2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)

时间:2023-12-04 作者:BW笔侠

述职报告的目的是向上级汇报自己在工作中的表现,让领导了解工作情况,并提供改进的建议和意见。如果你正在写述职报告,以下范文可以给你提供一些启发和思路。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇一

根据县委组织部《关于做好2018年度机关和两新组织党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》要求,我镇积极筹备,于1月21日下午在老年公寓二楼会议室召开了全镇机关和两新组织党组织书记党建述职评议会议,会议由镇党委组统委员主持,班子成员、各支部书记、部分党员和职工代表等50余人参加。现将具体情况汇报如下:

一、基本情况。

一是支部书记逐一述职。着重就抓基层党建谈特色、查问题、剖根源、讲打算,把自己摆进去,查找了把党建当成副业、发展党员不足、履职意识不强等问题,做到见物见人见思想。各支部书记根据支部特点,谈经验,提想法,企业提出了建立“双强七型”的目标,镇直部门如派出所、卫生院等提出了各自领域支部建设的任务。

二是党委书记做点评。xx同志对机关和两新党组织书记党建述职情况进行了总结和点评,充分肯定了机关和两新组织2018年党建工作成绩,对x有限公司党支部建立党群服务中心和x党支部、x联合党支部打造“党旗飘扬”工程示范点的做法给予了高度的评价,同时对玉山卫生院支部建设提出了中肯的意见。对支部建设,提出要进一步提高抓两新组织党建工作的思想认识,压实党建工作责任;以基层党支部为重点严格规范党内政治生活;要持续深入推进党的组织和党的工作覆盖面,切实抓好以石材产业园区党建为重点的非公企业党建、以商会领域党建为重点的社会组织党建,不断提升覆盖质量,从组织设置、人员配置、经费配备等各方面配齐配强党建工作的保障力量;要围绕“两学一做”学习教育、“大学习、大调研、大改进”活动、“三商”党建和提质增效开展系列特色活动,加大工作力度,提升党建工作水平,为我镇发展提供有力支撑。

三是进行民主评议。述职结束后,各支部组织党员、部分职工代表对党组织书记抓党建工作情况进行测评,组织办工作人员对党组织书记抓党建工作述职评议结果进行了汇总和反馈。

二、存在问题。

两新组织抓党建措施办法还不够多,经费保障还不够到位,部分企业办公场所条件简陋;抓党建意识不强,重生产轻党建;档案制度等不健全。

三、下步思路和措施。

一是要集中破解难题。针对两新组织党建工作弱的问题,总结推广2家示范点经验做法,切实扩大两新组织党的组织覆盖和工作覆盖;针对经费保障不足的问题,申请党建活动经费和办公场所建设经费,优先保障支部党建资金投入,建立党员多媒体学习室一处,建立党员学习书柜,党务公开栏等,按要求做到制度上墙。。

二是要加强制度建设。突出政治核心,全面落实“三会一课”、主题党日等基本制度,加强档案整理,抓好党的十九大精神贯彻落实,推进全面从严治党向两新组织延伸;加大保障力度,全面落实党费返还、党组织书记和党务工作者培训等制度。

三是要进一步发挥示范作用。打造1家两新党建示范点,1处党群服务中心;发挥非公企业结对帮扶、助力脱贫攻坚、服务社会的作用。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇二

各位领导同志们:。

为了全面回顾总结我镇各村20上半年工作情况,进一步谋划好下半年工作,按照市委组织部的要求,经镇党委研究决定,今天召开全镇各村支部书记集中述职测评大会。参加今天会议的有镇党委、政府全体班子成员、各村支部书记、机关中层干部及部分“两代表一委员”共人,市委组织部同志列席指导。

这次会议的主要内容有五项:

一是镇党委副书记同志就履行基层党建责任进行述职;。

二是由各村支部书记就今年上半年工作开展情况进行述职;。

三是对党委副书记及各村党支部书记上半年工作表现进行民主测评;。

四是由组织部领导对今天的述职测评会议进行点评;五是镇党委书记同志作总结讲话。

下面进行第一项议程,请镇党委副书记同志就上半年工作进行述职。

下面进行第二项议程,请各村支部书记进行述职。

第一个村进行述职,村作准备。

下面进行第三项议程,对镇党委副书记同志及各村党支部书记工作进行民主测评。请工作人员发放民主测评票。每人手中2张票,请根据各位同志述职,对每个人上半年工作进行客观评价,在“优秀”“良好”“一般”“较差”4个等次相应表格内打勾。注意对每人只能有一个评价。

下面进行第四项议程,请市委组织部x_对今天的会议进行点评。大家欢迎!

下面进行第五项议程,请镇党委书记同志做总结讲话。

党员、村民代表会议,结合各自任务量和村情实际,分出轻重缓急,研究制定工作方案和推进措施;村干部要合理分工、责任到人,各司其职、各负其责,并广泛宣传和发动群众共同参与,齐心协力完成任务。

散会!

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇三

1.经济建设稳步推进,综合实力持续增强。继续加快经济发展步伐,大力发展村高效农业和扶持个私企业发展,完成党工委、管委会下达的经济指标,紧跟全区招商引资工作主线,一改以前“守株待兔”的工作方式,主动联系村级在外能人,收集有效招商信息1条。目前,村有高效农业5处,纺机、铸造加工业5家,解决全村剩余劳力200多人,有效地促进本村的经济发展和社会的和谐稳定。

2.民生工程扎实开展,村容村貌明显改善。上下联动,合力攻坚,全力开展“五面”清洁整治行动,努力营造“人人参与、人人有责”的环境整治工作新格局,着力推动干部有新作风、乡村有新风俗、家园有新风貌。加快新通村公路建设,基础工程已经完成,道路绿化工程已与上级对接;疏浚河道1500米,河南片圩堤整改600米,完成高速路两旁河道疏浚和墙面涂白工作;新建4组闸站一处;房屋拆除2座;米厂段道路硬质化工程已经开始;新建曹垛村村民卫生服务中心,将原来卫生室改造成居家养老服务中心;新建成立曹垛村志愿者义工服务站以及新时代文明实践中心,通过美德善行帮,宣传好人好事典型;按照今年区农耕要求,全村共落实机插秧400多亩;顺利完成两季“双禁”以及秸秆还田工作。

3.社会事业蓬勃发展,农民生活有保障。做好社会保障、农保、医保参保、养老保险的扩面、续缴工作,并及时发放了涉农补贴。2020年全村确定低保户22户,五保户10户。结合“大走访大落实”新风行动,要求每名党员干部挂钩1-2户生活困难群众,给村生活困难的群众送去慰问金和慰问用品。建军节之际,沈市长到我村慰问“抗美援朝”复原军人池永国老人,带来温暖和慰问金。全面完成建档立卡贫困户脱贫工作,今年共脱贫6户,8人。

4.抓好村级资源管理,积极化解村级债务。全面排查我村集体资源,严格按照标准统一招标,对不合规、不符标准的合同将重新签订。,进一步规范村级资金、资产、资源的使用管理,积极开展清核清产核资工作,理顺了管理关系,健全财务制度,强化财务监督、健全帐务。积极做好呆账烂账的核销,逐步化解村级债务72万元。在上级相关部门的领导和精心指导下,按照土地确权工作的总体部署和要求,圆满完成各阶段的工作任务。

5.综治工作成效显著,安全稳定态势良好。坚持社会治安综合治理的方针,积极化解社会矛盾,完善网格化社会治理联动工作,杜绝越级上访和集体上访事件。积极创建“平安曹垛”、“法治曹垛”,充分发挥村调解委员会作用,及时消除不稳定因素,将矛盾纠纷化解在萌芽状态。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇四

为坚持党要管党、从严治党,按照责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的要求,建立健全党组书记履行党建工作责任述职制度,强化党组织书记履行党建工作第一责任人的意识,提高抓党建工作的能力和本领,推动党的建设各项工作任务的落实,从整体上提升党建工作的科学化水平,在我局实行党组织书记述职评议制度。

党组书记。

1、研究制订基层党建总体规划情况。认真履行抓基层党建“第一责任人”的职责,全面把握基层党建工作的整体情况,立足本地实际,谋划提出基层党建工作任务目标和落实措施。

2、加强基层领导班子和党员队伍建设情况。推进党组织建设,选准配强班子,搞好队伍建设,加强党员队伍先进性建设,充分发挥党员先锋模范作用。

3、注重基层党建制度建设情况。积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,建立健全常抓不懈工作机制;加强督查考核,认真落实基层党建责任制。

4、带头抓好基层党建工作落实情况。经常深入基层调查研究,认真抓好基层党建联系点建设,总结经验,发现解决存在问题,加强对基层党建工作的具体指导。

5、关心爱护基层党务干部,为基层党组织开展工作提供必要的条件。

6、落实党建工作经费预算情况。

7、本基层党的建设工作方面,还存在哪些不足和问题,今后的整改措施和努力方向。

(一)述职方式。一般采取年终召开专项述职会议的形式进行,采取与领导班子和领导干部考核民主测评评议工作结合开展。

(二)述职步骤。一是述职5天前要一定范围内进行公示,广泛征求党员的意见,把干部群众反映的意见和建议纳入述职的内容。二是撰写述职报告,报告要坚持实事求是的原则,客观准确,简明扼要,对存在的问题不隐瞒、不回避。三是大会述职。述职一般采取口头述职方式进行。四是向与会人员发放《民主测评评议表》,与会人员以无记名方式对述职对象按“好”、“较好”、“一般”、“较差”四个档次进行民意测评,填写民意评议意见。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇五

按照中央组织部关于做好20**年度党委(党组)书记抓基层党建述职评议考核工作的统一部署,自治区两新工委结合自身实际,从“严把述职评议筹备环节、严把述职评议组织环节、严把述职评议整改环节”入手,把述前部署、民意调查、领导点评、党员评议、公示公开、落实整改等环节纳入述职评议,力求做到考实、述真、评准。截至20**年1月底,全区首次分级开展两新党组织书记抓基层党建述职评议考核工作全面完成,各级两新工委、行业党委、两新组织党组织书记2081人参加述职,其中现场述职602人,书面述职1479人。

周密部署,严把述职评议筹备环节。全区各级两新工委、行业党委、两新组织主管单位党委(党组)高度重视,主要领导亲自安排、亲自部署、亲自推动,结合实际研究制订具体工作方案,明确时间安排、考核内容、方法步骤和工作要求,组织两新工委委员深入直接联系两新组织开展实地调研,掌握一手资料,收集存在的突出问题,为开展述职评议考核工作提供了科学的参考依据,同时指导两新组织党组织书记撰写述职报告,对“虚、空、飘”等问题提出修改意见,确保两新组织党组织书记抓基层党建工作述职评议考核顺利进行。xxx市印发《关于做好20**年度两新组织党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》,确保基层党建述职评议考核工作稳步推进。xxx市委组织部牵头,两新工委具体负责,采取随机抽查调研、相互交叉调研等方式,深入公司、企业、工地、村(居)调研摸清情况。区工商联专门召开党组会议进行安排部署,明确述职对象和内容,要求直属会员党组织书记认真做好述职评议考核准备工作。财政厅机关党委召开2次委员会议,研讨商议联述联评联考工作方案,将4个社会组织挂靠党支部纳入厅机关联述联评联考工作中。

完善程序,严把述职会议组织环节。述职程序明确。严格执行《20**年度两新组织党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的实施方案》,采取自下而上的方式分级组织开展两新组织党组织书记述职评议考核,形成一级抓一级、层层抓落实的责任机制。述职范围广泛。抽取具有一定规模、党员人数较多的两新组织党组织书记参加现场述职,同时邀请“两委员一代表”、基层党员群众代表等人员参加会议,达到广泛监督、公正评价的效果。述职内容真实。述职对象真正把自己摆进去,广泛听取意见建议,讲成绩实事求是、讲问题不遮不掩、讲整改措施具体,既找出了客观问题,又剖析了主观原因,确保述职客观真实。领导点评准确。与会领导结合日常调研和直接联系两新组织了解掌握的情况,对述职对象在抓基层党建工作的好经验、好做法进行肯定点评,同时对存在的问题客观分析,真正达到了述职预期目标。民主评议细致。从政治、实绩、作风等方面细化评议指标,参加现场述职的两新组织党组织书记均接受与会领导和代表的评议,现场进行评议打分,并将评议结果在一定范围内进行公示,真正实现评议民主化、阳光化。xxx市按照归口管理认真组织县(区)两新工委、行业党委通过听取汇报、查阅文件、召开座谈会、走访党员群众、实地抽查等方式开展述职评议工作。xxx市采取现场述职和书面述职相结合的方式开展述职评议,紧扣重点内容,突出问题导向,坚持把自己摆进去、把职责摆进去,明确努力方向和整改措施,做到见人见事见思想。经信厅结合工作实际,指导所属6家协会党组织书记撰写述职报告,帮助查找问题,研究制定整改措施。

强化运用,严把述职评议整改环节。强化结果运用。述职评议考核按照“好”“较好”“一般”“差”等级对两新组织党组织书记抓基层党建工作情况进行综合评价,领导班子和领导干部考评意见写入个人年度考核评价意见,综合评价意见材料归入本人档案,作为干部选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束和评优评先的重要依据。抓好整改落实。述职的党组织书记综合本人查摆、领导点评、群众评议和考核反馈指出的问题,针对性制定整改措施,列出问题清单、责任清单、整改清单,明确整改内容、时限,逐项抓好整改落实,切实兑现整改承诺,实现整改中取得实效、得到提升。xxx市坚持评议原则,对评价为“一般”的23人和评价为“差”的4人进行约谈、限期整改。

全区20**年度两新组织党组织书记抓基层党建述职评议考核工作达到预期效果。通过开展述职评议考核,各级两新党组织书记切实找准了基层党建工作存在的薄弱环节和着力点,牢固树立了“党建抓实了就是生产力、抓细了就是凝聚力、抓强了就是战斗力”的理念,责任感、使命感和主角意识进一步增强,基层党组织建设工作合力进一步凝聚,抓党建工作思路和工作能力得到显著提升,逐步形成了“以党建促业务、以业务促党建”的良好局面。

下一步,自治区两新工委将进一步强化全面从严治党责任落实,认真总结经验,查找问题,切实发挥好述职评议考核这个“指挥棒”作用,推动两新组织基层党建工作责任制全面落地。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇六

向基层延伸、向社会多层面拓展,增强“两新”党组织的凝聚力和吸引力。4月25日上午,区党工委书记赵海东深入江西一方天江药业有限公司、南昌海立电器有限公司进行调研指导。区党工委副书记程建兵及区相关部门负责同志陪同。

在江西一方天江药业有限公司,赵海东与企业负责人亲切交谈,认真询问了企业党组织的基本情况和党史学习情况,并高度赞扬了企业组建“爱心车队”的创新做法。

随后在南昌海立电器有限公司召开座谈会,赵海东通过观看视频、听取。

汇报。

等方式,详细了解全区“两新”党组织党史学习教育工作开展情况,对区内企业利用抖音、微视频等方式开展党史学习教育表示充分肯定。

就如何进一步推动全区“两新”党组织党史学习教育工作继续走深走实走细,赵海东强调了三点意见:

1、要确保全覆盖、无盲区、无遗漏。

精神,确保每一个党组织、每一个党员都参与到党史学习教育中去,确保一个不落,确保一个环节不少,确保每一名同志都能够接受党史学习教育的洗礼。

2、要真学真信,走深走实。

经营发展相结合,助力企业做大做强做优。

3、要加强组织,加强督导。

热情和进取精神转化强大动力,为全区“全面转型升级、打造现代都市经济区”,打造内陆开放型经济新高地和中部地区双循环新高地提供强大精神支撑,努力推动全区党史学习教育高质量、有特色、站前列。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇七

1.强化学习教育,筑牢思想基础。我支部始终把加强理论学习放在各项工作的首位。党员干部认真学习了习近平总书记的系列讲话、学习党章、党规等,推动学习常态化、经常化。明确学习要求,以支部为基本单位,以“三会一课”、“冬训班”等党的组织生活为基本形式,制定具体的学习计划并抓好落实。村级领导班子和村干部要坚持以上率下,主要负责人要带头讲好党课、抓好学习,自觉做到先学一步、多学一些、学深一层。

2.创新工作方式,夯实民生工程。要以群众为中心,以满足群众的实际需要为核心,要从群众最关心、当前最需要、效果最明显、实惠最直接的地方入手。结合“大走访大落实”新风行动,收集群众集中反映的问题。从生活困难党员群众的需求入手,向社会、村民争取捐款、捐物,为村内生活困难群众提供基本的生活保障。

3.转变观念,明确责任。根据我村具体情况,我们始终把基层组织建设工作纳入总体规划。统一思想和认识,明确目标和任务,每年确定1-2个党建工作重点,打造亮点。在工作中切实做到了创建工作有规划,组织措施得力,保障了创建工作全面展开。我们始终坚持把加强农村基层党组织建设作为促进农村经济发展,确保农村稳定的基础和关键。班子成员经常指导和帮助党员理清发展思路,落实发展项目,解决实际问题;形成了主要负责人亲自抓,分管干部具体抓,班子成员配合抓,纵横联动,齐抓共管的工作格局。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇八

今年以来,为切实增强两新组织党组织书记的履职意识,进一步形成全区书记齐抓党建的浓厚氛围,黄岩区下发了《关于试行两新组织党组织书记述职制度的通知》,积极开展两新组织党组织书记抓党建工作述职评议制度。3月份,在省、市、区双重管理企业和试点推行成功的基础上,目前该项工作已在全区两新组织中全面推开。

一、把握五项重点,明确述职内容。一是政治引领把方向。围绕贯彻党的方针政策、引导和监督遵守国家法律法规、团结凝聚职工群众、维护各方合法权益、促进健康发展等职能探索发挥作用的途径和方法。二是融入管理促发展。将党建工作融入稳定与发展的大局中去开展和谋划,围绕生产经营和业务工作提出意见和建议,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。三是协调指导强合力。做好有关方面沟通协调,争取政策支持,畅通诉求渠道,领导工会、共青团、妇女等群团组织,以及解决社会矛盾,维护合法权益,营造良好环境等方面的工作。四是建设队伍增活力。指导党组织开展活动,加强党组织的思想、作风、制度建设和党员人才队伍建设,开展党群共建创先争优活动,积极打造先进企业文化。五是强化责任抓落实。履行抓基层党建“第一责任人”的职责,贯彻执行上级党组织关于基层党建工作的决议、决定和指示,积极探索实践基层党建工作的载体。

二、严格五个步骤,规范述职程序。一是述前准备。年初党组织书记将主持制定的工作思路、工作目标分别向上级党组织和本地本单位党员、群众以多种形式公示并承诺。年终,全面进行自查,总结工作经验,查找问题不足,明确努力方向,撰写好述职报告。二是述中评议。采用“双述双评”的形式,分别向上级党组织和本地本单位党员群众述职,邀请部分党代表和职工代表参加,并就履行管党职责情况的总体评价,存在的问题和改进工作的意见建议等方面接受评议。三是实地考评。对照述职的内容,上级党组织还可根据两新组织党组织的规模情况,通过听取汇报、调阅资料、实地查看、组织座谈和民意调查等方法,进行考核评估。四是综合评价。考评结果注重工作实绩和社会公认度,并充分听取党员群众意见,根据述职评议和实地考核情况,由上级党组织作出“优秀”、“称职”、“基本称职”、“不称职”四个等次的综合评价。五是述后整改。采取适当方式通报述职情况,针对发现的问题和不足,以印发整改通知书、派出督查组等形式,抓好整改落实。下次述职评议时,专题汇报问题整改落实情况,接受党员群众的监督。

三、建立五套制度,强化述职保障。一是强化领导责任制度。由区委两新工委统一部署安排,两新工委成员单位党组织和各乡镇街道两新工委具体组织实施,按照行业对口、属地管理的原则加强对此项工作的组织协调和督促落实。二是健全跟踪整改制度。针对述职评议中反馈中存在的问题,要求党组织书记按照要求认真抓好整改,并将整改情况书面上报。同时,两新工委成员单位党组织和各乡镇街道两新工委对各落实整改的问题进行跟踪督促检查。三是完善日常督查制度。上级党组织加强日常的专项党建工作督察指导,并注意在下基层业务指导中结合党建述职的要求,掌握和记录党组织和书记工作的情况,将其结合到年终述职评估中。四是建立奖惩激励制度。述评优秀的党组织书记,将考核结果通报送达所在两新组织,除物质奖励外,在评选优秀时优先考虑。同时,结合两新组织党组织分类定级的要求,对被评为不称职的党组织书记,将该单位党组织列为后进党组织进行跟踪督促整改。对考评结果为不称职的党组织书记,给予通报批评。五是落实结果报备制度。对于述职评议的结果,由各乡镇街道以文件形式统一上报区委两新工委备案,省市双重管理企业述评结果由区委两新工委统一上报。

四、坚持五大原则,提升述职内涵。一是分类评议的原则。从两新组织不同领域不同行业的实际出发,由业务主管的上一级党组织对具体的述职评议内容和范围进行适当的调整,更有针对性地开展“双向述职评议”工作,确保取得实效。二是民主公开的原则。充分发扬民主,广泛听取群众意见,评议方式、评议过程、评议结果及时向党员群众公开,接受监督。三是客观公正的原则。坚持实事求是,如实反映基层党建工作情况,反对弄虚作假、夸大成绩、掩盖不足。评议要客观公正,并如实反馈评议结果,提出整改意见,督促整改提高。四是促进工作的原则。在述评中重点体现党的建设对于两新组织发展的成效,以及围绕中心、服务大局,促进本地本单位的各项工作的水平,并紧密结合本单位具体业务工作考核,做到相互衔接、相互促进。五是创先争优的原则。把创建先进基层党组织、争当优秀共产党员作为主要内容,坚持与时俱进,开拓创新,不断完善工作机制,改进方式方法,激发基层党组织和党员队伍的生机活力。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇九

各位领导,同志们:

从20__年1月,遵照组织安排,我开始担任医务科科长职务,主抓医务管理全面工作。20__年来,我在集团和院领导的正确指导下,依靠医务科“一班人”的密切配合,依靠全院各临床科室干部的鼎力支持和医护人员的无私帮助,加强修养,勤奋工作,积极改进管理模式,努力提高医疗质量,个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。今天向领导和同志们述职如下:

(一)、严抓医疗护理质量,保障医疗安全。

重新制定或修订了35项医疗工作制度,形成医疗工作制度汇编,让每一位医务人员都熟知医疗工作制度所提出的要求;并建立由医务科、护理部、药剂科、感染科、办公室等相关科室主要负责人组成的行政查房领导小组,对全院医疗护理质量、优质服务质量、医德医风情况进行全面细致的综合考评,并将考评结果与奖金考核挂钩,及时发现问题及时进行整改,有效地促进工作提高;严格每月医疗质量考核,由各业务科室对阶段工作进行总结,对下步工作作出布署。

20__年初,医务科参考医院的总体考核细则、病历书写规范及护理、药事管理与感染工作相关的规章制度进一步将医疗、护理、药事、感染工作细化考核,根据集团和卫生行政部门的具体要求重新修订了考核细则,并强调考核质量管理的重要性,使各科室工作人员能够主动理解配合考核工作的顺利进行。

并于今年5月份开始将社区的质量管理也纳入每月的考核当中,严格把关,严格考核,使社区的医疗护理质量管理与成员医院本部同步提升,考核结束后严格每月的业务例会,在会上对工作中发现的问题进行具体分析,逐一落实解决等有效措施,形成了全院上下同把质量关,同抓质量管理的良好局面,避免了严重差错事故的发生;重新制订并下发了病历和病程记录、处方的书写规范,确保病案的书写质量;制订了42种临床服务路径,规范了临床操作工作行为。在此前提之下,医院的医疗护理工作得以顺利进行,在完成全年工作任务的同时一年内无任何医疗差错事故发生。

工作中贯彻落实集团iso9004质量管理体系,按集团内审的要求并结合我院的实际情况考核医疗、护理质量,注重职业素质教育,塑造医疗、护理形象。狠抓病历质量,强调医疗安全的重要性,对医疗文书的书写要求科学、规范简要,规范了医患沟通记录的表格和书写格式,对医疗处方和申请单的书写严格要求,发现问题及时沟通解决,并把处方、检查申请单、病理质量作为月考核的重点问题进行检查。保障了医疗工作的安全顺利进行。

在7月份组织举行病历书写竞赛和处方质量评比,并对全体医务人员进行了法律、法规知识培训及考试。通过竞赛和考试评比等活动形式使全体医护人员增强了法律意识和安全意识,病历和处方的书写更趋于规范化。

(二)、重视业务学习,强化内涵建设,提高科技含量,打造技术优势。

年初医务科就制定了全年的业务培训计划,并按部就班组织全院业务学习,护理部也按照每个月一次护士学习的方式逐期进行。讲课人员有教案,用多媒体制作。参加听课的所有人员对授课人进行现场打分,年底根据评分评出优秀授课人员适当给予相应的奖励。

按照年初制定的培训计划每季度进行了一次业务考试,通过培训和考试提高了全体医务人员的业务水平。并于12月上旬组织进行了一次“急诊急救操作竞赛”,对全体医务人员进行了一次心肺复苏技术培训和练兵,广大医务人员积极响应,学习热情高涨,达到预期效果。

20__年初上报科研项目4项,其中有3项在总院集团立项。积极参与集团组织的与北京协和医院和阜外医院合作的科研项目,并有针对性地邀请总医院的专家来我院讲课,一方面为做好科研工作奠定了基础,另一方面也提高了我院相关人员的业务水平。重视人才的培养,全年有两位同志被送出继续攻读研究生,还有两位同志也报考了明年的研究生考试。对新分配的医务人员从各项规章制度、基础医疗工作程序和医德医风等方面组织进行了岗前培训,并制定了上岗轮转表,使新分配的医务人员尽早地熟悉医院的工作环境,并为以后的医疗护理工作打下坚实的基础。

(三)、重视体检工作,扎实作好体检服务,树立医院良好形象。

今年是我院有史以来体检数量、体检类型最多的一年。年初,为了做好职业健康体检工作,医务科就对职业健康我院多次到省卫生监督所申请体检项目增项,并于今年7月底顺利通过了省卫生厅带领的专家团对我院体检增项的专项检查,增加体检项目11项。

在取得相关资质后的近三个月时间里,根据职业健康体检资质要求我院为油田公司所属的采油二厂、采油四厂、采油五厂、天然气公司和总医院集团的从事噪声、压力容器、粉尘、视频作业、有毒有害气体等五种职业危害因素的9940名职工提供了职业健康体检服务。

因为体检工作前期领导重视,准备工作做得充分,对服务细节等方面作了很细致的布置工作,整个服务过程中注重服务质量和医疗质量,得到了油田公司领导和广大职工的好评。除去职业健康体检工作以外,今年还为2153位健康体检人群、616名招工人员和50名司机提供了优质的体检服务。顺利圆满地完成了今年的体检任务。

(四)抓好社区卫生服务,实施驻矿医疗工程。

为了将集团深入开展“基础服务年”活动落到实处,医院提出“1123”驻矿医疗服务工程,以“走入矿区靠前服务随队医疗”为重点内容,分别在今年的四月和五月,医院派出两个科室的医生先后入驻到采油二厂的第三作业区和第四作业区,并且得到了作业区领导的高度重视和矿区员工的极大欢迎。全年,驻矿医疗队卫生人员多次对矿区小队进行现场义诊及各种保健讲座及健康宣教等服务。

并为矿区职工建立了个人健康档案,还针对患有高血压病、糖尿病、冠心病、脑血管疾病和肿瘤的近120名职工建立了慢性病档案,纳入医院统一管理。同时,再次对辖区内的住户进行了一次入户调查,为10000余名辖区群众[包括各社区中心(站)]建立了健康档案。

并在10月底开始对辖区内的近200位“弱势人群”举行了一次“寒冬送暖”活动,组织了医院十余个科室的专家队伍走入家庭直接为“弱势人群”提供优质便捷的医疗服务。在争创“样板社区中心(站)”的活动中,我医院乘三村社区卫生服务站扎实做好基础工作,得到了集团领导和辖区群众的的好评。

为消灭服务盲区,医院成立了由临床科室主任、业务骨干组成的“下乡巡回医疗队”,定期走村入户,在周边农村开展扶贫济困医疗活动,为农村患者送医送药,发放“扶贫济困医疗优惠卡”,真正解决了群众看病难、看病贵问题。全年,医院共组织宣传义诊活动近30次,积极宣传农村新型合作医疗制度。医院为近3000余名辖区附近的农村患者提供了医疗服务。

(五)、积极推进“基础服务年”活动,扎实基础工作,推进整体水平。

医院以护理工作为引领,于4月7日召开了“基础服务年”活动推进大会,加速推进落实“基础服务年”活动中的各项工作。护理部提出了“护患关系零距离、护理质量零差错、护理技术零缺陷、护理服务零投诉”的工作口号,5月9日下午,医院组织举行了“纪念‘五一二’护士节天使风采展示”活动,通过“风采展示”活动规范了服务礼仪标准,强化了服务行为,促进了医疗服务过程中的相互交流,提高了人员整体素质。

工作中严格把握新技术应用、急危重难病人和手术病人的关键环节管理、坚持不断的质量改进和提高。建立了“限时服务”、“选择性服务”和“无缝隙服务”,护理部开展的“七声服务”即:“病人入院有迎声、进行治疗有称呼声、操作失败有歉声、病人合作有谢声、遇到病人有询问声、接听电话有问候声、病人出院有送声”在集团检查我医院“基础服务年”工作时得到了集团领导的一致好评。

(一)加强修养,全面提高自身素质,营造医务科良好文化氛围。

自觉学习政治理论知识,时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑,不断提高政治素质和业务素质,增强人生观世界观改造,增强辨别是非的能力,增强政治敏锐性和预见力,增强干事创业的能力,努力做到政治上清醒,理论上成熟,信念上坚定,实践上自觉。

通过学习,能把自己的前途和理想与医院的发展结合起来,明确了当前和今后的学习和工作目标,增强了成为一名共产党员的坚定信念,时刻以共产党员的标准要求自己,找出自己在思想、工作等方面的不足和差距,为进一步做好各项业务工作奠定了较为坚实的思想基础。进而强化科室文化建设,倡导爱岗敬业、团结协作、无私奉献的精神,努力营造医务科昂扬锐气、蓬勃朝气、浩然正气。

(二)、爱岗敬业,尽职尽责,塑造医务科崭新形象。

1、强化服务意识,转变工作作风。变被动为主动,变催着干为抢着干。千方百计为临床一线科室保驾护航,为领导分忧解难,宁肯自己受委屈,不要科室担风险,宁肯自己有压力,不要领导有不满。

2、提高创新意识,增强创新能力。由经验管理逐步向科学化、信息化管理转变,由人情管理逐步向制度管理转变。

3、增强实干精神。尽职尽责,恪尽职守,爱岗敬业,无私奉献。工作严谨,勤恳务实谨慎,坚韧顽强自信。以饱满的热情昂扬的斗志投入工作。

4、正确处理各种关系。对上级部门和各级领导,做到谦虚谨慎,尊重而不崇拜,服从而不盲从,到位而不越位;对同事,团结协作,互相爱护,谦虚谨慎,能够做到有困难就上,有荣誉就让;对待患者主动热情,做好各方面的解释工作,保证了医院医务工作的正常开展和有效运行。

(三)认真学习,努力提高业务知识和管理水平。

多次参加集团组织的业务知识讲座和国内相关的专业会议,关注专业技术的发展情况和医学科学的新技术、新进展,从而了解医学新动向,为医务管理工作打好专业基础。针对管理努力学习在读公共卫生事业管理研究生的课程,利用网络查找并学习管理方面的知识和理念,并开通了自己的网络博客,与同道在网络进行交流和沟通,互相学习,取长补短;制定了每周学习计划,保证每周专门有四个小时的学习时间。

工作中因管理经验不足,有时造成工作忙乱和不得要领;与临床沟通的时间较少,有时会不能及时发现管理过程中出现的问题;工作方法有待进一步改进提高,管理工作艺术有待加强;这些方面在一定程度上影响了医务管理。在以后的工作中还需要进一步学习管理经验,扎实做好本职工作,以使刻板严肃的管理工作变得更加科学、艺术、灵活,更易得到广大医务人员的理解和支持。

1、医务科的工作作为医院管理工作的一个组成部分,是在集团和医院领导的直接带领下和各临床科室的大力支持配合下进行的,如果说在今年这方面取得了一些成绩,首先要归功于他们。在此对他们对于我工作的一贯理解和支持表示深切的谢意。

2、对于今年在医务科管理工作中存在的一些问题,主要与本人的管理经验不足和工作方法不当有关。并希望得到领导和同志们的指导和帮助。

3、医务科工作作为全院工作的一个重要环节,还需要继续得到各方面的继续支持,只有医院上下共同努力,才能推动我院医疗服务工作的新局面,使我院走向更加美好的明天。

谢谢大家!

此致

敬礼!

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

一年来,我按照教育局党委的要求,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了工作目标,为教育事业、为学校的发展做出了应有的贡献。现将个人履行党建工作岗位职责的状况简要汇报如下,恳请各位领导和同志们予以评议。

1、党支部书记履行党建工作职责状况。

一年来,用心开展学习实践活动,立足学校实际,认真研究制定了党建工作计划,坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。党支部用心开展组织建设工作,定期检查计划落实状况,组织党员、用心分子学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,广大党员干部用心分子提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了成绩,促进了学校各项工作的开展。发展党员,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,学校重大事情党支部研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。

2、党员干部的思想政治建设。

一年来,开展解放思想大讨论,发放调查问卷,找出了制约学校发展的问题,制定了整改方案,进行了认真整改,促进了工作。学习党章的有关规定,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,深入开展学习型党组织建立活动,建立学习园地,进行心得交流,规定了一年一万字读书笔记。开展争做礼貌使者,建立礼貌校园等活动,提高了党员的认识水平和思想觉悟,逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。

3、党支部领导班子龙头作用发挥好。

我们进一步加强了党支部班子自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部__生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策。

4、努力加强基层党组织建设。

我校所有党员全部参加了三会一课学习、教育活动,党员的觉悟显著提高,在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应教育发展的需要,优化组织设置,充实支部委员,创新活动方式,充分发挥推动教育发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的核心作用。

前勤教育教学管理,后勤各项服务工作,学校重大活动,日常管理,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全校工作的开展。大力表彰先进教师,评选优秀党员,推荐选拔优秀年轻后备干部,引导青年教师用心向党组织靠拢,他们在各自的岗位上都发挥了先锋模范作用,增强了党组织的凝聚力。

5、努力加强党员干部队伍建设。

我们认真做好发展党员工作,加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,用心推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用。

6、大力加强党建制度建设。

我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,用心探索推进基层党建工作的有效载体和办法,透过开会、办_、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标职责书,半年自查,一年总结,认真落实党建职责制。

7、加大党建投入和工作力量配备。

我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度,建立了党员活动室,有电视、vcd影碟机、电脑网络等学习教育材料,党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙,随时教育党员,督促党员。

8、大力加强党员干部作风建设。

我们建立了加强党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的作风推进各项工作,用心营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。

一年来我努力做好党务工作,但由于个人的潜力和水平有限,工作中还存在许多问题,与上级要求和师生期望还有差距。实施素质教育,全面提高教育教学质量方面,办法不多、措施不力,工作方法有待改善。我自知在党支部书记岗位上,要履行好职责,务必加倍努力。

在此,恳请领导和老师们指出我的工作不足,提出宝贵意见,以利党的事业、教育的事业的发展。我决心发扬成绩,改善不足,争取更大进步。

谢谢大家!

 

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十一

新中国史改革开放史社会主义发展史中浓墨重彩的一笔。下面是呢子本站小编为您推荐2022年x县两新党组织活动计划范文。形式,增强两新组织党建活力,推动党建与业务融合,特制定2022年度党组织活动计划。

一、1-2月份开展“喜迎春节·冬送温暖”活动。

企业党组织要联合企业工会,通过联欢会、座谈会、茶话会等多种形式,开展丰富多彩的欢度春节活动。

有条件的党组织可结合企业实际,为困难党员、职工孤寡老人、留守儿童等送去祝福。

二、3月份开展“培育人才·凝聚动力”活动。

1.县委组织部下发入党积极分子集中推荐通知。

2.各党(工)委指导符合条件的党组织集中推荐入党积极分子。

3.重点对业务骨干进行挖掘培养,为两新党组织储存后备力量。

三、4月份开展“缅怀先烈·赓续传承”活动。

组织党员,入党积极分子,职工代表通过参观革命烈士纪念碑、实地祭扫英烈等方式,缅怀革命先烈的丰功伟绩,继承并弘扬革命精神,也可邀请老党员、老红军讲革命故事。

四、5月份开展“竞技献策·创新发展”活动。

结合“五一”劳动节,大力弘扬。

劳模。

精神和工匠精神,动员广大党员和职工为发展尽心尽力、建言献策(含技术创新、劳动竞赛、业务比武、创新“金点子”征求、优秀评选等活动)。

五、6-7月份开展“永远跟党走”系列活动。

结合七一建党节,以“永远跟党走”为主题,组织开展形式多样、内容丰富的教育活动,主要涉及“入党宣誓”“党性教育”“主题宣讲”“红歌比赛”等,传递组织关怀、凝聚发展合力。

六、8-9月份开展“迎战酷暑·夏送清凉”活动。

组织企业管理层为在高温中坚持奋战的一线员工送去清凉和关爱。

做好高温天气条件下一线员工的防暑降温工作。

提醒大家要加强自我保护意识注意防暑降温,保重身体。

宣传贯彻中国共产党第二十次全国代表大会精神”活动

深入学习宣传贯彻中国共产党第二十次全国代表大会精神;汲取前行的智慧与力量,同时开展庆祝新中国成立73周年庆祝活动。(实际开展以正式发布为准)。

八、12月份开展“回顾2022·展望2023”活动。

回顾:召开年终。

总结。

会议,管理层向全体职工汇报企业运转经营及利润获得等有关情况,详细说明当前的发展状况。

展望:激发职工的主人公精神,解决瓶颈难题,为公司发展凝聚力量。

九、其他要求。

1严格遵守疫情防控要求,遵守廉政纪律。

2鼓励结合本行业实际,在“8+x”的基础上,进一步细化活动计划,丰富活动内容;

3确定合适的时间场地,方便党员职工就近、就地、就便参加;4做好档案资料整理工作,归档留存。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十二

我局现有党员_人,在职党员_人(其中_名预备党员)。作为民政局支部书记,我严格按照“三个代表”的要求,积极开展创先争优活动,正确履行职责,始终坚持权为民所用,利为民所谋,廉洁从政,勤政为民,把全面加强民政机关党的思想政治建设、组织建设和作风建设作为今年的重点工作来抓,进一步提高领导班子对机关党建工作重要性的认识,做到思想上重视,工作上支持,行动上协调。下面将一年来自己履行职责的情况作如下汇报:

我主抓民政局党务全盘工作,分管农村低保、行政区划、地名管理、社会组织登记管理、社会福利、殡葬改革等项业务工作。自任职以来,我能够按照岗位职责严格要求自己,始终坚持依法行政,认真履行职责,踏踏实实干事,在原有工作的基础上较好的完成了各项工作任务。

按照年初与机关党工委签订的党建目标责任书,切实把党的建设与各项业务工作融为了一体,健全完善了党内工作制度,修订完善了支委会议“三会一课”、民主生活会、发展党员、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督等十项工作制度,规范了党组织活动记录,使党建工作走上制度化、规范化的轨道。

我带头落实党风廉政建设责任制,认真学习贯彻上级纪委关于廉洁从政的有关规定,严格执行党风廉政建设责任制和报告制度;加强对机关工作人员的廉政教育,组织党员干部集中学习,筑牢思想防线,把全心全意为民办实事放在首位,贯穿于民政工作始终。使全体党员干部的拒腐防变能力得到提高,未发生任何违法违纪问题,收到了良好的社会效应。

进一步加强我局综治工作,规范了内部管理,健全机构和档案资料,严格了各项具体措施,做到责任到人。按责任书要求,对所属6个股室和家属区、烈士陵园的治安状况进行了全面自我检查。全年没有发生一起治安案件和违规事件,有效地完成了旗综治委下达的年度工作任务。

20_年从元月份起提高了农村低保标准及补助水平,农村低保由年人均__元提高到了年人均__元,a、b、c三类低保对象的补助水平分别达到__元、__元和__元。城乡低保资金实行专户管理,专款专用,社会化发放的方法。全年发放农村低保金__万元。

完成了_区、_区的界线联合检查工作,按照勘定的行政区域界线协议书、附图,从起始点向终止点进行实地踏勘,对边界线进行反复核对,达到表、图与实际情况相符。同时解决了_与和_县地界纠纷及本旗范围内地界纠纷4起。积极协调相关部门竖立了_镇路标指示标志牌_块。

坚持培育、监管并重,切实转变服务方式,创新服务内容,为民间组织的健康发展、逐步壮大提供了宽松良好的发展环境。新增社团1个、民非企业单位3个,完成了全旗社团和民非企业的年检工作。全旗42个民间组织,依法进行年检的20个,年检率达到48%,检查合格率100%。

“三无”人员救助标准有新的提高。经认真调查核实,全旗共有城镇“三无”对象17人,按每人每月__元的新标准一次性补差发放全年的救助金_万元。

民办福利事业蓬勃发展。全旗共有民办老年公寓6所,共有床位_张,现入住__位老人,床位利用率达_%。民办福利事业作为社会福利事业的重要补充,已呈现出良好的发展态势。我局积极为民办福利机构争取上级床位补贴__万元。

慈善助学力度增强。争取呼市煤碳协会资金_万元,救助贫困大学生_人,每人__元;争取自治区福彩资金_万元,救助贫困生_名,每人__元;争取慈善总会资金_万元,救助贫困生_名,每人__元。有效推动了贫困大学生的“圆梦行动”。

民政综合福利服务中心建设工作顺利开展。综合福利服务中心于20_年立项。该项目建筑面积__平方米,占地约_亩,总投资_万元。于20_年_月_日通过招标由_有限公司开工建设。目前,五层主体已全部完工,内外墙体基本完成,预计明年上半年通过验收并投入使用。项目建成后,将打造成为布局合理、环境优美、功能齐全、设施先进、管理科学,集医疗、康复、养老、娱乐为一体的综合性公益服务机构,有力推进全旗社会福利事业的发展。

殡葬服务管理稳步推进。开展了《殡葬管理条例》集中宣传活动,拟定并上报了_殡仪馆建设规划。清明节以“文明祭扫、平安清明”为主题,加强了各殡葬服务单位的管理和服务,有效地推动了殡葬改革思想的深入。截至第三季度全旗共死亡__人,火化__人,火化率为_%。加强了_公墓的内部管理工作,各项服务达到了规范要求。

收养登记工作依法办理,严格审核把关,全年收养登记合格率__%。

积极参与干部“十进村”活动。首先有效地开展了“三个民主活动日”把每月的10号作为党员活动日。其次协调为所包村,更新自来水管道,提高了水质,新安装自来水490户。第三,为5人进行了医疗救助,为2人争取到大学生救助金。第四、指导村支部开展了创先争优活动。

作为局支部书记,能够依法行政、廉洁奉公,抵制消极腐败现象,具有坚定的政治立场和方向,全身心地维护班子的整体利益和形象,起到了思想引路和政治指导的作用。

1、继续加强政治理论学习和法制学习,做好思想政治工作;。

2、深入搞好反腐倡廉,增强党员、干部遵纪守法的自觉性;。

3、多深入基层调查研究,切实解决人民群众实际问题。

述职人:__。

20_年_月_日。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十三

20**年,在市卫计委党委的正确领导下,我作为医院党委班子的“一班之长”,认真履行党建第一责任人职责,扎实推进医院党建工作。现将具体情况汇报如下:

一、主要做法和成效。

1.20**年度查摆问题整改情况。一是下发《关于进一步规范共产党员佩戴党员徽章工作的通知》,不定期开展专项检查,并督促整改。二是建立院级、支部两级微信群,运用新媒体开展部分政治理论学习。三是党支部书记100%参加委党校轮训班。四是开展支部创“最佳党日”活动和成果汇报评比,开展2次党员思想状况分析,增强支部建设的主动性。五是与党支部书记签订《基层党建责任书》,明确党建任务要求,年终进行述职考核。

2.落实基层党建责任制。一是修订完善党委会议制度,每月专题研究党建工作。二是调整党委成员联系支部制度,召开支部例会听取汇报3次,带领党员联系群众共919人次,协调解决相关问题29件。三是加强对工会、共青团的领导。开展“医院文化艺术节”,推动志愿活动的开展等。

3.强化思想建设。

一是严格落实《干部选拔任用工作条例》,做好中层干部队伍分析及干部推荐考察和任命工作。目前,我院中层干部40岁以下、女性、党外干部分别占总数的20.5%、45.5%和13.6%。

二是年内基本完成了干部培训量化指标,成立了天津安定职业培训学校,成为天津市住院医师精神科培训基地和天津医科大学临床学院,被命名为“天津市引进外国智力示范单位”,1人获得“天津市招才引智先进个人”称号。

二、存在问题及原因。

1.理论学习不够深入。一是党员政治理论学习方式,大多停留在看文件、读报纸,形式单一老套,吸引力不强;二是部分支部对运用新媒体开展党员理论知识自学情况的督查不够;三是对党员学习体会满足于写了就行,对结合自身工作生活和学习实际进行思考剖析是否深入、到位关注不多。

2.抓基层党建工作“严”“实”不够。一是党建知识学习多、讨论少,认为上级讲话精神、文件材料均已传阅,按部就班扎实落实就可以了,没有做到结合医院实际深入研读、具体分析指导。二是虽然能够每季度至少听取1次支部党建工作汇报,但对汇报内容的检查、督查不够,党员联系群众有时流于形式。三是党建调研较少,调研成果不多,质量不高,对医院党建工作的促进作用不够。

3.创新基层党建工作的招法不多。一是坚持围绕中心抓党建不到位,部分支部党组织活动与业务工作存在“两张皮”现象,如专职党支部书记对所辖业务科室、或兼职党支部书记对所辖其他业务科室的业务工作往往抱有“别插手,人家可能会不乐意”的想法。二是基层党支部活动不丰富,党建活动阵地标志不明显,运用现代技术服务医院、服务党员的载体少,《党员远程教育机顶盒》因线路原因尚未安装。

4.抓党建工作落实力度不够大。一是在干部考核、选拔任用中,未能明确将党建工作列入考核项目,对党建工作落实机制、措施和抓手研究的不够。二是在对支部进行量化考核时,以年终汇报、查阅现场资料为主,有时因为觉得大家业务压力非常大,在党建考核时未能保持一贯的严谨,存在“做了就行”、“差不多就行”的现象。三是对党员遵守党的各项纪律情况的监督仍需进一步加强。

5.党建工作人员力量不足。一是党务部门工作范围广,涉及组织、宣传、纠风、老干部、统战、团委等,工作量大,牵涉面广,而人手少,人员队伍不稳定,使得进一步推动党建工作存在一定困难。二是党务干部在临床业务、医院经营管理方面的培训不够,工作视野不够开阔,思路不够清晰,忙于日常性工作较多,对新形势、新任务下如何创新开展党务工作思考较少。

原因分析:一是没有把政治理论学习始终作为一种政治责任、精神追求,认为政治理论学习是软指标,软任务,是党性修养不够的表现。二是对抓好党建工作的重视程度不够,缺乏全心全意为群众服务的公仆意识、服务意识和宗旨意识。三是支部建设思考不够、特色不足,是工作惰性、满足现状、不求进取的表现。四是对党的政治纪律要求不严,党员教育监督力度不够,在党建问责中存在畏难情绪。五是对党务工作的重要性认识不足,没有把党务干部作为专业人才来培养。

谢谢大家!

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十四

我村党支部和村委会在开发区(临城街道)党工委、管委会的正确指导和帮助下深入学习党的十九大会议精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引围绕全面建设小康社会建设新农村目标积极带领全村广大干部群众群策群力团结拼搏不折不扣完成各项工作。现将我村工作述职如下:

一、本职工作。

一是抓自身学习,把握政策,不断提高思想政治素质作为一名村支部书记,始终坚持把加强学习作为提高素质,完善自我的首要任务。加强党的方针政策和政治理论的学习,不断提高理论和政策水平。二是抓班子建设,筑强堡垒,增强村“两委”班子的战斗力和凝聚力以深入学习实践科学发展观、扎实开展“创先争优”活动为契机,在加强班子建设、规范制度管理上做文章,努力实现村级工作的龙头效应。三是抓实事办理,造福村民,围绕乡村振兴战略要求,抓好村部东侧绿化建设工程、通往二、三组及九组机耕路土路基工程、通往九组机耕桥工程、村东头文化广场土方工程。村西侧公厕正在建设中。努力改善我村基础条件和人居环境,带领村党支部积极向上争资争项,多方筹措资金,按照建设社会主义新农村的要求,围绕完善村民生活设施的总体目标,村民的居住环境不断改善。

二、意识形态。

一是开展活动,找出村两委班子整体和个人存在的问题,并建立问题台账,制定整改方案,全部整改到位。二是常态化开展“两学一做”学习教育活动,利用“三会一课”等机制,学习新《党章》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等有关规定,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,提高党员的认识水平和思想觉悟。三是认真落实意识形态工作责任制,收集广大干部群众对各种热点、难点问题的思想反映,把握正确舆论导向,掌控意识形态主导权,宣传引导积极健康向上的主流思想。

三、党建工作。

始终把抓好党建和抓实党风廉政建设“两个主体责任”作为首要职责。一是认真落实“三会一课”,召开党建专题会3次,开展书记讲党课3次,指导开展党员活动。二是严格规范党内监督,带头严格执行“三重一大”运行规则,重大问题集体讨论,坚持少数服从多数的原则。()三是加强村级党员干部队伍建设,发展入党积极分子。四是扎实推进“微腐败”专项治理工作,深入开展党风、党纪教育和警示教育,落实从严治党向基层延伸。

四、存在问题及工作打算。

存在的问题:一是缺乏较强的管党治党责任意识。党员教育管理工作没有真正落到实处,批评和自我批评没有真正开展起来。二是党员学习不够,党员大会参会率低,缺乏对年青党员的管理。党员思想觉悟有待提高,以良好的党风带民风的社会氛围还没有形成。三是在党建引领和促发展方面,个别党员观望思想严重,积极主动性不强,走在群众后面没有起到带头作用,如农村环境整治等方面。四是党员后备力量不够,党员老龄化严重,年青党员回不来、留不下,后备干部资源匮乏。

下一步工作打算:20,我村将对照开发区党工委、管委会布置的工作,认真做好以下工作。

1.完成村东头文化广场工程。

2.完成村西侧大庙后停车场。

3.打通二、三组及九组道路硬质化。

以上三个民生工程已经村两委会讨论通过,放在议事日程中。

各位领导、同志们,以上是我村20年所做的工作及年的打算,不尽完美,但南娄子村有决心、有信心在开发区(临城街道)党工委、管委会的正确领导下,在各级业务部门的大力帮助下,继续发扬“敢于梦想、敢于探索、敢于突破”、“撸起袖子加油干”的开发区精神,努力把我村的各项工作推上一个新台阶!

向阳村。

王开旺。

年以来,我在区党工委、管委会的正确领导下,紧紧依靠全村党员和广大群众,团结村支部一班人,以经济发展为中心,坚定信心、明确目标、攻坚克难,强抓机遇,认真履行工作职责,取得了明显的成效。同时,我在工作和生活中坚持做到清正廉洁,落实党风廉政责任制,从小事做起,自觉地抵制各种腐败现象,始终用一个共产党员标准对照自己的行为。在此我把2018年工作情况向各位领导、同志们作以下述职:

1

坚持学习,把握政策,不断提高自身素质。

学习是履行好职责的基础。不学习,思想就会落后于形势,行动就会脱离实践。作为一名村党支部书记,我深感责任重大。在学习方法上,坚持学以致用,把集中学习和个人自学相结合,努力做到工作学习两不误。

2

求真务实、努力完成各项工作任务。

3.按照区党工委、管委会统一部署,我村对人居环境整治、“五面清洁”工作的要求,维修村庄道路500o,号召全体村民争做环境卫生良好的家庭,搞好房前屋后的卫生,向村民们宣传建设美丽乡村,安排专人整治本村范围内的脏乱差,建立完善的长效管理制度,努力把我村打造成为清洁、美丽的村庄。

4.清产核资、消赤减债,对照文件精神、组织人员、核清家底,均按时间要求布置实施到位,目前已进入收尾阶段。

5.严格执行“四公开一监督”的制度,定期党务公开、政务公开、财务公开、事务公开制度,按时向村民公布财务、村务情况,接受党员、村民的监督,通过财务审计,交给村民一本明白账,村里有重大事项都经过党员、村民代表会上决策通过。

6.在抓社会稳定方面,狠抓责任制的落实,把维稳和信访工作纳入重要议事日程。积极维护社会稳定,认真开展经常性的矛盾纠纷排查调处工作,坚决把矛盾纠纷消除在萌芽状态。

3

意识形态工作和作风效能建设。

在工作和生活中,我始终坚持以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,自觉接受党和人民群众的监督,通过党支部“三会一课”、“党员活动日”、“党员民主生活会”等制度,建立健全争做“四个合格”党员月晒季评年考制度。通过大走访活动,查找工作中的不足,从而更好的为村民服务。建立健全争做“四个合格”党员月晒季评年考制度。

4

工作存在的问题与不足。

1.工作中方式、方法不够多还有待进一步提高。

2.搜集招商引资信息的能力有待提高。

5

下一步工作打算。

1.继续做好恒兴科技园项目的服务工作;。

2.继续做好人居环境整治、“五面清洁”工作;。

3.进一步加大力度做好吾悦广场开工建设的服务工作。

总之,一年来,在区领导和广大区村干部党员的大力支持帮助下,我的工作取得了一定成效。这些成绩的取得,是区党工委、管委会正确领导的结果,也是全体区村干部、广大党员群众积极参与配合、支持的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比、与发展的形式和任务相比,还有很大的差距。在今后的工作中,坚持树立牢固的为人民服务的观念,增强致富本领,起到带动作用,树好自身形象,解放思想,抢抓机遇,求真务实,进一步增强组织观念,遵守党的章程和党纪党规,事事处处严格要求自己,模范地努力工作,为实现富民强村作出我们应有的贡献。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十五

一年来,在区委、政府的正确领导下,本人以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实党的和十八届三中、四中全会精神,认真执行党的路线、方针、政策和区委、政府的各项决策部署,坚持科学发展观,按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的总体工作思路,团结全镇党政一班人紧紧抓住中心工作,党建、经济和社会各项事业取得长足发展。

一、以科学发展观为指导,全面推进党的建设。

通过开展“学习实践科学发展观”活动和“创标准、固阵地、树典型”活动以及“加强作风建设、提高行政效能、优化发展环境”主题活动,全镇基层党建工作进一步加强,党组织的战斗堡垒作用得到充分发挥,党员的先锋模范作用得到进一步体现。

(一)继续深入开展街道社区“综合示范”创建和农牧区“三级联创”、“双链双推”活动。结合实际情况制定了《xx镇基层党组织党建创建标准》,明确了机关、街道、社区、村创建标准,在“创标准、固阵地、树典型”活动中向区委组织部上报先进集体7个,先进个人3人。建立健全党政领导班子成员联系基层单位和帮扶困难群众制度,班子成员经常深入基层指导街道、社区、村明确工作思路,帮助困难群众解决实际问题;在党员干部中设岗定责服务基层、服务群众,发动干部职工积极参加“博爱一日捐”活动,全镇干部职工捐款31947元。积极做好发展党员工作,年内发展党员30名。切实加强党建带群团工作,将工、青、妇、关工委等群团建设纳入党委议事日程,开展“劳动和谐单位”、“先进基层关工委”、“先进妇女组织”、“xx杰出青年”、“青少年工作突出贡献者”的推荐申报工作;做好环保志愿者和消防志愿者的招募工作;组织妇女参加家政服务技能培训班;组织工作人员对驻镇企业厂务公开工作进行了考核验收。

(二)不断提高村、社区“两委”班子整体素质。在前期深入调研的基础上,对部分社区党组织负责人进行了调整充实;在村党组织换届选举中实行“公推直选”,通过党员、群众推荐,党员差额选举,在19个村产生了新一届党支部班子;精心组织,周密部署,圆满完成第七次村(居)委会换届选举工作,24个村和17个社区顺利产生新一届领导班子。不断为村两委班子注入新鲜活力,将自治区选聘到我镇的8名大学生村官全部安排到基层各村担任支部副书记或村委会副主任。创建性地提出村制定三年发展规划,促使村“两委”班子成员主动思考发展、主动谋划发展。

(三)深入开展学习实践科学发展观活动。在年初开展的学习实践科学发展观活动试点工作中,镇党委始终将解决问题做为试点工作的关键,通过学习实践活动促使西花园社区污水沟得到治理,南环路街道办事处4万多平米巷道得到硬化改造,居民的生活居住环境得到极大改善。在今年9月开展的第三批深入学习实践科学发展观活动中,我镇共有40个党组织参加。镇党委借鉴试点工作经验,为参学党员发放学习用品20xx套,党政领导班子成员分组指导各单位,在学习调研、分析检查、整改落实各阶段开展了主题突出、内容丰富的实践活动,1个街道、1个社区和2个参加了全区第三批学习实践科学发展观活动观摩交流大会,党员干部对科学发展观有了更深刻的认识,能够主动运用科学发展观指导工作,促进了全年各项工作的顺利完成。

(四)加强党风廉政建设。认真履行党风廉政建设第一责任人的职责,严格执行中央、自治区以及区对领导干部和党风廉政建设的要求,全面落实《xx镇建立健全惩治和预防腐败体系分工方案》,进一步细化《党风廉政建设责任书》内容,将全年党风廉政建设和反腐败工作目标分解到各单位,明确负责领导和具体责任人。针对村财务管理和财务公开中存在的问题,完善《村财务管理制度》、《村财务公开制度》、《村报帐员制度》、《理财小组工作职责》等制度职责,邀请专业人员为村两委班子成员举办民主理财培训班,进一步规范了基层财务管理、财务公开。强化反腐倡廉教育,以“六进社区”、“廉政文化宣传周”等活动为载体,开展了以廉政知识为主要内容的座谈、演讲、征文、知识竞答等宣传教育活动。

(五)全力维护社会稳定。认真落实区委“信访积案化解年”工作要求,制定党政领导干部信访接待日制度,对重点信访案件实行领导包案负责制。今年共接到信访局转办件30件,其中新案20件,已办理15件;陈案10件,已办理7件;镇领导接访案件11件,接待来访群众400余人,已解决10件,正在处理1件。高度重视社会治安综合治理工作,同驻镇307个单位签订《社会治安综合治理目标管理责任状》,成立xx综治工作中心,并顺利通过自治区验收。在重大节假日和重要会议召开期间,积极组织工作人员开展“两个排查”工作,做到防患于未然,为全镇经济社会健康发展提供稳定的社会环境。

二、以改革创新为动力,不断推进各项工作。

(一)经济持续发展。截止11月底,全镇国内生产总值完成136678万元,完成年度目标的91%;财政收入完成27699万元,完成年度预算的86。56%;预计20xx年全镇国内生产总值达到15亿元,财政收入完成3。2亿元。农牧民人均纯收入增长17%,达到6263元。

(二)产业发展思路进一步明确。农牧业突出发展有机蔬菜种植和高效舍饲养殖产业,重点抓好农牧业科技示范区、xx菜篮子基地、xx种养殖、xx肉牛养殖基地建设;启动了农牧业科技示范区256座温室种植,同广州易江南贸易公司建立长期合作关系;完成并上报格林滩10000亩土地整理项目。工业坚持非资源性工业发展道路,加强项目储备管理,储备项目53个;积极同上级部门联动,与中广核风电公司签订了投资9。1亿元光伏电场项目合作开发意向书;强化企业协调服务力度,协助驼乡酒业苁蓉系列项目、宇联纺织公司驼羔绒被生产项目、xx岚山煤炭建材有限公司10兆瓦光伏并网发电项目和中凯集团新建商品砼拌合生产线项目前期服务工作。第三产业着眼于建设宜居旅游城市,依托历史文化、民族风情、人文景观发展旅游业,启动了天鹅湖旅游景区开发建设项目,并亲自深入腾格里沙漠腹地,对沙漠中旅游资源进行考察,为确定旅游线路、全面开发通古淖尔地区旅游业提供第一手资料。

(三)重点建设项目进展顺利。围绕银巴高速、巴吉公路、引气入巴、引水入巴、北环路扩建等区重点工程,认真做好前期各项搬迁、补偿、安置工作,保证各项工程顺利进行。城镇建设以“城中村”改造为重点,对“西三村”的基本情况、村民就业意向及改造意愿等进行了多次细致的入户摸底调查,牵头制定了《西片区综合改造补偿安置暂行办法(讨论稿)》,并组织村民召开一次听证会和三次征求意见大会。

(四)社会各项事业全面发展。加强精神文明建设,在居民群众中广泛开展禁毒、反邪教宣传,以社区为依托,积极开展“平安家庭”、“五好文明家庭”等群众性精神文明创建活动,成功举办了xx镇第三届农牧民运动会。民生保障能力不断提高,社保补贴、小额贷款等就业再就业优惠政策全面落实,扶贫工作稳步推进,城乡低保实现应保尽保,农牧民新型合作医疗参保率进一步提高,城镇居民医疗保险覆盖面进一步扩大。

三、以服务群众为己任,不断加强自身建设。

(一)理论学习方面。我认真落实《xx区领导干部学习培训考评办法》,积极参加中心组学习、党支部学习和各级党委、政府组织的培训班、专家讲座。在工作中我坚持学以致用,通过讲党课、谈体会、交流和指导具体工作,结合工作实际撰写心得体会和调研文章。

(二)作风建设方面。树立全心全意为人民服务的“公仆”意识,能够深入基层体察社情民意,关心群众疾苦,帮助基层和群众解决实际困难。为促进通古淖尔地区旅游业发展,深入通古淖尔沙漠腹地,对旅游线路、旅游资源进行了实地勘察,并形成专题调研报告一篇。通过深入基层和走访群众,撰写民情日记40余篇。始终坚持勤政为民,每天坚持提前半小时到办公室批阅文件、处理公务。注重关心干部学习、生活,努力为他们创造优越的工作环境。在扶贫帮困活动中,从解决贫困户生活生产中的切实困难入手,为贫困居民办实事,解实忧。在日常群众来访中,始终做到热情接待、仔细聆听、耐心解答、妥善处理。

(三)维护班子团结方面。作为党委书记,我从抓班子、带队伍入手,树立全局观念、大局意识。坚持民主集中制原则,听取班子成员及有关同志的意见,尤其是在涉及到事关全镇发展的重大问题时,广泛征求意见,在决策前与班子成员相互交流沟通,在集中多数人意见的基础上形成决议。坚决贯彻执行班子集体决策,带头树立和维护班子权威和形象。注重协调好班子成员及各方面的关系,使班子精诚团结,形成既分工明确,又团结协作的工作氛围。

(四)廉洁自律方面。通过认真学习两个《条例》等党纪条款,努力提高自身素质和政策理论水平,增强了党性修养和政治觉悟。在思想上、政治上、行动上同各级党委保持一致,树立正确的权力观、利益观和地位观。严格遵守财经纪律,带头执行机关各项制度,不以权谋私。公道正派用干部,严格执行区委关于领导干部选拔任用的规定,选贤任能、唯才是用、不任人唯亲。大力支持纪检、政法部门查处违纪违法事件,不断完善监督机制,保持整个班子的廉洁勤政。

四、存在的问题和不足。

回顾一年来的工作,虽然尽职尽责,取得了一点成绩,但也存在一些不足,主要表现在系统地研学理论的时间和深度不够,深入基层调研做得还不到位,招商引资和工业发展方面缺乏力度,在改善干部职工待遇方面措施比较少。

在今后的工作中,我将从思想学习、基层组织建设、产业发展三个方面加强自我、推动工作。全力做到更好!谢谢大家!

各位领导、同志们:

xx辖13个行政村(社区),总人口1.99万,现有基层党组织18个,党员488名。2018年以来,在县委的正确领导下和县委组织部的指导帮助下,我认真履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,按照“强基础、惠民生、促发展,建设服务型党组织”“群众路线教育实践活动”,打造“特色产业示范镇”的总体思路,全面推行基层组织服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的工作。现将本人履行基层党建工作职责的情况报告如下,敬请批评指正。

一、抓班子,带队伍,全力建设服务型党组织。

我紧紧围绕“提素质、改作风、重服务”,重点在培养、制度、实效方面下功夫,有效提高了基层组织科学执政水平和综合服务能力。一是强化队伍管理,转变工作作风。今年以来,我十分重视机关效能建设,多次召开党委会研究如何加强机关效能建设问题,经过反复研究,制定了《xx“治庸、治懒、治散”实施方案》和《机关效能绩效考评实施办法》、《村干绩效考评实施办法》,把工作“细化、量化、科学化”,把软任务”变成“硬指标”,狠抓工作落实,要求镇村干部按自身工作职责,认真履行岗位职责,保证了工作高效有序运转。并积极开展党的群众路线教育和在村“两委”干部中开展“正风气、守清廉、树形象”等活动,力争通过一系列活动,树立党员干部清正廉洁、为民务实、先锋模范的良好形象,进一步改善党群、干群关系,增强党员干部拒腐防变的能力,保持党同人民群众血肉联系。二是注重队伍发展,发挥模范作用。切实把能为民服务,服好务的积极分子吸收到党组织中来。

二、抓载体,重发展,着力提升党组织服务实效。

我始终认为:要增强党的工作实效,必须主动对接大局,深度融合,创新思维,创新载体,多层面,立体式服务中心工作,服务发展大局。一是服务干部生活。我将部门纳入镇党委统一使用、管理,同等对待,切实解决干部工作环境,关心干部生活。

1、看望生病干部及家属;。

2、开展庆各类有益的联谊活动。确保了干部健康生活,高效工作,干部能像爱护自己的眼睛一样,爱护我们的团队,安心工作,进一步提升了干部为民服务的精、气、神。二是服务基础建设。每位党员干部必须包村包户挂点挂项目,将工作的实绩落实到具体事务上,全镇基础建设成效明显。目前全镇实现90%以上自然村通水泥路,新建公路正在紧张施工。三是服务产业转型。通过党委引导,党员带动,我镇农业特色产业快速发展。已形成了柠檬的种植和群鹅,獭兔的特色养殖产业,新型农村产业正在成为我镇农村经济的主要支柱。四是服务农村稳定。我始终坚持用发展促进稳定的工作思路。坚持镇党委、支部带头亲自下访寻问题,解难题。

3、我们利用老党员自身影响力,宣讲国家政策导向,化解积怨,调处矛盾。

三、创新体制机制,形成党建合力。

(一)创新领导机制,强化组织领导。一是切实加强领导力量,调整充实党建领导小组,新组建的党建领导小组,在创建学习型党组织、创新党组织运行机制、创新党建工作责任制等方面都作出了具体安排和统筹部署。二是深入开展“联抓共促”活动,建立党建工作联系点制度。为进一步加强对我镇党建工作的具体指导,培养党建品牌、抓好后进党组织的整顿转化,我创新工作思路,探索建立了班子领导、包村工作组、驻村干部“三位一体”的党建工作制度,形成强大的抓党建工作合力。

(二)创新工作机制,强化责任落实。一是构建述职评议制度。健全落实“承诺、述职、评议、追究”四位一体的基层党建工作责任制。每年一次村“两委”干部述职述廉,接受党委和群众的监督,并形成整改方案,限期督导。二是构建三级帮联机制。全镇形成了每个党委委员帮联3名干部,每个干部帮联3名党员,每个党员帮联2户群众的三级帮联制度,帮助解决党员群众实际困难。三是推行党建工作“四个一”制度。建立党建工作每季度“一部署、一督查、一总结、一通报”的“四个一”工作落实和督查机制,促进各支部抓好党建工作任务的落实。

四、抓落实、做表率,突出党建实效。

今年以来,我始终注重把基层党建工作与经济社会发展有机结合,精心组织、有序各项活动,在全镇形成了组织创先进、党员争优秀的、服务上水平、干部提素质的良好局面。开展“群众路线教育实践”活动。3月份以来,我镇按照市委、县委的整体部署,在机关干部中开展群众路线实践活动,采取集体学习研讨、个人自学等形式,认真组织开展各类教育培训活动,明确了学习计划,做好了学习安排。

五、夯实基础,推进基层党建上新台阶。

基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。着眼于全镇基层党建基础比较薄弱的现状,我坚持把抓基层打基础摆在突出位置,重点抓好“三大推进”:

(一)以完善党组织服务功能为抓手,扎实推进村级组织活动场所建设。村级组织是我们党服务人民群众的基层一线组织,我本人十分重视村级组织规范化建设这一基础工程和民心工程。

(二)以提升党员队伍素质为抓手,积极推进党员教育管理和培训。党员干部是农村工作的生力军,是农村经济社会发展的重要力量,是农村和谐稳定的关键所在,所以一直以来我都比较重视党员干部素质的建设和服务意识的培养,为全面提升基层党组织的凝聚力和战斗力,促进党员队伍素质的提高。一是建立完善党员管理机制。重点探索农村党员分类分层管理办法,实现党员管理的规范化和科学化。二是加大党员扶助力度。特别是加大对返乡创业农村党员和生活困难党员摆脱困境的帮扶力度。

(三)以增强党组织的凝聚力为抓手,稳步推进党内民主建设。从高度尊重党员主体地位、切实保障党员民主权利的角度出发,稳步推进党内民主建设。我在全镇各级党组织推开“党务公开”,积极拓展党员参与党内事务的渠道,确保党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权,提高党的执政能力。在全镇村级组织推行“四议两公开一评定”工作法,组织广大农村党员参与党内生活,民主讨论决定各项村级重大事项,完善和发展了村级民主自治管理机制,增强了村级党组织的凝聚力和战斗力。

六、存在的问题和今后的工作。

今年以来,尽管我本人在抓党建工作方面做了大量工作,取得了一定成绩,但与县委的要求和新形势新任务相比,还有一些差距和不足。一是对党员干部教育培训工作还有待加强,要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;二是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;三是对农村党员管理工作还有待进一步加强。在今后的党建工作中,我将继续完善自己,充分履行好镇党委书记的职责,围绕工作目标,团结党委班子成员,改进方法,落实党建工作责任制,积极探索党员服务群众长效工作机制,切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为构建和谐天林作出自己应有的贡献!

20xx年是深入学习贯彻落实党的精神和十八届三中全会精神的重要一年,也是实现“十二五”规划建设目标的关键一年。在本年度的工作当中,我乡镇党委认真组织学习贯彻落实党的精神,积极开展党的群众路线教育实践活动。作为乡镇党委书记,我也在工作实践中不断地进步,全镇上下凝心聚力,奋发图强,促进了我镇经济社会健康快速发展。现将一年来的工作学习情况述职报告如下:

一、明确发展思路,切实抓好发展第一要务。

确立清晰的发展思路,坚持正确的发展方向,是党委的重要职责。年初我和党委政府班子成员一起,深入调查研究,充分集思广益,确立了全镇的工作思路:明确了打造“全国乡村休闲旅游名镇”和“长沙市生态经济重镇”的奋斗目标。通过一年的务实工作,各项发展指标已经全面完成,发展取得了瞩目的成绩。主要体现了以下特色:

(一)突出生态主题,可持续发展方向更加坚定。

生态的发展根本问题在于产业结构内部的矛盾,即矿山开采业和农村休闲产业之间的直接矛盾。站在历史的节点上,我们深知**必须明确发展方向,**必须要有自己的选择。经充分调查研究,我们确立了大力发展乡村休闲业、逐步推进绿色矿山改造的整体方向。一年来,在市委、市政府的大力支持下,在各部门的共同努力下,我镇共有五家矿山企业暂停生产,矿山开采的混乱局面得到有效控制。市政府正在进一步调研绿色矿山整合方案。同时大力引进生态型投资项目。前期投资逾亿元的“山水世界”项目落户我镇向阳村。此项目是集游乐、养老、休闲为一体的乡村旅游综合体,对我镇生态经济建设具有重要意义,目前已投入近千万元。致力推进环境综合整治,强化兽禽污染治理,大力推动全民绿化,铁腕整治非法采砂行为。这些工作均取得了较好的效果,使生态经济理念逐步被干部群众接受。

(二)把握发展重点,又好又快的发展态势更加彰显。

智者谋势,要想发展快,必须形成良好的发展大势。一是交通条件持续改善。利用矿山整合之机,争取市委市政府重视,将投资4000余万元兴修荷石路,年底将完成双江危桥改造,逐步拉通沿甸至杨潭沿河线。明年力争将杨高线、双江至杨潭段实现油砂改造。一条完整的贯穿双江杨潭农家乐、山水世界、古风洞、白羊山等景区的乡村休闲路线即将完成。二是招商引资来势喜人。全年完成市外到位资金5290万元,省外境内到位资金3370万元。山水世界、大吉烟花、中州烟花等项目都将成为我镇持续发展的重要支撑。三是基础设施不断完善。投资1300万元的石湾小学和投资400多万元的集镇自来水厂投入使用。廉租房、集镇路面改造工程完成。争取百余万元改善农村水利设施。完成37公里文明示范路建设。污水处理厂项目纳入了明年计划。四是产业结构不断优化。在大力推进绿色矿山建设的同时,不断巩固提升传统工业和现代农业。支持雄辉、金晶、长庆、旭辉、袁氏、富太等六家烟花企业进行重组扩建。新增蔬菜基地1300亩,花木苗地500亩,规模生态养殖基地4个。产业结构更加协调。

(三)提升社会管理,政府管理更加有效。

有效的社会管理,是群众最期待的公共服务。一年来**的社会管理得到了加强。一是社会大局安全稳定。健全了维稳网络,加大投入力度,严厉打击各种违法犯罪行为。全年无恶性案件发生。认真落实安全监管责任制,强化了安全隐患的排查和整改,打击非法生产行为,取得了良好的效果。二是计划生育基层不断夯实。狠抓长效措施,社会抚养费征收、透环孕检、隐患排查基础性工作,调整充实计生队伍,计生工作得到巩固。三是民生保障有力。超额完成医疗保险、养老保险参保任务,发放各项救助资金数十万元,落实低保1547人。教育、卫生事业不断发展。

二、强化队伍建设,着力激发队伍活力。

(一)领导班子团结务实。

在工作中,我注重领导班子的自身建设。打造团结务实的领导班子,充分发挥“纵览全局、协调各方”的领导核心作用。坚决贯彻一线工作法,切实提高率先垂范的能力。打造爱民亲民的领导班子,急民之所急,巩固干群鱼水之情。我坚持定期主持召开党政班子联席会议,对大额支出、人事任免、项目选择、大事件处理等重要决定均是民主集体决定,不搞一言堂。促进了班子成员的交流与团结,巩固了同志感情。

(二)基层组织不断夯实。

加强基层组织建设,提升党组织的凝聚力,是基层党组织进行管理、开展活动、发挥效能的基础。今年我们以深入开展服务型党组织建设为总抓手,出台了系列措施。调整充实支部书记队伍,充分利用远教平台,强化党员教育培训,评选全镇“十佳”共产党员,树立身边的典型。切实抓好基层党支部规范化建设,实现村级工作规范化运行。新建三合水、志民等村的村级活动场所,在全镇初步形成规划科学、布局合理、功能互补、使用规范的基层党建阵地网络。全镇20个党支部进行了分类定级工作,根据分类定级结果,各村制定了切实可行的整改措施,扎实抓好整改,使每一个党支部普遍实现晋位升级。召开了全镇的党建工作大会,组织全镇52个党小组开展服务农村产业、服务整治环境卫生、服务人口和计划生育3个项目竞赛。竞赛活动开展以来有10多个党小组获得奖励。

(三)队伍活力充分激活。

建立健全各项考核机制,以绩效管理促进各项工作再创佳绩。全镇设立48个网格,每季度对各村、各线、各网格工作进行进行统一考核评比。完善激励机制,推行中层干部竞争上岗、一般干部双向选择制度。组织党员干部集中住镇学习,坚持每月集中学习两次;本人带头上党课,并邀请市相关部门专业人士交流讲座6次。狠抓干部队伍作风建设,完善制度,深化考核,积极整改,对全镇千多名党员实行了百分制考核和民主评议。开展“为民务实转作风,勤廉办事树形象”系列活动,举办了“转变作风增效能、优化环境促发展”演讲比赛,开展“学习党章、遵守党章”主题教育。激发热情,提升本领,动员党员干部,以优良的作风保证经济社会各项事业的顺利推进。增强了党员干部的使命感和责任感,充分激发了干部活力。

三、注重自身修养,不断提高自身素质。

(一)坚持勤勉务实。

勤能补拙是我的工作信条。工作中,我始终把勤政放在首位。坚持“今日事今日毕”,所有工作都按时高质完成;坚持一线工作法,在环境整治、重大事件处理、资金项目协调等具体工作中,本人均能亲临一线,亲力亲为,树立了良好的榜样作用。

(二)保持廉洁清正。

坚持严于律己、宽以待人。时刻谨记自己代表**党委的形象,认真执行中央的八项规定。时刻坚守一个共产党员的职责,不该拿的不拿,不该用的不用,不该讲的不讲,不该吃的不吃,不该去的不去。打铁还需自身硬,这使本人在应对复杂局面时充满底气。

(三)注重自身学习。

“它山之石可以攻玉”。工作中,我坚持研习上级会议精神,坚持研究工作的思想方法,坚持学习合理的管理经验和其他地方可借鉴的建设思想;在生活中,我坚持浏览党刊党报,坚持阅读文学作品,坚持研习书法、古筝和古琴,培养自己高尚的业余爱好。不断提高个人整体素养。爱学习,重实践,得真知。

以上就是一年来个人工作学习情况汇报,成绩的取得是乡镇党委领导班子及所有同志们共同努力的结果。在以后的工作中,我将进一步正视自己的不足,虚心学习,扎实工作,用自己的实际行动为我乡镇的经济社会发展做出更大的贡献。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十六

一是抓自身学习,把握政策,不断提高思想政治素质作为一名村支部书记,始终坚持把加强学习作为提高素质,完善自我的首要任务。加强党的方针政策和政治理论的学习,不断提高理论和政策水平。二是抓班子建设,筑强堡垒,增强村“两委”班子的战斗力和凝聚力以深入学习实践科学发展观、扎实开展“创先争优”活动为契机,在加强班子建设、规范制度管理上做文章,努力实现村级工作的龙头效应。三是抓实事办理,造福村民,围绕乡村振兴战略要求,抓好村部东侧绿化建设工程、通往二、三组及九组机耕路土路基工程、通往九组机耕桥工程、村东头文化广场土方工程。村西侧公厕正在建设中。努力改善我村基础条件和人居环境,带领村党支部积极向上争资争项,多方筹措资金,按照建设社会主义新农村的要求,围绕完善村民生活设施的总体目标,村民的居住环境不断改善。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十七

按照会议安排,现就一年来抓“两新”党建工作情况述职如下。

(一)在学懂弄通上做实上下功夫,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。

强化工作谋划,指导两新组织党支部制定《“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》,成立指导组对辖区5个“两新”组织党组织进行全程指导。两新组织党组织通过“三会一课”、举办读书班、主题党日等方式开展集中学习交流12次、党支部书记讲专题党课(报告学习体会)5次,原原本本学习。组织“两新”组织党员干部到**x纪念室参观学习39人次,观看时代楷模黄文秀、张富清、其美多吉等先进事迹电视纪录片78人次。督促辖区两新组织做好****堆煤场、**x厂环保问题整治3个,党员为民办实事31个。

(二)认真落实党建工作重点任务,推动“两新”组织党建工作全面进步。

扎实推进党支部标准化建设,认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,调整选派一名党建指导员。举办党支部书记培训班2次,非公企业党组织覆盖率达83.3%,社会组织党组织覆盖率达100%。强化党员教育管理,贯彻落实党员教育工作条例,扎实开展两新组织党组织运行情况回头看,规范党费收缴、党员教育管理。创新学习载体,建立微信交流学习群7个,围绕庆祝中华人民共和国成立70周年开展党史学习教育,广泛开展“升国旗、唱国歌”等主题党日活动。开展“党旗领航·先锋同行”行动,推动“发展联抓、组织联建、党员联管”三联共建,5个两新党组织与驻地村开展结对共建,共办实事好事30多件,慰问困难群体200余人次,解决帮扶资金3万余元。

(三)持之以恒正风肃纪,推动党风廉政建设向纵深发展。

开展经常性党纪党规教育,组织开展《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规学习,观看《蒙尘的初心》《一念之误》等警示教育片78人次。持续开展“作风纪律深化年”,深入整治“九大突出问题”,组织两新组织党员干部集中开展了拒绝参与赌博敛财、“微腐败”、深挖“保护伞”集中签名仪式。积极引导两新组织共同积极涵养健康的党内政治文化。

(四)强化政治引领,贯彻落实意识形态工作责任制。

围绕十九届四中全会、省委十一届六次全会精神等在两新组织开展宣讲10场次、印发学习资料100余份、利用公众号等发布学习文章10余篇。引导两新组织积极参与全国文明城市创建,围绕扶贫帮困、环境整治、应急抢险开展志愿服务活动10余场次,制作发放创文应知应会知识单300余份。

两新组织党建工作还存在一些不足:一是两新组织党员发展工作较为滞后,2014年仅三军党支部发展了一名党员,之后全镇两新组织党组织还没有发展一名党员。二是抓两新党建工作的方法陈旧,开展针对两新党建工作的培训较少,两新党组织的负责人对党建工作的重要性认识不够,导致党建引领两新组织发展的作用不够明显。

针对两新组织在党建工作中存在的问题,镇党委将积极采取措施,抓实整改。一是加大组织覆盖的力度,提高两新党组织组建率。提升两新组织“两个覆盖”工作质量,加大“党建带工建、团建、妇建”工作力度。二是强化党组织活动开展,激发两新组织党建活力。要坚持抓在经常,融入日常,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。三是加强两新组织党组织的的制度化、规范化建设。充分发挥党建指导员作用,加强与两新党组织的沟通交流。四是深化扩展“党旗领航”作用。发挥党组织在两新组织创新发展中的“主心骨”作用,推动两新党建工作深度融入两新组织改革发展和党委政府中心大局,提高抓党建促发展、助力脱贫攻坚的实效。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十八

按照开展党建工作述职的有关要求,现将一年来开展党建工作述职如下:

一、履行职责情况。

1、切实履职,把党建工作作为头等大事来抓。我认真履行党建第一责任人责任,组织召开党委会**次、党建专题会议**次,其中组织党建专题学习**次,讲党课**次。同时,我与**个支部书记签订党建目标责任状,明确了任务目标,按照责任状中的内容定期开展督查。

2、加强学习,把学习效果作为主要验收标准。按照上级要求同时结合单位实际情况,我要求党员干部的学习学用结合、学以致用。每周我都坚持在学校“**”微信群进行**次的学习辅导。在学习中,注重带头将学习成果运用于指导谋划同江职业教育的改革和发展,全年形成有价值的思考文章**篇,有**篇在**刊物进行了发表。

3、提高认识,把廉政建设作为党建第一要务。为做好廉政建设工作,我在专题学习之外,还有针对性的对相关人员谈心谈话,全年开展谈心谈话**次,其中关于领导干部廉洁自律**次、关于教师职业道德**次、关于教师个人操守**次,把廉政建设和师德师风建设相结合,实现了廉政建设零风险。

4、统筹兼顾,把推动教育事业发展作为头等大事。把党建工作和教育教学工作深度融合,深入开展先锋引领行动,引导广大党员在工作中比学习、比奉献,争创“三优示范岗”,评选“敬业标兵**名。扎实开展城乡学校捆绑式结对帮扶活动,结成学校帮扶对子**个、教师帮扶对子**个,开展送教下乡等帮扶活动**多次,各项成果均得到了社会各界的高度认可。

二、存在的问题及分析。

一是对党建工作在思想上仍然重视不够,存在会上布置要求很严,会后督导检查不严。二是对“**”微信群这个学习载体的管理尚有疏漏,党员的学习效果还大多依靠党员自觉性,没有组织制定科学严谨的检查验收方法。三是对在职党员进社区,开展活动,还停留在重大节日慰问,组织打扫卫生等事情上,没有很好地拓宽服务渠道,还不能满足社区居民多元化的需求。

分析产业问题的原因:一是自己作为党建第一责任人,对党建工作重视程度还不够,没有把党建工作上升到理想信念的高度,在思想认识上还有待进一步提高,同时在开拓创新,求真务实方面也有不足,在党建工作科学化、规范化方面精力投入不够,没有下足够的力气;二是在党建工作实际操作层面,制度、方案的制订与落实往往存在这样或那样的偏差,或者被不确定因素冲击,最终党建工作效果不如预期,究其原因是与宗旨意识不强有关;三是自己没有把群众的满意当作第一标准,在联学共建方面没有发挥职业教育的优势,在诚心诚意为群众办实事、做好事方面,思想僵化,创新不够。

三、下步工作思路。

1、加强党建工作规范化建设。首先从思想上重视党建工作,全年至少召开**次党委会专题研究党建工作,每月**次深入支部参加组织生活,检查指导工作;其次在带头讲党课的同时,还要要求党委有关人员和支部书记踊跃参加讲党课;第三要规范党建工作标准,各种会议记录要求及时、详细,党委要对各支部进行**次党建对标检查;第四督促各支部独立开展组织生活,在寒暑假期间也要开展组织生活;第五是因地制宜抓党建,创造条件,尝试按照党员所从事工作的性质成立党小组,以扭转各支部工作开展困难的不利局面。

2、巩固学习成果。在学习上带头,在学以致用方面精耕细作。深刻理解和掌握《习近平谈治国理政》等重要著作及“四个全面”重要思想,用科学理论武装自己,将学校专业建设与社会培训如何适应市场需要作为下半年研究的新课题;要利用好“职教先锋”微信群这个创新载体,力求做到有推送,有阅读,有研讨,有回复。根据不同层次、不同岗位和不同类型党员的实际,有针对性地提出讨论问题,并及时做好截图留档,切实增强党建活动的吸引力和实效性,使每名党员在学习中坚定信念、坚定党性、坚定宗旨,努力提升党员干部素质。

3、加强党员先进性教育。结合机关干部工作作风整顿工作,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格落实“三会一课”制度,教育党员不仅要政治合格、思想健康,在教学能力方面也要具有标杆示范、带头引领作用,发挥好党员的先锋示范作用。

2023年两新组织书记述职报告(优质19篇)篇十九

“九层之台,起于累土”,农村工作基础在党建,根本在党建,今年来,我们认真落实区党建工作要求,端正态度,积极接受区巡察组的巡察并全面完成整改。规范开展“三会一课”,推进“月晒季评年考”制度的落实,全年共召开党员大会12次,支委会和党小组会各12次,党课2次,每月开展固定学习日活动,为党员配发学习笔记本,定期开展心得体会交流。开展新风行动大走访,对贫困户结对帮扶,推进关工委工作,强化留守儿童的教育与关爱,被评为泰州市“优秀校外辅导站”,接受了泰州市组织部、关工委的检查验收。组织党员、代表开展环境污染排查、河长制日常巡逻、“双禁”巡查以及“防违”监督等义工服务活动,对照党员义务严格党员考评标准,把每月25日定为流动党员联系日,对于连续3次无故不参加活动的党员由党支部进行专题约谈。

通过规范教育管理,党员思想境界不断“刷新”,政治站位不断提高,先后涌现出了泰州市“见义勇为”先进个人王清宝、泰州市“关工委”先进个人朱子加以及本村创业致富典型,文明新风党员户等一批优秀代表。

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