2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)

时间:2023-11-23 作者:念青松2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)

述廉报告是领导干部廉政行为的自觉自查和主动公示,有利于凝聚干部人心、保持群众支持。述廉报告是在一段时间内对工作表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份述廉报告了吧。如何撰写一份详实、具体的述廉报告?那么我们该如何写一篇较为完美的述廉报告呢?以下是小编为大家收集的优秀的述廉报告范例,供大家参考和学习。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇一

年初,按上级纪委的要求,把反腐倡廉的主要工作任务分解落实到各单位,把责任制落实到岗到人,并狠抓落实。同时,镇纪委负责监督检查责任制的落实情况,推动各单位的反腐倡廉工作,取得了明显效果。

半年来,我镇纪委严格按照中央和自治区关于进一步加强党员干部廉洁自律要求,认真落实规范领导廉洁从政行为的有关规定。

1、加强对党员干部特别是各单位的党员领导干部进行廉洁自律教育,反对奢侈浪费,对单位的领导干部收受和赠送“红包”及违规报销个人费用等情况进行监督、检查、教育,做到事前教育、强调、提醒,事后了解检查,全镇各单位没有违规行为。反对奢侈浪费的规定得到进一步的落实,奢侈享受和铺张浪费等不正之风得以纠正。

2、严格监督中小学收费。今年春季开学,镇纪委对各中小学校的收费项目及标准进行严格审定,继续发挥监督员的作用,对中小学收费情况进行监督,并通过明察暗访,对学校的收费情况进行检查。没有发现乱收费行为,杜绝了学校乱收费行为的发生。

为加强对机关效能建设的领导,切实把效能建设工作抓紧、抓好、落到实处,继续严格实行机关干部职工考勤学习及有关制度,充分调动机关干部职工的工作积极性、增强工作责任感,规范机关干部职工的行为。其中包括机关干部行为规范、机关干部每月学习制度;包村干部周三服务日制度;机关干部职工考勤制度;招待用餐、干部下村用餐和财产管理制度;用车管理制度;材料打印制度。杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的机关不良作风,切实解决群众关心的热点难点问题,同时抓好政务村务公开,增强工作透明度,自觉接受群众监督,提高工作质量和效率。

今年上半年以来,镇纪委深入开展社会主义荣辱观教育,开展理想信念、宗旨观念、从政道德、党纪条规以及反腐败典型案例教育为重点的党风廉政教育活动,认真抓好党政领导干部廉洁自律,增强廉洁从政的自觉性。一是抓好党政领导干部的廉政学习,增强廉洁自律意识。镇纪委为此制定了有关的学习计划,有计划地组织党政班子成员以及广大干部职工开展政治学习,学习党的十七大精神,学习上级廉政建设文件精神和党的有关廉政理论,组织观看反腐警示教育片,要求领导干部用正确的理论指导自己的行动。以廉政讲堂为主阵地,切实抓好反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。积极利用各种会议宣传党风廉政知识,播放警示教育片等,努力增强党员干部的廉洁自律意识。以此为辐射,认真开展廉政文化进机关、进农村活动,通过建设廉政文化长廊,发放廉政教材、廉政报刊,扎实开展富有成效的廉政文化活动,营造良好的廉政建设氛围。半年以来共组织领导干部职工学习理论x次,通过组织学习,使广大干部职工的理论水平得到了进一步提高.二是加强对党员干部的政治纪律教育,即利用党支部会,镇村党员干部大小会议进行宣传教育,通过开展党风廉政建设宣传教育活动,广大党员干部党性观念、遵纪守法的自觉性有了明显的增强。

查办案件是反腐败工作的主要组成部分。半年来,我们认真开展案件查办工作,促进反腐败工作的全面开展,完善联席会议制度,通过执法部门及各部门主要负责人,各单位和村级干部及时了解情况,掌握违纪线索,扩大案源。

历来群众对镇纪委都比较信任,今年上半年共接待来信来访共x件。虽然这些来信来访不属于纪委处理解决的范围,但镇纪委都能热情接待,帮助群众解决理顺问题,尽能力帮助解决,并移交有关部门解决,真正达到聚民心、暖民心。

回顾半年来的工作,镇纪委工作扎实、稳健地向前推进,各项任务的完成都达到了预期的效果,各项工作取得了一定的成绩,但与上级部门和人民群众的要求还有一定的差距,有些方面还有待于进一步探索深化,例如:

3、还需进一步转变工作作风,在新时期、新形势繁重复杂的工作环境里,有的群众遇到或发现党员干部有违法违纪却不敢检举揭发。

4、挖掘和发现案源的能力有限,造成案源较少。

下半年我们要以十七大精神为指导思想,进一步加大对党员干部教育,加大工作力度,巩固已有成果,逐步拓宽领域,推动党风廉政建设和反腐败工作深入发展。为做好我镇下半年纪委工作,特制定如下计划:

1、加强教育,严格执行四大纪律八项要求,促进领导干部廉洁自律,以创先争优活动为契机,进一步加强对领导干部的教育。

2、加大对反腐倡廉工作的宣传力度,使各单位、各村充分认识反腐倡廉工作的重要性,在遇到或发现党员干部有违法违纪就会勇于检举揭发。

3、不断完善政务公开、村务公开、财务公开等制度,切实纠正损害群众利益的不正之风,进一步保持党风廉政风好转。

4、抓好监督检查,确保政令落实到位。重点抓好对中央和省、市、县一系列强农惠农政策落实情况特别是资金管理使用情况的专项检查。强化对农村资金、资产、资源的管理。

5、抓好查办案件,坚决惩治腐败行为。创新办案机制,进一步加强和改进办案工作,提高执纪办案水平。

我们决心在今后工作中,以更高的标准和要求、更强的力度和举措,凝心聚力,真抓实干,在县纪委和镇党委的正确领导下,与时俱进,开拓创新,加大党风廉政的宣传教育力度,认真履行纪检监察职能,力促我镇纪检监察工作再上新台阶,为建设富裕、文明、和谐新xx,构建社会主义和谐社会作出贡献。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇二

半年以来,我镇纪委在县委、镇党委的正确领导下,在县纪委、县监察局的具体指导下,认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,切实开展党风廉政教育、执纪办案和强化制度建设,维护党的纪律,确保党的路线、方针、政策在我镇的贯彻落实,为我镇党委、政府重大决策的顺利实施提供了强有力的保障,有力地推动了我镇党风廉政建设和反腐败工作深入开展。现将半年的工作总结如下:

年初,按上级纪委的要求,把反腐倡廉的主要工作任务分解落实到各单位,把责任制落实到岗到人,并狠抓落实。同时,镇纪委负责监督检查责任制的落实情况,推动各单位的反腐倡廉工作,取得了明显效果。

半年来,我镇纪委严格按照中央和自治区关于进一步加强党员干部廉洁自律要求,认真落实规范领导廉洁从政行为的有关规定。

1、加强对党员干部特别是各单位的党员领导干部进行廉洁自律教育,反对奢侈浪费,对单位的领导干部收受和赠送“红包”及违规报销个人费用等情况进行监督、检查、教育,做到事前教育、强调、提醒,事后了解检查,全镇各单位没有违规行为。反对奢侈浪费的规定得到进一步的落实,奢侈享受和铺张浪费等不正之风得以纠正。

2、严格监督中小学收费。今年春季开学,镇纪委对各中小学校的收费项目及标准进行严格审定,继续发挥监督员的作用,对中小学收费情况进行监督,并通过明察暗访,对学校的收费情况进行检查。没有发现乱收费行为,杜绝了学校乱收费行为的发生。

为加强对机关效能建设的领导,切实把效能建设工作抓紧、抓好、落到实处,继续严格实行机关干部职工考勤学习及有关制度,充分调动机关干部职工的工作积极性、增强工作责任感,规范机关干部职工的行为。其中包括机关干部行为规范、机关干部每月学习制度;包村干部周三服务日制度;机关干部职工考勤制度;招待用餐、干部下村用餐和财产管理制度;用车管理制度;材料打印制度。杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的机关不良作风,切实解决群众关心的热点难点问题,同时抓好政务村务公开,增强工作透明度,自觉接受群众监督,提高工作质量和效率。

今年上半年以来,镇纪委深入开展社会主义荣辱观教育,开展理想信念、宗旨观念、从政道德、党纪条规以及反腐败典型案例教育为重点的党风廉政教育活动,认真抓好党政领导干部廉洁自律,增强廉洁从政的自觉性。一是抓好党政领导干部的廉政学习,增强廉洁自律意识。镇纪委为此制定了有关的学习计划,有计划地组织党政班子成员以及广大干部职工开展政治学习,学习党的十七大精神,学习上级廉政建设文件精神和党的有关廉政理论,组织观看反腐警示教育片,要求领导干部用正确的理论指导自己的行动。以廉政讲堂为主阵地,切实抓好反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。积极利用各种会议宣传党风廉政知识,播放警示教育片等,努力增强党员干部的廉洁自律意识。以此为辐射,认真开展廉政文化进机关、进农村活动,通过建设廉政文化长廊,发放廉政教材、廉政报刊,扎实开展富有成效的廉政文化活动,营造良好的廉政建设氛围。半年以来共组织领导干部职工学习理论x次,通过组织学习,使广大干部职工的理论水平得到了进一步提高.二是加强对党员干部的政治纪律教育,即利用党支部会,镇村党员干部大小会议进行宣传教育,通过开展党风廉政建设宣传教育活动,广大党员干部党性观念、遵纪守法的自觉性有了明显的增强。

查办案件是反腐败工作的主要组成部分。半年来,我们认真开展案件查办工作,促进反腐败工作的全面开展,完善联席会议制度,通过执法部门及各部门主要负责人,各单位和村级干部及时了解情况,掌握违纪线索,扩大案源。

历来群众对镇纪委都比较信任,今年上半年共接待来信来访共x件。虽然这些来信来访不属于纪委处理解决的范围,但镇纪委都能热情接待,帮助群众解决理顺问题,尽能力帮助解决,并移交有关部门解决,真正达到聚民心、暖民心。

回顾半年来的工作,镇纪委工作扎实、稳健地向前推进,各项任务的完成都达到了预期的效果,各项工作取得了一定的成绩,但与上级部门和人民群众的要求还有一定的差距,有些方面还有待于进一步探索深化,例如:

3、还需进一步转变工作作风,在新时期、新形势繁重复杂的工作环境里,有的群众遇到或发现党员干部有违法违纪却不敢检举揭发。

4、挖掘和发现案源的能力有限,造成案源较少。

下半年我们要以十七大精神为指导思想,进一步加大对党员干部教育,加大工作力度,巩固已有成果,逐步拓宽领域,推动党风廉政建设和反腐败工作深入发展。为做好我镇下半年纪委工作,特制定如下计划:

1、加强教育,严格执行四大纪律八项要求,促进领导干部廉洁自律,以创先争优活动为契机,进一步加强对领导干部的教育。

2、加大对反腐倡廉工作的宣传力度,使各单位、各村充分认识反腐倡廉工作的重要性,在遇到或发现党员干部有违法违纪就会勇于检举揭发。

3、不断完善政务公开、村务公开、财务公开等制度,切实纠正损害群众利益的不正之风,进一步保持党风廉政风好转。

4、抓好监督检查,确保政令落实到位。重点抓好对中央和省、市、县一系列强农惠农政策落实情况特别是资金管理使用情况的专项检查。强化对农村资金、资产、资源的管理。

5、抓好查办案件,坚决惩治腐败行为。创新办案机制,进一步加强和改进办案工作,提高执纪办案水平。

我们决心在今后工作中,以更高的标准和要求、更强的力度和举措,凝心聚力,真抓实干,在县纪委和镇党委的正确领导下,与时俱进,开拓创新,加大党风廉政的宣传教育力度,认真履行纪检监察职能,力促我镇纪检监察工作再上新台阶,为建设富裕、文明、和谐新xx,构建社会主义和谐社会作出贡献。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇三

2021年,在市委和市纪委监委的正确领导下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思维和党的十九大精神,提升政治站位,突出主业主责,带好建好队伍,较好履行了岗位责任,现将相关情况报告如下:

一、深入学习钻研,提高能力素质。

1、强化政治学习。把深刻学习了解了党的十九大精神特殊是习近平新时代中国特色社会主义思维和十九届四中、五中全会精神以及习近平总书记系列重想致辞精神作为首想政治任务,结合党史学习教育,采取次人自学、集中研讨、中心组学习等形式,努力做到学懂弄通做实,学思践悟,入脑入心。通过学习自己的“四次意识”更强化化,“四次自信”更加牢固,“两次维护”更加坚定自觉。

2、注重业务学习。在学习纪检监察业务知识的同时,注重把学习党建、意识形态等方面的业务知识结合起来,为推进监督单位各项工作奠定坚实的政治和理论基础。积极参加机关组织的专题培训,同时注重次人自学,强化纪检监察业务学习,反复学习《党章》、《问责条例》、《监督执纪工作规则》、《监督执法工作规定》等内容。

二、突出主业主责,推进驻在单位纪检监察工作高质量发展。

1、明确一项统领,强化政治监督。紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思维学习贯彻,围绕党中央、省委、市委重大决策安排,围绕贯彻党的十九届四中全会、中央、省市纪委全会精神等开展监督检查,确保政令畅通,不折不扣贯彻执行。全年跟进监督重想会议xx个,其中列席驻在部门班子会议xx个、民主生活会xx个、“三重一大”事项会议xx个,积极推进了中央大政方针和各级党委决策安排贯彻落实到位。

2、落实两次职责,做实日常监督。一是压实全面从严治党主体职责。组织召开党风廉政工作会议xx个、定期会同驻在部门、综合监督单位党委研究全面从严治党和党风廉政建设工作专题会议xx个,会上反复强调落实主体职责,努力推动全面从严治党主体职责落实全覆盖、不留死角。定期听听落实主体职责情况报告,确保被监督单位党委(党组)及其班子成员依责履职。特别是年度党风廉政建设工作会议,下发了年度党风廉政建设和反腐败工作意见、逐级签订党风廉政建设职责书等情况,会上集中听听监督单位工作汇报,与主想负责人深入交谈提出针对性解决问题的措施,对次别单位年度党风廉政建设和反腐败具体安排安排不到位,没有扎实推动等问题下发意见建议书,想求限期整改到位。二是深入开展专项检查。探索开展“推磨式”检查,组织人员对各监督单位今年以来全面从严治党工作落实情况进行监督检查,发现党的领导、党的建设、全面从严治党、落实中央八项规定精神、财务管理等方面的问题,进一步压实管党治党职责。针对监督检查中发现的问题,向综合监督单位下发监察建议书,督促整改落实,从源头上堵塞漏洞、防范风险、规范工作。在春节、清明、五一、十一等重想节日,提前发出廉政提醒函,组织监督检查,锲而不舍反“四风”,着重检查节假日值班、疫情防控、公务接待和公车使用情况,共开展“四风”检查xx个,工作日饮酒专项检查xx个。三是持续巩固深化以案促改。结合纪委开展的以案促改工作,大家坚强督促驻在部门深化认识,扛起职责,狠抓落实,把以案促改工作做深、做细、做实。想求驻在部门结合单位现实选好典型案例,组织全体党员干部召开警示教育大会,以案明纪、以案释法,以身边事教育身边人,取得了良好效果。

3、精准运用“四种形态”,严查违规违纪问题线索。一是坚强抓早抓小,持续加强常态化监督。充分运用“第一种形态”,狠抓监督这次关键环节、基础性工作,集中开展干部调整任前集中谈话xx个xx人,廉政党课xx个xx人个,对xx名提拔使用干部出具党风廉政意见。及时通报发现问题,综合分析研判各监督单位政治生态情况。二是“一人多证”专项整理活动取得显著成效。自开展“一人多证”专项整理活动以来,组织xx次监督单位xx名监察对象开展自查自纠,圆满完成出入境登记备案和因私出国(境)证件收交工作,同时当好了情况收集和问题线索核查处置工作,确保专项清理效果最大化。三是深挖细查,严肃处理违规违纪人员。规范问题线索处置,对问题线索按照分类管理、集中研判、按期报告的原则进行科学处置。2021年,纪检组共办理xx次问题线索,其中案管室交办xx件、信访室交办xx件、党风室交办xx件,初核xx件、谈话函询xx件,涉及科级干部xx人,均做到了依法依纪依规办理。办理案件过程中,组内人员坚强高准绳、严想求,牢固确立法治意识、安全意识、程序意识、证据意识,实现执纪审查调查安全“零事故”,执纪审查调查人员“零违纪”。

4、扛稳政治职责,奋勇担当作为。一是统筹当好疫情防控工作。上半年,纪检组及时跟进驻在部门和综合监督单位在疫情防控期间服务经济社会发展方面的工作,着重对监督单位人员值班情况、人员出勤、履职情况、疫苗接种、核酸检测进行抽查检查,同时深入综合监督单位联系帮扶社区监督检查,做到疫情防控工作决策安排到哪儿,监督检查就跟进到哪儿。二是积极参与巡察工作。今年纪检组多名同志全程参与市委多轮巡察,并对四次被巡察单位的巡察整改工作提出了严格想求,制定了《督促检查巡察整改工作方案》,督促指导四次单位对巡察反馈问题逐一整改。至目前,对巡察反馈的xx项xx条问题已经全部整改结束。

三、抓好队伍建设,提高履职本领。

按照习近平总书记“五次过硬”指示精神和中央纪委“五次确保”想求,不断提高全组同志履职尽责能力。一是学教活动常态化。结合开展党史学习教育,运用“三会一课”、主题党日,借助“学习强国”、“网络党校”等平台,采取次人自学和集中学习等方式,仔细学习《习近平关于机关党建重想检视》等著作,自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思维武装头脑、指导实践,推进工作。全年共开展集中学习、专题讨论xx个,参加市纪委监委举办专题讲座和学习xx个,干部能力轮训班xx期。二是支部建设准绳化。大家以支部建设为抓手,提高组员的政治意识,纪律意识。按照《支部准绳化常规化建设方案》想求,完善了支部建设的各项想素,完善了组织管理、组织生活、专题教育等档案建设,打造高准绳党支部活动室。三是以“双提高”促“双提升”。在强化对党章党规党纪和法律法规、监察法等纪检知识学习和运用的同时,注重强化对对驻在部门业务知识的认知,增强履职尽责能力,取得了良好效果。

四、严格自律,坚守廉洁底线。

作为市纪委监委派驻纪检监察组组长,我时刻明确自己的责任,从严管好自己,带头恪守廉洁底线,严守政治规矩和政治纪律,维护纪检监察干部良好形象。自觉强化思维品质锤炼,模范遵守党的各项纪律,不断进行自我教育,增强拒腐防变的能力。按照“一岗双责”想求,我平时对组内管理也比较严格,想求同志们严格遵守纪检监察干部“十严禁”行为规范和“禁酒令”,自觉摒弃“圈子”文化,坦荡做人,干净做事,严格想求身边人不违规、不逾矩。

下一步,我将以这个述职述廉述学为契机,以党的政治建设为统领,当好日常监督和执纪办案工作,协同被监督单位党组织抓好党风廉政建设,推进全面从严治党不断向纵深发展,努力实现派驻纪检监察工作高质量发展,为“十四五”开好局、全面建设社会主义现代化xx起好步提供坚持保证。一是加强政治监督,突出政治建设加强政治担当扛稳政治职责,确保党中央重大决策安排落地生根。二是聚焦纪委作为党的纪律检查机关的主责主业,准确把握运用“四种形态”,当好案件查办工作。三是选取典型案例,深化以案促改,加大警示教育力度,营造风清气正政治生态。四是深化运用问题整改,加强政治理论和专业知识水平,不断提高派驻纪检监察工作能力。五是强化日常监督,充分发挥探头作用,紧盯“关键少数”,压实主体职责,持续传导全面从严治党压力。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇四

一年来,本人能深入贯彻习近平总书记一系列重要讲话和党的十八届六中全会、中纪委六次全会精神,积极参与“两学一做”学习教育,对照党的“八项规定”,严格的要求自己。现本年度的工作汇报如下:

一、加强学习,提高素质,努力适应新形势下纪检工作的需要。一年来我加大各方面的学习,首先,注重了政治理论学习,对邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十八大报告精神,进行了认真领会和思考,并写出了相关的心得体会。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。其次,加强党风廉政建设学习,维护党纪政纪。一年来,本人反复学习了中央、省市纪委全会精神,《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条列》、《中国共产党廉洁自律准则》,力求准确掌握内容。让自己做到勤奋学习、善于思考,解放思想、与时俱进,不断在工作实践中拓展思路,创新工作方式方法,努力做好各项工作。从而进一步坚定了自己的理想信念,增强了做好本职工作的决心和信心。

二、自觉遵守廉洁自律有关规定。作为纪检干部,自己必须率先廉洁自律,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。为此,我在各项工作和交往中始终注意不吃不占不以权谋私,从各方面严格要求自己,按规定约束别人的,首先约束自己,不贪污腐败,不赌博,不犯生活作风错误,谨慎交友,自觉遵守各项规章制度,做到廉洁自律。

三、争工作的表率,做团结的模范。我始终自觉地维护集体形象,真诚待人,在工作中虚心向老同志学习,做到勤商量多请教,在实践中力求有所思、有所悟、有所为。团结协作,注意维护大局,服从领导,遇事多请示,多和群众商量,广泛征求意见,认真执行总支的各项规定,处处以诚相待,做到了不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,和同志们和睦相处,一道做好工作。

四、明确重点,严格履职。近一年来,我认真履行岗位职责,尽职尽责地做好纪检监察和两项专项整治工作。

1、坚持业务学习,追求知识和技能的提升。学习了《关于贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众的实施意见》、《纪检监察与反腐廉政法律法规制度全书》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《中国纪检监察报》、《清风》每期必读,尽可能多地学习和掌握一些新知识,提升知识层次,优化知识结构,提高自己的综合素质,努力成为做好本职工作的内行。通过对知识的学习和积累,增强了工作的原则性、预见性,提高了工作质量和效率。

2、积极努力,勤恳工作,协助领导抓好市局党风廉政建设各项制度的落实,做好全局两项专项整治工作会议的筹备工作。参与组织专项整治办公室的各项工作,保证了每个环节按照市纪委的要求,及时了解掌握各县市区民政局专项整治开展情况,及时反馈给市作风办和市专项整治办,同时注重自身建设,严格遵守工作纪律,保持良好形象,圆满完成了各项整治任务。

3、认真开展明察暗访工作。参与了各类安全隐患、民生实施、绩效考核、专项整治等工作的监督;参与了多项社会救助、村务公开、社会福利和社会事务、并乡合村及地名普查等工作的监督和审查,为保证政令畅通,维护党规党纪,促进廉政建设,改善内部管理,提高行政效能做出了自己的努力。

4、认真受理群众信访举报,耐心倾听群众的意见和要求,做好来信、来电的登记和信访摘要记录,本着以人为本,与人为善的精神,耐心细致的做好来访人员的思想工作,及时向领导汇报有关情况,积极参与各类案件的调查。

5、按照省厅和市纪委的要求,对专项补助经费使用管理情况进行了专项检查。按照市纪委专项整治办公室的要求,对各县市区等相关部门执行收费政策情况进行了专项检查。按照省厅纪检组和市作风办关于案件统计的通知要求,及时统计了我局2016年案件情况,并对每一项上级交办的工作进行了总结。

一年来,执行党风廉政建设责任制取得了较好的成绩,在看到取得成绩的同时,我也清醒的意识到,自己的工作离党和人民的要求还相差很远。党风廉政建设和行业作风建设工作任务还十分艰巨,今后,我一定要认真履行组织协调和监督检查职责,加强个人的廉洁自律,切实做好我所惩防体系建设工作,促进党风、行风、所风不断提高。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇五

一是聚焦政治建设开展重点监督。协助局党委召开全面从严治党会议、旗县局“一把手”述责述廉工作会和党委同党委纪检组专题会商会议,与班子成员开展谈话提醒xx次。顺利完成了对领导班子及xx名省局管理处级领导干部的廉政测评工作,组织全市税务系统xx名干部开展政治生态分析工作。二是聚焦重大决策部署跟进监督。督促两级党委纪检组围绕《意见》落实、优化营商环境、组合式税费支持政策落实、疫情防控等党中央重大决策部署强化监督。今年以来,两级纪检部门开展各类监督检查xx次,走访纳税人xx户,电话回访xx余户,提取各类数据xx万余条,发现问题xx个,提出整改意见并督促整改落实xx条。三是聚焦队伍作风建设常态监督。紧扣节假日前后这一风险高发时点,开展“四风”问题专项治理。全年针对违反中央八项规定精神和“四风”问题开展监督检查xx次。严把廉政意见回复关,20xx年市局纪检组共出具党风廉政意见xx份。对xx家(次)xx高风险单位进行提醒谈话,切实筑牢xx管理防线。

(二)深入推进改革,监督效能发挥更加充分

一是从“学”入手,进一步提高政治站位,深化思想认识。全系统两级党委及纪检部门通过党委会议的“第一议题”、党委理论学习中心组、“三会一课”、组务会、支部学习等形式学习改革系列文件及会议精神xx次,开展专题辅导xx次。市县两级局党委成立由党委书记挂帅、纪检组长直接负责的改革试点领导小组xx个,并组建工作专班,专职负责本单位的改革工作。市局党委召开xx次专题会议研究部署纪检监察体制改革工作,并围绕“1+6”“1+7”两套制度文件,梳理“两个责任”事项清单xx项。组织召开纪检组长会议,对改革的重点任务和主要内容进行了解读,明确了推开旗县局改革的xx项原则,为各旗县局落实改革任务指明了方向。二是从“做”着力,进一步立足主责主业,做实监督职责。制定完善xx等2项制度。选优配强纪检干部,调整优化后全系统共有专职纪检干部xx名(派出机构纪检员xx名),支部纪检委员xx人,干部队伍的整体活力和综合素质得到明显增强。对下贯通“季度报告”体系,听取旗县局纪检组长季度报告xx次。三是从“严”要求,进一步凝聚监督合力,提升监督效能。严格落实党委与党委纪检组专题会商机制,20xx年,全市税务系统两级党委同党委纪检组专题会商xx次。推动市县两级机关纪委实体化运行,协助市局机关纪委梳理监督清单xx次;成立综合监督协同办公室,两级党委纪检组同相关职能部门召开联席会议xx次,开展联合监督检查xx次。建立支部纪检委员每季度向党委纪检组和机关纪委述职机制,除省局文件规定的xx项内容之外,重点报告党员干部日常上下班纪律遵守情况、有无超收入消费等内容,织密日常监督网络。

(三)一体推进“三不”,综合治理效能更加彰显

一是执纪和问责同向发力,提升不敢腐的强大震慑。20xx年,全市税务系统纪检机构共收到检举控告类信访举报xx件(含重复件x件),处置问题线索x件,立案审查x件,处理xx人。进一步做实税收违法案件“一案双查”,上半年围绕组合式税费支持政策落实情况开展税收违法案件“一案双查”工作x件,组织处理x人次。紧盯xx突出问题,抓实追责问责工作,发现xx问题xx人次,已给予党政纪处分xx人次,组织处理xx人次;发现xx问题xx人次。二是建制和执行同步加强,健全不能腐的刚性约束。制定完善xx等2项制度。联合市纪委监委出台xx,持续强化纪税协作。同市公安局建立非职务违法犯罪问题线索交换机制,拓宽问题线索收集渠道。严格落实新任职干部廉政谈话制度,切实提升税务干部明责知责、履职尽责的思想意识和行动自觉。今年以来,市局党委纪检组开展xx次集体廉政谈话,谈话范围覆盖全部xx名新任职干部;两级党委纪检组累计向地方纪委监委汇报工作xx次,受到肯定性批示xx次。三是宣传和教育双管齐下,浓厚不想腐的思想氛围。按季度召开警示教育大会,全市税务系统累计开展警示教育xx次。持续抓好xx严重违纪违法案件以案促改、以案促治工作,全系统xx名领导干部通过党委会、局务会、座谈会等形式开展领导干部“三谈”活动xx次;通过“三谈”活动自查剖析问题xx类xx个,剖析问题原因xx类xx条,制定整改措施xx条。扎实推进xx活动,将省局“xx个一”活动细化为xx项具体工作做举措,全市税务系统两级党委结合实际,积极开展党委书记讲党课、主题警示教育大会等活动,制作了xx等一系列视频及图文宣传资料,通过报纸、网络等媒体宣传报道活动开展情况xx次,活动简报及工作动态先后xx次被省局采用。

(四)从严教育监管,队伍建设成效更加明显

坚持“思想引领、专业赋能、制度保障”的工作思路,全方位提升纪检干部综合素质。20xx年,累计开展各类学习活动xx期,通过实战化练兵培训纪检干部xx人次,推荐系统内纪检干部到地方纪委监委挂职锻炼或跟班学习xx人次。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇六

如下:

年初,按上级纪委的要求,把反腐倡廉的主要工作任务分解落实到各单位,把责任制落实到岗到人,并狠抓落实。同时,镇纪委负责监督检查责任制的落实情况,推动各单位的反腐倡廉工作,取得了明显效果。

半年来,我镇纪委严格按照中央和自治区关于进一步加强党员干部廉洁自律要求,认真落实规范领导廉洁从政行为的有关规定。

1、加强对党员干部特别是各单位的党员领导干部进行廉洁自律教育,反对奢侈浪费,对单位的领导干部收受和赠送“红包”及违规报销个人费用等情况进行监督、检查、教育,做到事前教育、强调、提醒,事后了解检查,全镇各单位没有违规行为。反对奢侈浪费的规定得到进一步的落实,奢侈享受和铺张浪费等不正之风得以纠正。

2、严格监督中小学收费。今年春季开学,镇纪委对各中小学校的收费项目及标准进行严格审定,继续发挥监督员的作用,对中小学收费情况进行监督,并通过明察暗访,对学校的收费情况进行检查。没有发现乱收费行为,杜绝了学校乱收费行为的发生。

为加强对机关效能建设的领导,切实把效能建设工作抓紧、抓好、落到实处,继续严格实行机关干部职工考勤学习及有关制度,充分调动机关干部职工的工作积极性、增强工作责任感,规范机关干部职工的行为。其中包括机关干部行为规范、机关干部每月学习制度;包村干部周三服务日制度;机关干部职工考勤制度;招待用餐、干部下村用餐和财产管理制度;用车管理制度;材料打印制度。杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的机关不良作风,切实解决群众关心的热点难点问题,同时抓好政务村务公开,增强工作透明度,自觉接受群众监督,提高工作质量和效率。

今年上半年以来,镇纪委深入开展社会主义荣辱观教育,开展理想信念、宗旨观念、从政道德、党纪条规以及反腐败典型案例教育为重点的党风廉政教育活动,认真抓好党政领导干部廉洁自律,增强廉洁从政的自觉性。一是抓好党政领导干部的廉政学习,增强廉洁自律意识。镇纪委为此制定了有关的学习计划,有计划地组织党政班子成员以及广大干部职工开展政治学习,学习党的十七大精神,学习上级廉政建设文件精神和党的有关廉政理论,组织观看反腐警示教育片,要求领导干部用正确的理论指导自己的行动。以廉政讲堂为主阵地,切实抓好反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。积极利用各种会议宣传党风廉政知识,播放警示教育片等,努力增强党员干部的廉洁自律意识。以此为辐射,认真开展廉政文化进机关、进农村活动,通过建设廉政文化长廊,发放廉政教材、廉政报刊,扎实开展富有成效的廉政文化活动,营造良好的廉政建设氛围。半年以来共组织领导干部职工学习理论x次,通过组织学习,使广大干部职工的理论水平得到了进一步提高.二是加强对党员干部的政治纪律教育,即利用党支部会,镇村党员干部大小会议进行宣传教育,通过开展党风廉政建设宣传教育活动,广大党员干部党性观念、遵纪守法的自觉性有了明显的增强。

查办案件是反腐败工作的主要组成部分。半年来,我们认真开展案件查办工作,促进反腐败工作的全面开展,完善联席会议制度,通过执法部门及各部门主要负责人,各单位和村级干部及时了解情况,掌握违纪线索,扩大案源。

历来群众对镇纪委都比较信任,今年上半年共接待来信来访共x件。虽然这些来信来访不属于纪委处理解决的范围,但镇纪委都能热情接待,帮助群众解决理顺问题,尽能力帮助解决,并移交有关部门解决,真正达到聚民心、暖民心。

回顾半年来的工作,镇纪委工作扎实、稳健地向前推进,各项任务的完成都达到了预期的效果,各项工作取得了一定的成绩,但与上级部门和人民群众的要求还有一定的差距,有些方面还有待于进一步探索深化,例如:

3、还需进一步转变工作作风,在新时期、新形势繁重复杂的工作环境里,有的群众遇到或发现党员干部有违法违纪却不敢检举揭发。

4、挖掘和发现案源的能力有限,造成案源较少。

下半年我们要以十七大精神为指导思想,进一步加大对党员干部教育,加大工作力度,巩固已有成果,逐步拓宽领域,推动党风廉政建设和反腐败工作深入发展。为做好我镇下半年纪委工作,特制定如下计划:

1、加强教育,严格执行四大纪律八项要求,促进领导干部廉洁自律,以创先争优活动为契机,进一步加强对领导干部的教育。

2、加大对反腐倡廉工作的宣传力度,使各单位、各村充分认识反腐倡廉工作的重要性,在遇到或发现党员干部有违法违纪就会勇于检举揭发。

3、不断完善政务公开、村务公开、财务公开等制度,切实纠正损害群众利益的不正之风,进一步保持党风廉政风好转。

4、抓好监督检查,确保政令落实到位。重点抓好对中央和省、市、县一系列强农惠农政策落实情况特别是资金管理使用情况的专项检查。强化对农村资金、资产、资源的管理。

5、抓好查办案件,坚决惩治腐败行为。创新办案机制,进一步加强和改进办案工作,提高执纪办案水平。

我们决心在今后工作中,以更高的标准和要求、更强的力度和举措,凝心聚力,真抓实干,在县纪委和镇党委的正确领导下,与时俱进,开拓创新,加大党风廉政的宣传教育力度,认真履行纪检监察职能,力促我镇纪检监察工作再上新台阶,为建设富裕、文明、和谐新xx,构建社会主义和谐社会作出贡献。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇七

我的职务是局党委委员、局纪委书记、监察室主任,分工负责纪委监察室、机关党委、离退休干部处和民煤办的工作。根据上级有关要求,现将xx年主要情况报告如下:

一、履行岗位职责情况。

纪检监察工作方面,根据《党章》的要求和市纪委的部署,结合商务局实际,认真维护党的章程和其他党内法规,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,协助党委加强党风廉政建设和组织协调反贪腐工作。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,重点抓了四项工作:

1、积极开展党风廉政宣传教育。坚持把党风廉政教育纳入党委中心组学习和党员日常教育的内容,及时传达上级纪委会议精神,学习市委、市政府有关廉政建设的文件,结合我局实际,提出贯彻落实意见。重点组织学习了《党章》、党的xx大精神和xx届五中全会《决定》、《建立健全惩治和预防贪腐体系——工作规划》以及《中国共产党巡视工作条例(试行)》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》等。学习了、在中纪委全会上的讲话,市纪委会议精神以及王文超、赵建才、王璋同志在市领导干部廉政谈话会上的讲话,保证了上级廉政建设精神的及时贯彻。同时,组织党员干部进行党风廉政建设教育,观看反腐倡廉录像、电影和图片展等开展警示教育。

2、认真抓好“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动。在局党委领导下,纪委牵头,活动开展的健康顺利。全局召开了动员大会,下发了3个阶段的工作方案和具体活动安排。组织全体党员学习有关文件材料,开展讨论,交流心得,设立心得交流栏。检查评议阶段,广泛征求意见,学习焦裕禄精神,瞻仰焦裕禄陵园,重温入党誓词,党员认真撰写剖析报告,召开了支部组织生活会和党委民主生活会。整改建制阶段,根据征求到的意见和建议,针对查摆出的问题和不足,认真制定整改措施,修改完善了11项有针对性的制度。教育达到了预期的效果,对局机关的学习工作和文明建设发挥了积极作用。

3、落实党风廉政建设责任制,抓好领导干部廉洁自律工作。一是加强对领导干部的监督。根据局领导和局机关人员调整和形势的发展,及时调整充实局党风廉政建设责任制工作领导小组及办公室成员,修订完善局领导和处长的党风廉政建设岗位职责,并以文件形式印发局属各单位、机关各支部和各处室监督执行。二是加强对企业的监督。与局属企业签订党风廉政建设目标责任书,到企业了解情况,把廉洁自律作为重点,加强监督检查。三是加强对重点工作、关键时期的监督。在机关干部及事业单位领导竞争上岗工作中,加强监督,保证了公开公平公正,程序合法,手续完备。重大节日及时提出廉政建议要求,元旦、春节、五一、十一期间,局纪委结合我局实际及时转发市纪委的有关通知要求,加强监督检查,通过明查暗访,没有发现违反廉洁自律规定的行为。对倾向性的问题及时提醒,早打招呼,使干部不犯或少犯错误。

4、做好信访举报及专项清查工作。一年来,收到群众和上级批转来信8封,都依据干部管理权限进行调查核实,按照“以事实为依据,以党纪为准绳”的原则,确保所办案件事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。坚持惩前毖后、治病救人的方针,做到宽严相济、教育与惩处相结合,按时妥善处理了举报和批转案件。按照要求,进行领导干部任前廉政谈话13人次,诫免谈话2人次。

5、积极优化经济发展环境。按照“两转两提”的要求,不断加强机关作风建设,一是建章立制,规范行政行为。修订完善机关建设制度规定,制定加强机关建设意见,把廉洁从政风行风建设纳入年度工作目标和业务工作一起部署,一起检查,一起考核。机关工作人员制做了胸卡和座卡,提出五不要求。二是抓好政务公开和依法行政工作。全部审核审批项目实行上网上墙,公开办事程序。局机关执行首问负责制、限时办结制和行政过错责任追究制。三是积极推行“三声”服务,认真治理“四乱”。为来局办事人员提供热情周到服务,积极为企业减轻负担。全年局机关未发生违纪违法案件。机关的服务质量和工作效率进一步提高。

机关党委工作方面,在局党委的领导下,和机关党委的同志们一起,主要抓好三项工作:

1、加强学习机关建设。制定并实施学习教育培训计划,聘请教授、专家讲课,学习时事政治和专业知识。组织学习党的xx大精神和xx届五中全会《决定》,《商务工作常识365题》等,提高了机关干部业务素质。

2、加强和谐机关建设。认真实施《加强局机关建设的意见》26条。加强机关工会、妇委会、共青团组织建设。调整完善党支部建设,按新标准核定收缴党费。组织开展外出学习考察及形式多样的文体活动,丰富干部职工文化生活,增进相互沟通了解。组织了赴黄帝故里和始祖山的祭拜活动和赴新县革命老区的参观考察活动。认真完成帮扶困难职工任务。通过生日祝贺,生病探视,谈心交流,节日慰问等把组织的关怀送达每个同志。认真组织“庆祝建国六十周年”活动,我局100多位同志参加市组织的红歌大家唱,经全体同志共同努力,我局荣获二等奖。150多人参加市第五届运动会,一些项目夺得好成绩,局获得优秀组织奖。

3、加强文明机关建设。在局党委的领导下,机关党委全力以赴,全体同志积极参与,各位领导通力协助,我局创建市级文明单位考核验收工作顺利通过。进一步美化、净化、亮化了办公环境,规范了办公秩序,提高了人员综合素质。

离退休干部工作方面,认真贯彻上级有关老干部的各种政策规定,热情积极为老干部服务,主要做了四项工作:

1、认真落实老干部工作政策。对上级有关老干部的政治生活待遇的政策认真落实,不打折扣。认真落实老干部阅读文件、订阅报刊制度。坚持每年2次对老干部的通报工作制度。把每一个离退休老干部党员都编入党组织,纳入统一管理。建立局领导联系老干部工作制度,重大节日、生病住院及家有重大困难时都组织有关人员登门看望慰问老同志。

2、积极开展适合老同志特点的活动。组织120余名老同志赴革命老区新县、郑东新区等地参观考察,组织参加市组织的老年运动会和书法绘画展等活动。搞好局家属院老干部活动室建设,丰富了老同志的生活情趣。

3、积极为老干部做好日常服务。今年新接收代管网点办和机关5名退休干部,及时为他们建立了资料,征订了报刊。全年看望生日,生病住院老干部200多人次,为老干部办理免费公交卡、组织体检、申请补助等共400多人次。

4、指导督促局属企业落实老干部三项机制。主要是落实企业离休干部的医疗保障机制、社会统筹机制、财政支持机制。为困难企业申报争取资金,保证了企业老干部的待遇落实。

民用煤管理方面,认真贯彻上级要求,和民煤办的同志一起,主要做了三个方面的工作:

1、抓好基础性工作。今年首次担任民煤办主任,坚持认真调查,掌握基础材料。对市区民煤企业的基本状况、数量及分布进行学习调研,组织民煤办的同志到巩义学习先进经验。通过抓基础,明确了工作思路和方法。

2、抓好专项治理。每年10月到次年3月是民煤检查管理的重点时期。坚持通过市政府协调相关委局开展专项治理。今年以政府明电形式下发了整顿方案,成立了组织机构。组织工商、税务、环保、行政执法、公安等单位开展了集中检查。督查了有关区的治理活动,收到了初步成效。

3、抓好重点问题整改。一是督查企业持证依法经营,对无证的督促办证,该取缔的依法取缔;二是治理企业脏乱差环境。和企业驻地的区及乡、镇、办联手检查,纠正污水垃圾遍地问题。三是努力提高民煤质量。不定期抽检各种型煤,由权威部门鉴定,不合格的进行处理并督促整改。

二、履行党风廉政建设责任制情况。

一年来,根据局党委制定的局纪委书记党风廉政建设职责,坚持经常对照检查,逐条抓好落实。

一是年初结合市纪委全会精神,围绕我局中心工作制定全年的纪检监察工作计划,确定任务目标。及时协调全局的党风廉政建设和反贪腐工作,确保工作落实。经过全局同志共同努力,较好地完成了全年任务。

二是积极协助局党委监督检查局属企事业领导班子成员和机关正、副处长执行党风廉政建设法规制度的情况。对改制企业领导班子的配备,坚持纪检机构只能加强,不能削弱,保证了改制企业纪检工作的正常开展。对局党委制定的党风廉政建设岗位职责加强督查,对苗头性问题及时提醒或制止。

三是认真抓好分管处室党风廉政建设工作的落实。分管纪委、机关党委、离退休干部处和民用煤管理办公室。坚持严格要求,不降低标准。在实际工作中,要求自己和部属,无论是对待领导干部还是一般群众,无论是对待国有企业还是个体经营者,无论是对待在职干部还是离退休干部坚持做到一视同仁。不谋求在政策和法律规定之外的特殊利益。分管处室人员未发生违纪违法问题。

三、执行领导干部廉洁自律规定和遵纪守法情况。

1、能严格遵守中央提出的“四大纪律、八项要求”,始终做到与党中央和上级党组织保持高度一致。在日常工作和生活中,坚持讲党性、重品性、作表率。

2、本人住房是在原部队分配购买的经济适用住房,公务用车是局统一分配的公车。

3、没有收受有关单位和个人的礼金礼品、有价证券。

4、爱人在中铁勘察设计咨询院有限公司担任高级工程师,女儿在上大学。

5、本人没有用公款大吃大喝及参与高消费活动。

6、本人未在企业兼职,未领取任何报酬。

7、年内个人没有出国经历。年初随省的政府团“中原文化港澳行”出行港澳,行程活动均按规定办理。

四、存在不足和努力方向。

回顾自己的工作,主要不足和需要加强的有三点:

1、创新和责任意识还不强,工作思路不够活。

2、科学发展意识需进一步增强,工作手段科技含量不高。

3、调查研究不深,工作有急躁情绪。

针对自身的不足,今后,我要增强三个意识,不断改进工作。

1、增强创新和责任意识。坚持与时俱进,奋发进取,恪尽职守。认真研究分管工作的新情况,积极探索新方法,使工作有新的突破,迈上新的台阶。

2、增强科学发展意识。坚持事实求是,遵守客观规律,借鉴先进经验,推动工作在“好”字当头下求得较快发展。提高运用现代办公设备手段的水平。

3、增强民主与和谐意识。坚持多深入基层,多听取一线工作同志的意见,遇事不主观臆断,坚持用民主与和谐的办法处理问题和矛盾。

以上是我对自己一年来工作的简要陈述,不当之处敬请批评指正。

范文二。

xx年来,本人在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,开拓进取,勇于创新,清正廉洁,勤奋工作,扎实有效地开展各项民政工作,取得了显著成效,现将主要工作完成情况汇报如下。

一、坚持以民为本,努力扎实苦干,务求各项民政工作取得新成效。

1、社会救助水平稳步提高。低保管理工作取得新突破。严格执行应保尽保,应出尽出的低保动态管理政策,做到了无条件受理、把关准确、审批及时。截至11月底,全区有城市低保3495户、8468人,共发放低保金1257.18万元,实现了城乡低保全覆盖。低保提标工作有序开展。从今年7月1日起,在全市范围内率先提高低保标准,将保障金额由原来的260元/月提高至300元/月。同时,利用低保提标的有利契机,对全区所有低保对象进行全面核查,准确界定其家庭收入情况,重新确定补差金额,切实做到应保尽保,应出尽出。及时向困难群众发放物价补贴。按照省、市相关要求,认真完善和实施困难群众价格上涨动态补贴机制,及时向城乡低保对象、农村五保对象、城市“三无”对象等困难群众群体发放181万元的物价补贴。推进医疗救助向纵深发展。进一步提高了城乡医疗救助标准和水平,实现了城乡医疗大病重病全覆盖、一体化救助。截至11月,共实施医疗救助860人次,救助总金额185.5万余元。同时,积极联系市民政局、市劳动局、区劳动局等部门,倾心打造医疗救助同步结算平台。目前,医疗救助对象数据库的数据已经录入完毕,医疗救助同步结算开发软件也已结束,正在进行自行检测,将于近期投入运行。敬老爱老工作稳步推进。认真贯彻落实敬老爱老惠民政策。全区1189名70岁以上特困老人低保保障标准上浮15%的优惠政策得到有效落实,在城市居民医疗统筹报销的基础上,城乡三无孤老的医疗费用得到全额救助,有效地解决了他们的看病难问题。切实做好65岁以上老人免费公交卡办理工作。11月15日—12月15日期间,积极为65周岁以上老人和三级以上残疾人集中办理免费乘车卡。困难群众生产生活得到妥善安排。制定出台了区xx年特困家庭帮扶方案,继续实施城乡特困家庭结对帮扶全覆盖。春节,我局共计安排各类慰问金231万元,慰问低保户、五保户、优抚对象和其他困难群众4000余户1万余人。

2、基层政权和社区建设显著加强。切实做好居(村)委会换届选举工作。积极发挥民政部门的职能作用,加强对居(村)委会换届选举的指导力度,确保换届选举工作的依法、有序、平稳进行。截至目前,有效组织、顺利完成了全区38个社区居委会、11个村委会的换届选举工作。做优做强社区服务载体。一是加强社区办公活动用房建设。将社区办公活动用房建设经费列入区财政预算,对新建社区办公活动用房的每个社区补助30万元,通过自建、购买、争取新建小区预留和辖区单位支持等多种方式解决社区办公活动用房。目前,全区所有社区均建有社区便民服务中心,均达每百户拥有20平方米以上的社区办公活动用房,进一步完善“五室”(办公室、党员活动室、图书阅览室、文化活动室、警务室)、“两栏”(宣传栏、公开栏)、“一校”(市民学校)、“一场所”(市民活动场所),配全配优社区活动场所和设施,增强服务功能。二是加强便民服务网络建设。探索建立社区管理服务新机制,依托区、街、居三级服务网络体系,以社区便民服务中心为支撑,在社区普遍建有“温馨e家”社区信息化服务平台,设有“社区e政务”、“乐民e视窗”、“市民e课堂”、“为民e家店”、“便民e服务”等版块,开通社区便民服务热线“880”,秉承“生活帮手,凡事不愁”服务理念,为居民提供信息咨询、家政服务、综合修理、为老服务、康复保健、心里疏导等各类便民服务。三是加强新型养老服务平台建设。积极应对人口老龄化,在全面推广社会化居家养老中心建设、实施政府购买陪护等为老服务项目,加快建设全省一流的夕阳红文化广场和文化中心的同时,积极探索新型养老服务途径,打造“虚拟养老服务中心”新型养老服务平台。建成后的“虚拟养老服务中心”设有24个呼叫座席,老人只要拨打中心呼叫热线或社区便民服务热线,就能方便、快捷的享受到由养老服务中心加盟企业或社区志愿者提供的贴心服务。打造社区特色品牌。推行“一居一品”、“一居一特”,结合自身实际,确立了各自的社区品牌,积极开展各具特色的社区服务,形成了一批有特色、有影响的品牌亮点工作。一是进一步完善老典型,老中见新意。沈阳路社区多方筹措资金,对居家养老场所进行改造,建成面积达640平方米的居家养老综合服务楼,积极开展养老助残、健康洗浴、医疗保健、餐饮娱乐等12大特色服务,成为了“民心楼”。二是因地制宜创建新亮点,新中见品位。河堤路社区针对辖区小学生放学后无人管、无人问的实际情况,开设“放心吧”,构建了“家—校—居”三位一体的小学生教育管理新机制,为流动人口子女解决了“四点钟”现象问题。车站社区举办社区趣味运动会和社区“邻里节”活动,增强了社区居民的凝聚力和向心力。朝阳社区首创的“社区志愿者服务储蓄制”,掀起全区志愿者服务工作的热潮。三是持续深入抓创建,再树新品牌。向阳、城西等社区积极开展基层党建创新,分别成立“文明共建联谊会”、实施党建“暖心”工程。东方丽景、河堤路等社区积极开展“防灾减灾示范社区”创建活动,增强居民防灾减灾意识,提升防灾减灾能力,淮西社区荣获“全国综合减灾示范社区”称号。健康路、兴隆、富丽花园等社区充分利用辖区资源优势,积极打造特色科普、文化健康、绿色环保社区,深受居民欢迎和好评。

3、积极做好优抚安置工作。有效落实各项优抚政策,发放物价补贴。及时足额地发放优抚金229.8万元,所有资金全部实现社会化发放。为重点优抚对象办理居民医保,有效缓解了优抚对象看病难问题。为优抚对象发放物价补贴1.41万元,有效缓解了因物价上涨带来的生活压力。及时为10多名伤残人员办理了评、调残手续。率先实现城乡退役士兵一体化安置。为解决在安置过程中城、乡退役士兵安置差异过大的难题,更大程度地维护退役士兵的合法权益,我局创新思维,提请区政府出台了《关于实施城乡退役士兵一体化安置的意见》,在全市范围内率先实行城乡退役士兵安置一体化,城乡退役士兵安置执行统一标准,我区也由此成为全市唯一实现城乡退役士兵一体化安置的县(区)。认真实施退役士兵职业技能培训工作。我局高度重视退役士兵职业技能培训工作,四项举措确保培训工作的顺利进行。一是积极与市劳动就业中心联合,举办专场退役士兵职业技能暨创业知识培训班,调动退役士兵参训、创业积极性;二是主动联系,落实了承训学校;三是举行开学典礼,确保了退役士兵正常参训;四是加强对承训学校的考核力度。通过不懈努力,我们实现了动员部署早、申请报名早、开班学习早的“三早目标”。我区共接收冬季退役士兵136人,应参训109人,实际参训109人,参训率100%。切实做好复员退伍军人信访稳定工作。成立了由本人任组长的信访稳定工作领导小组,建立了信访稳定工作责任制,深入开展复退军人矛盾纠纷排查化解工作,建立了区、街道、三级信访工作网络和信访代理帮办制度,对信访重点人头实施24小时监控,准确掌握信访重点人头动态,做好信访日报和稳控记录,及时编发信息快报上报党委、政府,切实帮助他们解决实际困难,让他们感受到党和政府的关怀,打消上访念头,确保了无一起复员退伍军人赴省进京集访现象发生。

4、不断规范各项社会事务管理。进一步提升婚姻管理工作水平。婚姻登记处搬迁至新区,工作条件不断改善,规范化管理水平不断提高,服务项目不断增多,服务更趋人性化。共办理结婚登记4496对,离婚登记916对,补发婚姻证件126份,查档2700人次,登记合格率100%。区划地名工作取得新进展。科学组织实施全区街道办事处区划调整工作,对原来的7个街道(办事处)的管辖范围进行优化调整,西安路街道、北京路街道更名为柳树湾街道、府前街道,撤销京沪路办事处,成立白鹭湖街道;积极参加平安界线年检工作,获得一致好评;继续做好地名数据库的收集信息、整理信息、录入信息工作,进一步完善地名数据库。民间组织管理工作进展顺利。民间组织发展迅速,服务经济社会能力显著提高。民间组织依法管理日趋规范,民间组织自律和诚信建设成效显著。全年新登记民办非企业3个,社会团体3个。民间组织年检已全部结束,年检合格率100%。防灾减灾工作取得实效。加大防灾减灾工作力度,积极开展防灾减灾宣传活动,有效组织社区防灾减灾实地演练,全力参与全国综合减灾示范社区的创建工作。法治、平安创建工作成绩斐然。围绕建设法治、构建和谐社会的总目标,坚持以人为本,推进政务公开,扩大党内民主,稳步开展基层民主法治建设,进一步健全“大调解”机制,完善“大防控”格局,扎实有效地开展信访稳定工作,深入开展解放思想大讨论活动,不断加强党风廉政建设和反贪腐工作力度,法治、平安创建工作成绩斐然,得到了区政法委和其他部门的肯定和好评。

5、当好民政事业带头人,结合民政工作实际,内强素质,外树形象,努力创民生民政、品牌民政、和谐民政。一是狠抓政治业务学习不放松。把政治业务学习贯穿于队伍建设始终,按照四位一体的学习机制,建立学习制度,牢固树立长期抓好政治业务学习意识,制定学习计划和学习内容,克服学习的短期行为,坚决杜绝把学习看作是走形式、走过场、图过关的错误思想。二是狠抓政风行风建设不放松。以廉政教育为契机,针对廉政建设工作中涉及队伍建设的问题,一个一个问题的分析,查找根源,研究解决办法,对于一时难于解决的问题,落实责任人逐步解决。三是狠抓制度建设不放松。结合依法行政工作,先后建立了40多项制度。同时,进一步完善了学习制度、首问责任制、限时办结制、一次性告知制等相关制度,坚持用制度管人、用制度管事,充分发挥制度的保证作用。四是狠抓强化监督不放松。完善公开办事制度,提高工作透明度,自觉接受社会各界和人民群众的监督。

二、坚持认真学习,加强调查研究,切实提升理论水平和实践能力。

在全局范围内牢固树立终生学习的理念,将理论学习摆上重要工作日程,采取有效措施,不断加强政治理论和业务知识学习,用先进的理论指导实践工作的开展,营造良好的学习氛围。

1、制定年度学习计划。将党的xx大会议精神、xx届四中全会精神、科学发展观理论、社会主义政治、经济、法律知识纳入年度学习计划并认真贯彻落实,用科学理论武装自己的头脑,指导工作实践。

2、加强民政专业理论学习。采取集中学习与个人自学相结合、理论学习与工作实践相结合的学习方法,积极组织参加各类理论、民政业务培训,组织撰写学习笔记。

3、深入实际学习调研。经常深入社区指导社区建设,深入新区开展民生调研,赴北京等地考察学习社会化居家养老先进经验,赴大连等地学习社区建设先进经验,结合我区实际,撰写调研文章,提升了理论水平,明确了工作思路。

4、建设学习型机关。建立健全局年度学习计划,完善学习方法,确保自学时间全年不少于40学时,集中学习全年不少于8次。平时充分利用党组会议、支部活动、工作例会等时机,积极组织全局工作人员学习党的各项方针政策,学习各项民政专业理论知识,努力建立学习型机关。

5、深入开展创先争优活动。今年6月份以来,根据区委统一部署和要求,我局根据自己的实际情况,坚持以科学发展观为指导,始终坚持“围绕建设抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,全面深入开展基层党组织和党员“创先争优”活动。一是科学设置承诺内容。各党支部主动进行深入调研,广泛听取工作意见和建议,经过反复讨论研究,确定了各党支部的公开承诺内容。每名党员按照“五带头”的要求,结合部门职能、岗位职责以及承担的重点任务,细化了争当优秀党员的承诺。二是积极践行承诺。各党支部将承诺事项合理分解到每个党员身上,明确其目标任务、具体完成时限。党员根据自身承诺事项,制定详细的工作计划和推进措施,确保承诺及时兑现、如期完成。以“以民为本、为民解困、为民服务”为宗旨,积极开展进企业、进社区、进农村,进优抚对象、特困群众家中等活动,深入实际开展调研和帮扶活动,解决事关民生的实际困难和问题;以“强化为民理念,促进科学发展”为主题,结合实际,积极推进城乡退役士兵安置一体化、医疗救助同步结算平台和“虚拟养老院”建设,全力推动其他各项民政工作科学发展,为保民生、促和谐、促发展作出积极贡献。

三、坚持依法行政,强化法治理念,倾心打造和谐民政。

xx年,在区委、区政府的领导和区政法委的指导下,坚持以民主法制理论和科学发展观为指导,严格履行政府赋予的行政职能,坚持以人为本,在强化依法行政意识、规范依法行政行为、建立健全行政执法监督体制、加强执法队伍建设等方面作出了不懈的努力,取得了一定成效。

1、学习法律知识情况。结合经济建设和社会发展的热点、难点问题,坚持每月学法一次,撰写学法笔记。针对今年的换届选举,认真系统学习《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《中华人民共和国村民委员会组织法》。

2、重大事项依法决策情况。重大事项严格依法决策,严格按照法律法规和工作原则办事,自觉用法律法规来规范自己的民政行政行为。没有发生因违背法律法规而造成损失和社会不良影响的决策。

3、依法开展行政工作情况。严格城乡低保、领养登记、婚姻登记、民间组织以及民办非企业的审批程序;成功指导第四届居委会、第九届村委会换届选举工作。

4、依法办事情况。在职能工作中依法落实责任制,办事程序规范,办事时限按法定要求落实,办事公平、公正、公开,无违法办事引起信访事件和造成不良影响。

5、个人守法情况。无违法情形,无影响党员干部形象的情况。依法行政、依法办事已逐步成为自觉行为,依法执政的能力和水平也逐步得到提高。

四、坚持勤政、廉政,强化自律意识,全面贯彻落实党风廉政建设责任制。

(一)落实党风廉政建设责任制暨惩防体系情况。

今年来,我局建立健全了各项反腐倡廉的规章制度,牢固树立了“法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外”的意识,认真落实党风廉政建设责任制,带头学习制度,自觉遵守制度,严格执行制度,形成了反腐倡廉的良好氛围。

建立了党风廉政建设工作责任制。建立了由我本人任组长的党风廉政建设工作领导小组,分解落实了党风廉政建设工作责任目标。定期召开局领导干部民主生活会,教育和引导局领导班子牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,夯实每位领导班子成员廉洁从政的思想道德基础和信念。继续完善反腐倡廉“大宣教”工作格局,进一步提高廉政教育的针对性和实效性,促使全局领导干部做到为民、务实、清廉。

完善了部门权力内控制度体系。成立了区民政局部门权力内部控制委员会,建立了由局主要领导负总责,全体工作人员共同参与的部门权力内控责任制,结合民政工作岗位特点和工作分工,积极开展廉政风险源排查,深入探究风险形成原因,出台风险防范措施。

建立了局长办公会议制度、办公用品配备和管理制度、财务管理制度。规定全局性的重大事项均交由局长办公会民主讨论后决定,坚决防止“一言堂”,公开、透明办公用品采购流程,完善办公用品采购手续,杜绝人为暗箱操作,严格按照财务管理制度和民政资金使用规定管理各项民政经费用,确保各项民政经费安全、稳健高效运行。

强化了权力监督制约机制。充分利用互联网、公告公示栏,积极推行政务公开,确保权力在阳光下运行。切实保障全区民政对象的知情权,保障全区民政对象的合法权益。严格执行各项财务工作管理制度,严格执行城乡低保等各类资金的社会化发放,进一步缩短了资金链,减少了拨款时间,彻底杜绝了资金截留、挪用现象。

(二)廉洁自律情况。

必述内容。

2、认真执行党风廉政建设责任制各项规定;。

3、加强自身作风建设,树立民政工作者亲民、爱民的良好形象;。

4、认真执行买卖商品房相关规定,没有违反规定;。

5、能够执行公务用车规定;。

6、认真执行不参与赌博等规定;。

7、没有委托他人投资证券或其他委托理财的名义获取不正当利益;。

11、没有违反组织人事纪律,没有、“跑官卖官”,没有借选拔任用干部之机谋取私利;。

12、能够执行财政、金融法规,财务制度及财经纪律,执行不准用公款报销应由本人及其配偶和子女支付的个人费用等规定。

14、没有用公款出国(境)或国内旅游的问题,认真遵守出国(境)有关规定;。

15、认真执行礼品礼金登记、重大事项报告、个人收入申报等制度;。

选述内容。

1、认真执行民政部门制定的廉洁自律、行业禁令等规定;。

2、认真执行干部人事纪律。能够执行财经纪律和《区民政局财务制度》,认真执行民主集中制,对于局重大决策和1000元以上的财务支出做到由局长办公会议讨论研究决定。

3、认真践行廉洁承诺。

总之,加强个人和班子廉政建设,是一项需要长抓不懈的工作。今后,我将不断加强学习,严格自律,廉洁从政,率先垂范,一如既往地抓好个人、班子的党风廉政建设,以自己的努力,让组织放心,让群众满意。

回顾一年来的工作,尽管我尽心竭力,敬业奉献,较好地完成了党委、政府交付的民政工作,但由于时间和精力有限,也还存在一些不足之处。在今后的工作中,我一定进一步解放思想,开拓创新,统筹兼顾,勇创佳绩,为全面建设和谐、小康作出新的贡献。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇八

×年×月至×年×月,我担任__区委常委、区委办主任:×年×月至×年×月我担任__区委常委、宣传部部长;×年×月至今,我担任__区委常委、纪委书记,主持纪委全面工作。

五年来,本人在市委和区委的正确领导下,认真贯彻落实_,深入学_,按照中央、省委、市委和区委关于宣传、反腐倡廉工作的决策部署,围绕中心工作,倡导社会新风,聚焦监督执纪问责,分管工作取得显著成效。__区先后被评为全省优化发展环境工作先进单位、纪检监察案件审理工作先进集体、基层信访举报工作先进单位;全市党风廉政建设责任制工作先进单位、优化发展环境工作先进单位、服务企业活动先进单位、__日报新闻报道先进单位;×年、×年被评为全市纪检监察工作先进单位;连续四年被评为全市基层信访举报工作先进单位、案件管理工作先进单位、调研法规工作先进单位、反腐倡廉新闻宣传工作先进单位。现将五年来本人的履职情况报告如下:。

一、加强党性修养,狠抓理论学习,自身思想政治水平实现新提升。

一是加强党性修养。始终坚持以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,把遵守政治纪律和政治规矩摆在更加重要位置,认真学习《党章》、《廉洁自律准则》和《党纪处分条例》,不断强化自身纪律意识,把党章和党纪刻印在心,努力形成尊崇党章、遵守党纪的良好习惯。认真落实领导干部报告重大事项,请示报告制度。围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任、遵守党的纪律,加大对政治纪律执行情况的监督检查,坚决纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止行为。认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,开展换届纪律监督检查,推动形成风清气正的政治生态。二是狠抓政治理论学习。认真学_,中央、省委、市委和区委关于宣传、反腐倡廉工作部署。积极参加区委中心组学习和支部学习,开展理论研讨,撰写心得体会。在市级以上媒体刊登廉政文章×篇。深入办事处、区直部门、辖区企业院所开展调研,掌握区委决策部署贯彻落实情况。向市纪委上报调研文章×篇,调研信息×篇,被市级以上媒体采用×篇。三是深入开展系列主题专题教育。开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,通过集中上党课、重温入党誓词、组织专题研讨,民主生活会,观看警示教育片等,聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,查找问题和不足,不断改进工作作风。

二、聚焦主责主业,强化执纪监督,分管工作取得显著成效。

(一)坚持高压传导,“两个责任”落实更加有力。按照“主体责任落实年”和“生体贵任深化年”要求,对主体责任进行细化,制定区委主体责任清单,明确工作职责。下发落实“两个责任”意见、落实“两个责任”监督检查和责任追究办法、基层党风政风监督检查办法。通过落实主体责任目标考核、签订责任书、“一案双查”等推动主体责任落实,下发纪工委(纪检组)监督责任负面清单,制定履行监督责任约谈制度,约谈区直单位主要领导×人,×次集中约谈办事处纪工委书记、纪检组组长(纪工委书记),×个区直单位主要领导向区纪委常委会述责述廉,对×名新任科级干部进行任前廉政谈话。在落实“两个”责任、构建制度体系等方面建立健全制度×项,通过召开推进会督导等推动制度措施向制度成果转化。受理重大事项报告×项,发放《重大事项廉政提示函》×件。查办责任追究案件×起,问责×人,其中纪律处分×人,组织处理×人,点名道姓通报曝光问题×起。

(二)坚持肃纪正风,作风建设成果更加突出。深入开展“严守政治纪律、严明政治规矩”专项治理,把检查政治纪律和政治规矩、组织纪律执行情况作为巡察监督和派驻监督的重点,加大对区委重大决策部署贯彻落实情况的监督检查力度,共问责×人,其中纪律处分×人,组织处理×人。抓住重要时间节点,从严查处党员干部公款吃喝送礼、借婚丧嫁娶敛财、违规经商办企业等突出问题,编印落实中央八项规定精神政策图解手册。查处违反中央八项规定精神问题×起,处理×人,其中纪律处分×组织处理×人,通报曝光英型问题×起。推进基层党风政风监督检查“三督四查五保障“工作,开展侵害群众利益的不正之风和腐败问题等专项治理。查处问题×件,问责×人,其中纪律处分×人、组织处理×人。

(三)坚持依纪依法,执纪审查成效更加显著。全区纪检监察机关共受理上级信访转办件×件,受理本级信访举报×件(次),共查办案件×起,给予党政纪处分×人,其中科级干部×人,一般干部×人,共谈话函询×人。按照五种处置方式分类处置、规范管理群众举报线索;制定规范市管区管干部问题线索管理办法;对历年信访办理情况进行集中检查。完善纪律审查协作区制度、案件集中研判制度、领导带头接访包案制度、办案谈话工作规定等制度。加强执纪审理,快审快结案件,严格落实处分决定执行,做好申诉复查工作。充分发挥反腐败协调小组作用,共移交问题线索×件,立案查处×件。重视中央和省委巡视组反馈意见整改,完成交办件×件,整改问题×个。

(四)坚持教育预防,廉洁从政行为更加规范。深化廉政教育。坚持正面引导,开展向__学习活动,在市级以上媒体刊登廉政文章×篇。开展“讲家史、立规矩、正家风、传家训”活动。面向基层干部举办专场警示夜校×场,区直各单位围绕廉政风险领域开展警示教育。编印基层党员干部违纪违法案例选编,下发典型案例通报、警示教育剖析材料×期。组建艺术团队×个,文艺骨干达×人。开展优秀戏剧《__×》、《__×》遇演活动,开展廉政文化“六进”活动,被评为省级示范点×个、市级示范点×个、市级教育基地×个。利用“互联网+”唱响网络宣传主旋律,充分发挥廉政__网站,微信、微博、手机报“四位一体”宣传平台,及时通报典型案件,发送预警信息、开展党纪条规教育。

(五)坚持深化“三转”,监督职能发挥更加充分。持续深化“三转”,区纪委执纪监督部门数量和人员编制数量分别占机关数量的×%和×%;参与的议事机构由×个减少至×个:对纪工委书记(纪检组组长)分工和兼职情况进行自查、规范和清理。新设立×家派驻机构,调整补充×名纪检组组长(纪工委书记),实现了全区派驻机构和派驻人员全覆盖。加强巡察监督,“五人小组”、巡察工作领导小组定期听取巡察情况汇报,研究解决发现的重大问题。开展×轮常规巡察,巡察×个办事处,受理群众信访举报×件(次),下发整改通知书×份,转办交办问题事项×件,移交问题线索×件,党政纪处分和组织处理×人。

(六)坚持从严管理,队伍素质提升更加明显。在全区纪检监察系统建立绩效考核机制,实行请销假、公务外出“双报告”、重大事项报告和回避、保密等制度;落实纪委班子成员包案下访、轮流接访制度;对纪检监察干部违纪问题零容忍、严查处,共问责×人,其中纪律处分×人,组织处理×人。认真学_;参加中纪委、省纪委业务培训×批×人次,本级培训×次,实现了换届以来干部培训全覆盖。

三、围绕中心工作,强化履职担当,认真履行组织赋子的重要责任。

一是摆正位置。保持较强的大局观念,坚持到位不越位,切实履行好执纪监督问责的职责,尽心尽力做好分管工作。二是创新思路。积极寻求落实区委决策的开创性举措,促进工作有创新、有突破;完善和明晰工作思路、突出工作重点、创新工作措施,做到事事有部署、有检查、有落实。三是勇于担当。与纪委班子成员共同研究工作落实中出现的新情况新问题,充分调动干部的工作积极性,对重点难点工作,深入现场督查指导,对重点工作敢抓敢管,在处理疑难问题时,能够沉着应对。四是维护团结。加强纪委班子政治和业务学习,自觉贯彻民主集中制原则,发扬党内民主,对集体研究决定的事项,坚决贯彻落实,班子凝聚力不断增强。

四、坚持崇廉拒腐,持续转变作风,党员干部良好形象得到充分发挥。

一是认真落实廉洁自律准则。严格按照《廉洁自律准则》要求,自觉培养高尚道德情操,廉洁自律,接受监督,保持先进性和纯洁性,做到勤政廉政。谦虚谨慎,宽以待人,管好亲属和身边工作人员,不允许他们擅权干政、谋取私利。二是依法依规办事。坚持依法履职,做到事实认定符合客观真相、办案过程符合程序公正、办案结果符合实体公正。坚持把秉公执纪、公平执纪、铁面执纪作为执纪执法原则,维护法纪的权威和公信力。三是严格落实责任。履行好纪委党风廉政建设的监督责任,担负起纪委党风廉政建设主体责任,坚持“一岗双责”,“一案双查”。

回顾五年来的工作,虽然取得了一些成绩,但与市委和区委的要求还有一定距离。今后的工作中,自己将以更加昂扬的姿态,履职尽责,务实工作,不断取得反腐倡廉工作新成效,为实现__经济社会发展作出新的更大贡献。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇九

一年来,本人在镇党委、政府的领导下,我注重学习,真抓实干,不断进取,做好了本职工作,取得了一定的成绩。现具体报告如下:

一、加强学习,不断提高自身综合素质。

紧密联系工作实际,狠抓学习提高,为工作顺利开展奠定了坚实基础。一是深入学习党的方针政策和重要理论,筑牢理想信念不松懈,坚定政治立场不动摇,在思想上、政治上、行动上与上级保持了高度一致。二是向同事和群众学习,增强干好工作的能力。学习他们的工作经验和方式方法,熟悉和掌握镇情,使工作得以顺利开展。三是认真学习和领会上级文件精神,把握工作方向。通过学习丰富了自己的基础理论知识,弄清了工作对象、方向和切入点,提高了个人思想素质和工作能力。

二、恪尽职守,努力履行工作职责。

本人认真履行纪检监察职责,推动了廉政建设和反腐败工作深入开展。一是严肃查处违纪违法案件。2019年,共立案8件,党内警告8人;组织处理5起,通报批评5起。二是加强廉政宣传教育。通过宣传培树正面典型、播放廉政教育宣传片、开展专题谈心谈话互动等多种方式加强廉政教育。在镇微信公众号开辟了廉政专栏加强廉政宣传。三是加强督办督查力度。采取明察,暗访等方式对镇机关人员、村干部坐班值班进行不定期检查,加强工作纪律建设。

三、

廉洁自律,形象良好。

一年来,一方面我始终注重团结,对同事以诚相待、和睦相处,坚持大事讲原则、小事讲风格;坚持工作到位不越位,缺位能补位,不争功诿过;坚持做到为人正直、作风正派、工作扎实,敢于负责,办事认真,原则性强;着力维护党委、政府的形象。另一方面我始终坚持廉洁自律、遵纪守法、勤政为民、淡泊名利,牢记宗旨,努力规范自己的言行,自觉抵制腐朽思想的侵袭,带头过好名利关、权力关、金钱关、美色观、人情关,不贪脏枉法,不徇私舞弊,不奢侈浪费,树立了良好的公仆形象,得到了干部和群众的好评。

四、正视不足,努力提高。

一年来,我在工作上虽然取得了一定的成绩,但还存在薄弱环节。一是对纪检监察的业务知识掌握的还不全面,还不能把上级的纪检监察工作新形势、新精神、新要求领会透、落实好。二是对从源头上预防和治理腐败工作的实践探索不够。针对存在的问题,在今后的工作中,本人将认真履行工作职责,着力增强宗旨观念、强化责任意识,着力加强自身建设,努力做到忠诚、干净、担当,切实把忠诚、干净、担当寓于自身建设之中,内化于心、外化于行,不负党和人民重托,不辱神圣使命,圆满完成各项工作任务。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇十

各位领导:

今天,回到市纪委监委,向在座的各位领导汇报工作,我感到十分荣幸。衷心感谢市委、市纪委监委对我的教育和培养,感谢各位领导对派驻单位工作的支持和帮助。现将个人2020年的工作情况向大家作个汇报,不对的地方,敬请批评指正。

一年来,我所派驻的单位党委能够将“带好队,履好职”的工作职责,使这支队伍不出大问题,尽量少出小问题,作为党组织的主要任务。这也是我们派驻纪检监察组的主要工作目标,目标、方向高度一致。全年在新冠疫情防控和应对百年未有之大变局的新形势下,我团结派驻纪检监察组全体同仁,发挥“派”的权威和“驻”的优势,紧密结合驻在单位实际,当好“哨兵”和“探头”,不断提高政治站位,找准工作定位,聚焦主责方位,按照市委市政府、市纪委监委的部署,结合驻在单位党委的实际,重点抓了“五个着力”,以永不懈怠的精神状态、一往无前的奋斗姿态,推动了全面从严治党工作新局面。全年驻在单位领导班子党风廉政建设责任制考核平均分同比提升了3.2个百分点,尤其是“一把手”在落实党风廉政建设责任制和中央八项规定的专项测评中,14个测评项目得分均比上年度有不同程度提升。

一、着力落实全面从严治党和党风廉政建设责任制,切实做好组织协调工作。驻在单位的全面从严治党和党风廉政建设工作有着很好的基础,在此基础上,我们主要做了四件事:一是利用各种会议、调研、执纪执法检查,强化了领导干部的“一岗双责”的落实,提高了广大干部两手抓、两手硬、两个成绩一起要的责任意识。尤其是在年初疫情防控的新形势下,我们协助驻在单位党委深入贯彻学习习近平总书记关于新冠肺炎疫情防控工作重要指示批示精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决落实“两个维护”根本政治任务,以坚韧和执着参加了疫情防控的总体战阻击战、推动了全面从严治党向纵深发展,驻在单位全体干部职工政治站位明显提高,政治责任明显压实,执纪监督问责明显强化,干事创业的精气神明显提升。二是由驻在单位党委带头,对全年的党风廉政建设工作任务与业务工作任务、党建工作任务等一起部署、一起分解,同时在半年和年终,由驻在单位党委成员带队,对各下属单位的党风廉政建设工作情况进行检查考核,对领导班子和班子成员开展民主测评,取得了很好的推进效果。三是将党风廉政建设责任制的落实与执法责任制同步推进,将反腐倡廉的关口前移,共发现风险问题33个,列出清单、落实责任人和整改时限及时进行了整改,确保了全年没有出现大问题。四是实行严格的责任追究。驻在单位党委制定了关于“四风”问题的责任追究办法,并严格执行。比如,一季度就疫情防控中的形式主义官僚主义问题进行了问责,对落实防控职守不到位的1名主要责任人和3名相关责任人进行了严肃的追究,起到了很好的警示教育作用。

二、着力服务驻在单位中心工作,自觉做好“融入”这篇大文章。我们在全年的纪检监察工作中,不仅力求避免“单打一”,而且也努力避免了出现“两张皮”,紧紧围绕驻在单位全局服务工作大局。一是在工作安排部署上,我们旗帜鲜明地提出了加强对业务情况的监督检查,将严格执法、规范执法、完成全年工作任务明确列入全面从严治党和党风廉政建设责任制的共性目标,促进了同研究、同部署、同检查、同考核“一体推进”。二是对影响全局的重大阶段性任务,如信息标准化建设、人事制度改革、清理临时工、公务员登记、清产核资、清理楼堂馆所等工作情况列入党风廉政建设责任制目标考核,实行重点监督、定期检查、实时谈话提醒,为这些工作的开展提供了纪律保证。三是扩展纪检监察工作领域,将重大事项巡视和对业务工作的考评列入纪检监察部门工作职责,实践证明,这既是效能监察的有效方式,也是提升基层纪检监察部门形象、促进基层纪检监察工作与业务工作融合的有力措施。

三、着力抓好惩防并举、注重预防的方针,全面推进驻在单位的惩防体系建设。一是按照市纪委监委第22个全市党风廉政建设宣传教育月活动的要求,利用“学习强国”app平台,组织开展了习近平新时代中国特色社会主义思想的学习研讨活动,通过抓学习、写心得、讲党课、专题讨论、事迹报告、参观监狱和反面典型现身说纪说法以及理论研讨等方式,提高了干部职工的珍惜职业、勤政廉政的意识,情系民生、执法为民的意识。该项活动参与面广,形式多样,感染力强,效果很好。二是较系统地收集整理反腐倡廉工作法规,根据惩防体系建设的需要起草了一批文件和制度,先后印发了《纪检监察工作指南》、《纪检监察政策法规选集》、《领导干部反腐倡廉摘编》等册籍,在驻在单位学习和执行。三是依据党内监督条例、领导干部监督管理办法等条规,加强党员干部的廉洁自律工作,切实加强对各级领导干部的监督。推行各级领导班子每月一次党委会、局长办公会、局务会议,两月一次中心组理论学习,一季度一次工作报告制度,坚持民主集中制,重大事项集体决策,加强对人事、财装、基建、信息标准化建设等重要环节的监督。派出人员列席党委会和局长办公会,参加有关重要工作领导小组。为加强领导干部的作风建设,驻在单位开展了“六破六立”活动和大力整治赌博、奢侈浪费、政令不畅、形式主义等不良风气。四是探索建立领导干部违纪问题预警机制。运用内部审计、执纪执法检查、群众来信来访工作中筛选出来的信息,对有关党员干部分别进行提醒、警示谈话,并对新提拔的党委管理干部进行了集体廉政谈话。全年领导干部共报告个人重大事项240人次,主动退回或上缴礼品礼金折合人民币12万元,驻在单位党委对5名科级干部进行了诫勉谈话。五是坚持有案必查,查实必处。全年初核案件线索1件,立案1件,处分人数3人,同时查结历史积案2件。六是推行政务公开,大力加强驻在单位的政风行风建设,纠正吃、拿、卡、要、报的不良现象,注重提升了驻在单位的整体形象。

四、着力加强纪检监察干部队伍建设,不断夯实反腐倡廉工作基础。一是依靠驻在单位党委,逐步选好配齐了下属各级组织的纪检监察组长和成员,健全了专兼职相结合的纪检监察干部队伍。二是根据市纪委监委的要求,组建了市纪检监察学会及分会,同时选聘了驻在单位第三届党风廉政建设特邀监察员。三是继续推动基层纪检监察体制机制改革,努力探索符合驻在单位实际的纪检监察工作机制。四是深入开展“当党的忠诚卫士,做群众的贴心人”的主题实践活动,加强对纪检监察干部队伍的教育培训,全年市县两级培训纪检监察干部325人次,市纪委监委领导和驻在单位有关领导亲临培训班讲课。

五、着力加强领导干部的学习和调研,努力在廉政勤政上带头示范。经过一年的工作,驻在单位主要领导干部形成了严于律己的贯性思维,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己带头不做。本人自任现职以来,坚持政治理论学习和业务学习,联系实际进行了一些理论思考,在有关报刊上发表了11篇文章。同时,我经常深入基层,深入实际,注意倾听基层的意见和呼声;工作中,敢于负责,敢于监督,认真履行自己的职责;坚持民主集中制,注意维护班子的团结和威信;坚持廉洁自律,带头执行党的纪律和廉洁自律的各项规定。在管好自己的同时,带动和监督驻在单位各级领导的行为规范,形成了一种从严治党、从严带队、从严执政的良好政治生态。

各位领导,我作为党员干部,就好比党和国家机器上的一颗螺丝钉,当组织上把我拧到哪里,我就应当在哪里起到应有的作用。2020年,我正是按照纪律检查和监督防范环节上的“螺丝钉”的标准来要求自己的,对派驻工作和驻在单位紧而又紧、严而又严,确保了驻在单位没有出现大的违纪违法案件,确保了各项工作任务的圆满完成。今后,我当一如既往地做好工作,不辜负党组织对我的期望,努力完成组织交给我的各项工作任务,为实现“十四五”规划而不懈奋斗!

谢谢大家!

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇十一

各位领导、各位同志:

我叫__,男,汉族,今年33岁。于20__年8月下旬经组织派遣至花生办担任纪律检查员职务工作至今,虽在短短的数月时间里,能够积极进入工作状态,掌握本职工作。深入学习贯彻_,认真落实上级各项工作部署,以提高自身素质,增强工作能力为基础,牢牢把握中心工作,认真履行职责,较好地完成了各项工作,现述职如下:

一、加强学习,不断提升自身素质。

一、是加强自身的学习,把学习践行_为根本,以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点,认真开展权力观自我教育,增强权为民所用的责任感;同时,以学习正反典型为内容,不断警醒自己该干什么和不干什么,从而较好地把握人生的轨迹,坚定了正确的政治方向,积极协助“一把手”搞好工作,保证我单位的工作安排部署和目标任务全面落实和完成。二、是积极参加党组中心组和所在支部的理论学习,结合学习实践_活动的开展,深入学习了党的__大精神,_的系统理论,进一步增强了对_的深刻内涵和精神实质的理解,坚定了践行_的决心和信心。三、是加强了业务学习。学习了纪律条令和《南阳市机关工作人员转变作风“十禁止”》规定处理办法等重要党内法规和文件以及涉及所分管业务的常规知识。通过学习不断充实和丰富自己,努力使自己从业务上的“门外汉”转变为“门内汉”,更好地适应工作需要。

二、履行职责,踏实工作。

(一)切实抓好党风廉政建设责任制。

自己按照“一把手负总责,分管领导各负其责”的原则,认真协助抓好党风廉政责任制的落实工作。签订了廉政责任书,将党风廉政建设工作列入目标责任制,量化考核,做到责任明确,措施具体,检查考核到位,促进了廉政责任制的落实,促使我单位干部的廉洁自律意识不断提高,工作中勤政廉洁,确保了干部职工“能干事、干好事、不出事”,全年未发生任何违纪现象。

(二)干部作风整顿活动有序开展。

在全县开展的干部作风整顿活动中,我单位结合当前环保队伍作风方面存在的实际问题,广泛征求意见,针对存在的问题和不足,谈认识,找差距,开展自查自纠,扎实有效地开展各阶段的工作。在学习查找阶段,始终抓住提高思想认识,深入对照检查、深入剖析做工作;在分析检查阶段,坚持“开门整风”,集中排查本部门在“抓落实”方面和干部职工在“庸懒散冷”方面的突出问题;在全面整改阶段,抓住重点解决问题做工作。通过各阶段的整顿,干部职工精神面貌焕然一新。

三、切实加强廉洁自律。

作为一名纪检组长、专职纪检干部,我清醒地认识到自己肩上的担子和责任。在日常工作生活中,注重学习党的有关纪律和廉政规定,自觉加强思想道德修养,常常用“自重、自省、自警、自励”去勉励自己,用“慎初、慎微、慎独、慎友”去警醒自己。一方面认真落实廉洁从政有关规定。严格执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,逐条对照认真自查,没有违反规定的行为。另一方面严格执行廉洁自律的有关规定,严格要求自己,不用公款大吃大喝和高消费,没有收受现金、有价证券和支付凭证的行为;自觉遵守规章制度,注意管住自己的手,做到不该拿的不拿,不该要的不要;管住自己的嘴,做到不该吃的不吃,不该说的不说;管住自己的腿,做到不该去的地方不去。并经常和班子成员、其他同志进行谈心交流,开展批评与自我批评,自觉接受组织和群众的监督。

四、存在的不足和下一步打算。

回顾今年的工作,虽然取得不了一些成绩,但也还有很多不尽人意的地方。一是在学习上不全面,缺乏自觉学习和系统学习的意识;二是工作中随意性较大,缺少计划性,抓廉政教育和监督检查多,深入企业调查研究少;三是工作方法有待改进,工作中缺乏开拓创新精神。四是监督力度还有不到位的地方;五是自身建设有待加强。

以上缺点和不足,我将在今后的工作中及时改进,牢固树立服务意识,廉洁意识,大局意识,时时处处严格要求,努力工作,忠于职守,争取做一名合格的纪检监察干部。

2023年派驻纪检监察组述职述廉报告(实用12篇)篇十二

一年来,在区纪委的指导和局党工委的领导下,我始终坚持以_为指引,强化理想信念,严格责任落实,较好的完成了各项工作任务,现将一年来履职情况汇报如下,请予以评议。

一、加强理论学习,提高政治站位。

古人云:知之愈明,则行之愈笃。作为一名党员干部,无论是政治素养、纪律规矩的加强,还是个人能力、担当创新的提升,都需要从加强政治理论学习抓起,内修素养,外塑形象,做到旗帜鲜明讲政治。

一方面加强理论学习,始终保持政治清醒、信念坚定。结合“两学一做”学习教育常态化制度化推进,以及“不忘初心、牢记使命”主题教育,进一步学_,认真领会_,提高思想认识和理论素养。牢固树立四个意识,坚定四个自信,坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念。积极参加干部网络培训、参加区级和局里组织的理论业务培训班,不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。另一方面,坚持学以致用,用科学理论指导工作实践。自己系统学习了纪检工作、民政事务等理论知识和法纪法规,不断提高政策理论水平和能力。针对工作中遇到的突出问题,主动加压自学,着力在学习中找到解决矛盾问题的好办法。坚持学用结合、学以致用。在工作中深化思想认识,虚心向基层干部和群众学习,不断提高分析问题和解决问题的能力。

二、严以律己,锤炼扎实过硬工作作风。

作为一名纪检干部,在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,自觉抵制各种政治谣言,始终保持清醒头脑,坚决维护党组织权威。严格遵守党章党纪和中央八项规定精神,自觉做到守纪律、讲规矩。积极参加各类警示教育、红色教育,切实领会精神要义,真正把各项要求印在脑中、刻在心上,把严守政治纪律和政治规矩永远排在首要位置。在学习工作中不断增强党性观念,自觉做到令行禁止、始终牢记职责使命,规范日常行为,以先进典型为榜样,以违纪违法反面典型为戒,把纪律挺在前面,坚持纪严于法、纪在法前,加强勤政、廉政教育特别是警示教育,保持良好作风,积极推进廉政文化进单位、进社区活动。协助党工委及时研究、协调、检查、部署党风廉政建设与反腐败的各项工作,严格落实了廉政建设责任制。开展了扶贫领域和作风问题、形式主义官僚主义、扫黑除恶等专项整治和监督检查,构筑了反腐倡廉制度防线。

三、履行岗位职责,狠抓工作落实。

在区纪委和局党工委的正确领导下,20_年度局纪工委紧紧围绕民政系统追赶超越发展、致力于做好保障和改善民生各项政策落实和实施、助力于打好脱贫攻坚硬仗,坚持问题导向,树立正确执纪导向,把纪律规矩挺起来,把监督管理严起来,为打造民政纪律铁军和追赶超越发展提供坚强的纪律保证。

一是构建实施执纪监督新格局。坚持全过程融入局中心工作和重点工作、全要素监督人财物、全方位发挥作用,坚持把党风廉政建设、反腐败工作与业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,定期召开会议研究有关问题,建立“一岗双责”防控机制,加强纪检力量。坚持专项监管和日常监管结合,推动单位内部管理、业务能力提升和风险防控能力进一步提升。一方面协助党工委层层签订“两个责任书”,将党风廉政建设责任制层层分解到具体岗位,做到责任到人。另一方面结合班子成员的业务分工及各股室职责,按照“谁主管、谁负责”的原则,实行“一岗双责”制度,基本做到业务工作延展到哪里,党风廉政建设就抓到哪里,做到两促进两不误。

二是突出执纪问责新理念。真正做到“纪”在“法”前,强化日常监督执纪,坚持把执纪放在首位,把是否违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律,是否存在“四风”问题、“吃拿卡要”和发生在群众身边微腐败问题等作为纪工委审查工作重点,贯穿于线索摸排、立案审查、纪律处分全过程。重点加强对扶贫领域的监督,对兜底保障政策的落实、扶贫爱心超市、包联村扶贫猪场、救灾救助物品等进行了检查和效能督察。加强对城乡低保、农村五保、优待抚恤、临时救助,医疗救助,灾害救助等重点工作的日常监管,监督做好评议、公示、审查等环节工作,避免“错报”“漏保”“骗保”等侵害困难群众的不正之风和腐败问题发生。运用监督执纪“四种形态”,先后6次开展扶贫、低保、救灾、医疗救助、临时救助等重点领域、关键岗位和重要环节的专项检查,发现问题16处,进行干部谈心谈话7次,查办区纪委移交问题线索2起,追责问责5人次,全年立案审查1起,相关人员得到严肃处理并及时通报批评,达到肃风正纪和警示教育目的。

三是构筑警示教育思想防线。强化对中央八项规定精神落实情况、“四风”问题、“吃拿卡要”和群众身边的不正之风腐败问题等的监督执纪,经常进行纪律提醒、警示教育,及时传达学习中、省、市、区纪委的部署要求,多次组织开展集体学习,学习违纪案例通报,观看警示教育片开展讨论,持续抓好日常宣教。开展“落实全面从严治党,强化党内监督”为主题的党风廉政建设宣传教育月活动,组织支部书记带头讲党课、党员干部进行党规党纪知识、《中国共产党纪律处分条例》知识测试答题。参观梁家河红色教育基地,学习梁家河艰苦奋斗、知难而上的创新担当精神,激励干部形成廉洁务实担当的良好作风。今年以来,对新任职干部任前廉洁谈话、主要领导约谈提醒共计6人次;组织领导班子成员与分管股室负责人开展廉洁谈话,共计16人次,专题谈话48人。重大节日期间印发廉政寄语进行提醒,公开举报监督渠道。通过多种形式引导党员干部不踩“红线”,筑牢干部职工拒腐防变的思想防线。

四是完善制度防控全覆盖。将党风廉政建设责任制落实及完成情况,作为对党员干部年度考核的重要内容。按照作风建设年活动“唱响怎么办,不说不能办”的主题要求,结合作风整顿提升和省委巡视反馈问题整改工作,全面梳理完善防控监督制度,修改完善《党员领导干部谈话制度实施办法》、《机关工作人员考勤管理办法》《干部绩效考核办法》《机关干部请销假管理制度》等在内的7项规章制度,增强制度执行力,让制度真正“带电”、管用。

五是扎实做好精准帮扶工作。坚持把扶贫脱贫工作作为头号政治任务,进一步增强扶贫工作责任心,树立好四个意识和坚决打赢脱贫攻坚战的信念,坚决服从区级和局里脱贫攻坚工作安排。做到以身作则带动引领同志,强化责任意识、担当精神,团结一致抓好包联村扶贫脱贫工作。按照我局干部包户精准扶贫的工作方案要求,对自己分包的贫困户定期看望、慰问、回访,协调、解决他们在生产生活中存在的实际问题,落实了健康救助、兜底保障、产业扶助、教育支助、异地搬迁等8项精准扶贫政策,有效改善了本户生活状况和精神面貌。进一步深化纪律作风建设,严处扶贫领域违纪违规行为,加大扶贫包联工作督查力度。对走形式、工作漂浮不深入、包联不认真、资料不完善、严重失职失责、组织纪律性不强、群众反映差等造成不良影响的严肃追责问责,处理到位。促进我局扶贫工作和扶贫政策落地落实。

四、存在的问题和今后努力方向。

回顾全年工作,虽然取得一定成效,但也不足之处:一是理论功底不够扎实,理论学习深度广度不够;二是工作能力需要加强,指导工作缺少章法招数;三是统筹能力有待加强。面对压力和突发问题,不能完全做到冷静思考、沉着应对,容易出现急躁情绪和忙乱现象。

下步打算,我将以_为指引,要不断加强理论学习,坚持不懈地用党的创新理论武装头脑,不断加强业务知识学习和实践锻炼,努力提高理论思维层次和实际工作能力,以实事求是的态度、扎实细致的工作,圆满完成20_年各项工作任务。

在县委的正确领导下,在__的大力支持下,以_为指引,深入学习贯彻落实_,突出党建引领,务实苦干,开拓进取,扎实做好党风廉政建设工作。

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