发言稿是在公开场合发表演讲时所准备的文稿，它是一种通过文字来传达思想和观点的工具。想要在发言中留下深刻的印象，精心准备一篇发言稿是必不可少的，以下是一些范文，供你参考借鉴。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇一
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
我是x部的x。很荣幸能作为新员工代表在此发言，首先我仅代表新员工向在座的各位领导、同事以及那些正在一线奋斗的同事们致以最诚挚的祝福，祝大家新年快乐，在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意。
来到公司已经半年了，在这半年里，我经历了从学生到公司员工的角色转变，这个过程是痛苦的也是快乐的。说痛苦是因为要快速适应工作后与学校完全不同的环境，说快乐是因为我无论在工作还是生活上都不断地在进步，更加有责任心，也更加成熟。我相信这也是所有新员工的感受，社会这个大学堂会逐渐磨砺掉我们的幼稚，同时赋予我们更多的坚强。
进入x公司，我们来到不同的部门和项目，开始不同的工作，虽然身在天南海北，但我们的心是一样的，我们对工作的热爱是相同的。我来到公司后进入了北京地铁九号线项目部，跟随大家忙碌在九号线的各项工作中，从绘图到调试，从南京到北京，我深刻地认识到工作的不易，也深深地体会到肩上的责任，我们的每一项工作都可能会关系到系统的正确性和安全运行，因此每一个细微之处都需要百倍的细心和绝对的认真。为了帮助我们尽快适应环境和熟悉工作，公司为我们每位新员工都指定了师傅。
我的师傅是x的项目经理，她一直都很关照我，不但耐心地向我传授技术知识，而且以身作则地教会我积极主动的工作态度，在北京出差期间，师傅废寝忘食地投入到工程调试中，即使生病也依然坚持工作，甚至顾不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我们公司这样的优秀员工不胜枚举，他们长期奋斗在最艰苦的环境却从不曾怀有怨言，正是他们无私的奉献支撑起我们公司的优秀业绩，他们带给我们新员工的不只是感动，更是震撼，是前进的动力。他们以实际行动践行着公司的价值观：诚信、责任、创新、奉献。我们要时刻以他们为榜样，严格要求自己，牢记自己的责任与义务，为公司的发展贡献全部力量。
在轨道公司，除了同事们工作的热情，给我印象最深刻的就是这里和谐温馨的氛围了。在这里，领导没有居高临下的姿态，他们会耐心地倾听我们的想法，平和地提出自己的意见。在这样平等民主的环境中，我们每个人都可以畅所欲言，集思广益。此外，各位领导也非常关心我们员工的生活，即使长期出差在外，我们也能够经常收到来自领导的问候，感受到家一般的温暖。
在这半年的工作中，我们不可避免地遇到各种挫折，也犯过一些错误，是领导和老员工们的理解与宽容、鼓励与协作支持我们一直到现在，没有你们就不会有我们今天的成长。在此，我要代表新员工衷心的感谢大家，感谢你们这半年来对我们的照顾和帮助。谢谢你们！
同时我也相信我们这些新员工的加入，一定会让我们的团队更加温暖，更加充满凝聚力，我们的公司也一定会蒸蒸日上，前景辉煌。就让我们所有人同心协力，共同奋斗，一起建设公司的美好明天！
我的发言到此结束。再次祝大家新年快乐，谢谢大家！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇二
各位同事：
大家好！
xx公司有你们加盟，我而到万分高兴，你们的加盟为xx公司注入新的血液，添加新的希望，在这里，我代表新思路，对在座的各位表示热烈的欢迎！
我们有幸能够相聚在这个大家庭，这是一种缘份。虽然，目前我们处于金融危机的大背景下，经济并不景气，但是，我相信只要我们共同努力，一定能够共创美好的未来。你们有幸走进xx公司，公司也会为你们的加入感到自豪。我相信无论将来你们走向何方，你们在xx度过的岁月将会是愉快的、有价值的，会成为你们一生当中难以忘怀的。
我献给大家三个词：敬业，勤奋，脚踏实地。敬业是所有员工第一美德，也应该是我们的聪明的生存之道。敬业表面上看好像是为公司，其实终生受益的却是你自己。每个人都有工作的能力，但是，只有敬业的工作态度，才能让一个人具有最佳的精神状态，才能够将自己的工作能力发挥到极致。勤奋是我们永远不过时的敬业精神。一个人的成功外部因素是重要的，但更为重要的是自己的勤奋、努力以及脚踏实地努力的工作，从小做起，细节成就完美。
公司的进步取决于每一名员工的能力和业绩，要学会正确的思考方法和工作方法。公司会提供给你们一些学习的机会，但是，自我的培养更加重要，要有意识的培养自己，适应公司发展的需要。不要光指望他人，自己要多请教，放下架子，努力使自己的兴趣和工作结合起来，快乐的工作，体会到工作的喜悦和满足，这样你的职业生涯才会是丰富多彩的。我相信，大家能够与公司共同成长。
您有幸进入了xx公司。我们也有幸获得了与您的合作。我们将在共同信任和相互理解的基础上，度过您在公司的岁月。这种理解和信任是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。事实将证明，你们来到xx正确的选择，鼓起你们的勇气，拿出你们的激情，我们一同努力，努力是主动的，努力是追求，努力是智慧，努力更是忠诚，努力意味着辛苦，努力意味着付出，努力的过程肯定是酸甜苦辣的，而努力的结果注定是丰收和喜悦的。祝愿你们收获事业、收获成功！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇三
尊敬的各位领导，各位新员工们：
大家上午好！
首先，非常真诚地欢迎各位新员工加入xx这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx，非常荣幸，今天的培训由我来主持，希望能得到大家的支持与配合！谢谢大家！
从今天起，你们已成为xx集团的重要成员，你们是注入公司的新鲜血液，你们也是公司的未来。希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重，相互理解、相互学习。在这里，公司各项培训也不断推进，无论是什么岗位，都享有平等的晋升机会。xx为优秀的员工提供良好的平台及发展空间，自豪交织着这份重任，激情萦绕着这份事业，我们共同投身在本次新员工培训的学习中，让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习，为未来的工作打下坚实的基础。
我们集团要求，每一个人以高度认真负责的态度，高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫，积极主动，多想办法，丢掉速成的幻想，脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手，耐下心来，持之以恒，积沙成塔，方成大器。
本公司永远追求客户满意，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。
我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的'言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神，在公司的大舞台上扮演好您的角色！
我们相信，公司因为您的加入而会更精彩、更美好！“xx”将成为一个知名品牌，在社会上享有盛誉，与此同时，您也将会有所收获、有所提升！
最后，我也热切地期望：
您因xxxx公司而自豪，xxxx公司因您更精彩！
让我们一起共同努力吧！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇四
各位领导、各位同事、各位新战友：
大家好!我是xxxx公司副经理兼xx，首先，我代表分公司全体员工，对各位新战友选择广州分公司、来到广州分公司表示热烈的欢迎!
作为一名在公司工作十多年的老员工，借此机会，我想就责任、学习、成长三方面谈一些看法，与大家进行交流和分享。
首先关于责任。任何人做事都必须要担负责任。再过几天，在座各位将会奔赴不同的项目，从事不同的岗位。但我希望无论大家从事什么样的工作岗位，都要对自己的工作负责!现阶段，公司现在处于快速上升时期，它的发展、壮大，需要有一批爱岗敬业、忠于职守、勇于担当责任的人!我希望你们就是这批有责任感、使命感的人!同时，有责任的人能得到他人的尊重和信赖，能得到更多发展的机会，也更能在自己的岗位上有所作为。
其次是关于学习。随着公司升级为xxxx二级单位，公司将进入发展的快车道，掌握与公司的跨越式发展相匹配的知识和技能，是我们在公司走向成功的必要条件之一。各位新员工入职之后，公司将会为大家打造良好的学习的平台，为大家提供一系列的培训，让大家快速成长。但仅靠公司为大家提供的知识，是不够的。我希望在座各位能树立“活到老，学到老”的学习观念，保持高度的学习热情，在工作中能向施工现场学习、向前辈和老员工学习、向工作本身学习，从而快速完成自身角色转变和掌握基础工作技能；在工作之余能坚持自主学习、不懈学习，广泛学习各种知识，特别是前沿的管理和技术知识，使自己能够跟上公司发展的步伐，为今后的职业发展做好知识储备。
最后，关于成长。“一万小时定律”指出：“人们眼中的天才之所以卓越非凡，并非天资超人一等，而是付出了持续不断的努力。只要经过1万小时的锤炼(如果每天工作四个小时，一周工作五天，那么成为一个领域的专家至少需要十年)，任何人都能从平凡变成超凡。”可见，真正决定一个人成就的，不是天分，也不是运气，而是严格的自律和高强度的付出。现阶段，你们已经站在职场的同一起跑线上，在这场历时几十年的比赛中，可能有人会一路顺风、有人挫折不断，但无论谁想取得最终的胜利，实现个人的成长和成功，都需要有坚忍不拔、持之以恒的毅力。在成长的道路上，不一定会有鲜花与美酒，但一定伴有寂寞与荆棘，关键是在于谁能坚持到峰回路转的那一刻——蜗牛同样能问鼎金字塔之巅!
想的风帆，投身xxxx行业，经风沐雨，茁壮成长。相信你们能很快适应环境，融入团队，在现实中找准自己的位置，实现人生的价值，为中建钢构广州分公司品牌增光添彩!
最后祝愿大家能在广州分公司开心工作、用心成长、舒心生活!
迎新员工发言稿（通用20篇）篇五
亲爱的同事们：
大家好！
我是公司部的xx，今晚很高兴站在这里代表公司新同事发言。同时，也感谢。
领导。
给我这个难得的机会，让我与大家一起来交流、学习。
岁月荏苒，犹如白驹过隙，不知不觉我们进公司已经四个多月了。十几年学生时代已渐渐远去，我们的身份也随之发生了改变，从在校学生转变成公司职员，这一转变意味颇多，心情很是感激也很是激动。
但是激动和感激之余，感受最多的还是紧张，因为前方还有很长的路需要我们去走，未来还有很多事情需要我们去做，公司还有很多责任需要我们去担当。虽说，我们读过大学，学过多年的知识，但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言，如何尽快褪掉学生时代身上的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，如何将个人发展与企业的发展相统一，这些都是我们需要思考解决的问题。
众所周知，在各位。
领导。
的英明指导和各位同事辛勤的努力下，公司的发展蒸蒸日上。合同签约额以及结算产值飞速增长，工程也遍布全球13个国家和地区，我们公司正处于产业的腾飞阶段。这种项目多元化、经营跨地区化的特点决定了公司正处在一个承上启下的重要时期，这样一个时期给我们这些年轻人提出了更大挑战，同时，也。
提供。
了很大的用武之地。作为的新人，我们愿意接受这些挑战，满怀信心的做好准备，和公司一起迎接机遇和挑战，脚踏实地的工作，不断地补充和学习，胜任自己的工作，并有所创新，在工作中学习，在学习中进步前行！
正所谓“进取无止境”，我们明显地感觉到自己在许多方面的.欠缺与不足。公司给了我们空间，给了我们舞台。老一辈人为我们搭好了梯子，铺好了路，我们应当趁着这大好时机，赶快行动，在各方面得到充分的发展。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，未来的路还很长，但是我们坚信，和各位同事一道，人人努力，天天努力，人人学习，天天学习，开拓创新，争创一流，我们一定能完成共同的目标！
章。今天，我们以人感到自豪；明天，我们必将是人的骄傲！祝愿公司的明天更美好！
谢谢大家！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇六
各位新员工：
大家好！
我是x集团xx，按照集团x总经理要求，今天与大家见个面，也代表x集团和x总经理欢迎大家的到来。我们x集团在x省享有盛名，想必大家也都有所耳闻。今天简要介绍集团发展状况，我们经营范围涉及x商务、农产品开发、x系列业务为主的集团公司，下设绿色种子、x科技等x家子公司，公司员工xx人，连续x年跻身x市百强企业。
你们的到来，为集团补充了新鲜血液，注入了强大活力，下面提几点要求和希望。
企业文化是企业发展的灵魂和生命线。我们集团从x年创建之初，就由x总经理提出了“守法、勤劳、朴实、创新、团结”的发展理念，这也是一代代x人坚守的行为准则和价值取向，我们建有全市为数不多的企业文化长廊、企业展馆也在筹建当中，置身厚重的企业文化里，建议大家先从了解企业发展、经营理念入手，逐步熟知员工手册，对行为规范、制度规章要做到心中有数。认同企业文化，践行企业文化才能让企业文化薪火相传，才能在企业生根开花结果，壮大企业发展。x总经理要求人资部门，入职员工三个月试用期内进行1次企业文化考核，合格者签订长期合同。
胸中有蓝图，脚下有方向。有了规划才知道往哪个方向走，用目标索引志向，我们倡导与企业发展相契合的职业规划，塑造有为有位的集团新人。对照企业发展要求，我们鼓励大家加强自我管理，做好早期职业设计。为此，公司空缺的x、x个岗位，有的需要有一定专业经验，有的需要善于沟通常年出差、还有的需要沉稳善于思索等等。结合自身兴趣、性格、特长、专业特点大家可以来最后做出规划和选择。
稍后，人资部门会与大家做一个问卷调查，各接收部门还会前来与大家就岗位要求与大家进行最终商洽，希望大家密切配合，如实作答。
我们尊重个性化发展，企业开放包容的环境也为大家在企业成长提供了良好的环境支撑、制度支持。从你们个人资料上来看，大多是90后，年轻富有朝气，有知识有文化，不管同志们之前是从别的行业转型而来，还是大学刚毕业，你们经历了集团层层考核筛选，现在大家都在一个起跑线上。年轻人有个特点，思维活跃、脑子里条条框框少，这个是你们的优势。
创新是企业发展的核心竞争力。新型农业及其系列产业开发需要从业者具备创新、吃苦精神。比如，和x研究所合作的某型产品研发，需要经常走进田间地头采集样本，风吹日晒是家常便饭，采集完样本还要在实验室里埋头做实验，苦累和寂寞是必须跨越的关口。也送给大家两句话：假若吃苦能让你摸索到“真理”，就不要怕吃苦，因为吃大苦者有后福；我们的研发工作，需要勇于尝试，做敢于第一个吃螃蟹的人，需要点勇气和敢为人先的气魄。
我们的工作清寂但不清贫，在这里我可以负责任的说，你有多大才我们就有多大舞台，你有多大能耐我们就回报你多高的报酬。业绩与报酬挂钩，劳有所得是我们的基本准则。
请大家放心，集团每年都要拿出收入的%x奖励年度优秀员工，大家可以问问，前年入职的你们当中x大学毕业的学哥x，因为科研成果丰硕，年终公司奖励他x车一台，全球任选一地带亲属旅游！这个大奖令他自己也没有想到。所以说，在我们企业只要干得好，发展不用愁，待遇少不了！
最后，祝愿你们在x企业开心工作、大展宏图！
谢谢大家！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇七
大家好！有你们的加盟，我感到万分高兴，你们的加盟为xx注入新的血液，添加新的希望，在这里，我代表xx，对在座的各位表示热烈的欢迎！
我们有幸能够相聚在这个大家庭，这是一种缘份。虽然，目前我们处于金融危机的大背景下，经济并不景气，但是，我相信只要我们共同努力，一定能够共创美好的未来。你们有幸走进xx公司，公司也会为你们的加入感到自豪。我相信无论将来你们走向何方，你们在xx度过的岁月将会是愉快的、有价值的，会成为你们一生当中难以忘怀的。
我献给大家三个词：敬业，勤奋，脚踏实地。敬业是所有员工第一美德，也应该是我们的聪明的生存之道。敬业表面上看好像是为公司，其实终生受益的却是你自己。每个人都有工作的能力，但是，只有敬业的工作态度，才能让一个人具有最佳的精神状态，才能够将自己的工作能力发挥到极致。勤奋是我们永远不过时的敬业精神。一个人的成功外部因素是重要的，但更为重要的是自己的勤奋、努力以及脚踏实地努力的'工作，从小做起，细节成就完美。
公司的进步取决于每一名员工的能力和业绩，要学会正确的思考方法和工作方法。公司会提供给你们一些学习的机会，但是，自我的培养更加重要，要有意识的培养自己，适应公司发展的需要。不要光指望他人，自己要多请教，放下架子，努力使自己的兴趣和工作结合起来，快乐的工作，体会到工作的喜悦和满足，这样你的职业生涯才会是丰富多彩的。我相信，大家能够与公司共同成长。
您有幸进入了xx公司。我们也有幸获得了与您的合作。我们将在共同信任和相互理解的基础上，度过您在公司的岁月。这种理解和信任是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。事实将证明，你们来到顺利达是你们正确的选择，鼓起你们的勇气，拿出你们的激情，我们一同努力，努力是主动的，努力是追求，努力是智慧，努力更是忠诚，努力意味着辛苦，努力意味着付出，努力的过程肯定是酸甜苦辣的，而努力的结果注定是丰收和喜悦的。祝愿你们收获事业、收获成功！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇八
尊敬各位领导、青年朋友们：
你们好！
首先我代表团委对你们成为我们单位这个大家庭中的一员表示热烈的欢迎和衷心的祝贺，感谢你们为团青组织增添了新的力量。你们都是通过层层选拔进入我单位的，你们都是精英中的精英，都是我们单位以后工作中的骨干力量。
我简单介绍一下团组织基本情况：目前，我公司团委（青年工作部）下设四个团支部（青工委）：生产一团支部（青工委）、生产二团支部（青工委）、机关团支部（青工委）、后勤青工委。共有兼职团干部6人，35周岁以下青年37人，团员9人。由于团员数量比较少，团组织的服务对象主要是团员和青年。
团委的服务宗旨是：服务青年成长成才、服务企业中心、服务和谐社会建设。今年团青工作主线是：以思想引导、青春建功、助力成长为主线，加强团的建设、着力增强团组织凝聚力和团青活动影响力，打造一支充满活力、富有激情、勇攀高峰的团青生力军，助推企业安全、高效、智能、和谐发展，服务**公司"三步走"发展战略。
xx是你们的家，xx团委更是你们心灵的家，希望你们积极参加团青活动，发挥优势，展示自我，不断提升自我，争取更大的进步。有什么需要，可以随时联系我，我将竭诚为大家服务。欢迎你们加入团青工作qq群，加入我们的心灵家园。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇九
各位领导、学弟、学妹们：
大家下午好！
首先，为各位能够顺利完成学业，并成为十一矿的一员送上最美好的祝愿！先自我介绍一下，我叫xxx，xx年6月26日毕业于河南理工大学能源学院采矿工程系采矿专业，8月4号到十一矿报到上班，现在在综二一分队工作，主要协助主管技术员做技术管理工作。
看着下边一张张面孔，感觉很熟悉、很亲切。你们刚走出校门，我比你们早了一步，虽然上了两年班了，但大学时的好多场景，总是好像还在眼前，触手可及，可能是比较怀念在学校里的日子，所以今天看到大家，能跟大家坐在一起交流交流，谈谈心，感觉很亲切，也很高兴。为了大家能够尽快适应工作、融入矿山，矿领导，矿工会、组干科、团委的领导都很重视，组织了这次座谈会，提供了这样的一个平台，我都深深地感到了领导对大家的关心和重视。下边我就上班两年来所做的工作，一些感受和感想，也算是经验或者说是教训吧，给大家简单汇报一下，一家之言、个人观点，不对之处，敬请各位领导和学弟、学妹们批评指正。
第一、作为一名刚进入企业的学生，特别是煤矿这个比较特殊的行业，大家公认为艰苦行业，我们一定要要转变思想、调整心态，正确定位自己。做好准备，做好吃苦的准备。大家都是刚从学校走入社会，从宽敞明亮的教室来到我们这几百米深的井下，可能有很多人、相当一部分人会不适应，因为井下有些头、面工作环境的温度能达到三十六、七度，现在天气凉快了，有的头面制冷系统也上了，但温度也还有三十多度，并且湿度大，工作强度大，地上积水、泥泞，不好走。现在大多数都是独生子、独生女，在家也不干什么重活但是到了矿上来，虽然咱们现在机械化程度比较高，工作环境也在逐步的好转，但是随着采深的加大，井下瓦斯涌出量增大、矿压增大、地温升高，可以说井下好多地方的工作环境还是比较恶劣，劳动强度也比较大，所以大家在学校里的一些想法、思想、观念，比如说‘我是大学生，有知识，我是国家干部，不是工人，就可以不干活，轻松点’等思想、观念需要转变一下，抱着吃苦中苦的态度，深入现场，深入实践，尽快适应煤矿的工作，适应这里的工作环境和劳动强度。不要总是惦记着“我能拿到什么待遇”，要常想“我能为企业做些什么”。我刚到矿上，08年8月份，培训、军训了一个月，九月份正式到队里，开始下井，30天下了28个井，另外两天是在地面上整资料。当时是在机电班里干活，每天背着几斤重的工具，早上5点多起床，6点开会，7点吃饭下井，8点之前到工作地点——062采面。当时想休个班，但是我怕自己一休班就不想再下井了，我自己跟自己鼓劲，自己给自己加压，让自己从校园走上工作岗位能有一个好的开端。在座的各位学妹、学弟们，不管你是分到了井下一线，还是辅助单位，还是机关办公室，不管你的工作场所是几百米深的井下，还是咱们十一层高的办公大楼，希望大家在你这一生中的重要一年——大学毕业，走向工作岗位的这一年，都能有一个好的开始，有一个好的开始才能够能有一个好的过程和结果。
第二、我想给大家谈的是理论结合实践，继续不断地学习。咱们在学校里，在书本上学习到的知识，都是一些系统的、理论的、基础的知识，但现场的好多工作，都是实实在在的，具体的，开得见、摸得着的，有的能在书本上找到，有的在书本上找不到。比如说一条巷道的顶板是什么岩石，砂岩、泥岩、还是页岩，你可以在《煤矿地质学上》找到岩石的分类以及肉眼辨别的方法，但是有些你在书本上找不到，比如说综采面架子挤死了、咬架了、连接头段了，怎么把架子拉出来，你在书本上找不到，在中国矿大编的《采矿学》上找不到，在《采煤概论上》也找不到，在《矿山机械》也找不到，但是这活还干不干，肯定得干，咱们的工人师傅有办法，班长有办法，咱们的向他们学习。我印象最深刻的一次是在062采面，跟着师傅陶全喜干支架检修工，一次有一个闭帮板千斤顶漏液，不是很严重，正常的做法是把它换掉，但师傅看了看之后，用一把小锤子敲了几下，就好了。所以在现场，咱们刚开始有很多时候还不如老工人，有经验的师傅，得多跟他们学习。
所以我希望大家能够放下架子、摆正心态，正确定位自己，尽快进入角色，你不再是学生，也不是‘国家干部’，你就是一名普普通通的员工，在单位，要多向现场，多向某些方面比你强的人学习。怎么学，第一，要虚心向师傅学，刚到单位，肯定都会有一个有经验的师傅带着你；第二，多和工人包括领导交流，多和别人交流也是一种很好的学习方法，你和别人交流的同时，你就能了解到很多他们处理各种情况的经验和方法；第三，开会也是一种学习，比如今天的座谈会，以及以后你可能要参加的矿上的、队里的各种会议；第四，大家虽然都离开了学校，但不要放下书本，还要继续不断地向书本学习。在知识经济时代，企业在激烈竞争中发展，工艺设备不断更新，所以拥有先进的知识是必须的要求。咱们公司的学习理念是‘学习工作化、工作学习化’，希望大家能够好好的品味品味，要在工作当中不断学习，在学习中努力工作，树立终生学习的理念。
第三、以诚待人，踏实工作。大家踏入了社会，进入了企业，进入了一个新的圈子，接人待物处事肯定跟在校园里有所不同，但是不管是在校园里还是在社会上，都要以诚待人，在学校里好好学习，到了单位要踏实工作，特别是在你这上班的第一年，要不计得失、淡泊名利、虚心学习、努力工作。
第四、学会沟通、融入集体。到了新的环境，要想尽快适应自己的角色，就得学会和别人沟通和交流，和同事，和领导。沟通和交流的方式可以有多种途径，包括在一起工作时，或是坐在一起聊聊天，也或者是在一起吃个饭，喝个小酒，总之，你要不断地和别人和沟通交流，才能够融入你所在的集体，才能够真真正正成为你所在团队的一员，才能够更好地学习和工作，才能够最大限度地发挥你的作用，才能够把你的聪明才智和所学知识真正用于实践。
最后送一幅纪晓岚的对联给大家，“一等人忠臣孝子，两件事读书耕田”，用现在的话讲就是要做一个忠于企业，孝敬父母的人，要努力工作和学习，好读书使人终生受用，只要努力工作，“房子会有的，车子会有的”。希望大家在以后的工作当中，能够正确定位自己，融入团队，努力学习，踏实工作，以诚待人；自信、向上、务实、求新，利用各位的才学和聪明才智为十一矿的发展做出自己的贡献，也相信各位能够在十一矿能够大有作为。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十
敬重的各位教师、亲爱的同学们：
咱们好！
金色九月，阳光明媚，秋风送爽。在这样一个充溢欢喜的收成的时节，咱们迎来了新学年的开学典礼。在这儿，我代表整体在校师生真诚地欢迎新的同学参与这个咱们庭，祝福你成为一名优异的“平岚学子”。一起，我也向整体新同学、老同学表达我最夸姣的祝福：祝福咱们身体健康、学业有成！
一直以来，领导和教师们静静作业，无私贡献，尽力为同学们营建美丽的校园环境，发明杰出的学习条件。校园一天天在开展，环境一天天在改进。可是，同学们想过吗？校园要开展，形象要巨大，光靠教师的尽力是远远不够的，需求你、我、他，咱们的共同尽力。你一言，我一行，刻画出校园美丽的形象，每一位少先队员的举动言行关系着校园的荣辱，展示的便是校园的品尝。
同学们，让咱们跟着秋天，拿起小画笔，把日子描绘得更美丽。让咱们放飞心灵，打开歌喉，共唱一首春天的歌。今日，咱们以校园为荣，明日，校园将以咱们为荣。
最终祝福同学们在新的起点，新的航程中扬起行进的帆船，获得更光辉的成果！
谢谢咱们！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十一
尊敬的院领导、老师们、同学们：
大家好！
今天是20xx级新生开学典礼，这是一个喜庆的日子。我谨代表全院5000余名同学，向你们表示最热烈的欢迎和最衷心的祝贺！
“十年寒窗终成就”，从今天起，你们背负着亲人的嘱托，肩负着祖国的期望，怀揣着美好的理想，兴奋地跨入了北京建筑工程学院的殿堂，踏上了人生旅途的新征程，续写着人生奋斗的新篇章。
大学是人生的新起点，迈好第一步是关键。一个好的开始，是成功的一半。大学生活是人生的重要阶段，特有的校园文化，将使我们从稚嫩走向成熟，从浮想走向理想。我想这是每位同学所期待和追求的。万丈高楼从地起，大学阶段的学习是高层次的学习，有着自身特点和规律，这就要求我们踏踏实实地从“第一步”做起：首先要做好第一个自我设计，确定大学时代的目标，尽快调整心态，为自己的大学生活规划出完美的蓝图，瞄准目标锲而不舍地追求。其次是针对所学专业，选定好大学学习的努力方向。
专业是学习的基石，在掌握好相关专业基础知识的前提下，进而掌握求取知识的方法，培养、锻炼自己独立的科学思维能力。再次是从第一件小事做起，确立好大学的起步点，勿以小而不为，小事决定成败。要听好第一堂课，做好第一次作业，学好第一门课程。在小事中积累成长，渡过大学这段青春无悔的岁月。
大学是培养过硬学习本领、提高综合素质的训练地。作为一名21世纪的新型人才，我们不仅应该具备精湛的专业技能，而且还要具有高尚的道德情操。各位同学，我们在即将开始的大学生活中，完善自我、加强修养、接受挑战。要严格要求自己，努力规范自己的言行，提高自身的思想素质，健全自己的人格，培养自己的责任心与使命感。所以，我们一要刻苦研习。孜孜不倦地学，不耻下问地学。
深入学习本专业、本学科。二要博采众长。要广泛涉猎其它领域。努力把自己塑造成为一名既精通本专业，又具有丰富相关知识的高素质人才。三要努力提高素质、开拓创新。学会思考、学会实践；积极参加各类的社会实践活动，积极参与学院组织的各类文化、艺术、体育、教育活动。在实践、工作的过程中，培养自己的创新、协作、沟通、管理等多方面的能力，为学院的教育教学改革做出自己应有的贡献，为把我们培养成一名德才兼备的新型人才而努力，在21世纪建设祖国的浪潮中奏响我们青年的乐章。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十二
敬重的教师们、亲爱的同学们：
炎炎夏日现已落下了帷幕，丰盛的秋季已来到人世，新的学期又与咱们按期相逢，新的征途又开端了。回忆曩昔，或许令咱们激动难忘，或许令咱们苦涩难言。但那已成过往，展望未来，应战重重，旅程漫漫，让咱们再次抖擞精力一往无前，开端新的征途！
在我国这样一个人口大国，教育资源还比较紧缺，可是现已得到了很大的改进，本年安徽省高考的录取率已达76。7%，下一年将逾越80%；但优质的教育资源依然比较稀缺，蛋糕或许人人都会有，可是要得到自己心仪已久的那一块，就要靠咱们的尽力，去争取了。
咱们中或许有人会由于开学了，又要回来严重的学习而心境烦躁；但我想我学习与生长，便是中学生最重要的两件事，抓不住这两要害，心神不定，胡思乱想，都是在糟蹋名贵的芳华。咱们不用厌恶考试，厌恶文明常识的学习，咱们面临的教育局势比如电影院的散场，人人都比肩接踵得挤出那个出口，这种情况下，顺着走人都或许掉队，都或许被踩到，更何况逆行。咱们的家长、教师也是如此，不期望咱们是被踩到的那一个。关于教师和家长的期望，咱们只能报以十二分的了解，再支付十二分的尽力。谁不期望能高兴学习，谁不期望享用成功那一刻的夸姣？可是毕生不倦的学习，才是通往天堂的仅有路途。
年少者心中谁不有一个梦？让咱们竭尽全力，信任有勤劳的耕耘与耕种，就会有欢笑与丰盈。
在斗争和锻炼中，有希望为你指明方向，才干航向更远的对岸。身为中学生，应该现已有了远大抱负，作为永不平息的火焰。假如没有，请抓紧时刻定位自己，掌握好人生的方向盘。希望或许难以实现，但有了它，人才不枉为万物之灵。
同学们，一日之计在于晨，新学期的最初不行忽视，或许还有很多人沉浸在暑假的狂热中，无论如何，现在应该提提神了。常言道：好的开端是成功的一半，或许你成果优异，或许你还需尽力，不能自鸣得意，也不能妄自菲薄，由于簇新的开端正在等着你。历来就不会有人输在起跑线上，应为每一次学习都是新的开端。
“梅花香自苦寒来”是亘古不变的真理，让咱们朝着坚决的方针，展翅高飞。让咱们不孤负教师的勤劳教导，新学期，咱们共勉。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十三
老师们、同学们：
在第二十六个教师节来临之际，向老师和同学们致以节日的祝贺，这是我们自己的节日，祝福我们所有的人。
现在，比这久违的阳光更灿烂的是我的心情，因为我们又迎来了一批青春洋溢的莘莘学子，10级的同学们，欢迎你们!
渭南师院已经走过了半个世纪的风雨历程，从老校区的偏狭到新校区的宽敞美观，从蹒跚学步的渭南师专到雄踞秦东的渭南师院，我们就这样一路逶迤走来。昨日的渭南师院成功启航，今日的渭南师院乘风破浪，明日的渭南师院将虎啸神州,桃李绽放,一千多名教师是她的脊梁，五万多名毕业生托起了她的辉煌。你们的到来，将用你们的青春续写渭南师院的七彩光芒!今天我们的双脚踏进渭南师院，也就选择了追求卓越和创造辉煌，我们的青春会因拼搏而精彩，我们的生命会因奋斗而高贵。
今生有幸，我生活、工作在在渭南师院。我代表全体教师向大家保证：我们一定会爱岗敬业，严谨笃学，为人师表，教书育人，学习上做你们的良师，引领你们在知识的海洋里遨游;生活上当你们的益友，分担你们的欢喜、忧愁，用我们的能力和爱心，关注每一位同学的健康成长，以智慧引领智慧，以品格涵养品格，以灵魂铸造灵魂。
大学是人生的重要阶段，渭南师院特有的校园文化会使你们从幼稚走向成熟，从幻想走向理想。但大学生活并不是你们想象的那般轻松自在，你们将从家庭生活转变为集体生活，从衣食住行皆有人照料转变为独立自主的生活模式，希望你们能提前做好准备，拿出你的勇气去迎接人生风雨的洗礼。作为师长，我们对同学们的成长有几点期望：
一、要做一个有道德的人。“德”是一个人内心对自己的要求，有“德”“品”自高。道德需要内心世界的丰富、文化底蕴的提升和人格素养的完善，有德之人方能真正立于天地之间。人，不一定能使自己伟大，但一定可以使自己崇高。
二、要做一个负责任的人。对国家民族集体负责，对父母朋友负责，更要对自己负责，对自己的生命安全负责，对自己的健康成长负责，对自己的未来负责。我们不能控制机遇，却可以掌握自己，我们无法预知未来，却可以把握现在。
三、要做一个时刻追求进步的人。一个人的'成功在于他无数次的自我超越，如果将“每天进步一点点”变成为自己信念的一部分，有什么障碍能阻挡住我们最终的成功?慵懒的生活会溶化激情和理想，短暂的放纵可能会葬送大好的青春。
四、要做一个能驾驭人生和享受生活的人，不仅享受成功和荣耀，更要享受挫折和苦难。其实幸福本就是一种自定义，1962年诺贝尔生理学和医学奖获得者克雷克说：“生活的秘密就在于喜欢做自己不喜欢做的事情。”人生非坦途，苦难原本就是生命旅途一道旖旎的风景，所有的艰难都是通向人生驿站的铺路石，没有痛苦，幸福永远不会完整。
五、要做一个坚强的人。一个人的成长需要付出艰辛的努力，走进大学，便意味着你的一只脚已经踏向社会，种种压力会袭面而来，要学会坚强地面对一切，青春不相信眼泪，套用杜拉拉的一句话说，自己不坚强，懦弱给谁看?生命的努力不会落空，每个人都有自己的价值。
走进渭南师院，注定我们的梦想荣誉已经连在一起。同学们，请珍惜现在的点点滴滴，珍惜你珍贵的青春年华，辛勤跋涉于书山，快乐徜徉于学海，品格高尚，积极进取;胸怀大志，勤奋刻苦;独立自强，脚踏实地;开拓创新，精益求精!让希望根植大地,让理想在奋斗中闪光。教书千秋伟业，育人万世丰碑，撒下理想的种子，收获无悔的青春。
最后，我用汪国真的一首诗和大家共勉：
我不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。
我不去想身后会不会袭来寒风，既然目标是地平线，留给世界的只能是背影。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十四
各位xx级新同学们：
大家好！
首先请允许我代表我们教师们，向各位新同学们表示衷心祝贺和热烈欢迎！祝贺你们经过多年不懈努力，顺利通过高考一关，获得了你们众多同龄人梦寐以求的大学学习机会；欢迎你们加入xx大学、成为我们信息科学与工程学院的一员；欢迎你们加入xx大学，我们成为了校友，成为了xx大学共同建设者。
xx大学享有“千年学府，百年名校”之美誉，是211工程、985工程重点建设的高校。就像她拥有风景秀丽的岳麓山相依、有滔滔北去的湘江为伴的著名校园风光一样，xx大学在无数教师和学子上百年的不懈努力下，也成为了国内、乃至国际上有声望、有影响、著名的高等学府。
在恭喜大家有幸进入xx大学这所美丽、著名的高等学府的同时，我作为走过大学学习经历的长辈，作为见证过无数大学学习成功和失败例子的大学教师，在这里更想告诫各位新同学的是：进入大学后需要继续努力，才能真正获取进入大学的内涵。进入大学学习是来之不易的机会。进入大学后，要树立理想，要有人生目标和追求，要主动地把握自己，要不停止地努力学习。只有这样，大学才能成为你人生旅途上又一个辉煌的开始。
我们见到最多的`是：大学的四年，能让年轻的学生们：在知识上得到了指数性地增长，毕业时具备了从事行业的专业知识和技能，能够担当和胜任企业在技术和业务上的要求；在思想上变得成熟，变得有激情、有自信心、有抱负、有追求、有社会责任感。这些修成了他们在不远的将来走向成功、成为社会各界栋梁所具备的基本素质。
然而，我们也见到了：一些大学生进入大学后就放松了自己，没有目标，没有追求，不能继续刻苦学习，没有约束、放任自己，沉浸于网络、游戏、虚拟世界、睡懒觉、或忙于社交等，结果是：没有几个学期，就有一堆的成绩不合格；不等到四年，就知道大学四年不能毕业。如果落到这一步，不仅浪费了你们奋斗多少年才获得的大学学习机会，也浪费了自己的青春时间、家庭和社会财力，更是让自己的自信心受到打击。如果落到这一步，可以说，还不如开始就不上大学。我们担心这不幸的一幕是否又会发生在你们少数人身上。
大学是一个“自由”的天堂。但大家不要误解为：进入大学就轻松了，没有人管、自由了、可以尽情去玩。大家从一个中学生变成大学生，成年懂事了，不需要人天天看管你，让你自己看管自己，这是必须的、正常的。哪能一个大人总要一个大人天天看管？今天开始，社会已经把你看成一个大人了，一个高素质大人——大学生。
大学的“自由”是有前提的，那就是你首先要“自主”。当你做到了“自主”，你也就“自由”了；也只有“自主”，你才会真正“自由”。
我们希望看到大家：能够“自主”地思考有关自己的事情，有志向和目标而“自主”地去学习。当你做到“自主”，同学们会发现：大学里有很多“自由”支配的时间，很多“自由”选择的学习内容、方式和机会，有自己“自由”的个性发展空间，等等。总之，越“自主”，就可能越“自由”。
如果大家“自主”做好一个大学生该做的一切，我相信，到你们毕业的时候，你们是去清华、北大、出国读研究生？还是到阿里巴巴、腾讯、华为等知名企业工作？无论哪个，他们都欢迎和接收你，而不是遭到拒。让众多机会在你们面前，是等待你们“自由”去选择。这才是“自由”。达到这样的“自由”，一定是先有你们的“自主”。
各位同学，你们满怀成功、满怀激情、满怀希望地来到了xx大学，你们过去用成功证明了你们自己；今天开始，我想你们也会用辉煌证明你们的大学四年；还有xx大学明天的骄傲也寄托在你们身上。同学们，我们相信、我们期待：xx大学新一代的你们，一定会继承和发扬xx大学千年学府、百年名校精髓，实事求是，敢为人先。相信和期待你们从自己做起、现在做起：胸怀大志、自主学习、自由学习。我们没有理由怀疑你们。我们只希望：我们前面的担心在你们面前已经成了过去，是多余的担心。
希望四年后，在大家大学毕业的时候，我们看到的是：你们能够根据自己的喜爱，在各种机会面前“自由”选择你们的下一站。
谢谢大家！
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迎新员工发言稿（通用20篇）篇十五
尊敬的各位教师、亲爱的同学们：
咱们好！
金色九月，阳光明媚，秋风送爽。在这样一个充溢欢喜的收成的时节，咱们迎来了新学年的开学典礼。在这儿，我代表整体在校师生真诚地欢迎新的同学参与这个咱们庭，祝福你成为一名优异的“平岚学子”。一起，我也向整体新同学、老同学表达我最夸姣的祝福：祝福咱们身体健康、学业有成！
一直以来，领导和教师们静静作业，无私贡献，尽力为同学们营建美丽的校园环境，发明杰出的学习条件。校园一天天在开展，环境一天天在改进。可是，同学们想过吗？校园要开展，形象要巨大，光靠教师的尽力是远远不够的，需求你、我、他，咱们的共同尽力。你一言，我一行，刻画出校园美丽的形象，每一位少先队员的举动言行关系着校园的荣辱，展示的便是校园的品尝。
同学们，让咱们跟着秋天，拿起小画笔，把日子描绘得更美丽。让咱们放飞心灵，打开歌喉，共唱一首春天的歌。今日，咱们以校园为荣，明日，校园将以咱们为荣。
最终祝福同学们在新的起点，新的航程中扬起行进的帆船，获得更光辉的成果！
谢谢咱们！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十六
敬重的院领导、教师们、同学们：
咱们好！今日是20__级新生开学典礼，这是一个喜庆的日子。我谨代表全院5000余名同学，向你们表明最火热的欢迎和最诚心的恭喜！
“十年寒窗终成果”，从今日起，你们背负着亲人的嘱托，肩负着祖国的期望，怀揣着夸姣的抱负，振奋地跨入了北京修建工程学院的殿堂，踏上了人生旅途的新征途，续写着人生斗争的新篇章。
大学是人生的新起点，迈好榜首步是要害。一个好的开端，是成功的一半。大学日子是人生的重要阶段，特有的.校园文明，将使咱们从幼嫩走向老练，从浮想走向抱负。我想这是每位同学所等待和寻求的。万丈高楼从地起，大学阶段的学习是高层次的学习，有着本身特色和规则，这就要求咱们踏踏实实地从“榜首步”做起：首先要做好榜首个自我规划，确认大学年代的方针，赶快调整心态，为自己的大学日子规划出完美的蓝图，瞄准方针锲而不舍地寻求。其次是针对所学专业，选定好大学学习的尽力方向。
专业是学习的柱石，在掌握好相关专业基础常识的前提下，从而掌握求取常识的办法，培育、练习自己独立的科学思维才干。再次是从榜首件小事做起，建立好大学的起步点，勿以小而不为，小事决议胜败。要听好榜首堂课，做好榜首次作业，学好榜首门课程。在小事中堆集生长，渡过大学这段芳华无悔的年月。
大学是培育过硬学习身手、行进归纳本质的练习地。作为一名21世纪的新式人才，咱们不只应该具有精深的专业技能，并且还要具有崇高的品德情趣。各位同学，咱们在行将开端的大学日子中，完善自我、加强修养、承受应战。要严格要求自己，尽力标准自己的言行，行进本身的思想本质，健全自己的品质，培育自己的职责心与使命感。所以，咱们一要吃苦研习。孜孜不倦地学，虚怀若谷地学。
深化学习本专业、本学科。二要博采众长。要广泛涉猎其它范畴。尽力把自己刻画成为一名既通晓本专业，又具有丰厚相关常识的高本质人才。三要尽力行进本质、开拓立异。学会考虑、学会实践；活跃参与各类的社会实践活动，活跃参与学院安排的各类文明、艺术、体育、教育活动。在实践、作业的过程中，培育自己的立异、协作、交流、办理等多方面的才干，为学院的教育教育改革做出自己应有的贡献，为把咱们培育成一名德才兼备的新式人才而尽力，在21世纪建设祖国的浪潮中奏响咱们青年的乐章。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十七
各位青年自愿者团体的新鲜血液们、各位院团委兄弟学院的宾客们：
咱们晚上好。
首先请答应我代表学院团委及团委青年自愿者作业部向各位青年自愿者的新成员表明欢迎，对校团委干部同学、兄弟学院干部同学的莅临指导表明感谢。
今晚，咱们在这儿聚会，为的是欢迎各位新参与的青年自愿者，为的是给咱们这支新建立的大军鼓舞士气，使咱们以高涨的热心、满腔的热血为社会主义青年自愿者作业作出不竭的贡献。
在我今日来这儿之前，我就听到有人说青年自愿者是“廉价劳动力”；以为只要那些不愁认识及有很多空余时刻的人，才会参与青年自愿服务；也有人以为自愿服务活动是用来加归纳本质测评分的。其实不然，咱们作为社会的一分子，需求依靠社会方能生计，咱们中的每个人都有职责、有义务为社会做贡献，为社会的昌盛安稳做出应有的尽力，所以，自愿服务活动是荣耀的，而那些不屑于自愿服务活动的、不肯参与自愿服务活动的则是社会的寄生虫，是可耻的。当今日在座的各位应以咱们青年自愿者这个称谓而骄傲，而感到荣耀。
作为大学生，咱们的自愿服务活动应安身校园、服务社会。认识活跃依托各支部自愿服务小组自主打开丰厚多彩的自愿服务活动；二是要继续打开“温情传递、清系师生”自愿活动，将自愿者作业深化人心。
当咱们庄重宣完誓后，咱们就都是荣耀的自愿者，咱们要将乐善好施、扶贫济困的精力发扬究竟，将咱们青年自愿者的自愿性、无偿性、安排性、公益性表现于日子的每一个旮旯，继续发扬自愿者的贡献、和睦、合作、行进精力。
同学们，在这个缺少抱负、缺少崇奉的年代，咱们的祖国、社会需求咱们，需求咱们青年一代，需求咱们广阔大学生甘于贡献、活跃服务社会。让咱们一同庄重许下许诺：为了祖国的富足、中华民族的复兴、社会的昌盛安稳，献出咱们时刻短的芳华、挥洒咱们的热血，咱们无怨无悔。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十八
老师们、同学们：
下午好。
在第xx个教师节降临之际，向教师和同学们致以节日的恭喜，这是咱们自己的节日，祝福咱们全部的人。
现在，比这久别的阳光更绚烂的是我的心境，由于咱们又迎来了一批芳华弥漫的莘莘学子，10级的同学们，欢迎你们！
渭南师院现已走过了半个世纪的风雨进程，从老校区的偏狭到新校区的宽阔漂亮，从踉跄学步的渭南师专到雄踞秦东的渭南师院，咱们就这样一路逶迤走来。昨日的渭南师院成功启航，今日的渭南师院披荆斩棘，明日的渭南师院将虎啸神州，门生开放，一千多名教师是她的脊柱，五万多名毕业生托起了她的光辉。你们的到来，将用你们的芳华续写渭南师院的七彩光辉！今日咱们的双脚踏进渭南师院，也就挑选了寻求杰出和发明光辉，咱们的芳华会因斗争而精彩，咱们的生命会因斗争而尊贵。
此生有幸，我日子、作业在在渭南师院。我代表整体教师向咱们确保：咱们必定会爱岗敬业，谨慎笃学，为人师表，教育育人，学习上做你们的良师，引领你们在常识的海洋里漫游；日子受骗你们的益友，分管你们的欢欣、忧虑，用咱们的才干和爱心，重视每一位同学的健康生长，以才智引领才智，以品质修养品质，以魂灵铸造魂灵。
大学是人生的重要阶段，渭南师院特有的校园文明会使你们从天真走向老练，从希望走向抱负。但大学日子并不是你们幻想的那般轻松自在，你们将从家庭日子转变为团体日子，从衣食住行皆有人照顾转变为独当一面的日子形式，期望你们能提早做好预备，拿出你的勇气去迎候人生风雨的洗礼。作为师长，咱们对同学们的生长有几点期望：
一、要做一个有品德的人。“德”是一个人心里对自己的要求，有“德”“品”自高。品德需求心里国际的丰厚、文明底蕴的提高和品质本质的完善，有德之人方能真实立于六合之间。人，不必定能使自己巨大，但必定可以使自己崇高。
二、要做一个担任任的人。对国家民族团体担任，对爸爸妈妈朋友担任，更要对自己担任，对自己的生命安全担任，对自己的健康生长担任，对自己的未来担任。咱们不能操控机会，却可以掌握自己，咱们无法预知未来，却可以掌握现在。
三、要做一个时刻寻求行进的人。一个人的成功在于他无数次的自我逾越，假如将“每天行进一点点”变成为自己崇奉的一部分，有什么妨碍能阻挡住咱们终究的成功？慵懒的日子会溶化激—情和抱负，时刻短的放纵或许会断送大好的芳华。
四、要做一个能驾御人生和享用日子的人，不只享用成功和荣耀，更要享用波折和磨难。其实夸姣本便是一种自定义，1962年诺贝尔生理学和医学奖获得者克雷克说：“日子的隐秘就在于喜爱做自己不喜爱做的作业。”人生非坦道，磨难本来便是生命旅途一道旖旎的景色，全部的困难都是通向人生驿站的铺路石，没有苦楚，夸姣永久不会完好。
五、要做一个刚强的人。一个人的生长需求支付艰苦的尽力，走进大学，便意味着你的一只脚现已踏向社会，种种压力会袭面而来，要学会刚强地面临全部，芳华不信任眼泪，套用杜拉拉的一句话说，自己不刚强，窝囊给谁看？生命的尽力不会失败，每个人都有自己的价值。
走进渭南师院，注定咱们的希望荣誉现已连在一同。同学们，请爱惜现在的点点滴滴，爱惜你宝贵的芳华年华，勤劳行进于书山，高兴徜徉于学海，品质崇高，活跃进取；胸怀大志，勤勉吃苦；独立自强，兢兢业业；开拓立异，精雕细镂！让期望根植大地，让抱负在斗争中亮光。教育丰功伟绩，育人万世丰碑，撒下抱负的种子，收成无悔的芳华。
最终，我用汪国真的一首诗和咱们共勉：
我不去想是否可以成功，已然挑选了远方，便只管风雨兼程。
我不去想死后会不会袭来北风，已然方针是地平线，留给国际的只能是背影。
迎新员工发言稿（通用20篇）篇十九
——“心中有梦志存高远”
你好，新同学！
别过夏花之绚烂，走进秋叶之静美。8月31日，在这温馨而又特殊的日子里育才小学迎来了新一批怀揣着梦想和希望的小小少年。踏着秋风，迎着朝阳，萌娃们迈着欢乐的脚步，步入期盼已久的育才小学。
应疫情防控的要求，家长朋友们全程佩戴口罩，有序、有间隔地排好队，在各个班的引导点出示健康码，上交健康信息登记表。孩子们在礼仪老师的带领下，步入校园。
“恭喜你成为一名小学生！”
“欢迎你来到育才小学！”
“亲爱的一年新生你们好！”
育才小学朋友圈正式营业！
小豆包们纷纷打卡，签到墙下留下了孩子们稚嫩的笔迹，相机捕捉到了他们欢乐的身影。
一年级的全体老师早已提前做好了准备，班级里的一切事物都在热情地迎接着新同学的到来，窗明几净的教室、精心设计的黑板报、漂亮的班级文化墙......孩子们怀着好奇、激动的心情来到班级，与自己的老师和新同学见面，一声声：“老师，您好!”透露着孩子们的喜悦，一声声“欢迎你，宝贝!”表达着老师们真诚的爱意。
上午九点，各班班主任组织召开了新生家长会。向各位家长介绍了我校办学理念以及未来如何进行班级建设管理。同时从一年级学生的身心特点和培养目标出发，分析了小学学习生活与幼儿园的差异，从“健康的身心准备”、“良好的行为准备”、“必要的物质准备”等方面细致地跟家长们进行了交流，对新学期的一系列家校合作达成共识。
学校每天选取优质的禽蛋瘦肉，新鲜的蔬菜，不同种类的奶制品，丰富的水果。合理搭配，为萌娃们的成长保驾护航。
午餐后，在班主任老师的带领下，萌娃们来到了“靖玲园”与羊驼、非洲雁、孔雀、香猪、小兔子们亲密接触。漂亮的花园里洋溢着孩子们的欢声笑语。
下午三点，萌娃们参加了小学的第一节班会。老师们结合儿童年龄特点，以校训“好习惯成就好人生”开篇，同时围绕学校安全教育、学生行为习惯、文明礼仪以及作息时间等方面进行讲解，了解学校的一日常规并进行了常规训练，让孩子们学习课堂常规，了解小学生的生活，为孩子们尽快适应小学学习生活打下了良好基础。
班会结束后各班还组织萌娃们进行了一系列活动课程。手工制作活动环节，小小的纸杯在萌娃的手里变成了可爱的小蘑菇，淘气的八爪鱼。
欢快的音乐律动让萌娃们兴奋不己，手舞足蹈。萌娃们在玩中学，在学中玩，缓解了初入校园时紧张的情绪。
孟子曰:“故天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，增益其所不能”为了萌娃们能蜕变成拥有健康体魄的新少年，学校为孩子们特别准备了一次初级版的“军训体验”。
孩子们在体育老师和班主任老师的带领下，从站姿、列队、基本口令、方向识别等方面一一练习。虽然动作不是十分标准，但每个稚嫩的小脸上都带着几分专注和认真。老师们从孩子们身上看到了坚毅与勇敢，感受到了小小集体的强大力量！
入学是学业的开始，梦想的种子也从这一刻开始发芽。小小少年们也一定会带着老师的关怀，父母的期望，好好学习，茁壮成长。眼有星辰大海，心有繁花似锦，胸有丘壑万千。新一代育才学子乘风破浪，即日启航！
迎新员工发言稿（通用20篇）篇二十
尊敬的各位领导、各位新同事们大家好：
我叫xxx，毕业于兰州城建学院焊接专业，现为八冶建设集团安装公司金属结构公司的一名员工。今天很高兴也很荣幸能以企业员工和往届毕业生的双重身份在这里发言，首先请允许我代表届全体员工向辛勤培育和指导我们的各位领导致以最衷心的感谢，谢谢你们！同时，向201x届新同事的加入表示最热烈的欢迎。
时光飞驰，我自去年7月来到八冶建设集团公司，转眼已愉快地度过了一年时间。一年的工作实践，使我收获了很多，也让我体会到了各位领导和同事们对我的关心和帮助，体会到了集团公司大家庭的温暖。下面我就简单的谈谈自己在八冶公司的点点滴滴。我的发言主要分为三个部分：
第一部分，回忆在八冶的历程。
记得去年刚加入八冶的时候，感觉一切都好陌生和恐惧，从学校到社会，从学生到员工的角色转变让我既新鲜又焦虑，新的城市，新的环境，这一切让我不知所措，似乎还没有准备好迎接生活方式360度转变我就这样被生活无情的强奸了。然而，我知道这一切迟早都要面对，就像花儿迟早都会开一样。于是我鼓足勇气，开始积极的调整自己的心态，试着去接触身边的同事，试着去认识不同的人，结交不同的朋友，慢慢的我发现，友好、和善、关爱这一些让我心里温暖词一次一次的感动着我，原来同事并没有那么不好相处，领导也并不是那么严厉苛刻，似乎生活的转变并不是一种强奸，而是对我成熟和成长的考验，于是我更加的自信和善于接受身边的一切，并会把精力投入到工作中，积极去学习和探索。这一切来的也都顺利陈章，有了朋友的鼓励支持，有了同事的热心帮助，有了领导的勉励指导，让我在生活中更加乐观向上，在工作中更加游刃有余。
第二部分，分享在八冶的收获。
刚来八冶公司时，我被分配到了安装公司金属结构公司，作为一名普通员工，平时主要负责资料整理和cad制图等一些基本的日常工作，由于刚参加工作，对业务不熟练，有时也会因为自己的工作失误受到领导的批评，然而这并没有让我失去工作的主动性和积极性，我知道成功必然会经历失败，收获必然会经历挫折。那时我每天都在学习，给自己充电，希望尽快进入工作角色，让自己不要再犯类似的错误。经过领导的认真指导和自己的不谢努力，我有了长足的进步，有时也会因为工作的收获让我激动不已。
所以尽快地融入到全新的角色中，正确认识自我，强化学习，深入思考才是摆脱陌生和焦躁的最有力法宝。
第三部分，展望未来，你我同心。
如今，八冶公司在领导和员工的同心协力下，正处于产业转型的良好发展时期，是承上启下的重要阶段。对我们而言，既是机遇又是挑战。作为一名有铁军精神的八冶人，我愿意接受这些挑战，更满怀信心做好准备和公司一起迎接机遇，直面挑战。八冶的前辈们为我们搭好了梯子铺好了路子，我们就应当莫等闲，趁着少年头未白，让自己更快的成长起来，在各方面得到充分的发展，让自己成为公司的精英，为公司作出更大的贡献，为了我们共同的目标而奋斗！
我坚信，雏鹰展翅会有日，扬帆起航在今朝。趁着我们还年轻，趁着我们精力十足，让我们共同把热血青春挥洒在这片广袤戈壁，今天，我们以加入公司而自豪，明天，公司必将因我们而骄傲！
再次真诚的.欢迎各位新同事的到来，希望大家能尽快适应工作，融入公司，扎根八冶，成为一名合格的铁军战士，也祝愿大家在八冶有一个美好的前程。
谢谢大家！