优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)

时间:2023-10-21 作者:JQ文豪优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)

考试总结不仅反思了我们的学习方法和策略,也反映了我们对知识的掌握和理解程度。以下是小编整理的几篇写作精选学习总结范文,希望对大家有所帮助。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇一

拓展训练使我们在学会团队精神、信任和沟通的同时也学会了许多东西:学会挑战自己,学会正视自己的缺点,了解自己的长处和短处,学会鼓励他人,学会欣赏他人。

这次户外拓展训练,给我感触颇深,使我受益非浅。

虽然仅仅只有短短的两天,使我懂得了“团队”的真正含义,懂得了什么是团队,什么是沟通,什么是协作,懂得了怎么团结协作、互相激励。

这是一段震憾心灵的历程,是对大家心灵的磨练,使我们的心灵得到了升华。

它使我们重新认识和体验了团队精神的力量,也激发了我们个人的潜能,使它得到了充分的释放,增强了挑战自我的勇气和信心。

它告诉我们要打破传统的思维定式,开拓思路,在工作中总结失败的教训及成功的经验,建立一种新的工作模式。

同时让我们学会了相互沟通,学会了换位思考。

使大家尝试一种全新的生活,同时教导我们每个人要学会感激,学会宽容,学会回报,学会让步,整个团队才会是最团结奋进的、最优秀的团队。

并且在逃生过程当中不许任何人讲话,及不能犯有安全隐患的错误,即为安全逃生。

那道墙不高、但是光靠你自己一人、两人的力量想要攀爬到顶点绝对不可能,你更需要的是战友的协助,才能完成的一次逃生体验。

五分钟后我们开始了 好不容易我们“逃生”几个人,突然教练吹哨喊停,结果全部返回所有的队员又要重新再”逃生“一遍。

相互间向逃生墙方向做着保护你向上攀岩,他们都是人生父母养的,在家里我相信他们都是父母的宝贝儿子”

他们累得 趴在地上, 队友们的抽泣声和教练的数数声,我们团队的加油声最后他们还是坚持下来了。

渐渐的下面的人越来越少,最后只剩下四位包洲 李毅 孙强 和李维 他们是直得我们每个人感谢和感激的,他们就像船长,把生的希望留给了我们每个人,用肩膀支撑我们每个人。

最后我们的“船长”也安全“逃生”。

那一刻、“感恩”与“感谢”弥漫了整个体验基地,感谢队友的鼓励、感谢队友的帮助、感谢教官的指导、感谢公司领导的关怀,同时也感谢生我养我的父母、是你们让我真正明白了什么是“感恩”“责任”“牺牲”

我们每一个人都有说不完的“谢谢”和说不完的“对不起”。

只用眼泪代表了心里的这一切,这不是做作,更不是虚伪,这是真情的表露,更是内心的直白。

短短两天的拓展训练就这样结束了,时间虽短,但收获良多,这次拓展把妙趣横生的任务和工作、人生、事业、团队、亲人、朋友联系在了一起。

5月12日,学校组织全体老师参加拓展训练培训活动。

通过本次活动,我不仅了解了自己,考验了自己不言放弃的精神及团队精神,还从各个活动项目中受益匪浅,感想颇多。

5月12日上午随着“破冰”仪式的顺利进行,霞阳学校素质拓展训练在拓展基地拉开了序幕 。

全体学员聆听了基地老师对相关情况的简要说明和对此次活动的期望后,我们就开始了培训前的热身。

热身的内容是分小组,给所在的小组命名、设计队徽、队训、创作队歌。

我荣幸在编在”必胜队”.

从来没有想到,一次拓展训练给了我这么多的感受和收获,在生活中,我们往往要做出很多抉择,有些抉择需要的是勇气。

在事业上,我们往往去面对很多机遇,把握机遇需要的是决心。

越出窘迫后的海阔天空是令人向往的,但是否有勇气和决心迈出至关重要的一步也是很重要的。

经历这一切之后,你会发现人的潜能真的是很巨大的。

拓展是路,伴随您走向成功!这次训练给我印象最深的是高空断桥和“孤岛泅渡”两个项目。

在高空断桥项目训练时,我在下面望着六米高的断桥时,心理只有恐惧,心想,虽然只有一米的跨度,在平地上轻轻一跃也就应该过得去,可在高空中万一过不去摔住怎么办。

当我一步一步爬上高台,我已是颤颤惊惊了,跳板也比想象的窄得多,当时腿就软了,不由自主的想:“怎么办,还是下去吧?”尽管有保险带,但我心里还是咚咚直跳,斗大的汗珠将衣服都浸湿了,就是一个“怕”字。

下面同伴在一遍遍地喊“加油!加油!”我心一横,豁出去了。

这个项目对人的体能要求并不高,最需要的则是对心理的挑战,只要能战胜恐惧的心理,困难就迎刃而解。

“孤岛泅渡”这个项目是要求人只知道自己的任务而不知道其它岛上的任务,这个项目主要是考验一个团队在接到任务后高、中、基层员工的相互配合与沟通。

盲人(是基层员工)、哑人(中层领导)、健全人(高级领导)、在训练的过程中,许多队员都为团队完成训练科目发挥了重要作用,但是如果没有统一的指挥,团队会出现混乱,训练科目也难以成功完成。

从活动中,可以看出,每个岛都有任务,但是缺少沟通,各忙各的,却忘了我们的共同目的。

下面基层有困难,却得不到高层的支持与解决,中层没有发言权,只有指挥权,高层有发言权又有指挥权却不办实事,为了别的小事而被耽误时间,忘记了我们的主要目标!

这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的知识与心得体会也非常丰富,总结起来,有以下几点:

1. 分层管理、明确领导极其重要。

每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。

指挥一下,影响了其他同志才智的发挥,也造成了局面的混乱。

2.应学会遇到问题换位思考。

充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。

3.从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。

4是要学会相互配合。

在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。

5是要因村适用。

要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。

6是要以大局为重。

我们的集体是临时组织起来的,每个人都有不同的性格特点、生活习惯、喜好、长处和短处,这些习惯,有些对团队有利,有些对团队有害。

在实际工作中要正确区分个人和团队的利益,不能把生活中的不良习惯带到工作中来,要积极、快速的转换自己的角色和心态,准确定位,服从安排。

“拓展训练”是一项大型的户外拓展活动,在我看来他还还被赋予了 “磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”深层次的内涵。

以前,对于“拓展培训”这个活动只是听过,但是并未亲身参与其中,所以也不知道所谓的“拓展”究竟是何内容。

这次有机会参与网名网讯的素质拓展训练,使我受益非浅、感受颇深!

当我们迈进训练场的那一刻,我们已经被赋予了人生中的一次新的转变!因为他激励了人的斗志,激发了人的潜在能力,创造性的发挥了人的团队能力。

虽然只有短短的一天时间,拓展训练所给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。

在这一天里,让我感受最深的有以下几个方面:

一、目标一致、互相信任

无论是训练一开始的背摔、巨人天梯、毕业墙,几乎所有的项目,我们每个成员都在积极的出谋划策、都在为完成一致的目标而努力。

家没有任何的隔阂和本位主义而是相互帮助和协作,如果我们在实际工作中都能像现在这样。

手紧紧握住、相互扶持,我们就能成为一个团结的、具有强大凝聚力的团队。

最难忘的是,在“背摔”中,让我真正体味到了同舟共济、相互信任。

在今后的工作学习中我也一定要以这种心态重新定位自己的角色和责任。

二、永恒的微笑

更让人敬佩的是为了帮助最后一名队员顺利攀上毕业墙,取得最终胜利的队员,使同舟共济的团队精神得到了最好的升华。

感受到了团队所给予每个人的巨大鼓舞和关爱,感受到了浓厚团队氛围所激发出的高昂斗志。

当队友们把我拉上4米高的台子上时,使我感受到团队精神的伟大,团队合作是我们最终取得成功的精髓。

世上无难事,只怕有心人。

没有什么不可能完成的任务。

决不轻言放弃,多一些勇气和毅力,很多机会就不会溜走,要相信自己。

我坚信通过这次训练,我们在今后的学习工作中会拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,团结协作,战胜挑战,取得优异的成绩。

通过拓展活动,我感悟到所谓团队精神,是指团队成员为了团队的利益与目标而相互协作的作风。

奉献成为激发团队成员的动力,为成功注入能量。

承诺是团队成员共同承担的集体责任。

没有承诺,团队就如同一盘散沙。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇二

连锁行业是一种经营模式。它指经营同类商品或服务的若干个企业,以一定的形式组成一个联合体,在整体规划下进行专业化分工,并在分工基础上实施集中化管理,把独立的经营活动组合成整体的规模经营,从而实现规模效益。不同的人对它有着不同的感想感悟。

一个人要想成就一番事业,首先必须树立成就心态,也就是说敢于立志;敢于梦想的积极心态,是一切事业成功的基本心态,每个人都有属于自己的梦想,梦想是深藏在我们内心深处最深切的渴望,是一种强烈的欲望,它能激发我们潜意识中所有的潜能,去寻找梦想;确定梦想。

为了梦想努力向前,最终要让自己梦想成真。

做事业让我们每一个人在刚刚开始就已成为一名独立老板,我们是在做事业;我们都是自己的老板,那么当老板就必须要有一个当老板的心态,要给自己定位;要从内心认定自己我是一个老板,然后从仪表;气质;言谈举止;交际礼仪,能力以及学问见识等方面去提高自己,塑造自己最终成就自己。

我们要有进取心;成就感和向上的力量,并不断的修正自己;改变自己;造就自己,提高自信与勇气,树立自己的目标,按照自己的目标一步一步的前进直到成功。

{开启成功之门的金钥匙}

活到老学到老,这是老祖宗流传下来的但又有多少人做到了呢?

隔行如隔山,如果我们没有一个空杯的心态,不能接受人家的建议,不能从零开始学的话,将会走很多弯路。

每个行业的学习都包括五个方面的知识:

1:行业专业知识

2:演讲学

3:公关交际学

4:心理学

5:管理学

我们会认识来自全国各地五湖四海的朋友,在他们真诚的交流中得到提升,也在这短短的时间中得到四大财富:知识财富;健康财富;朋友财富;物质财富的大丰收。

我们提升自己的交际能力,学会与人沟通和交流,以及锻炼了我们的口才,而心理学更教会了我们如何去察言观色。

俗话说:知己知彼百战百胜,更重要的一点是通过管理学,我们懂得了怎样去理财,如何去回避风险。

天我们的这个行业就与传统行业不一样,它让我们纺织一张商业网,让自己投入到人的海洋里,去和千千万万个陌生的面孔打交道,首先你得让人接受你,欣赏你,相信你,把自己实实在在的销售出去,让别人认可你,要做到我为人人,人人为我。

{征服生存环境的唯一诀窍}

我们学到了其他公司的文化,她们运用的黄金法则和乐施精神,也非常的适合我们来运用 黄金法则就是:你想要别人怎样对你,你也要怎样对别人。

乐施精神: 不求回报的帮助别人。

有付出就有回报,但不付出就绝对没有回报。

提起付出心态,我就想起了一句格言“受得苦中苦,方为人上人”这句格言虽然是激励人艰苦奋斗奋发向上的,但语意之间因为包含了付出的意思。

“受得苦中苦”实际上就是一种不平凡的付出,它的动机还是为了自己“成为人上人”。

如果每个人都有只考虑自己的得失,不具备为大家服务的胸襟,那么我们的事业恐怕都很难做得下去了。

只有付出了,才会有回报的机会。

宽容不仅是人与人交往的.一种艺术,也是立身处世的一种态度,更是一种人格的涵养。

要想成就一番事业,首先要把握人群这个最敏感,最广阔的成就支点,别无选择的去和人打交道,人是万物之灵,是地球上最高级的同时也是最复杂的生物,但不管他是什么样的人,只要他不是白痴或精神病患者,都无一例外希望得到赞美;受到尊重,尤其是在言行出现失误时渴求得到理解和宽容。

不少人认为赞美别人,尊重别人就会贬低自己,一旦理解和宽容了别人就会委屈了自己,这种心态叫做断路心态,是断我们自己人际沟通之路。

我们在创业中,总是遇到一些意见与我们不同的人,有的朋友总是喜欢跟人争论,就算争论的问题道理是在我们这边,但如果你得理不饶人,争来争去就会把很多朋友给争跑了,虽然你赢得了争论却失去了事业上的伙伴。

人都有一个通病,你如果把她说的话先来一个“对”一个“好”他一般都会投桃报李地耐心的听你的意见,我们在把谈话中的“你”字换成“我们”他就会觉得你是和他站在一起的,那他就更容易接受你的意见了。

“小不忍则乱大谋”要想成就一番的事业,都必须将对人的耐性来一次挑战和磨练,要学会换位思考,任何事先站在别人的角度想一下,你就会理解别人从而体谅别人,“事上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨”你理解别人的苦衷,也就掌握了别人的心理,那么问题解决起来也就容易多了,俗话说:宰相肚里能撑船,反过来看,肚子里容不得事的人绝对当不了宰相干不了大事。

说到这里我想告诉大家,每个人都可以选择生活在天堂还是地狱,而胸怀宽广具备宽容的心态,就会使你永在天堂,宽容的心态还会带来意想不到的收获。

赞美使人成功,何况人都有一个共识,每个人在有过失的时候,最渴望的是得到宽容和理解,人心都是肉长的,一个人如果预计要受到处罚反而得到了尊重,感激和歉意便会油然而生,并会想方设法去报答。

{失败与成功的平衡器}

古今中外从事各种不同事业的成功人士都有一种共同点,那就是不管他们事业遭受挫折处于低谷,还是攀上了成功顶峰的时候,他们始终都能够保持那种内在的东西,它就是我现在要说的平常心态。

所谓平常心态:是指一个人在看待某件事或自己的人生时所取得的一种得不喜,失不忧;成不骄;败不馁,不偏不倚;不懈不满的镇定和正常的心理状态。

对那些普通老百姓或层次比我们低的人不要爱理不理,如果我们对待什么层次的人都一视同仁,真诚的和对方交往的话,我们就一定能赢得别人的好感和尊重。

有些朋友在遭受挫折和失败之时心灰意冷垂头丧气,而一旦获得成功又会手舞足蹈欣喜若狂,这其实都是因为对事情缺乏平常心态。

如果我们能够调整好自己的平常心态,展现出自己的真我风采,我们的事业才会出人意料地取得可喜的成功,我们做体系讲究的是脚踏实地循序渐进。

一个人如果放任自己十年,就会将自信;耐力;韧性和毅力全部消磨掉,这样的人绝对未老先衰,人一生虽有几万天但真正重要的只有一天,那就是今天。

今天必须总结昨天的经验,今天必须计划明天的发展,今天更要必须完成今天应该完成的一切,否则“少壮不努力,老大徒伤悲”。

就一定会成为你一生的写照。

我们把每一次的机会都当成最后一次机会去珍惜;去努力。

这个故事值得我们深思,也就是告诉我们必须规范好自己的心态,一旦拥有成功时要用平常心态去对待某种人和某些事情,从而走上更高的平台,创造人生辉煌。

《一切成功者的共同性格》

一个具备平常心态能够坦然面对挫折与失败的人,往往是因为他们对事物能有一个的正确的看法,他们豁达的性格其实正是一种乐观的心态。

在现实生活中,我们经常发现这样的现象,每当我们遇到一件事情,如果我们充满乐观与热情,这个事情就会向好的方向发展,而一旦我们觉得悲观失望尽往坏处想,事情也会越变越糟糕。

《生产鞋子的公司老板如何打开非洲市场》

他先后派了两名业务员去非洲考察市场。

第一位业务员是位心态很消极的人,平时做事一点激情都没有,按部就班的做事。

他去到非洲后看见当地人都不穿鞋子,发了个电报给他的老板,电报是这样写的:老板,我们的鞋子在非洲是没有市场的,因为非洲人不穿鞋子。

第二位业务员是位很积极的人,做事认真,热情,他去到非洲以后,看见的是满大街没有鞋子穿的非洲人,他也发了个电报给他的老板,电报是这样写的:老板,我们的鞋子在非洲有很大的市场的,因为非洲人没有鞋子穿,而且还没有人和我们竞争.

面对一种相同的事物,因为心态不同就会产生完全不同的结果,乐观的心态带来了积极的行动,而悲观的心态只会导致消极的思想,使你陷入困境。

乐观是选取者的驱动器,悲观则是沉溺者的摄魂铃,其实我们也面临两种选择,而生活的态度就是一切,如果让我选择,我一定选择前者。

抱怨;诉苦;责骂解决不了实际问题,只会让人更加消极,如此下去就形成了恶性循环。

《人格魅力的包装师.》

自省;自觉和自我调试的能力的,这种能力可以总括为自律的能力。

所以首先必须自律;自强;自信。

没有自律难以达到自强,没有自强难以产生自信,而一个人没有自信你的品质就不会优秀,气质就更不会美好了。

那么我们应从哪些方面调整呢?首先我们应该端正自己的仪表。

我们的事业体现的是后期效应,但我们既然干的是一桩老板的事业,那么就必须以老板的形象来塑造自己。

如果光有一个光鲜的外表,而不注意内在品质的提升,你的外表就会成为无根过对,无水之花绝对保持不了多久,而且你的人也会缺乏一种应有的气质。

而且别人肯定不会把你的话当真,喝酒误事是不容质疑的,对于色中国有句古话叫“不要江山爱美人”,听起来似乎多情浪漫,但也启示我们,爱美人就会丢了江山,沉迷于色就会荒废带来。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇三

心态决定了一个人能走多远,心态的好坏在于日常的培养与调整。本文是关于八大心态的一些感悟,欢迎观看。

1.成就心态——成功人生的心理支柱。

成就,我们可以释为事业上的成绩。一个人要想成就一番事业,首先必须树立成就的心态。我们众所周知,心态可以决定一个人的事业成败,积极向上的心态,可以催人奋进,不畏艰险,直达成功的顶点;消极悲观的心态使人意志消沉,丧失勇气,最终与机缘擦肩而过。

成功是一种心态,成功需要一种良好的心态。恒利曾写过一句有警世意味的名句:“我是自己命运的主宰,我是自己灵魂的船长。”的确,对于我们每一个人来说,命运都掌握在我们自己的手中,只要我们对人生充满希望,只要我们坚定不移的毅力和信念,只要我们自己相信自己,我们就一定能取得成功。

一个人要想成功,自信心是至关重要的。记得2001年5月20日美国一位名叫乔治。赫伯特的推销员,就是凭借他的自信成功地把一把斧子推销给小什布总统。这是自1975年以来布鲁金斯学会的一名学员成功地把一台微型录音机卖给尼克松后,26年里又一学员荣获此殊荣–金靴子。乔治。赫伯特成功后布鲁金斯学会在表彰他时说,不是因为有些事情难以做到,我们才失去自信;而是因为我们失去了自信,有些事情才显得难以做到。这就是自信的价值。威尔逊曾经说过:“要有坚强的自信,然后全力以赴。如果能具备这种良好的心态,无论任何事情,十有八九都能成功。

2.学习心态——开启成功之门的金钥匙。

学习是永恒的主题,是开启成功之门的金钥匙。整个世界都在进步,要想成功,想超过千万个甘于平庸的人,你就得不断的学习。学习才是永续成功的动力,“逆水行舟,不进则退”。人生亦如此。社会在发展、在变化,在知识飞速发展的今天,不加强学习,提高自身修养,将无法适应高速发展的社会,更无法把工作做好。华罗庚教授曾经说:“勤能补拙是良训,一份辛苦一份才。”是的,不聪明没有瓜葛,只要勤奋学习就可补拙。只要勤奋学习,每天进步一点点,总有一天会成为飞过沧海横过大洋的海鸥。

美国物理学家富兰克林,是家中12个男孩中最小的。由于家境贫寒,12岁就到哥哥开的小印刷所去当学徒。他把排字当作学习的好机会,从不叫苦。在他阅读了许多书籍后,由最初化名练习写作,直至富兰克林的文章经常在报上发表受到人们称赞,到很有名气后,他的哥哥才知道这位“名家”竟是自己的弟弟。“滴自己的汗,吃自己的饭。自己的事,自己干。”这是郑板桥所言。学习是自己的事,只有要勤奋好学,才会有所收获。

学习是自己的事,是给自己补充能量,先有输入,才能输出。尤其在知识经济时代,知识更新的周期越来越短,只有不断地学习,才能不断摄取能量,才能适应社会的发展,才能生存下来。要善于思考,善于分析,善于整合;向成绩好、阅历高的人学习、多问,可以组成学问。也要向人品好、能力强、有亲和力的人弯下腰来。

3.付出心态——征服环境的唯一诀窍。

付出就是舍得中的“舍”,先舍再求得,要想在事业中获得成功,必须先付出。只有我们每个人都真心付出,全力去帮助别人,才会得到同样的回报。你付出多少你就会得到多少,你付出的越多你得到的就越多,条件是你必须先付出。

付出的心态,是一种因果关系。舍就是付出,付出的心态是老板心态。是为自己做事的心态,要懂得舍得的关系。舍的本身就是得,小舍小得,大舍大得,不舍不得。不愿付出的人,总是省钱,省力,省事,最后把成功也省了世界上没有免费的午餐,想想从古至今哪一位成功人士的里程碑能缺少艰辛的付出。俗话说的好,要想人前显贵,就得人后受罪,付出和获得是辩证统一的。

4.宽容心态——梳理人际障碍的润滑剂。

如果说平和的心态能让我们以从容和淡定笑对人生,那么宽容的心态则让我们用宽容的胸襟宽容一点,给自己留下来一片海阔天空。如孔子说的“恕”,“己所不欲,勿施于人”是其一,而在他人给你造成了伤害后能尽量宽容是更高一层。还有学会“放下”,不要把所有的事情特别是不如意事放得下。一要能容言、二要容嫌、三要容人、四要容错。宋代宰相韩琦的两件事例,一是卫兵拿蜡烛为他照明时无意中烧了他的鬓角,二是一次宴会中一个官吏不小心摔碎了他十分珍爱的一对玉杯,韩琦都没有因此责罚卫兵和官吏,反而非常大度的关心和安慰对方。后人评价说:韩琦器量过人,生性淳朴厚道,不计繁琐小事。功劳天下无人能比,官位升到臣子的顶端,不见他沾沾自喜;经常在官场中周旋,也不见他忧心忡忡。可见韩琦无论遇到什么情况,都能保持平和的心态,宽容待人,以此为官,也以此做人,以一国之宰相能达到如此境界,的确难得。宽容待人是一种美德,以这种态度去为人处事,就能赢得别人的尊敬。

5.平常心态——失败与成功的平衡器。

一个具备平常心态,能够坦然面对挫折和失败的人,往往是因为他们对事物有一个正确的看法。他们豁达的性格,正是一种乐观的心态。无论遇到任何困难,都坚信能很快过去,保持一种乐观的心态来对待我们的工作和生活,我们会发现其实没有过不去的坎,工作是积极的,生活是快乐的。

我还曾看过这样一篇文章,作者讲述了自已买车前后的心态变化过程。买车前他对开车的横冲直撞,乱按喇叭没有礼貌的行为颇有怨言和不满,自已买车后上路经常被堵,被别人夹塞,心情开始不好,脾气也大了,动不动就鸣喇叭,骂挡道的行人,过红绿灯别人起步慢了他也会大动肝火。

后来一次交通事故后,他把车卖掉了,卖车后他感到轻松了很多,就象摔掉了一个包袱。他说有车的时候,有种莫名的优越感,总想别人让他,对挡道的人特别不能容忍,没想到一辆车居然改变了自已的脾气,连他妻子都说他像变了一个人。

从上述事例我悟出一个道理:人要有一颗平常心态,我们不要过于看重那些身外之物带给你的光环,它会让你迷失自我,看不清别人也无法认清自已。所以,我们对人对事要有一种平和心态,善待别人,也就是善待自已,还能赢得别人的尊敬,这也是低调做人的要义所在。用韩琦的话说“天下之事,没有完全尽如人意的,一定要以平和的心态对待,否则,连一天也过不下去。用平和的心态来对待生活中的缺憾与苦难。正如于丹所说,每个人的一生中都难免有缺憾和不如意,也许我们无力改变这个事实,而我们可以改变的是看待这些事情的态度。因而这里的平和首先是勇敢面对现实。承认现实生活中的不足之处,而不是把遗憾无限放大,如果你放大这种缺憾和不如意,那你将永远生活在阴影之中,长期困扰在遗憾中不能自拔,从而损害生命的质量。其次是通过自己的努力去弥补这种不足。放大遗憾的后果是什么呢?那就将如印度诗哲泰戈尔所说:“如果你因为错过太阳而哭泣,那么你也将错过星星了。”于丹说“做一个勇敢的人,用生命的力量去化解那些遗憾”,就是最明智的做法。

6.乐观心态——一切成功者共同的性格。

快乐与否,跟物质无关,但跟人的心态密切相关。于丹教授所讲:“人人都希望过上幸福快乐的生活,而幸福快乐只是一种感觉,与贫富无关,同内心相连。”这种心态指的就是乐观向上的对待生活。

7.自律心态——人格魅力的包装师。

我们应该从各个方面约束、调整、改变我们平时的言谈举止,仪容仪表,干净整洁给人第一印象就是赏心悦目。这就要求我们在日常生活中要严格要求自己,不断地反思、完善自我。

我们无论以前有多少缺点和毛病,当你确定要干成某一件事业以后,必须学会自我约束,不断培养自审,自省,自觉,自我调试的能力。这种能力源于自律心态。既然自律心态是人格魅力的包装师,那么,我们就应从点滴处做起只要我们不断培养内在的自律意识和素质修养,就会有很好的外在品质,品质优秀的人,气质会很好,一个有着良好气质的人,自然会有人格魅力。律己力是人与动物的根本区别之一。律己力也是成熟与否的重要标志。所以,我们要用远大理想来控制自己内在的冲动。能律己,才能获得真正的自由,能律己,才能获得最大的成功。

要通过各种反馈(做自己的有心人),敏锐地发现自我弱点、劣势,进行自我教育与调整,不进则退。要学会用望远镜看人,用显微镜看自己。天不言自高,地不言自厚。谦受益,满招损。律己严,待人宽。以秋气律己,以春风迎人。

8.感恩心态——一条倍增生命价值的心态。

感激家人,因为他们总是在默默地支持着我们。感激朋友,他们总是在我们需要时伸出援助之手。感激同事,有了他们的帮助和支持,我们才能不断提高。感激对手,有了他们的竞争,激励我们不敢停歇、不断进步我们感谢世间万物,是世界给了我们施展才华的舞台,让我们的人生价值得以实现。

感恩心态是你事业途中的加油站。在世界上任何事物都是相辅相成、相互作用的。凡事盛过则亏,亏过则盛。只有知道感恩的人,你所做的一切才会得到社会的认可。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇四

这次很幸运能够到合肥参加小学语文“徽派名师”教学展示活动暨第五届安徽省小语会20_年年会,能够聆听各位领导、专家和优秀教师的精彩发言及观摩课。我要感谢付校长和王校长给我一次很好的学习机会,虽然一天的学习有点累,从上午八点到晚上十点多,但是收获却是满满的。

这次活动可以说是安徽小语人的一次盛会,活动内容丰富,形式新颖,不仅安排有各市小语会的工作交流,文化学者的学术分享,还安排了“徽派”小语名师精彩的教学展示活动,可谓精彩纷呈,高潮迭起。

本次活动的主办单位是安徽省教育科学研究院,承办单位是合肥市教育局研究室、合肥市包河区教育局、合肥语贤文化传播有限公司,活动地点在合肥师范附小第三小学。分三个时段进行:第一时段是上午8:00-11:30的开幕式和三节展示课,结果上午延时12:30。在开幕式上,首先是合肥市教研室副主任张勇健热情洋溢的致辞;接着是省教科院副院长张守祥高屋建瓴的讲话,张院长在讲话在说:“当下语文提高质量,最根本的还是老师的素质。素质不高,无论怎么折腾,都没有什么大花样、大提高。现在的语文教学浮躁是常态,专注却是奢侈的要求。”所以他要求:“语文老师要多读书,以此提高自己的素养,多读好书、多读中外名著,让课堂变得更精彩。”其次就是提供活动地点的单位“合肥师范附小第三小学”的“徽派演员”表演。然后是三节展示课。同时,在环节与环节之间,播放专题片,大都是宣传全省各县市教学教研活动及成果等。第二时段是下午2:00-5:50的五个学校介绍校本课程特色及领导总结。为了避免出现上午拖时现象,五位校长的介绍不得超过10分钟。所以他们介绍的一定都是自己学校最为突出的特色,但归纳整理之后发现,他们都有相同之处,那就是师生读书,或读国学经典,或读名人名著。领导的总结,既有评价,又有思考,同时还有下一阶段工作要求。第三时段是晚上7:00-10:00的“徽派语文”教师才艺嘉年华。这其实就是才艺展示。有舞蹈、朗诵、脱口秀等,最让我难以忘记的界首师范附小的一位老师展示的简笔画、朗诵、粉笔字、剪纸、演唱多种才艺展示。正可谓:天地之大,人才济济,我们只是平庸之辈。

现在我想重点说说三位“徽派名师”精心打造的三节展示课给我的感受。

一、简约的美妙。

简约是一种美,一种由内而外散发的清爽、精致、简洁之美。语文教学的简约之美犹如一首优美的歌,主题明确、寓意深刻、旋律简洁,经过歌者富有深情的演绎和琴瑟的共鸣,起承转合,滑翔于波峰浪谷间,最后在袅袅余音中完美收场。来自阜阳市铁路小学的特级教师武宏钧便通过精彩的《自由作文》教学诠释了“徽派语文”的简约之美。

1.突出写作主体,倡导生活作文。

叶圣陶先生说:“生活就如泉源,文章就如溪水,泉源丰盛而不枯竭,溪水自然活泼泼地流个不歇。”在解决学生“写什么”的问题时,武宏钧老师围绕孩子爱玩的天性,精心设计了一个“蒙眼画眼睛”的游戏,让学生全身心地投入游戏的同时,引导学生关注游戏的过程,发现游戏的“有趣点”和“思考点”,学生通过相互间不断的交流与启发,不但积累了素材,还形成了自己独到的见解。

2.淡化写作技巧,倡导我手写我心。

在习作教学中,武宏钧老师始终引导学生把心中所想,口中所说的话无拘无束、自由自在的写下来。在解决学生“怎么写”的问题时,武宏钧老师通过启发与回忆的方式,让学生追忆游戏场景,重温游戏情境,在点燃学生学习热情的同时,引发学生主动倾吐心声的欲望与愿望。学生在描述游戏过程后,武宏钧老师有目的地进行了板书提示,并重点就如何抓住人物动作、语言、心理活动等内容进行简要的点拨,虽说只是蜻蜓点水式的提示,但却十分有效的激发了学生积极参与写作的兴趣,也非常适度的保留了独立构思的个性。

3.注重习作过程,倡导自信表达。

“徽派语文”的习作教学特别关注写作过程,重视全程指导与多元评价,无论是写作前还是写作时或是写作后,学生的表现都是评价的主要内容。在解决“为何写”的问题时,武宏钧老师又安排了一个独具特色的环节——谈感悟与写评论(也就是写一句话送给武老师)。在这一环节中,学生们的感受与评论就如落入玉盘的大珠小珠一样让人忍不住侧耳倾听,有的说“五百年前武英雄打虎,五百年后武英雄教书。”;有的说“武老师太自恋!”;有的说“武老师不要走,我们还想上您课!”„„每一句都真情流动得让人感动。这就是语言的魅力,这就是语文的魅力。

二、情感的作用。

语文课是一门工具课,但语文工具不是简单的生产工具,而是极具思想与内涵的特殊工具,是表情达意的工具。而课文则是语文教学中情感信息的主要来源,因此在语文教学中进行情感教育是很必要的。来自合肥师范附小的冯璐老师在她执教《黄河的主人》一课时就极力做到了“徽派语文”追求的“以情动人,以情感人”。

1.运用情感之声音引导教学。

语文教师的重要任务就是要引导学生去体会情感,品味情感。冯璐老师在教学中妙用饱含情感之声音,扣击学生心弦,激起学生的情感共鸣。例如,在教学黄河磅礴气势的段落时,冯璐老师一次又一次进行语言渲染:“这就是波浪滔天的黄河!”、“这就是惊涛骇浪的黄河!”、“这就是波涛滚滚的黄河”„„在冯璐老师极富感染力的语言和音频资源的双重刺激下,学生们对于黄河的磅礴气势便有了清晰的认识与了解。

2.创造情感之氛围推进教学。

在语文课上,语文教师只有带给学生一种健康向上的情感氛围,才能既有利于教学,又有利于育人。冯璐老师在教学中有效利用情境展示,对比诵读等方法,使学生从黄河的磅礴气势、羊皮筏子的小而轻、乘客的谈笑风生、“我”的心情变化中,感悟艄公的勇敢和智慧、镇静和机敏,不仅让学生充分理解了文本内容,激发了内心情感,也促使学生深入体会借助侧面描写表现人物品质的写作方法之精妙。

三、拓展的力量。

叶圣陶说:“语文教材无非是个例子,凭这个例子要使学生能够举一反三,练成阅读和作文的熟练技能。”举一反三,触类旁通,这就是语文课堂中的拓展延伸。来自淮南师范附小的余洪礼老师在《蒙娜丽莎之约》一课的教学中便大胆延伸、不断拓展,主要体现“欣赏与融合”之下的双文本教学的同时使得整个的教学过程中洋溢着“动态生成”的生命力。

1.内容恰当。

文本是语文教学的根本。于漪先生说:“离开文本去过度发挥,语文课就会打水漂。”可见拓展应当立足于文本,紧紧围绕教学目标,能够帮助学生学习文本,把握重点。为了体现“欣赏与融合”之下的双文本教学,余洪礼老师在《蒙娜丽莎之约》一课的教学中设计了多处拓展延伸——课前有“美文集锦”的品读、课中有“美文欣赏”的解读、课后有“补充文本”的悟读。虽然拓展延伸的内容看似很多,但是值得一提的是这些内容都在紧扣住“艺术欣赏”的同时实现了与《蒙娜丽莎之约》文本学习的有机融合。

2.方法恰当。

有人说余洪礼老师在“阅读教学课型建构、欣赏阅读”等方面进行过深入的研究,他可以根据不同文体、不同教学重点,设计各种精巧的拓展,而且在课堂教学上能够呈现出不同凡响的拓展效果。听了余老师执教的《蒙娜丽莎之约》一课,可以用一个词概括“震撼”。余洪礼老师灵活而又巧妙地利用“拓展资源”实现了教学效率的最大化——课前给学生发一份“美文集锦”,让学生在细细品读之后畅谈感受;随后在课中结合艺术欣赏,指导学生结合贝多芬的《月光奏鸣曲》和罗丹的雕塑作品《沉思》以及“美文欣赏”中收集的相关重点语段,进行深入分析品味的同时发现抓住关键词句进行艺术欣赏的方法;最后让学生借助欣赏方法自主进行拓展延伸,积极赏析“补充文本”中的精彩语段,完成文本欣赏的升华。

三位“徽派名师”的精彩课堂赢得了与会人员的掌声与好评,虽然展示课一直持续到12:30,但是参会的老师们仍然兴致不减,恋恋不舍。难怪省教科院小学幼特部科长小学语文教研员吴福雷这样评价:“徽派名师”引领孩子在美中享受生活与学习,让语文妙不可言,绽放着真实的美,这里有语言之美,有人性丰瞻之美,有生命成长之美,有艺术之美等。

所以,在这次年会学习后,我的感想有很多,我觉得自己需要学习和自我完善的也很多。

首先,我觉得做一名小学语文教师要有深厚的文化底蕴,才能深入地解读文本,才能在扎实有效的语文教学中提高学生的语文素养。

其次,做一名小学语文教师在教学的过程中要时刻以学生为本,以学生为中心,努力激发学生的潜能,把学习与探索的时空留给学生,使学生在自主探索、动手实践、合作交流中逐步走进文本。有意识地在教学环节中设计一些让学生自主探索获取知识的过程,使学生充分发挥自身的聪明才智。第三,语文教师要善于倾听。只有善于倾听学生发言,适时调节自己的教学,才能扮好自身的角色;只有善于倾听,才能正确地判断学生在想什么,为什么会这样想;只有善于倾听学生的言语,才能正确地判断出学生对知识的掌握程度,才能对症下药,教学效果才能够真正地达到预期的效果。第四,做一名善于思考的语文教师。只有掌握了思考这个有力的工具,在工作和实践中架一道亮丽的彩虹,方能兼顾理念的验证和扩充,使得实践经验增长。名师之所以成为名师,一个很重要的原因就是他们勇于思考,善于思考。我想有了善于思考的教师,才能有善于思考的学生。

正像名师所说的那样,“语文教育的意义在于既为学生未来的美好人生奠基,同时语文教育的过程本身应成为学生美好生活的回忆。”态度决定高度,心有多大,舞台就有多大。作为一名小学语文教师要注重学术研究,在思考、探索、求证中踏实工作;注重品格修养,厚德载物,德艺双馨;注重交流合作,博彩百家之长。

“积薄而为厚,聚少而为多。”带着这次小语年会的收获,我将和大家一起继续读好书,学高人,将教学与思考有效结合,不断地学习、反思、总结,找到能够适应孩子的有效教学方案,不断提高自身的教学水平。从而推动我校的教育教学再上一个新台阶。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇五

自律是一种心态、一种修养,小编整理了有关自律心态的感想感悟的三篇文章,给大家阅读。

自律心态是我们事业成功的保证,在现实生活中,往往会遇上这样的人,一旦与人交谈,总爱标榜自己贬低别人,你若陪他侃上几个钟头,便可发现,在这个世界上除了他再没有第二个完美的人了。

其实在我们生活的这个星球上,没有一个人是完美无缺的,可惜的是,却很少有人面对真实,敢于剖析自己,如果我们真实地剖析自己,就会发现,原来在我们自己的身上还存在着那么多可怕的问题。

遗憾的是绝大部分人很少或者从来不去细察、根除他们。

反而以种种豪爽的面孔,标榜的语言来掩饰自己,开脱自己。

自律其实是一种修养,千万不要认为内在的修养别人看不出来,对于人的精神面貌来讲,内在是根本,外在则只是一个载体而已,一个人如果光有一个好的外表,而不注意内在品质的提升,你的外表就会变成无根之树,无水之花,绝对保持不了多久的,而且整个人也会缺乏一种应有的气质。

所以我们首先必须自律、自强、自信。

没有自律难以达到自强,没有自强难以产生自信,而一个人没有自信,品质就不会优秀,气质就不会美好。

人毕竟不同于动物,不要做内在冲动的奴隶,要用远大的理想来控制冲动,能律己,才能获得真正的自由,才能取得更大的成功。

在现实生活中,我们往往会遇上这样的人。

一旦与人交谈,总爱标榜自己贬低别人,说起话来总是:“我这个人啦……,不像有的人……。

”总之,你若陪他侃上几个钟头,便可发现,在这个世界上除了他再没有第二个完美的人。

其实在我们生存的这个星球上,没有一个人(包括我和在座的各位)是完美无缺的。

可惜的是,却很少有人去面对真实,敢于剖析自己。

如果我们真实的解剖自己,我们就会发现,原来在我们自己的身上还存在着那么多可怕的东西,这就是在每个人身上都存在的心理的阴暗面。

遗憾的是绝大部分人很少或者从来不去细察,根除它们,反而以种种豪爽的面孔,标榜的语言来掩饰自己,开脱自己。

各位如果不相信,可以回去做这么一个试验,在夜深人静的时候,关起门来,独自一个人去照照镜子,目不转睛地盯着镜子中的那个自己。

照那么十分钟你会发现镜子中的那个人还蛮不错的。

再照那么十五、二十分钟,你会发现镜子中的那个人并不是十全十美:眉毛稀疏了一点点,鼻子大了那么一点点,牙齿也觉得黄了一点,等等。

一般人都可能会在这时离开镜子。

但是,只要你有勇气再细细的审视自己半个小时,我敢肯定地说,十个人绝对有十个人会心里发虚,有的甚至会感到一种莫名的恐惧。

因为往往只有这种时候,你才能发现自己灵魂深处还深藏着一些被自己的虚荣心、好胜心、要强心捂来捂去捂得发了霉不敢为别人所知的东西。

比如,你会突然想起某年某月某日,你不该为了赢得一个女孩的青睐,居然无中生有的攻击了自己最好的朋友;某年某月某日你为了自己的利益,竟然辜负了大家的信任;某年某月某日你为了达到不可告人的目的,竟然捏造事实、挤出眼泪,博得了领导的同情等等。

你原本以为完全可以忘却了的,已被你深深地埋藏了的点点滴滴,一下子全都又涌现了出来,这时,往往也只是在这时,你才会突然感到坐立不安、羞愧难当甚至无地自容,一种深深地懊悔油然而生。

你会觉得只有勇敢地面对自己的过失和卑微,只有严厉地拷问自己的灵魂,你才会得到心灵安宁,才有勇气面对未来的生活。

这说明人原本是有自审、自省、自觉和自我调试的能力的,这种能力可以总括为自律的能力。

遗憾的是,在我们的现实生活中,人们或被繁忙的工作所累,或被过多的事务纠缠,或被金钱所诱惑,或被名利所包围,或被成功所陶醉,或被女色所沉迷,反正很少人会经常扪心自问,不断地面对自己,审察自己,使自己的灵魂因为扬弃了那些发霉的东西而得到安宁。

连锁推销是一番全新的事业,它给每个人提供发展的机遇,创造美好的未来的同时,又要求每一个投入者有比较完美的人格。

所以,自律心态是我们万万不可忽视的。

那么我们应该从哪方面来调整自己呢?

首先,我们应该端正自己的仪表,构建尽可能恰当的外在形象,从人的'仪表虽然不能看出一个人的人品,但却绝对可以体现出一个人的层次,比如艺术家喜欢披个长发,蓄一个胡子,穿一件牛仔以示他的潇洒自如;工人老大哥穿身工装,戴一顶鸭舌帽,配一双手套以示他的干净利落;公关小姐戴一付墨镜,着一套超短裙以展示她的魅力;而一个人如果头发乱蓬蓬,浑身脏兮兮,手上还拿个破碗,那他肯定是个要饭花子。

我们既然干的是桩老板的事业就必须以老板的形象来塑造自己。

我们事业体现的是后期效应,所以刚开始的时候,我们不能要求每个人都有一身名牌,但我们一定要做到干净、整洁、规矩、大方。

一个真正的老板是不穿那些奇装异服的。

而看一个人是讲究还是邋遢,最先看的就是头发,一个人如果头发乱糟糟的很久没有理过,给人的第一印象就绝对不会好到哪里去。

不然为什么那么多小伙子第一次上女朋友家都会先去理个发,其目的就是为了给未来的岳父岳母留下个好印象。

对于女士来说,面部化妆无疑已经成了一种时尚,但一定要有适当的把握,我们不能把本来长得不错的眉毛画得象贴了两条黑胶布、更不能把个樱桃嘴涂成个血盆大口,这只会破环自己的形象。

我们不妨保持一副自然而生动的面孔,让人感觉到我们的真诚和实在。

接着,我们再来培养内在的自律和修养。

千万不要认为内在的修养别人看不出来,其实对于人的精神面貌来讲,内在是根本,而外表则往往只是一个载体而已,一个人如果光有一个很好的外表,而不注意内在品质的提升,你的外表就会变成无根之树,无水之花,绝对保持不了多久的。

而且你的人也会缺乏一种应有的气质。

所以我们首先必须自律、自强、自信。

没有自律,难以达到自强,没有自强难以产生自信,而一个人没有自信,你的品质就不会优秀,气质就更不会美好了。

最后,我们再来看一看,我们应该如何注意规范和自律自己的行为。

我们中国人在总结自己行为的时候,往往喜欢以酒色财气四个字来进行分析。

那么我们分析自律也应从这方面人手。

酒这个东西,我不否认适量而饮,不但可以舒筋活血,还可以活跃气氛。

但当你满嘴酒气去跟别人谈话时,不但惹人厌恶而且别人肯定不会把你的酒话当真,喝酒误事是不容置疑的。

对于色,中国有句古话叫“不要江山爱美人”,听起来似乎很多情浪漫,但这句话正是启示我们,爱美人就会丢了江山,沉迷于色就会荒废未来。

至于有了财,能干的事情更多,也就更应该规范好自己的行为,我们如果在一个很高雅,很上档次的场合满嘴脏话,随地吐痰,就更令人瞧不起,人家一定会挖苦你是个没有素质的暴发户。

至于气,有喜气有怒气,有喜气只要不得意忘形就行了,而一旦产生了满腔怒气,人就往往因为一时冲动而干出傻事。

所以我们应控制好怒气,以免造成行为的失常,让自己日后还可以慢慢纠正,慢慢提高。

但如果一个人的行为因为缺乏自律而导致的后果,往往会造成永远都无法弥补的损失。

最后,我想引用《方与圆》上一段话来结束自律的心态。

“律己力还是人与动物的根本区别之一。

动物不会考虑长远利益,只要有诱饵,就容易上当。

只有人才能立足现在,放眼未来,衡量局部利益与整体利益。

能律己,也就意味着能理性思维,对各种情况都冷静考虑,是非轻重与衡量有依循标准,不致利令智昏,误了大局。

律己力正是人成熟与否的重要标志。”人毕竟不同于动物,不要做内在冲动的奴隶,要用远大的理想来控制自己的内在冲动,能律己才能取得更大的成功,律己才是通向幸福的康庄大道。

在知乎上看过一个问题:“你见过最不求上进的人是什么样子?”

点赞数第一的回答是:

“我见过的最不求上进的人,他们为现状焦虑,又没有毅力践行决心去改变自己。

三分钟热度,时常憎恶自己的不争气,坚持最多的事情就是坚持不下去。

终日混迹社交网络,脸色蜡黄地对着手机和电脑的冷光屏,可以说上几句话的人却寥寥无几。

他们以最普通的身份埋没在人群中,却过着最最煎熬的日子。”

短短的几行文字,竟描绘出普通人每日的生活轨迹。

上班摸鱼、下班打游戏,熬夜刷着各种娱乐新闻和社交网站,没有兴趣与爱好、周末只想葛优瘫。

放弃早起、放弃健身、放弃有益的阅读和交际,不肯花时间好好思考自己的人生。

你是否就像这样,终日浑浑噩噩、随波逐流、得过且过。

也曾为生活焦虑,但仍找不到奋斗的方向、无意义地耗费着生命。

几年前,经历过一场变故的我,渐渐形成了这样的人生观:做人应当活在当下、及时行乐。

因为你永远也不知道明天和意外哪一个会先到来。

然而,当懒散成了习惯、不自律成了生活的常态,我却发现自己越来越痛苦。

《少有人走的路》里有这样一句话:“自律,是解决人生问题的首要工具,也是消除人生痛苦的重要手段。”

我开始明白,不自律会慢慢摧毁一个人的心智、外貌、甚至是人生。

唯有自律,才是解决人生痛苦的根本途径。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇六

一个人要想成就一番事业,首先务必树立成就心态,也就是说敢于立志,敢于梦想的用心心态,是一切事业成功的基本心态。每个人都有属于自我的梦想,梦想是深藏在咱们内心深处最深切的渴望,是一种强烈的欲望,它能激发咱们潜意识中所有的潜能,去寻找梦想、确定梦想。为了梦想发奋向前,最终要让自我梦想成真。

做事业让咱们每一个人在刚刚开始就已成为一名独立老板,咱们是在做事业;咱们都是自我的老板,那么当老板就务必要有一个当老板的心态,要给自我定位;要从内心认定自我是一个老板,然后从仪表、气质、言谈举止、交际礼仪、潜质以及学问见识等方面去提高自我,让人们首先承认咱们具备成功者的基本素质,只有这样,人们才愿意跟随咱们,才愿意与咱们为伍。成功吸引成功,好人凝聚好人!塑造自我,最终成就自我。咱们要有进取心、成就感和向上的力量,并不断的修正自我、改变自我、造就自我,提高自信与勇气,树立自我的目标,按照自我的目标一步一步的前进直到成功。

二、领悟心态《开启成功之门的金钥匙》。

活到老学到老,这是老祖宗流传下来的但又有多少人做到了呢?隔行如隔山,如果咱们没有一个空杯的心态,不能理解人家的推荐,不能从零开始学的话,将会走很多弯路。

每个行业的领悟都包括五个方面的知识:

1、行业知识2、演讲学3、公关交际学4、心理学5、管理学。

咱们会认识来自全国各地五湖四海的兄弟姐妹,在他们真诚的交流中得到提升,也在这短短的时刻中得到四大财富:知识财富、健康财富、兄弟姐妹财富、物质财富的大丰收。

咱们提升自我的交际潜质,学习并领悟与人沟通和交流,以及锻炼了咱们的口才,而心理学更教会了咱们如何去察言观色。俗话说:知己知彼百战百胜,更重要的一点是透过管理学,咱们懂得了怎样去理财,如何去回避风险。

俗话说:创业容易守业难,大家都知道在传统行业里,只要有钱就能够开个店铺、小饭店之类的,没有什么难的,而这些都是守株待兔式的,守株待兔的故事的大家都就应知道,而这天咱们的这个行业就与传统行业不一样,它让咱们纺织一张商业网,让自我投入到人的海洋里,去和千千万万个陌生的面孔打交道,首先你得让人理解你、欣赏你、坚信你,把自我实实在在的销售出去,让别人认可你,要做到我为人人、人人为我。21世纪是终生领悟的世纪,不领悟就落后,少领悟也落后,学慢了同样落后!

三、付出心态《征服生存环境的唯一诀窍》。

咱们学到了其他公司的文化,她们运用的黄金法则和乐施精神,也十分的适合咱们来运用黄金法则就是:你想要别人怎样对你,你也要怎样对别人。

乐施精神:不求回报的帮忙别人。

有付出就有回报,但不付出就绝对没有回报。

提起付出心态,我就想起了一句格言“受得苦中苦,方为人上人”,这句格言虽然是激励人艰苦奋斗奋发向上的,但语意之间包含了付出的意思。“受得苦中苦”实际上就是一种不平凡的付出,它的动机还是为了自我“成为人上人”。

如果每个人都只思考自我的得失,不具备为大家服务的胸襟,那么咱们的事业恐怕都很难做得下去了。

只有付出了,才会有回报的机会。

四、宽容心态《宽容心态是梳理人际障碍的润滑剂》。

宽容不仅仅是人与人交往的一种艺术,也是立身处世的一种态度,更是一种人格的涵养。

要想成就一番事业,首先要把握人群这个最敏感,最广阔的成就支点,别无选取的去和人打交道,人是万物之灵,是地球上最高级的同时也是最复杂的生物,但不管他是什么样的人,只要他不是白痴或精神病患者,都无一例外期望得到赞美;受到尊重,尤其是在言行出现失误时渴求得到明白和宽容。

不少人认为赞美别人,尊重别人就会贬低自我,一旦明白和宽容了别人就会委屈了自我,这种心态叫做断路心态,是断咱们自我人际沟通之路。咱们在创业中,总是遇到一些意见与咱们不一样的人,有的兄弟姐妹总是钟爱跟人争论,就算争论的问题道理是在咱们这边,但如果你得理不饶人,争来争去就会把很多兄弟姐妹给争跑了,虽然你赢得了争论却失去了事业上的伙伴。

人都有一个通病,你如果把她说的话先来一个“对”一个“好”他一般都会投桃报李地耐心的听你的意见,咱们在把谈话中的“你”字换成“咱们”他就会觉得你是和他站在一齐的,那他就更容易理解你的意见了。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇七

从来没有想到,一次拓展训练给了我这么多的感受和收获,在生活中,我们往往要做出很多抉择,有些抉择需要的是勇气。在事业上,我们往往去面对很多机遇,把握机遇需要的是决心。越出窘迫后的海阔天空是令人向往的,但是否有勇气和决心迈出至关重要的一步也是很重要的。经历这一切之后,你会发现人的潜能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石,可以敲出星星之火;拓展是火,可以点燃希望之灯!拓展是灯,可以照亮前进之路;拓展是路,伴随您走向成功!

通过了拓展训练,我有以下方面的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护大自然。

给我最深的项目是孤岛求生,岛是安全的,人是健全的,而且岛上有充足的食物,我们的任务是两天内在岛上安全的生活下去,时间一分一分的过去,通过大家的共同努力,我们都平安的完成任务了。这就说明在工作之前要明确目标,找到做事的关键和方法,也需要别人的帮忙,只有大家通力合作才能完成任务,每个项目结束之后,我们都会去总结,在这个项目当中,我们的收获是什么,有哪些不足,关键是每个队员都会去发言,感受到了贵在参与的精神,真正体会到了有些事情单凭个人力量是根本无法完成的,或无法完成的更好,更理想。我们每个人都要善于挖掘自己的潜力,更要在团队中发挥团队合作精神.我会把这次的活动的感受用在以后的工作中,多学会换位思考,这样自己才会不断进步,希望自己的明天更好。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇八

这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的知识与心得也非常丰富,总结起来,有以下几点:

在面对8米的高杆时,每个人都产生了或多或少的恐惧感,我们要做的就是挑战自己的恐惧感。表面看起来很难的事,其实并没有想象中那么可怕。在工作、生活中,遇到困难并不可怕,怕的是失去解决困难的勇气和信心!心理的障碍是最难逾越的,我们如果要成为强者,首先就必须挑战自己的恐惧感,当我们豁出去一搏,勇敢地跨出一小步,也许就能抓住属于自己的机会,实现人生一大步的跨越。

拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的则是对心理的挑战。因此有人形象地称它是“小游戏、大道理”。更确切地说,拓展是一种感悟和体验,是一种考验人的意志和智慧、挖掘人的潜能和培养团队协作精神的运动。它的每一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,重新认识自我、认识生命的活动。在拓展训练中,使我懂得应该怎样在逆境中求生存,更使我明白了一个人的能力有限,意志和精神的力量是无限的。

想想做事中可能会遇到什么问题,提前做好防范措施,有备无患。同时我们也要审时度势,从大处思考。个人做事时,不能太私利。七巧板的游戏的失败者们,主要原因是大家都以各个小组的利益为重,却忽视的队伍的大目标。在工作中,我们通常潜意识里往往想到只是自己的部门,各自为战,往往不会站在集体的角度考虑一些问题。若是目标太短浅,一心只想提高自己,那么即便自己再强大,没有好的平台,能力也就不会有一个大的提升。

在制定计划和实施的过程中,团队中成员为了目标的完成各抒己见,群策群力。但是也会出现为了坚持自己的观点而争执不下,这时候就需要团队的领导来决策,他的决策能使团队以一个声音说话,以相同步调行动,团队合作的过程中必须只能有一个指令来调配。所以有力领导也是任务能够贯彻落实的有力保障。

没有完美的个人,但可以有完美的团队,团队合作精神在于信任、合作和奉献,强调的是同甘共苦、共同发展、配置合理、配合默契和工作中的互相帮助。信任是团队精神的基础,失去了信任团队就无法合作,更不用说奉献了。而合作和奉献是团队合作的必要条件,所有的队员要紧密合作,无私奉献才能保证工作的圆满完成。

语言的沟通胜过任何肢体的表达。日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协调,只有形成力量的整合才能完成共同的任务。在工作中,我们面对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避免诸多不必要的麻烦。

在团队中既要发挥自己的长处与智慧,同时也要懂得自己优缺点。其身不正,无以自立。因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自己的位置,不要提早给自己设限,也不要给自己戴高帽,我们要善于正视自己,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。

拓展训练培养了团队意识,同时挑战了自己。这次拓展训练让我时刻提醒自己,要相信自己,时时保持积极进取的人生态度和团队合作精神!在今后工作学习中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇九

自律其实是一种修养,千万不要认为内在的修养别人看不出来,对于人的精神面貌来讲,内在是根本,外在则只是一个载体而已。以下是关于自律心态的感悟感想,欢迎阅读!

自律心态是我们事业成功的保证,在现实生活中,往往会遇上这样的人,一旦与人交谈,总爱标榜自己贬低别人,你若陪他侃上几个钟头,便可发现,在这个世界上除了他再没有第二个完美的人了。

其实在我们生活的这个星球上,没有一个人是完美无缺的,可惜的是,却很少有人面对真实,敢于剖析自己,如果我们真实地剖析自己,就会发现,原来在我们自己的身上还存在着那么多可怕的问题。

遗憾的是绝大部分人很少或者从来不去细察、根除他们。

反而以种种豪爽的面孔,标榜的语言来掩饰自己,开脱自己。

一个人如果光有一个好的外表,而不注意内在品质的提升,你的外表就会变成无根之树,无水之花,绝对保持不了多久的,而且整个人也会缺乏一种应有的气质。

所以我们首先必须自律、自强、自信。

没有自律难以达到自强,没有自强难以产生自信,而一个人没有自信,品质就不会优秀,气质就不会美好。

人毕竟不同于动物,不要做内在冲动的奴隶,要用远大的理想来控制冲动,能律己,才能获得真正的自由,才能取得更大的成功。

凡成功者无不懂得自律。

自律是修身立志、 成大事者必须具备的能力和条件, 我们每个人都要养成自律的习惯,在生活中注重自律,注重自我约束! 首先,我们应该端正自己的仪表,构成尽可能构建好外在形象。

而一个头发乱蓬蓬,浑身脏兮兮,还拿着一个破 碗, 那他肯定就是一个乞丐。

我们不妨保持一副自然的面孔让人感觉到我们的真诚和实在。

一个人如果光有一个很好的外表,而不注重内在品质的提升,你的外表就会变成 无根之树,无水之花,绝对保持不了多长时间,而让你本人也会缺乏一种应有的 特质。

话说有一个人,祖宗几代都是穷乞丐,有一天因为捡到一包珠宝,一夜之间 成了巨富。

于是买田地,砌屋子,娶老婆生儿女,搞得家业红红火火。

令人不理 解的是,日子每一天好过,穷乞丐的脸却每一天拉长。

他老婆问他:

“哎,咱家 的钱几十代都花不完,你怎么还总是不高兴呀?老乞丐回答道:

“你是鸡肚不知 鸭肚的事呀!咱们家几代要饭,讨到我这一代发了他娘的混账财,可是你发现没 有,我们家固然有这么大家业,你生的那个宝贝儿子仍是一口老花子腔,一脸老 花子相, 岂非这几代的老花子相就硬改变不了?” 他老婆一听, 当即反驳说:

愿许以一半家产,不过教成之后,必 需东家当面验收才可兑现。

这样的高薪当然是应聘者踏破门。

但是先生试了十几 个,没有一个不是没精打采地走了。

最后来了一位老先生,这位老先生曾教出过 七个县老爷、几个知府老爷,他来应聘,不完全是为了那一半家产,而是老先生 不信邪!这老先生一教就是三年,发现这个老乞丐的儿子不但好学,而且智慧过 人。

所教的文学一点就通, 所授的知识一学就会, 交代的功课, 从来没有出过错, 眼看三年期满,老先生心想,莫说对付你老乞丐的口试,这孩子就是上京赶考也 不低他人一等。

于是老先生就要求老乞丐验收兑现他的诺言,对对子。

口试在大 厅里进行。

口试的方式是老先生出上联,老乞丐的儿子对下联,选材不拘,但一 定要对出气派,对出威风,要干干净净地甩掉老花子腔。

老先生心想:这还不轻 易?我出个气贯九天的上联,总不成他还对到老花子堆里去!于是,拈着胡子一 摇头,上联出来了。

上联出的是“金銮殿上鸣钟,三呼万岁! ”乞丐的儿子果然心快,把腰一弓, 双手抱拳一拱,下联脱口而出。

下联对的是:

“石子街头背草,一声老爷。”那神 情,那口吻,活脱脱一个尺度的老花子。

显然,没有内涵的人,是装不出高雅的。

一个人的仪表,气质,修养是要慢慢改变,逐步提高。

我们作为现代的商人 一定要培养好自己的气质,气质从自律开始。

自律和行业的自律,行业的自律包括二个方面,一方面是行业对国家法律,法规政策的遵守和贯彻,另一方面是行业内的《生活经营管理二十条》,行业行为规范是约束行业成员的行为。

俗话说,没有规矩不成方圆嘛,而《生活经营管理二十条》的目的是对行业成员保证能挣到三大笔财富保障之一,也是推动本行业规范,健康,稳步的发展。

个人的自律具体表现在以下几点:

自爱,自爱就是自己爱护自己。

也就是说要塑造自己具有良好的形象,珍惜自己的名誉,珍爱自己的生命。

可见,自爱首先要为自己塑造良好的形象。

我们行业里说:站要有站相,坐要有坐相。

这里所说的相,指的就是形象。

它告诉我们,坐、站都要注意自己的形象,也就是说一个人时时刻刻都应该按照一定的标准来塑造自己的形象。

一个人的形象,既有外在的方面,也有内在的方面。

外在形象是看得见、听得到的,是有形地表露在外面的。

例如:相貌、身材、穿着打扮、言谈举止等等。

内在形象则表现的是比较深层的气质。

例如:性格、理想、学识、情操、心理等等。

每一个自爱的人,都应该努力去美化自己的内在和外在形象。

美化外在形象和内在形象都有各方面的要求,对于我们言谈举止文明有礼,积极向上,有良好的心理品质和道德情操,有鲜明、和谐的个性,有远大的理想等等。

名誉,名誉就是名声,它是社会或他人对你的评价,是一个人尊严的象征。

珍惜自己的名誉是中华民族的传统美德,它要求我们在任何时候都不允许自己的言行玷污自己的名誉和形象。

在任何艰难困苦的环境下,都要热爱生活,热爱生命,这是对自己、家庭、国家和社会责任感的表现。

就如著名的音乐大师贝多芬为我们留下了许多美妙动听的音乐,同时也以自己高尚的品格赢得了世人的尊敬。

反省,就是检查自己的思想和行为。

通过经常地、冷静地回顾自己的思想和行为,寻找自己的缺点和错误,就叫做自省“金无足赤,人无完人”,世界上没有一个十全十美的人,每个人都会有缺点和错误。

一个自律的人应该经常检查自己,对自己的言行进行反省,纠正错误,改正缺点,这是严于律已的表现,是不断取得进步的重要方法和途径。

有错误或缺点并不可怕,可怕的是无视它,不去改正它。

“反省是一面镜子,它能将我们的错误清清楚楚地照出来,使我们有改正的机会”。

作为我们行业里人,我应该对照《生活经营管理二十条》检查、反省自己每天的表现,严格要求自己,发现不足之处,就要改正过来,不断地完善自己。

言行举止,形象气质,都要标榜一位未来的老板. 成功的人必定是高度严谨自律的人必定是以高标准要求自己的人 ,良好的心理素质、高尚的道德情操以及正确的人生观。

而要培养良好的个人心理素质,必须注重自身的修养,严格的自律。

那么,什么是自律?

自律就是针对自身的情况,以一定的行为标准和行为准责指导自己的言行,严格要求自己和约束自己。

说白了自律就是自己约束自己,人人崇尚自由,然而,自由的代价是自律。

成功需要很强的自律能力。

自律可以分为个人的

关于自律心态的感想感悟

自律心态的感悟

自律心态的感想感悟

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇十

古话说,“忍一时风平浪静”“小不忍则乱大谋”就是要我们在一些就要发生争吵的时候,自己忍一下,别去计较,因为我们都是来自全国各地,能聚到一起就是缘分,我们应该去珍惜这份缘。

2:让。

“歉”也就是谦虚,大海能纳百川,那是因为把自己放在了最低的位置,所以水都往它那里流,它也永远不会枯竭。比大海更宽广的是天空,比天空更宽广的是什么?只有人的心灵。所以,只要我们把自己放低调点。那出自己宽广的胸怀。就能做好宽容。

4:和。

所谓“家和万事兴”我们的公司就是我们的家,我们如果时时刻刻想着“家和万事兴”这句话,就不会想和别人去争吵了,就会无形中做好宽容了。但是,宽容是为了我们都能进步,都能搞好团结,宽容并不是要我们去纵容。我们可以包容,但是我们如果去纵容了一个人的错,那就不是对他好,而是包庇了他的错,使他进步不了,那是害了他。所以这点要分清楚。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇十一

——xxxx行政系统户外拓展活动。

为增进行政系统人员的互动交流,提高团队凝聚力及协作精神,20xx年x月xx日,xxx在董事长和蒋总的亲切关心下,组织了一次户外拓展活动。

活动筹备期,行政人事总监xxx就传达了活动精神与原则。xxx指出,这次户外拓展培训是xx集团行政系统难得的一次全家福户外拓展活动,希望大家要以此为契机,勇于接受挑战、敢于承担责任、突破自我极限、磨练提高自己,用实际行动来展示“xx家人”的风采,活动过程中要牢固树立集体主义观念和团队意识,要严格遵守组织纪律与安全注意事项,高兴、愉快的结束本次拓展培训。

中午时分,各子公司行政经理依约陆续到集团汇合。一行共计20人,分坐5辆车,兴高采烈地向目的地兰田出发。一路上,车队保持队形,控制速度,积极规避行车风险,尤其在进入陡峭的盘山公路后,车队更是井然有序,配合默契。经过一个半小时的车程,我们来到了兰田。兰田,位于临海市涌泉镇,是一个海拔680多米高的山乡,山上地势平坦,酷似川北高原,有茶园、石屋、草坪、竹林、高山平湖等美丽景色,被称之为“台州的香格里拉”。在欣赏过山水美景之后,我们就进入了户外拓展主题活动。

拓展活动主要包括三项内容:无敌风火轮、我是最棒的团队及同心同步。分别通过男女单项比赛、男女混合双打、三项大联盟等形式进行比赛。活动规则清晰、便于操作,大家兴趣浓厚、积极踊跃。活动之初,有些人还因为初次认识而矜持腼腆;活动之后,大家便开始称兄道弟、亲密无间。笑容放飞了心灵,汗水流出了压力,自然找回了自我,协作拥有了快乐。

活动结束后,大家欢聚一堂,分享着本次活动的收获和经验。通过这次活动,大家认识到了“木桶管理”的意义——一个人步伐慢,整个团队步伐就慢,最慢的人就是团队的速度;明白了活动主题“营势赢心、赢得发展”的内涵——只有团队的成员思想一致才能行动一致,只有行动一致才能结果一致。团结拼搏、勇攀高峰直达“幸福xx”。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇十二

成功、失败,这就好比一对孪生兄妹,与生俱来,浑然天成,他们地位等同。胜不骄,败不馁,也许人在最痛苦的时候,成长的更快,在生活和工作中做个有心人一切都将会好起来的。

在学生会当中,有一种凝聚力,她就是学生会的先进性.大家严格遵守纪律,本着“精诚团结、雷厉风行”的工作作风,全局上以主席团为核心,密切配合,加强沟通,相互尊重,相互理解,增强了工作效率.“院荣我荣”,大家为了使我院创造新的辉煌,在纵向上敢于超越,开创新的高度;在横向上永争第一,力争上游,为我院学生会进军最佳学生会不断努力.同学们时刻以一名学生干部的要求严格要求自己,力争让广大同学满意,让领导满意,让自己满意.

我很喜欢每一次的例会,在那里我扬长补短,智慧的的思想不断的撞击,因为每一位优秀的人身上都有很多优点,自然每一个成员都是一本使我受益的大书。特别是我们的学长、学姐们,在他们身上永远有我学不完的东西。对“全心全意为同学服务”这句话有了更深的认识,当自己全身心的投入每一次学生会的活动时,我便深深的感觉到我们是同学的公仆,不论工作的哪一个方面都要考虑到同学的利益,也就是这一句话使我的责任感更强了,组织能力也有了很大的提升。在学生会里还有很多的经典语句,例如:做个有心人;高调做事,低调做人;班委一条心;细节决定成败,态度决定一切等等。以及老师总结时说的时刻保持一颗进取心、时刻保持一颗平常心、时刻保持一颗忍耐心、时刻保持一颗中(忠)心。每一句话都但是一剂精神良药在工作中我不断的实践,领会,实践,随着时间的推移,我对这些话有了较深的认识,自身素质也提高了很多。每次会议结束后,我都会对其进行编辑,保存到自己的笔记本中。特别是最近主席的一番话让我明白了许多更为上一层次的待人接物的方法,作为一个副部要知人认人用人,不仅要了解自己部里的人而且要与学生干部交流沟通,为将来的发展做好准备。

我是一个喜欢忙忙碌碌的人,总喜欢充实的过好每一天,因为工作,学习的时间总是很挤。但作为一名学生会干部,就应该品学皆优,而不要为了工作而耽误了学习,图有虚名,因此在学习上我有很大的压力,在班里我是班长,自然我要带好我的兄弟们,我要以自身的优秀品质不断的影响我身边的每一人。但在工作和学习的时间上我安排的不够好,优待进一步合理安排自己的时间,让自己的大学生活更加充实丰富。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇十三

“得不喜”并不是说叫我们得到了某些东西不能开心,而是说不要沾沾自喜,不要到处炫耀。

2:失不忧。

“成不骄”是告诉我们,每个人都会成功,但是成功了不要骄傲,如果骄傲了,等待我们的将是溃败。有了小的成功,我们更应该把成功当做一个新的起点,在这个起点上,创造出更大的辉煌,那样人生才会不断的进步,事业才会越来越有成就。

4:败不馁。

也就是说对于自己定下的目标,不要去随便更改,不要做事的过程中便宜了自己的目标,只有对着自己的目标去努力,才知道怎么去摆好心态。

6:不泄不满。

很容易理解的就是做事业不要泄气,不要自满。人一泄气,就什么都不想去做了,而人一自满,也就听不进别人的话了,就开始自以为是,什么也学不进,也就进步不了。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇十四

1、谁若予我盈尺之辉,我便报他万里灯火通明。

2、我喜欢深存感恩之心又独自远行的女人。

知道谢父母,却不盲从。

知道谢天地,却不畏惧。

知道谢自己,却不自恋。

知道谢朋友,却不依赖。

知道谢每一粒种子每一缕清风,也知道要早起播种和御风而行。

——毕淑敏《我所喜爱的女人》。

3、我最后的敬意要给那些明知我不完美,确仍爱着我的他们。

我也爱你们。

——泰戈尔。

4、怀揣感恩的心,就算是恶人也会愿意帮助你的。

5、老师,是你带给我改变和成长,是你带我飞越宽广的门窗。

是你让我的日子更有意义,是你让我的生命充满涟漪。

在我的人生旅途中,您就像一座灯塔,照耀着我指引着我正确的方向。

6、“幸福很简单,所谓的知足常乐,也只是感恩。

常感恩的人脾气不会差,心态一定棒。”

7、小人记仇,君子感恩。

8、感恩是一种责任,感恩是一种修行。

常怀感恩之心,常为感恩之行。

8、要知道你现在的生活是很多人所羡慕的,所以要感恩;同样你所羡慕的生活,很多人也已经拥有,所以,要努力。

10、你的幸福常常在别人的眼里,所以你才会说自己不幸福。

我们每个人都应该用感恩的态度去面对周遭的事物,这样你才能发现专属于自己的幸福。

优秀自律感想感悟总结(汇总15篇)篇十五

我们这个行业,是服务行业,做的是服务和技术。我们如果把每个顾客都好好的服务好,哪怕他只是来消费15元钱,我们让他享受到的服务和待遇值25元,那么顾客还会不来吗?技术也一样,和服务是连在一体的。缺一不可,我相信,只要我们做好了这两样,顾客就一定会回来,我常听见有的朋友说公司客人少。其实大家有没有想过,客源是谁带来的?是每一个店里优秀的员工,你们是顾客真正来的原因,好的服务加技术,就能给我们带来顾客,也就能带来财富,而有的同事只知道抱怨公司,从不在自己身上找原因。这就是客源少的真正原因。做好了行动上的付出,就能为我们带来财富。

2:感情上的付出我们每个人都知道,“没有完美的个人,只有完美的团队”。这也是我们公司最缺少的东西,我们公司是一个团队,少了里面每一个人都不行,“团结就是力量,凝聚才有希望”想要有力量,想要有希望,我们每一个人都要团结好自己身边的人,怎么样才能做好团队呢?那就是多关心,鼓励朋友,在别人需要自己帮助的时候,伸出友谊的手,当朋友有困难时,一起去面对。当朋友有缺点时,婉转的指出来,并帮他一起改正,当别人指出自己的缺点时,虚心的接受并改正。这样大家才能在互帮互助下不断的成长,不断的进步。懂得宽容,懂得理解,试着去了解。学着去谅解。这样我们的团队我相信一定能是个优秀的团队。

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