过程进行严格监督。

八、存在的问题及整改措施。

(一)、一学期来,尽管我在做好自己的本职工作上付出了努力,但仍存在诸多不足:

1、干事队伍建设力度不够,在开展各项工作的时候,许多问题就涌现出来了,少许的干事的胆量不够大,有些萎萎缩缩,发现问题不能积极自行解决,自身能力还没有得到充分的锻炼。

2、工作开拓创新不够。一学期来,工作开展不少,经验也得到了不少,还是缺乏一种开拓创新的精神,有些时候,力气花了,但成效不是特别大。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇八

随着我校日新月益的发展,安全保卫工作的重要性显的越来越重要,学校各级领导对保卫工作也提出了更高的要求,保卫部长述职报告。因此,作为保卫科科长,我不仅要提高自己的政治素养,牢固树立“安全工作无小事,三中无小事”的思想,而且还要注重加强本科室其他人员的学习,不断提高所有工作人员的业务水平。努力使全科室人员做到政治上放心、业务上过硬的工作骨干,工作中我们坚持以防为主,防治结合、巡防巡查、重点保护。在实际工作中本科室人员均能较好的履行了自己的岗位职责。

1.我敬佩的人——同桌年9月在校内两个狭窄路口安装了减速带,使过往车辆强制减速,有效避免了校内交通事故的发生。

2.xx年9月在家属区入口更换了可拆卸式的隔离墩。这种可拆卸式的隔离墩既保障了家属内部的地面安全,又保证了在紧急情况下消防通道的畅通。

3.xx年11月在办公楼下安装了石制隔离墩,并在上面铭刻三中校训。既突出了三中特色成为校园一景又保证了办公大楼框架立柱的安全。

4.坚持消防器材安全工作检查,每月对消防器材进行一次安全检查,20xx年5月至今已累计更换消防灭火器材25余件。

5.制作醒目的车辆停放标志,合理划分了校内停车位,规范了学生车辆管理员的工作职责,使学生、教职工车辆能有序停放、有位停放,这样不光有效的净化校内视觉环境还尽量避免了车辆被盗事件的发生。

1.职责任务到位,保卫科加强门卫工作管理;做到24小时值班及干部带班制,严格来客、来访登记制度,入校人员必须经门卫管理员询问事由,并打电话与被联系人联系好后填写相关登记事项,才准入校,这样即杜绝了闲杂人员进入学校,保证了学校正常的教学秩序,又避免了校产的流失,述职报告《保卫部长述职报告》。

2.在学年开学初期,做好了本科室人员工作聘任,签订了岗位责任书,明确工作职责范围,强化工作人员安全意识。

3.合理安排时间,提高工作效率,每周一利用学校晨会后的十几分钟时间组织巡逻小组成员集中,通报上一周的巡逻工作情况,并针对实际校园情况,布置本周巡逻工作重点。

4.保卫科每周一组织开会,针对实际情况合理布置一周的保卫工作重点。(今年上半年,学校上课时间改变,我们及时对值班时间进行微调,效果良好。

5.针对实际情况,调整门前三包员工作时间及要求。在校门外制作了全新的禁行、禁止临时长时停车的标志,由门前三包员具体负责。这样即保证校门外环境的洁净卫生的情况又确保了放学时间校门口学生人流的畅通。

6.每个月初,认真组织一次校内安全大检查。联合政教处、总务处、教导处等相关各处室对校内教学楼、办公楼、实验楼、寝室楼、食堂、会议室、化学药品保管室、微机室、配电室等各重点地方进行全面的综合性安全大检查,并对检查情况做好记载、备案,对可能出现隐患的情况及时有针对性的解决、处理。一年来校内未发生任何安全事故。

7.安排好节假日学校的安全保卫工作,一年来学校在节假日未发生任何安全事故。

1.针对学生时间的规律性,在本学年制定了新的巡逻值班要求,主要要求校内巡逻队队员在关键时间到达关键地点巡逻,巡逻工作新要求在本学年始终贯彻如一,有效确保了校内各时间段各地点的安全。

2.继续加强对学生进出校的管理,本学年,我要求在非正常上、放学时间出、进校的学生,必须是出校出具规范假条才能离校,入校必须与班主任取的联系后才能进入。

3.充分利用学校广播、宣传栏等媒介、平台对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。

4.针对学校体育生训练的特殊情况,今年与体育教研主任联系,在体育生就餐时间(晚19:00左右)每队必须安排一名队长在校门口负责体育生的进出,有效杜绝了非体育生蒙混出校的情况。

一年来,在领导的关心支持下,在同志们的帮助下我在保卫科工作中取得了一定的成绩,但是,离校领导的要求和同志们的希望还有一定的差距。工作中,还有一些不尽人意的地方。特别是对安全保卫工作的规律研究还不够,我会及时吸取教训,努力总结经验, 进一步加强学校的安全保卫工作,使安全保卫的每项工作落到实处,做到防患于未然。确保安全无事故,使三中有一个良好的学习、工作、生活环境。

谢谢!

实践部部长述职报告(通用21篇)篇九

在生活中,报告使用的次数愈发增长,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,下面是小编为大家整理的学生会实践部部长述职报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

尊敬的喻老师!亲爱的同学们:

大家下午好!首先还是自我介绍下,我叫黄利松,来自环艺0906班,现任院学生会实践部部长一职。

下面我对这半学期以来在团学的工作进行述职,学期开始,为了让部门的工作像上学期一样出色,或者更完美。我们部门上下都不敢放松,还是和上学期一样踏踏实实的`工作,因为有句话说道:爬得越高,摔得越痛。我们不能掉下去,我们要等下一个接班人握住接力棒后,我们才能放松。

三月份下旬,我院实行了《艺术学院学生干部交流工作暂行规定》,根据上级的安排,我被调到了我现在任职的部门当部长。刚听到这个消息时,有点不敢相信,因为我被调任之前没有任何征兆,后来一想,既然这个决定是常委会的决定,我没有理由不服从。

遇到的第二个难题是,同学们积极性非常差。根据调查,发现了许多问题:一、工资分配不合理;二、存在不做事,也拿工资的事情;三、机房等岗位的老师与打勤工助学人员联系不紧密。

问题发现了,必须得解决,为此我们想了一下几个解决办法:

二、用多出来的工资奖励每月优秀勤工助学人员,余下的上交;

三、制定严格的管理制度,淘汰一些经常不打扫的勤工助学人员;

四、在各班宣传勤工助学的工作,让同学们都能积极才参与进来,补充后援;

五、把所有岗位进行平均分配,部门每人负责若干岗位,每次校勤工部检查之前,提前去各个岗位检查,没来打扫的打电话通知。打电话还没来的,我们就给他们打扫,不为别的,就为了考核,为了让同学们能在一个干净的环境里学习。

经过这些办法,部门在校里的考核有所好转,三月份虽然没进前三,但我们四月份考核第三名,这对我们是一个很大的鼓励,因为我们所做的工作有了效果。五月份考核出来后,我很震惊,一直以为拖实践部考核后腿的是卫生工作,可从五月份的考核中,我看到除了卫生这一块,分数扣得更多的是材料迟交、会议未参加。这个事实让我很难过,也很自责。由于我的过分信任,导致了这让人无法接受的事实。

一直以来,我始终认为助理的培养是最重要的,考核第一那是在助理培养成功之后一个必然的结果。所以,我现在最想,也是最希望看到的是我带出来的人能为团学作出最大贡献,真正成才。马上就要离开团学了,想起来有点伤感,心里必然是不舍的,团学那点事,团学那些人,希望都能好好的。

最后衷心祝愿团学发展越来越好!感谢喻老师、以及各位常委这两年来对我的教导,谢谢大家!

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十

作为公管院的实践部部长,在团委老师和各部门部长的领导和合作下,完成了实践部有关工作,并经历了今年学生会的招新,做了一系列的工作,如勤工俭学、奖学金评选、贫困生认定等。

1、勤工俭学岗位的监督。

2、与校的勤工部联系,搜集各类勤工俭学岗位信息并发布给同学。

3、与校的就业部联系,搜集各类就业岗位信息并发布给毕业班同学。

4、与校的创业部联系,提供各类创业信息,让毕业班同学们可了解创业情况。

5、对同学档案进行整理。

6、根据成员的自身特质,给予成员详细的职务分工,争取做到事情有人做,事情有人管。

7、不定期的私下交流,了解部门成员的真实想法,同时改变工作方式方法,争取工作效率最大化。

1、实践部的组成,开学初的纳新。

2、进行贫困生的认定。

3、完成勤工岗位的招聘,并跟进监督。

4、完成励志奖学金、国家奖学金、严家显奖学金等各类奖学金的材料搜集。

5、完成学生医保参保情况。

6、与其他院合办招聘会。

1、组织活动准备的不是很充分,在开展时出现一些突发情况没有很好的处理。

2、各个成员的配合不是很协调3、有时候调动不起来大家的积极性。

4、对于搜集各类材料不够细心,常返工,增加工作量。

本学期工作任务基本已经结束,总体来说,实践部的全体成员都很辛苦,也比较满意,但是由于我个人经验不足,没有好好的带部门成员,总感觉自己的工作没有做好。在本学期接下来的日子里,我会对实践部成员进行这学期的'总结反思,争取能在下个学期有进一步的完善。

在接下来的工作中,我将带领实践部的全体成员完成学院下达的工作任务,同时完善自身,克服粗心大意的坏毛病。

新学期,新形象,新出发点,新要求,在一个新的起跑线上,我们部门将抬头阔步,迈向未来。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十一

各位领导,同志们,大家好。

现在我就一年来的工作情况向大会进行述职,如有不当之处,请同志们提出宝贵意见,我将认真的听取,并表示非常的感谢。

20xx年,我担任工程副经理职务,负责工程部的部分工作。一年来,在上级公司的正确领导下,在工程部班子成员的积极努力和大力支持配合下,在广大干部职工的充分信任和拼搏敬业精神的鼓舞下,我在实际的工作中,敢于面对困难和挑战,较好地完成了工程部年初计定的工作目标。现将一年来工作的开展情况做如下汇报。

20xx年初我负责别会馆工程外围的土建工程工作具体工作内容为:(混凝土地面、车道、挡土墙、球僮停车场等工程)。于8月如期全部完工,保证了会馆地下一层的正常营业。

8月底---11月底我负责滑雪场扩建工作,从设计、施工及土方平衡机械车辆租用和使用,及1号索道的电缆的检查和更换工作。在草坪部的大力配合下顺利完成练习场的500米的排水管线工程,在此期间并且完成了别墅至会馆的主排水管网工程。在11月至12月在各部门的配合下完成酒店及滑雪场的管理网络的敷设和调试工作,配合天津软件公司完成滑雪场管理软件的设计和开发工作,保证了滑雪场的如期开业。近一年来遇到困难最多,工作难度较大,企业资金最紧张。在这么多困难的情况下,我们能够完成任务主要是由于集团领导班子,在实际的工作中,重点突出地抓好了以下几个方面的工作:

(一)注意总结过去工作的经验和不足,头脑清醒地确定好20xx年工程部整体工作思路。

降低工程造价上,使管理工作更直观更具体。由于管理工作的思路确定准确,对于指导工程处全年的生产经营工作起到了重要的作用,为顺利开展好全年工作打下了坚实的基础。

(二)突出管理工作主线,注重过程控制,狠抓工作的落实。

加强管理是企业生存和发展的永恒主题,20xx年在认真贯彻集管理目标,并结合工程部工作的实际,在注重实际效果的基础上狠抓各项工作的落实。首先是在全公司狠抓围绕效益抓管理观念的确立和形成,使各个项目部的成本意识有了明显的增强;二是进一步加大制度化建设的力度,通过整章建制,大胆对不尽合理,不够完善的制度进行改革和创新,进一步增强了各种制度的科学性、实用性和可操作性,有效地保证了施工生产和各项工作的顺利进行;三是突出管理基础工作的重要性,狠抓执行和操作过程的管理,加大对执行力的约束,使管理基础工作更加扎实;四是大胆推行和尝试各种不同形式的施工管理模式保证了集团公司精神在工程部的全面落实和推进,做到了政令畅通。

总结自己一年的工作,自己认为对待工作是认真负责的,在工作中时刻不忘企业和广大职工的利益,对自己的要求是严格的,不论在工作上,生活上和廉洁自律上,都能做到坚持原则,办事公道,出以公心,把精力都集中到工程部的工作上。回顾20xx年的工作,这都是和工程部人员共同努力,各部门同心协力支持分不开的。在此,我表示真诚的感谢。

总结20xx 年的工作,自己觉着有许多方面存在不足或不尽人意的地方,通过自己的反思和查找,认为主要存在以下几个方面:

一是思想解放的不够,工作中求稳的成份占的多,对经营机制、管理模式的探索和实践步子不够大。

二是在加强学习方面自己还存在一定的差距,特别是存在工作一忙起来,对政治理论方面的学习相对少一些。今后应按照建设学习型班子的要求大力加强。

三是对工程处的管理工作抓的还存在不到位问题。全处管理工作的开展还不够均衡,项目之间的管理效果存在差异。

四是自己的性格比较直率,工作力求快节奏,特别是在工作压力大,面对困难多的情况下,导致存在急躁问题比较严重。

20xx年是工程处实施三年发展战略的重要一年,围绕企业发展主题,面对更加激烈的建设市场,如何把工程处各项工作再向前推进一步,我对下步工作有如下的初步设想:

一是要继续坚持“以人为本,以法治企,以德兴企”的企业发展方针,大力加强工程处领导班子建设,加强职工队伍建设,塑造企业的团队精神。

二是要加强对企业发展长远战略的研究工作,要利用好企业优势,不断扩展企业的生存和发展空间,特别是要抓住工程处在国外项目的持续优势,争取实现更大的扩张和延伸。 三是在管理体制、经营机制方面争取有较大的突破,要把围绕效益抓管理的问题真正落实到工程处全年的整个管理过程中,要坚决地追求效益的最大化。

四是要继续加大施工生产和经营工作的力度。在施工生产上,要重点突出质量、进度、效益、安全。要突出打造企业的品牌,树立企业形象。在对外经营上,要千方百计地满足施工生产任务的需要,力争在新的施工领域有更大突破。

五是要抓好工程处两个文明建设的同步协调发展,加快企业文化建设的步伐,进一步营造积极、健康、向上的企业文化氛围,激励干部职工的拼搏进取精神,使工程处产生更大的凝聚力和向心力。

同志们:在上级公司的正确领导下,在工程处党政班子的共同努力下,在全处职工的支持下,我和班子其他成员都有决心,一定会把工程处的工作做的更好,不辜负干部职工的厚望。

以上述职,如有不当之处,请广大职工提出宝贵意见。谢谢!

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十二

一个学期来,在院领导老师的领导下,院团委社会实践部全体成员积极响应学院号召,积极参与各项活动,不畏辛劳地开展各项工作,使得部门形成了团结、激情的部门特色。回顾过去一个学期的部门工作建设,主要有以下方面:

招新工作是部门的重要工作,我部严格把关,从各个方面考核面试者,严格按照公平、公正、公开的招新原则展开,同时邀请09级部门元老级成员前来协助把关。本次招新,结合各组的职能及人员能力要求,主要考核面试者的专业能力程度。通过一个学期的观察及工作考核,验证了招新工作的考核方向的选择正确性。

招新工作也存在有待改善之处。首先表现在,由于换届时间比较接近招新工作时间,使得新任领导不能很好地组织招新工作的进行。特别表现在招新宣传工作的组织安排、面试当日现场的组织工作等方面,存在着秩序紊乱的现象。我部将以此为鉴,日后将做好提前准备,杜绝此类失误再次出现。

鉴于以往部门培训工作开展较少、部门成员能力欠缺的情况。在今年,我部把干部培训工作摆在重要位置。只有部门成员受到培育才能更好地激起干部的工作激情,才能更好地完成工作任务。本学期部门共集中开展了两大培训,各组分别多次展开各项专项技能培训。在多次培训中,两大培训讲授者副部长xxx带领部门成员形成了“来部门不仅仅为部门工作,而是要自己得到收获、进步!”的思想。使得部门成员更加拥护部门,拥护集体荣耀。从各成员上交的个人学期总结中可感知,成员们都意识到自身在一个学期里获得了巨大进步,特别表现在思想更成熟化、工作技能更专业化。这是值得部门骄傲的!我部将继续保持着强化能力、升华思想的培养路线,把成员们培养成为部门的有用之才,日后为部门学院、社会输送人才。

由各组组长根据各组情况制定各组的考核制度。此制度的制成,不仅能提高成员的工作效率、对成员的工作过程进行监督,还能量化地记录成员的工作成果,为部门评奖评优提供重要依据,将在日后的工作发挥其重要作用。

由于是首次采用制定的考核方案,会存在许多不完善的地方,这需要在日后的工作中进一步地完善。

部门长期与xxx镇团委合作,有坚实的合作基础。在本学期,我部共受邀3次协助xxx镇团委开展志愿服务工作。我部成员积极参与,在活动中展示了我院大学生的青春气息,更展示了我院学生的吃苦耐劳精神。得到xxx镇团委的高度赞扬,也得到老师认可。这是部门的骄傲!同时,成员们通过多次参与志愿服务工作,增强了人际交往能力、培养综合素质。此类外出实践活动将成为我部的重点开展活动,将在日后寻找更多的实践机会,为学院更大范围的学生提供更广泛的实践机会。

本学期,主要围绕着上学期暑假开展的“三下乡”活动进行评比表彰、成果展示、总结工作。“三下乡”表彰大会的开展丰富了部门工作,此段时间里,部门处于一个全速运转的状态,为期一个月的准备工作使得部门成员在工作中飞速进步。表彰大会的开展,不仅对获奖团体个人表示鼓励,更是激发我院大学生参与社会实践的激情。本学期更开展了首届“三下乡”成果展示活动,对我院“三下乡”活动展开了全院性的宣传,为日后壮大我院“三下乡”活动的举办规模打下坚实基础。

由于首次独立开展表彰大会,准备工作仍存在许多需要完善之处。例如,评比相关事宜存在争执、会场布置等策划方案暴露的问题。同时,本学期举办了首届成果展示活动,存在展示规模小、方式单一等问题。我部将在其后对两大策划方案进行进一步的修改,力求在下一届的活动中取得更大的进步。

在第二届主题文化艺术节中,我部成员不仅扮演着幕后工作人员的角色,更首次登上舞台,展示学生干部青春激情的别样风采。虽然节目中途出现了小意外,却没有打击我们的激情,我们依旧面带笑容地把我们的演出完成。台下的练习是辛苦的,对于一群没有舞蹈基础没有较强音乐素养的学生干部而言,需要付出比他人更艰辛的努力才能获得成功。即使再辛苦,成员们依然坚持留在团队,这不仅体现了成员们的坚持不懈的毅力,更向外界展示了一个团结拼搏的团队精神。即使在表演当天我们还进行着排练,我们依然不忘记我们的学生干部角色。搬运桌椅、现场桌椅的布置摆放工作、节目前我们仍然在进行着工作等等,我们无一忘却。这就是我们的社会实践部,是一个富有责任心、青春激情的学生组织。

我部积极响应团委工作号召,协助开展礼仪艺术美专题讲座。百科文化讲坛系列讲座是我院讲座的一大亮点之作,也是深受我院学生欢迎的一个系列讲座。由于前期已开展多次系列讲座,因此为此次讲座工作开展提供较多宝贵经验,在团委老师的指导下,我部派出相应工作人员开展工作,此次讲座得以圆满结束。

本学期共开展部门集体活动两次,小组聚会多次。新成员加入部门初期,为缩短部门成员之前的距离、增强部门凝聚力,部门开展了郊游活动。此次活动促进部门成员之间的交流认识,同时拉近了老成员与新成员之间的距离。活动达到预期效果,取得圆满成功。在学期末,为缓解成员前段时间开展“三下乡”工作的压力、对本学期新成员的工作表示鼓励认可。部门开展了以放松心情为目的“表彰活动”。此次活动全程由新成员组织策划开展,活动取得较好的效果。同时也对新成员进行了一次考核观察,发挥新成员的能力,为物色表现较佳的成员进行加强培养,为培养新成员日后接管工作的能力打下基础。

团委各部门联谊是团委学生干部的常规活动。此次联谊中,我部成员较早到达现场,积极主动帮助秘书处的成员进行活动现场的布置工作,更在活动过程中踊跃参与活动,活动结束后也自觉留下帮助秘书处清理活动现场。此次活动不仅加深了各部门的交流,也为成员们提供缓解工作压力的平台。更重要的是,通过我部成员们积极主动帮助其他部门进行工作,反映了我部成员具有较强的团队意识、热心助人的品德。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十三

新学期,新气象。在经过上学期的历练发展,为我们的未来发展找到了不足与发展方向。在新学期里,我们将响应团委、学生会号召,根据院里的工作重点,合理安排部门活动,更加努力为同学们服务!我们会更加努力前行,克服困难,趋利避害。建设一个和谐,生机,有为的社会实践部。特制定如下工作计划:

新的学期已经开始,20xx级新生的到来为校园添加了新的生机与活力。为了以后长足发展,我部会吸纳优秀人才,为部门工作注入新活力。

社会实践作为我部之工作重点,在新的学期我们会竭尽全力增加同学们社会实践能力,使广大同学得到锻炼。同时,部门将会对各项活动赞助予以全力付出,同企业、个体工商及一切可行性赞助商进行洽谈合作。并适时在合作企业中寻求到适合本院学生供职的职位,为广大同学提供更多社会实践机会。

(1)对于运动会,迎新晚会等一系列活动,全力配合,充分发挥社会实践部的作用。加强与其他部门的协作,增进部门之间了解,积累经验。并同其他部门一起合办相关活动,发挥学生会的积极作用。

(2)积极配合学生会、团委工作,完成学生会工作。

(3)适时适地开展有利于部门成员交流,增强感情的活动。增加部门的凝聚力和向心力。

(4)准时参加学校例会,做好会议记录,会后将相关事宜通知相关人员,及时汇报。确保我们的工作更顺利的展开。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十四

1、学期初,我们新一届社会实践部成员选拔工作在学生会和广大同学们的大力协助支持下取得了圆满成功,此次共××名××级新生的加入为我们社会实践部的学生工作集体注入了新鲜的血液。

2、每周的例会我都会准时召集大家开会谈心,不仅是为了让部门的工作更好开展,更是锻炼他们的语言表达能力和胆量,以及在一起更加相互了解使之成为一个团结美好的集体。

3、由于种种原因,本学期我部社会实践活动较少,没能完整的体现我部的精神风貌及××级新生明白我们学生会的性质我们社会实践部的工作等。但不管怎样社会实践部还是积极配合协助兄弟部门的每次活动。希望下学期自己会带领实践部成员多举办一些有意义的活动。

我们做任何一项工作,出色的完成任务是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此。我们做学生工作的出发点是为同学们服务,落脚点是成人达己,互利共赢。完成任务,成人的目的达到了,那么达己就要求我们从一项工作,活动中有所领悟,有所启发,不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟,并结合自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。这是我角色转换的第一个学期,我当初还是以我作为干事时的心性去做事,自我感觉有时候是对的,可有时候又显得那么的愚笨,或许我很有激情做事很努力但是要有所考虑有所谋虑要多去想想。

我会铭记于心我相信朴实的行动会是一切最好的证明。似乎大学的记忆是从进社会实践部才真正的开始。在这样的一方天空里,我学会了很多。这或许会成为我一生都受用不完的礼物。在嘈杂的世事面前,当我在无力寻找一份美丽的宁静时,我学会了试着让自己微笑。

1、是个人在学习和工作统筹上不够合理,活动期间工作消耗了我大半的课余时间,影响了学业的巩固提高,离工作和学习“双赢”的要求还有一定的差距。

2、和老师沟通交流不够,相互间还不够默契。

3、性格较直率,有些时候表达方式欠考虑。

4、在用人技巧方面尚待提高。

这些问题我将在今后学习、工作中加以改正和提高。

1、提高社会实践部部内人员素质以及工作能力,坚持务实、高效的工作作风。

2、进一步加强部内成员的工作方法、工作态度的学习。

3、工作中要开动脑筋,主动思考,探索工作的新方法和新思路,

总结过去,昭示现在,指导未来,我将继续努力,不断提升自我,完善自我,把学生会工作做的更好。

学生会是一个很锻炼人的地方。社会实践部更是一个可以磨炼心态的地方。就像我和部内成员成员说的一样“选择自己所喜欢的,喜欢自己所选择的”。在这里我们会收获很多其他同学不曾得到的经验,我们会学会如何更乐观的面对压力,如何珍惜和爱护自己。这为我们以后面对社会增添了一个筹码。在接下来的学生会日子里,希望我们能一起相信头顶的晴空和足下坚实的土地,心中永远涌动着青春如潮的呼唤,在你我各自徐徐展开的远景,一样的深情,一样的潇洒。

最后,再一次感谢关心和支持我工作的各位领导和老师们,感谢和我一起为社会实践部发展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直关注和支持社会实践部的广大同学们!

谢谢!

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十五

时间转眼即逝,回望过去将近一学期的时间,学生会各个部门工作情况良好,常规工作井然有序,同时已经协助学校开展多项工作,虽然规模有大有小,但是每次活动都能得到同学们的一致好评,虽然各部部长及成员没有足够的经验,但是深入同学们中调差的实践活动过后,仍被同学们喜闻乐道。丰富了同学们的校园文化生活。

起草这份总结之先,想到我竞选主席之前跟我自己说过的一句话:“别人是否愿意选你,不是因为你想得到锻炼的愿望有多强烈,而是你与他人不一样的思维方式、能力是否能够给学生会的发展,给学校的发展带来助推力。”

作为主席,这一学期的领导人物,我深感这份工作的压力,但压力即使动力,在肯定成绩的同时,我也清楚的看到自身存在的不足,比如:各项比赛和活动中人员安排的合理性和组织协调性仍须进一步完善;活动过程中出现的各种突发事件,应该要有两手准备,以防万一。

我们在实践中寻找经验,《校园广播》积极在内容上和形式上创新,不断迎合同学们的口味,使同学们在紧张的学习生活中能够感受到精神生活的充实,增强自己的精神力量。

在漫长的一学期里,大家做了很多工作,苦过夜喜过。流下了许多的汗水。

新的学期,新的征程,我们要在工作中不断发现自身的不足,找出差距,取长补短,认清自己的目标,明确我们的发展方向。我相信通过努力,明年学生会在新的征程中一定能取得更加辉煌的成绩。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十六

尊敬的各位领导、老师:

您好!

时光荏苒,岁月如梭。我自20xx年10月加入湖北大学知行学院计算机与信息工程系分团委学生会,转眼间一年半过去了。在这一年半的工作学习中,使我得到了许多方面的学习锻炼,各方面素质都有所提升。

20xx年10月,我参加了计算机与信息工程系分团委学生会的纳新。当时我竞选的部门是宣传部与纪律部,因为学过国画和毛笔书法,所以被宣传部选中,有幸成为一名宣传部干事。但是,我很清楚的记得当时我的想法是只要能进学生会,在哪个部门都是一样的。我需要的是一个能让我去锻炼自己、展现自己、证明自己的平台。也就是这样,一个原本不自信有那么一点小特长的我,开始了我在学生会里的这一段特别的学习工作生活。

在分团委学生会宣传部里,最主要的工作就是制作各活动的宣传海报、宣传板和一些比赛的赛程表,其次则是配合学生会里其他部门的工作。所来,原本只学过一点国画,对颜料的调和对色感对所谓的pop对排笔等了解得少的不能再少的我,在进入宣传部那一刻我几乎是从零开始学习宣传工作的。就这样,我凭借着自己的努力学习积极工作留在了学生会宣传部。宣传部是一个工作性质很特殊的部门,海报的宣传时效性决定了我们的工作以及工作时间的不确定性,所以深夜工作是宣传部里最正常的。有时很轻松很闲,有时很紧张很累。这就得要求我们合理的安排学习和工作的时间。我们部门里的用品也很特殊,除了笔都是不可再用的,所以我们的纸张、颜料、透明胶等用品的消耗很大。

在20xx年3月的对内换届中,我成为了宣传部一名正式的委员。虽然同是宣传部的一份子,但两者的工作有很大差别。在部门里,我逐渐开始安排指挥小组人员和其它同事来做宣传任务,工作相比以前更加复杂。就这样我便从零了解学习宣传部委员一职的工作,并以最快的速度适应了这份工作。说起来很惭愧的是,其实在做委员的日子其实也就三个多月。刚开始,因为不熟悉管理方法,没有参与太多的工作安排。

部。经过不断积极努力地工作,于20xx年11月,我成为了计算机与信息工程系分团委学生会的宣传部部长,留任至今。

当然,我还有别的一些工作,比如:配合其他部门的工作:青年志愿者大队的谌家矶救助站爱心支教活动、协助生活部完成校外男生宿舍的查寝工作、协助纪律部完成日常的差课工作、参加谌家矶流浪儿童救助中心的文艺演出等。

在我系分团委学生会里,我的的工作也许并没有那么重要,因为工作都在幕后,日常工作都要协助其他部门完成活动,并没有油我组织担纲完成一项活动,可是每一样每一件事都有让我学习到一些东西并让我成长着,这是我最初的希望,最终我得到的却不仅限于此。所以,在这就要离开的时候,我要谢谢我们计算机系分团委学生会这个大家庭,是你给我这样特别的学习工作的平台,同时谢谢这大家庭里的所有成员,是你们陪我一起经历了那么多。我相信,我在学生会里所学到的东西,在将来的工作生活中会用到。也相信,我们计算机与信息工程系分团委学生会会越办越好的。

以上是我的个人述职报告,若有不妥之处,尽请老师们批评指正。

在此

再次感谢一直以来对我的工作给予支持和肯定的学院各级领导。

计算机与信息工程系分团委学生会

宣传部

20xx年3月19日

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十七

尊敬的各位领导,老师,亲爱的同学们,相遇者,不以山海为远,相识者,心相印,情相伴。相知者,不忘始忠,方得永远;我是王昕,下面请允许我代表社会实践部进行这一年的工作汇报,描述我们部门的青春家园。

促成长。除本系之法,通过参加兄弟院校的活动,对比中见长短,汲他系之长,助部门之强,点缀青春梦。

匠心与经典印证,鸣响梦的畅想。传承经典,塑临床品牌,展部门风采。暑期社会实践,知行合一,青春建功。关爱环卫工人,让基层赋予青春真挚的感情,塑造青春简洁的梦;携手禁烟,共创文明,远离烟草,崇尚健康,引领城市健康的生活方式。爱的抱抱引领医**流,让社会倾心聆听艾滋的心声;敬老院包饺子,重温重阳敬老的暖意,惠民小区眼视光的调查关注基层的需求,竭诚尽力让社会满意,为我部门又添一笔笔浓厚的色彩;多方位多角度的活动,凝聚着社实人开拓创新的精神,从医学知识,人文涵养等各方面为临床增光添彩。

此处,我想诠释我们身边的青春梦,我们的副部吕xx。

没有跨疆的大爱,没有翻山越岭的艰难,我们只是一粒微尘,承载着社。

会志愿的一片。吕xx以19岁女孩的纯真,担负起60个孩子的教育责任,初次见面的无助,夜幕降临时自己的无助,川黔地理环境的不适均化作临别时静静的离开,只因不愿见到童颜泪水的沾满。

梦已起航,辉煌回望。这些奖状墙为我部门历年成就展示,今年为部门再添佳绩。上承经典宣传传统,下启现代科技前沿信息体验。都市晨报、xx晚报、xx广播电台用传统媒体平台传递志愿青春的意义。用现代新媒体赋予社会实践的青年定义。社实学子,心虞志诚,因成功而自信,在收获中成长。我们虚心接受各位老师和同学的指导建议,希望携手兄弟部门共同打造属于临床的精英学子,共筑青春梦!

梦想在星空熠熠闪光,梦想在星空绽放光芒,我们愿做青春的木梯,助青年摘取梦想。这就是社会实践部青春的畅想,我们青春的嘹亮!

谢谢大家我的汇报完毕。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十八

竞选学生会对我来说可是说是一次不小的挑战,大家精彩的演讲也给了我不少的压力,学生会部门述职报告。然而面对今天的挑战,这些压力,我只能尽力去争取,无论成功或失败,我要做到的是无愧于己,无愧于心。

从军训参加队列表演方队、参加大合唱到担任班级的组织委员,从筹划主题班会的朗诵环节到紧紧张张的期末考试的复习,可以说上半学期过得很快。

在下半学期我打算从社会和学校方面更好的锻炼自己。在开学的二十多天里,我和班里的几位同学组建了一个团队,从上个星期开始实行我们的创业计划。计划的第一步就是找到一份合适的工作,从而在工作中锻炼自己,让自己更早的接触社会,积累一些宝贵的社会经验。然而一个星期过去了,我们只找到了一份抄写的工作。在寻找工作的过程中,我渐渐明白了创业的艰辛,渐渐懂得了自己想要的到底是什么。

对于我来说,我想要的是一片广阔的天空,我的梦想就是做一只雄鹰,

在这片天空自由的翱翔。今天我站在这里,我想要的就是成为学生会的一份子,,能够尽自己的微薄之力,全心全意为同学们服务,踏踏实实的做好自己的本职工作,并在组织活动中锻炼自己,长见识、长才干。与此同时,我还希望向那些有能力的学长和同学们学习,博采众长、补己之短,不断的完善自己。

最后,我想说:如果我们不相信平凡,那么就用行动来证明自己;如果我们是金子,那么总会有发光的一天!

各位老师、同学,你们好,我的名字叫吴璇,是026班的学生。平时我在班里,是一个责任心强,做事一丝不苟,能团结同学、助人为乐。经过一年的学生会工作,我认为学生会是一个“神圣”的工作。能有机会为学校的老师和同学们服务,还经常开展一些有意义的活动。特别是看望孤寡老人时,总是忙上忙下地为他们打扫房子,虽然很累,但是看见他们脸上露出满意的笑容时,心里总有甜滋滋的感觉。因为在活动中,我们让孤苦伶丁的老奶奶们得到了像亲人一样的关怀和帮助。一想到这些,就让我们觉得我们的辛苦是值得的。所以,今天我在这儿要感谢老师又给了我这次竞选学生会干部的机会。如果我能当选学生会干部,我将努力做到:1、全心全意为老师和同学们服务;2、我会更努力地学习和工作,争取不断提高自己的工作能力;3、维护我们美丽的校园环境,积极主动地从我做起。请大家支持我,我会让你们都满意我的工作和表现的。请大家投我一票。谢谢!

实践部部长述职报告(通用21篇)篇十九

尊敬的校领导:

xx时间如白马过隙,不经意间,从我进入学院学生会到现在,xx就快一年了。现在的我已是即将升入大三的学生,并且荣任学院科创部部长一职。我很荣幸,同时也感谢老师和同学对我的认可。在过去的一年里,xx我立足本职,以饱满的工作热情和旺盛的工作精力,较好的完成了学院科创部的各项工作任务。以下是我的述职报告。

学生会是在学院团委的指导下的代表广大同学利益的学生组织,是联系学生与学院的桥梁和纽带,它的职责便是服务于广大同学。在科创部共工作的这段时间里,我的主要工作便是对学院开展的各项活动提供相应的技术dv掌握。支持,记录下影像资料。并且从中很好的锻炼自己对技能的。

xx我们专业是一个以掌握技术为主的专业,因此技术对于我们来说dv座,很重要。我们也本着服务同学的原则在举办了科创部知识讲取得了dv较好的效果。也因此计划在本学期针对大一学生在搞一次知识讲座,使他们对我们专业的技能感兴趣。

进行了学生会干事竞聘大会,科创部来了四名新成员,为了在新老干部交接时,不影响学生会的`正常工作,所以在干事一上任我们就着手对干事进行培养。由于摄像比较耗费体力,两名女干事主要负责照相,而我主要负责教授杨桢摄像,现如今一年过去了,他已经基本掌握摄像的要领。在培养干事的同时,我也发现自身的缺点。通过培养他们我基本上克服了自己的不足之处。

在这一年里,我在各项学习和工作中,取得了一定的成绩,从中得到了锻炼和提高。同时,也为丰富我的课余活动。但我也存在许多不足之处,比如说,与人交往的能力,用人的技巧方面等等。这些问题我将在今后学习、工作中认真加以改正和提高。今后我将更加认真、负责的工作,和大家一起xx努力,让学院发扬光大。总结过去,昭示现在,指导未来,我将继续努力,不断提升自我,完善自我,把科创部的工作做的更好。

此致

敬礼!

述职人:

20xx年xx月xx日。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇二十

尊敬的各位领导,老师,亲爱的同学们:

你们好!

相遇者,不以山海为远,相识者,心相印,情相伴。相知者,不忘始忠,方得永远;我是王昕,下面请允许我代表社会实践部进行这一年的工作汇报,描述我们部门的青春家园。

思想和制度渲染,描绘梦的天空。思想创新,制度建立完善。以优治劣,以优竞优的管理模式。深化青年意识,以创新引领践行,理论实践并存的培优理念打造部门结构。部门分工明确,结构合理,塑造与时俱进的复合型人才,方能集力精拓组织,蓄能创新队伍。自由民主,人人皆言,多途径提议,是部门听取意见的方法。资源共享,交流中促成长。除本系之法,通过参加兄弟院校的活动,对比中见长短,汲他系之长,助部门之强,点缀青春梦。

匠心与经典印证,鸣响梦的畅想。传承经典,塑临床品牌,展部门风采。暑期社会实践,知行合一,青春建功。关爱环卫工人,让基层赋予青春真挚的感情,塑造青春简洁的梦;携手禁烟,共创文明,远离烟草,崇尚健康,引领城市健康的生活方式。爱的抱抱引领医学潮流,让社会倾心聆听艾滋的心声;敬老院包饺子,重温重阳敬老的暖意,惠民小区眼视光的调查关注基层的需求,竭诚尽力让社会满意,为我部门又添一笔笔浓厚的色彩;多方位多角度的活动,凝聚着社实人开拓创新的精神,从医学知识,人文涵养等各方面为临床增光添彩。

此处,我想诠释我们身边的青春梦,我们的副部吕xx。

没有跨疆的大爱,没有翻山越岭的艰难,我们只是一粒微尘,承载着社会志愿的一片。吕xx以19岁女孩的纯真,担负起60个孩子的教育责任,初次见面的无助,夜幕降临时自己的无助,川黔地理环境的不适均化作临别时静静的离开,只因不愿见到童颜泪水的沾满。

梦已起航,辉煌回望。这些奖状墙为我部门历年成就展示,今年为部门再添佳绩。上承经典宣传传统,下启现代科技前沿信息体验。都市晨报、xx晚报、xx广播电台用传统媒体平台传递志愿青春的意义。用现代新媒体赋予社会实践的青年定义。社实学子,心虞志诚,因成功而自信,在收获中成长。我们虚心接受各位老师和同学的指导建议,希望携手兄弟部门共同打造属于临床的精英学子,共筑青春梦!

梦想在星空熠熠闪光,梦想在星空绽放光芒,我们愿做青春的木梯,助青年摘取梦想。这就是社会实践部青春的畅想,我们青春的嘹亮!

谢谢大家我的汇报完毕。

实践部部长述职报告(通用21篇)篇二十一

尊敬的领导:

我在××系学生会任体育部部长一职,担任全系各项体育活动的组织工作。作为体育部部长,要对自己的岗位有一定的认识,这样才能更好的履行自己的职责。

下面是我对自己岗位的认识:

1、主持我系体育部的全面工作;

2、负责我系学生积极参加学校举办的各种体育活动的动员、组织、协调工作;

3、做好我系体育赛事参赛同学的选拔、训练工作,争取我系良好的体育成绩;

5、负责我系体育比赛的组织、安排、裁判、评定工作,使比赛顺利有序进行;

7、完成老师和有关领导交办的其他工作。

群体活动将紧紧围绕学校的奋斗目标,面向全系学生,解放思想、开拓创新,积极探索具有我系特色的群体工作新思路,努力将“健康第一”的指导思想落到实处,使全体学生以健康的体魄和饱满的精神状态投入到生活、学习、工作中去。

1、广泛开展群众性体育活动,把学生群体活动办成我系的“体育亮点”。

3、创造良好的体育文化氛围,丰富学生校园体育文化生活;

4、加强我系体育文化的风气,使我系重回我校体育第一大系。 在我任职体育部部长期间,我将带领我系体育再次崛起。

我曾参加过假期大学生“三下乡”活动,服务基层群众,为孤寡老人送温暖;参与组织管理我校学生参加重庆市第四届运动会开幕式团体操表演,在此次活动中,我主要负责的是我们系的同学,但是我们都是属于其中的负责人,所以也有职责管理其他系的,虽然在管理过程中会出现一些矛盾,但是我绝对会坚持自己的原则,在明确自己正确立场的同时,对训练认真,外出彩排不服从组织安排的同学,该批评则批评。

选拔并训练我系运动员,参加我校秋季运动会。因为我们系在选拔运动员的时间在其他系后面,所以我们在训练上的时间安排并不是很充裕,但是还好我及时的拿出了一套训练方案,我将训练对象主要放在了径赛上面,因为这方面的训练队运动员的成绩提升有一定的效果,我找了一两位以前是体育生的同学,让他们负责队员的训练,每人负责的同学不多,这样才能更好的安排训练方案和针对性训练,从最后的效果中看出,这种训练模式还是很有用的。在比赛中:男子组总分第三名、女子组总分第三名,团体总分第二名,这是我系体育的一大突破,我坚信以后还会更加辉煌。

我还策划和负责了我系篮球赛,这是我们系每年必有的全系体育活动。由于事先准备得不是很充分,临时写策划来不及,所以我沿用了上一届篮球赛的策划,但是在有些地方我做了修改,这样才更加符合我们这一届的详情。比赛中,也出现了一些情况,但是我们都能及时应对,虽然有的班级表现出了一些不好的赛风,但是在我们工作人员的极力阻止下,得到了改正。直至比赛结束,都无重大情况,全体参赛队员身体状况良好,使得这次篮球赛取得了圆满成功。

在这半年的体育部部长任职过程中,我自身得到了很好的锻炼,在处事能力和工作能力上都得到了提高,我坚信在以后的工作中,我将做得更好,带领我们体育部崛起,带领我系体育崛起。

谢谢大家!

体育部:部长 ××

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